第一篇：醫(yī)院兩個責任落實措施

XX醫(yī)院兩個責任落實措施

一、制定清單，明確具體責任。

根據(jù)上級的工作要求，明確了黨支部領(lǐng)導班子加強組織領(lǐng)導、加強作風建設(shè)等集體責任，對黨支部主要負責人和黨支部班子成員也明確了其具體的責任。建立起齊抓共管，部門各負其責，依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導體制和工作機制。

二、提高認識，不斷增強思想意識和自覺行動意識。一是自覺把落實主體責任作為一項重大政治任務(wù)，牢固樹立責任意識。履行黨風廉政建設(shè)主體責任，是落實黨要管黨、從嚴治黨的必然要求，我院黨員干部特別是領(lǐng)導干部必須把履行黨風廉政建設(shè)主體責任作為責無旁貸的重大政治任務(wù)，牢固樹立責任意識，切實做到認識到位，落實堅決。二是把黨風廉政建設(shè)納入業(yè)務(wù)建設(shè)目標管理考核中，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，并且實行一票否決制。必須以高度的行動自覺和責任擔當，切實把落實黨風廉政建設(shè)主體責任貫穿到日常的醫(yī)療工作當中，營造風清氣正的良好環(huán)境，為推進我院各項工作提供堅實保證。

三是每個黨員都要從自我做起，從具體事做起，用自己美好的行為率先示范，起到表率作用，去影響和帶動醫(yī)院的醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)。同時要加強醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)方面的規(guī)章制度，規(guī)范醫(yī)德行為，使醫(yī)務(wù)人員自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范。在加強醫(yī)德教育的同時要強化醫(yī)務(wù)人員增強法規(guī)意識，將道德行為規(guī)范的內(nèi)容引入法規(guī)之中，賦予其法律效力加以規(guī)范。四是堅持定期召開職工大會，有針對性地開展思想政治教育。注重對醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德教育，提高醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德素質(zhì)，樹立一心為病人服務(wù)的思想，讓醫(yī)務(wù)工作者塑造自己閃光的形象。自覺為醫(yī)院增光添色，營造院榮我美，院丑我恥的整體氣氛。

三、規(guī)范醫(yī)療行為，做好專項整治工作。

（一）重點整治個別管理人員不履職、不盡責、不作為，醫(yī)療行業(yè)存在的不正之風；醫(yī)務(wù)人員收受患者紅包，收受藥品回扣，大處方、亂收費、開單提成、過度醫(yī)療的問題。

（二）重點整治少數(shù)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德缺失，服務(wù)意識淡化，對患者服務(wù)態(tài)度生硬，“門難進、臉難看、話難聽”，敷衍塞責，對患者不負責任，診療不認真，看病住院講人情、憑關(guān)系等問題。

（三）重點糾正個別醫(yī)務(wù)人員超出診療范圍執(zhí)業(yè)的違法違規(guī)行為。

四、牢固樹立服務(wù)意識，將作風建設(shè)落到實處。

（一）教育醫(yī)護人員，充分尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán)，加強醫(yī)患溝通，事先將治療方案及相關(guān)費用告知患者。樹立“救死扶傷，忠于職守，愛崗敬業(yè)，滿腔熱情，開拓進取，精益求精，樂于奉獻，文明行醫(yī)”的行業(yè)風尚，自覺抵制損害群眾利益的行為，營造讓患者安全、放心的就醫(yī)環(huán)境。

（二）加強監(jiān)督。建立自我評價和社會評價相結(jié)合的評價制度，定期將評價和監(jiān)督信息向社會公布，保證合理檢查、合理用藥。完善信息公開制度和社會監(jiān)督制度。繼續(xù)推行住院醫(yī)療收費及藥品的價格公示制，增強醫(yī)療服務(wù)和藥品收費透明度。采用多種形式向患者和社會宣傳行風紀律規(guī)定，自覺接受患者和社會的監(jiān)督。利用舉報箱和召開座談會或書面形式征求患者對醫(yī)德醫(yī)風的意見，接受患者和群眾的投訴，及時核查處理。

（三）認真實施便民措施，改善就醫(yī)環(huán)境，解決掛號、交款、取藥排隊時間長和診療時間短等問題；健全和完善行風管理制度，包括負責人責任制度、醫(yī)院評價制度、醫(yī)務(wù)人員考核、激勵、懲戒制度、社會監(jiān)督制度等，形成醫(yī)院和社會群眾相結(jié)合的行風監(jiān)督機制。

第二篇：醫(yī)院兩個責任落實情況報告

醫(yī)院兩個責任落實情況報告

第一篇 一年來在隊黨委、紀委的正確領(lǐng)導下，認真落實黨風廉政責任制，強化了逐級負責，形成了黨政齊抓共管、上下共同聯(lián)動的良好局面。主要抓了以下幾方面工作：

一、高度重視，落實黨風廉政責任制 今年是我院根據(jù)《黨風廉政建設(shè)責任狀》要求，我院高度重視，領(lǐng)導班子深入學習，反復醞釀，領(lǐng)會其精神實質(zhì)同，堅持把黨風廉政 建設(shè)和反腐工作與醫(yī)院的各項業(yè)務(wù)工作一起部署、落實，完善各種制

度、繼續(xù)延續(xù)和堅持了黨政工作“雙向納入、共同負責“的好的作法，上至領(lǐng)導班子個人，下至科室每個職工都肩負的責任，涉及到各個具 體部門，使制度更加完善、具體，責任更加明確，責任追究更加到位。

二、突出重點，大力進行黨風廉政宣傳教育 醫(yī)院把管人、管錢、管物、管醫(yī)藥費報銷、管物品采購招標、把

重點崗位的人列為教育的重點對象，把以權(quán)謀私、以醫(yī)謀私、揮霍浪 費等作為重點問題，加大力度進行重點建設(shè)和重點教育，以帶動和影 響全院。日常利用學習，不斷地進行自勉，召開重點崗位、重點人員 教育會，進行針對性的教育防范，讓他們先學一步，多學一點，學深 一點，不斷增強廉潔自律的自覺性。

三、加強監(jiān)督

在抓日常工作落實同時，堅持對每位黨員進行考察分析、評比制

度。利用黨委、黨支部民主生活會征求意見，利用黨風監(jiān)督員座談會 聽取意見，利用接待來信來訪收集意見，廣泛地接受群眾和社會的監(jiān) 督。

總之，通過一年來抓黨風廉政建設(shè)責任制的落實，收到了明顯效 果，一是領(lǐng)導班子的重視程度更高了。二是自覺性更強了。三是通過 各種制度的完善運作起來更到位了。今后我們還要繼續(xù)建立和完善規(guī)章，使之更加科學化，確保醫(yī)院 黨風廉政建設(shè)不斷登上新的臺階。

第二篇 為深入貫徹黨的十八屆三中全會和十八屆中央紀委三次全會精

神，進一步落實黨委主體責任和紀檢監(jiān)督責任，扎實推進醫(yī)院的黨風 廉政建設(shè)和反腐敗工作，切實改進醫(yī)院(所)行業(yè)作風，根據(jù)《內(nèi)蒙古 自治區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會黨組關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)主體責任 和紀委監(jiān)督責任的實施意見》(內(nèi)衛(wèi)黨組字 [ 2014] 31 號)文件精神，結(jié)合我院(所)實際，現(xiàn)將情況匯報如下：

一、總體要求

(一)指導思想。深入貫徹落實黨的十八屆三中全會、十八屆中央 紀委三次全會精神，認真落實中央和自治區(qū)黨委關(guān)于履行黨風廉政建 設(shè)“兩個責任”決策部署，明晰責任主體，建立健全黨風廉政建設(shè)責 任體系，促進黨委和紀委真正把落實“兩個責任”放在心上、扛在肩

上、抓在手上，做到守土有責、守土盡責，以良好的黨風政風促進院

(所)發(fā)展。

(二)總體目標。按照“不抓黨風廉政建設(shè)就是嚴重失職”和“一 崗雙責”的要求，把厘清黨委領(lǐng)導班子責任、主要負責人責任、領(lǐng)導 班子成員責任作為重點，著力健全“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠黨員群眾參與”的領(lǐng)導體制和工 作機制，形成認識到位、責任明晰、履職盡責的主體責任落實體系;把深化紀律檢查制度建設(shè)作為重點，突出紀委執(zhí)紀監(jiān)督主業(yè)，形成監(jiān) 督有力、制約有效的監(jiān)督責任落實體系;把完善責任考核、責任追究 等制度作為重點，加強監(jiān)督檢查，形成有錯必究、有責必問的問責追 究體系，不斷增強落實“兩個責任”的自覺意識。

二、責任內(nèi)容

(一)明確黨委主體責任。院黨委是黨風廉政建設(shè)的領(lǐng)導者、執(zhí)行 者、推動者，按照黨章要求和《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》，對推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作應(yīng)承擔主體責任。

1.黨委領(lǐng)導班子責任。黨委領(lǐng)導班子對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建 設(shè)負總責。

(1)統(tǒng)籌謀劃部署。堅持把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作與醫(yī)院黨 的建設(shè)總體布局，認真貫徹落實上級有關(guān)部署要求，研究制定工作計

劃、目標要求和具體措施，對工作任務(wù)進行責任分解，明確領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部的職責和任務(wù)分工，推動責任落實。

(2)健全工作機制。完善黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組職能，明確職責

任務(wù)。督促各職能部門充分履職、各負其責、齊抓共管，形成抓黨風 廉政建設(shè)的強大合力。完善責任體系，真正把主體責任落實到黨委，形成上下貫通、層層負責的工作格局。(3)深化作風建設(shè)。堅決糾正損害群眾利益的行為，緊緊扭住落

實中央八項規(guī)定精神不放松，落實自治區(qū) 28 條配套規(guī)定，堅決剎住 公款送禮、公款吃喝、公款旅游、公款消費、公車私用、公房超標等 不正之風，堅決糾正“庸、懶、散、奢、私、貪、蠻、橫、硬”問題。要堅持預防為主。真正從愛護干部出發(fā)，堅持在作風問題上大小問題 都要抓，對領(lǐng)導干部出現(xiàn)的利益沖突問題，對不公正、不廉潔問題，早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，防止小錯鑄成大錯。強化對紀律執(zhí)行情況 的監(jiān)督檢查，及時查處通報違反中央八項規(guī)定精神行為，處理不作為、亂作為、慢作為的領(lǐng)導干部和工作人員，以作風整治成果預防腐敗的 發(fā)生。要堅持“一崗雙責”。堅持“管行業(yè)必須管行風”，落實《醫(yī) 療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》、《加強公立醫(yī)療機構(gòu)廉潔風險防控的指 導意見》和醫(yī)療衛(wèi)生行風建設(shè)“九不準”，糾正行醫(yī)中損害群眾利益 行為。

(4)強化權(quán)力監(jiān)督制約。要健全廉政制度。適時清理、修訂完善 和健全黨風廉政建設(shè)相關(guān)制度，強化用制度管權(quán)管事管人，不斷健全 黨風廉政建設(shè)制度體系。要完善決策機制。堅持民主集中制，完善會 議制度，規(guī)范決策程序，對“三重一大”集體決策事項實行按月報備 管理，對院(所)全局性問題在決策前充分聽取各方面意見，推進決策

科學化民主化。要強化黨內(nèi)監(jiān)督。黨委成員要嚴格遵守黨的政治、組

織、工作和生活紀律，自覺接受紀檢監(jiān)察室的監(jiān)督。認真落實述責述 廉、民主生活會、函詢約談、個人事項報告等黨內(nèi)監(jiān)督制度。每年組 織對分管范圍內(nèi)黨風廉政建設(shè)責任制落實情況以及下級科室和環(huán)節(jié) 干部廉潔從政和廉政風險防控情況進行檢查，并以適當方式在黨內(nèi)通 報。大力推進黨務(wù)政務(wù)公開和各領(lǐng)域辦事公開，推進權(quán)力公開透明運 行。加強領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項、經(jīng)濟責任審計、廉政談話等工 作，強化對黨員干部的監(jiān)管。

(5)選好用好管好干部，防治選人用人管人上的不正之風。嚴格 執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，健全科學的選人用人機制。堅持紀檢監(jiān)察部門對干部選任工作的全程監(jiān)督，注重群眾監(jiān)督，進一 步健全干部工作信息公開制度。健全完善干部選拔任用監(jiān)督和責任追 究制度，對干部群眾反映的用人不正之風和用人腐敗問題及時組織核 查，依紀依規(guī)嚴肅處理。要管好干部。加強和改進干部考核工作，充 分發(fā)揮考核在干部管理工作中的導向、評價和監(jiān)督作用。認真執(zhí)行問 責制度，對不勝任、不稱職的干部進行組織調(diào)整。

(6)嚴肅查處違紀行為，保持院(所)干部隊伍廉潔從業(yè)。要堅持 有腐必懲。領(lǐng)導和支持執(zhí)紀監(jiān)督依紀依法履行職責，定期聽取黨風廉 政建設(shè)工作情況匯報，及時協(xié)調(diào)解決重大問題。全力支持和保障紀委 辦案，加大案件查辦力度，為紀檢監(jiān)察機關(guān)履行職責創(chuàng)造條件，加強 紀檢監(jiān)察組織和干部隊伍建設(shè)，做到有案必查、有腐必懲。要注重抓 早抓小。高度關(guān)注并全面掌握醫(yī)院各級干部的思想、工作、紀律、作

風狀況，對存在的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處。分析檢查

院(所)黨員干部身上存在的突出問題，列出問題清單和相關(guān)人員，及 時談心談話，提醒干部對自身存在的苗頭性傾向性問題及時加以糾正。(7)表率示范責任。領(lǐng)導班子成員要切實履行“一崗雙責”，帶頭改 進作風，嚴格遵守作風建設(shè)各項規(guī)定。自覺踐行群眾路線，增強服務(wù) 群眾能力。認真執(zhí)行民主集中制，每年至少主持召開一次黨委專題民 主生活會，督促其他領(lǐng)導班子成員認真履行黨風廉政建設(shè)責任，查找 突出問題，抓好整改落實。

2.黨委負責人責任。黨委主要負責人是黨風廉政建設(shè)的第一責任 人，必須牢固樹立不抓黨風廉政建設(shè)就是嚴重失職的意識，強化責任 擔當，帶頭履行好以下四種主體責任。(1)領(lǐng)導責任。履行組織領(lǐng)導責任，積極推進院(所)黨風廉政建 設(shè)工作，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自 協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。

(2)推動責任。強化組織推動，及時傳達上級有關(guān)黨風廉政建設(shè) 和反腐敗工作的部署要求，結(jié)合實際進行專題研究和安排部署，堅持 做到專門研究、分解責任、明確職責。

(3)監(jiān)管責任。堅持原則，敢抓敢管，加強對領(lǐng)導班子成員的教 育監(jiān)管，管好班子、帶好隊伍，督促領(lǐng)導班子成員、下級領(lǐng)導班子廉 潔從政、履行好“一崗雙責”職責。

(4)自律責任。堅持從我做起、向我看齊、以身作則，管好自已，管好親屬和身邊工作人員，自覺踐行“三嚴三實”要求，作廉潔從政 的表率。

3.領(lǐng)導班子成員責任。領(lǐng)導班子成員要根據(jù)工作分工，嚴格落實 “一崗雙責”要求，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負以下四種主要領(lǐng) 導責任。

(1)分管責任。對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)負主要領(lǐng)導責任，定期研究、布置、檢查和報告分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作情況。

(2)指導責任。把黨風廉政建設(shè)要求融入到分管業(yè)務(wù)工作中，積 極指導分管部門研究制定加強黨風廉政建設(shè)的具體措施，完善制度規(guī) 定，加強風險防控，推動工作扎實有效開展。(3)監(jiān)管責任。對分管科室、支部黨員干部加強經(jīng)常性教育，定 期或不定期對分管部門及其負責人廉潔從政、改進作風、履行黨風廉 政建設(shè)職責等情況進行督促檢查，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題早提醒、早糾正。

(4)自律責任。嚴格執(zhí)行廉潔從政和改進作風各項規(guī)定，堅持以 身作則，管好自已，管好親屬和身邊工作人員，自覺接受組織和群眾 監(jiān)督。

4.各科室負責人責任。院(所)各科室、各黨支部主要負責人是本 科室、本支部黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的第一責任人，負責研究制 定本科室、本支部的黨風廉政建設(shè)工作方案，與業(yè)務(wù)工作一起部署落 實，一起檢查考核。

5.各科室協(xié)同責任。院長辦公室負責黨風廉政建設(shè)重大事項協(xié)調(diào)，對黨委會議有關(guān)黨風廉政建設(shè)議決事項進行督辦。黨辦協(xié)助黨委落實 有關(guān)黨風廉政建設(shè)的具體工作，負責黨風廉政建設(shè)和反腐敗宣傳工作，負責廉政文化建設(shè)工作。紀檢監(jiān)察科按照管轄權(quán)限查處黨的組織和黨 員干部違紀行為。人事科負責查處院(所)其他在職人員違紀行為。

6.糾風牽頭責任。醫(yī)務(wù)科、護理部牽頭負責全院作風建設(shè)和糾正 行業(yè)不正之風工作，并納入執(zhí)業(yè)人員考核管理。質(zhì)檢科牽頭負責 醫(yī)院商業(yè)賄賂共防共治工作。藥劑科、器械科負責落實商業(yè)賄賂不良 記錄制度。人事科牽頭負責院(所)領(lǐng)導干部各項紀律、工作作風建設(shè) 與糾正選人用人方面不正之風工作，負責糾正領(lǐng)導干部利益沖突行為。紀檢監(jiān)察科負責及時通報績效管理、依法行政管理中發(fā)現(xiàn)的權(quán)力行使 不規(guī)范問題及其黨風廉政建設(shè)方面的隱患，并提出整改意見和建議。各科室牽頭負責職責范圍的權(quán)力制約、作風建設(shè)與糾風工作。

(二)明確紀委監(jiān)督責任。紀委是黨內(nèi)執(zhí)紀監(jiān)督專責部門，對院(所)黨風廉政建設(shè)履行監(jiān)督職責。紀委要按照黨章和相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)要求，明確職責定位，聚焦中心任務(wù)，轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，從根本上 把監(jiān)督責任履行好。

1.加強組織協(xié)調(diào)。在院黨委和上級紀委的雙重領(lǐng)導下，積極協(xié)助 黨委加強黨風廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作。充分發(fā)揮黨風廉政建 設(shè)責任制領(lǐng)導小組職責，督促檢查院(所)落實懲治和預防腐敗工作任 務(wù)。

2.嚴格紀律監(jiān)督。堅決維護黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，加強對黨的路

線方針政策、決議決定執(zhí)行和上級黨委重大決策部署貫徹落實執(zhí)行等 情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通。嚴格執(zhí)行黨的各項紀律，嚴肅查處 違反黨紀行為。嚴明政治紀律，重點檢查上級各項決策部署執(zhí)行、落 實情況。嚴明組織紀律，重點監(jiān)督檢查請示報告、領(lǐng)導干部個人事項 報告等制度執(zhí)行情況，克服組織渙散、紀律松弛、自由主義、好人主 義現(xiàn)象。嚴明工作紀律，重點監(jiān)督檢查八項規(guī)定精神落實情況，整治 “院”所四風問題，健全糾正“四風”的常態(tài)化機制。

3.強化警示教育。對黨員干部作風、紀律上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提 醒、早糾正、早查處，對苗頭性問題及時約談提醒，加大誡勉談話力 度，防止小問題演變成大問題。開展理想信念、宗旨觀念、廉潔自律 和警示教育，促進黨員干部廉潔從政。協(xié)助黨委組織開好民主生活會，監(jiān)督認真開展批評與自我批評。同時，本著“懲前毖后、治病救人” 的精神，對違犯黨紀的黨員，按照錯誤性質(zhì)和情節(jié)輕重，給予批評教 育、組織處理直至紀律處分。4.監(jiān)督權(quán)力行使。圍繞“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子”，落實《黨內(nèi) 政治生活若干準則》、《領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》等黨紀黨規(guī)，監(jiān)督檢查領(lǐng)導班子成員及各科室、各支部把完善決策機制和強化黨內(nèi) 監(jiān)督等工作落到實處。建立巡查工作制度，對院(所)黨風廉政建設(shè)工 作開展巡查。圍繞“一案雙查”，落實《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導干部問責 的暫行規(guī)定》，對因決策失誤、工作失職、用人失察、事件處置失當 和監(jiān)管不力、行政不為等造成事故、事件發(fā)生以及案件頻發(fā)的，按照

權(quán)限和程序進行調(diào)查，對需要問責的，按照干部管理權(quán)限向問責決定

科室提出問責建議。

5.嚴肅查辦案件。按照“查辦腐敗案件以上級紀委領(lǐng)導為主，線 索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀委報告”的 要求，嚴格審查和處置黨員干部違反黨紀政紀、涉嫌違法的行為，充 分利用審計線索、信訪線索、舉報線索，建立線索分析制度，嚴肅查 辦發(fā)生在院(所)和領(lǐng)導干部中各類腐敗問題和作風問題。

6.受理控告和申訴。按照《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關(guān)控告申訴工 作條例》，受理對黨員、黨組織違反黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，違反黨的 路線、方針、政策和決議，利用職權(quán)謀取私利和其他敗壞黨風行為的 檢舉、控告。

三、工作機制

(一)健全領(lǐng)導體制。進一步完善院(所)黨風廉政建設(shè)責任制工作 領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在紀檢監(jiān)察科，負責領(lǐng)導小組日常工作。領(lǐng)導小組負責協(xié)調(diào)和督導解決涉及黨風廉政建設(shè)方面重要事項、重大 案件等問題，定期聽取辦事機構(gòu)的工作匯報，及時分析黨風廉政建設(shè) 狀況，研究解決黨風廉政建設(shè)中的突出問題。落實黨風廉政建設(shè)聯(lián)席 會議制度，著力推動各科室、各支部各負其責、齊抓共管，形成強化 自身監(jiān)督的合力。

(二)堅持責任分解落實制度。制定黨風廉政建設(shè)和反腐敗工 作意見，按照“誰主管、誰負責”原則，一一分解落實責任。

(三)實行承諾制度。院(所)黨員領(lǐng)導干部每年年初簽訂《履行黨

風廉政建設(shè)責任承諾書》，新提拔領(lǐng)導干部、新任紀檢監(jiān)察干部在任 職前向黨組織作出廉政承諾。

(四)簽字背書機制 在信訪調(diào)查、公務(wù)接待情況報備等情況簽字背書的基礎(chǔ)上，進一 步完善黨風廉政建設(shè)重點工作環(huán)節(jié)的黨政負責人和紀委書記簽字背 書工作機制，明晰責任并問責追究。

(五)建立查責查廉工作機制 1.加強案件查辦。不斷加大辦案工作力度，嚴肅查處領(lǐng)導干部不 認真落實“兩個責任”、違反廉潔自律規(guī)定等問題，對典型案件公開 曝光。

2.開展領(lǐng)導干部個人情況申報制度。院(所)副科級以上的干部均 需填寫領(lǐng)導干部個人情況申報表。

3.開展“兩個責任”落實情況監(jiān)督檢查。采取巡查、隨機抽查等 方式，對落實“兩個責任”情況開展監(jiān)督檢查，適時通報檢查結(jié)果，并將其納入責任制考核內(nèi)容。

4.實行嚴重違紀違法案件“一案雙查”制度。對嚴重違紀違法案 件，除嚴肅查處當事人外，還要對其黨風廉政建設(shè)責任人進行責任倒 查和追究。(六)建立考責考廉工作機制

1.完善責任制考核辦法。完善黨風廉政建設(shè)責任制考核辦法，考

核結(jié)果將作為領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部表彰獎勵、考察考核、選拔任用的 重要依據(jù)。2.實行將擬提拔任用干部落實黨風廉政建設(shè)責任制情況納入考 察內(nèi)容制度。制定實施《關(guān)于將擬提拔任用干部落實黨風廉政建設(shè)責 任制情況納入考察內(nèi)容的實施辦法》，明確考察范圍、考察內(nèi)容、考 察方式以及結(jié)果運用等，真正做到將落實黨風廉政建設(shè)責任制與干部 提拔任用掛鉤。

3.完善領(lǐng)導干部考核。將領(lǐng)導干部落實黨風廉政建設(shè)責任制、遵守廉潔自律規(guī)定以及防控崗位廉政風險等情況納入干部考核 內(nèi)容，督促其履責、守廉、防險。(七)建立報告機制

院黨委主要負責人每年 1 月 31 日前，以書面形式，向衛(wèi)生計生 委黨組報告上履行黨風廉政建設(shè)主體責任的情況，對本單位重大 事項即時報告。院紀委向上級紀委定期匯報本單位廉情狀況，及時匯 報黨風廉政建設(shè)重大事項，年底提交工作報告。

(八)廉政約談機制 對存在黨風廉政建設(shè)苗頭性、傾向性問題的科室負責人，由院黨 委主要領(lǐng)導會同院紀委書記進行約談。對在正風肅紀、綜合巡查等工 作中發(fā)現(xiàn)黨風廉政建設(shè)問題及苗頭的職工，由院紀委負責人會同分管 領(lǐng)導進行約談。

第三篇：落實兩個責任

落實“兩個責任” 堅守政治擔當

李縣平

黨的十八屆三中全會《決定》明確提出，落實黨風廉政建設(shè)責任制，黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任。落實好“兩個責任”，關(guān)鍵是一把手帶頭，切實把抓黨風廉政建設(shè)的政治責任記在心上、拿在手上、落實在行動上，厘清責任邊界，明確責任內(nèi)容，強化責任考核，嚴格責任追究。

落實好黨委主體責任，要切實做到“四個一”。一是認真落實《干部任用條例》和“五個好”的選人用人標準，建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。要注重把好用人導向關(guān)、提名推薦關(guān)、識別考察關(guān)和醞釀決定關(guān)，努力打造一支信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔的干部隊伍。同時，切實抓好干部監(jiān)督體系建設(shè)，以常態(tài)化監(jiān)督約束干部管好權(quán)、用好權(quán)。二是解決群眾反映強烈的突出問題，以問題的化解推動干部作風更快轉(zhuǎn)變，黨群關(guān)系更加密切。當前，要結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，就教育亂收費、食品藥品安全、拖欠農(nóng)民工工資、鎮(zhèn)辦干部“走讀”等問題，扎實開展專項治理，以工作實效取信于民。三是建立一套預防腐敗的制度體系，將制度建設(shè)貫穿到黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作始終。通過制度建設(shè)，切實將權(quán)力關(guān)進制度的籠子。今年以來，我們圍繞落實中央“八項規(guī)定”，就“三公”經(jīng)費管理、行政責任問責、黨員領(lǐng)導干部婚喪喜慶事宜等出臺了制度，以此規(guī) 范黨員干部的行為，從源頭上杜絕了腐敗行為。四是對頂風違紀、知法犯法的人和事，以“零容忍”的態(tài)度頂格處理。通過抓一批反面典型，加強警示教育，營造全縣風清氣正的社會環(huán)境。

履行好紀委監(jiān)督責任，要切實做到“三個必須”。一是必須協(xié)助黨委開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。要堅持檢查監(jiān)督不松勁、不歇腳，標準不降、力度不減，為黨委出好主意、當好參謀。同時，認真落實中央關(guān)于黨的紀律檢查工作雙重領(lǐng)導體制具體化、程序化、制度化要求，保證紀委履行監(jiān)督職責的獨立性和權(quán)威性。二是必須嚴執(zhí)紀、嚴問責、嚴把關(guān)。紀檢監(jiān)察機關(guān)要把嚴明黨的紀律特別是政治紀律放在首位，敢于唱黑臉，嚴厲查處違反黨紀的行為。當前，要結(jié)合教育實踐活動，重點抓好八項規(guī)定落實，狠剎“四風”，加大檢查和懲戒問責力度，嚴肅查處領(lǐng)導機關(guān)和領(lǐng)導干部違紀違法案件，切實解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風，增強震懾力。三是必須轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風。堅持從組織創(chuàng)新和制度建設(shè)上加強和完善內(nèi)部監(jiān)督機制，強化紀律約束，加大自我監(jiān)督力度。準確定位自身角色，對存在的不正之風早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，切實解決“燈下黑”問題。同時，自覺接受黨組織、人民群眾和新聞輿論的監(jiān)督，樹立忠誠可靠、服務(wù)人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀的良好形象。

履行“第一責任人”責任，要切實做到“三個管好”。一是管好自己，不搞特殊化?！暗谝回熑稳恕币褜W習作為一種政治責任和精神追求，堅持學習黨章和黨紀政紀相關(guān)條例規(guī)定，學習十八屆中紀委三次全會及省市紀委全會精神，提高自身的廉政意識和理論素養(yǎng)，帶頭落實《黨章》、《廉政準則》等規(guī)定，自念“緊箍咒”，經(jīng)?！罢甄R子”，時刻“正衣冠”，做為民務(wù)實清廉的表率。二是管好班子，不當老好人。牢固樹立“不抓黨風廉政建設(shè)就是失職、抓不好黨風廉政建設(shè)就是瀆職”的意識，堅持把主體責任放在心上、抓在手里，勇于擔當，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。教育引導班子成員根據(jù)分工切實履行“一崗雙責”，嚴格按照縣委提出的“三條軍令狀”辦事，對以權(quán)謀私、撥弄是非、破壞團結(jié)的單位和個人，要大膽管理、敢于問責、嚴肅處理。三是管好隊伍，不留害群馬。堅持把“三嚴三實”內(nèi)化于心、外化于行，對下級和身邊工作人員嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，抓早抓小、防微杜漸，對黨員干部苗頭性、傾向性問題及時“咬咬耳朵”、“扯扯袖子”，甚至“大喝一聲”。同時，堅持有案必查、有腐必懲、有貪必肅，不搞微錯不究、不搞初犯不查、不搞法不責眾，嚴厲懲處“害群馬”，充分發(fā)揮案件查辦的警示教育作用。

（作者系陜西省合陽縣委書記）

第四篇：落實“兩個責任”

落實“兩個責任”

紀檢干部不再“掛羊頭賣狗肉”

中央十八大后，一系列的改革開始實施，紀檢監(jiān)察工作正在實施中，中紀委推出了落實“兩個責任”的改革，明確了黨委的主體責任和紀檢干部和監(jiān)督責任?！皟蓚€責任”把紀檢干部從維系復雜的政府事務(wù)工作中解脫出來，專職的做好對黨委、政府工作的監(jiān)督和紀檢案件的查處。強化紀檢監(jiān)察工作的獨立，不再受同級政府的約束，也不再兼職黨委、政府系列工作。同時加強紀檢監(jiān)察工作的查辦力度，要求絕不姑息違紀違法事件的查處。

在以前，黨委政府的很多事情紀檢干部都要參與做事，特別是工作中的領(lǐng)導小組都有紀檢干部做為成員之一，紀檢干部忙于這些事務(wù)，干主業(yè)的時間少了；另外部分紀檢干部有重經(jīng)濟、輕紀檢的思想，現(xiàn)在專職紀檢干部，就杜絕了這種思想，紀檢干部的職責就是辦案了。因此，在紀檢干部有更多的時間干主業(yè)，不再“掛羊頭賣狗肉了。梓州落花 作者：敬先勇 筆名：落花 電話：*** 郵箱：lixiaoya0807@126.com 郵編：621116 稿源：綿陽市三臺縣廣利鄉(xiāng)文衛(wèi)街

第五篇：推進“兩個責任”落實的對策措施

推進“兩個責任”落實的對策措施

一、強化黨委的主體責任

各級黨委要進一步強化黨委的主體責任意識，明確黨委就是黨風廉政建設(shè)的責任主體，在黨風廉政建設(shè)中不僅是“領(lǐng)導”，還要負全面責任、負總責，要切實把作風問題和腐敗問題提升到黨和國家生死存亡的政治高度來對待，不斷增強黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的憂患意識、擔當意識、責任意識。要建立健全主體責任體系。各級黨委要把黨風廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，按照“誰主管、誰負責”的原則，劃分責任區(qū)域和責任范圍，明確責任單位和責任人，防止出現(xiàn)責任虛置、責任不清的現(xiàn)象。“一把手”是黨風廉政建設(shè)的第一責任人，要勇于擔當、敢抓敢管，既管好自己，又要對班子和隊伍嚴格教育管理。班子其他成員要根據(jù)工作分工，切實做到“一崗雙責”。哪個地方、哪個部門出了問題，要視情況追究分管領(lǐng)導甚至主要領(lǐng)導的責任。所有領(lǐng)導干部都履行“一崗雙責”的義務(wù)，黨風廉政建設(shè)責任體系就會形成完整的封閉鏈條，形成閉環(huán)效應(yīng)。

二、提高黨委的主體能力

一是嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制。二是加強對“一把手”權(quán)力行使的約束。擴大下級黨政正職向紀委全會述責述廉工作試行范圍，向評議代表同步提供督查報告、審計報告、黨風廉政建設(shè)責任制檢查報告和其他專項檢查結(jié)果，便于綜合評價，督促主要領(lǐng)導自覺做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。探索建立對“一把手”的工作約談機制，與任前廉政談話、信訪提醒談話、廉政專題教育和風險防控管理等手段相結(jié)合，強化對黨政主要領(lǐng)導的約束和監(jiān)督。三是繼續(xù)加大監(jiān)督檢查工作力度。構(gòu)建切實可行的監(jiān)督檢查工作機制，圍繞“四個著力”，選擇事關(guān)重大項目和民生工作的重點部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展監(jiān)督檢查。四是加強制度執(zhí)行情況監(jiān)督檢查。五是運用科技手段提升監(jiān)督效果。建好、用好各種科技平臺，推動黨務(wù)、政務(wù)、事務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開，進一步推動權(quán)力運行的程序化、標準化、公開化，防止“暗箱操作”和權(quán)力濫用。要建設(shè)并利用好電子監(jiān)察平臺，與行政審批制度改革工作相結(jié)合，確保行政權(quán)力行使在網(wǎng)上流轉(zhuǎn)、留痕，便于實時監(jiān)控、適時提醒、倒查問責。六是各級黨委主要領(lǐng)導要做到“四個親自”。

三、讓紀委充分履行執(zhí)紀監(jiān)督職責

明確“兩個責任”后，各級紀委要進一步轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，從大量的具體事務(wù)中解脫出來，騰出更多的精力抓好執(zhí)紀監(jiān)督主業(yè)，協(xié)助黨委抓好黨風廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，通過強化辦信辦案、經(jīng)常性的監(jiān)督檢查來強化紀委的監(jiān)督職責，通過健全責任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的制度，堅決做到有錯必究、有責必問，不斷推進黨風廉政建設(shè)責任追究的制度化、程序化和常態(tài)化。要健全程序，完善機制，強化保障，讓紀委在監(jiān)督中大展身手。一是健全發(fā)現(xiàn)機制。二是健全干預機制。三是公開權(quán)力行使者信息。四是健全調(diào)處機制。五是依靠下級和社會監(jiān)督之力。六是強化紀檢機關(guān)組織建設(shè)和后勤保障工作。提升紀委級別，使之與同級黨委的級別一致，消除開展監(jiān)督工作中的“級別障礙”；適當增加紀檢機關(guān)編制，構(gòu)建紀檢干部流動、輪崗、培養(yǎng)、選拔、獎勵良性機制，吸引各種優(yōu)秀專業(yè)人才進入紀檢機關(guān)工作，充實紀檢干部隊伍，同時加大對紀檢干部的教育培訓力度，全面提高紀檢機關(guān)執(zhí)紀監(jiān)督能力，解決監(jiān)督力量薄弱的問題；各級財政要切實保證紀檢機關(guān)工作經(jīng)費和辦案經(jīng)費，保證開展工作所需的辦公辦案設(shè)施落實到位，為正確行使監(jiān)督檢查職能提供堅強保障，確保各項工作運轉(zhuǎn)順暢高效。

四、建立嚴厲的責任追究制度

“兩個責任”落到實處的關(guān)鍵是嚴格的責任追究，責任追究是責任制的綱，綱舉才能目張。沒有責任追究，就沒有責任制的落實。誰擔職、誰負責，出了問題就要承擔責任，要實行“一案雙查”，既查直接責任、又查領(lǐng)導責任；既查案件本身的問題，又查監(jiān)督監(jiān)管不力的問題，做到有責必問，有錯必究，真正發(fā)揮黨風廉政建設(shè)責任制的威力。