第一篇：出征儀式講話

楊曉波市長

在2011年黃石市招商引資小分隊新春出征儀式上的講 話

（2011年2月11日）

同志們：

經(jīng)過各級各部門的精心策劃和嚴格挑選，我市22支招商小分隊今天就要出征了。首先，我謹代表“四大家”領(lǐng)導和全市人民，向即將啟程、外出招商的各位同志致以崇高的敬意！這次出征的首批招商小分隊人員是在全市上下精心挑選的精兵強將，是全市招商引資工作的“排頭兵”和“急先鋒”，是宣傳黃石、推介黃石的光榮使者。大家肩負著組織的期望、人民的重托，希望你們時刻銘記重任，不負眾望、不辱使命，取得豐碩的成果。借此機會，我提幾點希望和要求：

第一，要始終保持勇于拼搏、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。招商引資工作光榮而又艱巨，希望同志們要把這次新春外出招商看成是打響今年我市招商引資“第一炮”的“重要戰(zhàn)役”，切實增強拼搏意識、有為意識，以時不我待的精神、飽滿的熱情、必勝的信念，把黃石推出去，把客商引進來，切實當好黃石的推銷員、宣傳員，廣泛吸引國內(nèi)外投資者聚焦黃石、投資黃石，為黃石的加快發(fā)展建功勛、顯身手。

第二，要切實增強不斷學習、積極實踐的進取意識。組建各級各部門招商小分隊外出招商，既是我市著力推進招商引資工作的重要手段，也是培養(yǎng)鍛煉干部的重要途徑。大家外出招商中，要認真學習所在地的先進理念，學習外地客商的創(chuàng)業(yè)精神，學習市場經(jīng)濟的各種知識，發(fā)揚無孔不入的鉆勁、百折不撓的韌勁、千辛萬苦的拼勁、不成不止的釘勁、不甘平庸的倔勁、勇于實踐的闖勁，在招商引資工作的第一線見世面、長才干、出成果。

第三，要大力弘揚吃苦耐勞、鍥而不舍的工作作風。外出招商的同志們要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，主動向外延伸觸角，向周邊地區(qū)輻射、滲透，不斷擴大招商引資的覆蓋面。要真正俯下身去、沉下心來，走千山萬水、吃千辛萬苦、想千方百計、說千言萬語。無論走到哪里，都要把誠意帶到哪里，把形象樹到哪里；對每一條有用的信息、每一個有意向的項目，都要緊盯不放、不達目的不罷休。

第四，要全力爭創(chuàng)捷報頻傳、成果顯著的一流業(yè)績。這次出征，同志們都帶著責任、帶著希望，必須盡快明確主攻方向、進入工作角色，加強項目對接，確保早出成果、快出成果。在實際工作中大家要互通信息、交流情況，相互比能力、比干勁、比項目、比業(yè)績，堅決完成市委、市政府確定的目標任務(wù)。

加快發(fā)展是當前黃石最大、最緊迫的任務(wù)。招商引資是實現(xiàn)加快發(fā)展的最現(xiàn)實、最直接的途徑。各級各部門，特別是各單位的主要負責同志，要帶頭抓招商引資，親自過問重點項目；要關(guān)心外出招商人員的生活，努力為他們解除后顧之憂，真正讓想干事、能干事、多干事、干成事的干部有更多的機會、有更大的舞臺。全市上下要以這次出征儀式為契機、以首批小分隊外出招商人員為榜樣，迅速行動起來，進一步營造全民招商、全員招商的濃厚氛圍，確保我市招商引資工作再上新臺階、再創(chuàng)新輝煌！

最后，衷心祝愿同志們一路順風，旗開得勝，凱旋而歸！

謝謝大家！

第二篇：第一書記出征儀式講話

在區(qū)“第一書記”任前動員會的講話

各位領(lǐng)導、各位同志：

適逢區(qū)人大、政協(xié)“兩會”圓滿結(jié)束，全市機關(guān)駐村（社區(qū)）第一書記出征動員會也于25日召開。根據(jù)市委組織部要求，今天，我們在這里舉行區(qū)駐村（社區(qū)）“第一書記”任前動員會，目的有三，一是貫徹市會議精神，二是再動員，三是集中報到。首先我代表區(qū)委對市級機關(guān)部門三位領(lǐng)導對我區(qū)工作的關(guān)心和支持表示衷心感謝！

借此機會也向市級機關(guān)部門領(lǐng)導匯報一下我區(qū)前期開展的年輕干部下派工作。2010年以前我區(qū)年輕干部下派以機關(guān)新進工作人員為主體，掛任村書記助理或主任助理。2010年9月開始，我們通過公開選拔的方式選派了7名年輕干部到村（社區(qū)）任黨組織書記，2011年選拔了8名年輕干部到村（社區(qū)）任黨組織副書記或村（居）委會副主任，今年根據(jù)市委組織部要求選派了11名駐村第一書記，其中，市委組織部選派到我區(qū)村（社區(qū)）任“第一書記”的有3名同志，新選派區(qū)級機關(guān)年輕干部5名。截止目前區(qū)級機關(guān)已有20位年輕干部到基層任職，到基層任職已經(jīng)成為我區(qū)培養(yǎng)年輕干部的長效機制。前兩批年輕同志到村（社區(qū)）任職后，他們?nèi)尕瀼芈鋵崊^(qū)委區(qū)政府重要決策，帶領(lǐng)基層干群認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在了解村情民情、發(fā)展經(jīng)濟、富裕村民、宣傳政策、維護穩(wěn)定等方面，做出了較好的成績，為全區(qū)年輕同志成長樹立了良好的榜樣作用，得到區(qū)委領(lǐng)導的高度肯

1定。剛才施建同志代表之前派駐基層的干部作了很好的經(jīng)驗介紹，陳曉紅、馬勝虎同志代表新任駐村、社區(qū)第一書記作了很好的表態(tài)發(fā)言。全市“駐村第一書記”任前動員會上，市委常委、組織部長韓立明同志對所有駐村（社區(qū)）的第一書記提出了把建強班子、夯實基礎(chǔ)作為第一任務(wù)，把為民服務(wù)、推動發(fā)展作為第一目標，把辦事公道、群眾滿意作為第一標準，把磨練意志、甘于奉獻作為第一追求四點要求，這四點要求是市委對所有駐村第一書記的深深期盼，希望大家深刻領(lǐng)會，并付諸實踐。在這里，我再簡單講三點意見：

一、統(tǒng)一思想，充分認識做好年輕干部掛職鍛煉工作的重要意義

近年來，區(qū)委對選派年輕干部到基層一線培養(yǎng)鍛煉、服務(wù)發(fā)展工作非常重視，實踐證明，基層一線實踐鍛煉是干部健康成長的必須途徑。

首先，這是實現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的現(xiàn)實要求。轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展是當前和今后一個時期全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的總目標。實現(xiàn)“邁入主城區(qū)、率先現(xiàn)代化”奮斗目標從根本上講取決于領(lǐng)導干部的素質(zhì)與能力，取決于一批又一批年輕干部的健康、快速成才。因此，只有率先全面提升年輕干部的整體素質(zhì)，才能為推進我區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展進程提供強有力的人才支撐。希望在座的 “第一書記”充分認識其重要意義，以吃苦為第一要務(wù)，以奉獻為第一追求，扎根基層一線，在磨練中經(jīng)風雨、見世面。

其次，這是促進年輕干部健康成長的重要舉措。年輕干

部是干部隊伍中的新生力量，省、市、區(qū)黨代會以及我區(qū)剛結(jié)束的區(qū)“兩會”換屆工作，都提出要重點選拔德才素質(zhì)好、工作能力強、發(fā)展?jié)摿Υ?、群眾公認度高的優(yōu)秀年輕干部；重點選拔在關(guān)鍵時刻和處理重大危機、重大事件、突發(fā)事件中發(fā)揮重要作用，經(jīng)得住風浪考驗，能擔當重任的優(yōu)秀年輕干部；重點選拔在關(guān)鍵崗位、艱苦地區(qū)、復雜環(huán)境中成長，工作實績突出的優(yōu)秀年輕干部。市委組織部也明確提出“今后，凡是沒有基層工作經(jīng)歷的干部，一般先要到基層補課后才能提拔使用”。全區(qū)上下已形成注重實績、重視基層、崇尚實干的選人用人導向。對年輕干部而言，到基層一線去，既是組織的召喚，也應(yīng)成為個人成長的自覺要求。

第三，這是做好新時期群眾工作的重要舉措。去年，省委下發(fā)文件，決定在全省開展“三解三促”活動，即了解民情民意、破解發(fā)展難題、化解社會矛盾，促進干群關(guān)系融洽、促進基層發(fā)展穩(wěn)定、促進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變，提出了科學發(fā)展向上攀登，聯(lián)系群眾向下扎根的要求。區(qū)委于今年年初提出開展“三帶三下三促”活動，現(xiàn)在已經(jīng)成為區(qū)級機關(guān)領(lǐng)導干部日常工作的“必修課”。現(xiàn)在，我們選派駐村（社區(qū)）第一書記，進一步拓寬了區(qū)級機關(guān)干部參加“三下三帶三促”活動渠道。從選派單位和接收單位來講，做好選派工作是促進工作互動的需要。大家知道，由于所處位置的不同、所站角度的差異，區(qū)級機關(guān)和街道社區(qū)在考慮問題時，會有各自的局限和不足。通過干部的選派，能夠進一步促進區(qū)級機關(guān)與基層一線的溝通交流，會從一定程度上促進相融互動。這種

相融互動，會增進上下間的聯(lián)系與交流。上級機關(guān)在制定政策措施時，更能增強科學性和可操作性；基層在落實、執(zhí)行政策時，更能增強自覺性和主動性。同時，掛職干部也會為村（社區(qū)）發(fā)展帶來新思想、新觀念，注入新氣息、新活力。

二、加強領(lǐng)導，強化管理，確保選派工作取得實效

選派干部培養(yǎng)鍛煉的成效如何，關(guān)鍵在于加強領(lǐng)導，強化管理。為此，我們明確規(guī)定，干部在培養(yǎng)鍛煉期間，由區(qū)委組織部、選派單位和掛職單位共同管理。

組織部門要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)這項工作。區(qū)委組織部將定期召開座談交流，了解你們的思想、工作動態(tài)，及時總結(jié)宣傳選派工作中的一些好經(jīng)驗、好做法。組織部還要經(jīng)常與掛職單位聯(lián)系，了解選派干部工作和生活以及思想等方面的情況，盡量為他們解決一些實際困難和問題。在掛職中期和結(jié)束前，區(qū)委組織部將積極牽頭，聯(lián)合選派單位和接收單位一起對掛職干部進行全面考核考察，并將考核考察結(jié)果作為使用干部的重要依據(jù)之一。

各街道黨工委要高度重視這項工作，結(jié)合實際制定好培養(yǎng)掛職干部的工作計劃，基層相關(guān)領(lǐng)導，尤其是村（社區(qū)）現(xiàn)任書記，要具體負責選派干部的傳幫帶工作，使選派干部能盡快進入角色，對選派干部要做到政治上充分信任，工作上充分放手。各街道組織部門是培養(yǎng)選派干部的第一責任人，要給選派干部壓擔子、壓任務(wù)，在實踐中經(jīng)受鍛煉和考驗，要經(jīng)常聽取掛職干部的意見，了解他們的思想、工作情況。在培養(yǎng)鍛煉結(jié)束時，幫助他們認真做好總結(jié)，負責地作

出組織鑒定。

選派單位要大力支持這項工作。很多選派干部都是單位的業(yè)務(wù)骨干，承擔著很多重要職責，但既然區(qū)委挑選了他們?nèi)セ鶎右痪€培養(yǎng)鍛煉，就要真正做到放手鍛煉，不拉后腿，不要再安排掛職干部參與本單位的工作，讓他們能真正全身心地投入到新的工作崗位，全方位得到鍛煉。同時在生活上給予關(guān)心和照顧，積極幫助選派干部解決后顧之憂。

三、加強鍛煉，努力實踐，在基層一線充實提高自己 作為“第一書記”，組織上對你們給予厚望，基層群眾對你們充滿期待，大家一定要珍惜機遇和崗位，強化責任第一意識，在此，我對大家提三點希望：

首先，轉(zhuǎn)換角色，融入集體。大家剛到基層，可能會有一些不適應(yīng)，也可能會遇到“排斥現(xiàn)象”，這都是很正常的。一定要調(diào)整好角色?，F(xiàn)任村（社區(qū)）書記負責日常事務(wù)，管理村（社區(qū)）里的大事小事，“第一書記”要發(fā)揮指導、幫扶、協(xié)調(diào)和服務(wù)作用，側(cè)重抓黨務(wù)工作，要和村(社區(qū))書記互為補充，同心同德，共同下好一盤棋；要與現(xiàn)有村干部打成一片，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的精神，虛心向村干部學習、向群眾學習，盡快得到基層干群的認同和認可，盡快打開工作局面。馬勝虎和施建同志均是副科職干部，并兼任了幸福和陳橋的副主任，他們兩位同志均為所在村的第一責任人。

其次，扎根基層，推動發(fā)展。大家下去以后不是“一張桌子、一杯茶、一張報紙”的虛度光陰，必須立刻投入工作，深入尋常百姓家，多跑田間地頭，從熟悉村情民意、村容村

貌開始，逐步深入，了解發(fā)展難題，傾聽群眾呼聲，與村（社區(qū)）干部共同理清發(fā)展思路，走一條符合本地實際的科學發(fā)展之路；社區(qū)黨組織“第一書記”要圍繞建設(shè)和諧社區(qū)想辦法，重點考慮如何在新時期服務(wù)社區(qū)居民，提高服務(wù)水平。

再次，作風務(wù)實，甘于奉獻。走入基層很重要的一個目標就是轉(zhuǎn)變工作作風，所有選派干部一定要從改變工作作風開始適應(yīng)基層。思考問題、開展工作的第一準則是要實事求是，凡事一定要在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，要在吃透村情民意的基礎(chǔ)上做決策。我們要辦好事，更要辦實事，不能陷入單純追求形式創(chuàng)新的怪圈。百姓迫切需要解決的問題，才是我們迫切需要關(guān)注的焦點?；鶎庸ぷ骱苄量?，各位已經(jīng)在村里工作的機關(guān)干部相信已有切身體會，即將到村里工作的年輕同志也要做好吃苦的心理準備，村里沒有朝九晚五，村里沒有固定不變的章法，村里不再有可以轉(zhuǎn)嫁工作壓力的下級，很多事需要選派干部直接與百姓面對面，有困難，有挑戰(zhàn)，希望各位以飽滿的熱情、堅韌的意志扎根基層、實現(xiàn)價值。

同志們，基層的發(fā)展需要人才的加入，人才的更好成長需要基層的鍛煉。希望在座的年輕同志珍惜這次機遇，發(fā)揮勇于實踐、艱苦奮斗的精神，在鍛煉期間，進一步開闊視野，豐富閱歷，增長才干，不斷提高組織、決策、管理能力和水平。

謝謝大家！

第三篇：暑期社會實踐出征儀式 領(lǐng)導講話

暑期社會實踐啟動儀式發(fā)言稿

老師們、同學們：

大家上午好！

今天，我們在這里隆重舉行2015商學院暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐暨“關(guān)愛留守兒童”出征儀式，正式拉開我校學生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動的序幕。在此，我代表商學院分院黨政領(lǐng)導班子，向即將參加社會實踐的全體師生表示親切的問候和祝愿！

開展社會實踐是貫徹黨的教育方針的重要措施，是加強和改進高校思想政治教育的重要途徑，是大學生奉獻社會、報效國家的有效載體,對同學們了解社會、認識國情，增長才干、增進與工農(nóng)群眾的感情、增強社會責任感具有不可替代的作用。

近年來，我院堅持以促進學生全面成長成才為目標，以時代主題為引導，精心設(shè)計、周密安排學生社會實踐活動，取得了喜人的成果，每年都有一大批社會實踐集體和個人受到全國和省、市各級表彰，社會實踐和志愿服務(wù)已經(jīng)成為廣大青年學生受教育、長才干、做貢獻的重要平臺。

借此機會，我想提幾點希望：

希望同學們在參與社會實踐的過程中用心感受新中國經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的巨大成就，深刻理解今天的幸福生活來之不易，自覺的把個人的抱負與國家民族的前途命運緊密結(jié)合起來，堅定跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念。希望同學們發(fā)揮所長，把所學知識轉(zhuǎn)化為服務(wù)人民、服務(wù)社會的具體實踐，提高解決實際問題的能力。希望同學們在艱苦的環(huán)境中培養(yǎng)團隊協(xié)作精神，養(yǎng)成吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)和注重實踐、真抓實干的良好作風，為將來更好地服務(wù)祖國和人民打下堅實的基礎(chǔ)。

希望大家要不斷抓住學校優(yōu)勢、地方需求、青年興趣開展社會實踐活動的頂層設(shè)計，進一步增強社會實踐的針對性和實效性，提升大學生社會實踐的整體層次；各級團的組織和青年學生要善于整合資源、拓展渠道，組建內(nèi)容豐富、形式多樣的實踐團隊，不斷擴大社會實踐的參與面。社會實踐是培養(yǎng)學生重要的第二課堂，要積極推動社會實踐與第一課堂有機結(jié)合，鼓勵專業(yè)教師參與、指導大學生社會實踐，努力形成全員育人的良好局面。

希望指導教師和實踐隊員，切實樹立安全第一的意識，加強社會實踐隊的行前安全教育和實踐過程的跟蹤、指導，排查安全隱患，做好安全預(yù)案，嚴格遵守實踐接受單位和當?shù)氐陌踩?guī)定，確保實踐活動安全有序。

老師們，同學們，大學生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動是青年大學生傳播現(xiàn)代文明、弘揚科學精神的重要途徑，是把愛國熱情和成才愿望轉(zhuǎn)化為服務(wù)社會的現(xiàn)實平臺，對大學生成長成才具有特別重要的意義。我校青年學生要按照胡錦濤總書記的要求，把社會實踐作為成長成才的必由之路，積極投身推動科學發(fā)展、促進社會和諧的偉大實踐。

最后，祝老師們、同學們實踐順利、滿載而歸！祝我校暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動取得圓滿成功！

第四篇：出征儀式發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導、老師、親愛的志愿者朋友們：

大家下午好!我是第五屆“大眼睛”公益團隊的副理事長毛莎莎，今天我很榮幸能夠代表大眼睛團隊在這里發(fā)言?！斑h方，一群孩子與我有關(guān)”，這句話一直都扣動這每個志愿者的心弦，也正是在這句話的號召下，“大眼睛”公益團隊誕生了。09年9月，江蘇大學一群同懷支教夢的大學生們自發(fā)的走在了一起。經(jīng)過支教項目規(guī)劃、籌備資金、山區(qū)調(diào)研等一系列工作，“白手起家”的“大眼睛”公益團隊開始一步步實現(xiàn)自己的公益夢想。5年來，在學校各級領(lǐng)導老師的關(guān)懷下、在校內(nèi)外愛心企業(yè)人士的幫助以及各屆大眼睛人的努力下，大眼睛公益團隊已經(jīng)成長為校內(nèi)一支舉足輕重的支教力量，在社會上也取得了較大的反響，先后獲得江蘇省百優(yōu)志愿服務(wù)項目和江蘇省優(yōu)秀青年志愿服務(wù)項目，連續(xù)兩年獲評?！笆焉鐖F”。

自成立以來，我們大眼睛人的腳步從未停歇，針對大學生暑期支教時間短的特殊性，團隊提出了“扎根一個地方，改變一個地方”的口號，因此我們團隊在大別山這個“根據(jù)地”待了整整五年，五年來我們利用寒暑假八次深入大別山區(qū)開展支教活動和調(diào)研工作。支教期間，團隊針對不同年級設(shè)置了不同的教學內(nèi)容，除語、數(shù)、英等基礎(chǔ)課之外，還開設(shè)多門素質(zhì)拓展課程，同時也開展了文藝匯演、畢業(yè)典禮、趣味運動會等一些活動，來豐富孩子們的暑假生活，使孩子們在輕松愉快的氛圍中增長見識，提升素質(zhì)，拓展能力。

同時，在支教期間，團隊通過微博、人人網(wǎng)等新媒體手段，實時發(fā)布團隊最新動態(tài)，讓項目實施更加透明，并帶動更多人關(guān)注支教，關(guān)注留守兒童。先后有南京的一位愛心媽媽、昆山的一名大學生村官、邵順興面館老板等一大批愛心人士通過這個平臺了解的團隊的工作，并給筆架山地送去了棉襖、書包、字典等大量的愛心物資。與此同時，隨著團隊影響力的進一步擴大，向榮集團、元致亨西點等多家愛心企業(yè)也慷慨解囊，多次在支教地點設(shè)立獎助學金，以及幫助當?shù)匦W進行硬件更新。為當?shù)芈浜蟮慕逃聵I(yè)帶去了巨大的幫助。從第一年第一屆大眼睛成員剛到的時候，連旗桿都是志愿者從山上砍的一根竹子做成的，學校的沒有教學樓只有一棟C級危樓，整個學校完全不配備桌子，每個小朋友的課

桌都是自己從家里帶的，到現(xiàn)在的，學校全被我們牽橋搭線的企業(yè)推倒重建，教課設(shè)備包括桌子、黑板等都補充完畢，再到圖書角，體育器材、籃球框都被多家愛心人士所補全。

大別山在變化著，大眼睛也在變化著。團隊支教工作得到了當?shù)卮迕窈托∨笥训母叨日J可。同時，支教活動得到了媒體廣泛關(guān)注，中國教育報、科技日報、新華日報、江蘇電視臺、揚子晚報等媒體多次給予報道。今年六月更是受邀江蘇體育頻道，到南京江蘇省廣播電視總臺，錄制大型公益節(jié)目《青春不一yonng》，獲得了第一名的好成績。

今年3月，第五屆大眼睛團隊開始招募新一屆的隊員，截至報名結(jié)束，共有近300名同學報名參加，這充分說明我們學校是一個充滿愛的地方。團隊通過第一輪面試及第二輪群面確定了60名候選人，在通過校園義賣等一系列公益系列活動及進行考察后，最終通過支教試講從60名候選人中確定了20名支教志愿者。7月，“大眼睛”公益團隊將再次奔赴安徽大別山開展支教活動，本次支教除了教授基礎(chǔ)課程和素質(zhì)課程外，還將對當?shù)貎和M行火災(zāi)、地震等突發(fā)災(zāi)害的防范演習。并進一步更新筆架山、大畈地區(qū)的貧困生庫資料，這將是暑期支教結(jié)束后團隊對支教地進行后續(xù)幫助的重要途徑。

同時，公益無界限，我十分希望我們?nèi)Ы剃犖槟芗訌妶F隊間的交流，相互交流支教經(jīng)驗，共同探討支教模式的發(fā)展，互相學習與借鑒，集思廣益，共同解決支教時存在的問題，為團隊也更是為了遠方那一群孩子。

我也衷心希望江蘇大學的所有支教團隊能夠圓滿的完成此次暑期的支教活動。一個志愿者就是一把泥土，但我們的存在的意義，不是被淹沒，而是與無數(shù)把泥土聚集在一起，成就一座山峰，一條山脈，一片群峰。這樣的山峰，可以改變風的走向，可以決定水的流速。希望全體志愿者能發(fā)揚不怕吃苦，勇往直前的精神，全力開展支教工作，對自己負責，對小朋友們負責，對學校負責，也更是對社會負責，要學會用一顆感恩的心對待周圍的人和事，學會感動，學會回報。

最后，我希望我們，所有的志愿者能用我們的雙手，去實現(xiàn)作為一個支教志愿者應(yīng)有的承諾——把青春留給遠山，用行動把愛相傳。謝謝!

第五篇：出征儀式策劃書

2009年社會實踐“篤行計劃”出征儀式策劃書

一、活動名稱：2009社會實踐“篤行計劃”出征儀式

二、活動背景與目的：（1）各團隊匯報最后的籌備狀況，提出自己當前的問題，集中各優(yōu)秀團隊的智慧共同解決，互相參考、學習，讓實踐方案變得完善。

（2）同時舉行授旗儀式，為各省級、校級團隊授予團隊隊旗，贈送相關(guān)學習資料。并分別由團委領(lǐng)導老師作指示，校團委實踐部代表、團隊代表發(fā)表講話，鼓舞士氣，為即將開展的實踐活動打出響亮的第一槍。

三、活動時間：具體時間待定（六月底）

四、活動地點：南方醫(yī)科大學順德校區(qū)（圖書館一樓會議廳或教室）

五、主辦單位：南方醫(yī)科大學校團委社會實踐部

六、參加人員：省級、校級實踐團隊、各學院社會實踐部代表、指導

老師陶琳、王宏書記

七、活動前期安排：

策劃組：

1、完成活動策劃書和經(jīng)費預(yù)算

2、完成出征儀式流程及相關(guān)人員安排

3、安排主持人相關(guān)事宜

4、簽到表格、領(lǐng)導嘉賓、與會單位座簽制作

5、宣傳稿件的撰寫

聯(lián)絡(luò)組：

1、聯(lián)系確定活動場地

2、聯(lián)系學校媒體參與宣傳：如校報、廣播站、電視臺、記者團等

3、確認與會領(lǐng)導及嘉賓名單

4、發(fā)送邀請函

5、聯(lián)系省級、校級重點團隊

宣傳組：

1、校園網(wǎng)、校園論壇等資源上發(fā)布消息

2、活動前宣傳視頻的制作；校園課室的宣傳

3、出征儀式上循環(huán)播放PPt、背景PPT4、報告會現(xiàn)場拍照

5、報告會現(xiàn)場儀器維護

6、后期總結(jié)視頻制作

培訓組：

1、動員團隊

2、完成會場布置設(shè)計圖和領(lǐng)導嘉賓、團隊成員、觀眾等

人員的座位安排

3、報告會橫幅制作（長：8.6米 寬：0.45米 紅底黃字）

4、礦泉水

5、工作人員服裝統(tǒng)一

6、現(xiàn)場秩序維持，妥善安排領(lǐng)導嘉賓、團隊、觀眾退場

八、活動流程：

例如：

1、陶琳老師講話；

2、篤行計劃的標志與口號的頒獎

3、授旗儀式，頒發(fā)學習資料

4、王書記講話

5、團隊匯報

九、經(jīng)費預(yù)算：

例如：

1、橫幅：1條100元/條*1條=100元

2、水： 4箱24元/箱*4箱=96元

3、資料打?。?0元（各工作安排表，報告會流程，主

持詞，團隊發(fā)言稿件，簽到表格，邀請函等）

4、報告會所用單位就坐標注，電池，筆，幻燈遙控等其他

物資共計100元

總計：346 元

十、活動中注意事項：

1、工作人員提前1小時到場，確保在出征儀式開始前半小

時會場布置完畢，查漏補缺；

2、在出征儀式開始前半小時確定報告團隊、個人是否全部

到場，提前15分鐘再確認一次；

3、確定領(lǐng)導、老師是否講話，靈活安排時間；

4、會場的一切音響設(shè)施應(yīng)在出征儀式開始前，檢查無誤，話筒應(yīng)多備兩只；

5、電子版材料，應(yīng)當在出征儀式前試播一次，確保沒有帶

錯；帶有備份，以防突發(fā)情況；

十一、預(yù)期效果：

對本屆篤行計劃重點團隊進行出征動員，查漏補缺，也鼓勵全體學生積極地參與到社會實踐活動中去，激發(fā)全校師生的實踐熱情。同時，通過這次活動，能給08級新干事組織策劃大型活動的機會，也為今后社會實踐的開展提供寶貴經(jīng)驗。

十二、后期工作、總結(jié)：

1、策劃組：整理出征儀式的相關(guān)資料，并做好活動記錄

2、宣傳組：制作后期的宣傳視頻

3、聯(lián)絡(luò)組：聯(lián)系校報、校園網(wǎng)等媒體發(fā)布宣傳稿

4、培訓組：總結(jié)實踐經(jīng)驗