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      2016黨務工作者承諾書

      時間:2019-05-15 09:48:19下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《2016黨務工作者承諾書》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《2016黨務工作者承諾書》。

      第一篇:2016黨務工作者承諾書

      2016黨務工作者承諾書

      黨務工作者承諾書

      我是教科所黨支部××*,中共-黨員,負責黨務工作,分管辦公室和信息研究室。為保持共-產(chǎn)-黨員先進性,在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中實現(xiàn)“五個表率”的目標要求,更好地發(fā)揮先鋒模范作用,本人結合崗位實際,做出如下承諾:

      一、學習目標與打算:認真組織大家學習政治理論、教育理論等內(nèi)容,認真學習貫徹十七大、十七屆三中、四中全會和省委、市委重要會議精神,采取集中學習與日常自學相結合的學習形式,認真做好學習筆記。計劃在本年度閱讀教育書籍5本,撰寫讀書心得5篇,帶頭上好黨課,不斷提升自身理論水平與綜合素養(yǎng)。

      二、工作目標與打算:鞏固深入學習實踐科學發(fā)展觀教育活動的成果,認真組織落實教科所創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案,廣泛發(fā)動,加強宣傳,圍繞教科所中心工作,緊密結合日常工作,找準活動載體,及時總結經(jīng)驗、營造氛圍、培養(yǎng)典型、建立長效機制,達到組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀、群眾得實惠的目的,發(fā)揮好黨支部推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和-諧的作用。做好分管的業(yè)務工作,加強教科所網(wǎng)站的管理,和辦公室共同收集整理匯編《教科所管理制度》,進一步提升《教育科研》的辦刊水平。抓好老干部、統(tǒng)-戰(zhàn)、宣傳等工作,形成溫馨和-諧、力爭上游的工作氛圍。

      三、專業(yè)發(fā)展目標與打算:第一通過網(wǎng)絡學習、讀書、培訓,不斷提高專業(yè)技術知識和科學研究水平;第二廣泛查閱資料,認真撰寫碩士論文,準備年末答辯;第三做好家庭教育課題的研究與成果推廣應用工作。第四撰寫論文、成果參加省市評比。黨員(黨務工作者)公開承諾書

      姓名 周洪超 性別 女 出生年月 入黨時間 1989.10 2016.12 職務(職稱)所在黨支部 女生委員

      信息科學與工程學院學生第二黨支部

      1.勤奮學習方面:認真組織和參加各類業(yè)務學習和政治學習活動,通過看新聞、閱讀各種書籍不斷攝取

      各方面的文化知識,開闊視野,爭取更大進步。2.爭創(chuàng)佳績方面:熱愛教育事業(yè),認真履行崗位職責,協(xié)助支部書 記做好支部黨務工作,同時抓好學校后勤,綜合治理工作,力爭取 得一流的成績。3.服務群眾方面:廣泛傾聽,密切聯(lián)系,耐心細致地做好師生思想 工作,牢固樹立服務意識,努力做好服務工作,積極為師生辦實事、辦好事。4.遵紀守法方面:樹立正確的榮辱觀,嚴于律己,言行一致,不利 用工作之便做任何有損黨員形象的事,做艱苦奮斗、反腐倡廉的表 率。5.弘揚正氣方面:聯(lián)系群眾、團結協(xié)作。相互學習、相互幫助。主 動溝通思想,虛心聽取各方面意見,關系集體,維護學校榮譽和形 象,共創(chuàng)文明校風。公 開 承 諾 事 項 簽名: 年 月 日

      黨支部 審 定 意 見 年(蓋章)月 日

      第二篇:黨務工作者

      黨務工作者: 判斷題:

      1.支部委員會會議一般每月召開兩次,根據(jù)需要,也可隨時召開。(X)2.支部委員會的主要內(nèi)容有:討論研究貫徹執(zhí)行上級黨組織指示、支部大會決議和保證本單位生產(chǎn)、工作任務完成的方法、步驟、措施,并組織落實;研究日常的黨員管理、發(fā)展黨員、黨員教育等各項工作;分析黨員、群眾的思想狀況,有針對性地做好思想政治工作;討論黨支部的自身建設情況,及時向黨員大會報告工作;掌握工共婦等群眾組織工作中的問題,適時給予指導;其他需要支部委員會討論研究的問題。(√)3.黨的基層委員會每屆任期三年,總支部委員會、支部委員會每屆任期兩年(X)4.《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)制定程序暫行條例》指出:最根本的黨內(nèi)法規(guī)是《中國共產(chǎn)黨章程》。(√)5.基層委員會、總支部委員會、支部委員會的書記、副書記選舉產(chǎn)生后,報上級黨組織批準。(√)6.預備黨員的預備期,從黨委通過他為預備黨員之日算起。(X)7.留黨察看最長不超過一年。(X)8.入黨積極分子培養(yǎng)考察過程中涉及的所有書面材料(含入黨申請書),由黨支部指定專人保管(一般為支部組織委員或培養(yǎng)聯(lián)系人)。入黨積極分子調(diào)動時,所在支部應實事求是地對入黨積極分子的表現(xiàn)作出鑒定,并將書面鑒定、考察表、入黨申請書有關材料轉入其所在單位黨組織。(X)9.團員大會選舉后的工作有:請上級團委審批選舉結果、搞好團支部委員會的分工,明確每個委員的工作職責、做好新老委員的工作交接。(X)10.團員大會前的準備工作有:認真挑選和醞釀支部委員及書記候選人、擬定選舉辦法和準備選票、實事求是地介紹支部委員會候選人的情況。(X)選擇題:

      11.黨內(nèi)監(jiān)督的有力武器是(C)。

      A.批評 B.自我批評 C.批評和自我批評 D.警告

      12.推優(yōu)入黨工作程序要做好(D)個階段工作:普遍教育階段、重點教育階段、重點培養(yǎng)階段、推薦對象階段(培養(yǎng)成熟段)。A.1 B.2 C.3 D.4 13.換屆選舉時正式到會的黨員人數(shù)中有選舉權的到會人數(shù)超過應到會人數(shù)的(D),會議有效。

      A.1/5 B.2 /5 C.3/5 D.4/5 14.職工在(B)的單位應召開職工大會。

      A.100以上 B.100人以下 C.100-200人 D.200人以上

      15.職工大會或職工代表大會的主要內(nèi)容:聽取審議單位行政工作報告和財務預決算及招待費使用情況報告;聽取單位領導班子黨風廉政建設報告和班子成員述職述廉,民主評議領導干部;(A)的征集、審理情況說明和執(zhí)行情況報告;表決通過涉及職工重大利益的議案、決定等;換屆選舉(職代會屆滿的單位);形成大會決議,并表決通過。

      A.職工提案 B.工會提案 C.經(jīng)費報告 D.黨員提案 16.職工大會或職工代表大會召開一般由(A.)主持會議。A.單位黨政領導 B.單位行政領導 C.單位一把手 D.董事長 17.黨員的黨齡,(A)從算起。

      A.預備期滿轉為正式黨員之日 B.黨支部確定為預備黨員之日 C.黨委批準為預備黨員之日 D.交黨費之日

      18.黨的地方各級委員會委員、候補委員和紀律檢查委員會委員候選人的差額比例(B)。A.20% B.不少于20% C.10% D.不少于10% 19.預備黨員轉正召開支部大會,應到會正式黨員人數(shù)是實有正式黨員人數(shù)的(B)。

      A.1/5 B.2 /3 C.3/4 D.4/5 20.考察黨政領導干部,必須全面考察其德、能、勤、績,注重考察(D)。A.政治素養(yǎng) B.思想道德 C.工作能力 D.工作實績

      21.接受預備黨員的大會程序:一是入黨申請人匯報自己對黨的認識、入黨動機、本人履歷、現(xiàn)實表現(xiàn)、家庭和主要社會關系情況,以及需向黨組織說明的其他問題。二是入黨介紹人介紹申請人的主要情況,并對其能否入黨表明意見。三是支委會向支部大會報告對申請人審查的情況及其征求黨內(nèi)外群眾意見的情況。四是與會黨員發(fā)表意見,對申請人能否入黨進行討論。五是申請人對支部大會討論的情況表明自己的態(tài)度。六是采?。˙)的方式進行表決。贊成人數(shù)超過應到會有表決權的黨員的半數(shù),即可作出同意接收申請人為預備黨員的決議。A.直接任命 B.舉手或無記名投票 C.實名投票 D.舉手

      22.被確定為入黨積極分子后,要進行公示,接受群眾監(jiān)督,公示期至少(B)天。A.5 B.7 C.8 D.10 23.入黨積極分子經(jīng)過(A)以上(從支部確認為入黨積極分子之日算起)的培養(yǎng)教育,對基本具備黨員條件、準備近期發(fā)展的,后經(jīng)支委會或支部黨員大會討論同意,可列為發(fā)展對象。

      A.1年 B.2年 C.半年 D.三個月 24.發(fā)展對象要有(B)名正式黨員作為介紹人。A.1 B.2 C.3 D.4 25.組織生活會總體分為(A)階段。

      A.會前準備、召開會議、整改提高 B.會前準備、召開會 C.召開會議、整改提高 D.會前準備、整改提高

      第三篇:黨務工作者先進事跡

      先進事跡材料

      政信辦主任科員***

      ***,男,漢族,19**年9月出生,河北省邢臺市**人,現(xiàn)任****主任。分管政法、綜治、機關黨務工作,工作中他以倡導職業(yè)文明,全心全意為人民服務為核心,緊密結合綜治工作特點,立足本職崗位,樹立規(guī)范文明、敬崗愛業(yè)、誠實守信、優(yōu)秀服務、無私奉獻的工作理念,深受廣大人民群眾和市、區(qū)領導好評。

      一、在轉變思維模式上求突破

      (一)由被動敷衍到積極應對。積極改變以前固有的“出了事情”再“擦屁股’的思維模式,把工作做到了問題發(fā)生前,有效扭轉了工作被動應付的局面,促進了工作的有效開展,達到事半功倍的效果。一是積極開展深入基層排查化解工作。***同志經(jīng)常組織帶領各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)主管綜治工作領導深入村戶排查化解矛盾糾紛,今年以來,共排查各類社會矛盾糾紛164件,排查隱患69件。完善了“縱向到底、橫向到邊、不留死角”的社會矛盾排查化解機制。全區(qū)未發(fā)生群體性事件和赴省集體訪等嚴重影響社會穩(wěn)定和與特殊敏感人群相關的上訪情況。二是落實領導包案責任制。***同志要求每個案件要由區(qū)領導分包化解,并做到真包、實抓、解決問題。有效提高了區(qū)領導和各單位對綜治工作的重視程度,做到了組織領導到位,責任分解到位,措施落實到位,解決問題到位,確保了開發(fā)區(qū)的社會穩(wěn)定。嚴格落實“五個一”(每一件案件有一名縣級包案領導、一個工作班子、一套化解方案、一份會辦紀要、一套穩(wěn)控措施)和“四不欠賬”(政策不欠賬、感情不欠賬、經(jīng)濟不欠賬、工作不欠賬)。

      (二)由就事論事到根本解決。問題解決的關鍵在于根本問題的化解。***同志要求所屬辦公室敞開屋門接待反映問題群眾,對群眾有求必應,做到了凡接待登記的案件“件件有回音”。同時,他還定期召開由各有案件單位參加的矛盾糾紛分析調(diào)度會的方式,逐案分析存在的問題,查找根本問題,尋找解決問題的最佳方式,建立一套案件化解的最佳方案,確保案件的真正化解。

      二、在改進工作方法上求創(chuàng)新

      (一)以制度創(chuàng)新打破固有模式。在***同志的帶領下,開發(fā)區(qū)綜治辦在學習兄弟縣市區(qū)先進經(jīng)驗并結合開發(fā)區(qū)工作實際的基礎上,首創(chuàng)了《信訪工作首問首辦首結責任制》等共計23項制度規(guī)定?!笆讍柺邹k首結”指的是上訪人、信訪辦、相關職能部門和相關鎮(zhèn)辦“四方見面”的方式進行現(xiàn)場調(diào)處的工作方法,有效提高了工作效率,減少了群眾等待時間,減輕了信訪干部的工作壓力。截至目前,的“四方見面”方式共現(xiàn)場化解矛盾糾紛169件,化解率比去年同期提高49%。為綜治工作的制度化、規(guī)范化、正規(guī)化提供了制度保障。

      (二)以活動開展突破固有局限。一是組織開展“清積案、消重案”信訪積案專項化解活動,并積極引導信訪人復查復核。目的是清理一批長期重復上訪的信訪老案,化解一批信訪積案。針對每個信訪案件的不同特點采取因人、因事制宜的方式,靈活處理。通過無可比性的個訪將政策用足,集體訪對每個上訪人實施“各個擊破”、逐人化解等多種方式消化案件?;顒娱_展以來共化解各類社會矛盾糾紛156件,化解率為95.1%,化解積案65件,化解率94.20%。受理信訪人遞交復查申請27件,已全部出具復查答復意見書,確定并上報需依法終結信訪案件30件。有效規(guī)范了信訪工作秩序,切實減輕基層信訪工作壓力。二是暢通信息渠道,把握信息主動權。要求對排查出的164件矛盾糾紛,在系統(tǒng)中詳細登記信訪人到區(qū)上訪訴求和案件辦理進展詳細情況,有助于上級部門掌握案件的詳細情況,更好地處理群眾訴求。建立健全區(qū)、鎮(zhèn)、村三級信息溝通機制,通過發(fā)動信訪人親戚、鄰居、村干部等人員隨時掌控重點信訪人動向并逐級上報,做到“他動我知”,避免集體訪和越級訪情況的發(fā)生。

      三、在提升服務質量上求超越

      (一)注重提高綜合素質。***同志在單位帶頭提倡減少應酬,擠時間學習,在綜治辦內(nèi)形成了比學習、比工作、比貢獻的良好風氣。通過開展每周六集中學習上級文件精神和業(yè)務知識、舉行知識競賽和演講比賽等多種形式,有效提升了部門工作人員的綜合素質,樹立了綜治部門的良好社會形象。

      (二)注重增強責任意識。一是縮短案件的辦理時間。為縮短案件辦理時限,更好更快的解決群眾反映的問題,減少群眾跑腿的次數(shù),開發(fā)區(qū)綜治辦在全市率先承諾矛盾糾紛案件辦理時間減半辦結,在顯要位置向群眾公示,并接受監(jiān)督。該規(guī)定實施半年多以來,群眾抱怨效率低下的少了,稱贊工作人員是老百姓貼心人的多了。二是深入基層,解決群眾難題。在解決好群眾上門反映的問題的同時,他也抽出大量時間深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦)和村(居),到基層傾聽百姓呼聲,幫助群眾解難題。2012年全國“兩會”前的走訪中,他發(fā)現(xiàn)在王快鎮(zhèn)云翼鳥電動車廠門口有兩位老大娘拄著拐棍在抹眼淚,于是上前詢問情況。原來兩位老人是姐妹,到廠里討要孩子工傷醫(yī)藥費,從08年至12年到各級各部門反映問題已長達四年之久。由于該廠已從東汪鎮(zhèn)搬遷至王快鎮(zhèn),多次找該廠老板協(xié)商未果,且該廠老板因其他原因與當?shù)嘏沙鏊l(fā)生糾紛,協(xié)調(diào)化解難度較大。于是,***同志當即掏出身上所有的錢塞給老人,并從區(qū)救助資金申請八千元,連同組織部門全體干部為老人捐款的三千多元,一同送到老人手上。兩位老人感動得淚流滿面,現(xiàn)場簽訂了息訴罷訪保證書,表示不再上訪。

      第四篇:優(yōu)秀黨務工作者

      優(yōu)秀黨務工作者**同志先進事跡材料

      **,(自我大概簡歷,保密起見已刪)作為一名組織下派的大學生社區(qū)干部,她從心底十分珍惜這個工作崗位,她勤奮刻苦,嚴謹求實,時刻以黨員的標準嚴格要求自己,以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、優(yōu)異的工作成績,受到領導和群眾的普遍好評

      **只是一名普通的黨務工作者,但從她認真履行崗位職責,積極開展各項工作中能找到她立足本職,埋頭苦干,樂于奉獻的足跡。她在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,以求真務實,勇于創(chuàng)新,認真負責的敬業(yè)精神,忘我地投入到社區(qū)黨建工作中。第一,堅持不懈的學習,努力提高知識與業(yè)務水平。

      作為一名年輕的黨務工作者,**恪守“奉獻不言苦,追求無止境”的人生格言。她深知作為一名新時期投身于基層、扎根于社區(qū)的大學生社區(qū)干部現(xiàn)有的水平離日益變化的新形勢和新要求還有一定距離,必須加強學習,自覺鍛煉。自到社區(qū)工作以來,她堅持不斷學習黨的路線、方針和政策,堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導自己的工作,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅持用科學發(fā)展觀重要理論武裝頭腦。她根據(jù)工作實際,有針對性的學習社區(qū)基本政策、法律法規(guī),努力彌補不足,增長才干。在平常的工作中,努力學習社區(qū)干部的好傳統(tǒng)、好作風、好方法、好經(jīng)驗,不斷完善人生,校正方向,轉變觀念,加強修養(yǎng),以適應新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求??梢哉f,學習使她擁有了堅實的理論基礎和廣闊的知識面,大大增強了她的知識水平和工作能力,并為做好社區(qū)黨建工作打下了堅實的理論基礎。

      第二,以忘我工作為做人的準則。

      **同志兢兢業(yè)業(yè),將自己的責任、熱情、智慧和心血全部奉獻于黨務工作這一偉大事業(yè)。2010年的非公企業(yè)黨建工作,工農(nóng)兵社區(qū)在面臨任務重、人員少的困難時,她沒有退縮。當她高燒不退需要在家休息時,她認識到非公企業(yè)黨建工作的時間緊任務重,此時如果請假休息工作就會滯后,影響全局的進程。她沒有告訴任何一個人,沒有休息一天,克服身體的種種不適堅持工作,圓滿的完成了工農(nóng)兵社區(qū)的非公企業(yè)黨建工作。面對社區(qū)任務多、人手少,**同志一人自然地擔起了多人的工作量,她既負責黨務工作,又兼管計劃生育,同時還承擔著安全生產(chǎn)、關工委、經(jīng)濟管理、婦聯(lián)和社區(qū)會計的工作。雖然工作量大,涉及面廣,但她總是不厭其煩、有條不紊,常常犧牲節(jié)假日,加班、加點地做好自己的本職工作。不到一年來,她協(xié)助社區(qū)主任,使社區(qū)的基層組織建設和黨員管理都呈現(xiàn)出新的面貌,煥發(fā)出新的生機。更重要的是,在她的帶動下,社區(qū)各支部黨組織負責人和社區(qū)其他工作者都個個表現(xiàn)出務實、創(chuàng)新、爭一流的工作作風和干勁,社區(qū)的黨建工作發(fā)展勢態(tài)良好,基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強。

      第三,以助人為樂、禮貌待人、為群眾服務為人生座右銘。

      **雖然是碩士學歷,但從不自擺架子,總是以“助人為樂、禮貌待人、服務群眾”的心態(tài)對待每一個人,與人友好相處,把居民當誠自己的朋友,熱心助人,樂于助人,像關心親人一樣關心群眾,像請教老師一樣請教其他社區(qū)干部,對待同事是這樣,對待支部的全體黨員和廣大群眾也是如此。她豪爽、直率、樂于助人,不論是社區(qū)工作人員還是社區(qū)居民在生活和工作上存在問題,她總能伸出一雙熱情的手,給予最大的幫助。每當老黨員生病時,她總是會送去溫馨的問候;每當群眾遭受心里上的困難時,她總是會送去關心的話語。她心中牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,她的每一句話語,每一個動作無不體現(xiàn)出黨務干部的優(yōu)良素質。**同志時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,牢記自己是一名黨務工作者,在平時的工作中,事事、處處、時時都以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準來嚴格要求自己,以一名黨總支副書記的要求來約束自己,對事業(yè)兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,表現(xiàn)出強烈的事業(yè)心和高度政治責任感,為其他黨務工作者樹立了好榜樣。

      在繁忙的工作中,她體驗著黨務工作帶來的充實和快樂,也經(jīng)歷著前所未有的困難和挫折,如對新時期黨務工作的高要求對他提出的新挑戰(zhàn)。在今后的工作中,她會更進一步加強學習,嚴于律己,時刻牢記黨的教導,繼續(xù)加倍努力,提高自己的思想政治覺悟和業(yè)務技能水平,把黨的事業(yè)作為自已最大的職責和最高的使命,為成為一名新時期的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員而不懈努力奮斗!

      第五篇:黨務工作者職責

      黨務工作者職責

      一、書記職責

      1、基層黨委(總支)書記是基層黨委(總支)的“班長”和本單位的主要負責人,主持基層黨委(總支)的全面工作。

      2、高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,與基層行政一把手共同帶領黨政領導班子和教職工宣傳、執(zhí)行黨的路線、方針、政策及學校的各項決定,并為其貫徹落實發(fā)揮監(jiān)督保障作用。遵守國家的法律、法令和學校的規(guī)章制度。堅持黨的基本路線,堅持社會主義辦學方向,完成學校培養(yǎng)德、智、體等方面全面發(fā)展的社會主義合格建設者和可靠接班人的根本任務。

      3、與基層行政一把手密切配合,通過黨政聯(lián)席會議,討論和決定本單位教學、科研、行政管理等工作中的重要事項。支持行政一把手在其職權范圍內(nèi)獨立負責地開展工作。

      4、負責抓好黨的建設。按照學校黨委統(tǒng)一部署,加強黨組織的思想、組織、作風、制度、反腐倡廉建設,制定、實施本單位的黨建工作規(guī)劃、計劃和黨員教育發(fā)展計劃。積極做好發(fā)展黨員特別是在優(yōu)秀學生和青年教師中發(fā)展黨員工作,加強對黨員的教育和管理。不斷加強基層黨委(總支)自身建設,提高解決自身問題的能力,充分發(fā)揮黨的政治核心作用。

      5、根據(jù)學校黨委學習教育計劃,組織領導本單位的思想政治工作。負責本單位思想教育和理論學習工作。帶領領導班子成員,密切聯(lián)系實際做好師生員工的思想政治工作。

      6、負責本單位干部的教育和管理工作。做好基層黨委(總支)干部的配備和管理工作。對所在基層單位的教學、科研行政組織負責人的任免,在聽取黨支部和群眾意見的基礎上,與行政負責人共同研究,按有關規(guī)定辦理。參與討論和決定本單位師生員工出國、晉升、畢業(yè)生就業(yè)等方面的工作,并負責政治審查。

      7、加強基層黨委(總支)領導班子自身建設。協(xié)調(diào)黨政關系、搞好領導班子內(nèi)部團結。組織好領導班子民主生活會和中心組學習及民主評議黨員活動。負責檢查落實黨員領導干部雙重組織生活制度。抓好本單位領導干部的廉政勤政、廉潔自律,并負主要責任。

      8、領導本單位工會、共青團、婦委會、學生會等群眾組織和教職工代表大會,支持他們按照各自的章程圍繞學校的中心任務開展工作。做好本單位的統(tǒng)戰(zhàn)工作。對本單位的民主黨派的基層組織實行政治領導,支持他們依照各自的章程開展活動。支持無黨派人士等統(tǒng)一戰(zhàn)線成員參加統(tǒng)一戰(zhàn)線相關活動,發(fā)揮積極作用。

      9、制定本單位資源與崗位效益規(guī)劃,建設好本單位教學資源、學術科研資源、學生學習資源的配置及校外資源挖掘與利用;負責本單位管理運行、創(chuàng)新發(fā)展機制,負責各級各類崗位考核工作。

      10、及時完成學校交辦的其它任務。

      二、副書記職責

      1、宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策及決議,發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,支持和協(xié)助行政負責人完成本單位所擔負的各項任務。

      2、組織本黨委(總支)黨員學習黨的路線、方針、政策、決議,不斷學習科學、文化和業(yè)務知識;督促黨員履行義務,對黨員進行嚴格監(jiān)督,嚴格執(zhí)行黨的紀律,加強黨風。

      3、主管學生思想政治教育和日常行政管理工作。根據(jù)學校計劃,制定本學院學生工作計劃,并進行總結。

      4、負責本學院畢業(yè)生的就業(yè)指導工作,負責學生日常的學習指導和心理咨詢工作。

      5、主管學院分團委和學生會工作。

      6、負責本學院學生評優(yōu)、獎勵、違紀事件的調(diào)查、核實、處理和學生量化考核的評定;負責本學院勤工助學指導和特困生困難補助工作。

      7、協(xié)助書記做好學生黨建工作。對入黨積極分子進行教育、培養(yǎng)和考察,做好發(fā)展黨員工作。

      8、完成上級領導交辦的其他工作。

      三、紀檢書記(委員)職責

      1、落實“以學生為中心”辦學理念,對學校投入給學生的師資、新課程、圖書、網(wǎng)絡、儀器設備等學習資源配置和使用情況進行監(jiān)督檢查。

      2、負責本黨委(總支)黨風廉政勤政責任制落實及考核工作。協(xié)助本黨委(總支)做好黨員干部職工和學生黨員的黨風廉政教育宣傳工作。

      3、對本單位管理人員和教師為學生服務的質量、水平進行督查,發(fā)現(xiàn)問題并對相關責任人提出改進意見。

      4、對本單位的教風、學風和師生文明行為規(guī)范進行督查,對創(chuàng)新課程、學生成才和高質量就業(yè)工作進行督查。

      5、對本黨委(總支)的黨員干部黨性、黨風、黨紀情況進行監(jiān)督檢查,并做好糾風及教育工作。

      6、協(xié)助校紀委做好歸口案件的調(diào)查工作。

      7、對本單位領導班子和領導干部貫徹執(zhí)行和落實學校各項重大決策、決定、命令的情況實施監(jiān)督。

      8、對本單位重大財務開支、資產(chǎn)運行管理與效益進行監(jiān)督。

      9、協(xié)助本黨委(總支)抓好師生信訪和安全穩(wěn)定工作。

      10、完成領導和校紀委安排的其他工作。

      四、組織委員職責

      1、負責基層黨委(總支)的組織建設,根據(jù)實際情況,提出黨支部的劃分和調(diào)整意見,檢查和督促黨支部過好組織生活,并按黨章規(guī)定,積極做好基層黨委(總支)換屆改選的準備工作。

      2、了解和掌握基層黨委(總支)全體黨員的思想情況,協(xié)助宣傳委員對黨員進行思想教育和紀律教育,搜集和整理黨員的模范事跡,向基層黨委(總支)提出表揚和獎勵的建議。

      3、負責對積極分子的培養(yǎng)、教育和考察,制訂切實可行的發(fā)展黨員的工作計劃,嚴格按照黨章的規(guī)定,認真負責地做好預備黨員的考察工作,按時辦理預備黨員的轉正手續(xù)。

      4、做好黨員的管理工作,接轉黨員組織關系,收繳黨費,定期向黨員公布收繳情況。

      5、做好基層黨委(總支)會議記錄。

      6、完成上級領導交辦的其他工作。

      五、宣傳委員職責

      1、根據(jù)學?;鶎狱h委(總支)的宣傳思想工作要點,結合基層單位的實際,制訂本單位的宣傳工作計劃和政治理論學習計劃。

      2、及時向黨員和廣大群眾宣傳上級黨組織和學校基層黨委(總支)的各項決定、決議,把握與論導向,凝聚人心、統(tǒng)一思想、調(diào)動積極性。

      3、指導、督促各支部認真組織學習貫徹黨的基本理論、路線、方針、政策,抓好教職工的政治理論學習、形勢政策教育、職業(yè)道德教育和普法宣傳教育。

      4、協(xié)助基層黨委(總支)書記抓好中心組理論學習。

      5、了解、分析和掌握黨員、師生員工的政治思想狀況與動態(tài),及時向基層黨委(總支)提出加強思想政治工作的意見和建議。

      6、及時報送本單位工作特色宣傳稿件,并協(xié)助學校基層黨委(總支)宣傳部做好相關宣傳工作。

      7、主管本單位網(wǎng)站、校園文化等建設工作。

      8、完成上級領導交辦的其他工作。

      六、統(tǒng)戰(zhàn)委員職責

      1、根據(jù)學校黨委的統(tǒng)戰(zhàn)工作要點,結合基層單位的實際,制訂本單位的統(tǒng)戰(zhàn)工作計劃。

      2、及時組織學習貫徹黨中央關于統(tǒng)一戰(zhàn)線的方針、政策。

      3、負責聯(lián)系本單位各民主黨派、無黨派代表人士、黨外知識分子、歸國留學人員和臺胞臺屬,及時通報情況,反映他們的意見和建議。

      4、協(xié)助做好本單位培養(yǎng)、選拔、推薦黨外人士的工作。

      5、支持、幫助各民主黨派加強自身建設,充分發(fā)揮他們的積極作用。

      6、完成上級領導交辦的其他工作。

      七、政保委員職責

      1、認真貫徹執(zhí)行上級政治保衛(wèi)工作的意見和防范制度,負責組織實施本單位政保工作方案。

      2、對本單位黨員、群眾和學生進行黨紀法紀、保密觀念教育和校紀校規(guī)的宣傳、學習,提高政治覺悟,增強法制觀念。

      3、準確了解本單位人員的思想變化情況和各種信息,注意把握學生思想動態(tài),配合學校有關部門做好思想工作。

      4、在學生中組織開展“四防”(防特、防盜、防火、防自然災害)教育,開展遵守公共秩序、維護公共道德教育,增強廣大學生的自我防范意識和群防群治的能力。

      5、主動配合校園綜合治理和重大活動的政保工作,協(xié)助做好有關組織協(xié)調(diào)工作,維護正常的教學秩序和工作秩序。

      6、配合行政領導和有關部門做好本單位駐地的政保、安全工作,采取有效措施,預防各類事故的發(fā)生。

      7、發(fā)生政治、刑事案件要及時報告,保護現(xiàn)場。積極主動為公安、保衛(wèi)部門提供線索,在公安、保衛(wèi)部門的指導下查清案件,并做好善后工作。

      8、完成上級領導交辦的其他工作。

      八、青年委員職責

      1、認真貫徹執(zhí)行學院黨委關于共青團工作的指示和要求,指導本單位團組織圍繞中心工作,結合本學院青年的特點,開展團的工作。

      2、支持共青團、學生會等青年組織搞好自身建設,幫助團組織創(chuàng)造開展團的工作的必要條件。

      3、密切聯(lián)系本單位的青年,了解他們的思想動態(tài),有針對性地做好他們的思想政治教育工作。

      4、完成上級領導交辦的其他工作。

      九、學生委員職責

      1、認真貫徹執(zhí)行二級學院黨委關于學生會工作的指示和要求,指導本單位學生會圍繞中心工作開展工作。

      2、指導學生社團結合本學院學生的特點開展工作。

      3、深入學生,及時了解他們的思想動態(tài)和不安全、不穩(wěn)定因素,定期向二級學院黨委匯報。

      4、完成上級領導交辦的其他工作。

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