第一篇：東南大學(xué)博士后聯(lián)誼會(huì)章程草案

東南大學(xué)博士后聯(lián)誼會(huì)章程（草案）

1、性質(zhì)

東南大學(xué)博士后聯(lián)誼會(huì)是東南大學(xué)的博士后群眾組織。

2、東南大學(xué)博士后聯(lián)誼會(huì)宗旨

(1)將來(lái)自不同領(lǐng)域的博士后組織起來(lái)，加強(qiáng)其之間的學(xué)術(shù)交流和科研協(xié)作，為學(xué)科之間的溝通了解提更多的機(jī)會(huì)，并以此擴(kuò)大院（系）各專(zhuān)業(yè)之間的集成與合作，促進(jìn)科學(xué)的進(jìn)步和技術(shù)的創(chuàng)新。

(2)建立博士后之間以及博士后和學(xué)校各管理部門(mén)之間的交流合作渠道，及時(shí)而有效地做好各方面的溝通、聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)工作，增進(jìn)博士后之間的了解、友誼和互助。

(3)遵照為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)服務(wù)的方針，充分發(fā)揮博士后作為高層次人才群體的科技學(xué)術(shù)優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)博士后與社會(huì)各界的交流，擴(kuò)大我校博士后在社會(huì)上的影響，推進(jìn)科技成果的產(chǎn)業(yè)化，將知識(shí)專(zhuān)長(zhǎng)應(yīng)用于現(xiàn)實(shí)社會(huì)，解決科技發(fā)展與生產(chǎn)過(guò)程中的實(shí)際問(wèn)題，促進(jìn)先進(jìn)科技成果向生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化。

(4)協(xié)助解決博士后在工作、生活中遇到的問(wèn)題，為博士后在站期間能更全身心地投入科研工作、更多地出高水平的科研成果創(chuàng)造良好的條件。

3、會(huì)員

（1）東南大學(xué)在站博士后或具有在東南大學(xué)博士后經(jīng)歷的人員，若承認(rèn)本會(huì)的章程即成為本會(huì)的會(huì)員。

（2）邀請(qǐng)熱情支持聯(lián)誼會(huì)工作的社會(huì)各界人士擔(dān)任本會(huì)的名譽(yù)顧問(wèn)、名譽(yù)理事和名譽(yù)會(huì)員。

（3）對(duì)于熱情支持聯(lián)誼會(huì)工作、已經(jīng)出站的理事，經(jīng)聯(lián)誼會(huì)常務(wù)理事會(huì)討論決定，可以聘為資深理事。資深理事作為顧問(wèn)成員，有義務(wù)為聯(lián)誼會(huì)出謀劃策，有權(quán)利知道和參加聯(lián)誼會(huì)組織的各種大型活動(dòng)。（定期的例會(huì)除外）會(huì)員的權(quán)利

(1)參與聯(lián)誼會(huì)的換屆選舉，有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。

(2)有權(quán)對(duì)聯(lián)誼會(huì)和聯(lián)誼理事會(huì)的工作實(shí)行監(jiān)督，提出批評(píng)或者建議。(3)有權(quán)參加聯(lián)誼會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)。

(4)會(huì)員有權(quán)享受聯(lián)誼會(huì)提供的各種有關(guān)科研、學(xué)術(shù)、社會(huì)活動(dòng)、合作、就業(yè)等方面的信息。會(huì)員的義務(wù)

(1)積極支持聯(lián)誼會(huì)的各項(xiàng)工作，應(yīng)遵守該章程，不允許有損于聯(lián)誼會(huì)聲譽(yù)的言行發(fā)生

(2)執(zhí)行聯(lián)誼會(huì)決議，積極參加聯(lián)誼會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)。(3)維護(hù)聯(lián)誼會(huì)整體利益，在聯(lián)誼會(huì)中獻(xiàn)策獻(xiàn)力。

4、組織機(jī)構(gòu)

（1）東南大學(xué)博士后聯(lián)誼會(huì)掛靠東南大學(xué)博士后管理辦公室，接受東南大學(xué)博士后管理辦公室的指導(dǎo)。

（2）聯(lián)誼會(huì)理事會(huì)為聯(lián)誼會(huì)工作的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，其成員由各博士后流動(dòng)站推薦產(chǎn)生。作為聯(lián)誼會(huì)開(kāi)展工作的骨干分子和基本聯(lián)絡(luò)網(wǎng)，每個(gè)設(shè)站單位原則上至少推薦一名理事。

（3）理事會(huì)設(shè)理事長(zhǎng)一名，副理事長(zhǎng)若干名。理事會(huì)的工作實(shí)行分工負(fù)責(zé)和理事長(zhǎng)總負(fù)責(zé)制。

（4）理事會(huì)每一年換屆一次，一般在年底進(jìn)行。理事在博士后研究期滿(mǎn)出站后自動(dòng)退出理事會(huì)?，F(xiàn)任理事出站后，可由理事會(huì)在征求在站博士后意見(jiàn)的基礎(chǔ)上確定增補(bǔ)人選。

（5）理事會(huì)理事候選人以推薦或自薦方式產(chǎn)生，由聯(lián)誼會(huì)理事會(huì)確定。聯(lián)誼會(huì)理事會(huì)理事的選舉采用博士后大會(huì)無(wú)記名表決方式。超過(guò)半數(shù)當(dāng)選，所選出的新一屆聯(lián)誼會(huì)理事會(huì)選舉推薦理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)、常務(wù)理事候選人，報(bào)學(xué)校博士后管理辦公室審批。

聯(lián)誼會(huì)下設(shè)學(xué)術(shù)交流和創(chuàng)業(yè)就業(yè)部、文體生活部以及聯(lián)絡(luò)部、財(cái)務(wù)部等職能部門(mén)，由常務(wù)理事會(huì)成員分工負(fù)責(zé)，按民主集中制原則管理。其中：

聯(lián)絡(luò)部負(fù)責(zé)日常性校內(nèi)校外聯(lián)絡(luò)接待工作。

學(xué)術(shù)交流和創(chuàng)業(yè)就業(yè)部負(fù)責(zé)組織校外的各種學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，包括舉辦校內(nèi)外研討會(huì)、課題講座、開(kāi)展各種形式的面向社會(huì)和面向全國(guó)的“東南大學(xué)博士后科技行”活動(dòng)，積極向全社會(huì)推廣本校博士后的優(yōu)秀科技成果。同時(shí)，將社會(huì)在科技和人才等層面上的各種需求信息積極的反饋給本校的博士后，為博士后的就業(yè)和聯(lián)合創(chuàng)業(yè)提供良好的信息服務(wù)和施行媒介。

文體生活部的工作包括組織博士后進(jìn)行各種形式的經(jīng)濟(jì)法律課題講座、體育比賽活動(dòng)、旅游、為博士后提供相關(guān)方面的信息服務(wù)，協(xié)助解決博士后在工作、生活中遇到的問(wèn)題。

財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)的籌措和報(bào)銷(xiāo)工作。

5、經(jīng)費(fèi)使用及管理

聯(lián)誼會(huì)的經(jīng)費(fèi)使用都需要理事會(huì)的批準(zhǔn)，每次活動(dòng)要有詳細(xì)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，并由秘書(shū)長(zhǎng)審核、備案。未經(jīng)聯(lián)誼會(huì)主管部門(mén)書(shū)面批準(zhǔn)，不得赤字運(yùn)行。

財(cái)務(wù)部原則上內(nèi)設(shè)會(huì)計(jì)、出納和審計(jì)。財(cái)務(wù)部長(zhǎng)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督并對(duì)帳務(wù)負(fù)總責(zé)，向理事長(zhǎng)通報(bào)。每半年向理事會(huì)以及主管部門(mén)通報(bào)一次經(jīng)費(fèi)使用及結(jié)存的明細(xì)。

其 他

（一）聯(lián)誼會(huì)的上級(jí)主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)聯(lián)誼會(huì)的工作進(jìn)行督促、檢查和指導(dǎo)。

（二）此章程由聯(lián)誼會(huì)理事會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

（三）“東南大學(xué)博士后論壇”由東南大學(xué)博士后聯(lián)誼會(huì)定期舉辦，內(nèi)容包括博士后所關(guān)心的學(xué)術(shù)交流、創(chuàng)業(yè)就業(yè)以及文體和生活等問(wèn)題。

第二篇：吉林省留學(xué)人員聯(lián)誼會(huì)章程(草案)

吉林省留學(xué)人員聯(lián)誼會(huì)章程（草案）

第一章總則

第一條本團(tuán)體名稱(chēng)為“吉林省留學(xué)人員聯(lián)誼會(huì)”，簡(jiǎn)稱(chēng)留聯(lián)會(huì)。英文譯名：JILINOVERSEASSCHOLARSUNION，縮寫(xiě)：JOSU。

第二條留聯(lián)會(huì)是由在（來(lái)）吉工作的留學(xué)歸國(guó)人員、在國(guó)（境）外學(xué)習(xí)、工作并關(guān)心吉林發(fā)展的留學(xué)人員和熱心留學(xué)事業(yè)的吉林省社會(huì)各界人士自愿組成的非營(yíng)利性社會(huì)團(tuán)體組織;留聯(lián)會(huì)是省委、省政府聯(lián)系廣大留學(xué)人員的橋梁和紐帶，是做好留學(xué)人員工作的重要社會(huì)力量，是留學(xué)人員之家，是中國(guó)留學(xué)人員聯(lián)誼會(huì)的地方分會(huì)。

第三條留聯(lián)會(huì)遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)和各項(xiàng)政策，遵守社會(huì)道德風(fēng)尚；以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)；堅(jiān)持科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，認(rèn)真落實(shí)黨的人才政策，積極有效地調(diào)動(dòng)各類(lèi)留學(xué)人員的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神，努力營(yíng)造“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好社會(huì)氛圍，為實(shí)施科教興省和人才興業(yè)戰(zhàn)略做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第四條留聯(lián)會(huì)接受業(yè)務(wù)主管單位吉林省人事廳、社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)吉林省民間組織管理局的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，業(yè)務(wù)上受中國(guó)留學(xué)人員聯(lián)誼會(huì)的指導(dǎo)。

第五條留聯(lián)會(huì)秘書(shū)處辦公地點(diǎn)暫時(shí)設(shè)在吉林省人事廳專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理處，地址:長(zhǎng)春市建設(shè)街2650號(hào)。

第二章業(yè)務(wù)范圍

第六條留聯(lián)會(huì)的業(yè)務(wù)范圍:

（一）向省委、省政府反映留學(xué)人員的意見(jiàn)、建議和要求，協(xié)助省委、省政府做好留學(xué)人員服務(wù)工作，不斷改善留學(xué)人員的工作、生活環(huán)境，維護(hù)留學(xué)人員的合法權(quán)益。

（二）開(kāi)展留學(xué)人員業(yè)績(jī)和成果的宣傳工作，組織各種形式的聯(lián)誼活動(dòng)，加強(qiáng)國(guó)內(nèi)外留學(xué)人員和留學(xué)人員社會(huì)團(tuán)體之間的信息交流、學(xué)術(shù)技術(shù)交流，促進(jìn)不同領(lǐng)域留學(xué)人員之間的了解與溝通。

（三）推動(dòng)留學(xué)人員科技與專(zhuān)利成果的轉(zhuǎn)化，研究成果轉(zhuǎn)化的途徑和方式，開(kāi)辟科技成果向現(xiàn)實(shí)社會(huì)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化的“綠色通道”，有效地開(kāi)展資金、技術(shù)和人才的引進(jìn)工作。

（四）發(fā)揮留學(xué)人員的智囊作用，將留學(xué)人員的潛能轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)、管理能力。受政府有關(guān)部門(mén)委托，組織留學(xué)人員投入生產(chǎn)、管理第一線(xiàn)，為各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、非公經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人開(kāi)展綜合性管理和單項(xiàng)技術(shù)的咨詢(xún)論證工作。

第三章會(huì)員

第七條留聯(lián)會(huì)會(huì)員為個(gè)人會(huì)員。分普通會(huì)員、名譽(yù)會(huì)員和榮譽(yù)會(huì)員三類(lèi)會(huì)員。

第八條會(huì)員條件

凡承認(rèn)、遵守本會(huì)章程、有加入本會(huì)意愿并具備下列條件之一者，均可申請(qǐng)加入留聯(lián)會(huì):

（一）普通會(huì)員

1．來(lái)（在）吉工作、服務(wù)、創(chuàng)業(yè)的在國(guó)（境）外正規(guī)高校取得碩士及其以上學(xué)位的留學(xué)人員和在國(guó)內(nèi)已取得博士學(xué)位或副高級(jí)以上職稱(chēng)并以高級(jí)訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者身份赴海外研修、培訓(xùn)、講學(xué)等一次或多次，時(shí)間累計(jì)達(dá)1年以上的訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者或進(jìn)修人員；

2、吉林籍正在在國(guó)外政府機(jī)構(gòu)、政府間國(guó)際組織、著名非政府機(jī)構(gòu)、著名跨國(guó)公司、金融機(jī)構(gòu)、國(guó)外著名高校、科研院所中擔(dān)任高層管理職務(wù)的管理人員、技術(shù)人員或相當(dāng)于副教授、副研究員及以上職務(wù)的專(zhuān)家、學(xué)者。

（二）名譽(yù)會(huì)員

1．從事留學(xué)人員管理和服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)工作人員；

2．熱心留學(xué)事業(yè)的吉林省社會(huì)各界人士。

（三）榮譽(yù)會(huì)員

在學(xué)術(shù)上有突出成就，或?qū)ι鐣?huì)和留學(xué)事業(yè)有突出貢獻(xiàn)的其他人員。

第九條會(huì)員入會(huì)程序:

（一）兩位會(huì)員介紹；

（二）本人提交入會(huì)申請(qǐng)書(shū);

（三）秘書(shū)處按照會(huì)員條件審查并報(bào)理事會(huì)通過(guò)；

（四）由秘書(shū)處頒發(fā)會(huì)員證。

第十條會(huì)員享有下列權(quán)利:

（一）留聯(lián)會(huì)的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);

（二）參加留聯(lián)會(huì)的活動(dòng);

（三）獲得留聯(lián)會(huì)服務(wù)的優(yōu)先權(quán);

（四）對(duì)留聯(lián)會(huì)工作的批評(píng)建議權(quán)和監(jiān)督權(quán);

（五）按貢獻(xiàn)大小獲得留聯(lián)會(huì)組織的各種科技咨詢(xún)活動(dòng)報(bào)酬;

（六）入會(huì)自愿、退會(huì)自由。

第十一條會(huì)員履行下列義務(wù):

（一）遵守留聯(lián)會(huì)章程;

（二）執(zhí)行留聯(lián)會(huì)決議;

（三）維護(hù)留聯(lián)會(huì)合法權(quán)益;

（四）完成留聯(lián)會(huì)交辦的工作;

（五）按規(guī)定交納會(huì)費(fèi);

（六）向留聯(lián)會(huì)反映情況，提供有關(guān)資料;

（七）及時(shí)為辦好留聯(lián)會(huì)提出合理化建議，并積極參加留聯(lián)會(huì)組織的各種活動(dòng)。

第十二條會(huì)員退會(huì)應(yīng)書(shū)面告知留聯(lián)會(huì)，并交回會(huì)員證。

會(huì)員如果1年不交納會(huì)費(fèi)或不參加留聯(lián)會(huì)活動(dòng)的，將被視為自動(dòng)退會(huì)。

第十三條會(huì)員如果發(fā)生嚴(yán)重違反本章程行為，經(jīng)理事會(huì)表決通過(guò)，可予以除名。

第四章組織機(jī)構(gòu)和負(fù)責(zé)人的產(chǎn)生、罷免

第十四條留聯(lián)會(huì)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是會(huì)員代表大會(huì)。

第十五條會(huì)員代表大會(huì)須有2/3以上的會(huì)員代表出席方能召開(kāi)，其決議須經(jīng)到會(huì)會(huì)員代表半數(shù)以上表決通過(guò)方能生效。

第十六條會(huì)員代表大會(huì)每屆5年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會(huì)表決通過(guò)，報(bào)省人事廳審查并經(jīng)省社團(tuán)組織管理局批準(zhǔn)同意。提前或延期換屆最長(zhǎng)不超過(guò)1年。

第十七條會(huì)員代表大會(huì)的職權(quán):

（一）制定和修改章程;

（二）選舉產(chǎn)生理事會(huì);

（三）審議理事會(huì)的工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告;

（四）制定會(huì)員會(huì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；

（五）決定其他重大事宜。

第十八條留聯(lián)會(huì)設(shè)理事會(huì)。由會(huì)長(zhǎng)、名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)、常務(wù)理事和理事組成。理事會(huì)是會(huì)員代表大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在會(huì)員代表大會(huì)閉會(huì)期間領(lǐng)導(dǎo)本會(huì)開(kāi)展工作，對(duì)會(huì)員代表大會(huì)負(fù)責(zé)。

第十九條理事會(huì)須有2/3以上理事出席方能召開(kāi)，其決議須經(jīng)到會(huì)半數(shù)以上理事表決通過(guò)方能生效。第二十條理事會(huì)每年至少召開(kāi)一次會(huì)議，特殊情況時(shí)，可采用通訊形式召開(kāi)。

第二十一條理事會(huì)的職權(quán):

（一）執(zhí)行會(huì)員代表大會(huì)的決議;

（二）選舉產(chǎn)生常務(wù)理事會(huì);

（三）籌備召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì);

（四）向會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告工作和財(cái)務(wù)狀況;

（五）決定會(huì)員的吸收或除名;

（六）決定辦事機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)的設(shè)立與取消;

（七）決定副秘書(shū)長(zhǎng)、各機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的聘任;

（八）制定內(nèi)部管理制度；

（九）決定其他重大事項(xiàng)。

第二十二條留聯(lián)會(huì)設(shè)立常務(wù)理事會(huì)。常務(wù)理事會(huì)由會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、常務(wù)理事組成，對(duì)理事會(huì)負(fù)責(zé)。第二十三條常務(wù)理事會(huì)須有2/3以上常務(wù)理事出席方能召開(kāi)，其決議須經(jīng)到會(huì)2/3以上常務(wù)理事表決通過(guò)方能生效。

第二十四條常務(wù)理事會(huì)至少半年召開(kāi)一次會(huì)議，情況特殊時(shí)可采用通訊形式召開(kāi)。

第二十五條常務(wù)理事會(huì)的職權(quán)：

（一）在理事會(huì)閉會(huì)期間行使第二十一條第一、五、六、七、八項(xiàng)的職權(quán)；

（二）決定召開(kāi)理事會(huì)相關(guān)事宜；

（三）決定副會(huì)長(zhǎng)、常務(wù)理事、理事的增補(bǔ)、變更；

（四）決定專(zhuān)門(mén)委員會(huì)（分會(huì)）或?qū)I(yè)委員會(huì)（分會(huì)）的設(shè)立和負(fù)責(zé)人的任命；

（五）審議專(zhuān)門(mén)委員會(huì)（分會(huì)）或?qū)I(yè)委員會(huì)（分會(huì)）的工作報(bào)告；

（六）決定其他重大事項(xiàng)。

第二十六條留聯(lián)會(huì)的名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)、會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)必須具備下列條件:

（一）堅(jiān)持黨的路線(xiàn)、方針、政策，政治素質(zhì)好;

（二）在其業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響;

（三）會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)最高任職年齡不超過(guò)70歲；

（四）秘書(shū)長(zhǎng)為留聯(lián)會(huì)法定代表人，必須是留聯(lián)會(huì)常務(wù)理事。

（五）身體健康，能堅(jiān)持正常工作;

（六）未受過(guò)剝奪政治權(quán)利的刑事處罰的;

（七）具有完全民事行為能力。

第二十七條留聯(lián)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)如超過(guò)最高任職年齡的，須經(jīng)理事會(huì)2/3以上理事表決通過(guò)，報(bào)省人事廳審查，并經(jīng)省民間組織管理局批準(zhǔn)同意后方可任職。

第二十八條留聯(lián)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)任期5年，最長(zhǎng)不得超過(guò)兩屆。因特殊情況需延長(zhǎng)任期的，須經(jīng)理事會(huì)2/3以上理事表決通過(guò)，報(bào)省人事廳審查并經(jīng)省社團(tuán)組織管理局批準(zhǔn)同意后方可任職。第二十九條留聯(lián)會(huì)會(huì)長(zhǎng)行使下列職權(quán):

（一）召集和主持理事會(huì)和常務(wù)理事會(huì);

（二）檢查會(huì)員代表大會(huì)、理事會(huì)、常務(wù)理事會(huì)決議的落實(shí)情況;

（三）代表留聯(lián)會(huì)簽署有關(guān)重要文件。

第三十條留聯(lián)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)行使下列職權(quán):

（一）主持留聯(lián)會(huì)開(kāi)展日常工作，組織實(shí)施工作計(jì)劃;

（二）協(xié)調(diào)各分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)開(kāi)展工作;

（三）提名副秘書(shū)長(zhǎng)以及各辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人，交常務(wù)理事會(huì)決定;

（四）決定辦事機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)專(zhuān)職工作人員的聘用;

（五）處理其他日常事務(wù)。

第五章 資產(chǎn)管理、使用原則

第三十一條留聯(lián)會(huì)經(jīng)費(fèi)來(lái)源

（一）會(huì)費(fèi)；

（二）捐贈(zèng)；

（三）在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開(kāi)展活動(dòng)或服務(wù)的收入；

（四）利息；

（五）其他合法收入。

第三十二條留聯(lián)會(huì)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定收取會(huì)員會(huì)費(fèi)。

第三十三條留聯(lián)會(huì)經(jīng)費(fèi)必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會(huì)員中分配。第三十四條留聯(lián)會(huì)建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。

第三十五條留聯(lián)會(huì)配備具有專(zhuān)業(yè)資格的會(huì)計(jì)人員。會(huì)計(jì)不得兼任出納。會(huì)計(jì)人員必須進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。

第三十六條留聯(lián)會(huì)的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的財(cái)務(wù)管理制度，接受會(huì)員代表大會(huì)和財(cái)政部門(mén)的監(jiān)督。資產(chǎn)來(lái)源屬于國(guó)家撥款或者社會(huì)捐贈(zèng)、資助的，必須接受審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督，并將有關(guān)情況以適當(dāng)方式向社會(huì)公布。

第三十七條留聯(lián)會(huì)換屆或更換法定代表人之前必須接受省人事廳和省民間組織管理局組織的財(cái)務(wù)審計(jì)。

第三十八條任何單位、個(gè)人不得侵占、私分和挪用留聯(lián)會(huì)的資產(chǎn)。

第三十九條留聯(lián)會(huì)專(zhuān)職工作人員的工資和保險(xiǎn)福利待遇，參照國(guó)家對(duì)事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第六章章程的修改程序

第四十條對(duì)留聯(lián)會(huì)章程的修改，須經(jīng)理事會(huì)表決通過(guò)后報(bào)會(huì)員代表大會(huì)審議。

第四十一條留聯(lián)會(huì)修改的章程，須在會(huì)員代表大會(huì)通過(guò)后15日內(nèi)，經(jīng)省人事廳審查同意，并報(bào)省社團(tuán)組織管理局核準(zhǔn)后生效。

第七章終止程序及終止后的財(cái)產(chǎn)處理

第四十二條留聯(lián)會(huì)完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷(xiāo)時(shí)，由常務(wù)理事會(huì)提出終止動(dòng)議。

第四十三條留聯(lián)會(huì)終止動(dòng)議須經(jīng)會(huì)員代表大會(huì)表決通過(guò)，并報(bào)省人事廳審查同意。

第四十四條留聯(lián)會(huì)終止前，須在省人事廳及有關(guān)部門(mén)指導(dǎo)下成立清算組織，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜。清算期間，不開(kāi)展清算以外的活動(dòng)。

第四十五條 留聯(lián)會(huì)經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷(xiāo)登記手續(xù)后即為終止。

第四十六條留聯(lián)會(huì)終止后的剩余財(cái)產(chǎn)，在省人事廳和省民間組織管理局的監(jiān)督下，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，用于發(fā)展與留聯(lián)會(huì)宗旨相關(guān)的事業(yè)。

第八章附則

第四十七條本章程經(jīng)2006年月日會(huì)員代表大會(huì)表決通過(guò)。

第四十八條本章程之解釋權(quán)屬留聯(lián)會(huì)理事會(huì)。

第四十九條本章程自社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)之日起生效。

第三篇：哈工大女教授聯(lián)誼會(huì)章程(草案)doc

哈爾濱工業(yè)大學(xué)女教授聯(lián)誼會(huì)章程（草案）

第一章 總 則

第一條 哈爾濱工業(yè)大學(xué)女教授聯(lián)誼會(huì)在學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)下、在校工會(huì)具體指導(dǎo)下，與校工會(huì)女工委員會(huì)互相合作，共同開(kāi)展工作。

第二條 女教授聯(lián)誼會(huì)的宗旨：堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則；團(tuán)結(jié)學(xué)校廣大具有高級(jí)職稱(chēng)或處級(jí)知識(shí)女性，在學(xué)校的教學(xué)、科研、管理工作中發(fā)揮智力優(yōu)勢(shì)和骨干作用，為學(xué)校的改革、建設(shè)和發(fā)展服務(wù)；關(guān)心維護(hù)女教授利益，增強(qiáng)自尊、自強(qiáng)、自立、自信精神，提高女教授群體素質(zhì)；加強(qiáng)校內(nèi)外女教授之間的聯(lián)系，充分展示女教授的才華和貢獻(xiàn)，使之成為女教授之間進(jìn)行學(xué)術(shù)交流、信息溝通和增進(jìn)友誼的橋梁與紐帶。

第三條 女教授聯(lián)誼會(huì)遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)和國(guó)家政策，遵守社會(huì)道德風(fēng)尚。

第二章 會(huì) 員

第四條 凡承認(rèn)聯(lián)誼會(huì)章程，熱心聯(lián)誼會(huì)工作，具有正高職或正處級(jí)在職女教職工均可申請(qǐng)加入聯(lián)誼會(huì)。

第五條 會(huì)員入會(huì)須由本人提出申請(qǐng)，經(jīng)聯(lián)誼會(huì)委員會(huì)批準(zhǔn)方可成為本會(huì)會(huì)員。

第六條 會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)：

一、權(quán)利

1．享有聯(lián)誼會(huì)的選舉權(quán)和被選舉權(quán)； 2．對(duì)聯(lián)誼會(huì)工作有建議、批評(píng)權(quán)； 3．有優(yōu)先參加本會(huì)組織的活動(dòng)的權(quán)力； 4．有自由退會(huì)的權(quán)利。

二、義務(wù)

1．積極參加并支持聯(lián)誼會(huì)工作；

2．執(zhí)行聯(lián)誼會(huì)的決議，完成委托的相關(guān)任務(wù)。

第三章 業(yè)務(wù)范圍

第七條 女教授聯(lián)誼會(huì)的業(yè)務(wù)范圍：

一、加強(qiáng)校內(nèi)外女教授之間的聯(lián)系，互通信息，共同提高。

二、組織我校女教授積極參與科技咨詢(xún)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、知識(shí)普及、教育改革以及弘揚(yáng)民族文化等社會(huì)活動(dòng)，發(fā)揮女教授群體在經(jīng)濟(jì)建設(shè)與社會(huì)發(fā)展服務(wù)方面的作用；

三、舉辦多種形式的學(xué)習(xí)、交流與宣傳、娛樂(lè)活動(dòng)，發(fā)揮我校女教授的優(yōu)勢(shì)，展示女教授的風(fēng)采，豐富和活躍女教授的生活，增進(jìn)女教授的身心健康；

四、宣傳、舉薦和表彰獎(jiǎng)勵(lì)取得優(yōu)異成績(jī)的女教授，為她們成長(zhǎng)成才和脫穎而出創(chuàng)造條件；

五、反映我校女教授的意見(jiàn)和要求，協(xié)助有關(guān)部門(mén)解決女教授的工作、生活、心理等實(shí)際問(wèn)題，維護(hù)女教授的合法權(quán)益。

第四章 組織機(jī)構(gòu)

第八條 本會(huì)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是女教授聯(lián)誼會(huì)會(huì)員大會(huì)。本會(huì)的組織原則是民主集中制。會(huì)員大會(huì)每三年一屆，由女教授聯(lián)誼會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)召集，必要時(shí)可提前或推遲召開(kāi)。

第九條 會(huì)員大會(huì)的職權(quán)：

一、制定和修改協(xié)會(huì)章程；

二、聽(tīng)取和審議女教授聯(lián)誼會(huì)委員會(huì)工作報(bào)告；

三、選舉產(chǎn)生女教授聯(lián)誼會(huì)委員會(huì)委員；

四、決定其他重大事項(xiàng)。

第十條 女教授聯(lián)誼會(huì)委員會(huì)是會(huì)員大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在會(huì)員大會(huì)閉會(huì)期間負(fù)責(zé)本會(huì)的日常工作。女教授聯(lián)誼會(huì)委員會(huì)設(shè)名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)1人，會(huì)長(zhǎng)1人，副會(huì)長(zhǎng)2人，秘書(shū)長(zhǎng)1人，委員7人。委員會(huì)下設(shè)秘書(shū)處，負(fù)責(zé)日常工作的落實(shí)。

第十一條 女教授聯(lián)誼會(huì)委員會(huì)職權(quán)：

一、組織和落實(shí)會(huì)員大會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù)；

二、籌備召開(kāi)會(huì)員大會(huì)；

三、選舉產(chǎn)生會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)、委員。

四、制定協(xié)會(huì)工作計(jì)劃；

五、領(lǐng)導(dǎo)本會(huì)開(kāi)展工作；

六、決定其它重大事項(xiàng)。

第十二條 女教授聯(lián)誼會(huì)委員會(huì)每年至少召開(kāi)一次工作會(huì)議。會(huì)議必須超過(guò)三分之二以上委員出席方能召開(kāi)，其決議需超過(guò)到會(huì)的半數(shù)以上委員通過(guò)才能生效。

第五章 活動(dòng)經(jīng)費(fèi)來(lái)源

第十三條 女教授聯(lián)誼會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)來(lái)源：

一、哈爾濱工業(yè)大學(xué)工會(huì)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)；

二、會(huì)員所籌集的贊助。

第六章 附則

第十四條 本章程經(jīng)2013年3月6日哈工大女教授聯(lián)誼會(huì)會(huì)員大會(huì)表決通過(guò)后實(shí)施。

第十五條 本章程的解釋權(quán)為女教授聯(lián)誼會(huì)委員會(huì)。

第四篇：東南大學(xué)在站博士后

東南大學(xué)在站博士后

申報(bào)2014年國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目承諾書(shū)

本人

是

科研流動(dòng)站在站（□統(tǒng)招統(tǒng)分□在職）博士后，在站時(shí)間從

年

月到

年

月，合作導(dǎo)師為

教授。

本人擬申報(bào)國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目，已通讀申報(bào)指南和國(guó)家自然科學(xué)基金委員會(huì)關(guān)于“在站博士后申報(bào)2014年國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目的有關(guān)規(guī)定”。在博士后流動(dòng)站期間申報(bào)的國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目若獲準(zhǔn)立項(xiàng)，本人將同意并遵守以下承諾。

1、在項(xiàng)目執(zhí)行期內(nèi)，若博士后出站時(shí)符合“東南大學(xué)人才引進(jìn)辦法”，并經(jīng)學(xué)校人才引進(jìn)小組批準(zhǔn)的，可以留校繼續(xù)在東南大學(xué)從事相關(guān)研究工作。

2、在項(xiàng)目執(zhí)行期內(nèi)，若博士后出站時(shí)未能留校，本人將進(jìn)入東南大學(xué)博士后科研流動(dòng)站做二站博士后，以確保國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目的按期完成。

在站博士后（簽名）：

合作導(dǎo)師（簽名）：

2014年

月

日

2014年

月

日

——————————————————————————————————

博士后流動(dòng)站所在學(xué)院知情同意，并保障立項(xiàng)項(xiàng)目順利實(shí)施。

博士后流動(dòng)站所在學(xué)院（院長(zhǎng)簽名）：

聘用單位：東南大學(xué)（公章）

（加蓋單位公章）

2014年

月

日

2014年

月

日

第五篇：大連理工大學(xué)青年教師聯(lián)誼會(huì)章程(草案)20140321

大連理工大學(xué)青年教工聯(lián)誼會(huì)章程

(草案)

第一章總則

第一條性質(zhì)：“大連理工大學(xué)青年教工聯(lián)誼會(huì)”是由大連理工大學(xué)青年教師和教育工作者自愿組成，在大連理工大學(xué)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，以交流、咨詢(xún)和聯(lián)誼為主要活動(dòng)的群眾團(tuán)體。

第二條宗旨：團(tuán)結(jié)、友誼、協(xié)作、交流、學(xué)習(xí)、進(jìn)步。致力于凝聚、服務(wù)廣大青年教工，以大連理工大學(xué)全體青年教工的共同成長(zhǎng)為目標(biāo)，促進(jìn)青年教工的溝通理解，加強(qiáng)跨領(lǐng)域、跨專(zhuān)業(yè)、跨學(xué)科的交流與合作，提高青年教工隊(duì)伍的教學(xué)、科研水平和整體素質(zhì)。

第三條原則：本會(huì)開(kāi)展的一切活動(dòng)須遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針政策，以愛(ài)國(guó)、愛(ài)校為前提，遵守大連理工大學(xué)校紀(jì)、校規(guī)。

第二章任務(wù)

第四條推動(dòng)我校青年教工的交流，為青年教工學(xué)術(shù)交流、教學(xué)研討、學(xué)習(xí)互勉、增進(jìn)友誼搭建平臺(tái)。

第五條在維護(hù)國(guó)家和學(xué)校整體利益的同時(shí)，及時(shí)向?qū)W校反映青年教工的合理要求、意愿和建議，維護(hù)青年教工的合法權(quán)益，為青年教工排憂(yōu)解難。

第六條推進(jìn)校內(nèi)、校際青年教工的學(xué)術(shù)交流，組織學(xué)

術(shù)報(bào)告和科研講座。

第七條關(guān)心青年教工的成長(zhǎng)，為青年教工創(chuàng)造思想交流和文化娛樂(lè)的良好環(huán)境，組織適合青年特點(diǎn)的各種文體活動(dòng)和聯(lián)誼活動(dòng)。

第八條配合學(xué)校組織好青年教工的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)及進(jìn)修學(xué)習(xí)。

第九條做好學(xué)校有關(guān)政策的宣傳，了解青年教工思想、工作和生活上的動(dòng)態(tài)，為學(xué)校制定相關(guān)政策提供參考依據(jù)。

第十條指導(dǎo)和管理學(xué)院或?qū)W部分會(huì)的活動(dòng)和工作。

第三章會(huì)員

第十一條根據(jù)自愿原則，凡在大連理工大學(xué)工作且年齡在40歲以下的正式教職工，填寫(xiě)《大連理工大學(xué)青年教工聯(lián)誼會(huì)會(huì)員登記表》后均可加入本聯(lián)誼會(huì)，成為會(huì)員。

第十二條會(huì)員應(yīng)履行以下義務(wù)：

（一）遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守《大連理工大學(xué)青年教工聯(lián)誼會(huì)章程》；

（二）熱愛(ài)學(xué)校，維護(hù)本會(huì)的形象和聲譽(yù)；

（三）服從本會(huì)作出的各項(xiàng)決議、決定和安排，支持本會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)，積極為聯(lián)誼會(huì)的發(fā)展出謀劃策；

（四）為其他會(huì)員提供各種信息資源，互相幫助，共同進(jìn)步；

（五）發(fā)展新會(huì)員。

第十三條會(huì)員享有以下權(quán)利：

（一）出席本會(huì)召開(kāi)的相關(guān)會(huì)議；

（二）具有本會(huì)內(nèi)部的選舉權(quán)、被選舉權(quán)及表決權(quán)；

（三）參加本會(huì)召集和舉辦的各種活動(dòng)；

（四）無(wú)償享有本會(huì)和其他會(huì)員提供的各類(lèi)信息資源；

（五）對(duì)本會(huì)的工作和活動(dòng)提出建議和意見(jiàn)。

第十四條通過(guò)書(shū)面申請(qǐng)，可自愿退出本會(huì)；除任期內(nèi)的理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)外，年齡達(dá)到40周歲的會(huì)員自動(dòng)退會(huì)。

第四章組織機(jī)構(gòu)

第十五條會(huì)員代表大會(huì)由本會(huì)全體會(huì)員組成，為本會(huì)的最高權(quán)利機(jī)構(gòu)，理事會(huì)為代表大會(huì)的常設(shè)機(jī)構(gòu)。會(huì)員代表大會(huì)全體會(huì)議由理事會(huì)召集，每?jī)赡暾匍_(kāi)一次，其任務(wù)是：制定、修改章程；選舉產(chǎn)生理事會(huì)成員、理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)和名譽(yù)理事長(zhǎng)；決定本會(huì)的工作計(jì)劃和任務(wù)；審議理事會(huì)工作報(bào)告；通過(guò)重要決議；決定其他重要事項(xiàng)。

第十六條理事會(huì)由理事長(zhǎng)1名、副理事長(zhǎng)1名及理事組成，理事由各學(xué)部或?qū)W院推薦產(chǎn)生，一般由學(xué)部或?qū)W院的分會(huì)長(zhǎng)擔(dān)任。根據(jù)工作需要，理事會(huì)可聘請(qǐng)名譽(yù)理事長(zhǎng)與顧問(wèn)若干名。理事會(huì)每年至少召開(kāi)兩次全體理事會(huì)議。

第十七條理事會(huì)下設(shè)秘書(shū)處、學(xué)術(shù)部和活動(dòng)部。全體理事除理事長(zhǎng)和副理事長(zhǎng)外，均劃歸各部（處）。各部（處）具體職責(zé)如下：

（一）秘書(shū)處為理事會(huì)常設(shè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本會(huì)文件和文案的起草、收發(fā)和保存，處理本會(huì)的日常工作，聯(lián)系會(huì)員，發(fā)

布信息，維護(hù)本會(huì)網(wǎng)站及其他相關(guān)數(shù)據(jù)；

（二）學(xué)術(shù)部負(fù)責(zé)會(huì)員教學(xué)研討、學(xué)術(shù)交流和科研咨詢(xún)等活動(dòng)的具體組織實(shí)施；

（三）活動(dòng)部負(fù)責(zé)會(huì)員社會(huì)實(shí)踐、考察調(diào)研及各項(xiàng)聯(lián)誼活動(dòng)的組織；

各項(xiàng)活動(dòng)由對(duì)應(yīng)部（處）牽頭，各部（處）及全體理事的互相配合、互相支持合作完成。

第十八條理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)每屆任期2年，可連任至多兩屆；各部（處）負(fù)責(zé)人由理事長(zhǎng)提名、理事會(huì)任命。理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)和各部（處）負(fù)責(zé)人在任期內(nèi)可由任意理事提議彈劾、理事會(huì)表決罷免。

第十九條本會(huì)各項(xiàng)選舉和決議的確定均以“簡(jiǎn)單多數(shù)通過(guò)”為原則。

第五章經(jīng)費(fèi)

第二十條大連理工大學(xué)人事處提供日常經(jīng)費(fèi)和特定活動(dòng)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

第二十一條本會(huì)接受學(xué)校和國(guó)內(nèi)外團(tuán)體、單位、個(gè)人的資助與捐贈(zèng)。

第二十二條本會(huì)秘書(shū)處負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)管理，由全體會(huì)員監(jiān)督。

第二十三條所有經(jīng)費(fèi)支出需提供正式發(fā)票，日常經(jīng)費(fèi)和特定活動(dòng)經(jīng)費(fèi)由理事會(huì)開(kāi)會(huì)通過(guò)，并由理事長(zhǎng)簽字報(bào)銷(xiāo)。

第六章附則

第二十四條大連理工大學(xué)青年教工聯(lián)誼會(huì)第一屆理事會(huì)由籌委會(huì)協(xié)商、推舉產(chǎn)生。

第二十五條本《章程》經(jīng)大連理工大學(xué)青年教工聯(lián)誼會(huì)第一屆理事會(huì)表決通過(guò)后正式生效，解釋權(quán)屬于大連理工大學(xué)青年教工聯(lián)誼會(huì)理事會(huì)。