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      高值值班制度

      時間:2019-05-15 03:07:20下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《高值值班制度》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《高值值班制度》。

      第一篇:高值值班制度

      上海銘德大酒店高值制度

      (一)建立高級值班經(jīng)理值班制度的目的

      酒店是一個24小時不間斷向賓客提供安全和服務保障的特殊行業(yè),來不得一點大意。為了對客服務的全天候政令暢通、服務規(guī)范、處理問題及時。除正常的組織管理之外,需另設高級值班經(jīng)理負責指揮日班之外的工作,以保證酒店運轉(zhuǎn)始終處于良好狀態(tài)。

      高級值班經(jīng)理(簡稱“高值”)由部門經(jīng)理輪流擔綱,以下為高值的工作流程和工作標準。

      (二)參加高值的人員

      行政人事部制定高值排班表,由總經(jīng)理簽批:排班表以月為單位,每月的最后一個周五排定; 人事經(jīng)理→行政經(jīng)理→財務部經(jīng)理→營銷部總監(jiān)→餐飲總監(jiān)→客房部經(jīng)理→前廳部經(jīng)理→保安部經(jīng)理→工程部經(jīng)理

      (三)高值的時間:24小時制

      08:30am-次日08:30am

      (四)高值的匯報及交接規(guī)定

      晨會,高值匯報工作:反映客人的意見,匯報發(fā)現(xiàn)的問題及問題分析,提出需要跟辦的事情。昨日高值向今日高值交接,交接“高值工作日志”,交待需要跟辦的事項。

      高值崗位職責及標準 崗位名稱:高級值班經(jīng)理 直接上司:總經(jīng)理 直接下屬:各部門經(jīng)理

      1、根據(jù)行政人事部排定的高值值班表,提前作好高值準備工作,了解如下情況: 酒店今日出租率

      今日在店、抵店、離店VIP一覽表,VIP行程安排 今日在店的團隊、會議信息 今日重要宴會信息

      今日有無計劃內(nèi)的可能對客人造成影響的事件如:停水、電、氣、電梯維修、改建、裝修、消防演習、工程等。

      2、值班期間,確保手機24小時開機振動狀態(tài)(保證手機電池電量充足),工作電話接聽率100%;著工作裝;隨身攜帶《高值運轉(zhuǎn)手冊》和對講機。

      3、密切關注經(jīng)營、運轉(zhuǎn)情況,及時做好組織協(xié)調(diào)和服務工作。

      4、負責做好夜間安全的預防工作,妥善處理酒店夜間發(fā)生的治安問題。檢查各安全崗、安全通道,以消除各種隱患,保證酒店財務以及客人的人身財產(chǎn)安全。

      5、加強夜間巡視,特別是酒店重要部位的巡查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并做好工作記錄。

      6、值班期間巡視后勤區(qū)域(各部內(nèi)務、各種設備間、員工餐廳等)及時發(fā)現(xiàn)問題,采取有效措施,妥善處理。

      7、處理賓客的投訴。遇到賓客對酒店的投訴時,認真傾聽并在工作日志上做好書面記錄,無論對錯都不做爭執(zhí),并適時適當站在客人立場上,以期盡快平息賓客。在考慮酒店的利益得到最大保護的同時,可以適當?shù)臐M足賓客的合理要求,以維護酒店的良好聲譽。

      8、主動征求賓客的意見,對賓客的意見及時加以分析、處理,并采取預防措施,促進酒店優(yōu)質(zhì)服務的開展和質(zhì)量的改進。

      9、維護整個酒店溫馨祥和的營業(yè)氣氛,督導各營業(yè)點擺設、燈光、背景音樂、服務質(zhì)量等影響營業(yè)氣氛的工作環(huán)節(jié)。

      10、晨會上高值要對昨天的當班情況進行匯總說明,對檢查過程中的不合格項進行評析,各部門經(jīng)理針對不合格項提出整改措施,下一高值對其進行質(zhì)量跟蹤和落實。

      11、高值負責對各部門員工儀容儀表規(guī)范進行監(jiān)督落實。

      權(quán)限:

      1、有權(quán)處理酒店突發(fā)事件,維護酒店利益不受損害。

      2、有權(quán)協(xié)調(diào)各部門之間的關系,并接受和處理酒店內(nèi)部員工投訴。

      3、有權(quán)監(jiān)督上崗員工的工作表現(xiàn),對違紀員工有權(quán)按章予以處理,對工作中表現(xiàn)突出的員工,有權(quán)向相關部門建議給予物質(zhì)或精神獎勵。

      4、有權(quán)審查和核批業(yè)務部門在崗最高人員權(quán)限以外的優(yōu)惠、減免事宜。凡確屬緊急情況須減免或優(yōu)惠的,應做好詳細記錄并逐級匯報。

      5、用餐:

      用餐地點:在員工餐廳用餐

      6、用房

      用房標準: 豪華房(雙床房),客情滿時,可用待修房

      (五)高值的工作流程及標準 工作流程:

      當日高值于晨會結(jié)束之時接受昨日高值工作日志,閱讀昨日高值報告。填寫當日高值報告“當日信息”欄,了解當天店內(nèi)的重要信息?!隽私馊缦滦畔ⅲ?了解當日VIP客人信息

      了解當日VIP(A級VIP)日程安排 了解當日重要的宴請信息

      了解當日會議、團隊信息、了解當日豪華(或重要)團隊的詳細日程安排 了解當日會議及大型活動信息、今日預計出租率、今日預計進店客房數(shù)、今日預計離店客房數(shù)、今日預計餐飲上座率

      了解當日有無以下特殊事件:停水、停電、停氣

      當日重大維修項目

      消防演練

      總機了解當日高值姓名、職務、電話分機、手機號碼

      ■檢查內(nèi)容及標準:

      16:30pm-17:30pm 根據(jù)當天的當日高值報告的提示,檢查有重要客情的崗位準備工作情況是否完成并符合要求

      17:30pm-20:30pm

      在前臺營業(yè)崗點進行服務質(zhì)量檢查

      一、大廳公共區(qū)域

      1、戶外廣告燈、照明燈工作是否正常。

      2、煙缸是否整潔。

      3、鮮花、植物的新鮮程度及衛(wèi)生狀況是否符合標準。

      4、花盆內(nèi)是否有垃圾及煙頭。

      5、大廳地面光亮程度是否達標。

      6、大廳玻璃光亮程度及金屬扶手光亮程度是否達標。

      7、電梯轎箱內(nèi)地毯及四周衛(wèi)生是否清潔。

      8、公共洗手間高峰時間是否有PA員在崗。

      9、公共洗手間的衛(wèi)生是否達標。

      10、公共電話無異味,是否正常工作。

      11、大廳今日活動告示牌是否整潔,擺放規(guī)范、無誤。

      12、告示牌是否撤除及時。

      二、餐飲部:

      (一)餐廳

      1、開餐時是否有引座員引領、入座,有無個性的禮貌用語。

      2、服務員在遞菜單時有無敬語、姿勢是否規(guī)范。

      3、服務員是否推銷、介紹食品菜肴及“今日特選”。

      4、服務員是否重復點單。

      5、點單后您等候多長時間上飲料、菜肴。

      6、上菜時是否報菜名。

      7、服務員是否主動巡臺及時整理臺面,撤換骨碟、煙缸。

      8、是否征求您的意見。

      9、飲料茶水快用完時,服務員是否主動添加。

      10、結(jié)帳需等候多長時間。

      11、如何評價您的用餐。飲料→食品(菜肴口味、新鮮程度、形狀、裝盤、溫度)→服務→員工禮貌程度

      12、離開餐廳時,是否有道別語。

      13、對于老客戶、長住客,是否提供針對性的服務。14、24小時送餐服務電話是否有人接聽

      (二)宴會預訂

      1、是否三聲鈴響內(nèi)接聽電話。

      2、是否禮貌地稱呼您。

      3、是否仔細聆聽您的預訂要求。

      4、是否主動向您推薦和介紹相關服務項目。

      5、是否詢問您的姓名。

      6、是否詢問您的特殊要求。

      7、是否向您轉(zhuǎn)述預訂情況。

      8、是否向您致謝。

      (三)廚房

      1、廚師個人衛(wèi)生是否符合規(guī)定。

      2、廚房的滅火器材是否完備。

      3、灶具、廚具是否整潔衛(wèi)生。

      4、垃圾桶是否有袋并加蓋使用。

      5、生、熟食品是否分開存放。

      6、廚房內(nèi)是否有老鼠、蟑螂。

      7、工作臺是否整潔,無食物殘留物。

      8、食品是否用貨架存放。

      9、廚房工作人員的衛(wèi)生知識是否掌握。

      10、工作結(jié)束是否按要求關好水、電、氣。

      三、大堂服務

      1、迎賓員是否主動為進、出店的車輛服務。

      2、行李員是否主動為進、出店的賓客服務。

      3、雨雪天是否及時取出傘架、傘套,并提醒客人使用。

      4、是否熟悉航班、車次以及客人預訂情況。

      5、是否了解當日客情。

      6、背景音樂播放時間:公共區(qū)域7:00-22:00 然后逐步關閉。

      7、各營業(yè)點與營業(yè)時間同步。

      8、燈光管制:大廳及外景觀燈燈光(由工程值班人員控制)要求根據(jù)天色和季節(jié)的不同及時開關:

      季開燈時間:19:00 春秋季開燈時間:18:00 冬

      季開燈時間:17:00(陰雨天視情況定)

      9、生活水溫:46-52攝氏度

      10、空調(diào)溫度:夏季20-22攝氏度 冬季22-24攝氏度

      11、公共指示牌、告示牌、張貼均齊全并正確

      11、告示牌和張貼上的內(nèi)容都是當前酒店正在舉行的活動信息,沒有將已經(jīng)結(jié)束而過期的信息展示于眾。

      12、停車場:車位分區(qū)清晰、車道指導明確、出入口通暢、夜間有燈光照明,兩盞燈光照明之間沒有黑暗的地方。

      13、地上停車場臺階處車輛禁止通行牌、禁止泊車牌的擺放齊全、無缺少,在客情高峰時有專人現(xiàn)場指揮,大型接待時安全部經(jīng)理在現(xiàn)場。重要賓客有預留車位。

      14、酒店的外圍:路標、裝飾燈、路燈、景觀燈、車輛停放、外墻、門、窗、玻璃、垃圾箱均完好、整潔。

      15、所有燈光(大堂、1F-4F區(qū)域燈光)、公共區(qū)域空調(diào)在規(guī)定時間內(nèi)按規(guī)定開關指定燈光及指定區(qū)域的空調(diào)。

      四、結(jié)帳高峰時在各收銀點巡視

      1、收銀員是否禮貌熱情、微笑

      2、收銀員是否準確迅速

      3、各崗點是否堅守崗位

      4、各崗點是否準備票據(jù)、零錢等

      5、交接班是否有序

      6、崗點衛(wèi)生、臺面是否整潔 20:30pm-22:00pm 安全檢查:

      1、安全通道:沒有障礙物、疏散指示燈完好、照明燈完好、防火門關閉、安全門關閉但不得上鎖。

      2、消防器材:全部擺放到位,可以隨時使用;無安全隱患:門、掛件、吊燈等牢固。

      3、地面滑時有警示牌。

      4、設備維修有警示牌。

      5、樓層、停車場、職工宿舍有安全人員巡視。

      6、非24小時工作埸所的鑰匙一律交安保部保管。

      7、燈光管制:大廳及外景觀燈燈光要求關閉時間為: 夏 季關燈時間:22:30 春秋季關燈時間:21:30 冬 季關燈時間:21:00

      8、建筑外的景觀燈23:00關閉,并需檢查燈的完好情況。22:00pm-次日8:30am

      1、不定時檢查夜班人員是否有很好的工作狀態(tài)。

      2、每夜兩次不定時電話檢查夜班員工的工作情況并記錄。客房檢查:

      1、每日隨機抽查客房一間。檢查內(nèi)容及標準參見領班查房表。辦公區(qū)域:

      1、下班后各部門辦公室等是否能切斷所有的電源并鎖門、關窗。

      2、是否保持辦公區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生。

      3、是否在辦公區(qū)域大聲喧嘩。

      4、是否在辦公區(qū)域內(nèi)抽煙。

      5、是否在辦公區(qū)域內(nèi)吃零食。

      6、下班后,是否清理辦公臺面,保持工作環(huán)境的整潔。

      7、員工著裝整潔是否符合規(guī)定。員工設備:(一)更衣室

      1、更衣室衛(wèi)生是否達到要求。

      2、更衣室的設施設備是否正常。

      3、通道衛(wèi)生狀況是否正常。

      (二)員工食堂

      1、職工食堂是否準時開餐,是否提前收餐。

      2、菜肴的溫度是否適宜。

      3、食堂是否干凈整潔。

      4、是否準時出菜。

      (三)員工洗手間

      1、洗手間衛(wèi)生是否達到要求。

      2、洗手間的設施設備是否正常。

      3、通道衛(wèi)生狀況是否正常。

      (四)員工浴室

      1、浴室衛(wèi)生是否達到要求。

      2、浴室的設施設備是否正常。

      3、通道衛(wèi)生狀況是否正常。

      七、排班表送達崗位:

      行政人事部需將排班表送交總經(jīng)理簽字后,送達以下成員,由各部門經(jīng)理下發(fā)高級值班經(jīng)理值班表:

      人事經(jīng)理→行政經(jīng)理→財務部經(jīng)理→營銷部總監(jiān)→餐飲總監(jiān)→客房部經(jīng)理→前廳部經(jīng)理→保安部經(jīng)理→工程部經(jīng)理

      后附:高值值班排班表

      發(fā)出 Issued:

      人事部經(jīng)理

      批準

      Approval:

      總經(jīng)理

      第二篇:值班值宿制度

      值班值宿制度

      一、夜間值班人員、更夫必須按時接班的提前向科室負責人及人事報告。

      二、值班值宿人員要執(zhí)行五不準:

      1、不準擅自離崗和其他人隨意替班;

      2、不準設床睡覺;

      3、不準喝酒及在值班期間會客;

      4、不準在值班期間打撲克、下象棋、打麻將等;

      5、不準留宿外人,對夜間出入人員必須核實其身份與三樓醫(yī)生辦(電話)聯(lián)系同意后方可(開門)放行。

      三、值班值宿人員到崗位,對財會科、收款處、藥局、庫等重點部位要認真檢查,及時發(fā)現(xiàn)隱患漏洞,每晚要對周圍和重點部位進行多次巡視,做好記錄。

      四、值班人員要熟悉報警器的使用和報警電話(火警、盜警、派出所),遇有情況及時報告。

      五、值班人員要嚴格遵守上述規(guī)定,如有違反按制度予以處罰。

      ****婦嬰醫(yī)院

      第三篇:學校值班值宿制度

      八仙筒鎮(zhèn)中學

      學校值班值宿制度

      為了徹底消除學校一切不安全隱患,嚴格執(zhí)行學校安全制度,加強值班值宿,堅決杜絕學校財產(chǎn)的丟失和廣大師生生命安全受到各種傷害,特制定此制度:

      一、嚴格遵守學校安全工作制度。

      二、嚴格遵守作息時間,按時上、下崗,做好交接班手續(xù)。

      三、嚴禁私自離崗、空崗現(xiàn)象的發(fā)生。

      四、嚴禁私自調(diào)崗,有事須向領導小組申明。

      五、發(fā)現(xiàn)問題和情況及時處理,及時向領導小組成員匯報(注:領導成員要保持24小時電話暢通)。

      六、值班者要不定期巡視,嚴格禁止值班時玩牌、麻將,更不能賭博。

      七、不得勾引社會閑散人員到校玩耍。

      八、注意防火、防汛安全,值班者不準使用電褥子、電爐子等危險電器,以免發(fā)生火災。

      九、領導成員要不定期進行查崗。

      以上各款望各位執(zhí)班者認真遵照執(zhí)行,如果執(zhí)班者視此項工作于兒戲,玩忽職守,出現(xiàn)失盜、火災、人身傷亡事件等,除按價賠償外,還要追究其相應的法律責任。

      2012年9月

      第四篇:高配值班巡查制度

      高配值班巡查制度

      一、值班人員必須定期參加有關部門的培訓,考試合格后方可上崗;

      二、值班員巡回檢查必須2小時一次,交接班時會同檢查一次;

      三、巡視檢查工作必須由二人同時進行,其中一人擔任監(jiān)護;

      四、巡視時不得進行其他工作,不得開柜拉閘斷電,巡回檢查必須

      集中思想,細致周到,要求跑到、看到、聽到、聞到、摸到(不允許觸及的設備除外),及時發(fā)現(xiàn)設備缺陷;

      五、發(fā)現(xiàn)異常情況和事故時,應按規(guī)定采取相應保護措施,并及時

      報告主管領導;如危及人和設備安全時,可按操作規(guī)程先斷開有關閘刀或者采取其它現(xiàn)場保護措施,然后及時報告主管領導,不得違章操作;

      六、當高壓設備發(fā)生接地時,室內(nèi)不得靠近故障點4米以內(nèi),必須

      進入時應穿絕緣鞋,戴絕緣手套;

      七、每次巡視情況和發(fā)現(xiàn)問題,應及時記入運行,缺陷記錄本;

      八、以下情況,應相應增加巡察次數(shù):

      1、帶過負荷設備,每小時巡察一次,嚴重過負荷不間斷監(jiān)控;

      2、對故障處理后的設備,投入運行后4小時內(nèi)要1小時一次;

      3、對危及安全運行的重大設備缺陷每隔半小時巡察一次;

      4、在汛期、雷雨時,相應增加巡察次數(shù);

      5、新建、大修或改建后投運的設備,增加巡察次數(shù);

      6、若運行方式變更,接班者必須做一次復核校對性檢查;

      九、保持高壓設備干凈整潔,通風良好,物品擺放整齊。

      第五篇:幼兒園值班+值周制度[范文]

      幼兒園值班制度

      1.幼兒園節(jié)假日實行值班制,以保證幼兒園安全。

      2.值班人員必須準時交接班,不得無故缺席,遲到、早退。提高警惕,堅守崗位,勤于巡查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時向有關部門報告,認真填寫值班記錄。

      3.如遇值班有特殊事宜需調(diào)班者,必須經(jīng)領導同意,否則視為擅離職守。

      4.值班期間管理好幼兒園報刊雜志,幼兒園衛(wèi)生,來電來訪記錄等工作。

      幼兒園值周制度

      1.幼兒園實行行政領導和各班教師輪流值周制度。

      2.值周要求:

      (1)負責本周全園工作人員的考勤記載;協(xié)助行政完成幼兒園本周工作。(2)負責本周了解各班保教工作情況,并做好記錄。

      (3)負責記錄幼兒園一周的大事和其它事宜;負責做好幼兒園值周工作記錄。

      (4)負責書面總結(jié)幼兒園一周工作,并在周前會上向全園職工進行總結(jié)。(5)組織召集周前會;并做好周前會記錄。(6)安排布置本周工作。

      (7)配合保健醫(yī)生、后勤主任做好清潔衛(wèi)生的檢查工作。

      3.周前會內(nèi)容及要求:

      (1)時間:每周星期一下午幼兒離園后半小時。

      (2)組織召集人:本周值周人員。參加人:全園工作人員。(3)總結(jié)上周工作。(上周值周人員總結(jié))(4)安排本周工作。(本周值周人員安排)

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        曹路小學值周值班制度

        曹路小學值周值班制度 一、指導思想 為進一步發(fā)揮學校全體教師督促、檢查和指導作用,加強學校管理,提高工作效能,切實抓好學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,創(chuàng)建優(yōu)美、規(guī)范的校園環(huán)境......

        值班值宿工作制度

        學校值班值宿制度 為加強和規(guī)范值班值宿工作,結(jié)合我校的實際情況, 制定本規(guī)定: 一、值班值宿人員為學校所有教職員工,任何教職員工不得推諉、拒絕學校安排的值班值宿工作。 二、......

        值班值宿要求

        值班值宿要求: 1、要嚴格遵守值班值宿時間,堅守崗位,按要求維護好單位安全,嚴禁出現(xiàn)漏崗現(xiàn)象,并做好值班記錄,非值班人員不得到單位逗留,如違反規(guī)定出現(xiàn)后果責任自負。 2、保持通訊......