第一篇：節(jié)能減排文章

一、節(jié)約電能。要注意隨手關(guān)燈，可以使用高效節(jié)能燈泡。據(jù)美國的能源部門估計，使用高效節(jié)能燈泡代替?zhèn)鹘y(tǒng)電燈泡，就能避免四億噸二氧化碳被釋放。除了電燈，在使用其它電器方面也要注意，盡量選擇低消耗節(jié)能產(chǎn)品，不用電器時要切斷或關(guān)掉電源，冰箱則讓它處于無霜狀態(tài)。夏季天氣不算十分炎熱時，最好用扇子或電風(fēng)扇代替空調(diào)。使用空調(diào)時，不要把溫度調(diào)得太低，26℃左右就行了。

二、節(jié)約水資源。許多廢水都可以循環(huán)使用。洗臉、洗手、洗菜、洗澡、洗衣服的水都可以收集起來擦地板、沖廁所、澆花等。淘米水則是很好的去污劑，可以留下來洗碗筷。沾了油的鍋和盤子要先用用過的餐巾紙擦干凈，洗起來節(jié)水有方便，還可以少用洗潔精，減少水污染。

三、節(jié)約用紙。紙張的循環(huán)再利用，可以避免從垃圾填埋地釋放出來的沼氣，還能少砍伐樹木。據(jù)統(tǒng)計，回收一噸廢紙能產(chǎn)生800千克的再生紙，可以少砍17棵大樹，節(jié)約用紙就是保護森林資源，保護環(huán)境。

四、減少廢氣排放。交通廢氣和工業(yè)廢氣是生活廢氣的主要來源。我們出門盡量乘坐公共汽車或出租車，還可以騎自行車，盡量少乘坐私家車。工廠里的燃燒垃圾、生產(chǎn)商品等而產(chǎn)生的大量滾滾的濃煙彌漫在城市里。他們應(yīng)該把廢氣經(jīng)過加工和過濾，再排放出來就可以減少污染。植物可以吸收二氧化碳，然后釋放出氧氣，所以我們要大量的種樹，尤其是在公路旁。

五、垃圾分類處理。垃圾分類可以回收寶貴的資源，同時減少填埋和焚燒垃圾所消耗的能源。例如：廢紙被直接送到造紙廠，用以生產(chǎn)再生紙；飲料瓶、罐子和塑料等一次性物品也可以送到相關(guān)的工廠，成為再生資源；家用電器可以送到專門的廠家進行分解回收。家里可以準(zhǔn)備不同的垃圾袋，分別收集廢紙、塑料、包裝盒等，每天進行垃圾分類和回收，盡量做到“變廢為寶”。

有人說得好：社會的主體是人，節(jié)能減排的主體也必須是人，節(jié)能減排必須從每一個來抓起。是的，要想使我們生活在一個美妙而和諧的世界，我們不僅只是認(rèn)識到環(huán)保的重要性，更要付諸于行動。所以，我們應(yīng)該攜起手來，共同創(chuàng)造我們的美好生活；讓我們行動起來，節(jié)能減排，挽救地球家園的命運，維護人類的一個繼續(xù)生存的未來！

從我做起，從小事做起，從自身崗位做起

：“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”。歷史反復(fù)證明了這個道理：奢”能敗國、敗家、敗自己。

節(jié)能降耗的潛力在哪里？

2002年起，隨著我國重工業(yè)化進程加快，煤、電、油供應(yīng)出現(xiàn)持續(xù)緊張，也陸續(xù)聽到了對重工業(yè)加快發(fā)展的勢頭的一些議論。有人認(rèn)為重工業(yè)化是造成我國能耗高的主要原因，也是造成這幾年能源緊張的根源，是過時的經(jīng)濟增長模式。并說，加快投資大、耗能高，創(chuàng)造就業(yè)少的重工業(yè)發(fā)展，不符合人多、地少、資源缺的國情。據(jù)此，有人建議，作為后起的發(fā)展中國家，要提高經(jīng)濟發(fā)展效益，創(chuàng)造更多的就業(yè)機會，我們應(yīng)繞過重工業(yè)化這一發(fā)展進程，直接發(fā)展能耗少的信息化和第三產(chǎn)業(yè)。

統(tǒng)計顯示，目前我國規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的用能量占了全社會能源消耗的70%左右。其中，用能量占全社會用能量60%以上的企業(yè)是僅占全國企業(yè)1/5的高耗能企業(yè)。高耗能企業(yè)主要集中在冶金、化工、建材等行業(yè)，而其產(chǎn)值則不足工業(yè)總產(chǎn)值的20%。

從統(tǒng)計看，人們對重工業(yè)化進程的批評似乎言之有理。但筆者以為，以此認(rèn)定我國能耗高、能源緊張主要是重工業(yè)發(fā)展過快造成的，有點偏頗，還打錯了板子。

因為，衡量一國經(jīng)濟能耗的高低，只有按整個經(jīng)濟對能源的利用率來算，即，要么按當(dāng)年實現(xiàn)的GDP除以當(dāng)年所消耗能源總量來算；要么按產(chǎn)出實物量的購買力平價法算。我國能源供應(yīng)緊張，固然有浪費和重工業(yè)化加快導(dǎo)致能耗高的原因，但決不是重工業(yè)發(fā)展快造成的，主要是由經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不合理、企業(yè)經(jīng)濟增長方式粗放造成的。這突出表現(xiàn)在兩個方面，一是最終產(chǎn)品競爭力弱，附加值低，缺少“人無我有”的產(chǎn)品，大多是“人有我也有”的產(chǎn)品，導(dǎo)致產(chǎn)品在市場上賣不出價格來，只能大量廉價銷售。如，出口8億件襯衫、或者1億雙鞋子才能換回一架空中客車飛機。二是有的產(chǎn)品雖有一定競爭力，但卻沒有自己的營銷系統(tǒng)，只能給跨國企業(yè)打工，搞貼牌生產(chǎn)，賺點加工費。如，1條領(lǐng)帶，企業(yè)自己銷售只能賣幾十元錢，但貼上某跨國企業(yè)的品牌后，在國外馬上可售到1000多元。鑰匙鏈直接賣給人家1元人民幣1個，跨國公司貼上名牌后在美國可售到8美元。

因此，筆者以為像某些專家建議的那樣，通過繞過重工業(yè)化的過程，來改變目前我國能耗高的現(xiàn)狀，事實上也開錯了藥方。因為，重工業(yè)產(chǎn)出的都是生產(chǎn)各種產(chǎn)品的能源、原材料，對我們這樣一個擁有13億人口的大國來說，繞過這個過程，就意味著得大量進口生產(chǎn)各種產(chǎn)品所需的原材料。這只要看看近年來國際市場上一再出現(xiàn)的情況：我們賣什么，什么就跌價；買什么，什么就漲價；以及你有錢買，人家也不讓你買。就會明白，要把我國經(jīng)濟健康發(fā)展和安全的基礎(chǔ)全部寄托在進口上是不現(xiàn)實的。出路唯有在繼續(xù)推進重工業(yè)化的同時，圍繞充分利用能源、原材料的目標(biāo)，通過制度安排，來加快企業(yè)產(chǎn)品的研發(fā)、自主品牌的培育和營銷網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，提升產(chǎn)品的競爭力和附加值，并以此為基礎(chǔ)來推進全社會產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，改變目前經(jīng)濟發(fā)展中，特別是在能源、原材料利用方面效率低的粗放經(jīng)營方式。從這個意義上說，推動整個經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，企業(yè)責(zé)任重大。

之所以要強調(diào)企業(yè)在調(diào)整全社會產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中的作用，是因為企業(yè)中的研發(fā)、自主品牌和營銷系統(tǒng)建設(shè)，按目前國際通行的產(chǎn)業(yè)分類，本身就屬第三產(chǎn)業(yè)的服務(wù)業(yè)。目前在世界經(jīng)濟舞臺活躍的跨國公司其實也都屬主要生產(chǎn)某一產(chǎn)品的二、三產(chǎn)業(yè)兼有的綜合性企業(yè)。如，以生產(chǎn)電器產(chǎn)品的美國GE公司，隨著市場競爭的激烈，目前在企業(yè)中真正從事電器產(chǎn)品生產(chǎn)的員工僅占全部員工總數(shù)的40%，其他員工從事的多是提升企業(yè)產(chǎn)品競爭力的研發(fā)和營銷等工作。與此相比，我國目前的工業(yè)企業(yè)大多屬純生產(chǎn)某一產(chǎn)品的企業(yè)，既不重視具有競爭力產(chǎn)品的研發(fā)，也不重視產(chǎn)品營銷系統(tǒng)的建設(shè)。除了企業(yè)對企業(yè)是市場競爭者的觀念還沒有根本轉(zhuǎn)變外，造成這種狀況的一個重要原因，就是企業(yè)的主業(yè)普遍存在著用人多，效率低的現(xiàn)象，根本無力從事產(chǎn)品的研發(fā)和營銷工作建設(shè)。以煤炭工業(yè)來說，目前我國國有煤炭企業(yè)共有220萬人，年產(chǎn)煤10億噸左右，與美國僅用8萬名礦工年采煤10億噸相比，生產(chǎn)效率只有美國的1/28。效率低，造成企業(yè)在市場銷售旺盛時，產(chǎn)出僅能勉強發(fā)工資；市場疲軟時，產(chǎn)出連發(fā)工資都不夠。效益低，也造成企業(yè)普遍拿不出資金來進行生產(chǎn)必要的安全生產(chǎn)投入，更不要說拿出錢來進行提升產(chǎn)品附加值的研發(fā)和營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè)了。也是由于企業(yè)效率低，職工收入低，又導(dǎo)致職工面對僅夠溫飽的收入而不敢多花錢。沒人花錢買服務(wù)，實現(xiàn)全社會第三產(chǎn)業(yè)的大發(fā)展自然無從談起。

可見，國家提出大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方針、政策盡管已有20多年，但仍發(fā)展不快的原因，主要在經(jīng)濟運行的微觀細(xì)胞―――企業(yè)的經(jīng)營思路還沒有得到根本轉(zhuǎn)變，更與企業(yè)效率低有關(guān)。效率低，既造成了第二產(chǎn)業(yè)的大而不強，也導(dǎo)致了第三產(chǎn)業(yè)的不發(fā)達和能源、資源的整體利用的高消耗、低產(chǎn)出，內(nèi)需長期難以啟動。因此，要提高我國經(jīng)濟發(fā)展的能源、資源利用效率，建設(shè)節(jié)約型社會，啟動內(nèi)需，需要我們在日常的生活中講點滴的節(jié)約，更要講對能源、資源的充分利用產(chǎn)出的節(jié)約。與前者相比，后者是更大的節(jié)約。但要做到這一點，需要按照大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)的要求，加快全社會產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，首先是企業(yè)要按照圍繞做強主業(yè)、提升企業(yè)市場競爭力的目標(biāo)，來提高企業(yè)的投入產(chǎn)業(yè)效率，并在這基礎(chǔ)上進行內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整

向節(jié)能降耗要效益

節(jié)能降耗，簡言之就是節(jié)約能源、降低消耗，用最少的投入去獲取最大的經(jīng)濟效益。

在去年的節(jié)能降耗工作中，我公司緊緊圍繞“十大目標(biāo)任務(wù)”，從強化管理入手，加大了管理降耗和改造降耗力度，使設(shè)備的經(jīng)濟運行水平得到進一步提高。如對輸煤運行方式進行的優(yōu)化調(diào)整，減少了輸煤系統(tǒng)空負(fù)荷運行時間，每天可節(jié)電106kwh，對非生產(chǎn)用水系統(tǒng)進行了調(diào)整，每天可節(jié)水100噸左右。這些小小的舉措足可證明強化節(jié)能管理，加大節(jié)能降耗力度所取得的經(jīng)濟效益。

目前，我公司所面臨的形勢不容樂觀。受煤炭企業(yè)限產(chǎn)、壓庫、提價的影響，電煤供應(yīng)由寬松到緊張，煤炭價將繼續(xù)攀升，加上水費價格的不斷上揚，管理費的提高，使我們的發(fā)電成本在迅速增加，企業(yè)的利潤空間在迅速縮小。面對如此嚴(yán)峻的形勢，我們?nèi)绾伪３制髽I(yè)的發(fā)展，靠什么來增加企業(yè)與職工的收益。出路之一就是向節(jié)能降耗要效益，為企業(yè)創(chuàng)造良好的生存空間和發(fā)展環(huán)境。

在公司最近的一次生產(chǎn)調(diào)度會上，總經(jīng)理就公司目前的節(jié)能降耗工作明確了兩個重點：一是節(jié)油，二是節(jié)水，并要求有關(guān)部門大膽創(chuàng)新，立即制定行之有效的辦法與措施，迅速展開這兩項效益可觀的節(jié)能工作。

只有低成本，才有高效益。各部門應(yīng)積極行動起來，以這兩項節(jié)能工作為突破口，加強節(jié)能降耗工作的組織、計劃、落實和檢查；推廣和應(yīng)用科技成果，開展節(jié)能技術(shù)改造，不斷提高機組效率，強化檢修管理，推行狀態(tài)檢修，提高檢修質(zhì)量和設(shè)備可用系數(shù)；加強運行管理，通過開展運行四值競賽活動，保證運行參數(shù)壓紅線運行，同時，加強燃料管理和監(jiān)督，合理庫存，降低煤耗，加強水資源的重復(fù)利用，嚴(yán)格執(zhí)行用水管理辦法和節(jié)水措施，降低水耗。在節(jié)能降耗上，再打一個翻身仗。

節(jié)能降耗是企業(yè)的生存之本，誰怠慢了它，輕視了它，誰就會失去立足之基。我們不能不屑一顧于一滴水、一度電、一塊煤的價值，那是企業(yè)效益的根本所在。公司的每一個職工都應(yīng)自覺地投入到節(jié)能降耗活動中去，堅持不懈地做好節(jié)約能源的工作。樹立一種“點點滴滴降成本，分分秒秒增效益”的節(jié)能意識，以最好的管理，來實現(xiàn)節(jié)能效益的最大化。

節(jié)能降耗，從我做起

為進一步推進科學(xué)發(fā)展觀主題教育的深入展開，充分認(rèn)識節(jié)能降耗工作的緊迫性和重要性，工會向廣大員工發(fā)出倡議，在全公司范圍內(nèi)開展“節(jié)能降耗，從我做起”活動?；顒右浴皬奈易銎穑?jié)約一滴水，節(jié)約一度電”為主題，要求廣大員工從實際出發(fā)，無論是在生產(chǎn)或生活中，都要注意節(jié)能降耗，從每個人做起，從身邊做起，從點滴做起，從舉手之勞做起。自倡議發(fā)出至今兩個月里，陸續(xù)收到員工提出的一些節(jié)能降耗的好做法、好想法，有職工提到：“浪費是一個公司最頭疼的地方，積少成多，公司的發(fā)展也會受到限制”、“節(jié)能降耗是公司長期發(fā)展的重要工作，節(jié)能降耗就意味著增效，只有增效我們的企業(yè)才會有更美好的明天”、“要做到從立項就考慮節(jié)能降耗的問題。從根本抓起才是最省時省事的思路”、“創(chuàng)造力是節(jié)能的源頭，我們要抓住源頭；規(guī)范化制度化是節(jié)能的保障，我們必須強化保障；節(jié)能意識的樹立是實現(xiàn)的基石?！边@充分說明，大家對節(jié)能降耗有了更深層次的認(rèn)識。我們經(jīng)過篩選，現(xiàn)刊登出一部分我們?nèi)粘９ぷ骱蜕钪卸寄苡龅揭捕寄茏龅降氖虑?，每一名員工都從我做起，以不斷增強資源憂患意識、節(jié)約意識和環(huán)保意識，從而提高企業(yè)能源的使用效率，節(jié)能降耗。

l 公司應(yīng)當(dāng)開展節(jié)能教育，組織有關(guān)人員參加節(jié)能培訓(xùn)。

l 下班時隨手關(guān)燈、關(guān)電腦，檢查冷凝水龍頭是否關(guān)嚴(yán)，檢查空調(diào)是否關(guān)閉。并將其列入日常制度中，以值日的形式強制執(zhí)行。

l 夏季沒有必要開的空調(diào)要及時關(guān)閉，空調(diào)是耗電的主要設(shè)備。

l 洗手、刷碗要及時關(guān)閉水龍頭，注意節(jié)約用水。

l 實驗中遇到蒸餾操作，溶媒應(yīng)回收再使用。

l 玻璃儀器損壞后不影響使用的，經(jīng)加工后繼續(xù)使用。

l 自己動手制作小的實驗工具。

l 實驗手套洗凈后再次使用。

l 在實驗室里，有的時候在用水上可以多次利用，洗涮燒杯的水可以留下拖地用。

l平常做實驗大部分時間都需要佩戴口罩以及手套，但是如果每次做實驗都使用新的口罩和手套，那樣消耗量就會很大，所以實驗室的人員都是“一次性口罩和手套分多次使用”。

l 在實驗過程中以及實驗完畢后我們需要大量的密封塑料袋，它的成本要遠遠大于一般的塑料袋，我們在使用時很注意使用節(jié)省，在不影響工作的情況下，塑料袋回收并且重復(fù)使用。

l 制劑實驗室有時的研究工作對環(huán)境有一定要求，在對潔凈器具的清潔時我們常使用紗布，所以導(dǎo)致紗布的使用量很大，為了節(jié)省紗布，我們先將紗布作為酒精布，之后作為清洗潔具的用布，然后再作為器具用布，最后用作擦洗機器的用布，從而大量節(jié)省了紗布的用量。

l 在用紙方面也采取了大量方法節(jié)儉，除了正反面使用外，一般我們能不用紙就不用紙，盡量無紙化辦公。

l 洗澡打肥皂時把水關(guān)閉，這樣也可以節(jié)約用水。

l 可以經(jīng)常開展有關(guān)節(jié)能的競賽與評比活動，使之成為一種風(fēng)氣長久保持下去。一個企業(yè)的風(fēng)氣對企業(yè)的成長與發(fā)展至關(guān)重要，只有形成一種“人人爭節(jié)能，以企業(yè)為家”的思想，才能時時想到企業(yè)的利益，把節(jié)能堅持下去。部門內(nèi)部可以班組之間競賽，部門之間也可以競賽；把競賽作為一種手段，在競爭中激發(fā)員工的創(chuàng)造力，使節(jié)能降耗達到新的水平

裝藥的口袋破了，縫好補好還可以用。車間可成立技術(shù)革新小組，集思廣義，大家想辦法。點滴的節(jié)約不僅能帶來良好的經(jīng)濟效益,同時也能培養(yǎng)每個人的思想道德、品質(zhì)和精神，也代表一種企業(yè)文化，這種美德一旦在企業(yè)扎根，將會增加凝聚力和戰(zhàn)斗力。

節(jié)約是一種美德，每個人都應(yīng)從點滴做起增強節(jié)約意識，看到水管沒關(guān)嚴(yán)主動給關(guān)上，工作完畢隨手關(guān)燈，發(fā)現(xiàn)管道跑冒滴漏，及時修理。希望廣大員工牢記“兩個務(wù)必”，在工作中處處注意培養(yǎng)節(jié)約意識，為公司出點子、想辦法，節(jié)能降耗，減少成本，從自身做起，增強市場競爭力，為紫竹藥業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做貢獻

節(jié)能降耗的提案

發(fā)布人：圣才學(xué)習(xí)網(wǎng) 發(fā)布日期：2010-03-17 09:53 共

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節(jié)能降耗——顧名思義，可能有人會說無非是物耗與功耗罷了，那還有什么方面呢？！說高些（戴個高帽）現(xiàn)在中國改革開放已近30年并融入全球經(jīng)濟一體化中，現(xiàn)在是知識型市場經(jīng)濟、人本經(jīng)濟、物質(zhì)經(jīng)濟、精神訴求經(jīng)濟、時空轉(zhuǎn)換經(jīng)濟等之時代，所以要真正的做到現(xiàn)實、客觀、公正節(jié)能降耗之根本，必須將信息、物質(zhì)、精神、人本、時空歸屬到節(jié)能降耗中來，才能真正地做到節(jié)能降耗！

1、重視打造知識文化型企業(yè)：企業(yè)之產(chǎn)品需能體現(xiàn)出企業(yè)文化底蘊、文化內(nèi)涵及其理念訴求，否則此企業(yè)就如個體人一樣，因無相關(guān)基底而成為行尸走肉。在此我們須結(jié)合公司實際運營管理及業(yè)務(wù)流程、相關(guān)職責(zé)范圍、權(quán)責(zé)利職責(zé)職能進行卓有成效的培訓(xùn)，包括管理知識、技術(shù)操作能力等。有人會問，如此一來必將增加成本，并不能節(jié)能降耗——不錯（短見與即得利益者喜之），但是企業(yè)能真正的做到企業(yè)發(fā)展與員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃融合——企業(yè)發(fā)展強大了，員工各項素質(zhì)提高，在生產(chǎn)管理各線也不就是使企業(yè)產(chǎn)品節(jié)能降耗做到實處——研發(fā)部門研發(fā)時間縮短、效率提高、福利提高，損耗減少、優(yōu)秀員工流失減少（無形成本下降）；生產(chǎn)車間各線員工實際操作技能提高、生產(chǎn)周期縮短、效率提高、福利提高、損耗降低并能根據(jù)各生產(chǎn)流程及管理流程提出合理化建議與意見來節(jié)能降耗提高生產(chǎn)效率及管理績效；采購部門可以優(yōu)化物料采購價格、采購費用、物流半徑等綜合提高各項物料使用效率、降低采購綜合成本等；倉儲配送部門配合生產(chǎn)、采購、銷售部門等部門及分支機構(gòu)優(yōu)化物料使用時效、降低損耗及相關(guān)無形成本等；財務(wù)部門提高財稅險管理水平，使企業(yè)運營綜合風(fēng)險降低、掌控企業(yè)監(jiān)督控制經(jīng)濟活動整個流程，提高流程運營實效。以上就是知識型市場經(jīng)濟時代的必然，也是企業(yè)識時務(wù)之使然——做為企業(yè)管理者、管理決策層、董事長等勢必能知曉此辯證關(guān)系及其中績效內(nèi)涵——得失之道（否則我現(xiàn)在最好走人，以免在此浪費生命）。

2、重視企業(yè)人本管理：人是社會的主體，經(jīng)濟發(fā)展也基本是圍繞人而展開，點亮人性的光輝；回歸生命的價值；共創(chuàng)繁榮和幸福是人本經(jīng)濟的基點。企業(yè)文化重視人文文化、員工素質(zhì)培養(yǎng)、員工績效福利及相關(guān)產(chǎn)品銷費群體權(quán)益等內(nèi)容，在狹義（狹義）講企業(yè)員工綜合素質(zhì)高低、績效好壞、福利待遇是否公平、管理水平能力高下、科研研發(fā)能力等直接反映出其企業(yè)管理人員、決策管理層（包括經(jīng)理、總監(jiān)、總經(jīng)理、董事長、總裁等）素質(zhì)的高低、能力高低、理念的好壞、眼光短見或長遠、企業(yè)戰(zhàn)略與決策成功或失敗，反過來相應(yīng)管理人員、決策管理層也能映射出企業(yè)員工綜合素質(zhì)高低、員工素質(zhì)培養(yǎng)、績效福利、管理水平、科研研發(fā)能力高低等企業(yè)綜合文化與人文文化水平——這是現(xiàn)實中的客觀實在——是客觀現(xiàn)實的平衡與協(xié)同?，F(xiàn)實中很多企業(yè)是容不下新人、新事物存在的，這點各位是很清楚的，同時也容不下相應(yīng)技術(shù)員工，而成為一個短暫培訓(xùn)學(xué)校。主要是人本管理未做打破利益、權(quán)力、藩邦、人本狹隘、愚人弄人之籬障。無形有形成本與能耗浪費就可想而知，節(jié)能降耗必須將人本經(jīng)濟思想真實、有效應(yīng)用于企業(yè)管理中來，才能真正實現(xiàn)節(jié)能降耗之根本。

3、重視物質(zhì)實用、實效性，投入與產(chǎn)出透明、對等性：物質(zhì)經(jīng)濟是滿足人類基本需求的經(jīng)濟運行，而其基本也構(gòu)成了物質(zhì)價值鏈基本形式，做為企業(yè)對外提供優(yōu)質(zhì)、有功效、有功用、安全穩(wěn)定等產(chǎn)品或商品用于目標(biāo)客戶群，同時也可能由目標(biāo)客戶來定位公司產(chǎn)品的研發(fā)生產(chǎn)并投入相關(guān)市場；在企業(yè)運營流程中，物質(zhì)包括各種物料供應(yīng)鏈相關(guān)流程與其控制、優(yōu)化、重組過程，使其健康、良性、有續(xù)且有序運營發(fā)展，盡量避免相關(guān)流程、相關(guān)環(huán)節(jié)、相關(guān)工序、相關(guān)時點上明或暗損耗與浪費，并將員工的物質(zhì)需求落實到實處，避免中間利益者損害員及企業(yè)合法權(quán)益。從而提高企業(yè)凝聚力、向心力、學(xué)習(xí)實踐應(yīng)用能力、運作協(xié)同能力等，真正做到節(jié)能降耗之愿景。

4、重視精神訴求：實為文化訴求內(nèi)容中的一個部分，但在此處分離出來，世界萬物都有內(nèi)在規(guī)律及相關(guān)訴求，而做為人類其精神訴求運營而就有其經(jīng)濟活動存在，從運古至今相關(guān)行業(yè)、供求表現(xiàn)形式越來越細(xì)，做為企業(yè)其精神訴求外在表現(xiàn)形式如員工的精神面貌、員工精神氣質(zhì)及相關(guān)素質(zhì)、產(chǎn)品傳媒表現(xiàn)（包括廣告反映形式、推廣、業(yè)務(wù)促銷人員傳播、包裝形式、品牌塑造等）形式、文化公益活等無不反映出一個企業(yè)其精神訴求如何，同時也反映出企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員、決策管理層的綜合素質(zhì)、其精神訴求到底如何。做為企業(yè)內(nèi)部管理、要進行節(jié)能降耗，管理人員、決策管理層、領(lǐng)導(dǎo)者須做到知己、明事、達人，明白員工除滿足其基本物質(zhì)需求外，必須清楚員工的精神需求：做到知人、知己、用人，同時企業(yè)管理者在其公平公正績效考核基礎(chǔ)上，必須放下其虛偽的架子做到：學(xué)習(xí)感、成就感、歸屬感或成就感、學(xué)習(xí)感、歸屬感，而非歸屬感在前其他在后或沒有（也就是說員工到企業(yè)用很好的時效之績效考核其才能及其才華，讓其人盡其才，先有成就感或?qū)W習(xí)感再成就感最后而有歸屬企業(yè)的自愿）。識才、選才、用才——企業(yè)用才其能、才盡其才，給其平臺，為企業(yè)做出應(yīng)有的貢獻，從而做到真正的節(jié)能降耗。而非部分管理者為維護其即得利益、其權(quán)力、其位置而愚昧人才、或以各種手段讓人才成為其虔誠驢子（信徒）、或騙取人才之才技食糧到企業(yè)決策管理層（包括經(jīng)理、總監(jiān)、總經(jīng)理、董事長、總裁等）騙取功勞、貪天之功。而使人才得不到重用、得不到應(yīng)用、得不到應(yīng)有之功、得不到應(yīng)有之境而離去，同時也反映出企業(yè)決策管理層之軟弱、無能、企業(yè)發(fā)展之暗淡無味。節(jié)能降耗更之無用。

4、重視流程管理的時效性、有效性：現(xiàn)在及將來國內(nèi)及國際經(jīng)濟發(fā)展之趨勢——在企業(yè)競爭力主要體現(xiàn)在企業(yè)文化先進性、權(quán)益角度換位實際性、科技研發(fā)時效性、團隊之激情性與協(xié)同性等方面，無非體現(xiàn)在企業(yè)管理流程、業(yè)務(wù)流程等流程先進程度及協(xié)同程度，與普通企業(yè)管理能力區(qū)別上主要差異在時空轉(zhuǎn)換時效高低之分上，企業(yè)要保持健康、良性發(fā)展必須做到時控轉(zhuǎn)換流程順暢、高效性上，為此相應(yīng)經(jīng)濟活動及咨詢行業(yè)由此產(chǎn)生。由此為之的世界大企業(yè)很多，如IBM等，都轉(zhuǎn)換成以流程為主進行控制、分析、考核的流程企業(yè)。同時在時效、增效、節(jié)能降耗等方面做得非常到位。XXX集團雖然是港資企業(yè)，但XXX管理是傳統(tǒng)民營家族管理模式，企業(yè)主要是以職能部門的組職架構(gòu)模式，而非以流程為主組織架構(gòu)模式。以流程管理為主體組織架構(gòu)模式是以客戶、銷費群體服務(wù)及時效績效為終極目的管理模式，其在企業(yè)軟、硬件資源配置上都以流程需要、流程創(chuàng)造效益、節(jié)能降耗為基準(zhǔn)點管理形式。在此之所以將此歸屬到節(jié)能降耗中來，因她是上面做好之后是企業(yè)節(jié)能降耗重中之重關(guān)健措施，否則一切付出與幸苦也是枉然。當(dāng)然，流程管理不僅僅是某一單項流程、某一環(huán)節(jié)或工序能做到位的，這需要企業(yè)全體管理人員、決策管理層、董事長（老板）等一起共同完成項目。因為阻力重重，困難非常之大。例如：新產(chǎn)品研發(fā)流程，要做到為誰研發(fā)、誰提出來的、功能效用如何、目標(biāo)市如何，什么時間開如，由誰來做，誰能承擔(dān)職責(zé)、用多少時間、什么時間結(jié)束，預(yù)計效益怎樣。新產(chǎn)品流程：什么時間開如投產(chǎn)、由誰來主管、誰能主管并負(fù)責(zé)、需要什么物料、多少相關(guān)技術(shù)人員、多少環(huán)節(jié)、每個環(huán)節(jié)需要多技術(shù)人員、什么樣機器設(shè)備、多少時間能達產(chǎn)、什么時間投放市場以及每一環(huán)節(jié)按配方需要多少配料、什么配料等等，使時效性達到最好、企業(yè)效益最大化。流程優(yōu)化不但要優(yōu)化以前及現(xiàn)在管理流程、業(yè)務(wù)流程，還要優(yōu)化企業(yè)各項軟硬資源配置，同時如果相關(guān)軟硬資源（包括人力資源、其他資產(chǎn)資源等等）、實行末位淘汰、無用淘汰、無時效淘汰、低效益淘汰等，使企業(yè)各項資產(chǎn)資源充滿活力與激情。這樣是不是在增效的同時也做到了實際的節(jié)能降耗呢！

5、重視思維理念變革一個傳統(tǒng)民營家族企業(yè)，創(chuàng)業(yè)難、守業(yè)不易、做到持健康、良性發(fā)展更不容易也更難，當(dāng)然企業(yè)做大了，企業(yè)也就成社會的一分子，掌門人也不是原來那個老板或股東了，因為他們承擔(dān)的不僅僅是自己或股東（合伙人）權(quán)益，而他們更代表及維護其整個企業(yè)所有利益相關(guān)者社會責(zé)任（如員工權(quán)益、家族權(quán)益、整個企業(yè)權(quán)益、其利益相關(guān)權(quán)益等等）——具有社會性質(zhì)的企業(yè)。

所以企業(yè)（企業(yè)集團）的掌門人、創(chuàng)建人、股東、功臣等因時效（時效變躍）產(chǎn)生或為顧及面子等等原因產(chǎn)生思維趨同。壞的思維趨同使企業(yè)失去斗志、失去激情、失去發(fā)展的動力如因利益與權(quán)力關(guān)系公司人員臃腫、效率低下、職責(zé)不明、幫派結(jié)立或內(nèi)耗加大、產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定、銷售不暢、研發(fā)能力低下等等，越是如此，思維因即得利益、權(quán)力權(quán)益斗爭而向壞的方向趨同——增效、節(jié)能降耗每次也就基本成為空談；好的思維與上面正好相反，有人說，這是為什么呢，主要是因為企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人與企業(yè)掌門人、股東都能清楚一個非常簡單辯證法則：企業(yè)積極與時俱進、進行研發(fā)投入、管理模式變革，使企業(yè)做大做強、更能有效地健康、良性發(fā)展也更能維護他們（企業(yè)、家族及相關(guān)利益者）權(quán)益與權(quán)力。即得利益重即短見思維趨同與長遠明確利益關(guān)系的思維趨同差異如此之大，這也就是我們中國為什么民營企業(yè)、家族企業(yè)及其他部分企業(yè)短命根本原因所在。

現(xiàn)實國內(nèi)國際經(jīng)濟發(fā)展趨勢，是客觀實在，所謂識時務(wù)者為俊杰，我說識時務(wù)者、得到道而得天下，變革就是改革與妥協(xié)平衡關(guān)系。

第二篇：申論節(jié)能減排類文章

一 節(jié)能減排類文章

【范文】細(xì)水長流 讓節(jié)能減排常態(tài)化

中央政府在“十一五”規(guī)劃綱要中明確提出了節(jié)能減排的目標(biāo)，這是在我國長期以來經(jīng)濟與能耗、污染共同增長的背景下向我們發(fā)出的一個信號，我國將痛下決心打破以犧牲資源環(huán)境為代價發(fā)展經(jīng)濟的痼疾。

節(jié)能減排不能前松后緊，手段單

一、粗暴，不分企業(yè)居民，關(guān)鍵時刻“拉閘限電，一刀切”。

節(jié)能減排必將伴隨我國經(jīng)濟社會發(fā)展的每一個階段，這是可持續(xù)發(fā)展的必然要求。地方政府采取這種非正常手段，以損害企業(yè)和群眾利益為代價來應(yīng)付差事，也必然不能逃過輿論的譴責(zé)，更逃不過問責(zé)機制的利劍。

節(jié)能減排要細(xì)水長流，不停不息。要建立節(jié)能減排的長效機制，使節(jié)能減排工作常態(tài)化。建立節(jié)能減排的長效機制，內(nèi)容涉及多個方面，需要行政手段的命令型機制與基于市場手段的激勵型機制相結(jié)合。在這一過程中，地方政府應(yīng)疏堵結(jié)合，通過淘汰落后產(chǎn)能、技術(shù)改造、兼并重組等多種手段來進行結(jié)構(gòu)調(diào)整，而不宜采取“一刀切”式的簡單關(guān)停。行政性手段的作用不可忽視，比如，加大淘汰落后產(chǎn)能力度，嚴(yán)控高耗能、高排放行業(yè)過快增長，加快實施節(jié)能減排重點工程等等，都需要依靠行政性的命令及政府的政策推動來強化執(zhí)行。對可能完不成任務(wù)者，還要輔以嚴(yán)格的問責(zé)制。在節(jié)能減排這種關(guān)鍵問題上，制度太軟不行，問責(zé)無力也不行。

建立節(jié)能減排長效機制，讓節(jié)能減排常態(tài)化，我們要立足完成短期目標(biāo)，更加著眼于長遠的態(tài)度和行動，以此來兌現(xiàn)我們向國內(nèi)民眾、國際社會做出的承諾。

節(jié)能減排是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的重大舉措，是建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的必然選擇，對于調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變增長方式、提高人民生活質(zhì)量，具有極其重要而深遠的意義。也是我國對國際社會應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。我們要充分認(rèn)識節(jié)能減排工作的重要性和緊迫性。

第一、節(jié)能減排是中國可持續(xù)發(fā)展的必然選擇

關(guān)于中國的能源家底，有一種說法是中國富煤、貧油、少氣。而實際上，煤炭資源雖然絕對數(shù)量龐大，我國節(jié)能的壓力比世界上任何一個國家都要大，特別是，我國還是世界上能源浪費較為嚴(yán)重的國家之一。我們必須走一條新興工業(yè)化道路，建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會?！?/p>

第二,節(jié)能減排是應(yīng)對資源稀缺與環(huán)境承載能力有限的挑戰(zhàn)的必然選擇。近年來，我國的資源環(huán)境問題日益突出，節(jié)能減排形勢十分嚴(yán)峻。人均水資源占有量僅為世界平均水平的1/4，到2030年將成為世界上嚴(yán)重缺水的國家。石油、天然氣人均占有儲量只有世界平均水平的11%和4.5%，45種礦產(chǎn)資源人均占有量不到世界平均水平的一半。我國人均耕地面積不足1.5畝，不到世界平均水平的1/2。目前，我國能源利用效率比國際先進水平低10個百分點左右，單位GDP能耗是世界平均水平的3倍左右。環(huán)境形勢更加嚴(yán)峻，主要污染物排放量超過環(huán)境承載能力，流經(jīng)城市的河段普遍受到污染，土壤污染面積擴大，水土流失嚴(yán)重，生態(tài)環(huán)境總體惡化的趨勢仍未得到根本扭轉(zhuǎn)。發(fā)達國家上百年分階段出現(xiàn)的環(huán)境問題，近20多年來在我國集中出現(xiàn)。

在資源稀缺與環(huán)境承載能力有限的情況下，傳統(tǒng)的高投入、高消耗、高排放、低效率的增長方式已經(jīng)走到了盡頭。不加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，資源難以支撐，環(huán)境難以容納，社會難以承受，科學(xué)發(fā)展難以實現(xiàn)。

第三,節(jié)能減排是遵循人類社會發(fā)展規(guī)律和順應(yīng)當(dāng)今世界發(fā)展潮流的戰(zhàn)略舉措。工業(yè)革命以來，世界各國尤其是西方國家經(jīng)濟的飛速發(fā)展是以大量消耗能源資源為代價的，并且造成了生態(tài)環(huán)境的日益惡化。節(jié)約能源資源，保護生態(tài)環(huán)境，已成為世界人民的廣泛共識。保護生態(tài)環(huán)境，發(fā)達國家應(yīng)該承擔(dān)更多的責(zé)任。發(fā)展中國家也要發(fā)揮后發(fā)優(yōu)勢，避免走發(fā)達國家“先污染、后治理”的老路。進一步加強節(jié)能減排工作，是積極應(yīng)對全球氣候變化的迫切需要，是樹立負(fù)責(zé)任的大國形象、走新型工業(yè)化道路的戰(zhàn)略選擇。

《提高認(rèn)識 加快實現(xiàn)節(jié)能減排》

“節(jié)能”就是要節(jié)約能源，“減排”就是要減少污染物排放，節(jié)能減排在我國現(xiàn)階段成為了各級領(lǐng)

導(dǎo)干部的工作責(zé)任制，是衡量我國經(jīng)濟是否可以持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵任務(wù)，成為了貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的著力點。

我國經(jīng)濟自改革開放開始，一直快速增長，各項建設(shè)取得巨大成就，但同時我們也應(yīng)該看到，這種增長是在付出了巨大的資源和環(huán)境代價的基礎(chǔ)上形成的，經(jīng)濟發(fā)展與資源環(huán)境的矛盾日趨尖銳，群眾對環(huán)境污染問題反應(yīng)強烈。這種狀況與經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不合理、增長方式粗放直接相關(guān)。不加快調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變增長方式，資源支撐不住，環(huán)境容納不下，社會承受不起，經(jīng)濟發(fā)展難以為繼。

只有堅持節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展，才能實現(xiàn)經(jīng)濟又好又快發(fā)展。同時，溫室氣體排放引起全球氣候變暖，備受國際社會廣泛關(guān)注，因此，進一步加強節(jié)能減排工作，也是應(yīng)對全球氣候變化的迫切需要，是我們應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。

在節(jié)能減排形式十分嚴(yán)峻的情況下，十七大報告明確提出，加強能源資源節(jié)約和生態(tài)環(huán)境保護，落實節(jié)能減排責(zé)任制。這是對當(dāng)前經(jīng)濟發(fā)展方式的一種政策性抉擇。那些沒有節(jié)能技術(shù)、沒有環(huán)保意識，依靠粗放型方式發(fā)展的生產(chǎn)企業(yè)必定沒有出路。

但是當(dāng)前，我們必須看到，節(jié)能減排工作依然遇到許多困難，需要我們高度重視。這不僅反映在那些不實行節(jié)能減排的生產(chǎn)企業(yè)，也存在于行政領(lǐng)域以及體制機制上。例如干部的認(rèn)識尚未完全到位。一些地方的干部片面追求經(jīng)濟發(fā)展，把GDP增長作為硬任務(wù)，把節(jié)能減排作為軟指標(biāo)，對節(jié)能減排不夠重視，沒有制訂節(jié)能減排總體性方案。其次，由于遇到的阻礙和矛盾比較復(fù)雜，淘汰落后產(chǎn)能的總體進展十分緩慢。再次，鼓勵研發(fā)、生產(chǎn)和使用節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品以及抑制高耗能、高排放產(chǎn)品的財政稅收政策還不完善，影響了節(jié)能環(huán)保技術(shù)、設(shè)備、產(chǎn)品的研發(fā)和推廣。最后，價格機制不健全，一些資源性產(chǎn)品的價格不能充分反映資源稀缺程度和市場供求關(guān)系。此外，監(jiān)管不到位，監(jiān)測體系和考核體系尚未建立也影響了節(jié)能減排的進度，必須予以高度重視。

節(jié)能減排工作在這種嚴(yán)峻形式下，如何實現(xiàn)成為了各級政府當(dāng)前亟待解決的重大問題之一。我認(rèn)為，節(jié)能減排能否實現(xiàn)，關(guān)鍵是要抓好以下幾點：

從政府來說，必須落實好政府節(jié)能減排工作責(zé)任制。地方政府能否重視轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，是節(jié)能減排工作成敗的關(guān)鍵。必須將節(jié)能減排指標(biāo)完成情況納入各地經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系，作為政府領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價的重要內(nèi)容。此外，政府還應(yīng)加大引導(dǎo)資金的投入，形成節(jié)能減排的激勵機制。只有好的機制才能實現(xiàn)經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型，企業(yè)只有好的技術(shù)才能在節(jié)能減排中繼續(xù)生存和快速發(fā)展，才能最終實現(xiàn)節(jié)能減排和經(jīng)濟發(fā)展協(xié)調(diào)進行。政府在嚴(yán)把土地、信貸兩個閘門，提高節(jié)能環(huán)保市場準(zhǔn)入門檻的基礎(chǔ)上，應(yīng)在財政預(yù)算中安排一定資金，采用補助、獎勵等方式，支持節(jié)能減排重點工程、高效節(jié)能產(chǎn)品和節(jié)能新機制推廣、節(jié)能管理能力建設(shè)及污染減排監(jiān)管體系建設(shè)等。同時制定節(jié)能、節(jié)水等相應(yīng)稅收優(yōu)惠政策。

從企業(yè)來看，強化企業(yè)主體責(zé)任最為關(guān)鍵。堅持“誰污染、誰治理”的原則，對惡意排污的行為實行重罰。另一方面，加快節(jié)能減排技術(shù)研發(fā)，加強資源環(huán)境高技術(shù)領(lǐng)域創(chuàng)新團隊和研發(fā)基地建設(shè)，推動建立以企業(yè)為主體、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的節(jié)能減排技術(shù)創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化體系。

從社會角度來分析，必須加強宣傳，提高全民節(jié)約意識。在主要新聞媒體重要版面、重要時段進行系列報道，刊播節(jié)能減排公益性廣告，廣泛宣傳節(jié)能減排的重要性、緊迫性，把節(jié)約資源和保護環(huán)境觀念滲透在各級各類學(xué)校的教育教學(xué)中，提高全社會的節(jié)約環(huán)保意識。

此外，還應(yīng)注重法律和制度的建設(shè)，健全資源有償使用制度和生態(tài)環(huán)境補償機制，這樣才能從根本上保證節(jié)能減排的實現(xiàn)。

節(jié)能減排的成功實現(xiàn)，事關(guān)人民群眾的切身利益，事關(guān)我國經(jīng)濟的健康發(fā)展，必須作為政府工作的重中之重，提高認(rèn)識，抓緊抓好。

第三篇：節(jié)能減排

節(jié)能減排，構(gòu)建和諧節(jié)約型校園

地球只有一個，資源何其寶貴！隨著我國工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和現(xiàn)代化建設(shè)的推進，資源需求將持續(xù)大幅度地增加，我國正面臨人口不斷增長、資源約束突出、環(huán)境壓力加大的嚴(yán)竣挑戰(zhàn)！

我國雖然能源總量豐富，但人均能源擁有量較低，煤炭和水力資源的人均擁有量只有世界平均水平的50%，而石油、天然氣人均擁有量僅為世界平均水平的1/15左右。我國80%的電力來自火力發(fā)電廠,這不僅要消耗大量無法再生的煤碳資源,而煤炭燃燒釋放出的廢氣又是空氣污染及溫室效應(yīng)的罪魁禍?zhǔn)住?/p>

據(jù)統(tǒng)計，我國淡水資源總量為2.8萬億立方米，居世界第六，但人均水量只相當(dāng)于世界人均占有量的1/4，居世界第88位，目前，我國有200多個城市缺水，首都北京每年缺水10多億立方米；大家知道,我國石油資源最終可采儲量約130億噸,僅占世界石油可采儲量的3%左右,我國對國外石油資源的依賴程度達到40%......鑒于我國資源現(xiàn)狀及目前面臨的問題,黨和國家明確提出要加快建設(shè)資源節(jié)約型社會,保護生態(tài)環(huán)境,在全社會形成節(jié)能減排等健康文明的消費模式.做為中等職業(yè)學(xué)校,我們培養(yǎng)的是一大批對社會有用的實踐技能型人才,我們理應(yīng)響應(yīng)黨和國家的號召,樹立科學(xué)發(fā)展觀,無論師生,都要樹立節(jié)能減排意識,建設(shè)和諧、節(jié)約型校園。

綜合幾年來的實際經(jīng)驗，談?wù)剬W(xué)校在節(jié)能減排方面可做的工作：

一、宣傳教育，增強全員節(jié)約意識

一要大力倡導(dǎo)，宣傳節(jié)約是美德、節(jié)約是智慧、節(jié)約是品質(zhì)、節(jié)約是責(zé)任的風(fēng)尚，開展系列宣傳教育活動，提高師生員工對節(jié)約的認(rèn)同感，增強節(jié)約的責(zé)任感。

二要發(fā)動、組織學(xué)生開展“珍惜父母勞動，節(jié)省生活費用”、“保護環(huán)境，綠色低碳生活”“節(jié)電、節(jié)水、節(jié)氣、增效”系列活動，倡導(dǎo)“節(jié)儉、環(huán)保、文明、合理”的消費理念。

三要推廣節(jié)約方法，發(fā)動師生員工查找校園浪費及污染環(huán)境的現(xiàn)象，提出改進措施和解決辦法，把建設(shè)節(jié)約型校園與師德建設(shè)及職業(yè)道德建設(shè)、加強學(xué)生思想政治教育、教書育人結(jié)合起來，通過宣傳教育，使廣大師生員工樹立科學(xué)發(fā)展觀，養(yǎng)成節(jié)約能源、保護環(huán)境的好習(xí)慣；

二、加強制度建設(shè)，完善創(chuàng)建“節(jié)約型校園”的各項規(guī)章制度。

制定開展節(jié)能減排，創(chuàng)建“節(jié)約型校園”的各種規(guī)章制度和管理措施，明確學(xué)?？照{(diào)、電腦、照明、熱水、辦公用品的使用要求，例如：夏季室外溫度30度、冬季室外溫度10度以下允許開機使用空調(diào)，空調(diào)溫度設(shè)置夏季不得低于26度，冬季不得高于25度；電腦、飲水機等電器下班時，需關(guān)閉電源開關(guān)，避免電器處于待機狀態(tài)等等，可以指定校園日常生活節(jié)能措施條例，并定期組織專人巡查，杜絕長明燈、長流水及其他浪費能源的現(xiàn)象，爭取讓師生員工養(yǎng)成“節(jié)約每一度電、節(jié)約每一滴水、每一張紙”的好習(xí)慣。

三、投入資金，對現(xiàn)有用水用電設(shè)備進行技術(shù)改造，提高節(jié)能效果。

1、學(xué)生浴池常規(guī)設(shè)置為雙管手動調(diào)節(jié)的熱水供應(yīng)系統(tǒng)，學(xué)生買一張澡票進入，熱水隨便調(diào)隨便用，所以造成用水及能源的極大浪費，通過走訪國內(nèi)先進的院校，我們把熱水系統(tǒng)改為恒溫單管系統(tǒng)，并把原來的手動調(diào)節(jié)淋浴器改為采用電動閥，傳感器，射頻卡，計算機智能接收、控制及計時收費網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)等組成的智能化淋浴系統(tǒng)，這種系統(tǒng)運行后，洗浴者插卡流水，卡拔出停水，不需調(diào)節(jié)水溫，淋浴器按時間或流量自動計費，本次改造后，避免了原來固定收費模式下的常流水、學(xué)生洗澡時間過長等浪費現(xiàn)象，實現(xiàn)了真正意義上的節(jié)水：改造前生均用水量0。4噸/人，改造后生均用水量0。15噸/人次，效果顯著。

2、學(xué)生宿舍的用電管理歷來是個老大難問題，近幾年來，學(xué)生自帶電器進入宿舍的越來越多，特別是有些學(xué)生使用大功率違章電器，如電飯煲、電開水器等，由于學(xué)生宿舍年代久遠，線路設(shè)計負(fù)荷較小，且已老化，所以學(xué)生大量使用違章電器不單是費電，還有可能造成短路、過載等安全隱患，為此，經(jīng)走訪兄弟院校，對我校學(xué)生宿舍進行了“一卡通”智能計量收費用電系統(tǒng)改造，該系統(tǒng)具有計量收費、三防（防止短路、過載、竊電）、識別違章電器、繳費、查詢、打印等功能，這樣不僅滿足了不同學(xué)生的用電需求，而且對節(jié)約用電（每個房間每月輸入一定的免費電量，超過免費電量憑卡繳費使用）、安全用電、科學(xué)管理用電具有一定的意義。

四、其他相關(guān)措施：

1、對校園路燈、教學(xué)樓及學(xué)生宿舍用電進行定時控制，路燈開關(guān)時間可根據(jù)季節(jié)進行適當(dāng)調(diào)整，達到既不影響正常的工作學(xué)習(xí)，又節(jié)約用電之目的。

2、根據(jù)實際情況，盡可能使用節(jié)能燈具，如13W節(jié)能燈照明效果相當(dāng)于65W白熾燈；

3、學(xué)校放假期間或用電淡季，及時調(diào)整運行變壓器負(fù)荷或臺數(shù)，以達到減小損耗，提高變壓器運行效率的目的。

4、根據(jù)實際情況，適當(dāng)調(diào)節(jié)供水壓力或流量（調(diào)節(jié)閥門），以減小因水壓或流量過大導(dǎo)致的用水浪費。

綜上所述，代表了我們在校園節(jié)能減排工作中總結(jié)出的一些經(jīng)驗。我們深知，節(jié)能減排面對的是校園內(nèi)的6000余名學(xué)生員工及各個職能部門，要把水、電、汽等各項節(jié)能工作都做的盡善盡美，還不太可能，我們還有很多的困難和不足之處，但我們有信心，在黨和國家的政策鼓舞及我校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我們的校園會越來越節(jié)約，越來越環(huán)保，越來越和諧！

第四篇：節(jié)能減排

贛州市第十一中學(xué)節(jié)能減排措施

加快建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會，是黨中央、國務(wù)院在新形勢下作出的重大戰(zhàn)略決策，也是實現(xiàn)我國經(jīng)濟社會可持續(xù)性發(fā)展的重要舉措。建設(shè)低碳、節(jié)約型校園，既是貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的具體體現(xiàn)，又是學(xué)校自身發(fā)展的內(nèi)在需求。

為推進節(jié)能減排工作，以建設(shè)節(jié)能減排型校園為目標(biāo)，結(jié)合本校實際，全面采取節(jié)能減排措施，強化師生節(jié)能節(jié)能意識，從學(xué)校發(fā)展、建設(shè)及日常運行管理的全局出發(fā)，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，倡導(dǎo)健康、節(jié)約、節(jié)能的節(jié)能理念，使節(jié)能降耗成為一種自覺的行為，從思想上高度重視和強化節(jié)能減排意識。組織班級主題班會課開展形式多樣的宣傳教育活動，宣傳節(jié)能減排工作的重要性，進一步強化全校師生的資源意識和節(jié)約意識，倡導(dǎo)節(jié)儉文明的生活方式，人人都是節(jié)能減排的宣傳員、落實者。

一、營造氛圍，讓節(jié)能減排融進校園

節(jié)能節(jié)能教育是一項長期的教育行為，必須使其融入校園的整體之中，才能發(fā)揮作用。結(jié)合實際，制定節(jié)能降耗宣傳方案，積極開展有針對性和時代性的教育活動，讓節(jié)能節(jié)能教育真正落到實處，使學(xué)生們看得見摸得著。

1.利用升旗、班會課等開展“節(jié)能節(jié)能在行動”主題教育，向全校師生廣泛宣傳節(jié)能節(jié)能的重要性，講明活動的意義和目的。2.刊出黑板報。利用學(xué)校的宣傳櫥窗班級黑板報等進行學(xué)習(xí)宣傳，并

在宣傳櫥窗和黑板報中開設(shè)專欄，大力弘揚“節(jié)能減排”的社會風(fēng)尚，營造良好的學(xué)習(xí)宣傳氛圍。

3.梳理課堂教學(xué)中蘊涵著的豐富教育內(nèi)容，在教學(xué)中滲透節(jié)能文化，通過感受、交流、討論等方式，加強對節(jié)能降耗的深刻認(rèn)識，將節(jié)約能源根植于學(xué)生心中。

4.開設(shè)“節(jié)約之窗”欄目。充分利用現(xiàn)代化的教育手段，在校園廣播站開設(shè)“節(jié)約之窗”專欄，廣泛宣傳節(jié)能的意義及古今名人節(jié)約的品格，讓學(xué)生真正明白什么是節(jié)能，幫助學(xué)生樹立正確的人生觀和價值觀，提高全校師生的節(jié)約節(jié)能意識。

二、真心實踐，讓節(jié)能減排走進校園

我校積極開展節(jié)能降耗行動，抓好節(jié)能、節(jié)水、節(jié)電、節(jié)材工程，打造節(jié)約型節(jié)能學(xué)校。

1.大力推廣和采用高效節(jié)能教學(xué)的設(shè)備、器材；

2.聘請專家節(jié)能設(shè)計，積極改造學(xué)校供水管網(wǎng)，采用節(jié)能閥門、水龍頭等節(jié)能材料用以提高重復(fù)用水率，節(jié)約用水；

3.改造學(xué)校照明設(shè)施，大力推廣使用節(jié)能燈具，實施“綠色照明工程”； 4.學(xué)校食堂里廚房采用了先進的節(jié)能的綠色系統(tǒng)，用電煮飯，不用煤氣，減少廢棄物的排放；

5.學(xué)校聘請專家科學(xué)節(jié)能設(shè)計，對學(xué)校操場和教學(xué)樓建筑等地方采用節(jié)能磚鋪就，給窗戶安裝了節(jié)能玻璃；

6.宿舍浴室熱水供給采用空氣能熱水系統(tǒng)，以達到高效又節(jié)能的功能；

三、開展各項評比活動，養(yǎng)成良好的環(huán)保習(xí)慣。

我校注重對學(xué)生進行保護環(huán)境，綠化、美化校園的教育，要求學(xué)生從身邊的細(xì)微事做起，使學(xué)生養(yǎng)成愛護綠化，保護環(huán)境的良好習(xí)慣，主動撿起地面的紙片、不踐踏草坪、關(guān)緊水籠頭、人走燈滅的習(xí)慣的習(xí)慣養(yǎng)成教育。

三、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，務(wù)求工作實效

(1)切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。由學(xué)校黨政組成“節(jié)能減排學(xué)?！钡墓ぷ餍〗M，研究制定開展“節(jié)能減排學(xué)?！钡木唧w措施，并認(rèn)真抓好組織實施。

(2)發(fā)揮好教師模仿作用。全校教師要率先垂范，帶頭節(jié)約資源、帶頭開展“節(jié)能減排學(xué)?！?，帶動全校建設(shè)節(jié)能型學(xué)校工作的開展。要求全體師生從節(jié)約一滴水、節(jié)約一粒糧、節(jié)約一度電、節(jié)約一張紙開始，做“節(jié)能生活達人”。

(3)建立嚴(yán)格的規(guī)章制度，落實工作責(zé)任制。將資源節(jié)約責(zé)任細(xì)化分解，建立明確的崗位責(zé)任制。例如《學(xué)校用電用水管理制度》《學(xué)校電教設(shè)備管理使用制度》等到，從制度建設(shè)上抓規(guī)范，從崗位職責(zé)上立規(guī)矩，向工作實踐中要效益。努力讓“節(jié)能減排”理念規(guī)劃到學(xué)校工作的方方面面，融入到每一個老師的工作過程中。

第五篇：節(jié)能減排

（二）目標(biāo)任務(wù)。力爭到2015年，農(nóng)業(yè)源化學(xué)需氧量排放總量比2010年降低8%，氨氮排放總量比2010年降低10%；測土配方施肥覆蓋率達到60%，化肥利用率提高3個百分點；大力推進病蟲害專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治，力爭主要糧食作物病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治率達到30%；推進病蟲害綠色防控，淘汰一批高毒、高殘留農(nóng)藥；推廣節(jié)能減排型種植制度，減少高耗能低效率的種植環(huán)節(jié)；50%以上的規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場配套建設(shè)廢棄物處理利用設(shè)施；農(nóng)村沼氣用戶達到5500萬戶，年用沼氣216億立方米，形成年開發(fā)3400萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤的能力；淘汰一批高能耗高污染的老舊農(nóng)機和漁船，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)進行節(jié)能改造，農(nóng)村生產(chǎn)用能效率得到提高。

二、深入開展農(nóng)村生產(chǎn)生活節(jié)能

（三）推進農(nóng)業(yè)機械和漁船節(jié)能。加強節(jié)能農(nóng)業(yè)機械和農(nóng)產(chǎn)品加工設(shè)備的推廣應(yīng)用，強化農(nóng)業(yè)機械設(shè)備的能耗檢測，設(shè)計研發(fā)節(jié)能型漁船，發(fā)展玻璃鋼漁船，加快落后農(nóng)業(yè)機械和漁船及其裝備的更新?lián)Q代，研究淘汰高耗能、高排放農(nóng)機、漁船的經(jīng)濟補償方式。推廣節(jié)能型船用柴油機和余熱利用、燃用重油、柴油機噴油泵校準(zhǔn)等節(jié)能產(chǎn)品和技術(shù)。推廣應(yīng)用復(fù)式聯(lián)合作業(yè)農(nóng)業(yè)機械，減少作業(yè)環(huán)節(jié)和次數(shù)，推進農(nóng)機標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)?；鳂I(yè)，降低農(nóng)業(yè)機械單位能耗。

（四）推進種植制度高產(chǎn)節(jié)能。加強農(nóng)作物高產(chǎn)種植措施的集成配套，減少高能耗、低效率的種植環(huán)節(jié)，建立節(jié)能型高產(chǎn)種植制度。加強種植模式標(biāo)準(zhǔn)化的研究，建立并推廣區(qū)域性農(nóng)作物種植標(biāo)準(zhǔn)模式，促進農(nóng)藝與農(nóng)機的配套節(jié)能。優(yōu)化農(nóng)作物布局，調(diào)整種植制度，推進農(nóng)作物生產(chǎn)區(qū)域優(yōu)勢布局和標(biāo)準(zhǔn)化種植，促進農(nóng)作的增產(chǎn)和節(jié)能。

（五）推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)節(jié)能。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)能源消耗管理和節(jié)能設(shè)備更新改造，配合有關(guān)部門和當(dāng)?shù)卣?，依法關(guān)閉高耗、低質(zhì)，污染嚴(yán)重、不具備安全生產(chǎn)條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，進一步更新淘汰土焦、小立窯水泥、粘土實心磚、小沖天爐等落后的技術(shù)、工藝和設(shè)備。引導(dǎo)和督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)嚴(yán)格遵守資源利用標(biāo)準(zhǔn)和能源消耗標(biāo)準(zhǔn)，推廣立窯水泥節(jié)能節(jié)電技術(shù)，煉焦清潔型回收余熱發(fā)電、爐門密封技術(shù)，新型鑄造熔煉技術(shù)，空心磚、新型節(jié)能型轉(zhuǎn)窯、窯爐密封制磚技術(shù)等。在中西部地區(qū)重點推廣太陽能果蔬干燥技術(shù)。

（六）推進農(nóng)村生活節(jié)能。加快省柴灶、節(jié)能炕升級換代，推廣高效低排省柴節(jié)煤爐具（炕）。加強對農(nóng)村節(jié)能爐灶檢測，推行民用省柴節(jié)煤爐灶、炕和生物質(zhì)爐技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。組織標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，實現(xiàn)省柴節(jié)能爐灶商品化生產(chǎn)。在農(nóng)村地區(qū)推廣應(yīng)用太陽能、風(fēng)能、微水電等可再生能源和產(chǎn)品，鼓勵農(nóng)民使用太陽熱水器、太陽灶，因地制宜發(fā)展光伏發(fā)電。在適宜地區(qū)，積極發(fā)展利用風(fēng)能。在微水電資源豐富的山區(qū)，大力發(fā)展微水電。推廣應(yīng)用保溫、省地、隔熱新型建筑材料，引導(dǎo)農(nóng)民建設(shè)節(jié)能型住房。

三、積極防治農(nóng)業(yè)面源污染

（七）推廣節(jié)肥節(jié)藥節(jié)水技術(shù)。調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)、循環(huán)農(nóng)業(yè)和精準(zhǔn)農(nóng)業(yè)，適度發(fā)展有機農(nóng)業(yè)。推廣測土配方施肥、減排種植制度和節(jié)水農(nóng)業(yè)技術(shù)，實施保護性耕作，鼓勵農(nóng)民增施有機肥、種植綠肥，科學(xué)施用化肥，提高肥料利用率。科學(xué)合理使用高效、低毒、低殘留農(nóng)藥和先進施藥機械，建立多元化、社會化病蟲害防治專業(yè)服務(wù)組織，實行統(tǒng)防統(tǒng)治，大力推廣物理防治、生物防治技術(shù)，提高綜合防治水平。大力發(fā)展滴灌、噴灌等節(jié)水灌溉技術(shù)，推廣水肥一體化技術(shù)，提高水肥利用率。

（八）推廣畜禽生態(tài)養(yǎng)殖技術(shù)。加快畜牧業(yè)生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變，推行農(nóng)牧結(jié)合和生態(tài)養(yǎng)殖模式。推廣集約、高效、生態(tài)畜禽養(yǎng)殖技術(shù)，發(fā)展草食畜牧業(yè)，大力推進秸稈養(yǎng)畜。加快品種改良，提高飼料和能源利用效率。積極推進畜禽適度規(guī)模養(yǎng)殖，加強畜禽養(yǎng)殖排泄物治理，在糞污相對集中的規(guī)?；B(yǎng)殖場或養(yǎng)殖小區(qū)，補貼養(yǎng)殖企業(yè)（戶）建設(shè)糞污處理利用設(shè)施，推廣雨污分流、干濕分離和設(shè)施化處理技術(shù)，減少化學(xué)需氧量和氮、磷排放。

（九）推廣水產(chǎn)健康養(yǎng)殖技術(shù)。加強養(yǎng)殖水域灘涂規(guī)劃和養(yǎng)殖證核發(fā)工作，根據(jù)環(huán)境容量，合理調(diào)整養(yǎng)殖布局，科學(xué)確定養(yǎng)殖密度，優(yōu)化養(yǎng)殖生產(chǎn)結(jié)構(gòu)。加快推進養(yǎng)殖池塘標(biāo)準(zhǔn)化改造，改進進排水系統(tǒng)，配備水質(zhì)凈化設(shè)備，改善養(yǎng)殖環(huán)境和生產(chǎn)條件。加強標(biāo)準(zhǔn)化水產(chǎn)示范場（區(qū)）建設(shè)，積極發(fā)展生態(tài)健康養(yǎng)殖。推廣應(yīng)用節(jié)水、節(jié)能、減排型水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)和模式，大力發(fā)展工廠化循環(huán)水養(yǎng)殖，推廣高效安全配合飼料，減少養(yǎng)殖污染排放。

四、大力推進農(nóng)村廢棄物資源化利用

（十）大力開展農(nóng)村沼氣建設(shè)。充分發(fā)揮農(nóng)村沼氣處理利用人畜糞便、生產(chǎn)清潔能源和優(yōu)質(zhì)肥料方面的作用，在適宜地區(qū)加大戶用沼氣建設(shè)力度，推廣“四位一體”和“豬－沼－果”等能源生態(tài)模式；在集約化養(yǎng)殖場和養(yǎng)殖小區(qū)以及秸稈資源豐富的地區(qū)，建設(shè)大中型沼氣集中供氣工程，實現(xiàn)畜禽養(yǎng)殖廢棄物資源化利用和環(huán)境治理的雙重目標(biāo)。采取沼氣提純罐裝、專用燃料、發(fā)電上網(wǎng)等方式，實現(xiàn)沼氣高值利用。

（十一）大力開展農(nóng)村清潔工程建設(shè)。針對農(nóng)村生活垃圾、污水、農(nóng)作物秸稈和人畜糞便造成的污染問題，擴大農(nóng)村清潔工程建設(shè)規(guī)模和范圍。以村為基本單元，集成配套推廣節(jié)水、節(jié)肥、節(jié)能等實用技術(shù)，建設(shè)農(nóng)田氮磷生態(tài)攔截工程，因地制宜建設(shè)秸稈、糞便、生活垃圾、污水等有機廢棄物處理利用設(shè)施，鼓勵農(nóng)民積造農(nóng)家肥，建立物業(yè)化服務(wù)體系，推進人畜糞便、生活垃圾、污水的資源化利用。

（十二）大力開展秸稈綜合利用。大力推廣秸稈粉碎還田、快速腐熟還田、過腹還田、覆蓋免耕等技術(shù)，推進秸稈肥料化利用，因地制宜建設(shè)一批秸稈沼氣集中供氣工程、秸稈固化成型和秸稈生物炭生產(chǎn)技術(shù)示范點，為農(nóng)村居民提供生物質(zhì)商品燃料，推進農(nóng)作物秸稈能源化利用。發(fā)展秸稈青貯、氨化，推進秸稈飼料化利用。發(fā)展以秸稈為原料的食用菌產(chǎn)業(yè)，推進秸稈基料化利用。

（十三）大力開展廢舊地膜回收利用。采取政府引導(dǎo)，企業(yè)帶動、市場運作的方式，推廣應(yīng)用厚度不低于0.008mm的地膜，嚴(yán)格限制使用超薄地膜。加快廢舊地膜撿拾技術(shù)裝備的推廣應(yīng)用，對農(nóng)民回收利用廢舊地膜進行補貼，鼓勵和引導(dǎo)農(nóng)民回收利用地膜，扶持建設(shè)一批廢舊地膜回收加工網(wǎng)點，建立健全廢舊地膜回收加工網(wǎng)絡(luò)，逐步建立地膜使用、回收、再利用等環(huán)節(jié)相互銜接的廢舊地膜回收利用機制。同時，爭取財政支持，積極會同有關(guān)部門建立農(nóng)藥廢棄包裝物回收、處理機制。

五、強化農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排工作的保障措施

（十四）提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。各級農(nóng)業(yè)行政主管部門要認(rèn)真貫徹落實全國節(jié)能減排電視電話會議精神，從全局和戰(zhàn)略的高度充分認(rèn)識農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排工作的重要性、緊迫性，把農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排作為轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式的重要抓手，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，狠抓工作落實。要建立目標(biāo)責(zé)任制，把農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排目標(biāo)分解到各層級、各單位，確保各項任務(wù)落到實處。

（十五）制定完善相關(guān)政策法規(guī)。加快研究制定農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排的相關(guān)政策，建立農(nóng)業(yè)生態(tài)補償機制，進一步完善農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排政策法規(guī)體系，修訂和完善農(nóng)業(yè)各產(chǎn)業(yè)節(jié)能規(guī)范，制定和完善農(nóng)業(yè)節(jié)能減排標(biāo)準(zhǔn)體系。研究制定農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排的統(tǒng)計指標(biāo)體系、監(jiān)測體系、考核體系，建立完善農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排監(jiān)管考核機制。

（十六）加大資金投入力度。繼續(xù)安排農(nóng)村沼氣、測土配方施肥、土壤有機質(zhì)提升、養(yǎng)殖場標(biāo)準(zhǔn)化改造、保護性耕作等項目資金，不斷增加資金總量，擴大實施范圍。爭取發(fā)改、財政等部門的支持，加大對農(nóng)業(yè)面源污染防治、農(nóng)村生產(chǎn)生活節(jié)能、農(nóng)村清潔工程、老舊及高耗能農(nóng)機報廢更新等方面資金投入力度，把農(nóng)業(yè)清潔生產(chǎn)列入農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境保護專項資金支持范圍，逐步形成農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排穩(wěn)定的資金來源。

（十七）強化科技支撐。整合優(yōu)勢科技力量，強化農(nóng)業(yè)節(jié)能減排高新技術(shù)的研究開發(fā)與轉(zhuǎn)化，努力攻克節(jié)能減排的關(guān)鍵性技術(shù)，打破農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排的技術(shù)瓶頸。重點在農(nóng)業(yè)面源污染防治、農(nóng)業(yè)清潔生產(chǎn)、農(nóng)村廢棄物資源化利用等方面取得突破，盡快形成一整套適合國情的發(fā)展模式和技術(shù)體系。

（十八）廣泛開展宣傳培訓(xùn)。利用廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體，加大宣傳力度，在農(nóng)村大力倡導(dǎo)節(jié)約資源、保護環(huán)境的良好風(fēng)尚，提高農(nóng)民節(jié)約資源、保護環(huán)境的自覺性和主動性，為實現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排的目標(biāo)創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。把節(jié)能減排技術(shù)列入“陽光工程”培訓(xùn)的重要內(nèi)容，加強對農(nóng)民的節(jié)能減排技術(shù)培訓(xùn)。