第一篇：XX鎮(zhèn)黨委民主生活會方案(對照6個方面)

2017年度黨員領導干部民主生活會

實施方案

根據黨章和《關于新形式下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等黨內有關規(guī)定以及《關于開好2017年度黨員領導干部民主生活會的通知》（XX〔2018〕1號）要求，結合我街道實際，現(xiàn)就開好2017年度黨員領導干部民主生活會，特制定方案如下。

一、會議主題

2017年度民主生活會的主題是：認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。

二、時間安排

鎮(zhèn)黨委班子民主生活會將于2018年1月26日上午9：00召開。

三、參加范圍 鎮(zhèn)黨委委班子成員。

四、會議主要議程

（一）通報民主生活會準備情況；

（二）黨委書記XX同志代表黨委班子針對查擺出來的問題進行對照檢查；

（三）黨委成員依次進行對照檢查,進行批評和自我批評；

（四）XX縣黨委委員XX同志作點評；

（五）黨委書記XX同志對民主生活會進行總結并作表態(tài)發(fā)言。

五、方法步驟

（一）在會前，認真做好思想和工作準備

1、精心組織好會前學習研討。認真制定學習計劃，以集體學習和交流研討為主，組織黨員領導干部深入學習總書記系列重要講話，特別是在黨的十九大上的重要講話精神，深刻認識新形勢下加強和規(guī)范黨內政治生活、加強黨內監(jiān)督的重大意義，切實增強加強黨內政治文化建設、從嚴從實開好民主生活會的思想自覺和行動自覺。

2、廣泛征求意見。采取座談訪談、設置意見箱、發(fā)函征集等多種形式，廣泛聽取黨員、干部和群眾的意見；黨委成員要深入社區(qū)、轄區(qū)企業(yè)召開征求意見座談會，廣泛征求社會各界意見建議。黨委班子和領導干部要認真接受認領。

3、深入開展談心談話。扎實開展談心談話活動，黨委書記與班子成員必談，班子成員相互之間必談，班子成員與分管部門負責人、駐居社區(qū)主要負責人必談，并認真做好談心談話記錄。談心交心要真正做到把問題談開談實，把思想談深談通，消除隔閡、形成共識，為開好民主生活會打好基礎。談心談話要敞開心扉、以誠相見，既要肯定成績，更要講問題、講不足，努力把問題談透、把思想談通、把意見談好。要帶著問題談，主動亮明自身存在的突出問題，誠懇指出對方的問題，互相交換對班子存在問題的看法，深入探討解決問題的意見建議，對一些有誤解、有分歧的問題要敢于談、敞開談。

4、認真查找突出問題。黨委班子和黨員領導干部要緊扣民主生活會主題，重點從以下6個方面查擺問題。一是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，在學懂、弄通、做實上下功夫，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，確保黨中央大政方針在遂寧落地落實。二是認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，帶頭堅持請示報告制度，工作中的重大問題及時請示報告，臨機處置突發(fā)情況事后及時報告，個人有關事項按規(guī)定按程序向黨組織請示報告。三是對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話，不當兩面派，不做“兩面人”，不搞當面一套、背后一套，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，甚至弄虛作假、欺瞞黨組織。四是擔當負責，攻堅克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實，履行全面從嚴治黨責任，打好懲貪治腐、正風肅紀、刷新吏治持久戰(zhàn)，旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領域或所在地區(qū)的違規(guī)違紀言行，嚴格執(zhí)行黨的干部政策，不打招呼、遞條子，不得干預曾經工作生活過的地方、單位和不屬于自己分管領域的干部的選拔任用，不封官許愿、跑風漏氣，正確對待個人進退留轉，進一步鞏固發(fā)展經開區(qū)良好政治生態(tài)。五是糾正“四風”不止步，特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，擺表現(xiàn)、找差距，抓住主要矛盾，特別要查找解決表態(tài)多調門高、行動少落實差等突出問題，身體力行、以上率下，帶頭轉變作風，形成“頭雁效應”。六是嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，自覺抵制“圍獵”腐蝕，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象，嚴格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休息休假等方面的待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則、省委省政府和市委市政府十項規(guī)定和實施細則精神。

5、認真撰寫對照檢查材料。黨委班子的對照檢查材料，由黨委書記親自主持起草，黨委班子集體討論。班子成員的個人發(fā)言提綱，必須自己動手撰寫，杜絕工作人員代寫，嚴禁抄襲照搬。

（二）在會上，認真開展批評與自我批評

民主生活會上，黨委書記代表黨委班子作對照檢查，帶頭開展批評和自我批評。班子成員逐一開展相互批評。自我批評要落細落小、見人見事見思想，防止以講道理代替談問題，以班子問題代替?zhèn)€人問題。相互批評要坦誠相見、開門見山，不能以工作建議代替批評意見，不能搞“一團和氣”、當老好人。被批評的同志要虛心聽取各種意見，做到“有則改之，無則加勉”。

（三）在會后，及時通報并反饋整體情況

1、通報反饋情況。民主生活會結束后，黨委要形成黨委班子民主生活會通報材料，并適當范圍內通報民主生活會的情況，并及時收集意見，如實向黨委班子及其成員反饋。通報內容主要包括會前準備、開展批評和自我批評、制定整改措施等情況。

2、上報專題報告。黨委在民主生活會召開后15天內，通報民主生活會情況后，向區(qū)黨委報告民主生活會召開情況。

3、做好整改落實。對民主生活會上查找出來的黨委班子及其成員存在的突出問題，要逐個進行分析研究，制定整改路線圖、任務書和時間表，明確整改措施和責任人，扎實進行整改落實，并在一定范圍內進行公示。對群眾反映強烈的突出問題要開展專項整治，堅決查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風。

六、有關要求

（一）加強組織領導。黨委班子和黨員領導干部要高度重視，深刻分析和查擺問題，認真撰寫檢查材料，為開好民主生活會奠定良好基礎。專題民主生活會期間，黨委班子成員不得請假。

（二）營造和諧氛圍。班子成員面對批評與建議要坦誠相待、虛心接受，對領導干部以往工作中的成績和問題要客觀地、辨證地看待，不糾纏歷史舊帳，不糾纏個人責任，要注意防止發(fā)泄私憤、搞突然襲擊和無原則紛爭。既要直面問題、揭短亮丑，又要實事求是、出于公心，使心靈受觸動、思想受教育，達到“團結—批評—團結”的目的，營造和諧氛圍。

第二篇：鎮(zhèn)黨委班子民主生活會整改方案

xx鎮(zhèn)黨委班子民主生活會整改方案

根據中國共產黨xx縣紀律檢查委員會、中國共產黨xx縣委組織部《關于認真開好2013鄉(xiāng)科級領導班子民主生活會的通知》（x組通〔2013〕xx號）要求，鎮(zhèn)黨委就班子在作風方面、貫徹落實中央八項規(guī)定、反對“四風”和踐行黨的群眾路線等方面存在的問題和不足廣泛聽取廣大農村黨員群眾、企事業(yè)單位黨員職工、村組干部、村“三委”成員、鎮(zhèn)屬各辦中心所干部職工的意見和建議。班子成員之間本著幫助同志、增進團結、促進工作的目的敞開心扉、坦誠相見，直面問題開展交心談心。在領導班子及成員征求意見過程中，共發(fā)放征求意見表xx份，收回xx份，經歸納梳理，收到黨委班子意見建議xx條，存在的問題和不足xx條，鎮(zhèn)黨委根據征求意見及交心談心情況專門召開黨委會議，結合實際制定整改方案。下面，我代表鎮(zhèn)黨委就班子存在的問題及產生的原因和整改措施作發(fā)言。

一、存在的問題和產生問題的原因

（一）政治理論水平還有待進一步提高，知識不夠系統(tǒng)全面。一是對政治理論知識學習不扎實，不到位，缺乏鉆和擠的精神，從而使學習停留在表面上，深入、系統(tǒng)學習不夠，特別是對各項政策法規(guī)的學習和理解不深，只注重分管工作的政策、法律法規(guī)、相關業(yè)務等的學習，而忽視了對其它知識的學習。二是對各級黨委政府的政策法規(guī)理解掌握不夠，在實際工作中的運用不夠熟練。三是對于新知識、新技能的學習不夠及時主動，面對新問題思考不夠全面，對于當前經濟社會發(fā)展形勢認識不到位，面對新問題解決的辦法不多。

產生問題的原因：一是對于學習知識的重要性認識不夠；二是接待各級黨委政府部門領導非常多；三是所承擔的工作量大，任務重。

（二）深入基層調查研究工作還有待進一步強化。一是調研流于形式，走馬觀花、蜻蜓點水，看“門面”和“窗口”多，看“后院”和“角落”少；二是例行公事式調研多，真正沉下去“解剖麻雀”少；三是研究問題淺嘗輒止，不深入、系統(tǒng)，對原因剖析不夠；四是制定措施科學性、可行性不夠。

產生問題的原因：一是對調查研究不夠重視；二是理論知識不強。

（三）密切聯(lián)系群眾方面還不夠。一是為民服務的意識不強。主動深入群眾，為群眾解決實際問題的意識不強，方法不多，深入基層，深入群眾調查研究不不夠；二是體察群眾情緒，了解群眾疾苦方面還需加強；三是了解群眾情況的方式方法有待完善。與群眾、村組干部談心談話少，對群眾的真實想法了解不多，習慣性從村“三委”干部口中了解基層情況，導致情況了解不全面、問題研究不深入、措施制定不合理，部分工作不到位。四是問政于民、問需于民、問計于民，發(fā)揮群眾主觀能動性，引導群眾，集中群眾智慧和力量開展工作方面還有待提高。

產生問題的原因：一是為民服務的宗旨意識不強；二是對群眾的智慧和力量了解不夠。

（四）在精簡會議、文件方面還需進一步深化。一是一些會議領導動員講話多，重復講的多，相關政策知識、業(yè)務講解時間被壓縮，參會人員對有關的政策、業(yè)務了解不夠；二是會議的報審還不夠嚴格，合并召開會議還不夠；三是一些會議還是存在重形式輕內容的問題；四是文件的規(guī)格、內容等方面還需進一步強化。

產生問題的原因：一是受傳統(tǒng)觀念、固有思維影響，認為講的越多水平越高；二是沒有認真走會議報審程序、領導之間的信息溝通不夠。

（五）在反“四風”方面做得還不夠。一是勤儉節(jié)約的意識還不夠強；二是在待遇上存在一定的攀比心理；三是在自覺執(zhí)行公務用車管理制度方面還需進一步加強；四是對各黨（總）支部、各村委會、各中心所辦在反“四風”方面的教育還不夠。

產生問題的原因：受傳統(tǒng)觀念影響存在攀比、享受思想。

（六）在遵守規(guī)章制度方面有待加強。一是不按時參加會議、有時為等一兩個人，導致班子會不能按時召開，影響到了其他同志的工作；二是在會議保密方面還需進一步加強，有些會議剛一結束，下面的職工就立馬知曉，議論紛紛；三是值班紀律需要加強。領導班子成員均能認真值班，但對于本組其他成員的值班情況監(jiān)督不力，對于不值班的同志教育不夠；四是上下班紀律方面需大力加強。部分職工有遲到早退的行為。

產生問題的原因：一是對于不遵守紀律的懲罰措施少；二是怕得罪人，不敢說；三是團結意識還是不夠強；四是監(jiān)督不到位。

二、整改措施

（一）加強學習，提高思想政治素養(yǎng)。一是超前謀劃，深入學習十八屆三中全會精神。通過班子會、職工學習會、村組學習會，組織班子成員、村“兩委”干部及廣大黨員干部深入學習十八屆三中全會精神，并在生活工作中抓好貫徹落實；二是積極推進學習型黨組織建設。按照“科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神”的要求，牢固樹立終身學習的重要理念，大力營造重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，創(chuàng)新方式方法，不斷健全激勵約束機制；三是結合實際情況，制定黨委理論中心學習組學習計劃，并認真抓好相關專題和內容的學習，創(chuàng)造時時學習，處處學習、帶頭學習的良好氛圍；四是不斷規(guī)范干部職工學習制度，嚴肅會議紀律，制度切實有效的措施，調動參會學習的積極性。五是通過黨員干部現(xiàn)代遠程教育系統(tǒng)、電子政務視頻系統(tǒng)等多種形式，豐富學習內容。

（二）加強領導班子和干部隊伍建設，推進基層組織建設，增強為民服務意識。一是加強團結教育，不斷提高班子執(zhí)政能力。進一步強化“團結出效益，團結出干部、依靠基層，發(fā)動群眾”四個方面的意識。二是堅持民主集中制原則。嚴格執(zhí)行相關議事制度，按議事規(guī)則和決策程序辦事，對重大問題堅持集體研究、集體決策，集體決定后實行分工負責、落實責任。以完善《村規(guī)民約》為載體，推進村級民主建設，促進村民自我管理、自我約束，規(guī)范行為。全面推行農村黨總支“四議兩公開”工作法，不斷發(fā)展、創(chuàng)新村級民主自治機制。三是抓好談心談話制度。在全鎮(zhèn)范圍內開展主要領導與班子成員、班子成員與村“兩委”干部及各中心所辦負責人談心談話，從而在班子成員間、鎮(zhèn)黨委班子與黨員干部之間建立起經常溝通聯(lián)系的橋梁。四是加強黨建示范點建設，深入開展黨員示范窗口創(chuàng)建活動。加強組織陣地建設，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。以黨員承諾制、黨員示范窗口、示范崗建設為載體，扎實開展“三包三承諾”為主題的實踐活動，進一步轉變領導干部職工的作風。五是扎實開展基層組織建設工作。按照“一清、兩定、三評、兩公開”的要求，抓好基層組織整改提高晉位升級工作。

（三）統(tǒng)籌全局，深入調查，抓大事，解難題。一是通過深入基層，加深對鎮(zhèn)情、村情的認識和理解，明確發(fā)展目標，在非公經濟方面，突出“一村一品、一戶一業(yè)”的發(fā)展思路，從組織培訓、召開座談會、參觀考察等入手，進一步拓寬發(fā)展視野；在項目建設方面，加快鎮(zhèn)村項目庫建設，形成項目建設調研、論證機制，在爭取、儲備、組織實施等環(huán)節(jié)上下功夫，抓好落實；抓實平安xx、和諧xx建設，堅持“團結、教育、分化、瓦解”的方針，妥善處理xx宗教活動中持不同觀點群眾間的分歧，加大矛盾糾紛的排查調處力度，鞏固禁毒整治、平安創(chuàng)建成果，維護社會穩(wěn)定，促進各民族關系及社會的和諧。二是按照“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的要求，圍繞xx鎮(zhèn)社會主義新農村建設的總體規(guī)劃，加快社會主義新農村建設。三是以增加收入為目標，按“鞏固烤煙，壯大畜牧，發(fā)展林果，培植旅游”的思路，抓實烤煙、畜牧、泡核桃、旅游支柱產業(yè)建設。

（四）扎實開展群眾路線教育實踐活動。一是強化責任，高位推動。成立鎮(zhèn)、村開展群眾路線教育實踐活動領導組，實行一把手負責制，層層分解責任，抓好落實。二是抓好學習宣傳和思想教育，深入開展調查研究，廣泛聽取干部群眾意見。采取靈活多樣的宣傳形式為在全鎮(zhèn)范圍內開展群眾路線教育實踐活動營造氛圍。組織廣大黨員、干部認真學習黨章、黨的十八大報告、黨的光輝歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)，開展理想信念、黨性黨風黨紀和道德品行教育，開展中國特色社會主義宣傳教育，開展馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線專題學習討論。組織黨員、干部走進基層、貼近群眾，廣泛征求意見。二是圍繞為民務實清廉要求，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，認真查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面的問題，對照黨章開展黨性分析和自我剖析，開展批評和自我批評。三是針對作風方面存在的問題，提出解決對策，制定和落實整改方案。對一些突出問題，進行集中治理。要求每個班子成員、村委會、鎮(zhèn)屬單位抓住重點問題，制定整改任務書、時間表，實行一把手負責制，并在全鎮(zhèn)范圍內公示。四是對貫徹黨的群眾路線已有制度進行梳理，行之有效、群眾認可的，要長期堅持，抓好落實；對不適應新形勢新任務要求的，抓緊修訂完善。使貫徹黨的群眾路線成為黨員、干部長期自覺的行動。

（五）進一步加強黨風廉政建設，認真貫徹落實廉潔自律有關規(guī)定。一是嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。鎮(zhèn)黨委與各黨（總）支部、鎮(zhèn)屬各單位層層簽訂《黨風廉政建設責任書》，明確各黨支部書記和鎮(zhèn)有關部門負責人為第一責任人，做到黨風廉政建設與其他工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核；二是強化黨風廉政建設的宣傳、教育。通過觀看廉政電教片及身邊典型事例，在廣大干部群眾中增強黨風廉政意識，提高基層黨員干部廉潔自律意識，樹立良好形象；提高民主意識和接受監(jiān)督的意識，正確對待組織、群眾和個人，自覺接受黨和人民的監(jiān)督；提高責任意識，真正按照黨風廉政建設責任制履行好領導職責；提高遵紀守法意識，切實抓好法紀的執(zhí)行、落實。

以上是我代表鎮(zhèn)黨委班子所作的發(fā)言，不足之處請各位補充，并懇請批評指正。

中國共產黨xx鎮(zhèn)委員會

2013年x月x日

第三篇：烏有鎮(zhèn)黨委對標方案

中共烏有鎮(zhèn)委

創(chuàng)先爭優(yōu)活動“深化工程”對標方案

（2011年4月）

為深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。進一步深化建功“兩個率先”行動，全面踐行科學發(fā)展觀，大力落實市委四屆七次全會精神，實現(xiàn)“十二五”開好局、起好步，按照子虛市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動“深化工程”的總體部署，鎮(zhèn)黨委決定在全鎮(zhèn)深入開展對標行動，特制定如下實施方案。

一、指導思想

以黨的十七屆五中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以市委“一體兩翼”騰飛計劃為指引，深入開展以“學黃粱，趕先進”為主題的對標行動，深刻剖析差距原因，認真謀劃革新思路，積極落實對標舉措，確保實現(xiàn)“十二五”良好開局，推動烏有經濟社會又好又快發(fā)展。

二、對比分析

黃粱鎮(zhèn)位于薊縣縣城西20公里處，與我市交界處，境內北部為山區(qū)，南部為平原，屬半山區(qū)鎮(zhèn)，102國道橫貫東西，省級寶平公路縱穿南北，競秦、大秦兩條鐵路途經境內。西距首都70公里，東距唐山市110公里，南距烏托110公里。轄區(qū)總面積43.367平方公里，下轄19個行政村，山區(qū)村一個，半山區(qū)村11個、平原村7個，總人口20072人，耕地16260畝，山地面積11萬畝，其中林地面積20738畝。黃粱鎮(zhèn)共有基層黨支部22個，黨員726人。烏有鎮(zhèn)位于子

虛市區(qū)東10公里處，東南與烏托市薊縣相鄰，北與北京市平谷區(qū)接壤，距北京市60公里，京秦鐵路、大秦鐵路、102國道穿腹而過，烏有鎮(zhèn)下轄26個行政村，總人口20655人。烏有鎮(zhèn)總面積62平方公里，其中山區(qū)26平方公里，平原36平方公里，耕地面積27451畝，林地面積14500畝，果樹面積8035畝。烏有鎮(zhèn)全鎮(zhèn)共有基層黨支部38個，黨員867人。總體上看，烏有鎮(zhèn)與黃粱鎮(zhèn)，在土地面積，人口數量、區(qū)位環(huán)境、自然資源等方面差距不大，但在經濟社會發(fā)展上的差距卻比較大。以2010年為例，在地區(qū)生產總值上，黃粱鎮(zhèn)實現(xiàn)地區(qū)生產總值150644萬元，同比增長29.2%；烏有鎮(zhèn)完成地區(qū)生產總值91000萬元同比增長20%。僅為黃粱鎮(zhèn)的60%，增速落后黃粱鎮(zhèn)9個百分點。在工業(yè)生產總值上，黃粱鎮(zhèn)完成工業(yè)產值70000萬元，同比增長20.9%。烏有鎮(zhèn)完成工業(yè)產值60000萬元，同比增長20%。僅為黃粱鎮(zhèn)的80%，增速落后黃粱鎮(zhèn)0.9個百分點。在固定資產投資上，黃粱鎮(zhèn)完成固定資產投資24300萬元，我鎮(zhèn)完成固定資產投資18600萬元，僅為黃粱鎮(zhèn)的77%。在群眾收入上，黃粱鎮(zhèn)農民人均純收入11477元，我鎮(zhèn)農民人均純收入8632元，僅為黃粱鎮(zhèn)的75%。

具體分析，我們與黃粱鎮(zhèn)的差距主要在于四個方面。

1、農業(yè)結構不合理，農業(yè)產業(yè)化程度低，農業(yè)產品附加值不高，生態(tài)功能有待開發(fā)。農業(yè)豐則基礎牢，農民則經濟強，農村穩(wěn)則社會安。推動科學發(fā)展，促進社會和諧，實

現(xiàn)經濟社會又好又快發(fā)展，必須加強農業(yè)基礎地位，走出具有地方特色的農業(yè)現(xiàn)代化道路，建立以工促農、以城帶鎮(zhèn)長效機制，形成城鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展一體化新格局。黃粱鎮(zhèn)經過兩年多的摸索，并結合山區(qū)，半山區(qū)的實際，不斷加大農業(yè)產業(yè)結構調整的力度，逐步形成了 “北部山區(qū)發(fā)展果品旅游，南部平原發(fā)展苗木花卉“的發(fā)展思路。發(fā)展思路的確定，加快了農業(yè)結構的調整的步伐，苗木花卉得到了發(fā)展，逐步形成了西三百戶村、辛東村、吳四莊村、杜吉素村等一批苗木花卉專業(yè)村，輻射帶動了其他村的苗木發(fā)展，使黃粱鎮(zhèn)苗木花卉種植面積達到4000多畝，銷售苗木達1400多萬株，實現(xiàn)產值約3000多萬元。在北部山區(qū)，黃粱鎮(zhèn)依托萬畝柿子基地建設，在田吉素村發(fā)展優(yōu)質核桃400畝，在劉吉素村和莊果峪村發(fā)展酸棗嫁接大棗9.5萬株。加快養(yǎng)殖基地建設，擴大養(yǎng)殖規(guī)模，先后建成了佟久如、曹文泉兩個養(yǎng)豬基地，形成了一次性存欄6000多頭，年出欄12000頭的養(yǎng)殖業(yè)龍頭企業(yè)，實現(xiàn)新增產值1500多萬元，利潤250多萬元。從我鎮(zhèn)情況來看，我鎮(zhèn)農業(yè)基礎還不夠穩(wěn)固，農村經濟結構性矛盾仍然比較突出，農民增收的長效機制還沒有建立，制約農業(yè)和農村發(fā)展的深層次問題還沒有從根本上得到解決。雖然逐步形成了以小麥、玉米為主的種植業(yè)，以羊、豬、雞、牛、梅花鹿、驢為主的養(yǎng)殖業(yè)，以蘋果、核桃、梨、桃為主的林果產業(yè)，但產業(yè)結構仍比較單一，且農業(yè)產業(yè)規(guī)模較小，影響力不足。農業(yè)產業(yè)仍以種植、養(yǎng)殖等粗放經營為主，農

業(yè)產品附加值不高。我鎮(zhèn)山區(qū)、半山區(qū)的自然條件沒有得到充分利用，農業(yè)生態(tài)功能有待繼續(xù)開發(fā)。

2、工業(yè)總量偏小，產業(yè)鏈條短、關聯(lián)度低、布局分散、輻射帶動作用弱。工業(yè)是強鎮(zhèn)之本，富民之源，是區(qū)域經濟發(fā)展的基礎，是地方財稅收入的主要來源之一。發(fā)展工業(yè)不僅可以直接擴大就業(yè)，更重要的是為第一產業(yè)、第二產業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎，帶動第三產業(yè)和城鎮(zhèn)經濟的繁榮。工業(yè)的發(fā)展水平常常是衡量一個地區(qū)經濟發(fā)達程度的重要標志。規(guī)模以上工業(yè)的發(fā)展狀況從一定意義上顯示了一個地區(qū)工業(yè)發(fā)展水平。近年來，黃粱鎮(zhèn)已經形成了以新型建材業(yè)為主導，以果品加工、金屬加工、工程材料加工等為代表的現(xiàn)代工業(yè)體系。2006年以來，黃粱鎮(zhèn)相繼引進資金2億元，建成了鑫和建材有限公司、僑友頁巖制品有限公司、新永勝頁巖制品有限公司、福華建材有限公司、少彬金昊建材有限公司、烏托美通冶金設備制造有限公司等6家建材企業(yè)，09年又新建了以山楂為主要原材料的烏托逸爽食品工貿有限公司。作為符合科學發(fā)展觀要求的儲備項目，烏托國威建材制造有限公司新型建材“蒸壓灰渣頁巖磚”試驗示范生產線業(yè)已建成。2010年3月又新建了預計投資2000萬元的烏托市鈺圣吉祥鋼渣加工廠，現(xiàn)已試生產。該廠主要原材料是鋼廠的廢料水渣，所生產的產品用于各攪拌站和水泥廠。目前黃粱鎮(zhèn)工業(yè)企業(yè)已達134家，從業(yè)人數2427人，廣泛涉及到頁巖磚、水泥和水泥制品、金屬加工、果品加工、工程材料加工、服

裝加工、紙制品生產、輪胎銷售等多個領域。反觀我鎮(zhèn)，雖然近年來經過大力招商引資上項目，形成了礦產采掘，建材制造等幾個支柱產業(yè)，但產業(yè)規(guī)模和影響力遠遠不夠，工業(yè)主導地位還不夠突出，產業(yè)支撐性體現(xiàn)還不夠充分。

3、產業(yè)結構單一，經濟發(fā)展粗放，環(huán)境問題較為突出。隨著科學發(fā)展觀的提出、河北省環(huán)首都綠色經濟圈發(fā)展定位的確立，農民生活環(huán)境質量的提升以及構建社會主義和諧社會的總體要求，一些高污染、耗資源、破壞環(huán)境的各類石料企業(yè)，已經不再適合科學發(fā)展的要求，淘汰此類企業(yè)已成為社會發(fā)展的必然趨勢。黃粱鎮(zhèn)早在幾年前就提出了“加強鞏固一產，做大做強二產，大力搞活三產，目標強鎮(zhèn)富民”的整體工作思路。2008年黃粱徹底關停了礦區(qū)內27家石料企業(yè)，經過兩年多的摸索，不斷加大產業(yè)結構調整的力度，逐步形成了 “北部山區(qū)發(fā)展果品旅游，南部平原發(fā)展苗木花卉，中部地區(qū)發(fā)展工業(yè)企業(yè)”的工作思路，從而找準了發(fā)展定位。到2009年底，黃粱鎮(zhèn)國內生產總值達到40210萬元；工業(yè)產值47113萬元；銷售收入42923萬元；銷售利潤4135萬元；固定資產16020萬元；利用外地資金13020萬元；農民人均純收入10425元。2010年底我鎮(zhèn)預計全鎮(zhèn)可完成生產總值52000萬元，同比增長29.3%；工業(yè)產值71000萬元，同比增長32.7%；銷售收入66000萬元，同比增長36.1%；銷售利潤5800萬元，同比增長26.9%；固定資產24675萬元，同比增長42.8%；利用外地資金17000萬元，同比增長30.8%；

農民人均純收入11600元，同比增長12.2%;稅收分成完成120萬元，同比增長20.6%。反觀我鎮(zhèn)，產業(yè)結構單一，經濟發(fā)展方式粗放，資源利用不充分，環(huán)境污染嚴重的問題在一定范圍內還突出存在。

4、基礎設施薄弱，產業(yè)發(fā)展的承載能力較差?；A設施建設是地區(qū)經濟發(fā)展的重要支撐，是工業(yè)經濟發(fā)展的先決條件。自2006年以來，黃粱鎮(zhèn)已累計投資880萬元進行中低產田改造，先后對水、電、路等基礎設施進行了提升。新打機井55眼，其中深井2眼，中井53眼；安裝管道47398米，其中塑料管道43298米，鐵管道4100米，修建機耕路13.1千米，安裝80千伏變壓器1臺套、50千伏變壓器5臺套。2008年針對全鎮(zhèn)用電緊張問題，又投資660萬元完成了218高壓供電線路架設和213老線路改造，高空架線長度10千米，地下電纜線1.45千米，為今后農業(yè)和工業(yè)的發(fā)展提供了穩(wěn)定的電力資源?；A設施的發(fā)展，促進了黃粱了工業(yè)農業(yè)的跨越式發(fā)展，促進了黃粱鎮(zhèn)招商引資工作的大跨越。近三年來，雖然我鎮(zhèn)雖然結合“城鎮(zhèn)面貌三年大變樣活動”，不斷加強基礎設施建設投入，但與黃粱相比仍存在較大差距，農業(yè)基礎設施老舊情況突出，工業(yè)基礎設施配套水平還有待調高，基礎設施對招商引資工作的支撐作用還不突出。

三、趕超目標及措施

針對上述對比分析，根據子虛市委創(chuàng)先爭優(yōu)“深化工程”的總體部署并結合我鎮(zhèn)現(xiàn)實發(fā)展基礎和條件，確定“學黃粱，趕先進”的對標行動的目標是：力爭用近兩年的時間，努力把烏有建設成為“產業(yè)優(yōu)化、社會和諧、環(huán)境良好、人民幸?！钡淖犹摉|部強鎮(zhèn)，經濟實力全市晉位爭先，社會發(fā)展子虛地區(qū)力爭一流，以優(yōu)異的成績向黨的十八大獻禮。

要實現(xiàn)上述目標，我們要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面踐行科學發(fā)展觀，貫徹落實市委四屆七次全會精神，深入實施“一體兩翼”騰飛計劃，緊緊圍繞子虛市“調結構、壯園區(qū)、抓統(tǒng)籌、惠民生”的發(fā)展定位，努力抓住福山新區(qū)建設和環(huán)首都綠色經濟圈建設的契機，帶領全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾凝心聚力、團結拼博、開拓進取，推動了鎮(zhèn)域經濟又好又快發(fā)展。為此我們要努力做好以下幾方面的工作：

1、調優(yōu)結構，發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)實現(xiàn)農民增收。（1）穩(wěn)定傳統(tǒng)產業(yè)，發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)。穩(wěn)定小麥、玉米兩大傳統(tǒng)主導產業(yè)，要加快農業(yè)產業(yè)提質升級，進一步完善現(xiàn)代農業(yè)區(qū)域布局，集中發(fā)展專業(yè)化、區(qū)域化、特色化的優(yōu)勢產業(yè)。重點發(fā)展水果、核桃、驢、梅花鹿養(yǎng)殖等特色產業(yè)。大力實施“農業(yè)興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，突出農業(yè)產業(yè)化在農村經濟發(fā)展中的主導作用，以前山、后山兩個山區(qū)村為典型，帶動全鎮(zhèn)特色農業(yè)規(guī)模。

（2）落實惠農政策，增加農民收入。全面落實各項惠農政策，認真抓好農民負擔監(jiān)督管理，實施村級公益事業(yè)“一事一議”財政獎補政策，切實減輕農民負擔，促進農民增收、農村穩(wěn)定。加大農民實用技術和技能培訓力度，提高農民致富能力；鼓勵農村剩余勞動力外出務工或向第三產業(yè)轉移，促進農民增收和勞動力就業(yè)轉移。進一步優(yōu)化返鎮(zhèn)農民工創(chuàng)業(yè)環(huán)境，鼓勵和引導積累一定資金、掌握一定技能的返鎮(zhèn)農民工自主創(chuàng)辦各種實體，引領群眾致富。

（3）推行農村綜合改革，促進產業(yè)規(guī)模發(fā)展。進一步完善農業(yè)技術推廣體系；推行土地流轉機制，鼓勵農民流轉土地承包經營權，特別是空閑山地區(qū)域的承包經營；組建水果營銷，牲畜養(yǎng)殖等農村經濟合作組織，構建與外界進行農業(yè)技術交流與產供銷一條龍合作的平臺，為農業(yè)產業(yè)的規(guī)模化發(fā)展提供有力支撐。

責任部門：城建辦、農經站、農技站

2、夯實基礎，促進基礎設施體系合理布局。（1）優(yōu)先發(fā)展農田水利。結合全國第一次水利普查搞好我鎮(zhèn)水利工程普查摸底工作。抓好全鎮(zhèn)范圍內的水渠整治硬化；完成東嶺、后山、前山等3個村的自來水改造工程，確保農業(yè)生產用水和人畜安全用水。結合新農村建設，對全鎮(zhèn)涉及群眾生產生計的小型水利設施進行全面的維修與整治。

（2）重點發(fā)展交通和電力。全面配合密涿支線建設，繼續(xù)實施村級公路建設，優(yōu)化路網結構，改善全鎮(zhèn)交通、運輸條件；進一步落實村級公路養(yǎng)護責任，使全鎮(zhèn)村組公路得到全面養(yǎng)護，是全鎮(zhèn)村級公路全面上檔升級。加大農村電網

改造力度，優(yōu)化農村電網結構，提高人民群眾生活水平。

（3）加快小城鎮(zhèn)建設步伐。完成全鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)規(guī)劃工作，進一步完善街道基礎設施，實現(xiàn)街道綠化燈化美化。加強信息網絡建設，大力實施通信、有線電視入戶工程，全面提升信息網絡質量，提高廣播電視、寬帶普及率。

責任部門：城建辦、農技站

3、主抓項目，大力優(yōu)化產業(yè)結構。

（1）提升主導產業(yè)。積極淘汰落后產能，使傳統(tǒng)產業(yè)逐漸向低消耗、高效益的方向邁進。規(guī)劃建設新型建材工業(yè)小區(qū)，從基礎設施、政策扶持等多方面，創(chuàng)造新型建材業(yè)大發(fā)展的寬松環(huán)境。合理開發(fā)紫頁巖、白云巖資源，促進新型建材上檔升級。規(guī)范礦山開采秩序，逐步關停生產規(guī)模小、污染程度高、市場競爭力差的建材企業(yè)。通過企業(yè)間的擴、并、聯(lián)，組建企業(yè)集團，發(fā)揮集團優(yōu)勢，提高市場競爭能力。組建建材行業(yè)協(xié)會，完善協(xié)會職能，發(fā)揮協(xié)會上下溝通、內外協(xié)調、行業(yè)自律的作用，搭建企業(yè)自我規(guī)范、自我管理、自我約束的發(fā)展平臺。

（2）培育新型產業(yè)?！笆濉逼陂g，加強對非資源型產業(yè)的培育和引進，發(fā)展與優(yōu)勢產業(yè)、骨干企業(yè)配套的加工制造業(yè)，打造新的經濟增長點。以日盛機械鑄造有限公司為龍頭，加大資金和政策扶持力度，發(fā)揮其在機械加工產業(yè)中的典型示范作用。

（4）大力招商引資。整合招商資源，協(xié)調好項目建設

用地，搞好各采礦小區(qū)與102國道復線快速路對接。拓寬招商渠道，大力發(fā)展以商招商、中介招商、上網招商、主題招商，進而把全鎮(zhèn)的項目建設推上一個新臺階。建立項目建設獎勵機制，從物質和精神上對在項目建設中做出貢獻的單位、企業(yè)和個人進行大張旗鼓的獎勵和表彰。強化項目建設責任落實，調動全鎮(zhèn)上下參與項目建設及招商引資工作的積極性、主動性。

責任部門：黨政辦、經貿委

4、維護穩(wěn)定，全力抓好和諧社會建設。

（1）強化矛盾化解機制。大力推行風險評估機制，防止因決策不當引發(fā)社會矛盾，妥善解決土地征占、新民居建設等項工作中涉及群眾切身利益的實際問題。整合信訪維穩(wěn)工作力量，將矛盾和隱患解決在鎮(zhèn)村。落實好領導干部開門接訪、領導干部包案、機關干部下訪等工作機制，認真解決群眾的合理訴求。健全和完善維穩(wěn)長效機制，推動維穩(wěn)措施的常態(tài)化、規(guī)范化。

（2）創(chuàng)先社會管理方式。進一步強化了守土有責意識，嚴格落實領導干部“一崗雙責”和矛盾糾紛排查調處機制，按照“排查得早，發(fā)現(xiàn)得早，控制得住，解決得好”的工作要求，加大了對“三位一體”大調解體系建設，切實抓好矛盾糾紛的調處工作，高度重視并認真解決農村因干群關系、農民負擔、土地承包、移民搬遷、拖欠農民工工資、集體資產處置、鄰里糾紛、婚姻糾紛和家族宗族問題等引發(fā)的各類

矛盾糾紛，最大程度地發(fā)揮調解組織、化解矛盾、維護穩(wěn)定的第一防線作用。進一步完善重大事項維護穩(wěn)定預警機制，將所有可能涉及穩(wěn)定的重大事項都納入預警機制，努力從源頭上預防不穩(wěn)定事件的發(fā)生，切實將關系穩(wěn)定的各類問題吸附在鎮(zhèn)內，化解在萌芽。

（3）強化安全生產制度。認真落實各項安全法規(guī)和安全措施，落實安全生產和監(jiān)督管理責任，抓好食品安全監(jiān)管、企業(yè)安全生產和消防安全管理，完善突發(fā)事件應急管理機制，切實保障人民群眾生命財產安全。

主要責任部門：綜治辦、包村干部

5、創(chuàng)新機制，加強與改進黨的建設。

切實加強基層黨組織建設、民主法制建設和精神文明建設，推行黨務公開，擴大基層民主；努力建設學習型、創(chuàng)新型、勤政型、廉潔型、節(jié)約型機關；繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，繼續(xù)深化農村基層組織“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，把群眾工作站建設成為機關干部聯(lián)系群眾、為民興辦實事的載體與平臺。改善和加強黨對工會、共青團、婦聯(lián)、科協(xié)等組織的領導，充分發(fā)揮其作為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。積極向上級爭取實施全鎮(zhèn)村級組織活動場所建設。加強基層民主法制建設，推進民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督和政務財務公開。強化基層組織建設，扎實搞好村支兩委換屆工作，配好配強村支兩委班子；做好干部的培訓工作，優(yōu)化黨員隊伍結構，提高干部隊伍素質,努力做好黨員發(fā)展和后

備干部培養(yǎng)工作，提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政基礎。進一步加強在職干部的教育管理和考核工作，探索建立制度與教育并重的監(jiān)督體系，建立干部監(jiān)督考核機制，突出抓好黨委班子和干部作風的監(jiān)督，積極探索加強干部作風建設的新方法、新途徑，打造優(yōu)良的黨員干部隊伍，確保全鎮(zhèn)各項工作的順利推進。

責任部門：黨政辦、組織辦、團委、婦聯(lián)

四、實施步驟

以“學黃粱，趕先進”為主題的對標行動，分為4個階段：

1、前期準備階段(2011年4月中旬—5月上旬)。鎮(zhèn)黨委制定《創(chuàng)先爭優(yōu)活動對標方案》，各部門要按照鎮(zhèn)黨委對標方案要求，制定本部門對標定位報告，內容包括工作現(xiàn)狀、總體思路、趕超指標、指標分解、推進措施以及追趕、跨越的時間表，實現(xiàn)層層有指標、人人有目標的對標鏈條。各部門、各單位要通過多種形式搞好發(fā)動，組織廣大干部群眾踴躍參加對標行動，在全鎮(zhèn)迅速掀起“學黃粱，趕先進”活動的熱潮。

2、考察學習階段(2011年5月上旬—6月上旬)。結合工作實際，組織黨政班子成員及各科室主要負責人、業(yè)務骨干到黃粱進行實地考察，學習黃粱好經驗、好做法，進一步解放思想、開拓視野。

3、全面趕超階段(2011年6月上旬—2012年9月下旬)。

按照市委總體對標方案和各部門、各單位的具體方案。研究制定切合實際的對標活動方案，層層落實責任，促使每名黨員干部都思考怎樣去改進工作，怎樣和高端對標，使責任環(huán)環(huán)相扣、壓力層層傳遞，掀起對標晉位新風潮

4、總結完善階段(2012年9月下旬—黨的十八大召開之前)。鎮(zhèn)黨委要對“學黃粱，趕先進”的對標活動進行系統(tǒng)總結，認真總結經驗，查找不足，進一步研究制定改進措施。總結完善主要通過以下幾種方式進行：(1)全面自查，各部門按方案要求自行檢查，查漏補缺，彌補不足。(2)群眾評議，組織干部群眾對各部門、各單位進行評議，接受社會監(jiān)督。(3)總結表彰，召開全鎮(zhèn)總結大會，對活動開展情況進行全面回顧，總結經驗，表彰先進，鼓舞士氣，以良好的精神狀態(tài)和工作業(yè)績迎接黨的十八大的召開。（4）建章立制，通過全面回顧，系統(tǒng)總結，對“學黃粱，趕先進”活動中涌現(xiàn)出來的有益做法用制度的形勢固定下來，形成爭先晉位的長效機制。

五、組織保障

1、落實領導責任。鎮(zhèn)黨委負責對標行動的全面領導，鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組、鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組辦公室，負責對標活動的日常工作。各部門負責人、各村街、各企業(yè)黨支部書記為本部門、本村、本企業(yè)對標活動的第一責任人。各部門、各村街要加強領導、落實責任、統(tǒng)籌協(xié)調、周密部署，確保對標活動深入有序開展。

3、狠抓工作落實。各部門要密切結合本不悶實際，精心組織，把對標活動與推動實際工作、促進改革發(fā)展穩(wěn)定結合起來，與促進社會和諧、服務人民群眾結合起來，找準工作著力點，確保對標活動取得實實在在的效果。

4、加強督促檢查。鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組采取專題調研、經常性督查、隨機抽查和明查暗訪等形式，及時了解活動進展，通過活動情況，總結交流經驗，研究解決遇到的問題。對思想不重視、工作不得力的，有關黨組織要及時提出批評，限期抓好整改。

5、營造濃厚氛圍。各部門、各村街要采用橫幅、黑板報、簡報等黨員群眾喜聞樂見的方式，及時全面報道活動進展情況，全面展示全市通過開展對標行動帶來的新思路、新舉措、新進展、新成效，形成濃厚的輿論宣傳氛圍。努力在全鎮(zhèn)形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣，激勵廣大黨員立足崗位，奮發(fā)向上，爭先晉位。

第四篇：鎮(zhèn)黨委書記民主生活會材料

民主生活會材料

——XX鎮(zhèn)黨委書記XXX

我于2007年9月任XX鎮(zhèn)鎮(zhèn)長職務，2008年3月任黨委書記職務至今，負責黨委全盤工作。

近兩年來，在縣委、縣政府的爭取領導下，在班子成員的支持下，自己始終堅持以科學發(fā)展觀為指導，以全面建設社會主義新農村為目標，恪盡職守，扎實工作，一手抓黨建，一手抓鎮(zhèn)域經濟建設，取得了明顯成效，現(xiàn)就自己兩年來思想工作情況總結如下：

一、抓學習，與時俱進，不斷提高自身及班子成員的政治理論水平和思想黨悟。

自己認真學習了黨的十七大和十七屆五中全會精神，學習胡錦濤同志在全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結大會上的講話和中紀委第四次、五次全會上的講話及全會工作報告，學習了縣委李書記在全縣爭先進位動員大會和縣委十六屆九次全體擴大會議上的講話精神。根據工作實際需要，學習有關土地、環(huán)保、金融、經濟管理、產業(yè)結構調整等方面的專業(yè)知識，積極參加市委黨校和楊凌農科大的培訓學習，參觀學習了山東濰坊等產業(yè)結構調整的先進經驗。同時，時刻關注黨的強農惠農政策，并以此來指導自己的工作實際。按照“講黨性、重品行、做表率”的目標要求狠抓班子建設、隊伍建設，牢固樹立聯(lián)系實際、學以致用，勤儉廉政，實事求是，團結協(xié)作，共謀發(fā)展的工作作風，用十七大精神武裝頭腦，以“升級晉檔”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動為載體，在鎮(zhèn)機關和領導班子中深入開展政治理論和業(yè)務知識學習，1制定了機關學習計劃，明確了學習重點，增強了綜合理論素質，提高了履行職責和創(chuàng)造性開展工作的本領。

二、抓黨建，凝心聚力，不斷提高鎮(zhèn)村兩級干部的工作能力和工作效率。

堅持以提高黨的執(zhí)政能力和黨的先進性教育為主線，全面加強黨的思想、組織、作風和制度建設，著力培養(yǎng)和打造能干實事，能抓經濟的鎮(zhèn)村兩級干部隊伍。

一是抓班子、促全局，在提高領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力上下功夫。兩年來，鎮(zhèn)上領導班子盡管有調整變化，但是，自己都能根據班子成員的實際，合理分工，使他們各盡其才。注意老同志的傳幫帶作用，培養(yǎng)年輕同志不斷增強基層工作的經驗，及時解決班子成員中出現(xiàn)的新問題，用黨性和職業(yè)道德教育他們，用黨委的關懷和培養(yǎng)感化他們，用實際工作的困難和艱辛鍛煉他們，用自己的以身作則團結他們，領導班子團結和諧，同心協(xié)力，班子成員心平氣順，創(chuàng)先爭優(yōu)，在工作中都能顧全大局，盡職盡責，為圓滿完成鎮(zhèn)上工作任務提供了有力保障，村上干部和群眾比較滿意。

二是抓陣地、強支部，在帶領群眾致富上下功夫。以“升級晉檔”為抓手，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。首先抓村干部自身素質的提高，組織村干部學習黨的政策和廉潔自律的各項規(guī)定，提高為民服務和廉潔從政意識，組織村干部外出參觀，更新觀念，帶頭致富。在村干部管理上，自己從村上實際和干部的實際出發(fā)，以情動人、以事看人，想盡千方百計使他們在新形勢下創(chuàng)造性的工作。其次是抓黨員教育，黨委抓支部、支部抓黨員，發(fā)揮基層黨員在農村干部中的積極作用。同時，狠抓“雙帶雙強”黨建品牌的建設，圍繞“農民創(chuàng)家業(yè)、能人創(chuàng)產業(yè)、鄉(xiāng)村干部創(chuàng)事業(yè)”的創(chuàng)業(yè)活動，培養(yǎng)黨員致富帶頭人，先后涌現(xiàn)出產業(yè)先鋒村5個，先鋒村官4個，黨員辦實體先鋒標兵5名，深入開展黨員一幫

一、結對子活動，進而在全鎮(zhèn)形成黨員帶頭創(chuàng)業(yè)的良好局面。

三是抓機關、強隊伍，在推動工作跨越發(fā)展上下功夫。在完善各項制度加強管理的同時，自己十分重視年輕同志的培養(yǎng)，在實際工作中磨練他們，特別是重視選調生和大學生村官的工作和學習，使他們安心工作，加快進步。對機關同志包村劃片，領導分片包干，充分調動工作積極性。

三、抓工作，科學發(fā)展，在各項工作中求跨越，求突破。

兩年來，自己根據甘井實際，同班子成員一起商討，制訂了“蘋果抓規(guī)模、畜牧抓擴群、蔬菜抓特色、烤煙抓效益、沼氣抓推廣、勞務抓培訓、黨建抓品牌、全民抓增收”的工作思路，較好的完成了各項工作任務。

一是在新農村建設中有突破。甘井鎮(zhèn)基礎較差，截止98年以前，全鎮(zhèn)新農村建設基本未動。兩年來，我和班子成員積極爭取，想方設法，改造危房，建設新村，現(xiàn)在，煙莊、南邵兩個村基本完成了整體搬遷，共新建房屋129戶，水電路基本到位。同時，杜家莊、南五星、東旦、北五星都先后選擇新址，搬遷群眾，新農村建設有了突破性進展。

二是在產業(yè)結構調整方面有突破。目前，全鎮(zhèn)產業(yè)結構已涉及到畜牧、蘋果、蔬菜、烤煙、苗木繁育、紫薯種植等方面，特別是蔬菜、烤煙和烏雞養(yǎng)殖，效益好、收入快，發(fā)展迅速。

三是在“三告別”工作中有突破。全年共完成16個村324戶群眾建房任務，在選址和規(guī)劃、建設等方面有了新的突破。

四是在陣地建設上有突破。兩年來，通過多方爭取，在縣委組織部和縣民政局的大力支持下，新建村委會11個，衛(wèi)生室4個。

五是在小城鎮(zhèn)建設方面有突破。從去年開始，以街道南什字為中心，新建一條150米長的街道，沿街開發(fā)商業(yè)用房82間，擴大了城鎮(zhèn)范圍促進了商業(yè)發(fā)展。

四、抓廉政，身己為范，帶頭履行黨風廉政建設職責。

自己始終牢記“兩個務必”，自覺實行“一崗雙責”，帶頭執(zhí)行《廉政準則》和“八個堅持、八個反對”，恪守黨風廉政建設責任制，建立完善了黨風廉政建設各項規(guī)章制度，與各支部簽訂黨風廉政建設目標責任書，把黨風廉政建設目標任務層層分解到村、到人，從源頭上預防腐敗。

一是加強自身黨風廉政建設，自己嚴格按照黨章及黨風廉政建設的各項要求規(guī)范自己的言行，時刻保持清醒的頭腦，老老實實干事、清清白白做人，做到謀事、干事、不出事。

二是重視黨風廉政宣傳教育，利用多種形式在全鎮(zhèn)黨員干部中大力宣傳中央腐敗工作的重大決策及形式，把黨風廉政建設與各階段中心工作同布臵、同落實，積極督導工作開展情況，在全鎮(zhèn)營造了發(fā)揚

共產黨員先進性、弘揚正氣、勤政廉政的良好輿論氛圍。

三是加強班子成員廉潔自律，堅持“嚴格教育，嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督”的原則，重點抓好對鎮(zhèn)領導班子成員的約束，管理和監(jiān)督，召開專題會議研究黨風廉政建設工作計劃，將廉政建設責任目標任務細化分解到各支部及班子成員當中，提出目標要求及完成時限，定期召開民主生活會，認真開展批評與自我批評教育，相互“找茬”、尋找不足，把黨風廉政與經濟，黨建工作同部署，同督促，同考核，防微杜漸，從源頭上預防和治理腐敗。

總之，兩年來，自己始終保持清醒的政治頭腦，不斷學習，努力工作，較好的完成了各項工作任務。但是工作中還存在許多問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是學習不夠，特別是對新的政策和農村工作的專業(yè)知識學習還很欠缺。二是工作中還存在急躁情緒，甘井基礎條件較差，自己深感責任大，想盡快改變甘井面貌，所以難免出現(xiàn)急躁情緒。三是面對新的形勢，工作中的新辦法、新措施還不夠，對工作的推進有一定的影響。這些問題，自己將在今后的工作中認真克服，不斷完善提高自我，解放思想，盡職盡責，和班子成員一起努力工作，為甘井鎮(zhèn)的經濟社會發(fā)展作出自己應有的貢獻。

第五篇：鎮(zhèn)黨委民主生活會情況報告

鎮(zhèn)黨委民主生活會情況報告

市紀委：

2010年10月22日，根據石組[2010]46號文件精神，我鎮(zhèn)嚴格按照《**鎮(zhèn)2010黨員領導干部民主生活會實施方案》要求，召開了鎮(zhèn)領導班子民主生活會。會議由鎮(zhèn)黨委書記李友平同志主持，市人大副主任劉廣建、組織部副部長程學書等參加了會議。會議圍繞全鎮(zhèn)改革發(fā)展大局，結合各自工作實際，認真查擺問題，深挖思想根源，充分發(fā)揚民主，開展了批評和自我批評，同時針對查擺出的問題，明確了整改措施和努力方向，民主生活會達到了預期的效果和目的。

一、高度重視，認真部署

鎮(zhèn)黨委高度重視開展民主生活會，對這次民主生活會時間安排，征求意見的形式，對照檢查內容，會前的準備工作，會議的要求等進行了細致具體的安排和部署，為防止民主生活會“走過場”，保證民主生活會的質量奠定了基礎。同時，鎮(zhèn)黨委要求，這次民主生活會要實事求是地分析當前全鎮(zhèn)發(fā)展面臨的機遇和困難，結合各自分管的工作，深入思考如何進一步加快發(fā)展問題，使這次民主生活會開成一個求實、鼓勁、團結的會議。

二、嚴格程序，精心準備

1、抓好學習，提高認識。民主生活會前，鎮(zhèn)領導班子除按照規(guī)定進行自學外，還安排了10月17日、10月18日下午兩個半天時間進行集中學習，重點學習了黨的十七大、十七屆四中全會、中央紀委十七屆五次全會和省委九屆七次全會、省紀委九屆六次全會精神，學習總書記同志在全黨深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動總結大會上的講話和中紀委四次、五次全會上的講話，以及賀國強、羅清泉等領導同志在貫徹實施《廉政準則》電視電話會議上的重要講話精神，學習《廉政準則》、《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》和《黨政領導干部選拔任用工作追究辦法（試行）、《黨政領導干部選拔任用工作有關事項報告辦法（試行）》、《地方黨委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議辦法（試行）》、《市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責離任檢查辦法（試行）》，學xxx省、荊州和市委有關開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、加強“五個基本”建設的文件及領導講話精神。注重了學習的針對性，把學習有關文件同整頓思想、改進工作作風密切結合起來，提高了認識，為對照檢查，開展批評和自我批評做了充分的思想準備。

2、廣泛征求意見。我鎮(zhèn)采取召開座談會、發(fā)放征求意見表、設置征求意見箱、開通征求意見電話、個別訪談等形式，廣泛征求各村、企事業(yè)單位、市、鎮(zhèn)人大代表、市政協(xié)委員、機關干部和基層群眾等對鎮(zhèn)黨委班子、班子成員個人的意見和建議，收集到六方面共計28條意見和建議。在對征求意見情況進行了認真的梳理，對班子的意見及時反饋給班子，對班子成員的意見由班子主要領導進行了反饋。

3、開展了廣泛的談心活動。鎮(zhèn)黨委書記與班子成員之間，班子成員與成員之間本著開誠布公、推心置腹的態(tài)度，廣泛深入地開展了談心活動。通過談心，掌握了班子成員的思想動態(tài)；班子成員之間通過談心進一步交流了思想，交換了意見，消除了誤解，化解了隔閡，達成了共識，增進了團結。

4、認真撰寫發(fā)言提綱。每一位班子成員在廣泛征求群眾意見的基礎上，結合全鎮(zhèn)的發(fā)展和各自分管的工作，認真進行了自我剖析，進一步查擺問題，深挖思想根源，認真對照黨章規(guī)定的義務和總書記提出的新時期保持共產黨員先進性基本要求，檢查了理想信念、宗旨意識方面存在的問題；對照黨的執(zhí)政能

力的要求，檢查謀求發(fā)展的能力方面存在的問題；對照科學發(fā)展觀和正確政績觀的要求，檢查工作成效方面存在的問題；對照群眾的反映和要求，檢查工作作風方面存在的問題；對照“大討論”活動概括提煉出的黨員先進性具體要求，檢查先鋒模范作用發(fā)揮不好方面存在的問題。并針對存在的問題提出了整改的意見和措施。

三、氣氛濃厚，效果明顯

鎮(zhèn)黨委書記在民主生活會上切實履行了第一責任人職責，率先垂范，充分發(fā)揚黨內民主，帶頭開展了批評和自我批評，同時積極引導其它同志相互批評。會上每位成員都講成績少，講問題多，講客觀理由少，講主觀原因多。開展自我批評都能端正態(tài)度，直奔主題，一針見血，既把握了問題的方方面面又突出了問題產生的思想根源；在開展批評中大家都能站在大局的高度，站在維護好廣大群眾利益的高度，直言不諱，坦誠相見，同時注意方式方法。會議自始至終都充滿著民主、誠摯、團結、求實的氛圍。

1、查找了問題，明確了努力的方向。通過廣泛征求意見和開展相互批評，找出了鎮(zhèn)領導班子在全鎮(zhèn)改革和發(fā)展方面存在的問題和不足共4條，并進行了認真分析，既剖析了工作方法、工作思路上的根源，又深挖了思想認識上的不足，為下一步工作明確了努力方向。

2、經受了一次嚴格的黨內政治生活的鍛煉。通過開展批評和自我批評，進行積極健康的思想斗爭，增強了貫徹民主集中制原則的自覺性，增進了班子的團結和凝聚力，進一步規(guī)范了黨內的政治生活。

3、振奮了精神，鼓舞了干勁。會議在分析了全鎮(zhèn)當前面臨的困難和挑戰(zhàn)的同時，又客觀地分析了今后發(fā)展所面臨的大好機遇和希望，進一步樹立了信心，堅定了信念，為利用和發(fā)展好當前出現(xiàn)的良好發(fā)展勢頭和發(fā)展的機遇鼓舞了精神，鼓足了干勁。

四、制定措施，抓好整改

針對征求的群眾意見和建議民主生活會上查擺出的影響和制約全鎮(zhèn)、發(fā)展大局的問題，進一步制定了加快發(fā)展的工作措施，在下一步的工作中切實加以落實。

1、以增加農民收入為核心，抓好農業(yè)結構調整。走產業(yè)化的發(fā)展道路，重點發(fā)展水稻、玉米制種、烤煙、甜菜及雜糧雜豆；其次是抓好農田水利工程的配套建設，做到集中投入、重點投入。

2、以招商引資為切入點，抓好工業(yè)經濟、民營經濟的發(fā)展。一是扶優(yōu)扶強，發(fā)展壯大一批規(guī)模企業(yè)；二是突出重點，引進一批有一定技術含量，高附加值的企業(yè)；三是優(yōu)化環(huán)境，抓好工業(yè)園區(qū)配套建設。

3、以提高素質為重點，抓好全鎮(zhèn)黨員干部的教育管理。通過多形式、多渠道的教育培訓切實轉變廣大黨員的思想觀念，振奮精神，凝心聚力，牢固樹立發(fā)展意識、大局意識，正確處理好眼前利益與長遠利益的關系，成為優(yōu)化環(huán)境，加快發(fā)展的促進派。

4、以樹立良好形象為標準，抓好服務型政府建設，建設服務型機關單位，牢記宗旨，全心全意為群眾服務。