第一篇：2015華工網(wǎng)絡(luò)教育《中國法制史》隨堂作業(yè)
華南理工網(wǎng)絡(luò)教育《中國法制史》隨堂作業(yè)（單項選擇）
1.我國古代王位世襲制度在（）已經(jīng)穩(wěn)固。
A夏
B商
C西周D漢
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
2.贖刑之法創(chuàng)始于（）。
A禹刑
B湯刑
C呂刑
D九刑
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
3.商代婚姻主要形式是實行（）。
A多偶制
B一夫多妻制 C一夫一妻制 Dying嫁制
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
4.商代實行神明裁判，其主要方式是（）。
A神明裁判
B神蛇裁判
C沸油裁判
D占卜
答題：
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參考答案：D 問題解析：
5.西周初年制定的刑書是（）。
A禹刑
B湯刑
C九刑
D竹刑
答題：
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參考答案：C 問題解析：
6.西周中期制定的刑書是（）。
A竹刑
B呂刑
C九刑
D周刑
答題：
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參考答案：B 問題解析：
7.西周王位繼承實行（）制。
A父死子繼
B兄終弟及
C嫡子繼承
D嫡長子繼承制
答題：
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參考答案：D 問題解析：
8.同姓不婚的禁例始見于（）。
A夏
B西周C漢
D唐
答題：
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參考答案：B 問題解析：
9.西周繼承主要是（）。
A宗桃繼承
B財產(chǎn)繼承
C身份繼承
D田宅繼承
答題：
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參考答案：A 問題解析：
10.鄭國子產(chǎn)鑄刑書遭到（）抨擊。
A孔子
B叔向
C孟子
D荀子
答題：
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參考答案：B 問題解析：
11.我國歷史上第一部成文法公布于（）。
A公元前621年
B公元前536年
C公元前513年
D公元前501年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
12.我國歷史上第一部比較系統(tǒng)的封建成文法典是（）。
A呂刑
B法經(jīng)
C九章律
D夷蒐之法
答題：
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參考答案：B 問題解析：
13.《法經(jīng)》中類似近代刑法總則的篇目是（）。
A雜法
B具法
C賊法
D囚法
答題：
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參考答案：B 問題解析：
14.秦簡中典型判例稱為（）。
A決事比
B辭訟比
C比引律條
D廷行事
答題：
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參考答案：D 問題解析：
15.秦始皇全面確認(rèn)封建土地所有權(quán)的法令是（）。
A墾草令
B使黔首自實田
C為田開阡陌令
D分戶令
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
16.秦朝皇帝發(fā)布的（）具有最高法律效力。
A科條
B制詔
C大誥
D條例
答題：
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參考答案：B 問題解析：
17.我國古代御史監(jiān)察制度首創(chuàng)于（）。
A西周B秦
C漢
D唐
答題：
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參考答案：B 問題解析：
18.我國封建時代地方行政兼理司法制度開始于（）。
A戰(zhàn)國
B秦
C漢
D唐
答題：
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參考答案：A 問題解析：
19.腹非罪創(chuàng)罪于（）時期。
A秦始皇
B漢武帝
C唐高祖
D隋煬帝
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
20.漢代允許為報父兄之仇而殺人的法律稱（）。
A沈命法
B酎金律
C推恩令
D輕侮法
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
21.上請之制創(chuàng)始于（）時期。
A晉文公
B秦始皇
C漢高祖
D唐太宗
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
22.漢景帝進(jìn)一步改革刑制頒布了（）。
A輕侮法
B獄官令
C？令
D 杖法
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
23.錄囚之制創(chuàng)始于（）。
A秦
B唐
C北齊
D漢
答題：
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參考答案：D 問題解析：
24.春秋決獄的基本精神是（）。
A父子相隱
B君親無將
C論心定罪
D以功覆過
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
25.古代律典的總則《名例》篇確立于（）。
A九章律
B法經(jīng)
C晉律
D北齊律
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
26.南北朝時期以“法令明審，科條簡要”著稱的律典是（）。
A北魏律
B南陳律
C北齊律
D南梁律
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
27.（）將八議之制首次載入律文。
A漢律
B晉律
C北齊律
D曹魏新律
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
28.（）首定重罪十條之制。
A秦律
B漢律
C北魏律
D北齊律
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
29.準(zhǔn)五服以制罪首創(chuàng)于（）。
A晉律
B漢律
C北齊律
D北周律
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
30.直訴正式形成制度始于（）。
A秦
B漢
C三國
D西晉
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
31.中國古代以“刑網(wǎng)簡要，疏而不失”著稱的律典是（A北齊律
B北周律
C開皇律
D大業(yè)律
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
32.封建五刑制度確立于（）。）。
A北周律
B北齊律
C開皇律
D貞觀律
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
33.十惡制度確立于（）。
A晉律
B開皇律
C北齊律
D北周律
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
34.例減之制創(chuàng)立于（）。
A漢律
B北齊律
C晉律
D開皇律
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
35.唐代中央司法機(jī)關(guān)的長官會審重案的制度稱（）。
A圓審
B三司推事
C三司會審
D朝審
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
36.我國古代法官回避制度創(chuàng)立于（）。
A漢
B晉
C隋
D唐
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
37.我國歷史上第一部刊版印行的封建法典是（）。
A九章律
B泰始律
C貞觀律
D宋刑統(tǒng)
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
38.宋代最經(jīng)常、最重要的立法活動是（）。
A統(tǒng)刑統(tǒng)
B編敕
C編格
D編令
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
39.刺配之刑始創(chuàng)于（）。
A秦
B宋
C唐
D五代
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
40.元朝將全國劃分為二十二道監(jiān)察區(qū)，各道設(shè)（）行使監(jiān)察權(quán)。
A監(jiān)御史
B監(jiān)察御史
C肅政廉訪司
D巡按御史
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
41.奸黨罪創(chuàng)罪于（）。
A大理寺
B漢律
C唐律
D明律
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
42.明朝健全稅制，創(chuàng)立（）。
A兩稅法
B一條鞭法
C租庸調(diào)制
D商稅法
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
43.清代秋審理的案件是（）。
A京師死刑立決案件
B各省死刑立決案件
C京師死刑監(jiān)候案件
D各省死刑監(jiān)候案件
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
44.清代朝審審理的案件是（）。
A各省徒以上案件
B各省死刑監(jiān)候案件
C京師死刑監(jiān)候案件
D京師流刑監(jiān)候案件
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
45.元代由地方政府編輯的法規(guī)是（）。
A至元新格
B至正條格
C大元通制
D元典章
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
46.我國古代的買賣契約稱作（）。
A傅別
B質(zhì)劑
C五聽
D沸油裁判
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
47.“以五聲聽獄訟”的審判方法始于（）。
A商
B西周C秦
D漢
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
48.僧道在（）享有較大法律特權(quán)。
A夏朝
B西周C元朝
D明朝
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
49.南京臨時政府的立法機(jī)關(guān)是（）。
A立法院
B參政院
C參議院
D平政院
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
50.我國第一部正式憲法公布于（）時期。
A清末
B北洋政府
C南京臨時政府
D南京國民政府
答題：
A.B.C.D.（已提交）參考答案：B 51.中國歷史上第一部憲法草案是（）。
A欽定憲法大綱
B十九信條
C臨時約法
D天壇憲草
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
52.中國歷史上第一部仿效資產(chǎn)階級國家刑法制定的刑法典是（）。
A大清現(xiàn)行刑律
B大清新刑律
C暫行新刑律
D中華民國刑法
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
53.帝國主義列強(qiáng)為行使領(lǐng)事裁判權(quán)，公然在中國設(shè)立（）。
A領(lǐng)事法院
B民事法庭
C刑事法庭
D會審公廨
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
54.南京臨時政府的建政綱領(lǐng)是（）。
A臨時約法
B臨時政府組織大綱
C同盟會綱領(lǐng)
D同盟會綱領(lǐng)
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
55.《臨時約法》根據(jù)資產(chǎn)階級（）原則，確立了中華民國的政治制度。
A三權(quán)分立
B五權(quán)分立
C兩院制
D總統(tǒng)制
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
56.《臨時約法》規(guī)定，人民對于官吏的侵權(quán)行為有陳訴于（）之權(quán)。
A法院
B參議院
C平政院
D參政院
答題：
A.B.C.D.（已提交）參考答案：C 問題解析：
57.為改造民國之根本大法，袁世凱向約法會議提出（）。
A組織中央政治會議
B制定天壇憲草
C增修臨時約法大綱案
D設(shè)置資政院
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
58.我國近代第一部頒布施行的正式憲法是（）。
A十九信條
B賄選憲法
C臨時約法
D訓(xùn)政時期約法
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
59.北洋政府統(tǒng)治時期通行的刑法是（）。
A大清新刑律
B大清現(xiàn)行刑律
C暫行新刑律
D中華民國刑法
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
60.（）是國民黨政府民法的編制原則。
A民商合一
B民商分立
C總則和分則
D民刑不分
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
61.國民黨政府刑法規(guī)定，對直系血親尊親屬犯傷害罪等，要比侵犯一般人的同類犯罪加重其刑（）。
A三分之一
B二分之一
C三分之二
D三分之一
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
62.國民黨政府政權(quán)的最高司法機(jī)關(guān)是（）。
A司法院
B最高法院
C司法部
D司法行政部
答題：
A.B.C.D.（已提交）參考答案：A 問題解析：
63.國民黨政府行使解釋憲法和法律的機(jī)構(gòu)是（）。
A國民大會
B立法院
C行政院
D司法院大法官會議
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
64.新民主主義革命時期人民民主政權(quán)制定的最完備的一部土地法是（A井崗山土地法
B興國土地法
C中華蘇維埃共和國土地法
D中國土地法大綱
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
65.中華蘇維埃共和國的基本政治制度是（）。
A人民代表大會制
B人民代表會議制
C工農(nóng)兵代表大會制
D議會制
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
66.（）規(guī)定了保障人權(quán)的基本原則和法律措施。
A廣州蘇維埃宣言
B陜甘寧邊區(qū)施政綱領(lǐng)
C憲法大綱
D華北人民政府施政方針
67.（）是蘇維埃政權(quán)與一切反革命活動作斗爭的專門機(jī)關(guān)。
A裁判部
B司法人民委員
C臨時最高法庭
D國家政治保衛(wèi)局
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
68.取消吏、戶、禮、兵、刑、工六律總目始于（）。
A大清律例
B大清新刑律
C大清現(xiàn)行刑律
D暫行新刑律
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：。）
69.北洋政府通行的基本民事法律是（）。
A中華民國民法
B中華民國民法修正案
C民法通則
D現(xiàn)行律民事有效部分
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
70.明朝于每年霜降后，由三法司會同公、侯、伯會審重囚之制稱為（A三司會審
B九卿會審
C朝審
D秋審
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 71.限制卑幼告訴權(quán)的規(guī)定始見于（）。
A夏
B西周C漢
D唐
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
72.清代規(guī)定，蒙古人在內(nèi)地犯法，應(yīng)依照（）處理。
A大清律例
B蒙古律例
C蒙古族習(xí)俗
D無明確規(guī)定
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
73.傳說中我國司法官的始祖是（）。
A夏禹
B夏啟
C皋陶
D伯益
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
74.“昏、墨、賊、殺”是（）之刑法。
A皋陶
B夏禹
C商湯
D叔向
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A。）問題解析：
75.商朝法制的基本觀念是（）。
A明德慎罰
B代天行罰
C敬天保民
D禮法并用
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
76.（）的影響及于古代東亞、東南亞國家。
A秦律
B漢律
C唐律
D宋刑統(tǒng)
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
77.《中國土地法大綱》總結(jié)了貫徹（）以來進(jìn)行土改的經(jīng)驗。
A五四指示
B五七指示
C井崗山土地法
D減租減息條例
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
78.馬錫五審判方式產(chǎn)生于（）。
A北伐戰(zhàn)爭時期
B土地革命時期
C抗日戰(zhàn)爭時期
D解放戰(zhàn)爭時期
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
第二篇：2015華工網(wǎng)絡(luò)教育《中國法制史》隨堂作業(yè)
華南理工網(wǎng)絡(luò)教育《中國法制史》隨堂作業(yè)（判斷對錯）
146.禮不下庶人，刑不上大夫是中國古代貫徹始終的法律原則。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：禮不下庶人，刑不上大夫是奴隸制時代的一項法律原則，是指禮和刑適用對象不同，各有側(cè)重。禮主要是調(diào)整貴族內(nèi)部關(guān)系的準(zhǔn)則，而刑則主要是針對奴隸、庶人和異族的。此原則的基本是精神是維護(hù)貴族官吏的法律特權(quán)，對后世影響較大，但并未貫徹始終。如先秦法家主張刑無等級；明代厲行重典治吏，采用廷杖制度，打破了刑不上大夫的傳統(tǒng)。
147.。
明代“廷杖”制度是刑不上大夫原則的繼承和發(fā)展。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：明代厲行重典治吏，對違犯皇帝旨意的大臣，在朝廷上當(dāng)眾施以杖刑，甚至杖斃朝廷重臣，從而打破了“刑不上大夫”的傳統(tǒng)，體現(xiàn)了皇權(quán)專制制度的極端強(qiáng)化。
148.。
春秋時期鄧析所造“竹刑”公布后即成為國家的法律。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：“竹刑”是鄧析私自編寫的一部法律，因?qū)懺谥窈喩瞎级妹?，起初并不具備法律效力。公元?01年，鄭執(zhí)政大臣?xì)⑧囄龆闷渲裥?。竹刑為國家采用，才成正式法律?/p>
149.明初重典治國的法治思想是朱元璋采納法家法制原則的結(jié)果。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：朱元璋奉行的是儒家禮法并用的法治思想，主張“明禮以導(dǎo)民，定律以繩頑”。而由于明朝處于封建社會晚期，各種社會矛盾十分尖銳，朱元璋才決定采納刑亂世用重典的策略，以鞏固朱明王朝的統(tǒng)治地位。
150.編敕是宋朝最重要的最經(jīng)常的立法活動。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√
問題解析：編敕是一種比較靈活的法律形式，可根據(jù)社會關(guān)系變化的需要而隨時修訂。宋中期神宗時任用王安石變法時，為了突破舊法制的束縛，為變法改制提供法律依據(jù)，進(jìn)一步提高了敕的地位和作用。此后，編敕日益頻繁，成為宋代最經(jīng)常的立法活動。151.南京臨時政府最高領(lǐng)導(dǎo)層始終堅持實行責(zé)任內(nèi)閣制。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：辛亥革命后制定的《中華民國臨時政府組織大綱》決定以美國獨立后的國家制度為藍(lán)本，確立資產(chǎn)階級民主共和國的國家制度，政府體制采取總統(tǒng)制。后來孫中山等領(lǐng)導(dǎo)在制定《臨時約法》時，為限制袁世凱獨裁專制，才改為實行責(zé)任內(nèi)閣制。
152.唐朝實現(xiàn)了禮法合一，因而在司法上盛行春秋決獄之風(fēng)。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：春秋決獄是漢代儒家法治思想確立之初，對司法制度影響的早期表現(xiàn)形式。隨著唐代禮法合一的實現(xiàn)，唐律已將儒家禮教綱常、道德規(guī)范直接融入法律條文。法律的儒家化，使春秋決獄失去了存在的必要而基本結(jié)束。
153.“同居相為隱”即“親親得相首匿”。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：上述兩項原則雖然在基本精神上是一致的，但二者存在較大的區(qū)別。一是在親屬相隱的范圍上，前者比后者寬泛得多；二是在法律責(zé)任上，前者比后者完善具體得多，不僅規(guī)定了完全不責(zé)刑事責(zé)任和減輕刑事責(zé)任的范圍，而且規(guī)定了不許相隱的犯罪。
154.中華民國的憲法文件都規(guī)定了“五權(quán)分立”的政權(quán)體制。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：中華民國南京臨時政府的組織大綱、臨時約法，以及北洋政府的幾部憲法文件，都規(guī)定了三權(quán)分立的政權(quán)體制。只有中華民國南京國民政府的憲法文件，才按孫中山五權(quán)憲法的理論，確立了五權(quán)分立的政權(quán)體制。
155.唐律將所有犯罪行為分為公罪和私罪兩類。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：唐律只是將官吏的犯罪。按性質(zhì)劃分為公罪和私罪。公罪是指官吏因公務(wù)關(guān)系，而非私人不正當(dāng)行為造成的犯罪。公罪多為過失犯罪，量刑相對從輕，以調(diào)動封建官吏的積極性。普通平民的犯罪行為，不可能構(gòu)成公罪。
156.唐律規(guī)定有同居相為隱原則，故親屬犯罪，互相容隱均不負(fù)刑事責(zé)任。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：唐律同居相為隱原則規(guī)定，只有容隱犯罪的近親屬才不負(fù)刑事責(zé)任。若小功以下較疏遠(yuǎn)的親屬相隱，要負(fù)一定的刑事責(zé)任。若容隱犯謀反、謀大逆、謀叛等重罪的親屬，則必須負(fù)刑事責(zé)任。
157.輕重相舉即輕其輕罪，重其重罪。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：這是兩個不同的概念。輕重相舉是唐律的一項原則，當(dāng)法律沒有明文規(guī)定時，可以適用性質(zhì)相同的法律條文比照論處，即應(yīng)出罪者，則舉重以明輕，其應(yīng)入罪者，則舉輕以明重。輕其輕罪，重其重罪是明律的一項量刑原則。輕其輕罪是指凡事關(guān)風(fēng)俗教化之類一般性犯罪，明律量刑比唐律輕。重其重罪是指對于賊盜及事關(guān)帑項錢糧之類直接危害封建國家政治經(jīng)濟(jì)利益的重大犯罪，明律量刑比唐律重。
158.《暫行新刑律》是在刪修《大清新刑律》的基礎(chǔ)上制定的。
答題：
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參考答案：√
問題解析：北洋政府遵照袁世凱關(guān)于暫行援用清末法律的命令，將《大清新刑律》中與民國國體相抵觸各章、條加以刪改，并撤銷了附加暫行章程五條，定名為《暫行新刑律》，作為通行的刑法典。
159.《現(xiàn)行律民事有效部分》即《大清現(xiàn)行刑律》中民事規(guī)范經(jīng)確認(rèn)繼續(xù)有效的部分。
答題：
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參考答案：×
問題解析：北洋政府時期通行的民法《現(xiàn)行律民事有效部分》的內(nèi)容，除《大清現(xiàn)行刑律》中的服制、戶役、田宅、婚姻等部分外，還包括《大清戶部則例》中有關(guān)戶口、田賦、租稅等方面的條款。
160.我國古代有關(guān)法官責(zé)任制的規(guī)定，最早見于《呂刑》中的“三風(fēng)十愆”。
答題：
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參考答案：×
問題解析：我國古代有關(guān)法官責(zé)任制之最早的規(guī)定是西周《呂刑》中的“五過之疵”。司法官吏在審判活動中有惟官、惟反、惟內(nèi)、惟貨、惟來等徇私枉法為者，均要受到處罰。而“三風(fēng)十愆”是商朝禁止官吏腐化墮落，督促官吏遵守法紀(jì)的官刑。161.奴隸制法律五刑之屬三千條，不設(shè)大夫犯罪之目。
答題：
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參考答案：√ 問題解析：奴隸制時代，刑的主要鋒芒是針對庶人、奴隸和異族，而不是針對奴隸主貴族的。刑書沒有規(guī)定貴族犯罪的條款，也沒有貴族違法如何定罪量刑的內(nèi)容。五刑之屬三千條，不設(shè)大夫犯罪之目，體現(xiàn)了“刑不上大夫”的法制原則。
162.《大清新刑律》規(guī)定的“妨害國交罪”是唐律“化外人有犯”條的繼承和發(fā)展。
答題：
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參考答案：×
問題解析：唐律“化外人有犯”條，是關(guān)于涉外案件的處理原則。其基本精神是既尊重外國人的習(xí)俗，又維護(hù)了國家主權(quán)，較好地解決了唐帝國境內(nèi)外僑犯罪問題。而《大清新刑律》的“妨害國交罪”，則反映了清政府屈從于帝國主義的壓力，對外國侵略者在華特權(quán)的維護(hù)，是清末法律半殖民化的表現(xiàn)。
163.死刑復(fù)核制度不等于死刑復(fù)奏制度。
答題：
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參考答案：√ 問題解析：死刑復(fù)核是一項審判程序，即死刑的判決必須呈報中央政府，經(jīng)主管部門復(fù)核后，報經(jīng)皇帝批準(zhǔn)才能生效。而死刑復(fù)奏是一項死刑執(zhí)行程序，即死刑案件執(zhí)行前均須向皇帝奏報三次，才能行刑，故又稱三復(fù)奏制度。二者均反映了封建皇帝對司法控制的加強(qiáng)。
164.南北朝時期立法是“北優(yōu)于南”。
答題：
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參考答案：√
問題解析：北朝政權(quán)多以少數(shù)民族為主體，銳意求治，重視立法，在律典制定、法律形式更新、法律制度的完善，刑罰制度的變革諸方面建樹頗大。而南朝統(tǒng)治者偏安于江南崇尚清談玄學(xué)，法制上沿用西晉律典，創(chuàng)制甚少。故南北朝立法總的說來是北優(yōu)于南。
165.元朝寬縱官吏，法紀(jì)廢弛。吏治腐敗是其覆滅的主要原因之一。
答題：
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參考答案：√
問題解析：元朝官吏多由蒙古人和色目人充任。蒙古人和色目人享有種種特權(quán)，故法律對官吏犯罪極為寬大，常用籠統(tǒng)的字樣代替具體的代罰。即使規(guī)定有量刑標(biāo)準(zhǔn)的律條，也較唐宋明律為輕。所以元朝法紀(jì)廢弛、吏治腐敗，終于導(dǎo)致人民大起義。明初將元朝滅亡的原因歸結(jié)為“寬縱”二字。
166.元朝婚姻家庭制度深受儒家倫理綱常和道德觀念的影響。
答題：
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參考答案：× 問題解析：元朝婚姻家庭制度深受蒙古民族習(xí)俗和道德觀念的影響，而儒家倫常和道德觀念的影響相對淡薄。如對親屬相犯一類悖逆封建倫常的行為處罰減輕；不禁止良賤通婚和同姓為婚；對蒙古人和色目人中盛行的“收繼”婚俗不加干預(yù)等。
167.清朝法律規(guī)定，蒙古人在內(nèi)地犯法，應(yīng)依照《蒙古律例》治罪。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：據(jù)《大清律例》“化外人有犯”條之規(guī)定，少數(shù)民族在內(nèi)地犯法，一律統(tǒng)一適用《大清律例》，而在少數(shù)民族地區(qū)犯法，才適用相關(guān)的單行條例。故蒙古人在內(nèi)地犯法，應(yīng)依《大清律例》治罪，而不依《蒙古律例》懲處。
168.《中華蘇維埃共和國自治反革命條例》存在著“唯成份論”的左傾錯誤。
答題：
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參考答案：√ 問題解析：《中華蘇維埃共和國自治反革命條例》規(guī)定，工農(nóng)份子犯罪非領(lǐng)導(dǎo)或骨干份子，曾經(jīng)對蘇維埃有功績的人員，要減輕處罰。這是受“唯成份論”的左傾錯誤影響的結(jié)果。
第三篇：2015華工網(wǎng)絡(luò)教育《中國法制史》隨堂作業(yè)
華南理工網(wǎng)絡(luò)教育《中國法制史》隨堂作業(yè)（多項選擇）
79.夏朝“正刑有五”，其五刑包括（）。
A墨
B劓
C臏
D宮
E凌遲
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
80.商朝官刑禁止“三風(fēng)十愆”的行為，其中包括（）。
A恒歌酣歌
B淫于貨色
C侮圣言
D逆忠直
E比頑童
81.商朝后期刑手段殘酷，其中包括（）。
A剖心
B醢刑
C脯刑
D具五刑
E炮烙
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
82.商代王位繼承的形式有（）。
A父死子繼
B兄終弟及
C嫡子繼承
D嫡長子繼承
E禪讓制
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
83.在“明德慎罰”思想指導(dǎo)下，西周刑事政策有（）。
A刑新國用輕典
B刑平國用中典
C刑亂國用重典
D出禮則入刑
E刑罰世輕世重
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
84.周禮可按“五禮”分類，其中包括（）。
A吉禮
B朝禮
C嘉禮
D兇禮
E軍禮
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ACDE 問題解析：
85.西周婚禮成立的“六禮”程序包括（）。
A問名
B納采
C 嫁
D納征
E親迎
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABDE 問題解析：
86.西周關(guān)于司法官法律責(zé)任的“五過之疵”包括（）。
A惟官
B惟親
C惟貨
D惟反
E惟內(nèi)
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ACDE 問題解析：
87.戰(zhàn)國新興地主階級的法制則有（）。
A明刑弼教
B事斷于法
C刑無等級
D重刑輕罪
E布之于眾
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCDE 問題解析：
88.戰(zhàn)國時期各諸侯國制定頒布的法律有（）。
A韓國《刑符》
B楚國《憲令》
C齊國《七法》
D秦“使黔首自實田”
E趙國《國律》
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCE 問題解析：
89.《法經(jīng)》的篇目有（）。
A盜法
B賊法
C囚法
D捕法
E雜法
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
90.《法經(jīng)》雜律的內(nèi)容有（）。
A嬉禁
B狡禁
C城禁
D辭禁
E金禁
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCE 91.商鞅的重刑原則主要有（）。
A行刑重輕
B刑用于將過
C不赫不宥
D禁止私斗
E獎勵告奸
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCE 問題解析：
92.秦朝的法律形式有（）。
A制詔
B廷行事
C法律答問
D決事比
E式
答題：
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參考答案：ABCE 問題解析：
93.秦律嚴(yán)刑峻罰鉗制人們思想的具體規(guī)定有（）。
A以古非今者族
B偶語詩書者棄市
C腹非者斬
D失期者斬
E投書者罰
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABE 問題解析：
94.秦律為懲治官吏職務(wù)犯罪所設(shè)立的罪名有（）。
A不勝任
B不廉
C失刑
D不直
E縱囚
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
95.云夢秦簡抄錄的經(jīng)濟(jì)法規(guī)有（）。
A廄苑律
B倉律
C工律
D牛羊課
E工人程
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
96.漢律體系由（）組成。
A皇佑法
B九章律
C胎養(yǎng)令
D 錢令
E推恩令
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCDE 問題解析：
97.漢代為打擊地方割據(jù)勢力頒布的法令有（）。
A酎金律
B推恩令
C左官律
D大不敬罪
E阿黨附益之法
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCE 問題解析：
98.漢律規(guī)定了“七出三不去”的離婚原則，七出包括（）。
A無子
B妒忌
C多言
D竊盜
E搶劫
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
99.漢律所確立的刑法原則有（）。
A親親得相首匿
B上請
C錄囚
D誣告
E自告減免刑罰
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABDE 問題解析：
100.漢代在儒家思想影響下出現(xiàn)的司法制度有（）。
A三司會審
B錄囚
C大赦制度
D春秋決獄
E秋冬行刑
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCDE 問題解析：
101.三國兩晉南北朝法律內(nèi)容的主要變化有（）。
A八議入律
B十惡之制確立
C依服制定罪
D改具律為名例
E創(chuàng)立錄囚之制
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
102.南北朝時期，北朝制定的法律有（）。
A大統(tǒng)式
B麟趾格
C泰始律
D梁律
E周大律
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
103.唐律的特點有（）。
A禮法合一
B中典治國
C科條簡略
D注疏準(zhǔn)確
E規(guī)范詳備
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
104.唐律同居相為隱原則規(guī)定的相隱范圍有（）。
A同財共居之人
B大功以上親
C小功以下親
D犯謀反罪
E犯謀叛罪的斬衰親
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
105.隋《開皇律》的成就有（）。
A確立封建五刑制
B改重罪十條為十惡 C“五服”之制入律
D贖刑制度化
E八議入律
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABD 問題解析：
106.唐六贓的罪名有（）。
A受財枉法
B受財不枉法
C強(qiáng)盜
D常人盜
E竊盜
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCE 問題解析：
107.唐代貴族官僚享有的法律特權(quán)有（）。
A議
B請
C減
D贖
E官當(dāng)
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
108.唐朝中央司法機(jī)關(guān)有（）。
A尚書省
B中書省
C刑部
D大理寺
E御史臺
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：CDE 問題解析：
109.唐律規(guī)定的直訴方式有（）。
A路鼓肺石之法
B邀車駕
C撾登聞鼓
D上表申訴陳清
E投匿名書信
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
110.宋代增設(shè)的刑罰有（）
A凌遲
B枷號
C充軍
D創(chuàng)折杖法
E刺配
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ADE 111.元朝制定的法規(guī)有（）。
A至元新格
B風(fēng)憲宏綱
C泰始律
D至正條格
E大元通制
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABDE 問題解析：
112.元朝中央擁有司法審判權(quán)的機(jī)關(guān)有（）。
A大宗正府
B理藩院
C宣政院
D樞密院
E刑部
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ACDE 問題解析：
113.元朝的監(jiān)察系統(tǒng)由（）組成。
A御史臺
B都察院
C行御史臺
D肅政廉訪司
E巡按御史
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
114.明代充軍刑分為（）。
A極邊
B煙瘴
C邊遠(yuǎn)
D近邊
E邊衛(wèi)
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）參考答案：ABCE 問題解析：
115.明朝的條例有（）。
A問刑條例
B充軍條例
C捕盜條格
D大誥條例
E真犯雜犯死罪條例
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCE 問題解析：
116.明六贓罪名包括（）。
A受所監(jiān)臨
B受財枉法
C受財枉不枉法
D常人盜
E坐贓
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCDE 問題解析：
117.明代的會審制度有（）。
A三司會審
B九卿會審
C秋審
D朝審
E三司推事
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABD 問題解析：
118.清初滿人在犯罪量刑上享有的特權(quán)有（）。
A重其重罪
B輕其輕罪
C比附論罪
D減等
E換刑
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：DE 問題解析：
119.明代加強(qiáng)經(jīng)注濟(jì)立法，制定有（）。
A錢法
B鈔法
C鹽法
D茶法
E一條鞭法
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
120.清代經(jīng)秋朝審后，對案件的處理分為（）。
A情實
B監(jiān)候
C緩決
D可矜
E留養(yǎng)承祀
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ACDE 121.西周的訴訟費稱為（）。
A傅別
B鈞金
C束矢
D質(zhì)劑
E嘉石
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BC 問題解析：
122.漢文帝改革刑制度廢除的肉刑有（）。
A黥
B劓
C刖
D宮
E笞
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
123.元中央政府正式頒行的法典是（）。
A大元通制
B至元新格
C至正條格
D元典章
E風(fēng)憲宏綱
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCE 問題解析：
124.漢《九章律》在《法經(jīng)》基礎(chǔ)上增加的篇目是（A名例律
B戶律
C興律
D廄律
E職制律
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
125.唐律規(guī)定不適用同居相為隱原則的犯罪是（）。
A大不敬
B不道
C謀反
D謀叛
E謀大逆
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：CDE 問題解析：
126.《欽定憲法大綱》的內(nèi)容包括（）。
A總綱
B君上大權(quán)
C國家機(jī)構(gòu)
D臣民權(quán)利義務(wù)
E地方制度
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）。）參考答案：BD 問題解析：
127.清末修律制定的訴訟法律有（）。
A各級審判廳試辦章程
B法院編制法
C刑事訴訟律草案
D民事訴訟律草案
E大清刑事民事訴訟法
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ACDE 問題解析：
128.清末仿行憲政的活動有（）。
A厘定官制
B頒布《欽定憲法大綱》
C設(shè)立資政院
D設(shè)立諮議局
E頒布十九信條
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
129.南京臨時政府司法改革的內(nèi)容有（）。
A革新司法機(jī)關(guān)
B試行律師制度
C廢除刑訊
D廢止體罰
E廢除株連之法
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
130.北洋政府制定的憲法文件有（）。
A訓(xùn)政時期約法
B天壇憲草
C賄選憲法
D袁記約法
E五五憲草
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCD
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE
131.北洋政府恢復(fù)部分封建法律表現(xiàn)在（）。
A頒行《暫行新刑律補(bǔ)充條例》
B制定《易笞條例》
C制定《徒刑改遣條例》
D制定特別法
E沿用妨害國交罪
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）參考答案：ABC 問題解析：
132.北洋政府司法制度的特點是（）。
A縣知事兼理司法審判
B設(shè)置平政院
C取消領(lǐng)事裁判權(quán)
D軍法審判重于普通審判
E大量適用判例和解釋例
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABDE 問題解析：
133.南京國民政府依民商合一原則，將商法中（）等內(nèi)容納入民法債篇。
A經(jīng)理人
B代辦商
C行紀(jì)
D倉庫
E承攬運(yùn)送
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
134.1935年《中華民國刑法》規(guī)定的保安處分有（）。
A監(jiān)護(hù)處分
B強(qiáng)制工作
C強(qiáng)制治療
D強(qiáng)制習(xí)藝
E保護(hù)管束
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCE 問題解析：
135.國民黨政府法律體系由（）。
A六法全書
B判例
C解釋例
D國民黨黨規(guī)黨法
E蔣介石手諭
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
136.國民黨政權(quán)憲法文件規(guī)定的“政權(quán)”指（）。
A行政權(quán)
B選舉權(quán)
C罷免權(quán)
D創(chuàng)制權(quán)
E復(fù)決權(quán)
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCDE 問題解析：
137.國民黨政權(quán)憲法文件規(guī)定的“治權(quán)”包括（）。
A創(chuàng)制權(quán)
B立法權(quán)
C司法權(quán)
D考試權(quán)
E監(jiān)察權(quán)
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCDE 問題解析：
138.國民黨政權(quán)的普通司法機(jī)關(guān)有（）。
A最高法院
B高等法院
C地方法院
D高等法院分院
E縣司法處
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
139.《中國土地法大綱》的基本內(nèi)容是（）。
A土地收歸國有
B廢除封建剝削制度
C禁止侵犯中農(nóng)利益
D保護(hù)民族工商業(yè)
E建立人民法庭
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCDE 問題解析：
140.馬錫五審判方式的特點（）。
A深入調(diào)查研究
B簡化訴訟手續(xù)
C巡回審判
D就地辦案
E審判與調(diào)解相結(jié)合答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
141.工農(nóng)民主政權(quán)刑事法律規(guī)定的刑罰有（）。
A監(jiān)禁
B沒收財產(chǎn)
C剝奪公民權(quán)
D驅(qū)逐出境
E拘役
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
142.抗戰(zhàn)時期根據(jù)地人民調(diào)解的方式有（）。
A立法調(diào)解
B司法調(diào)解
C政府調(diào)解
D群眾團(tuán)體調(diào)解
E民間自行調(diào)解
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCDE 問題解析：
143.依據(jù)抗日根據(jù)地政權(quán)建設(shè)的“三三制”原則，（）的代表都可以參加邊區(qū)政權(quán)。
A貧農(nóng)
B小資產(chǎn)階級
C民族資產(chǎn)階級
D中農(nóng)
E開明紳士
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：ABCDE 問題解析：
144.清末制訂頒行的法律是（）。
A大清新刑律
B大清現(xiàn)行刑律
C各級審判廳試辦章程
D法院編制法
E大清刑事民事訴訟法
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
145.下列憲法文件中規(guī)定總統(tǒng)制的有（）。
A十九信條
B中華民國臨時約法
C天壇憲草
D五五憲草
E袁紀(jì)約法
答題：
A.B.C.D.E.（已提交）
參考答案：DE 問題解析：
第四篇：勞動法學(xué)隨堂練習(xí)(華工網(wǎng)絡(luò)教育)
1.勞動法律關(guān)系的核心和實質(zhì)是（）。
A．勞動法律關(guān)系的主體
B．勞動法律關(guān)系的客體
C．勞動法律關(guān)系的內(nèi)容
D．勞動法律關(guān)系變化的原因
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
2.勞動法律關(guān)系主體，一方是勞動者，另一方是（）。
A．用人單位
B．事業(yè)單位
C．企業(yè)
D．團(tuán)體
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
3.公民的勞動權(quán)利能力和勞動行為能力開始于（）。
A．14周歲
B．15周歲
C．16周歲
D．18周歲
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
4.我國勞動法采（）形式。
A．成文法
B．判例法
C．成文法為主，判例法為輔
D．判例法為輔，成文法為主
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析： 5.我國勞動法禁止用人單位招用未滿（）的未成年人
A．14周歲
B．15周歲
C．16周歲
D．18周歲
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
6.下列社會關(guān)系不屬于勞動法調(diào)整對象的是（）A．某公司與其職工因支付加班費用問題而發(fā)生的關(guān)系 B．某私營企業(yè)與職工因培訓(xùn)而發(fā)生的關(guān)系C．作者與出版社之間的關(guān)系 D．勞動監(jiān)察大隊執(zhí)法人員查處某建筑公司雇傭童工的關(guān)系
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
7.在我國，中華全國總工會、地方總工會、產(chǎn)業(yè)工會是（）A．國家機(jī)關(guān)
B．社會團(tuán)體法人C．其他非法人組織
D．企業(yè)法人
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
8.下列項目中，存在勞動關(guān)系的是（）
A．領(lǐng)取礦山井下津貼
B．簽訂集體合同 C．勞動爭議仲裁
D．勞動檢查
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
9.勞動標(biāo)準(zhǔn)制度規(guī)定勞動關(guān)系當(dāng)事人不能約定（）勞動標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件 A．高于
B．低于 C．平行于 D．兩者之間沒有關(guān)系
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
10.從事非全日制工作的勞動者，可以與（）用人單位建立勞動關(guān)系。A．一個
B．一個或一個以上 C．僅限兩個
D．以上都不對
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
11.不屬于勞動法適用范圍的有（）A．律師事務(wù)所文員
B．現(xiàn)役軍人C．農(nóng)業(yè)勞動者
D．與事業(yè)單位建立勞動關(guān)系的人
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BC 問題解析：
12.勞動法的調(diào)整對象是（）A．所有與勞動有關(guān)系的社會關(guān)系 B．勞動關(guān)系
C．與勞動關(guān)系有密切聯(lián)系的其他社會關(guān)系 D．由各種勞動關(guān)系而發(fā)生的關(guān)系
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BC 問題解析：
13.下列人員中不適用勞動法的是（）
A．農(nóng)村農(nóng)業(yè)勞動者
B．家庭保姆
C．現(xiàn)役軍人
D．事業(yè)單位工作人員
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BC 問題解析：
14.以下哪些社會關(guān)系不屬于勞動法的調(diào)整范圍（）A．社會救濟(jì)
B．集體合同爭議 C．軍人優(yōu)撫
D．公共福利
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
15.勞動法學(xué)中的法律關(guān)系包括（）
A．勞動法律關(guān)系
B．勞動行政法律關(guān)系 C．勞動服務(wù)法律關(guān)系
D．行政法律關(guān)系
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
16.勞動法律關(guān)系應(yīng)當(dāng)續(xù)延的情形有（）A．勞動合同依法續(xù)訂
B．內(nèi)部承包合同期限內(nèi)勞動合同期限已屆滿 C．職工被勞動教養(yǎng)期間，勞動合同期限已屆滿 D．職工在醫(yī)療期內(nèi)，勞動合同期限已屆滿
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABD 問題解析：
17.屬于勞動法律關(guān)系暫停的是（）
A．停薪留職
B．停產(chǎn)息工 C．職工自費出國留學(xué)
D．借調(diào)職工
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABD 問題解析：
18.引起勞動法律關(guān)系變更、終止的法律事實（）
A．可以是事件
B．可以是一方的違法行為
C．一般是合法的雙方行為
D．可以是行為和事件同時發(fā)生
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
19.勞動行政相對人包括（）
A．職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)
B．勞動者
C．工會
D．勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
20.下列勞動法律事實中，可以引起勞動法律關(guān)系終止的是（）A．企業(yè)被依法撤銷
B．勞動者完全喪失勞動能力 C．用人單位辭退職工
D．勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)裁決解除勞動合同
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
21.根據(jù)勞動法規(guī)定，以下可以招用不滿16周歲未成年人的用人單位是（A．新星歌舞團(tuán)
B．河南某雜技團(tuán) C．西部邊遠(yuǎn)地區(qū)某企業(yè)
D．國家體操隊；
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABD 問題解析：
22.用人單位非法招用童工的，由勞動行政部門處以（）A．罰款；
B．責(zé)令改正 C．吊銷營業(yè)執(zhí)照；
D．警告
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：AB 問題解析：
23.勞動法是我國社會主義法律體系中一個相對獨立的法律部門。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
24.勞動法是只調(diào)整勞動關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
25.國際勞工公約和建議書也是我國勞動法的淵源。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
26.勞動法律關(guān)系發(fā)生的方式有：行為方式、合同方式。）答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
27.勞動法律關(guān)系的主體雙方具有絕對的平等性。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：
1.1944年在美國費城召開的國際勞工大會上通過了（）。
A．《國際勞動憲章》
B．《關(guān)于禁止工廠女工夜間工作公約》
C．《費城宣言》
D．《關(guān)于禁止火柴制造中使用白（黃）磷會議》
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
2.歷史上出現(xiàn)的最早的勞動法規(guī)，是1802年英國議會頒布的（）。
A．《暫行工廠規(guī)則》
B．《學(xué)徒健康與道德法》。
C．《勞資關(guān)系法》
D．《勞工仲裁條例》
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
3.最早的“工廠立法”開始于（）
A．1661年
B．1702年 C．1802年
D．1839年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
4.現(xiàn)代意義上的勞動法產(chǎn)生的標(biāo)志是（）
A．法國的《工廠法》
B．前蘇聯(lián)的《蘇俄勞動法典》 C．美國的《勞動關(guān)系法》
D．英國的《學(xué)徒健康與道德法》
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
5.國際勞工組織正式宣告成立于（）
A．1900年
B．1906年 C．1918年
D．1919年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
6.國際勞工組織的執(zhí)行機(jī)構(gòu)是（）
A．國際勞工組織理事會
B．國際勞工局 C．國際勞工組織監(jiān)事會
D．國際勞工大會
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
7.中國自（）開始成為國際勞工組織的常任理事國之一 A．1919年
B．1929年 C．1944年
D．1983年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
8.從（）年起中國正式恢復(fù)了與國際勞工組織的關(guān)系 A．1971年
B．1949年 C．1983年
D．1984年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
9.1987年國務(wù)院頒布了（），恢復(fù)了中斷20多年的勞動爭議處理制度。A．《企業(yè)勞動爭議處理條例》 B．《勞動爭議仲裁委員會辦案規(guī)則》 C．《國營企業(yè)勞動爭議處理暫行規(guī)定》 D．《企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會組織及工作規(guī)則》
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
10.新中國成立后，政務(wù)院頒布的《中華人民共和國勞動保險條例》，在我國勞動法史上占有很重要的地位，該法規(guī)頒布于（）
A．1951年
B．1950年 C．1952年
D．1953年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
11.《中華人民共和國勞動法》實施的時間是（）
A．1995年7月5日
B．1994年1月1日 C．1994年7月5日
D．1995年1月1日
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
12.香港調(diào)整勞資關(guān)系的基本法是（）A．《勞資關(guān)系條例》
B．《工廠暨工業(yè)經(jīng)營條例》 C．《雇傭條例》
D．《工廠暨工業(yè)經(jīng)營規(guī)例》
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
13.澳門首部《勞工法》頒布于（）
A．1984年
B．1849年 C．1976年
D．1949年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
14.1984年8月臺灣當(dāng)局公布的（）是臺灣勞工立法史上的一部重要法律 A．《勞動爭議處理法》
B．《勞動安全衛(wèi)生法》 C．《勞動契約法》
D．《勞動基準(zhǔn)法》
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
15.20世紀(jì)后半期，資本主義勞動立法在（）的發(fā)展尤為突出 A．就業(yè)保障
B．社會保障
C．反對歧視
D．勞動爭議處理
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
16.國際勞工立法正式開始的標(biāo)志是（）的通過 A．《關(guān)于禁止工廠女工夜間工作的公約》 B．《關(guān)于女工和未成年工工作時間公約》 C．《關(guān)于禁止未成年工從事夜間工作公約》 D．《關(guān)于（在火柴制造中）使用白磷的公約》
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：AD 問題解析：
17.國際勞工組織的“三方性原則”所包括的三方有（）A．勞工代表
B．雇主代表 C．勞工組織
D．政府代表
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABD 問題解析：
18.國際勞工組織的組織機(jī)構(gòu)主要有（）
A．國際勞工大會
B．國際勞工組織理事會 C．國際勞工局
D．國際勞動法協(xié)會
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
19.國際勞動立法的主要形式包括（）
A．國際勞工組織章程
B．國際勞工公約 C．國際勞工建議書
D．聯(lián)合國有關(guān)文件
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BC 問題解析：
20.香港的勞工法淵源主要有（）
A．國際勞工公約
B．習(xí)慣法
C．勞動法理論學(xué)說
D．香港立法機(jī)構(gòu)的勞工立法
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABD 問題解析：
21.英國1802年頒布的《學(xué)徒健康與道德法》就是最早的工廠立法。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
22.中國不是國際勞工組織的創(chuàng)始成員國，1944年起只是該組織的常任理事國。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
23.19世紀(jì)末期，德國率先實行社會保險制度，先后制定了疾病保險、傷害保險、老年和殘疾保險的專門法規(guī)。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
24.中國勞動組合書記部于1922年5月1日在廣州召開了第一次全國勞動大會，大會通過了《八小時工作制案》。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
25.2004年6月、8月，全國人大先后頒布了《勞動合同法》和《就業(yè)促進(jìn)法》。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：
1.對企業(yè)違反法律、法規(guī)單方面解除職工勞動合同時，工會有權(quán)（）A．予以處罰
B．要求予以重新處理
C．予以改正
D．代表職工申請仲裁或提起訴訟
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
2.用人單位處分職工時，工會認(rèn)為不適當(dāng)?shù)挠袡?quán)（）A．提出意見
B．要求予以重新處理
C．予以改正
D．請求當(dāng)?shù)卣婪ㄌ幚?/p>
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
3.以下關(guān)于我國工會法律地位的說法中，不正確的是（）。
A．工會具有唯一性
B．工會具有獨立性
C．所有工會都具有法人資格
D．工會經(jīng)費具有獨立性
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
4.調(diào)解委員會主任由（）擔(dān)任。
A．職工代表
B．企業(yè)工會代表 C．企業(yè)代表
D．企業(yè)法定代表人
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
5.在我國，中華全國總工會、地方總工會、產(chǎn)業(yè)工會是（）A．國家機(jī)關(guān)
B．社會團(tuán)體法人 C．其他非法人組織
D．企業(yè)法人
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
6.外商投資企業(yè)和私營企業(yè)中勞動者參與管理的主要形式是（）A．職工代表大會
B．職工大會
C．通過工會與經(jīng)營者平等協(xié)商
D．職工代表參加監(jiān)事會和董事會
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
7.某外資電子器材有限公司從社會上招收了6名工人，其中有2名14歲的工人，另有1名婦女因性別差異而未被招用，還有1名正在休產(chǎn)假的婦女被同時辭退，職工要求組織工會亦被拒絕。下列選項所述該公司的做法中，錯誤的是（）
A．招收2名14歲職工
B．以性別為由拒絕招收1名婦女 C．辭退休產(chǎn)假的婦女
D．不組建工會
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
8.用人單位非法招用童工的，由勞動行政部門處以（）A．罰款；
B．責(zé)令改正 C．吊銷營業(yè)執(zhí)照；
D．警告
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：AB 問題解析：
9.以下關(guān)于我國工會的表述，錯誤的是（）A．工會具有階級性和群眾性 D．工會是黨的一個附屬機(jī)構(gòu)
C．全國所有的工會組織都具有法人資格 D．工人可以自由組織各類工會組織
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
10.我國工會具有的基本職能包括（）
A．維護(hù)職能
D．參與職能 C．組織職能
D．教育職能
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
11.勞動行政相對人包括（）
A．職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)
B．勞動者
C．工會
D．勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
12.在各國工會立法的實踐中，職工民主管理的形式主要包括（）A．機(jī)構(gòu)參與
D．個人參與 C．崗位參與
D．代表參與
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
13.根據(jù)我國現(xiàn)行立法，紀(jì)律處分的程序包含有（）等環(huán)節(jié) A．征求群眾意見
B．聽取職工本人申辯 C．征求工會意見
D．進(jìn)行批評教育
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
14.工會法是調(diào)整勞動關(guān)系以及與勞動關(guān)系密切聯(lián)系的關(guān)系的法律。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
15.工會的性質(zhì)是職工自愿結(jié)合的工人階級的群眾性組織。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
16.勞動仲裁委員會主任由企業(yè)的工會主席擔(dān)任。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
17.用人單位延長勞動時間要與工會協(xié)商。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
18.用人單位裁員，無需聽取工會意見。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析： 1.根據(jù)《勞動法》規(guī)定，國家確定職業(yè)分類，對規(guī)定的職業(yè)制定職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)，實行（）A．職業(yè)資格證書制度
B．學(xué)歷文憑制度 C．培訓(xùn)證書制度
D．技能分類制度
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
2.國家堅持（）的就業(yè)方針。
A.勞動者自謀職業(yè)、組織起來就業(yè)、政府介紹就業(yè)
B.勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè) C.政府安置就業(yè)與自謀職業(yè)相結(jié)合 D.社會安排就業(yè)與自謀職業(yè)相結(jié)合答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
3.國家建立健全（）制度，依法確保失業(yè)人員的基本生活并促進(jìn)其實現(xiàn)就業(yè)。
A.城市居民最低生活保障
B.失業(yè)保險
C.養(yǎng)老保險。
D.失業(yè)救濟(jì)金
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
4.國家采取措施建立健全（），縣級以上地方人民政府對有就業(yè)要求的初高中畢業(yè)生實行一定期限的職業(yè)教育和培訓(xùn)，使其取得相應(yīng)的職業(yè)資格或者掌握一定的職業(yè)技能。
A.勞動預(yù)備制度
B.中等職業(yè)教育制度
C.崗前培訓(xùn)制度
D.技校培訓(xùn)制度
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
5.《就業(yè)促進(jìn)法》規(guī)定，對（），有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)在經(jīng)營場地等方面給予照顧，免除行政事業(yè)性收費。A.農(nóng)民工和殘疾人
B.從事個體經(jīng)營的符合國家規(guī)定條件的失業(yè)人員和殘疾人 C.失業(yè)人員和應(yīng)屆大中專畢業(yè)生 D.下崗工人
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
6.用人單位招用人員，不得以（）為由拒絕錄用。但是，經(jīng)醫(yī)學(xué)鑒定傳染病源攜帶者在治愈前或者排除傳染嫌疑前，不得從事法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門規(guī)定禁止從事的易使傳染病擴(kuò)散的工作
A.是傳染病病原攜帶者
B.是傳染病患者
C.勞動者感染傳染病
D.有傳染病史
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
7.《就業(yè)促進(jìn)法》明確規(guī)定，國家對從事涉及公共安全、人身健康、（）等特殊工種的勞動者，實行職業(yè)資格證書制度。
A.國家財產(chǎn)
B.消費者利益
C.生命財產(chǎn)安全
D.公共利益
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
8.職業(yè)中介機(jī)構(gòu)不得扣押勞動者的（）或者向勞動者收取押金。A.現(xiàn)金或物品
B.居民身份證和其他證件 C.戶口簿和其他證件
D.任何證件
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
9.違反本法規(guī)定實施就業(yè)歧視的，勞動者可以（）。
A.向人民法院提起訴訟
B.向人民政府的信訪部門投訴 C.向勞動保障監(jiān)察部門提起行政訴訟
D.向勞動仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
10.失業(yè)人員憑()享受公共就業(yè)服務(wù)、就業(yè)扶持政策或按規(guī)定申領(lǐng)失業(yè)保險金。A、失業(yè)登記證明
B、身份證
C、戶口簿
D、再就業(yè)優(yōu)惠證明
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
11.根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，我國勞動就業(yè)原則有（）A．國家促進(jìn)就業(yè)原則
B．平等就業(yè)原則和勞動者就業(yè)競爭原則 C．勞動者與用人單位雙向選擇原則 D．照顧特殊群體就業(yè)原則
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）參考答案：ABCD 問題解析：
12.目前，我國勞動就業(yè)形式包括（）A．國家安置就業(yè) B．自愿組織就業(yè)
C．職業(yè)機(jī)構(gòu)介紹就業(yè)
D．自謀職業(yè)
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
13.某私營企業(yè)的下列行為中，不符合《勞動法》規(guī)定有（）A．招收了2名15周歲的工人 B．以性別為由拒絕招用4名女工 C．辭退正在休產(chǎn)假的婦女2名
D．周末休息日加班未支付加班工資
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
14.4．我國勞動就業(yè)服務(wù)的內(nèi)容主要包括（）
A．失業(yè)保險
B．就業(yè)前培訓(xùn) C．以工代賑
D．就業(yè)登記
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
15.根據(jù)《勞動法》規(guī)定，屬于特殊就業(yè)群體的有（）A．婦女
B．少數(shù)民族人員 C．殘疾人
D．退役軍人
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
16.就業(yè)登記包括（）
A．失業(yè)登記
B．職業(yè)健康登記 C．求職登記
D．就業(yè)登記
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
17.公民具備就業(yè)資格的條件包括（）
A．具有勞動能力
B．在法定年齡范圍內(nèi) C．有求職愿望
D．有較好的道德品質(zhì)
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）參考答案：ABC 問題解析：
18.《勞動力市場管理規(guī)定》規(guī)定，可以享受公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)提供相關(guān)免費服務(wù)的特殊服務(wù)對象是指（）。
A.殘疾人
B.流動就業(yè)人員
C.退出現(xiàn)役的軍人和隨軍家屬
D.享受當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ洗龅娜藛T
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
19.職業(yè)技能鑒定的考核內(nèi)容主要包括（）等方面。
A、文化水平
B、理論知識
C、操作技能
D、職業(yè)道德
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
20.我國現(xiàn)有的勞動服務(wù)主體，包括（）幾類
A．勞動就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)
D．勞動保護(hù)服務(wù)機(jī)構(gòu) C．職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)
D．社會保險服務(wù)機(jī)構(gòu)
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
21.公民從事的勞動，不管是合法的還是不合法的活動，都被視為就業(yè)。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
22.失業(yè)是指在法定勞動年齡范圍內(nèi)并且有勞動能力和就業(yè)愿望的公民未能實現(xiàn)就業(yè)的狀態(tài)。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
23.2007年8月30日經(jīng)全國人大常委會審議通過《就業(yè)促進(jìn)法》，于2008年1月1日起施行，這是我國就業(yè)立法的一個重要里程碑。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
24.就業(yè)服務(wù)，是指就業(yè)服務(wù)主體只為勞動者實現(xiàn)就業(yè)提供的社會服務(wù)。
答題：
對.錯.（已提交）參考答案：× 問題解析：
25.學(xué)徒培訓(xùn)是職業(yè)培訓(xùn)的最主要形式。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：
1.依《勞動合同法》，已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起（）內(nèi)訂立書面勞動合同
A．2個月
B．1個月 C．半個月
D．3個月
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析： 2.依《勞動合同法》，用人單位自用工之日起滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的（）A．勞動關(guān)系有效，支付二倍月工資 B．終止勞動關(guān)系，支付勞動者工資 C．勞動關(guān)系無效，D．視為同勞動者已簽訂無固定期限勞動合同
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
3.某公司欲與李某簽訂一份為期2年的勞動合同，試用期不得超過（）A．1個月
B．6個月 C．3個月 D，2個月
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
4.依《勞動合同法》規(guī)定，用人單位可以與勞動者約定競業(yè)禁止條款，在解除或終止勞動合同后，競業(yè)禁止的期限不得超過（）
A．1年
B．2年 C．3年
D．4年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
5.根據(jù)我國有關(guān)規(guī)定，因無效勞動合同所引起的賠償責(zé)任主體應(yīng)當(dāng)是（）A．用人單位
B．勞動者
C．用人單位和勞動者分擔(dān)
D．有過錯的一方合同主體
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
6.張某與A公司簽訂了為期3年的勞動合同，合同履行1年后，A公司與B公司合并為C公司，則張某原先與A公司之間的勞動合同（）A．自然終止
B．繼續(xù)有效 C．應(yīng)該解除
D．可以續(xù)訂
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
7.一般情況下，勞動者解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前（）以（）形式通知用人單位 A．30日，書面或口頭
B．30日，書面 C．1個月，書面或口頭
D．15日，口頭
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
8.A公司在劉某與B公司簽訂的勞動合同有效期內(nèi)，許諾給劉某更高的報酬，與劉某簽訂了勞動合同，給B公司造成了經(jīng)濟(jì)損失，A公司對此應(yīng)承擔(dān)（）
A．行政責(zé)任
B．說服劉某回B公司工作的責(zé)任 C．解除與劉某簽訂的合同的責(zé)任
D．連帶賠償責(zé)任
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
9.用人單位依法裁員后，在（）內(nèi)錄用人員的，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先錄用被裁減的人員。A．1個月
B．3個月 C．6個月
D．1年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
10.錢某在某廠工作了5個月，該廠瀕臨破產(chǎn)，錢某因此被解除勞動合同。依法律規(guī)定，該廠應(yīng)付給錢某相當(dāng)于（）工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 A．3個月
B．半個月 C．1個月
D．5個月
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
11.勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動者訂立（）年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬。A、半
B、一
C、二
D、三
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
12.被派遣勞動者在無工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的（），向其按月支付報酬。
A、最低工資標(biāo)準(zhǔn)
B、最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)
C、行業(yè)工資指導(dǎo)線
D、失業(yè)保險金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
13.事業(yè)單位與實行聘用制的工作人員訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，法律、行政法規(guī)或者國務(wù)院另有規(guī)定的，依照其規(guī)定；未作規(guī)定的，依照（）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
A、《勞動合同法》
B、《民法通則》 C、《合同法》
D、《公務(wù)員法》
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
14.勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動者的，被派遣勞動者享有的勞動報酬和勞動條件，按照（）的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
A、用工單位所在地
B、勞務(wù)派遣單位所在地 C、被派遣勞動者戶籍所在地
D、工資發(fā)放地
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
15.用人單位經(jīng)濟(jì)性裁員時，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先留用（）。
A 訂立固定期限勞動合同的人員
B訂立無固定期限勞動合同的人員 C 女職工
D年老體弱的職工
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
16.下列有關(guān)勞動合同法律特征的論述中，正確的有（）
A．勞動合同屬于實踐性合同
B．勞動合同屬于議商合同 C．勞動合同屬于雙務(wù)合同
D．勞動合同屬于有償合同
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）參考答案：CD 問題解析：
17.在用人單位（）情形下，勞動者依法可以單方解除合同 A．未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的 B．未及時足額支付勞動報酬的
C．未依法為勞動者繳納社會保險費的
D．用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
18.下列情形中，勞動者可隨時通知用人單位解除勞動合同的是（）A．用人單位規(guī)定未結(jié)婚者締結(jié)合同后3年內(nèi)不得結(jié)婚 B．單位保安毆打勞動者、強(qiáng)迫勞動者勞動 C．支付的工資低于社會平均工資水平D．用人單位隨意加班加點
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：AB 問題解析：
19.有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同（）A．被依法追究刑事責(zé)任的
B．在試用期間被證明不符合錄用條件的
C．勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，經(jīng)用人單位提出，拒不改正;D．勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
20.用人單位依法裁減人員時，應(yīng)優(yōu)先留用的人員包括（）A．與本單位訂立較長期限的固定期限勞動合同的 B．與本單位訂立無固定期限勞動合同的
C．家庭無其他就業(yè)人員，有需要扶養(yǎng)的老人或者未成年人的 D．高級管理人員
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
21.下列情形中，屬于勞動合同終止的是（）A．勞動合同期限屆滿
B．勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的 C．企業(yè)宣告破產(chǎn)或依法被撤銷
D．勞動者死亡或者被人民法院宣告死亡
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
22.用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾伟ǎǎ〢．經(jīng)濟(jì)性裁員 B．用人單位被依法宣告破產(chǎn)而終止勞動合同的 C．勞動合同期限屆滿
D．無過錯性辭退
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABD 問題解析：
23.勞動合同對勞動報酬和勞動條件等標(biāo)準(zhǔn)約定不明確，引發(fā)爭議的，解決方式有（）
A、用人單位與勞動者可以重新協(xié)商
B、協(xié)商不成的，適用集體合同規(guī)定
C、沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動報酬的，實行同工同酬
D、沒有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動條件等標(biāo)準(zhǔn)的，適用國家有關(guān)規(guī)定
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
24.下列勞動合同無效或者部分無效：（）A、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
B、用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的；
C、違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的； D、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
25.勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
26.勞動合同就是勞務(wù)合同。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
27.試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險和福利待遇等是勞動合同的法定條款。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
28.勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過二個月。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
29.保密條款的內(nèi)容主要包括設(shè)計、程序、產(chǎn)品配方、制作工藝、制作方法、管理訣竅、客戶名單、貨源情報、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等信息。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
30.競業(yè)限制的期限不得超過一年。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：
1.經(jīng)全體職工代表或者全體職工（）以上同意，集體合同草案或?qū)ｍ椉w合同草案方可獲得通過.A．半數(shù)以上
B．三分之二 C．五分之三
D．四分之三．
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
2.集體合同經(jīng)職工代表大會通過后，由雙方首席代表在合同文書上簽字，然后報送當(dāng)?shù)貏趧有姓鞴懿块T（）
A．審批
B．決定 C．審查備案
D．備案
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
3.在集體協(xié)商中，職工民主推舉的談判代表，須得到（）以上職工的同意 A．五分之一
B．四分之三 C．半數(shù)
D．三分之二
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
4.集體合同由（）代表企業(yè)職工一方與用人單位訂立。
A、工會
B、職工代表大會 C、監(jiān)事會
D、股東代表大會
答題：
A.B.C.D.（已提交）參考答案：A 問題解析：
5.勞動行政部門自收到集體合同文本之日起（）內(nèi)未提出異議的，集體合同即行生效
A、十日
B、十五日
C、三十日
D、五日
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
6.集體合同中勞動報酬和勞動條件等標(biāo)準(zhǔn)（）當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)
A、不得低于
B、可以低于
C、必須高于
D、應(yīng)當(dāng)高于
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
7.因（）集體合同發(fā)生爭議，經(jīng)協(xié)商解決不成的，工會可以依法申請仲裁、提起訴訟。
A、簽訂
B、履行
C、訂立
D、檢查
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
8.簽訂集體合同應(yīng)當(dāng)經(jīng)過（）五個程序。
A.①當(dāng)事人協(xié)商②職工代表大會或者全體職工討論通過③代表簽字④報送勞動行政部門備案⑤公布
B.①起草集體合同草案②職工代表大會或者全體職工討論通過③代表簽字④報送勞動行政部門備案⑤公布
C.①當(dāng)事人協(xié)商②職工代表審議③代表簽字④報送勞動行政部門備案⑤公布
D.①當(dāng)事人協(xié)商②職工代表大會或者全體職工討論通過③代表簽字④報送上級工會備案⑤公布
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
9.用人單位與勞動者訂立的勞動合同中勞動報酬和勞動條件等標(biāo)準(zhǔn)（）集體合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
A、不得低于
B、可以低于
C、必須高于
D、應(yīng)當(dāng)高于
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析： 10.根據(jù)我國《勞動法》第35條的規(guī)定，集體合同的效力范圍及于（）。A．企業(yè)工會的全體會員
B．簽訂集體合同的職工代表
C．參與合同討論的企業(yè)職
D．企業(yè)全體職工包括沒有參加工會的職工
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析： 11.在我國，《勞動法》、《勞動合同法》和《工會法》均確認(rèn)了（）制度 A．集體罷工
B．集體合同 C．集體協(xié)商
D．失業(yè)保險
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BC 問題解析：
12.集體合同中的（）等屬于標(biāo)準(zhǔn)性條款
A．集體福利設(shè)施條款
B．勞動保護(hù)工程條款 C．集體合同解釋條款
D．職工錄用條款
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：AB 問題解析：
13.在集體合同有效期內(nèi)，允許變更或解除集體合同的情形有（）A．雙方當(dāng)事人協(xié)商同意
B．合同約定的變更或解除條件出現(xiàn) C．公司破產(chǎn)致使集體合同無法履行
D．因不可抗力致使集體合同部分或全部不能履行
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
14.集體合同約束力及于（）
A．用人單位主管部門
B．非工會會員職工 C．單位行政
D．基層工會組織
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
15.根據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)，集體合同可進(jìn)行不同的分類，其中，按照集體合同內(nèi)容的不同，集體合同可分為（）
A.企業(yè)集體合同
B.一攬子集體合同
C.專門集體合同
D.自由合同
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BC 問題解析：
16.集體合同的效力包括（）
A.人的效力
C.事的效力 C.時間效力
D.空間效力
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
17.集體合同的意義在于（）
A.實現(xiàn)勞動者合法權(quán)益
B.實現(xiàn)勞動關(guān)系協(xié)調(diào)
C.彌補(bǔ)勞動立法不足
D.彌補(bǔ)勞動合同不足
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
18.簽訂集體合同的原則有（）
A.合法原則
B.平等、合作原則
C.實事求是原則
D.對等原則
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
19.集體合同是指工會與用人單位或其團(tuán)體為規(guī)范勞動關(guān)系而訂立的，以全體勞動者的共同利益為中心內(nèi)容的書面協(xié)議。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
20.簽訂集體合同時，職工一方的協(xié)商代表由本單位工會選派。未建立工會的，由本單位職工民主推薦，并經(jīng)本單位四分之三以上職工同意。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
21.集體協(xié)商雙方首席代表可以書面委托本單位以外的專業(yè)人員作為本方協(xié)商代表。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
22.職工一方協(xié)商代表履行協(xié)商代表職責(zé)期間，用人單位無正當(dāng)理由不得調(diào)整其工作崗位。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析： 23.集體合同或?qū)ｍ椉w合同期限一般為3－5年，期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，即行終止。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
24.勞動保障行政部門自收到文本之日起15日內(nèi)未提出異議的，集體合同或?qū)ｍ椉w合同即行生效。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√
問題解析：
1.規(guī)定實行職工每日工作8小時，每周工作40小時工時制度的是（）A．《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》 B．《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》 C．《中華人民共和國勞動法》 D．《國務(wù)院關(guān)于修改〈國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定〉的決定》
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
2.非全日制用工是指以小時計酬、勞動者在同一用人單位平均每日工作時間不超過（）小時，累計每周工作時間不超過（）小時的用工形式 A．
4、24
B．
5、30 C．
6、36
D．
3、18
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
3.根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于職工探親的規(guī)定》，已婚職工探望父母，間隔（），給予探親假一次，每次20天
A．2年
B．3年 C．4年
D．1年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
4.不適用不定時工作制的人員是（）
A．企業(yè)高級管理人員
B．廚師
C．出租車司機(jī)
D．推銷人員
答題：
A.B.C.D.（已提交）參考答案：B 問題解析：
5.《勞動法》規(guī)定，勞動者享受帶薪年休假應(yīng)連續(xù)工作的年限為（）A．一年以上
B．二年以上 C．三年以上 D．十年以上
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
6.用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間。一般每日不得超過（）小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過（）小時，但是每月不得超過（）小時 A．1，3，36
B．1，2，30 C．2，3，36
D．1，2，36
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
7.某公司安排加班而不支付加班費的，經(jīng)勞動行政部門責(zé)令其限期支付仍未支付的，可責(zé)令該公司按應(yīng)付加班費（）的標(biāo)準(zhǔn)加付賠償金 A．50％
B．25％ C．50％?100％
D．雙倍
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
8.根據(jù)我國勞動法的規(guī)定，用人單位每月要求勞動者加班時間的時間不得超過（）小時。
A．24
B．36
C．48
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
9.工作日內(nèi)的間歇休息時間的具體長度由企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營特點而定，但最短不得少于（）。
A．半小時
B．1小時
C．2小時
D． 3小時
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
10.我國勞動法規(guī)定了帶薪年休假制度，凡勞動者連續(xù)工作（）以上的，享受帶薪年休假。
A．1年
B．2年
C．3年
D．4年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
11.《勞動法》第41條規(guī)定，延長工作時間，一般每日不超過l小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下，每日不得超過（）。
A．2小時
B．3小時
C．4小時
D．5小時
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
12.勞動者依法享受年休假、探親假、婚喪假期間，用人單位應(yīng)按（）標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資。
A.勞動合同規(guī)定
B．當(dāng)?shù)刈畹凸べY
C．企業(yè)上年平均工資
D．企業(yè)當(dāng)月平均工資
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
13.縮短工作時間適用于（）
A．從事夜班工作的勞動者
B．未成年工
C．哺乳期內(nèi)的女職工
D．企業(yè)中高級管理人員
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
14.根據(jù)國務(wù)院《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》的規(guī)定，屬于全體公民放假的節(jié)日及紀(jì)念日有（）
A．勞動節(jié)
B．建軍節(jié) C．國慶節(jié)
D．春節(jié)
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
15.下列屬于勞動法上的工作時間的有（）
A．午休時間
B．工作交接時間 C．女職工哺乳嬰兒時間
D．行政出差時間
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BCD 問題解析： 16.根據(jù)我國《勞動法》的規(guī)定，企業(yè)延長職工工作時間不受限制，包括（）A．企業(yè)為了完成緊急生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與職工協(xié)商同意 B．發(fā)生重大事故，威脅勞動者生命健康，需緊急處理的 C．交通運(yùn)輸發(fā)生故障，必須及時搶修的 D．發(fā)生水災(zāi)，需緊急救援的答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
17.非全日制用工表述正確的有（）
A.可以訂立口頭協(xié)議。
B.從事非全日制用工的勞動者可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同，不受限制；
C.非全日制用工不得約定試用期。
D.非全日制用工雙方當(dāng)事人任何一方均可隨時通知對方終止用工。終止用工不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
18.工作時間，只包括勞動者實際工作的時間，不包括勞動者某些非實際工作時間。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
19.集體合同、勞動合同，以及用人單位規(guī)章制度（雇傭規(guī)則）的有關(guān)工作時間規(guī)定，凡高于國家規(guī)定的最高工作時間的一律無效。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
20.1995年3月25日，國務(wù)院發(fā)布了《關(guān)于修改＜國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定＞的規(guī)定》，將每周44小時工作制縮短為40小時。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
21.未成年人應(yīng)實行少于6小時的工作時間。懷孕七個月以上的女職工，在勞動時間內(nèi)應(yīng)當(dāng)安排一定的休息時間。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
22.只有標(biāo)準(zhǔn)工作日、縮短工作日才存在延長工作時間，不定時工作日則不存在延長工作時間。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
23.我國法律規(guī)定春節(jié)放假7天，國慶節(jié)放假3天。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：
1.實行工資集體協(xié)商的企業(yè)，職工個人與企業(yè)訂立的勞動合同中關(guān)于工資報酬的標(biāo)準(zhǔn)，（）工資協(xié)議規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)。
A.不得高于
B．不得低于
C．應(yīng)相等于
D．可低于
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
2.用人單位拖欠或者未足額支付工資的，勞動者不可以（）A．申請仲裁
B．向法院申請支付令
C．請求勞動行政部門依法處理
D．直接起訴，要求解除勞動合同
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
3.《勞動法》第72條規(guī)定，用人單位和勞動者（）依法參加社會保險，繳納社會保險費。
A．必須
B．應(yīng)當(dāng) C．可以
D．能夠
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
4.領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金的期限最長為（）A．6個月
D．12個月 C．24個月
D．36個月
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
5.職工或者直系親屬認(rèn)為是工傷的，用人單位不認(rèn)為是工傷的，由（）承擔(dān)舉證責(zé)任 A．用人單位
B．職工
C．法院
D．用人單位和職工分別舉證
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
6.某女職工遇到難產(chǎn)，后生下雙胞胎，其產(chǎn)假應(yīng)不少于（）A．75天
B．90天 C．105天
D．120天
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
7.國家規(guī)定的產(chǎn)假期限是（）。
A.不少于60天
B.不少于90天
C.不少于100天
D.不少于120天
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
8.國家規(guī)定生育保險基金的繳費比例是（）。
A.1％
B.1％以上
C.1％以下
D.各地自行決定
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
9.企業(yè)應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起，（）日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ闲姓块T提出工傷報告。
Ａ、5
Ｂ、7
Ｃ、10
D、15
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
10.工傷職工治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費、住院費、醫(yī)療費、藥費、就醫(yī)路費（）。
Ａ、報銷90%
Ｂ、全額報銷
Ｃ、報銷80%
D、報銷50%
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
11.工傷醫(yī)療期應(yīng)當(dāng)按照輕傷和重傷的不同情況確定為1個月至24個月，嚴(yán)重工傷或者職業(yè)病需要延長醫(yī)療期的，最長不超過（）個月。Ａ、16
Ｂ、28
Ｃ、30
D、36
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
12.按現(xiàn)行規(guī)定，職工在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線上，發(fā)生無本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機(jī)動車事故，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為（）。
Ａ、意外事故
Ｂ、非工傷
Ｃ、工傷
D、自殘
參保單位和參保個人繳納失業(yè)保險費的費率分別是（）%。
A．2，2
B.2，1
C．1，1
D.3，1
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
13.國家規(guī)定企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險費比例一般不超過企業(yè)工資總額的（A.11
B.20 C.8
D.16
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
14.國家規(guī)定企業(yè)職工個人繳納基本養(yǎng)老保險費比例最終為（）%。
A.4
B.6 C.8
D.11
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
15.勞動者在下列何種期間，用人單位應(yīng)依法支付工資（）A．婚假期間
B．以被告身份參加訴訟活動 C．勞動教養(yǎng)、拘留期間
D．探親假期間
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：AD 問題解析：
16.下列情形中，用人單位依法可以代扣勞動者工資的是（）A．個人所得稅
B．應(yīng)由勞動者個人負(fù)擔(dān)的養(yǎng)老保險費 C．法院判決、裁定中要求代扣的扶養(yǎng)費 D．應(yīng)債權(quán)人要求代扣欠款
%。）
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
17.下列哪個社會保險項日中，勞動者不需承擔(dān)社會保險費（）A．生育保險
B．醫(yī)療保險 C．失業(yè)保險
D．工傷保險
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：AD 問題解析：
18.我國現(xiàn)行法律規(guī)定的養(yǎng)老保險的主要形式有（）A．退休
B．退職 C．離休
D．退崗
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
19.下列情形下發(fā)生的急性傷害視同工傷的是（）A．黃某因在單位工作不得志而自殺的 B．職工喬某在抗洪搶險中死亡
C．職工林某上班時在辦公室心臟病突發(fā)死亡 D．退役軍人孫某（取得革命傷殘軍人證），到某公司后舊傷復(fù)發(fā)的答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
20.女職工生育的費用，由生育保險基金支付的有（）A．檢查費
B．接生費 C．手術(shù)費
D．就醫(yī)路費
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
21.假設(shè)張某在操作機(jī)器時受傷，花去醫(yī)療費2000元，在受傷前，張某為自己投了人身保險。下列說法正確的是（）
A.張某可以請求保險公司賠償
B.保險公司向張某賠償后，張某不再享受工傷保險
C.在醫(yī)療期間內(nèi)，單位不得解除勞動合同
D.單位認(rèn)為張某未繳納工傷保險費用，并且對張某的受傷無過錯，因此張某不享受工傷保險
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：AC 問題解析：
22.職工福利的基金來源于（）
A．企業(yè)自籌
B．財政補(bǔ)貼 C從企業(yè)收入中提取
D．工會會費
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：AC 問題解析：
23.職工個人福利補(bǔ)貼的內(nèi)容包括（）
A．職工伙食補(bǔ)貼
B．職工生活困難補(bǔ)助 C．職工探親補(bǔ)貼
D．職工房租補(bǔ)貼
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
24.職工集體生活福利設(shè)施包括的項目有（）A．水電補(bǔ)貼
B．職工幼兒園 C．職工圖書館
D．職工食堂
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
25.工資一般包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補(bǔ)貼、延長工作時間的工資報酬以及特殊情況下支付的工資等。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
26.勞務(wù)費、傭金、稿酬等也是工資的組成部分。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
27.加班加點工資、以及中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工資環(huán)境條件下的津貼、勞動保險、福利待遇等也是最低工資的組成部分。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
28.我國養(yǎng)老保險制度包括城鎮(zhèn)企業(yè)養(yǎng)老保險制度、國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度以及農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度。
答題：
對.錯.（已提交）參考答案：√ 問題解析：
29.工傷保險的保險費用全部由用人單位繳納，勞動者個人不承擔(dān)繳納費用義務(wù)。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
30.醉酒導(dǎo)致傷亡的，可以認(rèn)定為工傷。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
31.企業(yè)年金是指企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，自愿建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險制度。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
1.《勞動法》第61條規(guī)定：對懷孕（）以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。
A．4個月
B．5個月
C．6個月
D．7個月
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
2.《勞動法》第63條規(guī)定，不得安排女職工在哺乳未滿（）的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動。
A．100天
B．1周歲
C．2周歲
D．3周歲
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析： 3.《確定兒童受雇用于工業(yè)工作的最低年齡公約》（第5號公約）是確定準(zhǔn)予就業(yè)最低年齡的第一個國際公約，它頒布于（）
A．1918年
B．1919年
C．1920年
D．1921年
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析： 4.《中華人民共和國職業(yè)病防治法》生效的時間是（）A．2000年10月1日
B．2001年5月1日 C．2001年10月27日
D．2002年5月1日
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
5.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》生效的時間是（）
A．2001年6月29日
B．2001年11月1日 C．2002年6月29日
D．2002年11月1日
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
6.勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)，有權(quán)（），A．拒絕執(zhí)行
B．提出批評 C．檢舉
D．控告
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
7.《勞動法》規(guī)定，禁止安排女職工從事礦山井下、國家規(guī)定的（）體力勞動強(qiáng)度的勞動和其他禁忌從事的勞動
A．第一級
B．第二級 C．第三級
D．第四級
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
8.《勞動法》規(guī)定，不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的（）體力勞動強(qiáng)度的勞動和其他禁忌從事的勞動。
A．第一級
D．第二級 C．第三級
D．第四級
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
9.《勞動法》規(guī)定的女職工應(yīng)享受的產(chǎn)假不少于（）A．30天
B．45天 C．75天
D．90天
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析： 10.《勞動法》規(guī)定，對懷孕（）以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動 A．4個月
B．7個月 C．5個月
D．6個月
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
11.《勞動法》規(guī)定，不得安排女職工在哺乳未滿（）的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動 A．1周歲
B．2周歲 C．100天
D．6個月
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析： 12.《勞動法》規(guī)定，不得安排女職工在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的（體力勞動強(qiáng)度的勞動
A．第一級
B．第二級 C．第三級
D．第四級
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
13.我國第一部綜合性女職工勞動保護(hù)法規(guī)是（）A．《女職工保健工作規(guī)定》
B．《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》 C．《女職工禁忌勞動范圍》
D．《婦女權(quán)益保障法》
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
14.在我國，勞動安全技術(shù)規(guī)程主要包括（）
A．工廠安全技術(shù)規(guī)程
B．工業(yè)企業(yè)噪聲標(biāo)準(zhǔn)
C．礦山安全技術(shù)規(guī)程
D．建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
15.《勞動法》規(guī)定，新建、改建、擴(kuò)建工程的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須與主體工程（A．同時施工
B．同時審批
C．同時設(shè)計
D．同時投產(chǎn)和使用
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：））16.安全衛(wèi)生認(rèn)證的對象包括（）
A．企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人安全衛(wèi)生管理資格
B．安全設(shè)備質(zhì)量
C．安全衛(wèi)生檢測人員執(zhí)業(yè)資格
D．勞動防護(hù)用品設(shè)計單位資格
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
17.依《女職工禁忌勞動范圍的規(guī)定》，女職工禁忌從事的勞動范圍有（）A．礦山井下作業(yè)
B．森林伐木作業(yè)
C．建筑業(yè)腳手架的組裝作業(yè)
D．電信行業(yè)的高處架線作業(yè)
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
18.用人單位不得安排未成年工從事（）
A．礦山井下作業(yè)
B．資源勘探的野外作業(yè) C．鍋爐司爐
D．使用電錘的作業(yè)
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
19.依《未成年工特殊保護(hù)規(guī)定》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按下列要求對未成年工定期進(jìn)行健康檢查（）
A．安排工作崗位之前
B．工作滿半年，C．工作滿一年
D．年滿18周歲，距前次的體檢時間已超過半年
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
20.根據(jù)我國現(xiàn)行立法，禁止企業(yè)安排參加加班加點的職工包括（）A．未成年人 B．懷孕7個月以上的女工
C．哺乳未滿周歲嬰兒的女工
D．患病女工
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
21.假設(shè)張某已經(jīng)懷孕8個月，請問下列說法正確的是()
A.單位應(yīng)當(dāng)對張某應(yīng)定期進(jìn)行健康檢查
B.單位不得對張某延長工作時間
C.單位不得要求張某進(jìn)行夜班勞動
D.張某生育應(yīng)享受不少于90天的產(chǎn)假
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
22.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人（廠長、經(jīng)理、礦長）對本單位安全生產(chǎn)負(fù)所有責(zé)任。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
23.勞動衛(wèi)生技術(shù)規(guī)程包括各種工業(yè)生產(chǎn)衛(wèi)生、醫(yī)療預(yù)防、職工健康檢查等技術(shù)措施和組織管理措施的規(guī)定。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
24.安全衛(wèi)生設(shè)施“三同時”制度是指新建、改建、擴(kuò)建工程的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)和使用的一種勞動保護(hù)制度。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
25.在女職工經(jīng)期，不得安排從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第四級體力勞動強(qiáng)度的勞動。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
26.不能安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和其他禁忌從事的勞動。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：×
問題解析：
1.我國現(xiàn)行勞動爭議處理制度，實行（）
A．自愿調(diào)解、自愿仲裁
B．強(qiáng)制調(diào)解、強(qiáng)制仲裁 C．強(qiáng)制調(diào)解、自愿仲裁
D．自愿調(diào)解、強(qiáng)制仲裁
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
2.提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起（）內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請
A．3個月
B．6個月 C．30日
D．60日
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
3.勞動爭議當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起（）內(nèi)向人民法院提起訴訟
A．10日
B．30日 C．15日
D．60日
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
4.用人單位依法設(shè)立勞動爭議調(diào)解委員會的，勞動爭議調(diào)解委員會主任由（）擔(dān)任 A．勞動行政部門代表
B．職工代表
C．工會代表
D．用人單位代表
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
5.我國勞動爭議中集體勞動爭議的人數(shù)為（）A．5人以上
B．7人以上 C．3人以上
D．10人以上
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
6.根據(jù)規(guī)定，勞動爭議仲裁委員會的辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在（）A．企業(yè)工會
D．地方工會 C．勞動行政部門
D．人民法院
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
7.勞動爭議調(diào)解委員會由職工代表、企業(yè)代表和企業(yè)工會代表組成，其中，不得超過代表總數(shù)三分之一的一方是（）
A．企業(yè)工會代表
B．企業(yè)代表 C．職工代表
D．每一方代表
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
8.勞動爭議仲裁委員會以當(dāng)事人的仲裁申請超過六十日期限為由，作出不予受理的書面決定，當(dāng)事人不服，依法向人民法院起訴的，人民法院（）A．可以受理
B．不應(yīng)當(dāng)受理 C．應(yīng)當(dāng)受理
D．視情況受理
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
9.職工李某持公司的工資欠條直接向人民法院起訴，只提出一個訴訟請求，即請求法院判決其所在公司支付拖欠的工資。對于此案，人民法院應(yīng)當(dāng)（）A．駁回起訴；
B．按照勞動糾紛受理
C．不予受理，告知先行仲裁
D．按照普通民事糾紛受理
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
10.勞動者在用人單位與其他平等主體之間的承包經(jīng)營期間，與承包方發(fā)生勞動爭議，依法向人民法院起訴的，應(yīng)當(dāng)將（）作為當(dāng)事人。A．承包方。
B．發(fā)包方
C．承包方和發(fā)包方
D．發(fā)包方或承包方
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
11.《勞動法》規(guī)定，勞動爭議當(dāng)事人向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁時效是（）。
A.2年
B.1年
C.６個月
D.６０日
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
12.按照《勞動法》規(guī)定，發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過（）程序以后，才可向人民法院提起訴訟。
A.調(diào)解
B.仲裁
C.協(xié)商
D.復(fù)議
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
13.工資集體協(xié)商雙方有義務(wù)在協(xié)商前開始前（）日內(nèi)，提供與工資集體協(xié)商有關(guān)的真實情況和資料。
A.5
B.10 C.15
D.30
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
15.因用人單位做出的開除、除名、辭退、解除勞動合同、減少勞動報酬、計算勞動者工作年限等決定而發(fā)生的勞動爭議，（）承擔(dān)舉證責(zé)任。
A．用人單位
B．勞動者
C．用人單位與勞動者共同
D．人民法院
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
16.依照法律規(guī)定，下列哪些爭議屬于勞動爭議，當(dāng)事人可通過勞動糾紛處理程序解決（）
A．甲調(diào)離單位時不服單位要其交納因在職攻讀學(xué)位由單位支付的培訓(xùn)費而發(fā)生的糾紛 B．乙因不服單位在分房時未分給其住房而發(fā)生的糾紛 C．丙因單位未準(zhǔn)其探親假而發(fā)生的糾紛
D．丁因雇主（為個體工商戶）支付工資而發(fā)生的糾紛．
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
17.我國處理勞動爭議，應(yīng)當(dāng)遵循以下原則（）A．著重調(diào)解，及時處理原則 B．依法處理原則
C．公正處理原理
D．三方原則
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
18.我國勞動爭議處理機(jī)構(gòu)包括（）
A．企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會
B．勞動爭議仲裁委員會 C．人民法院
D．人民檢察院
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
19.勞動爭議的處理著重調(diào)解是指在（），在尊重當(dāng)事人自愿的前提下，經(jīng)調(diào)解爭取雙方達(dá)成和解，結(jié)束爭議
A．企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會處理勞動爭議時 B．勞動爭議仲裁委員會處理勞動爭議時 C．人民法院處理勞動爭議案件時 D．工會處理勞動爭議時
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
20.我國勞動爭議調(diào)解委員會由以下各方代表組成，具體包括（）A．職工群眾代表
B．企業(yè)行政代表
C．企業(yè)工會代表
D．勞動行政部門代表
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
21.目前，我國勞動爭議仲裁委員會的人員組成包括（）A．勞動行政主管部門的代表
B．企業(yè)聯(lián)合會代表
C．工會的代表
D．政府指定的經(jīng)濟(jì)綜合管理部門的代表
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
22.根據(jù)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)設(shè)立勞動爭議仲裁委員會的行政區(qū)域是（）A．縣
B．市
C．市轄區(qū)
D．自治州和盟
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
23.勞動爭議仲裁委員會的辦案原則有（）
A．強(qiáng)制仲裁的原則
B．先行調(diào)解的原則
C．一裁終局的原則
D．少數(shù)服從多數(shù)的原則
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
24.下列文書中，（）具有強(qiáng)制執(zhí)行效力
A．仲裁裁決書
B．基層調(diào)解協(xié)議 C．法院判決
D．仲裁調(diào)解協(xié)議
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
25.勞動爭議是指勞動者與用人單位之間發(fā)生的爭議及用人單位或用人單位團(tuán)體與工會之間圍繞權(quán)利、義務(wù)以及相關(guān)利益所生的爭議。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
26.因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議不是勞動爭議。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析： 27.企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會由職工代表、政府代表、企業(yè)代表組成。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
28.勞動仲裁是勞動訴訟的必經(jīng)程序。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
29.因支付拖欠的勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金事項達(dá)成調(diào)解協(xié)議，當(dāng)事人可以持調(diào)解協(xié)議書依法向人民法院申請支付令。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√
問題解析：
1.在我國，有權(quán)實施勞動監(jiān)察的機(jī)構(gòu)是（）A．公安機(jī)關(guān)
B．工會
C．用人單位上級主管機(jī)關(guān)
D．勞動保障行政部門
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
2.根據(jù)我國《勞動法》，勞動監(jiān)察相對人為（）A．勞動者
B．工會
C．用人單位
D．勞動保障行政部門
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
3.某公司在申報應(yīng)繳納的社會保險費時，瞞報了工資總額10萬元。對此，勞動保障行政部門除責(zé)令改正外，還可并處（）的罰款
A．10萬元以上30萬元以下
B．5萬元以上10萬元以下 C．10萬元以上20萬元以下
D．20萬元以上30萬元以下
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
4.某職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)違反國家規(guī)定，勞動行政部門除責(zé)令改正、沒收違法所得外，并處（）的罰款
A．1萬元以上3萬元以下
B．5萬元以上10萬元以下 C．1萬元以上5萬元以下
D．1萬元以上10萬元以下
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
5.勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的調(diào)查，一般情形下應(yīng)當(dāng)自立案之日起（）個工作日內(nèi)完成
A．30
B．60 C．15
D．45
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
6.對于阻撓、刁難、毆打勞動監(jiān)察員、妨礙監(jiān)察公務(wù)等情況，勞動監(jiān)察機(jī)構(gòu)有權(quán)對責(zé)任人員進(jìn)行（）。
A．警告
B．罰款
C．行政處分
D．拘留
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
7.勞動保障行政部門舉辦聽證會時，應(yīng)當(dāng)在聽證會前（）日，通知當(dāng)事人舉行聽證的時間、地點。
A.5
B.7
C.10
D.15
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
8.因違反勞動保障法律法規(guī)，受到罰款處罰的，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自收到勞動保障行政處罰決定書之日起（）日內(nèi)，到指定的銀行繳納罰款。
A.5
B.7
C.10
D.15
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
9.繳費單位未按照規(guī)定辦理社會保險登記、變更登記或者注銷登記，或者未按照規(guī)定申報應(yīng)繳納的社會保險費數(shù)額的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正；情節(jié)嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可以處以（）元罰款。
A.500-2000
B.1000-3000
C.1000-5000
D.2000-10000
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
10.下列行政處罰中，勞動保障行政部門有權(quán)作出的行政處罰是（）。
A.沒收財產(chǎn)
B.罰款
C.吊銷營業(yè)執(zhí)照
D.拘留
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
11.勞動保障行政監(jiān)察機(jī)構(gòu)在行使行政處罰權(quán)時，應(yīng)當(dāng)以（）的名義作出處罰決定。
A.勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)自己
B.所屬勞動保障行政機(jī)關(guān)
C.所屬縣級以上人民政府
D.勞動和社會保障部
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
12.對符合規(guī)定的舉報，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)在（）日內(nèi)立案。
A.5
B.7
C.10
D.15
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
13.勞動保障主管部門制作的行政處罰決定，應(yīng)當(dāng)在（）日內(nèi)報送上一級勞動保障行政主管部門備案。
？？？？ A.5
B.7
C.10
D.15
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
14.企業(yè)應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起（）日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ闲姓块T提出工傷報告。
A.15
B.20
C.30
D.60
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
15.勞動保障行政部門接到企業(yè)的工傷報告或職工的工傷保險待遇申請后，應(yīng)當(dāng)組織工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查取證，在（）日內(nèi)作出是否認(rèn)定為工傷的決定。
A.15
B.20
C.30
D.7
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
16.有權(quán)對用人單位遵守勞動法情況實行監(jiān)督的主體包括（）A．公安機(jī)關(guān)
B．衛(wèi)生行政部門 C．勞動法學(xué)會
D．工會
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
17.下列關(guān)于勞動監(jiān)察相對人的表述錯誤的是（）A．工會在勞動監(jiān)察相對人范圍之內(nèi) B．勞動監(jiān)察相對人為用人單位與勞動者
C．擔(dān)任一定管理職務(wù)的勞動者也不列入勞動監(jiān)察相對人范圍之內(nèi) D．職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)應(yīng)列入勞動監(jiān)察相對人范圍內(nèi)
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
18.勞動保障監(jiān)察的事項包括（）
A．用人單位制定內(nèi)部勞動保障規(guī)章制度的情況
B．用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動保護(hù)規(guī)定的情況 C．用人單位領(lǐng)導(dǎo)人的管理能力
D．職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)遵守國家有關(guān)職業(yè)介紹規(guī)定的情況
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABD 問題解析：
19.勞動監(jiān)察機(jī)構(gòu)享有的職權(quán)包括（）A．檢查權(quán) B．吊銷營業(yè)執(zhí)照權(quán)
C．責(zé)令糾正權(quán)
D．吊銷許可證權(quán)
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ACD 問題解析：
20.根據(jù)《勞動法》規(guī)定，用人單位有下列（）等侵害勞動者合法權(quán)益情形之一的，由勞動保障行政部門責(zé)令支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金。
A.克扣或者無故拖欠勞動者工資
B.未依法與勞動者簽訂勞動合同
C.低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資
D.未依法繳納社會保險費
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：AC 問題解析：
21.用人單位違反《勞動法》規(guī)定，延長勞動者工作時間的，勞動保障行政部門可以（）。
A.給予警告
B.責(zé)令改正
C.罰款
D.責(zé)令停產(chǎn)整頓
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
22.社會保險費征繳監(jiān)督檢查應(yīng)當(dāng)包括（）等內(nèi)容。A.繳費單位繳納社會保險費的情況
B.繳費單位代扣代繳個人繳費的情況
C.繳費單位向職工公布本單位繳費的情況
D.繳費單位向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報繳費的情況
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
23.勞動保障行政執(zhí)法人員在（）的情況下，應(yīng)出示勞動行政執(zhí)法證件。
A.調(diào)查
B.收集證據(jù)
C.進(jìn)行檢查
D.當(dāng)場處罰
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABCD 問題解析：
24.對用人單位的勞動保障監(jiān)察，由用人單位用工所在地的縣級或設(shè)區(qū)的市級勞動保障行政部門管轄。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
25.地方各級勞動保障行政部門制作的行政處罰決定書，應(yīng)當(dāng)在15個工作日內(nèi)報送上一級勞動保障行政部門備案。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
26.職工因工傷亡事故和其他嚴(yán)重危害職工健康問題的調(diào)查處理，可以有工會參加。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：× 問題解析：
27.工商、公安等執(zhí)法機(jī)關(guān)在各自的權(quán)限范圍內(nèi)管理特定的事項，享有專屬于自己的勞動監(jiān)督職權(quán)。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析： 28.勞動保障監(jiān)察的行使主體是依法設(shè)立的勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)，具有行政性、專門性、唯一性等特點。
答題：
對.錯.（已提交）
參考答案：√ 問題解析：
1.對勞動法中的紀(jì)律處分和行政處分的表述中正確的是（）A．紀(jì)律處分包括行政處分
B．行政處分不是紀(jì)律處分 C．紀(jì)律處分就是行政處分
D．行政處分包括紀(jì)律處分
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
2.下列行政處罰形式中，勞動行政部門有權(quán)實施的是（）A．吊銷許可證
B．吊銷營業(yè)執(zhí)照 C．拘留
D．停產(chǎn)整頓
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
3.如果勞動者未經(jīng)培訓(xùn)即上崗從事特種行業(yè)工作而發(fā)生事故的，事故責(zé)任由（）承擔(dān)。
A．勞動行政管理部門
B．勞動者
C．用人單位
D．視具體情況由三方分擔(dān)。
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
4.勞動法中對于民事責(zé)任的規(guī)定體現(xiàn)了（）。
A．約定責(zé)任優(yōu)先的原則
B．法定責(zé)任優(yōu)先的原則
C．客觀責(zé)任優(yōu)先的原則
D．嚴(yán)格責(zé)任優(yōu)先的原則
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
5.根據(jù)《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》，企業(yè)負(fù)責(zé)人接到重傷、死亡、重大死亡事故報告后，應(yīng)立即向企業(yè)主管部門，企業(yè)所在地勞動、公安部門，人民檢察院和工會報告，最遲不得超過（）。
A．12小時
B．24小時
C．3天
D．7天
答題：
A.B.C.D.（已提交）參考答案：B 問題解析：
6.勞動者違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付（）。
A、違約金
B、賠償金 C、補(bǔ)償金
D、損失費
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：A 問題解析：
7.競業(yè)限制的人員限于用人單位的（）、高級技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員。
A、管理人員
B、中層管理人員
C、高級管理人員
D、一般管理人員
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
8.勞動合同被確認(rèn)無效，勞動者已付出勞動的，用人單位（）向勞動者支付勞動報酬。
A、可以
B、不必 C、應(yīng)當(dāng)
D、不得
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
9.用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者（）支付勞動報酬。
A、提前
B、及時分期 C、提前足額
D、及時足額
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：D 問題解析：
10.用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾垼ǎ?/p>
A、法律援助
B、支付令
C、社會救濟(jì)
D、依法制裁用人單位
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
11.勞動者拒絕用人單位管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)的，（）違反勞動合同。
A、視為
B、有時視為 C、不視為
D、部分視為
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：C 問題解析：
12.用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付（）倍的工資。
A、一
B、二 C、三
D、四
答題：
A.B.C.D.（已提交）
參考答案：B 問題解析：
13.勞動法中的法律責(zé)任，主要包括（）等形式
A．民事責(zé)任
B．刑事責(zé)任 C．行政責(zé)任
D．勞動責(zé)任
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABC 問題解析：
14.勞動法中對于勞動者法律責(zé)任的規(guī)定體現(xiàn)了（），A．法定責(zé)任為主的原則
B．實行過錯責(zé)任原則
C．約定責(zé)任為主的原則
D．違紀(jì)責(zé)任寓于違約責(zé)任中
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：BCD 問題解析：
15.張某作為甲公司的高級管理人員，掌握了公司大量的商業(yè)秘密，張某的勞動合同尚未到期，乙公司高薪聘請張某，張某就到乙公司上班，給甲公司造成了重大損失，下列說法正確的是（）
A.張某應(yīng)當(dāng)向甲公司承擔(dān)賠償責(zé)任
B.乙公司承擔(dān)連帶責(zé)任
C.乙公司承擔(dān)全部賠償責(zé)任之后，可以向張某追償賠償額的50％
D.張某將甲公司的技術(shù)秘密泄露給乙公司，甲公司有權(quán)直接起訴乙公司和張某
答題：
A.B.C.D.E.F.>>（已提交）
參考答案：ABD 問題解析：
16.用人單位制定的勞動規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任是（）。
A.由勞動保障行政部門給予警告
B.由勞動保障行政部門責(zé)令改正 C.由勞動保障行政部門處以罰款
D.對勞動者造成損害的，承擔(dān)賠償責(zé)任
第五篇：華工網(wǎng)絡(luò)教育公共關(guān)系作業(yè)
單選題。每道題只有一個正確答案。
1、公共關(guān)系理論研究的核心問題是（B）。
A經(jīng)濟(jì)效益 B組織形象 C廣告宣傳 D廣交朋友
2、公共關(guān)系活動的客體是（A）。
A公眾B政府C新聞媒介D企業(yè)員工
3、公共關(guān)系的發(fā)源地是（D）。
A英國B法國C日本D美國
4、組建公關(guān)部是有效開展公關(guān)工作的（B）。
A行動保證B組織保證C成功保證D重要保證
5、公共關(guān)系部是（A）。
A服務(wù)部門B領(lǐng)導(dǎo)部門C生產(chǎn)部門D銷售部門6、20世紀(jì)初,美國新聞界以揭露工商業(yè)丑聞為主體的運(yùn)動被稱為（A）。
A報刊宣傳活動B扒糞運(yùn)動C便士報運(yùn)動D說真話運(yùn)動
7、以采集信息活動為主的公共關(guān)系活動模式是（D）。
A交際性公關(guān)B服務(wù)性公關(guān)C社會性公關(guān)D征詢性公關(guān)
8、對公關(guān)人員能力的最基本的要求或者說是第一要求是（C）。
A良好的組織能力B較強(qiáng)的靈活應(yīng)變能力C較強(qiáng)的文字表達(dá)能力D善于與他人交往的能力
9、公共關(guān)系的研究對象是（C）。
A公關(guān)理論B公關(guān)實務(wù)C公眾D公關(guān)史
10、公共關(guān)系是以一定的什么關(guān)系為基礎(chǔ)（A）。
A利益B血緣C地域
單選題。每道題只有一個正確答案。
1、開業(yè)慶典贈送的禮品是（B）。
A宣傳性傳播媒介B紀(jì)念性傳播媒介C象征性傳播媒介D溝通性傳播媒介
2、雙方簽約后，為慶祝合作成功，可以舉行（A）。
A小型宴會B雞尾酒會C舞會D大型宴會
3、公關(guān)調(diào)查常用的方法有：民意測驗、（C）、資料分析等。
A新聞發(fā)布會B學(xué)術(shù)交流會C公眾代表座談會D人民代表大會
4、在參加各種社交宴請賓客中，要注意從座椅的（A）入座，動作應(yīng)輕而緩，輕松自然。
A左側(cè)B右側(cè)C前側(cè)D隨便那側(cè)都可以
判斷題。
1、訪談?wù){(diào)查是公關(guān)調(diào)查的唯一方法。（）錯
2、公共關(guān)系公司通過為社會提供無償服務(wù)，滿足客戶需要，并取得一定盈利。（）錯
3、定期進(jìn)行公眾輿論調(diào)查沒必要。（）錯
4、訪談?wù){(diào)查法的主要優(yōu)點在于標(biāo)準(zhǔn)化和成本低。（）錯
5、展覽活動不可以一次展出許多行業(yè)的不同產(chǎn)品。（）錯
6、輻射式傳播的特點是便于集體中領(lǐng)導(dǎo)，信息傳遞速度快，失真少；但在這種人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)中，成員之間聯(lián)系較少。對
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