第一篇：風(fēng)清氣正學(xué)習(xí)資料

【四個(gè)一】開展一次專題學(xué)習(xí)；組織一次嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知識(shí)測(cè)試；開展一次嚴(yán)肅換屆紀(jì)律警示教育；開展一次嚴(yán)肅換屆紀(jì)律宣傳活動(dòng)。

【5個(gè)嚴(yán)禁】嚴(yán)禁拉票賄選；嚴(yán)禁買官賣官；嚴(yán)禁跑官要官；嚴(yán)禁違規(guī)用人；嚴(yán)禁干擾換屆。

【17個(gè)不準(zhǔn)】不準(zhǔn)在民主推薦、民主測(cè)評(píng)、組織考察和選舉中搞拉票等非組織活動(dòng)，通過宴請(qǐng)、安排消費(fèi)活動(dòng)、打電話、發(fā)短信、當(dāng)面拜訪、委托或者授意中間人出面說情、舉辦聯(lián)誼活動(dòng)等形式，請(qǐng)求他人給予自己關(guān)照；不準(zhǔn)賄賂代表；不準(zhǔn)參與或者幫助他人拉票賄選；不準(zhǔn)以謀取個(gè)人職務(wù)晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級(jí)待遇等為目的，賄賂他人；不準(zhǔn)利用職務(wù)上的便利以為他人謀取職務(wù)晉升、調(diào)任、轉(zhuǎn)任、留任或者提高職級(jí)待遇等為目的，索取、收受或者變相索取、收受賄賂；不準(zhǔn)采取拉關(guān)系、走門子或者要挾等不正當(dāng)手段，謀取職務(wù)或者職級(jí)待遇；不準(zhǔn)封官許愿，或者為他人提拔調(diào)動(dòng)說情、打招呼；不準(zhǔn)違反規(guī)定程序選拔任用干部；不準(zhǔn)突擊提拔調(diào)整干部；不準(zhǔn)任人唯親，指定提拔調(diào)整人選；不準(zhǔn)違反規(guī)定超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，或者違反規(guī)定提高干部的職級(jí)待遇；不準(zhǔn)利用職務(wù)便利私自干預(yù)下級(jí)或者原任職地區(qū)、單位的干部選拔任用工作；不準(zhǔn)私自泄露民主推薦、民主測(cè)評(píng)、考察、醞釀、討論決定干部等有關(guān)情況；不準(zhǔn)以威脅、欺騙等手段妨害代表自由行使選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；不準(zhǔn)編造、傳播謠言，誣告陷害或者侮辱誹謗他人；不準(zhǔn)在換屆選舉期間私自向代表贈(zèng)送紀(jì)念品和散發(fā)各種宣傳材料；不準(zhǔn)阻撓對(duì)違反換屆紀(jì)律問題的調(diào)查和處理。

【5個(gè)一律】對(duì)拉票賄選的，一律排除出考察人選，已列為候選人的取消候選人資格，已經(jīng)提拔的責(zé)令辭職、免職、降職或者依法罷免，賄選的還要依紀(jì)依法處理；參與或者幫助他人拉票賄選的，比照為自己拉票賄選的行為給予相應(yīng)處理。對(duì)買官賣官的，一律先予停職或者免職，再根據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)一步給予組織處理或者紀(jì)律處分；涉嫌違法犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理；通過行賄手段獲取的職務(wù)堅(jiān)決予以撤銷。對(duì)跑官要官的，一律不得提拔重用，視情節(jié)給予批評(píng)教育或者相應(yīng)的組織處理，并記錄在案；對(duì)搞封官許愿或者為跑官要官的人疏通關(guān)系、說情、打招呼的，要嚴(yán)肅批評(píng)，造成用人失察失誤等嚴(yán)重后果的還要追究責(zé)任。對(duì)違反規(guī)定作出的干部任用決定，一律無效，并嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。對(duì)干擾破壞換屆選舉工作的，一律嚴(yán)肅查處，涉嫌違法犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理?！敬_保三個(gè)100%】

確保換屆有關(guān)人員對(duì)“5個(gè)嚴(yán)禁，17個(gè)不準(zhǔn)，5個(gè)一律”的知曉率達(dá)到100％，對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部進(jìn)行嚴(yán)肅換屆紀(jì)律談話達(dá)到100％，對(duì)離任市縣委書記履行干部選拔任用工作職責(zé)情況的檢查達(dá)到100％。凡換屆紀(jì)律知曉度達(dá)不到要求或者反映問題較多的地區(qū)，必須先整改再啟動(dòng)換屆工作。換屆前，各級(jí)組織部門要會(huì)同紀(jì)檢機(jī)關(guān)派出換屆風(fēng)氣督促檢查組，采取明察暗訪、隨機(jī)抽查等方式進(jìn)行巡回監(jiān)督檢查。推薦考察時(shí)，要公布舉報(bào)電話，并在換屆考察組下設(shè)專門小組或確定專人監(jiān)督換屆風(fēng)氣。選舉時(shí)，要組織督導(dǎo)組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)。

第二篇：清 風(fēng) 正 氣

清 風(fēng) 正 氣

設(shè)立“廉政套餐”、率先開通800免費(fèi)舉報(bào)電話、創(chuàng)立領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌群眾點(diǎn)名接訪制度、發(fā)放廉政提醒卡、贈(zèng)送廉政臺(tái)歷、發(fā)送廉政短信……第十一次黨代會(huì)以來，碑林區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局自覺把紀(jì)檢監(jiān)察工作融入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，建立和了反腐倡廉的長(zhǎng)效機(jī)制不斷完善，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新成效，先后榮獲了“全省構(gòu)建警示訓(xùn)誡防線工作先進(jìn)單位”、“全市紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作先進(jìn)單位”、“西安市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重點(diǎn)工作一等獎(jiǎng)”、“全市機(jī)關(guān)公文質(zhì)量考核一等獎(jiǎng)”、“全市反腐倡廉宣傳教育工作先進(jìn)集體”、“全市糾風(fēng)工作、政務(wù)公開先進(jìn)集體”等一系列光榮稱號(hào)……為“五宜”城區(qū)建設(shè)提供了堅(jiān)強(qiáng)保障，唱響了一曲“爭(zhēng)創(chuàng)一流”的清風(fēng)正氣廉政歌。

——堅(jiān)持圍繞“四個(gè)在”——

城改陽光拆遷受到中央關(guān)注

圍繞建設(shè)“宜居、宜業(yè)、宜學(xué)、宜商、宜游”核心城區(qū)奮斗目標(biāo)，碑林區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局堅(jiān)持“在參與中服務(wù)，在服務(wù)中監(jiān)督，在監(jiān)督中促進(jìn)，在促進(jìn)中提高”，通過監(jiān)督檢查和專項(xiàng)督查，規(guī)范黨員干部行為，提升工作效能，確保各項(xiàng)重大決策的貫徹落實(shí)。對(duì)全區(qū)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目、城中村和棚戶區(qū)綜合拆遷改造及促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)政策的落實(shí)情況進(jìn)行了專-1-

項(xiàng)督查，在部分重點(diǎn)部門和項(xiàng)目設(shè)立監(jiān)察室，派駐專人履行服務(wù)監(jiān)督職責(zé)，確保了重大公共投資項(xiàng)目建設(shè)的順利實(shí)施，該區(qū)在城中村棚戶區(qū)改造中，采取的陽光拆遷、惠及民生的做法，受到中紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和肯定。深入開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理，會(huì)同財(cái)政、審計(jì)等相關(guān)部門積極開展小金庫(kù)治理，嚴(yán)格審核各項(xiàng)預(yù)算支出，對(duì)社保、醫(yī)保、低保等社會(huì)公共資金以及專項(xiàng)資金管理使用情況進(jìn)行專項(xiàng)督查，確保了各類資金使用安全，使一些苗頭性、傾向性問題及時(shí)糾正。加強(qiáng)對(duì)換屆紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，認(rèn)真落實(shí)“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)、5個(gè)一律”的紀(jì)律要求，用鐵的紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正。

——開設(shè)“廉政套餐”——

堅(jiān)決查辦違紀(jì)違法案件

步入碑林，一股股廉政新風(fēng)迎面撲來。十一次黨大會(huì)以來，碑林區(qū)堅(jiān)持依紀(jì)依法、安全文明辦案，不斷提高案件查辦工作的質(zhì)量和水平，審結(jié)各類違紀(jì)案件16件，給予黨紀(jì)處分10人，政紀(jì)處分6人。他們注重整合辦案資源，通過落實(shí)辦案協(xié)作區(qū)制度，將8個(gè)街道辦事處劃分為3個(gè)辦案協(xié)作區(qū)，負(fù)責(zé)辦理疑難復(fù)雜案件。健全了信訪受理、調(diào)查、答復(fù)、責(zé)任追究等信訪辦理程序，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌群眾點(diǎn)名接訪制度，在全市率先開通了800免費(fèi)舉報(bào)電話和“公開信訪接待”工作試點(diǎn)，在全區(qū)所有郵政網(wǎng)點(diǎn)提供免費(fèi)舉報(bào)郵

件服務(wù)，實(shí)現(xiàn)了群眾電話、信函舉報(bào)的零費(fèi)用，增強(qiáng)了信訪舉報(bào)工作的透明度，引導(dǎo)群眾逐級(jí)有序上訪。五年來，區(qū)紀(jì)委共受理群眾來信、來訪432件（次），自辦信訪件131件。

——聚焦點(diǎn)抓熱點(diǎn)解難點(diǎn)——

切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈問題

一組最新數(shù)字顯示：五年來，碑林區(qū)共處理群眾“四亂”舉報(bào)46起、外商投訴14起，清理追繳農(nóng)民工工資1714萬元，先后對(duì)4所中小學(xué)的違規(guī)收費(fèi)行為進(jìn)行了嚴(yán)肅查處。

在發(fā)揮行政監(jiān)察的職能作用，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察、廉政監(jiān)察、效能監(jiān)察中，碑林區(qū)按照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求，通過成立監(jiān)督評(píng)議團(tuán)，舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)報(bào)告會(huì)等形式治庸提能增效。以政務(wù)服務(wù)中心、政府網(wǎng)站和信訪接待中心為載體，該區(qū)實(shí)施公開、服務(wù)、監(jiān)督一體化，穩(wěn)步推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)、居務(wù)和校務(wù)公開。他們開展了行風(fēng)評(píng)議、創(chuàng)建 “人民群眾滿意基層單位”和“面對(duì)面三公開”等活動(dòng)，創(chuàng)建人民滿意基層單位118家，組織50個(gè)單位參與西安人民廣播電臺(tái)新聞臺(tái)的《行風(fēng)在線》欄目，全區(qū)政風(fēng)行風(fēng)測(cè)評(píng)總滿意度均保持在85%以上。在此基礎(chǔ)上，他們還堅(jiān)持投訴環(huán)境監(jiān)測(cè)點(diǎn)制度、投訴環(huán)境聯(lián)絡(luò)員制度，認(rèn)真開展“四亂”整治，切實(shí)維護(hù)人民群眾合法權(quán)益。

——樹立服務(wù)群眾真感情——

“反腐倡廉教育作品”獲得全國(guó)大獎(jiǎng)

從開展“做黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”，到“群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)”等主題教育；從發(fā)放廉政提醒卡、贈(zèng)送廉政臺(tái)歷，到發(fā)送廉政短信等形式；從開展“廉政歌曲大家唱”歌詠比賽、“百幅廉政公益廣告進(jìn)社區(qū)”、到講廉政故事等活動(dòng)……碑林區(qū)采取多種形式對(duì)全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行提醒教育，不斷增強(qiáng)黨員干部的責(zé)任意識(shí)、公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。他們通過層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書、任前廉政談話和考試、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、聘請(qǐng)195名黨風(fēng)廉政監(jiān)督員等多種方式，著力筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部的思想道德防線。幾年來，對(duì)新提拔的區(qū)級(jí)中層領(lǐng)導(dǎo)干部235人（次）進(jìn)行了任前廉政談話和考試，對(duì)新提任63名科級(jí)干部進(jìn)行了黨風(fēng)廉政知識(shí)測(cè)試，對(duì)40多名黨員干部進(jìn)行了警示訓(xùn)誡談話，在財(cái)政局、教育局等重點(diǎn)單位的關(guān)鍵環(huán)節(jié)推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理試點(diǎn)，將廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防范融入到工作的全過程，推動(dòng)監(jiān)督關(guān)口前移。他們?cè)谌新氏冉⒘?6個(gè)社區(qū)黨風(fēng)廉政示范點(diǎn)，創(chuàng)建了24個(gè)廉政文化示范單位，編發(fā)了《碑林區(qū)社區(qū)工作者廉政手冊(cè)》。該區(qū)創(chuàng)作的廉政公益廣告分別在省、市獲獎(jiǎng)，其中“做官先做人”獲中紀(jì)委全國(guó)廉政公益廣告大賽一等獎(jiǎng)。

——從源頭上防治腐敗——

構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗新體系

五年來，碑林區(qū)全面貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》和《工作規(guī)劃》，積極推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)省市

紀(jì)委“十項(xiàng)制度”，重點(diǎn)加強(qiáng)了辦案協(xié)作區(qū)制度、信訪聽證終結(jié)制度建設(shè)，圍繞落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，進(jìn)一步完善《黨委議事規(guī)則》、《碑林區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范》、《碑林區(qū)黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車配備購(gòu)置更新和使用管理的規(guī)定》等一些列制度，嚴(yán)格落實(shí)《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告》制度，進(jìn)一步約束和規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為，逐步形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機(jī)制。針對(duì)工程建設(shè)領(lǐng)域存在的突出問題，該區(qū)了制定完善從項(xiàng)目立項(xiàng)、審批到竣工驗(yàn)收等各個(gè)環(huán)節(jié)的一系列監(jiān)管制度，完善權(quán)力內(nèi)控機(jī)制，形成了一套工程建設(shè)領(lǐng)域制度體系框架。

——提升軟實(shí)力——

打造國(guó)際化大都市核心城區(qū)

“服務(wù)、服務(wù)、再服務(wù)；提升、提升、再提升；滿意、滿意、再滿意！”……在碑林區(qū)，有一個(gè)特殊的“年份”——叫“提升年”，有一種最強(qiáng)的聲音——叫“滿意”，有一種行動(dòng)——叫提升軟實(shí)力，有一個(gè)主題叫“優(yōu)環(huán)境、強(qiáng)服務(wù)、提效能、建五宜”。面對(duì)十三區(qū)縣的激烈競(jìng)爭(zhēng)，碑林區(qū)在全區(qū)上下廣泛開展了“環(huán)境提升年”和“滿意在碑林”主題年活動(dòng)，打造“六大環(huán)境”，鎖定“五滿意”工作目標(biāo)，全面實(shí)施“六提升工程”。在活動(dòng)中，他們方面在新聞媒體設(shè)立專欄，編發(fā)《工作簡(jiǎn)報(bào)》，公布投訴熱線，廣播電臺(tái)熱線直播、現(xiàn)場(chǎng)宣傳咨詢，開通“滿意在碑林”QQ群和微博，形成了優(yōu)化環(huán)境的強(qiáng)大合力；另一方面，開門納諫，傾聽民意，區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入駐地單位調(diào)研走訪、組織駐陜商會(huì)進(jìn)碑林推介座談、召開稅企座談會(huì)、市民滿意度問卷調(diào)查等形式，廣泛收集市民和客商的意見和建議，擴(kuò)大了活動(dòng)的影響力。與此同時(shí)該區(qū)組織專題辯論賽、“金點(diǎn)子”征集和 “一諾雙評(píng)三監(jiān)督”等系列活動(dòng)，建立服務(wù)企業(yè)“綠色通道”、“一冊(cè)一網(wǎng)一話”等便民服務(wù)工程，建立涉及環(huán)境提升案件快查機(jī)制、環(huán)境提升舉報(bào)投訴督查機(jī)制。僅去年，該區(qū)便民服務(wù)熱線受理總量達(dá)12742件，全區(qū)共推出與群眾生活息息相關(guān)的服務(wù)項(xiàng)目244個(gè)，集中解決群眾和企業(yè)關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題337個(gè)，自覺做優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的實(shí)踐者，提高效能的推動(dòng)者，全區(qū)的軟實(shí)力和美譽(yù)度不斷提升，加速向“生活居住滿意、就業(yè)創(chuàng)業(yè)滿意、文化教育滿意、投資發(fā)展?jié)M意、旅游休閑滿意”的國(guó)際化大都市核心城區(qū)的目標(biāo)不斷邁進(jìn)。

第三篇：風(fēng)清氣正學(xué)習(xí)總結(jié)

學(xué)習(xí)進(jìn)一步營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動(dòng)心得體會(huì)

風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境是促進(jìn)教師教育教學(xué)工作的有力保證，我校開展了進(jìn)一步營(yíng)造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動(dòng)。通過學(xué)習(xí)與討論，受益匪淺，觸感頗多，下面談自己的一些學(xué)習(xí)體會(huì)。

一、對(duì)風(fēng)清氣正有了新的理解。

風(fēng)清氣正就是要求我們講道德，嚴(yán)紀(jì)律，不謀私，顧大局、淡名利，講友愛，重團(tuán)結(jié)，多奉獻(xiàn)等。通過學(xué)習(xí),提高了自身的思想政治素質(zhì),增強(qiáng)了拒腐防變能力,確保樹立了正確的世界觀,人生觀,價(jià)值觀,權(quán)利關(guān).在物欲橫流的當(dāng)今社會(huì),人們無利而不往,少數(shù)干部的放任自流,給國(guó)家和人民造成了巨大的財(cái)產(chǎn)流失,同時(shí)也帶壞了一批干部,從而形成了不良的社會(huì)風(fēng)氣,《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》頒布,有力的說明了我們黨有決心有信心把“風(fēng)清氣正”工作抓緊抓好.在整個(gè)學(xué)習(xí)過程中,我做到了認(rèn)認(rèn)真真的學(xué),扎扎實(shí)實(shí)地學(xué),并深刻體會(huì)到了開展風(fēng)清氣正活動(dòng)的重要性,使自己有強(qiáng)烈地責(zé)任感和緊迫感,在工作中切實(shí)找到切入點(diǎn),并做到學(xué)以致用.二、營(yíng)造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境的意義重大。

它的意義不僅在于當(dāng)前，更在于長(zhǎng)遠(yuǎn)，一個(gè)社會(huì)，如果把風(fēng)氣搞好了，黨員干部干凈干事，以聲作則，淡泊名利，公正廉明，心系人民，帶動(dòng)廣大人民群眾為建設(shè)富強(qiáng)，民主，和諧的社會(huì)而自覺奮斗，就會(huì)將精神力量轉(zhuǎn)化為物質(zhì)力量。在工作中,筑牢“風(fēng)清氣正”,吸取他人教訓(xùn),防患于未然,堅(jiān)持防微杜漸,時(shí)刻為自己敲醒警鐘,要明白自己該做什么,不該做什么,真正品嘗了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,強(qiáng)化自律意識(shí),構(gòu)筑廉潔從政地警示防線,是對(duì)每個(gè)黨員干部地考驗(yàn).在與時(shí)俱進(jìn)的今天,我們有能力,有辦法來鏟除腐敗的根源,黨的十七大的召開,已經(jīng)把反腐倡廉工作的力度加大,并達(dá)到了標(biāo)本兼治的目的.由于目前點(diǎn)多面廣的發(fā)展形式,也相應(yīng)采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通過網(wǎng)絡(luò)課堂,報(bào)紙,宣傳欄等多種多樣的形式開展警示教育,使各級(jí)青年團(tuán)員的黨紀(jì)法規(guī)明顯增強(qiáng),廉潔自律意識(shí)明顯提高,使廉政工作貫穿于整個(gè)工作中.三、密切聯(lián)系群眾，提高為民服務(wù)的意識(shí)

通過學(xué)習(xí),我更深切體會(huì)到了為人民服務(wù)的重要性,把三個(gè)代表的重要思想做為自己的工作實(shí)踐,時(shí)刻跟人民群眾聯(lián)系在一起,結(jié)合自己的工作實(shí)際,做謙虛樸實(shí),嚴(yán)于律己,廉潔奉公的表率,在生活中,我的人生格言是:老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,快快樂樂生活.而順應(yīng)形式的發(fā)展,從而在錯(cuò)綜復(fù)雜的社會(huì)中找準(zhǔn)自己的人生航標(biāo),始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài),真正筑牢拒腐防變的思想道德防線.四、在實(shí)際教育教學(xué)中真正做倒“風(fēng)清氣正”。

首先要轉(zhuǎn)變思想觀念，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己，在不斷學(xué)習(xí)中提高思想覺悟，學(xué)習(xí)新的理念，調(diào)整好自己的心態(tài)，學(xué)會(huì)適應(yīng)，不要怨天尤人。其次要不斷提高業(yè)務(wù)能力及自身素質(zhì)。融洽師生關(guān)系，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。用欣賞的眼光看待每一位學(xué)生。再次要大膽創(chuàng)新，形成自己獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格。

第四篇：風(fēng)清氣正學(xué)習(xí)內(nèi)容

學(xué)習(xí)內(nèi)容：

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞建設(shè)和諧富裕新中衛(wèi)總體要求，以風(fēng)清氣正為工作目標(biāo)，以提高人民群眾滿意度為衡量標(biāo)準(zhǔn)，著力破除束縛發(fā)展的思想觀念，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的公職人員、服務(wù)行業(yè)和窗口單位作風(fēng)方面的突出問題，著力創(chuàng)新和建立推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制，提升辦事效率，規(guī)范執(zhí)法行為，整頓市場(chǎng)秩序，改善金融環(huán)境，強(qiáng)化誠(chéng)信建設(shè)，端正用人導(dǎo)向，提高隊(duì)伍素質(zhì)，加大督查力度，全面優(yōu)化我市發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、跨越發(fā)展。

（一）營(yíng)造勤廉高效、服務(wù)優(yōu)良的政務(wù)環(huán)境

1、規(guī)范行政管理。

清理和規(guī)范行政審批項(xiàng)目，對(duì)明令取消的審批項(xiàng)目及時(shí)停止，對(duì)公布保留的審批項(xiàng)目，嚴(yán)格規(guī)范審批行為。全面推行政府投資項(xiàng)目造價(jià)預(yù)算與建設(shè)管理分離制度。進(jìn)一步完善“償貸基金”制度，逐步化解各類政府債務(wù)。建立全口徑財(cái)政預(yù)算體系，推進(jìn)財(cái)政科學(xué)化精細(xì)化管理。健全完善政府、銀行、企業(yè)合作新機(jī)制，加強(qiáng)政府融資平臺(tái)建設(shè)。完善有關(guān)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的政策措施，形成較為完整、統(tǒng)一的優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的政策體系，并狠抓落實(shí)。

2、創(chuàng)新管理機(jī)制。

建立和完善群眾參與、專家咨詢和集體決策相結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)決策征詢意見制度。合理配置行政資源，科學(xué)設(shè)置行政機(jī)構(gòu)，合理配置工作崗位，切實(shí)提高工作效能。完成事業(yè)單位評(píng)估和清理規(guī)范工作，形成基本服務(wù)優(yōu)先、供給水平適度、布局結(jié)構(gòu)合理、服務(wù)公平公正的公益服務(wù)體系。積極推進(jìn)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）職能轉(zhuǎn)變，使鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）工作的重心逐步轉(zhuǎn)到民生服務(wù)、綜治維穩(wěn)和民風(fēng)建設(shè)工作上來。

3、強(qiáng)化政務(wù)服務(wù)。

完善市、縣政務(wù)大廳、鄉(xiāng)鎮(zhèn)民生服務(wù)中心，建立村級(jí)民生服務(wù)站，健全市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村四級(jí)民生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，方便群眾就近辦事。著力辦好政務(wù)大廳，切實(shí)做好“一站限時(shí)”服務(wù)，確保政府組成部門審批事項(xiàng)全部在政務(wù)大廳，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦結(jié)。積極推行網(wǎng)上審批。健全首問負(fù)責(zé)、限時(shí)辦理、責(zé)任追究、效能評(píng)估等制度。建立窗口單位雙休日便民服務(wù)制度。

4、深化政務(wù)公開。

加大行政決策、審批過程和規(guī)范性文件公開力度，建立健全政府信息公開、行政權(quán)力運(yùn)行公開、公共企事業(yè)單位辦事公開和基層政務(wù)事務(wù)公開“四公開”并進(jìn)的政務(wù)公開工作格局。積極打造集“信息查詢與公開、資料獲取與下載、網(wǎng)上申報(bào)與預(yù)審、網(wǎng)上咨詢與反饋、網(wǎng)上監(jiān)督與評(píng)議”五大功能于一體的“網(wǎng)上政府”。積極探索執(zhí)法投訴和執(zhí)法結(jié)果公開制度。

5、深化效能建設(shè)。

不斷完善干部出勤電子考勤制度，認(rèn)真實(shí)施政務(wù)人員公共法規(guī)、專業(yè)政策與知識(shí)3年培訓(xùn)計(jì)劃。認(rèn)真落實(shí)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)“政風(fēng)行風(fēng)熱線”的考核。設(shè)立服務(wù)窗口“行風(fēng)監(jiān)測(cè)點(diǎn)”。完善市政務(wù)大廳崗位服務(wù)電子評(píng)價(jià)系統(tǒng)。發(fā)揮效能投訴中心作用，及時(shí)受理和查處群眾對(duì)政府機(jī)關(guān)及其工作人員服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率等方面的投訴。加大對(duì)效能建設(shè)情況明察暗訪的力度，堅(jiān)決制止行政不作為、亂作為、慢作為等行為。

（二）營(yíng)造誠(chéng)實(shí)守信、尊重規(guī)則的人文環(huán)境

1、培育文明新風(fēng)。

堅(jiān)持以民風(fēng)建設(shè)為切入點(diǎn)，實(shí)施文明新風(fēng)培育工程，深化“四德”教育，以樹立社會(huì)主義榮辱觀為重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)廣大干部群眾的社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德教育。開展“黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)”活動(dòng)，著力倡導(dǎo)和弘揚(yáng)良好的社會(huì)風(fēng)尚，培育“遵紀(jì)守法、明禮誠(chéng)信、奮進(jìn)思變、淳樸向善、理性包容”的新風(fēng)正氣。

2、加強(qiáng)輿論引導(dǎo)。

牢牢把握正確的輿論導(dǎo)向，有效引導(dǎo)社會(huì)輿論，努力為改革發(fā)展?fàn)I造良好輿論環(huán)境。大力宣傳我市在投資環(huán)境、資源稟賦、文化特色、發(fā)展后勁等方面的比較優(yōu)勢(shì)，真正把我市的亮點(diǎn)推出去，讓外界多角度、多層面了解中衛(wèi)。扎實(shí)開展“走基層轉(zhuǎn)作風(fēng)改文風(fēng)”活動(dòng)，大力宣傳基層一線的實(shí)踐、人民群眾的創(chuàng)造，大力

宣傳活動(dòng)開展中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。主動(dòng)設(shè)置議題，著力析事明理，回答好人民群眾普遍關(guān)注的熱點(diǎn)問題，營(yíng)造心平氣順、團(tuán)結(jié)和諧的社會(huì)氛圍。強(qiáng)化輿論監(jiān)督，對(duì)群眾普遍關(guān)注的社會(huì)問題，邀請(qǐng)相關(guān)部門發(fā)布信息、專家學(xué)者發(fā)表言論，在新聞報(bào)道中進(jìn)行思想教育，在交流互動(dòng)中擴(kuò)大社會(huì)共識(shí)。

3、深化文明創(chuàng)建。

深化文明單位、文明村鎮(zhèn)、文明行業(yè)等群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，大力營(yíng)造講文明、講誠(chéng)信的社會(huì)風(fēng)尚。深入開展“掃黃打非”專項(xiàng)整治行動(dòng)，著力營(yíng)造健康文明的社會(huì)文化環(huán)境。深入實(shí)施“禮儀、誠(chéng)信、和睦、愛心”四大工程，從各行各業(yè)中培育樹立一批道德典型。深入推進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)，廣泛開展“我們的節(jié)日”、“做一個(gè)有道德的人”主題教育。

（三）營(yíng)造公正民主、風(fēng)清氣正的用人環(huán)境

1、科學(xué)選人用人。

堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、以德為先”的用人?biāo)準(zhǔn)和“以發(fā)展論英雄、憑實(shí)績(jī)用干部”的正確用人導(dǎo)向，提高選人用人公信度。深入實(shí)施“領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)提升工程”，大力推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，統(tǒng)籌抓好各類人才隊(duì)伍建設(shè)，建立健全有利于人才脫穎而出、全面發(fā)展的新機(jī)制。建立并落實(shí)體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀的政績(jī)考核評(píng)價(jià)體系，堅(jiān)持和完善從基層一線選拔干部制度，注重在實(shí)踐中考察和培養(yǎng)干部。加強(qiáng)后備干部的動(dòng)態(tài)管理和培養(yǎng)選拔使用，大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部、婦女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部。

2、加強(qiáng)干部選拔任用監(jiān)督。

嚴(yán)格執(zhí)行《干部選拔任用條例》，嚴(yán)厲查處“跑官要官”、“拉票賄選”等違紀(jì)違法行為。認(rèn)真落實(shí)干部任用黨風(fēng)廉政“一票否決制”，建立完善民主推薦、廉政計(jì)生鑒定、黨政紀(jì)考試、誡勉談話、任職承諾等制度，防止干部“帶病提拔”。

第五篇：風(fēng)清氣正自查報(bào)告

風(fēng)清氣正自查報(bào)告

中衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)校

仇蘇永

“百年大計(jì)，教育為本；教育大計(jì)，教師為本”，我知道作為學(xué)生人生道路的指引著，必須自身具有明確的前進(jìn)方向，對(duì)學(xué)生要有嚴(yán)父慈母的愛心，為了適應(yīng)當(dāng)前教育的發(fā)展，塑造良好形象，現(xiàn)對(duì)本人教育教學(xué)方面的情況進(jìn)行反思回顧，找出缺點(diǎn)與不足，以利今后改正。

一、主要存在的問題：

1、教育教學(xué)理論水平不高，自習(xí)的積極性不高

作為一名從事教育事業(yè)的新人來說，既沒有高深的教育理論，也沒有豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。在世界瞬息萬變的今天，要適應(yīng)這種變化，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)的不斷提高，做到與時(shí)俱進(jìn)?；仡櫼炎哌^的路，雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來說，進(jìn)步并不算太大。尤其是在班級(jí)管理方法、教學(xué)掌控能力、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)水平等諸多方面還很欠缺，與其他老師相比還存在差距。歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動(dòng)性。在工作中忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)再造，對(duì)學(xué)習(xí)沒有做到長(zhǎng)期堅(jiān)持，總是以忙給自己找借口，由此導(dǎo)致了工作推進(jìn)緩慢。

2、缺乏預(yù)見性

在班級(jí)管理中，有時(shí)候不能在事情發(fā)生之前，對(duì)學(xué)生進(jìn)行及時(shí)的教育，把事情扼殺在萌芽狀態(tài)，而是待事情發(fā)生以后，跟在學(xué)生的身后手忙腳亂的處理事情。經(jīng)常處于被動(dòng)位置，出現(xiàn)事倍功半的效果。

3、與學(xué)生之間的關(guān)系不是很融洽

在學(xué)生的管理方面，與學(xué)生之間只存在管理與被管理的關(guān)系，要求學(xué)生絕對(duì)服從自己的管理，不能與學(xué)生達(dá)到心靈的溝通，導(dǎo)致壓制的部分學(xué)生的個(gè)性發(fā)展，違背了學(xué)生的成長(zhǎng)規(guī)律。

4、工作中不能大膽創(chuàng)新，凡事循規(guī)蹈矩。

平常的工作都按部就班的進(jìn)行，沒有創(chuàng)新的思想和行動(dòng)，導(dǎo)致工作沒有特色，不能發(fā)現(xiàn)新的工作方法。

二、分析產(chǎn)生這些問題的原因：

1、不能嚴(yán)格要求自己平時(shí)的學(xué)習(xí)；

2、思想上沒有重視；

3、沒有對(duì)工作進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃和落實(shí)。

4、有時(shí)對(duì)學(xué)生的要求過于嚴(yán)格、近于苛刻，求全責(zé)備，結(jié)果適得其反，此時(shí)自己便會(huì)產(chǎn)生懈怠的情緒。

5、自身性格比較單純、直率，替他人考慮的不夠多，為人處事方面缺乏圓潤(rùn)靈活。

6、平時(shí)思考的不夠多，工作方法單一。

通過分析自查，我發(fā)現(xiàn)了自己的不足和導(dǎo)致不足的原因，就自己的不足提出以下整改措施。

三、整改措施：

通過深刻查找剖析，針對(duì)自身存在的問題和不足，在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中，我將嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真做好以下幾點(diǎn)：

1、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高素質(zhì)。

一是在教育教學(xué)理論上下工夫，加強(qiáng)教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí)和研究，并付諸于實(shí)踐。

二是努力提高自身的業(yè)務(wù)水平和管理能力，從而提高自身的職業(yè)素質(zhì)。

2、從思想上重視，行動(dòng)上創(chuàng)新。

提高思想認(rèn)識(shí)，認(rèn)真完成自己的工作任務(wù)，在工作方法上不斷創(chuàng)新，力求提高工作效率和管理水平，把教育教學(xué)工作提升一個(gè)臺(tái)階，是自己的整體素質(zhì)提高。對(duì)工作進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃，分清輕重緩急，合理安排時(shí)間。

3、改變師生關(guān)系。

由以前的學(xué)生絕對(duì)服從老師，變?yōu)樽鹬貙W(xué)生，聽取學(xué)生的意見和建議，合理利用學(xué)生的建議管理學(xué)生，讓管理由專制變?yōu)槊裰?，師生關(guān)系變得更加融洽。

4、調(diào)整為人處事的方法。

逐步克服自己在處事方法上的缺陷，爭(zhēng)取把每件事情都處理的完美。