質(zhì)檢崗位競聘演講稿

質(zhì)檢崗位競聘演講稿1

尊敬的各位評委、親愛的同事們：

大家好！我是質(zhì)檢崗位的競聘者。首先，感謝評委們給我這次展示自己的機會。我非常榮幸能夠站在這里，向大家分享我對質(zhì)檢崗位的理解和對這個崗位的熱愛。

質(zhì)檢崗位是一個非常重要的職位，它對于企業(yè)的發(fā)展和產(chǎn)品質(zhì)量的提升起著至關(guān)重要的作用。作為質(zhì)檢員，我們的工作是檢查、測試和評估產(chǎn)品的質(zhì)量，并確保產(chǎn)品符合公司的質(zhì)量標準和客戶的需求。在這個崗位上，我們要對產(chǎn)品有非常深入的了解，熟悉各種檢測方法和工具，并能夠準確地判斷產(chǎn)品是否合格。

首先，作為一名合格的質(zhì)檢員，我們必須具備扎實的專業(yè)知識和技能。我們需要了解產(chǎn)品的制造過程、質(zhì)量控制標準和相關(guān)檢測方法。只有具備這些知識，我們才能準確地判別產(chǎn)品的質(zhì)量，并提出相應的改進意見。在我的工作經(jīng)驗中，我參與了多個項目的質(zhì)檢工作，并在與團隊合作中積累了豐富的經(jīng)驗。我熟悉各種檢測儀器和儀表的使用，能夠準確地進行測試和分析。

其次，作為一名質(zhì)檢員，我們必須具備嚴謹?shù)?工作態(tài)度和精確的工作方法。質(zhì)檢工作的核心是準確地判斷產(chǎn)品是否合格。這需要我們具備細致入微的觀察力和敏銳的判斷力。在我的工作中，我常常要仔細觀察產(chǎn)品的每一個細節(jié)，對可能存在的問題進行排查。同時，我注重記錄和整理工作中的數(shù)據(jù)和問題，并及時上報給相關(guān)部門，以便及時解決。

此外，作為一名質(zhì)檢員，我們還需要具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神。產(chǎn)品質(zhì)量不僅僅是由質(zhì)檢員一個人的努力所決定的，而是需要整個團隊的配合和合作。在我的工作中，我與研發(fā)部門、生產(chǎn)部門和銷售部門保持良好的溝通和合作。我及時將質(zhì)量問題反饋給相關(guān)部門，并積極參與討論和解決方案的制定。我相信，只有團結(jié)一心，共同努力，才能夠保證產(chǎn)品的質(zhì)量和企業(yè)的聲譽。

最后，作為一名質(zhì)檢員，我們要不斷學習和提升自己。質(zhì)檢工作是一個不斷發(fā)展和改進的過程。新的技術(shù)和方法不斷涌現(xiàn)，我們必須緊跟時代的步伐，不斷提高自己的專業(yè)水平和技能。在我的工作中，我經(jīng)常參加相關(guān)的培訓和學習，閱讀最新的行業(yè)資訊和研究報告。通過不斷地學習，我相信我將能夠更好地適應和應對質(zhì)檢工作中的各種挑戰(zhàn)。

在我心中，質(zhì)檢崗位不僅僅是一份工作，更是一種責任和使命。作為一名質(zhì)檢員，我們肩負著保障產(chǎn)品質(zhì)量和公司形象的重任。我愿意與團隊一起努力，共同追求優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和卓越質(zhì)量。

最后，再次感謝評委們給我這次機會，相信通過我的努力和付出，我將能夠成為一名合格的質(zhì)檢員，并為公司的發(fā)展和產(chǎn)品質(zhì)量貢獻自己的力量。

謝謝大家！

質(zhì)檢崗位競聘演講稿2

尊敬的領(lǐng)導、各位評委、親愛的同事們：

大家好！我是XXX，非常榮幸能夠站在這里，向大家展示我的競聘質(zhì)檢崗位的演講稿。

首先，讓我先自我介紹一下。我畢業(yè)于XXX大學，本科專業(yè)是質(zhì)量管理與質(zhì)量工程。在大學期間，我廣泛學習了質(zhì)量管理的相關(guān)知識和技能，包括質(zhì)量流程管理、質(zhì)量控制技術(shù)、質(zhì)量評估等方面的知識。此外，我還積極參與了多個質(zhì)量管理項目，并通過實踐不斷提高自己的動手能力和團隊協(xié)作精神。

在我的實習經(jīng)歷中，我曾參與負責某汽車零部件生產(chǎn)線的質(zhì)量檢驗工作。通過對產(chǎn)品進行全面檢查，并結(jié)合相關(guān)數(shù)據(jù)進行分析，我成功發(fā)現(xiàn)了一些潛在的質(zhì)量問題，及時提出了改進建議，保證了產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定。同事們經(jīng)常稱贊我細致入微、認真負責，這也是我決定競聘質(zhì)檢崗位的主要原因。

作為一名質(zhì)檢員，我認為，工作責任感與專業(yè)知識是非常重要的。在質(zhì)檢崗位上，我將以確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定為己任，嚴謹細致地檢查每一個環(huán)節(jié)，監(jiān)督生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題，并及時提出解決方案。同時，我還希望能夠充分利用自己的專業(yè)知識，優(yōu)化質(zhì)量管理流程，提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

另外，作為一名優(yōu)秀的質(zhì)檢員，善于總結(jié)經(jīng)驗、不斷自我提升也是非常重要的。在我看來，質(zhì)檢工作追求的是不斷改進和提高，因此我將積極主動地尋找各種機會學習新的技術(shù)和知識，不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)。我將不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，并通過不斷學習和實踐不斷提高自己的質(zhì)檢能力，以適應快速發(fā)展的市場競爭。

同時，我也相信，良好的團隊合作精神是質(zhì)檢工作中不可缺少的因素。在我看來，質(zhì)檢工作不是一個人的事業(yè)，而是一個團隊的事業(yè)。只有團隊合作精神，才能夠更好地解決問題，提升效率，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。我相信自己的團隊協(xié)作精神和溝通能力，能夠和同事們形成良好的`工作氛圍，共同努力，不斷提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

最后，感謝各位領(lǐng)導和評委在百忙之中抽出寶貴的時間，傾聽我的演講。我感到非常榮幸能夠參與競聘質(zhì)檢崗位，我相信通過我的努力和團隊合作，我一定能夠勝任這個崗位，并為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。如果我能夠獲得這個崗位，我將以飽滿的工作熱情和積極的工作態(tài)度，為企業(yè)的質(zhì)量穩(wěn)定和發(fā)展貢獻自己的力量！

謝謝大家！

質(zhì)檢崗位競聘演講稿3

尊敬的領(lǐng)導、同事們：

大家好！

非常感謝公司給我提供這個展示自我價值的平臺，希望能通過本次競聘演講使大家對我有進一步的了解的同時，對我來說也是一個自身的挑戰(zhàn)，懇請大家對我的競選給予支持。

狂天，在公司開拓創(chuàng)新、銳意進取的時刻及員工團結(jié)并進的精神感召下，使我有信心和勇氣參與這次競聘。我要競選的崗位是質(zhì)檢部主任的職位，作為一名員工首先要響應公司的號召，盡管自身離本崗位的實際要求還有很大的距離，競聘結(jié)果對我并不重要。但我要以積極的態(tài)度參與、珍惜機會，給大家做個榜樣，下面簡單地講一下具備的基本條件。

第一、具有較好的政治素質(zhì)和較強的事業(yè)心。加入公司工作以來，我始終嚴格要求自己，平時注意加強學習，不斷提高自身的素質(zhì)和道德修養(yǎng)，無論遇到什么困難與挫折，都堅持把工作放在第一位，不辭勞苦，從不計較個人得失，始終保持積極向上、扎實工作的精神狀態(tài)。以勤奮求實的工作態(tài)度，任勞任怨的工作作風和鍥而不舍的工作精神，認真履行工作職責，較好的完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務，贏得了領(lǐng)導和同事們的信任與支持，從開始的反感到接受、最后到支持，這于我辛勤的努力、細致的工作分不開的。

第二、具備長期從事管理的經(jīng)驗、能夠獨立思考、解決問題，敢于堅持原則。近一年的工作經(jīng)歷，使我對公司的生產(chǎn)情況、技術(shù)設備運行有系統(tǒng)的了解；同時我具備一定的文字理論基礎(chǔ)和現(xiàn)代化辦公能力；我還熟悉績效考核和人力資源、6s管理方面的知識，具備分析問題及解決問題的能力。自從加入公司以來，在公司領(lǐng)導、部門主任的支持與幫助下，本人較快的進入工作角色，針對公司存在的一些實際性亟待解決的問題，能率先示范，在自己的崗位上提出有效地解決辦法，針對某些可能出現(xiàn)的問題進行預測，提出有預見性地工作對策，從實際出發(fā)，進行創(chuàng)造性的開展工作的嘗試，使得自身的業(yè)務技能和管理能力及監(jiān)督實效得到了進一步提升。比如：全面推進6s管理已見成效、員工的安全意識、行為規(guī)范也有較大的提升、建立了員工的激勵機制，使正能量開花結(jié)出累累碩果，好人好事不斷的涌現(xiàn)等。

第三、具有較強的協(xié)調(diào)能力。公司的產(chǎn)品專業(yè)性強，如何進一步提升公司的效益，提高大家的質(zhì)量意識，這就要求質(zhì)檢人員必須持續(xù)地學習提高自己的工作業(yè)務技能，才能充分發(fā)揮職能作用，既要規(guī)范各部門的工作行為和崗位規(guī)范，又要對出現(xiàn)的問題和事故進行稽查落實，還要對各部門之間存在的矛盾進行協(xié)調(diào)。這項工作通常是讓人感覺比較“很費心、容易得罪人”的活。對此，我首先遵循按章辦事、有錯必糾的原則，站在大局的立場，用公平、公正的態(tài)度去處理問題和事故，用換位思考的方式，以人為本，做到先了解、溝通再處理，以確保制度的落實、樹立稽查工作新形象。

其次是注意加強協(xié)調(diào)，從大局考慮，既要運用規(guī)章制度糾正不合格行為，提高服務意識。還要通過靈活的方式避免打擊各部門的工作積極性，減少同事及員工對監(jiān)督落實的抵觸情緒，使得稽查、質(zhì)量、安全工作有序進行。在公司領(lǐng)導的.關(guān)注、支持，以及各部門的配合，經(jīng)全體人員的積極努力，公司的管理水平、產(chǎn)品質(zhì)量以及勞動紀律都取得了可喜的成效，為公司實現(xiàn)提升質(zhì)量、增加效益的目標打下堅實的基礎(chǔ)。

第四、具備一定的執(zhí)行能力?！把杆俜磻ⅠR上行動、落實到位”沒有任何借口，用堅定不移的信念和意志去高標準的完成每一項任務，在待人接物方面，我以誠待人、尊重領(lǐng)導、團結(jié)同事，主動搞好團結(jié)協(xié)調(diào)，工作中任勞任怨、率先垂范、敬業(yè)奉獻。在組織觀念方面，認真執(zhí)行領(lǐng)導決定，嚴格要求自己、正確行使手中的權(quán)利，從不打擊報復。

坑下來，我想通過自己的工作經(jīng)歷以及質(zhì)檢工作實踐，談談我對這項工作的認識和體會。

1、通過近一年的工作實踐，使我對質(zhì)檢工作有了深刻、明確的認識。我認為：一個企業(yè)要在激列的市場競爭中乘風破浪，立于不敗之地，最核心的是什么？那就是優(yōu)良的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量。如果說水是生命之源，那么質(zhì)量又何嘗不是企業(yè)的生命呢？質(zhì)量是產(chǎn)品的基礎(chǔ)，沒有質(zhì)量，談什么品牌、發(fā)展、競爭。對于我們來說，產(chǎn)品的質(zhì)量就是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石。要知道，一個真正有生命的企業(yè)是因為有著厚重的質(zhì)量基礎(chǔ)作保證的，一個企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來的。只有打造一流的質(zhì)量，才能打造一流的產(chǎn)品，只有擁有一流的產(chǎn)品，才能立于行業(yè)之林。從公司來說，質(zhì)檢工作是完善和加強公司內(nèi)部經(jīng)營管理，增強自我約束機制的必要環(huán)節(jié)。質(zhì)檢部門就像是保健醫(yī)生，要不斷地對公司這個肌體的各個部位進行體檢、診治并排除各種病變。所以加強質(zhì)檢工作，就要對完善考核約束機制，起到“暴露，保護，建設”作用，能夠及時發(fā)現(xiàn)，糾正和預防工作中存在的各類問題和隱患，以達到清除隱患，堵塞漏洞，健全制度，強化管理，提高公司整體的質(zhì)量管理水平。

2、近一年的工作實踐，也使我體會到：質(zhì)檢工作是公司工作中一項政策性強、業(yè)務技能要求較高，涉及面廣，原則性強的工作。因此，這就要求質(zhì)檢人員應當具有較高的業(yè)務水平、較強的大局意識，隨時保持良好的心態(tài)，嚴格要求自己，用制度規(guī)范自己的行為，要懂得怎樣“做人、為人、幫人”，正確認識質(zhì)檢工作的重要性，真正理解質(zhì)檢出效益、質(zhì)檢促發(fā)展的道理并落實在行動上。而作為質(zhì)檢部門的領(lǐng)導，既要熟悉公司的方方面面的業(yè)務工作，又要掌握公司內(nèi)部的各項規(guī)章制度，為大家做好服務工作；堅持三檢制，嚴格過程中的質(zhì)量控制，堅持預防重于糾錯，使質(zhì)量控制前移正，把公司的損失與成本降低到最小化。

經(jīng)常開展員工培訓，提升質(zhì)量意識，用自律來約束員工。另外把好每一道產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，通過檢查落實對員工產(chǎn)生壓力，由被動接受監(jiān)督與檢查，變成自覺接受到養(yǎng)成一種工作習慣，使公司的要求與員工達成共識，將“質(zhì)量第一、客戶滿意”做為標準，說到做到，不講借口，堅決反對馬虎做事，反對拖延、摒棄差不多思想，成為公司內(nèi)部管理的參謀和助手，確保玖耐機械產(chǎn)品質(zhì)量再上一個新臺階，為打造玖耐品牌做出新貢獻。

我的演講完畢，謝謝大家。

質(zhì)檢崗位競聘演講稿4

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

大家好！

我競聘演講的題目是“學習無止境，進步是追求”。

今天我站在這里，心情非常復雜。在為能有這樣一個機會感到慶幸的同時，也為自己的優(yōu)勢或?qū)嵙Ω械降讱獠蛔恪?/p>

在準備競聘過程中，很多人告訴我說：你有很多優(yōu)勢，比如你正值而立年華，也具有本科學歷，正好符合干部選拔的“硬件”。我認為與我歲數(shù)相當，學歷相近者大有人在。也有人說：你能歌善舞，能主持會演講，至今還活躍在全縣各種大型活動的舞臺上。我認為，這些都是業(yè)余的愛好，與優(yōu)勢關(guān)系不大。還有人告訴我說：你具有組織協(xié)調(diào)與管理能力，從中學到大學一直是班級和學校的學生干部，早在大學時期就因表現(xiàn)出眾而光榮入黨。不錯，我的確組織、策劃過許多的活動，有的還很有影響。也曾經(jīng)擔任過多年的學生“領(lǐng)導”，這些在我看來，都是一個積累能量的機會，一個能力提高的過程，一種綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。如果算是優(yōu)勢的話，也很勉強。

其實，我的優(yōu)勢在于善于學習，愛崗敬業(yè)，追求進步，永不滿足。

不論是小學、中學還是在金專就讀，我始終保持著勤學好問，刻苦努力的良好學風，學習成績始終名列前茅。特別是在金專三年，我不僅系統(tǒng)學習了金融理論和相關(guān)技能，還自學了當代法律、行政管理、德育教育、繪畫書法等非專業(yè)知識。不僅專業(yè)成績優(yōu)秀，而且在德育、體育、藝術(shù)等方面得到了全面發(fā)展。當時全校4500多人，入黨積極性都很高，加之吸收黨員的名額有限，競爭十分激烈。由于我勤奮好學，爭優(yōu)創(chuàng)先，表現(xiàn)突出，成績優(yōu)秀，終于出類拔萃，脫穎而出，在畢業(yè)前夕實現(xiàn)了自己的愿望，光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。

參加工作后，面對新環(huán)境、新崗位和新挑戰(zhàn)，我繼續(xù)發(fā)揚肯學善學的好傳統(tǒng)，繼續(xù)追求新的進步。于是，向領(lǐng)導學，向同事學，向書本學，在學習中實踐，在實踐中提高，很快熟悉了新業(yè)務，適應了新崗位，掌握了新技能，也取得了新的.進步。由我負責的教育管理專業(yè)不僅在全省居于領(lǐng)先，而且由我組織設計的人事教育軟件在許多地市得到了推廣，對促進全省人事教育的規(guī)范化、科學化管理做出了積極貢獻。與此同時，我還通過自學獲得了湖南財經(jīng)學院金融專業(yè)本科學歷，獲得了經(jīng)濟師中級職稱任職資格。

可以說，我今天之所以能勇敢地站在這里，接受各位領(lǐng)導的考驗與評判，除了許多領(lǐng)導的關(guān)懷和同事們的鼓勵等因素以外，對學無止境的認識和追求進步的信念是我最大的動力源泉。

對我來說，參加這次競聘，既是接受檢驗的機會，更是強化學習的平臺。可能是新的機遇，更意味著要迎接新的挑戰(zhàn)。成功了，學習條件會更好，學習領(lǐng)域會更寬，承擔的責任會更大，回報領(lǐng)導、同事多年關(guān)愛的機會也更多，當然是一種進步。失敗了，看到了自己的不足，加強了學習的緊迫感，我認為也是一種進步。

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事，請大家相信我，年齡不是標準，經(jīng)驗不是問題，資歷更不能成為障礙。如果給我一個機會，我做得一定會比說得好。

我的演講結(jié)束，謝謝大家。

質(zhì)檢崗位競聘演講稿5

尊敬的各位領(lǐng)導、同仁們：

大家好!

我首先謝謝領(lǐng)導、同仁的相信和支持，給我這個機會參與競聘演講。今日我雖然是毛遂自薦，但卻不是王婆賣瓜，自賣自夸。我只是想向各位領(lǐng)導，各位同仁展示一個真切的我。

之前對于xx有過一些了解，今日能站在這里感到很驕傲，由于我也成為了一名xx人!

雖然入司惟獨一個月的時光，經(jīng)過一個月的錘煉學習，讓我深刻的體味到xx的精神求實，創(chuàng)新，團結(jié)，高效，就是在這種精神的激勵下，讓我重新找到了奮斗的目標。在任何一家公司都是一樣，公司只能給你提供須要的條件，自己想要得到的票房還需要自己去努力，去打拼!由于我始終信任：一份耕耘才干有一份收獲!富蘭克林有句名言：推進你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)來推進你。今日本著參加，錘煉，提高進而推進事業(yè)進展的目的，我站在這里參加競聘。雖然我入司的時光不長，但是在這期間，我有幸得到了領(lǐng)導和同仁們的關(guān)心和協(xié)助，借此機會我要向向來以來關(guān)懷，支持和協(xié)助我的各位領(lǐng)導和同仁表示誠心的謝謝，感謝大家的`相信與支持!假如說以前是由于滿懷青春和樂觀的參加精神參與競聘，那么我想這次的競聘則多了些成熟的思量。這次競聘我憑借的是三顆紅心，那就是：熱心，責任心和進取心。詳細地說是：高漲得工作熱烈，高度得責任感和不斷進取的精神。

關(guān)于質(zhì)檢工作我個人認為要注重一下幾點：

第一，要加強自己的專業(yè)學問，不斷學習。以前我的工作不是從事質(zhì)檢，缺乏這方面的學問和閱歷，但是我信任，只要努力學習，謙虛請教，仔細對待，這些都不是困難。

其次，時刻保持三心即信念，精心，專心。質(zhì)檢是個細膩的工作，所以在每一個工作的細節(jié)中都要時刻保持鎮(zhèn)靜，時刻提示自己工作的重要性!

各位領(lǐng)導，各位同仁，參與競聘重在過程，不在結(jié)果。參加競爭本身就是一種自我錘煉，自我提高和自我展示的過程。古人云：

不行以一時之自得，而自夸其能;也不行以一時之失意而自墜其身。

不管結(jié)果怎樣我都將以這句話自勉，一如既往地踏實做人，勤奮做事。

我的演講完畢，感謝大家。

質(zhì)檢崗位競聘演講稿6

尊敬的評委們、各位來賓：

大家好！

我是來自生產(chǎn)部的王小姐，今天我非常榮幸地參加這次質(zhì)檢崗位的競聘。首先，我想談一下我對質(zhì)檢工作的理解。

質(zhì)檢是一個企業(yè)非常重要的工作，它關(guān)乎產(chǎn)品的質(zhì)量，更關(guān)乎企業(yè)的信譽。一個質(zhì)量好的產(chǎn)品，可以提高企業(yè)的競爭力，并贏得顧客的信任。而質(zhì)檢工作的目的就是通過不斷地檢測、監(jiān)控以及管理，來提高產(chǎn)品的質(zhì)量，減少缺陷和損失，保證產(chǎn)品的.合格率。因此，質(zhì)檢崗位是企業(yè)非常重要的崗位，需要各方面素質(zhì)的員工才能勝任。

在我參加工作后，我一直在生產(chǎn)部工作。我有3年多的生產(chǎn)經(jīng)驗，對生產(chǎn)過程非常熟悉。在這個過程中，我深刻體會到，一個產(chǎn)品的好壞不僅僅是由生產(chǎn)人員的技術(shù)水平?jīng)Q定，質(zhì)檢工作的重要性同樣不可忽視。

通過對質(zhì)檢工作的深入了解，我認為，質(zhì)檢工作需要具備以下幾個特點：

首先，要有耐心和細心。質(zhì)檢工作是一項細致、繁瑣的工作，需要我們耐心地進行每一個環(huán)節(jié)的檢查，仔細地分析每一個問題的根源，找出解決問題的方法。這樣，我們才能確保產(chǎn)品的質(zhì)量符合標準。

其次，要有科學的方法和技能。質(zhì)檢工作需要我們掌握一定的科學、技術(shù)知識，了解產(chǎn)品的特性和性能特征，掌握檢驗原理、方法和檢驗設備使用技能。只有這樣，才能提高工作效率，確保檢測結(jié)果的準確性。

第三，要有責任心和團隊精神。質(zhì)檢工作是一項集體工作，需要我們與不同部門的同事合作，協(xié)同工作，相互支持。在工作中，我們要有高度的責任感，認真對待每個檢驗結(jié)果，及時做出處理，并對檢查的產(chǎn)品盡主動保護義務。

最后，要有不斷學習的精神。質(zhì)檢工作的更新?lián)Q代非?？?，檢測方法和技術(shù)也在不斷地更新和改進。只有不斷地學習、更新知識，才能跟上這個發(fā)展的潮流，為企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量發(fā)揮更大的作用。

尊敬的評委們，作為一名生產(chǎn)部的員工，我知道，質(zhì)檢崗位的競爭非常激烈，但我相信自己具備了以上所述的特點。如果我有幸成為貴公司的質(zhì)檢員，我將盡最大努力，認真履行我的職責，為公司的發(fā)展添磚加瓦。謝謝大家！

質(zhì)檢崗位競聘演講稿7

尊敬的評委們、親愛的各位領(lǐng)導和同事們：

大家下午好！很榮幸能夠站在這個舞臺上，向各位展示我自己，我是xxx，非常熱愛質(zhì)檢這個行業(yè)，現(xiàn)在競聘質(zhì)檢崗位，并將向大家展示我為什么適合這個崗位。

首先，讓我分享一下我對質(zhì)檢崗位的理解。質(zhì)檢崗位是一個非常重要的職位，它不僅關(guān)系到企業(yè)的產(chǎn)品合格率和市場聲譽，還關(guān)系到顧客的滿意度和信任度。作為一個質(zhì)檢員，我們需要承擔著諸多責任，包括確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標準，提高生產(chǎn)效率，減少廢品率，發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。所以，質(zhì)檢崗位需要具備耐心、細致、嚴謹、責任心和團隊合作精神等多種素質(zhì)。

其次，我想分享一下我為什么適合質(zhì)檢崗位。首先，我對質(zhì)檢行業(yè)有著濃厚的興趣，并對自己有極高的要求。從我剛步入這個職場開始，我就立志成為一個優(yōu)秀的質(zhì)檢員。我堅信，“質(zhì)量是一切的根本”，而質(zhì)檢員就是嚴守這一根本的守護者。因此，我不斷學習提升自己，不斷了解各個方面的質(zhì)檢知識和技術(shù)，以便更好地發(fā)揮我的作用。

其次，我具備了一系列適合質(zhì)檢崗位的技能和能力。首先，我的耐心和細致，使我能夠仔細觀察和檢測每一個細節(jié)，盡可能地準確判斷產(chǎn)品的`質(zhì)量。其次，我的嚴謹和綜合分析能力，使我能夠深入挖掘問題的本質(zhì)，并找到解決問題的方法和路徑。同時，我的責任心和團隊合作精神，使我能夠高度負責地完成自己的工作，緊密地協(xié)同團隊成員，為企業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻。

除此之外，我還始終堅持著不斷學習和提升自己的態(tài)度。隨著科技的不斷進步和市場的不斷變化，質(zhì)檢行業(yè)也在不斷地發(fā)展。只有不斷更新自己的知識和技能，不斷適應市場的需求，我們才能在這個職業(yè)中立足并持續(xù)發(fā)展。

在最后，我希望能夠加入貴公司的質(zhì)檢團隊，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量，并在這個職業(yè)中不斷進步和成長。我相信，在貴公司的培養(yǎng)和幫助下，我一定能夠成為一個優(yōu)秀的質(zhì)檢員，并為公司的發(fā)展添磚加瓦。

感謝大家的聆聽，我期待著貴公司能夠給我一個機會，讓我展示自己的能力和潛力。謝謝！

質(zhì)檢崗位競聘演講稿8

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導：

你們好！

面對了一個嶄新挑戰(zhàn)自我的時機。感謝公司領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會。，使我能有機會站在演講席上。更感謝在場的各位給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。

我叫xxx，20xx年參加工作，任職于規(guī)劃建設局法規(guī)監(jiān)察股，由于是大學畢業(yè)后的第一份工作，所以有的極大的挑戰(zhàn)性，但是有挑戰(zhàn)就有充分發(fā)揮個人能力的空間，因此我抱著努力學習、全力以赴的工作心態(tài)，在工作期間主要辦理了夏深鐵路的征地拆遷工作，并說服新寮村釘子戶林少軍在夏深鐵路最后動工的期限內(nèi)簽字同意搬遷。參與了惠深沿海高速霞沖老圩的搬遷工作與南邊灶違章建設防控工作。

20xx年6月份作為一名駐村干部駐隊媽廟村委會，我又是一抱著與村小組領(lǐng)導努力學心的心態(tài)，積極配合村小組的工作，尊重他們，向他們學習，因此我積累了豐富的基層工作經(jīng)驗。在駐村工作期間，我立足實際，積極落實扶貧雙到工作，目前馬廟村所有困難戶都已落實低保并參與農(nóng)村合作醫(yī)療，生活質(zhì)量得到提高。協(xié)助媽廟村委會處理好外嫁女問題和落實農(nóng)村股份合作制。協(xié)助解決媽廟歷史遺留問題，主要包括村道建設、姚田村村民房屋辦證問題、污水管網(wǎng)建設問題和淡澳和整治與區(qū)汽車站建設媽廟段的違章建筑清拆。

靖年的.工作使我深深感到機遇和挑戰(zhàn)并存，成功與辛酸同在。參加這次競聘我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)自我價值。今天，非常感謝各位領(lǐng)導又給了我一次面臨更大挑戰(zhàn)的機會，和更大空間發(fā)揮自我才能的機會，如果能有幸競聘成功工程質(zhì)量檢測中心副主任一職，我將會抱著更大的熱情去面對這份工作。下面我闡述一下我對新工作的展望：

一、質(zhì)量管理

質(zhì)檢中心在嚴格執(zhí)行各項標準的基礎(chǔ)上，突出質(zhì)量管理體系建設和質(zhì)量管理手冊的完善：

1.1質(zhì)量保證體系

質(zhì)檢中心高度重視其檢測工作的質(zhì)量，把保證出具檢測數(shù)據(jù)的科學性、公正性及權(quán)威性作為立身之本。提高檢測人員質(zhì)量意識，強化檢測人員的業(yè)務素質(zhì)，規(guī)范檢測工作流程。

1.2完善各項質(zhì)量管理

質(zhì)量管理手冊是說明質(zhì)檢中心或檢測實驗室工作能力、工作范圍和檢驗公正性的文件，是指導檢測工作的綱領(lǐng)性文件，也是一套完整的工作規(guī)范和工作制度。在今后的工作中，我會盡最大的努力去執(zhí)行和完善質(zhì)量管理手冊。

二、面向市場，開拓進取

1、積極宣傳貫徹有關(guān)工程質(zhì)量檢測的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定和技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程；

2、在建材試驗中存在工程材料送檢品種多，批量少的特點，在提高檢測工作的質(zhì)量和效率上下功夫。努力做到讓領(lǐng)導放心，讓送檢單位滿意。

3、積極承辦上級部門交辦的其它任務。

各位評委，各位領(lǐng)導、同志們，“滄海橫流，方顯英雄本色”。我深知：前路漫漫，與我相伴而行的可能有坎坷與挫折，但你們的鼓勵和信任將在我心中永恒，并且終將成為我戰(zhàn)勝困難超越自我的力量源泉！這次若能有幸競聘成功，我將以此為新的起點，在新的崗位上努力拼搏，再創(chuàng)佳績。同時，我也堅信：檢測中心在各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下，各項工作必將取得全新的進展，我區(qū)的工程質(zhì)量檢測工作也必將邁上新的臺階！

我的演講完畢，謝謝大家。

質(zhì)檢崗位競聘演講稿9

尊敬的各位領(lǐng)導、同仁們：

大家好！

我首先感謝領(lǐng)導、同仁的信任和支持，給我這個機會參加競聘演講。今天我雖然是毛遂自薦，但卻不是王婆賣瓜，自賣自夸。我只是想向各位領(lǐng)導，各位同仁展示一個真實的我。

之前對于xx有過一些了解，今天能站在這里感到很自豪，因為我也成為了一名xx人！

雖然入司只有一個月的時間，經(jīng)過一個月的鍛煉學習，讓我深刻的體會到xx的精神“求實，創(chuàng)新，團結(jié)，高效”，就是在這種精神的`激勵下，讓我重新找到了奮斗的目標。在任何一家公司都是一樣，公司只能給你提供必要的條件，自己想要得到的票房還需要自己去努力，去打拼！因為我始終相信：一份耕耘才能有一份收獲！富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)來推動你?！苯裉毂局鴧⑴c，鍛煉，提高進而推動事業(yè)發(fā)展的目的，我站在這里參與競聘。雖然我入司的時間不長，但是在這期間，我有幸得到了領(lǐng)導和同仁們的關(guān)懷和幫助，借此機會我要向一直以來關(guān)心，支持和幫助我的各位領(lǐng)導和同仁表示衷心的感謝，謝謝大家的信任與支持！

如果說以前是因為滿懷青春和積極的參與精神參加競聘，那么我想這次的競聘則多了些成熟的思考。這次競聘我憑借的是三顆紅心，那就是：熱心，責任心和進取心。具體地說是：高漲得工作熱情，高度得責任感和不斷進取的精神。

關(guān)于質(zhì)檢工作我個人認為要注意一下幾點：

第一，要加強自己的專業(yè)知識，不斷學習。以前我的工作不是從事質(zhì)檢，缺乏這方面的知識和經(jīng)驗，但是我相信，只要努力學習，虛心請教，認真對待，這些都不是困難。

第二，時刻保持“三心”即信心，細心，用心。質(zhì)檢是個細膩的工作，所以在每一個工作的細節(jié)中都要時刻保持冷靜，時刻提醒自己工作的重要性！

各位領(lǐng)導，各位同仁，參加競聘重在過程，不在結(jié)果。參與競爭本身就是一種自我鍛煉，自我提高和自我展示的過程。古人云：“不可以一時之得意，而自夸其能；也不可以一時之失意而自墜其身?！辈还芙Y(jié)果怎樣我都將以這句話自勉，一如既往地踏實做人，勤奮做事。

我的演講完畢，謝謝大家。

質(zhì)檢崗位競聘演講稿10

尊敬的評委們：

大家好！

我是一名競聘質(zhì)檢崗位的員工，非常榮幸能夠在此向大家展現(xiàn)自己的優(yōu)勢和能力。

質(zhì)檢是一個非常重要的環(huán)節(jié)，它關(guān)系著公司產(chǎn)品的質(zhì)量和口碑，所以我深深感受到了質(zhì)檢崗位的重要性和責任感。作為一個合格的質(zhì)檢人員，我認為應該具備以下的能力和素質(zhì)：

一、嚴謹細心的工作態(tài)度

質(zhì)檢工作是一項非常細致繁瑣的工作，需要我們具備極大的耐心和細心。我們要在每個細節(jié)上都做到嚴格把關(guān)，確保每一個產(chǎn)品都能符合質(zhì)量要求。當然，這并不是一件很容易的事情，需要我們不斷地強化工作意識和細節(jié)把控能力，從而使我們的工作更加嚴謹和精準。

二、扎實過硬的專業(yè)素養(yǎng)

作為一名合格的質(zhì)檢人員，我們需要擁有扎實的專業(yè)知識和技能。這不僅包括我們要認真學習企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量標準和工藝流程，同時也要對工廠的生產(chǎn)基礎(chǔ)進行了解和熟悉，以便在生產(chǎn)過程中預判和防范產(chǎn)生質(zhì)量問題。

三、強烈的目標意識和執(zhí)行力

作為一名質(zhì)檢人員，我們要時刻明確自己的工作目標，緊緊抓住細節(jié)，盡可能減少產(chǎn)品在被發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題前的故障率。我們要不斷地思考工作中的問題和挑戰(zhàn)，積極地找到解決問題的方法，以確保公司質(zhì)量達標，為公司節(jié)省成本，在市場中贏得更多的客戶，增強競爭力。

四、良好的溝通能力和團隊意識

在質(zhì)檢過程中，我們會和其他部門有著密切的合作和聯(lián)系。我們需要及時反饋產(chǎn)品的質(zhì)量情況，協(xié)助其他部門處理質(zhì)量問題，并對產(chǎn)品的流程和質(zhì)量工作做出改進提議。因此，我們需要善于溝通和交流，尊重其他部門的`工作，形成共同合作的團隊精神，為實現(xiàn)公司整體目標共同努力。

最后，我想說的是，我深知競聘質(zhì)檢崗位的責任和挑戰(zhàn)，我也深知我還有很多需要提高的地方。但我相信，在公司同事的幫助下，以及我自身的不斷努力和學習，我可以勝任工作，為公司做出更大的貢獻。

謝謝大家！

質(zhì)檢崗位競聘演講稿11

尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委，各位同事：

大家好！

首先感謝各位領(lǐng)導給予我展示自我的舞臺和施展才華的 機會！質(zhì)檢崗位實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是深化人事制度改革的重大舉措。我一是擁護，二是支持，三是參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會，勇敢地走上臺來，接受大家的評判。我叫xx，xx人，生于xx年，xx年進入xx學習畜牧獸醫(yī)專業(yè)，將于今年x月畢業(yè)。我的個性特征，可以說是文武兼?zhèn)?，剛?cè)嵯酀哂袞|北人豪邁奔放的性格，又具有南方人溫文爾雅的氣質(zhì)。

今天，我競選的職位是質(zhì)檢員，理由有兩點：

第一點，我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì)，全面發(fā)展自己。

古語說得好：流水不腐，戶樞不蠹。我在大學期間一直學習畜牧獸醫(yī)專業(yè)及相關(guān)知識。實習這段時間，我又對各種工藝流程等基礎(chǔ)知識有了一個清晰的認識。因此我人為已經(jīng)具備了干這項工作的業(yè)務基礎(chǔ)。

第二點，我認為自己具備擔當該職務所必須的素養(yǎng)和品質(zhì)。

我的敬業(yè)精神比較強，工作認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨，干一行，愛一行，專一行。尤其是嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的`優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風行的工作作風，這是干好一切工作的基礎(chǔ)。我思想比較活躍，接受新事物比較快，愛學習、愛思考、愛出點子，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，超前意識強，這有利于開拓工作新局面。我辦事穩(wěn)妥，處世嚴謹，在廉潔自律上要求嚴格，這是做好一切工作的保證。我信奉誠實、正派的做人宗旨，能夠與人團結(jié)共事，而且具有良好的協(xié)調(diào)能力。

以上決定了我能夠更快地進入質(zhì)檢員角色，開展工作。如果我能夠競爭上質(zhì)檢員這個職位，我將在各位領(lǐng)導的領(lǐng)導下和同事們的幫助下，堅持“一個原則”，實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”，抓好“四項工作”。具體地講：

（一）堅持“一個原則”。

就是堅持“上為公司分憂、下為車間服務”的原則。質(zhì)檢工作非常重要，很多具體的事情涉及到公司的切身利益。因此，必須把服務于公司作為工作的出發(fā)點和落腳點。統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到：質(zhì)檢圍繞中心轉(zhuǎn)，服務圍繞信譽轉(zhuǎn)，信息圍繞決策從而使工作目標更明確，重點更突出。

（二）實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”。

一是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。

團結(jié)全體同仁，思想上同心，目標上同向，行動上同步，事業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢，創(chuàng)了院領(lǐng)導的交口稱贊。

20xx年暑假，我一直在xx市xx集團實業(yè)有限公司實習。整整兩個月，我學到了很多知識，積累了大量的操作經(jīng)驗：不經(jīng)對配料、制作等方面有所了解，還親自參加制作；并且在質(zhì)量檢測方面也投入了大量的時間。

兩個月中，我得到了車間主任數(shù)十次的表揚。到最后返校離開時，車間主任非常不愿我離去。

“父母在，不遠游，游必有方”，由于父母年紀已高，我決定就在xx本地工作。所以，盡管xx市xx集團實業(yè)有限公司的車間主任，多次勸說，讓我還到那里工作；我依然沒有去，而選擇了中國著名企業(yè)——我們xx集團。

食品質(zhì)量的最后把關(guān)，全在質(zhì)檢員手中；因此，質(zhì)檢員的“質(zhì)量”決定了公司產(chǎn)品的質(zhì)量。而公司產(chǎn)品的質(zhì)量，又決定了公司的效益。公司的效益又決定了公司的命運。因此，質(zhì)檢員的責任重大，選擇一個富有能力、工作認真的質(zhì)檢員則顯得尤為重要。

我是一個不很聰明，但非常認真、一絲不茍，又善于學習的人。尤其是做自己愛做的事情，我會全身心投入其中。這一點，我的專業(yè)課老師、院領(lǐng)導，還有實習期間的車間主任都給予了充分的肯定。

最后，也是最重要的，那就是我的激情，我品德和我的能力。我富有工作激情；信奉誠信、正派的做人宗旨，能夠與人團結(jié)、共同做事；而且具有良好的食品質(zhì)量檢驗能力。

當然，我也有不足之處：我的經(jīng)驗不夠豐富。如果能大家能給我這個機會，我一定像以前一樣，全身心投入到工作中，并以其他優(yōu)秀的員工為榜樣，不斷請教、不斷學習，爭取早日成為一名優(yōu)秀的員工，為我們公司的發(fā)展，作出自己應有的貢獻。

今天，天氣這么熱，大家還都來捧場，這使我非常感動。無論我競聘是否成功，我都要向各位領(lǐng)導、評委，和在座的兄弟姐妹們表示深深的謝意！

最后，我想用一句歌詞來結(jié)束我的演講：“你選擇了我，我選擇了你，讓我們一起風雨兼程，共創(chuàng)輝煌?！?/p>

謝謝大家！

質(zhì)檢崗位競聘演講稿12

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導：

你們好!面向了一個嶄新挑戰(zhàn)自我的時機。謝謝公司領(lǐng)導為我們制造了這次公正競爭的機會。，使我能有機會站在演講席上。更謝謝在場的各位給了我參加這次競職演說的士氣和力氣。

我叫xxx，20xx年參與工作，任職于規(guī)劃建設局規(guī)矩監(jiān)察股，因為是高校畢業(yè)后的第一份工作，所以有的極大的挑戰(zhàn)性，但是有挑戰(zhàn)就有充分發(fā)揮個人實力的空間，因此我抱著努力學習、全力以赴的工作心態(tài)，在工作期間主要辦理了夏深鐵路的征地拆遷工作，并說服新寮村釘子戶林少軍在夏深鐵路最后動工的期限內(nèi)簽字同意搬遷。參加了惠深沿海高速霞沖老圩的搬遷工作與南邊灶違章建設防控工作。

20xx年6月份作為一名駐村干部駐隊媽廟村委會，我又是一抱著與村小組領(lǐng)導努力學心的心態(tài)，樂觀協(xié)作村小組的工作，敬重他們，向他們學習，因此我堆積了豐盛的基層工作閱歷。在駐村工作期間，我立足實際，樂觀落實扶貧雙到工作，目前馬廟村全部困難戶都已落實低保并參加農(nóng)村合作醫(yī)療，生活質(zhì)量得到提高。幫助媽廟村委會處理好外嫁女問題和落實農(nóng)村股份合作制。幫助解決媽廟歷史遺留問題，主要包括村道建設、姚田村村民房屋辦證問題、污水管網(wǎng)建設問題和淡澳和整治與區(qū)汽車站建設媽廟段的違章建造清拆。

幾年的工作使我深深感到機遇和挑戰(zhàn)并存，勝利與辛酸同在。參與這次競聘我愿在求真務實中熟悉自己，在樂觀進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)自我價值。今日，十分謝謝各位領(lǐng)導又給了我一次面臨更大挑戰(zhàn)的機會，和更大空間發(fā)揮自我才干的機會，假如能有幸競聘勝利工程質(zhì)量檢測中央副主任一職，我將會抱著更大的熱烈去面向這份工作。下面我闡述一下我對新工作的展望：

一、質(zhì)量管理

質(zhì)檢中央在嚴格執(zhí)行各項標準的基礎(chǔ)上，突出質(zhì)量管理體系建設和質(zhì)量管理手冊的完美：

1.1質(zhì)量保證體系

質(zhì)檢中央高度重視其檢測工作的質(zhì)量，把保證出具檢測數(shù)據(jù)的科學性、公平性及權(quán)威性作為立身之本。提高檢測人員質(zhì)量意識，強化檢測人員的業(yè)務素養(yǎng)，規(guī)范檢測工作流程。

1.2完美各項質(zhì)量管理

質(zhì)量管理手冊是說明質(zhì)檢中央或檢測試驗室工作實力、工作范圍和檢驗公平性的文件，是指導檢測工作的綱領(lǐng)性文件，也是一套完整的'工作規(guī)范和工作制度。在今后的工作中，我會盡最大的努力去執(zhí)行和完美質(zhì)量管理手冊。

二、面對市場，開辟進取

1、樂觀宣揚貫徹有關(guān)工程質(zhì)量檢測的法律、規(guī)矩、規(guī)則、規(guī)定和技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程;

2、在建材實驗中存在工程材料送檢品種多，批量少的特點，在提高檢測工作的質(zhì)量和效率上下功夫。努力做到讓領(lǐng)導放心，讓送檢單位愜意。

3、樂觀承辦上級部門交辦的其它任務。

各位評委，各位領(lǐng)導、同志們，滄海橫流，方顯好漢本色。我深知：前路漫漫，與我相伴而行的可能有崎嶇與挫折，但你們的鼓舞和相信將在我心中永恒，并且終將成為我打敗困難超越自我的力氣源泉!這次若能有幸競聘勝利，我將以此為新的起點，在新的崗位上努力拼搏，再創(chuàng)佳績。同時，我也堅信：檢測中央在各級領(lǐng)導的關(guān)懷支持下，各項工作必將取得全新的發(fā)展，我區(qū)的工程質(zhì)量檢測工作也必將邁上新的臺階!

我的演講完畢，感謝大家。

質(zhì)檢崗位競聘演講稿13

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們：

大家好！

我今日我來參與的是人事主管的競聘。又是一年春來早！又是一年春來早！田野里，楊柳吐綠，桃花盛開，一年中最迷人的季節(jié)正款款而來。在這醉人的春光里，我不愿做一名旁觀的的看客，我認為，哪怕是做一片小小的綠葉，我也要融入其中，以自己的樸實無華扮靚這多姿多彩的春天！

在參與之前，也有不少人問過我，面對這么多競爭對手，參與此次競聘你的把握有多大？經(jīng)過一番仔細的思索，我認為有三方面的.緣由：首先是我喜愛人事工作?！拔┎攀桥e，選賢任能”的人事工作已經(jīng)成為了我生命的一部分，我對她情有獨衷，情愿為人事工作的進展貢獻自己的綿薄之力；其次，是我的胸中澎湃著挑戰(zhàn)自我的激情。多年來的工作經(jīng)受，使我明白了這樣一個道理，那就是，勝利的結(jié)果當然令人心醉，但追求勝利的過程同樣魅力無限，所以，今日來參與競聘。再次，我覺得，自己具備擔此重任的綜合素養(yǎng)。--年參與工作的我，已從事過多項工作，不同的工作經(jīng)受使我積累了豐富的工作閱歷，尤其是--的工作經(jīng)受不僅使我對人事工作有了更深化的熟悉，更為重要的是使我的綜合管理力量有了很大提高，具備了獨擋一面的力量。所以，綜合權(quán)衡一下，我認為自己有力量也有信念贏得本次競聘。

假如承蒙領(lǐng)導厚愛，我將做好以下工作：

第一，加強人才隊伍建設和員工培訓。我將仔細落實人事工作的工作思想，結(jié)合賓館實際制定適合與科學的人才培訓機制，加強培訓力度，針對性的對員工進行禮儀、服務等方面的培訓，并使各項培訓工作制度化、科學化、定期化。

第二，大膽嘗試，創(chuàng)立人才激勵機制。人才管理中，我要引入公正競爭，作為激活用人機制的“啟搏器”；改革安排制度，作為激活用人機制的“助推器”；還要以實行業(yè)績考核作為激活用人機制的“潤滑劑”，為我們的人事管理工作注入新的活力。

第三，嚴謹細致，一絲不茍。我要加強自身修養(yǎng)，養(yǎng)成多思，多做，少說的作風，工作中嚴謹細致，一絲不茍。時刻牢記人事工作老前輩的教導：“搞人事工作要學會和習慣替別人做嫁衣，而且必需針針線線細細縫制，來不得半點馬虎?！?/p>

第四，努力學習，開拓創(chuàng)新。我將加強自我素養(yǎng)建設，仔細學習專業(yè)學問，解放思想，開拓創(chuàng)新，樂觀征求各項意見，把人事處的工作推向一個新的高度。

各位領(lǐng)導、評委、同事們，我將不負眾望，不辱使命，努力把的這種信任，化為在新起點上做出一翻事業(yè)的機遇。請大家信任我，支持我！

感謝大家！

質(zhì)檢崗位競聘演講稿14

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導：

你們好！面對了一個嶄新挑戰(zhàn)自我的時機。感謝公司領(lǐng)導為我們制造了這次公正競爭的機會。，使我能有機會站在演講席上。更感謝在場的各位給了我參加這次競職演說的士氣和力氣。

我叫xxx20xx年參與工作，任職于規(guī)劃建設局法規(guī)監(jiān)察股，由于是高校畢業(yè)后的第一份工作，所以有的極大的挑戰(zhàn)性，但是有挑戰(zhàn)就有充分發(fā)揮個人力量的空間，因此我抱著努力學習、全力以赴的工作心態(tài)，在工作期間主要辦理了夏深鐵路的征地拆遷工作，并說服新寮村釘子戶林少軍在夏深鐵路最終動工的期限內(nèi)簽字同意搬遷。參加了惠深沿海高速霞沖老圩的搬遷工作與南邊灶違章建設防控工作。

20xx年6月份作為一名駐村干部駐隊媽廟村委會，我又是一抱著與村小組領(lǐng)導努力學心的心態(tài)，樂觀協(xié)作村小組的工作，尊敬他們，向他們學習，因此我積累了豐富的基層工作閱歷。在駐村工作期間，我立足實際，樂觀落實扶貧雙到工作，目前馬廟村全部困難戶都已落實低保并參加農(nóng)村合作醫(yī)療，生活質(zhì)量得到提高。幫助媽廟村委會處理好外嫁女問題和落實農(nóng)村股份合作制。幫助解決媽廟歷史遺留問題，主要包括村道建設、姚田村村民房屋辦證問題、污水管網(wǎng)建設問題和淡澳和整治與區(qū)汽車站建設媽廟段的違章建筑清拆。

幾年的工作使我深深感到機遇和挑戰(zhàn)并存，勝利與辛酸同在。參與這次競聘我愿在求真務實中熟悉自己，在樂觀進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)自我價值。今日，特別感謝各位領(lǐng)導又給了我一次面臨更大挑戰(zhàn)的機會，和更大空間發(fā)揮自我才能的機會，假如能有幸競聘勝利工程質(zhì)量檢測中心副主任一職，我將會抱著更大的熱忱去面對這份工作。下面我闡述一下我對新工作的展望：

一、質(zhì)量管理

質(zhì)檢中心在嚴格執(zhí)行各項標準的基礎(chǔ)上，突出質(zhì)量管理體系建設和質(zhì)量管理手冊的完善：

1.1質(zhì)量保證體系

質(zhì)檢中心高度重視其檢測工作的質(zhì)量，把保證出具檢測數(shù)據(jù)的科學性、公正性及權(quán)威性作為立身之本。提高檢測人員質(zhì)量意識，強化檢測人員的業(yè)務素養(yǎng)，規(guī)范檢測工作流程。

1.2完善各項質(zhì)量管理

質(zhì)量管理手冊是說明質(zhì)檢中心或檢測試驗室工作力量、工作范圍和檢驗公正性的文件，是指導檢測工作的綱領(lǐng)性文件，也是一套完整的工作規(guī)范和工作制度。在今后的工作中，我會盡最大的`努力去執(zhí)行和完善質(zhì)量管理手冊。

二、面對市場，開拓進取

1、樂觀宣揚貫徹有關(guān)工程質(zhì)量檢測的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定和技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程；

2、在建材試驗中存在工程材料送檢品種多，批量少的特點，在提高檢測工作的質(zhì)量和效率上下功夫。努力做到讓領(lǐng)導放心，讓送檢單位滿足。

3、樂觀承辦上級部門交辦的其它任務。

各位評委，各位領(lǐng)導、同志們，“滄海橫流，方顯英雄本色”。我深知：前路漫漫，與我相伴而行的可能有坎坷與挫折，但你們的鼓舞和信任將在我心中永恒，并且終將成為我戰(zhàn)勝困難超越自我的力氣源泉！這次若能有幸競聘勝利，我將以此為新的起點，在新的崗位上努力拼搏，再創(chuàng)佳績。同時，我也堅信：檢測中心在各級領(lǐng)導的關(guān)懷支持下，各項工作必將取得全新的進展，我區(qū)的工程質(zhì)量檢測工作也必將邁上新的臺階！

我的演講完畢，感謝大家。

質(zhì)檢崗位競聘演講稿15

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志：

大家好!參與競聘之前，我始終在想：我應不應當參與這次競聘?思考一再，我想，我情愿把這次競聘當成爭取多盡一份責任的機遇，更情愿把這個競聘過程當作我向各位領(lǐng)導學習，接受各位評判的一個難得的機會。因此，我是鼓著十二分的士氣，來參與競聘的。

我之所以鼓起士氣參與班長的競聘，首先緣于我對更好的服務寶鋼事業(yè)的喜愛和執(zhí)著。我信任，一個人，只要他執(zhí)著地愛自己的事業(yè)，他就肯定能把他的事業(yè)做好。我有過一些基層管理工作經(jīng)受，積累了一些工作閱歷。有人說，經(jīng)受是一筆財寶，而我更情愿把自己的經(jīng)受當作一種資源，一種在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源。當然，我更清晰，成果也好，閱歷也罷，它只能說明過去，并不能證明將來。

記得拿破侖曾說過，不想當元帥的士兵不是好士兵。我不是士兵，更當不了元帥。但我更信奉“海闊憑魚躍，天高任鳥飛'這一諺語，此番目的還在于通過這次競聘去實現(xiàn)人生的價值。

假如我能競聘勝利，我將珍惜這個機會，以踏實的工作作風、求真的工作態(tài)度、進取的工作精神，專心、用情、用才智干好本職工作。并努力做到以下幾點：

一、服務奉獻，勇爭一流

要把更好的服務寶鋼放在首位。我始終認為當領(lǐng)導就意味著要吃苦在前，只有奉獻，不能索齲同時努力學習，用自己的人格魅力，做好表率?？鬃釉凇墩撜Z》中就有”其身正，不令而行;其身不正，雖令不從'。它告誡我們必需培育正氣，以身示范。律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。

二、團結(jié)同志，虛心學習

天時不如地利，地利不如人和，團結(jié)就是力氣。只有團結(jié)，工作才能形成合力。遇事和大家商議，虛心真誠地聽取同志意見，嚴于律己，懇切待人，尊敬同志，關(guān)懷同志，設身處地為同志著想，努力制造寬松、和諧、開心的工作環(huán)境。

三、嚴于律己的優(yōu)良品質(zhì)

我信奉嚴于律己的處世之道。既要維護領(lǐng)導的權(quán)威，又要和工人師傅打成一片，正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨，同工友們建立了親如兄弟的深厚感情，受到了工友們的愛戴;我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養(yǎng)，以“老狡猾實做人、勤勤懇懇做事'為信條，嚴格要求自己，尊敬領(lǐng)導，團結(jié)同志。

我覺得，沒有目標的生命是灰暗的生命，沒有目標的人生是殘缺的人生!要先事業(yè)勝利，就得有個明確的目標，并專著于它，清晰地熟悉它，目標鎖定了奮斗軌跡，因此，這一神圣的目標將我?guī)狭诉@舞臺。能參與今日的競選，自我感覺條件有三：

一、是我有吃苦耐勞、悄悄無聞的敬業(yè)精神。

工作上踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，充分體現(xiàn)出”特殊能吃苦、特殊能忍耐、特殊能戰(zhàn)斗、特殊能奉獻'的愛崗敬業(yè)的良好品質(zhì)。

二、是我有虛心好學、開拓進取的.意識。

我從學校畢業(yè)后，從沒間斷過學習提高。為適應公司的進展和自身學歷的需要，xx年通過公司支配的3個月中級工培訓,成功取得了中級工證書。并且利用業(yè)余時間就讀于上海電大工商管理大專專業(yè)，分別在xx年12月取得了上海市計算機應用力量考核證書、xx年12月取得了上海市工商管理者資格證書。

三、是我具備肯定的管理力量。

我在從事基層管理工作以來，注意管理的方式方法，所管轄區(qū)域從未消失過大的事故。記得王主任講過“打鐵還需自身硬'，假如說我還具備參加本次競聘的一些優(yōu)勢的話，還不如說這是各位評委、領(lǐng)導、同志們的充分信任和熱忱鼓舞。

那么如何做好一個合格又稱職的班長呢，我認為首先應當認清角色、擺正位置、行權(quán)而不越權(quán)，到位而不越位，仔細履行好本職工作，詳細概括為”一個原則'、“二個中心'、”三個做到'。

“一個原則'就是為更好的服務寶鋼以及為領(lǐng)導分憂解難并且出謀劃策為原則，來作為全部工作的動身點。

”二個中心'就是圍繞服務寶鋼與現(xiàn)場管理兩個中心，突出服務意識，以服務促管理，以管理帶服務，提高自身和隊伍的整體素養(yǎng)。

“三個做到'就是：第一、全面提高自己的綜合素養(yǎng)，管理上過硬、紀律上嚴明、作風上優(yōu)良、為人上正派、不負眾望，不辱使命。第二、銳意進取做到創(chuàng)新不變，與時俱進，全面推動各項工作上臺階上水平。第三、妥當處理三個關(guān)系，做到對上級要尊敬，充分發(fā)揮自己的作用;對下級要多關(guān)懷、多關(guān)心，充分調(diào)動他們工作的樂觀性、主動性、制造性;對同級要多溝通、多溝通，相互協(xié)作、緊密合作;廉潔做事、樹立形象，做到有權(quán)不濫用、有功不自居、有責不自推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增加隊伍的分散力、戰(zhàn)斗力。

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、全體同仁們，競聘上崗有上有下、有進有退，上固可喜、下也無悔，一如既往;我沒有驚人的業(yè)績，也沒有刺眼的資格，更沒有顯赫的學歷，優(yōu)勢也不足掛齒。我不敢奢求什么，只想讓大家熟悉我、了解我、關(guān)心我或喜愛我、支持我。也正因為如此，我更加糊涂地看到了自身存在的差距，但我記得陳主任講過: ”勤能補拙'也正是這句話，促使我在以后的工作當中，努力學習。

篇一：質(zhì)檢中心競職演說稿

大亞灣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)建設工程質(zhì)量檢測中心副主任競職演講稿 尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導：

你們好！面對了一個嶄新挑戰(zhàn)自我的時機。感謝公司領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會。，使我能有機會站在演講席上。更感謝在場的各位給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。

個人基本情況（這幾個字不要念）

幾年的工作使我深深感到機遇和挑戰(zhàn)并存，成功與辛酸同在。參加這次競聘我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏

奉獻中實現(xiàn)自我價值。今天，非常感謝各位領(lǐng)導又給了我一次面臨更大挑戰(zhàn)的機會，和更大空間發(fā)揮自我才能的機會，如果能有幸竟聘成功工程質(zhì)量檢測中心副主任一職，我將會抱著更大的熱情去面對這份工作。下面我闡述一下我對新工作的展望：

一、質(zhì)量管理

質(zhì)檢中心在嚴格執(zhí)行各項標準的基礎(chǔ)上，突出質(zhì)量管理體系建設和質(zhì)量管理手冊的完善：

1.1質(zhì)量保證體系

質(zhì)檢中心高度重視其檢測工作的質(zhì)量，把保證出具檢測數(shù)據(jù)的科學性、公正性及權(quán)威性作為立身之本。提高檢測人員質(zhì)量意識，強化檢測人員的業(yè)務素質(zhì)，規(guī)范檢測工作流程。

1.2完善各項質(zhì)量管理

質(zhì)量管理手冊是說明質(zhì)檢中心或檢測實驗室工作能力、工作范圍和檢驗公正性的文件，是指導檢測工作的綱領(lǐng)性文件，也是一套完整的工作規(guī)范和工作制度。在今后的工作中，我會盡最大的努力去執(zhí)行和完善質(zhì)量管理手冊。

二、面向市場，開拓進取

1.積極宣傳貫徹有關(guān)工程質(zhì)量檢測的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定

和技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程；

2.在建材試驗中存在工程材料送檢品種多，批量少的特點，在提高檢測工作的質(zhì)量和效率上下功夫。努力做到讓領(lǐng)導放心，讓送檢單位滿意。

3.積極承辦上級部門交辦的其它任務。

謝謝大家??！篇二：品控部質(zhì)檢員競聘演講稿

品控部質(zhì)檢員競聘演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導、同仁們：

大家好！

我首先感謝領(lǐng)導、同仁的信任和支持，給我這個機會參加競聘演講。今天我雖然是毛遂自薦，但卻不是王婆賣瓜，自賣自夸。我只是想向各位領(lǐng)導，各位同仁展示一個真實的我。

之前對于xx有過一些了解，今天能站在這里感到很自豪，因為我也成為了一名xx人!雖然入司只有一個月的時間，經(jīng)過一個月的鍛煉學習，讓我深刻的體會到xx的精神“求實，創(chuàng)新，團結(jié)，高效”，就是在這種精神的激勵下，讓我重新找到了奮斗的目標。在任何一家公司都是一樣，公司只能給你提供必要的條件，自己想要得到的票房還需要自己去努力，去打拼！因為我始終相信：一份耕耘才能有一份收獲！富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)來推動你?！苯裉毂局鴧⑴c，鍛煉，提高進而推動事業(yè)發(fā)展的目的，我站在這里參與競聘。雖然我入司的時間不長，但是在這期間，我有幸得到了領(lǐng)導和同仁們的關(guān)懷和幫助，借此機會我要向一直以來關(guān)心，支持和幫助我的各位領(lǐng)導和同仁表示衷心的感謝，謝謝大家的信任與支持！

如果說以前是因為滿懷青春和積極的參與精神參加競聘，那么我想這次的競聘則多了些成熟的思考。這次競聘我憑借的是三顆紅心，那就是：熱心，責任心和進取心。具體地說是：高漲得工作熱情，高度得責任感和不斷進取的精神。

關(guān)于質(zhì)檢工作我個人認為要注意一下幾點：

第一，要加強自己的專業(yè)知識，不斷學習。以前我的工作不是從事質(zhì)檢，缺乏這方面的知識和經(jīng)驗，但是我相信，只要努力學習，虛心請教，認真對待，這些都不是困難。因為毛主席他老人家說過：凡事都怕認真二字！

第二，時刻保持“三心”即信心，細心，用心。質(zhì)檢是個細膩的工作，所以在每一個工作的細節(jié)中都要時刻保持冷靜，時刻提醒自己工作的重要性！

各位領(lǐng)導，各位同仁，參加競聘重在過程，不在結(jié)果。參與競爭本身就是一種自我鍛煉，自我提高和自我展示的過程。古人云“：不可以一時之得意，而自夸其能；也不可以一時之失意而自墜其身。”不管結(jié)果怎樣我都將以這句話自勉，一如既往地踏實做人，勤奮做事。篇三：競選質(zhì)檢部

競 聘 演 講 稿

尊敬的領(lǐng)導、同事們：

大家好！

非常感謝公司給我提供這個展示自我價值的平臺,希望能通過本次競聘演講使大家對我有進一步的了解的同時，對我來說也是一個自身的挑戰(zhàn)，懇請大家對我的競選給予支持。

今天，在公司開拓創(chuàng)新、銳意進取的時刻及員工團結(jié)并進的精神感召下，使我有信心和勇氣參與這次競聘。我要競選的崗位是質(zhì)檢部主任的職位，作為一名員工首先要響應公司的號召，盡管自身離本崗位的實際要求還有很大的距離，競聘結(jié)果對我并不重要。但我要以積極的態(tài)度參與、珍惜機會，給大家做個榜樣，下面簡單地講一下具備的基本條件。

第一、具有較好的政治素質(zhì)和較強的事業(yè)心。加入公司工作以來，我始終嚴格要求自己，平時注意加強學習，不斷提高自身的素質(zhì)和道德修養(yǎng)，無論遇到什么困難與挫折，都堅持把工作放在第一位，不辭勞苦，從不計較個人得失，始終保持積極向上、扎實工作的精神狀態(tài)。以勤奮求實的工作態(tài)度，任勞任怨的工作作風和鍥而不舍的工作精神，認真履行工作職責，較好的完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務，贏得了領(lǐng)導和同事們的信任與支持，從開始的反感到接受、最后到支持，這于我辛勤的努力、細致的工作分不開的。

第二、具備長期從事管理的經(jīng)驗、能夠獨立思考、解決問題，敢于堅

持原則。近一年的工作經(jīng)歷，使我對公司的生產(chǎn)情況、技術(shù)設備運行有系統(tǒng)的了解；同時我具備一定的文字理論基礎(chǔ)和現(xiàn)代化辦公能力；我還熟悉績效考核和人力資源、6s管理方面的知識，具備分析問題及解決問題的能力。自從加入公司以來，在公司領(lǐng)導、部門主任的支持與幫助下，本人較快的進入工作角色，針對公司存在的一些實際性亟待解決的問題，能率先示范，在自己的崗位上提出有效地解決辦法，針對某些可能出現(xiàn)的問題進行預測，提出有預見性地工作對策，從實際出發(fā)，進行創(chuàng)造性的開展工作的嘗試，使得自身的業(yè)務技能和管理能力及監(jiān)督實效得到了進一步提升。比如：全面推進6s管理已見成效、員工的安全意識、行為規(guī)范也有較大的提升、建立了員工的激勵機制，使正能量開花結(jié)出累累碩果，好人好事不斷的涌現(xiàn)等。第三、具有較強的協(xié)調(diào)能力。公司的產(chǎn)品專業(yè)性強，如何進一步提升公司的效益，提高大家的質(zhì)量意識，這就要求質(zhì)檢人員必須持續(xù)地學習提高自己的工作業(yè)務技能，才能充分發(fā)揮職能作用，既要規(guī)范各部門的工作行為和崗位規(guī)范，又要對出現(xiàn)的問題和事故進行稽查落實，還要對各部門之間存在的矛盾進行協(xié)調(diào)。這項工作通常是讓人感覺比較“很費心、容易得罪人”的活。對此，我首先遵循按章辦事、有錯必糾的原則，站在大局的立場，用公平、公正的態(tài)度去處理問題和事故，用換位思考的方式，以人為本，做到先了解、溝通再處理，以確保制度的落實、樹立稽查工作新形象。其次是注意加強協(xié)調(diào)，從大局考慮，既要運用規(guī)章制度糾正不合格行為，提高服務意識。還要通過靈活的方式避免打擊各部門的工作積極性，減少同事及員工對監(jiān)

督落實的抵觸情緒，使得稽查、質(zhì)量、安全工作有序進行。在公司領(lǐng)導的關(guān)注、支持，以及各部門的配合，經(jīng)全體人員的積極努力，公司的管理水平、產(chǎn)品質(zhì)量以及勞動紀律都取得了可喜的成效，為公司實現(xiàn)提升質(zhì)量、增加效益的目標打下堅實的基礎(chǔ)。第四、具備一定的執(zhí)行能力。“迅速反應、馬上行動、落實到位”沒有任何借口，用堅定不移的信念和意志去高標準的完成每一項任務，在待人接物方面，我以誠待人、尊重領(lǐng)導、團結(jié)同事，主動搞好團結(jié)協(xié)調(diào)，工作中任勞任怨、率先垂范、敬業(yè)奉獻。在組織觀念方面，認真執(zhí)行領(lǐng)導決定，嚴格要求自己、正確行使手中的權(quán)利，從不打擊報復。

接下來,我想通過自己的工作經(jīng)歷以及質(zhì)檢工作實踐，談談我對這項工作的認識和體會。

1、通過近一年的工作實踐，使我對質(zhì)檢工作有了深刻、明確的認識。我認為：一個企業(yè)要在激列的市場競爭中乘風破浪，立于不敗之地，最核心的是什么?那就是優(yōu)良的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量。如果說水是生命之源，那么質(zhì)量又何嘗不是企業(yè)的生命呢? 質(zhì)量是產(chǎn)品的基礎(chǔ)，沒有質(zhì)量，談什么品牌、發(fā)展、競爭。對于我們來說，產(chǎn)品的質(zhì)量就是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石。要知道，一個真正有生命的企業(yè)是因為有著厚重的質(zhì)量基礎(chǔ)作保證的，一個企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來的。只有打造一流的質(zhì)量，才能打造一流的產(chǎn)品，只有擁有一流的產(chǎn)品，才能立于行業(yè)之林。

從公司來說，質(zhì)檢工作是完善和加強公司內(nèi)部經(jīng)營管理，增強自我約

束機制的必要環(huán)節(jié)。質(zhì)檢部門就像是保健醫(yī)生，要不斷地對公司這個肌體的各個部位進行體檢、診治并排除各種病變。所以加強質(zhì)檢工作，就要對完善考核約束機制，起到“暴露，保護，建設”作用，能夠及時發(fā)現(xiàn)，糾正和預防工作中存在的各類問題和隱患，以達到清除隱患，堵塞漏洞，健全制度，強化管理，提高公司整體的質(zhì)量管理水平。

2、近一年的工作實踐，也使我體會到：質(zhì)檢工作是公司工作中一項政策性強、業(yè)務技能要求較高，涉及面廣，原則性強的工作。因此，這就要求質(zhì)檢人員應當具有較高的業(yè)務水平、較強的大局意識，隨時保持良好的心態(tài)，嚴格要求自己，用制度規(guī)范自己的行為，要懂得怎樣“做人、為人、幫人”，正確認識質(zhì)檢工作的重要性，真正理解質(zhì)檢出效益、質(zhì)檢促發(fā)展的道理并落實在行動上。而作為質(zhì)檢部門的領(lǐng)導，既要熟悉公司的方方面面的業(yè)務工作，又要掌握公司內(nèi)部的各項規(guī)章制度，為大家做好服務工作；堅持三檢制，嚴格過程中的質(zhì)量控制，堅持預防重于糾錯，使質(zhì)量控制前移正，把公司的損失與成本降低到最小化。經(jīng)常開展員工培訓，提升質(zhì)量意識，用自律來約束員工。另外把好每一道產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，通過檢查落實對員工產(chǎn)生壓力，由被動接受監(jiān)督與檢查，變成自覺接受到養(yǎng)成一種工作習慣，使公司的要求與員工達成共識，將“質(zhì)量第一、客戶滿意”做為標準，說到做到，不講借口，堅決反對馬虎做事，反對拖延、摒棄差不多思想，成為公司內(nèi)部管理的參謀和助手，確保玖耐機械產(chǎn)品質(zhì)量再上一個新臺階，為打造玖耐品牌做出新貢獻。篇四：品控部質(zhì)檢員競聘演講稿

品控部質(zhì)檢員競聘演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導、同仁們：

大家好！

我首先感謝領(lǐng)導、同仁的信任和支持，給我這個機會參加競聘演講。今天我雖然是毛遂自薦，但卻不是王婆賣瓜，自賣自夸。我只是想向各位領(lǐng)導，各位同仁展示一個真實的我。

之前對于xx有過一些了解，今天能站在這里感到很自豪，因為我也成為了一名xx人!雖然入司只有一個月的時間，經(jīng)過一個月的鍛煉學習，讓我深刻的體會到xx的精神“求實，創(chuàng)新，團結(jié)，高效”，就是在這種精神的激勵下，讓我重新找到了奮斗的目標。在任何一家公司都是一樣，公司只能給你提供必要的條件，自己想要得到的票房還需要自己去努力，去打拼！因為我始終相信：一份耕耘才能有一份收獲！

富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)來推動你。”今天本著參與，鍛煉，提高進而推動事業(yè)發(fā)展的目的，我站在這里參與競聘。雖然我入司的時間不長，但是在這期間，我有幸得到了領(lǐng)導和同仁們的關(guān)懷和幫助，借此機會我要向一直以來關(guān)心，支持和幫助我的各位領(lǐng)導和同仁表示衷心的感謝，謝謝大家的信任與支持！如果說以前是因為滿懷青春和積極的參與精神參加競聘，那么我想這次的競聘則多了些成熟的思考。這次競聘我憑借的是三顆紅心，那就是：熱心，責任心和進取心。具體地說是：高漲得工作熱情，高度得責任感和不斷進取的精神。

關(guān)于質(zhì)檢工作我個人認為要注意一下幾點：

第一，要加強自己的專業(yè)知識，不斷學習。以前我的工作不是從事質(zhì)檢，缺乏這方面的知識和經(jīng)驗，但是我相信，只要努力學習，虛心請教，認真對待，這些都不是困難。因為毛主席他老人家說過：凡事都怕認真二字！

第二，時刻保持“三心”即信心，細心，用心。質(zhì)檢是個細膩的工作，所以在每一個工作的細節(jié)中都要時刻保持冷靜，時刻提醒自己工作的重要性！各位領(lǐng)導，各位同仁，參加競聘重在過程，不在結(jié)果。參與競爭本身就是一種自我鍛煉，自我提高和自我展示的過程。古人云“：不可以一時之得意，而自夸其能；也不可以一時之失意而自墜其身?！辈还芙Y(jié)果怎樣我都將以這句話自勉，一如既往地踏實做人，勤奮做事。篇五：aa公司質(zhì)檢部副經(jīng)理競聘演講稿

公司質(zhì)檢部副經(jīng)理競聘演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同志們：

大家好！

非常感謝各位領(lǐng)導給我創(chuàng)造了這個展示自我的機會,希望能通過本次競聘演講使大家對我有進一步的了解，并對我的競選給與支持。

今天，在公司領(lǐng)導班子開拓創(chuàng)新、銳意改革以及同志們團結(jié)進取的精神

感染下，使我有了信心和勇氣參與這次競聘。我要競選的職位就是質(zhì)檢部副經(jīng)理。首先我介紹一下自己：我叫，現(xiàn)年29歲，中共預備黨員，中文系本科學歷。我于1999年7月大學畢業(yè)后分配到77公司，先后在技術(shù)部從事過舞臺機械與電梯的操作維保工作，在 辦公室從事過保管、采購、秘書等工作。2005年4月至今任專職秘書兼質(zhì)檢員。我競選質(zhì)檢部副經(jīng)理職位，主要具備以下基本條件。

第一、具有較好的政治素質(zhì)和較強的事業(yè)心。在公司工作以來，我雖然一直從事基層工作，但我始終注重政治學習，不斷提高自身的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，積極要求進步，在政治 上、思想上積極向黨組織靠攏，嚴格要求自己，無論遇到什么困難，什么挫折，都堅持把工作放在第一位，不辭辛苦，從不計較個人得失，始終保持積極向上、刻苦鉆研、扎實工 作的精神狀態(tài)。去年5月質(zhì)檢部成立初期，也是公司結(jié)構(gòu)工資方案準備階段，我作為辦公室秘書和兼職質(zhì)檢員，不但要配合辦公室主任做好結(jié)構(gòu)工資的準備工作，還要在質(zhì)檢部經(jīng)理 的領(lǐng)導下，建立質(zhì)檢部各項規(guī)章制度以及對公司日常工作情況進行監(jiān)督檢查。在人員少、任務重、工作量大的情況下，為使結(jié)構(gòu)工資按期進行和質(zhì)檢部工作順利開展，我提前休完 產(chǎn)假，加班加點，努力工作，兩個多月的時間里共起草結(jié)構(gòu)工資草案、質(zhì)檢部規(guī)章制度及質(zhì)量考核辦法等材料20多份。幾年來，我以勤奮求實的工作態(tài)度，任勞任怨的工作作風和 鍥而不舍的工作精神，認真履行了工作職責，出色的完成了領(lǐng)導交辦的各項工作任務，贏得了領(lǐng)導和同事們的信任與好評，曾先后5次被評為公司先進工作者，管局優(yōu)秀工作者，今 年2月份還共榮地加入了中國共產(chǎn)黨。

第二、系統(tǒng)地掌握了多方面知識，具備一定的質(zhì)檢管理經(jīng)驗。2年的技術(shù)部工作經(jīng)歷，使我對公司技術(shù)設備運行有了較為系統(tǒng)的了解；5年的秘書工作使我掌握了一定的文字理論基 礎(chǔ)和現(xiàn)代化辦公能力；同時為了能更好的搞好質(zhì)檢工作，我還自學了質(zhì)績效考核和人力資源方面的知識，不斷提高自己的分析問題及解決問題的能力。去年任質(zhì)檢員以來，在公司

領(lǐng)導、部門經(jīng)理的支持和信任下，本人較快的進入了工作角色，針對目前公司存在的一些違章違紀和待解決的問題，在自己的本職崗位上提出新的有效地解決辦法，針對某一個環(huán) 節(jié)可能出現(xiàn)的問題進行預測，提出有預見性地工作對策，從實際出發(fā)，進行創(chuàng)造性開展工作的有效嘗試，使得自身的業(yè)務水平和管理能力及監(jiān)督實效得到了進一步提高。

第三、具有較強的協(xié)調(diào)能力。公司是一個服務性強的單位，如何進一步提升公司的服務能力，提高大家的服務意識，這就要求質(zhì)檢部門必須充分發(fā)揮職能作用，既要規(guī)范各部門的

工作行為和上崗規(guī)范，又要對出現(xiàn)的問題和事故進行查處，還要對各部門之間存在的矛盾進行協(xié)調(diào)。這項工作通常是讓人感覺比較“得罪人”的活。對此，我首先遵循按章辦事、有錯必糾的原則，用一身正氣去處理查出來的問題和事故，堅決做到公平公正，以確保制度的落實、樹立質(zhì)檢工作新形象。其次是注意加強協(xié)調(diào)，從大局考慮，既要運用規(guī)章制度 糾正不合格行為，提高服務質(zhì)量。還要通過靈活的方式避免打擊各部門的工作積極性，避免同事們有被監(jiān)督的抵觸情緒，使得我們的質(zhì)檢工作依然在他們的支持和配合下有序進行。在公司領(lǐng)導的關(guān)心、支持，以及各部門的協(xié)助、配合，經(jīng)質(zhì)檢部全體人員的積極努力，公司的工作水平、服務質(zhì)量以及勞動紀律都發(fā)生了可喜的變化，質(zhì)檢部的工作取得了良好 的開端。

第四、具有誠實可信、謙虛謹慎，團結(jié)民主的作風。在待人接物方面，我以誠待人、尊重領(lǐng)導、團結(jié)同事，主動搞好團結(jié)協(xié)調(diào)。在組織觀念方面，認真執(zhí)行領(lǐng)導決定，工作到位但 不越位，作風正派，嚴格要求自己。

接下來,我想通過自己多年的工作經(jīng)歷以及一年多來的質(zhì)檢工作實踐，談談我對這項工作的認識和體會。

1、通過一年多的工作實踐，使我對質(zhì)檢工作有了深刻、明確的認識。我認為：質(zhì)檢工作是完善和加強公司內(nèi)部經(jīng)營管理，增強自我約束機制的必要環(huán)節(jié)。質(zhì)檢部門就像是保健醫(yī)生，要不斷地對公司這個肌體的各個部位進行體檢、診治并排除各種病變。所以加強質(zhì)檢工作，就要對完善考核約束機制，起到“暴露，保護，建設”作用，能夠及時發(fā)現(xiàn)，糾正和 預防工作中存

在的各類問題和隱患，以達到清除隱患，堵塞漏洞，健全制度，強化管理，提高經(jīng)營管理水平。

2、一年多的質(zhì)檢工作實踐，也使我體會到：質(zhì)檢工作是公司工作中一項政策性強、業(yè)務技能要求較高，涉及面廣，易得罪人的工作。因此，這就要求質(zhì)檢人員應當具有較高的業(yè)務 水平、較強的大局意識，隨時保持正常心態(tài)，嚴

格要求自己，用制度規(guī)范自己的行為，要懂得怎樣“做人、為人、幫人”，正確認識質(zhì)檢工作的職能作用，真正認識質(zhì)檢出效益、質(zhì)檢促發(fā)展的道理。而作為質(zhì)檢部門的領(lǐng)導，就更應當既要熟悉公司的方方面面的業(yè)務工作，又要掌握上級部門和公司內(nèi)部的各項規(guī)章制度；要能夠抓住公司工作中的主要矛盾和

問題，引領(lǐng)大家正確開展工作。公司的質(zhì)檢部門應當對公司領(lǐng)導班子負責，成為公司內(nèi)部管理的可靠參謀和助手，保障公司事業(yè)健康發(fā)展。

當然，一年來的質(zhì)檢工作實踐，也使我深深地感受到：雖然質(zhì)檢工作剛剛起步，但公司上下對質(zhì)檢工作非常重視，積極支持質(zhì)檢部開展工作，這為我們質(zhì)檢工作的開展奠定了堅實 的基礎(chǔ)。同時，公司領(lǐng)導及各部門對于查出的問題不搪塞、不護短，積極整改，為公司事業(yè)進一步規(guī)范發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。大家這種對公司事業(yè)真負責的態(tài)度使我深受感動，也 堅定了我認真做好質(zhì)檢工作的信心。

千帆競技，百舸爭流。我們公司事業(yè)正在蓬勃發(fā)展，我作為和公司一起成長的年輕人，肩負著責任和使命，更有義務爭做公司事業(yè)的脊梁，這是我參加這次競聘的主要理由。與此 同時，幾年來，公司在各級領(lǐng)導班子的指導帶領(lǐng)，以及全體職工的共同努力下，逐步發(fā)展壯大，終于走出了虧損的困境，使我深受鼓舞。我對公司的未來充滿信心；我是一個熱愛 公司事業(yè)的人，我希望自已能夠為公司發(fā)展多做工作、多做貢獻。

假如這次我能夠取得組織上的信任和大家的認可，競聘到質(zhì)檢部副經(jīng)理的崗位，我將履行職責，發(fā)揮作用，全力協(xié)助部門經(jīng)理工作，圍繞中心工作，以提高工作質(zhì)量為根本出發(fā)點，以建立高水平的管理監(jiān)督體系為目標，使質(zhì)檢部工作有新的突破，在上新臺階。

1、搞好質(zhì)檢工作計劃安排，認真開展各項工作。我將配合部門經(jīng)理加大對公司各個工作環(huán)節(jié)的檢查，并在檢查中發(fā)揮帶頭作用。對每一項檢查工作，都要做到認真檢查、及時發(fā)現(xiàn)

問題、提出整改建議、形成書面材料并及時上報，檢查問題、服務基層、幫助整改，做到保質(zhì)保量地發(fā)生實效。同時，配合相關(guān)部門做好領(lǐng)導交辦的其他各項工作。

2.加強質(zhì)檢部門內(nèi)部管理工作，進一步發(fā)揮質(zhì)檢工作的職能作用。配合部門經(jīng)理建立和完善質(zhì)檢部內(nèi)部各項規(guī)章制度，并且盡快熟悉公司各項規(guī)章制度，尤其是各項新業(yè)務的管理 措施和操作規(guī)程，同時通過學習和培訓，不斷增強自我管理、自我約束力，要求工作人員做到的自己首先做到。把自己的一舉一動與維護部門形象結(jié)合起來。進一步提高部門人員 的整體素質(zhì)，提高質(zhì)檢工作的質(zhì)量和效率，強化質(zhì)檢工作的職能作用，更好地為公司事業(yè)健康發(fā)展服務。

3、進一步完善各項管理考核制度。在質(zhì)檢部經(jīng)理的領(lǐng)導下，根據(jù)公司工作實際完善修改公司工作人員考核辦法等相關(guān)管理制度，繼續(xù)做好中層管理干部考核情況及公司各部門流動 紅旗評比情況的匯總、上報以及其他工作。同時根據(jù)公司整體工作安排，認真制定完善人事制度改革后和結(jié)構(gòu)工資配套的考核制度，使員工每月工資的發(fā)放進一步規(guī)范程序,嚴格做 到有章可循，有據(jù)可依。

4、精誠團結(jié)，發(fā)揮整體功能。我深知團結(jié)的力量，為此我決心在工作中，繼續(xù)發(fā)揚過去那種團結(jié)、友愛、認真、負責的優(yōu)良作風，時時處處服從領(lǐng)導安排，搞好各項工作。同時，多向領(lǐng)導請示匯報，配合部門經(jīng)理和其它部門搞好工作，常與其他部門職工交心談心，爭取領(lǐng)導和同志們的理解、信任和支持，充分發(fā)揮團隊作用，促進公司質(zhì)檢工作的全面開展，使公司經(jīng)營管理制度規(guī)范化，工作操作程序化。

競聘上崗，給我們每個人帶來了機遇，我深知自己還很年輕，還存在很多不足和缺點，無論這次競聘結(jié)果如何，我都將以此作為前進征程上的一個新起點，虛心學習，勤奮工作，與全體同志一道在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，開拓工作新局面，為公司事業(yè)發(fā)展做出應有的貢獻。

我叫，今年歲，大專文化，現(xiàn)任主任。今天，我應聘的是。

我懷著十分激動的心情來參加這次競聘。在我心里，質(zhì)檢處處長是一個具有強烈使命感和責任感的職位。今天，我能有勇氣站在這里和所有前來參加競聘的同仁們一爭高下，是進廠4年來我的工作經(jīng)歷和所取得的成績鼓勵著我；是多年來，以為首的一代領(lǐng)導們，胸懷天下，精誠敬業(yè)的精神深深激勵著我；是內(nèi)心深處熱愛、報效、奉獻的理想促使著我參加今天的競聘。

下面，我首先談一下自己的工作經(jīng)歷和競聘的條件：

我于年8月進入工作，從一名普通裝箱工做起。由于思路清晰，轉(zhuǎn)變迅速，適應性強，我?guī)缀跻荒険Q一個新的工作崗位，每個崗位我都能在短時間內(nèi)干出起色，做出成績，從原料組織到成品包裝，從高溫生產(chǎn)到低溫安排，從生產(chǎn)控制到銷售開發(fā)，從班長到調(diào)度員、副主任、主任。每到一個單位，每到一個崗位，我都能迅速適應環(huán)境，并根據(jù)各單位的特點和實際情況，很快理清思路，抓住關(guān)鍵，將各項工作迅速理順與規(guī)范。去年11月份，我來到，在原料車間的這段時間中，我實現(xiàn)了兩個突破：

1、車間的重組，工序的優(yōu)化，原來三個車間9位主任，優(yōu)化到現(xiàn)在的一個車間3位主任，工作不但沒受影響，反而更加井然有序。

2、在今年原輔料上漲的情況下，通過精心研究工藝，科學預測市場，合理原料搭配，一舉實現(xiàn)普通腸扭虧為盈，使普通腸噸利潤由原來的-65元，提升到現(xiàn)在的100元。

一、樹立一個觀念：質(zhì)量全局觀。

“企業(yè)不抓成本是走彎路，不抓質(zhì)量是走死路”。隨著市場競爭的熾熱化，以及消費者質(zhì)量意識的迅速提升，我們要建百年，樹立全局的質(zhì)量觀，事在必行。我們老總也經(jīng)常說：“產(chǎn)品質(zhì)量無小事，食品安全大如天”。抓住了質(zhì)量，就抓住了市場，有了市場，企業(yè)就會高速健康的發(fā)展。如何樹立質(zhì)量觀，我首要的是打破那種“講起來重要，看起來次要，做起來不要”的陳舊質(zhì)量觀念。不遺余力的按照老總的指示：全面推進質(zhì)量管理體系，不斷樹立廣大干部職工的質(zhì)量市場觀念，充分發(fā)揮質(zhì)檢處的作用，讓我們的產(chǎn)品經(jīng)得住市場的考驗。

二、維護一個名牌：國際品牌。

產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的命脈，日本的“雪印”，南京的“冠生園”，無數(shù)歷史教訓證明了產(chǎn)品質(zhì)量的第一重要性。前天央視《今日說法》反映“貴州山花奶粉56人中毒，主要原因是殺菌鍋出故障，鮮奶存放長達11個小時，造成金黃色葡萄糖酸菌嚴重超標而引起中毒?！笨吹竭@條消息，我的心情非常沉重，作為主任，肉餡的及時周轉(zhuǎn)，“問題”的出現(xiàn)，應該引起我們?nèi)w干部的重視和深思。