第一篇：1-3-01XXXX礦職業(yè)病危害防治責任制度

職業(yè)病危害防治責任制度

總 則

為貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)病危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準，加強對職業(yè)病危害防治工作的管理，提高職業(yè)病危害防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的衛(wèi)生與安全，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的有關規(guī)定，特制定本制度。本制度是從組織上、制度上落實用人單位職業(yè)病防治主體責任，使各級領導、各職能部門、各生產部門和員工明確職業(yè)病危害防治的責任，做到層層有責，各司其職，各負其責，做好職業(yè)病危害防治工作，為勞動者提供安全衛(wèi)生工作環(huán)境和條件。規(guī)定從用人單位領導到各部門在職業(yè)病危害防治的職責范圍，凡本單位發(fā)生職業(yè)病危害事故，以本制度追究責任。為保證本制度的有效執(zhí)行，今后凡有行政體制變動，均以本制度規(guī)定的職責范圍，對照落實相應的職能部門和責任人

一、礦長職業(yè)病危害防治責任制

1.礦長是職業(yè)病防治工作的第一責任者。對病防治工作負全面領導責任。

2.組織貫徹落實國家、省、市、縣以及集團、股份公司有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準。

3.組織制定職業(yè)病防治規(guī)劃和職業(yè)病防治相關管理制度。4.保證礦職業(yè)病防治所需的人、財、物的投入。5.配置職業(yè)病防治管理機構人員。6.指揮職業(yè)病危害事故應急搶險救災。

二、安全副礦長職業(yè)病危害防治責任制

1.安全副礦長是礦職業(yè)病危害防治的第一責任人，對職業(yè)病危害防治工作負直接管理的責任。

2.組織檢查黨和國家職業(yè)病危害防治政策和法律、法規(guī)和相關制度的落實情況，及時消除職業(yè)病危害事故隱患。

3.組織職業(yè)病危害事故調查分析，及時處理職業(yè)病危害事故，制定改進措施，并督促落實。

4.召開每季度一次職業(yè)病防治工作會議，解決職業(yè)病危害方面存在的問題。

5.組織制定職工職業(yè)病危害防護知識教育考核計劃、獎懲方案，并督促實施。

6.組織職業(yè)病危害防治各部門的正常運轉。

三、生產副礦長職業(yè)病危害防治責任制

1.生產副礦長是對職業(yè)病危害防治工作負監(jiān)督管理責任。2.組織貫徹落實黨和國家職業(yè)病危害防治政策和法律、法規(guī)。3.組織制定職業(yè)病防治規(guī)劃和年度工作計劃、方案。組織制定、落實職業(yè)病防治相關管理制度。

4.發(fā)生職業(yè)病危害事故時，及時參與組織救援，并協(xié)助上級部門對職業(yè)病危害事故的調查。

5.協(xié)調解決職業(yè)病危害防治實施過程中的人、財、物問題。

四、總工程師職業(yè)病危害防治責任制

1.總工程師是職業(yè)病防治技術負責人，職業(yè)病危害防治技術管理負直接責任。

2.根據(jù)國家職業(yè)病防治法律、法規(guī)、政策、技術標準等，編制職業(yè)病危害防治技術防范措施。

3.編制施工設計時同時編制職業(yè)病防護設施計劃，并將職業(yè)病防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

4.在推廣應用新設備、新材料、新技術時，必須同時研究職業(yè)病危害防護措施。

5.組織職業(yè)病危害事故應急救援隊伍建設，編制職業(yè)病危害事故應急救援預案，實施職業(yè)病危害事故的有效救援。

6.參加職業(yè)病危害事故、事件的調查，從技術上分析事故原因，提出技術 鑒定意見和改進措施。

五、機電副礦長職業(yè)病危害防治責任制

1.機電副礦長是職業(yè)病危害防治機電設備管理方面的第一責任人，對職業(yè)病危害防治機電管理負直接責任。

2.組織制定在機電運輸方面職業(yè)病危害防治的技術措施和措施的落實。

3.在推廣應用新設備、新技術時，必須同時研究職業(yè)病危害防護措施。

4.確保機電運輸設備職業(yè)病危害防護設施正常使用。

5.組織在機電運輸方面職業(yè)病危害事故調的調查、分析及處理。

六、采煤副礦長職業(yè)病危害防治責任制

1.采煤副礦長是礦職業(yè)病危害防治，職業(yè)病預防有關采煤管理方面的第一責任人，對礦在采煤工作中的職業(yè)病危害防治工作負直接管理責任。

2.按采煤設備及系統(tǒng)布置，認真對職業(yè)病危害防護設施的設計，組織現(xiàn)場落實，督促職業(yè)病危害防護設施的正常使用。

七、選煤副礦長職業(yè)病危害防治責任制

1.選煤副礦長是職業(yè)病危害防治在洗煤管理方面工作的第一責任人，對礦在洗煤職業(yè)病危害防治負直接管理責任。

2.認真貫徹落實黨和國家職業(yè)病危害防治、職業(yè)病預防工作的方針、政策和法律、法規(guī)。

3.按照洗選加工系統(tǒng)，對職業(yè)病危害防護設施設計，組織現(xiàn)場的落實，督促職業(yè)病危害防護設施的正常使用。

八、礦工會主席職業(yè)病危害防治責任制

1.認真貫徹落實黨和國家職業(yè)病危害防治、職業(yè)病預防工作方針、政策和法律、法規(guī)。

2.對職業(yè)病危害防治工作負監(jiān)督、提醒責任，維護職業(yè)病危害防治的權益。

3.向礦職業(yè)病危害防治領導機構或管理機構提出職業(yè)病危害防治合理化建議。

4.組織開展職業(yè)病危害防治宣傳活動，增強員工對職業(yè)病危害防范的自我保護意識。

九、黨委副書記職業(yè)病防治責任制

1.組織在職業(yè)病防治的行政監(jiān)察，履行監(jiān)察責任，對分管職責范圍內的職業(yè)病防治負直接領導責任。

2.督促分管職責范圍內職業(yè)病危害防護設施的正常使用。

十、黨委書記職業(yè)病危害防治責任制

1.礦黨委書記是礦職業(yè)病危害防治、職業(yè)病預防宣傳教育培訓工作第一責任人。

2.督促職業(yè)病危害防治領導機構和管理機構及各單位履行職業(yè)病危害防治工作。

3.教育引導各級領導干部和黨員在職業(yè)危害防治活動中，以身作則，發(fā)揮先鋒模范作用。

4.對職業(yè)病危害事故中的責任干部，要及時召開黨委會做出處理決定。

十一、采區(qū)（開拓）區(qū)長職業(yè)病危害防治責任制

1.負責全區(qū)的職業(yè)病危害防治工作，是職業(yè)病危害防治工作第一責任人。直接管理專職（兼職）職業(yè)病危害防治管理人員和工作人員。

2.組織落實職業(yè)病危害防治的各項管理制度。

3.按照職業(yè)病危害防護設施設計，組織現(xiàn)場的落實，督促職業(yè)病危害防護設施的正常使用。

4.及時解決職業(yè)病危害方面的隱患問題。5.正確引導職工搞好個體防護。

6.存在職業(yè)病危害因素崗位懸掛職業(yè)病危害警示告知牌和警示標志。

7.組織職工參加職業(yè)健康體檢。對遭到職業(yè)病危害不能繼續(xù)從事原崗位工種的職工進行妥善安置。

8.參加職業(yè)病危害事故的調查、分析、處理。

十二、基層單位黨支部書記職業(yè)病危害防治責任制

1.負責本單位的職業(yè)病危害防治宣傳教育培訓工作，是職業(yè)病危害防治宣傳教育培訓工作第一責任人。

2.正確引導職工搞好個體防護。

3.教育本單位領導干部、黨員在職業(yè)危害防治中，以身作則，發(fā)揮先鋒模范作用。

4.參加職業(yè)病危害事故的追查、分析、處理。

十三、機電科科長職業(yè)病危害防治責任制

1.負責全科的職業(yè)病危害防治工作，是機電科職業(yè)病危害防治工作第一責任人。

2.組織落實職業(yè)病危害防治各項管理制度。

3.按照職業(yè)病危害防護設施設計，組織現(xiàn)場的落實，督促職業(yè)病危害防護設施的正常使用。

4.確保全礦防塵所需的水、電供給。5.及時解決職業(yè)病危害方面的隱患問題。6.正確引導職工搞好個體防護。

7.存在職業(yè)病危害因素崗位懸掛職業(yè)病危害警示告知牌和警示標志。

8.組織職工參加職業(yè)健康體檢。對遭到職業(yè)病危害不能繼續(xù)從事原崗位工種的職工進行妥善安置。

9.參加職業(yè)病危害事故的調查、分析、處理。

十四、井運區(qū)區(qū)長職業(yè)病危害防治責任制

1.負責全區(qū)的職業(yè)病危害防治工作，是井運區(qū)職業(yè)病危害防治工作第一責任人。

2.組織落實職業(yè)病危害防治各項管理制度。

3.按照職業(yè)病危害防護設施設計，組織現(xiàn)場的落實，督促職業(yè)病危害防護設施的正常使用。

4.及時解決職業(yè)病危害方面的隱患問題。5.正確引導職工搞好個體防護。

6.存在職業(yè)病危害因素崗位懸掛職業(yè)病危害警示告知牌和警示標志。

7.組織職工參加職業(yè)健康體檢。對遭到職業(yè)病危害不能繼續(xù)從事原崗位工種的職工進行妥善安置。

8.參加職業(yè)病危害事故的調查、分析、處理。

十五、通風區(qū)區(qū)長職業(yè)病危害防治責任制

1.負責全區(qū)的職業(yè)病危害防治工作，是通風區(qū)職業(yè)病危害防治工作第一責任人。

2.組織落實職業(yè)病危害防治各項管理制度，組織完成各施工地點粉塵的測定工作。

3編制職業(yè)病危害綜合防塵設計，及時更新全礦防塵系統(tǒng)圖。維護好粉塵在線監(jiān)測的正常監(jiān)測。

4.及時解決職業(yè)病危害方面的隱患問題。5.正確引導職工搞好個體防護。

6.組織職工參加職業(yè)健康體檢。對遭到職業(yè)病危害不能繼續(xù)從事原崗位工種的職工進行妥善安置。

7.參加職業(yè)病危害事故的調查、分析、處理。

十六、安檢科科長職業(yè)病危害防治責任制

1.負責全科的職業(yè)病危害防治工作，是安檢科職業(yè)病危害防治工作第一責任人。

2.按照職業(yè)病防治有關政策法規(guī)文件及相關管理制度對礦井職業(yè)病防治情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，督促整改。

3.組織調查分析、處理職業(yè)病危害事故和重大未遂事故，制定改進措施，并組織落實。

4.組織新入礦工人和轉崗職工職業(yè)病防治培訓及老職工的定期職業(yè)病防治培訓工作，做好全礦職工職業(yè)病防治培訓檔案歸類工作。

5.組織職工參加職業(yè)健康體檢。

十七、救護隊隊長職業(yè)病危害防治責任制

1.負責全隊的職業(yè)病危害防治工作，是救護隊職業(yè)病危害防治工作第一責任人。

2.負責全礦職業(yè)病應急救援隊伍建設，做好職業(yè)病應急救援工作。

3.負責全礦有毒有害氣體的監(jiān)測。

4.正確引導職工搞好個體防護，組織職工參加職業(yè)健康體檢。5.對遭到職業(yè)病危害不能繼續(xù)從事原崗位工種的職工進行妥善安置。

十八、洗煤廠廠長職業(yè)病危害防治責任制

1.負責全廠的職業(yè)病危害防治工作，是洗煤廠職業(yè)病危害防治工作第一責任人。

2.組織落實職業(yè)病危害防治各項管理制度。

3.按照職業(yè)病危害防護設施設計，組織現(xiàn)場的落實，督促職業(yè)病危害防護設施的正常使用。

4.及時解決職業(yè)病危害方面的隱患問題。5.正確引導職工搞好個體防護。

6.存在職業(yè)病危害因素崗位懸掛職業(yè)病危害警示告知牌和警示標志。

7.組織職工參加職業(yè)健康體檢。對遭到職業(yè)病危害不能繼續(xù)從事原崗位工種的職工進行妥善安置。

8.參加職業(yè)病危害事故的調查、分析、處理。

十九、生產服務公司經理職業(yè)病危害防治責任制

1.負責生產服務公司的職業(yè)病危害防治工作，是生產服務公司職業(yè)病危害防治工作第一責任人。

2.負責職業(yè)病防護設施及個人防護用品的物資供應。3.及時解決本公司職業(yè)病危害方面的隱患問題。4.正確引導職工搞好個體防護。

5.存在職業(yè)病危害因素崗位懸掛職業(yè)病危害警示告知牌和警示標志。

6.組織職工參加職業(yè)健康體檢。對遭到職業(yè)病危害不能繼續(xù)從事原崗位工種的職工進行妥善安置。

7.參加職業(yè)病危害事故的調查、分析、處理。

二十、后勤服務公司經理職業(yè)病危害防治責任制

1.負責后勤服務公司的職業(yè)病危害防治工作，是后勤服務公司職業(yè)病危害防治工作第一責任人。

2.及時解決本公司職業(yè)病危害方面的隱患問題。3.正確引導職工搞好個體防護。

4.存在職業(yè)病危害因素崗位懸掛職業(yè)病危害警示告知牌和警示標志。

5.組織職工參加職業(yè)健康體檢。對遭到職業(yè)病危害不能繼續(xù)從事原崗位工種的職工進行妥善安置。

6.參加職業(yè)病危害事故的調查、分析、處理。二

十一、礦醫(yī)院院長職業(yè)病危害防治責任制

1.負責全院的職業(yè)病危害防治工作，是醫(yī)院職業(yè)病危害防治工作第一責任人。

2.組織落實職業(yè)病危害防治相關管理制度。

3.按照職業(yè)病危害防護設施設計，組織現(xiàn)場的落實，督促職業(yè)病危害防護設施的正常使用。

4.及時解決職業(yè)病危害方面的隱患問題，對疑是職業(yè)病患者的職工提出建議，轉公司總醫(yī)院進行進一步的復查診斷。

5.正確引導職工搞好個體防護。

6.存在職業(yè)病危害因素崗位懸掛職業(yè)病危害警示告知牌和警示標志。

7.組織職工參加職業(yè)健康體檢。對遭到職業(yè)病危害不能繼續(xù)從事原崗位工種的職工進行妥善安置。

8.對礦突發(fā)職業(yè)病危害事故進行緊急救治。二

十二、財務科科長職業(yè)病危害防治責任制

1.建立職業(yè)病防治經費管理臺賬，實行?？顚Ｓ茫瑑?yōu)先保證職業(yè)病防治急需資金，在規(guī)定范圍內合理安排使用。

2.建立職業(yè)病防治資金提取與使用管理制度，正確核算職業(yè)病防治費用提取和使用情況。

二十三、勞社科科長職業(yè)病危害防治責任制

1.作為礦職業(yè)病防治工作辦公室主任，負責職業(yè)病防治工作的開展。

2.組織編制、補充、修訂職業(yè)病防治管理制度。

3.督促基層各單位履行職業(yè)病防治工作的開展，收集相關資料保管存檔。

4.組織職工上崗前、在崗期間、離崗時以及應急職業(yè)健康檢查；建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。確診為職業(yè)病患者的，及時復查治療，并對職業(yè)病人進行合理安置；對不適應井下工作的，適當調離工作崗位；嚴格按國家法律法規(guī)落實職業(yè)病人待遇。

5.如實向分管礦領導匯報職業(yè)病防治工作開展情況及存在問題。參加職業(yè)病危害事故的調查、分析、處理。

二十四、礦調度主任職業(yè)病危害防治責任制

1.發(fā)生重大職業(yè)病危害事故時，做好詳細記錄，按匯報程序及時限向上級調度、礦領導匯報。在搶救中，要做到下情上傳、上令下達，迅速無誤。

二十五、紀委監(jiān)察科科長職業(yè)病危害防治責任制 1.對職業(yè)病防治開展行政監(jiān)察，履行監(jiān)察責任。

2.對履行認真職業(yè)病防治工作開展不力，失職瀆職導致職業(yè)病防治事故的，提出處理意見。

二十六、宣傳科科長職業(yè)病危害防治責任制 1.負責全礦職業(yè)病危害防治宣傳、報道工作。二

十七、綜機辦主任職業(yè)病危害防治責任制 1.負責全礦機電設備職業(yè)病防護設施的督促工作。2.發(fā)生職業(yè)病危害事故時，參加事故調查、分析和處理。

二十八、基層單位工會主席職業(yè)病危害防治責任制

1.宣傳貫徹落實黨和國家職業(yè)病危害防治、職業(yè)病預防工作方針、政策和法律、法規(guī)。

2.對職業(yè)病危害防治工作負監(jiān)督、提醒責任，維護職業(yè)病危害防治的權益。督促落實職工按標準佩戴職業(yè)病危害個體防護用品。

3.向區(qū)科班子提出職業(yè)病危害防治合理化建議。

4.開展職業(yè)病危害防治宣傳活動，增強員工對職業(yè)病危害防范的自我保護意識。

二十九、基層單位副區(qū)（科）長職業(yè)病危害防治責任制 1.負責分管范圍內的職業(yè)病危害防治工作。

2.組織處理分管范圍職業(yè)病危害防治方面存在的隱患。3.督促班組長及職工搞好個體防護。

三

十、各單位技術人員職業(yè)病危害防治責任制

1.編制生產作業(yè)規(guī)程時一同編制職業(yè)病危害防治設施的內容。一同施工、一同投入使用。

2.編制施工現(xiàn)場職業(yè)病危害因素的預防性措施并貫徹落實。三

十一、班隊長（主任）職業(yè)病危害防治責任制

1.負責本隊職業(yè)病危害防治工作，是本隊職業(yè)病危害防治工作第一責任人。

2.及時處理防護設施隱患，保障職業(yè)病危害防治設施的正常使用。

3.對本班組職工講清：工作場所存在的職業(yè)病危害因素、職業(yè)病危害結果、以及預防措施。

4.督促本班組職工正確佩戴使用個體防護用品。

5.在本班組工作場所懸掛職業(yè)病危害警示告知牌。6.組織職工參加職業(yè)健康體檢。

三

十二、作業(yè)人員職業(yè)病危害防治責任制 1.遵守職業(yè)病危害因素的預防性措施的規(guī)定。2.正確佩戴使用個體防護用品。

3.定期參加上級有關部門組織的職業(yè)健康體檢。4.身體不適時，及時到醫(yī)院檢查，治療。5.參加有關部門組織的職業(yè)病防治教育培訓。6.有職業(yè)病危害因素場所作業(yè)人員適應此責任制。

第二篇：職業(yè)病危害防治責任制度

北京住總集團有限責任公司軌道交通市政工程總承包部構件分公司 職業(yè)病危害防治責任制度

第一章

總

則

第一條

目的

為貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準，加強對職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的職業(yè)健康與安全，實現(xiàn)公司所確定的職業(yè)健康安全目標，促進企業(yè)的經濟發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定，特制定本制度。

第二條

適用范圍 公司各部門(承包隊、班組)第三條

術語定義

1.職業(yè)病：是指企業(yè)的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵，放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。

2.職業(yè)病危害：是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害，職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害化學、物理、生物因素以及在過程中產生的其他職業(yè)有害因素。

3.職業(yè)禁忌癥：是指企業(yè)員工從事特定職業(yè)、接觸特定職業(yè)病危害，在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導致對他人生命健康構成危害的疾病，及個人特殊生理和病理狀態(tài)。4.有害作業(yè)：是指在生產環(huán)境和過程中存在的可能影響健康的因素（包括物理因素、化學因素、生物因素等）。

第二章

組織機構

第四條

組織機構

公司設立職業(yè)健康管理工作領導小組，總經理全面負責職業(yè)危害防治工作。主管副總經理分管職業(yè)危害防治工作。領導小組下設職業(yè)病防治辦公室，設在安全保衛(wèi)部，安全保衛(wèi)部負責人為職業(yè)病防治辦公室主任。職業(yè)病防治辦公室具體組織實施公司各項職業(yè)危害防治工作，第三章

職

責

第五條

管理職責

（一）各級各類人員職業(yè)危害防治責任制 1.主要負責人職業(yè)危害防治職責

公司總經理是單位職業(yè)危害防治責任主要負責人，對本單位職業(yè)危害防治工作全面負責。其職責包括：

（1）認真貫徹國家和北京市有關職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、政策和標準，建立健全并落實公司各級職業(yè)危害防治責任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

（2）設置與公司規(guī)模相適應的職業(yè)健康管理機構，配備專職或兼職的職業(yè)健康管理人員。

（3）審核批準公司的職業(yè)病防治計劃、實施方案、技術措施和長遠規(guī)劃，保障職業(yè)健康工作資金投入，不斷改善勞動條件。

（4）組織建立健全和落實公司職業(yè)危害防治制度和職業(yè)健康操作規(guī)程。

（5）組織建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案。

（6）定期主持召開職業(yè)危害防治工作會議和開展職業(yè)健康檢查，了解公司職業(yè)危害狀況，開展隱患治理工作。

（7）抓好基本建設和生產裝置、設施技術改造的職業(yè)健康管理“三同時”工作。

（8）接受政府監(jiān)管部門的職業(yè)健康教育培訓和考核，組織公司員工的職業(yè)健康教育培訓與考核工作。

（9）組織持續(xù)改進本單位職業(yè)危害防治措施、職業(yè)危害防治制度、職業(yè)健康操作規(guī)程。

2.職業(yè)危害防治分管領導職業(yè)危害防治職責

職業(yè)危害防治分管領導應根據(jù)國家和北京市有關職業(yè)危害防治法律、法規(guī)、政策和標準的規(guī)定，直接領導和具體組織實施本單位的各項職業(yè)危害防治工作，其職責包括：

（1）明確公司各級各類人員和部門的職業(yè)危害防治職責，并督促落實。

（2）制定（改進）公司職業(yè)危害防治制度和職業(yè)健康操作規(guī)程，并督促執(zhí)行；建立公司職業(yè)衛(wèi)生檔案和從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案。

（3）制定公司職業(yè)病防治計劃與實施方案，經批準后組織具體實施，監(jiān)督經費的落實和使用。（4）組織實施對公司全體員工職業(yè)危害防治法律、法規(guī)、標準和職業(yè)健康知識的宣傳教育、培訓和考核工作。

（5）開展職業(yè)危害防治檢查工作，并經常聽取公司各部門、承包隊、各級各類人員關于職業(yè)健康工作有關情況的匯報，對發(fā)現(xiàn)的問題及時組織有關人員進行研究，制訂整改措施，并監(jiān)督相關部門和人員限時整改。

3.職業(yè)健康管理人員職業(yè)危害防治職責

職業(yè)健康管理人員在單位職業(yè)健康管理機構負責人的領導下開展工作。其職責包括：

（1）貫徹執(zhí)行國家和北京市職業(yè)危害防治的相關法律、法規(guī)和標準；參與公司職業(yè)危害防治制度、職業(yè)健康操作規(guī)程，并對制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

（2）制定公司職業(yè)危害防治宣傳教育培訓計劃、員工職業(yè)健康體檢計劃和勞動防護用品配備、發(fā)放標準，匯總和審查各項職業(yè)危害防治技術措施、計劃，并監(jiān)督檢查落實情況。

（3）負責公司職業(yè)危害防治新技術、新工藝、新材料的推廣應用。

（4）參加公司新建、改建、擴建工程設計中職業(yè)危害防治措施計劃和方案的審查，督促實施，并參加竣工驗收。

（5）組織開展職業(yè)危害因素的監(jiān)測和評價工作，做好公司作業(yè)場所職業(yè)危害申報工作。

（6）組織并參加公司職業(yè)危害防治工作檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的各種違章違紀行為有權制止并責令其改正；對檢查中發(fā)現(xiàn)的可能導致職業(yè)病的隱患，立即上報，并研究立項整改。（7）負責建立和管理本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案和從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案。

4.職業(yè)健康監(jiān)督員職業(yè)危害防治職責

（1）貫徹執(zhí)行有關職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、方針、政策和標準規(guī)范。

（2）建立健全公司職業(yè)危害防治責任制、職業(yè)危害防治制度和崗位職業(yè)健康操作規(guī)程等，擬定職業(yè)健康工作計劃和職業(yè)危害防治技術措施計劃，并檢查和督促落實。

（3）掌握公司職業(yè)危害狀況。

（4）履行現(xiàn)場職業(yè)危害檢查職責，對職業(yè)危害防護設施、從業(yè)人員防護用品、警示標識等方面的情況進行認真檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，提出整改意見，并及時報告有關負責人，督促落實整改。

（5）開展職業(yè)危害因素監(jiān)測工作，督促各部門執(zhí)行職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度。

（6）開展職業(yè)健康宣傳教育和培訓工作，督促公司執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度和員工上崗前及輪崗前職業(yè)健康教育培訓制度。

（7）安排職工職業(yè)健康體檢工作，督促公司執(zhí)行崗前、崗中和離崗體檢制度。

（8）指導和督促單位按國家規(guī)定為從業(yè)人員發(fā)放勞動防護用品，并監(jiān)督教育從業(yè)人員按規(guī)定使用。

（9）認真做好本單位的作業(yè)場所職業(yè)危害申報工作。5.承包隊負責人職業(yè)危害防治職責 承包隊負責人是車間職業(yè)危害防治工作第一負責人，對本車間的職業(yè)危害防治工作全面負責。職責包括：

（1）認真組織承包隊員工貫徹、落實職業(yè)危害防治相關的各項法律、法規(guī)、標準和單位規(guī)章制度。

（2）制定本承包隊職業(yè)健康活動計劃方案，上報批準后組織落實。

（3）開展承包隊職業(yè)健康教育培訓和考核工作，提高承包隊員工的職業(yè)危害防護意識和技能。

（4）組織開展承包隊級定期、不定期的職業(yè)危害防治工作檢查，確保職業(yè)危害防護設備設施處于完好狀態(tài)，確保承包隊員工按照要求佩戴各種防護用品，確保承包隊員工的操作符合職業(yè)健康操作規(guī)程要求。

（5）發(fā)現(xiàn)問題及隱患，及時組織整改，承包隊無力整改的，應采取有效防范措施，并及時上報公司職業(yè)健康管理機構。

（6）組織本承包隊員工的職業(yè)危害防治工作班組會，傳達公司的職業(yè)危害防治目標、計劃、措施，了解承包隊職業(yè)危害防治工作開展情況，總結交流職業(yè)危害防治工作經驗等。

6.員工職業(yè)危害防治職責

（1）嚴格遵守本單位各項職業(yè)危害防治制度，嚴格執(zhí)行職業(yè)健康操作規(guī)程，勸阻或制止他人的違章作業(yè)，拒絕執(zhí)行違章指揮。

（2）參加職業(yè)健康活動，接受職業(yè)危害宣傳教育培訓，學習職業(yè)危害防治知識。

（3）熟知本崗位存在的職業(yè)危害，并掌握本崗位設置的職業(yè)危害防護設備設施和本崗位配備的個體防護用品的使用方法。

（4）認真維護保養(yǎng)職業(yè)危害防護設備設施和個體防護用品，及時上報設備設施和防護用品存在的問題。

（5）為改善工作環(huán)境提供建議和意見。

（6）積極提供技術改造措施實施后的信息反饋，并及時反映生產過程中存在的職業(yè)危害隱患。

（二）各職能部門職業(yè)危害防治責任制 1.安全保衛(wèi)部職責

（1）貫徹執(zhí)行國家和北京市職業(yè)危害防治相關法律、法規(guī)、標準和規(guī)定。研究和推廣現(xiàn)代職業(yè)危害防治管理方法和技術，做好本單位的職業(yè)危害防治監(jiān)督管理工作。

（2）組織制訂和改進公司職業(yè)危害防治責任制、防治制度和職業(yè)健康操作規(guī)程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

（3）組織編制公司職業(yè)危害防治活動計劃，保障活動資金投入，并督促有關部門落實。

（4）編制公司職業(yè)危害防護設備設施、職業(yè)危害個體防護用品的配置標準，匯總維護保養(yǎng)、檢驗檢測計劃，并督促有關部門落實。

（5）組織職業(yè)危害防治工作大檢查，制定職業(yè)病隱患防范措施和整改計劃，并檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。

（6）組織開展作業(yè)場所職業(yè)危害檢測、評價工作。（7）負責公司新建、改建、擴建和技術改造等工程項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”的監(jiān)督和管理工作和作業(yè)場所職業(yè)危害申報工作。

（8）制定公司職業(yè)健康宣傳教育培訓、員工職業(yè)健康體檢工作計劃，并督促有關部門組織落實。

（9）會同工會組織開展職業(yè)危害防治競賽活動，總結和推廣職業(yè)危害防治先進經驗。

（10）總結和分析公司職業(yè)危害防治工作情況，并向公司主要負責人匯報。

（11）建立健全并管理各項職業(yè)健康管理臺帳和檔案。2.技術研發(fā)部職責

（1）貫徹國家、北京市以及單位關于職業(yè)危害防護設備設施檢修和維護保養(yǎng)方面的法律、法規(guī)、規(guī)章制度及標準，對公司的職業(yè)危害防護設備設施進行管理。

（2）制定職業(yè)危害防護設備設施、個體防護用品檢修、維護保養(yǎng)及更新計劃，上報職業(yè)健康管理部門

（3）對本單位的職業(yè)危害防護設備設施開展檢修、維護保養(yǎng)及施工工作，使其符合相關標準和技術規(guī)范的要求，并保持完好狀態(tài)。

（4）定期委托有資質的單位對本單位需要檢驗檢測的設備設施和個體防護用品進行檢驗檢測。

（5）掌握職業(yè)危害防治的各類信息，積極推廣先進技術，改善作業(yè)條件。

（6）對公司的新建、改建、擴建基本建設，提出職業(yè)危害防護措施和方案，并對項目施工過程進行監(jiān)督，參加項目竣工驗收，確保項目在設計、施工和投產時，職業(yè)危害防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用，并符合國家和地方規(guī)定的標準。

（7）審查公司的職業(yè)健康操作規(guī)程，確?？茖W和切實可行。

（8）參與職業(yè)危害防治工作檢查，查找工藝、設備設施、現(xiàn)場環(huán)境、個體防護用品等存在的問題和隱患，提出整改技術措施。

（9）建立健全并管理本單位職業(yè)危害防護設備設施、個體防護用品的臺帳和檔案。

（10）建立并管理公司職業(yè)危害防治技術資料檔案，確保技術資料的完整和詳實。

3.生產部職責

（1）及時傳達、貫徹國家、北京市以及公司有關職業(yè)危害防治工作的法律、法規(guī)、規(guī)章制度，開展作業(yè)環(huán)境治理工作。

（2）協(xié)助職業(yè)健康管理部門識別、評價、控制職業(yè)危害因素。

（3）督促職工遵守職業(yè)健康操作規(guī)程、正確配備防護用品。

（4）組織職業(yè)危害防治檢查，掌握職業(yè)危害防治工作動態(tài)。

4.綜合辦公室職責（1）與從業(yè)人員簽訂勞動合同，并告知從業(yè)人員工作過程中可能遭受的職業(yè)危害及其后果、作業(yè)場所設置的職業(yè)危害防護措施等。

（2）協(xié)同安全保衛(wèi)部組織新進員工的職業(yè)健康宣傳教育培訓及考核工作。

（3）為公司從業(yè)人員建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并組織從業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。

（4）依法為從業(yè)人員辦理工傷保險，繳納保險費。（5）負責工傷待遇的處理，并按國家有關職業(yè)禁忌癥的規(guī)定合理安排用工。

（6）制定公司從業(yè)人員職業(yè)健康工作考核標準，并組織開展考核工作。

5.財務部職責

（1）保證職業(yè)危害防治措施資金到位，并監(jiān)督資金?？顚Ｓ?。

（2）保證職業(yè)危害隱患治理、職業(yè)健康教育培訓等資金到位，并監(jiān)督資金?？顚Ｓ谩?/p>

（3）保證作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測、評價資金到位，并監(jiān)督資金?？顚Ｓ?。

（4）保證從業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康體檢資金到位，并監(jiān)督資金?？顚Ｓ?。

（5）保證職業(yè)危害防護設備設施和個體防護用品的配置、更新和檢修維護資金到位，并監(jiān)督資金?？顚Ｓ?。

6.工會職責（1）組織職工參與公司在職業(yè)危害防治工作中的民主監(jiān)督管理。

（2）積極聽取并向上級反映員工提出的意見和建議。（3）協(xié)助單位開展職業(yè)健康宣傳教育和培訓和從業(yè)人員職業(yè)健康體檢工作，對公司的職業(yè)危害防治工作提出合理化意見和建議，積極改善職工勞動條件，保護職工在勞動中的安全與健康。

（4）組織職工開展遵章守紀和預防職業(yè)危害的群眾性活動，協(xié)助主管領導和相關部門做好職業(yè)危害防治的獎懲工作，并做好罹患職業(yè)病職工的救治工作。

第六條

公司的職業(yè)危害為以下幾類：

1.生產性粉塵的危害：在工作現(xiàn)場中，材料的搬運使用、原材料的加工，均可產生大量的粉塵，長期吸入這樣的粉塵可發(fā)生矽肺病。

2.有機溶劑的危害：工作過程中常接觸到多種有機溶劑，如接觸到苯、甲苯、二甲苯、苯乙烯、苯系列物及氨類等，這些有機溶劑的沸點低、極易揮發(fā)，在使用過程中揮發(fā)到空中的濃度可達到很高，極易發(fā)生機型中毒和中毒死亡事故。

3.焊接作業(yè)產生的金屬煙味危害：在焊接作業(yè)時可產生多種有害煙霧物質，如電氣焊時使用錳焊條，除可以產生錳塵外，還可以產生錳煙、氟化物、臭氧及一氧化碳，長期吸入可導致電氣工人塵肺及慢性中毒。

4.生產性噪聲和局部震動危害：工作中使用的機械工具如振搗器及一些動力機械都可以產生較強的噪聲和局部的震動，長期接觸噪聲可損害職工的聽力，嚴重時可造成噪聲性耳聾，長期接觸震動能損害收聽的功能，嚴重時可導致局部震動病。

5.高溫作業(yè)危害：長期的高溫作業(yè)可引起人體水電解質紊亂，損害中樞神經系統(tǒng)，可造成人體虛脫，昏迷甚至休克，易造成意外事故。

第四章

防治方針

第七條

職業(yè)病的防治工作要堅持“預防為主、防治結合”的方針。公司將為員工創(chuàng)造符合國家衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取有效措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。

第五章

措

施

第八條

防護措施 1.作業(yè)場所防護措施：

（1）根據(jù)公司的具體情況識別、確定的職業(yè)病危害種類，并制定相應的防治措施。

（2）在確定的職業(yè)危害作業(yè)場所的醒目位置，設置職業(yè)病危害告知警示標志。

（3）工作現(xiàn)場在進行原材料運輸、加工等生產工藝中，有大量粉塵作業(yè)時，應配備行之有效的降塵設施和設備，對生產作業(yè)地點和機械設備進行降塵。（4）在作業(yè)場所進行作業(yè)時，采取強制性通風措施，配備行之有效的通風設備，進行通風，并派專人進行巡視。

（5）對從事高危職業(yè)危害作業(yè)的人員，工作時間應嚴格加以控制，并有針對性的急救措施。

2.個人防護措施：

（1）加強對作業(yè)人員的職業(yè)病危害教育，提高對職業(yè)病危害的認識，了解其危害，選擇正確職業(yè)病防治的方法。

（2）接觸粉塵作業(yè)的工作業(yè)人員，在工作中應盡量降低粉塵的濃度，在工作中采取相對措施降低揚塵，并正確佩戴防塵口罩。

（3）從事有毒、有害作業(yè)的員工應嚴格按照操作規(guī)程進行工作，工作前要檢查作業(yè)場所的通風是否暢通，作業(yè)人員在作業(yè)中要正確佩戴防毒口罩，攜帶對應的報警器材。

（4）電氣焊作業(yè)操作人員在工作中應注意作業(yè)環(huán)境或設置局部排煙設備，使作業(yè)場所空氣中的有害物質濃度控制在國家衛(wèi)生標準之下，在難以改善通風條件的作業(yè)環(huán)境中操作時，必須佩戴有效的防毒面具或防毒口罩。

（5）進行噪聲較大的施工作業(yè)時，工作人員要正確佩戴防護耳罩、耳塞，并減少噪聲作業(yè)的時間。

（6）長期從事高溫作業(yè)的工作人員應減少工作時間，注意休息，保證充足的飲用水，并佩帶好防護用品。

（7）從事職業(yè)危害作業(yè)的員工應按照職業(yè)病防治法的規(guī)定定期進行身體健康檢查，單位應將檢查結果告知本人，并將體檢報告存入檔案。第九條

職業(yè)安全檢查措施

1.公司除進行的經常檢查外，每年還定期組織其他部門進行綜合檢查，檢查包括普遍檢查、專業(yè)檢查和季節(jié)性檢查，檢查可以結合進行。

2.開展職業(yè)安全檢查，要有明確的檢查目的、要求和具體計劃，以達到檢查效果。

3.安全生產檢查應當始終貫徹領導與員工相結合的原則，依靠群眾，邊檢查，邊改進，并且及時地總結和推廣先進經驗。有些限于物質技術條件當時不能整改解決的問題，應制定出整改計劃。

第六章

附

則

第十條

本制度由安全保衛(wèi)部制定并負責解釋。第十一條

本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第三篇：職業(yè)病危害防治責任制度

職業(yè)病危害防治責任制度

為認真貫徹《安全生產法》、《勞動法》、《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》，落實“企業(yè)負責、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督”職業(yè)健康安全生產管理體制，明確企業(yè)各級人員和各職能部門職業(yè)健康安全生產工作的責任，保障職工在生產中的職業(yè)健康安全和健康，促進生產的發(fā)展，依據(jù)《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》制定本規(guī)定。

一、企業(yè)各級人員的職業(yè)健康安全責任

㈠、公司經理的職責：

⒈認真貫徹執(zhí)行勞動保護和職業(yè)健康安全生產的方針、政策、法令、法規(guī)和規(guī)章制度，組織建立、健全和完善本企業(yè)的各項職業(yè)健康安全生產管理規(guī)章制度和職業(yè)健康安全生產組織保證體系，對本企業(yè)職業(yè)健康安全負全面領導責任，是企業(yè)職業(yè)健康安全的第一責任者。⒉設置與企業(yè)規(guī)模相適應的職業(yè)衛(wèi)生管理機構，建立三級職業(yè)衛(wèi)生管理網絡，配備專業(yè)或兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負責本公司的職業(yè)病防治工作。審批職業(yè)健康安全技術措施經費使用計劃并貫徹實施。

⒊定期聽取職業(yè)健康安全情況匯報；研究解決職業(yè)健康安全生產問題。每年向職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實情況，主動聽取職工對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的意見，并責成有關部門及時解決提出的合理建議和正當要求

⒋督促各級領導干部和各部門做好本職范圍內的職業(yè)健康安全工作。

⒌組織、主持工傷事故及重大未遂事故的調查處理工作，督促落實防范措施。

⒍按國家有關規(guī)定設置職業(yè)健康安全機構，配備專職職業(yè)健康安全管理干部，支持職業(yè)健康安全管理部門和職業(yè)健康安全管理人員的工作。

責任人簽字：日期：

（二）、企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作領導小組職責

在總經理的領導下，根據(jù)國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準的規(guī)定，在企業(yè)中具體組織實施各項職業(yè)病防治工作，具體職責：

1、組織制訂（修改）職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，并督促執(zhí)行。

2、根據(jù)企業(yè)機構設置，明確各部門、人員職責。

3、制訂企業(yè)職業(yè)病防治計劃與方案，并組織具體實施，保證經費的落實和使用。

4、直接領導本公司職業(yè)病防治工作，建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案。

5、組織對公司干部、職工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識培訓與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。

6、經常檢查公司和各部門職業(yè)病防治工作開展情況，對查出的問題及時研究，制訂整改措施，落實部門按期解決。

7、經常聽取各部門、車間、安技人員、職工關于職業(yè)衛(wèi)生有關情況的匯報，及時采取措施。

8、對企業(yè)內發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應急措施，及時報告，并協(xié)助有關部門調查和處理，對有關責任人予以嚴肅處理。

9、對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負直接責任。

責任人簽字：日期：

（三）、分管生產的副總經理對本公司的職業(yè)健康安全生產工作負直接領導責任，其主要職責：

⒈貫徹實施勞動保護和職業(yè)健康安全生產的方針政策、法規(guī)和本公司各項職業(yè)健康安全生產管理規(guī)章制度。

⒉領導和支持職業(yè)健康安全管理部門開展職業(yè)健康安全監(jiān)督檢查工作；督促、檢查本公司職業(yè)健康安全技術措施及職業(yè)健康安全技術措施費用使用計劃執(zhí)行情況。

⒊領導職業(yè)健康安全檢查工作和職業(yè)健康安全生產活動。

⒋做好勞逸結合和女工保護工作。

⒍主持工傷事故、重大未逐事故的調查分析，提出處理意見和改進措施，并督促實施。

責任人簽字：日期：

（四）、車間主任（車間）的職責：

⒈在生產中，認真貫徹落實各項勞動保護、職業(yè)健康安全生產法規(guī)和規(guī)章制度，對所管車間或作業(yè)場所的職業(yè)健康安全生產負直接領導責任。

⒉組織落實職業(yè)健康安全技術管理的各項措施，嚴格執(zhí)行職業(yè)健康安全技術交底和設施、設備驗收使用的有關規(guī)定。

⒊組織職工學習職業(yè)健康安全技術規(guī)范標準和職業(yè)健康安全操作規(guī)程，教育工人遵章守紀，不違章作業(yè)。

⒋經常組織職業(yè)健康安全檢查，制止違章指揮，違章作業(yè)，認真消除危險源。定期研究分析工程項目施工中存在的職業(yè)健康安全問題（危險源），提出改進措施，并組織實施。

⒌發(fā)生工傷事故、未遂事故要立即上報，保護現(xiàn)場，并組織本項目職業(yè)健康安全領導小組成員對事故進行調查，提出事故處理報告，總結事故經驗教訓。

責任人簽字：日期：

（五）、專職安全員的職責：

⒈認真貫徹執(zhí)行勞動保護、職業(yè)健康安全生產的方針、政策、法令、法規(guī)、規(guī)范標準，做好職業(yè)健康安全生產的宣傳教育和管理工作，推廣先進經驗。對職業(yè)健康安全生產負檢查、監(jiān)督的責任。

⒉深入施工現(xiàn)場，指導下級職業(yè)健康安全技術人員的工作，掌握職業(yè)健康安全生產情況，調查研究生產中的不安全問題，提出改進意見和措施，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。⒊組織職業(yè)健康安全活動和職業(yè)健康安全檢查。

⒋參加審查施工組織設計（施工方案）和職業(yè)健康安全技術措施計劃，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

⒌組織本項目新工人的職業(yè)健康安全技術培訓、考核工作。

⒍制止違章指揮、違章作業(yè)，遇有險情有權暫停生產，并報告領導處理。

⒎進行工傷事故統(tǒng)計分析和報告，參加工傷事故調查、處理。

⒏負責本項目部的職業(yè)健康安全生產文明施工、勞務手續(xù)的辦理及治安保衛(wèi)的管理工作。

責任人簽字：日期：

（六）、班組長的職責：

⒈認真執(zhí)行和模范遵守職業(yè)健康安全生產規(guī)章制度及職業(yè)健康安全操作規(guī)程，根據(jù)本班組工人的技術、體力、思想等情況合理安排工作，領導本班組職業(yè)健康安全作業(yè)。

⒉認真執(zhí)行職業(yè)健康安全交底，組織班組職業(yè)健康安全活動，開好班前職業(yè)健康安全生產會；有權拒絕違章指揮。

⒊經常組織本班組工人認真學習職業(yè)健康安全操作規(guī)程和職業(yè)健康安全管理制度，教育本班組人員遵章守紀和正確使用個人防護用品。

⒋經常檢查本班組作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)健康安全生產情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，不能解決的要采取臨時控制措施，并及時上報。

⒌對新工人（包括調換工種的工人）進行崗位職業(yè)健康安全操作規(guī)程和職業(yè)健康安全知識教育，新工人未經考核合格不得上崗。

⒍支持、接受專職安全員的監(jiān)督檢查和指導，對提出的改進措施要及時組織貫徹落實。⒎領導并支持班組安全員開展日常工作，及時采納安全員的正確意見，發(fā)動全班組職工共同搞好職業(yè)健康安全生產。

⒏發(fā)生工傷事故、未遂事故要保護現(xiàn)場并立即上報；積極配合本工種工傷及其他事故的調查處理。

責任人簽字：日期：

（七）、班組兼職安全員的職責：

⒈模范執(zhí)行職業(yè)健康安全生產各項規(guī)章制度和領導提出的有關職業(yè)健康安全方面的意見，協(xié)助班組長做好本班組的職業(yè)健康安全工作，接受專職安全員的業(yè)務指導。

⒉協(xié)助班組長組織開展好班組日常職業(yè)健康安全教育工作，反映班組職業(yè)健康安全生產情況和職工的要求。

⒊參加職業(yè)健康安全檢查，協(xié)助落實整改措施。

⒋有權制止制章作業(yè)，有權抵制和越級上告違章指揮行為。

⒌及時發(fā)現(xiàn)和處理危險源，本人或本班組不能處理的危險因素要及時上報；積極配合本工種工傷及其他事故的調查處理。

責任人簽字：日期：

（八）、生產工人的職責：

⒈認真學習和掌握本工種的職業(yè)健康安全技術操作規(guī)程及有關方面的職業(yè)健康安全知識，嚴格執(zhí)行職業(yè)健康安全操作規(guī)程和各項規(guī)章制度。

⒉積極參加各項職業(yè)健康安全活動，認真執(zhí)行職業(yè)健康安全交底，聽從施工人員、職業(yè)健康安全人員的指導，不違章冒險作業(yè)。

⒊愛護和正確使用防護用品和職業(yè)健康安全設施。

⒋搞好生產設備的維護保養(yǎng)，保持作業(yè)現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生。

⒌對不安全作業(yè)要積極提出意見，對違章指令有權拒絕執(zhí)行，對危害生命職業(yè)健康安全和健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。

⒍發(fā)生工傷事故，未遂事故要保護現(xiàn)場并立即上報；積極配合工傷及其他事故的調查處理。

二、公司各職能部門的職業(yè)健康安全責任：

㈠、安全部門的職責：

⒈配合器材部做好職業(yè)健康安全防護用品的采購、保管、發(fā)放和回收勞動保護用品工作。⒉協(xié)助領導組織推動生產中的職業(yè)健康安全工作。貫徹執(zhí)行上級和本企業(yè)的勞動保護、職業(yè)健康安全生產的法規(guī)、規(guī)范標準和各項規(guī)章制度。

⒊編制、組織實施本企業(yè)職業(yè)健康安全工作計劃。

⒋組織修訂職業(yè)健康安全生產規(guī)章制度和職業(yè)健康安全技術操作規(guī)程，對貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

⒌做好職業(yè)健康安全生產的宣傳教育和管理工作，總結交流推廣先進經驗。

⒍經常深入基層，指導下級職業(yè)健康安全技術人員的工作，掌握職業(yè)健康安全生產情況，調查研究生產中存在的危險源，提出改進意見和措施。

⒎組織職業(yè)健康安全活動和定期職業(yè)健康安全檢查。

⒏參加審查施工組織設計（施工方案）和編制職業(yè)健康安全技術措施計劃，并對貫徹執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

⒐負責對勞動保護用品發(fā)放標準的執(zhí)行情況監(jiān)督檢查；負責員工職業(yè)健康安全技術培訓工作。

⒑制止制章指揮和違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)重大危險源，有權暫停生產，并及時報告領導研究處

理。

⒒參加新建、改建、擴建、革新項目等工程設計審查和竣工驗收、試運轉工作。

⒓參加工傷事故的調查，做好工傷事故統(tǒng)計、分析、報告工作，協(xié)助有關部門提出防范措施，并督促檢查貫徹落實。

⒔監(jiān)督現(xiàn)場職業(yè)健康安全的工作狀況，提出職工預防和改善職業(yè)健康安全條件的措施。

責任人簽字：日期：

㈡、生產部門的職責：

⒈合理組織生產，貫徹及執(zhí)行職業(yè)健康安全規(guī)章制度和施工組織設計（施工方案），加強現(xiàn)場管理。

⒉參加職業(yè)健康安全檢查，對查出的危險源，積極配合安全部門進行評價并提出技術改進措施。

⒊編制施工方案時必須根據(jù)工程實際情況編制職業(yè)健康安全技術措施。

責任人簽字：日期：

（三）后勤部門的職責：

⒈負責職業(yè)健康安全防護用品的采購、保管、發(fā)放和回收工作。

⒉對所有機電設備，必須配齊職業(yè)健康安全防護保險裝置；加強機電設備、鍋爐和壓力容器的檢查、維修、保養(yǎng)，確保職業(yè)健康安全運行。

⒊協(xié)同人力資源部搞好公司所屬特殊工種、三機工的考核、招聘、辭退、調配等管理工作。制止無證人員上崗作業(yè)。

⒋配合總工、安全部門及政府部門（必要時）搞好大中型施工機械及其他職業(yè)健康安全設備設施驗收工作。

責任人簽字：日期：

（四）、財務部門的職責：

及時將職業(yè)健康安全措施經費使用計劃列入生產財務計劃，專款專用，確保經費的落實，并監(jiān)督其合理使用。

責任人簽字：日期：

三、獎勵與處罰

凡在職業(yè)健康安全工作中做出成績或貢獻的部門及個人，按第八章的有關規(guī)定給予物質獎勵；不履行本責任制造成事故或不良影響的，按第八章的有關規(guī)定給予處罰。

本規(guī)定自頒發(fā)之日起實施。

第四篇：職業(yè)病危害防治責任制度

職業(yè)病危害防治責任制度

第一章 總 則

第一條 目的

為貫徹執(zhí)行國家有關職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標準，加強對職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實保障勞動者在勞動過程中的職業(yè)健康與安全，實現(xiàn)公司所確定的職業(yè)健康安全目標，促進企業(yè)的經濟發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定，特制定本制度。

第二條 適用范圍 本公司各單位 第三條 術語定義

1、職業(yè)?。菏侵钙髽I(yè)的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵，放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。

2、職業(yè)病危害：是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各種危害，職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害化學、物理、生物因素以及在過程中產生的其他職業(yè)有害因素。

3、職業(yè)禁忌癥：是指企業(yè)員工從事特定職業(yè)、接觸特定職業(yè)病危害，在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導致對他人生命健康構成危害的疾病，及個人特殊生理和病理狀態(tài)。

4、有害作業(yè)：是指在生產環(huán)境和過程中存在的可能影響健康的因素（包括物理因素、化學因素、生物因素等）。

第二章 組織機構

第四條 組織機構與責任

設立職業(yè)健康管理工作領導小組，總經理全面負責職業(yè)危害防治工作。主管副總經理根據(jù)負責監(jiān)護職業(yè)危害防治工作；負責組織實施職業(yè)健康管理與職業(yè)危害防治工作。職業(yè)病防治組織機構具體組織實施各項職業(yè)危害防治工作，具體職責：

1．組織制定（修訂）職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程，并督促貫徹執(zhí)行。2．根據(jù)公司機構設臵，明確各部門、人員職責。

3．制定公司職業(yè)危害防治計劃與方案，并組織具體實施，保證經費的落實和使用。4．直接領導公司職業(yè)危害防治工作，建立公司職業(yè)健康管理臺帳和檔案。5．組織對公司干部、職工進行職業(yè)危害防治法規(guī)、職業(yè)危害防治知識培訓與宣傳教育。對在職業(yè)危害防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責者進行批評教育和處罰。

6．定期檢查公司和各部門職業(yè)危害防治工作開展情況，對查出的問題及時研究，制定整改措施，落實部門按期解決。

7．定期聽取各單位、職業(yè)健康管理人員、職工關于職業(yè)危害防治有關情況的匯報，及時采取措施。

8．對公司內發(fā)生職業(yè)危害事故采取應急措施，及時報告，并協(xié)助有關部門調查和處理，對有關責任人予以嚴肅處理。

9．對公司的職業(yè)危害防治工作負直接責任。10．各級職業(yè)健康管理工作職責見第三章。

第三章 職 責

第五條 管理職責

一、總經理職責

1.認真貫徹國家有關職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、政策和標準，落實各級職業(yè)危害防治責任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

2.設臵與公司規(guī)模相適應的職業(yè)健康管理機構，配備專（兼）職職業(yè)危害防治專業(yè)人員，負責本公司的職業(yè)危害防治工作。

3.每年向職工代表大會報告企業(yè)職業(yè)危害防治工作規(guī)劃和落實情況，主動聽取職工對公司職業(yè)危害防治工作的意見，并責成有關部門及時解決提出的合理建議和正當要求。

4.每季召開一次職業(yè)健康安全管理工作領導小組會議，聽取工作匯報，親自研究和制定職業(yè)病防治計劃與方案，落實職業(yè)危害防治所需經費，督促落實各項防范措施。

5.根據(jù)“三同時”原則，企業(yè)新、改、擴建或技術改造、技術引進項目可能產生職業(yè)病危害的，應由衛(wèi)生行政部門審核同意方可進行建設，切實做到職業(yè)危害防護設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

6.親自參加公司內發(fā)生職業(yè)危害事故的調查和分析，對有關責任人予以嚴肅處理。7.對公司的職業(yè)危害防治工作負全面領導責任。

二、分管副總經理職責：

1.嚴格遵守職業(yè)健康法律、法規(guī)和規(guī)章、制度、標準等，負責組織制定并實施我公司職業(yè)危害防治工作規(guī)劃；

2.每半年組織召開一次職業(yè)健康工作會議，及時研究解決公司存在的職業(yè)危害重大隱患和問題，不斷改善勞動作業(yè)環(huán)境，保證職業(yè)危害防治設施經費等投入的有效實施； 3.保證公司職業(yè)健康管理機構的運行所需人力、物力；

4.及時、如實向市局、縣局安全監(jiān)管部門報告職業(yè)危害事故。

三、勞資部職責 1.安全環(huán)保處負責公司職業(yè)病預防、統(tǒng)計管理工作。

2.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度，職業(yè)衛(wèi)生健康檔案，制定職業(yè)病防治計劃和實施方案，職業(yè)病危害事故應急救援預案。

3.負責職業(yè)危害因素的辨識、評價，開展職業(yè)病防治的宣傳、教育，定期每年與疾病防治控制中心取得聯(lián)系，組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結果如實告知從業(yè)人員。

4.組織對各生產地點的粉塵、煤氣、噪聲等職業(yè)危害的作業(yè)場所進行檢測，對現(xiàn)場存在的不合格檢測項目，及時通知相關單位落實整改。

四、勞資部業(yè)務主管職責

1.負責安排接觸職業(yè)危害因素人員的就業(yè)(上崗)前體檢和離崗時體檢，對職業(yè)禁忌者提出處理意見。

2.負責退休退養(yǎng)職工的職業(yè)病管理工作。

3.負責對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應調離原崗位，并妥善安臵。4.負責與員工簽訂勞動合同，同時應當將工作過程中可能產生的職業(yè)病危害及其后果如實告知員工，并在勞動合同中寫明。

5.不得安排未經上崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的從業(yè)人員從事其所禁忌的作業(yè)；對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員，不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。

6.建立、健全公司職業(yè)健康監(jiān)護檔案。

五、生產部職責

1.編制企業(yè)生產工藝、技術改進方案，規(guī)劃職業(yè)健康生產技術等，改善職工勞動條件，促進職業(yè)健康文明生產。

2.編制生產過程的技術文件、技術規(guī)程，制作和提供生產過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產生部位等技術資料。

六、安檢部職責

1.對生產設施、防護設施維護情況進行檢查，確保安全運行。2.督促落實各單位勞動防防護用品的使用及防塵設施的使用。

七、施工單位職責

1.認真貫徹上級有關部門、公司制訂的各項職業(yè)健康安全生產方針、政策、規(guī)章制度，做到安全生產“五同時”，采掘施工隊隊長為本單位職業(yè)衛(wèi)生防護管理的第一責任人。2.負責健全本單位內的安全生產管理制度和崗位安全操作規(guī)程。3.每季必須參加召開的職業(yè)健康安全管理工作領導小組會議，同時部署本單位的安全生產過程中的職業(yè)衛(wèi)生防護管理工作。

4.負責對本單位新職工和換崗職工的安全教育，經常組織員工學習安全生產管理制度和安全操作規(guī)程等，對特殊工種必須要求堅持證上崗。

5.經常參加安全檢查，督促職工穿戴勞保用品，做好文明生產，及時組織力量消除事故隱患，確保安全生產。

6.發(fā)生傷亡事故或重大未遂事故應保護好現(xiàn)場，查明事故原因，采取有效措施，并落到實處，同時及時上報有關部門。

7.積極向職工貫徹職業(yè)衛(wèi)生防護工作的重要性，對職工安全防護進行現(xiàn)場落實、管理。

八、現(xiàn)場班組長職責

⒈認真執(zhí)行和遵守職業(yè)健康安全生產規(guī)章制度及職業(yè)健康安全操作規(guī)程，根據(jù)本班組作業(yè)人員的技術、體力、思想等情況合理安排工作，領導本班組職業(yè)健康安全防護作業(yè)。

⒉認真執(zhí)行職業(yè)健康安全交底，組織班組職業(yè)健康安全活動，開好班前職業(yè)健康安全生產會；有權拒絕違章指揮。

⒊經常組織本班組工人認真學習職業(yè)健康安全操作規(guī)程和職業(yè)健康安全管理制度，教育本班組人員遵章守紀和正確使用個人防護用品。

⒋經常檢查本班組作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)健康安全生產情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，不能解決的要采取臨時控制措施，并及時上報。

⒌對新工人（包括調換工種的工人）進行崗位職業(yè)健康安全操作規(guī)程和職業(yè)健康安全知識教育，新工人未經考核合格不得上崗。

⒍支持、接受專職安全員的監(jiān)督檢查和指導，對提出的改進措施要及時組織貫徹落實。

⒎領導并支持班組安全員開展日常工作，及時采納安全員的正確意見，發(fā)動全班組職工共同搞好職業(yè)健康安全生產。

⒏發(fā)生工傷事故、未遂事故要保護現(xiàn)場并立即上報；積極配合本工種工傷及其他事故的調查處理。

九、作業(yè)人員職責

1.參加職業(yè)危害防治教育培訓和活動、學習職業(yè)危害防治技術知識，遵守各項職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告；

2.正確使用、保管各種防護用品、器具和防護設施； 3.不違章作業(yè)，并制止他人違章作業(yè)行為，對違章指揮有權拒絕執(zhí)行，并及時向單位領導、主管部門報告；

4.當工作場所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險時，應立即停止作業(yè)，并向公司調度室和公司領導報告。

十、職業(yè)危害管理部門職業(yè)危害防治責任制 公司職業(yè)健康管理部門為安檢部，負有以下責任：

1.負責公司職業(yè)健康具體工作落實，查處相應的違法違規(guī)違章行為；

2.負責制定本公司職業(yè)危害防治責任制，將職業(yè)健康各項工作分解落實到崗、到相關責任人員，并監(jiān)督檢查職業(yè)危害防治責任制落實情況；

3.負責制定職業(yè)危害防治各項規(guī)章制度，并進行監(jiān)督檢查；

4.負責做好本公司新建、改建、擴建工程項目和技術改造、技術引進項目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作；

5.組織人員做好提供從業(yè)人員職業(yè)史、職業(yè)危害接觸關系等相關工作； 8 6.組織人員落實好本公司職業(yè)危害因素控制、職業(yè)防護設施、個體職業(yè)防護等工作； 7.負責職業(yè)健康其他相關工作督促。

十一、專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員職責（職業(yè)健康管理人員職業(yè)危害防治責任制）1.協(xié)助領導小組推動企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標準。匯總和審查各項技術措施、計劃，并且督促有關部門切實按期執(zhí)行。

2.組織對職工進行職業(yè)衛(wèi)生培訓教育，總結推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進經驗。3.組織職工進行職業(yè)健康檢查，并建立健康檢查檔案。4.組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報、建檔。

5.組織和協(xié)助有關部門制訂制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，對這些制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。

6.定期組織現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權責令改正，或立即報告領導小組研究處理。

7.負責職業(yè)病危害事故報告，參加事故調查處理。

8.負責建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳和檔案，負責登錄、存檔、申報等工作。

第四章 職業(yè)病危害種類

第六條 根據(jù)公司具體情況確定本單位的職業(yè)危害為六大類：

1.生產性粉塵的危害：在工作現(xiàn)場中，材料的搬運使用、原材料的加工，均可產生大量的礦物性粉塵，長期吸入這樣的粉塵可發(fā)生矽肺病。

2.缺氧和一氧化碳的危害：在建筑物地下室施工時由于作業(yè)空間相對密閉、狹窄、通風不暢，存在大量一氧化碳，從而造成員工缺氧窒息和一氧化碳中毒。

3.有機溶劑的危害：工作過程中常接觸到多種有機溶劑，如接觸到苯、甲苯、二甲苯、苯乙烯、苯系列物及氨類等，這些有機溶劑的沸點低、極易揮發(fā)，在使用過程中揮發(fā)到空中的濃度可達到很高，極易發(fā)生機型中毒和中毒死亡事故。

4.焊接作業(yè)產生的金屬煙味危害：在焊接作業(yè)時可產生多種有害煙霧物質，如電氣焊時使用錳焊條，除可以產生錳塵外，還可以產生錳煙、氟化物、臭氧及一氧化碳，長期吸入可導致電氣工人塵肺及慢性中毒。

5.生產性噪聲和局部震動危害：工作中使用的機械工具如鉆孔機、電鋸、振搗器及一些動力機械都可以產生較強的噪聲和局部的震動，長期接觸噪聲可損害職工的聽力，嚴重時可造成噪聲性耳聾，長期接觸震動能損害收的功能，嚴重時可導致局部震動病。

6.高溫作業(yè)危害：長期的高溫作業(yè)可引起人體水電解質紊亂，損害中樞神經系統(tǒng)，可造成人體虛脫，昏迷甚至休克，易造成意外事故。

第五章 防治方針

第七條 職業(yè)病的防治工作要堅持“預防為主、防治結合”的方針。各單位應當為勞動者創(chuàng)造符合國家衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取有效措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。

第六章 措 施

第八條 防護措施

1、作業(yè)場所防護措施：

⑴各單位應根據(jù)本單位的具體情況識別、確定本單位的職業(yè)病危害種類，并制定相應的防治措施。

⑵在確定的職業(yè)危害作業(yè)場所的醒目位臵，設臵職業(yè)病危害告知警示標志。⑶工作現(xiàn)場在進行原材料運輸、加工等生產工藝中，有大量粉塵作業(yè)時，應配備行之有效的降塵設施和設備，對施工地點和施工機械進行降塵。

⑷在地下室等封閉的作業(yè)場所進行作業(yè)時，要采取強制性通風措施，配備行之有效的通風設備，進行通風，并派專人進行巡視。⑸對從事高危職業(yè)危害作業(yè)的人員，工作時間應嚴格加以控制，并有針對性的急救措施。

2、個人防護措施：

⑴加強對作業(yè)人員的職業(yè)病危害教育，提高對職業(yè)病危害的認識，了解其危害，選擇正確職業(yè)病防治的方法。

⑵接觸粉塵作業(yè)的工作業(yè)人員，在工作中應盡量降低粉塵的濃度，在工作中采取相對措施降低揚塵，并正確佩戴防塵口罩。

⑶從事有毒、有害作業(yè)的員工應嚴格按照操作規(guī)程進行工作，工作前要檢查作業(yè)場所的通風是否暢通，作業(yè)人員在施工作業(yè)中要正確佩戴防毒口罩，攜帶對應的報警器材。⑷電氣焊作業(yè)操作人員在工作中應注意作業(yè)環(huán)境或設臵局部排煙設備，使作業(yè)場所空氣中的有害物質濃度控制在國家衛(wèi)生標準之下，在難以改善通風條件的作業(yè)環(huán)境中操作時，必須佩戴有效的防毒面具或防毒口罩。

⑸進行噪聲較大的施工作業(yè)時，工作人員要正確佩戴防護耳罩、耳塞，并減少噪聲作業(yè)的時間。

⑹長期從事高溫作業(yè)的工作人員應減少工作時間，注意休息，保證充足的飲用水，并佩帶好防護用品。

⑺從事職業(yè)危害作業(yè)的員工應按照職業(yè)病防治法的規(guī)定定期進行身體健康檢查，單位應將檢查結果告知本人，并將體檢報告存入檔案。第九條 職業(yè)安全檢查措施

1、公司除進行的經常檢查外，每年還定期組織其他部門進行綜合檢查，檢查包括普遍檢查、專業(yè)檢查和季節(jié)性檢查，檢查可以結合進行。

2、開展職業(yè)安全檢查，要有明確的檢查目的、要求和具體計劃，以達到檢查效果。

3、安全生產檢查應當始終貫徹領導與員工相結合的原則，依靠群眾，邊檢查，邊改進，并且及時地總結和推廣先進經驗。有些限于物質技術條件當時不能整改解決的問題，應制定出整改計劃。

第七章 附 則

第十條 本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第五篇：職業(yè)病危害防治責任制度

職業(yè)病危害防治責任制度

1、認真貫徹國家有關職業(yè)病防治的法律法規(guī)、政策和標準，落 實各級職業(yè)病防治責任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

2、建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理體系。辦公室為本單位職業(yè)衛(wèi)生管理 機構，并配備專（兼）職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責本單位具體的職業(yè)病 防治工作。

3、定期召開職業(yè)衛(wèi)生工作會議，聽取工作匯報，親自研究和制 訂職業(yè)病防治計劃與方案，落實職業(yè)病防治所需經費，督促落實 各項防范措施。

4、由組長牽頭制訂職業(yè)病防治計劃與方案，并組織具體實 施，保證經費的落實和使用。

5、組織對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識培訓與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行 職責者進行批評教育和處罰。

6、協(xié)助上級職業(yè)衛(wèi)生管理機構，推動本單位開展職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》及配套法規(guī)標準。匯總和審查各項技術措 施、計劃，并且督促有關部門切實按期執(zhí)行。

7、定期組織現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權責令 改正，或立即報告職業(yè)衛(wèi)生管理機構研究處理。

8、依法履行向勞動者提供崗前職業(yè)病危害告知。職業(yè)病危害警示與告知制度

為了有效預防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，切實保護 職工身體健康及其相關權益，堅持“預防為主，防治結合，分類管理，綜合治理”的方針，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，制定本 制度。

1、公司所屬各部門應當為職工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生 要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。

2、公司與已進、新進職工，簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同（含聘 用合同）時，應將工作過程中可能產生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè) 病防護措施等如實告知職工，并在勞動合同中寫明。

3、公司職工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內容變 更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，公 司辦公室應向員工如實告知現(xiàn)從事的工作崗位、工作內容所產生的職 業(yè)病危害因素，并簽訂職業(yè)病危害因素勞動變更職業(yè)病危害因素告知 補充合同。

4、存在職業(yè)病危害的場所，應當在醒目位置設置公告欄，公布有 關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施 和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果。對產生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè) 崗位，應當在其醒目位置，設置警示標識和中文警示說明對作業(yè)人員 進行告知。警示說明應當載明產生職業(yè)病危害的種類、后果、預防以 及應急救治措施等內容。

5、公司每年對職工進行職業(yè)病危害預防控制的培訓，使每位職工 掌握職業(yè)病危害因素的預防和控制技能。

6、經常對職業(yè)病危害因素進行監(jiān)測，定期請衛(wèi)生技術服務機構對 職業(yè)病危害因素進行檢測、評價，其結果定期向職工公布。

7、職業(yè)病的范圍和診斷標準按國家有關規(guī)定執(zhí)行，對已確診的職 業(yè)病患者應進行積極治療。

8、定期對作業(yè)場所職業(yè)危害因素進行檢測。

9、按規(guī)定向職工提供符合防治職業(yè)病防護要求的設施和個人使用 的職業(yè)病防護用品。積極采用新工藝，選用新設備，改善工作條件，實行清潔化生產，從源頭控制職業(yè)病危害因素。職業(yè)病危害項目申報制度

1、為了規(guī)范職業(yè)病危害項目申報工作，加強職業(yè)病危害項目的監(jiān)

督管理，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（以下簡稱《職業(yè)病 防治法》)，制定本辦法。

2、存在或者產生職業(yè)病危害項目，公司應當按照《職業(yè)病防治法》

及本辦法規(guī)定申報職業(yè)病危害項目。

本辦法所稱職業(yè)病危害項目是指存在或者產生職業(yè)病危害因素的 項目。

職業(yè)病危害因素按照衛(wèi)生部發(fā)布的《職業(yè)病危害因素分類目錄》 確定。

3、職業(yè)病危害項目申報的主要內容是：(一）用人單位的基本情況；

(二）工作場所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強度；(三）產生職業(yè)病危害因素的生產技術、工藝和材料；

(四）職業(yè)病危害防護設施，應急救援設施。

4、公司應當向所在地衛(wèi)生行政部門申報職業(yè)病危害項目，申報時

應當提交《職業(yè)病危害項目申報表》及有關材料。

新建、改建、擴建、技術改造、技術引進項目，應當在竣工驗收 之日起30日內申報職業(yè)病危害項目。

5、公司申報后，因采用的生產技術、工藝、材料等變更導致所申 報的職業(yè)病危害因素及其相關內容發(fā)生改變的，應當在變更后30日 內向原申報機關申報變更內容。

6、公司在終止生產經營時，應當向原申報機關辦理申報注銷手續(xù)。

7、公司要建立職業(yè)病危害項目管理檔案，以備上級部門監(jiān)督管理。

8、公司嚴格按照衛(wèi)生部統(tǒng)一格式填報《職業(yè)病危害項目申報表》。職業(yè)病防治宣傳教育培訓制度

根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，結合公司實際情況，組織職工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識、操作規(guī)程、職業(yè)病防護 設備和個人使用的職業(yè)病防護用品的正確使用、維護的培訓，特制定 本制度：

一、公司管理部門負責職業(yè)衛(wèi)生教育培訓監(jiān)督管理工作，并指定 專業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生培訓人員，負責公司的職業(yè)衛(wèi)生知識教育培訓。

二、教育培訓內容：

1、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)和標準；

2、職業(yè)衛(wèi)生基本知識；

3、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；

4、正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用

品；

5、發(fā)生事故時的應急救援措施；

6、公民健康素養(yǎng)基本知識與技能;

職業(yè)危害防護設施維護檢修制度

為了加強對職業(yè)病防護設施與職業(yè)病防護用品的監(jiān)督管理，使職 業(yè)病防護設施和職業(yè)病衛(wèi)生防護用品在使用時符合國家標準和衛(wèi)生 要求，以控制或者消除職業(yè)病危害因素，保障勞動者的健康，根據(jù)《中 華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關規(guī)定，制定本辦法。

公司應當建立防護設施管理責任制，并采取下列管理措施：

1、設置防護設施管理機構或者組織，配備專(兼)職防護設施管 理員；

2、制定并實施防護設施管理規(guī)章制度；

3、制定定期對防護設施的運行和防護效果檢查制度。

一、公司對防護設施應當建立防護設施技術檔案管理：

1、防護設施的技術文件。

2、防護設施檢測、評價和鑒定資料；

3、防護設施的操作規(guī)程和管理制度；

4、使用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄；

5、職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構評價報告

二、公司應當對防護設施進行定期或不定期檢查、維修、保養(yǎng)，保證

防護設施正常運轉，每年應當對防護設施的效果進行綜合性檢 須!|，評定防護設施對職業(yè)病危害因素控制的效果。

三、公司應當對勞動者進行使用防護設施操作規(guī)程、防護設施性能、使用要求等相關知識的培訓，指導勞動者正確使用職業(yè)病防護設 施。

四、公司不得擅自拆除或停用防護設施。如因檢修需要拆除的，應當 采取臨時防護措施，并向勞動者配發(fā)防護用品，檢修后及時恢復 原狀。經工藝改革已消除了職業(yè)病危害因素而需拆除防護設施 的，應當經所在地同級衛(wèi)生行政部門確認，并在職業(yè)病防治檔案 中做好記錄。職業(yè)病防護用品管理制度

1、職業(yè)病防護用品是保護勞動者在生產過程中免遭事故傷害或 職業(yè)危害，保證勞動者安全和健康所必須配備的，帶有防護功能的用 品O

2、接觸有害因素的所有人員都應按時發(fā)放職業(yè)病防護用品。

3、職業(yè)病防護用品的選定應遵循“安全、實用、經濟、美觀” 的原則。

4、由辦公室負責，根據(jù)不同工種對職業(yè)病防護用品的需要制定《職

工個人使用的職業(yè)病防護用品發(fā)放標準》，根據(jù)發(fā)放標準給員工 配備合理的職業(yè)病防護用品。

4.1不得以貨幣或其它物品替代應當配備的職業(yè)病防護用品。4.2不得擴大發(fā)放范圍和提高標準。嚴格控制計劃外發(fā)放職業(yè)病

防護用品。

4.3不得隨意延長或縮短職業(yè)病防護用品的使用限期，或逾期不

發(fā)放新的職業(yè)病防護用品。

4.4工種相同且勞動條件相同，應發(fā)給相同的職業(yè)防護用品。從 事多工種作業(yè)，按其經常從事或主要從事的工種發(fā)給相應的職業(yè)病防 護用品。4.5管理人員、工程技術人員視其經常或主要參加勞動的情況，根據(jù)工作需要配備相應的職業(yè)病防護用品。

4.6新增加工種或個別需變動職業(yè)病防護用品及標準時，由辦公 室報請分管領導審批，另行發(fā)放。

4.7職工在生產過程中必須按規(guī)定使用職業(yè)病防護用品，未按規(guī) 定使用的，應視為違章作業(yè)。

5、辦公室負責職業(yè)病防護用品的采購、保管與發(fā)放工作。5.1辦公室要建立職業(yè)病防護用品釆購、驗收制度，確保勞動防 護用品質量的安全性、可靠性。

5.2職業(yè)病防護用品保管、發(fā)放和使用部門都要建立職業(yè)病防護

用品保管、發(fā)放臺帳，防護用品的去向、數(shù)量、時間均應詳細登記。

5.3員工脫離生產（工作）崗位三個月及以上者停發(fā)或順延勞動 職業(yè)病防護用品的使用時間。屬按月發(fā)放的小型防護用品，員工脫離 工作崗位一個月及以上者停發(fā)當月防護用品。

5.4因工作需要改變工種的人員，從調動工作次月起按新工種發(fā) 放職業(yè)病保護用品。新舊工種職業(yè)病防護用品相同部分，期限合并計 算，新工種沒有的已發(fā)放的職業(yè)病防護用應予收回。

5.5故意損壞職業(yè)病防護用品者，由員工個人按原價購買。5.6計劃外職業(yè)病防護用品由使用部門申請，報領導審批后，采 購發(fā)放。

5.7終止，解除勞動合同或調離本公司時，職業(yè)病防護用品使用 時間尚不到規(guī)定期限的要回收或折價處理。

6、職業(yè)病防護用品的采購、保管、發(fā)放、使用、維修等記錄要 建檔保存。

職業(yè)病危害監(jiān)測與評價管理制度

為了做好公司職業(yè)衛(wèi)生檢測工作，使作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的 強度或濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準，有效預防職業(yè)危害，切實保障員 工健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，制定本制度。

一、公司職業(yè)健康安全部在公司職業(yè)病防治領導小組的領導下，組織開展對本公司作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測和監(jiān)督檢測，設立環(huán)保衛(wèi)生監(jiān)測站，建立本公司的職業(yè)病危害因素檢測檔案，并妥 善保存；環(huán)保衛(wèi)生監(jiān)測站具體負責對公司生產作業(yè)場所職業(yè)病危害因 素進行日常監(jiān)測；監(jiān)督檢測由公司職業(yè)健康安全部每年委托具備法定 資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行。

二、職業(yè)病危害因素檢測點的設定和檢測周期的確定應符合GBZ 159-《工作場所空氣中有害物質監(jiān)測的釆樣規(guī)范》等規(guī)范要求，由 公司職業(yè)健康安全部、檢測人員和被檢測單位職業(yè)衛(wèi)生管理人員共同 確定，所有的職業(yè)病危害因素每年至少檢測一次，高毒物質至少每季 度檢測三次。檢測方法應符合國家有關標準要求。

三、檢測的職業(yè)病危害因素種類主要包括作業(yè)場所空氣中毒物 氨、氯、二氧化硫、三氧化硫、氮氧化物、二甲苯、硫化氫等毒物和 粉塵、噪聲、熱輻射、電離輻射等危害因素。

四、檢測人員進入現(xiàn)場必須佩戴安全帽、工作服、防護手套、防 護眼鏡、防毒面罩等相關防護用品，環(huán)保衛(wèi)生監(jiān)測站和委托的衛(wèi)生技 術服務機構根據(jù)檢測結果，比對國家有關工作場所有害因素職業(yè)接觸 限值標準做出符合性判定和評價并出具《監(jiān)測報告》，并根據(jù)檢測周 期向公司職業(yè)健康安全部報告，由職業(yè)健康安全部填制《職業(yè)病危害 因素日常檢測結果告知書》，按月向受檢測的各單位通報，并由受檢 測的單位將檢測結果進行公示。

五、公司各單位接到《職業(yè)病危害因素日常檢測結果告知書》后，應立即組織對檢測結果異常的作業(yè)場所進行整改。對跑、冒、滴、漏 引起的現(xiàn)場物質超過規(guī)定標準的，必須采取有力的防護措施，責成專 人處理，及時消除，杜絕事故的發(fā)生。對暫時不能整改或整改后不能 達標的作業(yè)場所，所屬單位應專題報告公司立項進行整改。

六、在公司生產裝置檢修期間的密閉空間、受限空間、粉塵、焊 接等作業(yè)場所，環(huán)保衛(wèi)生監(jiān)測站要按照作業(yè)證的要求及時進行分析檢 測。如遇生產不正常，公司各單位確定有必要臨時增加檢測項目，可 向職業(yè)健康安全部提出申請并說明原因，由職業(yè)健康安全部安排臨時 檢測任務。

七、職業(yè)健康安全部環(huán)保衛(wèi)生監(jiān)測站應及時將作業(yè)場所或崗位職 業(yè)危害因素測定結果報送職業(yè)衛(wèi)生科，由其整理后存入公司職業(yè)衛(wèi)生 檔案。

八、對發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素有不符合國家衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求 的，職業(yè)健康安全部應及時下發(fā)整改通知書給有關單位，督促其采取 相關的治理措施，如仍不達標的應通知立刻停產，治理達標后方能生 產。

九、職業(yè)衛(wèi)生管理部門應制定檢測計劃和檢測經費預算，財 務部門要保障檢測經費的實施。

十、本規(guī)定解釋權歸公司職業(yè)健康安全部。每年按公司流程對其 合規(guī)性進行評估修訂。

十一、本制度自頒布之日起施行。有關職業(yè)衛(wèi)生檢測的其他規(guī)定 按照國家現(xiàn)行的職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、標準和公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行。建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度

1、目的為了預防、控制和消除建設項目可能產生的職業(yè)病危害，根據(jù)《職業(yè)病防治法》《建設項目職業(yè)病危害分類管理辦法》特制定 本制度。

2、術語和定義

2.1建設項目指新建、改建、擴建的生產、儲存裝置和設施的建 設項目。

2.2 “三同時”制度指公司新建、改建、擴建的基本建設項 目、技術改建項目和引進的建設項目，其職業(yè)衛(wèi)生防護設施必須符 合國家規(guī)定的標準，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投 入生產和使用，職業(yè)衛(wèi)生防護設施的投資應納入建設項目預算。

2.3可能產生職業(yè)病危害項目指存在或產生《職業(yè)病危害因素分 類目錄》所列職業(yè)病危害因素的項目?？赡墚a生職業(yè)病危害的建設項 目分為職業(yè)病危害輕微、職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴重三類。可能產生嚴重職業(yè)病危害的因素包括下列內容：

a)b)c)《高毒物品目錄》所列化學因素，例如鉛； 石棉纖維粉塵、含游離二氧化硅10%以上粉塵； 放射性因素：核設施、輻照加工設備、加速器、放射治療裝 置、工業(yè)探傷機、油田測井裝置、甲級開放型放射性同位素工作場 所和放射性物質忙存庫等裝置或場所；

d)衛(wèi)生部規(guī)定的其他應列入嚴重職業(yè)病危害因素范圍的。

3、職責

3.1公司辦公室是建設項目規(guī)劃、設計階段“三同時”的責任部門。3.2生產部是建設項目施工與試生產階段“三同時”的責任部門。3.3安全環(huán)保部是建設項目的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門。

3.4工程管理部門（項目組）是“三同時”的具體執(zhí)行部門，全 面負責實施建設項目的建設管理。

3.5財務部負責建設項目職業(yè)衛(wèi)生資金的有效投入。

4、工作程序

4.1在建設項目可行性論證階段，根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目 錄》和《建設項目職業(yè)衛(wèi)生專篇編制規(guī)范》編寫職業(yè)衛(wèi)生專篇，并委 托具有相應資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行職業(yè)病危害預評價。

4.2在可行性論證階段完成建設項目職業(yè)病危害預評價報告后，應當按規(guī)定填寫《建設項目職業(yè)病危害預評價報告審核（備案）申請 書》，向有管轄權的衛(wèi)生行政部門提出申請并提交申報材料。按照國 家有關規(guī)定，不需要進行可行性論證的建設項目，應當在建設項目開 工前提出職業(yè)病危害預評價報告的衛(wèi)生審核或備案。

4.3建設項目職業(yè)病危害預評價報告經衛(wèi)生行政部門審核同意，并取得衛(wèi)生行政許可批文后方可動工建設。

4.4建設項目職業(yè)病危害預評價報告經衛(wèi)生行政部門審核或備 案后，建設項目的生產規(guī)模、工藝或者職業(yè)病危害因素的種類、防護 設施等發(fā)生變更時，應當對變更內容重新進行職業(yè)病危害預評價和衛(wèi) 生審核或備案。

4.5職業(yè)病危害嚴重的建設項目，在初步設計階段，應當委托具 有資質的設計單位對該項目編制職業(yè)病防護設施設計專篇。

4.6職業(yè)病危害嚴重的建設項目，應當向原審批職業(yè)病危害預評 價報告的衛(wèi)生行政部門提出建設項目職業(yè)病防護設施設計衛(wèi)生審查 申請，填寫《建設項目職業(yè)病防護設施設計審查申請書》，并按規(guī)定 提交申報材料。

4.7職業(yè)病危害嚴重的建設項目，其職業(yè)病防護設施設計經審查 并取得衛(wèi)生行政部門行政許可批文后方可施工。

4.8職業(yè)衛(wèi)生防護設施的施工應當由取得相應工程施工資質的 施工單位進行。

4.9委托取得相應資質的監(jiān)理公司對建設過程實施監(jiān)理，確保施 工質量和職業(yè)衛(wèi)生防護設施與主體工程同時設施。

4.10在竣工驗收前，應當委托具有資質的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機 構進行職業(yè)病危害控制效果評價，職業(yè)病危害控制效果評價應當盡可 能由原編制職業(yè)病危害預評價報告的技術機構承擔。

4.11建設項目的主體工程完工后，需要進行試生產的，其配套 建設的職業(yè)病防護設施必須與主體工程同時投入試運行，在試運行期 間應當對職業(yè)病防護設施運行情況和工作場所職業(yè)病危害因素進行 監(jiān)測，并在試運行12個月內進行職業(yè)病危害控制效果評價。

4.12職業(yè)病危害輕微的建設項目，應當將職業(yè)病危害控制效果 評價報告報原預評價備案衛(wèi)生行政部門備案。

4.13職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴重的建設項目，應當向原 審批職業(yè)病危害預評價報告的衛(wèi)生行政部門提出竣工驗收申請，填寫《 建設項目職業(yè)病防護設施竣工驗收（備案）申請書》，并按規(guī)定 提交申報材料。

4.14分期建設、分期投入生產或者使用的建設項目，其相應的 職業(yè)病防護設施應當同步進行衛(wèi)生驗收。

4.15職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴重的建設項目經衛(wèi)生驗收

合格并取得衛(wèi)生行政部門行政許可批文，方可正式投入生產或使用。

4.16建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作結束后，各職能部門認 真整理資料并歸檔。勞動者職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護及其檔案管理制度

依據(jù)《職業(yè)病防治法》等國家法律、法規(guī)和《公司勞動者健康監(jiān) 護檔案管理制度》的有關規(guī)定，為預防職業(yè)病，維護職工合法權益，保護職工健康，制定本制度。

1、本制度適用公司每位員工。

2、公司存在職業(yè)病危害因素的必須按照國家規(guī)定建立勞動者健 康監(jiān)護檔案。

3、公司辦公室負責監(jiān)督檢查各單位勞動者健康監(jiān)護檔案的建立 及管理情況。

4、公司負責職業(yè)衛(wèi)生專（兼）職人員，按照國家規(guī)定為每名接 觸職業(yè)病危害的職工建立勞動者衛(wèi)生監(jiān)護檔案（個人檔案），并逐年 將體檢表等其他個人資料存入到本人檔案之中。

5、勞動者衛(wèi)生監(jiān)護檔案（個人檔案）包括以下內容：(1)(2)(3)(4)職業(yè)史；

職業(yè)病危害接觸史； 職業(yè)健康檢查結果； 職業(yè)病診療等其他材料。

6、建立勞動者衛(wèi)生監(jiān)護檔案查閱制度。

7、勞動者衛(wèi)生監(jiān)護檔案必須長期妥善保存，不得遺失。

8、辦公室將不定期對勞動者健康監(jiān)護檔案建立和完善情況進行 檢查考核。

職業(yè)病危害事故處置與報告制度

第一條為了規(guī)范我公司職業(yè)危害事故的報告、調查、處理，即 使有效地控制職業(yè)危害事故，減輕職業(yè)危害事故造成的損害，根 據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，特制定本制度。

第二條按一次職業(yè)病危害事故所造成的危害的嚴重程度，職業(yè) 病危害事故分為三類：

(一）一般事故：發(fā)生急性職業(yè)病10人以下的；

(二）重大事故：發(fā)生急性職業(yè)病10人以上50人以下或者 死亡以下的，或者發(fā)生職業(yè)性炭疽5人以下的；

(三）特大事故：發(fā)生急性職業(yè)病50人以上或者死亡5人 以上，或者發(fā)生職業(yè)性病情5人以上的。

第三條單位發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時一般危害事故應于2 小時內向公司辦公室報告，特大和重大危害事故立即向公司上級 領導報告。單位安排專人負責及時向當?shù)匕踩a監(jiān)督部門及衛(wèi) 生部門報告。第四條職業(yè)病危害事故報告的內容應當包括事故的發(fā)生的地 點、時間、發(fā)病情況、死亡人數(shù)、可能發(fā)生原因、已采取的措施 和發(fā)展趨勢等。

第五條任何員工不得以任何借口對職業(yè)病危害事故瞞報、虛 報、漏報和遲報。

第六條對發(fā)生的職業(yè)病危害事故，單位應當根據(jù)情況立即采取 以下緊急措施：

(一）停止導致職業(yè)病危害事故的作業(yè)，控制事故現(xiàn)場，防 止事態(tài)擴大，把事故危害降到最低限度；

(二）疏通應急撤離通道，撤離作業(yè)人員、組織脫險；(三）保護事故現(xiàn)場，保留導致職業(yè)病危害事故的材料、設 備和工具等；

(四）對遭受或者遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，及時組織 救治，進行健康檢查和醫(yī)學觀察；

(五）按照規(guī)定進行事故報告；

(六）配合衛(wèi)生行政部門、安全監(jiān)督生產部門，按照要求如 實提供事故發(fā)生情況、有關材料和樣品；

(七）落實衛(wèi)生行政部門及安全監(jiān)督生產部門要求采取的其 他措施。

第七條對構不成一般職業(yè)病危害事故的事故，單位工作人員應 及時向單位職業(yè)衛(wèi)生管理部門報告，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應詳細記 錄，即使組織相關人員對事故進行處理。

第八條對發(fā)生的職業(yè)病危害事故的調查處理資料要妥善保管。

職業(yè)病危害應急救援與管理制度

為認真貫徹落實《勞動法》、《職業(yè)病防治法》的要求，防止突 發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控 制和處理，結合本公司實際，本著“反應迅速、處理得當”的原則，制定本公司的應急救援預案。

1、職業(yè)病危害應急救援指揮機構及職責分工

公司職業(yè)病危害事故應急救援指揮部辦公室設在生產部。發(fā)生重 大職業(yè)病危害事故時，若總指揮不在公司，由副總指揮全權負責應急 救援工作。①職責 指揮領導小組：

a、組織制定公司職業(yè)病危害事故應急救援預案； b、組建職業(yè)病危害事故應急救援隊伍，并組織演練；

c、檢查督促做好重大職業(yè)病危害事故的預防措施和職業(yè)病危害事

故應急救援的物資、器械、防護用品等各項準備工作。指揮部.?

a、發(fā)生職業(yè)病危害事故時，由指揮部發(fā)布和解除職業(yè)病應急救援 命令、信號；

b、組織指揮職業(yè)病危害事故應急救援隊伍，實施救援行動；

c>及時向上級部門匯報職業(yè)病危害事故處理情況，并向友鄰單位 通報危害事故情況。必要時向相關單位發(fā)出救援請求；

d、組織職業(yè)病危害事故調查及善后處理，總結應急救援工作的經 驗教訓。

②指揮部人員分工

總指揮：負責組織指揮全公司的職業(yè)病危害事故應急救援工作； 副總指揮：協(xié)調總指揮，負責應急救援的具體指揮工作。指揮部成員：

生產組長：協(xié)助總指揮、副總指揮做好職業(yè)病危害事故報警、情 況通報及職業(yè)病危害事故處置工作。

主任：負責現(xiàn)場醫(yī)療救護指揮及受傷人員分類搶救和護送轉院工 作；

安全環(huán)境及職業(yè)衛(wèi)生管理組織負責人：負責指揮滅火、警戒、治 安、保衛(wèi)、疏散、道路交通管制工作；負責職業(yè)病危害事故現(xiàn)場通訊 聯(lián)絡和對外聯(lián)系，必要時代表指揮部發(fā)布有關信息；負責車輛調配及 搶救物資的運輸、供應工作；負責搶險物資及防護用品的日常儲備和 應急供應；

2、應急救援隊伍的組成和分工

公司負責人、車間和全體員工，都有職業(yè)病危害事故應急救援的 責任。應急救援隊伍是職業(yè)病危害事故應急救援的骨干力量，其任務 是當公司職業(yè)病危害事故發(fā)生時，對被救援對象實施全方位的救援。

3、發(fā)生職業(yè)病時的處置

①一般職業(yè)病危害事故.?可因車間及崗位防護設施損壞、物料泄 露、防護品不合格或損壞、人員位及時巡查及早發(fā)現(xiàn)，未及時采取相 應措施予以處理，而引發(fā)小范圍的職業(yè)病危害事故。

②重大職業(yè)病危害事故.?雖能及時發(fā)現(xiàn)，但職業(yè)病危害事故較難 控制。職業(yè)病危害事故發(fā)生后，有可能發(fā)展為更大范圍或更嚴重的破 壞及人員傷害事故。應立即釆取以下應急救援措施： a、最早發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故的部門及人員，應立即向辦公室報

警，并采取一切措施切斷職業(yè)病危害事故源。

b、辦公室接到報警后，應迅速通知公司領導及相關單位部門，快速查明發(fā)生職業(yè)病危害事故的地點、范圍，下達啟動應急救援預案 的指令，同時發(fā)出警報，通知公司相關人員及醫(yī)療救護隊伍和各專業(yè) 隊伍迅速趕往職業(yè)病危害事故現(xiàn)場。

c、公司相關人員根據(jù)職業(yè)病危害事故性質和規(guī)模，通知專業(yè)對 口科室迅速向上級公安、勞動、保險、環(huán)保、衛(wèi)生等部門報告職業(yè)病 危害事故情況。

d、公司相關人員成員到達職業(yè)病危害事故現(xiàn)場后，根據(jù)職業(yè)病 危害事故狀態(tài)及危害程度作出相應的應急決定，并命令各應急救援人 員立即開展救援。如職業(yè)病危害事故擴大時，應請求支援。

e、當職業(yè)病危害事故得到控制，立即成立兩個工作小組：

I、在主管的指揮下，組成由公司相關人員和發(fā)生職業(yè)病危害事 故人員參加的職業(yè)病危害事故調查小組，調查職業(yè)病危害事故發(fā)生原 因和研究制定防范措施。

II、組成由相關人員和發(fā)生職業(yè)病危害事故人員參加的搶修小

組，研究制定搶修方案并立即組織搶修，盡早恢復生產。

4、公司救援信號主要是用電話報警聯(lián)絡。消防火警電話119，醫(yī)療急救中心120

5、有關規(guī)定和要求

為了能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后，做到反應迅速、處置得當，公 司內所有相關人員，必須認真學習本應急救援預案。公司辦公室人員，要對職工進行經常性的應急救援知識教育，每年組織一至二次專業(yè)分 工的演練。保證救援物資及器材的完備和充足供應。

應急救援指揮部，在落實好日常值班制度、檢查制度、例會制度 的同時，要針對發(fā)現(xiàn)和存在的問題，積極采取各種有效措施，對本預 案加以不斷提高、改進和完善。崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程

職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經濟組織（統(tǒng)稱用人單位）的 勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物 質等因素而引起的疾病。

職業(yè)病危害：是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致職業(yè)病的各 種危害。職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產生的其他職業(yè)有害因素。

公司組織辦公室相關人員加強對職業(yè)病防治的宣傳教育，普及職 業(yè)病防治的知識，增強職業(yè)病防治觀念，提高勞動者自我健康保護意 識。并組織職工學習和掌握相關的職業(yè)衛(wèi)生知識，遵守職業(yè)病防治法 律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護職業(yè)病防治設備和個人 使用的職業(yè)病防護用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應當及時報告。

公司為員工提供有效的符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設施 和個人使用的職業(yè)病防護用品，要經常性的維護、檢修，定期檢測其 性能和效果，確保處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停用。

定期組織辦公室人員對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評 價。檢測、評價結果存入公司職業(yè)衛(wèi)生檔案。在告知牌上注明職業(yè)病 危害因素檢測結果。

公司對排孕期、哺乳期的女職工停止或更換對本人和胎兒、嬰兒 有危害的作業(yè)。

對可能產生職業(yè)病危害的建設項目在可行性論證階段應當向衛(wèi) 生行政部門提出職業(yè)病危害預評價報告，對職業(yè)病危害因素和工作場 所及職工健康的影響作出評價，確定危害類別和職業(yè)病防護措施。其 防護設施費用應當納入建設項目工程預算，并與主體工程同時設計，同時施工，同時投入生產和使用。

公司生產流程、生產布局必須經相關部門審批，確保使用有毒物 品作業(yè)場所與生活區(qū)分開，有害作業(yè)與無害作業(yè)分開，髙毒作業(yè)場所 與其他作業(yè)場所隔離，使從業(yè)人員盡可能減少接觸職業(yè)危害因素。

在有可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒有害作業(yè)場所按規(guī)定設置警 示標志、報警設施、沖洗設施、防護急救器具專柜，設置應急撤離通 道和必要的泄險區(qū)。確定責任人和檢查周期，定期檢查、維護、并記 錄，確保其處于正常狀態(tài)。

公司要根據(jù)作業(yè)場所存在的職業(yè)危害，制定切實可行的職業(yè)危害 防治計劃和實施方案。防治計劃或實施方案，要明確責任人、責任部 門、目標、方法、資金、時間表等，對防治計劃和實施方案的落實情 況于年底進行檢查并考核落實情況，確保職業(yè)危害的防治與控制效 果。

公司各生產單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)現(xiàn)職業(yè)病人或疑似職業(yè)病人 時，應當及時向所在地衛(wèi)生行政部門報告，確診的，還應當向所在地 勞動保障行政部門報告。

不斷健全、完善職工體檢制度，建立職工健康檔案，組織上崗前、在崗期間和離崗位時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結果如實告知職工。嚴格就業(yè)職工身體素質關。

法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)病防治制度

【工作場所職業(yè)衛(wèi)生】《職業(yè)病防治法》主席令第60號第十三條規(guī) 定：產生職業(yè)病危害的用人單位的設立除應當符合法律、行政法規(guī)規(guī) 定的設立條件外，其工作場所還應當符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求：

(一）職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準；(二）有與職業(yè)病危害防護相適應的設施；

(三）生產布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則；(四）有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設施；

(五）設備、工具、用具等設施符合保護勞動者生理、心理健康的要

(六）法律、行政法規(guī)和國務院衛(wèi)生行政部門關于保護勞動者健康的 其他要求。

【職業(yè)病管理措施】《職業(yè)病防治法》主席令第60號第十九條規(guī)定: 用人單位應當采取下列職業(yè)病防治管理措施：

(一）設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織，配備專職或者兼職 的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負責本單位的職業(yè)病防治工作；

(二）制定職業(yè)病防治計劃和實施方案；(三）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；(四）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案；(五）建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；

(六）建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案。