第一篇：組織生活會

組織生活會發(fā)言材料

按照中心黨組統(tǒng)一部署，結(jié)合本職工作，以理論理想、黨章黨紀為鏡，查找分析自身在黨員意識、崗位作用、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面存在的問題，現(xiàn)匯報如下：

一、存在的問題和不足

1、理論學(xué)習(xí)不夠全面、不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)抓而不緊，感悟不深，滿足于一般了解，被動學(xué)的多，主動學(xué)的少，學(xué)習(xí)過程中也只是泛泛地讀一讀，遇到問題缺乏攻堅意識，沒有真正掌握這些理論的深刻內(nèi)涵，沒有把握這些理論的精髓，沒有真正地學(xué)以致用，不能有效地促進和創(chuàng)新工作；

2、大局意識不強。對不屬于自己分管的事情，很少過問，不愿多說，缺乏從全局角度看問題、解決問題的意識；

3、心理暗示比較重，主要指的是消極的心理暗示；

4、依賴心理比較強，遇到不會的事情老想問別人，缺乏自學(xué)能力；

5、創(chuàng)新意識、進取精神不夠強。在思考、決策和處理問題時缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性和前瞻性。有時只顧埋頭做事，不會主動思考，想辦法、出點子較少。

二、產(chǎn)生原因分析

經(jīng)過深入剖析，一致認為主要原因是自身在理想信念、宗旨意識、理論學(xué)習(xí)、黨性修養(yǎng)、政治紀律、廉潔自律等方面與從嚴治黨的要求還不同程度存在差距和問題。

1、理想信念不夠堅定、宗旨意識淡薄。雖然始終能夠堅定對馬克思主義的信仰，堅定對社會主義和共產(chǎn)主義的信念，2、對改進作風(fēng)的認識還不到位、規(guī)定執(zhí)行不嚴格。對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭是關(guān)系黨的生死存亡的重大問題認識不足，沒有充分認識到黨員干部的一言一行對校風(fēng)、系風(fēng)的影響作用。

3、缺乏工作、處事經(jīng)驗，艱苦奮斗的意識逐步淡化。隨著經(jīng)濟狀況的好轉(zhuǎn)和生活水平的提高，責任意識淡薄了，奉獻精神衰退。

4、創(chuàng)新意識有所淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。在更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。缺乏創(chuàng)造性開展工作，改革意識有待繼續(xù)增強。

三、下一步改進方向

1、加強學(xué)習(xí)，提高認識。進一步加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)和理論水平。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，以謙虛的態(tài)度抓好學(xué)習(xí)，不斷加強工作中的理論自覺性和理論指導(dǎo)；加快知識更新，著眼于解決工作中的實際問題，把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作思路、促進工作的措施。

2、嚴于律己，樂于奉獻。把自己的職位看作是一份責任、一份義務(wù)，時時處處嚴格要求自己，管好自己，發(fā)揚嚴于律已、樂于奉獻的精神，從一點一滴做起，以實際行動樹立良好形象，做出應(yīng)有的成績。

3、務(wù)實創(chuàng)新，銳意進取。定期總結(jié)工作的得與失，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足。摒棄按步就班、四平八穩(wěn)的思想，不斷更新工作理念，逐步改進工作方法，與時俱進，開拓創(chuàng)新，努力推進各項工作再上新臺階。

第二篇：組織生活會

組織生活會

一、定義

組織生活會是指黨支部（黨小組）組織生活會是黨支部或黨小組以交流思想、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、開展批評與自我批評為中心內(nèi)容的組織生活制度。黨支部（黨小組）組織生活會一般每季度或半年召開一次。

二、基本內(nèi)容

（1）學(xué)習(xí)黨的基本理論，不斷地進行思想修養(yǎng)和思想改造的情況。

（2）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議情況。（3）完成黨組織交給的任務(wù)，履行黨員義務(wù)的情況。

（4）在關(guān)鍵時刻經(jīng)受考驗的情況。包括嚴峻的政治斗爭面前和當人民的生命財產(chǎn)遭受損失以及面臨嚴重困難，需要黨員個人作出犧牲時的表現(xiàn)情況。

（5）在平時工作、學(xué)習(xí)、生活中處理國家、集體、個人三者利益，服從黨和人民利益、服從整體利益的情況。

（6）遵守黨的紀律、遵紀守法的情況。

（7）深入實際、聯(lián)系群眾、做群眾思想工作的情況。（8）艱苦奮斗、廉潔奉公、全心全意為人民服務(wù)的情況。

（9）開展積極的思想斗爭、自覺地同錯誤思想和行為作斗爭的情況。

三、主要做法

組織生活會一般由黨支部書記（黨小組長）主持。主持人首先要宣布黨員到會情況和會議著重要解決的問題。然后組織引導(dǎo)黨員開展批評與自我批評，其主要方法有：（1）要引導(dǎo)黨員聯(lián)系思想實際，認真檢查自己的工作、學(xué)習(xí)情況，檢查執(zhí)行黨的路線、方針、政策及支部決議的情況，檢查發(fā)揮黨員先鋒模范作用的情況。注意不要把組織生活會開成不聯(lián)系思想實際而泛泛談工作的“工作匯報會”。

（2）選好第一個發(fā)言和第一個提批評意見的人。黨支部書記（黨小組長）應(yīng)有意地提示讓那些敢于解剖自己的同志首先發(fā)言，讓敢于開展批評同志第一個對其進行批評。這樣有利于創(chuàng)造一個嚴肅認真的氣氛。一般來講，應(yīng)讓領(lǐng)導(dǎo)帶頭，這樣才有感染力。實踐證明，第一個發(fā)言和第一個提出的批評意見的質(zhì)量如何，決定整個生活會的質(zhì)量。所以黨支部書記（黨小組長）要把好這一關(guān)。

（3）在組織生活會上，每個黨員在作完自我批評之后，要發(fā)動大家?guī)椭媯€像。即這個黨員到底怎么樣，優(yōu)點是什么，缺點是什么，要客觀地、全面地指出來，使大家的意見真正符合本人的實際。

（4）按照“懲前毖后，治病救人”的方針，擺事實，講道理，既要弄清問題，又要團結(jié)同志。不能采取“事不關(guān)己，高高掛起”的自由主義態(tài)度。防止把組織生活會開成單純的“自我小結(jié)會”。

（5）對問題比較多的黨員，采取重點剖析的方法。實際上，有問題的黨員能否認真檢查問題，大家能否對他進行認真負責的批評，是組織生活會能否開好的關(guān)鍵。對這些黨員，一定要重點地幫助，重點地進行評議，并組織黨員剖析產(chǎn)生問題的原因。然后，大家對照自己，吸取教訓(xùn)。這樣既能解決重點黨員的問題，同時也教育了大家。

第三篇：組織生活會材料

各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們：

在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我通過學(xué)習(xí)習(xí)總書記在中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話及黨史相關(guān)學(xué)習(xí)材料，對標檢查，思想認識有了新提高，增強了努力搞好本職工作的責任感和使命感。在思想上和實踐工作中都取得一定實際效果，使自己在崗位上和思想素質(zhì)得到了完善和提升，但是離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有一定差距。下面我本著批評與自我批評的原則，對照自己的實際，挖掘思想，剖析根源。我深刻的認識到自己還有很多不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面。懇請各位同志們多提批評和寶貴意見。

1.思想解放程度不夠。存在黨員意識、宗旨意識不夠充分的問題。對政治理論精神實質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵領(lǐng)悟不深，未能完全把理想信念轉(zhuǎn)化為實際行動和內(nèi)在動力。

2.學(xué)習(xí)知識、鉆研業(yè)務(wù)精神還不夠。主動擠出時間來開展自學(xué)的時間還不夠多，不足以總結(jié)歷史經(jīng)驗、把握歷史規(guī)律，增強開拓前進的勇氣和力量。

3.理論聯(lián)系實際不夠緊密。沒有充分思考將所學(xué)理論、經(jīng)驗和本職工作相結(jié)合；將理論應(yīng)用于指導(dǎo)工作的能力有待進一步提高。

4.工作中的創(chuàng)新性不能滿意。工作的前瞻性、科學(xué)性不足，依托既往工作經(jīng)驗的情況下，實際創(chuàng)新及靈活性不足以取得長足的進步，開拓進取精神不足。

5.分享學(xué)習(xí)心得不及時。在學(xué)習(xí)黨史知識后自己的心得體會沒能及時和同志們交流溝通，抽出時間對同志的傳幫帶不夠。

6.黨性修養(yǎng)有待進一步升華。政治上高度、危機意識不強，思路、眼界、胸襟不夠?qū)?，在工作細?jié)、修為上與身邊的榜樣還存在差距。

7.工作作風(fēng)有待于進一步加強。深入基層調(diào)查研究不夠充足，對黨員群眾激勵引導(dǎo)不夠，工作有時不夠深入，為民服務(wù)上還有欠缺。

8.發(fā)揮黨員先鋒模范作用不足。在本職工作、科研、臨床工作中精力分配不理想，導(dǎo)致對周圍同志及群眾的帶動、引導(dǎo)有一定欠缺。

第四篇：組織生活會材料（定稿）

組織生活會個人對照檢查材料

下面，圍繞此次組織生活會主題，我聯(lián)系自身思想及工作實際，進行對照檢查，請同志們提出批評意見。

一、存在問題

（一）在牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”方面。作為一名黨員，講政治是最起碼的要求，黨員意識是最根本的意識。我始終加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治站位。特別是黨的十九大以來，通過通讀原文、手抄金句、重點研習(xí)等形式，系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，將“四個意識”“四個自信”銘刻于心，外化于行，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是，我也充分認識到自己的學(xué)習(xí)信仰、理論的素養(yǎng)還不夠高，在學(xué)深悟透上還欠火候，在實踐操作上不夠自如。從今要以更高標準要求自己。

（二）在加強改進作風(fēng)，注重發(fā)揮作用方面。我堅持將政治紀律與政治規(guī)矩擺在前面，做到“對黨忠誠”，有為有不為，知足知不足。特別是負責宣傳部工作以來，更加自絕地把行動落實到組織號召上來。對上級交辦的工作任務(wù)盡心竭力、對共同干事的同志擔當負責，在新媒體建設(shè)、文稿協(xié)作、理論研究等方面主動創(chuàng)新。目前看來，工作成效距離目標還存在一些差距，比如，干事之初缺乏計劃性和前瞻性，整體意識有待加強；具體落實當中把關(guān)不嚴、深抓不夠，導(dǎo)致效果打了折扣。

（三）在自我嚴格要求、反對四風(fēng)反面。工作以來，始終牢記自己的黨員身份，當好忠誠、干凈、擔當?shù)谋砺?，但批評與自我批評等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)對標不到位、黨的優(yōu)良作風(fēng)要求不嚴格。比如批評與自我批評的方式方法太單一，對具體問題的細致分析不夠，對不同同志間的特點了解不深，有時只看到了積極因素而忽略可能導(dǎo)致不良后果的消極因素。另外，面對工作節(jié)奏較快，臨時性、緊急性工作任務(wù)較多的情況，我還沒能做到時刻保持飽滿的工作狀態(tài)，有時候會在工作中表現(xiàn)出疲憊和注意力不集中的情況。

二、今后努力的方向和整改措施

一是加強理論學(xué)習(xí)，自覺補課、主動學(xué)習(xí)，習(xí)近平新時代中國特色社會主義理論武裝頭腦，把控思想“總開關(guān)”，在總結(jié)、反思的基礎(chǔ)上勤于行動，在實踐中提升綜合行政能力。二是強化自我約束，克服畏難情緒，用高標準要求和約束自己，立足崗位做貢獻。三是調(diào)整工作狀態(tài)，多向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀經(jīng)驗和做法，時刻保持飽滿的工作狀態(tài)。

第五篇：組織生活會

組織生活會

組織生活會是指黨支部（黨小組）以交流思想、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、開展批評與自我批評為中心內(nèi)容的組織生活制度。黨支部（黨小組）組織生活會一般一年一次?；緝?nèi)容

（1）學(xué)習(xí)黨的基本理論，不斷地進行思想修養(yǎng)和思想改造的情況。（2）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議情況。（3）完成黨組織交給的任務(wù)，履行黨員義務(wù)的情況。

（4）在關(guān)鍵時刻經(jīng)受考驗的情況。包括嚴峻的政治斗爭面前和當人民的生命財產(chǎn)遭受損失以及面臨嚴重困難，需要黨員個人作出犧牲時的表現(xiàn)情況。

（5）在平時工作、學(xué)習(xí)、生活中處理國家、集體、個人三者利益，服從黨和人民利益、服從整體利益的情況。（6）遵守黨的紀律、遵紀守法的情況。

（7）深入實際、聯(lián)系群眾、做群眾思想工作的情況。（8）艱苦奮斗、廉潔奉公、全心全意為人民服務(wù)的情況。

（9）開展積極的思想斗爭、自覺地同錯誤思想和行為作斗爭的情況?；咀龇?/p>

組織生活會一般由黨支部書記（黨小組長）主持。主持人首先要宣布黨員到會情況和會議著重要解決的問題。然后組織引導(dǎo)黨員開展批評與自我批評，其主要方法有：

（1）要引導(dǎo)黨員聯(lián)系思想實際，認真檢查自己的工作、學(xué)習(xí)情況，檢查執(zhí)行黨的路線、方針、政策及支部決議的情況，檢查發(fā)揮黨員先鋒模范作用的情況。注意不要把組織生活會開成不聯(lián)系思想實際而泛泛談工作的“工作匯報會”。

（2）選好第一個發(fā)言和第一個提批評意見的人。黨支部書記（黨小組長）應(yīng)有意地提示讓那些敢于解剖自己的同志首先發(fā)言，讓敢于開展批評同志第一個對其進行批評。這樣有利于創(chuàng)造一個嚴肅認真的氣氛。一般來講，應(yīng)讓領(lǐng)導(dǎo)帶頭，這樣才有感染力。實踐證明，第一個發(fā)言和第一個提出的批評意見的質(zhì)量如何，決定整個生活會的質(zhì)量。所以黨支部書記（黨小組長）要把好這一關(guān)。

（3）在組織生活會上，每個黨員在作完自我批評之后，要發(fā)動大家?guī)椭媯€像。即這個黨員到底怎么樣，優(yōu)點是什么，缺點是什么，要客觀地、全面地指出來，使大家的意見真正符合本人的實際。（4）按照“懲前毖后，治病救人”的方針，擺事實，講道理，既要弄清問題，又要團結(jié)同志。不能采取“事不關(guān)己，高高掛起”的自由主義態(tài)度。防止把組織生活會開成單純的“自我小結(jié)會”。（5）對問題比較多的黨員，采取重點剖析的方法。實際上，有問題的黨員能否認真檢查問題，大家能否對他進行認真負責的批評，是組織生活會能否開好的關(guān)鍵。對這些黨員，一定要重點地幫助，重點地進行評議，并組織黨員剖析產(chǎn)生問題的原因。然后，大家對照自己，吸取教訓(xùn)。這樣既能解決重點黨員的問題，同時也教育了大家。

一、前期準備情況

XXXX黨支部先后于xxx年x月至x月召開支部專題學(xué)習(xí)會，綜合前段工作情況，XXX黨支部認為，支部學(xué)習(xí)教育扎實有效，征求意見廣泛深入，談心坦誠透徹，對照檢查材料深刻務(wù)實，會前各項準備工作基本到位，具備召開專題組織生活會的條件。

二、會議初步安排(一)會議主題(二)會議時間、地點(三)參會人員(四)會議議程

會議由黨支部書記主持。按照批評和自我批評采取“個人對照檢查、自我批評，其他同志批評幫助”的方式，會議議程為：

1、支部書記主持傳達本次專題組織生活會的精神和要求;

2、組織認真學(xué)習(xí)相關(guān)文件和材料;

3、支部所屬黨員干部及支部委員逐一作對照檢查;

4、支部參會黨員對黨員干部逐一作批評，提出意見和建議;

5、支部參會黨員根據(jù)民主生活會內(nèi)容，針對領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員提出有效意見和建議。

6、支部書記作小結(jié)。

(五)上報支部專題組織生活會專題報告

按照黨委要求，黨支部專題組織生活會召開后15 天內(nèi)，認真撰寫專題組織生活會專題報告，制定領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案和班子成員整改措施，報黨委審核。