第一篇：醫(yī)院節(jié)能工作實施方案

醫(yī)院節(jié)能工作實施方案

為認(rèn)真貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進一步加大工作力度確保實現(xiàn)“十一五”節(jié)能減排目標(biāo)的通知》(國發(fā)〔2010〕12號)和省、州有關(guān)文件精神，提高醫(yī)務(wù)工作人員憂患意識、責(zé)任意識和節(jié)能意識，進一步加強和推進醫(yī)院節(jié)能減排工作，創(chuàng)建資源節(jié)約型醫(yī)院，根據(jù)《××州人民政府辦公室關(guān)于進一步加大工作力度確保實現(xiàn)十一五公共機構(gòu)節(jié)能目標(biāo)的通知》(XX辦通〔2010〕82號)，結(jié)合醫(yī)院自身實際情況，制訂本實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以人人講節(jié)約、處處講節(jié)約、時時講節(jié)約的工作態(tài)度，以崇尚節(jié)約、履行節(jié)約、合理用能、科學(xué)用能的科學(xué)態(tài)度為指導(dǎo)，以貫徹落實《××州廣通醫(yī)院節(jié)能工作實施方案》為主線，以減少醫(yī)院能源消耗為核心，以突出抓好節(jié)約水、電、汽車用油、汽車維修、通訊費、辦公費開支為重點，創(chuàng)新機制，加強管理，反對鋪張浪費，努力降低醫(yī)院行政運行管理成本和醫(yī)療成本，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。

二、醫(yī)院2010年度節(jié)能工作目標(biāo)

(一)以貫徹落實《××州廣通醫(yī)院節(jié)能工作實施方案》為主線，提高全員節(jié)能意識，推廣普及節(jié)能知識，使節(jié)能工作成為全體干部職工的自覺行為。

(二)各部門、科室、病區(qū)要查找薄弱環(huán)節(jié)，做到層層有責(zé)任，人人講節(jié)約，切實將節(jié)能減排責(zé)任逐級分解落實到各工作崗位，制定節(jié)能指標(biāo)、嚴(yán)格落實節(jié)能工作目標(biāo)責(zé)任制。

(三)落實《××州廣通醫(yī)院節(jié)能工作實施方案》的規(guī)定：以能耗為基數(shù)，2010年度水、電、車輛油耗、車輛維修、通訊費、辦公費要做到下降5%。

三、醫(yī)院節(jié)約工作重點

(一)節(jié)約用電

1.根據(jù)醫(yī)院實際情況，要做到按科室單獨掛表計量，分部門，分類計量。

2.空調(diào)節(jié)電：按規(guī)定合理使用空調(diào)設(shè)備，根據(jù)醫(yī)療設(shè)備、藥品保存規(guī)定和手術(shù)室的要求配置空調(diào)，辦公區(qū)、病區(qū)不配置空調(diào)。

3.辦公設(shè)備節(jié)電：電腦、打印機、復(fù)印機、傳真機等辦公設(shè)備不用時應(yīng)該關(guān)閉電源開關(guān)，不得長時間閑置待機;長時間不用和下班后要切斷電源，減少待機時間消耗。辦公室飲水機下班后要關(guān)閉電源，嚴(yán)禁使用電爐，電熱壺等大功率耗電設(shè)備。

4.照明系統(tǒng)節(jié)電：公共場所，走廊過道，樓梯口照明設(shè)備全部改為節(jié)能燈，并安裝聲光控制開光或限時開光，由專人管理。辦公區(qū)域沒有特殊原因原則上白天不得開照明燈具。

5.電梯節(jié)電：電梯只為手術(shù)病人和搬運物品時使用，要求使用人做到即用即關(guān)。

(二)節(jié)約用水

1.加強供水設(shè)備日常維護管理，定時檢查、維護，杜絕跑、冒、滴、漏，推廣使用節(jié)水潔具和節(jié)水閥門。

2.強化節(jié)水意識，使干部職工養(yǎng)成良好的節(jié)水習(xí)慣，堅決杜絕長流水現(xiàn)象，完善公用水龍頭管理，嚴(yán)禁使用自來水灌溉，在滿足需要的基本上減少耗水量。

(三)節(jié)約車輛用油和維修費用

加強車輛日常管理，實行用車報批、一卡加油兩人簽字和定點維修制度，進一步加強監(jiān)管，降低車輛油耗。嚴(yán)禁公車私用，實行單車能耗核算，業(yè)務(wù)用車合理安排，定時對公車油耗、維修情況進行審核，提高效率。大力提倡非緊急性公務(wù)乘坐公交車或非機動車出行，減少不必要的消耗。

(四)節(jié)約通訊費用

嚴(yán)格控制固定電話費用支出，醫(yī)院所有開通外線的固定電話均實行定額管理，長話短說，控制通話時間，超支由科室或個人自負(fù);杜絕使用辦公電話打私人長途，對違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除批評教育外，要責(zé)成違反者交納相關(guān)費用。各科室部門電話費用按月進行審核,并向主管院長通報電話支出情況。

(五)節(jié)約辦公費用

嚴(yán)格執(zhí)行辦公用品的采購、配備和領(lǐng)用管理制度，形成綠色辦公理念。一是辦公用品采購，財務(wù)結(jié)算及保管明確專人負(fù)責(zé)，分頭把關(guān)，相互制約;二是辦公用品采購實行事先審批，集中采購，貨比三家，事后審核制度，大宗辦公耗材,嚴(yán)禁無批準(zhǔn)手續(xù)辦理出庫;五是嚴(yán)控文件印刷數(shù)量，醫(yī)院內(nèi)部文件在醫(yī)院電子政務(wù)網(wǎng)站上發(fā)布傳達，盡可能降低紙張消耗,提倡雙面用紙，減少一次性筆用量，控制會議次數(shù)和規(guī)模;六是各部門辦公用品領(lǐng)用情況按月結(jié)算并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

(六)醫(yī)院在基建維修等項目安排上，優(yōu)先選用節(jié)能產(chǎn)品，節(jié)能技術(shù)，節(jié)能材料。

四、節(jié)能降耗保障措施

(一)完善醫(yī)院節(jié)能管理體系

按照《××州人民政府辦公室關(guān)于進一步加大工作力度確保實現(xiàn)十一五公共機構(gòu)節(jié)能目標(biāo)的通知》(楚政辦通〔2010〕82號)規(guī)定，××州廣通醫(yī)院成立了節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由院長李志剛擔(dān)任，為醫(yī)院節(jié)能減排負(fù)責(zé)人，副組長由黨總支書記黎強，副院長梁愛東，工會主席丁瑞生擔(dān)任，醫(yī)院相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員。節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)節(jié)能辦公室和減排辦公室，節(jié)能辦公室設(shè)在院辦公室,減排辦公室設(shè)在醫(yī)務(wù)科，副院長梁愛東任節(jié)能辦公室主任,黨總支書記黎強任減排辦公室主任。醫(yī)院節(jié)能辦公室根據(jù)醫(yī)院實際情況，制定醫(yī)院水、電、汽車用油、汽車維修、固定電話、辦公用品耗材六項資源消耗節(jié)能規(guī)劃，切實做到醫(yī)院節(jié)能工作的有序性和計劃性。減排辦公室根據(jù)醫(yī)院實際情況,制定高耗能設(shè)備逐漸淘汰計劃，對診療過程中的資源消耗進行監(jiān)督、整改。

(一)實行節(jié)能負(fù)責(zé)目標(biāo)管理

為完成節(jié)能工作，制定醫(yī)院2010年度節(jié)能目標(biāo)和指標(biāo),并分解到科室，明確科室負(fù)責(zé)人為科室節(jié)能工作第一負(fù)責(zé)人。節(jié)能辦公室負(fù)責(zé)醫(yī)院資源消耗統(tǒng)計、考核上報工作;總務(wù)科負(fù)責(zé)醫(yī)院節(jié)水、節(jié)電工作，醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)制定相關(guān)節(jié)能措施和考核辦法;辦公室負(fù)責(zé)醫(yī)院汽車用油、維修和通訊費、辦公費的節(jié)能工作。

(二)完善能耗統(tǒng)計和考核體系

醫(yī)院根據(jù)節(jié)能減排要求，建立并完善、2010年度資源消耗臺賬，由財務(wù)科對醫(yī)院水、電、氣、油、通訊費、辦公費等各種資源消耗進行統(tǒng)計登記，并按時上報減排辦公室，根據(jù)各科室消耗定額進行考核，考核結(jié)果定期在院內(nèi)公示。

(一)做好節(jié)能技術(shù)和產(chǎn)品推廣使用

為做好醫(yī)院節(jié)能工作，一是要抓好節(jié)能產(chǎn)品和節(jié)能技術(shù)的推廣應(yīng)用力度。首先要采購節(jié)能產(chǎn)品，逐步淘汰高能耗設(shè)備和產(chǎn)品;二是做好節(jié)電節(jié)水設(shè)備改造，大型用電設(shè)備加裝節(jié)能設(shè)施;采用節(jié)能燈具，淘汰低效高耗照明產(chǎn)品，使用節(jié)水器具;三是抓好汽車用油及維修管理，定期對公車用油,維修情況進行張榜公示，提高自我約束，節(jié)約能耗的自覺性;四是做好醫(yī)院建筑節(jié)能工作。

五、開展宣傳教育工作

(一)做好以“節(jié)能降耗為”主題的宣教活動。利用宣傳講座、張貼標(biāo)語、宣傳欄等形式，大力宣傳普及節(jié)能相關(guān)知識,大力弘揚節(jié)約光榮，浪費可恥的良好風(fēng)尚，讓全院干部職工都樹立起節(jié)約的意識，從我做起，從小事做起，節(jié)約一度電、一滴水、一升油、一張紙、一支筆，形成人人講節(jié)約，事事講節(jié)約，時時講節(jié)約的良好氛圍，切實做好我院的節(jié)能降耗工作。

(二)開展能源體驗活動，提倡乘坐公交車，騎自行車或徒步上下班，夏季每天少開1小時空調(diào)，每周少開1天車，使干部職工切身體驗到能源短缺給日常生活和工作造成的影響和不便，從而使大家增強憂患意識，節(jié)約意識，節(jié)儉意識，更好地帶頭珍惜能源，節(jié)約能源，管好能源，當(dāng)好表率，做好示范，推動節(jié)約型醫(yī)院和節(jié)約型社會的建設(shè)。

第二篇：醫(yī)院節(jié)能實施方案

醫(yī)院節(jié)能工作實施方案

為認(rèn)真貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進一步加大工作力度確保實現(xiàn)“十一五”節(jié)能減排目標(biāo)的通知》(國發(fā)〔2010〕12號)和省、州有關(guān)文件精神，提高醫(yī)務(wù)工作人員憂患意識、責(zé)任意識和節(jié)能意識，進一步加強和推進醫(yī)院節(jié)能減排工作，創(chuàng)建資源節(jié)約型醫(yī)院，根據(jù)《××州人民政府辦公室關(guān)于進一步加大工作力度確保實現(xiàn)十一五公共機構(gòu)節(jié)能目標(biāo)的通知》(xx辦通〔2010〕82號)，結(jié)合醫(yī)院自身實際情況，制訂本實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以人人講節(jié)約、處處講節(jié)約、時時講節(jié)約的工作態(tài)度，以崇尚節(jié)約、履行節(jié)約、合理用能、科學(xué)用能的科學(xué)態(tài)度為指導(dǎo)，以貫徹落實《××州廣通醫(yī)院節(jié)能工作實施方案》為主線，以減少醫(yī)院能源消耗為核心，以突出抓好節(jié)約水、電、汽車用油、汽車維修、通訊費、辦公費開支為重點，創(chuàng)新機制，加強管理，反對鋪張浪費，努力降低醫(yī)院行政運行管理成本和醫(yī)療成本，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。

二、醫(yī)院2010節(jié)能工作目標(biāo)(一)以貫徹落實《××州廣通醫(yī)院節(jié)能工作實施方案》為主線，提高全員節(jié)能意識，推廣普及節(jié)能知識，使節(jié)能工作成為全體干部職工的自覺行為。(二)各部門、科室、病區(qū)要查找薄弱環(huán)節(jié)，做到層層有責(zé)任，人人講節(jié)約，切實將節(jié)能減排責(zé)任逐級分解落實到各工作崗位，制定節(jié)能指標(biāo)、嚴(yán)格落實節(jié)能工作目標(biāo)責(zé)任制。(三)落實《××州廣通醫(yī)院節(jié)能工作實施方案》的規(guī)定：以能耗為基數(shù)，2010水、電、車輛油耗、車輛維修、通訊費、辦公費要做到下降5%。

三、醫(yī)院節(jié)約工作重點(一)節(jié)約用電

1.根據(jù)醫(yī)院實際情況，要做到按科室單獨掛表計量，分部門，分類計量。2.空調(diào)節(jié)電：按規(guī)定合理使用空調(diào)設(shè)備，根據(jù)醫(yī)療設(shè)備、藥品保存規(guī)定和手術(shù)室的要求配置空調(diào)，辦公區(qū)、病區(qū)不配置空調(diào)。3.辦公設(shè)備節(jié)電：電腦、打印機、復(fù)印機、傳真機等辦公設(shè)備不用時應(yīng)該關(guān)閉電源開關(guān)，不得長時間閑置待機;長時間不用和下班后要切斷電源，減少待機時間消耗。辦公室飲水機下班后要關(guān)閉電源，嚴(yán)禁使用電爐，電熱壺等大功率耗電設(shè)備。4.照明系統(tǒng)節(jié)電：公共場所，走廊過道，樓梯口照明設(shè)備全部改為節(jié)能燈，并安裝聲光控制開光或限時開光，由專人管理。辦公區(qū)域沒有特殊原因原則上白天不得開照明燈具。5.電梯節(jié)電：電梯只為手術(shù)病人和搬運物品時使用，要求使用人做到即用即關(guān)。(二)節(jié)約用水 1.加強供水設(shè)備日常維護管理，定時檢查、維護，杜絕跑、冒、滴、漏，推廣使用節(jié)水潔具和節(jié)水閥門。2.強化節(jié)水意識，使干部職工養(yǎng)成良好的節(jié)水習(xí)慣，堅決杜絕長流水現(xiàn)象，完善公用水龍頭管理，嚴(yán)禁使用自來水灌溉，在滿足需要的基本上減少耗水量。(三)節(jié)約車輛用油和維修費用

加強車輛日常管理，實行用車報批、一卡加油兩人簽字和定點維修制度，進一步加強監(jiān)管，降低車輛油耗。嚴(yán)禁公車私用，實行單車能耗核算，業(yè)務(wù)用車合理安排，定時對公車油耗、維修情況進行審核，提高效率。大力提倡非緊急性公務(wù)乘坐公交車或非機動車出行，減少不必要的消耗。(四)節(jié)約通訊費用

嚴(yán)格控制固定電話費用支出，醫(yī)院所有開通外線的固定電話均實行定額管理，長話短說，控制通話時間，超支由科室或個人自負(fù);杜絕使用辦公電話打私人長途，對違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除批評教育外，要責(zé)成違反者交納相關(guān)費用。各科室部門電話費用按月進行審核,并向主管院長通報電話支出情況。(五)節(jié)約辦公費用

嚴(yán)格執(zhí)行辦公用品的采購、配備和領(lǐng)用管理制度，形成綠色辦公理念。一是辦公用品采購，財務(wù)結(jié)算及保管明確專人負(fù)責(zé)，分頭把關(guān)，相互制約;二是辦公用品采購實行事先審批，集中采購，貨比三家，事后審核制度，大宗辦公耗材,嚴(yán)禁無批準(zhǔn)手續(xù)辦理出庫;五是嚴(yán)控文件印刷數(shù)量，醫(yī)院內(nèi)部文件在醫(yī)院電子政務(wù)網(wǎng)站上發(fā)布傳達，盡可能降低紙張消耗,提倡雙面用紙，減少一次性筆用量，控制會議次數(shù)和規(guī)模;六是各部門辦公用品領(lǐng)用情況按月結(jié)算并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

(六)醫(yī)院在基建維修等項目安排上，優(yōu)先選用節(jié)能產(chǎn)品，節(jié)能技術(shù)，節(jié)能材料。

四、節(jié)能降耗保障措施(一)完善醫(yī)院節(jié)能管理體系

按照《××州人民政府辦公室關(guān)于進一步加大工作力度確保實現(xiàn)十一五公共機構(gòu)節(jié)能目標(biāo)的通知》(楚政辦通〔2010〕82號)規(guī)定，××州廣通醫(yī)院成立了節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由院長李志剛擔(dān)任，為醫(yī)院節(jié)能減排負(fù)責(zé)人，副組長由黨總支書記黎強，副院長梁愛東，工會主席丁瑞生擔(dān)任，醫(yī)院相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員。節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)節(jié)能辦公室和減排辦公室，節(jié)能辦公室設(shè)在院辦公室,減排辦公室設(shè)在醫(yī)務(wù)科，副院長梁愛東任節(jié)能辦公室主任,黨總支書記黎強任減排辦公室主任。醫(yī)院節(jié)能辦公室根據(jù)醫(yī)院實際情況，制定醫(yī)院水、電、汽車用油、汽車維修、固定電話、辦公用品耗材六項資源消耗節(jié)能規(guī)劃，切實做到醫(yī)院節(jié)能工作的有序性和計劃性。減排辦公室根據(jù)醫(yī)院實際情況,制定高耗能設(shè)備逐漸淘汰計劃，對診療過程中的資源消耗進行監(jiān)督、整改。(一)實行節(jié)能負(fù)責(zé)目標(biāo)管理

為完成節(jié)能工作，制定醫(yī)院2010節(jié)能目標(biāo)和指標(biāo),并分解到科室，明確科室負(fù)責(zé)人為科室節(jié)能工作第一負(fù)責(zé)人。節(jié)能辦公室負(fù)責(zé)醫(yī)院資源消耗統(tǒng)計、考核上報工作;總務(wù)科負(fù)責(zé)醫(yī)院節(jié)水、節(jié)電工作，醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)制定相關(guān)節(jié)能措施和考核辦法;辦公室負(fù)責(zé)醫(yī)院汽車用油、維修和通訊費、辦公費的節(jié)能工作。(二)完善能耗統(tǒng)計和考核體系

醫(yī)院根據(jù)節(jié)能減排要求，建立并完善、2010資源消耗臺賬，由財務(wù)科對醫(yī)院水、電、氣、油、通訊費、辦公費等各種資源消耗進行統(tǒng)計登記，并按時上報減排辦公室，根據(jù)各科室消耗定額進行考核，考核結(jié)果定期在院內(nèi)公示。(一)做好節(jié)能技術(shù)和產(chǎn)品推廣使用

為做好醫(yī)院節(jié)能工作，一是要抓好節(jié)能產(chǎn)品和節(jié)能技術(shù)的推廣應(yīng)用力度。首先要采購節(jié)能產(chǎn)品，逐步淘汰高能耗設(shè)備和產(chǎn)品;二是做好節(jié)電節(jié)水設(shè)備改造，大型用電設(shè)備加裝節(jié)能設(shè)施;采用節(jié)能燈具，淘汰低效高耗照明產(chǎn)品，使用節(jié)水器具;三是抓好汽車用油及維修管理，定期對公車用油,維修情況進行張榜公示，提高自我約束，節(jié)約能耗的自覺性;四是做好醫(yī)院建筑節(jié)能工作。

五、開展宣傳教育工作(一)做好以“節(jié)能降耗為”主題的宣教活動。利用宣傳講座、張貼標(biāo)語、宣傳欄等形式，大力宣傳普及節(jié)能相關(guān)知識,大力弘揚節(jié)約光榮，浪費可恥的良好風(fēng)尚，讓全院干部職工都樹立起節(jié)約的意識，從我做起，從小事做起，節(jié)約一度電、一滴水、一升油、一張紙、一支筆，形成人人講節(jié)約，事事講節(jié)約，時時講節(jié)約的良好氛圍，切實做好我院的節(jié)能降耗工作。(二)開展能源體驗活動，提倡乘坐公交車，騎自行車或徒步上下班，夏季每天少開1小時空調(diào)，每周少開1天車，使干部職工切身體驗到能源短缺給日常生活和工作造成的影響和不便，從而使大家增強憂患意識，節(jié)約意識，節(jié)儉意識，更好地帶頭珍惜能源，節(jié)約能源，管好能源，當(dāng)好表率，做好示范，推動節(jié)約型醫(yī)院和節(jié)約型社會的建設(shè)。篇二：醫(yī)院節(jié)能減排實施方案

原平市第二人民醫(yī)院節(jié)能減排實施方案

為建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型醫(yī)院，控制污染減少排放，打造綠色醫(yī)院，讓有限的資金發(fā)揮更大的效益，減少浪費和消耗，提高行政管理效能，切實保障有效供給，根據(jù)國家和市衛(wèi)生局有關(guān)法規(guī)要求，結(jié)合我院實際，制定以下節(jié)能降耗管理辦法。

一、節(jié)能降耗組織領(lǐng)導(dǎo)為認(rèn)真做好醫(yī)院節(jié)能降耗工作，特成立醫(yī)院節(jié)能降耗領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員名單如下： 組 長：黨志仁

副組長：郭三樓 李同柱 亢高明 聶?quán)嵓t 陸向陽 組 員：各科主任、護士長

職 責(zé)：負(fù)責(zé)全院相關(guān)政策的制定和監(jiān)督指導(dǎo)，保證相關(guān)制度的執(zhí)行和落實，協(xié)調(diào)相關(guān)科室配合。由辦公室具體落實相關(guān)要求，具體組織檢查、獎懲和宣傳工作，并負(fù)責(zé)制定計劃和具體措施，切實把節(jié)能降耗工作落到實處，提高行政管理水平和為醫(yī)療活動提供有力后勤保障。

二、節(jié)能降耗管理規(guī)定

（一）紙類的使用

1.紙杯是給來客準(zhǔn)備的，員工用自己的水杯。開會時，請與

會人員自帶水杯。

2.使用電子郵件、局域網(wǎng)代替紙類公文。3.雙面使用復(fù)印、打印的紙張。單面使用后的復(fù)印紙，可再利用空白面復(fù)印或裁剪為便條紙或草稿紙再次使用。

4.多使用再生紙，公文用紙盡可能使用再生紙，以減少環(huán)境污染。5.多用手帕、毛巾擦汗、擦手，可減少衛(wèi)生紙、面紙的浪費。盡量使用抹布。6.所有文件盡量使用小字號字體。

（二）其他物品的使用

1.多使用回形針、訂書釘，少用含苯的溶劑產(chǎn)品，如膠水、修正液。2.不用一次性辦公用品，如使用可更換筆芯的原珠筆、水筆和鋼筆等。

（三）壞了的設(shè)備可以修復(fù)后再使用，減少資源浪費，也可節(jié)約資金。計算機器材、傳真機、復(fù)印機、辦公桌椅等如果出現(xiàn)故障應(yīng)及時上報有關(guān)部門并進行維修。

（四）節(jié)省水資源 1.水龍頭、水管、馬桶如有漏水現(xiàn)象，能自己修的馬上修好，不能修的任何員工都應(yīng)該向后勤部門及時上報。2.洗手擦肥皂時不要開著水龍頭。

（五）節(jié)省電力資源

1.無人使用的辦公室或會議室應(yīng)關(guān)掉燈源或電風(fēng)扇、隨手關(guān)閉樓道燈。2.下班不忘關(guān)電源。

（六）節(jié)約燃油能源

加強公務(wù)用車和救護車的管理，實行定點加油、維修、保養(yǎng)和“一車一卡”加油制度；建立公務(wù)用車使用登記制度。主管人員要保持車輛、發(fā)電機等設(shè)施的正確良好使用狀態(tài)，操作人員要探索節(jié)油操作技巧，定期檢測設(shè)備。對違章用車、違章出車造成的消耗和責(zé)任事故，并給醫(yī)院造成的經(jīng)濟損失的要追究當(dāng)事人行政和經(jīng)濟責(zé)任。

三、節(jié)能降耗目標(biāo)

通過以上節(jié)能降耗措施，使我院耗電量、耗水量、耗油量均較上年下降5%，達到市衛(wèi)生局對我院節(jié)能工作的責(zé)任考核目標(biāo)。

四、工作要求

（一）提高認(rèn)識，強化領(lǐng)導(dǎo)。各科室要高度重視節(jié)能減排工作，切實加強對節(jié)能減排工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保節(jié)能工作取得實效。

（二）落實責(zé)任，定期檢查。辦公室定期檢查調(diào)查，摸清情況，查找薄弱環(huán)節(jié)，做到層層有責(zé)任，人人講節(jié)約，將節(jié)能減排責(zé)任落實到各科室。

（三）開展宣傳，嚴(yán)格監(jiān)管。結(jié)合我院實際，開展宣傳教育活動，廣泛宣傳節(jié)能減排的重要性，提高全體職工的責(zé)任感和自覺性，引導(dǎo)全體人員從我做起、從現(xiàn)在做起，自覺養(yǎng)成節(jié)約一度電、一杯水、一滴油的良好習(xí)慣，營造人人想節(jié)約，處處為節(jié)約的良好氛圍。

原平市第二人民醫(yī)院

2014年9月5日篇三：2012年醫(yī)院節(jié)能降耗實施方案 2012年醫(yī)院節(jié)能降耗實施方案

“節(jié)支增效”是促進醫(yī)院持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展的重要舉措，是提高醫(yī)院內(nèi)部管理水平和提升職工整體素質(zhì)的具體體現(xiàn)。根據(jù)醫(yī)院“效能建設(shè)”的指導(dǎo)思想，結(jié)合藥品價格持續(xù)下調(diào)，人才儲備不足，新院址工程建設(shè)困難，病房拓展難，業(yè)務(wù)增長不明顯，醫(yī)院運行成本增高等問題。為了進一步加強醫(yī)院內(nèi)部管理，努力搞好節(jié)支增效工作，確保完成今年的目標(biāo)任務(wù)，實現(xiàn)醫(yī)院各項工作上新臺階，經(jīng)院務(wù)會議研究，現(xiàn)特定2011年醫(yī)院節(jié)能降耗實施方案：

一、水電方面

（一）工作目標(biāo)：以上一年醫(yī)院每萬元收入能源消耗為標(biāo)準(zhǔn)，力爭2012年每萬元業(yè)務(wù)收入電費支出比2011年下降5%，水費由于受水價調(diào)整，力爭2012年每萬元業(yè)務(wù)收入水費支出與2011年持平或略有下降。

（二）主要措施：

1、成立水電氣巡查小組，每周進行一次全院性水電氣方面的檢查，對發(fā)現(xiàn)的各種跑、冒、漏、長明燈現(xiàn)象即使整改，對責(zé)任科室給予50元/次的罰款。

2、加強節(jié)能降耗意識宣傳，培養(yǎng)全員節(jié)約每滴水，每一度電的意識。

3、科學(xué)合理安排空調(diào)的運行時間，減少浪費。

二、辦公用品及耗材方面

（一）工作目標(biāo)：以上一年醫(yī)院每萬元收入辦公用品及耗材消耗為標(biāo)準(zhǔn)，由于等級復(fù)評工作啟動，相關(guān)的資料要準(zhǔn)備，力爭2012年每萬元業(yè)務(wù)收入辦公用品及耗材費用支出比2011年增長控制在5%內(nèi)。

（二）主要措施：

1、制定科學(xué)合理的辦公用品及耗材等物資的供應(yīng)辦法，限額供給，超標(biāo)付費。

2、對辦公用品及耗材的購入進行重新招議定點。

3、財務(wù)科負(fù)責(zé)每月進行一次檢查和監(jiān)督，要進行市場調(diào)查，并及時與負(fù)責(zé)采購人員協(xié)調(diào)。

4、建立物資限時配送機制，減少庫存。

三、獎罰措施

各職能科室必須按醫(yī)院要求制定相應(yīng)措施，落實責(zé)任人，并狠抓落實。凡工作成效顯著，醫(yī)院按要求完成工作指標(biāo)者，醫(yī)院將視情況給予獎勵，對未完成目標(biāo)或較上一年有增長者，查明原因，如是人為原因，對責(zé)任人給予相應(yīng)處罰。篇四：醫(yī)院節(jié)能減排實施方案

醫(yī)院節(jié)能減排實施方案

為建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型醫(yī)院，控制污染減少排放，打造綠色醫(yī)院，讓有限的資金發(fā)揮更大的效益，減少浪費和消耗，提高行政管理效能，切實保障有效供給，根據(jù)國家和縣衛(wèi)生局有關(guān)法規(guī)要求，結(jié)合我院實際，制定以下節(jié)能降耗管理辦法。

一、節(jié)能降耗組織領(lǐng)導(dǎo)為

認(rèn)真做好醫(yī)院節(jié)能降耗工作，特成立醫(yī)院節(jié)能降耗領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員名單如下： 組 長：龍偉蘭，副組長：羅榮耀 巫桂昌 謝廣貴 賴宏初 組 員：各科主任、護士長 職責(zé)：負(fù)責(zé)全院相關(guān)政策的制定和監(jiān)督指導(dǎo)，保證相關(guān)制度的執(zhí)行和落實，協(xié)調(diào)相關(guān)科室配合。由總務(wù)科具體落實相關(guān)要求，具體組織檢查、獎懲和宣傳工作，并負(fù)責(zé)制定計劃和具體措施，切實把節(jié)能降耗工作落到實處，提高行政管理水平和為醫(yī)療活動提供有力后勤保障。

二、節(jié)能降耗管理規(guī)定

（一）紙類的使用

1.紙杯是給來客準(zhǔn)備的，員工用自己的水杯。開會時，請與會人員自帶水杯。2.使用電子郵件、局域網(wǎng)代替紙類公文。3.雙面使用復(fù)印、打印的紙張。單面使用后的復(fù)印紙，可再利用空白面復(fù)印或裁剪為便條紙或草稿紙再次使用。

4.多使用再生紙，公文用紙、名片、印刷品，盡可能使用再生紙，以減少環(huán)境污染。5.多用手帕、毛巾擦汗、擦手，可減少衛(wèi)生紙、面紙的浪費。盡量使用抹布。6.所有文件盡量使用小字號字體。

（二）其他物品的使用

1.多使用回形針、訂書釘，少用含苯的溶劑產(chǎn)品，如膠水、修正液。2.不用一次性辦公用品，如使用可更換筆芯的原珠筆、水筆和鋼筆等。3.不使用一次性餐具。

4.盡量使用充電電池，電池應(yīng)回收，回收時應(yīng)避免擠壓破損。

（三）壞了的設(shè)備可以修復(fù)后再使用，減少資源浪費，也可節(jié)約資金。

空調(diào)、計算機器材、傳真機、復(fù)印機、辦公桌椅等如果出現(xiàn)故障應(yīng)及時上報有關(guān)部門并進行維修。

（四）選用有環(huán)保標(biāo)志的產(chǎn)品，拒絕使用不符合辦公室環(huán)保理念的用品。

1、提倡購買綠色標(biāo)志產(chǎn)品，以利可持續(xù)發(fā)展。

2、給各部門采購冰箱、電腦、復(fù)印機等時，除考慮價格因素外，省電、節(jié)能、輻射少、經(jīng)久耐用等綠色環(huán)保指標(biāo)也必須予以考慮。

（五）節(jié)省水資源 1.水龍頭、水管、馬桶如有漏水現(xiàn)象，能自己修的馬上修好，不能修的任何員工都應(yīng)該向主管部門及時通報。

2.洗手擦肥皂時不要開著水龍頭。

（六）節(jié)省電力資源

1.無人使用的辦公室或會議室應(yīng)關(guān)掉燈源或電風(fēng)扇、隨手關(guān)閉樓道燈。2.高耗電量的電器如冰箱、微波爐、烤箱、復(fù)印機等避免同時使用一個插座。3.燈具每半年清洗一次，管線定期維護保養(yǎng)。4.空調(diào)溫度控制冬季不高于20℃，夏季不低于25℃，每季進行清洗維護。5.下班不忘關(guān)電源。

（七）節(jié)約燃油能源

加強公務(wù)用車和救護車的管理，實行定點加油、維修、保養(yǎng)和“一車一卡”加油制度；建立公務(wù)用車使用登記制度及油耗上墻公示制度。主管人員要保持車輛、發(fā)電機等設(shè)施的正確良好使用狀態(tài)，操作人員要探索節(jié)油操作技巧，定期檢測設(shè)備。對違章用車、違章出車造成的消耗和責(zé)任事故，并給醫(yī)院造成的經(jīng)濟損失的要追究當(dāng)事人行政和經(jīng)濟責(zé)任。

三、節(jié)能降耗目標(biāo)

通過以上節(jié)能降耗措施，使我院耗電量、耗水量、耗油量均較上年下降5%，達到縣衛(wèi)生局對我院節(jié)能工作的責(zé)任考核目標(biāo)。篇五：醫(yī)院節(jié)能減排工作實施方案 2013年節(jié)能降耗實施方案

普二醫(yī)后勤發(fā)【2013】1號

為了進一步貫徹落實我院的節(jié)能減排工作，確保實現(xiàn)我院節(jié)能減排的目標(biāo)，結(jié)合我院的實際情況，制定如下方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)資源節(jié)約型醫(yī)院。以節(jié)約資源、降低能耗為內(nèi)容，建立和完善節(jié)能減排的工作機制，落實責(zé)任，強化監(jiān)管，加強宣傳，提高意識，突出重點，強力推進，充分發(fā)揮醫(yī)院所有工作人員的積極性，堅持在日常工作中厲行節(jié)約、杜絕浪費、降低成本、提高效率，確保實現(xiàn)醫(yī)院節(jié)能減排約束性指標(biāo)，推動醫(yī)院又好又快發(fā)展。

三、工作重點

（一）突出抓好節(jié)約用電

1、優(yōu)化用能設(shè)備的運行時間和參數(shù)。

（1）電腦：①調(diào)整合適的電腦顯示器亮度值。②合理設(shè)置電腦的“電源使用方案”：短暫休息期間，可設(shè)置適當(dāng)?shù)淖詣雨P(guān)閉顯示器時間；較長時間不用，使電腦自動啟動“待機”模式；更長時間不用，盡量啟用電腦的“休眠”模式。（2）空調(diào)：使用時間嚴(yán)格控制在上班時間，并且溫度保持在26℃以上，室內(nèi)溫度在26℃以下，各科室不得開空調(diào)。禁止敞門、開窗時使用空調(diào)。下班前15分鐘關(guān)閉空調(diào)。

（3）打印機、復(fù)印機、碎紙機等不是長時間使用的辦公設(shè)備嚴(yán)格限制長時間通電待機，要在使用時才能接通電源，用后要拔掉插頭，以免造成不必要的電能浪費。

（3）太陽能供水設(shè)備：合理調(diào)整供水時間，與太陽能公司聯(lián)系進一步提升太陽能利用率，提高供水?dāng)?shù)量與質(zhì)量，減少依賴電力供水。

（4）門診電梯限制在人流高峰期開放，其他時間不開放。

2、加強節(jié)電管理。（1）照明節(jié)電：充分利用自然光，杜絕白晝燈和長明燈，做到人走燈熄。夜間盡量減少公共區(qū)域照明，走廊、通道設(shè)定隔盞開燈，由保安隊負(fù)責(zé)巡查管理，除特殊需要外，辦公區(qū)裝飾性景觀照明一律關(guān)閉。

（2）實行區(qū)域劃分包干，下班前，各科室所屬區(qū)域要檢查辦公設(shè)備、電器及相關(guān)制鍵，確保全部處于關(guān)閉狀態(tài)，插頭拔出才離開。

3、加快推進節(jié)電改造。

進行全面用電檢查，對可減少使用的電器、照明設(shè)施能停能拆的都進行改進，并且利用裝修機遇，合理布局節(jié)電燈具、器材，逐步淘汰舊式非節(jié)能產(chǎn)品，選用財政補貼高效節(jié)能產(chǎn)品。

（二）嚴(yán)格控制，節(jié)約用水

1、加強用水設(shè)備日常維護管理，杜絕出現(xiàn)跑冒滴漏和水長流現(xiàn)象，切實做到用水隨用隨關(guān)，如發(fā)現(xiàn)水龍頭、水管等出現(xiàn)損壞、漏水的現(xiàn)象要及時報后勤科進行維修處理。每日由下班最后人員負(fù)責(zé)檢查用水設(shè)備的關(guān)閉狀況。

2、嚴(yán)格控制醫(yī)院廁所水箱等用水容器的用水量，對用水容器過大的容器具進行更換改造或放置合適的固體物以減少用水量。

（三）合理安排，節(jié)約用油

醫(yī)院司機組要做好每天出車計劃，合理安排出車任務(wù)。行政用車盡量能按照 “一地方辦多事”的原則出車。非工作時間和非執(zhí)行公務(wù)不使用公務(wù)車。

（四）物盡其用，節(jié)約辦公耗材

2、加強辦公和會務(wù)用品的管理。盡量減少一次性簽字筆的使用量，中性筆外殼完好的只更換筆芯；公文袋、檔案袋、文件盒等應(yīng)該多次重復(fù)使用，杜絕浪費，做到能用則用，不隨意更換。接待茶水采用陶瓷杯，盡量不使用一次性紙杯，嚴(yán)格控制會議室礦泉水的使用量。

3、加強各種設(shè)備的保養(yǎng)。如文稿復(fù)印數(shù)量多時，使用速印機，延長普通復(fù)印機的使用壽命，減少耗材；傳真機要做好防塵保護工作。

4、加強報廢器械可用零件的回收管理。對報廢器械的可用零件要做好回收工作，尤其是節(jié)能及環(huán)保產(chǎn)品的零配件。

5、藥品倉庫及藥房規(guī)范設(shè)置藥品效期報警，避免藥物過期報損，做好藥品的盤點工作，減少藥物的耗材。

6、建立完善的制度，規(guī)范總務(wù)倉庫物品管理，對物品的領(lǐng)用嚴(yán)格把關(guān)，盡量采購環(huán)保、節(jié)能的物品。

四、保障措施

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)組織，落實節(jié)能減排責(zé)任

根據(jù)上級要求，結(jié)合我院實際，成立節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，曲愛軍副院長為組長，小組成員由各職能科長組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)節(jié)能減排工作辦公室，由曲巖任辦公室主任，負(fù)責(zé)節(jié)能減排工作的開展、考核等工作。各科、所負(fù)責(zé)人為本科所節(jié)能減排工作責(zé)任人。

（二）建立完善的節(jié)能減排監(jiān)督機制和目標(biāo)考核辦法

采取不定期的形式，由院節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組對各科室節(jié)能減排工作進行專項監(jiān)督檢查，并組織召開工作會議，總結(jié)節(jié)能減排工作中存在的不足，不斷改進本科室節(jié)能減排的工作，對節(jié)能減排工作進展緩慢科室提出預(yù)警。并且嚴(yán)格按照上級要求，結(jié)合醫(yī)院實際制定合理、可行的節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任考核辦法，由節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同相關(guān)部門組成評價考核組，定期對各科所節(jié)能減排工作進行考核。

（三）深入持久開展節(jié)能減排的宣傳教育，提高自覺遵守意識

組織全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)節(jié)能減排的政策、法律和文件，利用宣傳欄、電子屏幕，大力普及宣傳節(jié)約資源的知識和標(biāo)語，大力弘揚節(jié)約光榮、浪費可恥的良好風(fēng)尚，廣泛宣傳節(jié)能減排的重要性，同時利用“世界環(huán)境日”等各種特定節(jié)日，不斷提高廣大職工節(jié)能減排的意識，讓節(jié)約成為全體職工的自覺行動、共同行動。

第三篇：XX年醫(yī)院節(jié)能工作實施方案

XX年醫(yī)院節(jié)能工作實施方案

XX年節(jié)能工作實施方案

為認(rèn)真貫徹《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，全面落實省市及上級主管部門的有關(guān)會議和文件精神，提高我院干部職工的憂患意識、責(zé)任意識和節(jié)能意識，進一步加強和推進醫(yī)院節(jié)能工作，創(chuàng)建節(jié)約型醫(yī)院，根據(jù)《**市人民政府辦公室關(guān)于加強公共機構(gòu)節(jié)能工作的通知》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院實際，制定本實施方案：

一、指導(dǎo)思想

以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以貫徹實施《**市人民政府辦公室關(guān)于加強公共機構(gòu)節(jié)能工作的通知》為主線，以減少醫(yī)院能源消耗為核心，以突出抓好節(jié)約水、電、汽車用油、汽車維修、通訊費、辦公費開支為重點，引導(dǎo)醫(yī)院廣大干部職工樹立節(jié)約意識，養(yǎng)成人人講節(jié)約、處處講節(jié)約、時時講節(jié)約的工作態(tài)度和崇尚節(jié)約、履行節(jié)約、合理用能、科學(xué)用能的科學(xué)態(tài)度，創(chuàng)新機制，加強管理，努力降低醫(yī)院行政管理成本和醫(yī)療成本，促進醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。

二、工作目標(biāo)

以貫徹落實《**市人民政府辦公室關(guān)于加強公共機構(gòu)節(jié) 能工作的通知》為主線，提高全員節(jié)能意識，推廣普及節(jié)能知識，使節(jié)能工作成為全體干部職工的自覺行為，發(fā)揮公共機構(gòu)在全社會節(jié)能工作中的模范帶頭作用。

建立健全醫(yī)院節(jié)能目標(biāo)管理體系、監(jiān)測體系、考核體系以及相關(guān)制度和規(guī)范，制定節(jié)能指標(biāo)、嚴(yán)格落實節(jié)能工作目標(biāo)責(zé)任制，做到層層有責(zé)任，人人講節(jié)約，切實將節(jié)能減排責(zé)任逐級分解落實到各工作崗位。

以XX年為基數(shù)，人均能源消耗下降3%。

三、保障措施

加強領(lǐng)導(dǎo) 完善管理

按照《**市人民政府辦公室關(guān)于加強公共機構(gòu)節(jié)能工作的通知》規(guī)定，醫(yī)院成立節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由***同志任組長，為醫(yī)院節(jié)能工作負(fù)責(zé)人，由***、***同志任副組長，醫(yī)院其他班子成員及相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員。節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)節(jié)能辦公室，節(jié)能辦公室設(shè)在院總務(wù)科,***同志任節(jié)能辦公室主任。醫(yī)院節(jié)能辦公室根據(jù)醫(yī)院實際情況，制定醫(yī)院水、電、氣、汽車用油、汽車維修、辦公用品耗材七項資源消耗節(jié)能規(guī)劃，制定高耗能設(shè)備逐漸淘汰計劃，對診療過程中的資源消耗進行監(jiān)督、整改，切實做到醫(yī)院節(jié)能工作的有序性和計劃性。

完善機制 落實責(zé)任

為完成節(jié)能工作，由總務(wù)科負(fù)責(zé)，制定醫(yī)院XX節(jié) 能目標(biāo)和指標(biāo)，以及相關(guān)節(jié)能措施和考核辦法,并分解到科室，明確科室負(fù)責(zé)人為科室節(jié)能工作第一責(zé)任人。對于鋪張浪費的科室要嚴(yán)格追究負(fù)責(zé)人的責(zé)任。定期將醫(yī)院資源消耗統(tǒng)計、考核上報；制定醫(yī)院節(jié)水、節(jié)電、汽車用油、維修和辦公費的節(jié)能工作實施細(xì)則。醫(yī)院根據(jù)節(jié)能要求，建立并完善資源消耗臺賬，由財務(wù)科對醫(yī)院水、電、氣、煤、油、辦公費等各種資源消耗進行統(tǒng)計登記，并按時上報節(jié)能辦公室，根據(jù)各科室消耗定額進行考核，考核結(jié)果定期在院內(nèi)公示。

做好節(jié)能技術(shù)和產(chǎn)品推廣使用

為做好醫(yī)院節(jié)能工作，一是要抓好節(jié)能產(chǎn)品和節(jié)能技術(shù)的推廣應(yīng)用力度。采購節(jié)能產(chǎn)品，逐步淘汰高能耗設(shè)備和產(chǎn)品；二是做好節(jié)電節(jié)水設(shè)備改造。大型用電設(shè)備加裝節(jié)能設(shè)施，采用節(jié)能燈具，淘汰低效高耗照明產(chǎn)品，使用節(jié)水器具；三是抓好汽車用油及維修管理。定期對公車用油,維修情況進行張榜公示，提高自我約束，節(jié)約能耗的自覺性；四是做好醫(yī)院建筑節(jié)能工作。

四、宣傳教育

做好以“節(jié)能降耗”為主題的宣教活動。利用宣傳講座、張貼標(biāo)語、宣傳欄等形式，大力宣傳普及節(jié)能相關(guān)知識,大力弘揚節(jié)約光榮，浪費可恥的良好風(fēng)尚，讓全院干部職工都樹立起節(jié)約的意識，從我做起，從小事做起，節(jié)約一度電、一滴水、一升油、一張紙、一支筆，形成人人講節(jié)約，事事講節(jié)約，時時講節(jié)約的良好氛圍，切實做好我院的節(jié)能降耗工作。

開展能源體驗活動。提倡乘坐公交車，騎自行車或徒步上下班，夏季每天少開1小時空調(diào)，每周少開1天車，使干部職工切身體驗到能源短缺給日常生活和工作造成的影響和不便，從而增強憂患意識，節(jié)約意識，節(jié)儉意識，更好地帶頭珍惜能源，節(jié)約能源，管好能源，當(dāng)好表率，做好示范，推動節(jié)約型醫(yī)院和節(jié)約型社會的建設(shè)。

五、實施細(xì)則

空調(diào)及取暖設(shè)備使用

1、當(dāng)夏季室溫高于32℃以上，冬季室溫低于8℃以下時，方可使用空調(diào)及取暖設(shè)備，且夏季辦公室空調(diào)設(shè)定溫度不得低于26℃，冬季辦公室空調(diào)設(shè)定溫度不得高于20℃。

2、開啟空調(diào)、取暖等設(shè)備的辦公室要注意保溫，關(guān)好門窗，減少冷熱氣的損失，節(jié)約用電；下班時，或不需使用空調(diào)及取暖設(shè)備時，要及時關(guān)閉電器開關(guān)。

其它用電器具的使用

1、上班時間內(nèi)，在白天光線充足時不得打開辦公室內(nèi)照明燈；要注意隨時關(guān)閉衛(wèi)生間、洗漱間電源、樓道照明開關(guān)等。

2、下班后，工作人員要自覺關(guān)閉所在辦公室空調(diào)、電 暖氣、電腦、照明燈等所有用電設(shè)備；值班人員及門診樓各責(zé)任區(qū)責(zé)任人要對樓層進行檢查，及時關(guān)閉衛(wèi)生間、洗漱間、開水間、樓道等未關(guān)閉的所有電源開關(guān)。

3、禁止一切電動車輛在醫(yī)院充電，嚴(yán)禁私拉電線、水管、電爐等設(shè)備。

自來水使用

1、所有工作人員要養(yǎng)成節(jié)約用水的習(xí)慣。在使用自來水時盡量開小用水量，縮短用水時間；使用自來水后要隨手關(guān)閉水龍頭，打開水龍頭無水時更要隨手關(guān)閉水龍頭，杜絕只開不關(guān)、“水長流”和“水白流”的浪費現(xiàn)象。

2、門診樓各層均設(shè)有開水供水處，住院部供熱水在原供水處。集中供應(yīng)飲用開水后，禁止各辦公場所私用電器燒飲用開水。

3、工作人員下班后，值班人員要對所在樓層進行檢查，關(guān)閉衛(wèi)生間、洗漱間等未關(guān)閉的水龍頭。

車輛維修及油耗管理

1.車輛維修。嚴(yán)格按照申請、審批、定點維修的原則進行。車輛有損壞情況需進行修理的，必須向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)申請，審批后方能進行維修，且只能到定點修車廠維修。

2.油耗的計算。根據(jù)每輛車的排量、新舊程度等實際情況，測算其百公里油耗，每次再根據(jù)行駛里程計算油量。

督導(dǎo)檢查

細(xì)則具體實施由總務(wù)科負(fù)責(zé)，總務(wù)科不定期對科室執(zhí)行情況進行檢查，凡發(fā)現(xiàn)違反本細(xì)則的，給予20-50元罰款；發(fā)現(xiàn)兩次以上違反本細(xì)則的，給予全院通報批評；對情節(jié)嚴(yán)重屢教不改的，醫(yī)院將給予嚴(yán)肅處理。同時，總務(wù)科將定期對水電供應(yīng)系統(tǒng)進行每月1-2次排查，保證系統(tǒng)的正常運行，防止不必要的浪費。

第四篇：節(jié)能工作實施方案

吉林市職業(yè)病防治院

節(jié)能工作實施方案

為貫徹市委、市政府關(guān)于2011年我市節(jié)能降耗攻堅的總體部署，按照市衛(wèi)生局節(jié)能工作統(tǒng)一安排，結(jié)合醫(yī)院實際，以加強節(jié)能技術(shù)改造，完善各項工作節(jié)能措施，強化責(zé)任考核為工作重點，進一步降低服務(wù)成本，提高醫(yī)院能源使用效率。

一、主要目標(biāo)

（一）、2011年用電、用水、用氣、用油指標(biāo)要在2010年基礎(chǔ)上人均能耗下降3%，單位建筑面積能耗下降2.4%，即實現(xiàn)單位建筑面積能耗20.85千克標(biāo)準(zhǔn)平方米的目標(biāo)。

（二）、重點對燃煤鍋爐進行改造。

二、醫(yī)院節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)組

三、重點工作

（一）、節(jié)約用電：加強對工作間、走廊過道、地角、洗手間、樓梯口照明設(shè)備管理，防止“長明燈”現(xiàn)象發(fā)生。

（二）、節(jié)約辦公開支：根據(jù)工作需要，規(guī)范辦公用品的采購，完善領(lǐng)用制度，嚴(yán)格控制文件印刷數(shù)量，提倡雙面用紙，信封、復(fù)印紙再利用，減少一次性筆的用量；控制壓縮會議次數(shù)和規(guī)模。

（三）、節(jié)約用水：加強用水設(shè)備的日常維護管理，杜絕地漏、長流水現(xiàn)象；提倡醫(yī)護人員養(yǎng)成良好的用水習(xí)慣，洗手不要

放大水；嚴(yán)謹(jǐn)用高壓清潔水沖洗車輛。

（四）、嚴(yán)格執(zhí)行政府節(jié)能目錄采購，優(yōu)先選擇節(jié)能產(chǎn)品，節(jié)能技術(shù)和節(jié)能材料。

（五）、降低車輛油耗：加強車輛日常管理，建立《車輛管理臺賬》。嚴(yán)禁公車私用，嚴(yán)格車輛的檢測、維修、報廢、更新、能耗管理，合理安排公務(wù)用車，提高使用效率，提倡節(jié)約燃油，減少不必要的消費。

（六）、降低鍋爐油耗：加強鍋爐的日常管理，在保證熱能供應(yīng)的前提下，嚴(yán)格控制燃油、燃煤的使用，杜絕外流。

四、工作措施

（一）、開展宣傳工作，形成良好氛圍

以節(jié)能減排為主題，采取專題講座，張貼宣傳標(biāo)語、橫幅、宣傳板等形式，開展宣傳活動，提高職工節(jié)能意識。

（二）、按照《吉林市衛(wèi)生系統(tǒng)節(jié)能工作績效考核評分標(biāo)準(zhǔn)》細(xì)則，由醫(yī)院節(jié)能降耗工作管理辦公室成員按照職責(zé)范圍加強日常管理與監(jiān)督，達到節(jié)約成本、節(jié)約能源的目標(biāo)。

二0一一年六月十七日

第五篇：辦公室節(jié)能工作實施方案

學(xué)校辦公室節(jié)能工作實施方案

為了推進“節(jié)約型辦公室”建設(shè)，強化節(jié)能減排工作，提升資源利用效益，降低運行成本，按照《*****關(guān)于勤儉辦學(xué)，反對浪費，節(jié)約型校園建設(shè)的實施意見》和學(xué)校有關(guān)要求，結(jié)合部門實際，制定本實施方案。

一、總體要求

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型校園為方向，進一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，引導(dǎo)部門全體職工厲行節(jié)約、反對浪費，逐步形成“人人節(jié)能、事事節(jié)能、處處節(jié)能”的良好工作氛圍，構(gòu)建節(jié)能減排長效機制。

二、具體措施

（一）節(jié)約用電。充分利用自然光，盡量不開燈；杜絕白晝燈、長明燈，做到人走燈關(guān)、隨手關(guān)燈。充分利用自然通風(fēng)，盡量少開空調(diào)，倡導(dǎo)每天早關(guān)半小時，冬季低開一度、夏季高開一度。倡導(dǎo)使用節(jié)能辦公設(shè)備，下班或辦公設(shè)備長時間不使用時要及時關(guān)閉電源，禁止在辦公室使用與辦公無關(guān)的非生產(chǎn)性電氣設(shè)備。

（二）節(jié)約用水。養(yǎng)成良好的用水習(xí)慣，洗手不放大水，盡量縮短時間，用后隨手關(guān)閉閥門。樹立主人翁意識，發(fā)現(xiàn)跑、冒、漏、滴和長流水現(xiàn)象要主動糾正或反饋。節(jié)約使用飲用水，避免浪費。

（三）節(jié)約使用辦公用品和辦公經(jīng)費。加強辦公經(jīng)費和辦公用品的使用管理，規(guī)范辦公用品的配備、采購和領(lǐng)用，嚴(yán)格配備標(biāo)準(zhǔn)，盡量選擇環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價廉、能耗小的辦公設(shè)備。合理控制辦公用品發(fā)放數(shù)量，努力減少簽字筆、紙巾、水杯等一次性消耗品的使用量，提倡使用耐用、可重復(fù)使用的辦公用品。倡導(dǎo)無紙化辦公，充分使用網(wǎng)絡(luò)辦公，減少紙質(zhì)文件的印發(fā)，提倡雙面用紙。鼓勵使用固定電話進行聯(lián)絡(luò)，降低通訊費用。

（四）節(jié)儉辦會，節(jié)約使用會務(wù)接待經(jīng)費。進一步精簡會議，嚴(yán)格執(zhí)行《*****關(guān)于實行“無會日”制度的暫行規(guī)定》，控制會議數(shù)量，壓縮會議時間和規(guī)模，提倡開短會。對確需舉辦的會議，本著節(jié)約、高效的原則統(tǒng)籌安排會議地點和有關(guān)會務(wù)事項，降低會議成本，杜絕重形式、講排場、擺闊氣等鋪張浪費現(xiàn)象。公務(wù)接待堅持熱情、周到、節(jié)儉的原則，嚴(yán)格按照《*****國內(nèi)公務(wù)接待管理細(xì)則》等相關(guān)文件要求的公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范程序執(zhí)行。

（五）規(guī)范使用公務(wù)用車，倡導(dǎo)節(jié)儉出行。嚴(yán)格按照公務(wù)用車使用標(biāo)準(zhǔn)申報使用公車，統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)日程合理安排使用公車，提高使用效率。倡導(dǎo)乘坐校車等公共交通工具上下班，節(jié)能減排、綠色出行。

三、組織保障

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立學(xué)校辦公室節(jié)能工作組，由辦公室主任擔(dān)任組長，分管行政工作的副主任擔(dān)任副組長，各科室負(fù)責(zé)人作為成員。

（二）加強宣傳教育。發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，號召部門干部職工高度重視節(jié)能工作，樹立節(jié)能意識，從我做起、從身邊小事做起，讓厲行節(jié)約成為一種習(xí)慣。

（三）加強監(jiān)督管理。建立健全工作責(zé)任制，將各項節(jié)能措施落實到每一名干部職工，認(rèn)真對照本實施方案，針對節(jié)能工作存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題，切實推進節(jié)能工作的深入開展。

學(xué)校辦公室

2016年5月5日