第一篇：致全縣農(nóng)村黨支部書記、村主任的慰問信

致全縣農(nóng)村黨支部書記、村主任的慰

問信

致全縣農(nóng)村黨支部書記、村主任的慰問信

親愛的農(nóng)村黨支部書記、村主任：

猴年剛過，金雞又至。在新春佳節(jié)即將來臨之際，我們代表縣委、縣政府，向長期奮斗在農(nóng)村廣闊土地上，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾勤勞致富，辛勤工作的村支部書記、村主任，并通過你們向全縣萬父老鄉(xiāng)親致以崇高的敬意和新年的祝福！

歲月不居，天道酬勤。剛剛

過去的××年，中央和省委號文件的惠民政策得到貫徹落實，農(nóng)村稅費改革不斷深入，農(nóng)民群眾種糧積極性空前高漲，糧棉油豬魚等主要農(nóng)副產(chǎn)品全面

增產(chǎn)增收，特色農(nóng)業(yè)初顯生機(jī)，打工經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，農(nóng)民收入大幅增長，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施得到加強(qiáng)，農(nóng)村面貌日新月異。全縣農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到億元，農(nóng)民人均純收入達(dá)到元。分別比上年增長。我縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會呈現(xiàn)的可喜局面，無不凝集著廣大村支部書記、村主任的辛勤汗水和無私奉獻(xiàn)，縣委、縣政府看在眼里、記在心里。在此，鄭重地道一聲：“同志們，你們辛苦了”。

東風(fēng)浩蕩滿眼春，萬里征程催人急。××年將是我縣加快改革和發(fā)展的一年?？h委、縣政府將全面貫徹落實黨的十六屆四中全會精神和中央、省、市經(jīng)濟(jì)工作會議精神，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，努力提高執(zhí)政能力，堅持“打造信用黃梅，建設(shè)產(chǎn)業(yè)黃梅，創(chuàng)建平安黃梅”的總體思路，緊跟“中部崛起”的戰(zhàn)略步伐，融入武漢城市經(jīng)濟(jì)圈，承接昌九經(jīng)濟(jì)走廊，加快我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，全面推進(jìn)小康社會建設(shè)進(jìn)程。振興黃梅，“三農(nóng)”先行?？h委、縣政府將一如繼往

地把“三農(nóng)”作為全縣工作的重中之重，千方百計增加農(nóng)民收入，持之以恒推進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展，不遺余力繁榮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，奮力建設(shè)和諧的黃梅新農(nóng)村。

重任在肩，莫負(fù)囑托。縣委、縣政府殷切期盼廣大農(nóng)村黨支部書記、村主任在各自崗位上，勇挑重?fù)?dān)，一往無前，勤奮工作，大顯身手，帶頭致富，帶領(lǐng)群眾致富，為我縣農(nóng)村各項事業(yè)的快速發(fā)展再續(xù)新篇，再鑄輝煌。

最后，衷心祝愿廣大農(nóng)村黨支部書記、村主任雞年吉祥、身體健康、合家歡樂、萬事勝意！

第二篇：致全縣農(nóng)村黨支部書記、村主任的慰問信

致全縣農(nóng)村黨支部書記、村主任的慰問信

親愛的農(nóng)村黨支部書記、村主任：

猴年剛過，金雞又至。在新春佳節(jié)即將來臨之際，我們代表縣委、縣政府，向長期奮斗在農(nóng)村廣闊土地上，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大農(nóng)民群眾勤勞致富，辛勤工作的村支部書記、村主任，并通過你們向全縣萬父老鄉(xiāng)親致以崇高的敬意和新年的祝福！

歲月不居，天道酬勤。剛剛過去的××年，中央和省委號文件的惠民政策得到貫徹落實，農(nóng)村稅費改革不斷深入，農(nóng)民群眾種糧積極性空前高漲，糧棉油豬魚等主要農(nóng)副產(chǎn)品全面增產(chǎn)增收，原創(chuàng)：fwsir.com特色農(nóng)業(yè)初顯生機(jī)，打工經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，農(nóng)民收入大幅增長，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施得到加強(qiáng)，農(nóng)村面貌日新月異。全縣農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到億元，農(nóng)民人均純收入達(dá)到元。分別比上年增長。我縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會呈現(xiàn)的可喜局面，無不凝集著廣大村支部書記、村主任的辛勤汗水和無私奉獻(xiàn)，縣委、縣政府看在眼里、記在心里。在此，鄭重地道一聲：“同志們，你們辛苦了”。

東風(fēng)浩蕩滿眼春，萬里征程催人急?！痢聊陮⑹俏铱h加快改革和發(fā)展的一年。縣委、縣政府將全面貫徹落實黨的十六屆四中全會精神和中央、省、市經(jīng)濟(jì)工作會議精神，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，原創(chuàng)：fwsir.com努力提高執(zhí)政能力，堅持“打造信用黃梅，建設(shè)產(chǎn)業(yè)黃梅，創(chuàng)建平安黃梅”的總體思路，緊跟“中部崛起”的戰(zhàn)略步伐，融入武漢城市經(jīng)濟(jì)圈，承接昌九經(jīng)濟(jì)走廊，加快我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，全面推進(jìn)小康社會建設(shè)進(jìn)程。振興黃梅，“三農(nóng)”先行?？h委、縣政府將一如繼往地把“三農(nóng)”作為全縣工作的重中之重，千方百計增加農(nóng)民收入，持之以恒推進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展，不遺余力繁榮農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，奮力建設(shè)和諧的黃梅新農(nóng)村。

重任在肩，莫負(fù)囑托?？h委、縣政府殷切期盼廣大農(nóng)村黨支部書記、村主任在各自崗位上，勇挑重?fù)?dān)，一往無前，勤奮工作，大顯身手，帶頭致富，帶領(lǐng)群眾致富，為我縣農(nóng)村各項事業(yè)的快速發(fā)展再續(xù)新篇，再鑄輝煌。

最后，衷心祝愿廣大農(nóng)村黨支部書記、村主任雞年吉祥、身體健康、合家歡樂、萬事勝意！

第三篇：村黨支部書記村主任管理辦法

巴旺鄉(xiāng)村黨支部書記、村委會主任管理辦法

第一條 為了搞好村黨支部書記（以下簡稱支部書記）、村委會主任（以下簡稱村主任）的管理，加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

第二條 支部書記、村主任是黨和政府聯(lián)系廣大農(nóng)民群眾的橋梁和紐帶，是建設(shè)社會主義新農(nóng)村的骨干力量。支部書記、村主任隊伍建設(shè)作為農(nóng)村基層組織建設(shè)的重點，鄉(xiāng)黨委具體負(fù)責(zé)抓好管理工作。

第三條 支部書記、村主任的管理，要堅持嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理和嚴(yán)格監(jiān)督的原則。

第四條 支部書記、村主任要認(rèn)真履行以下職責(zé)：

（一）組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針、政策及決議，學(xué)習(xí)黨的基本知識，學(xué)習(xí)社會主義市場經(jīng)濟(jì)理論和科學(xué)文化知識。

（二）帶領(lǐng)黨員、群眾抓好兩個文明建設(shè)，堅定不移地走共同富裕的道路。

（三）貫徹民主集中制原則，抓好黨支部班子的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的核心領(lǐng)導(dǎo)作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。

（四）主持召開支委會、黨員大會、村委會以及村民大會，討論決定本村的重大問題。

（五）按照“五個好”的目標(biāo)要求，制定規(guī)劃，提出要求，抓好以黨支部為核心的村級組織配套建設(shè)。

（六）同班子成員一起抓好黨員的教育、管理和發(fā)展黨員工作。

（七）協(xié)調(diào)和支持村委會、集體經(jīng)濟(jì)組織和群眾組織按照國家法律和各項章程開展工作。

第五條 支部書記、村主任的選任要堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

第六條 支部書記、村主任、應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

（—）能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策；

（二）清正廉潔，具有奉獻(xiàn)精神；

（三）作風(fēng)正派，辦事公道，具有帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)、脫貧致富奔小康的實際本領(lǐng)；

（四）年富力強(qiáng)，具有初中以上文化程度，年齡在35歲左右、原則上不超過60歲，身體健康。

第七條 選撥任用程序：

支部書記，由上屆黨支部委員會提出人選，報上級黨組織審查同意后，經(jīng)支部大會上選舉產(chǎn)生后，由鄉(xiāng)黨委報縣委組織部任命。

鄉(xiāng)黨委認(rèn)為有必要時，可以調(diào)整或指派支部書記。第八條 在選撥任用支部書記時，由鄉(xiāng)黨委負(fù)責(zé)進(jìn)行民主測評或民主推薦，廣泛聽取黨員和群眾意見，多數(shù)群眾不 同意的不能任用。

第九條 選撥任用支部書記、村主任要逐步引入競爭機(jī)制，采取群眾推薦、組織推薦和統(tǒng)一考試、考評、考核相結(jié)合的辦法，進(jìn)行公開選撥。同時，要注重村后備干部的培養(yǎng)選撥，把年紀(jì)較輕，公道能干，勇于奉獻(xiàn)，文化程度較高，工作能力較強(qiáng)，受到群眾擁護(hù)的優(yōu)秀后備干部及時選進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子。

第十條 實行支部書記、村主任任期目標(biāo)和工作目標(biāo)考核制度。任期目標(biāo)和目標(biāo)，按照上下結(jié)合的辦法確定。任期目標(biāo)和目標(biāo)的制定及考核，由鄉(xiāng)黨委負(fù)責(zé)進(jìn)行，并建立支部書記、村主任考核檔案。

第十一條 考核內(nèi)容應(yīng)包括德、能、勤、績，重點考核工作實績。任期目標(biāo)和考核結(jié)果分為滿意、基本滿意、不滿意三個檔次。

第十二條 考核采取個別談話、民主評議或民主測評、實地考察等形式，廣泛了解情況，將考核結(jié)果作為獎懲的重要依據(jù)。

第十三條 經(jīng)考核，對于實績平平，長期打不開工作局面，經(jīng)幫助、教育轉(zhuǎn)變不大的支部書記，及時進(jìn)行調(diào)整，對村主任依照法律程序進(jìn)行罷免；對于那些為政不廉、以權(quán)謀私、嚴(yán)重侵害群眾利益的支部書記、村主任、要堅決予以撤換。第十四條 抓好支部書記、村主任的教肓。教育他們胸懷共產(chǎn)主義理想，堅定建設(shè)有中國特色社會主義的信念，帶頭執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項方針政策；誠心誠意為農(nóng)民群眾謀利益，積極為群眾辦實事、辦好事，帶領(lǐng)群眾勤勞致富、共同致富；帶頭反對和抵制封建迷信活動、非法宗教活動、宗族活動，在兩個文明建設(shè)中走在前列；要清正廉潔，艱苦奮斗，反對各種腐敗現(xiàn)象；克服簡單粗暴的工作作風(fēng)，反對官僚主義、形式主義、命令主義，做人民群眾的公仆。

第十五條 對支部書記、村主任應(yīng)當(dāng)有計劃地進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)農(nóng)村牧區(qū)改革和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要確定，主要學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨在農(nóng)村的方針改策，學(xué)習(xí)社會主義市場經(jīng)濟(jì)知識、科學(xué)文化知識、法律知識和農(nóng)村實用技術(shù)以及領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、工作方法等，提高他們的思想政治素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)、實現(xiàn)共同富裕的實際能力。

第十六條 培訓(xùn)工作要貫徹理論聯(lián)系實際、按需培訓(xùn)、講求實效的原則，分級負(fù)責(zé)，分層次，分期分批地進(jìn)行。改進(jìn)培訓(xùn)形式，因人施教，講求實效，既講授理論知識，又注重實際能力的提高。

第十七條 鄉(xiāng)黨委建立健全培訓(xùn)工作責(zé)任制，根據(jù)本地情況制定培訓(xùn)規(guī)劃和培訓(xùn)計劃，明確目標(biāo)，落實任務(wù)。鄉(xiāng)黨委抓好培訓(xùn)工作的宏觀指導(dǎo)，集中培訓(xùn)每年進(jìn)行一次，時間不少于15天。每次培訓(xùn)都應(yīng)解決幾個急需解決的問題。教育培訓(xùn)方式：

（一）經(jīng)常性教育。村黨支部每季度對村干部組織一次集中學(xué)習(xí)，鄉(xiāng)黨委每季度對支部書記、村主任組織一次集中學(xué)習(xí)。

（二）集中培訓(xùn)。村干部任期內(nèi)應(yīng)集中培訓(xùn)一次，時間5-7天。對支部書記、村主任培訓(xùn)，由縣委組織部、縣民政局負(fù)責(zé)組織實施；對村“兩委”班子其余成員培訓(xùn)，由鄉(xiāng)黨委政府負(fù)責(zé)組織實施。新任職的村干部，應(yīng)及時組織上崗培訓(xùn)。

第十八條 支部書記、村主任處在農(nóng)村改革和建設(shè)的第一線，工作任務(wù)重，面臨的矛盾多。黨委、政府要保護(hù)和調(diào)動他們的工作積極性，政治上高度信任，工作上積極支持，生活上熱情關(guān)心。

第十九條 對公正廉潔、勤奮工作，為農(nóng)村的發(fā)展和進(jìn)步做出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀支部書記、村主任要大力宣傳、表彰和給予獎勵。

第二十條 對堅持原則、努力工作的支部書記、村主任要給予大力支持、愛護(hù)和幫助，屬于上級工作上的問題，上級領(lǐng)導(dǎo)要主動承擔(dān)責(zé)任。對于打擊報復(fù)村干部的行為，要旗幟鮮明地堅決制止，構(gòu)成違法犯罪的要依法嚴(yán)懲。

第二十一條 支部書記、村主任報酬同工作實績掛鉤，保證兌現(xiàn)，并實行考核制。支部書記、村主任的考 核，由鄉(xiāng)黨委組織實施；按照個人自述、群眾測評、綜合評價程序，對支部書記和村主任進(jìn)行考評考核。每年底，由鄉(xiāng)黨委分別召開黨員大會和村民大會，對支部書記和村主任進(jìn)行考評。黨員大會要邀請群眾代表參加，村民大會村民參加率不得少于70%?？己擞舌l(xiāng)黨委考核和群眾測評兩部分組成，鄉(xiāng)考核分值占總分值的40%?？己税礉M意、基本滿意、不滿意三個檔次劃分考核結(jié)果。綜合測評率在80%以上的為滿意，在60-79%的為基本滿意,在60%以下的為不滿意。支部書記和村主任的考核與報酬、獎懲、任用直接掛鉤。

建立表彰獎勵制度?？己藶闈M意的支部書記和村主任，全額兌現(xiàn)績效報酬，并增發(fā)績效報酬的20%作為獎勵；考核基本滿意的全額兌現(xiàn)績效報酬；考核不滿意的不發(fā)績效報酬。

對考核結(jié)果為不滿意的支部書記和村主任，由鄉(xiāng)黨委對其進(jìn)行誡勉談話，對違紀(jì)違法的要依法處理。對連續(xù)兩年考核不稱職的，是支部書記的，及時進(jìn)行撤換；是村主任的，按照法律程序依法罷免。

第二十二條 鄉(xiāng)黨委要加強(qiáng)對支部書記、村主任的監(jiān)督。

第二十三條 建立健全監(jiān)督約束機(jī)制。支部書記、村主任每年要向鄉(xiāng)黨委政府報告工作情況。實行民主評議支部書記工作制度；嚴(yán)格堅持民主生活會制度，鄉(xiāng)黨委要派人參加 村黨支部民主生活會；實行村務(wù)財務(wù)公開制度，對村財務(wù)每年進(jìn)行一次審計。支部書記、村主任離任時，由鄉(xiāng)黨委政府負(fù)責(zé)進(jìn)行離任審計。

第四篇：致全公司職工家屬的慰問信

致全公司職工家屬的慰問信

神犬辭舊歲歲安年豐，金豬報新春春華秋實。值此中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日——新春佳節(jié)即將到來之際，集團(tuán)公司黨委、行政、工會特向全公司廣大干部職工、離退休老同志、復(fù)轉(zhuǎn)軍人及職工家屬致以節(jié)日的問候和美好的祝福。

剛剛過去的2006年是實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃的開局之年，也是企業(yè)“內(nèi)強(qiáng)”、“外擴(kuò)”、“實施精煤戰(zhàn)略”取得突破性進(jìn)展的一年。在這一年里，我們在黨的十六屆五中、六中全會精神指引下，認(rèn)真貫徹落實金能集團(tuán)工作會議精神，緊緊圍繞全年的工作任務(wù)和奮斗目標(biāo)，創(chuàng)新思路，積極工作，真抓實干，煤炭主業(yè)再創(chuàng)歷史新水平；煤炭產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整成效顯著；非煤產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)整體扭虧；企業(yè)管理工作進(jìn)一步加強(qiáng)；資源對外擴(kuò)張取得突破；和諧礦區(qū)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，集團(tuán)公司實現(xiàn)了“十一五”工作的良好開局。2006年集團(tuán)公司原煤產(chǎn)量完成742萬噸，超計劃52萬噸；銷售收入完成41億元，同比增加8.37億元；在崗職工人均收入達(dá)到23751元，同比增加3564元。其中原煤產(chǎn)量、煤炭銷量、銷售收入、利潤等多項指標(biāo)創(chuàng)出歷史最好水平。與此同時，我們還徹底解決了礦區(qū)職工家屬吃水難的問題，啟動了“金秋助學(xué)”工程，提高了井下工作津貼標(biāo)準(zhǔn)和低保戶的最低生活保障金，職工生活質(zhì)量進(jìn)一步改善，礦區(qū)環(huán)境得到進(jìn)一步治理和美化。這些成績的取得，是省國資委和金能集團(tuán)正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是公司黨政以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局、科學(xué)決策的結(jié)果；是公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實干的結(jié)果；是全公司廣大職工團(tuán)結(jié)奮斗、開拓進(jìn)取的結(jié)果。

盤點去歲，我們?yōu)榧瘓F(tuán)公司創(chuàng)造的輝煌成就無比自豪；展望未來，我們更對企業(yè)的美好前景備感振奮。在集團(tuán)公司二屆一次職代會上，公司黨政制定了“煤炭產(chǎn)量和銷售收入要在2006年的基礎(chǔ)上翻一番，到2011年，原煤產(chǎn)量達(dá)到1600萬噸，銷售收入突破80億元”的總體奮斗目標(biāo)，明確了“六個必須堅持”的發(fā)展思路：我們必須始終堅持發(fā)展的觀點，努力把企業(yè)做大；必須堅持“穩(wěn)定后方”的方針，優(yōu)先把本礦區(qū)做好；必須堅持以煤為主的發(fā)展方向，切實把主業(yè)做強(qiáng)；必須堅持效益為中心的思想，下決心把非煤單位做盈；必須堅持以市場為導(dǎo)向的原則，努力把產(chǎn)品做優(yōu)；必須堅持以人為本、和諧發(fā)展的觀點，使職工在企業(yè)發(fā)展中得到實惠。

2007年是集團(tuán)公司產(chǎn)量上臺階、企業(yè)上規(guī)模的一年，是向黨的十七大和建企50周年獻(xiàn)禮的一年，也是集團(tuán)公司站在新起點上推動企業(yè)實現(xiàn)更好更快發(fā)展、構(gòu)建和諧礦區(qū)的關(guān)鍵之年。做好2007年的各項工作，對于集團(tuán)公司“雙超”目標(biāo)的實現(xiàn)，以及集團(tuán)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展都具有重要意義。我們要圍繞公司黨政提出的“煤炭產(chǎn)量1000萬噸，銷售收入50億元”的奮斗目標(biāo)，深入貫徹黨的十六屆六中全會精神，按照一屆一次職代會工作部署，立足企業(yè)實際，堅持勤儉辦企、科技興企和管理強(qiáng)企的思想，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，夯實煤礦安全基礎(chǔ)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展；依靠科技進(jìn)步，改革采煤方法，努力實現(xiàn)高產(chǎn)高效；進(jìn)一步實施精煤戰(zhàn)略，明確產(chǎn)品市場定位，打造企業(yè)核心競爭力；全面加強(qiáng)內(nèi)部管理，增強(qiáng)工作執(zhí)行力，提高企業(yè)整體素質(zhì)；以經(jīng)濟(jì)效益為中心，突出重點抓關(guān)鍵，進(jìn)一步提高非煤單位的盈利能力；舉全公司之力，加快重點項目建設(shè)，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展積聚后勁；加強(qiáng)思想政治工作和精神文明建設(shè)，為企業(yè)的發(fā)展提供精神動力和智力支持。

春風(fēng)春雨著春色，新年新歲譜新篇。集團(tuán)公司的前景光明而美好，今年的任務(wù)光榮而艱巨，讓我們攜起手來，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，真抓實干，團(tuán)結(jié)和諧，在實現(xiàn)企業(yè)更好更快發(fā)展、構(gòu)建和諧小康礦區(qū)的征程中邁出更加堅實的步伐，創(chuàng)出更加輝煌的業(yè)績。

我們衷心地祝愿大家新春愉快，身體健康，闔家歡樂，事業(yè)有成！

第五篇：米廟鎮(zhèn)舉辦新一屆農(nóng)村黨支部書記 村主任培訓(xùn)班

米廟鎮(zhèn)舉辦村支部書記、村主任培訓(xùn)班

2012年5月3日—6日米廟鎮(zhèn)貫徹“以則為天、蹲位擔(dān)當(dāng)”為主題，深化“三講三提升”活動村干部培訓(xùn)班在明潤酒店舉行，全鎮(zhèn)29個行政村村支部書記、村主任和鎮(zhèn)二級機(jī)構(gòu)站所長共80人參加了培訓(xùn)。市政府黨組成員趙三壯、市委組織部副部長冀文斌應(yīng)邀出席開班儀式。

趙三壯就鄉(xiāng)村干部怎樣立足崗位，做好工作，推動全市經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)科學(xué)快速發(fā)展作重要講話，他指出：米廟鎮(zhèn)組織村級干部和鎮(zhèn)機(jī)關(guān)中層以上干部進(jìn)行集中理論培訓(xùn)學(xué)習(xí)，是進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，牢固樹立和認(rèn)真落實科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀和馬克思主義的群眾觀，引導(dǎo)廣大干部牢固樹立“以責(zé)為天，蹲位擔(dān)當(dāng)”的責(zé)任意識，確保不折不扣地把黨委的要求落到實處。

冀文斌對村干部培訓(xùn)提出三點意見：

一、充分認(rèn)識舉辦這次培訓(xùn)班的重要意義，增強(qiáng)認(rèn)真學(xué)習(xí)的主動性；

二、深入思考，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性；

三、珍惜時間，遵守紀(jì)律，確保培訓(xùn)取得實效。

培訓(xùn)班邀請洛陽解放軍外國語學(xué)院教授張元偉、原市政協(xié)副主席韓長青及組織部、信訪局、檢察院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)就當(dāng)前國際國內(nèi)形勢、正確處理村兩委關(guān)系、農(nóng)村工作重點、信訪穩(wěn)定、村級黨風(fēng)廉政建設(shè)等內(nèi)容進(jìn)行專題輔導(dǎo)，目的是讓村支部書記、村主任更新觀念、開闊視野，提高帶領(lǐng)群眾、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)增加收入的能力，增強(qiáng)村級組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力。培訓(xùn)結(jié)束，又組織參觀了舞鋼市尹集鎮(zhèn)柏都社區(qū)、張莊社區(qū)，使學(xué)員開闊了視野，拓寬了思路，找到了差距，明確了方向。