第一篇：各級(jí)各類護(hù)士的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

各級(jí)各類護(hù)士的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

主任護(hù)師資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

1、有護(hù)師執(zhí)業(yè)證書并注冊(cè)。

2、具有本科或本科以上學(xué)歷。

3、副主任護(hù)師任職五年以上。

4、任職期間，未發(fā)生嚴(yán)重違章、違制、重大醫(yī)療故事及病人投訴；出勤率在90%以上；完成一項(xiàng)護(hù)理科研并通過(guò)鑒定；核心期刊發(fā)表論文兩篇以上；發(fā)表科普文章兩篇以上；有豐富的臨床工作經(jīng)驗(yàn)及帶教、授課、管理能力；能解決臨床護(hù)理工作中的疑難問(wèn)題；每年年度考核均在合格以上。

5、參加全國(guó)晉升英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)考試，取得合格證書；

6、參加全省人機(jī)對(duì)話合格。副主任護(hù)師資質(zhì)標(biāo)

1、有護(hù)師執(zhí)業(yè)證書并注冊(cè)。

2、大專學(xué)歷有七年以上主管護(hù)師的工作經(jīng)驗(yàn)；本科學(xué)歷有五年以上主管護(hù)師的工作經(jīng)驗(yàn)。

3、任職期間，未發(fā)生嚴(yán)重違章、違制、重大醫(yī)療事故及病人投訴；出勤率在90%以上；核心期刊發(fā)表論文兩篇以上；發(fā)表科普文章兩篇以上；有較強(qiáng)的臨床工作經(jīng)驗(yàn)及帶教、授課、管理能力；能解決臨床護(hù)理工作中的疑難問(wèn)題；每年年度考核均在合格以上。

4、參加全國(guó)晉升英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)考試，取得合格證書。

5、參加全省論文答辯合格。主管護(hù)師資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

1、有護(hù)師執(zhí)業(yè)證書并注冊(cè)。

2、有五年以上護(hù)師工作經(jīng)驗(yàn)。

3、任職期，未發(fā)生嚴(yán)重違章、違制、重大醫(yī)療故事及病人投訴；出勤率在90%以上；完成一項(xiàng)護(hù)理科研并通過(guò)鑒定；核心期刊發(fā)表論文一篇以上；發(fā)表科普文章兩篇以上；工作表現(xiàn)好；工作能力強(qiáng)，有一定的帶教和授課能力；能指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士完成工作；每年年度考核均為合格以上。

4、參加全國(guó)中級(jí)晉升英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)考試，取得合格證書。

護(hù)師資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

1、有護(hù)師執(zhí)業(yè)證書并注冊(cè)。

2、本科學(xué)歷有一年以上臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)，?？茖W(xué)歷有三年以上臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)；中專學(xué)歷有五年以上臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)。

3、任職期間，未發(fā)生嚴(yán)重違章、違制、重大醫(yī)療故事及病人投訴；出勤率在90%以上；工作表現(xiàn)好；能獨(dú)立完成各班次的護(hù)理工作；有一定的帶教能力，能指導(dǎo)護(hù)生完成實(shí)習(xí)任務(wù)；每年年度考核均在合格以上。

4、參加全國(guó)初級(jí)晉升考試，取得合格證書。護(hù)士資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

1、有中等護(hù)理專業(yè)以上的學(xué)歷。

2、參加全國(guó)護(hù)理人員職業(yè)資格考試合格，并取得護(hù)士職業(yè)證書。

3、工作表現(xiàn)好，能完成各班次的工作。

護(hù)士崗位技術(shù)能力的要求

一、科護(hù)士長(zhǎng)崗位技術(shù)能力要求

1、國(guó)家級(jí)注冊(cè)護(hù)士，護(hù)理專業(yè)本科以上學(xué)歷。

2、接受過(guò)管理專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)。3、5年以上護(hù)理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn)。

4、具有良好的溝通能力、人際關(guān)系能力和組織能力。

5、高度的責(zé)任心，身心健康，滿足崗位需要。

二、護(hù)士長(zhǎng)崗位技術(shù)能力要求

1、國(guó)家級(jí)注冊(cè)護(hù)士，護(hù)理專業(yè)專科以上學(xué)歷。

2、接受過(guò)管理專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)。3、5年以上護(hù)理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并具備護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn)。

4、具有良好的溝通能力、人際關(guān)系能力和組織能力。

5、高度的責(zé)任心，心身健康，滿足崗位需要。

三、責(zé)任護(hù)理崗位技術(shù)能力要求

1、國(guó)家級(jí)注冊(cè)護(hù)理，護(hù)理專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷。2、3年以上護(hù)理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并具備護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn)。

3、具有良好的護(hù)理實(shí)踐能力和協(xié)調(diào)能力。

4、熱愛本職工作，具有高度的責(zé)任心。

5、身心健康，滿足崗位需要。

四、教學(xué)護(hù)士崗位技術(shù)能力要求

1、國(guó)家級(jí)注冊(cè)護(hù)士，護(hù)理專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷。2、3年以上護(hù)理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并具備臨床教學(xué)能力。

3、具有良好的護(hù)理實(shí)踐能力，熟練掌握本專業(yè)護(hù)理理論知識(shí)和實(shí)踐技能。

4、良好的語(yǔ)文表達(dá)能力和邏輯思維能力，為人師表，教書育人。

5、熱愛本職工作，具有高度的責(zé)任心。

6、身心健康，滿足崗位需要。

五、護(hù)士崗位技術(shù)能力要求

1、國(guó)家級(jí)注冊(cè)護(hù)士，正規(guī)學(xué)校護(hù)理專業(yè)中專以上學(xué)歷。

2、熱愛本職工作，有高度的責(zé)任心。

3、具有良好的護(hù)理實(shí)踐能力，能夠熟練運(yùn)用本專業(yè)護(hù)理理論知識(shí)和實(shí)踐技能服務(wù)于病人。

4、身心健康，具備良好的理解能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力和學(xué)習(xí)能力，滿足崗位需要。

主班護(hù)士技術(shù)能力要求

1、能協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房的各種管理工作，有協(xié)調(diào)處理各種事件的能力，維持病房良好的秩序。

2、能夠及時(shí)處理醫(yī)囑并督促執(zhí)行。

3、能夠及時(shí)了解病人病情，書寫交班報(bào)告并進(jìn)行床邊交接班。

4、能夠做好危重病人搶救的組織工作。

5、能夠檢查指導(dǎo)責(zé)任護(hù)士、治療班護(hù)士工作落實(shí)情況。

6、能夠完成查對(duì)、交接班工作，保證病人安全。治療班護(hù)士技術(shù)能力要求

1、熟練掌握本專業(yè)的知識(shí)，能按照護(hù)理操作規(guī)程完成病人的各種治療工作。

2、能及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決病人在治療過(guò)程中出現(xiàn)的各種疑難問(wèn)題。

3、能配合醫(yī)生完成各種搶救工作。

4、能熟悉各種藥物的配伍禁忌，認(rèn)真落實(shí)各種安全管理制度，保證病人用藥安全。護(hù)理班護(hù)士技術(shù)能力要求

1、熟練掌握分級(jí)護(hù)理、危重病人護(hù)理及?？谱o(hù)理常規(guī)。

2、能落實(shí)各種病人的基礎(chǔ)護(hù)理。

3、能完成病人的健康宣教。

4、能協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)維持病房良好的工作程序。

5、能及時(shí)發(fā)現(xiàn)病人病情變化并及時(shí)報(bào)告。

護(hù)理人員工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

一、科護(hù)士長(zhǎng)工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、科護(hù)士長(zhǎng)要有長(zhǎng)期目標(biāo)、短期計(jì)劃，并每年進(jìn)行工作總結(jié)。

2、科護(hù)士長(zhǎng)要深入病房，參加晨間交接班，檢查危重病人的護(hù)理，并做具體指導(dǎo)。

3、隨同科主任進(jìn)行查房，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)合作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)改正。

4、科護(hù)士長(zhǎng)要負(fù)責(zé)制定和修改本科護(hù)理工作常規(guī)及技術(shù)操作規(guī)程，有效組織本科室護(hù)理學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房和技術(shù)操作，全面提高護(hù)理質(zhì)量。

5、科護(hù)士長(zhǎng)要有控制護(hù)理缺陷的能力，嚴(yán)格控制差錯(cuò)事故的發(fā)生。

二、護(hù)士長(zhǎng)工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、護(hù)士長(zhǎng)要有工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

2、護(hù)士長(zhǎng)深入病房，指導(dǎo)危重病人、大手術(shù)病人及搶救病人的護(hù)理，擬定護(hù)理計(jì)劃，檢查各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)規(guī)程執(zhí)行情況，防止差錯(cuò)、事故的發(fā)生。

3、護(hù)士長(zhǎng)要同科主任查房，根據(jù)病人的情況，制定護(hù)理措施，進(jìn)行有效的醫(yī)、護(hù)、患的溝通，以達(dá)到預(yù)期的目的。

4、負(fù)責(zé)檢查本科室護(hù)士的行為禮儀，全面提高護(hù)士的綜合素質(zhì)。

5、護(hù)士長(zhǎng)要做到合理安排班，保證本科室日常工作的順利進(jìn)行。

6、護(hù)士長(zhǎng)做好病房管理工作、安全管理工作以及陪探視人員的管理，并做好臨時(shí)工的管理。

第二篇：各級(jí)護(hù)士資質(zhì)、準(zhǔn)出標(biāo)準(zhǔn)修改稿

N0—N4級(jí)護(hù)理人員的資質(zhì)、崗位職責(zé)、工作及準(zhǔn)出標(biāo)準(zhǔn)

一、N0級(jí)（基本級(jí)）

（一）資質(zhì)

1、通過(guò)衛(wèi)生部門統(tǒng)一組織的護(hù)士執(zhí)業(yè)考試合格者。2、1年內(nèi)輪轉(zhuǎn)護(hù)士。

（二）崗位職責(zé)（即履職要求）

1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)護(hù)師的指導(dǎo)下，參與臨床護(hù)理工作。

2、以護(hù)理程序?yàn)橹笇?dǎo)，在高年資護(hù)士的督導(dǎo)下，進(jìn)行一般患者的整體護(hù)理。

3、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)服務(wù)規(guī)范。

4、參加各級(jí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核。

（三）工作標(biāo)準(zhǔn)（即核心能力）

1、具有良好的職業(yè)道德和身體素質(zhì)，能勝任中夜班工作。

2、具有生活護(hù)理、基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)和技能。

3、具有常見病病人的護(hù)理知識(shí)和解決其護(hù)理問(wèn)題的能力；在高年資護(hù)士的督導(dǎo) 下，掌握一般患者的整體護(hù)理。

4、具有與病人進(jìn)行日常生活和常規(guī)治療的溝通交流能力。

5、具有與其他護(hù)士及醫(yī)務(wù)人員合作工作的能力。

（四）準(zhǔn)出標(biāo)準(zhǔn)

1、完成崗前理論及技能培訓(xùn)且考核合格。

2、閱讀省廳年輕護(hù)士素質(zhì)提高行動(dòng)推薦的勵(lì)志書籍至少5本，進(jìn)階前上交一份讀書報(bào)告。

3、完成院、科級(jí)及組內(nèi)理論及技能培訓(xùn)（包括《“三基”應(yīng)知應(yīng)會(huì)》、《基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)操作并發(fā)癥及處理》、基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)操作、相關(guān)法律法規(guī)、應(yīng)急預(yù)案、制度、流程、護(hù)理常規(guī)等），組內(nèi)每月考核一次，科內(nèi)每季度考核一次，護(hù)理部每半年考核一次，且考核合格。

4、臨床護(hù)士實(shí)踐能力考核大于等于80分(危重病人)。

5、完成百針穿刺和百例溝通計(jì)劃。

6、完成專業(yè)能力進(jìn)階考核，能獨(dú)立值班，通過(guò)院專業(yè)能力進(jìn)階評(píng)審委員會(huì)專家評(píng)審。

（五）延緩定級(jí)管理規(guī)定

1、本階段培訓(xùn)考核不合格者，延緩3個(gè)月定級(jí)，繼續(xù)培訓(xùn)，考核合格后方可定級(jí)。

2、一年內(nèi)被病人投訴到院部、上級(jí)部門或新聞單位者，經(jīng)核實(shí)確有責(zé)任，延緩3—6個(gè)月定級(jí)。

3、重大差錯(cuò)事故或經(jīng)調(diào)解的醫(yī)療糾紛中，有直接過(guò)失責(zé)任者視情節(jié)后果延緩6—12個(gè)月定級(jí)；一般差錯(cuò)超過(guò)一起者，延緩3個(gè)月定級(jí)。

4、違反院紀(jì)、院規(guī)，發(fā)生曠工、脫崗或打架、偷竊等現(xiàn)象，視情節(jié)后果延緩3—6個(gè)月定級(jí)。

二、N1級(jí)（基本級(jí)）

（一）資質(zhì)

1、職稱:護(hù)士、護(hù)師（第1-2年）

2、工作經(jīng)驗(yàn)：從事臨床護(hù)理工作2-3年

（二）崗位職責(zé)（即履職要求）

1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)護(hù)師的指導(dǎo)下，參與臨床護(hù)理工作。

2、以護(hù)理程序?yàn)橹笇?dǎo)，獨(dú)立進(jìn)行病情較輕患者的整體護(hù)理。

3、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)服務(wù)規(guī)范。

4、參加護(hù)理病例討論、護(hù)理查房、各級(jí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。

5、執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)及安全管理措施，嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理核心制度，減少護(hù)理缺陷和事故。

（三）工作標(biāo)準(zhǔn)（即核心能力）

1、具有良好的職業(yè)道德，身體素質(zhì)好，能獨(dú)立勝任中夜班。

2、具有生活護(hù)理、基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)和技能。

3、具有常見病病人的護(hù)理知識(shí)和解決其護(hù)理問(wèn)題的能力；能獨(dú)立負(fù)責(zé)病情較輕 患者的整體護(hù)理。

4、具有與病人進(jìn)行日常生活和常規(guī)治療的溝通交流能力。

5、具有與其他護(hù)士及醫(yī)務(wù)人員合作工作的能力。

6、具有一定自主學(xué)習(xí)的能力。

（四）準(zhǔn)出標(biāo)準(zhǔn)

1、每年修滿院級(jí)學(xué)分10分。

2、完成院、科級(jí)組內(nèi)理論及技能培訓(xùn)（包括《“三基”應(yīng)知應(yīng)會(huì)》、《基礎(chǔ)護(hù) 理技術(shù)操作并發(fā)癥及處理》、基礎(chǔ)及?？谱o(hù)理技術(shù)操作、相關(guān)法律法規(guī)、應(yīng)急預(yù)案、制度、流程、護(hù)理常規(guī)等），組內(nèi)每月考核一次，科內(nèi)每季度考核一次，護(hù)理部每半年考核一次，且考核合格。

3、臨床護(hù)士實(shí)踐能力考核大于等于85分(危重病人)，能夠運(yùn)用護(hù)理程序?qū)Σ∪藢?shí)施全面的護(hù)理，能夠組織急危重癥病人的搶救。

4、完成?？浦R(shí)及技能操作考核合格。

5、完成護(hù)理個(gè)案分析一份并合格。

6、省廳護(hù)理實(shí)踐能力考核合格。

7、完成進(jìn)階考試(理論+實(shí)踐能力)，成績(jī)合格，通過(guò)院專業(yè)能力進(jìn)階評(píng)審委員會(huì)專家評(píng)審。

三、N2級(jí)（勝任級(jí)）

（一）資質(zhì)

1、職稱:護(hù)師（第3年起）、主管護(hù)師（第1-2年）

2、工作經(jīng)驗(yàn): 從事臨床護(hù)理工作4-8年

（二）崗位職責(zé)（即履職要求）

1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)護(hù)師的指導(dǎo)下，進(jìn)行臨床護(hù)理工作。

2、以護(hù)理程序?yàn)橹笇?dǎo)，獨(dú)立進(jìn)行病情較重患者的整體護(hù)理。

3、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)服務(wù)規(guī)范。

4、參加護(hù)理病例討論、護(hù)理查房、病區(qū)管理、各級(jí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。

5、承擔(dān)臨床帶教任務(wù)。

6、執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)及安全管理措施，嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理核心制度，減少護(hù)理缺陷和事故。

（三）工作標(biāo)準(zhǔn)（即核心能力）

1、具有良好的職業(yè)道德，身體素質(zhì)好，能勝任中夜班。

2、具有扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)和技能，有一定的專科知識(shí)與技能；能夠負(fù)責(zé)較危重癥 患者的整體護(hù)理。

3、具有與病人及家屬進(jìn)行治療性的溝通能力。

4、具有一定的判斷、分析及處理護(hù)理問(wèn)題的能力。

5、具有識(shí)別護(hù)理安全隱患，防范護(hù)理不良事件及處理的能力。

6、具有病人教育的基本知識(shí)和技能。

7、具有一定臨床護(hù)理帶教能力。

8、具有與其他護(hù)士及醫(yī)務(wù)人員合作工作的能力。

9、具有自主學(xué)習(xí)的能力，不斷發(fā)展自己的知識(shí)和技能。

（四）準(zhǔn)出標(biāo)準(zhǔn)

1、每年修滿院級(jí)學(xué)分10分。

2、完成院、科級(jí)及組內(nèi)理論及技能培訓(xùn)（包括《“三基”應(yīng)知應(yīng)會(huì)》、《基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)操作并發(fā)癥及處理》、基礎(chǔ)及?？谱o(hù)理技術(shù)操作、急救技能、相關(guān)法律法規(guī)、應(yīng)急預(yù)案、制度、流程、護(hù)理常規(guī)等），組內(nèi)每月考核一次，科內(nèi)每季度考核一次，護(hù)理部每半年考核一次，且考核合格。

3、完成?？浦R(shí)及技能操作考核合格。

4、臨床護(hù)士實(shí)踐能力考核大于等于90分(危重病人)，能夠運(yùn)用護(hù)理程序?qū)Σ∪藢?shí)施全面的護(hù)理，能夠組織急危重癥病人的搶救。

5、完成護(hù)理個(gè)案分析一份并優(yōu)秀。

6、任現(xiàn)級(jí)期間第一作者在省級(jí)及以上期刊發(fā)表論文至少3篇（個(gè)案及綜述除外，至少1篇發(fā)表在核心期刊，2017年開始）。

7、護(hù)理科研設(shè)計(jì)書一份（按院級(jí)科研設(shè)計(jì)書為版本，2016年按原規(guī)定，2017年按第8條規(guī)定）。

8、項(xiàng)目成果：任職期間取得以下成果之一：

（1）獲市（廳）及科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)（前7名）、或二等獎(jiǎng)（前5名）、或三等獎(jiǎng)（前3名）；

（2）獲省級(jí)及以上醫(yī)學(xué)新技術(shù)引進(jìn)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)及以上（前3名）；

（3）參加1項(xiàng)及以上國(guó)家級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目（前7名）、或國(guó)家級(jí)項(xiàng)目（前5名）、或省（部）級(jí)項(xiàng)目（前3名）、市（廳）級(jí)項(xiàng)目（前2名），并已結(jié)題；

（4）獲本專業(yè)授權(quán)發(fā)明專利1項(xiàng)（前2名），或?qū)嵱眯滦蛯＠?項(xiàng)（前2名）。

9、省廳護(hù)理實(shí)踐能力考核合格。

10、完成進(jìn)階考試(理論+現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào))，成績(jī)合格，通過(guò)院專業(yè)能力進(jìn)階評(píng)審委員會(huì)專家評(píng)審。

四、N3級(jí)（骨干級(jí)）

（一）資質(zhì)

1、職稱: 主管護(hù)師（第3年起）、副主任護(hù)師（第1-3年）

2、工作經(jīng)驗(yàn): 從事臨床護(hù)理工作9年及以上

（二）崗位職責(zé)（即履職要求）

1、在護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和主任（副主任）護(hù)師的指導(dǎo)下，落實(shí)臨床護(hù)理工作。

2、指導(dǎo)并參與本科室急、危重癥病人的整體護(hù)理。

3、定期組織、參與護(hù)理病例討論、護(hù)理查房、各級(jí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。

4、參與病區(qū)管理，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)工作。

5、參與安全管理，對(duì)發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析、鑒定，并提出防范措施。

6、參與護(hù)理教學(xué)及帶教計(jì)劃的制定、實(shí)施和效果評(píng)價(jià)。

7、參與護(hù)理科研及新技術(shù)、新項(xiàng)目的開發(fā)與應(yīng)用工作。

（三）工作標(biāo)準(zhǔn)（即核心能力）

1、具有良好的職業(yè)道德，身體素質(zhì)好，能勝任中夜班。

2、具有本?？祁I(lǐng)域護(hù)理知識(shí)和技能，能夠發(fā)現(xiàn)和解決本?？祁I(lǐng)域病人的護(hù)理 問(wèn)題；獨(dú)立進(jìn)行危重患者及復(fù)雜患者的整體護(hù)理，并指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士工作。

3、參與病區(qū)管理，具有評(píng)價(jià)和促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)的能力。

4、具有較強(qiáng)的識(shí)別護(hù)理安全隱患，防范護(hù)理不良事件及處理的能力。

5、承擔(dān)臨床護(hù)理帶教及專科指導(dǎo)。

6、具有良好的人際交往能力和較強(qiáng)的溝通能力。

7、具有不斷更新護(hù)理知識(shí)和技能、開展護(hù)理科研的能力。

（四）準(zhǔn)出標(biāo)準(zhǔn)

1、每年修滿院級(jí)學(xué)分10分。

2、完成完成院、科級(jí)及組內(nèi)理論及技能培訓(xùn)（包括《“三基”應(yīng)知應(yīng)會(huì)》、《基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)操作并發(fā)癥及處理》、基礎(chǔ)及?？谱o(hù)理技術(shù)操作、急救技能、相關(guān)法律法規(guī)、應(yīng)急預(yù)案、制度、流程、護(hù)理常規(guī)等），組內(nèi)每月考核一次，科內(nèi)每季度考核一次，護(hù)理部每半年考核一次，且考核合格。

3、完成專科知識(shí)及技能操作考核合格。

4、臨床護(hù)士實(shí)踐能力考核大于等于95分(危重病人)，能夠運(yùn)用護(hù)理程序?qū)Σ∪?實(shí)施全面的護(hù)理，能夠組織急危重癥病人的搶救。

5、完成護(hù)理專案分析一份并優(yōu)秀。

6、任現(xiàn)級(jí)期間在省級(jí)及以上期刊發(fā)表論文至少4篇（個(gè)案及綜述除外，至少2 篇發(fā)表在核心期刊或1篇中華級(jí)期刊，2017年開始）。

7、承擔(dān)院級(jí)及以上科研課題或新技術(shù)、新項(xiàng)目一項(xiàng)（2016年按原規(guī)定，2017 年開始按第8條規(guī)定）。

8、項(xiàng)目成果：任職期間取得以下成果之一（2017年開始）：

（1）獲市（廳）及科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)（前5名）、或二等獎(jiǎng)（前3名）、或三等獎(jiǎng)（主持）；

（2）獲省級(jí)及以上醫(yī)學(xué)新技術(shù)引進(jìn)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)及以上（前3名）；

（3）參加1項(xiàng)及以上國(guó)家級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目（前5名）、或國(guó)家級(jí)項(xiàng)目（前3名）、或?。ú浚┘?jí)項(xiàng)目（前2名）、或主持1項(xiàng)及以上市級(jí)課題項(xiàng)目，并已結(jié)題；

（4）獲本專業(yè)授權(quán)發(fā)明專利1項(xiàng)（主持），或?qū)嵱眯滦蛯＠?項(xiàng)（主持）。

8、完成進(jìn)階考試(理論+實(shí)踐能力)，成績(jī)合格，通過(guò)院專業(yè)能力進(jìn)階評(píng)審委員會(huì) 專家評(píng)審。

五、N4（專家級(jí)）

（一）資質(zhì)

1、職稱:副主任護(hù)師（第4年起）、主任護(hù)師

2、?？乒ぷ鹘?jīng)驗(yàn): 從事臨床護(hù)理工作10年及以上的?？谱o(hù)士（獲得省級(jí)及以上?？谱o(hù)士證書）

（二）崗位職責(zé)（即履職要求）

1、在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，開展臨床護(hù)理工作。

2、參與危、重、疑難病人的整體護(hù)理，指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士開展護(hù)理工作。

3、定期組織、參與護(hù)理病例討論、護(hù)理查房、院內(nèi)外業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。

4、參與病區(qū)管理，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)工作。

5、參與安全管理，對(duì)發(fā)生的護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析、鑒定，并提出防范措施。

6、參與本專業(yè)院內(nèi)外護(hù)理會(huì)診及護(hù)理門診工作。

7、承擔(dān)臨床護(hù)理教學(xué)任務(wù)。

8、開展護(hù)理科研及新技術(shù)、新項(xiàng)目的開發(fā)與應(yīng)用工作。

（三）工作標(biāo)準(zhǔn)（即核心能力）

1、具有疑難、急危重癥病人護(hù)理問(wèn)題的評(píng)估、分析、判斷及處理能力。

2、具有承擔(dān)專科會(huì)診能力。

3、具有教學(xué)和管理能力。

4、具有護(hù)理科研能力。

（四）考核標(biāo)準(zhǔn)

1、每年修滿院級(jí)學(xué)分10分。

2、每年至少完成護(hù)理會(huì)診及健康咨詢10例。

3、每年專題授課5次以上。

4、每?jī)赡暌缘谝蛔髡咴诮y(tǒng)計(jì)源或以上期刊發(fā)表論文1篇，或本專業(yè)授權(quán)發(fā)明專利1項(xiàng)（主持），或?qū)嵱眯滦蛯＠?項(xiàng)（主持）。

備注：根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，對(duì)每個(gè)技術(shù)級(jí)臨床護(hù)士的業(yè)務(wù)能力按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。考核不合格的，不得晉升上一級(jí)的技術(shù)崗位，待崗重新培訓(xùn)，直到合格為止。從事護(hù)理管理崗位的人員定期參加管理培訓(xùn)，以達(dá)到能力素質(zhì)與崗位職責(zé)相適應(yīng)。從事其他護(hù)理崗位的人員按照要求定期參加相應(yīng)的繼續(xù)教育培訓(xùn)。

第三篇：各級(jí)各類護(hù)理人員資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

各級(jí)各類護(hù)理人員資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

一、護(hù)理部主任資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

1、具有完全民事行為能力，符合國(guó)務(wù)院衛(wèi)生主管部門規(guī)定的健康標(biāo)準(zhǔn)。

2、必須取得中華人民共和國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)證書，并按要求定期進(jìn)行注冊(cè)。

3、具有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任心，愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新，勇于負(fù)責(zé)，善于管理，勤于工作，樂(lè)于奉獻(xiàn)。

4、具有勝任本職工作的專業(yè)理論知識(shí)、組織管理能力、應(yīng)用寫作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、護(hù)理科研及教學(xué)能力，具有率領(lǐng)全體護(hù)理人員完成組織交給的工作任務(wù)和實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的能力。

5、具有護(hù)理專業(yè)專科以上學(xué)歷、中級(jí)以上職稱，10年以上護(hù)理管理工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的護(hù)理管理及綜合協(xié)調(diào)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神，處事公道正派。

6、達(dá)到任職年齡：按照醫(yī)院中層干部競(jìng)聘上崗規(guī)定年齡執(zhí)行。

二、護(hù)士長(zhǎng)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

1、具有完全民事行為能力，符合國(guó)務(wù)院衛(wèi)生主管部門規(guī)定的健康標(biāo)準(zhǔn)。

2、必須取得中華人民共和國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)證書，并按要求定期進(jìn)行注冊(cè)。

3、熱愛護(hù)理事業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神，工作任勞任怨，不計(jì)較個(gè)人得失；堅(jiān)持原則，公道正派，團(tuán)結(jié)同志，顧全大局，能正確處理醫(yī)院、科室、個(gè)人之間的關(guān)系。

4、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策及醫(yī)院決議、決定，自覺(jué)遵守法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)章制度，無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為，近兩年內(nèi)未發(fā)生嚴(yán)重差錯(cuò)事故。

5、具有履行相應(yīng)職責(zé)所需的組織管理能力、協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

6、具有扎實(shí)的基礎(chǔ)護(hù)理及專業(yè)理論知識(shí)、較強(qiáng)的操作技能，有護(hù)理科研及教學(xué)能力。

7、近兩年考核等次均為稱職以上。

8、競(jìng)聘上崗年齡、資歷：按照醫(yī)院中層干部競(jìng)聘上崗規(guī)定執(zhí)行。

三、主管護(hù)師資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

1、具有完全民事行為能力，符合國(guó)務(wù)院衛(wèi)生主管部門規(guī)定的健康標(biāo)準(zhǔn)。

2、必須取得中華人民共和國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)證書，并按要求定期進(jìn)行注冊(cè)。

3、學(xué)歷、資歷要求（具備下列條件之一者即可）。

(1）博士研究生畢業(yè)后，或碩士研究生畢業(yè)后并從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作2年以上，經(jīng)考核合格可認(rèn)定主管護(hù)師任職資格。

(2）獲得雙學(xué)士學(xué)位或研究生畢業(yè)后，從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作3年以上，取得護(hù)師任職資格并從事護(hù)師工作2年以上。

(3）大學(xué)本科畢業(yè)后從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作4年以上，或大學(xué)?？飘厴I(yè)后從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作6年以上，取得護(hù)師任職資格并從事護(hù)師工作4年以上。

(4）參加工作后取得本專業(yè)或相近專業(yè)的上述相同學(xué)力，從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作達(dá)到上述規(guī)定的相應(yīng)年限，取得護(hù)師任職資格，并在職后取得上述學(xué)力后從事護(hù)師工作4年以上。

四、護(hù)師資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

1、具有完全民事行為能力，符合國(guó)務(wù)院衛(wèi)生主管部門規(guī)定的健康標(biāo)準(zhǔn)。

2、必須取得中華人民共和國(guó)護(hù)理執(zhí)業(yè)證書，并按要求定期進(jìn)行注冊(cè)。

3、學(xué)歷、資歷要求：?？飘厴I(yè)后從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作3年、本科畢業(yè)后從事護(hù)理專業(yè)技術(shù)工作1年通過(guò)全國(guó)考試或市級(jí)評(píng)審取得初級(jí)（師級(jí)）資格證。

五、護(hù)士資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

1、具有完全民事行為能力，符合國(guó)務(wù)院衛(wèi)生主管部門規(guī)定的健康標(biāo)準(zhǔn)。

2、在中等職業(yè)學(xué)校、高等學(xué)校完成國(guó)務(wù)院教育主管部門和國(guó)務(wù)院衛(wèi)生主管部門規(guī)定的普通全日制3年以上的護(hù)理、助產(chǎn)專業(yè)課程學(xué)習(xí)，包括在教學(xué)、綜合醫(yī)院完成8個(gè)月以上護(hù)理臨床實(shí)習(xí)，并取得相應(yīng)學(xué)歷證書。

3、通過(guò)國(guó)務(wù)院衛(wèi)生主管部門組織的護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試，經(jīng)執(zhí)業(yè)注冊(cè)取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證書，從事護(hù)理活動(dòng)的衛(wèi)生技術(shù)人員。

4、較系統(tǒng)掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，熟悉各項(xiàng)護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程。

第四篇：各級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)

（三）各級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

N0級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1.認(rèn)真落實(shí)制度、規(guī)范及安全目標(biāo)，無(wú)差錯(cuò)、糾紛、投訴。

2.掌握分管病人“八知道”（姓名、診斷、病情、治療、飲食、護(hù)理、心理社會(huì)、潛在危險(xiǎn)及預(yù)防措施），滿足患者基本護(hù)理服務(wù)需求。

3.在上級(jí)護(hù)士的指導(dǎo)下，責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到位，及時(shí)、正確執(zhí)行分管患者的各項(xiàng)治療及檢驗(yàn)標(biāo)本的采集。

4．在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下按規(guī)范要求進(jìn)行護(hù)理文書書寫。

5．按規(guī)定巡視，監(jiān)測(cè)生命體征；及時(shí)匯報(bào)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并配合醫(yī)生積極處理。

6.認(rèn)真執(zhí)行手衛(wèi)生規(guī)范，落實(shí)院感控制的相關(guān)措施。

7.落實(shí)患者健康教育、風(fēng)險(xiǎn)告知、康復(fù)指導(dǎo)，健康教育覆蓋率100%。

8.積極主動(dòng)參與、按計(jì)劃完成規(guī)范化培訓(xùn)與考核。

.能給予運(yùn)送及保潔人員風(fēng)險(xiǎn)提示。

N1級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1.認(rèn)真落實(shí)工作制度、規(guī)范及安全目標(biāo)，無(wú)差錯(cuò)、糾紛、投訴。

2.掌握分管患者“八知道”（姓名、診斷、病情、治療、飲食、心理社會(huì)、護(hù)理、潛在危險(xiǎn)及預(yù)防措施）；滿足患者基本護(hù)理服務(wù)需求，跌倒、墜床、壓瘡的評(píng)估及防范措施落實(shí)。

3.有效落實(shí)查對(duì)、交接班制度及無(wú)菌技術(shù)操作原則；正確實(shí)施治療、檢驗(yàn)標(biāo)本采集和協(xié)助診療。

4.按規(guī)定巡視、觀察病情變化，及時(shí)報(bào)告醫(yī)生、積極配合搶救處置。

5.服從工作安排，積極配合搶救患者，急救技能操作及急救儀器操作較熟練。

6.在指導(dǎo)下完成重危及大手術(shù)患者治療護(hù)理；護(hù)理文書書寫按規(guī)范符合要求。

7.善于與患者及家屬溝通；健康教育、風(fēng)險(xiǎn)告知、康復(fù)指導(dǎo)落實(shí)，健康教育覆蓋率達(dá)100%。

8.按要求完成規(guī)范化培訓(xùn)考核；有效指導(dǎo)下層級(jí)護(hù)士及護(hù)生臨床實(shí)踐。

9.能給予運(yùn)送及保潔人員風(fēng)險(xiǎn)提示及指導(dǎo)。

N2級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1.嚴(yán)格落實(shí)制度、規(guī)范及安全目標(biāo)，無(wú)差錯(cuò)、糾紛、投訴。

2.責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到位，能有效評(píng)估患者病情，為分管患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的服務(wù)。

3.認(rèn)真落實(shí)查對(duì)、交接班制度及無(wú)菌技術(shù)操作原則；正確實(shí)施治療、檢驗(yàn)標(biāo)本采集和協(xié)助診療。

4.按規(guī)定巡視、觀察患者病情變化，能預(yù)見性判斷病情

并遵醫(yī)囑及時(shí)處理。

5.服從工作安排，積極配合危重患者搶救；急救技能操作熟練，能熟練應(yīng)用急救儀器設(shè)備。

6.獨(dú)立完成重危及大手術(shù)患者治療護(hù)理；護(hù)理文書書寫按規(guī)范符合要求。

7.完成實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生及規(guī)范化培訓(xùn)護(hù)士的帶教，正確指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士臨床實(shí)踐。

8.積極主動(dòng)參與專業(yè)學(xué)習(xí)，成績(jī)優(yōu)異，并能臨床實(shí)際應(yīng)用。

9.能主動(dòng)給予運(yùn)送及保潔人員風(fēng)險(xiǎn)提示和指導(dǎo)。

N3級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1.嚴(yán)格落實(shí)制度、規(guī)范及安全目標(biāo)，無(wú)差錯(cuò)、糾紛、投訴。

2.采用臨床路徑方法規(guī)范落實(shí)護(hù)理措施，保證分管患者擁有安全、優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的服務(wù)。

3.認(rèn)真落實(shí)查對(duì)、交接班制度及無(wú)菌技術(shù)操作原則；正確實(shí)施治療、檢驗(yàn)標(biāo)本采集和協(xié)助診

療。

4.服從工作安排，積極配合危重患者搶救；急救技能操作及急救儀器、設(shè)備應(yīng)用熟練。

5.掌握危重患者病情，認(rèn)真參與查房、疑難病例討論，執(zhí)行診療計(jì)劃及時(shí)、準(zhǔn)確、有效。

6.積極主動(dòng)參與專業(yè)學(xué)習(xí)，并取得良好成績(jī)，并能在臨床實(shí)際應(yīng)用。

7.承擔(dān)科室以上教學(xué)講座，臨床帶教方法適當(dāng)、內(nèi)容全面，教學(xué)滿意度≥90%。

8.參與科研課題研究，撰寫并刊出護(hù)理論文。

９.具有從學(xué)術(shù)交流、運(yùn)用外語(yǔ)等渠道獲取學(xué)科前沿信息的能力，組織并指導(dǎo)本專業(yè)前沿知

識(shí)培訓(xùn)及臨床應(yīng)用效果良好，制定及修訂護(hù)理常規(guī)，適應(yīng)?？瓢l(fā)展。

10.主動(dòng)對(duì)下級(jí)護(hù)士進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示及高危環(huán)節(jié)管理指導(dǎo)。

1１.按要求完成護(hù)理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、小講課、疑難病例討論、護(hù)理會(huì)診等

1２.專科危重患者護(hù)理質(zhì)量達(dá)標(biāo)，解決疑難專科護(hù)理問(wèn)題及時(shí)、有效。

1３.按要求完成病房管理、護(hù)理質(zhì)量控制工作，實(shí)施持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。

N4級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1.嚴(yán)格落實(shí)制度、規(guī)范及安全目標(biāo)，無(wú)差錯(cuò)、糾紛、投訴。

2.優(yōu)化臨床路徑，有效落實(shí)護(hù)理措施，保證分管患者擁有安全、優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的服務(wù)。

3.有效落實(shí)查對(duì)、交接班制度及無(wú)菌技術(shù)操作原則；正確實(shí)施治療、檢驗(yàn)標(biāo)本采集和協(xié)助診

療。

4.服從工作安排，積極配合危重患者搶救；急救技能操作及急救儀器、設(shè)備應(yīng)用熟練。

5.能熟練地從學(xué)術(shù)交流、運(yùn)用外語(yǔ)等渠道獲取學(xué)科前沿信息，組織并指導(dǎo)本專業(yè)前沿知識(shí)培訓(xùn)及臨床應(yīng)用效果良好，制定及修訂護(hù)理常規(guī)，適應(yīng)?？瓢l(fā)展。

6．承擔(dān)片區(qū)及科室教學(xué)講座，教學(xué)滿意度≥90%；組織參與護(hù)理查房、會(huì)診及疑難病例討論效果良好。

7.按要求完成主研課題或高新技術(shù)、護(hù)理論文撰寫及刊出。

8．參與病房管理與質(zhì)控工作，主動(dòng)提出工作中的薄弱環(huán)節(jié)及完善質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)的建議。

N0級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

合格數(shù)/抽查數(shù)

/

合格率

平均分

考核項(xiàng)目

權(quán)

重

姓名

姓名

姓名

姓名

姓名

姓名

姓名

姓名

姓名

認(rèn)真落實(shí)制度、規(guī)范及安全目標(biāo)，無(wú)差錯(cuò)、糾紛、投訴。

掌握分管病人“八知道”（姓名、診斷、病情、治療、飲食、護(hù)理、心理社會(huì)、潛在危險(xiǎn)及預(yù)

防措施），滿足患者基本護(hù)理服務(wù)需求。

熟練掌握ICU?？撇∪说淖o(hù)理常規(guī)及各病種的觀察重點(diǎn).2

能規(guī)范完成氣管插管及昏迷病人的口腔及氣

管切開護(hù)理，正確行臥位護(hù)理及病人轉(zhuǎn)運(yùn)。

認(rèn)識(shí)呼吸機(jī)報(bào)警原因，報(bào)告處置及時(shí)。

能正確配合醫(yī)生進(jìn)行心肺復(fù)蘇術(shù)、電除顫術(shù)；協(xié)助完成氣管插管、氣管切開、中心靜脈置管術(shù)及TPN、CRRT治療等技術(shù)。

落實(shí)醫(yī)院感染的預(yù)防與ICU醫(yī)院感染的控制措施。熟悉導(dǎo)管相關(guān)性感染的預(yù)防原則。

在上級(jí)護(hù)士的指導(dǎo)下，責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到位，及時(shí)、正確執(zhí)行分管患者的各項(xiàng)治療及檢驗(yàn)標(biāo)本的采集。

按規(guī)范要求進(jìn)行護(hù)理文書書寫。

按規(guī)定巡視，監(jiān)測(cè)生命體征；及時(shí)匯報(bào)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并配合醫(yī)生積極處理。

認(rèn)真執(zhí)行手衛(wèi)生規(guī)范，落實(shí)院感控制的相關(guān)措施。

落實(shí)患者健康教育、風(fēng)險(xiǎn)告知、康復(fù)指導(dǎo)，健康教育覆蓋率100%。

參與護(hù)理科研、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，積極撰寫護(hù)理論文。每年撰寫護(hù)理論文一篇。

權(quán)重總分

實(shí)得分

考核人：

考核時(shí)間：

N1級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

合格數(shù)/抽查數(shù)

/

合格率

平均分

考核項(xiàng)目

權(quán)重

姓

名

姓

名

姓

名

姓

名

姓

名

認(rèn)真落實(shí)制度、規(guī)范及安全目標(biāo)，無(wú)差錯(cuò)、糾紛、投訴。

掌握分管患者“八知道”（姓名、診斷、病情、治療、飲食、心理社會(huì)、護(hù)理、潛在危險(xiǎn)及預(yù)防措施）；滿足患者基本護(hù)理服務(wù)需求，跌倒、墜床、壓瘡的評(píng)估及防范措施落實(shí)。

在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下完成重癥患者的護(hù)理，能規(guī)范完成并正確指導(dǎo)N0級(jí)護(hù)士進(jìn)行氣管插管及昏迷病人的口腔護(hù)理、氣管切開護(hù)理，正確進(jìn)行臥位護(hù)理及病人的轉(zhuǎn)運(yùn)。按分級(jí)護(hù)理要求落實(shí)分管患者的治療處理。

能識(shí)別致命心電圖，床旁血?dú)夥治?、血糖、CVP值等急危指標(biāo)，認(rèn)識(shí)呼吸機(jī)報(bào)警原因并正確分析報(bào)告處置及時(shí)有效。

熟練進(jìn)行心肺復(fù)蘇術(shù)、電除顫術(shù)；熟練完成氣管插管、氣管切開、中心靜脈置管術(shù)及TPN、CRRT治療等技術(shù)的護(hù)理。參與危重患者救治及突發(fā)事件處理。

有效落實(shí)查對(duì)、交接班制度及無(wú)菌技術(shù)操作原則；正確實(shí)施治療、檢驗(yàn)標(biāo)本采集和協(xié)助診療。

按規(guī)定巡視、觀察病情變化，及時(shí)報(bào)告醫(yī)生、積極配合搶救處置。

1.5

落實(shí)醫(yī)院感染的預(yù)防與ICU醫(yī)院感染的控制措施。熟練掌握并落實(shí)導(dǎo)管相關(guān)性感染的預(yù)防原則及措施。

1.5

服從工作安排，積極配合搶救患者，急救技能操作及急救儀器操作較熟練。

護(hù)理文書書寫按規(guī)范符合要求。

善于與患者及家屬溝通；健康教育、風(fēng)險(xiǎn)告知、康復(fù)指導(dǎo)落實(shí)，健康教育覆蓋率達(dá)100%。

按要求完成規(guī)范化培訓(xùn)考核；有效指導(dǎo)下層級(jí)護(hù)士及護(hù)生臨床實(shí)踐。

配合開展護(hù)理科研及新技術(shù)、新業(yè)務(wù)應(yīng)用，熟練掌握與醫(yī)療新技術(shù)相匹配的護(hù)理技術(shù)。積極撰寫護(hù)理論文。每年撰寫護(hù)理論文一篇。

權(quán)重總分

實(shí)得分

考核人：

考核時(shí)間：

N2級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

合格數(shù)/抽查數(shù)

/

合格率

平均分

考核項(xiàng)目

權(quán)重

姓

名

姓

名

姓

名

姓

名

姓

名

嚴(yán)格落實(shí)制度、規(guī)范及安全目標(biāo)，無(wú)差錯(cuò)、糾紛、投訴。

責(zé)任制整體護(hù)理落實(shí)到位，能有效評(píng)估患者病情，為分管患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的服務(wù)。

認(rèn)真落實(shí)查對(duì)、交接班制度及無(wú)菌技術(shù)操作原則；正確實(shí)施治療、檢驗(yàn)標(biāo)本采集和協(xié)助診療。

獨(dú)立完成重癥患者護(hù)理，完成所分管患者的各項(xiàng)治療及護(hù)理工作，正確指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士進(jìn)行氣管插管及昏迷病人的口腔護(hù)理、氣管切開護(hù)理，正確進(jìn)行臥位護(hù)理及病人的轉(zhuǎn)運(yùn)，協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行診療工作。

善于發(fā)現(xiàn)分析和處理本病房潛在的護(hù)理不良事件苗頭，并提出有效的防范措施。

嚴(yán)密觀察患者病情變化，正確識(shí)別和綜合分析初步有效處理異常情況并報(bào)告處理及時(shí)。

熟練掌握心肺復(fù)蘇術(shù)、電除顫術(shù)；熟練完成氣管插管、氣管切開、中心靜脈置管術(shù)及TPN、CRRT治療等與醫(yī)療新技術(shù)相匹配的各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作。在突發(fā)事件及急重癥患者救治中發(fā)揮重要作用。

認(rèn)真完成并指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士進(jìn)行護(hù)理文書書寫。及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理記錄中的按法律要求書寫的記錄缺陷并及時(shí)指導(dǎo)完善。

按規(guī)定巡視、觀察患者病情變化，能預(yù)見性判斷病情

并遵醫(yī)囑及時(shí)處理。

服從工作安排，積極配合危重患者搶救；急救技能操作熟練，能熟練應(yīng)用急救儀器設(shè)備。

獨(dú)立完成重危及大手術(shù)患者治療護(hù)理；護(hù)理文書書寫按規(guī)范符合要求。

完成實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生及規(guī)范化培訓(xùn)護(hù)士的帶教，正確指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士臨床實(shí)踐

積極主動(dòng)參與專業(yè)學(xué)習(xí)，成績(jī)優(yōu)異，并能臨床實(shí)際應(yīng)用。

配合開展護(hù)理科研及新技術(shù)、新業(yè)務(wù)應(yīng)用，熟練掌握與醫(yī)療新技術(shù)相匹配的護(hù)理技術(shù)。積極撰寫護(hù)理論文。每年撰寫護(hù)理論文一篇。

權(quán)重總分

實(shí)得分

考核人：

考核時(shí)間：

N3級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

合格數(shù)/抽查數(shù)

/

合格率

平均分

考核項(xiàng)目

權(quán)重

姓

名

姓

名

姓

名

姓

名

姓

名

嚴(yán)格落實(shí)制度、規(guī)范及安全目標(biāo)，無(wú)差錯(cuò)、糾紛、投訴。

采用臨床路徑方法規(guī)范落實(shí)護(hù)理措施，保證分管患者擁有安全、優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的服務(wù)。

認(rèn)真落實(shí)查對(duì)、交接班制度及無(wú)菌技術(shù)操作原則；正確實(shí)施治療、檢驗(yàn)標(biāo)本采集和協(xié)助診療。

服從工作安排，積極配合危重患者搶救；急救技能操作及急救儀器、設(shè)備應(yīng)用熟練。

掌握危重患者病情，認(rèn)真參與查房、疑難病例討論，執(zhí)行診療計(jì)劃及時(shí)、準(zhǔn)確、有效。

按要求完成護(hù)理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、小講課、疑難病例討論、護(hù)理會(huì)診等。

承擔(dān)科室以上教學(xué)講座，臨床帶教方法適當(dāng)、內(nèi)容全面，教學(xué)滿意度≥90%。

參與科研課題研究，撰寫并刊出護(hù)理論文。

具有從學(xué)術(shù)交流、運(yùn)用外語(yǔ)等渠道獲取學(xué)科前沿信息的能力，組織并指導(dǎo)本專業(yè)前沿知識(shí)培訓(xùn)及臨床應(yīng)用效果良好，制定及修訂護(hù)理常規(guī)，適應(yīng)?？瓢l(fā)展。

熟練掌握心肺復(fù)蘇術(shù)、電除顫術(shù)等急救技能操作及各種急救儀器的應(yīng)用、報(bào)警及消毒保養(yǎng)知識(shí)熟練。主動(dòng)對(duì)下級(jí)護(hù)士進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示及高危環(huán)節(jié)管理指導(dǎo)。服從工作安排，積極配合搶救患者。

?？莆Ｖ鼗颊咦o(hù)理質(zhì)量達(dá)標(biāo)，解決疑難?？谱o(hù)理問(wèn)題及時(shí)、有效。按要求完成病房管理、護(hù)理質(zhì)量控制工作，實(shí)施持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。

在指導(dǎo)下完成重危及大手術(shù)患者及新業(yè)務(wù)、新技術(shù)等的治療和護(hù)理；指導(dǎo)和護(hù)理文書書寫按規(guī)范符合要求。及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理記錄中的按法律要求書寫的記錄缺陷并及時(shí)指導(dǎo)完善。

善于與患者及家屬溝通；健康教育、風(fēng)險(xiǎn)告知、康復(fù)指導(dǎo)落實(shí)，健康教育覆蓋率達(dá)100%。指導(dǎo)并落實(shí)ICU護(hù)理安全管理的各項(xiàng)措施。

參與護(hù)理科研、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，積極撰寫護(hù)理論文。參與科研課題研究，完成并指導(dǎo)低年資護(hù)士撰寫護(hù)理論文、撰寫并刊出護(hù)理論文1篇/年。

權(quán)重總分

實(shí)得分

考核人：

考核時(shí)間：

N4級(jí)護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

合格數(shù)/抽查數(shù)

/

合格率

平均分

考核項(xiàng)目

權(quán)重

姓

名

姓

名

姓

名

姓

名

姓

名

嚴(yán)格落實(shí)制度、規(guī)范及安全目標(biāo)，無(wú)差錯(cuò)、糾紛、投訴。

優(yōu)化臨床路徑，有效落實(shí)護(hù)理措施，保證分管患者擁有安全、優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的服務(wù)。

有效落實(shí)查對(duì)、交接班制度及無(wú)菌技術(shù)操作原則；正確實(shí)施治療、檢驗(yàn)標(biāo)本采集和協(xié)助診療。

服從工作安排，積極配合和指導(dǎo)危重患者搶救；急救技能操作及急救儀器、設(shè)備應(yīng)用熟練。

指導(dǎo)各級(jí)護(hù)士完成重危及大手術(shù)患者及新業(yè)務(wù)、新技術(shù)等的治療和護(hù)理；指導(dǎo)和護(hù)理文書書寫按規(guī)范符合要求。

能熟練地從學(xué)術(shù)交流、運(yùn)用外語(yǔ)等渠道獲取學(xué)科前沿信息，組織并指導(dǎo)本專業(yè)前沿知識(shí)培訓(xùn)及臨床應(yīng)用效果良好，制定

及修訂護(hù)理常規(guī)，適應(yīng)?？瓢l(fā)展。

承擔(dān)片區(qū)及科室教學(xué)講座，教學(xué)滿意度≥90%；組織參與護(hù)理

查房、會(huì)診及疑難病例討論效果良好。

及時(shí)發(fā)現(xiàn)護(hù)理記錄中的按法律要求書寫的記錄缺陷并及時(shí)指

導(dǎo)完善。

參與病房管理與質(zhì)控工作，完善質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和改善護(hù)理管理和臨床護(hù)理工作中的薄弱環(huán)節(jié)。

按要求完成主研課題或高新技術(shù)、完成護(hù)理論文/論著撰寫及刊出1篇/1年。完成并指導(dǎo)低年資護(hù)士進(jìn)行撰寫護(hù)理論文的書寫。

權(quán)重總分

實(shí)得分

考核人：

考核時(shí)間：

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第五篇：各級(jí)各類護(hù)士質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)

四級(jí)護(hù)士（護(hù)士長(zhǎng)）工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、護(hù)士長(zhǎng)具有專科護(hù)理學(xué)術(shù)帶有人的水平。

2、準(zhǔn)確及時(shí)傳達(dá)醫(yī)院或護(hù)理部有關(guān)制度規(guī)定和要求，并在實(shí)際工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

3、科室規(guī)章制度齊全，崗位職責(zé)明確，尊重護(hù)士意愿和病人需要實(shí)施護(hù)士包病人的責(zé)任制排班。有?？谱o(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程等材料。有工作計(jì)劃與總結(jié)。

4、各種登記和報(bào)表按要求及時(shí)上報(bào)，準(zhǔn)確完成。各種原始資料記錄準(zhǔn)確、完整。

5、按要求進(jìn)行早、晚床頭交班及護(hù)理查房工作。完成全面資料檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正處理。每月進(jìn)行質(zhì)量分析，召開質(zhì)量分析會(huì)向全科護(hù)士做月工作總結(jié)及布置下月工作重點(diǎn)，有記錄。

6、教學(xué)、科研、技能訓(xùn)練有計(jì)劃，有落實(shí)措施，護(hù)理人員考核率及合格率達(dá)標(biāo)。

7、護(hù)理質(zhì)量各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)標(biāo)率≧90%，病人滿意度不低于90%。

8、完成醫(yī)院或護(hù)理部要求的其他有關(guān)工作。

三級(jí)護(hù)士（總責(zé)任護(hù)士）工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、對(duì)患者熱情、和藹、細(xì)致、耐心，護(hù)理服務(wù)滿足病人需要，無(wú)患者及家屬投訴，患者滿意率達(dá)95％以上。

3、能運(yùn)用護(hù)理程序開展工作，病情評(píng)估準(zhǔn)確，修訂護(hù)理計(jì)劃及時(shí)。

4、按分級(jí)護(hù)理要求巡視病房，全面掌握患者病情，及時(shí)解決臨床疑難問(wèn)題。

5、指導(dǎo)責(zé)任護(hù)士制訂危重患者護(hù)理計(jì)劃，并參與實(shí)施、搶救，技術(shù)熟練，專業(yè)理論扎實(shí)。

6、認(rèn)真指導(dǎo)、檢查二級(jí)護(hù)士實(shí)施整體護(hù)理工作，定期評(píng)估效果。

7、妥善安置新入、轉(zhuǎn)入患者，及時(shí)評(píng)估患者。

8、各項(xiàng)安全防范及預(yù)防并發(fā)癥的護(hù)理措施落實(shí)到位。

9、準(zhǔn)確執(zhí)行醫(yī)囑，認(rèn)真執(zhí)行“三查八對(duì)”制度，無(wú)差錯(cuò)。

10、嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌技術(shù)操作原則和各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程。

11、有培訓(xùn)及帶教任務(wù)，并有相關(guān)記錄。

12、掌握本專科新技術(shù)、新業(yè)務(wù)，了解本?？瓢l(fā)展動(dòng)態(tài)。

13、早晚班床頭交接班詳細(xì)，準(zhǔn)確無(wú)誤。,二級(jí)護(hù)士（輔助或責(zé)任護(hù)士）工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、對(duì)患者熱情、主動(dòng)、耐心、細(xì)心，患者滿意率達(dá)95％以上。

3、所管病人實(shí)行包干制，熟練掌握患者病情，做到“十知道”。

4、及時(shí)、準(zhǔn)確執(zhí)行各項(xiàng)治療和護(hù)理，嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)”制度，無(wú)差錯(cuò)。及時(shí)記錄各種護(hù)理文書符合要求。

5、妥善安置新入、轉(zhuǎn)入患者，及時(shí)、準(zhǔn)確評(píng)估患者。掌握患者的心理狀況及特點(diǎn)，做好心理護(hù)理。

6、指導(dǎo)一級(jí)護(hù)士按時(shí)落實(shí)各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理工作，患者“三短六潔”，衛(wèi)生良好。

7、認(rèn)真評(píng)估，落實(shí)各項(xiàng)安全及預(yù)防并發(fā)癥的護(hù)理措施。

8、觀察病情細(xì)致，及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情變化，及時(shí)報(bào)告處理，熟練配合搶救。熟悉各種儀器性能和使用方法，操作正確。

9、做好患者特殊檢查、手術(shù)的配合及護(hù)理。

10、保持病室清潔、整齊、安靜、空氣清新。保持床單位清潔、整齊，患者臥位舒適，符合治療、護(hù)理要求。

11、認(rèn)真完成出、入院護(hù)理及終末消毒處理。

12、負(fù)責(zé)所管病人康復(fù)和健康指導(dǎo)，認(rèn)真履行健康教育職責(zé)。

13、嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌技術(shù)操作原則和各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程。

14、認(rèn)真執(zhí)行消毒隔離制度。

15、早晚班床頭交接班詳細(xì)，準(zhǔn)確無(wú)誤。

一級(jí)護(hù)士（初級(jí)護(hù)士）工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，無(wú)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

2、對(duì)患者態(tài)度熱情、和藹，細(xì)致耐心。

3、晨、晚間護(hù)理工作按時(shí)落實(shí)，符合要求。床單位清潔、整齊，患者臥位舒適，衛(wèi)生良好。

4、尿、便、痰標(biāo)本采集正確。

5、協(xié)助責(zé)任護(hù)士做好病區(qū)管理工作，病區(qū)秩序良好，病房安靜、空氣清新。

6、協(xié)助責(zé)任護(hù)士做好術(shù)前、特殊檢查前的準(zhǔn)備工作。

7、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程，認(rèn)真執(zhí)行消毒隔離制度。

8、協(xié)助護(hù)士保持護(hù)士站、治療室清潔、整齊，各類物品定位放置。

前、后夜班護(hù)士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，無(wú)違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象。

2、對(duì)患者態(tài)度熱情、和藹，細(xì)致耐心。

3、全面掌握患者的病情、治療、護(hù)理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情變化，及時(shí)報(bào)告醫(yī)師并處理。

4、指導(dǎo)助理護(hù)士，晨、晚間護(hù)理落實(shí)，并有相應(yīng)的護(hù)理安全措施。

5、術(shù)前、特殊檢查前的準(zhǔn)備完善，標(biāo)本采集正確。

6、各種搶救技術(shù)熟練，熟悉各種儀器性能和使用方法。

7、醫(yī)囑執(zhí)行準(zhǔn)確，各項(xiàng)治療、護(hù)理工作落實(shí)、記錄及時(shí)，各種護(hù)理文書記錄符合要求。

8、妥善安置急診患者，準(zhǔn)確評(píng)估，處置及時(shí)。

9、床單位清潔、整齊，患者臥位得當(dāng)，衛(wèi)生良好。

10、病室安靜、空氣清新、燈光柔和，病區(qū)秩序良好。

11、毒、麻、精神藥品和貴重藥物相符，按規(guī)定保管。

12、認(rèn)真執(zhí)行“三查八對(duì)”制度，無(wú)差錯(cuò)。

13、嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌技術(shù)操作原則和各項(xiàng)技術(shù)操作規(guī)程。

14、認(rèn)真執(zhí)行消毒隔離制度。

15、護(hù)士站、治療室衛(wèi)生清潔、整齊，各種物品定位放置。

16、早晚班床頭交接班詳細(xì)，準(zhǔn)確無(wú)誤。