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      安全生產(chǎn)反違章工作管理辦法

      時(shí)間:2019-05-15 00:30:35下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:安全生產(chǎn)反違章工作管理辦法

      機(jī)械班

      安全生產(chǎn)反違章工作管理辦法

      第一章 總 則

      第一條 為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,加強(qiáng)安全管理基礎(chǔ)工作,深入開展班組安全生產(chǎn)反違章,根據(jù)機(jī)具設(shè)備分公司《安全生產(chǎn)反違章工作管理辦法》制定本辦法。

      第二條

      反違章工作是指機(jī)械班在預(yù)防違章、查處違章、整治違章等過程中,在制度建設(shè)、培訓(xùn)教育、監(jiān)督檢查、評(píng)價(jià)考核等方面開展的相關(guān)工作。

      第二章 違章界定

      第三條 違章是指在生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)過程中,違反國(guó)家和電力行業(yè)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn),違反本單位及上級(jí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、反事故措施、安全管理要求等,可能對(duì)人身、設(shè)備構(gòu)成危害并容易誘發(fā)事故的管理的不安全作為、人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全因素。

      第四條 違章按照性質(zhì)分為管理違章、行為違章和裝置違章三類。

      (一)管理違章是指各級(jí)管理人員不履行崗位安全職責(zé),不落實(shí)安全管理要求,不健全安全規(guī)章制度,不執(zhí)行安全規(guī)章制度等的各種不安全作為。

      (二)行為違章是指現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員在生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)過程中,違反保證安全的規(guī)程、規(guī)定、制度、反事故措施等的不安全行為。

      (三)裝置違章是指生產(chǎn)作業(yè)過程中對(duì)設(shè)備、設(shè)施、環(huán)境和作業(yè)使用的工器具及安全防護(hù)用品不滿足規(guī)程、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、反事故措施等的要求,不能可靠保證人身、設(shè)備安全的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全因素。

      第五條 違章按照可能造成的后果,分為嚴(yán)重違章和一般違章。

      嚴(yán)重違章是指可能直接造成人身、設(shè)備事故,或雖不直接對(duì)人身、電網(wǎng)和設(shè)備造成危害,但性質(zhì)惡劣的違章現(xiàn)象。

      一般違章是指對(duì)人身、設(shè)備不直接造成危害,且達(dá)不到嚴(yán)重違章標(biāo)準(zhǔn)的違章現(xiàn)象。

      第三章 職責(zé)分工

      第六條 機(jī)械班班長(zhǎng)應(yīng)帶頭遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé),誰實(shí)施、誰負(fù)責(zé)”原則,組織開展分管范圍內(nèi)的反違章工作,嚴(yán)格落實(shí)反違章工作要求,防范并嚴(yán)肅查處各類違章。

      第十條 機(jī)械班每位員工都應(yīng)自覺遵守安全工作規(guī)程規(guī)定,深刻認(rèn)識(shí)到“違章就是事故之源,違章就是傷亡之源”,積極主動(dòng)參與反違章,從我做起共保安全。

      第四章 工作機(jī)制

      第十一條 機(jī)械班應(yīng)上級(jí)安全生產(chǎn)工作要求及時(shí)修訂補(bǔ)充安全規(guī)程規(guī)定等規(guī)章制度,開展安全規(guī)章制度、安全技能知識(shí)、安全監(jiān)督管理等培訓(xùn),將安全培訓(xùn)作為新入廠人員三級(jí)安全教育、從安全素質(zhì)和技能培訓(xùn)上提高各級(jí)人員辨識(shí)違章、糾正違章和防止違章的能力。從組織管理和制度建設(shè)上預(yù)防違章。,第十二條 機(jī)械班班長(zhǎng)應(yīng)充分調(diào)動(dòng)班組員工的積極性、主動(dòng)性,緊密結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,鼓勵(lì)員工自主發(fā)現(xiàn)違章,自覺糾正違章,相互監(jiān)督整改違章。

      第十三條 機(jī)械班對(duì)查出的每起違章,應(yīng)做到原因分析清楚,責(zé)任落實(shí)到人,整改措施到位。在分析違章直接原因的同時(shí),還應(yīng)深入查找其背后的管理原因,著力做好違章問題的根治。

      第十四條 機(jī)械班通過在安全例會(huì)上進(jìn)行通報(bào)等形式,對(duì)查出的違章現(xiàn)象予以曝光。

      第十八條 機(jī)械班應(yīng)及時(shí)總結(jié)反違章工作經(jīng)驗(yàn),根據(jù)上級(jí)安全工作部署,深入開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)活動(dòng),組織開展“無違章企業(yè)”、“無違章班組”、“無違章員工”等創(chuàng)建活動(dòng),持續(xù)提升反違章工作水平。

      第二篇:國(guó)家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)反違章工作管理辦法

      國(guó)家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn) 反違章工作管理辦法

      第一章 總則

      第一條 為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針,深入開展安全生產(chǎn)反違章(以下簡(jiǎn)稱反違章)工作,規(guī)范反違章管理,保證公司系統(tǒng)安全局面的持續(xù)穩(wěn)定,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司有關(guān)規(guī)程規(guī)定,特制定本辦法。

      第二條 違章是事故之源,違章是傷亡之源。深入開展反違章工作是提高員工安全素質(zhì),規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)行為,強(qiáng)化企業(yè)安全管理,遏制人員責(zé)任事故的重要手段和有力武器。

      第三條 反違章工作應(yīng)堅(jiān)持全面、全員、全方位、全過程管理原則。公司系統(tǒng)每一位員工都有反違章的權(quán)利和義務(wù),發(fā)現(xiàn)有違章行為,均應(yīng)立即制止。

      第四條 本辦法適用于公司總部,各區(qū)域電網(wǎng)公司、?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)電力公司、直屬單位(以下簡(jiǎn)稱網(wǎng)省公司);地市級(jí)供電、發(fā)電、輸變電、調(diào)度、檢修、試驗(yàn)、電力建設(shè)等負(fù)有安全管理責(zé)任的主業(yè)、多經(jīng)和非電力生產(chǎn)企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱地市公司)及其下屬單位,包括網(wǎng)省公司代管的縣供電企業(yè)。

      第二章 違章界定

      第五條 違章是指在電力生產(chǎn)活動(dòng)過程中,違反國(guó)家和行業(yè)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn),違反國(guó)家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、反事故措施、安全管理要求等,可能對(duì)人身、電網(wǎng)和設(shè)備構(gòu)成危害并誘發(fā)事故的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全因素。

      第六條 按照違章的性質(zhì),分為管理違章、行為違章和裝置違章。

      (一)管理違章是指各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員不履行崗位安全職責(zé),不落實(shí)安全管理要求,不執(zhí)行安全規(guī)章制度等的各種不安全作為。

      (二)行為違章是指現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員在電力建設(shè)、運(yùn)行、檢修等生產(chǎn)活動(dòng)過程中,違反保證安全的規(guī)程、規(guī)定、制度、反事故措施等的不安全行為。

      (三)裝置違章是指生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施、環(huán)境和作業(yè)使用的工器具及安全防護(hù)用品不滿足規(guī)程、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、反事故措施等的要求,不能可靠保證人身、電網(wǎng)和設(shè)備安全的不安全狀態(tài)。

      第七條 按照違章可能造成的事故、傷害的風(fēng)險(xiǎn)大小,分為嚴(yán)重違章和一般違章。嚴(yán)重違章是指可能對(duì)人身、電網(wǎng)、設(shè)備安全構(gòu)成較大危害、容易誘發(fā)事故的違章現(xiàn)象,其他違章現(xiàn)象為一般違章。

      第三章 工作職責(zé)

      第八條 按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和分層分級(jí)管理的原則,各單位應(yīng)建立完善各級(jí)各類人員反違章職責(zé),明確各級(jí) 2 各類人員在反違章工作中的責(zé)任。

      第九條 各級(jí)安全第一責(zé)任人對(duì)本單位的反違章工作全面負(fù)責(zé),為反違章工作提供人員、物質(zhì)條件和管理平臺(tái)。

      第十條 各級(jí)分管副職是對(duì)分管范圍內(nèi)的反違章工作負(fù)全責(zé),策劃、組織、開展分管范圍內(nèi)的反違章工作。

      第十一條 安全生產(chǎn)保證體系是反違章工作的責(zé)任主體。在組織和實(shí)施各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)的全過程落實(shí)反違章工作,定期進(jìn)行班組生產(chǎn)承載力評(píng)估分析,定期對(duì)管轄范圍內(nèi)的管理違章、裝置違章進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、整改。

      第十二條 安全生產(chǎn)監(jiān)督體系是反違章工作的監(jiān)督主體。制定完善反違章工作制度,組織開展并嚴(yán)格監(jiān)督反違章工作,負(fù)責(zé)反違章工作的考核評(píng)估,定期分析通報(bào)反違章工作,提出改進(jìn)措施。

      第十三條 生產(chǎn)工區(qū)、專業(yè)所、車間、縣供電企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱工區(qū))是反違章工作的實(shí)施主體。嚴(yán)格按照規(guī)章制度開展生產(chǎn)活動(dòng),強(qiáng)化作業(yè)安全管理,嚴(yán)厲打擊違章。

      第十四條 班組是反違章工作的執(zhí)行主體。自覺遵章守紀(jì),嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),開展自查自糾反違章,把違章現(xiàn)象消滅在萌芽狀態(tài)。

      第十五條 各級(jí)黨群組織應(yīng)圍繞反違章開展思想政治、創(chuàng)優(yōu)評(píng)先等工作,培育企業(yè)反違章安全文化,提高員工安全自?;ケR庾R(shí)和技能。

      第十六條 公司總部的反違章職責(zé)是:

      (一)貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、制度和文件要求,建立健全公司系統(tǒng)反違章管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。

      (二)指導(dǎo)網(wǎng)省公司的反違章工作,對(duì)網(wǎng)省公司反違章工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。

      (三)協(xié)調(diào)處理公司系統(tǒng)反違章工作的重大問題。第十七條 網(wǎng)省公司的反違章職責(zé)是:

      (一)貫徹國(guó)家電網(wǎng)公司反違章工作要求,建立健全本單位反違章工作制度,組織開展反違章工作。

      (二)指導(dǎo)地市公司的反違章工作,對(duì)地市公司反違章工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。

      (三)定期統(tǒng)計(jì)、分析、考核、上報(bào)反違章工作,持續(xù)改進(jìn)。

      第十八條 地市公司的反違章職責(zé)是:

      (一)貫徹上級(jí)要求,制定反違章工作實(shí)施細(xì)則,組織和開展本單位的反違章工作。

      (二)指導(dǎo)工區(qū)的反違章工作,對(duì)工區(qū)的反違章工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。

      (三)定期統(tǒng)計(jì)、分析、考核、上報(bào)反違章工作,制定落實(shí)改進(jìn)措施。

      第四章 教育培訓(xùn)

      第十九條 定期組織反違章培訓(xùn)教育,分層次、分專業(yè)開展安全生產(chǎn)規(guī)章制度的宣貫培訓(xùn),提高職工的反違章意識(shí)和自我防護(hù)能力。

      第二十條 宣傳反違章工作經(jīng)驗(yàn),樹立反違章工作典型;及時(shí)曝光違章現(xiàn)象,定期匯編典型事故,開展警示教育。

      第二十一條 定期對(duì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員、從事安全生產(chǎn)工作人員進(jìn)行《安規(guī)》和安全生產(chǎn)知識(shí)調(diào)考和考試。嚴(yán)格審核“三種人”(工作票簽發(fā)人、工作負(fù)責(zé)人、工作許可人)的資格。

      第五章 監(jiān)督檢查

      第二十二條 監(jiān)督檢查應(yīng)堅(jiān)持宣貫與打擊,指導(dǎo)與考核相結(jié)合的原則。

      第二十三條 對(duì)發(fā)現(xiàn)的違章現(xiàn)象,必須立即指出,及時(shí)糾正,并下達(dá)整改通知書,督促整改。

      第二十四條 監(jiān)督檢查可通過安全檢查、專項(xiàng)監(jiān)督、現(xiàn)場(chǎng)稽查進(jìn)行,也可結(jié)合隱患排查、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、事故分析、基層調(diào)研等進(jìn)行。

      第二十五條 各單位應(yīng)建立完善反違章監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn),明確監(jiān)督檢查的流程、內(nèi)容、要求,規(guī)范反違章監(jiān)督檢查工作。

      第二十六條 地市公司應(yīng)建立作業(yè)信息網(wǎng)上公布制度,及時(shí)公布作業(yè)信息,明確作業(yè)任務(wù)、時(shí)間、人員、地點(diǎn),利于領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員到崗到位的落實(shí)以及現(xiàn)場(chǎng)安全稽查工作的開展。

      第二十七條 各單位宜組織專門人員,配置專用交通工具和裝備,開展安全稽查工作,建立安全稽查的常態(tài)機(jī)制。

      安全稽查人員宜由在職生產(chǎn)管理人員、安監(jiān)人員或有關(guān) 5 領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,也可抽調(diào)或外聘。安全稽查人員應(yīng)具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)前安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)程制度,作風(fēng)正派,原則性強(qiáng),身體健康,并定期進(jìn)行培訓(xùn)。

      第八章 獎(jiǎng)勵(lì)考核

      第二十八條 反違章考核應(yīng)獎(jiǎng)罰并舉,實(shí)行精神鼓勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合,批評(píng)教育與經(jīng)濟(jì)處罰相結(jié)合的原則,以獎(jiǎng)懲為手段,以教育為目的。

      第二十九條 對(duì)違章實(shí)行分級(jí)考核,實(shí)行“哪一級(jí)發(fā)現(xiàn),哪一級(jí)考核”的原則,下級(jí)單位和部門發(fā)現(xiàn)并按規(guī)定給予考核的,上級(jí)單位和部門不再進(jìn)行考核。

      第三十條 對(duì)反違章工作成績(jī)突出的單位、工區(qū)、班組、個(gè)人應(yīng)予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)人員行為規(guī)范、安全管理到位的作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),可給予無違章現(xiàn)場(chǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。

      第三十一條 對(duì)反違章工作開展不力、效果不好的單位、工區(qū)、班組,以及發(fā)生違章行為的個(gè)人,應(yīng)予以批評(píng)和考核。

      (一)按照違章性質(zhì)和情節(jié)的嚴(yán)重程度,違章考核可分為口頭教育、通報(bào)批評(píng)、經(jīng)濟(jì)處罰等形式,可實(shí)行“連帶處罰”。對(duì)違章構(gòu)成事故者的處罰按照《國(guó)家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定》及各單位獎(jiǎng)懲辦法執(zhí)行。

      (二)對(duì)違章頻發(fā)的單位、工區(qū)、班組、個(gè)人,應(yīng)加大考核力度。

      第三十二條 建立違章記分管理制度,根據(jù)違章種類(行為違章、裝置違章、管理違章)和違章性質(zhì)(嚴(yán)重違章、6 一般違章)對(duì)違章進(jìn)行記分,實(shí)行分級(jí)管理,并作為安全考核和評(píng)先的依據(jù)。

      第九章 附則

      第三十三條 本辦法由國(guó)家電網(wǎng)公司安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)解釋。

      第三十四條 網(wǎng)省公司、地市公司可結(jié)合實(shí)際,制定補(bǔ)充規(guī)定或?qū)嵤┘?xì)則。針對(duì)反違章工作的組織管理、督導(dǎo)檢查、分析評(píng)估、教育培訓(xùn)、獎(jiǎng)勵(lì)懲罰等環(huán)節(jié),應(yīng)建立完善相應(yīng)的規(guī)章制度。

      第三十五條 本辦法從頒發(fā)之日開始實(shí)施。

      第三篇:安全生產(chǎn)反習(xí)慣性違章管理辦法(精)

      安全生產(chǎn)反習(xí)慣性違章管理辦法 第一章 總 則

      第一條 為貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全 生產(chǎn)工作方針,牢固樹立“事故可以預(yù)防,安全源于責(zé)任”的理 念,深化開展安全生產(chǎn)反習(xí)慣性違章工作,規(guī)范反習(xí)慣性違章管 理,保證公司 系統(tǒng)安全生產(chǎn)局面的持續(xù)穩(wěn)定,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法 律法規(guī)和集團(tuán)公司有關(guān)安全生產(chǎn)制度和規(guī)程的規(guī)定, 特制定本辦 法。

      第二條 本辦法適用于集團(tuán)公司及其直屬公司、各所屬企業(yè) 和由集團(tuán)公司發(fā)包的建設(shè)項(xiàng)目施工單位。

      第三條 反違章工作應(yīng)堅(jiān)持全面、全員、全方位、全過程管 理原則。集團(tuán)公司系統(tǒng)每一位員工都有反違章的權(quán)利和義務(wù),集 團(tuán)公司各級(jí)單位都有反違章的工作職責(zé),發(fā)現(xiàn)有違章行為,均應(yīng) 立即制止并糾正。如不聽勸告要立即向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)安全監(jiān)管 部門報(bào)告。

      第二章習(xí)慣性違章的界定

      第四條 違章,是指生產(chǎn)過程中,違反有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程、制度、標(biāo)準(zhǔn)以及正確的安全作業(yè)習(xí)慣,構(gòu)成的一切不安全行為和 不安全狀態(tài)。習(xí)慣性違章,是指那些固守舊有的不良作業(yè)傳統(tǒng)和 工作習(xí)慣的違章行為。根據(jù)集團(tuán)公司現(xiàn)狀,可將違章全部歸結(jié)為

      習(xí)慣性違章對(duì)違章責(zé)任人予以責(zé)任追究。集團(tuán)公司按照對(duì)違章責(zé) 任人追究范圍和程度不同, 將習(xí)慣性違章分為管理習(xí)慣性違章和 作業(yè)習(xí)慣性違章。

      (一 管理習(xí)慣性違章,一是指各級(jí)單位存在不按國(guó)家、行 業(yè)、集團(tuán)公司現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)程、規(guī)定、反事故措施和安全技術(shù)措 施組織實(shí)施,或沒有結(jié)合實(shí)際在本單位制定有關(guān)規(guī)程、制度、措 施,或違反規(guī)定并組織實(shí)施的行為,其違章的當(dāng)事人是責(zé)任單位 主要負(fù)責(zé)人。二是指工作現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境、設(shè)備、設(shè)施及工器具不符 合國(guó)家、行業(yè)、集團(tuán)公司以及本企業(yè)的有關(guān)規(guī)定、反事故措施和 各項(xiàng)安全技術(shù)措施的要求, 不

      能保證人身和設(shè)備安全的一切不安 全狀態(tài),其違章的當(dāng)事人是責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人。

      (二 作業(yè)習(xí)慣性違章,一是指在作業(yè)過程中,作業(yè)人員違 反保證安全的國(guó)家、行業(yè)、集團(tuán)公司以及本企業(yè)現(xiàn)行的各項(xiàng)規(guī)定、制度、措施及正確的安全作業(yè)習(xí)慣的一切不安全行為,其違章當(dāng) 事人是作業(yè)人員。二是指在工作過程中,工作人員違反國(guó)家、行 業(yè)、集團(tuán)公司以及本企業(yè)頒發(fā)的技術(shù)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、條例和安全技 術(shù)措施,進(jìn)行勞動(dòng)組織與指揮的行為,其違章當(dāng)事人是生產(chǎn)指揮 人員,包括:各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、工作票簽發(fā)人、工作負(fù)責(zé)人、工作許可 人。

      第三章習(xí)慣性違章的分類

      第五條 有下列各項(xiàng)違章行為之一的,為管理習(xí)慣性違章。(一 “兩票”管理 1.不以正式文件下文確定“三種人”(工作負(fù)責(zé)人、工作票

      簽發(fā)人、工作許可人 ,或“三種人”發(fā)生變化時(shí)不及時(shí) 以下文 形式更新“三種人”。

      2.企業(yè)“兩票”的執(zhí)行部門沒有按規(guī)定每月對(duì)“兩票”進(jìn)行 統(tǒng)計(jì)、分析, 安監(jiān)部門沒有每月對(duì)“兩票”進(jìn)行審查。

      3.電力企業(yè) 年內(nèi)未對(duì)電氣工作人員對(duì)電力安全工作規(guī)程進(jìn) 行考試的。4.非工作票“三種人”辦理工作票對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)。

      5.錯(cuò)用工作票。如, 應(yīng)辦理變電工作票的辦理了線路工作票;應(yīng)辦理第一種工作票的工作辦理了第二種工作票等。

      6.計(jì)劃工作時(shí)間已過期或超出計(jì)劃停電時(shí)間。7.工作票關(guān)鍵字、詞字跡不清、錯(cuò)漏。

      關(guān)鍵詞為:a 斷路器、隔離開關(guān)、接地刀閘、保護(hù)壓板等 設(shè)備的名稱和編號(hào)、接地線安裝位臵;b 斷開、合上、投上、取下、短接、拆除;c 有關(guān)設(shè)備編號(hào)的阿拉伯?dāng)?shù)字,甲、乙, 一、二,Ⅰ、Ⅱ, A、B 等;d 工作許可時(shí)間、工作終結(jié)時(shí)間。8.工作任務(wù)、工作地點(diǎn)或停電線路名稱(包括電壓等級(jí)及名 稱、工作地段填寫不明確(包括電壓等級(jí)及設(shè)備名稱、錯(cuò)漏。9.工作要求的安全措施不正確、不具體、不完善。如站內(nèi):(1漏、錯(cuò)填拉斷的開關(guān)和隔離開關(guān)。

      (2漏、錯(cuò)填投切的直流電源、低壓及二次回路。(3漏、錯(cuò)填合接地開關(guān)、裝設(shè)接地線或裝設(shè)地點(diǎn)錯(cuò)誤。(4應(yīng)設(shè)絕緣擋板未設(shè)或裝設(shè)地點(diǎn)不當(dāng)。

      (5應(yīng)掛的標(biāo)示牌漏掛或掛錯(cuò);應(yīng)按規(guī)定設(shè)臵遮攔未設(shè)或 設(shè)臵不當(dāng)。

      (6線路對(duì)側(cè)應(yīng)接地而未接地。

      (7應(yīng)辦理《二次設(shè)備及回路工作安全技術(shù)措施單》而未 辦理。如線路:(1漏、錯(cuò)填拉斷的開關(guān)和隔離開關(guān),或未注明廠站名及 雙編號(hào)。(2漏、錯(cuò)填合接地開關(guān)、裝設(shè)接地線或裝設(shè)地點(diǎn)錯(cuò)誤。(3掛的標(biāo)示牌漏掛或掛錯(cuò);應(yīng)按規(guī)定設(shè)臵遮攔未設(shè)或設(shè) 臵不當(dāng)。(4應(yīng)停用重合閘而未停用的。

      10.應(yīng)“雙簽發(fā)”的工作票沒有“雙簽發(fā)”。

      11.一個(gè)工作負(fù)責(zé)人同一許可工作時(shí)段持有兩張或以上的工 作票。

      12.其他及工作票附件(包括《安全技術(shù)交底單》、《二次設(shè) 備及回路工作安全技術(shù)措施單》、附頁及危險(xiǎn)點(diǎn)控制措施卡不 符合 “安規(guī)” 或 《電氣工作票技術(shù)規(guī)范》 規(guī)定可能會(huì)引發(fā)事故者。13.非關(guān)鍵詞字跡不清及涂改超過 3處。

      14.未按規(guī)定蓋“工作終結(jié)”、“工作票終結(jié)”章或蓋錯(cuò)章。15.應(yīng)與工作票一同保存的《安全技術(shù)交底單》、《二次設(shè)備 及回路工作安全技術(shù)措施單》、附頁和危險(xiǎn)點(diǎn)控制措施卡等,未 與工作票一同保存。

      (二安全工器具與勞保用品管理

      16.配發(fā)“三證(產(chǎn)品合格證、安全標(biāo)志 LA 和質(zhì)量安全 QS 證 ”不全的安全帽。17.班組單位工具存放點(diǎn)存放不合格(含超過試驗(yàn)周期 的安 全工器具,或已過質(zhì)保期且未有有效性能鑒定合格標(biāo)簽的安全 帽。

      18.不按規(guī)定發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品。19.不按規(guī)定配臵齊全安全工器具。

      20.隨意外借安全工器具,或使用、外借的安全工器具不及 時(shí)回收存放。(三隱患排查治理

      21.所 站單位超過一周不開展一次 生產(chǎn)事故隱患排查。22.站所單位或生產(chǎn)建設(shè)管理部門 未按規(guī)定建立事故隱患閉 環(huán)管理臺(tái)賬。

      23.企業(yè)生產(chǎn)管理部門超過 1月未對(duì)所管理的站所單位開展 安全工作專項(xiàng)檢查。

      24.企業(yè)工程建設(shè)管理部門對(duì)每個(gè)在建項(xiàng)目每月安全監(jiān)督檢 查的次數(shù)不到 2次。

      25.所屬企業(yè) 安全生產(chǎn)監(jiān)察部門每月開展安全工作督查抽檢 次數(shù)少于 2次。26.對(duì)排查出的安全生產(chǎn)事故隱患,站所單位未采取任何防 范措施,或采取的防范措施基本無效。

      27.部門對(duì)Ⅰ級(jí)一般隱患不及時(shí)確認(rèn), 時(shí)間超過 5個(gè)工作日。28.站所單位對(duì)Ⅰ級(jí)一般隱患的的認(rèn)定和Ⅱ級(jí)一般隱患的 確 認(rèn)超過 2個(gè)工作日。

      29.上級(jí)工作檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,要求所屬企業(yè)限期整 改而未如期整改, 且無整改計(jì)劃方案、也未采取相應(yīng)有效的防范 措施。

      30.隱患治理超過 隱患限時(shí)治理制度規(guī)定的最大期限。31.未按月 報(bào)送重大隱患 治理信息。

      (四施工管理

      32.允許無證或無有效證件人員從事特種作業(yè)。

      33.項(xiàng)目建設(shè)施工中,同時(shí)有兩家以上施工單位參與,且施 工人數(shù)在 50人以上,項(xiàng)目合同工期 100天以上的,沒有組建項(xiàng) 目安委會(huì)就允許動(dòng)工的。

      34.無安全協(xié)議(含工程施工承包合同中的安全條款就允 許施工單位對(duì)建設(shè)項(xiàng)目工程進(jìn)行施工的。

      35.允許無本集團(tuán)簽發(fā)的項(xiàng)目《施工安全準(zhǔn)入證》 ,也無《中 標(biāo)單位接受建設(shè)方安全培訓(xùn)考試承諾書》及《臨時(shí)安全準(zhǔn)入證》 的施工單位對(duì)項(xiàng)目工程進(jìn)行開工建設(shè)。

      36.《施工安全準(zhǔn)入證》中確定的施工負(fù)責(zé)人和施工作業(yè)現(xiàn) 場(chǎng)安全管理員,施工過程中不在現(xiàn)場(chǎng)崗位。

      37.施工現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人和安全員不配戴袖章,或不正確戴 袖章。38.現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)外施工隊(duì)存在習(xí)慣性違章行為。

      (五現(xiàn)場(chǎng)安全管理

      39.檢修動(dòng)力電源箱的支路開關(guān)不加裝漏電保護(hù)器。40.連接電動(dòng)機(jī)械及電動(dòng)工具的電氣回路未單獨(dú)裝設(shè)開關(guān)或 插座,或未裝設(shè)漏電保護(hù)器,或金屬外殼未接地。41.未按規(guī)定期限對(duì)特種設(shè)備定期安全檢驗(yàn)。

      42.生產(chǎn)、施工危險(xiǎn)區(qū)域既未裝設(shè)安全可靠的防護(hù)裝臵,也 未設(shè)臵警戒線和安全警示牌。

      43.易燃易爆區(qū)及重點(diǎn)防火部位無警示標(biāo)志。

      44.變電站、發(fā)電站、配電裝臵等孔洞未封堵,門無防鼠板, 防小動(dòng)物意識(shí)不強(qiáng)。

      45.不按規(guī)定設(shè)臵消防設(shè)施,不按規(guī)定配臵齊全消防器材, 或配臵的消防設(shè)施、器材不合格。

      46.易燃、易爆區(qū)域不使用防爆電器。47.隨意堵塞消防逃生通道或取用消防水。

      48.開挖深度達(dá)到 l.5m 及以上溝槽, 未采取防止土層塌方的 有效措施。49.掘路施工未制定交通組織方案,或未做好防止交通事故 的安全措施。(六安全生產(chǎn)會(huì)議管理

      50.企業(yè)超過兩個(gè)月沒有召開一次安全生產(chǎn)例會(huì)。

      51.企業(yè)的 生產(chǎn)管理職能部門(含建設(shè)部門 超過 1個(gè)月沒 有召開安全生產(chǎn)分析會(huì)。

      52.企業(yè)安監(jiān)部門 沒有每月對(duì)安全生產(chǎn)分析會(huì)開展情況進(jìn)行 檢查的工作記錄。

      53.班組或班組單位 未按規(guī)定召開班前班后會(huì)(含未開會(huì)造 開會(huì)記錄。(七應(yīng)急管理

      54.施工作業(yè)班前會(huì)無事故預(yù)想。

      55.企業(yè)一年內(nèi)沒有組織 專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練。56.企業(yè)沒有按規(guī)定及時(shí)修訂應(yīng)急預(yù)案。(八其他

      57.其它違章行為經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)定為管理習(xí)慣性違章的。第五條 有下列各項(xiàng)違章行為之一的,為作業(yè)習(xí)慣性違章。(一工作

      58.未按規(guī)定進(jìn)行實(shí)地勘查。

      59.在 2m 及以上高度工作不系安全帶。

      60.使用安全帶時(shí)掛鉤掛在不牢固的構(gòu)件上,或未按規(guī)定高 掛低用。61.高處作業(yè)不使用工具袋,上下取物不用繩索,隨意上下 拋物及工具。62.在屋頂、平臺(tái)、走道、斜道、桿、吊橋及其他危險(xiǎn)邊沿 進(jìn)行高處作業(yè)時(shí),臨空工作的一面末裝設(shè)安全網(wǎng)或防護(hù)欄桿。63.將接地線背在肩上上桿塔。

      64.使用有蟲蝕、斷裂跡象的腳手板。65.對(duì)檢修設(shè)備或線路未停電,或未全面停電。

      66.未對(duì)交叉跨越、平行和同桿線路以及共用接地體的配變 停電就檢修線路和配電設(shè)備。

      67.停電只拉開斷路器,或在只經(jīng)斷路器斷開電源的線路和 設(shè)備上工作。68.移開或越過遮欄工作。69.開工前未宣讀工作票內(nèi)容。

      70.開工前未對(duì)工作班組全體成員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)交底

      71.在放線跨越施工中,與鄰近的帶電部位小于安全距離。72.在裝設(shè)接地線前 , 沒有對(duì)驗(yàn)電筆、絕緣手套、絕緣鞋和操 作桿進(jìn)行檢查。

      73.在裝設(shè)接地線前,沒有憑工作票核對(duì)接地線或接地刀閘 和地點(diǎn)。74.單人裝設(shè)接地線。75.未經(jīng)驗(yàn)電就進(jìn)行接地操作。76.單人拆除接地裝臵。

      77.將接地線遺漏在已經(jīng)完成檢修的現(xiàn)場(chǎng)。

      78.在登桿、放線、撤線、緊線、撤桿和立桿等作業(yè)前,沒 有對(duì)桿塔、基礎(chǔ)、拉線和所用器材做檢查。

      79.工作負(fù)責(zé)人對(duì)應(yīng)裝設(shè)臨時(shí)拉線的情況不加確認(rèn)和布臵。80.未按工作負(fù)責(zé)人布臵要求裝設(shè)臨時(shí)拉線。

      81.立、拔桿和收、放、緊線無專人指揮或無統(tǒng)一指揮信號(hào)。82.立桿時(shí),有人在離桿下 1.2 倍桿高的距離范圍以內(nèi),未 加制止。

      83.用突然剪斷導(dǎo)、地線的方法松線。84.變電站或升壓站設(shè)備區(qū)大門不上鎖。85.運(yùn)值或作業(yè)時(shí)不按規(guī)定著工裝。

      86.起重作業(yè)中在吊物上站人。87.工作人員利用吊鉤來上升或下降。88.在起吊過程中直接進(jìn)行加工作業(yè)。

      89.吊物在空中短時(shí)停留時(shí), 操作人和指揮人離開工作崗位。90.吊車起吊重物不走安全通道,不鳴鈴警示。

      91.非操作工操作起重機(jī)。

      92.卷揚(yáng)機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí),跨越或手扶在運(yùn)行中的鋼絲繩。

      93.在高壓室和設(shè)備區(qū)高舉長(zhǎng)物進(jìn)行比對(duì),或搬運(yùn)未放到的 長(zhǎng)物。

      94.不垂直固定擺放使用中的氧氣瓶,或垂直擺放的氧氣瓶 和乙炔氣瓶的距離小于 5m。

      95.高處電、火焊作業(yè),對(duì)下方的設(shè)備不采取防火隔離措施。96.使用不合格(含超過試驗(yàn)周期和電壓等級(jí)不相符的安 全工器具。

      97.登桿塔前不核對(duì)桿塔編號(hào)。

      99.不經(jīng)運(yùn)行值班人員同意,擅自進(jìn)入生產(chǎn)重要場(chǎng)所,如高 壓設(shè)備區(qū)、水庫大壩和發(fā)電車間及前池等。

      100.應(yīng)使用而未使用操作票,或用草稿票進(jìn)行倒閘操作。101.未查明工作票是否交回及是否具備送電條件即送電。102.一張操作票(調(diào)度操作指令票超過一個(gè)操作任務(wù)的。103.同時(shí)持兩份操作票,交叉操作。

      104.操作票無編號(hào)或編號(hào)不正確,續(xù)頁時(shí)沒有填寫下、上接 操作票編號(hào)或編號(hào)錯(cuò)漏。

      105.操作任務(wù)不明確或不正確, 操作任務(wù)和操作項(xiàng)目中設(shè)備

      名稱不按規(guī)定填寫雙重稱號(hào)的。106.操作項(xiàng)目有漏項(xiàng)。107.操作順序原則錯(cuò)誤。

      108.裝、拆接地線沒有寫明裝、拆地點(diǎn),接地線編號(hào);現(xiàn)場(chǎng) 所裝設(shè)的接地線的編號(hào)與操作票中不一致的;109.調(diào)度操作指令票中操作開始日期、操作結(jié)束日期、發(fā)令 時(shí)間、完成時(shí)間其中之一沒有填寫或填寫錯(cuò)誤的;110.操作票中受令時(shí)間、操作開始時(shí)間、操作結(jié)束時(shí)間的其 中之一沒有填寫、填寫錯(cuò)誤;111.因故未執(zhí)行的項(xiàng)目,調(diào)度指令票“完成時(shí)間”和“匯報(bào) 人”欄未加蓋“此項(xiàng)未執(zhí)行”印章;變電操作票未在該項(xiàng)目“操 作√”欄加蓋“此項(xiàng)未執(zhí)行”印章,或未在備注欄注明原因。112.操作票上所簽名的各類人員的資格不符。

      113.操作票字跡不清、涂改。

      114.倒閘操作或檢修操作時(shí)無人監(jiān)護(hù),操作完一項(xiàng)未打 “√”。115.操作票未按規(guī)定審核。

      116.監(jiān)護(hù)人和值班負(fù)責(zé)人沒有簽名。

      117.對(duì)投運(yùn)的閉鎖裝臵隨意退出或解鎖,或擅自解鎖操作。118.接受命令后不復(fù)誦,或操作時(shí)不唱票、不復(fù)誦。

      119.五種惡性誤操作(誤拉、合斷路器,帶負(fù)荷拉、合隔離 開關(guān),帶電掛接地線,帶地線合斷路器,誤入帶電間隔。120.操作前不核對(duì)操作位臵、編號(hào), 不核對(duì)模擬圖或接線圖。

      121.不經(jīng)模擬預(yù)演便進(jìn)行電氣操作。122.失去監(jiān)護(hù)進(jìn)行高壓電氣操作。123.未按調(diào)度管理規(guī)定操作。

      124.工作票未收回就操作送電,或發(fā)出送電操作指令。125.操作中發(fā)生疑問,不向值長(zhǎng)或調(diào)度值班員報(bào)告,擅自更 改操作票。

      127.進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)和高壓設(shè)備區(qū)不戴安全帽或未正確佩戴 安全帽。128.工作時(shí),女士辮子或長(zhǎng)發(fā)不盤在工作帽內(nèi)。

      129.現(xiàn)場(chǎng)工作人員不著工作裝, 或工作服不符合安全防護(hù)要 求,或著裝不符合安全防護(hù)要求。

      130.現(xiàn)場(chǎng)工作人員穿高跟鞋。

      131.雷雨天氣不穿絕緣靴巡視室外高壓設(shè)備,或打傘。132.在未有安全措施和監(jiān)護(hù)情況下, 擅自在高壓設(shè)備區(qū)搬運(yùn) 或移動(dòng)物品。

      133.未按規(guī)定戴絕緣手套、穿絕緣靴(鞋停電。134.停電后,對(duì)停電設(shè)備不掛標(biāo)示牌。135.約時(shí)停、送電。136.裝接地線前不驗(yàn)電。

      137.進(jìn)行電力停電檢修時(shí),在未對(duì)線路和設(shè)備驗(yàn)電情況下, 就開始檢修作業(yè)。138.使用失效、不合格或電壓等級(jí)不符的驗(yàn)電器。139.未按規(guī)定戴絕緣手套、穿絕緣靴(鞋驗(yàn)電。140.在無監(jiān)護(hù)人情況下對(duì)高壓驗(yàn)電。

      141.未按規(guī)定在停電設(shè)備各側(cè)分別驗(yàn)電。142.按錯(cuò)誤的順序驗(yàn)電。

      143.未在三相和中性線導(dǎo)體上驗(yàn)電(全封閉設(shè)備未檢查帶電 顯示器、二次電壓。

      144.檢修電力線路和設(shè)備未采取接地保護(hù)措施。145.驗(yàn)電后未立即接地。

      146.測(cè)試線路時(shí),未將不測(cè)的相線和零線接地。147.漏裝設(shè)接地線。

      148.未按規(guī)定使用絕緣棒、戴絕緣手套、穿絕緣靴(鞋 裝、拆接地線。149.接地操作順序錯(cuò)誤。

      150.接地極端插入地面深度不夠 0.6m。151.用纏繞的方法裝設(shè)接地線。

      152.裝拆接地線操作時(shí),接地線與人體接觸。154.工作人員未全部下桿就拆除接地線。

      155.未按規(guī)定懸掛安全標(biāo)示牌(存在未掛、錯(cuò)掛和漏掛情 況。

      156.對(duì)開啟的電纜孔洞、地溝蓋板等,未設(shè)安全標(biāo)志。157.未按規(guī)定裝設(shè)安全防護(hù)遮攔(存在未裝、錯(cuò)裝和漏裝情 況。

      158.未按規(guī)定對(duì)外來施工單位進(jìn)行書面安全技術(shù)交底。159.擅自準(zhǔn)許與工作無關(guān)人員在變電站、發(fā)電站和水廠等的

      工作場(chǎng)所逗留。

      160.值班人員值班期間脫崗,或從事與值班工作無關(guān)的事。161.值班人員擅自替崗。

      162.調(diào)度命令錯(cuò)誤或誤傳調(diào)度命令。

      163.不掌握現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)情況,停錯(cuò)饋線或誤送檢修設(shè)備。164.值班人員所做安全措施(包括接地線等與工作票或現(xiàn) 場(chǎng)實(shí)際嚴(yán)重不符,已經(jīng)履行許可手續(xù)的則記雙方違章。

      165.帶電容性的試驗(yàn)品試驗(yàn)后不徹底放電。166.使用的工器具電源線絕緣破損漏電的。

      167.無票操作。也即,電力安規(guī)規(guī)定應(yīng)填用操作票的而未填 用操作票進(jìn)行操作。

      (二指揮

      167.無票工作。也即,在運(yùn)用中的發(fā)、輸、變、配電和用戶 電氣設(shè)備上及其相關(guān)場(chǎng)所工作沒有填用工作票就組織作業(yè)。168.事故搶修不履行工作許可手續(xù)。

      169.工作班人員同實(shí)際人數(shù)、人名不符。170.工作負(fù)責(zé)人有變更時(shí)未辦理變更手續(xù)。

      171.應(yīng)辦理延期的工作未辦理工作延期手續(xù), 或計(jì)劃工作時(shí) 間已過期或超出計(jì)劃停電時(shí)間。

      172.工作需辦理工作間斷手續(xù)的未辦理或記錄不全;工作間 斷中現(xiàn)場(chǎng)安全措施有變動(dòng)時(shí)未按規(guī)定辦理工作間斷手續(xù)的。173.未經(jīng)許可人同意擅自增加工作內(nèi)容;增加工作內(nèi)容時(shí)需 變更或增設(shè)安全措施者,未重新辦理工作票。

      174.工作票終結(jié)欄的“接地線共(組已拆除,接地刀 閘 共(把已拉開” ,或“線路上所裝設(shè) 的地線共 組已全部拆除”應(yīng)填寫的無填寫。

      175.工作許可欄的安全措施不當(dāng)。如:(1對(duì)工作要求的安全措施是否滿足要求未作出評(píng)價(jià)并按 實(shí)際補(bǔ)充或調(diào)整。(2線路對(duì)側(cè)需做安全措施者未經(jīng)調(diào)度確認(rèn)對(duì)側(cè)是否已按 要求執(zhí)行。(3應(yīng)注明的保留帶電線路或帶電設(shè)備及其他安全注意事 項(xiàng)未注明。(4工作許可時(shí)間未填寫。

      176.工作過程中需要變更安全措施時(shí),未經(jīng)許可人簽名同 意。

      177.工作票中工作票簽發(fā)人(包括會(huì)簽人、工作負(fù)責(zé)人、工作許可人不具備資格的,或冒簽名、漏簽名。

      178.變電站內(nèi)有施工或其它作業(yè)(含站內(nèi)打掃衛(wèi)生、裝修、防腐等和交叉作業(yè)時(shí),當(dāng)值沒有召開班前班后會(huì)。

      179.電(廠站內(nèi)有施工或其它作業(yè)(含隱患排查,站內(nèi)高 壓設(shè)備區(qū)打掃衛(wèi)生,裝修,防腐等和交叉作業(yè)時(shí),運(yùn)行班不召 開班前班后會(huì),或在作業(yè)期間沒有每日召開班前班后會(huì)。

      180.水廠內(nèi)有施工或其它作業(yè)和交叉作業(yè)時(shí), 運(yùn)行班不召開 班前班后會(huì)。181.運(yùn)行交接班未當(dāng)面交接。

      182.強(qiáng)令員工冒險(xiǎn)作業(yè)。183.棄票作業(yè)。指工作票未攜帶至工作現(xiàn)場(chǎng),或雖然在現(xiàn)場(chǎng),但不按工作票要求落實(shí)安全措施。184.施工作業(yè)班前會(huì)未學(xué)習(xí)相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書或?qū)W習(xí)的作業(yè) 指導(dǎo)書與實(shí)際工作明顯不相符。185.施工作業(yè)未填用危險(xiǎn)點(diǎn)控制措施卡,或未將危險(xiǎn)點(diǎn)控制 措施卡攜帶到工作現(xiàn)場(chǎng),或危險(xiǎn)點(diǎn)控制措施不落實(shí)。186.工作負(fù)責(zé)人未到工作現(xiàn)場(chǎng),或離開工作現(xiàn)場(chǎng)時(shí)沒有指定 臨時(shí)工作負(fù)責(zé)人。187.工作班人員同實(shí)際人數(shù)、人名不符。188.擅自增加工作票上工作內(nèi)容或擴(kuò)大工作范圍。189.工作未結(jié)束就下令拆除工作票上所列工作接地線。190.工作時(shí)間

      已超過批準(zhǔn)期限,沒有按規(guī)定辦理延時(shí)手續(xù)。191.工作未結(jié)束就在工作票終結(jié)欄簽名。192.工作票(含搶修單)未經(jīng)許可,工作人員就提前進(jìn)入施 工現(xiàn)場(chǎng)工作或做準(zhǔn)備工作。193.工作負(fù)責(zé)人已在辦理工作終結(jié)手續(xù),但工作班成員還未 撤離工作現(xiàn)場(chǎng)。194.變更或增設(shè)安全措施沒有填用和辦理新的工作票。195.工作間斷每日收工,工作票不返回工作許可人,次日不 辦理許可手續(xù)。執(zhí)行工作票時(shí)未按規(guī)定辦理間斷、轉(zhuǎn)移、終結(jié)手 續(xù)。196.工作未終結(jié)就提前辦理工作終結(jié)手續(xù),或“工作終結(jié)”手續(xù)不全就對(duì)線路和設(shè)備進(jìn)行狀態(tài)轉(zhuǎn)換。197.允許非當(dāng)值人員擅自操作設(shè)備。198.高壓試驗(yàn)被試設(shè)備兩端不在同一地點(diǎn)時(shí),另一端未派人 看守。199.安排無證或無有效證件人員從事特種作業(yè)。

      (三)其它 200.其它違章行為經(jīng)集團(tuán)公司認(rèn)定為作業(yè)性習(xí)慣性違章的。第四章 反習(xí)慣性違章工作規(guī)定 第六條 集團(tuán)公司及各直屬公司結(jié)合各項(xiàng)安全檢查、專項(xiàng)督 查及突擊檢查等方式開展反習(xí)慣性違章督查。第七條 各所屬企業(yè)應(yīng)制定本企業(yè)反習(xí)慣性違章管理規(guī)定,明確企業(yè)各級(jí)人員開展反習(xí)慣性違章督查的工作要求、習(xí)慣性違 章處理的流程、處罰的原則和標(biāo)準(zhǔn)等,規(guī)范本企業(yè)反習(xí)慣性違章 監(jiān)督檢查工作。第八條 所屬企業(yè)各級(jí)人員要根據(jù)本企業(yè)反違章管理規(guī)定開 展反習(xí)慣性違章自查自糾和督查,對(duì)排查中發(fā)現(xiàn)的習(xí)慣性違章,當(dāng)事人屬于班組單位的,則要在安全日活動(dòng)中點(diǎn)名批評(píng)或自我批 評(píng),并按Ⅱ級(jí)一般隱患進(jìn)行登記。違章當(dāng)事人屬于班組以上級(jí)別 的單位的,應(yīng)按Ⅰ級(jí)一般隱患上報(bào)其業(yè)務(wù)歸口管理部門,同時(shí)按 Ⅰ級(jí)一般隱患進(jìn)行登記。第五章 違章處罰 第九條 各所屬企業(yè)在開展自查中發(fā)現(xiàn)的習(xí)慣性違章,已按本企業(yè)反習(xí)慣性違章管理相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰通報(bào)的,集團(tuán)公司不進(jìn) 行重復(fù)處罰。第十條 集團(tuán)各直屬公司及其各部門在開展各種檢查中發(fā)現(xiàn) 的違章,應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),填寫《安全生產(chǎn)習(xí)慣性違章確認(rèn)通知 書》(附件 1),并將《安全生產(chǎn)習(xí)慣性違章確認(rèn)單》交由直屬公 司的安全生產(chǎn)監(jiān)察部或負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)察職責(zé)的部門,依據(jù)《集 團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲規(guī)定》按習(xí)慣性違章對(duì)違章責(zé)任人作出 處罰決定。第十一條 集團(tuán)公司及其各直屬職能部門在工作中發(fā)現(xiàn)的違 章,應(yīng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),填寫《安全生產(chǎn)習(xí)慣性違章確認(rèn)單》,并 將《安全生產(chǎn)違章確認(rèn)單》

      交由集團(tuán)公司安全生產(chǎn)監(jiān)察部,依據(jù) 《集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲規(guī)定》按習(xí)慣性違章對(duì)違章責(zé)任人 作出處罰決定。第十二條 經(jīng)集團(tuán)公司檢查發(fā)現(xiàn)一年內(nèi)同一個(gè)公司的同一部 門發(fā)生同一習(xí)慣性違章行為累計(jì)達(dá)到兩次及以上的給予業(yè)務(wù)部 門主要負(fù)責(zé)人加倍處罰。第七章 附則 第十三條 本辦法由集團(tuán)公司安全生產(chǎn)監(jiān)察部負(fù)責(zé)解釋,本 辦法從頒發(fā)之日開始實(shí)施。附件 1: 安全生產(chǎn)習(xí)慣性違章確認(rèn)通知書(違章單位名稱)年 月 日 時(shí) : 分,經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)你們?cè)?的過程中,存在 《 公司安全生產(chǎn)反習(xí)慣性違章管理辦法》第,是 項(xiàng)習(xí)慣性違章 行為,將按照《集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作獎(jiǎng)懲規(guī)定》對(duì)習(xí)慣性違章 有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰,請(qǐng)你(們)立即糾正。如對(duì)本通知書有異議,請(qǐng)于 位陳述理由。違章情況補(bǔ)充說明: 天內(nèi),以書面形式向檢查單 檢查組: 經(jīng)辦人: 聯(lián)系電話: 日期:_____ 違章責(zé)任單位: 違章當(dāng)事人或單位負(fù)責(zé)人: 聯(lián)系電話: 年_ _月_ _日_ _時(shí)__ 分 日期:__ ___年_ _月_ _日_ _時(shí)__ 分(注:本通知書一式兩份,檢查單位、違章單位各執(zhí)一份)

      第四篇:反違章管理辦法

      大唐黑龍江發(fā)電有限公司

      反違章工作管理辦法

      一、填空

      1、反違章活動(dòng)是通過完善規(guī)章制度,規(guī)范人的行為,改善作業(yè)環(huán)境,力爭(zhēng)達(dá)到本質(zhì)安全,最大程度地保證安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)預(yù)防為主方針的一項(xiàng)重要手段。

      2、為了更好地貫徹集團(tuán)公司“開展違章積分管理,建立違章曝光臺(tái)”反違章管理采用分級(jí)管理、逐級(jí)負(fù)責(zé)、責(zé)任連帶、積分處罰、全員控制、自我約束的方法。

      3、使員工自覺對(duì)個(gè)人安全行為負(fù)責(zé),樹立牢固的安全意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、遵章守紀(jì)意識(shí)。

      4、按照集團(tuán)公司違章行為分類辦法,將違章行為分為嚴(yán)重違章行為、比較嚴(yán)重違章行為、一般違章行為。

      二、簡(jiǎn)答

      1、什么是違章

      違章是電力生產(chǎn)中發(fā)生事故的主要原因之一,對(duì)電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行危害極大。

      2、目標(biāo):

      (一)不出現(xiàn)嚴(yán)重違章行為;

      (二)不發(fā)生人員違章造成的人身傷亡事故;

      (三)不發(fā)生誤操作事故;

      (四)不發(fā)生繼電保護(hù)和熱工人員“三誤”事故;

      (五)不發(fā)生違章駕駛造成的交通事故;

      (六)不發(fā)生違章指揮、違章作業(yè)和違章操作造成的設(shè)備、機(jī)械、火災(zāi)事故。

      3、階段性目標(biāo):

      (一)完善制度。規(guī)范各項(xiàng)管理的規(guī)章制度,將各企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一到集團(tuán)公司的標(biāo)準(zhǔn)上來。

      (二)規(guī)范行為。加強(qiáng)制度學(xué)習(xí),全員達(dá)到熟悉標(biāo)準(zhǔn)、掌握制度的要求,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一理念、統(tǒng)一管理,練就一支高素質(zhì)的管理隊(duì)伍。

      (三)改善環(huán)境。加大宣傳教育力度,建立反違章相應(yīng)的機(jī)制,創(chuàng)建自覺遵章守紀(jì)和有效考核違章相結(jié)合的企業(yè)管理環(huán)境,人人樹立“零違章、零違紀(jì)”的安全文化理念

      4、各級(jí)管理人員反違章工作到位標(biāo)準(zhǔn)

      車間主任、副主任每周至少四次進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)檢查員工有無違章現(xiàn)象,并填寫車間檢查違章記錄;

      車間安全員每周至少五次進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)檢查員工有無違章現(xiàn)象,并填寫車間檢查違章記錄;

      班組長(zhǎng)、班組安全員每次作業(yè)必須進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)檢查員工有無違章現(xiàn)象,并填寫違章管理記錄;

      5、車間建立員工個(gè)人違章管理檔案;

      車間要建立本車間全體人員員工個(gè)人違章管理檔案,對(duì)員工個(gè)人工作經(jīng)歷、崗位技術(shù)能力、安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況、違章情況、所受過的處罰與獎(jiǎng)勵(lì)情況詳細(xì)記載。違章積分卡要裝入員工個(gè)人違章檔案,并按要求填寫和執(zhí)行。

      6、班組建立違章管理記錄;

      班組要建立違章管理記錄,對(duì)本班組職工的違章行為進(jìn)行記錄,按照“四不放過”的原則,組織分析違章原因,提出處理意見,制定整改措施。

      7、建立違章曝光通告制度

      (一)建立違章曝光欄;

      (二)在MIS網(wǎng)上設(shè)立違章情況通報(bào)欄目;

      (三)安全生產(chǎn)會(huì)議違章情況通報(bào);

      (四)安監(jiān)部門應(yīng)每月通報(bào)一次全廠(公司)當(dāng)月違章考核情況,并在違章曝光欄中張貼。

      8、嚴(yán)重違章行為

      嚴(yán)重違章行為是指一旦造成后果,不僅對(duì)本人,還對(duì)他人人身安全造成嚴(yán)重威脅的行為;有可能造成設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞的行為;違反《安全工作規(guī)程》中“嚴(yán)禁”的行為。

      9、比較嚴(yán)重違章行為

      比較嚴(yán)重違章行為是指對(duì)自身的人身安全和健康帶來傷害的行為;有可能造成設(shè)備停運(yùn)的行為;或違反在中規(guī)定“應(yīng)……”的行為。

      10、一般違章行為

      一般違章行為是指違反規(guī)程、制度,尚未構(gòu)成前兩條規(guī)定的其它違章行為。

      11、違章處罰辦法

      1)違章處罰本著嚴(yán)懲嚴(yán)防的原則,重在約束和教育,目的是杜絕違章行為,避免因違章造成人身或設(shè)備事故,為此,在違章處罰基礎(chǔ)上,實(shí)施違章積分、連帶責(zé)任制度。

      2)建立違章積分卡,存入職工違章檔案之中。、3)實(shí)施違章處罰、積分連帶辦法。

      第五篇:反違章管理辦法

      HNPD 華能平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司管理制度 HNPD-04-AQ08

      反違章管理辦法

      2011-10-01修訂 2011-10-01實(shí)施

      華能平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司

      發(fā) 布

      華能平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司

      反違章管理辦法

      第一章 總 則

      第一條

      為貫徹落實(shí)《中國(guó)華能集團(tuán)公司反違章管理辦法(試行)》的要求,強(qiáng)化全員安全意識(shí),努力營(yíng)造人人查糾違章的良好工作氛圍,培養(yǎng)各級(jí)人員模范遵守規(guī)章制度的自覺性,從根本上夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,防杜絕各類人身傷亡、設(shè)備損壞等事故發(fā)生,制定本管理辦法。

      第二條

      本管理辦法所稱違章是指在生產(chǎn)和基建過程中,違反國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及集團(tuán)公司、股份公司、華能平?jīng)霭l(fā)電公司頒布的制度、規(guī)程、反事故措施等不安全行為和狀態(tài)。

      第三條

      全公司各級(jí)人員對(duì)違章應(yīng)采取“零容忍”態(tài)度,全面持續(xù)開展反違章活動(dòng),對(duì)違章也應(yīng)按照“四不放過”原則,找出原因、分清責(zé)任、落實(shí)防范措施,對(duì)責(zé)任人予以處罰并及時(shí)通報(bào)。

      第四條

      各部門應(yīng)根據(jù)本管理辦法制定具體的實(shí)施細(xì)則,但標(biāo)準(zhǔn)不得低于本管理辦法。

      第五條

      反違章工作,必須嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全生產(chǎn)保障體系、安全監(jiān)督體系、安全生產(chǎn)思想政治工作體系、安全生產(chǎn)民主監(jiān)督體系,應(yīng)使其有效運(yùn)轉(zhuǎn)并發(fā)揮作用。

      反違章要貫徹層層抓層層保,黨政工團(tuán)齊抓共管,各負(fù)其責(zé)的安全管理機(jī)制。個(gè)人保班組,班組保部門,部門保全廠,努力實(shí)現(xiàn)“零違章”目標(biāo)。

      第二章 引用規(guī)范及文件

      第六條

      《電業(yè)安全工作規(guī)程》(熱力和機(jī)械部分)2007、《電業(yè)安全工作規(guī)程》(發(fā)電廠和變電所電氣部分)2007、《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》1992-09-01、《中國(guó)華能集團(tuán)公司反違章管理辦法(試行)》。

      第三章 各崗位職責(zé)

      第七條

      華能平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司成立以行政正職為組長(zhǎng)、副職為副組長(zhǎng)、部門負(fù)責(zé)人和專職安全監(jiān)督管理人員為成員的反違章管理組織機(jī)構(gòu)。辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在安監(jiān)部,負(fù)責(zé)反違章管理的日常工作。

      第八條

      公司第一責(zé)任人是企業(yè)反違章工作的第一責(zé)任人,應(yīng)組織制定反違章相關(guān)制度和實(shí)施方案,1 協(xié)調(diào)解決反違章工作中存在的人、財(cái)、物和作業(yè)環(huán)境等問題;應(yīng)帶頭查禁違章,鼓勵(lì)員工、班組、部門自查自糾各類違章;應(yīng)組織分析總結(jié),提出改進(jìn)要求,對(duì)違章予以考核。定期或不定期對(duì)全公司反違章工作的開展效果進(jìn)行檢查考核,提出改進(jìn)意見,決定反違章工作中的重大獎(jiǎng)懲事項(xiàng)。

      第九條

      各部門第一責(zé)任人是部門反違章工作的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)組織制定本部門反違章管理細(xì)則,落實(shí)本部門反違章各項(xiàng)要求和措施,監(jiān)督管理反違章工作,并定期組織統(tǒng)計(jì)、分析,對(duì)反違章進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、考核,并落實(shí)整改。

      第十條

      班組長(zhǎng)是班組反違章工作的第一責(zé)任人,應(yīng)理清適用于班組的相關(guān)規(guī)章制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案、安全技術(shù)措施等,結(jié)合本班工作崗位實(shí)際,排查危險(xiǎn)有害因素,明確各類違章行為,組織自查自糾。安全活動(dòng)應(yīng)對(duì)反違章工作進(jìn)行分析總結(jié),找出問題,提出下一步工作重點(diǎn)。

      第十一條

      安監(jiān)部負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)反違章管理辦法、各類安全管理標(biāo)準(zhǔn)及獎(jiǎng)懲辦法;協(xié)調(diào)解決各部門在反違章工作中出現(xiàn)的問題;檢查各部門班組反違章工作開展情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)不斷提出改進(jìn)措施;定期或不定期組織反違章工作的檢查;對(duì)反違章工作中的重大獎(jiǎng)懲事項(xiàng),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組提出獎(jiǎng)懲意見。

      安監(jiān)部是反違章工作的歸口管理部門,全面負(fù)責(zé)全公司反違章檢查考核工作。上報(bào)全公司每月反違章情況。

      第十二條

      策劃部是現(xiàn)場(chǎng)反裝置性違章管理的主管部門。

      第十三條

      人力資源部負(fù)責(zé)違章后離崗、內(nèi)部待崗職工的教育培訓(xùn)工作,并與安監(jiān)部及各部門密切配合,做好職工的技術(shù)培訓(xùn)和安全培訓(xùn)工作。

      第十四條 查禁違章人人有責(zé),各級(jí)人員發(fā)現(xiàn)作業(yè)性違章,必須立即制止,對(duì)嚴(yán)重違章者有權(quán)停止其工作,并報(bào)告違章人所在部門的領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)部。

      第十五條 責(zé)任到位

      (一)基建、生產(chǎn)等方面的重大作業(yè)(如大型起吊、倒送電等)、重大操作三級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)到位。

      (二)嚴(yán)重影響機(jī)組安全運(yùn)行的缺陷,如鍋爐嚴(yán)重結(jié)焦等重大隱患的處理時(shí),主管生產(chǎn)副總經(jīng)理、總工、生產(chǎn)部門主任(副主任、助理)、生產(chǎn)部門專工到位。

      (三)在檢修、備用、故障等停運(yùn)后的機(jī)組啟動(dòng)時(shí),從鍋爐點(diǎn)火至汽機(jī)沖轉(zhuǎn)、發(fā)電機(jī)并網(wǎng)全過程,主管生產(chǎn)副總經(jīng)理、總工、生產(chǎn)部門主任(副主任、助理)、生產(chǎn)部門專工到位。

      (四)重大設(shè)備試驗(yàn)如鍋爐水壓試驗(yàn),電超速試驗(yàn)(含小機(jī)超速試驗(yàn)),主機(jī)甩負(fù)荷試驗(yàn),RB試驗(yàn),主變、高廠變、啟備變沖擊等試驗(yàn)過程中,主管生產(chǎn)副總經(jīng)理、總工、生產(chǎn)部門主任(副主任、助理)、生產(chǎn)部門專工到位。

      (五)電氣6KV及以上電氣系統(tǒng)母線倒閘操作過程中,運(yùn)行部主任(副主任、助理)、專工到位,不允許上崗三年內(nèi)操作人員進(jìn)行重大電氣系統(tǒng)倒閘操作。

      (六)一級(jí)動(dòng)火作業(yè)首次動(dòng)火時(shí),各級(jí)審批人和動(dòng)火安全措施票簽發(fā)人到位。

      (七)其它有重大事故風(fēng)險(xiǎn)的作業(yè),主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)必須到位。第十六條 定期工作

      建立違章分析制度,每周向股份公司匯報(bào)違章情況;設(shè)立違章公告欄,及時(shí)公告違章和“四不放過”處理情況;建立違章檔案,作為個(gè)人效考核依據(jù)。

      第四章 違章分類與定義

      第十七條 從生產(chǎn)活動(dòng)的組織與事故直接原因的聯(lián)系角度,將違章行為分為四類:

      作業(yè)性違章:是指在生產(chǎn)活動(dòng)過程中,不遵守國(guó)家、行業(yè)、公司以及本單位頒發(fā)的各項(xiàng)規(guī)定、制度及反事故措施,違反保證安全的各項(xiàng)規(guī)定、制度及措施的一切不安全行為。作業(yè)性違章的主體是直接作業(yè)人員和作業(yè)負(fù)責(zé)人。

      指揮性違章:是指各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)直至工作票簽發(fā)人、工作負(fù)責(zé)人、許可人、設(shè)計(jì)、施工負(fù)責(zé)人,違反國(guó)家、行業(yè)的法規(guī)、技術(shù)規(guī)程、條例和保證人身安全的安全技術(shù)措施進(jìn)行勞動(dòng)組織與指揮的行為。指揮性違章的主體是生產(chǎn)指揮人員。

      裝置性違章:是指工作現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境、設(shè)備、設(shè)施及工器具不符合有關(guān)的安全工作規(guī)程、設(shè)計(jì)技術(shù)規(guī)程、勞動(dòng)安全和工業(yè)衛(wèi)生設(shè)計(jì)規(guī)程、施工現(xiàn)場(chǎng)安全規(guī)范等保證人身安全的各項(xiàng)規(guī)定的一切不安全狀態(tài)。

      管理性違章:是指從事生產(chǎn)工作的各級(jí)行政、技術(shù)管理人員,不按國(guó)家、行業(yè)、公司、本單位有關(guān)規(guī)定和反事故措施,不結(jié)合本單位、本部門實(shí)際制定有關(guān)規(guī)程、制度和措施并組織實(shí)施的行為。管理性違章的主體是負(fù)責(zé)制定和落實(shí)規(guī)程、制度的管理人員。

      第十八條 按嚴(yán)重程度,將違章分為三類:

      (一)一類違章指一旦造成后果,對(duì)自身或他人人身安全造成嚴(yán)重威脅的行為;或可能對(duì)設(shè)備造成嚴(yán)重?fù)p壞的違章行為;違反《安全工作規(guī)程》中“嚴(yán)禁??”的行為;或者性質(zhì)惡劣的違章行為,屬于碰不得的“紅線”。

      (二)二類違章指對(duì)自身的健康帶來傷害的行為;有可能造成設(shè)備停運(yùn)的行為;違反《安全工作規(guī)程》中“應(yīng)??”的行為。

      (三)三類違章指違反規(guī)程、制度,尚未構(gòu)成一、二類違章的其它違章行為。

      第五章 反違章內(nèi)容

      第十九條

      反作業(yè)性違章

      (一)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員要樹立“愛護(hù)員工,保護(hù)員工”的理念,了解掌握作業(yè)性違章者的心理狀態(tài),教育員工正確認(rèn)識(shí)作業(yè)性違章的危害性,提高員工遵章守紀(jì)的自覺性。

      (二)按照“四不放過”要求分級(jí)建立反作業(yè)性違章檔案,進(jìn)行分級(jí)管理。

      (三)加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),要通過正反兩方面的安全教育,如通過舉辦安全討論、安全講座、安全演講比賽、安全知識(shí)競(jìng)賽等進(jìn)行正面教育,同時(shí)采用事故案例、違章者的說法進(jìn)行形象生動(dòng)的安全反面教育,提高職工的安全意識(shí)。

      (四)經(jīng)常發(fā)動(dòng)群眾,通過自下而上的檢查、監(jiān)督、考核等辦法指出作業(yè)性違章的各種表現(xiàn)。

      (五)掌握了解作業(yè)性違章者的心理狀態(tài),及時(shí)進(jìn)行教育和監(jiān)督。

      (六)完善安全規(guī)章,做到有章可循。

      (七)反作業(yè)性違章,應(yīng)實(shí)行分層負(fù)責(zé),逐級(jí)考核,一層保一層,一層考核一層,每一層都有人負(fù)責(zé)。

      (八)工作負(fù)責(zé)人、聯(lián)系人、監(jiān)護(hù)人員、安全員負(fù)責(zé)對(duì)作業(yè)人員、操作人員違章的查禁和考核。

      (九)班組長(zhǎng)、班組技術(shù)員、安全員負(fù)責(zé)對(duì)班組人員違章的查禁和考核。

      (十)部門主任、專工、安全員對(duì)本部門人員的違章進(jìn)行查禁和考核,每天應(yīng)對(duì)生產(chǎn)、檢修、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督檢查,并對(duì)班組長(zhǎng)進(jìn)行考核。

      (十一)策劃、安監(jiān)部門領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)人員應(yīng)經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),對(duì)作業(yè)性違章進(jìn)行監(jiān)督檢查、考核。

      (十二)對(duì)作業(yè)性違章各級(jí)負(fù)責(zé)人員都要承擔(dān)連帶責(zé)任。

      (十三)定期對(duì)各類作業(yè)性違章現(xiàn)象進(jìn)行曝光,定期對(duì)本單位常見的作業(yè)性違章現(xiàn)象進(jìn)行分析,并采取有效的遏制措施。

      (十四)充分利用現(xiàn)有科學(xué)技術(shù)條件,利用多種形式,組織員工宣傳作業(yè)性違章的危害。

      (十五)反作業(yè)性違章要充分發(fā)揮各級(jí)人員的作用,任何人發(fā)現(xiàn)作業(yè)性違章行為都有立即制止的權(quán)利和義務(wù)。對(duì)嚴(yán)重違章者有權(quán)停止其工作,并匯報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門處理。

      第二十條 反指揮性違章

      (一)查禁指揮性違章,人人有責(zé)。

      (二)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)下級(jí)違章指揮應(yīng)立即制止。

      (三)任何人接到違章指揮的命令應(yīng)拒絕執(zhí)行,并報(bào)告或越級(jí)上報(bào)安監(jiān)部。

      (三)監(jiān)察、人事、工會(huì)等部門要經(jīng)常搜集群眾對(duì)違章指揮的反映,并在反違章領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)上提出意見并監(jiān)督處罰的執(zhí)行情況。

      第二十一條 反裝置性違章

      (一)根據(jù)裝置性違章易發(fā)生的地點(diǎn)、環(huán)境等特征,由技術(shù)管理人員根據(jù)有關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),制定出各種工作的安全措施和作業(yè)危害分析預(yù)控措施,以及安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)措施,使反裝置性違章有章可循、有據(jù) 可依,安全監(jiān)督人員要嚴(yán)格按規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)安全措施進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查、考核。

      (二)反裝置性違章要實(shí)行全過程管理,在設(shè)計(jì)、訂貨、施工、驗(yàn)收等階段嚴(yán)格把關(guān),杜絕新裝置性違章的出現(xiàn)。

      (三)保證國(guó)家、行業(yè)、公司及本單位頒發(fā)的技術(shù)規(guī)程、技術(shù)規(guī)范、安全規(guī)程、反事故技術(shù)措施在設(shè)計(jì)、施工及生產(chǎn)過程中貫徹執(zhí)行。

      (四)配合、監(jiān)督各級(jí)施工、調(diào)試單位嚴(yán)格按設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)規(guī)范、工藝規(guī)范進(jìn)行施工調(diào)試;設(shè)計(jì)與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際或最新規(guī)程不符的要及時(shí)變更設(shè)計(jì)。

      (五)安監(jiān)部、策劃部等對(duì)建設(shè)項(xiàng)目中防止人身事故、誤操作事故、鍋爐滅火放炮事故、火災(zāi)事故和重大設(shè)備損壞事故等措施的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,并參加驗(yàn)收工作。

      (六)查禁裝置性違章是各級(jí)專業(yè)技術(shù)人員、設(shè)備主人和安監(jiān)人員的安全職責(zé),是深入現(xiàn)場(chǎng)巡回檢查的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

      (七)專業(yè)技術(shù)人員、設(shè)備主管人主要檢查設(shè)備的狀態(tài)、安全勞動(dòng)保護(hù)措施是否得到正確執(zhí)行,包括安全防護(hù)設(shè)施、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、施工工器具是否滿足安全技術(shù)措施的要求。

      (八)各級(jí)安監(jiān)人員主要履行監(jiān)督職責(zé),檢查有無相應(yīng)的安全技術(shù)措施,檢查有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員、設(shè)備主人是否履行了職責(zé),檢查現(xiàn)場(chǎng)安全措施、安全防護(hù)用品、安全工器具、作業(yè)場(chǎng)所環(huán)境等是否符合規(guī)程要求,檢查裝置性違章的整改情況。

      (九)裝置性違章的檢查與消除

      1、裝置性違章的檢查與消除按本單位設(shè)備缺陷管理制度執(zhí)行。

      2、對(duì)新增設(shè)備、設(shè)施,各級(jí)技術(shù)人員要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),杜絕新的裝置性違章。

      3、巡回檢查,定期不定期監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的裝置性違章,都要以書面通知單的形式,通知設(shè)備主人和有關(guān)部門人員。

      4、危急人身、設(shè)備安全的裝置性違章,設(shè)備主人、有關(guān)責(zé)任部門在接到整改通知單后,立即組織消除。

      5、策劃應(yīng)把裝置性違章列入月度工作計(jì)劃或大小修、臨修計(jì)劃安排消除。一般性裝置性違章由策劃部在月度計(jì)劃中安排消除。

      6、對(duì)需要花費(fèi)較大財(cái)力、物力或需要變更設(shè)備布置才能消除的裝置性違章,影響設(shè)備安全的由策劃部列入反措計(jì)劃予以消除,影響人身安全的由安監(jiān)部列入安措計(jì)劃。

      7、在特殊條件下,不能滿足規(guī)程要求的裝置性違章,因設(shè)備結(jié)構(gòu)、布置難以消除的,應(yīng)采取以下措施:策劃部提出裝置性違章確實(shí)無法整改的技術(shù)論證分析報(bào)告,分管生產(chǎn)的副職批準(zhǔn);針對(duì)存在的裝置性違章制定相應(yīng)的技術(shù)措施和管理措施,編入有關(guān)規(guī)程制度,將其列為危及人身、設(shè)備安全的“作業(yè)危害”。措施應(yīng)上報(bào)公司生產(chǎn)部和安監(jiān)部,同時(shí)還應(yīng)抄送平?jīng)鲭姀S安監(jiān)部備案。

      8、策劃部應(yīng)每月匯總反裝置性違章檢查活動(dòng)開展情況,報(bào)安監(jiān)部(反違章領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室),由安監(jiān)部上報(bào)單位反違章領(lǐng)導(dǎo)小組。

      第二十二條 反管理性違章

      (一)查禁管理性違章,安全生產(chǎn)保障體系、安全監(jiān)督體系、安全生產(chǎn)思想政治工作保障體系、安全生產(chǎn)民主監(jiān)督體系人人有責(zé),并各盡其職。

      (二)查禁管理性違章,應(yīng)建立以分管生產(chǎn)副職為首的生產(chǎn)技術(shù)管理體系,明確管理崗位和責(zé)任,并檢查每個(gè)管理崗位工作質(zhì)量。制定管理崗位的各種標(biāo)準(zhǔn)和管理制度,按標(biāo)準(zhǔn)要求安排管理工作,完善管理崗位的考核制度。

      (三)制定管理崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)和管理制度,按標(biāo)準(zhǔn)要求安排管理工作。完善管理崗位的考核制度。

      (四)各級(jí)人員發(fā)現(xiàn)違章指揮時(shí),必須立即制止。

      (五)管理性違章現(xiàn)象被查處后,應(yīng)及時(shí)責(zé)令相關(guān)人員進(jìn)行整改消除。

      (六)策劃、安監(jiān)部門在日常工作中要把檢查擬定的安全技術(shù)措施和反裝置性違章的措施列為一項(xiàng)重要內(nèi)容。

      (七)監(jiān)察、人事、工會(huì)等部門要經(jīng)常搜集群眾對(duì)管理性違章的反映,并在反違章領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)上提出意見并監(jiān)督處罰的執(zhí)行情況。

      第六章 獎(jiǎng)勵(lì)和處罰

      第二十三條

      反違章管理工作應(yīng)采取教、獎(jiǎng)、懲三者相結(jié)合的方式,注重對(duì)員工的日常安全教育工作,提高員工的安全文化素質(zhì)和反違章的意識(shí),培養(yǎng)員工逐步養(yǎng)成良好的安全生產(chǎn)習(xí)慣。對(duì)反違章成績(jī)突出的人員要給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違章者要給予批評(píng)教育或處罰。

      第二十四條

      對(duì)于反違章工作組織不力和重復(fù)發(fā)生違章的部門和人員,由反違章領(lǐng)導(dǎo)小組提出考核意見。

      第二十五條

      作業(yè)性違章、裝置性違章、管理性違章、指揮性違章要同樣重視,同等考核,要按“四不放過”原則進(jìn)行調(diào)查分析,教育有關(guān)責(zé)任人員,并制定相應(yīng)的整改措施和防范措施。

      第二十六條 作業(yè)性違章的責(zé)任人主要是違章者個(gè)人;裝置性違章的責(zé)任人主要是技術(shù)人員、設(shè)備主人或直接領(lǐng)導(dǎo);指揮性違章的責(zé)任是違章指揮者本人,但明知是指揮性違章而盲目執(zhí)行也要負(fù)相應(yīng)責(zé)任。管理性違章的責(zé)任者是管理人員,因管理不到位、措施不健全或管理問題造成的違章,但作為下屬,明知是管理性違章而不控制也負(fù)同等責(zé)任。

      第二十七條

      電業(yè)生產(chǎn)、基建、多經(jīng)的安全事故絕大多是由于習(xí)慣性違章所致,所以對(duì)習(xí)慣性違章要 從重處罰。

      第二十八條

      裝置性違章以部門自查為主,對(duì)未查出的一般性裝置性違章被上一級(jí)專業(yè)技術(shù)人員和安全監(jiān)察人員發(fā)現(xiàn),考核下一級(jí)專業(yè)技術(shù)人員和安監(jiān)人員。

      管理性違章實(shí)行分層次考核,自查自糾,上一級(jí)考核下一級(jí),違章記入不安全情況記錄本。由于違章造成事故的,按《華能平?jīng)霭l(fā)電有限責(zé)任公司公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定》給予相應(yīng)的處罰。第二十九條

      反違章表彰、獎(jiǎng)勵(lì)

      (一)對(duì)發(fā)現(xiàn)、制止、舉報(bào)、抵制違章的人員,獎(jiǎng)勵(lì)100至500元,對(duì)發(fā)現(xiàn)、制止、抵制違章作業(yè),避免人身、電網(wǎng)、設(shè)備事故的人員,根據(jù)違章可能造成后果嚴(yán)重程度,給予500或1000元獎(jiǎng)勵(lì)。

      (二)安監(jiān)部接受違章事件的實(shí)名舉報(bào),舉報(bào)人身份直接向安監(jiān)部舉報(bào)的,舉報(bào)的違章事件一經(jīng)查實(shí),給予舉報(bào)人100至1000元獎(jiǎng)勵(lì)。

      (三)生產(chǎn)部門全月無違章(包括所使用的外包人員),按人均10元獎(jiǎng)勵(lì)。第三十條 根據(jù)違章程度處罰

      (一)員工發(fā)生一類違章,下崗培訓(xùn)一個(gè)月,并處罰500元;員工發(fā)生二類違章,離崗培訓(xùn)一周,并處罰200元;員工發(fā)生三類違章,批評(píng)教育,并處罰100元。

      (二)外包人員發(fā)生一類違章,應(yīng)責(zé)令承包商辭退違章人員,不得再進(jìn)入平?jīng)霭l(fā)電公司工作,并處罰500元;外包人員發(fā)生二類違章,應(yīng)離崗培訓(xùn)一周,并處罰200元;外包人員發(fā)生三類違章,應(yīng)批評(píng)教育,并處罰100元。

      第三十一條 連帶處罰

      (一)對(duì)未造成后果一類違章者,連帶考核部門主任100元、專業(yè)專工150元,班長(zhǎng)200元,班組人均30元。對(duì)未造成后果二類違章者,連帶考核部門主任50元、專業(yè)專工100元,班長(zhǎng)150元,班組人均20元。對(duì)未造成后果三類違章者,連帶考核部門主任20元、專業(yè)專工30元,班長(zhǎng)50元,班組人均10元。

      (二)外包人員違章獎(jiǎng)懲按部門、班組對(duì)待。

      (三)受違章處罰的個(gè)人、班組、部門,年內(nèi)在評(píng)優(yōu)爭(zhēng)先中不能被評(píng)為先進(jìn)。

      第三十二條 一、二、三類違章雖未列入,但仍屬違反本辦法、《外來人員安全管理規(guī)范》和《電業(yè)安全工作規(guī)程》的行為,將根據(jù)本規(guī)范、《外來人員安全管理規(guī)范》、《安全生產(chǎn)考核管理規(guī)范》由安監(jiān)人員認(rèn)定違章嚴(yán)重程度予以處罰。

      第七章 附 則

      第三十三條

      本辦法的執(zhí)行情況由公司策劃部、安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)檢查落實(shí),并納入月度經(jīng)濟(jì)責(zé)任制進(jìn)行考核。

      第三十四條

      本辦法的文字解答由公司安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)。第三十五條

      本辦法按公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行解釋。

      第三十六條

      本辦法于2011年10月01日發(fā)布實(shí)施,此前公布的辦法、規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)廢止。

      附:一、二、三類違章行為一、二、三類違章行為

      一類違章(構(gòu)成一類違章行為包括但不限于以下條款)

      1、違反《華能國(guó)際電力股份公司反違章工作重點(diǎn)要求》第二部分管理要求中的“七個(gè)必須到位”中任意一條。

      2、發(fā)布違反有關(guān)安全生產(chǎn)法令、法規(guī)和規(guī)章制度的命令,違章指揮工作。

      3、不具備資格的人員從事特種作業(yè)。

      4、未進(jìn)行安全教育或《安規(guī)》考試不合格進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)工作。

      5、違反職業(yè)禁忌癥的有關(guān)規(guī)定,安排不符合身體健康要求的人員強(qiáng)行上崗。

      6、制定的安全措施未認(rèn)真貫徹執(zhí)行,或擅自變更安全措施。

      7、在進(jìn)行重大、危險(xiǎn)工作前未編制安全措施或安全措施未經(jīng)技術(shù)人員、安監(jiān)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審查即開始工作者。

      8、無票作業(yè)者。

      9、重大起重、運(yùn)輸作業(yè)、受限空間、高處及帶電等危險(xiǎn)性較強(qiáng)的特殊作業(yè)項(xiàng)目,無組織措施、無技術(shù)措施、無安全措施,無作業(yè)指導(dǎo)書和危險(xiǎn)點(diǎn)分析,未確定現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)護(hù)人。

      10、工作項(xiàng)目無安全措施或未對(duì)作業(yè)人員交底,工作負(fù)責(zé)人就組織開工。

      11、工作負(fù)責(zé)人擅自更改經(jīng)批準(zhǔn)的技術(shù)措施,或擅自更改安全措施或工作票、操作票、危險(xiǎn)點(diǎn)分析卡和作業(yè)指導(dǎo)書,擅自擴(kuò)大工作范圍。

      12、不服從安全監(jiān)察人員監(jiān)督管理者;漫罵、甚至毆打監(jiān)督管理人員。

      13、派不具備安全資格的人員上崗,不考慮職工的工種與技術(shù)等級(jí)進(jìn)行分工。

      14、對(duì)已發(fā)生的人身傷亡事故,未組織制訂防范措施,致使同類事故重復(fù)發(fā)生。

      15、在易燃、易爆區(qū)周圍未填寫動(dòng)火工作票,工作負(fù)責(zé)人就組織動(dòng)火工作。

      16、外包單位私自轉(zhuǎn)包或分包工程。

      17、不按“安規(guī)”及《工作票管理制度》要求填寫、簽發(fā)、批準(zhǔn)工作票、操作票、特殊作業(yè)票、動(dòng)火工作票,或填寫、簽發(fā)的工作票、操作票、特殊作業(yè)票、動(dòng)火工作票存在嚴(yán)重問題的。

      18、工作負(fù)責(zé)人未認(rèn)真履行監(jiān)護(hù)職責(zé),致使工作人員失去監(jiān)護(hù)或監(jiān)護(hù)不到位。

      19、辦理操作票時(shí)默認(rèn)代簽名,或無操作票操作。20、轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備檢修結(jié)束后,工作票未收回就送電試轉(zhuǎn)。

      21、未查明工作票是否交回及是否具備送電條件即送電,停、送電沒有手續(xù)。

      22、監(jiān)護(hù)人不具備資質(zhì),未經(jīng)考試合格而擔(dān)任工作監(jiān)護(hù)人。

      23、變更或增設(shè)安全措施,未填用新的工作票,并重新履行工作認(rèn)可手續(xù)者。

      24、擴(kuò)大工作范圍或超出工作票所列范圍,工作負(fù)責(zé)人未重新辦票或經(jīng)工作簽發(fā)人、許可人同意而工作者。

      25、工作未結(jié)束而提前撤除安全措施者。

      26、擅自變更操作票操作順序或跳項(xiàng)、漏項(xiàng)操作。

      27、同時(shí)持兩份操作票,交叉操作。

      28、專職監(jiān)護(hù)人不履行監(jiān)護(hù)職責(zé),參與操作。

      29、未經(jīng)主任及以上領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)而解除閉鎖操作者,或未執(zhí)行萬能鑰匙管理規(guī)定,隨意使用萬能鑰匙操作。

      30、合接地刀閘或裝設(shè)接地線前不驗(yàn)電,裝設(shè)的接地線不符合《安規(guī)》要求。

      31、未按規(guī)定先驗(yàn)電即掛地線,或不按規(guī)定掛地線即進(jìn)行作業(yè)者。裝設(shè)、拆除接地線未使用絕緣棒或戴絕緣手套,或裝設(shè)、拆除接地線順序不符合“安規(guī)”要求者。

      32、約時(shí)停、送電者。

      33、倒閘操作未戴絕緣手套及雷電時(shí)倒閘操作。

      34、未使用相應(yīng)電壓等級(jí)的專用驗(yàn)電器,或使用非接觸式方法進(jìn)行驗(yàn)電者。

      35、高壓驗(yàn)電或電氣倒閘操作不戴絕緣手套,雨天操作室外高壓設(shè)備不穿絕緣靴。

      36、不經(jīng)批準(zhǔn)隨意解除防誤措施或保護(hù)裝置。

      37、高處作業(yè)不配戴或不能正確配戴安全帶。防墜落、防落物的安全防范措施不到位即開始進(jìn)行高處作業(yè)者。

      38、不符合資質(zhì)專職人員搭拆腳手架;腳架荷載不符合要求;搭、拆除腳手架時(shí)施工區(qū)周圍未設(shè)圍欄或警告標(biāo)志,沒有專人監(jiān)護(hù)者。

      39、腳手架上人員或放置物品超過計(jì)算荷重者。40、使用未經(jīng)檢驗(yàn)合格,無安全保障的特種設(shè)備者。

      41、酗酒或酒后上班者。

      42、在禁止吸煙的區(qū)域、場(chǎng)所吸煙者。

      43、特殊時(shí)段及重復(fù)發(fā)生的二類違章。

      二類違章(構(gòu)成二類違章行為包括但不限于以下條款)

      1、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不戴或不能正確佩戴安全帽。

      2、默認(rèn)工人違章作業(yè)、冒險(xiǎn)作業(yè)。

      3、現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施不全或信號(hào)、標(biāo)志、用具和個(gè)人防護(hù)用品不齊全允許工作。

      4、設(shè)備帶病運(yùn)行、超負(fù)荷運(yùn)行,而沒有相應(yīng)的技術(shù)措施或安全保障措施。

      5、進(jìn)行危險(xiǎn)性作業(yè)未安排專人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全管理,以及監(jiān)督、指導(dǎo)安全措施的落實(shí)。

      6、擅自變動(dòng)、拆除、挪用或停用安全裝置和設(shè)施、標(biāo)志。隨意將現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施挪動(dòng)或移作他用者。

      7、未按《安規(guī)》要求正確配戴和使用安全工器具和個(gè)人防護(hù)用品。安全防護(hù)用品、用具配備不全、數(shù)量不足、質(zhì)量不良。

      8、安全設(shè)備、設(shè)施不規(guī)范、齊全或者不符合國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。安全防護(hù)裝置不全、有缺陷或不符合規(guī)程規(guī)定。

      9、特殊作業(yè)(如:酸堿作業(yè)、焊接、安全閥校驗(yàn)等)不按規(guī)定使用防護(hù)用品,不穿合適的工作服、戴護(hù)目鏡、耳塞。

      10、隨意增補(bǔ)和更換工種,在上崗前未組織進(jìn)行安全教育和考試。

      11、安排工作方法、工作程序不當(dāng),以致工作中危及工人的生命安全和身體健康。

      12、外包施工人員冒名頂替,不經(jīng)公司審查批準(zhǔn)臨時(shí)更換施工人員。

      13、外包安全第一責(zé)任者不到位。

      14、具有兩級(jí)機(jī)構(gòu)的外包單位未設(shè)有專職安全管理機(jī)構(gòu),超過30人外包單位的未配有專職安全員,30人以下未設(shè)有兼職安全員。

      15、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋、帶釘?shù)男摺?/p>

      16、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)未穿工作服或工作服不符合《安規(guī)》要求。

      17、擅自穿越安全警戒區(qū),視紅、白帶、安全防護(hù)欄為無物。

      18、未按要求定期組織安全例會(huì),未定期組織安全活動(dòng)。

      19、工作票到期未及時(shí)辦理延期或終結(jié)手續(xù)者,或多次延期。

      20、工作票負(fù)責(zé)人未列隊(duì)對(duì)工作人員進(jìn)行工作票、作業(yè)危害分析內(nèi)容宣讀交底。

      21、作業(yè)危害分析不認(rèn)真、不全面、不深入;作業(yè)危害分析卡票面錯(cuò)漏較多;未將作業(yè)危害各項(xiàng)防范措施執(zhí)行到位。

      22、未到現(xiàn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收設(shè)備,而辦理工作票終結(jié)手續(xù)者。

      23、工作票超期未辦理延期手續(xù),繼續(xù)工作者。

      24、操作票上無危險(xiǎn)點(diǎn)分析與預(yù)控措施或危險(xiǎn)點(diǎn)分析及預(yù)控措施與要進(jìn)行的操作內(nèi)容不符。

      25、在填寫操作票時(shí)涂改,電氣設(shè)備不按規(guī)定使用雙重名稱。

      26、電氣幾個(gè)操作項(xiàng)目合寫在一張操作票上,不分別填寫。

      27、未執(zhí)行唱票、復(fù)誦、比劃操作而操作設(shè)備者。

      28、裝、拆接地線不登記,或不記錄者。

      29、設(shè)備不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行定期切換、試驗(yàn)。30、讓單人從事帶電工作。

      31、按規(guī)定必須辦理動(dòng)火工作票的作業(yè)未辦理動(dòng)火工作票,或一級(jí)動(dòng)火辦理二級(jí)動(dòng)火票者。

      33、動(dòng)火工作票超期限未重新辦理。

      34、運(yùn)行人員不帶操作票或工作票到現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行安全措施或工作票安全措施執(zhí)行不到位。

      35、無人監(jiān)護(hù)且未采取安全措施的情況下,單獨(dú)進(jìn)入受限空間進(jìn)行檢修作業(yè)。

      36、操作6KV電氣設(shè)備時(shí)操作人、監(jiān)護(hù)人未戴防護(hù)面罩。

      37、臨時(shí)電源無漏電保護(hù)裝置,電源線破損,無防壓、防砸措施。

      38、使用的手持電動(dòng)工具(電鉆、電錘、磨光機(jī)、砂輪機(jī)等)或建筑電動(dòng)機(jī)械(潛水泵、打 夯機(jī)、磨石機(jī)、無齒鋸、木工機(jī)械等)未使用漏電保護(hù)器。

      39、電氣設(shè)備未接地線或接地線虛接,有嚴(yán)重隱患。40、電氣設(shè)備電線破損。

      41、使用其他金屬絲代替熔絲或使用沒有達(dá)到規(guī)范要求的熔絲。

      42、電氣設(shè)備無有良好的接地;Ⅰ類電動(dòng)工具沒有裝設(shè)漏電保護(hù)器,做到一機(jī)一閘一保護(hù)或使用失靈的漏電保護(hù)裝置者。

      43、電動(dòng)工器具、電氣絕緣工具未按規(guī)定定期檢驗(yàn)。

      44、電源接線不規(guī)范;用電線路和電氣設(shè)備絕緣不夠良好,布線不整齊;電源閘刀、插頭、插座破損或無蓋;設(shè)備裸露帶電部分無可靠防護(hù)者。

      45、未經(jīng)電源管理部門允許,擅自搭接電源。

      46、電焊機(jī)變壓器沒有完整金屬外殼或金屬外殼沒有接地;電焊機(jī)變壓器一次側(cè)電源引線未按規(guī)定進(jìn)行保護(hù)接零;將廠房鋼結(jié)構(gòu)、管道、格柵板或其他金屬物品等作為電焊二次線。下班前未將電焊機(jī)、卷線軸和電氣工具停電者。

      47、空氣開關(guān)、閘刀開關(guān)沒有裝在密閉箱匣內(nèi),直接放在地面上移動(dòng)使用;在露天和潮濕的地方使用木制的電源箱;開關(guān)柜或配電箱未加鎖并設(shè)置警告標(biāo)志;開關(guān)柜或配電箱配線無良好絕緣,排列雜亂;導(dǎo)線壓接不牢固;盤面操作部位有帶電體明露;將電線直接勾掛在閘刀上或直接插入插座內(nèi)使用者。

      48、電源線路直接綁掛在金屬構(gòu)件上或架設(shè)在腳手架上;利用管道作為接地裝置的自然接地體。

      49、在金屬容器內(nèi)使用電壓超過12V電動(dòng)工具;將裝有漏電保護(hù)器的卷線軸、電源箱帶進(jìn)燃燒室、電 12 除塵器、空氣預(yù)熱器和其他金屬容器內(nèi)者。

      50、行燈電壓超過36伏,在特別潮濕或周圍均屬金屬導(dǎo)體的地方工作時(shí),行燈電壓超過12伏;將行燈變壓器放在汽包、燃燒室及凝汽器內(nèi);攜帶式行燈變壓器高低壓側(cè)沒有按規(guī)定使用插頭插座;行燈變壓器的外殼沒有良好的接地線。

      51、在金屬容器或坑井內(nèi)工作時(shí),金屬容器無可靠接地,或?qū)⑿袩糇儔浩鲙虢饘偃萜骰蚓觾?nèi)。

      52、電氣測(cè)絕緣、掛接地線操作未戴絕緣手套,在戶外操作電氣帶電設(shè)備未穿絕緣鞋。

      53、在帶電設(shè)備周圍用鋼卷尺、皮尺進(jìn)行測(cè)量工作。

      54、防止電氣誤操作裝置不全,有缺陷不能正常投入運(yùn)行或不符合規(guī)定要求。

      55、在照明回路上接電焊機(jī)或其他電源。

      56、使用電鉆等電氣工具沒戴絕緣手套。

      57、布放在地面上的行燈照明、電動(dòng)工具等電源線使用普通塑料硬導(dǎo)線。

      58、電氣設(shè)備附近未配備適用于撲滅電氣火災(zāi)的消防器材者。

      59、流動(dòng)電源箱未配漏電保安器。

      60、在金屬容器內(nèi)施焊時(shí),容器外未設(shè)專人監(jiān)護(hù)。61、電焊機(jī)外殼無接地保護(hù)。

      62、焊把或電焊機(jī)二次線絕緣不良,有破損。

      63、流動(dòng)電源箱盤至固定配電盤之間電源線長(zhǎng)度大于40m。64、使用鉗型電流表測(cè)電流時(shí)未戴絕緣手套。

      65、在電源盤、電纜周圍2m范圍內(nèi)進(jìn)行焊、割等高溫作業(yè),沒有采取相應(yīng)的安全措施。66、電焊機(jī)二次接頭銅芯裸露,未包扎絕緣。67、電源線、電焊線等線路布設(shè)雜亂。

      68、現(xiàn)場(chǎng)的臨時(shí)照明線路不固定,未經(jīng)常檢查、維修。高度低于2.5M時(shí)無保護(hù)罩。69、照明燈的金屬支架不穩(wěn)固,未采用接地或接零保護(hù)或支架不得帶電移動(dòng)者。

      70、照明線拉設(shè)雜亂,不符合《安規(guī)》要求;照明線未固定在絕緣子上,距建筑物安全距離小于2.5厘米;穿墻電線未套絕緣套管;管、槽內(nèi)電線有接頭者。

      71、未經(jīng)批準(zhǔn)隨意切割現(xiàn)場(chǎng)力能管線者。

      72、在高處平臺(tái)、孔洞邊緣、安全網(wǎng)內(nèi)休息或倚坐欄桿。73、在格柵式的平臺(tái)上工作,未鋪設(shè)木板或橡膠皮。

      74、高處作業(yè)不使用工具袋或高空拋擲工具、材料及其它物品者。75、惡劣氣候條件或照明等環(huán)境條件不符合要求的情況下進(jìn)行高處作業(yè)者。

      76、高處作業(yè)人員應(yīng)衣著靈便、衣袖、褲腳應(yīng)扎緊,穿軟底鞋,在高處作業(yè)中工作人員著裝不符合《安規(guī)》要求者。

      77、在高處作業(yè)區(qū)域隨便通知或逗留者。

      78、高處作業(yè)地點(diǎn)下部無圍欄或裝設(shè)其他保護(hù)裝置者。

      79、腳手架搭設(shè)后未經(jīng)驗(yàn)收合格并掛牌后即使用,使用中未定期對(duì)腳手架進(jìn)行檢查和維護(hù)者。80、腳手架立桿下未設(shè)金屬底座或用墊木等墊牢者。81、腳手架上亂拉電線者。

      82、搭設(shè)無掃地桿、無爬梯、工作面無雙欄桿的腳手架。83、未經(jīng)批準(zhǔn),在主要人行通道上架設(shè)的腳手架影響通行作業(yè)者。

      84、腳手板搭接長(zhǎng)度小于20厘米;上、下腳手架沒有符合規(guī)程的爬梯;腳手架無護(hù)欄、下部護(hù)板或護(hù)欄、下部護(hù)板不符合《安規(guī)》要求者。

      85、腳手板未滿鋪,留有空隙和控頭板;腳手板未綁扎或未綁扎牢固。

      86、現(xiàn)場(chǎng)的溝、坑、孔、洞處安全防范措施不到位,存在有未鋪設(shè)蓋板、設(shè)置圍欄、設(shè)置明顯標(biāo)記或夜間無紅燈示警等現(xiàn)象者。

      87、在升降口、大小孔洞、樓梯和平臺(tái)處未裝設(shè)欄桿和護(hù)板或欄桿、護(hù)板不符合《安規(guī)》要求者。88、在升降口、大小孔洞、樓梯和平臺(tái)處的欄桿和護(hù)板在作業(yè)中拆除未加臨時(shí)欄桿和護(hù)板或在檢修結(jié)束后未將欄桿和護(hù)板及時(shí)恢復(fù)者。

      89、檢修中拆移設(shè)備或移開溝蓋板,使地面出現(xiàn)孔洞時(shí),未設(shè)遮欄、不加蓋板,無警告標(biāo)志者。90、交叉作業(yè)中,工具、材料、邊角余料不使用工具袋、籮筐或吊籠,上下投擲者。91、垂直交叉作業(yè)中,層間未搭嚴(yán)密、牢固的防護(hù)隔離設(shè)施者。

      92、交叉作業(yè)場(chǎng)所通道不暢通,有危險(xiǎn)的出口處未設(shè)圍欄或懸掛警告標(biāo)志者。93、交叉作業(yè)中未經(jīng)協(xié)商隨意拆除、移動(dòng)隔離層、欄桿等安全防護(hù)設(shè)施者。94、利用管道、支吊架、欄桿懸吊重物和起重滑車者。

      95、未經(jīng)批準(zhǔn)或未采取切實(shí)可行的安全防范措施即在人行通道上方懸掛重物和起重葫蘆者。96、未經(jīng)批準(zhǔn)在樓板和結(jié)構(gòu)上打孔或在規(guī)定地點(diǎn)以外安裝起重滑車或堆放重物者。97、起重機(jī)械、鋼絲繩、扣件等存在缺陷,不符合使用要求。98、起重機(jī)械超負(fù)荷、超銘牌使用者。

      99、起重工作區(qū)域內(nèi)無關(guān)人員停留或通過,在伸臂及吊物的下方人員通過或逗留。

      100、起重吊運(yùn)重物時(shí)未走吊運(yùn)通道,從人頭上越過;對(duì)吊起重物進(jìn)行加工時(shí),未采取可靠的支承措施并通知起重機(jī)操作人員者。

      101、吊起的重物長(zhǎng)時(shí)間在空中停留或在空中停留期間,操作人員、指揮人員離開工作崗位者。102、起重機(jī)械在工作中遇故障時(shí)不放下重物,在運(yùn)轉(zhuǎn)中進(jìn)行調(diào)整或檢修者。103、未經(jīng)批準(zhǔn)起重爆炸品、危險(xiǎn)品且未采取可靠的安全措施者。104、在不符合起重要求的惡劣天氣和環(huán)境條件下強(qiáng)行起吊者。

      105、電梯、卷揚(yáng)機(jī)等使用前未經(jīng)有關(guān)部門檢驗(yàn)合格取得合格證,存在設(shè)備缺陷者;使用中未按《安規(guī)》要求合理、規(guī)范使用者。

      106、起重作業(yè)操作方法、指揮信號(hào)違反規(guī)程或現(xiàn)場(chǎng)施工安全操作規(guī)定。吊物、傳運(yùn)物件操作方法,違反規(guī)程規(guī)定。

      107、使用不合格的吊裝工器具,或未按規(guī)程要求對(duì)起重設(shè)備定期檢驗(yàn)。108、操作鏈條、電動(dòng)葫蘆時(shí),站在葫蘆的正下方。109、工作用電梯帶病運(yùn)行或超載運(yùn)行。

      110、在規(guī)定放置重物及安裝滑車的地點(diǎn)無明顯標(biāo)記,未標(biāo)出界限和荷重限度者。

      111、現(xiàn)場(chǎng)未備有必要的消防器材,消防器材數(shù)量不充足且未進(jìn)行定期檢查和試驗(yàn)者;隨意將消防器材隨意挪動(dòng)或移作他用者。

      112、在工作場(chǎng)所存儲(chǔ)汽油、煤油、酒精等易燃物品者。

      114、未經(jīng)批準(zhǔn)在易燃易爆物品周圍、帶壓設(shè)備、帶電設(shè)備上進(jìn)行焊接,且未采取切實(shí)可行的安全措施者。

      114、氧氣瓶、乙炔氣瓶在儲(chǔ)存、搬運(yùn)、使用中違反《安規(guī)》規(guī)定要求者,如:氧氣瓶、乙炔氣瓶沒有固定好或放倒在地使用以及乙炔氣瓶臥放搬運(yùn);使用時(shí),氧氣瓶與乙炔氣瓶相隔距離不到8米;露天安設(shè)的氣瓶沒有應(yīng)用帳棚或輕便的板棚遮擋陽光曝曬等。

      115、油區(qū)、氫站等重點(diǎn)防火部位作業(yè)時(shí)未將設(shè)備可靠隔離,對(duì)檢修設(shè)備進(jìn)行有效地沖洗和換氣者;使用鐵制工具,且未采取防止產(chǎn)生火花措施,例如涂油、加銅墊等者。

      116、乙炔、氧氣皮管混用,乙炔、氧氣瓶放置在一起(安全距離為10m)。氣瓶無防傾倒措施,不套防震圈。

      117、易燃、易爆區(qū)域未使用防爆電器。118、現(xiàn)場(chǎng)消防通道不暢通。

      119、焊接、切割工作前未清理周圍的易燃物,工作結(jié)束后未檢查清理遺留物,留下火種。120、隨意損壞消防器材或挪作他用。121、隨意堵塞消防通道或取用消防水。

      122、易燃、易爆區(qū)、重點(diǎn)防火區(qū),防火設(shè)施不全、失檢、漏檢或防火措施不符合規(guī)定要求。

      123、進(jìn)入易燃、易爆區(qū)的機(jī)動(dòng)車輛排氣管未加設(shè)防火罩。

      124、易燃、易爆區(qū)、重點(diǎn)防火區(qū),消防器材配備不齊,不符合消防規(guī)程的要求,無警示標(biāo)志。125、進(jìn)行焊接工作時(shí),未設(shè)有防止金屬熔渣飛濺、掉落措施以及防止?fàn)C傷、觸電、爆炸等措施者。126、易燃、易爆物品存放位置、地點(diǎn)、環(huán)境不符合安全規(guī)定。127、生產(chǎn)區(qū)域安全通道不符合安全消防要求。

      128、使用砂輪機(jī)、車、鉗、鉆、打磨等切割機(jī)械不戴防護(hù)眼鏡。129、機(jī)械轉(zhuǎn)動(dòng)、帶電部分無保護(hù)罩。

      130、用身體的任何部位觸摸或蹬踏運(yùn)行中的動(dòng)設(shè)備或跨越運(yùn)動(dòng)中的輸送皮帶,或在靜止、轉(zhuǎn)動(dòng)、移動(dòng)等設(shè)備或輸送皮帶上躺、坐、站立、行走等。

      131、在運(yùn)行中人工清理皮帶滾筒上的粘煤或?qū)υO(shè)備進(jìn)行其他清理工作。

      132、運(yùn)行中將轉(zhuǎn)動(dòng)設(shè)備的防護(hù)罩打開或?qū)⑹稚烊胝跀r內(nèi),戴手套或用布、棉紗對(duì)轉(zhuǎn)動(dòng)部分進(jìn)行清掃或檢查維修等。

      133、啟動(dòng)運(yùn)輸機(jī)械,沒有進(jìn)行聯(lián)系,也沒有啟動(dòng)警告鈴。

      134、未采取措施或無人監(jiān)護(hù)下進(jìn)入落煤斗、積灰斗清理積煤、灰,或進(jìn)行檢修作業(yè)。135、直接跨越、攀爬、鉆過皮帶或在皮帶上行走。136、機(jī)具操作人員未經(jīng)專門培訓(xùn),并取得資格證書。

      137、未對(duì)機(jī)具進(jìn)行定期維護(hù)和保養(yǎng),工器具、施工機(jī)械帶病運(yùn)行。

      138、現(xiàn)場(chǎng)使用的柴油機(jī)、汽油機(jī)、空氣壓縮機(jī)等轉(zhuǎn)動(dòng)機(jī)械的傳動(dòng)部分(皮帶、齒輪)未裝有防護(hù)罩者。139、機(jī)具的壓力表、溫度計(jì)等監(jiān)測(cè)儀表,以及制動(dòng)器、限制器、安全閥、閉鎖裝置不符合使用要求者。140、起動(dòng)輸煤皮帶前,沒有進(jìn)行聯(lián)系,也未啟動(dòng)警告鈴。141、運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)皮帶跑偏需要調(diào)整時(shí),直接用棍手撬。142、用鐵鏟、掃帚等工具清理正在運(yùn)行的輸煤皮帶或滾筒。143、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)不能保證滿足規(guī)程規(guī)定的安全距離。144、設(shè)備長(zhǎng)期在非安全狀態(tài)下運(yùn)行。145、特種車輛人員超載,超負(fù)荷運(yùn)載。

      146、鏟車鏟工件時(shí)人站在叉架上。叉車、翻倒車載人或?qū)⒉孳嚨呢洸孀鳛槿藛T作業(yè)的升降平臺(tái)。147、特殊時(shí)段及重復(fù)發(fā)生的三類違章。

      三類違章(構(gòu)成三類違章行為包括但不限于以下條款)

      1、無視安監(jiān)部門、安監(jiān)人員的整改通知要求,不按時(shí)消除隱患、問題和違章行為。

      2、發(fā)生二類障礙及以上不安全情況,弄虛作假,隱瞞不報(bào)。

      3、值班記錄本記錄馬虎、不全,字跡看不清。

      4、現(xiàn)場(chǎng)未備有裝設(shè)擦拭材料(抹布和棉紗頭)的專用箱柜,用過的擦拭材料亂放亂扔者。

      5、對(duì)地面上和設(shè)備上的漏油及油跡,沒有及時(shí)清除和拭凈。

      6、工作場(chǎng)所照明不充足。

      7、進(jìn)入廠內(nèi)不配戴“工作證”或?qū)ⅰ肮ぷ髯C”轉(zhuǎn)借他人。

      8、檢修工器具、施工機(jī)械無安全操作規(guī)程。

      9、使用前未對(duì)機(jī)具進(jìn)行必要的檢查,使用變形、破損、有故障機(jī)具者。

      10、不按機(jī)具的銘牌規(guī)定使用機(jī)具。

      11、與工作無關(guān)人員在工作或禁止通行區(qū)域,隨意進(jìn)入或通行者。

      12、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛行駛速度超過15Km/h/。

      13、在生產(chǎn)場(chǎng)所隨意大小便、吐啖等不文明行為者。

      14、在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)睡覺者。

      15、工作人員未經(jīng)有關(guān)部門允許,隨意將他人或與生產(chǎn)無關(guān)人員帶入現(xiàn)場(chǎng)者。

      16、無成品保護(hù)的意識(shí),作業(yè)中損壞現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備設(shè)備者。

      17、在現(xiàn)場(chǎng)墻壁、設(shè)備和設(shè)施上亂涂亂寫。

      18、工器具、拆下的零件、保溫、設(shè)備在現(xiàn)場(chǎng)隨意堆放,造成現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境雜亂者。

      19、區(qū)域及廠房?jī)?nèi)環(huán)境臟亂,地面有煙頭、雜物等。物料未在指定地點(diǎn)堆放整齊,影響交通和設(shè)備運(yùn)行維護(hù)者。

      20、垃圾通道堵塞者。

      21、工作結(jié)束后,未做到工完、料盡、場(chǎng)地清者。

      22、不按規(guī)定使用個(gè)人勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)用品,情節(jié)輕微未構(gòu)成二類違章者。

      23、攀、坐、站、靠、行位置姿態(tài),不符合安全規(guī)定。

      24、在工作中不遵守勞動(dòng)紀(jì)律,從事與生產(chǎn)無關(guān)的活動(dòng),情節(jié)輕微未構(gòu)成二類違章者。

      25、生產(chǎn)、施工、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全設(shè)施不符合規(guī)程要求。

      26、生產(chǎn)、施工、作業(yè)場(chǎng)地環(huán)境不良。

      27、其它未構(gòu)成一、二類違章的違章行為。

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