第一篇：【美國(guó)留學(xué)生就業(yè)】招聘者談自薦——看得見(jiàn)與看不見(jiàn)的自薦（范文）

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【美國(guó)留學(xué)生就業(yè)】招聘者談自薦——看得見(jiàn)與看不見(jiàn)的自薦

近兩年，某所在的船廠求賢若渴。年前，某所去幾家院校招聘人才，抱回如磚頭厚的一摞自薦書。

某所船廠的描述內(nèi)容：

粗粗看完第一遍，感覺(jué)真是后生可畏啊，應(yīng)聘者幾乎無(wú)一例外地都是特長(zhǎng)生：演講、表演、繪畫、攝影、下棋、體育，最不濟(jì)的也會(huì)在特長(zhǎng)欄里標(biāo)上“寫作”；幾乎個(gè)個(gè)是優(yōu)秀人才，“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“三好學(xué)生”、“獎(jiǎng)學(xué)金獲得者”讓人眼花繚亂；人人都有微機(jī)

證、英語(yǔ)證；看照片嗎，雖不都是俊男美女，個(gè)個(gè)也精神抖擻。

更令人難以置信的是，自薦學(xué)生似乎對(duì)我公司非常了解，并且戴上了高紙帽：“我一直比較關(guān)注貴公司的發(fā)展，對(duì)貴公司先進(jìn)的管理體系、完善的用人機(jī)制、輝煌的業(yè)績(jī)深感佩服”；“在業(yè)績(jī)方面深知貴單位的發(fā)展前景和在社會(huì)上的良好信譽(yù)……”

學(xué)生的自我評(píng)價(jià)也幾乎是如出一轍，“做事沉著、穩(wěn)重，具有較強(qiáng)的上進(jìn)心，對(duì)任何工作都會(huì)腳踏實(shí)地、一絲不茍地去面對(duì)。”如果說(shuō)看了第一份，對(duì)學(xué)生的自我鑒定會(huì)產(chǎn)生好感，看完了非常雷同的自薦書就讓人暈暈乎乎了。

老主任看了半天，疑惑地問(wèn)我，“他們到底是初中考的中專還是高中考的中專？學(xué)了幾年？實(shí)習(xí)過(guò)什么專業(yè)？技能如何？”翻了半天簡(jiǎn)歷，我也找不出明顯的答案。海歸求職網(wǎng)（004km.cn）-專注留學(xué)生海歸求職培訓(xùn)輔導(dǎo)服務(wù)

一番筆試面試后，我們按規(guī)定對(duì)進(jìn)廠實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行為期三天的培訓(xùn)。廠長(zhǎng)實(shí)事求是地向?qū)W生介紹船廠概況，“船廠像很多國(guó)有企業(yè)一樣，前幾年經(jīng)濟(jì)效益不是很好。去年大膽地進(jìn)行了企業(yè)改革，對(duì)修船設(shè)施進(jìn)行了投資，企業(yè)發(fā)展有了后勁。”而后，廠長(zhǎng)又開門見(jiàn)山：“這幾天我在想，你們來(lái)到船廠最關(guān)心的問(wèn)題是什么？個(gè)人是否有發(fā)展前景？進(jìn)廠能干什么？”廠長(zhǎng)還特意邀請(qǐng)了幾位當(dāng)年從一線摸爬滾打走到領(lǐng)導(dǎo)崗位的技術(shù)人才，意味深長(zhǎng)地說(shuō)，“這幾位在座的今天有可能就是你們的明天。但在這之前，你們要虛心地向師傅學(xué)習(xí)做一名合格的工人，也許師傅的文憑不高，但他們有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，這正是你們所欠缺的?！?/p>

我注意到個(gè)別學(xué)生的表情，從一進(jìn)廠的激動(dòng)慢慢地演變?yōu)槭詈笞優(yōu)楠q豫不決，雖然他們?cè)谧运]書無(wú)比堅(jiān)定地表態(tài)，“我具有誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞、正直善良、質(zhì)樸的優(yōu)秀品質(zhì)”。

我不禁擔(dān)心：自薦書上富麗堂皇的修飾語(yǔ)，看得讓人無(wú)所適從，那看不見(jiàn)的自薦，又有幾人能過(guò)關(guān)呢？

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第二篇：看得見(jiàn)與看不見(jiàn)的自薦

看得見(jiàn)與看不見(jiàn)的自薦,關(guān)鍵詞是自薦,近兩年，我所在的船廠求賢若渴。年前，我們?nèi)准以盒Ｕ衅溉瞬?，抱回如磚頭厚的一摞自薦書。

粗粗看完第一遍，感覺(jué)真是后生可畏啊，應(yīng)聘者幾乎無(wú)一例外地都是特長(zhǎng)生：演講、表演、繪畫、攝影、下棋、體育，最不濟(jì)的也會(huì)在特長(zhǎng)欄里標(biāo)上“寫作”；幾乎個(gè)個(gè)是優(yōu)秀人才，“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“三好學(xué)生”、“獎(jiǎng)學(xué)金獲得者”讓人眼花繚亂；人人都有微機(jī)

證、英語(yǔ)證；看照片嗎，雖不都是俊男美女，個(gè)個(gè)也精神抖擻。

更令人難以置信的是，自薦學(xué)生似乎對(duì)我公司非常了解，并且戴上了高紙帽：“我一直比較關(guān)注貴公司的發(fā)展，對(duì)貴公司先進(jìn)的管理體系、完善的用人機(jī)制、輝煌的業(yè)績(jī)深感佩服”；“在業(yè)績(jī)方面深知貴單位的發(fā)展前景和在社會(huì)上的良好信譽(yù)……”

學(xué)生的自我評(píng)價(jià)也幾乎是如出一轍，“做事沉著、穩(wěn)重，具有較強(qiáng)的上進(jìn)心，對(duì)任何工作都會(huì)腳踏實(shí)地、一絲不茍地去面對(duì)?！比绻f(shuō)看了第一份，對(duì)學(xué)生的自我鑒定會(huì)產(chǎn)生好感，看完了非常雷同的自薦書就讓人暈暈乎乎了。

老主任看了半天，疑惑地問(wèn)我，“他們到底是初中考的中專還是高中考的中專？學(xué)了幾年？實(shí)習(xí)過(guò)什么專業(yè)？技能如何？”翻了半天簡(jiǎn)歷，我也找不出明顯的答案。

一番筆試面試后，我們按規(guī)定對(duì)進(jìn)廠實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行為期三天的培訓(xùn)。廠長(zhǎng)實(shí)事求是地向?qū)W生介紹船廠概況，“船廠像很多國(guó)有企業(yè)一樣，前幾年經(jīng)濟(jì)效益不是很好。去年大膽地進(jìn)行了企業(yè)改革，對(duì)修船設(shè)施進(jìn)行了投資，企業(yè)發(fā)展有了后勁。”而后，廠長(zhǎng)又開門見(jiàn)山：“這幾天我在想，你們來(lái)到船廠最關(guān)心的問(wèn)題是什么？個(gè)人是否有發(fā)展前景？進(jìn)廠能干什么？”廠長(zhǎng)還特意邀請(qǐng)了幾位當(dāng)年從一線摸爬滾打走到領(lǐng)導(dǎo)崗位的技術(shù)人才，意味深長(zhǎng)地說(shuō)，“這幾位在座的今天有可能就是你們的明天。但在這之前，你們要虛心地向師傅學(xué)習(xí)做一名合格的工人，也許師傅的文憑不高，但他們有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，這正是你們所欠缺的?！?/p>

我注意到個(gè)別學(xué)生的表情，從一進(jìn)廠的激動(dòng)慢慢地演變?yōu)槭?，最后變?yōu)楠q豫不決，雖然他們?cè)谧运]書無(wú)比堅(jiān)定地表態(tài)，“我具有誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞、正直善良、質(zhì)樸的優(yōu)秀品質(zhì)”。

我不禁擔(dān)心：自薦書上富麗堂皇的修飾語(yǔ)，看得讓人無(wú)所適從，那看不見(jiàn)的自薦，又有幾人能過(guò)關(guān)呢？

第三篇：【美國(guó)留學(xué)生就業(yè)】面試著裝與禮儀

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【美國(guó)留學(xué)生就業(yè)】面試著裝與禮儀

“面試時(shí)應(yīng)該穿什么衣服？”“需不需要化妝？”“我染了發(fā)會(huì)影響求職嗎？”很多女大學(xué)生通過(guò)求職熱線，咨詢面試時(shí)的著裝與禮儀問(wèn)題。

山東人才網(wǎng)人力資源師劉謙表示，應(yīng)聘者在面試時(shí)一定要處理好一些細(xì)節(jié)問(wèn)題，盡量多爭(zhēng)取一些“印象分”。

他認(rèn)為，首先求職者要注意儀表。對(duì)學(xué)生來(lái)講，最重要的是四個(gè)字：干凈、整潔。干凈，首先就是要頭發(fā)整齊，有前劉海兒的盡量不要讓頭發(fā)遮住眼睛，側(cè)發(fā)不要擋住耳朵，這樣可以顯得精明強(qiáng)干。再次，女生盡量不要染發(fā)，有些公司和機(jī)關(guān)講究莊重大方，個(gè)性是不允許過(guò)分張揚(yáng)的。此外，千萬(wàn)不要化濃妝，學(xué)生的基本形象就是樸素大方，不應(yīng)追求花哨。

其次，要注意儀表儀態(tài)。這也可以用四個(gè)字加以概括，那就是自然大方，畏畏縮縮容易給人一種沒(méi)見(jiàn)識(shí)的感覺(jué)。此外，在面試時(shí)要充分注意細(xì)節(jié)，比如看考官時(shí)，要均勻掃動(dòng)，不能只看一位，并且距離不同，看人的部位也應(yīng)該不一樣；離考官3米左右眼光要柔和，時(shí)間也不可過(guò)長(zhǎng)；屁股要坐在凳子的前2/3處，有助于調(diào)節(jié)呼吸和神情。

最后，要注意著裝應(yīng)莊重、樸素、得體，最好穿職業(yè)裝。對(duì)于在校學(xué)生來(lái)說(shuō)，不一定要穿什么時(shí)裝、名牌，但一定要干凈整潔。當(dāng)然著裝還應(yīng)考慮不同職位的要求，例如應(yīng)聘公關(guān)職位就要適當(dāng)?shù)刈⒁獯┲臅r(shí)尚，而應(yīng)聘文秘、財(cái)會(huì)職位就應(yīng)樸素一些。

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第四篇：【美國(guó)留學(xué)生就業(yè)】商科留學(xué)生如何稱霸Business Analytics？17年全美招聘指南揭秘

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【美國(guó)留學(xué)生就業(yè)】商科留學(xué)生如何稱霸Business Analytics？17年全美招聘指南揭秘

全世界的數(shù)據(jù)量正在呈爆炸式增長(zhǎng)，意味著數(shù)據(jù)工程師和數(shù)據(jù)分析師的崗位也不得不大量增長(zhǎng)。隨著科技的發(fā)展，公司需要經(jīng)常性地更新和更換系統(tǒng)，市場(chǎng)對(duì)于數(shù)據(jù)分析人才的需求越來(lái)越大，所以在未來(lái)，相關(guān)職位的前景是非常廣闊的。

2011年，麥肯錫發(fā)布了大數(shù)據(jù)行業(yè)報(bào)告，從市場(chǎng)需求方面肯定了未來(lái)數(shù)據(jù)分析人才的價(jià)值，催生了全世界范圍內(nèi)高校開辦大數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)的熱潮。其中，商學(xué)院最新型學(xué)科的典型代表當(dāng)屬Business Analytics，多興起于2013年。它是用于眾多包括Tech Consulting中Analytics Consulting在內(nèi)的職位數(shù)據(jù)分析的重要學(xué)科知識(shí)。

一Business Analytics為什么會(huì)出現(xiàn)？

以前企業(yè)用Excel, Word做做財(cái)務(wù)、市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)的分析就行了，數(shù)據(jù)時(shí)代出現(xiàn)了大量新數(shù)據(jù)指向消費(fèi)者運(yùn)動(dòng)的潛在規(guī)律。這么一大金礦，勢(shì)必有人要搶著分析。

但是傳統(tǒng)Business Analyst缺乏對(duì)存儲(chǔ)數(shù)據(jù)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)分析的知識(shí)儲(chǔ)備，無(wú)法承載如此大量的數(shù)據(jù)分析；Statistics的同學(xué)又對(duì)Business和市場(chǎng)缺乏了解。最終，“逼”出來(lái)了這么一個(gè)“Business Analytics”。

二Business Analytics如何工作？

看到這里，你應(yīng)該明白了一般來(lái)說(shuō)Business Analytics要學(xué)習(xí)三個(gè)方面的知識(shí)：Business, Statistics, 和計(jì)算機(jī)。而Business的課程與Marketing, Finance這些一致。

重點(diǎn)說(shuō)下Business Analytics要學(xué)的計(jì)算機(jī)知識(shí)，幸運(yùn)的是與其他計(jì)算機(jī)知識(shí)相比較而言，BA要學(xué)的并不很難： 海歸求職網(wǎng)（004km.cn）-專注留學(xué)生海歸求職培訓(xùn)輔導(dǎo)服務(wù)

首先是數(shù)據(jù)庫(kù)和SQL。數(shù)據(jù)都是存儲(chǔ)在系統(tǒng)里面的，你要分析數(shù)據(jù)，首先要知道怎么把數(shù)據(jù)按照你想的方式提取出來(lái)。這就需要用SQL寫代碼提取數(shù)據(jù)。這個(gè)是學(xué)、做Analytics的基礎(chǔ)中的基礎(chǔ)。

其次是學(xué)習(xí)怎么在統(tǒng)計(jì)軟件中進(jìn)行編程，最典型的工具是R和Python。這里的編程是統(tǒng)計(jì)編程，和真正編網(wǎng)站的C語(yǔ)言、Java很不一樣，也容易得多，但仍是類似的編程思維。

最后要學(xué)的就是機(jī)器學(xué)習(xí)。機(jī)器學(xué)習(xí)基本上是代替和補(bǔ)充前面所說(shuō)的回歸分析等統(tǒng)計(jì)模型方法。做的事情幾乎是一樣的，就是建模，但做的方法是計(jì)算機(jī)的，也都是用R或者Python的代碼來(lái)實(shí)現(xiàn)。

嗯，一點(diǎn)都不難。

籠統(tǒng)一點(diǎn)來(lái)講，Business Analytics就是利用各種分析工具和手段提取數(shù)據(jù)中的有用信息，從而輔助商業(yè)決策。

細(xì)分一點(diǎn)來(lái)講，整個(gè)數(shù)據(jù)分析的流程是：收集整理數(shù)據(jù) → 分析數(shù)據(jù) → 得出結(jié)論。通常Data Engineer會(huì)收集整理數(shù)據(jù)，之后Business Analyst會(huì)對(duì)整理好的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。

數(shù)據(jù)分析本身分三大類：Descriptive(各種圖表), Predictive（一些簡(jiǎn)單數(shù)學(xué)模型），以及 Prescriptive。那些很復(fù)雜的數(shù)學(xué)模型、深度學(xué)習(xí)、人工智能等就應(yīng)該算在Data Science了。

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? 了解需要解決的商業(yè)問(wèn)題。

? 制定分析計(jì)劃。需要分析的Scope是什么，需要多少人力、時(shí)間...? 創(chuàng)建案例，向客戶溝通分析計(jì)劃。等待審批。? 進(jìn)行分析：整理數(shù)據(jù)，分析，數(shù)據(jù)可視化，得出結(jié)論。? 向客戶溝通分析結(jié)果/ 給出建議等。

三Business Analytics發(fā)展前景如何？

相關(guān)工作崗位的大勢(shì)所趨已經(jīng)不容分說(shuō)，這個(gè)就業(yè)方向的知識(shí)還并不難學(xué)，所以非常熱門。簡(jiǎn)言之，需求量大，供給量有大缺口，但也在迅速填充中。隨著自動(dòng)化的加強(qiáng)，個(gè)人認(rèn)為，職位缺口會(huì)向Data Scientist轉(zhuǎn)移。從學(xué)位來(lái)講，一般本科或者研究生學(xué)歷就可以了。Data Scientist通常需要博士學(xué)位，碩士碼農(nóng)干這個(gè)的也不少。

主要就業(yè)方向分兩種：Consulting Firm或者Industry。基本所有公司都會(huì)需要Business Analyst。

薪資方面，這兩年一般是$55,000-$70,000。Data Scientist一般起薪在$100,000左右。文檔來(lái)源：專業(yè)留學(xué)生海歸求職培訓(xùn)輔導(dǎo)機(jī)構(gòu) 海歸求職網(wǎng)AceCareer