第一篇：公司貨車司機(jī)績(jī)效考核方案

對(duì)于公司的貨車司機(jī)，平時(shí)的工作如何計(jì)劃績(jī)效，如何促進(jìn)司機(jī)工作的積極性和高度責(zé)任感呢？以下是一份貨車司機(jī)績(jī)效考核方案，僅供參考。

為促進(jìn)職工工作積極性，工作更充實(shí)。在每年銷售旺季：3月—11月，特為運(yùn)輸部貨車司機(jī)每人每月增加500元績(jī)效獎(jiǎng)金。按月進(jìn)行考核，每月按30天計(jì)算。根據(jù)公司現(xiàn)有車輛6620，905，498，28691分為四組制定考核標(biāo)準(zhǔn)。

1、工作量考核

工作量考核占總考核60%，即300元。主要考核兩個(gè)方面，一是總趟數(shù)，二是總噸數(shù)，二者各占30%。

根據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)制定考核標(biāo)準(zhǔn)：

車型趟數(shù)/天噸/趟考核總趟數(shù)考核總噸數(shù)

車型趟數(shù)/天噸/趟考核總趟數(shù)考核總噸數(shù)***1.590***802869133.590315 每月考核表格如下： 車型司機(jī)考核 總趟數(shù)實(shí)際完成 總趟數(shù)完成比例考核 總噸數(shù)實(shí)際完成 總噸數(shù)完成

比例66206036090590***2869190315 注：績(jī)效獎(jiǎng)金的發(fā)放均按完成比例進(jìn)行計(jì)算。

2、節(jié)約成本考核

節(jié)約成本考核占總考核30%，即100元。根據(jù)物流經(jīng)理統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)為考核基礎(chǔ)。主要考察車隊(duì)耗油量的控制。

耗油量超過預(yù)計(jì)耗油量，該項(xiàng)獎(jiǎng)金為零;耗油量等于預(yù)計(jì)耗油量，全額發(fā)放該部分獎(jiǎng)金;耗油量低于預(yù)計(jì)耗油量，全額發(fā)放該部分獎(jiǎng)金+節(jié)約油費(fèi)的20%，作為獎(jiǎng)金。(例如：本月6620型貨車耗油量在預(yù)計(jì)耗油量范圍內(nèi)，且為公司節(jié)約200元錢，則本月獎(jiǎng)金為：100+200*30%=160元)具體考核如下：

車型司機(jī)預(yù)計(jì)耗油量實(shí)際耗油量節(jié)省比例考核結(jié)果***

3、工作技能考核

工作技能考核占總考核5%，即25元。具體考核內(nèi)容為： 當(dāng)月沒有任何交通事故發(fā)生。

4、工作態(tài)度考核

工作態(tài)度考核占總考核5%，即25元。具體考核內(nèi)容為：

要求填寫的表格填寫完整，并且上交及時(shí);車輛的定期清潔及維護(hù)。

5、工作積極性考核

工作積極性考核占總考核5%，即25元。具體考核內(nèi)容為： 當(dāng)月全天出勤，休息假不超過2天。

6、客戶滿意度考核

客戶滿意度考核占總考核5%，即25元。具體考核內(nèi)容為： 當(dāng)月沒有客戶的投訴電話。后勤司機(jī)

后勤司機(jī)全年進(jìn)行績(jī)效考核。共分為出車趟數(shù)、發(fā)貨噸數(shù)、工作職責(zé)三大部分，具體考核方法如下：

一、出車趟數(shù)

每天考核趟數(shù)4趟，每月均按30天計(jì)算，全月完成120趟未達(dá)標(biāo)。按實(shí)際完成趟數(shù)的比例計(jì)算績(jī)效獎(jiǎng)金。此部分績(jī)效獎(jiǎng)金為100元。

二、發(fā)貨噸數(shù)

此部分沒有固定獎(jiǎng)金額度，按照發(fā)貨一噸獎(jiǎng)勵(lì)3元計(jì)算。

三、工作職責(zé)

1、工作技能考核

工作技能考核占總考核5%，即25元。具體考核內(nèi)容為： 當(dāng)月沒有任何交通事故發(fā)生。

2、工作態(tài)度考核

工作態(tài)度考核占總考核5%，即25元。具體考核內(nèi)容為：

要求填寫的表格填寫完整，并且上交及時(shí);車輛的定期清潔及維護(hù)。

3、工作積極性考核

工作積極性考核占總考核5%，即25元。具體考核內(nèi)容為： 當(dāng)月全天出勤，休息假不超過2天。

4、客戶滿意度考核

客戶滿意度考核占總考核5%，即25元。具體考核內(nèi)容為： 當(dāng)月沒有客戶的投訴電話。

第二篇：貨車司機(jī)管理方案

貨車及駕駛員管理制度規(guī)定

總

則 第一章

第一條

為了加強(qiáng)公司各種機(jī)動(dòng)車輛管理，確保行車安全，提高辦事效率，減少經(jīng)費(fèi)開支，特制定本辦法。

第二條

本制度適用于公司現(xiàn)有貨車車輛。

第二章

車輛使用范圍

第三條

使用范圍（公司所有車輛）

1、企業(yè)貨物運(yùn)輸。

2、其他緊急和特殊用車。第三章 車輛使用程序 ：

第四條

駕駛員必須服從車隊(duì)長(zhǎng)的管理、聽從調(diào)派。按照計(jì)劃部送貨計(jì)劃進(jìn)行送貨。

第五條 駕駛員按照派車指令、行車路線和目的地行車。每次必須填寫當(dāng)次出車的時(shí)間、地點(diǎn)、事由、里程數(shù)等詳細(xì)內(nèi)容。

第六條 用車完畢，駕駛員填寫用車實(shí)際情況記錄，認(rèn)真按要求填寫《車輛行駛記錄表》內(nèi)容，每月月底前交行政部作統(tǒng)計(jì)。

第七條 儲(chǔ)運(yùn)部根據(jù)送貨計(jì)劃應(yīng)當(dāng)?shù)膶?duì)裝車進(jìn)行調(diào)整以控制成本。第四章 車輛管理

第八條 公司所有車輛均由公司行政部統(tǒng)一管理調(diào)派，車輛駕駛員為車輛安全第一責(zé)任人。

第九條 公司所有車輛均建立車輛檔案，須填寫車輛登記表。駕駛員如實(shí)填寫用車?yán)锍毯秃挠土?。車輛加油用公司油卡，高速公路過路費(fèi)用公司的高速卡，特殊情況需現(xiàn)金加油需電話請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)，并保留加油票，否則不予報(bào)銷。

第十條 公司所有車輛實(shí)行專人保養(yǎng)責(zé)任制。駕駛員發(fā)現(xiàn)無(wú)力排除的故障，應(yīng)及時(shí)報(bào)告車隊(duì)長(zhǎng)，車輛不得帶病出車。嚴(yán)禁將車交由無(wú)證人員或其它證件不符人員駕駛。

第十一條 公司車輛由公司車隊(duì)統(tǒng)一計(jì)劃使用，各部門和駕駛員應(yīng)顧全大局，聽從指揮、調(diào)度，必須保持手機(jī)通訊暢通。

第十二條 所有車輛按月進(jìn)行內(nèi)部財(cái)務(wù)核算，列入成本效益考核范圍。第十三條 公司車輛必須按規(guī)定停放在指定地點(diǎn)，一般不允許在外過夜。因保管不善造成車輛被盜、損壞，駕駛員及車隊(duì)負(fù)責(zé)人共同承擔(dān)部分賠償責(zé)任。

第十四條 如因道路等情況需改變行車路線的，必須提前與車隊(duì)溝通。第十五條 行車過程中發(fā)生的其它費(fèi)用必須提前與行政部溝通否則不予報(bào)銷。

第十六條 每月1日前將上月車輛產(chǎn)生的各種費(fèi)用及車輛行駛里程，由車隊(duì)匯總后報(bào)相關(guān)部門。第十七條 車輛管理要求

1、下班后車輛須按規(guī)定停放到指定地點(diǎn)，不得擅自公車私用。凡酒后開車或私自出車肇事的，除賠償由此造成的全部經(jīng)濟(jì)損失外，個(gè)人醫(yī)療、護(hù)理等費(fèi)用自理。

2、公司車輛：周日休息的管理人員和員工，不得私自用車。特殊情況請(qǐng)示行政部主管或公司領(lǐng)導(dǎo)同意后，方可用車。

3、車輛出門時(shí)，駕駛員應(yīng)主動(dòng)配合保安檢查，裝卸貨物時(shí)要認(rèn)真核查貨物類別、數(shù)量，并時(shí)常做到自檢自查。第五章 駕駛員管理 第一節(jié) 目的

第一條 為杜絕和減少企業(yè)車輛安全事故，保障企業(yè)財(cái)產(chǎn)和人員的安全，不斷提高員工安全運(yùn)營(yíng)的自覺性，發(fā)揮其積極性，防止和糾正違法違規(guī)行為，規(guī)范勞動(dòng)紀(jì)律，以維護(hù)公司正常生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)和工作秩序，特制定本辦法。第二節(jié) 安全守則

第二條 駕駛員必須嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》，有良好的職業(yè)道德，嚴(yán)格遵守安全駕駛操作規(guī)程，隨帶駕駛證、行駛證及相關(guān)有效證件。駕車時(shí)不準(zhǔn)閑談、吸煙、吃零食，不準(zhǔn)穿拖鞋駕駛車輛，嚴(yán)禁酒后駕車。做到安全、節(jié)約、高效、快捷。

第三條 凡屬企業(yè)車輛必須每次出車進(jìn)行一次車輛安全檢查，確保制動(dòng)、轉(zhuǎn)向、燈光、信號(hào)良好。

第四條

駕駛員對(duì)車輛要做到“三勤”即，勤檢查、勤保養(yǎng)、勤擦洗，平時(shí)做到車容整潔，車內(nèi)整潔。

第五條

駕駛員必須每周對(duì)所駕駛車輛進(jìn)行一次詳細(xì)的安全自檢工作，并由該駕駛員所在部門負(fù)責(zé)人簽字認(rèn)可。于每月1日前將上一月檢查記錄統(tǒng)一交車隊(duì)負(fù)責(zé)人。

檢查項(xiàng)目：

1、檢查水、潤(rùn)滑油是否正常。

2、轉(zhuǎn)向部分：方向盤的緊固螺絲、轉(zhuǎn)向桿聯(lián)接塊、橫直拉桿和尚頭、緊固螺帽、開口銷是否緊固。

3、制動(dòng)部分：檢查剎車油是否達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)（剎車油只可固定用一個(gè)品牌的）、連接油管是否有漏油情況、分泵段連接軟管是否有裂紋、四輪分泵是否有滲漏、制動(dòng)性能是否良好，目測(cè)底盤、發(fā)動(dòng)機(jī)是否有漏油、漏水情況。

4、傳動(dòng)部分：傳動(dòng)軸緊固螺絲是否松動(dòng)、傳動(dòng)軸間隙是否正常、輪胎氣壓是否標(biāo)準(zhǔn)、輪胎緊固螺絲是否緊固、四輪軸承是否松動(dòng)、備胎是否正常。

第六條

駕駛員確保良好的休息、足夠的睡眠，以充沛的精力和體力保證安全行車，要衣著整潔、禮貌待人、熱情服務(wù)。

第七條

駕駛員在工作中注意保密，不得傳播乘車人講話內(nèi)容，不該聽的不聽，不該看的不看，不該說的不說，不散播消息，保守機(jī)密，守口如瓶。

第八條

駕駛員未經(jīng)允許不得私自將駕駛車輛借給他人使用。

第三節(jié)

車輛報(bào)修程序

第九條

企業(yè)車輛報(bào)修程序：

1、車輛維修（保養(yǎng)）實(shí)行申報(bào)制度。首先由駕駛員提出申請(qǐng)和維修意見交車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)鑒定并出具車輛維修單，行政部負(fù)責(zé)人審核后經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意后方可修理。事后認(rèn)真填寫車輛維修(保養(yǎng))登記表，不按程序擅自辦理的，費(fèi)用一律不予報(bào)銷。

2、車隊(duì)負(fù)責(zé)人簽署車隊(duì)意見。

3、任何車輛維修需經(jīng)主管部門審批后方能進(jìn)行，并到定點(diǎn)維修廠家進(jìn)行維修。

4、維修完畢后駕駛員在維修結(jié)算單上簽字驗(yàn)收，并將結(jié)算單交車隊(duì)負(fù)責(zé)人處。

5、車隊(duì)負(fù)責(zé)人及主管部門審核結(jié)算單，并簽字認(rèn)可。

6、與廠家結(jié)賬時(shí)由財(cái)務(wù)部門人員同車隊(duì)負(fù)責(zé)人根據(jù)結(jié)算單向維修廠家進(jìn)行結(jié)算。

7、駕駛員裝貨過程中車輛發(fā)生故障時(shí)，可先電話向車隊(duì)長(zhǎng)及主管部門匯報(bào)，在當(dāng)?shù)匦蘩砗蠡毓狙a(bǔ)辦手續(xù)。

8、在保養(yǎng)維修過程中新發(fā)現(xiàn)需維修的部分，需按車輛報(bào)修程序進(jìn)行口頭申請(qǐng)報(bào)修，經(jīng)同意后方可進(jìn)行維修，并于事后三天內(nèi)補(bǔ)辦書面申請(qǐng)手續(xù)。

第四節(jié)

獎(jiǎng)懲

第十條

車隊(duì)負(fù)責(zé)人在進(jìn)行日常調(diào)度和安全檢查時(shí)，按公司有關(guān)規(guī)定有權(quán)就車輛安全檢查結(jié)果對(duì)企業(yè)內(nèi)任何駕駛員做出獎(jiǎng)懲，重大事項(xiàng)須報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后，方可執(zhí)行。

第十一條

具體獎(jiǎng)懲規(guī)定

一、獎(jiǎng)勵(lì)：

1、駕駛員應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司車隊(duì)管理制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，內(nèi)無(wú)事故，無(wú)違章，無(wú)處罰的責(zé)任駕駛員，獎(jiǎng)勵(lì)1000元，不滿一年的，按實(shí)際月份計(jì)算。

2、對(duì)違反安全運(yùn)行行為，敢于大膽制止并糾正的，獎(jiǎng)勵(lì)200元。

3、積極參加安全運(yùn)行活動(dòng)，提出合理化建議并被采納的，獎(jiǎng)勵(lì)100元。

4、積極舉報(bào)員工違紀(jì)行為經(jīng)查證屬實(shí)的，獎(jiǎng)勵(lì)200元（獎(jiǎng)勵(lì)人員名單不會(huì)公布）。

二、懲罰

1、由于司機(jī)原因造成送貨不及時(shí)，導(dǎo)致公司造成損失的，罰款200元，并追究其相關(guān)責(zé)任。

2、車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)每月核查一次車輛違章情況，駕駛員每月底處理一次，出現(xiàn)有交通違章罰款由當(dāng)事人負(fù)責(zé)，出現(xiàn)交通事故，給公司、車輛、其它第三方、駕駛員本人造成的損失由駕駛員負(fù)責(zé)。若責(zé)任駕駛員每月沒有對(duì)違章紀(jì)錄進(jìn)行處理，車隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行監(jiān)督核查責(zé)任人，公司將從當(dāng)月的工資中進(jìn)行扣除違章罰款金額。

3、員工爭(zhēng)吵謾罵的罰款50元，員工間打架斗毆的罰款200元后果自負(fù)，情節(jié)嚴(yán)重的作開除處罰。

4、偷盜公司或員工財(cái)產(chǎn)的罰款500元，并根據(jù)物品的實(shí)際價(jià)值進(jìn)行賠償，情節(jié)嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)處理。

5、嚴(yán)禁公車私用、拉私活、偷油，違者每發(fā)現(xiàn)一次處罰200元，并由車隊(duì)長(zhǎng)核算給公司造成的損失進(jìn)行賠償。

6、態(tài)度惡劣，不服從調(diào)度每次罰款100元，發(fā)生誤時(shí)誤事的，罰款500元。

7、駕駛員如發(fā)生行車事故，無(wú)論責(zé)任大小，必須向車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)和行政部匯報(bào)，嚴(yán)禁私自處理，違者罰款200元。

8、車隊(duì)司機(jī)出車必須有行政部門審批的派車單方可出車，若無(wú)審批手續(xù)出車的，罰款500元，私自出車發(fā)生事故的，無(wú)論有無(wú)責(zé)任，由駕駛員賠償一切經(jīng)濟(jì)損失。

9、如星期天或晚上等情況，緊急用車也必須有公司領(lǐng)導(dǎo)或行政部負(fù)責(zé)人的電話許可，違者罰款200元，但須事后補(bǔ)交派車手續(xù)。

10、對(duì)車輛不日常檢查和定期進(jìn)行保養(yǎng)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予責(zé)任駕駛員每次50元的處罰。對(duì)車輛的有效證件和工具不妥善保管導(dǎo)致丟失，除賠償給公司造成的損失外，處罰100元。

11、因備胎不正常導(dǎo)致需要急救的車輛，所產(chǎn)生的一切急救費(fèi)用由責(zé)任駕駛員承擔(dān)，并另給予100元的處罰。

12、駕駛員不負(fù)責(zé)任而導(dǎo)致車輛行駛途中把燃油耗干的，其產(chǎn)生的一切施救費(fèi)用由責(zé)任駕駛員承擔(dān)，并給予50元的處罰。

14、車輛發(fā)動(dòng)機(jī)因缺水、缺機(jī)油導(dǎo)致受損，因此造成的一切費(fèi)用由責(zé)任駕駛員承擔(dān)，并給予300元的處罰。

15、因超速行車、強(qiáng)行超車、酒后開車、違章停車及其它違規(guī)行為而被罰款，責(zé)任一律由駕駛員自負(fù)，費(fèi)用不得報(bào)銷。發(fā)生責(zé)任事故，造成經(jīng)濟(jì)損失的，視情節(jié)輕重酌情處理，并按責(zé)任大小賠償。發(fā)生重大事故，除經(jīng)濟(jì)賠償外，按有關(guān)規(guī)定處理，并調(diào)離駕駛崗位。發(fā)生事故后逃逸者，除經(jīng)濟(jì)賠償外，按有關(guān)法律規(guī)定處理。

第三篇：貨車駕駛員績(jī)效考核方案 一

貨車駕駛員績(jī)效考核方案

一、考核目的：

通過有效的績(jī)效考核機(jī)制使貨車駕駛員收入與工作業(yè)績(jī)掛勾，以提高員工的素質(zhì)、能力和工作熱情。促進(jìn)管理者與員工之間的溝通與交流，在企業(yè)內(nèi)部形成開放、積極參與、主動(dòng)溝通的氛圍，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

二、考核周期

月度考核：對(duì)當(dāng)月的各項(xiàng)考核指標(biāo)進(jìn)行考核，考核時(shí)間為下月10日前，遇節(jié)假日順延?？己耍簝?nèi)12個(gè)月月度考核結(jié)果的平均值，考核時(shí)間為每年的1月15日前。

三、主要考核指標(biāo)

（一）量化考核部分

公司載貨車輛駕駛員，須嚴(yán)格遵守國(guó)家和地方的交通法律法規(guī)的各項(xiàng)規(guī)定，按照公司《車輛及駕駛員管理制度》的要求進(jìn)行自我約束、車輛保養(yǎng)和運(yùn)輸作業(yè)。在此基礎(chǔ)之上，公司對(duì)載貨車輛駕駛員按下述幾項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行考核。

1、工作量考核

* 根據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)制定考核標(biāo)準(zhǔn)為：運(yùn)送貨物按每噸提成2.0元績(jī)效工資計(jì)算，保底基數(shù) 設(shè)為400噸，不設(shè)績(jī)效工資上線。

* 對(duì)于出車不能以噸計(jì)的按出車的性質(zhì)和路程予以每次20-50元不等的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。

2、節(jié)約成本考核

運(yùn)輸節(jié)油獎(jiǎng)：以考核月之前的4個(gè)月的百公里油耗滾動(dòng)平均值為考核依據(jù)，節(jié)約有獎(jiǎng)，超額扣罰。

例如：2011年2~5月百公里油耗滾動(dòng)平均值為25升/公里，6月實(shí)際公里數(shù)為2450公里，則6月油耗考核基數(shù)為2450×25÷100=613升。如果實(shí)際耗油量低于考核耗油量，則按每降低1升獎(jiǎng)勵(lì)3元計(jì)，如果實(shí)際耗油量高于考核耗油量，則按每多耗1升扣罰2元計(jì)?？己嘶鶖?shù)及實(shí)際油耗量均四舍五入取整計(jì)算。節(jié)油獎(jiǎng)勵(lì)及扣罰不設(shè)上限。

實(shí)際公里數(shù)以月初里程表讀數(shù)為起數(shù)，月末油箱加滿時(shí)里程表讀數(shù)為止數(shù)。實(shí)際油耗以月初加滿油箱為基數(shù)，月末加滿油箱為止數(shù)。

（二）定性考核部分

1、工作技能考核

工作技能考核獎(jiǎng)金50元。具體考核內(nèi)容為： 當(dāng)月沒有任何交通事故發(fā)生，沒有任何運(yùn)載貨物安全事故發(fā)生。

如有事故發(fā)生，依據(jù)事故情節(jié)、責(zé)任比例及財(cái)產(chǎn)損失狀況，由公司商議決定作出處罰。

2、工作態(tài)度考核

工作態(tài)度考核獎(jiǎng)金50元。具體考核內(nèi)容為：

裝車卸車的配合，收貨客戶、隨車人員無(wú)投訴，車容車況整潔及車輛維護(hù)保養(yǎng)好。工作記錄準(zhǔn)確完整。以主管的檢查記錄、駕駛?cè)藛T的每日送貨報(bào)表為考核依據(jù)實(shí)施。

3、出勤考核

工作積極性考核獎(jiǎng)金50元。具體考核內(nèi)容為： 當(dāng)月出滿勤，無(wú)請(qǐng)假，并能接受加班要求。油耗達(dá)標(biāo)率

25% 核定每百公里耗油為

升，油耗達(dá)標(biāo)率為100％，每超出核定標(biāo)準(zhǔn)

升的扣

元，可累計(jì)扣款直至扣完為止，油耗超出用油標(biāo)準(zhǔn)25％的當(dāng)月績(jī)效工資為零。另外如節(jié)約油耗

升獎(jiǎng)勵(lì)

元。出車次數(shù) /加班出車

5% 每月核定出車次數(shù)

車次（含加班補(bǔ)貼在內(nèi)，包括當(dāng)天當(dāng)次出車返廠時(shí)間在18： 00之后的均在加班補(bǔ)貼范圍內(nèi)），當(dāng)月每多出車一次車獎(jiǎng)勵(lì)15元。處罰項(xiàng)：經(jīng)工作安排無(wú)故拒絕/推逶出車的，每次罰款50元。車輛保養(yǎng)及事故責(zé)任 25%

服從與服務(wù)意識(shí) 20% 服從部門工作安排與車輛調(diào)度，每違反一次扣5元；在客戶處時(shí)遵守客戶單位規(guī)章制度，并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，若被客戶投訴經(jīng)反饋到公司的每次扣10元。

送交貨準(zhǔn)確率 15% 考核期內(nèi)的每次送交貨必須單貨一致（裝車時(shí)司機(jī)必須根據(jù)送貨單核對(duì)實(shí)物一致），每 發(fā)生一次單貨差錯(cuò)的扣10元。每發(fā)生一次不能在指定時(shí)間內(nèi)按時(shí)交貨的扣10元（非司機(jī)本身行車原因?qū)е碌牟辉诖肆?，如?dāng)天出車時(shí)間在10:00后）。

運(yùn)輸貨損率 10% 考核期內(nèi)將貨品完好送達(dá)，因裝卸貨或車輛運(yùn)輸過程中保管不善導(dǎo)致貨品受損、退貨的每發(fā)生一次扣10分，可累計(jì)扣款直至該項(xiàng)扣完為止。

第四篇：貨車司機(jī)崗位職責(zé)

貨車司機(jī)崗位職責(zé)

1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，信守勞動(dòng)合同，熱愛本職工作，努力學(xué)習(xí)提高駕駛員的思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)水平，服務(wù)態(tài)度和操作等技能水平。防范車輛事故的發(fā)生，做到愛惜車輛為珍惜自己的生命。

2.平時(shí)勤學(xué)習(xí)安全教育，服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)互助，愛崗位敬業(yè)。

3.服從生產(chǎn)廠長(zhǎng)安排，積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成購(gòu)貨工作，及時(shí)主動(dòng)向管理人員匯報(bào)出廠外車輛配送運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

4.認(rèn)真做愛本例保工作，提高操作技能，保持成本意識(shí)觀念，實(shí)事求是。

5.不得隨意將車轉(zhuǎn)借他人駕駛，不準(zhǔn)公車私用（特殊情況由生產(chǎn)廠長(zhǎng)調(diào)動(dòng)）。

6.每天出車前實(shí)施出車前準(zhǔn)備，檢查車輛剎車，輪胎氣壓，機(jī)油，燃油，水是否正常，零件是否齊備，保證車輛安全。

7.遵守交通規(guī)則，注意行車安全，節(jié)約燃料，圓滿完成貨物運(yùn)輸任務(wù)。

8.依據(jù)駕駛員應(yīng)知應(yīng)會(huì)，及時(shí)分析排除故障。對(duì)復(fù)雜故障通報(bào)有關(guān)人員，并提出排除意見及時(shí)處理，保障車輛安全正常行駛。

9.依據(jù)車輛保養(yǎng)制度，對(duì)車輛運(yùn)行前后實(shí)施維護(hù)保養(yǎng)，行駛中注意和觀察儀表是否正常，對(duì)異常部位及時(shí)調(diào)整和故障排除。司機(jī)如果人為造成車輛損壞及傷及他人和物件根據(jù)情節(jié)輕重公司將作出相應(yīng)處罰。

貨車司機(jī)職責(zé)貨車駕駛員崗位職責(zé) ①、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，信守勞動(dòng)合同，熱愛本職工作，努力學(xué)習(xí)提高駕駛員的...遵守交通規(guī)則，注意行車安全，節(jié)約燃料，保護(hù)環(huán)境圓滿完成貨物運(yùn)輸任務(wù)。3.故障排除依據(jù)駕駛員應(yīng)知 部隊(duì)司機(jī)的工作職責(zé)有哪些部隊(duì)駕駛員有一個(gè)《軍隊(duì)駕駛員職責(zé)》 當(dāng)然我這里給你一條一條列出來那就是泄密了 總體的意思就是 愛車 要...任務(wù)

鏟車司機(jī)的工作職責(zé)有哪些？1。聽從倉(cāng)庫(kù)管理員裝貨，卸貨。2。負(fù)責(zé)鏟車的日常維護(hù)和保養(yǎng)。3。幫助倉(cāng)庫(kù)管理員做好清潔衛(wèi)生工作。為別人擔(dān)保做司機(jī)的職責(zé)擔(dān)保書怎么寫?大意就是：張三做司機(jī)期間，發(fā)生任何經(jīng)濟(jì)損害由本人以財(cái)產(chǎn)及房產(chǎn)、車等不動(dòng)產(chǎn)進(jìn)行理賠，請(qǐng)公司放心使用張三為司機(jī)。

小車司機(jī)班組長(zhǎng)職責(zé)

一、協(xié)助科長(zhǎng)做好日常管理工作。

二、負(fù)責(zé)車輛調(diào)度、維修、裝具、加油。

三、負(fù)責(zé)車輛費(fèi)用支出的審核、報(bào)批、統(tǒng)計(jì)及節(jié)假日車輛值班安排工作。

四、負(fù)責(zé)定期進(jìn)行車輛檢查、維修、保養(yǎng)，確保車況良好。五

北京八方達(dá)司機(jī)職責(zé)和工作流程是什么？崗位職責(zé) 1 嚴(yán)格遵守交通法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行駕駛員安全操作規(guī)程及有關(guān)安全生產(chǎn)各項(xiàng)管理規(guī)定.2 嚴(yán)格執(zhí)行安...3 堅(jiān)受崗位,服從指揮,正點(diǎn)運(yùn)營(yíng),完成生產(chǎn)任務(wù),確保行車安全.4 敬崗愛業(yè),整車愛車,團(tuán)結(jié)協(xié)助,搞好車輛衛(wèi)

挖掘機(jī)司機(jī)職責(zé)深入解析1 懂得安全操作規(guī)程。2 懂得挖掘機(jī)的機(jī)械原理，會(huì)正確使用和保養(yǎng)。3 懂得施工過程的技術(shù)要求。4 會(huì)設(shè)計(jì)施工程序。5 能處理好用工單位的人際關(guān)系。能做好這幾點(diǎn)就不錯(cuò)了，對(duì)挖掘機(jī)司機(jī)也別太高要求了。

哪位高人可以幫我寫一份《挖掘機(jī)司機(jī)的工作職責(zé)》和一份《看...1.日常保養(yǎng) 機(jī)油 液壓油 齒輪油 水 時(shí)刻要檢查 500小時(shí)更換一次3油 2.操作 安全第一 時(shí)刻注意周圍 不要三心二意可以說就這么多 我語(yǔ)言組織能力不好 你自己圍繞這幾點(diǎn)多寫點(diǎn)就好了 作為一名客車司機(jī)在日常工作中應(yīng)如何履行自己的安全職責(zé)？

第五篇：貨車司機(jī)勞動(dòng)合同

貨車司機(jī)勞動(dòng)合同

貨車司機(jī)勞動(dòng)合同1

甲方：__________________

地址：__________________

乙方：__________________

性別：__________________

出生年月：______________

文化程度：______________

身份證號(hào)：______________

郵編：__________________

甲方因工作需要，聘用乙方為合同工駕駛員，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。

一、合同期限

本合同期限為_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

二、工作內(nèi)容

1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任駕駛員工作。

2、乙主同意根據(jù)甲方的規(guī)定，按照崗位責(zé)任的要求，完成本崗位工作的任務(wù)，保障甲方一切用車需要。

三、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇

1、甲方每月以貨幣形式支付乙方工資_____元。其它按當(dāng)月所行駛公里即：[大車_____元/公里，小轎車_____元/公里]。

2、在合同期內(nèi)，甲方每月發(fā)放乙方醫(yī)療費(fèi)_____元，今后因病就醫(yī)，藥費(fèi)由乙方自己負(fù)擔(dān)。

3、國(guó)務(wù)院規(guī)定的法定休息的，因工作需要加班，甲方付給乙方_____%的工資。

4、甲方為乙方提供免費(fèi)工作餐和集體宿舍。

5、甲方從_____年_____月起為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)。

四、勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和《駕駛員管理制度》，對(duì)違反法規(guī)和制度所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔(dān)。

2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分、罰款，直至解除合同。

五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、本合同期限屆滿，即行終止。

2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的'；

（2）不服從管理或在工作中嚴(yán)重有損甲方單位形象的；

（3）嚴(yán)重失職營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

5、下列情況之一，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前_____日以書面形式通知乙方：

（1）乙方因病或因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事駕駛員工作的；

（2）乙方不能勝任工作的；

（3）雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達(dá)成協(xié)議的；

6、乙方解除本合同，應(yīng)提前_____日以書面形式通知甲方，否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。

7、本合同期滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

六、本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。

甲方（蓋章）_________

乙方（蓋章）_________

_____年_____月_____日

貨車司機(jī)勞動(dòng)合同2

甲方：

乙方： 駕駛證號(hào)：

經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所有條款。

一、甲方職責(zé)：

1、乙方在本園工作期間，正常上班時(shí)間甲方付乙方每月工資為 元，如接送幼兒不滿一個(gè)月的，則按實(shí)際天數(shù)發(fā)放工資。

2、甲方在每月30日發(fā)放乙方上月工資。

二、乙方職責(zé)：

1、嚴(yán)格遵守幼兒園的工作制度，認(rèn)真履行司機(jī)職責(zé)。

2、服從園領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，愛護(hù)幼兒園的聲譽(yù)，維護(hù)幼兒園的利益。

3、高度重視幼兒的人身安全，不準(zhǔn)酒后開車、疲勞開車，由此造成的事故由司機(jī)負(fù)責(zé)全部責(zé)任。

4、如發(fā)現(xiàn)車輛有問題，要及時(shí)通知甲方，并及時(shí)維修和保養(yǎng)。

5、司機(jī)要保證園車的衛(wèi)生，每周進(jìn)行一次整體清洗工作。

6、不違章、違規(guī)駕駛，如有違章、違規(guī)造成的`罰款由乙方承擔(dān)。

7、積極參加幼兒園的活動(dòng)和事務(wù)。

三、有下列情況的，甲方可以隨時(shí)解除合同。

（1）乙方不服從工作安排或不能勝任本崗位的。

（2）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或違反甲方規(guī)章制度的。

（3）乙方嚴(yán)重失職，對(duì)甲方造成重大損害的。

（4）乙方因身體原因不能繼續(xù)工作的。

四、乙方因自身原因不能繼續(xù)工作的，必須提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)辭職，否則視為無(wú)故解除合同，甲方扣乙方一個(gè)月工資。

此合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。

甲方：

年 月 日

乙方：

年 月 日

貨車司機(jī)勞動(dòng)合同3

甲方：_______________________

乙方：_______________________

司機(jī)聘用合同書甲乙雙方自自愿、平等的基礎(chǔ)上，協(xié)商一致，達(dá)成以下條款：

一、甲方聘用乙方為專職司機(jī)。

二、本合同自_______________年______月______日起至_______________年______月______日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動(dòng)合同。

三、乙方經(jīng)甲方聘用后，自愿將身份證、戶口本和駕駛證復(fù)印件交由甲方保管，一直到離職為止。

四、乙方應(yīng)遵守甲方公司所有規(guī)定、盡忠職守，維護(hù)公司利益。

五、乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)車子，如換機(jī)油、檢查車輛等，要經(jīng)常保持車輛按安全性能，保持車內(nèi)外之整潔，若因乙方未盡以上職責(zé)，造成車輛損壞，則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

六、乙方在職期間內(nèi)一律不準(zhǔn)有私下用車之情形或依公而辦私之行為，如有發(fā)現(xiàn)一律按嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律解除勞動(dòng)關(guān)系處理。

七、駕駛員遵章守法，如有違章罰款、拍照、不帶安全帶等違反交通規(guī)則的由乙方自行承擔(dān)。

八、乙方需交甲方保證金1200元，分每月工資里扣除400元，在合同滿還給乙方，乙方不可以自行終止合同，如自行終止合同，則保證金不以退還，如乙方達(dá)不到甲方要求，甲方有權(quán)終止合同。

九、如有撞車事件由交警部門給予的`責(zé)任認(rèn)定書劃分責(zé)任為準(zhǔn)(除保險(xiǎn)外乙方承擔(dān)自己的部分責(zé)任)。

十、如有事情需提前一天和甲方請(qǐng)假。

甲方：_________________

乙方：______________

______年______月______日

貨車司機(jī)勞動(dòng)合同4

甲方：___________________

乙方：___________________

根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，并共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限類型為_短_期限協(xié)議。本協(xié)議生效日期____年____月____日至____年____月____日。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事工程運(yùn)輸汽車駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守協(xié)議以及甲方各項(xiàng)工作制度和崗位責(zé)任制要求，

第三條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第四條乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度（含口述規(guī)定），若乙方違勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度（含口述規(guī)定）

甲方可依據(jù)本方的規(guī)章制度處理，乙方承擔(dān)甲方在此期間造成的經(jīng)濟(jì)損失，直到解除本協(xié)議。

第五條甲方安排乙方執(zhí)行不定時(shí)工作制，隨時(shí)保持通信暢通，乙方在保證安全行車、完成甲方任務(wù)的前提下，乙方休息和休假時(shí)間報(bào)甲方批準(zhǔn)后執(zhí)行。

第六條乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方按照雙方協(xié)商的工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付：運(yùn)價(jià)的10%。具體支付標(biāo)準(zhǔn)及扣發(fā)工資情況如下：

1、本月工作滿30天，付運(yùn)價(jià)的10%，另計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)金額若干（具體算法依甲方盈利而定）。

2、本月工作滿27天及以上，付運(yùn)價(jià)的10%。（如遇強(qiáng)降水、路滑、路斷等特殊情況不計(jì)）

3、本月工作不滿25天及以下，付運(yùn)價(jià)的10%，若因無(wú)故不出車或推延出車扣發(fā)300元／天（如遇強(qiáng)降水、路滑、路斷等特殊情況不計(jì)）。

第七條乙方有下列情形之一，甲方可以隨時(shí)解除本協(xié)議并扣發(fā)1000元提成：1、在聘用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件或不服從甲方管理的'；

2、嚴(yán)重違勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重?fù)p害的；

4、被有關(guān)部門吊銷《機(jī)動(dòng)車駕駛證》、《準(zhǔn)駕證》的；

5、被依法追究刑事責(zé)任的；

6、瞞報(bào)、少報(bào)、不報(bào)貨運(yùn)次數(shù)和貨運(yùn)距離或私自卸油行為的，不按時(shí)、不按規(guī)定填寫行車記錄及運(yùn)輸?shù)怯洷淼模?/p>

7、工作期間不得帶學(xué)員，不得把車交由其他人駕駛。

第八條乙方未經(jīng)甲方允許不得發(fā)生下列條款所列事宜，如若違，并因此發(fā)生的事故均由乙方自行承擔(dān)所有責(zé)任（含民事及刑事責(zé)任）及甲方在此期間的經(jīng)濟(jì)損失。

1、不帶學(xué)員、不把車交由其他人駕駛；

2、不私自出車、不酒駕、不違交通信號(hào)燈、不違規(guī)操作等國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的條款。

第九條甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違本協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方造成損失或損害的，應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十條本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方友好協(xié)商再行定奪。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方：___________________乙方：___________________

日期：___________________日期：___________________

貨車司機(jī)勞動(dòng)合同5

甲方（車主）：____________

乙方（司機(jī)）：____________

根據(jù)甲乙雙方協(xié)商，就甲方招聘乙方為運(yùn)輸車司機(jī)一事，達(dá)成如下協(xié)議：

（一）雙方義務(wù)：

⑴甲方提供證件齊全、年檢合格的硫酸運(yùn)輸專用貨車一臺(tái)（車號(hào)：湘B 21720）。 ⑵甲方負(fù)責(zé)辦理車輛的一切手續(xù)及，負(fù)責(zé)配備押運(yùn)員，負(fù)責(zé)加柴油，乙方對(duì)此給予協(xié)助。 ⑶乙方必須遵守國(guó)家的.《道路交通法》和其他有關(guān)法規(guī)，保證行車安全，杜絕交通違規(guī)和事故。

⑷乙方必須愛惜車輛，文明駕駛。未經(jīng)甲方同意，不得將車交給其他人駕駛。在車輛大修、年檢其間，必須參與監(jiān)督檢查。

（二）費(fèi)用收支

⑴甲方負(fù)責(zé)收取本車所有運(yùn)輸收入，如由乙方代收運(yùn)費(fèi)，應(yīng)于收取后三日內(nèi)繳付甲方。 ⑵甲方負(fù)責(zé)本車的一切規(guī)費(fèi)、保險(xiǎn)、維修、保養(yǎng)、停放等的費(fèi)用支出。

⑶乙方在車輛進(jìn)行修理、更換部件、加油等項(xiàng)目時(shí)，必須預(yù)先告知甲方，同意后乙方才能實(shí)施。

（三）報(bào)酬待遇

⑴乙方工資為3000元/月，日歷日即工作日。

⑵乙方如有特殊情況不能上班，需提前一天向甲方請(qǐng)假，并協(xié)助甲方找到替班司機(jī)。替班司機(jī)的報(bào)酬（50元/天）由甲乙雙方各支付一半。如請(qǐng)假當(dāng)天無(wú)運(yùn)輸業(yè)務(wù)，不影響乙方工資。

（四）事故

⑴乙方在送貨途中如發(fā)生交通事故，應(yīng)立即向甲方通報(bào)，并協(xié)同押運(yùn)員報(bào)警。

⑵乙方如在行使中因違章罰款，所罰費(fèi)用分三種情況：超載、車輛證照不齊等罰款，由甲方支付；超速、錯(cuò)道等罰款，甲乙雙方各付一半；闖紅燈，逆行，違章調(diào)頭等罰款，由乙方自行支付。

⑶若發(fā)生交通事故造成經(jīng)濟(jì)損失，甲乙雙方協(xié)商處理。

（五）其他

本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字生效，有效期自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：__________________

乙方：_________________________

代表人（簽字）：________________

身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

貨車司機(jī)勞動(dòng)合同6

甲方：____________

乙方：____________

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，共同遵照?qǐng)?zhí)行。

一、合同期限：自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日止。

二、乙方工作內(nèi)容

1、因工作需要，擔(dān)任車輛駕駛員工作。

2、負(fù)責(zé)車輛駕駛、維護(hù)保養(yǎng)、故障檢修，保證機(jī)械狀況和安全狀況良好。

3、協(xié)助物資供應(yīng)基地負(fù)責(zé)人做好設(shè)備轉(zhuǎn)場(chǎng)、庫(kù)房整理等工作。

三、勞動(dòng)報(bào)酬：甲方按月支付乙方工資元。

四、甲方責(zé)任和義務(wù)

1、甲方提供乙方食宿。

2、甲方負(fù)責(zé)乙方日常工作的指導(dǎo)、管理。

3、甲方負(fù)責(zé)提供車輛燃油費(fèi)、保養(yǎng)費(fèi)用及車輛司乘險(xiǎn)。

五、乙方責(zé)任和義務(wù)

1、必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)管理制度，不得擅自外出和離崗，確有急事需外出的，應(yīng)先向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。

2、工作時(shí)間沒有外出任務(wù)時(shí)應(yīng)在辦公室待命。

3、嚴(yán)格按規(guī)定定點(diǎn)停放車輛。

4、嚴(yán)格遵守道路交通法律法規(guī)，發(fā)生交通事故或違章，根據(jù)交通部門交通事故結(jié)論進(jìn)行相應(yīng)的處理，駕駛員有責(zé)任的，全部由乙方負(fù)責(zé)負(fù)擔(dān)。

5、車輛必須由專人駕駛，不得擅自借與他人駕駛，如有發(fā)現(xiàn)，甲方立即解除協(xié)議；未經(jīng)批準(zhǔn)，不得擅自出車，造成交通事故的應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

6、乙方因酒后、嚴(yán)重違章駕駛車輛，肇事逃逸，或不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意私自將車交給他人駕駛（包括本隊(duì)司機(jī)），所造成的責(zé)任事故將承擔(dān)損失的`全部費(fèi)用。

7、乙方應(yīng)愛護(hù)車輛設(shè)備，執(zhí)行操作規(guī)范，節(jié)約油料器材，遵守交通法規(guī)和公司制度，做到對(duì)車輛三勤四檢，始終保持車容整潔，車況良好，做到禮貌待人，舉止文明。

8、乙方發(fā)生交通事故后，不及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、隱瞞事實(shí)，造成的后果將由乙方負(fù)責(zé)。

六、協(xié)議的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、本協(xié)議期限屆滿，即行終止。

2、訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行的，可以變更本協(xié)議的關(guān)內(nèi)容。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。

4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除協(xié)議。

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

（2）未經(jīng)同意私自出車的；

（3）不服從管理或泄露公司秘密，造成不良影響的；

（4）曠工3天以上的；

（5）乙方不能勝任工作的；

6、乙方提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，否則甲方有權(quán)停止支付乙方本月工資。

7、本協(xié)議期滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)協(xié)議。

七、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。

甲方：____________

乙方：____________

代表人：____________

____________年____________月____________日

____________年____________月____________日