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      2013年廉潔文化理念大全系列(優(yōu)秀范文5篇)

      時間:2019-05-14 23:44:24下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《2013年廉潔文化理念大全系列》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《2013年廉潔文化理念大全系列》。

      第一篇:2013年廉潔文化理念大全系列

      廉潔理念系列

      2013年廉潔文化理念大全系列

      (一)核心理念:誠信勤廉 正氣興企

      詮釋:核心理念體現(xiàn)了廣大員工在反腐倡廉建設(shè)中必須遵循的行為準(zhǔn)則和要求。

      誠信,是中國傳統(tǒng)道德極為重要的組成部分,是淄礦的傳統(tǒng)美德。企業(yè)是經(jīng)濟組織,在交往中只有誠實守信,才能相互信任、和諧共處;誠信與廉潔密切相關(guān),否則,各種腐敗現(xiàn)象就會滋生。勤就是干事,廉就是干凈;勤廉是成就事業(yè)的基礎(chǔ)和保證。既要按照勤業(yè)的要求,扎實工作,又要按照廉潔的要求,嚴(yán)于律己,清正廉潔,自覺遵紀(jì)守法和社會道德。

      講正氣,是做人之道、興企之本,是成就事業(yè)必須的品質(zhì)和氣節(jié),只有講正氣,才能聚人心。興企,就是通過講誠信和倡導(dǎo)勤廉務(wù)實的敬業(yè)精神及良好的風(fēng)氣,把員工的人生價值取向與企業(yè)的價值取向統(tǒng)一起來,形成合力,干事創(chuàng)業(yè),振興企業(yè)。

      (二)系統(tǒng)理念

      1.自律理念:律己篤行 塑造自我

      詮釋:自律,就是自己約束自己,自己管住自己。

      律己篤行,就是用黨紀(jì)法規(guī)嚴(yán)格的約束自己,檢查自己的言行,做到自重、自警、自省、自勵。

      廉潔理念系列

      塑造自我,就是用一切優(yōu)良的品質(zhì)塑造自己,加強黨性修養(yǎng),修身以廉,不斷勉勵和塑造自我,不斷完善和充實自我,不斷錘煉和升華自我,使自己成為一個高尚的人,一個純粹的人,一個有道德的人,一個脫離低級趣味的人,一個有益于人民的人。

      2.他律理念:全方位監(jiān)督

      全過程約束

      詮釋:他律,就是外部對客體的規(guī)范約束。

      全方位監(jiān)督,是指通過上下監(jiān)督、黨內(nèi)外監(jiān)督、同級監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等方式,形成多層次的監(jiān)督體系和監(jiān)督機制,發(fā)揮監(jiān)督也是生產(chǎn)力的時代效應(yīng)。

      全過程約束,是指通過內(nèi)外約束,使各級管理人員履行職責(zé)、行使權(quán)力不超越范圍,按原則和規(guī)定辦事。實行全方位全過程的監(jiān)督和約束,權(quán)力行使到哪里,就跟蹤監(jiān)督到哪里,不讓權(quán)力在行使過程產(chǎn)生不受約束的空隙。

      3.律他理念:嚴(yán)明紀(jì)律 剛性制約

      詮釋:律他,就是外部對客體的硬性制約。

      紀(jì)律,是指社會的各種組織要求其成員共同遵守的行為規(guī)則。嚴(yán)明紀(jì)律,就是對待各級管理人員都必須從嚴(yán)要求,嚴(yán)格執(zhí)紀(jì),在紀(jì)律面前,人人平等,無論誰觸犯,都應(yīng)得到嚴(yán)肅懲處。

      剛性,在物理學(xué)中是描述物體不易被改變的程度。剛性制約,就是通過嚴(yán)格硬性的制度、法規(guī)規(guī)范權(quán)力的運行,固定權(quán)力運行程序和

      廉潔理念系列

      軌道,達到源頭治理、超前預(yù)防腐敗的目的。

      (三)層次理念

      1.領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔文化理念

      重責(zé) 慎權(quán) 淡利

      詮釋:重責(zé),就是忠實履職,認真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)。慎權(quán),就是恪盡職守,正確地、謹慎地使用權(quán)力。淡利,就是要有寧靜致遠、淡泊名利的心態(tài)和境界,時刻把國家、企業(yè)和員工利益放在首位,正確處理好責(zé)、權(quán)、利三者關(guān)系,廉潔從業(yè),率先垂范。

      2.中層管理人員廉潔文化理念

      恪盡職守 廉潔履責(zé)

      詮釋:恪盡職守作為一種崗位職責(zé)要求,她是一種責(zé)任,一種境界,一種精神,是衡量一個人對工作是否盡責(zé)稱職的重要標(biāo)準(zhǔn),也是對一個人的基本的道德要求。廉潔是本分,管理干部要把廉潔作為履行崗位職責(zé)的前提,嚴(yán)格自律,時刻檢點,履行好崗位職責(zé)。

      3.一般管理人員及員工廉潔文化理念

      愛崗敬業(yè) 干凈干事

      詮釋:愛崗是從業(yè)的基本要求,敬業(yè)是淄礦人的優(yōu)良品質(zhì);愛崗才能盡職盡責(zé),敬業(yè)才能成就事業(yè)。干凈就是清白做人,干事就是腳踏實地,干實事、干好事。

      廉潔理念系列

      廉潔文化建設(shè)六大運行機制

      領(lǐng)導(dǎo)機制 堅持和完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、職能部門具體實施、相關(guān)部門密切配合、廣大黨員干部和員工群眾積極參與的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制,確保廉潔文化健設(shè)的各項任務(wù)落到實處。

      教育機制 不斷完善“大宣教”工作格局,堅持反腐倡廉宣傳教育聯(lián)席會議制度,充分發(fā)揮各職能部門的優(yōu)勢和工作的積極性,齊抓共建,發(fā)揮“大宣教”工作格局的整體效應(yīng)。

      責(zé)任機制 按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求,在廉潔文化建設(shè)上黨委書記是第一責(zé)任人,紀(jì)委書記是第一落實人,分別對本單位廉潔文化建設(shè)工作的開展負主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,要做到總體部署,分解責(zé)任,抓好落實。

      督導(dǎo)機制 以促進工作落實為出發(fā)點和落腳點,圍繞廉潔文化建設(shè)各項任務(wù),對所屬單位實施督促指導(dǎo),及時掌握進展情況,幫助協(xié)調(diào)解決工作中的困難和問題,以點帶面,分類指導(dǎo),推動廉潔文化建設(shè)上臺階、上水平。

      考核機制 把廉潔文化建設(shè)納入黨委工作考評,堅持每季重點抽查、半年全面檢查、年終綜合評比,以監(jiān)督促推進,以考評促落實。激勵機制 將廉潔文化建設(shè)工作與評先選優(yōu)和獎懲掛鉤。對工作成效突出的予以表彰獎勵,對落實任務(wù)不認真、不得力的通報批評,獎優(yōu)罰劣,不斷把廉潔文化建設(shè)引向深入。

      廉潔理念系列

      自警篇

      ★ 手莫伸,伸手必被捉?!?利欲莫心動,心動必自毀?!?萬惡貪為首,百善廉為先。★ 權(quán)力失監(jiān)是禍,私欲失控是災(zāi)?!?不怕風(fēng)氣污染,就怕思想隱患?!?腐敗等于自毀,監(jiān)督就是關(guān)愛。★ 權(quán)錢不能交易,法紀(jì)豈可變通。★ 常照鏡子正衣冠,常敲警鐘不犯錯?!?得志時貴在清醒,失意時重在平衡?!?歷覽古今多少官,成有清廉?dāng)∮韶??!?人心不足蛇吞象,招災(zāi)引禍皆為貪?!?黨風(fēng)黨紀(jì)打折扣,遲早都得犯錯誤?!?貪污奢侈皆為禍,清正廉潔才是福。★ 天天洗臉凈在其表,日日反省明在其心?!?貪似火,不滅則燎原,欲如水,不遏則滔天?!?擋不住今天的誘惑,將失去明天的幸福?!?兩袖清風(fēng)民心可鑒,一身正氣眾口皆碑?!?人不能把錢帶進墳?zāi)?,錢卻能把人送進墳?zāi)??!?送錢送物就是送錯誤,收錢收物就是吞誘餌?!?貪污腐化害己害家害群眾,違紀(jì)犯法丟人丟官丟前程。★ 智者,以別人慘痛的教訓(xùn)警示自己;愚者,用自己沉

      廉潔理念系列

      重的代價喚醒別人。

      ★ 守得住清貧勝似福,耐得住寂寞持亮節(jié),抗得住誘惑保平安?!?搞一次特殊,丟一份威信;

      破一次規(guī)矩,留一個污點;

      謀一次私利,失一次民心。

      ★ 以“生命線” 自持,以“高壓線”自危,以 “警戒線”自律。

      自律篇

      ★ 身有正氣,不言自威?!?源清流自潔,身直行始正?!?廉潔則流青,行端則影直?!?清廉心自靜,和諧萬事興?!?勤勉能補拙,自律方能強?!?養(yǎng)廉貴在自律,立德貴在踐行。★ 身安不如心安,屋寬不如心寬?!?一身正氣為人,兩袖清風(fēng)處世。★ 寧可清貧自樂,不可濁富多憂。★ 心清才能志高,心濁必然氣短。★ 一身正氣貴自律,兩袖清風(fēng)不染塵?!?常學(xué)勤思多反省,奉公守法嚴(yán)自律。

      廉潔理念系列

      ★ 遵紀(jì)守法不越軌,廉潔自律作表率。★ 知恥知畏知止,慎言慎獨慎行?!?戒酒戒色戒貪欲,律己律妻律子女?!?反腐莫論事大小,倡廉不在位高低?!?做人貴在一言一行,廉潔重在點點滴滴?!?淡泊名利,修身養(yǎng)性;順其自然,超脫清靜?!?心正身端養(yǎng)我浩然正氣,清風(fēng)兩袖永葆高尚風(fēng)范?!?修身養(yǎng)性清廉為本,當(dāng)官做人公道先行?!?常想為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心?!?八小時內(nèi)忠于職守,八小時外守住名節(jié)?!?名利淡如水,養(yǎng)天地正氣;

      操守重于山,法古今賢人?!?淡泊名利,清風(fēng)拂袖身自正;

      曲直分明,正氣在胸威自生。★ 貪婪,是走向腐敗的通行證;

      自律,是堅持廉潔的安全閥。

      ★ 常自律遠離燈紅酒綠,恒自警分清善惡美丑?!?廉潔方能聚人,律己方能服人,身正方能帶人,無私方能感人?!?輕財足以聚人,律己足以服人,量寬足以得人,身先足以率人?!?廉潔是為人之本,廉潔乃做人之基,廉潔理念系列

      廉潔是修身之道,廉潔乃正身之旗。

      勤廉篇

      ★ 能在績效,德在律身。

      ★ 勿以官小而不廉,勿以事小而不勤?!?廉潔是從業(yè)之基,私欲是萬惡之本?!?廉潔自律心無病,求真務(wù)實業(yè)有成?!?廉潔奉公一身輕,損公肥私心不寧。★ 清正廉潔平安幸福,奢侈腐敗身敗名裂?!?依紀(jì)依法辦事,清楚明白做人?!?黨紀(jì)國法條規(guī),從業(yè)之警示牌?!?蓮,因潔而尊;官,因廉而正?!?花以芳香而美,官以清廉而貴?!?為官要以勤為本,謀事要以廉為先?!?勤者多智多成,廉者無欲無求。★ 廉潔凝聚民心,勤廉心系員工?!?清廉做官方敢怒,公正辦事才敢言?!?名利淡如水,事業(yè)重如山。★ 廉為百善之先,腐為萬惡之首?!?勤為興企之源,廉乃立身之本?!?活出個剛正不阿,干出個名傳青史。★ 勤廉從業(yè)大家頌,貪污腐敗群眾恨。

      廉潔理念系列

      ★ 倡勤廉,心態(tài)安然;講和諧,胸懷正氣?!?人格的魅力來自于廉潔從業(yè)、公道正派?!?勤以為民,廉以養(yǎng)德;淡以明志,靜以修身。★ 企業(yè)是船,你我是帆;勤廉守護,乘風(fēng)破浪?!?比待遇越比心胸越窄,講奉獻越講境界越高?!?權(quán)力加勤廉等于服務(wù),權(quán)力加貪欲等于自斃?!?百善廉為本,萬惡貪是源;誠德由己主,廉威自然生?!?清清白白做官,老老實實做事,堂堂正正做人。

      ★ 廉潔從業(yè)兩袖清風(fēng)德昭后世,貪圖錢財一朝失足愧對今生。★ 廉潔是明鏡,腐敗是陷阱,自己時時照明鏡,行走不會掉陷阱。★ 職權(quán),對廉潔者是一生的拐杖,對貪婪者是一把自刎的利劍。

      誠信篇

      ★ 做人德先行,一生眾人贊?!?律己廉為首,立世德在先?!?物以美為貴,官憑德服人。★ 立身立業(yè),必先修德?!?水以清為貴,人以廉為尊?!?正大光明做事,清廉淳樸從業(yè)?!?正廉和善做人,恭誠寬義處世。

      廉潔理念系列

      ★ 真話能聽敢講,一身正氣顯操守?!?名利輕如鴻毛,品德重于泰山?!?用真誠贏得信任,以黨性凝聚人心?!?人以誠為先,信以誠為本,誠以德為源?!?大事小事秉公辦事,小節(jié)大節(jié)廉字為節(jié)?!?說真話辦實事坦坦蕩蕩,嚴(yán)于人律于己踏踏實實?!?人無信不立,家無信不睦,事無信不興,國無信不寧?!?做人要寬心,待人要誠心,做事要專心,見財不貪心?!?誠實是為人的行為支撐,守信是立業(yè)的道德基石?!?交有德之友,絕無德之友;取本分之財,戒無名之酒;

      常懷克己之心,杜絕是非之口。

      第二篇:2013年廉潔文化理念系列

      (青木版權(quán)所有,抄襲必備抓,僅供參考)

      2013年廉潔文化理念大全系列

      (一)核心理念:誠信勤廉 正氣興企

      詮釋:核心理念體現(xiàn)了廣大員工在反腐倡廉建設(shè)中必須遵循的行為準(zhǔn)則和要求。

      誠信,是中國傳統(tǒng)道德極為重要的組成部分,是淄礦的傳統(tǒng)美德。企業(yè)是經(jīng)濟組織,在交往中只有誠實守信,才能相互信任、和諧共處;誠信與廉潔密切相關(guān),否則,各種腐敗現(xiàn)象就會滋生。勤就是干事,廉就是干凈;勤廉是成就事業(yè)的基礎(chǔ)和保證。既要按照勤業(yè)的要求,扎實工作,又要按照廉潔的要求,嚴(yán)于律己,清正廉潔,自覺遵紀(jì)守法和社會道德。

      講正氣,是做人之道、興企之本,是成就事業(yè)必須的品質(zhì)和氣節(jié),只有講正氣,才能聚人心。興企,就是通過講誠信和倡導(dǎo)勤廉務(wù)實的敬業(yè)精神及良好的風(fēng)氣,把員工的人生價值取向與企業(yè)的價值取向統(tǒng)一起來,形成合力,干事創(chuàng)業(yè),振興企業(yè)。

      (二)系統(tǒng)理念

      1.自律理念:律己篤行 塑造自我

      詮釋:自律,就是自己約束自己,自己管住自己。

      律己篤行,就是用黨紀(jì)法規(guī)嚴(yán)格的約束自己,檢查自己的言行,做到自重、自警、自省、自勵。

      (青木版權(quán)所有,抄襲必備抓,僅供參考)

      塑造自我,就是用一切優(yōu)良的品質(zhì)塑造自己,加強黨性修養(yǎng),修身以廉,不斷勉勵和塑造自我,不斷完善和充實自我,不斷錘煉和升華自我,使自己成為一個高尚的人,一個純粹的人,一個有道德的人,一個脫離低級趣味的人,一個有益于人民的人。

      2.他律理念:全方位監(jiān)督

      全過程約束

      詮釋:他律,就是外部對客體的規(guī)范約束。

      全方位監(jiān)督,是指通過上下監(jiān)督、黨內(nèi)外監(jiān)督、同級監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等方式,形成多層次的監(jiān)督體系和監(jiān)督機制,發(fā)揮監(jiān)督也是生產(chǎn)力的時代效應(yīng)。

      全過程約束,是指通過內(nèi)外約束,使各級管理人員履行職責(zé)、行使權(quán)力不超越范圍,按原則和規(guī)定辦事。實行全方位全過程的監(jiān)督和約束,權(quán)力行使到哪里,就跟蹤監(jiān)督到哪里,不讓權(quán)力在行使過程產(chǎn)生不受約束的空隙。

      3.律他理念:嚴(yán)明紀(jì)律 剛性制約

      詮釋:律他,就是外部對客體的硬性制約。

      紀(jì)律,是指社會的各種組織要求其成員共同遵守的行為規(guī)則。嚴(yán)明紀(jì)律,就是對待各級管理人員都必須從嚴(yán)要求,嚴(yán)格執(zhí)紀(jì),在紀(jì)律面前,人人平等,無論誰觸犯,都應(yīng)得到嚴(yán)肅懲處。

      剛性,在物理學(xué)中是描述物體不易被改變的程度。剛性制約,就是通過嚴(yán)格硬性的制度、法規(guī)規(guī)范權(quán)力的運行,固定權(quán)力運行程序和

      (青木版權(quán)所有,抄襲必備抓,僅供參考)

      軌道,達到源頭治理、超前預(yù)防腐敗的目的。

      (三)層次理念

      1.領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔文化理念

      重責(zé) 慎權(quán) 淡利

      詮釋:重責(zé),就是忠實履職,認真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)。慎權(quán),就是恪盡職守,正確地、謹慎地使用權(quán)力。淡利,就是要有寧靜致遠、淡泊名利的心態(tài)和境界,時刻把國家、企業(yè)和員工利益放在首位,正確處理好責(zé)、權(quán)、利三者關(guān)系,廉潔從業(yè),率先垂范。

      2.中層管理人員廉潔文化理念

      恪盡職守 廉潔履責(zé)

      詮釋:恪盡職守作為一種崗位職責(zé)要求,她是一種責(zé)任,一種境界,一種精神,是衡量一個人對工作是否盡責(zé)稱職的重要標(biāo)準(zhǔn),也是對一個人的基本的道德要求。廉潔是本分,管理干部要把廉潔作為履行崗位職責(zé)的前提,嚴(yán)格自律,時刻檢點,履行好崗位職責(zé)。

      3.一般管理人員及員工廉潔文化理念

      愛崗敬業(yè) 干凈干事

      詮釋:愛崗是從業(yè)的基本要求,敬業(yè)是淄礦人的優(yōu)良品質(zhì);愛崗才能盡職盡責(zé),敬業(yè)才能成就事業(yè)。干凈就是清白做人,干事就是腳踏實地,干實事、干好事。

      (青木版權(quán)所有,抄襲必備抓,僅供參考)

      廉潔文化建設(shè)六大運行機制

      領(lǐng)導(dǎo)機制 堅持和完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、職能部門具體實施、相關(guān)部門密切配合、廣大黨員干部和員工群眾積極參與的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制,確保廉潔文化健設(shè)的各項任務(wù)落到實處。

      教育機制 不斷完善“大宣教”工作格局,堅持反腐倡廉宣傳教育聯(lián)席會議制度,充分發(fā)揮各職能部門的優(yōu)勢和工作的積極性,齊抓共建,發(fā)揮“大宣教”工作格局的整體效應(yīng)。

      責(zé)任機制 按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求,在廉潔文化建設(shè)上黨委書記是第一責(zé)任人,紀(jì)委書記是第一落實人,分別對本單位廉潔文化建設(shè)工作的開展負主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,要做到總體部署,分解責(zé)任,抓好落實。

      督導(dǎo)機制 以促進工作落實為出發(fā)點和落腳點,圍繞廉潔文化建設(shè)各項任務(wù),對所屬單位實施督促指導(dǎo),及時掌握進展情況,幫助協(xié)調(diào)解決工作中的困難和問題,以點帶面,分類指導(dǎo),推動廉潔文化建設(shè)上臺階、上水平。

      考核機制 把廉潔文化建設(shè)納入黨委工作考評,堅持每季重點抽查、半年全面檢查、年終綜合評比,以監(jiān)督促推進,以考評促落實。激勵機制 將廉潔文化建設(shè)工作與評先選優(yōu)和獎懲掛鉤。對工作成效突出的予以表彰獎勵,對落實任務(wù)不認真、不得力的通報批評,獎優(yōu)罰劣,不斷把廉潔文化建設(shè)引向深入。

      (青木版權(quán)所有,抄襲必備抓,僅供參考)

      自警篇

      ★ 手莫伸,伸手必被捉。★ 利欲莫心動,心動必自毀。★ 萬惡貪為首,百善廉為先?!?權(quán)力失監(jiān)是禍,私欲失控是災(zāi)?!?不怕風(fēng)氣污染,就怕思想隱患。★ 腐敗等于自毀,監(jiān)督就是關(guān)愛?!?權(quán)錢不能交易,法紀(jì)豈可變通?!?常照鏡子正衣冠,常敲警鐘不犯錯?!?得志時貴在清醒,失意時重在平衡?!?歷覽古今多少官,成有清廉?dāng)∮韶??!?人心不足蛇吞象,招災(zāi)引禍皆為貪?!?黨風(fēng)黨紀(jì)打折扣,遲早都得犯錯誤?!?貪污奢侈皆為禍,清正廉潔才是福?!?天天洗臉凈在其表,日日反省明在其心?!?貪似火,不滅則燎原,欲如水,不遏則滔天?!?擋不住今天的誘惑,將失去明天的幸福。★ 兩袖清風(fēng)民心可鑒,一身正氣眾口皆碑?!?人不能把錢帶進墳?zāi)?,錢卻能把人送進墳?zāi)埂!?送錢送物就是送錯誤,收錢收物就是吞誘餌。★ 貪污腐化害己害家害群眾,違紀(jì)犯法丟人丟官丟前程?!?智者,以別人慘痛的教訓(xùn)警示自己;愚者,用自己沉

      (青木版權(quán)所有,抄襲必備抓,僅供參考)

      重的代價喚醒別人。

      ★ 守得住清貧勝似福,耐得住寂寞持亮節(jié),抗得住誘惑保平安。★ 搞一次特殊,丟一份威信;

      破一次規(guī)矩,留一個污點;

      謀一次私利,失一次民心。

      ★ 以“生命線” 自持,以“高壓線”自危,以 “警戒線”自律。

      自律篇

      ★ 身有正氣,不言自威?!?源清流自潔,身直行始正?!?廉潔則流青,行端則影直?!?清廉心自靜,和諧萬事興。★ 勤勉能補拙,自律方能強?!?養(yǎng)廉貴在自律,立德貴在踐行?!?身安不如心安,屋寬不如心寬?!?一身正氣為人,兩袖清風(fēng)處世?!?寧可清貧自樂,不可濁富多憂。★ 心清才能志高,心濁必然氣短?!?一身正氣貴自律,兩袖清風(fēng)不染塵?!?常學(xué)勤思多反省,奉公守法嚴(yán)自律。

      (青木版權(quán)所有,抄襲必備抓,僅供參考)

      ★ 遵紀(jì)守法不越軌,廉潔自律作表率?!?知恥知畏知止,慎言慎獨慎行?!?戒酒戒色戒貪欲,律己律妻律子女。★ 反腐莫論事大小,倡廉不在位高低?!?做人貴在一言一行,廉潔重在點點滴滴?!?淡泊名利,修身養(yǎng)性;順其自然,超脫清靜?!?心正身端養(yǎng)我浩然正氣,清風(fēng)兩袖永葆高尚風(fēng)范。★ 修身養(yǎng)性清廉為本,當(dāng)官做人公道先行?!?常想為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心?!?八小時內(nèi)忠于職守,八小時外守住名節(jié)?!?名利淡如水,養(yǎng)天地正氣;

      操守重于山,法古今賢人?!?淡泊名利,清風(fēng)拂袖身自正;

      曲直分明,正氣在胸威自生?!?貪婪,是走向腐敗的通行證;

      自律,是堅持廉潔的安全閥。

      ★ 常自律遠離燈紅酒綠,恒自警分清善惡美丑。★ 廉潔方能聚人,律己方能服人,身正方能帶人,無私方能感人?!?輕財足以聚人,律己足以服人,量寬足以得人,身先足以率人?!?廉潔是為人之本,廉潔乃做人之基,(青木版權(quán)所有,抄襲必備抓,僅供參考)

      廉潔是修身之道,廉潔乃正身之旗。

      勤廉篇

      ★ 能在績效,德在律身。

      ★ 勿以官小而不廉,勿以事小而不勤?!?廉潔是從業(yè)之基,私欲是萬惡之本?!?廉潔自律心無病,求真務(wù)實業(yè)有成?!?廉潔奉公一身輕,損公肥私心不寧。★ 清正廉潔平安幸福,奢侈腐敗身敗名裂?!?依紀(jì)依法辦事,清楚明白做人。★ 黨紀(jì)國法條規(guī),從業(yè)之警示牌?!?蓮,因潔而尊;官,因廉而正?!?花以芳香而美,官以清廉而貴。★ 為官要以勤為本,謀事要以廉為先?!?勤者多智多成,廉者無欲無求。★ 廉潔凝聚民心,勤廉心系員工。★ 清廉做官方敢怒,公正辦事才敢言?!?名利淡如水,事業(yè)重如山?!?廉為百善之先,腐為萬惡之首?!?勤為興企之源,廉乃立身之本?!?活出個剛正不阿,干出個名傳青史?!?勤廉從業(yè)大家頌,貪污腐敗群眾恨。

      (青木版權(quán)所有,抄襲必備抓,僅供參考)

      ★ 倡勤廉,心態(tài)安然;講和諧,胸懷正氣?!?人格的魅力來自于廉潔從業(yè)、公道正派?!?勤以為民,廉以養(yǎng)德;淡以明志,靜以修身?!?企業(yè)是船,你我是帆;勤廉守護,乘風(fēng)破浪?!?比待遇越比心胸越窄,講奉獻越講境界越高?!?權(quán)力加勤廉等于服務(wù),權(quán)力加貪欲等于自斃。★ 百善廉為本,萬惡貪是源;誠德由己主,廉威自然生?!?清清白白做官,老老實實做事,堂堂正正做人。

      ★ 廉潔從業(yè)兩袖清風(fēng)德昭后世,貪圖錢財一朝失足愧對今生?!?廉潔是明鏡,腐敗是陷阱,自己時時照明鏡,行走不會掉陷阱?!?職權(quán),對廉潔者是一生的拐杖,對貪婪者是一把自刎的利劍。

      誠信篇

      ★ 做人德先行,一生眾人贊?!?律己廉為首,立世德在先?!?物以美為貴,官憑德服人?!?立身立業(yè),必先修德?!?水以清為貴,人以廉為尊?!?正大光明做事,清廉淳樸從業(yè)。★ 正廉和善做人,恭誠寬義處世。

      (青木版權(quán)所有,抄襲必備抓,僅供參考)

      ★ 真話能聽敢講,一身正氣顯操守?!?名利輕如鴻毛,品德重于泰山。★ 用真誠贏得信任,以黨性凝聚人心?!?人以誠為先,信以誠為本,誠以德為源?!?大事小事秉公辦事,小節(jié)大節(jié)廉字為節(jié)?!?說真話辦實事坦坦蕩蕩,嚴(yán)于人律于己踏踏實實?!?人無信不立,家無信不睦,事無信不興,國無信不寧?!?做人要寬心,待人要誠心,做事要專心,見財不貪心?!?誠實是為人的行為支撐,守信是立業(yè)的道德基石?!?交有德之友,絕無德之友;取本分之財,戒無名之酒;

      常懷克己之心,杜絕是非之口。

      第三篇:廉潔文化理念

      廉潔文化理念

      廉潔文化理念一:

      修身立德取予有道

      理念詮釋:

      修身立德:修身即陶冶身心,涵養(yǎng)德性。立德即樹立德行,愛崗敬業(yè)。常言道“做人先修身,立業(yè)先立德”,修身是古往今來人們立身成才、建功立業(yè)的根本途徑和有效辦法。崇尚道德是中華民族的傳統(tǒng)美德,從古至今,百家爭鳴,道德為大,正所謂“百行德為首”。我們提倡“修身立德”的價值理念是傳統(tǒng)道德文化中的優(yōu)秀精粹,對公司的全體干部職工都能起到很好的教育作用,使他們懂得“做好工作之前要先學(xué)會做人”的哲理,勵志上進、報效企業(yè),煥發(fā)XX人的風(fēng)采。

      取予有道:其中的“取予”亦作“取與”,即“收受和給予”的意思。而“有道”中的“道”即“符合正義的途徑與方式”?!叭∮栌械馈钡恼w含義是,個人在集體中所獲取和給予的都應(yīng)符合正義的途徑與方式。在中國傳統(tǒng)文化中,“取予有道”的行為文化是源遠流長的。早期,人們是把它當(dāng)做榮辱觀念下的一種行為方式。因為在古人看來“不知榮辱乃不能成人”,所以各行各業(yè)都具有自己的榮辱觀念。為政者,當(dāng)“行己有恥,使于四方,不辱君命”;為藝者,當(dāng)“德藝雙馨”;為商者,當(dāng)“取予有道”;為學(xué)者,當(dāng)“一物不知,深以為恥”。榮辱不但是“成人”的準(zhǔn)則,而且應(yīng)該是一種操守。

      廉潔文化理念二:

      樹正氣 知榮恥 嚴(yán)自律 干實事

      理念詮釋:

      樹正氣:引導(dǎo)全員以誠實守信為立身根本,常修做人之德,做老實人,說老實話,辦老實事,表里如一,有諾必踐。待人光明磊落,處事客觀公正。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,培養(yǎng)健康向上的生活情趣,保持高尚的精神追求,自覺抵制歪風(fēng)邪氣和腐朽生活方式的侵蝕。

      知榮恥:教育領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位人員以清正廉潔為基本守則,堅持廉榮貪恥的價值取向,常敲警示鐘,常打免疫針,常思貪欲之害,算好政治賬、經(jīng)濟賬、家庭賬;堅持誠信經(jīng)營、誠信競爭、誠信求利,在各種誘惑面前始終保持清醒的頭腦,不拿原則作交易,不該拿的東西堅決不拿。

      嚴(yán)自律:警示全員以法規(guī)制度為行為準(zhǔn)則,時刻以黨紀(jì)國法警示自己,以規(guī)章制度約束自己,做到有章必循,令行禁止,保證政令暢通。常懷律己之心,慎微、慎初、慎獨,不論在八小時以內(nèi),還是八小時以外,無論在什么場合都要嚴(yán)格道德自律,自覺遵紀(jì)守法,不以惡小而為之。

      干實事:提倡堅持科學(xué)發(fā)展觀,樹立正確的政績觀,常記勤勉之責(zé),把心思和精力用在工作上,會干事、干實事、干成事。正確對待名利地位,正確對待成績榮譽,正確對待困難挫折。多一些從容,少一份浮躁;多一些公心,少一份私念。不圖虛名,不作虛功,不事張

      揚。

      第四篇:集團公司廉潔文化理念

      集團公司廉潔文化理念

      1、核心理念: 勤廉成業(yè) 正氣興企

      廉潔文化的核心理念體現(xiàn)了全體職工在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉中必須遵循的行為準(zhǔn)則和追求。勤政就是干事,廉政就是干凈。勤政是工作規(guī)范,廉政是道德規(guī)范。勤政與廉政這兩種規(guī)范具有不同的約束力,兩者的結(jié)合,使成就一番事業(yè)的基礎(chǔ)和保證。廣大職工特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部既要按照勤政的要求干事成業(yè),扎實工作,又要按照廉政的要求嚴(yán)于律己,清正廉潔,樹立為民、務(wù)實、清廉的形象。講正氣是做人之道,興企之本,是必需的品格和氣節(jié)。全體職工要自覺地把自我的人生價值取向與企業(yè)的價值取向統(tǒng)一起來,聚合力而不散人心,顧大局而不搞小圈子,崇高尚而不隨波逐流。我們正處在企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時期,擺在我們面前的任務(wù)異常艱巨繁重,要增強憂患意識和危機感,珍惜發(fā)展機遇,鞏固發(fā)展成果,時刻保持積極的發(fā)展態(tài)勢,真正使峰峰集團如日之升,如約永恒。

      2、系統(tǒng)理念

      (1)教育理念: 教育為先 防范未然

      加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,必須把教育為先、防范未然作為首要任務(wù)。要把教育放在第一位,認真抓好理想信念教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、社會主義榮辱觀教育,以及國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度教育等,夯實思想道德建設(shè)基礎(chǔ),提高抵御腐朽思想侵蝕的能力。要通過針對性、系統(tǒng)性、持久性的教育活動和行之有效的教育制度,使各級領(lǐng)導(dǎo)干部始終以堅定正確的政治方向、健康向上的精神狀態(tài)和對企業(yè)對職工高度負責(zé)的務(wù)實作風(fēng),牢固筑起拒腐防變的第一道防線。

      (2)道德理念: 知榮知恥 以德鑄魂

      民以文化之,企以魂鑄之。知榮知恥、以德鑄魂是把思想道德建設(shè)的先進性要求與廣泛性要求有機統(tǒng)一起來,使全體職工正確判斷行為得失、確定價值取向、做出道德選擇,進一步培育良好操守。知榮知恥,就是心中有桿秤,什么是對、什么是錯;什么是善、什么是惡;什么是美、什么是丑,標(biāo)準(zhǔn)不能混淆,界限不能模糊,更不能顛倒。以德鑄魂,就是按照“八榮八恥”的要求,建立健全道德評價體系,堅持什么、反對什么;倡導(dǎo)什么、抵制什么,旗幟要鮮明,態(tài)度要明確,執(zhí)行要到位,是“愛崗敬業(yè)、誠信人生;嚴(yán)守法紀(jì)、規(guī)范人生;擔(dān)負責(zé)人、成就人生;勤廉成業(yè)、燦爛人生”永駐企業(yè)。(3)自律理念: 用一切優(yōu)良品質(zhì)塑造自我

      自律就是自己約束自己,自己管住自己。用一切優(yōu)良品質(zhì)塑造自我,是自我約束的尺度和做人的基本準(zhǔn)則,是加強黨性修養(yǎng),保持先進性,修身以廉,塑造完美人格的根本途徑。要不斷勉勵和塑造自我,不斷充實和完善自我,不斷錘煉和升華自我。要始終保持清醒的頭腦,在熙熙攘攘中管住自己,做到自重、自省、自警、自勵,做到人生追求不偏移,革命意志不衰退,道德品質(zhì)不蛻變,盡職盡責(zé)不謀私,成為一個高尚的人,一個純粹的人,一個有道德的人,一個脫離低級趣味的人,一個有益于人民的人。

      (4)從業(yè)理念:想做事 敢做事 能做事 做成事 從業(yè)理念既是對管理者隊伍職業(yè)道德建設(shè)的內(nèi)在要求,也是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的客觀需要?!跋胱鍪隆笔窃竿>褪且獛е星?、責(zé)任、追求干工作,把干成事業(yè)作為人生不懈的追求?!案易鍪隆笔怯職?。就是要始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),勇于接受各種挑戰(zhàn),以咬定青山不放松、不達目的不罷休的韌勁把事情干成?!澳茏鍪隆笔潜绢I(lǐng)。就是要勤奮好學(xué),增長才干,以寬廣的眼界和開闊的思路,不斷開創(chuàng)工作新局面?!白龀墒隆笔悄康?,就是一切以事業(yè)為重,求真務(wù)實,勇于奉獻,為推進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展發(fā)揮更大的作用。(5)用權(quán)理念:重責(zé) 慎權(quán) 淡利

      權(quán)力是從事的工作崗位職責(zé)所賦予的支持力量。權(quán)力意味著責(zé)任、義務(wù)和奉獻。重責(zé),就是要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部在崗謀其責(zé),認真做好分內(nèi)的工作,勇于承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。慎權(quán),就是正確地、謹慎地行使權(quán)力。要夙夜在公,恪盡職守,使手中的權(quán)利充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。淡利,就是要有寧靜致遠、淡泊名利的心態(tài)和境界,時刻把國家、企業(yè)、職工的利益放在首位。領(lǐng)導(dǎo)干部的“職位”是為企業(yè)辦事的崗位,領(lǐng)導(dǎo)干部的“權(quán)力”是為職工辦事的責(zé)任。權(quán)力越大,職務(wù)越高,責(zé)任就越重,要正確地運用權(quán)力,忠實地履行職責(zé),促進企業(yè)干戈發(fā)展和穩(wěn)定。

      (6)監(jiān)督理念:全方位監(jiān)督 全過程約束

      監(jiān)督是黨風(fēng)廉政建設(shè)的永恒主題。全方位監(jiān)督、全過程約束是進一步推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的關(guān)鍵。要形成聚力干事、正氣興企的大環(huán)境,就必須對各級領(lǐng)導(dǎo)干部進行規(guī)范約束,使權(quán)力在規(guī)定的范圍內(nèi)發(fā)揮作用。全方位監(jiān)督是指通過采取上下監(jiān)督、同級監(jiān)督、自我監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等方式,形成多層次的監(jiān)督體系和監(jiān)督機制,發(fā)揮監(jiān)督也是生產(chǎn)力的時代效應(yīng)。全過程約束是指通過內(nèi)外約束,使各級領(lǐng)導(dǎo)干部在履行職責(zé)、行使權(quán)力中部超越范圍,抵御各種誘惑,按原則和制度辦事,牢固筑起“不想腐敗、不敢腐敗、不能腐敗”的廉潔防線,贏得廣大職工的信任,為集團公司的發(fā)展提供健康平臺和精神高地。

      第五篇:企業(yè)廉潔文化理念

      廉 潔 文 化 理 念

      廉潔文化理念

      勤廉成業(yè) 正氣興企 教育為先 知榮知恥

      理念詮釋

      勤廉成業(yè)體現(xiàn)了在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉中必須遵循的行為準(zhǔn)則和追求。勤政就是干事,廉政就是干凈。勤政是工作規(guī)范,廉政是道德規(guī)范。勤政與廉政這兩種規(guī)范具有不同的約束力,兩者的結(jié)合,是成就一番事業(yè)的基礎(chǔ)和保證。廣大職工特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部既要按照勤政的要求干事成業(yè),扎實工作,又要按照廉政的要求嚴(yán)于律己,清正廉潔,樹立為民、務(wù)實、清廉的形象。

      正氣興企就是講正氣。講正氣是做人之道,興企之本,是必需的品格和氣節(jié)。全體職工要自覺地把自我的人生價值取向與企業(yè)的價值取向統(tǒng)一起來,聚合力而不散人心,顧大局而不搞小圈子,崇高尚而不隨波逐流。我們正處在企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時期,擺在我們面前的任務(wù)異常艱巨繁重,要增強憂患意識和危機感,珍惜發(fā)展機遇,鞏固發(fā)展成果,時刻保持積極的發(fā)展態(tài)勢,使公司如日之升,如約永恒。

      教育為先是把教育放在第一位,認真抓好理想信念教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、社會主義榮辱觀教育,以及國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度教育等,夯實思想道德建設(shè)基礎(chǔ),提高抵御腐朽思想侵蝕的能力。通過針

      對性、系統(tǒng)性、持久性的教育活動和行之有效的教育制度,使各級領(lǐng)導(dǎo)干部始終以堅定正確的政治方向、健康向上的精神狀態(tài)和對企業(yè)對職工高度負責(zé)的務(wù)實作風(fēng),牢固筑起拒腐防變的第一道防線。

      知榮知恥就是把思想道德建設(shè)的先進性要求與廣泛性要求有機統(tǒng)一起來,使全體職工正確判斷行為得失、確定價值取向、做出道德選擇,進一步培育良好操守。就是按照“八榮八恥”的要求,建立健全道德評價體系,心中有桿秤,什么是對、什么是錯;什么是善、什么是惡;什么是美、什么是丑,標(biāo)準(zhǔn)不能混淆,界限不能模糊,更不能顛倒。

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