第一篇：律師事務(wù)所規(guī)章制度

xxxx律師事務(wù)所規(guī)章制度

一、總則

1、為提高工作效率、加強(qiáng)xxxx律師事務(wù)所日常工作管理，本所所有員工除遵守司法行政機(jī)關(guān)和律師協(xié)會(huì)的規(guī)定外，結(jié)合本所的具體情況，特制定本規(guī)章制度。

2、本規(guī)章制度所稱員工是指xx律師事務(wù)所聘用的所有員工。

二、招聘及入職制度

1、招聘方式、原則

本所根據(jù)年度發(fā)展計(jì)劃和工作目標(biāo)制訂員工招聘計(jì)劃，以公平、公正、擇優(yōu)錄取的原則通過(guò)內(nèi)部推薦、員工自薦和外部招聘方式來(lái)招聘人員。

2、錄用與入職

2.1經(jīng)錄用后，如發(fā)現(xiàn)被錄用之人員與應(yīng)聘時(shí)表述不一致，事務(wù)所可單方面予以解除合同。

2.2新入職員工報(bào)到，須提供下列證件原件及復(fù)印件：身份證、畢業(yè)證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、終止或解除勞動(dòng)關(guān)系的證明、小一寸彩色相片2張。并填寫員工入職申請(qǐng)表。

2.3員工提交的證件及簡(jiǎn)歷必須真實(shí)無(wú)誤，發(fā)現(xiàn)作假，事務(wù)所將立即辭退。2.4員工到相應(yīng)行政部門錄入指紋考勤。

2.5員工個(gè)人資料如有變動(dòng)時(shí)，如住址、聯(lián)系方式等有變動(dòng)，應(yīng)及時(shí)通知相應(yīng)行政部門，以便做出相就調(diào)整。

3、試用轉(zhuǎn)正

新入職員工的試用時(shí)間為1-3個(gè)月，所里相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人會(huì)根據(jù)試用期的表現(xiàn)做綜合評(píng)估后，并主任審核批準(zhǔn)，方可轉(zhuǎn)正。

4、員工離職

4.1事務(wù)所及員工均有權(quán)利提出終止勞動(dòng)關(guān)系，但均須以書面形式提前通知對(duì)方，員工提出解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式填寫《離職申請(qǐng)書》向公司提出申請(qǐng)。離職日期以公司領(lǐng)導(dǎo)批核為準(zhǔn)。

4.2員工在離開事務(wù)所前，必須按事務(wù)所離職程序辦理手續(xù)，填寫《員工離職工作事項(xiàng)交接清單》并歸還事務(wù)所領(lǐng)用的一切物品和借款，包括移交在職期間的工作文檔、客戶電話及工作關(guān)系等并辦理好工作交接。

4.3任何原因離職而未辦離職手續(xù)的員工，事務(wù)所將不予發(fā)放剩余薪資。員工 由于未辦理手續(xù)給事務(wù)所帶來(lái)的損失，事務(wù)所保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。

二、作息時(shí)間制度

1、行政系統(tǒng)：行政后勤部、財(cái)務(wù)部、xxxx：

每周五天工作制，周六周日休息。上班時(shí)間為9：00時(shí)，下班時(shí)間為17：30時(shí)，12：00至13：00時(shí)午休。

2、調(diào)查員作息時(shí)間：

因調(diào)查員的工作性質(zhì)，其具體作息時(shí)間另行擬定。

3、xxxx作息時(shí)間：

3.1無(wú)特殊任務(wù)時(shí)，上班時(shí)間為9：00時(shí)，下班時(shí)間為17：30分，12：00時(shí)至13：00時(shí)午休。

3.2 17：30時(shí)后執(zhí)行任務(wù)時(shí)，如外出時(shí)間超過(guò)22：00時(shí)，第二日上班時(shí)間為9：30；外出時(shí)間超過(guò)24：00時(shí)，第二日上班時(shí)間為10：00；外出時(shí)間超過(guò)第二日2：00時(shí)，第二日上班時(shí)間為12：00；其他工作時(shí)間同上條。

3.3因周末或節(jié)假日?qǐng)?zhí)行催收任務(wù)，導(dǎo)致當(dāng)月休息日不足8日的，可當(dāng)月申請(qǐng)補(bǔ)足8個(gè)休息日。

4、在上述工作時(shí)間外，若有工作需要及時(shí)處理的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)協(xié)調(diào)處理。

三、崗位責(zé)任制度

1、本所員工應(yīng)嚴(yán)格按《xxxx律師事務(wù)所機(jī)構(gòu)及崗位設(shè)置》的規(guī)定，認(rèn)真、及時(shí)、負(fù)責(zé)任地履行本崗位職責(zé)。

2、對(duì)律所安排的工作應(yīng)及時(shí)完成，若工作過(guò)程中出現(xiàn)困難或難以完成時(shí)，應(yīng)立即匯報(bào)原因并設(shè)法處理。

四、外出登記批準(zhǔn)制度

1、本所所有員工在工作時(shí)間內(nèi)，非因工作原因不得脫離崗位。

2、如因工作需要臨時(shí)外出的，必須到辦公室進(jìn)行外出登記并在律所公示，公示內(nèi)容（包括外出時(shí)間、外出事由、外出地點(diǎn)）必須完整且保證聯(lián)系暢通。如因時(shí)間關(guān)系無(wú)法及時(shí)到所進(jìn)行相關(guān)登記的，需聯(lián)系辦公室代為登記，外出歸來(lái)后應(yīng)填寫歸所時(shí)間。未登記視為脫崗，按曠工處理。

3、如因工作需要出差的，做出出差計(jì)劃，同時(shí)填寫“出差申請(qǐng)單”，經(jīng)主任批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。經(jīng)主任批準(zhǔn)可在出差前向財(cái)務(wù)借支出差費(fèi)用，外地出差回所后2個(gè)工作日內(nèi)、成都外出回所后1個(gè)工作日內(nèi)，書面報(bào)告出差工作的詳細(xì)情況，將所有收取的費(fèi)用向律所交清，并將出差費(fèi)用整理清楚，經(jīng)會(huì)計(jì)和主任審批后到財(cái)務(wù)辦理 報(bào)銷手續(xù)。

五、請(qǐng)假制度

本所所有員工在工作時(shí)間內(nèi)因個(gè)人原因不能上崗的，必須完整填寫請(qǐng)假單，并經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意后交主任簽字批準(zhǔn)，請(qǐng)假期間工資相應(yīng)扣除。除特殊情況外，需至少提前一天請(qǐng)假，并將請(qǐng)假期間的工作安排好。請(qǐng)假前應(yīng)交待好工作代理人，以便可以代為處理相應(yīng)工作事務(wù)，且工作代理人須在請(qǐng)假條上簽字。除國(guó)家規(guī)定的可以帶薪請(qǐng)假外，其余請(qǐng)假將會(huì)按規(guī)定扣除相應(yīng)工資。日工資扣除標(biāo)準(zhǔn)按平均一個(gè)月22個(gè)工作日計(jì)算。

六、公務(wù)用車管理制度

1、本所員工因公外出需要使用公務(wù)車輛的，需報(bào)律所批準(zhǔn)并進(jìn)行車輛使用登記。本所員工非因公不得借用車輛。

2、因公使用車輛過(guò)程中，必須遵循相關(guān)交通法律法規(guī)，合法使用，律所專管人員每周查詢一次違章。若使用人違法違規(guī)駕駛或發(fā)生車輛事故的，按下列規(guī)定承擔(dān)責(zé)任：

2.1凡在高速公路、成都二環(huán)路和三環(huán)路超速行駛的，或其他道路上超速50%以上的，由駕駛?cè)顺袚?dān)全部責(zé)任，并在違法行為確認(rèn)后三日內(nèi)負(fù)責(zé)處理完畢。

2.2大成都范圍內(nèi)不按信號(hào)燈通行的違法行為由駕駛?cè)顺袚?dān)全部責(zé)任，并在違法行為確認(rèn)后三日內(nèi)負(fù)責(zé)處理完畢。

2.3大成都范圍外非故意不按信號(hào)燈通行、其他道路上非故意超速不足50%、非故意不按規(guī)定路線行駛、非故意違反禁令標(biāo)志的，由駕駛?cè)颂幚砜鄯?，罰款由駕駛?cè)撕吐伤鞒袚?dān)一半。駕駛?cè)藨?yīng)在違法行為確認(rèn)后三日內(nèi)負(fù)責(zé)處理完畢，憑交罰款憑證向律所報(bào)銷一半的費(fèi)用。本制度未明確規(guī)定的，由違法駕駛?cè)顺袚?dān)責(zé)任。

2.4車輛發(fā)生擦掛等輕微事故，由駕駛員每次交納200元，該款作為債權(quán)催收組的公共經(jīng)費(fèi)。

七、清潔衛(wèi)生制度

1、清潔衛(wèi)生共建共享。在律所安排的清潔值班期間，值班人員應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)做好清潔衛(wèi)生，非值班人員應(yīng)積極保持清潔衛(wèi)生。

2、工作期間，禁止在公共區(qū)域內(nèi)吸煙。

八、保密制度

本所員工在工作過(guò)程中所知悉的合作單位信息、調(diào)查客戶信息、催收客戶信息、訴訟客戶信息、律所業(yè)務(wù)狀況和業(yè)務(wù)流程、律所財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等不得向任何第三方泄露(包括與本崗位無(wú)關(guān)的本所其他工作人員)，否則視為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或律所規(guī)章制度，律所可單方解除勞動(dòng)關(guān)系，觸及刑律的依法追究責(zé)任。

九、信息發(fā)布制度

1、本所信息發(fā)布于本所建立的qq，信息一經(jīng)發(fā)布視為已通知全所員工。

2、本所文件發(fā)布于本所建立的QQ群、同時(shí)在律所辦公室張貼，文件一經(jīng)發(fā)布并辦公室公開張貼后視為已通知并書面送達(dá)。

十、獎(jiǎng)懲制度

1、本所員工未履行或怠于履行本崗位職責(zé)，除按規(guī)定接受處罰外，視為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或律所規(guī)章制度，律所可單方解除勞動(dòng)關(guān)系。

2、本所員工每月考核為全勤（完全遵循作息時(shí)間）的，由律師事務(wù)所獎(jiǎng)勵(lì)50元，并可當(dāng)月申請(qǐng)帶薪請(qǐng)假2小時(shí)。

3、本所員工不得遲到早退，一月內(nèi)出現(xiàn)第一次罰款10元、一月內(nèi)出現(xiàn)第二次罰款20元、一月內(nèi)出現(xiàn)三次或三次以上的罰款50元/次。1月內(nèi)連續(xù)3次或累計(jì)4次遲到、早退的，視為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或律所規(guī)章制度，律所可單方解除勞動(dòng)關(guān)系。

4、嚴(yán)禁曠工，未請(qǐng)假而不上班或請(qǐng)假未批準(zhǔn)不上班或超假逾期未上班或遲到早退40分鐘以上或當(dāng)天無(wú)打卡記錄的為曠工。曠工半天罰款100元、曠工1天罰款200元；一月內(nèi)出現(xiàn)二次曠工視為嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或律所規(guī)章制度，律所可單方解除勞動(dòng)關(guān)系。

5、本制度執(zhí)行之日起，工作連續(xù)滿一年的員工，可申請(qǐng)3天帶薪年假。

如因所里業(yè)務(wù)發(fā)展需要或調(diào)整以及情勢(shì)變更需修改本所規(guī)章制度時(shí)，另行公示。

xxxx律師事務(wù)所 二Oxx年十二月二日

第二篇：律師事務(wù)所規(guī)章制度..

浙江****律師事務(wù)所

規(guī) 章 制 度

文 明 服 務(wù) 標(biāo) 準(zhǔn)

律師是提供法律服務(wù)的專業(yè)人員，為優(yōu)化工作質(zhì)量，樹立律師新形象，特制定本標(biāo)準(zhǔn)。

1、樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，敬業(yè)愛崗，講奉獻(xiàn)、講正氣、講文明，為當(dāng)事人提供優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)。

2、在執(zhí)業(yè)活動(dòng)，舉止文明，語(yǔ)言規(guī)范，衣冠整潔，自覺(jué)遵守法律、法規(guī)、規(guī)章。

3、遵守律師職業(yè)道德與執(zhí)業(yè)紀(jì)律，尊重同行，禁止不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。

4、堅(jiān)持“以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩”的辦案原則，秉公執(zhí)法，剛正不阿，盡職盡責(zé)，維護(hù)委托人的合法權(quán)益。

5、保守執(zhí)業(yè)活動(dòng)中知悉的國(guó)家秘密、當(dāng)事人的商業(yè)秘密，不得泄露當(dāng)事人隱私。

6、廉潔自律、禁止私自收案、收費(fèi)，不得接受當(dāng)事人的任何額外報(bào)酬和饋贈(zèng)。

7、建立賠償制度，認(rèn)真對(duì)待當(dāng)事人投訴并及時(shí)處理，誠(chéng)懇接受社會(huì)與當(dāng)事人監(jiān)督。

8、建立法律援助制度，履行法律援助義務(wù)。

9、接受委托后，無(wú)正當(dāng)理由，不得拒絕辯護(hù)或者代理。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

思想政治工作制度

為提高執(zhí)業(yè)律師的思想、政治素質(zhì)和職業(yè)道德，執(zhí)業(yè)水平，保證律師隊(duì)伍的健康發(fā)展，特制定本制度：

1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持律師工作的社會(huì)主義方向，堅(jiān)持為人民服務(wù)的從業(yè)思想。

2、遵守憲法和法律，培育律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。

3、努力提高律師人員的政治素質(zhì)，對(duì)律師進(jìn)行經(jīng)常性的從業(yè)宗旨、職業(yè)道德、從業(yè)清廉等政治教育，使律師人員保持良好的精神風(fēng)貌。

4、律師執(zhí)業(yè)必須以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，為維護(hù)委托人的合法權(quán)益提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)。

5、積極參加局、所組織的政治、業(yè)務(wù)等學(xué)習(xí)，建立經(jīng)常性的學(xué)習(xí)制度，樹立堅(jiān)定的政治立場(chǎng)、服務(wù)大局意識(shí)。

6、律師與律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)依法納稅。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

收案制度

第一條 事務(wù)所根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章、行業(yè)規(guī)則以及事務(wù)所章程，訂立本制度。

第二條 事務(wù)行客戶部負(fù)責(zé)收案工作。第三條 收案程序

（一）咨詢階段。律師了解案情，決定是否收案，協(xié)商費(fèi)用。

（二）委托階段。簽訂委托合同、交納費(fèi)用。

第四條 事務(wù)所承辦法律事務(wù)，統(tǒng)一與委托人簽訂委托合同，統(tǒng)一收取費(fèi)用。

律師應(yīng)自覺(jué)遵守司法部關(guān)于律師執(zhí)業(yè)的“六條禁令”,不得以任何名義私自收案、收費(fèi)。

第五條 事務(wù)所建立業(yè)務(wù)收案登記薄，分類編號(hào)。

業(yè)務(wù)按刑事訴訟案件、民商事訴訟案件、行政訴訟案件、項(xiàng)目顧問(wèn)、常年顧問(wèn)、咨詢、代書分類。

第六條 事務(wù)所按照規(guī)定及時(shí)向司法行政機(jī)關(guān)和律師協(xié)會(huì)報(bào)送業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，事務(wù)所主任對(duì)報(bào)表內(nèi)容進(jìn)行審查，保證各項(xiàng)數(shù)據(jù)的真實(shí)性。

第七條 事務(wù)所收案時(shí)，客戶部進(jìn)行利益沖突審查。

如準(zhǔn)備接收的案件與事務(wù)所已經(jīng)接收的案件存在利益沖突，應(yīng)當(dāng)告知委托人，原則上不再收案。

如委托人仍然堅(jiān)持委托，事務(wù)所可以收案，但必須指定不同的律師辦理。

第八條 事務(wù)所應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知委托人可能存在的風(fēng)險(xiǎn)和出現(xiàn)的后果。

對(duì)于存在明顯敗訴風(fēng)險(xiǎn)的訴訟仲裁案件，事務(wù)所有權(quán)決定不予受理；訴訟風(fēng)險(xiǎn)明顯，但委托人仍然要委托的，事務(wù)所可以接受委托。

第九條 事務(wù)所與委托人簽訂委托合同時(shí)，如實(shí)告知委托人收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、需辦理的相關(guān)手續(xù)、辦理委托中應(yīng)當(dāng)注意的事項(xiàng)。

委托人合同一式二份，委托人、事務(wù)所各存一份。第十條 事務(wù)所原則上統(tǒng)一分配業(yè)務(wù)。

對(duì)委托人有指名要求的，事務(wù)所一般滿足其要求。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

合伙人會(huì)議制度

為提高議事效率，實(shí)現(xiàn)決策民主化和規(guī)范化，促進(jìn)律師事務(wù)所健康發(fā)展，特制定本制度：

一、合伙人會(huì)議由主體合伙人組成

二、合伙人會(huì)議行使下列職權(quán)

1、制訂律師事務(wù)所的發(fā)展規(guī)劃；

2、決定律師事務(wù)所的預(yù)決算方案和律師事務(wù)所分配方案；

3、提出主任候選人名單，決定吸收、開除合伙人；

4、決定大型資產(chǎn)的購(gòu)置和處理；

5、制定修改合伙人協(xié)議；

6、決定律師事務(wù)所的合并、分立、解散、清算事宜；

7、根據(jù)律師公議決議制定具體方案；

8、交流工作情況，研究處理日常工作中的重要問(wèn)題；

9、其它需合伙人會(huì)議決定的事宜。

三、合伙人會(huì)議由主任召集和主持召開，會(huì)議對(duì)重大問(wèn)題的決定，爭(zhēng)取少數(shù)服從多數(shù)的原則。

四、會(huì)議記錄由參加人員簽字后歸檔。

五、會(huì)議形成的《會(huì)議紀(jì)要》和文件，經(jīng)主任簽字后，以律師事務(wù)所名義印發(fā)。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

律師會(huì)議制度

律師會(huì)議是律師事務(wù)所實(shí)行民主管理的機(jī)構(gòu)，律師會(huì)議由全體律師及其它工作人員組成。

一、律師會(huì)議由主任召集主持，律師會(huì)議季度召開一次。司法行政機(jī)關(guān)決定或三分之一以上會(huì)議成員提議，可隨時(shí)召開。

二、會(huì)議參加人員應(yīng)該準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議，不能準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議的，應(yīng)事先請(qǐng)假并說(shuō)明理由。

三、律師會(huì)議討論以下重大事務(wù)：

1、貫徹上級(jí)司法行政機(jī)關(guān)的決定、任務(wù)的方案與措施；

2、制定律師事務(wù)所的發(fā)展規(guī)劃；

3、制定和修改律師事務(wù)所的章程，規(guī)章制度；

4、選舉、罷免正、副主任；

5、對(duì)重大疑難案件中的法律問(wèn)題進(jìn)行討論；

6、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

7、重大財(cái)務(wù)預(yù)、決算、分配等問(wèn)題提出建議性的方案。

8、其它認(rèn)為應(yīng)由律師會(huì)議討論的事項(xiàng)。

四、會(huì)議表決實(shí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則，會(huì)議決議應(yīng)由到會(huì)人員過(guò)半數(shù)同意即為有效，但會(huì)議必須有三分之二以上會(huì)議組成人員到會(huì)參加。

五、會(huì)議主持人應(yīng)根據(jù)會(huì)議參加人員的意見，作出會(huì)議總結(jié)，在會(huì)后三天內(nèi)完成書面的會(huì)議紀(jì)要。

六、事務(wù)所全體人員都有義務(wù)自覺(jué)服從律師會(huì)議的決定和履行律

師會(huì)議的決議。

七、本制度自通過(guò)之日起執(zhí)行。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

主任審批受案制度

為加強(qiáng)內(nèi)部管理，更好地為社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)，特制定本制度。

一、律師業(yè)務(wù)由所統(tǒng)一收案，專人收費(fèi)。

二、律師受理各類案件，必須先登記好案件受理表，寫好承辦律師意見，報(bào)請(qǐng)主任審查批準(zhǔn)。

三、主任審批案件，應(yīng)充分考慮當(dāng)事人指名的要求，指派承辦律師。

四、案件未經(jīng)審批，律師不理辦案，內(nèi)勤不得辦理手續(xù)。

五、受理案件應(yīng)分類及時(shí)登記。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

重大、敏感案件報(bào)告制度

為了加強(qiáng)本所對(duì)律師工作的監(jiān)督、指導(dǎo)規(guī)范律師執(zhí)業(yè)行為，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展，依據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》特制定本制度：

一、本所律師接受代理下列法律事務(wù)屬重大、敏感案件，應(yīng)當(dāng)報(bào)告：

1．因企業(yè)改制、兼并、拍賣，農(nóng)村土地轉(zhuǎn)讓、征收、征用、城市改造、房屋拆遷等引起的群體訴訟；

2．起訴縣級(jí)以上黨委、政府或者省級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)的； 3.涉及國(guó)家安全的； 4.涉及邪教問(wèn)題的； 5.重大涉外的；

6.易于激發(fā)社會(huì)矛盾，危害社會(huì)和諧穩(wěn)定，可能造成重大社會(huì)影響的；

7.曾經(jīng)發(fā)生或可能引發(fā)群體上訪的。

二、律師在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)重大、敏感事件的，應(yīng)當(dāng)在知道或者應(yīng)當(dāng)知道之時(shí)起24小時(shí)內(nèi)，報(bào)告本律師事務(wù)所。本所會(huì)在24小時(shí)內(nèi)書面呈報(bào)主管司法行政機(jī)關(guān)，同時(shí)抄報(bào)同級(jí)律師協(xié)會(huì)。

三、本所嚴(yán)格執(zhí)行律師管理部門和律師協(xié)會(huì)的處置指導(dǎo)意見。

四、本所在重大、敏感事件處置結(jié)束后5日內(nèi)，將處置結(jié)果上報(bào)主管司法行政機(jī)關(guān)和律師協(xié)會(huì)備案。

律師服務(wù)收費(fèi)管理制度

一、嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)《律師業(yè)務(wù)收費(fèi)管理辦法及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定收費(fèi)為原則。

二、各項(xiàng)業(yè)務(wù)收費(fèi)，由主任審批，財(cái)務(wù)收取并開具正式稅務(wù)發(fā)票。

三、秉公收費(fèi)，一視同仁，先收費(fèi)后辦案。

四、如有特殊情況需要減免的，由主任簽字同意后，方可受理蓋章。

五、法律顧問(wèn)單位收費(fèi)，按法律顧問(wèn)協(xié)議收費(fèi)。

六、根據(jù)案情可協(xié)商收費(fèi)，但必須簽訂協(xié)商收費(fèi)合同。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

財(cái)務(wù)管理制度

根據(jù)國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度、司法局文件以及本事務(wù)所章程的有關(guān)規(guī)定，制定本所財(cái)務(wù)制度。

一、經(jīng)費(fèi)管理辦法：

1.本所實(shí)行賬戶單立，獨(dú)立核算，自收自支，結(jié)余留用，經(jīng)費(fèi)收支自覺(jué)接受市司法局管理、監(jiān)督、檢查的財(cái)務(wù)管理制度。

2.本所聘用合格的財(cái)務(wù)管理人員進(jìn)行財(cái)務(wù)管理。嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。按市司法局統(tǒng)一規(guī)定設(shè)置賬薄。按規(guī)定時(shí)間和要求報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表。

3.律師承辦各項(xiàng)法律事務(wù)按國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定收費(fèi)。

4.本所依法繳納營(yíng)業(yè)稅、所得稅，并向市司法局和市律師協(xié)會(huì)繳納管理費(fèi)、會(huì)費(fèi)。

（二）財(cái)務(wù)管理權(quán)限

1.本所實(shí)行民主理財(cái)，財(cái)務(wù)公開的財(cái)務(wù)管理制度。

本所合伙人會(huì)議有權(quán)決定本所重大財(cái)務(wù)開支。本所授權(quán)主任批準(zhǔn)一般的財(cái)務(wù)開支。會(huì)議有權(quán)拒絕所主任和合伙人違反國(guó)家法律、法規(guī)的不合理的財(cái)務(wù)開支決定。

2.主任批準(zhǔn)的財(cái)務(wù)開支的權(quán)限為：

（1）辦公費(fèi)、交際費(fèi)、差旅費(fèi)等日常性開支；（2）工資、提成、獎(jiǎng)金；

（3）二千元以下（含本數(shù)）費(fèi)經(jīng)常性開支。3.合伙人會(huì)議審批財(cái)務(wù)開支的權(quán)限：（1）購(gòu)置固定資產(chǎn)的開支；

（2）二千元以上非經(jīng)常性開支。

三、本所律師承辦各項(xiàng)律師業(yè)務(wù)、收取費(fèi)用必須經(jīng)本所統(tǒng)一辦理，不準(zhǔn)自行收費(fèi)和開具收據(jù)。

四、本所收取的外匯收入（含外匯人民幣），應(yīng)嚴(yán)格按國(guó)家有關(guān)外匯管理規(guī)定存于銀行，使用時(shí)依法辦理報(bào)批手續(xù)。

五、差旅費(fèi)收支：

（1）要本著從業(yè)清廉，減輕委托人負(fù)擔(dān)的原則。

（2）律師承辦各類業(yè)務(wù)，差旅費(fèi)由委托人承擔(dān)，結(jié)算時(shí)評(píng)單據(jù)與委托人結(jié)算。如果需要向本所財(cái)務(wù)預(yù)借差旅費(fèi)，完畢后憑單據(jù)報(bào)銷。

六、本所主任主管財(cái)務(wù)工作。本規(guī)定未盡事宜由律師會(huì)議決定。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

律師業(yè)務(wù)集體討論制度

為了發(fā)揮全所律師群體優(yōu)勢(shì)，保障國(guó)家法律的正確實(shí)施及社會(huì)對(duì)律師辦案的高質(zhì)量要求，維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，特制定本制度。

一、律師在從事律師業(yè)務(wù)中，遇到疑難或自己把握不準(zhǔn)的法律問(wèn)題，應(yīng)提交集體討論。

二、需集體討論的案件：

1、涉外案件；

2、公訴案件作無(wú)罪或改變定性辯護(hù)的案件；

3、有重大影響的大案要案；

4、主任認(rèn)為需要討論的其他案件。

三、承辦律師必須如實(shí)匯報(bào)實(shí)情，提供必要的資料或證據(jù)，并對(duì)事實(shí)負(fù)責(zé)。

四、集體討論的案件應(yīng)填寫《案件討論表》，如實(shí)記錄討論情況及最后結(jié)論意見，并在結(jié)案中歸檔入卷。

五、討論案件，一旦在會(huì)議上形成結(jié)論，承辦律師應(yīng)將會(huì)議討論作為辯護(hù)或代理意見，如有重大變化，承辦律師應(yīng)及時(shí)向主任匯報(bào)，否則，在審理過(guò)程中如因承辦律師錯(cuò)辯或錯(cuò)誤代理致使本所聲譽(yù)造成極壞社會(huì)影響的，承辦律師承擔(dān)賠償責(zé)任。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

律師廉潔執(zhí)業(yè)監(jiān)督制度

為維護(hù)律師的聲譽(yù)，提高律師的執(zhí)業(yè)素質(zhì)，規(guī)范律師的執(zhí)業(yè)行風(fēng)特制定本準(zhǔn)則：

1、堅(jiān)持為社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革開放服務(wù)，為社會(huì)主義民主法制建設(shè)服務(wù)、為鞏固人民民主專政和國(guó)家長(zhǎng)治久案服務(wù)，為維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益服務(wù)。

2、堅(jiān)持“以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩”嚴(yán)格依法執(zhí)業(yè)。

3、律師應(yīng)當(dāng)忠于職守，堅(jiān)持原則，不畏權(quán)勢(shì)，維護(hù)法律與社會(huì)正義。

4、律師應(yīng)當(dāng)注重執(zhí)業(yè)道德與執(zhí)業(yè)修養(yǎng)，敬業(yè)勤業(yè)，講求實(shí)效，保證自己的行為無(wú)損于律師事務(wù)所形象。

5、律師應(yīng)當(dāng)誠(chéng)實(shí)信用，熱情勤勉，盡職盡責(zé)地為當(dāng)事人提供法律幫助。

6、律師應(yīng)當(dāng)保守執(zhí)業(yè)知悉的國(guó)家秘密，當(dāng)事人的商業(yè)和隱私。

7、律師應(yīng)當(dāng)尊重同行，同業(yè)互助，公平競(jìng)爭(zhēng)。

8、律師應(yīng)當(dāng)忠于律師事業(yè)，努力鉆研和掌據(jù)執(zhí)業(yè)所應(yīng)具備的律師知識(shí)和服務(wù)技能。

9、律師應(yīng)當(dāng)遵守律師協(xié)會(huì)章程，切實(shí)履行會(huì)員義務(wù)。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

查處投訴制度

為了規(guī)范和有序地辦理當(dāng)事人對(duì)律師的投訴，現(xiàn)將接受和辦理當(dāng)事人投訴律師的有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定如下：

一、本所接受和認(rèn)真辦理當(dāng)事人對(duì)律師的投訴（投訴電話

0579-82382061）。

二、接到投訴電話和書面投訴后應(yīng)立即報(bào)告主任，并記明如下事項(xiàng)：

1、投訴人的姓名、單位名稱、地址、聯(lián)系方式；

2、被投訴人的姓名；

3、被投訴人執(zhí)業(yè)違紀(jì)的主要事實(shí)和證據(jù)；

4、接受投訴的時(shí)間、受理人；

5、初步處理意見。

三、律師事務(wù)所受理投訴后，應(yīng)當(dāng)全面、客觀、公正就投訴事實(shí)進(jìn)行調(diào)查。

四、被投訴的律師應(yīng)以積極的態(tài)度接受或配合投訴調(diào)查工作，同時(shí)允許被投訴律師申辯。

五、處罰

1、對(duì)于構(gòu)成違紀(jì)的，立即上報(bào)司法行政機(jī)關(guān)、律師協(xié)會(huì)作出處理意見；

2、在投訴的問(wèn)題中，凡涉及退還代理費(fèi)和追償賠償金的，并經(jīng)查證屬實(shí)的，先由律師事務(wù)所如數(shù)支付，然后由律師事務(wù)所追究律師個(gè)人的責(zé)任。

六、受理的投訴應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)查處完畢，并將結(jié)果反饋給投訴人。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

利益沖突審查制度

第一條 為規(guī)范本所律師執(zhí)業(yè)行為，防止執(zhí)業(yè)過(guò)程中，因涉及當(dāng)事人利益沖突而給當(dāng)事人和律師事務(wù)所造成權(quán)益損害，切實(shí)保障當(dāng)事人合法權(quán)益和律師執(zhí)業(yè)權(quán)利，特制定本辦法。

第二條 利益沖突是指同一律師事務(wù)所或者同一律師已經(jīng)或者擬代理的兩個(gè)或者兩個(gè)以上的委托人之間存在相悖的利益關(guān)系，繼續(xù)代理會(huì)直接影響到相關(guān)委托人的利益的情形。

第三條 本所律師在承辦法律事務(wù)過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)恪守執(zhí)業(yè)紀(jì)律和職業(yè)道德，避免因利益沖突而給委托人造成損害。

第四條 在接受委托之前，本所對(duì)律師承辦的法律事務(wù)進(jìn)行利益沖突審查。只有在委托人之間沒(méi)有利益沖突的情況下才可以建立委托代理關(guān)系。

第五條 本所律師在承辦法律事務(wù)過(guò)程中，不得從事下列利益沖突行為：

一、在同一訴訟或者仲裁案件中，同時(shí)接受對(duì)立雙方委托的；

二、在同一訴訟或者仲裁案件中，曾在前置程序中代理一方，又在后置程序中接受對(duì)立方委托的；

三、在擔(dān)任常年或者專項(xiàng)法律顧問(wèn)期間及合同終止后一年內(nèi)，又在訴訟或者仲裁案件中接受該法律顧問(wèn)單位或者個(gè)人的對(duì)立方委托的；

四、在同一非訴訟法律事務(wù)中，法律、行政法規(guī)明確規(guī)定不得同時(shí)接受對(duì)立雙方或者利益沖突各方委托，而接受了委托的；

五、律師或者其近親屬與承辦的法律事務(wù)的委托人有利益沖突的。

第六條 本所同一律師在承辦法律事務(wù)過(guò)程中，不得從事下列利

益沖突行為：

一、在同一訴訟或者仲裁案件中，同時(shí)接受非對(duì)立但存在相互利益沖突的兩方或者兩方以上委托的；

二、在同一訴訟或者仲裁案件中，曾在前置程序中代理一方，又在后置程序中接受非對(duì)立但存在相互利益沖突的另方委托的；

三、在擔(dān)任各類訴訟代理人、仲裁代理人、非訴訟代理人期間及合同終止后一年內(nèi)，又在其它訴訟或者仲裁案件中接受以該委托人為對(duì)立方的他人的委托的。

第七條 委托人之間存在利益沖突，律師應(yīng)當(dāng)向擬委托的委托人明示，在取得相關(guān)委托人書面同意給予豁免后，經(jīng)審查和備案，方可與委托人建立委托代理關(guān)系。

第八條 本所同一律師在承辦法律事務(wù)過(guò)程中，從事下列利益沖突行為，必須向擬委托的委托人說(shuō)明，并且取得相關(guān)委托人的書面同意豁免：

一、在同一非訴訟法律事務(wù)中，同時(shí)接受可能會(huì)有利益沖突的兩方或者兩方以上的委托，辦理無(wú)事實(shí)爭(zhēng)議的具體性事務(wù)；

二、在同一非訴訟法律事務(wù)中，同時(shí)接受可能會(huì)有利益沖突的兩方或者兩方以上的委托，進(jìn)行協(xié)調(diào)、調(diào)解工作；

三、在同一非訴訟法律事務(wù)中，曾經(jīng)建立過(guò)委托代理關(guān)系，又接受對(duì)立方或者利益沖突方的委托的，但僅提供過(guò)法律咨詢意見的除外；

四、在同一訴訟或者仲裁案件中，曾經(jīng)建立過(guò)委托代理關(guān)系，又接受對(duì)立方或者利益沖突方的委托的，但僅提供過(guò)法律咨詢意見的除外。

第九條 本所的不同律師，從事本辦法所列利益沖突行為，必須向擬委托的委托人說(shuō)明，取得相關(guān)委托人的書面同意豁免，并且應(yīng)避免與本所內(nèi)有利害關(guān)系的律師、當(dāng)事人進(jìn)行同一案件的交流和相關(guān)信

息材料的披露，以防止因利益沖突而給相關(guān)委托人造成損害。

第十條 豁免函必須以書面形式?；砻夂瘧?yīng)當(dāng)載明本所已向當(dāng)事人告知存在利益沖突的基本事實(shí)和代理可能產(chǎn)生的后果，并應(yīng)當(dāng)由擬委托的當(dāng)事人簽字且有明確同意本所進(jìn)行代理的聲明。

第十一條 律師向委托人履行了本辦法所列告知義務(wù)，而相關(guān)委托人未在7天內(nèi)提出書面異議的，視為已經(jīng)取得了相關(guān)委托人的同意。

第十二條 本所對(duì)于擬委托的法律事務(wù)實(shí)行利益沖突查證制度。本所建立統(tǒng)一的當(dāng)事人資料檔案。本所在收案前，由專人負(fù)責(zé)對(duì)擬委托的當(dāng)事人進(jìn)行利益沖突查證，由負(fù)責(zé)審批的合伙人進(jìn)行批準(zhǔn)后，方可與擬委托的當(dāng)事人簽訂委托代理合同。在查證未能證明無(wú)利益沖突前，本所律師應(yīng)盡量避免知道擬委托的當(dāng)事人的實(shí)質(zhì)性、保密性信息，以避免事實(shí)上構(gòu)成利益沖突而不能代理其他當(dāng)事人。

第十三條 查證按如下程序進(jìn)行：律師須保證在有可能代理潛在業(yè)務(wù)之時(shí)至不遲于接受代理之前，對(duì)擬委托的當(dāng)事人的委托事務(wù)：

（一）提交審查。填寫客戶資料詳細(xì)情況調(diào)查表，并將其報(bào)客戶部，進(jìn)行資料庫(kù)查證；同時(shí)在管理軟件上，發(fā)送審查申請(qǐng)。

（二）審核。利益沖突審查小組完成初步查證工作，填寫“律師事務(wù)所利益沖突查證表”，并將查證結(jié)果報(bào)主任或主管合伙人，在兩個(gè)工作日內(nèi)將查證結(jié)果反饋給查證律師。

（三）查證的記錄和最終結(jié)論，須由利益沖突審查小組經(jīng)辦人員簽字，一式兩份，一份由利益沖突審查小組存檔，一份交由查證律師。

第十四條 本所對(duì)律師在執(zhí)業(yè)中出現(xiàn)的利益沖突行為履行管理職責(zé)，針對(duì)本辦法所列利益沖突的情形，通過(guò)下列方式進(jìn)行防止和補(bǔ)救：

一、督促律師履行告知義務(wù)；

二、查驗(yàn)相關(guān)委托人豁免文件；

三、指令律師不得接受委托；

四、拒絕簽署委托代理合同；

五、及時(shí)終止委托代理合同。

第十五條 因違反本所利益沖突審查辦法而導(dǎo)致委托人損失的，本所對(duì)外承擔(dān)責(zé)任后，應(yīng)當(dāng)對(duì)該律師進(jìn)行追償。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

收益分配制度

第一條

本律師事務(wù)所實(shí)行獨(dú)立核算，自負(fù)盈虧。

第二條

本所收益分配，堅(jiān)持按勞分配原則，同時(shí)兼顧律師事務(wù)氣長(zhǎng)期發(fā)展的重要。

第三條

本所執(zhí)業(yè)律師采取預(yù)發(fā)效益工資形式。

本所輔助人員采取相對(duì)固定工資形式。

第四條

本所聘請(qǐng)兼職會(huì)計(jì)一名，專職出納一名，按國(guó)家規(guī)定收款、計(jì)賬，交納管理費(fèi)、稅金及事業(yè)發(fā)展基金、社會(huì)保險(xiǎn)基金、風(fēng)險(xiǎn)基金、業(yè)務(wù)培訓(xùn)基金等。

第五條

財(cái)務(wù)支出必須經(jīng)主任批準(zhǔn)、簽字予以支出或報(bào)銷。第六條

律師效益分配及獎(jiǎng)懲辦法，按合伙人會(huì)議制定的分配制度執(zhí)行。

第七條

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月合伙人會(huì)議對(duì)本預(yù)算、決算有批準(zhǔn)、審核權(quán)。

文書、資料管理保密制度

文書、資料、檔案，他起著上請(qǐng)下達(dá)、橋梁、紐帶作用，能真實(shí)反映一個(gè)部門的特點(diǎn)和面貌，根據(jù)本所實(shí)際情況，特制定本制定。

一、上級(jí)來(lái)文：做好登記、承辦、催辦、傳閱、傳達(dá)工作。

二、發(fā)文：根據(jù)合伙人會(huì)議或所務(wù)會(huì)議精神，擬搞、領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)、文件編號(hào)、密級(jí)、打印、校對(duì)、裝訂、用印、發(fā)送。

三、收集整理：為利于查找和保密，將已處理完畢的文件、資料、收集齊全，講行整理、簽定、立卷、歸檔。

四、要求歸檔范圍：

1、上級(jí)機(jī)關(guān)下達(dá)的有關(guān)黨的方針、政策、具體規(guī)定、要求、批復(fù)。

2、本所召開的各種會(huì)議所形成的會(huì)議紀(jì)要、決議、總結(jié)、報(bào)告、發(fā)言稿、會(huì)議記錄等。

3、律師執(zhí)業(yè)評(píng)查，律師注冊(cè)，律師先講事跡等資料。

4、工作活動(dòng)中其他需歸檔的文件資料。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

業(yè)務(wù)檔案立卷歸檔制度

律師業(yè)務(wù)檔案，是律師進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng)的真實(shí)記錄，反映律師維護(hù)國(guó)家法律正確實(shí)施，維護(hù)委托人合法權(quán)益的情況，體現(xiàn)律師的基本職能和社會(huì)作用，承辦律師在一案結(jié)案后，應(yīng)將案卷規(guī)范裝訂成冊(cè)，規(guī)范案卷管理。

一、立卷歸檔工作由承辦律師或助理律師負(fù)責(zé)，內(nèi)勤人員協(xié)助。

二、律師檔案分訴訟、非訴訟和涉外三類分別歸檔。訴訟類包括刑事、民事、行政代理三種。

三、律師業(yè)務(wù)檔案按和一案一卷，一卷一號(hào)原則立卷。

四、律師業(yè)務(wù)文書材料應(yīng)在結(jié)案或事務(wù)辦結(jié)后三個(gè)月內(nèi)整理立卷，及時(shí)移交檔案管理人員，并辦理移交手續(xù)。

五、立卷順序按照律師事務(wù)所檔案立卷歸檔辦法執(zhí)行，一般順序?yàn)椋?/p>

1、卷宗封面；

2、卷內(nèi)目錄；

3、委托書或法院公函、委托代理合同、事務(wù)所函；

4、收費(fèi)憑證；

5、起訴狀或原審判決書、裁定書、上訴（申訴）狀；

6、答辯狀；

7、詢問(wèn)筆錄；

8、閱卷筆錄；

9、調(diào)查證明材料；

10、集體證明材料；

11、出庭通知書；

12、庭審筆錄；

13、辯護(hù)詞或代理詞；

14、判決書、裁定書或調(diào)解書；

15、判決后會(huì)見當(dāng)事人筆錄；

16、辦案小結(jié)；

17、封底；

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

鼓勵(lì)律師開展理論研討及業(yè)務(wù)培訓(xùn)辦法

為了積極開展本所法學(xué)理論和律師實(shí)務(wù)研究工作，提高本所律師學(xué)術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，特制定本辦法：

一、本所律師均有參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)的權(quán)利和義務(wù)，鼓勵(lì)律師撰寫法學(xué)研究論文或律師實(shí)務(wù)研討文章。

二、對(duì)在報(bào)刊上發(fā)表上述論文、文章的律師，給予物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)，冠以所名的加倍，對(duì)獲獎(jiǎng)的給予加獎(jiǎng)。

三、支持律師自我進(jìn)修、參加研討會(huì)、交流會(huì)、論文證會(huì)等，以利提高律師事務(wù)所的整體水平。

四、凡利于提高律師事務(wù)所知名度的建議或方法等，經(jīng)合伙人會(huì)議認(rèn)可，給予一定的鼓勵(lì)。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

律師過(guò)錯(cuò)責(zé)任賠償制度

為維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，確保提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)，特制定本制度。

1、律師接愛委托無(wú)正當(dāng)理由應(yīng)出庭而未出庭的，按該案已收取委托代理費(fèi)用全部返還。

2、由于律師過(guò)失丟失當(dāng)事人提供的重要證據(jù)并給當(dāng)事人造成經(jīng)濟(jì)損失的150%返還代理費(fèi)用。

3、由于承辦律師的失職，耽誤當(dāng)事人委托事項(xiàng)訴訟時(shí)效的，加倍返還所取的代理費(fèi)。

4、由于律師違法執(zhí)業(yè)給當(dāng)事人造成損失的，3倍返還代理費(fèi)用。

5、由于律師過(guò)失或違法執(zhí)業(yè)給當(dāng)事人造成損失的，由律師事務(wù)所先負(fù)責(zé)賠償，并在三個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)理賠。

6、本所將對(duì)過(guò)失或違法執(zhí)業(yè)的律師進(jìn)行追償，并給予一至五倍的經(jīng)濟(jì)處罰，且酌情按照《律師懲戒規(guī)則》，提議予以懲戒。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

辦公設(shè)施、裝備使用管理制度

1、所內(nèi)的一切辦公設(shè)備、裝備屬公共積累，實(shí)行誰(shuí)使用、誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則。

2、借閱公用的圖書資料，出具借務(wù)，查閱后請(qǐng)速歸還，因不慎遺失，按價(jià)賠償。

3、公共的辦公設(shè)備、裝備應(yīng)合理使作，充分發(fā)揮其效能。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

公章、介紹信管理制度

1、公章、介紹信必須專人保管。

2、使用公章、介紹信必須由主任審批，未經(jīng)批準(zhǔn)同意不得加蓋公章。

3、出具介紹信，要如實(shí)填寫用途和日期，主聯(lián)與存根聯(lián)內(nèi)容必須一致。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

考勤制度

為加強(qiáng)內(nèi)部管理，加強(qiáng)組織紀(jì)律性，提高辦公效率，特制定本制度：

一、凡本所律師、工作人員及律師實(shí)習(xí)生均適用本制度。

二、凡本所人員均應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上、下班。

三、律師因公外出，應(yīng)說(shuō)明去向，以利于及時(shí)聯(lián)絡(luò)。

四、工作人員因公外出，應(yīng)作好本職工作的交代，以不影響辦公工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

五、本所人員因事請(qǐng)假，須經(jīng)主任批準(zhǔn)。

六、本所人員因特殊情況不能準(zhǔn)時(shí)到所，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系，并告知去向。

七、違后本制度，視情節(jié)予以處罰。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

法律援助制度

根據(jù)《中華人員共和國(guó)律師法》及有關(guān)法律援助的規(guī)定，特制訂本制度：

一、本所律師應(yīng)自覺(jué)承擔(dān)法律援助業(yè)務(wù)，不得拒絕辦理，并保證辦理質(zhì)量。

二、在辦理法律援助義務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守收結(jié)案審批登記制度，并做到盡職盡責(zé)，及時(shí)、有效地為受援人提供法律服務(wù)，依法維護(hù)受授人的合法權(quán)益。

三、由各級(jí)法院指定的刑事案件，應(yīng)及時(shí)回復(fù)，并認(rèn)真負(fù)責(zé)履行辯護(hù)職責(zé)。

四、律師對(duì)下列情況提供法律服務(wù)，應(yīng)當(dāng)酌情減免費(fèi)用：

1、因工傷請(qǐng)求賠償?shù)模?/p>

2、請(qǐng)求贍養(yǎng)、撫育、撫養(yǎng)而經(jīng)濟(jì)困難的；

3、請(qǐng)求勞動(dòng)保險(xiǎn)金、撫恤金、救濟(jì)金的；

4、確屬生活困難的，無(wú)力負(fù)擔(dān)律師費(fèi)用，并能提供證明的；

5、其他特殊情況需要減免的。

五、辦理法律援助事務(wù)的律師住宿費(fèi)，交通按實(shí)報(bào)銷。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

浙江****律師事務(wù)所 律師辦案質(zhì)量監(jiān)督卡制度

第一條

為加強(qiáng)對(duì)律師辦案質(zhì)量的科學(xué)管理，使律師辦案質(zhì)量跟蹤管理真正做到規(guī)范化、制度化，根據(jù)《中華人共和國(guó)律師法》及其他有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

第二條

律師事務(wù)所主任對(duì)這項(xiàng)工作負(fù)責(zé)，并貫徹落實(shí)。第三條

承辦律師在接受當(dāng)事人委托時(shí)，應(yīng)將《律師辦案質(zhì)量監(jiān)督卡》交給當(dāng)事人，案件辦結(jié)后讓當(dāng)事人填寫好《律師辦案質(zhì)量監(jiān)督卡》交回律師事務(wù)所。

第四條

在立卷歸檔時(shí)，應(yīng)將《律師辦案質(zhì)量監(jiān)督卡》進(jìn)行附卷歸檔。

浙江****律師事務(wù)所

二0一0年一月

律師收案風(fēng)險(xiǎn)告知制度

第一條：律師事務(wù)所接受當(dāng)事人的委托辦理訴訟案件、非訴訟案件時(shí)，承辦律師一個(gè)根據(jù)當(dāng)事人的陳述和提供的案件材料，應(yīng)如實(shí)地書面告知當(dāng)事人所委托事項(xiàng)可能存在的法律風(fēng)險(xiǎn)，由承辦律師制作談話筆錄，并委托人簽字或請(qǐng)委托人通過(guò)其他可以存檔的方式予以認(rèn)可。

第二條：風(fēng)險(xiǎn)告知應(yīng)當(dāng)包括以下事項(xiàng)：

1、委托人委托律師時(shí)存在的風(fēng)險(xiǎn)：（1）未按時(shí)支付律師費(fèi)的風(fēng)險(xiǎn)。

（2）律師服務(wù)范圍僅限于委托協(xié)議約定的范圍，律師有權(quán)對(duì)超出范圍的事務(wù)不提供服務(wù)。

（3）委托人應(yīng)當(dāng)遵守律師的職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律，不要求律師違反規(guī)定提供服務(wù)。

（4）委托人應(yīng)當(dāng)遵守律師的職業(yè)尊嚴(yán)。

（5）委托人不得要求律師以個(gè)人身份為其提供法律服務(wù)，或者私下向律師支付費(fèi)用。

（6）委托人應(yīng)當(dāng)向律師如實(shí)陳述與委托事項(xiàng)有關(guān)的事實(shí)，如實(shí)向律師提供證據(jù)，否則，由委托人承擔(dān)不利的法律后果，并應(yīng)承擔(dān)對(duì)律師以及律師事務(wù)所造成的損害后果。

（7）律師有權(quán)依據(jù)法律的要求和道德標(biāo)準(zhǔn)，選擇完成或?qū)崿F(xiàn)委托目的的方法。

（8）如果律師履行保密義務(wù)，可能會(huì)導(dǎo)致無(wú)法及時(shí)阻止發(fā)生人身傷

亡等嚴(yán)重犯罪或?qū)е聡?guó)家利益受到嚴(yán)重?fù)p害或律師可能被無(wú)辜牽扯到委托人的犯罪行為時(shí)，可以不受保密義務(wù)的限制。

2、律師在辦理民商事和行政訴訟案件時(shí)，委托人存在的風(fēng)險(xiǎn)：

（1）起訴條件不具備被駁回或不予受理風(fēng)險(xiǎn)；

（2）不交納訴訟費(fèi)用被按自動(dòng)撤訴處理風(fēng)險(xiǎn)；

（3）訴訟請(qǐng)求不恰當(dāng)被駁回或不被審理風(fēng)險(xiǎn)；

（4）不按規(guī)定提起反訴或要求變更訴訟請(qǐng)求被駁回風(fēng)險(xiǎn)；

（5）超過(guò)訴訟時(shí)效提起訴訟被駁回起訴風(fēng)險(xiǎn)；

（6）委托代理授權(quán)不明被當(dāng)作無(wú)權(quán)代理風(fēng)險(xiǎn)；

（7）不到庭中途退庭當(dāng)撤訴或缺席判決風(fēng)險(xiǎn)；

（8）超過(guò)舉證時(shí)限提供證據(jù)被當(dāng)作舉證不能風(fēng)險(xiǎn)；

（9）不提供原始證據(jù)被當(dāng)作無(wú)證據(jù)效力風(fēng)險(xiǎn)；

（10）不申請(qǐng)?jiān)u估鑒定承擔(dān)沒(méi)有判決依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)；

（11）不申請(qǐng)法院調(diào)查取證承擔(dān)舉證不足風(fēng)險(xiǎn)；

（12）證人不出庭接受質(zhì)詢承擔(dān)證言無(wú)效風(fēng)險(xiǎn)；

（13）不申請(qǐng)?jiān)V訟保全勝訴無(wú)財(cái)產(chǎn)供執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)；

（14）不準(zhǔn)確提供送達(dá)地址風(fēng)險(xiǎn)；

（15）財(cái)產(chǎn)保全申請(qǐng)不當(dāng)要賠償造成損失風(fēng)險(xiǎn)；

（16）下落不明或無(wú)財(cái)產(chǎn)中止或無(wú)法執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)；

（17）超過(guò)執(zhí)行期限申請(qǐng)法院不予受理的風(fēng)險(xiǎn)；

（18）不履行判決承擔(dān)支付遲延履行金的風(fēng)險(xiǎn)；

第三條：本所律師在辦理委托手續(xù)時(shí)，主任應(yīng)當(dāng)審查承辦律師是

否向委托人告知風(fēng)險(xiǎn)，手續(xù)是否齊備。如沒(méi)有本規(guī)定要求的風(fēng)險(xiǎn)告知文件，則不予辦理委托手續(xù)。

第四條：本所律師在辦理完畢委托事項(xiàng)后，應(yīng)當(dāng)將委托人已經(jīng)簽署的《告知談話筆錄》或其他告知文件隨材料入卷備查。本所將其作為律師業(yè)務(wù)管理、考核的組成部分。

第五條：代理手續(xù)應(yīng)由委托律師本人親自辦理，不得委托其他律師或委托人代為辦理，否則內(nèi)勤有權(quán)不予辦理，因特殊情況確需他人代辦，應(yīng)向主任說(shuō)明情況，經(jīng)準(zhǔn)許后予以辦理。

第六條：律師如未按規(guī)定提前履行告知義務(wù)而發(fā)生糾紛的，由律所會(huì)議提出處理意見，進(jìn)行處理。本所律師對(duì)因此而給委托人或本所造成的損失承擔(dān)全部責(zé)任。

浙江****律師事務(wù)所

二00九年六月

實(shí)習(xí)律師（律師助理）指導(dǎo)管理制度

第一條 為了規(guī)范申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員的實(shí)習(xí)活動(dòng)，保障實(shí)習(xí)的質(zhì)量和秩序，根據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》、司法部《律師執(zhí)業(yè)證管理辦法》以及《申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)管理規(guī)則(試行)》 的有關(guān)規(guī)定，制定本制度。

第二條 律師事務(wù)所擬接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的，應(yīng)當(dāng)向住所地地市級(jí)以上司法行政機(jī)關(guān)備案。

律師事務(wù)所有下列情形之一的，不得接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)：

（一）無(wú)符合規(guī)定條件的指導(dǎo)律師；

（二）受到停業(yè)整頓以下處罰或者行業(yè)懲戒未滿六個(gè)月；

（三）受到停業(yè)整頓處罰，處罰期屆滿后未滿一年。

第三條 符合規(guī)定條件的人員申請(qǐng)實(shí)習(xí)，應(yīng)當(dāng)向律師事務(wù)所提出實(shí)習(xí)申請(qǐng)，經(jīng)律師事務(wù)所同意，并由實(shí)習(xí)所在地地市級(jí)律師協(xié)會(huì)審核登記后，方可參加實(shí)習(xí)。

實(shí)習(xí)分集中培訓(xùn)和實(shí)務(wù)訓(xùn)練兩個(gè)階段進(jìn)行。實(shí)習(xí)期限為一年。第四條 申請(qǐng)實(shí)習(xí)人員與擬接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所，應(yīng)當(dāng)簽訂《實(shí)習(xí)協(xié)議》，《實(shí)習(xí)協(xié)議》自地市級(jí)律師協(xié)會(huì)完成審核登記之日起生效。

第五條 申請(qǐng)實(shí)習(xí)登記，由擬接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所向所在地地市級(jí)律師協(xié)會(huì)提交下列材料：

（一）申請(qǐng)實(shí)習(xí)人員填寫的《實(shí)習(xí)申請(qǐng)表》；

（二）申請(qǐng)實(shí)習(xí)人員與擬接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所簽訂的《實(shí)

習(xí)協(xié)議》；

（三）申請(qǐng)實(shí)習(xí)人員法律職業(yè)資格證書或者律師資格證書復(fù)印件、學(xué)歷證書復(fù)印件；

（四）申請(qǐng)實(shí)習(xí)人員身份證復(fù)印件，非實(shí)習(xí)地戶籍人員應(yīng)當(dāng)提交公安機(jī)關(guān)核發(fā)的居住證或者暫住證復(fù)印件；

（五）申請(qǐng)實(shí)習(xí)人員所在單位出具的辭去原職的證明，或者人才交流中心出具的檔案存放證明等證明本人能夠?qū)Ｂ殢氖侣蓭熉殬I(yè)的材料原件；

（六）申請(qǐng)實(shí)習(xí)人員戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的未受過(guò)刑事處罰的證明材料；

（七）申請(qǐng)實(shí)習(xí)人員一寸近期免冠照片一張；

（八）擬接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所符合本規(guī)則規(guī)定條件的情況說(shuō)明。

擬兼職從事律師職業(yè)的人員申請(qǐng)實(shí)習(xí)的，除提交前款規(guī)定的相關(guān)材料外，還應(yīng)當(dāng)提交所在的高等院校法學(xué)院系、法學(xué)研究單位出具的同意其實(shí)習(xí)的證明材料。

第六條 實(shí)習(xí)人員的實(shí)務(wù)訓(xùn)練，由接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所負(fù)責(zé)安排。

接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所，應(yīng)當(dāng)按照中華全國(guó)律師協(xié)會(huì)制定的《申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)務(wù)訓(xùn)練指南》，指派指導(dǎo)律師指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行律師業(yè)務(wù)基礎(chǔ)技能訓(xùn)練，并為實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)活動(dòng)提供必要的條件和保障。

第七條 實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師應(yīng)當(dāng)符合下列條件：

（一）具有五年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷；

（二）具有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)業(yè)水平；

（三）具有較高的職業(yè)道德素養(yǎng)，無(wú)不良執(zhí)業(yè)記錄。

指導(dǎo)律師同時(shí)指導(dǎo)的實(shí)習(xí)人員不得超過(guò)二名。第八條 實(shí)習(xí)指導(dǎo)律師的任務(wù)和職責(zé)是：

（一）對(duì)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育；

（二）安排實(shí)習(xí)人員協(xié)助辦理律師業(yè)務(wù)，指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員進(jìn)行律師執(zhí)業(yè)基礎(chǔ)技能訓(xùn)練；

（三）指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員了解掌握辦理律師各項(xiàng)業(yè)務(wù)的執(zhí)業(yè)規(guī)則；

（四）指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員了解掌握律師執(zhí)業(yè)管理的制度和規(guī)定；

（五）監(jiān)督實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)活動(dòng)，定期記錄并作出評(píng)估；

（六）對(duì)實(shí)習(xí)人員遵紀(jì)守法的情況和品行進(jìn)行監(jiān)督、考查。

律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)對(duì)指導(dǎo)律師履行職責(zé)的情況進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，情節(jié)嚴(yán)重的停止其指導(dǎo)實(shí)習(xí)的工作。

第九條 實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)當(dāng)遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律，不得有下列行為：

（一）獨(dú)自承辦律師業(yè)務(wù)；

（二）以律師身份在委托代理協(xié)議或者法律顧問(wèn)協(xié)議上簽字，對(duì)外簽發(fā)法律文書；

（三）以律師名義在法庭、仲裁庭上發(fā)表辯護(hù)或者代理意見；

（四）以律師名義印制名片及其他相關(guān)資料；

（五）以律師名義洽談、承攬業(yè)務(wù)；

（六）不服從律師事務(wù)所、指導(dǎo)律師的監(jiān)督管理；

（七）擅自中斷實(shí)習(xí)活動(dòng)；

（八）出借、出租、抵押、轉(zhuǎn)讓、涂改或者故意損毀《申請(qǐng)律師執(zhí)業(yè)人員實(shí)習(xí)證》；

（九）其他損害律師職業(yè)形象的行為。

第十條 接收實(shí)習(xí)人員實(shí)習(xí)的律師事務(wù)所及指導(dǎo)律師，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)人員的管理。實(shí)習(xí)人員有本規(guī)則禁止行為或者其他違法違規(guī)行為的，應(yīng)當(dāng)給予批評(píng)教育；情節(jié)嚴(yán)重的，可以解除實(shí)習(xí)關(guān)系，并向所在地地市級(jí)律師協(xié)會(huì)報(bào)告。

浙江****律師事務(wù)所

二00九年六月

第三篇：律師事務(wù)所規(guī)章制度手冊(cè)

律師事務(wù)所

規(guī)

章

制

度 二00六年八月

冊(cè)

手

制定、落實(shí)規(guī)章制度是律師事務(wù)所生存與發(fā)展之本

律師事務(wù)所

主任： 地址： 電話： 傳真：

目 錄

律師職業(yè)道德規(guī)范???????????????????（1）主任律師崗位責(zé)任制??????????????????（2）律師崗位責(zé)任制????????????????????（4）學(xué)習(xí)制度???????????????????????（6）受理案件制度?????????????????????（7）律師辦案制度?????????????????????（9）咨詢、代書制度????????????????????（11）案件討論制度?????????????????????（13）證據(jù)簽收制度?????????????????????（15）律師考核制度?????????????????????（16）律師責(zé)任賠償制度???????????????????（17）律師服務(wù)承諾制度???????????????????（20）檔案服務(wù)承諾制度???????????????????（22）律師提成制度?????????????????????（23）考勤制度???????????????????????（25）財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作制度???????????????????（26）打字員責(zé)任制度????????????????????（29）圖書資料管理制度???????????????????（30）電話使用制度?????????????????????（31）獎(jiǎng)懲制度???????????????????????（32）

律師職業(yè)道德規(guī)范

忠于法律

實(shí)事求是 秉公辦案

拒禮拒賄 剛正不阿

不畏權(quán)勢(shì) 不徇私情

服務(wù)周到

團(tuán)結(jié)協(xié)作

文明禮貌

勤奮學(xué)習(xí)

遵守紀(jì)律

服從領(lǐng)導(dǎo)

不謀私利

維護(hù)信譽(yù)

追求高效

謙虛謹(jǐn)慎

精通業(yè)務(wù)

嚴(yán)守秘密

接受監(jiān)督

主任律師崗位責(zé)任制

所主任是律師事務(wù)所的行政領(lǐng)導(dǎo)：

一、接受上級(jí)司法行政部門領(lǐng)導(dǎo)，帶領(lǐng)全所律師和工作人員完成上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

二、全面負(fù)責(zé)全所的政治思想工作和管理工作。

三、召集全所行政、業(yè)務(wù)會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)批示安排全所工作。

四、根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定，決定聘任、解聘律師和工作人員。

五、審批財(cái)務(wù)支出。

六、決定所內(nèi)機(jī)構(gòu)設(shè)置，并決定負(fù)責(zé)人。

七、審查批準(zhǔn)各類案件受理，簽批分配案件的承辦律師，審批減、免、緩交案件收費(fèi)。

八、安排好全所律師和工作人員的生活福利。

九、對(duì)所內(nèi)發(fā)生的重大問(wèn)題，負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

律師崗位責(zé)任制

一、律師必須和黨中央保持一致，服從各級(jí)行政機(jī)關(guān)、律師和主任的領(lǐng)導(dǎo)。

二、律師的職責(zé)是對(duì)國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和公民提供法律服務(wù)，以維護(hù)法律的正確實(shí)施、集體的利益和公民的合法權(quán)益。

三、律師進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng)，必須以事實(shí)為根據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩。

四、律師要努力完成集團(tuán)和所下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

五、律師要努力學(xué)習(xí)黨的方針政策，積極參加所里的政治學(xué)習(xí)，具備良好的政治素質(zhì)，這是搞好律師業(yè)務(wù)的前提。

六、律師努力學(xué)習(xí)國(guó)家法律法規(guī)，積極參加所里的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在懂法、知法的前提下，要切實(shí)提高語(yǔ)言、文字水平，成為既有良好政治素質(zhì)又有很強(qiáng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)的律師。

七、律師在為社會(huì)服中要有良好的職業(yè)道德，在所里要模范遵守規(guī)章制度，特別要嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)制度，嚴(yán)禁只收費(fèi)，不服務(wù)。

八、律師要養(yǎng)成很好的工作作風(fēng)，團(tuán)結(jié)周圍同志，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，努力為所和為律師職業(yè)爭(zhēng)榮譽(yù)。

學(xué)習(xí)制度

為了提高律師的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)、制定本制度。

1、學(xué)習(xí)時(shí)間為每周五下午。

2、學(xué)習(xí)內(nèi)容：

（1）黨和國(guó)家的方針、政策；（2）法律、法規(guī)、規(guī)章；

3、學(xué)習(xí)由主任或主管學(xué)習(xí)的人負(fù)責(zé)組織，辦公室派人考勤并記錄。

4、所內(nèi)律師無(wú)故不得缺席。無(wú)故缺席者要按當(dāng)日學(xué)習(xí)內(nèi)容在筆記本上寫一扁不少于六百字的心得體會(huì)。

受理案件制度

1、凡所內(nèi)收案應(yīng)由主任或辦公室統(tǒng)一分配。

2、律師受案時(shí)，應(yīng)填寫《案件審批表》，在“案情摘要”欄內(nèi)，須由當(dāng)事人簽字后，報(bào)主任或辦公室審批。在審批時(shí)應(yīng)發(fā)給當(dāng)事人《反饋意見表》。

3、案件受理費(fèi)或手續(xù)書由主任或辦公室核定。

4、律師同當(dāng)事人或當(dāng)事人自己憑《案件審批表》到財(cái)務(wù)處交納案件受理費(fèi)，財(cái)務(wù)處出具收據(jù)。

5、律師憑《案件審批表》及收據(jù)到辦公室辦理受案手續(xù)和蓋章。

6、辦公室審查后，應(yīng)將所收案件情況輸入微機(jī)系統(tǒng)存檔。

7、當(dāng)事人申請(qǐng)減免費(fèi)用應(yīng)書面提出，經(jīng)承辦律師簽字后，報(bào)主任或辦公室審批。

8、律師應(yīng)無(wú)條件受理法律援助中心和所里分配的法律援助案件。

律師辦案制度

為使律師辦案規(guī)范化，制定本本制度。

1、律師辦理案件必須以事實(shí)為根據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩。

2、律師就在被授權(quán)范圍內(nèi)依法履行職責(zé)，切實(shí)維護(hù)委托人的合法權(quán)益。

3、律師在辦理案件過(guò)程中，在不違背原則的情況下，應(yīng)將委托人的利益放在首位。

4、律師在辦理案件過(guò)程中，應(yīng)主動(dòng)、及時(shí)地同委托人和辦案單位溝通，滿腔熱忱地協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系。

5、律師應(yīng)嚴(yán)格審查訴訟證據(jù)，主動(dòng)搜集證據(jù)，并及時(shí)送交辦案單位。

6、律師應(yīng)及時(shí)閱卷，并制作筆錄。

7、律師辦案過(guò)程中，應(yīng)及時(shí)向辦案單位提交書面意見（包括代理詞、辯護(hù)詞等），并將副本立卷。

8、律師應(yīng)及時(shí)取回結(jié)案的法律文書，并立卷、歸檔。

咨詢、代書制度

一、咨詢

1、律師咨詢應(yīng)做到用語(yǔ)規(guī)范、簡(jiǎn)練、平易近人。

2、電話咨詢，應(yīng)節(jié)省時(shí)間，盡量讓當(dāng)事人來(lái)所面談。

3、信函咨詢，律師應(yīng)做到認(rèn)真謹(jǐn)慎，嚴(yán)禁使用法律不當(dāng)，來(lái)函應(yīng)交辦公室存檔。

4、對(duì)來(lái)所咨詢的當(dāng)事人，應(yīng)收取咨詢費(fèi)，如需減免由主任或辦公室批準(zhǔn)。

二、代書

1、代書須經(jīng)主任或辦公室統(tǒng)一分配，當(dāng)事人咨詢指定律師的除外。

2、代書應(yīng)做到格式規(guī)范、內(nèi)容客觀，適用法律準(zhǔn)確，并力求精煉。

3、代書材料應(yīng)交辦公室一份存檔。

4、代書應(yīng)收取費(fèi)用，如需減免須經(jīng)主任批準(zhǔn)。

案件討論制度

為提高律師辦案質(zhì)量，制定本制度。

1、下列案件應(yīng)提交討論：

（1）改變定性，無(wú)罪辯護(hù)及有重大影響的刑事案件；（2）五人以上的共同訴訟案件；（3）爭(zhēng)議標(biāo)的額在50萬(wàn)元以上的案件；（4）承辦律師認(rèn)為需提交討論的案件；（5）主任律師認(rèn)為需提交討論的案件；

2、案件討論由主任召集，或由主任委托的人負(fù)責(zé)。

3、案件討論實(shí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則，可以保留不同意見。如承辦律師不接受討論意見，主任可另行指派其他律師承辦，自帶案件除外。

4、案件討論要有記錄，并由承辦律師立卷歸檔。

證據(jù)簽收制度

1、律師受理案件后，對(duì)當(dāng)事人提交的證據(jù)材料應(yīng)收復(fù)印件。必須收原件的，承辦律師應(yīng)妥善保管，用后及時(shí)返還當(dāng)事人。

2、當(dāng)事人提交的證據(jù)材料，律師應(yīng)按《證據(jù)簽收單》的要求填寫并由當(dāng)事人簽字。

3、《證據(jù)簽收單》由承辦律師、當(dāng)事人各執(zhí)一份，承辦律師應(yīng)將其立卷。

律師考核制度

為不斷提高律師隊(duì)伍的素質(zhì)，制定本制度。

1、凡在我所執(zhí)業(yè)的律師必須持有律師資格證和執(zhí)業(yè)證。

2、應(yīng)聘律師需經(jīng)主任面試、筆試、口試，合格者方可在所見習(xí)。

3、見習(xí)期為6個(gè)月，考察合格正式聘用，并簽訂聘用合同。

4、已聘用的律師需要接受主任不定期的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)考核，年中和年末進(jìn)行兩次考核，包括全所律師評(píng)議和當(dāng)事人反饋意見，作出綜合考核意見，對(duì)不合格者，主任有權(quán)解聘。

律師責(zé)任賠償制度

律師要盡職盡責(zé)地向社會(huì)提供最佳法律服務(wù)，對(duì)工作不負(fù)責(zé)和委托人提出意見的律師，除分清責(zé)任、視情節(jié)進(jìn)行批評(píng)教育和必要的處罰外，律師事務(wù)所和責(zé)任人要向委托人賠禮道歉或退還律師服務(wù)費(fèi)或給予賠償，同時(shí)，還要對(duì)失職律師進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

1、律師在接受委托時(shí)，應(yīng)向委托人說(shuō)明提供法律服務(wù)的項(xiàng)目、內(nèi)容及律師的職責(zé)；在簽訂的委托協(xié)議中，應(yīng)載明計(jì)算方式、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)總額及支付時(shí)限等。

2、在代理過(guò)程中，委托人因可以理解的原因提出終止委托關(guān)系的，律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)根據(jù)承辦該項(xiàng)法律事務(wù)的實(shí)際支出相應(yīng)從已收的律師服務(wù)費(fèi)中扣除，余額部分退還委托人。

3、由于律師過(guò)錯(cuò)委托人提出終止委托關(guān)系的，律師事務(wù)所應(yīng)退還全部律師服務(wù)費(fèi)；非因律師過(guò)錯(cuò)而終止委托關(guān)系的，律師事務(wù)所已收的律師服務(wù)費(fèi)不予退還。

4、律師事務(wù)所或承辦律師無(wú)故終止委托關(guān)系的，律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)退還已收的全部律師服務(wù)費(fèi)，給委托人造成損失的，律師事務(wù)所應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。而賠償?shù)姆绞胶徒痤~，律師事務(wù)所應(yīng)積極和委托人協(xié)商解決為好。

5、律師事務(wù)所在退還部分或全部律師服務(wù)費(fèi)及賠償金額等方面發(fā)生糾紛而又無(wú)法解決時(shí)，應(yīng)交司法行政部門認(rèn)定，對(duì)認(rèn)定結(jié)果不服的，律師事務(wù)所和委托人可依法提起訴訟。

6、由于律師過(guò)錯(cuò)造成律師事務(wù)所退還律師服務(wù)費(fèi)或?qū)ξ腥诉M(jìn)行賠償，對(duì)有過(guò)錯(cuò)的律師要給予經(jīng)濟(jì)處罰，責(zé)任人除全部退還提成金額外，要分別承擔(dān)退還的律師服務(wù)費(fèi)和賠償數(shù)額的5%和10%作為罰金。

7、本制度為暫行辦法，從公布之日起施行，如和上級(jí)規(guī)定有抵觸，按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。

律師服務(wù)承諾制度

為自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督，確保向社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)，制定本制度。

1、做到當(dāng)事人一進(jìn)律師所有人熱情接待，案件認(rèn)真登記，咨詢和代理案件，有律師耐心解答和受理。

2、律師代理案件過(guò)程中，認(rèn)真調(diào)查取證，按時(shí)出庭，盡全力維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益，如律師辦案中，有過(guò)錯(cuò)，嚴(yán)格按《律師責(zé)任賠償制度》處罰。

3、律師辦案過(guò)程中，嚴(yán)禁接受當(dāng)事人吃請(qǐng)和受禮受賄。

4、為確保律師辦案質(zhì)量，防止疏忽，對(duì)承辦的較疑難案件或影響較大案件，要經(jīng)過(guò)集體討論，并可邀請(qǐng)委托人參加。

5、公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，不準(zhǔn)多收費(fèi)，堅(jiān)決杜絕只收費(fèi)不服務(wù)現(xiàn)象發(fā)生，并制定和公開“收退費(fèi)管理辦法”和“律師責(zé)任賠償制度”。

6、為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)樹行業(yè)新風(fēng)，經(jīng)所主任批準(zhǔn)，對(duì)代理的國(guó)有企業(yè)、下崗職工的案件和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供法律服務(wù)的案件，要優(yōu)先代理，案件要集體討論決定，代理費(fèi)可減、緩、免。

7、成立、公開、“接受社會(huì)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組”，設(shè)立、公開接收社會(huì)監(jiān)督值班人員和電話。

8、辦公場(chǎng)所做到整潔、衛(wèi)生。接待人員和律師服裝整齊大方，掛牌上崗，語(yǔ)言行為文明禮貌。

檔案管理制度

1、辦案卷宗要達(dá)到規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化管理，按國(guó)家檔案局統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)檔案管理標(biāo)準(zhǔn)。

2、律師業(yè)務(wù)裝訂順序，按照司法廳統(tǒng)一規(guī)定順序進(jìn)行，做到材料順序規(guī)范，目錄準(zhǔn)確，用紙統(tǒng)一，達(dá)到書本化。

3、檔案統(tǒng)一編號(hào)入檔，建立借閱制度、查檔制度、調(diào)卷制度。嚴(yán)格按規(guī)定制度管理。

4、呈上啟下文件、報(bào)告、總結(jié)等文字材料，同時(shí)納入檔案管理。

律師提成制度

1、所里分配的案件按40%提成，律師自帶案件按80%提成。如將自帶的案件交給其他律師辦理，可按30%提取信息費(fèi)，承辦律師按所分配案件提成。司法行政機(jī)關(guān)有明確規(guī)定的，從其規(guī)定。

2、所里分配案件當(dāng)事人如再來(lái)找原承辦律師辦案的，應(yīng)屬所回頭案件，但給承辦律師一定的獎(jiǎng)勵(lì)，提成增加10%。

3、案件辦理過(guò)程中，案件當(dāng)事人介紹親友來(lái)找同一律師辦案的，也應(yīng)屬所回頭案件，給承辦律師一定獎(jiǎng)勵(lì)，提成增加10——20%。

4、自帶案件是指自己開辟的案源或憑自己的關(guān)系當(dāng)事人找來(lái)的。

5、如律師將其他案件說(shuō)成是自帶案件，所里要扣回雙倍的多提成的部分，而且有權(quán)在二個(gè)月內(nèi)不給該律師分配案件（包括咨詢或代書）。

考勤制度

1、律師、工作人員要樹立嚴(yán)格組織紀(jì)律觀念，凡因病、事假不能正常履行律師職務(wù)者，應(yīng)提前向主任報(bào)告。

2、律師外出辦案應(yīng)填寫外出辦案報(bào)告，外出后因故不能按期返所的，可通過(guò)電話報(bào)告。

3、請(qǐng)假報(bào)告應(yīng)寫明事由、時(shí)間、經(jīng)主任批準(zhǔn)后方可離所。

4、按時(shí)參加各種會(huì)議，不遲到、不早退。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作制度

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作要遵照國(guó)家頒布的會(huì)計(jì)法及行業(yè)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行工作。

1、出納工作制度

（1）收款：收取律師代理費(fèi)必須根據(jù)主任批示的“案件收結(jié)審批表”辦理收款手續(xù)。

（2）付款：支付現(xiàn)金或銀行支票必須依據(jù)合法的原始憑證，并由主任批準(zhǔn)簽字后支付款項(xiàng)。

（3）對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金及銀行存款的收支事項(xiàng)要及時(shí)入帳，每日核對(duì)，做到日清月結(jié)。月終與銀行對(duì)帳單及會(huì)計(jì)總帳必須核對(duì)相符。

（4）嚴(yán)禁開具空頭支票。

2、會(huì)計(jì)工作制度

（1）根據(jù)行業(yè)會(huì)計(jì)制度之規(guī)定設(shè)置本單位的總帳以及有關(guān)資產(chǎn)類、負(fù)債類、所有者權(quán)益類、損益類等分戶明細(xì)帳。

（2）會(huì)計(jì)工作要根據(jù)記帳憑證正確及時(shí)的記帳、結(jié)帳、報(bào)帳、對(duì)帳，以保證會(huì)計(jì)核算的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

（3）按照規(guī)定及時(shí)的編報(bào)會(huì)計(jì)決算報(bào)表。

（4）按稅務(wù)局之規(guī)定，每月10日前提報(bào)稅務(wù)申報(bào)表，并繳納稅金。（5）每月末總帳現(xiàn)金及銀行存款收支額與出納員核對(duì)相符，以保證庫(kù)存現(xiàn)金及銀行存款數(shù)額準(zhǔn)確無(wú)誤。

3、會(huì)計(jì)審核制度

（1）每月末對(duì)本月發(fā)生的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行審核，審核原始憑證是否有主任簽字、原始憑證與記帳憑證、記帳憑證與匯總表，匯總表與會(huì)計(jì)帳簿之間是否平衡。

（2）每月末對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款進(jìn)行審核。按總帳的現(xiàn)金余額與庫(kù)存現(xiàn)金實(shí)物核對(duì)，按總帳的銀行存款余額與銀行對(duì)帳單核對(duì)。

（3）每月末對(duì)律師收費(fèi)的發(fā)票進(jìn)行審核。按收費(fèi)發(fā)票的存根對(duì)本月的收入發(fā)票逐一進(jìn)行核對(duì)，以保證收入記帳的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

打字員責(zé)任制度

1、工作人員應(yīng)保持服裝整潔，接待時(shí)應(yīng)用文明禮貌用語(yǔ)。

2、工作積極熱忱，不受情緒的影響。

3、打字員打字應(yīng)達(dá)到每分鐘90字以上，錯(cuò)字率不超過(guò)3?。

4、機(jī)器應(yīng)定期保養(yǎng)、維修。

5、凡律師執(zhí)行職務(wù)需要打字、復(fù)印的應(yīng)免費(fèi)，其他情況應(yīng)按對(duì)外價(jià)格收費(fèi)。

6、收費(fèi)應(yīng)開具收據(jù)。

圖書資料管理制度

1、所內(nèi)建立圖書資料閱覽登記制度，律師查閱圖書資料應(yīng)在閱覽室內(nèi)，如需復(fù)印應(yīng)出具借條并及時(shí)返還。

2、借閱人員應(yīng)保持圖書資料的完整、清潔，嚴(yán)禁亂涂亂畫、折疊、剪裁。管理員產(chǎn)如發(fā)現(xiàn)應(yīng)予制止。

3、圖書資料的管理應(yīng)做到防火、防蟲、防霉變。

4、由于管理的原因致使圖書資料丟失，管理員應(yīng)按價(jià)賠償。

5、嚴(yán)禁在資料室進(jìn)行娛樂(lè)活動(dòng)。

電話使用制度

1、律師在所內(nèi)工作期間，應(yīng)避免打私人電話。

2、電話咨詢應(yīng)盡量節(jié)省時(shí)間。

3、未經(jīng)主任允許，禁止打長(zhǎng)途電話。

4、未經(jīng)主任允許，不得擅自發(fā)送長(zhǎng)途傳真。

獎(jiǎng)懲制度

為加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，做到獎(jiǎng)懲嚴(yán)明，制定本規(guī)定。獎(jiǎng)勵(lì)：

1、超額完成目標(biāo)管理任務(wù)，堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)并取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益、在全所表現(xiàn)突出的律師給予獎(jiǎng)勵(lì)。

2、在法律服務(wù)中有探索精神，有理論專著，并且指導(dǎo)實(shí)踐產(chǎn)生了效能，拓寬了服務(wù)領(lǐng)域，提高了全所競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，應(yīng)予獎(jiǎng)勵(lì)。

3、見義勇為、搶險(xiǎn)救災(zāi)及精神文明建設(shè)中有突出貢獻(xiàn)者應(yīng)予獎(jiǎng)勵(lì)。

4、堅(jiān)持正義、秉公辦案、剛直不阿、竭盡全力維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益有突出貢獻(xiàn)者應(yīng)予獎(jiǎng)勵(lì)。

5、獎(jiǎng)勵(lì)方法：評(píng)所先進(jìn)工作者；推薦省先進(jìn)工作者；年終給一定物資獎(jiǎng)勵(lì)。

處罰：

1、消極怠工、玩忽職守、不認(rèn)真履行職責(zé)，在承辦案件中給當(dāng)事人造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)予處罰。

2、不認(rèn)真貫徹執(zhí)行《律師職業(yè)道德規(guī)范》，造成不良影響，后果嚴(yán)重的按懲戒規(guī)定處罰。

3、不執(zhí)行律師事務(wù)所管理制度，經(jīng)批評(píng)教育不思悔改的律師視其情節(jié)予以處罰。

4、違反法律工作之規(guī)定，予以處罰。

5、處罰方法：批評(píng)教育；公開檢查；警告；記大過(guò)；申請(qǐng)吊銷律師執(zhí)業(yè)照；辭退；解聘；扣發(fā)效益工資；執(zhí)行過(guò)錯(cuò)賠償。違法者交付司法機(jī)關(guān)處理。

第四篇：律師事務(wù)所辦事處規(guī)章制度

律師事務(wù)所辦事處管理制度

一、總則

1.為加強(qiáng)辦事處的管理，使辦事處的工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化，特制定本規(guī)定。

2.凡辦事處的設(shè)立和管理，均使用本規(guī)定。

3.辦事處要堅(jiān)持公司的營(yíng)銷策略，勇于開拓，團(tuán)結(jié)進(jìn)取，求實(shí)高效，為完成京師（青島）律師事務(wù)所（以下簡(jiǎn)稱“律所”）工作任務(wù)恪盡職守，履職盡責(zé)。

二、辦事處的設(shè)立、職責(zé)及其管理

1.辦事處的設(shè)立、機(jī)構(gòu)設(shè)臵、人員編制由律所核批。2.辦事處是律所的派出機(jī)構(gòu)，由律所管理委員會(huì)直接管理。3.辦事處的職責(zé)：

（1）確定區(qū)域的營(yíng)銷目標(biāo)及戰(zhàn)略整合規(guī)劃，并報(bào)律所管理委員會(huì)批準(zhǔn)后實(shí)施；

（2）在律所的指導(dǎo)下，制定具體的實(shí)施計(jì)劃，并報(bào)律所管理委員會(huì)批準(zhǔn)后實(shí)施；

（3）在律所的統(tǒng)一規(guī)劃下，負(fù)責(zé)本區(qū)域的法律業(yè)務(wù)的營(yíng)銷推廣工作；（4）負(fù)責(zé)本區(qū)域戰(zhàn)略合作單位的管理工作；

（5）負(fù)責(zé)本區(qū)域市場(chǎng)信息的收集、整理、分析和傳遞工作；

（6）負(fù)責(zé)組織或幫助戰(zhàn)略合作單位開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、項(xiàng)目研討、產(chǎn)品促銷活動(dòng)；

（7）律所臨時(shí)指派的工作任務(wù)；

4.辦事處實(shí)行業(yè)務(wù)主管負(fù)責(zé)制，主管負(fù)責(zé)全面工作。5.辦事處會(huì)議制度。

（1）辦事處負(fù)責(zé)人每年12月份回律所參加辦事處聯(lián)席會(huì)議，會(huì)議由律所主任主持；

（2）辦事處及戰(zhàn)略合作單位每季度召開一次戰(zhàn)略合作聯(lián)席會(huì)議，會(huì)議由辦事處負(fù)責(zé)人主持，會(huì)議記錄應(yīng)及時(shí)傳至律所；

（3）臨時(shí)會(huì)議由通知確定；

（4）會(huì)議內(nèi)容：總結(jié)工作、交流經(jīng)驗(yàn)、研究問(wèn)題、制定計(jì)劃、落實(shí)任務(wù)；

三、辦事處人事管理

1.辦事處應(yīng)按照人事管理制度加強(qiáng)管理，使日常工作制度化和規(guī)范化； 2.辦事處負(fù)責(zé)人由律所任命，其他從業(yè)人員由辦事處負(fù)責(zé)人上報(bào)律所審核后聘用；

3.辦事處要堅(jiān)決執(zhí)行律所各種管理規(guī)章制度和營(yíng)銷策略、方案、計(jì)劃； 4．辦事處負(fù)責(zé)人任職期限三年，可以連選連任；

5.辦事處人員一般應(yīng)具備大學(xué)本科學(xué)歷，具有律師從業(yè)資格，身體健康，年富力強(qiáng)，素質(zhì)好且具有獨(dú)立工作能力；

6.律所按規(guī)定定期向辦事處派駐巡視人員；將新聘員工分期分批派到辦事處鍛煉。派出期一般為個(gè)月，期滿后由律所統(tǒng)一安排。派駐的人員不進(jìn)辦事處編制，薪酬及其他福利由律所負(fù)責(zé)。（或有）

7.辦事處要加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，不斷提高員工的業(yè)務(wù)工作能力。

四、辦事處的財(cái)務(wù)管理

1.辦事處不單獨(dú)設(shè)臵財(cái)務(wù)部門，一切收支由律所統(tǒng)一管理，其中業(yè)務(wù)收費(fèi)必須由客戶匯入律所賬戶，特殊情況暫時(shí)收取的，要在律所的批準(zhǔn)下進(jìn)行，并在特殊情況消除后立即匯入律所賬戶； 2.辦事處應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算與決算制度，年初申報(bào)全年經(jīng)費(fèi)預(yù)算計(jì)劃，年底在律所的審計(jì)下嚴(yán)格落實(shí)決算制度，合理安排辦事處必要支出費(fèi)用，杜絕虛報(bào)、瞞報(bào)事情發(fā)生；

3.辦事處應(yīng)加強(qiáng)管理，貫徹開源節(jié)流思想，積極通過(guò)業(yè)務(wù)拓展和經(jīng)費(fèi)節(jié)約等方法，提高業(yè)務(wù)創(chuàng)收能力，避免或減少律所對(duì)各辦事處的經(jīng)費(fèi)支出負(fù)擔(dān)；

4.出現(xiàn)下列情況之一的，辦事處負(fù)責(zé)人應(yīng)予解聘。（1）違反財(cái)務(wù)規(guī)定，私自截留業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)；（2）偽造、變?cè)?、謊報(bào)經(jīng)費(fèi)支出情況；

（3）利用職務(wù)便利，非法占有或虛報(bào)冒領(lǐng)、騙取律所財(cái)務(wù)；（4）弄虛作假、營(yíng)私舞弊、非法謀私、泄露秘密的；

（5）在工作范圍內(nèi)發(fā)生嚴(yán)重失誤或由于玩忽職守致使律所利益遭受損失的；

第五篇：律師事務(wù)所函

律師事務(wù)所函

（）法律函字第 號(hào)

人民法院：

貴院受理的 一案，現(xiàn)在 已委托本所 律師為其訴訟代理人，特此通知。

北京市天逸律師事務(wù)所（章）

年 月 日