公司員工證明15篇

公司員工證明1

在職證明

茲證明_先生/女士，出生日期xx年xx月xx日，性別xx，身份證號碼xxx于xx年xx月起在xxx公司xx部門任xx職務(wù)，月薪xxx元。

特此證明

公司名稱（公章）

法定代表人或負責人簽字：

xx年xx月xxx日

單位詳細地址：xxx

單位聯(lián)系人：xxx

公司員工證明2

________監(jiān)督管理局：

我單位(______藥店)員工(______)擔任(______)崗位，已于____年____月____日離職，同意該人員注銷其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號：__________)，并已依法解除勞動關(guān)系。

企業(yè)負責人簽字：________(單位蓋章)

_____年_____月_____日

公司員工證明3

茲有我單位____，護照號碼：____申請前往貴國旅行。____為我單位____，__年_月_日進入我單位，為單位服務(wù)__年，年收入____元。我單位同意____于__年_月_日至__年_月_日期間休假，在貴國期間一切費用將由其本人承擔。___在旅行結(jié)束后，將按時回國，繼續(xù)為我公司服務(wù)。

領(lǐng)導(dǎo)簽名：

單位名稱(并蓋公章)：

__年_月_日

公司員工證明4

姓名：____，男，身份證號碼：_____________，自______年____月____日入職我公司擔任____部_______一職，至_____年____月____日因個人原因申請離職，在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。

經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。____因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

____部經(jīng)理(簽名)__________

___________公司蓋章

_____年_____月_____日

公司員工證明5

茲證明xxxx_（先生/女士）系本單位xxxx_（1。正式工、2。合約工、3。臨時工），已連續(xù)在本單位工作xx_年，目前在本單位擔任xxxx_職務(wù)。目前該職工的最高學(xué)歷為xxxx，身體狀況xxxx_。近一年內(nèi)該職工的平均月收入（稅后）為xxxxxx元人民幣。

特此證明

單位公章或人事部門章：x

人事部負責人簽名：x

x年 x月 x日

公司員工證明6

xxxxxx監(jiān)督管理局：

我單位（xxxxxx藥店）員工（xxxxxx）擔任（xxxxxx）崗位，已于20xx年xx月xx日離職，同意該人員注銷其本人的《xxx行業(yè)從業(yè)人員上崗證》（證號：xxxxxxxxxx），并已依法解除勞動關(guān)系。

企業(yè)負責人簽字：xxxxx（單位蓋章）

20xx年xx月xx日

公司員工證明7

茲證明，___小姐，身份證號: ________________________出生____年____月____日:____________________ 。

手機號碼: _______________________________________

于____________年______月______日起任職__________________公司，擔任_______________一職。

每月薪資: ____________元。

單位主管姓名: _________

特此證明

________公司(蓋公司章)

負責人簽名(手簽) :

____________年______月______日

公司員工證明8

xxxxxxxx監(jiān)督管理局：

我單位(xxxxxx藥店)員工(xxxxxx)擔任(xxxxxx)崗位，已于xxxx年xxxx月xxxx日離職，同意該人員注銷其本人的《xxxxxxxx行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號：xxxxxxxxxx)，并已依法解除勞動關(guān)系。

企業(yè)負責人簽字：xxxxxxxx(單位蓋章)

xxxx年xx月xx日

公司員工證明9

茲有_______，性別_____，身份證號碼：___________，自_____年_____月______日至今一直在我單位工作。目前在部門擔任職務(wù)，月工資為人民幣__________（大寫）元。

特此證明。

本證明僅用于證明我司員工的工作及在我公司的工資收入，不作為我司對該員工的`任何形式的擔保文件。

單位公章

_____年_____月______日

公司員工證明10

茲有我單位員工xxx已于我單位簽訂勞動合同，自XXX年6月26日起居住在我單位集體公寓：天津市空港經(jīng)濟區(qū)中環(huán)南路76號天保青年公寓8—1—327。

特此證明。

單位（蓋章）：xxx

xx年xx日xx月

公司員工證明11

某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專員職務(wù)，至20xx年06月31日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

特此證明

公司名稱（加蓋公章）

xx年xx月xx日

說明：

1、為何要給失業(yè)保險機構(gòu)一份？因為《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十四條規(guī)定：“勞動者進行失業(yè)登記時，須持本人身份證件和證明原身份的有關(guān)證明；有單位就業(yè)經(jīng)歷的，還須持與原單位終止、解除勞動關(guān)系或者解聘的證明?！?/p>

2、離職證明一定要有員工簽收的`證據(jù)保存，避免今后因勞動者否定用人單位已開具離職證明的法律風險。

公司員工證明12

茲有我單位____(姓名)_________(護照號碼)申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務(wù))，____(年/月)進入我單位，為單位服務(wù)____年，年收入____元。我單位同意____于____(月/日)至____(月/日)期間休假，在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫(yī)療保險及其他費用)將由其本人承擔。___在旅行結(jié)束后，將按時回國，繼續(xù)為我公司服務(wù)。

單位名稱(并蓋公章)：________

單位電話：________

日期：______年___月___日

公司員工證明13

茲證明我公司XX先生，出生日期：20xx年X月X日，自20xx年X月X日在我公司工作，現(xiàn)任北京誠智思源物業(yè)管理經(jīng)營有限公司XX職務(wù)。

特此證明！

領(lǐng)導(dǎo)簽名：

單位名稱(并蓋公章)：

20xx年X月X日

公司員工證明14

某某先生/女士/小姐自x 年 x月 x日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位，至 x年 x月 x日因個人原因的申請離職，在這期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

特此證明！

公司蓋章

x年 x月 x日

公司員工證明15

茲證明XXX女士，出生日期XXXX年X月X日，性別，身份證號碼，于XXXX職務(wù)。

XXXX年X月起在公司部門任職特此證明。

公司名稱（公章）：XXX

XXX法定代表人簽字：XXX

XXXX年X月X日

證

明

現(xiàn)系我單位的法務(wù)人員，特授權(quán)其代理

與我單位

一案，特此證明。

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