第一篇：農(nóng)村信用社考試試題——寫作基礎(chǔ)知識(shí)二[最終版]

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1.近年來，各地“蘿卜招考”事件頻現(xiàn)，雖然曝光后相關(guān)單位和責(zé)任人均被嚴(yán)懲，卻未能有效杜絕招考中因人設(shè)崗、量體裁衣、打人情分等徇私舞弊現(xiàn)象。在形形色色的“蘿卜坑”外，總能找到一個(gè)或一群洗凈了身子的“蘿卜”。

這是一起典型的“蘿卜招聘”。2010年11月，福建省屏南縣財(cái)政局下屬收費(fèi)票據(jù)管理所公開招聘工作人員1名。其招聘文件中明文規(guī)定，報(bào)考人員須為“獲得國外學(xué)士學(xué)位，國際會(huì)計(jì)專業(yè)，大學(xué)英語四級(jí)，屏南戶籍，女，年齡25周歲以下”。而且，“根據(jù)寧人發(fā)[2005]207號(hào)文件精神，若報(bào)名數(shù)等于計(jì)劃數(shù)免于筆試，將只進(jìn)行面試與考核。若報(bào)名數(shù)多于計(jì)劃數(shù)需先進(jìn)行筆試，再進(jìn)行面試考核”。

鑒于如此“獨(dú)特”的招聘條件，網(wǎng)友紛紛發(fā)帖，質(zhì)疑此次招聘為假的不能再假的“量身定做”，并冠之以“最雷人的招聘”。不光在網(wǎng)上，這場“特殊”招聘也在小小的屏南山城傳得沸沸揚(yáng)揚(yáng)。后來的事實(shí)驗(yàn)證了公眾的質(zhì)疑：在這一招聘條件的限定下，只有寧德市某市領(lǐng)導(dǎo)之女一人符合招考條件，最終未經(jīng)考試就直接聘用。事件曝光后，寧德市人事局很快取消了招聘。

2010年4月，三亞市人力資源社會(huì)保障局組織所屬的兩家事業(yè)單位——新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)中心和小額貸款擔(dān)保中心面向社會(huì)公開招聘。很快，人們就驚奇地發(fā)現(xiàn)，有8名本系統(tǒng)工作人員的親屬也參加了考試，而按照有關(guān)規(guī)定，這些人根本就不符合招聘考試的資格條件。更為“奇特”的是，三亞市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局局長溫孝廉之女溫某，居然在考前就已經(jīng)獲知了試題的答案，結(jié)果一舉“拿下”99分的高分，輿論一片嘩然。

事實(shí)上，近年來“蘿卜招聘”事件時(shí)有曝光：安徽省原巢湖市居巢區(qū)在2010年部分事業(yè)單位公開招聘中，只允許本區(qū)籍生源或父母一方在區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的考生報(bào)名；江蘇省句容市2010年事業(yè)單位招聘中，市政府接待服務(wù)中心公務(wù)接待人員的應(yīng)聘條件設(shè)置為：女性、身高1.63米以上、具有2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、面試成績占70％、專業(yè)不限、限句容籍戶口等；2010年，浙江省上虞市招商局招聘一名海外高層次人才，其報(bào)名條件也引來各方關(guān)注：具有浙江省戶籍、2010年8月1日前在國外取得碩士研究生以上學(xué)歷和學(xué)位、專業(yè)英語八級(jí)、年齡在30周歲以下（1980年10月1日以后出生）??縱觀各地此類公開招聘，不管招考部門如何解釋，人們總能在這些形形色色的“蘿卜坑”外，找到一個(gè)或一群洗凈了身子的“蘿卜”，花樣繁多真是讓人難以識(shí)別和監(jiān)控。

“蘿卜招考”背后的情形大抵相似，要么是某某官員、首長的子女學(xué)成歸來報(bào)考其權(quán)力、影響力可控地方的崗位，或者是某某官員受老板、朋友的托請礙于情面，更有甚者直接是赤裸裸的權(quán)錢交易、權(quán)色交易。這些官員拿著國家和人民賦予的權(quán)利，打著各種親民、為民的幌子，中飽私囊、為自己的仕途升遷、人情關(guān)系買單，絲毫不顧私欲膨脹給政府造成的負(fù)面影響。如果再不出手懲治這些“蛀蟲”，若干年后，政府的群眾基礎(chǔ)必將喪失殆盡。

2.防治“蘿卜招考”必須重拳出擊，找準(zhǔn)問題根源，分輕重緩急制定落實(shí)相關(guān)對策，編織一張隔離、消除、預(yù)防招考中徇私舞弊的天網(wǎng)，讓那些有想法、有能力徇私舞弊的單位和官員不敢也不能貿(mào)然行動(dòng)。

“蘿卜招考”屢禁不止，緣于事業(yè)單位招考不規(guī)范，受人的因素影響大。為此，筆者建議相關(guān)部門要借鑒公務(wù)員招考的一些成功經(jīng)驗(yàn)和做法。當(dāng)前，公務(wù)員招考機(jī)制基本形成，從報(bào)名到最后的體檢上崗都有一系列極其嚴(yán)格的規(guī)定和法律約束，保障了公務(wù)員考試的公平公正。

因此，當(dāng)前亟待解決的問題就是規(guī)范事業(yè)單位的招考行為，首先要讓招考在陽光下進(jìn)行、呼倫貝爾人事考試信息網(wǎng)：http://hlbe.offcn.com/

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改變信息不公開的狀況。每一個(gè)招考環(huán)節(jié)和程序必須向社會(huì)公開，并將相關(guān)的要求、標(biāo)準(zhǔn)及法律依據(jù)一并公布，接受社會(huì)監(jiān)督。此外，對招聘中有領(lǐng)導(dǎo)子女報(bào)考的應(yīng)提前向社會(huì)公布相關(guān)信息，且在可能出現(xiàn)人為操作的環(huán)節(jié)實(shí)行旁聽、列席制度，或者聘請具備相關(guān)資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)、外地部門組織測評，做到從公布招考信息到最終發(fā)榜都在陽光下運(yùn)行。

3.“蘿卜招考”頻現(xiàn)，源于沒有完善的回避制度。對于事件的懲處，往往僅僅取消聘任人員甚至不了了之，而不去追究相關(guān)人員責(zé)任。由此下去，違規(guī)成本過低，只會(huì)令更多的“蘿卜招考”出現(xiàn)。

從這種意義上，要打消公眾的這種疑慮，保證招錄公平，唯一的辦法就是實(shí)行嚴(yán)格的回避制度。對這一點(diǎn)，2008年10月頒發(fā)的《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條也曾明確規(guī)定：“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的聘用人員，不得應(yīng)聘該單位人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。”然而，到目前為止，各地還沒有一套完整的公職人員招錄回避制度，對這一規(guī)定的執(zhí)行也不規(guī)范。

要想整治“蘿卜招考”，必須完善相關(guān)的考試制度尤其是回避制度，從制度上把“蘿卜坑”填平。同時(shí)，要加強(qiáng)監(jiān)督，并制定嚴(yán)格的責(zé)任追究制，將懲處納入法律問責(zé)范疇，靠嚴(yán)格執(zhí)法堵住“蘿卜招考”的漏洞。最后，加快推進(jìn)事業(yè)單位改革為事業(yè)單位規(guī)范運(yùn)行、合法運(yùn)行提供良好的宏觀環(huán)境。

根據(jù)給定資料，簡述“蘿卜招考”屢禁不止的原因。要求：分析全面、準(zhǔn)確、有條理，不超過200字。

2、針對我國目前在事業(yè)單位和國有企業(yè)存在的“蘿卜招考”現(xiàn)象，假如你是政府職能部門的一位工作人員，請你結(jié)合給定資料，提出解決問題的具體建議。

要求：所提措施有針對性，具體可行，條理清晰，不超過300字。

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第二篇：江西農(nóng)村信用社考試金融基礎(chǔ)知識(shí)練習(xí)題二

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2014江西省農(nóng)村信用社考試 金融基礎(chǔ)知識(shí)練習(xí)題

1.現(xiàn)場檢查是指通過監(jiān)管當(dāng)局的（C）來評估銀行機(jī)構(gòu)經(jīng)營穩(wěn)健性和安全性的一種方式。A、查閱報(bào)表 B、經(jīng)驗(yàn)判斷 C、實(shí)地作業(yè) D、窗口指導(dǎo)

2.證券市場“公開原則”是指該市場（B）公開化。A、制度 B、信息 C、成交價(jià) D、成交量

3.信息不對稱的涵義是指（D）。A、信息不全 B、信息不透明

C、信息在傳遞過程中損耗掉了

D、交易的一方對另一方的信息掌握的不充分而無法做出正確的交易決策

4.逆向選擇是指（A）。

A、由于信息不對稱造成的交易過程中的“劣勝優(yōu)汰”現(xiàn)象 B、市場競爭過程中有實(shí)力的競爭者選擇沒有實(shí)力的做交易 C、消費(fèi)者交易時(shí)寧可選擇質(zhì)量差一點(diǎn)但更便宜的商品 D、消費(fèi)者交易時(shí)為保證質(zhì)量寧可選擇價(jià)格更貴一些的商品

5.道德風(fēng)險(xiǎn)是指（D）。

A、個(gè)人的道德品質(zhì)有問題而造成的對公眾的危害

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B、社會(huì)道德規(guī)范存在問題，不講信用 C、金融和其他商品交易中的不道德行為

D、在缺乏足夠制約的情況下，交易的一方為獲得更高的回報(bào)去從事另一方所不希望的、風(fēng)險(xiǎn)更大的經(jīng)營活動(dòng)

6.交易成本是指（C）。A、所交易的商品的總成本 B、完成交易所需要的間接成本 C、完成交易所需的全部成本 D、對交易進(jìn)行管理的成本

7.我國發(fā)展金融市場的步驟是（D）。A、貨幣市場先行 B、債券市場先行

C、貨幣市場先于資本市場發(fā)展 D、資本市場先行且優(yōu)先發(fā)展股票市場

8.根據(jù)《中華人民共和國票據(jù)法》的規(guī)定，背書人在匯票上記載“不得轉(zhuǎn)讓”字樣，其后手再背書轉(zhuǎn)讓的，將產(chǎn)生的法律后果是（C）。A、該匯票無效 B、該背書轉(zhuǎn)讓無效

C、原背書人對后手的被背書人不承擔(dān)保證責(zé)任 D、原背書人對后手的被背書人承擔(dān)保證責(zé)任

9.不影響應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率指標(biāo)利用價(jià)值的因素是（A）。A、銷售折讓與折扣的波動(dòng) B、季節(jié)性經(jīng)營引起的銷售額波動(dòng) C、大量使用分期付款結(jié)算方式

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D、大量地使用現(xiàn)金結(jié)算方式

10.銷售利潤率等于（C）。

A、安全邊際率乘變動(dòng)成本率 B、盈虧臨界點(diǎn)作業(yè)率乘安全邊際率 C、安全邊際率乘邊際貢獻(xiàn)率 D、邊際貢獻(xiàn)率乘變動(dòng)成本率

11.在證券投資組合中，為分散利率風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)選擇（B）。

A、不同種類的證券搭配 B、不同到期日的債券搭配 C、不同部門或行業(yè)的證券搭配 D、不同公司的證券搭配

12.下列項(xiàng)目中，符合企業(yè)所得稅稅前扣除項(xiàng)目規(guī)定的是（B）。

A、投資風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備基金 B、殘疾人就業(yè)保障基金 C、短期投資跌價(jià)準(zhǔn)備金 D、長期投資跌價(jià)準(zhǔn)備金

13.根據(jù)《民事訴訟法》有關(guān)規(guī)定，申請人向人民法院申請強(qiáng)制執(zhí)行的期限，雙方或者一方當(dāng)事人是公民的，申請強(qiáng)制執(zhí)行的期限為（C）。A、三個(gè)月 B、六個(gè)月 C、一年 D、二年

14.教育儲(chǔ)蓄的對象（儲(chǔ)戶）為在校小學(xué)（B）（含）以上學(xué)生。

A、三年級(jí)

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B、四年級(jí) C、五年級(jí) D、六年級(jí)

15.我國擔(dān)保法及司法解釋所規(guī)定的“保證期間”性質(zhì)，是指（A）。

A、除斥期間 B、訴訟時(shí)效 C、保證期間 D、可變期間

16.甲公司從乙農(nóng)場購入10頭種牛，乙農(nóng)場違約，將部分帶有傳染病的種牛交付給甲公司，致使甲公司所飼養(yǎng)的其他奶牛大量患病造成財(cái)產(chǎn)損失。對此，甲公司要求乙農(nóng)場承擔(dān)責(zé)任方式是（D）。

A、只能要求乙農(nóng)場承擔(dān)違約責(zé)任 B、只能要求乙農(nóng)場承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任

C、要求乙農(nóng)場既承擔(dān)違約責(zé)任又承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任 D、在違約責(zé)任或侵權(quán)責(zé)任中選擇其一要求乙農(nóng)場承擔(dān)

17.下列行為中，屬于代理行為的是（D）。

A、居間行為 B、行紀(jì)行為 C、代保管物品行為 D、保險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)員攬保行為

18.根據(jù)《中華人民共和國合伙企業(yè)法》的規(guī)定，合伙人承擔(dān)合伙企業(yè)債務(wù)責(zé)任的方式是（C）。

A、對內(nèi)對外均承擔(dān)按份責(zé)任 B、對內(nèi)對外均承擔(dān)連帶責(zé)任

C、對外承擔(dān)連帶責(zé)任，對內(nèi)承擔(dān)按份責(zé)任

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D、對內(nèi)承擔(dān)連帶責(zé)任，對外承擔(dān)按份責(zé)任

19.（D）原則被稱為民法中的“帝王原則”。

A、交易自愿 B、公平競爭 C、自覺守法 D、誠實(shí)信用

20.甲在無權(quán)代理的情形下，以乙的名義與丙訂立合同，乙不應(yīng)當(dāng)向丙承擔(dān)責(zé)任的情形是（C）。

A、乙在合同上簽字

B、乙知道甲以其名義與丙訂立合同而不作否認(rèn)表示

C、丙在知道甲沒有得到乙的授權(quán)情況下，依據(jù)該合同向乙發(fā)貨，被乙拒絕的

D、甲在乙不知情的情況下，向丙提供了加蓋乙的合同專用章的空白合同書而訂立的合同

21.甲欠乙1萬元借款，甲不到期不能歸還借款，乙打聽到丙欠甲15000元錢，甲一直沒有向丙催要，乙準(zhǔn)備要求丙清償甲的欠款。乙的下列行為中符合代位權(quán)行使的有關(guān)法律規(guī)定的是（A）。A、乙以自己的名義向法院起訴要求丙償還債務(wù) B、乙要求丙將15000元錢全部償還

C、在丙的債務(wù)未到期的情況下，乙要求丙提前償還 D、乙向丙許諾，只要丙償還1萬元錢就可免除其余5000元

22.根據(jù)我國法律，企業(yè)破產(chǎn)界限的實(shí)質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)是（C）。

A、企業(yè)經(jīng)營管理不善 B、企業(yè)經(jīng)營虧損 C、企業(yè)不能清償?shù)狡趥鶆?wù) D、企業(yè)信譽(yù)惡化

23.關(guān)于宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)，下列說法中正確的是（D）。

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A、充分就業(yè)，指百分之百就業(yè) B、價(jià)格穩(wěn)定，指零通貨膨脹率

C、國際收支平穩(wěn)，指國際收支差額為零 D、經(jīng)濟(jì)增長，指產(chǎn)出增長與居民收入增長

24.限制民事行為能力人依法不能訂立合同，合同相對人可以催告法定代理人在（B）內(nèi)予以追認(rèn)。

A、15天 B、1個(gè)月 C、3個(gè)月 D、合理期限

25.下列哪項(xiàng)不是擔(dān)保的方法（C）。

A、保證 B、抵押 C、違約金 D、留置

26.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)解散，投資人自行清算，應(yīng)在清算前15天內(nèi)書面通知債權(quán)人，無法通知的，應(yīng)公告，未接到通知的債權(quán)人，應(yīng)在公告之日起（C）天內(nèi)向投資人申報(bào)其債權(quán)。A、15 B、30 C、60 D、90

27.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)在申請企業(yè)設(shè)立時(shí)，明確以其家庭共用財(cái)產(chǎn)作為個(gè)人出資的，應(yīng)當(dāng)依法以（D）對企業(yè)債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任。A、出資人個(gè)人財(cái)產(chǎn) B、家庭財(cái)產(chǎn)

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C、企業(yè)財(cái)產(chǎn) D、家庭共用財(cái)產(chǎn)

28.企業(yè)應(yīng)在每年的（B）前向登記主管機(jī)關(guān)報(bào)送年檢材料。

A、1月1日 B、3月15日 C、3月30日 D、4月15日

29.一般情況下，有限責(zé)任公司股東的法定人數(shù)為（B）人。

A、5-15 B、2-5 C、3-9 D、3-13

30.代理人在代理權(quán)限范圍內(nèi)實(shí)施代理行為，其法律后果由（C）承擔(dān)

A、代理人 B、第三人 C、被代理人 D、代理人的所在單位

31.甲、乙、丙、丁四人分別投資20萬元、50萬元、5萬元、80萬元組建了一家公司，具有法人資格，該公司經(jīng)營5年后，發(fā)生嚴(yán)重虧損，資不抵債，甲、乙、丙、丁四人對該公司的債務(wù)應(yīng)（D）。A、承擔(dān)連帶清償責(zé)任 B、承擔(dān)無限責(zé)任 C、承擔(dān)無限連帶責(zé)任 D、以其出資額為限承擔(dān)責(zé)任

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32.現(xiàn)代企業(yè)制度的主要組織形式是（A）。

A、公司制 B、公有制 C、聯(lián)營制 D、合伙制

33.下列不可以作為抵押的財(cái)產(chǎn)是（C）。

A、抵押人所有的機(jī)器設(shè)備 B、抵押人所有的房屋 C、抵押人所有的被監(jiān)管的財(cái)產(chǎn)

34.速動(dòng)比率衡量企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)中可以立即用于償還流動(dòng)負(fù)債的能力，一般要求在（A）以上。

A、80% B、75% C、70% D、65%

35.合伙企業(yè)是（D）。

A、法人

B、非營利性組織

C、具有法人資格的營利性組織 D、不具有法人資格的營利性經(jīng)濟(jì)組織

36.企業(yè)信用等級(jí)評定指標(biāo)分為信用履約能力評價(jià)、（B）、經(jīng)營能力評價(jià)、經(jīng)營管理綜合評價(jià)和償債能力評價(jià)等五大類。A、創(chuàng)新能力 B、盈利能力評價(jià) C、籌資能力

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D、技術(shù)能力

37.在連帶保證期間內(nèi)，銀行如何主張權(quán)利（D）。

A、必須先向借款人要錢 B、必須向保證人要錢

C、必須同時(shí)向借款人、保證人要錢 D、既可以向借款人要，也可以向保證人要

38.不是《票據(jù)法》所稱票據(jù)的是（C）。

A、匯票 B、本票 C、存款單 D、支票

39.人民法院強(qiáng)制執(zhí)行有規(guī)定期限?！睹袷略V訟法》第二十九條規(guī)定：申請執(zhí)行的期限，雙方是法人或者其他組織的為（B）。A、三個(gè)月 B、六個(gè)月 C、一年 D、二年

40.《董事會(huì)同意保證（抵押）（質(zhì)押）決議書》，適用于公司制企業(yè)（A）借款提供擔(dān)保的情況。

A、作為第三人為借款人的 B、為自己的保證 C、為自己的抵押 D、為自己的質(zhì)押

41.根據(jù)擔(dān)保法規(guī)定，一般債權(quán)、留置物權(quán)、質(zhì)押物權(quán)和抵押物權(quán)優(yōu)先受償?shù)捻樞蚴牵–）。

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A、抵押物權(quán)大于抵押物權(quán)、抵押物權(quán)大于留置物權(quán)、留置物權(quán)大于一般債權(quán) B、質(zhì)押物權(quán)大于留置物權(quán)、抵押物權(quán)大于一般債權(quán)、一般債權(quán)大于留置物權(quán) C、留置物權(quán)大于抵押物權(quán)、抵押物權(quán)大于質(zhì)押物權(quán)、質(zhì)扣物權(quán)大于一般債權(quán) D、一般債權(quán)大于留置物權(quán)、抵押物權(quán)大于質(zhì)押物權(quán)、質(zhì)押物權(quán)大于留置物權(quán)

42.《擔(dān)保法》規(guī)定，下列財(cái)產(chǎn)不得作為抵押合同的抵押物（D）。

A、抵押人所有的機(jī)器、交通運(yùn)輸工具和其他財(cái)產(chǎn) B、抵押人依法有權(quán)處分的國有土地使用權(quán)

C、抵押人依法承包并經(jīng)發(fā)包方同意抵押的荒山土地使用權(quán) D、以公益為目的的事業(yè)單位的公益設(shè)施

43.債務(wù)人將合同的義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)移給第三人的，應(yīng)當(dāng)（A）。

A、經(jīng)債權(quán)人同意 B、告知債權(quán)人

C、自行決定并于30日內(nèi)通知債權(quán)人

D、一并轉(zhuǎn)讓包括專屬債務(wù)人的從債務(wù)在內(nèi)的全部債務(wù)

44.同一財(cái)產(chǎn)向兩個(gè)以上債權(quán)人抵押的，抵押合同已登記生效的，拍賣、變賣抵押物所得的價(jià)款，按（C）清償。

A、合同生效時(shí)間的先后順序 B、合同批準(zhǔn)時(shí)間的先后順序 C、抵押物登記的先后順序 D、債權(quán)人商定的先后順序

45.根據(jù)《擔(dān)保法》規(guī)定，下列權(quán)利不可以質(zhì)押（D）。

A、匯票、本票和支票 B、倉單、提單

C、依法可以轉(zhuǎn)讓的商標(biāo)專用權(quán)

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D、不動(dòng)產(chǎn)所有權(quán)

46.《擔(dān)保法》規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同的，定金應(yīng)按（A）辦法處理。

A、給付定金的一方不履行約定的債務(wù)的無權(quán)要求返還定金 B、如果違約方是接受定金者，應(yīng)返回定金 C、如給付定金者違約，只能收回定金的一半 D、定金應(yīng)予收繳國庫

47.在下列哪種情況下，合同債務(wù)人可不承擔(dān)違約責(zé)任（A）。

A、不可抗力 B、意外事故 C、標(biāo)的物滅失 D、逾期履行

48.依照《擔(dān)保法》規(guī)定，定金的數(shù)額由當(dāng)事人約定，但不得超過主合同標(biāo)的額的（B A、10% B、20% C、15% D、25%

49.下列哪些合同不可適用留置（D）。

A、保管合同 B、運(yùn)輸合同 C、加工承攬合同 D、買賣合同

50.債權(quán)人領(lǐng)取提存物的權(quán)利，自提存之日起（B）年內(nèi)不行使而消滅。

A、1

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B、5 C、2 D、3

中公金融人提示：2014江西省農(nóng)村信用社考試 考題題庫基礎(chǔ)類的一小部分，并沒有太有針對的進(jìn)行解析與提煉，大家如果有需要可以加入2014江西省農(nóng)村信用社備考交流群127384406 進(jìn)行交流

第三篇：2014農(nóng)村信用社考試試題——寫作一

[鍵入文字]

1．隨著中國傳統(tǒng)節(jié)日元宵節(jié)的到來，節(jié)后最后一批外出務(wù)工者也將相繼離開家鄉(xiāng)，開始新一年的打拼。盡管全國各地外出務(wù)工者千千萬萬，但延續(xù)十年的用工荒現(xiàn)象，今年依然沒有得到改善，反而有一種愈演愈烈的趨勢。春節(jié)過后，中國從南到北普遍出現(xiàn)用工短缺的現(xiàn)象，很多企業(yè)被迫推遲開工，內(nèi)地企業(yè)也更加激烈地同沿海企業(yè)爭搶工人。用工荒的出現(xiàn)客觀上受到經(jīng)濟(jì)形勢的影響，也涉及到工人待遇不高，甚至是勞工權(quán)益無法得到有效保障等深層次問題。

其實(shí)，“用工荒”的大面積出現(xiàn)集中透視出我國勞動(dòng)關(guān)系現(xiàn)狀，特別是勞動(dòng)者的生存狀況，其實(shí)質(zhì)是勞動(dòng)者的“權(quán)利荒”，是勞動(dòng)者的訴求得不到滿足和回應(yīng)的“訴求荒”。而造成勞動(dòng)者“權(quán)利荒”和“訴求荒”，與我國的勞動(dòng)法制建設(shè)有著密不可分的關(guān)系。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，我國農(nóng)民工已達(dá)2億多人，勞動(dòng)者隊(duì)伍的成分已經(jīng)發(fā)生了重大變化。但勞動(dòng)法并沒有適時(shí)調(diào)整，一定程度上還帶有計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的色彩，在主體方面，重“國有”，輕“民營”，重城鎮(zhèn)職工，輕外來農(nóng)民工；在內(nèi)容方面，缺乏針對農(nóng)民工群體的特殊制度保障，使農(nóng)民工難以受到勞動(dòng)法的平等保護(hù)。雖然勞動(dòng)法將用人單位與農(nóng)民工的勞動(dòng)關(guān)系納入保護(hù)范圍，但在實(shí)際執(zhí)行過程中由于缺乏有效的監(jiān)督，勞動(dòng)法的規(guī)定對農(nóng)民工來說大多成為一種奢望。

由于以農(nóng)民工為代表的勞動(dòng)者數(shù)量多、流動(dòng)性強(qiáng)，且多跨省流動(dòng)，很多地方將農(nóng)民工視為匆匆過客，各級(jí)政府的工作重點(diǎn)往往也放在解決農(nóng)民工的就業(yè)和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定上，忽視了對就業(yè)后其勞動(dòng)權(quán)益保障的一系列制度建設(shè)，同時(shí)在農(nóng)民工的戶籍、住房、子女教育、醫(yī)療等方面更缺少長遠(yuǎn)的政策和規(guī)劃?！傲畠r(jià)勞動(dòng)力”所帶來的工人福利收入最小化、社會(huì)保障空心化、未來發(fā)展無望化等問題，正在為權(quán)利意識(shí)日益覺醒的農(nóng)民工所無法忍耐，從而喪失信心，選擇一走了之。

從近年來出現(xiàn)的大量勞動(dòng)爭議案件看，執(zhí)法者對用人單位不執(zhí)行勞動(dòng)法規(guī)的違法行為往往缺乏較嚴(yán)厲的懲處力度，如勞動(dòng)者權(quán)益保障機(jī)構(gòu)在受理勞動(dòng)爭議時(shí)，對用人單位的違法行為大多是責(zé)令改正，嚴(yán)厲的也不過是賠償損失或罰款。如此溫柔的懲處力度，在用人單位追逐利潤的原始沖動(dòng)下則顯得軟弱無力。而一些政府官員在地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)的要求下，自然也對用人單位的違法行為淡然處之。因此，用人單位的違法行為難以得到有效追究是勞動(dòng)者合法權(quán)益難以保障的又一重要因素。

2．馬克思在其經(jīng)典著作《資本論》中曾這樣寫道：“世界上從來沒有救世主，勞動(dòng)者也不指望雇主的慷慨，只要法律承諾的部分不被打折扣就已足矣。工人階級(jí)的解放應(yīng)該由工人階級(jí)自己去爭取。”于是，伴隨著西方工業(yè)革命的興起，以維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益為目的的工會(huì)組織應(yīng)運(yùn)而生。

目前，我國有2411個(gè)基層以上工會(huì)建立了工會(huì)法律援助服務(wù)機(jī)構(gòu)，有30個(gè)省區(qū)市建立了勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制，但多數(shù)被普遍認(rèn)為已經(jīng)名存實(shí)亡，不少工會(huì)成為企業(yè)和黨委、政府內(nèi)部的一個(gè)職能部門，并由企業(yè)和黨委、政府組織高層對工會(huì)進(jìn)行人事任命，失去獨(dú)立性。一些基層工會(huì)組織在企業(yè)改制過程中，定位失準(zhǔn)，無法代表工人的利益。個(gè)別企業(yè)在經(jīng)營活動(dòng)中，弱化甚至取消工會(huì)組織，使得企業(yè)職工的合法權(quán)益無法得到充分保護(hù)。

國家行政學(xué)院教授李芳指出，目前我國的許多地方，工會(huì)往往被企業(yè)管理者把持，一個(gè)本來可以代表工人與企業(yè)對話的維權(quán)組織，變成了搞搞活動(dòng)、發(fā)發(fā)小禮品的清閑部門，甚至于充當(dāng)企業(yè)負(fù)責(zé)人的站崗人和守衛(wèi)者，不去為員工爭取利益，反而代表企業(yè)應(yīng)付員工，這種看似無關(guān)緊要的“被收買”，給企業(yè)帶來的不是團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定，而是堵塞了溝通與協(xié)商的渠道，進(jìn)一步加深了勞資雙方的矛盾。

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從事工會(huì)研究多年的專家趙健杰認(rèn)為，關(guān)鍵還是看工會(huì)怎么運(yùn)用自己的職責(zé)和權(quán)利。他指出：“在很多地方，缺乏有力的制度保障也是限制工會(huì)發(fā)揮作用的重要原因。比如我國大陸地區(qū)的工會(huì)立法，對公有制企業(yè)高層管理人員、私營企業(yè)主和外商投資企業(yè)的中方代表是否可以加入工會(huì)，就都未做規(guī)定?！?/p>

據(jù)中華全國總工會(huì)主席王兆國強(qiáng)調(diào)，工會(huì)需要祛除依附習(xí)慣和做派，只有獨(dú)立的工會(huì)，才談得上為勞工爭取權(quán)益；只有為勞工爭取權(quán)益，工會(huì)才變得有力量有尊嚴(yán)；工會(huì)有力量，其獨(dú)立的品格才能有效鞏固。保障勞工權(quán)益是工會(huì)靈魂，丟掉它就失去最根本的力量來源。因而，工會(huì)的獨(dú)立不是躲進(jìn)小樓成一統(tǒng)，而是要抗?fàn)庂Y方的收買和拒斥行為，也必然要與勞工站到一起。

3．國務(wù)院總理溫家寶近日主持召開國務(wù)院常務(wù)會(huì)議，部署四季度經(jīng)濟(jì)工作時(shí)指出，收入分配改革最終需要實(shí)現(xiàn)全民共享發(fā)展。

過去的十年里，中國經(jīng)濟(jì)高速增長，但人均收入增速低于GDP增速。以去年為例，春節(jié)前夕國家統(tǒng)計(jì)局公布的2011年的宏觀經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)顯示，全年城鎮(zhèn)居民人均總收入23979元，其中城鎮(zhèn)居民人均可支配收入21810元，比上年名義增長14.1%，扣除價(jià)格因素，實(shí)際增長8.4%，而去年我國的GDP則增長9.2%。居民收入沒有跑過GDP，說明經(jīng)濟(jì)有高增速，然而并未產(chǎn)生普惠效應(yīng)：勞動(dòng)者的絕對收入有所提高，相對收入?yún)s下降了。根據(jù)相關(guān)理論學(xué)說，收入是勞動(dòng)者合法權(quán)益的基本構(gòu)成?？梢?，我國現(xiàn)行的以收入分配為主要內(nèi)容的一次分配制度實(shí)際上侵害了勞動(dòng)者基本權(quán)益。

福利理論認(rèn)為，任何人在任何時(shí)期所享受的經(jīng)濟(jì)福利，以其消費(fèi)所得為基礎(chǔ)；一個(gè)人越富有，他可能用來消費(fèi)的部分占其總所得的比重越小。例如，一個(gè)富人的總的所得是一個(gè)窮人所得的10倍，其消費(fèi)所得可能僅是窮人的5倍。所以，當(dāng)把較富的人的所得向較窮的人的身上轉(zhuǎn)移時(shí)，實(shí)際增加了總滿足的數(shù)量。因此，國民收入分配越均等化，社會(huì)經(jīng)濟(jì)福利也就越大。而且，國家制度中的各項(xiàng)福利政策，實(shí)際上屬于一種硬性的消費(fèi)，制造出了永恒遞增的服務(wù)消費(fèi)需求。而這種消費(fèi)需求，通常是以國家立法方式，確立為強(qiáng)制性的、長久性的消費(fèi)。這種持久的硬性消費(fèi)的比例、規(guī)模越大，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展也就越穩(wěn)定。西方各國在20世紀(jì)70年代經(jīng)歷了石油危機(jī)后，經(jīng)濟(jì)仍然能夠持續(xù)有力地發(fā)展，其原因之一就在于此。

反觀我國，雖然近年已連續(xù)3次提高個(gè)稅起征點(diǎn)，但還不能擔(dān)起收入再分配重任，仍需進(jìn)一步深化再分配制度改革，為勞動(dòng)者提供公平的社會(huì)環(huán)境。著名財(cái)經(jīng)專家、財(cái)政部財(cái)政科學(xué)研究所所長賈康也指出：“目前，個(gè)稅改革的主要目標(biāo)，不是為政府籌集更多的財(cái)政收入，更主要的是有效調(diào)節(jié)個(gè)人收入差距，緩解社會(huì)分配不公的矛盾?！币虼?，公平合理的再分配制度的缺失，實(shí)際上也是造成我國勞動(dòng)者合法權(quán)益無法有效保障的重要因素之一。

4.第一次世界大戰(zhàn)后，德國經(jīng)濟(jì)遭受到嚴(yán)重破壞，通貨膨脹嚴(yán)重，國民生活水平大幅下降。此外，還出現(xiàn)了社會(huì)危機(jī)。缺少父母管束的青少年，整日無所事事、游手好閑，變得更為反叛；由于社會(huì)保險(xiǎn)體系崩潰，造成大量依靠領(lǐng)取社會(huì)救濟(jì)金或補(bǔ)助金生活的人陷入生存危機(jī)中。1920年初，一戰(zhàn)期間產(chǎn)生的153.7萬名傷殘軍人與194.5萬名戰(zhàn)爭受害者中，只有10%的人領(lǐng)到了政府頒發(fā)的撫恤金；戰(zhàn)時(shí)經(jīng)濟(jì)挪用了大量住房建設(shè)的資金和勞力，戰(zhàn)時(shí)低婚育率使帝國政府忽視潛在的住房需求，造成住房建設(shè)停滯，而戰(zhàn)后伊始出現(xiàn)的高婚育率促發(fā)了住房危機(jī)，到1918年11月底，住房缺額達(dá)80萬間。所有這些困難，直接制約了德國經(jīng)濟(jì)的恢復(fù)。

1919年8月14日，《德意志聯(lián)邦憲法》頒行。德國憲法著重規(guī)定了社會(huì)和經(jīng)濟(jì)方面保護(hù)公民權(quán)利的原則和措施，其中一些相關(guān)條文明顯地反映出這一時(shí)期聯(lián)邦政府對社會(huì)保障問題等的關(guān)

注。例如，第159條規(guī)定，公民享有為保護(hù)并增進(jìn)勞工條件和經(jīng)濟(jì)條件而進(jìn)行自由結(jié)社的權(quán)利，無論何人、從事何種職業(yè)，均應(yīng)予以保障。第161條規(guī)定，為保持健康和工作能力，保護(hù)產(chǎn)婦和預(yù)防因老弱病殘者的經(jīng)濟(jì)生活不受重大影響，聯(lián)邦應(yīng)制定全面的保險(xiǎn)制度。第162條規(guī)定，聯(lián)邦應(yīng)贊助國際法所規(guī)定的處于最低工作條件標(biāo)準(zhǔn)以下的公民。

德國還頒布了其他社會(huì)立法，如1920年的《工廠會(huì)議法》，1922年的《工作介紹法》、《工業(yè)法院法》、《家庭勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)擴(kuò)張法》、《勞動(dòng)仲裁法》和《兒童保護(hù)法》，1923年的《殘廢救助法》，1924年的《公共救助法》和《失業(yè)救濟(jì)法》，1926年的《勞動(dòng)法院法》，1929年的《職業(yè)介紹與失業(yè)保險(xiǎn)法》，1930年的《經(jīng)濟(jì)代表組織法》等。這一系列社會(huì)福利法案構(gòu)成了相對完備的社會(huì)福利立法體系，體現(xiàn)了社會(huì)保障、社會(huì)救濟(jì)的理念。而正是這些福利國家制度的建設(shè)，促進(jìn)了當(dāng)時(shí)德國經(jīng)濟(jì)的恢復(fù)與發(fā)展，也奠定了德國經(jīng)濟(jì)直至今日仍舊強(qiáng)健的基礎(chǔ)。

5.2008年在中國舉辦的“經(jīng)濟(jì)全球化與工會(huì)”國際論壇開幕式上，國家主席胡錦濤在大會(huì)致辭中指出，“讓廣大勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng)，是以人為本的要求，是時(shí)代精神的體現(xiàn)，也是尊重和保障人權(quán)的重要內(nèi)容?！?/p>

2010年4月27日，全國勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者表彰大會(huì)在北京人民大會(huì)堂舉行。國家主席胡錦濤在大會(huì)致辭中再次對“體面勞動(dòng)”進(jìn)行了闡述，他指出，“進(jìn)一步保障勞動(dòng)者權(quán)益，為促進(jìn)社會(huì)和諧奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民根本利益是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，要讓廣大勞動(dòng)群眾實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng)。”

其實(shí)，早在1999年6月，國際勞工組織新任局長索馬維亞在第87屆國際勞工大會(huì)上就首次提出了“體面的勞動(dòng)”新概念，明確指出：所謂“體面的勞動(dòng)”，意味著生產(chǎn)性的勞動(dòng)，包括勞動(dòng)者的權(quán)利得到保護(hù)、有足夠的收入、充分的社會(huì)保護(hù)和足夠的工作崗位。為了保證“體面勞動(dòng)”這一戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，必須從整體上平衡而統(tǒng)一地推進(jìn)“促進(jìn)工作中的權(quán)利”、“就業(yè)”、“社會(huì)保護(hù)”、“社會(huì)對話”等四個(gè)目標(biāo)。這一概念的提出，就是想通過促進(jìn)就業(yè)、加強(qiáng)社會(huì)保障、維護(hù)勞動(dòng)者基本權(quán)益，以及開展政府、企業(yè)組織和工會(huì)三方的協(xié)商對話，來保證廣大勞動(dòng)者在自由、公正、安全和有尊嚴(yán)的條件下工作。

社會(huì)學(xué)家、《工會(huì)博覽》雜志執(zhí)行主編艾君指出，新中國成立以后，中國勞動(dòng)人民從此當(dāng)家作主，黨和政府以及工會(huì)組織，一直在社會(huì)上倡導(dǎo)的勞動(dòng)光榮、勞動(dòng)偉大、勞動(dòng)高尚的勞動(dòng)價(jià)值觀；改革開放后，廣大工會(huì)組織一直在探索建立有中國特色的社會(huì)主義工會(huì)維權(quán)觀，這些都與國際勞工組織所倡導(dǎo)的“體面勞動(dòng)”含義和思想實(shí)際是一致的。

1.當(dāng)前我國勞動(dòng)者的權(quán)益頻頻受到侵害，請根據(jù)“給定材料1-3”，分析造成這個(gè)問題的主要原因。（10分）

要求：準(zhǔn)確、全面、有條理。不超過150字。

2.結(jié)合“給定材料4-5”，談?wù)勀銓\濤同志所說的“讓廣大勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng)”的理解。（10分）

要求：精確、全面、簡明。不超過200字

第四篇：農(nóng)村信用社考試模擬試題會(huì)計(jì)專業(yè)(二)

農(nóng)村信用社考試模擬試題會(huì)計(jì)專業(yè)

（二）一、填空題（共22分，每空0.5分）

1、銀行業(yè)監(jiān)督管理法規(guī)定的審慎經(jīng)營規(guī)則包括（）、（）、資本充足率、資產(chǎn)質(zhì)量、損失準(zhǔn)備金、風(fēng)險(xiǎn)集中、關(guān)聯(lián)交易、資產(chǎn)流動(dòng)性等內(nèi)容。

2、商業(yè)銀行法規(guī)定，商業(yè)銀行與客戶的業(yè)務(wù)往來，應(yīng)當(dāng)遵循（）、（）、（）和誠實(shí)信用原則。

3、單位、個(gè)人和銀行辦理支付結(jié)算必須遵循的原則是（）；（）；（）。

4、深化農(nóng)村信用社改革，中央銀行資金扶持有中央銀行（）和中央銀行（）兩種形式可供選擇。

5、根據(jù)《擔(dān)保法》的規(guī)定，具有代為清償債務(wù)能力的法人、其他組織或公民，可作為（）。

6、簽訂借款合同應(yīng)具備的要素有貸款種類、借款用途、（）、（）、還款期限、還款方式、（）和雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)。

7、根據(jù)《貸款通則》第八條的規(guī)定，農(nóng)村信用社貸款按期限可劃分為（）、（）和（）。

8、存款人以單位名稱開立的銀行結(jié)算賬戶為單位銀行結(jié)算賬戶。單位銀行結(jié)算賬戶按用途分為（）、（）、（）和（）。

9、農(nóng)戶小額信用貸款采?。ǎ?、（）、（）、（）的管理辦法。

10、農(nóng)村信用社貸款應(yīng)遵循（）、（）、（）的原則。

11、“三防一?！钡摹叭馈笔侵福ǎⅲǎ?、（）；“一?！笔侵福ǎ?/p>

12、按照《儲(chǔ)蓄管理?xiàng)l例》的規(guī)則，儲(chǔ)蓄網(wǎng)點(diǎn)工作人員不得少于（）人。

13、信用社會(huì)計(jì)核算質(zhì)量要求的“五無”是指（）、（）、（）、（）、（）。

14、出納錯(cuò)款是指在辦理現(xiàn)金（）、（）、（）和調(diào)撥工作中發(fā)生的長、短款和現(xiàn)金丟失等事故的總稱。

15、我國對儲(chǔ)蓄存款實(shí)行（）的政策。

二、單項(xiàng)選擇題（共10分，每題2分）

1、商業(yè)銀行已經(jīng)或者可能發(fā)生信用危機(jī)，嚴(yán)重影響存款人的利益時(shí)，國務(wù)院銀行業(yè)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)可能對該銀行實(shí)行（）。

A.行政處罰；B.現(xiàn)場檢查；C.風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警；D.接管。

2、人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法規(guī)定，存款人開立基本存款賬戶、臨時(shí)存款賬戶、和預(yù)算單位開立專用存款賬戶實(shí)行（）。

A.報(bào)批制度；B.備案制度；C.核準(zhǔn)制度；D.申請制度。

3、兩級(jí)法人農(nóng)村信用社，中央銀行專項(xiàng)票據(jù)兌付時(shí)資本充足率必須達(dá)到（）。

A.0%；B.2%；C.4%

4、黑龍江省農(nóng)村信用社工作人員違規(guī)行為處理暫行辦法中規(guī)定，各級(jí)負(fù)責(zé)人授意、指使、強(qiáng)令、脅迫工作人員簡化或變通業(yè)務(wù)操作程序，造成一定后果的，給予負(fù)責(zé)人的處分是（）。

A.警告至記過處分，造成嚴(yán)重后果的，給予記大過至撤職處分；B.警告至記大過處分，造成嚴(yán)重后果的，給予記大過至開除處分；C.警告至嚴(yán)重警告處分，造成嚴(yán)重后果的，給予記過至記大過處分

5、按借款人的清償能力或法律規(guī)定，確認(rèn)已無法收回的貸款指的是（）。

A.呆賬貸款；B.呆滯貸款；C.逾期貸款；D.特定貸款

三、多項(xiàng)選擇題（共15分，每題3分。多選或少選不得分）

1、年初工作會(huì)議上，市聯(lián)社在三年目標(biāo)總體規(guī)劃中提出應(yīng)堅(jiān)持的八字方針是（）。

A.求真；B務(wù)實(shí)；C.和諧；D.規(guī)范；E.整頓；F.求實(shí)； G.發(fā)展

2、下列哪些屬于信用社負(fù)債類科目（）。

A.2011活期存款；B.1422入股聯(lián)社資金；C.2661應(yīng)付利潤； D.1391其他應(yīng)收款。

3、信用社可以根據(jù)貸款合同及相關(guān)法律規(guī)定，按照法定程序取得抵債資產(chǎn)的所有權(quán)和使用權(quán)或處置權(quán)。其取得的方式有（）。

A.由借款人、貸款人、擔(dān)保人三方協(xié)商并簽訂具有法律效力的協(xié)議書；B.借、貸雙方共同協(xié)商；C.經(jīng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁決定；D.人民法院判決或裁定；E.法院裁決確定的價(jià)值。

4、按照《擔(dān)保法》的規(guī)定，下列財(cái)產(chǎn)不得作為抵押的有（）。

A.土地所有權(quán)；B.耕地、宅基地、自留地、自留山等集體所有的土地使用權(quán)；C.所有權(quán)、使用權(quán)不明或者有爭議的財(cái)產(chǎn)；D.抵押人所有的房屋和其他地上定著物；E.抵押人所有的機(jī)器、交通運(yùn)輸工具和其他財(cái)產(chǎn)。

5、信用社下列開支不能計(jì)入成本的有（）。

A.利息支出；B.被沒收的財(cái)產(chǎn)、支付的滯納金；C.罰款、罰息；D.違約金以及工作單位：贊助等支出；E.繳納營業(yè)稅。

四、判斷題（共10分，每題1分）

1、任何單位和個(gè)人不得將公款以個(gè)人名義轉(zhuǎn)為儲(chǔ)蓄存款。（）

2、會(huì)計(jì)要素包括，資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用和利潤，其恒等關(guān)系式為：資產(chǎn)=負(fù)債-所有者權(quán)益，利潤=收入+費(fèi)用。（）

3、商業(yè)銀行依法向借款人收回到期貸款的本金和利息，受法律保護(hù)，信用社有所不同。（）

4、農(nóng)村信用社認(rèn)購的專項(xiàng)中央銀行票據(jù)，由人民銀行按年利率1.98%向農(nóng)村信用社支付利息。（）

5、信用社會(huì)計(jì)憑證傳遞要做到，準(zhǔn)確及時(shí)、手續(xù)嚴(yán)密、先內(nèi)后外、先急后緩、辦妥交接。（）

6、信用社的營業(yè)收入包括，利息收入、金融機(jī)構(gòu)往來收入、手續(xù)費(fèi)收入和其他營業(yè)收入。（）

7、活期儲(chǔ)蓄存款10元起存，開戶時(shí)由農(nóng)村信用社發(fā)給存折，憑折存取，開戶后可隨時(shí)存取。（）

9、出納帳簿是記載現(xiàn)金和重要物品的收付情況，控制現(xiàn)金收付憑證，反映現(xiàn)金、實(shí)物結(jié)存數(shù)額的簿冊，也是辦理現(xiàn)金、實(shí)物交接轉(zhuǎn)移，明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任的原始記錄。（）

10、貸款后的檢查方法有，跟蹤檢查、定期檢查、不定期檢查和專題檢查。（）

五、簡答題（共25分，每題5分）

1、農(nóng)村信用社在什么情況下可以實(shí)行以縣（市）為單位統(tǒng)一法人？

答：

2、什么是農(nóng)戶小額信用貸款？

答：

3、農(nóng)村信用社的基本會(huì)計(jì)憑證有幾種，都是什么？

答：

4、出納工作的基本制度有那些？

答：

5、我國的儲(chǔ)蓄政策、原則是什么？

答：

六、論述題（共18分，每題9分）

1、結(jié)合案件專項(xiàng)治理工作和正風(fēng)守紀(jì)教育活動(dòng)，談一談如何加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè)？

一、填空題（共22分，每空0.5分）

1、風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制。

2、平等、自愿、公平。

3、恪守信用，履約付款；誰的錢進(jìn)誰的賬，由誰支配；銀行不予墊款。

4、專項(xiàng)借款、專項(xiàng)票據(jù)。

5、保證人。

6、金額、利率、違約責(zé)任。

7、短期貸款、中期貸款、長期貸款。

8、基本存款賬戶、一般存款賬戶、臨時(shí)存款賬戶、專用存款賬戶。

9、一次核定、隨用隨貸、余額控制、周轉(zhuǎn)使用。

10、安全性、效益性、流動(dòng)性。

11、防盜竊、防詐騙、防搶劫、保證資金和人身安全。

12、4。

13、賬務(wù)無積壓、結(jié)算無事故、記息無差錯(cuò)、記賬無串戶、存款無透支。

14、收付、整點(diǎn)、保管。

15、保護(hù)和鼓勵(lì)。

二、單項(xiàng)選擇題（共10分，每題2分）

1、D2、C3、B4、A5、A

三、多項(xiàng)選擇題（共15分，每題3分。多選或少選不得分）

1、DCFG2、AC3、ACD4、ABC5、BCD

四、判斷題（共10題，每題1分）

1、√

2、×

3、×

4、×

5、×

6、√

7、×

9、√

10、×

五、簡答題（共5題，每題5分）

1、答：按照《關(guān)于農(nóng)村信用社以縣（市）為單位統(tǒng)一法人的指導(dǎo)意見》規(guī)定，在人口相對稠密或糧面商品基地縣（市），可以縣（市）為單位將農(nóng)村信用社和縣（市）聯(lián)社各為法人改為統(tǒng)一法人，具體條件是：（1）全轄農(nóng)村信用社統(tǒng)算，帳面資能抵債；（2）基層農(nóng)村信用社自愿；（3）縣（市）聯(lián)社有較強(qiáng)的管理能力；（4）統(tǒng)一法人后股本金達(dá)到1000萬元以上，并使資本充足率在任何時(shí)點(diǎn)不低于2%。

2、答：農(nóng)戶小額信用社貸款是指信用社基于農(nóng)戶的信譽(yù)，在核定的額度和期限內(nèi)向農(nóng)戶發(fā)放的不需抵押、擔(dān)保的貸款。農(nóng)戶是指具有農(nóng)業(yè)戶口，主要從事農(nóng)村土地耕作或者其他與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展有有關(guān)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的農(nóng)民、個(gè)體經(jīng)營戶等。

3、答：農(nóng)村信用社基本記帳憑證按其記帳性質(zhì)分為8種，具體為：現(xiàn)金收入憑證、現(xiàn)金付出憑證、轉(zhuǎn)帳借方憑證、轉(zhuǎn)帳貸方憑證、特種轉(zhuǎn)帳借方憑證、特種轉(zhuǎn)帳貸方憑證、表外科目收入憑證和表外科目付出憑證。

4、答：根據(jù)出納工作的性質(zhì)和任務(wù)，出納工作的主要有以下10項(xiàng)基本制度：分管制度、四雙制度、復(fù)核制度、雙先制度、登記制度、日清日結(jié)制度、交接制度、查庫制度、報(bào)告制度和持證上崗制度。

5、答：（1）我國實(shí)行統(tǒng)一的利率政策；（2）我國對儲(chǔ)蓄存款實(shí)行保護(hù)和鼓勵(lì)的政策；（3）我國的儲(chǔ)蓄原則是：存款自愿、取款自由、存款有息、為儲(chǔ)戶保密。

六、論述題（共2題，每題9分）

1、略

2、略

第五篇：2014年云南省農(nóng)村信用社考試基礎(chǔ)知識(shí)模擬試題

航帆培訓(xùn)

1、中央銀行調(diào)控經(jīng)濟(jì)的三大法寶是_()

A.存款準(zhǔn)備金制度B.再貸款

C.再貼現(xiàn)政策D.公開市場業(yè)務(wù)

2信用社經(jīng)營管理的基本方法，包括：()

A、經(jīng)濟(jì)方法B、行政方法、法律方法

C、激勵(lì)方法D、思想政治教育方法

3、對考試不合格或通過考試未能競爭上崗的正式職工，信用社可采取的分流措施()

A、調(diào)換崗位B、待崗

C、員工自愿辭職D、解除勞動(dòng)關(guān)系

4、擔(dān)保法規(guī)定的擔(dān)保方式為()

A保證B、抵押C、質(zhì)押D、留置E定金。

5、紀(jì)律處分包括()

A、記過;B、記大過、降級(jí)、撤職;

C、留用查看、開除;D、離崗清收、罰款;

6、信用社會(huì)計(jì)檢查的方式有()。

A、全面檢查和專項(xiàng)檢查

B、定期檢查和不定期檢查

C、直接檢查和間接檢查

7、以下內(nèi)容符合會(huì)計(jì)核算“十六項(xiàng)基本規(guī)定”的是()。

A、憑證合法，傳遞及時(shí);

B、他行票據(jù)，收妥低用;

C、內(nèi)外賬務(wù)，定期核對;

D、會(huì)計(jì)檔案，完整無損;

E、賬賬、賬表、內(nèi)外賬務(wù)

8、下列說法正確的是()。

A.內(nèi)部控制是依據(jù)一些方法達(dá)到目標(biāo)的一個(gè)管理過程

B.內(nèi)部控制是在人的控制之下來實(shí)現(xiàn)內(nèi)控目標(biāo)的過程

C、內(nèi)部控制為經(jīng)營管理提供基本保證

D.內(nèi)部控制的目的在于自主經(jīng)營

9、關(guān)于整存整取定期儲(chǔ)蓄存款正確說法的是()。

A.它是約定期限一次性存取的定期儲(chǔ)蓄

B.由儲(chǔ)蓄機(jī)構(gòu)發(fā)給存單，到期憑存單支取本息

C.它期限較長、利率較高、資金較穩(wěn)定, 適應(yīng)個(gè)人較長時(shí)間閑置的節(jié)余資金的存儲(chǔ)

D.存期分一年、三年、五年三檔

10、農(nóng)村信用社所有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)依照()設(shè)置安全防護(hù)設(shè)施

A、《銀行營業(yè)場所風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)和防護(hù)級(jí)別的規(guī)定》

B、《金融營業(yè)場所、金庫安全防護(hù)暫行規(guī)定》

C、因地制宜、量力而行

11、貨幣具有的職能(。

A.價(jià)值尺度B.支付手段

C.流通手段D.儲(chǔ)藏手段

12、金融機(jī)構(gòu)辦理存款業(yè)務(wù)，不得有下列行為()。

A.擅自提高利率或變相提高利率，吸收存款

B.明知或應(yīng)知是單位資金，而允許以個(gè)人名義開立帳戶存儲(chǔ)

C.擅自開辦新的存款業(yè)務(wù)種類

D.吸收存款不符合中國人民銀行規(guī)定的客戶范圍、期限和最底限額

13、大額支付系統(tǒng)崗位設(shè)置包括()。

A、系統(tǒng)管理員B、業(yè)務(wù)主管C、主管員

D、聯(lián)行員E、聯(lián)行錄入員

14、票幣整點(diǎn)必須做到“五好錢捆”。()

A、點(diǎn)準(zhǔn)B、墩齊C、整理D、扎緊E、蓋章清楚F、挑凈G、拆把

15、庫房管理應(yīng)達(dá)到()

A、無火災(zāi)B、無霉?fàn)€C、無蟲蛀D、無鼠咬E、無盜竊F無差錯(cuò)事故G無責(zé)任事故

16、銀行卡包括()。

A.借記卡B.信用卡

C.IC卡D.活折

17、財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容具體包括()。

A.財(cái)務(wù)狀況B.經(jīng)營成果

C.營運(yùn)成本分析D.現(xiàn)金流量

18、根據(jù)存款的期限和取款方式，可以將存款分為()。

A.活期存款B.通知存款

C.定期存款D.長期存款

19、會(huì)計(jì)內(nèi)部控制管理體系遵循的原則()

A、全面性B、有效性C、獨(dú)立性

D、公正性E、規(guī)范性F、監(jiān)督制約性

20、我國《商業(yè)銀行法》規(guī)定的辦理個(gè)人儲(chǔ)蓄存款業(yè)務(wù)應(yīng)遵循的原則是：

()

A、存款自愿B、取款自由C、存款有息

D、不得為難存款人E、為存款人保密