第一篇：2018江蘇銀行春季校園招聘流程

銀行招聘網(wǎng)：http://004km.cn/zp)—“職位檢索”欄目—搜索“2018屆春季校園招聘(金融科技專場(chǎng))”—進(jìn)行在線報(bào)名

(2)手機(jī)端：搜索“江蘇銀行招聘”微信公眾號(hào)—添加關(guān)注—“應(yīng)聘指南”欄目—“微簡(jiǎn)歷投遞”選項(xiàng)—進(jìn)行在線報(bào)名。

(二)校園宣講

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銀行招聘網(wǎng)：http://www.jinrongren.net/yh/ 2018年3月我行將組織校園宣講會(huì)，具體行程敬請(qǐng)關(guān)注“江蘇銀行招聘”微信公眾號(hào)。

(三)綜合測(cè)評(píng)

1、測(cè)評(píng)時(shí)間：2018年3月下旬

2、測(cè)評(píng)方式：遠(yuǎn)程在線考試、組織現(xiàn)場(chǎng)面試

3、通知方式：通過(guò)電話、短信等方式進(jìn)行通知

4、注意事項(xiàng)：境外院校畢業(yè)生需參加英語(yǔ)加試

溫馨提示：限于篇幅。每個(gè)分行招聘內(nèi)容各有差異，以各自分行內(nèi)容為主。時(shí)間緊迫，考生們抓緊時(shí)間認(rèn)真?zhèn)淇?！祝考生們順利通過(guò)考試！

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第二篇：2018重慶銀行春季校園招聘流程

重慶銀行招聘網(wǎng)：http://cq.jinrongren.net/ 2018重慶銀行春季校園招聘流程

近年來(lái)，越來(lái)越多的小伙伴想進(jìn)入銀行工作，有些小伙伴是早早已經(jīng)了解了銀行招聘的流程，也已經(jīng)開(kāi)始著手準(zhǔn)備銀行招聘考試，也有一部分小伙伴依然還是對(duì)銀行的招聘流程不太理解，今天金融人小編就帶著大家一起來(lái)看看，銀行校園招聘的環(huán)節(jié)。

銀行春季校園招聘考試一般按照如下流程進(jìn)行

（1）發(fā)布公告

（2）網(wǎng)申（即網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷）、簡(jiǎn)歷篩選

（3）筆試

（4）面試

（5）體檢

（6）簽約

而在整個(gè)招聘過(guò)程中，網(wǎng)申環(huán)節(jié)、筆試環(huán)節(jié)、面試環(huán)節(jié)都會(huì)篩選掉一部分考生，各位考生一定非常想知道，到底在這幾個(gè)環(huán)節(jié)中，HR關(guān)注哪些內(nèi)容呢？下面金融人小編就站在HR選人的角度為大家分析一下。

網(wǎng)申階段，也就是HR通過(guò)你的簡(jiǎn)歷了解你，進(jìn)而選擇和銀行最匹配的人才。在填寫(xiě)簡(jiǎn)歷過(guò)程中有幾個(gè)注意事項(xiàng)要提醒考生：

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重慶銀行招聘網(wǎng)：http://cq.jinrongren.net/（1）網(wǎng)申中的證件照和生活照片：證件照一定要規(guī)范，部分銀行會(huì)規(guī)定證件照的底色，按規(guī)定底色即可；如果銀行沒(méi)有具體規(guī)定，建議用藍(lán)色或者白色底，比較顯白，整個(gè)人會(huì)更有精神。另外建議男生照證件照的時(shí)候要穿純色襯衫或者襯衫+西裝外套+領(lǐng)帶；女生穿純色襯衫或者襯衫+西裝外套，化淡妝，微笑；照片可以適當(dāng)美化，但不要太夸張哦。

（2）網(wǎng)申中的實(shí)習(xí)經(jīng)歷：如果有之前在銀行的實(shí)習(xí)經(jīng)歷一定要填寫(xiě)，銀行非常喜歡有銀行相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷的考生；但是如果沒(méi)有銀行的實(shí)習(xí)經(jīng)歷也不要擔(dān)心，正常填寫(xiě)其他實(shí)習(xí)經(jīng)歷即可，但是在寫(xiě)實(shí)習(xí)經(jīng)歷的時(shí)候一定要注意幾個(gè)方面：寫(xiě)清楚時(shí)間、地點(diǎn)、部門(mén)、職位；分條寫(xiě)、用數(shù)據(jù)說(shuō)話；準(zhǔn)確寫(xiě)明工作；突出收獲與能力。記得一定要用數(shù)據(jù)說(shuō)話哦。

（3）網(wǎng)申中的個(gè)人評(píng)價(jià)：個(gè)人評(píng)價(jià)部分是展示自己能力和價(jià)值觀的一次機(jī)會(huì)，一定要認(rèn)真填寫(xiě)，建議考生可以根據(jù)各大銀行的企業(yè)文化有針對(duì)性的填寫(xiě)個(gè)人評(píng)價(jià)，比如中國(guó)工商銀行在其官網(wǎng)上明確寫(xiě)出，工行的價(jià)值觀：工于至誠(chéng)，行以致遠(yuǎn)——誠(chéng)信、人本、穩(wěn)健、創(chuàng)新、卓越；考生在寫(xiě)自我評(píng)價(jià)的時(shí)候就可以用誠(chéng)信、穩(wěn)健、踏實(shí)和附有創(chuàng)新能力來(lái)形容自己，提高和銀行的匹配度。

（4）在筆試階段，考生只要認(rèn)真復(fù)習(xí)，保證筆試成績(jī)名列前茅即可，沒(méi)有太多注意事項(xiàng)。

（5）在面試階段，也是考生和考官直接接觸的一次機(jī)會(huì)，考官會(huì)通過(guò)一系列問(wèn)題和測(cè)試選擇最匹配該行和該崗位的人才。

就是經(jīng)過(guò)這樣層層選拔，最終你才成功入行。各位考生，你們了解了嗎？

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重慶銀行招聘網(wǎng)：http://cq.jinrongren.net/ 以下是銀行招聘考試行測(cè)練習(xí)題，來(lái)自測(cè)一下吧！

1.把自然數(shù)A的十位數(shù)、百位數(shù)和千位數(shù)相加，再乘以個(gè)位數(shù)字，將所得積的個(gè)位數(shù)字續(xù)寫(xiě)在A的末尾，成為對(duì)A的一次操作。設(shè)A=4626，對(duì)A進(jìn)行一次操作得到46262，再對(duì)46262操作，由此進(jìn)行下去，直到得出2010位的數(shù)為止，則這個(gè)2010位數(shù)的各位數(shù)字之和是（）。A.28 B.32 C.24 D.26

2.桌面上有兩個(gè)半徑分別為2厘米和40厘米的圓環(huán)，讓小圓環(huán)沿著大圓環(huán)外邊緣滾動(dòng)一圈，則小圓環(huán)滾動(dòng)的圈數(shù)是（）。A.10 B.20 C.40 D.80

3.有8個(gè)盒子分別裝有17個(gè)、24個(gè)、29個(gè)、33個(gè)、35個(gè)、36個(gè)、38個(gè)和44個(gè)乒乓球，小趙取走一盒，其余各盒被小錢(qián)、小孫、小李取走，已知小錢(qián)和小孫取走的乒乓球個(gè)數(shù)相同，并且是小李取走的兩倍，則小錢(qián)取走的各個(gè)盒子中的乒乓球最可能是（）。A.17個(gè)，44個(gè) B.24個(gè)，38個(gè)

C.24個(gè)，29個(gè)，36個(gè)

D.24個(gè)，29個(gè)，35個(gè)

4.從1開(kāi)始，自然數(shù)中，第100個(gè)不能被3整除的數(shù)是（）。A.149 B.152 C.123 D.142

5.某學(xué)校組織一批學(xué)生乘坐汽車出去參觀，要求每輛車上乘坐的學(xué)生人數(shù)相同，如果每輛車乘20人，結(jié)果多3人；如果少派一輛車，則所有學(xué)生正好能平均分乘到各車上，已知每輛汽車最多能乘坐25人，則該批學(xué)生人數(shù)是（）。A.583 B.483 C.324 D.256

1.【答案】A。解析：對(duì)A進(jìn)行幾次操作

4626→46262→462628→4626280→46262800→……，可見(jiàn)2010位數(shù)的各位數(shù)字之

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重慶銀行招聘網(wǎng)：http://cq.jinrongren.net/ 和為4+6+2+6+2+8=28。

2.【答案】B。解析：圓的周長(zhǎng)之比等于半徑之比，所以大圓的周長(zhǎng)是小圓的20倍，即小圓需要滾動(dòng)20圈。

3.【答案】D。解析：根據(jù)題意可知，小錢(qián)、小孫和小李取走的總數(shù)是5的倍數(shù)，8個(gè)盒子里的乒乓球數(shù)除以5的余數(shù)分別為2、4、4、3、0、1、3、4，乒乓球總數(shù)除以5的余數(shù)為1，所以小趙取走的一盒乒乓球的個(gè)數(shù)為36；小錢(qián)取走的乒乓球數(shù)為（17+24+29+33+35+38+44）÷5×2=88個(gè)，結(jié)合選項(xiàng)選擇D。

4.【答案】A。解析：自然數(shù)從1開(kāi)始每3個(gè)一組進(jìn)行分組，每組前兩個(gè)不能被3整除，第三個(gè)數(shù)能被3整除，所以第100個(gè)不能被3整除的數(shù)是第50組的第二個(gè)數(shù)，即50×3-1=149。

5.【答案】B。解析：如果少派一輛車，余下23名學(xué)生，能平均分乘到其他各車上，說(shuō)明有車23輛，每輛車有21人，則共有學(xué)生21×23=483人。

重慶銀行招聘網(wǎng)致力于為廣大報(bào)考銀行的同學(xué)們提供豐富的銀行招聘信息、筆、面試資料。中公金融人官網(wǎng)考試信息應(yīng)有盡有，筆、面試資料琳瑯滿目，供各位考生選擇，幫助莘莘學(xué)子積極備考銀行招聘考試，還有更多的備考指導(dǎo)、考試題庫(kù)在等著你！

銀行招聘考試資料

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第三篇：2018江蘇銀行春季校園招聘筆試題型揭秘

銀行招聘網(wǎng)：http://www.jinrongren.net/ 2018江蘇銀行春季校園招聘筆試題型揭秘

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2018江蘇銀行春季校園招聘公告暫未發(fā)布，預(yù)計(jì)2018年3月初發(fā)布招聘公告。中公金融人為各位考生整理2018江蘇銀行春季校園招聘筆試內(nèi)容，方便考生及時(shí)報(bào)名。

銀行招聘考試資料

銀行春季校園招聘的題目相對(duì)來(lái)說(shuō)會(huì)簡(jiǎn)單一點(diǎn)。主要因?yàn)榇杭菊衅甘菍?duì)一些崗位的補(bǔ)錄，招生人數(shù)少，同時(shí)報(bào)錄比也下降。下面中公金融人小編幫助同學(xué)們了解春季銀行校園招聘的考點(diǎn)：

銀行春季校園招聘筆試內(nèi)容：一般為行測(cè)、綜合知識(shí)、英語(yǔ)、性格測(cè)試。

江蘇銀行筆試考什么呢？參考往年考試題型（僅供參考）：

第一場(chǎng):綜合，120分 —— 70道單選，每題一分;1：道多選，每題兩分;一道論述題：中小企業(yè)融資難的成因和對(duì)策(800字)，20分專業(yè)知識(shí)較多，英語(yǔ)較少，行測(cè)很少?？墒褂糜?jì)算器，但此次考試用到的機(jī)會(huì)挺少。

第二場(chǎng)：英語(yǔ)，100分 ——單選+多選共30道(大概是20道單選，每題一分;10道多選，每題兩分);3篇閱讀理解，每篇5道單選，每題一分;5道翻譯：2中譯英+3英譯中(大概每題5分);一篇小作文：關(guān)于是否支持青少年大部分時(shí)間宅在家里。

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如何在千軍萬(wàn)馬中脫穎而出，順利走過(guò)銀行考試的獨(dú)木橋呢？此時(shí)，備考計(jì)劃顯得尤為重要。銀行筆試內(nèi)容并不神秘，一般包括行測(cè)、英語(yǔ)和綜合。其中備考重點(diǎn)是行測(cè)，甚至可以說(shuō)得行測(cè)者得天下。

行測(cè)包含數(shù)量關(guān)系、言語(yǔ)理解、判斷推理和資料分析，每個(gè)部分都是考察重點(diǎn)。對(duì)于這部分內(nèi)容，推薦考生結(jié)合中公《銀行招聘考試-職業(yè)能力測(cè)試》進(jìn)行備考，里面對(duì)于每一個(gè)大章節(jié)中的細(xì)小知識(shí)點(diǎn)都有詳細(xì)解釋，會(huì)先將理論知識(shí)點(diǎn)詳細(xì)展示出來(lái)，緊跟練習(xí)題，方便考生們校對(duì)、學(xué)習(xí)。

綜合知識(shí)包含金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、管理和公共基礎(chǔ)，其中金融是備考重點(diǎn)，尤其注意貨幣與貨幣制度，商業(yè)銀行，貨幣政策和金融市場(chǎng)。比如：貨幣政策的種類，以及在經(jīng)濟(jì)蕭條或者過(guò)熱的情況下，央行應(yīng)該分別采取什么樣的貨幣政策。銀行考試的專業(yè)內(nèi)容一般不會(huì)太難，考生們可以根據(jù)《銀行考試招聘一本通》進(jìn)行規(guī)劃學(xué)習(xí)，或者可以根據(jù)《銀行招聘考試--經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)》進(jìn)行更加細(xì)致的章節(jié)知識(shí)點(diǎn)的學(xué)習(xí)和鞏固。

英語(yǔ)考察語(yǔ)法、詞匯和閱讀理解，想考中國(guó)銀行和農(nóng)業(yè)銀行的考生們，尤其要注重英語(yǔ)能力的提升，這兩家銀行的英語(yǔ)占比展示能夠占到40%以上。

同學(xué)們要將行測(cè)、英語(yǔ)和綜合穿插起來(lái)進(jìn)行學(xué)習(xí)，備考期間，一科也不要放棄，多看一個(gè)知識(shí)點(diǎn)、多做一道題，在考試的時(shí)候就可能多拿一分。各位考生可以根據(jù)《銀行考試招聘一本通》來(lái)規(guī)劃進(jìn)程，每天學(xué)習(xí)一個(gè)新的知識(shí)點(diǎn)，不斷做題練習(xí)，鞏固知識(shí)。

春季校園招聘的題目雖然相對(duì)秋招更簡(jiǎn)單，但是也不能掉以輕心，輕敵易敗。兵馬未到，糧草先行。因而同學(xué)們必須儲(chǔ)備足夠的知識(shí)，才能胸有成竹的應(yīng)戰(zhàn)。

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第四篇：銀行校園招聘流程

銀行校園招聘流程

每年從11月份開(kāi)始就進(jìn)入網(wǎng)申時(shí)刻，來(lái)年4月左右還有一次補(bǔ)錄。應(yīng)聘者須登陸統(tǒng)一招聘平臺(tái)，在線填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷，進(jìn)行職位申請(qǐng)。天梯金融培訓(xùn)中心提醒大家，簡(jiǎn)歷須與列出的基本招聘條件100%符合，最好能有符合“優(yōu)先錄用”的條件。

經(jīng)過(guò)初步的簡(jiǎn)歷篩選，銀行會(huì)通知合格者參加筆試。每家銀行在考試形式、難度、內(nèi)容上差異很大，總體上分為這六個(gè)部分。

（1）英語(yǔ)能力隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)全球化，銀行的服務(wù)越來(lái)越國(guó)際化，很多銀行在國(guó)外建立分支機(jī)構(gòu)，因此大型銀行一般需要應(yīng)聘者有一定的英語(yǔ)能力。英語(yǔ)考試的難度各銀行不一，其中最難的是建行曾經(jīng)考過(guò)的一篇閱讀理解，摘自1996年6月份的LSAT(北美法學(xué)院入學(xué)考試)測(cè)試題，天梯銀行培訓(xùn)的專家對(duì)它進(jìn)行了翻譯和深度解析。

（2）專業(yè)知識(shí)

銀行的專業(yè)知識(shí)考核是分專業(yè)的，同學(xué)們可以根據(jù)自己的專業(yè)選擇。但各銀行由于業(yè)務(wù)特色不同，專業(yè)測(cè)試的側(cè)重點(diǎn)也有所不同。我們天梯銀行培訓(xùn)中心的專家通過(guò)大量的研究，把握了主要銀行出題的特點(diǎn)。比如，銀監(jiān)會(huì)由于其管理職能，對(duì)宏觀和貨幣銀行的知識(shí)考察得特別多，其他銀行也有不同的特點(diǎn)，在這里不一一詳述。

（3）行政能力測(cè)試

總體來(lái)說(shuō)，銀行的行測(cè)難度低于公務(wù)員，但需要掌握一些解題的套路。

（4）關(guān)于本行

為了考察應(yīng)聘者的誠(chéng)意，銀行普遍會(huì)考察應(yīng)聘者對(duì)本行的了解。所以一定要適當(dāng)做些功課。本行的業(yè)務(wù)、特色、獲得的榮譽(yù)、重大事件等都是?？嫉念}目。

（5）常識(shí)和時(shí)政

本來(lái)是考大家知識(shí)面的，沒(méi)有辦法復(fù)習(xí)的。但本機(jī)構(gòu)經(jīng)過(guò)研究，發(fā)現(xiàn)了四大規(guī)律，可以有效的幫助同學(xué)們縮小復(fù)習(xí)范圍。

（6）性格測(cè)試

是對(duì)應(yīng)聘者人格特質(zhì)進(jìn)行評(píng)價(jià)的一種方法，測(cè)試其性格與崗位是否吻合。為了考察應(yīng)聘者的真實(shí)情況，許多銀行引進(jìn)了較先進(jìn)的面試形式。主要有三種。結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、壓力面試都有。給大家舉一個(gè)例子，招商銀行組織了一次無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試，先給一個(gè)議題小組討論，討論完了以后讓?xiě)?yīng)聘者當(dāng)著所有人的面說(shuō)推薦誰(shuí)、該淘汰誰(shuí)。在這種非常規(guī)情況下，進(jìn)行一些準(zhǔn)備、學(xué)習(xí)一些面試的技巧還是很有必要的。此外，銀行的面試非常實(shí)際。除了一些常規(guī)性問(wèn)題外，在面試中經(jīng)常問(wèn)到有關(guān)營(yíng)銷能力的問(wèn)題。比如：你怎樣爭(zhēng)取客戶，甚至有問(wèn)你酒量的。

第五篇：2019銀行春季校園招聘崗位介紹

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銀行招聘網(wǎng)為想要報(bào)考銀行的同學(xué)們提供銀行最新的、最權(quán)威的招考信息、筆試、面試資料。各省市銀行考試信息及時(shí)匯總，一覽無(wú)遺，筆、面試資料權(quán)威詳細(xì)，極大的節(jié)省同學(xué)們的時(shí)間和精力，還有更多的備考指導(dǎo)、考試題庫(kù)在等著你！

2019銀行春季校園招聘尚未大規(guī)模開(kāi)始，關(guān)于銀行都有什么崗位，都做什么，讓我們一起來(lái)看看！

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當(dāng)前銀行業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置情況是總行、省行、市行、支行、網(wǎng)點(diǎn)儲(chǔ)蓄所機(jī)構(gòu)設(shè)置成金字塔型支行、網(wǎng)點(diǎn)遍布城市的大街小巷也是安置人員最多的地方。高一級(jí)機(jī)構(gòu)的崗位設(shè)置情況是高級(jí)管理人員老百姓講的行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)等決策層。下面若干部門(mén)人力資源、公司、機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)、個(gè)人金融業(yè)務(wù)、資產(chǎn)業(yè)務(wù)、信貸審批業(yè)務(wù)、法律事務(wù)、運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)、計(jì)劃財(cái)務(wù)等對(duì)專業(yè)和能力的要求是經(jīng)濟(jì)類專業(yè)業(yè)務(wù)上懂得本專業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。因?yàn)殂y行是國(guó)有企業(yè)是經(jīng)營(yíng)單位本身追求效益最大化所以個(gè)人能力上比較要求具有理財(cái)能力、營(yíng)銷能力和管理能力。側(cè)重營(yíng)銷和與人溝通能力。辦公室：組織總行辦公，負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)、公文處理、督辦查辦、保密檔案、分行行長(zhǎng)會(huì)議和其他重要文件的起草、宣傳聯(lián)絡(luò)、來(lái)信來(lái)訪以及總行本部行政、財(cái)務(wù)管理。管理信息部 ：主管全行的業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)和信息工作,負(fù)責(zé)匯總和編制各類業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，對(duì)全行經(jīng)營(yíng)管理狀況進(jìn)行綜合分析評(píng)價(jià)，組織調(diào)查研究，在國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布信息，搜集處理各類經(jīng)濟(jì)、金融信息。主管總行辦公自動(dòng)化工作。3 計(jì)劃財(cái)務(wù)部 ：編制全行的資金營(yíng)運(yùn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)計(jì)劃、基建計(jì)劃和其它綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)資產(chǎn)負(fù)債比例管理、財(cái)務(wù)管理、利率管理，考試必備：銀行考試專用教材

銀行招聘網(wǎng)：http://www.jinrongren.net/yh/ 負(fù)責(zé)全行的基本建設(shè)和固定資產(chǎn)管理?？己朔中行虚L(zhǎng)和部門(mén)目標(biāo)責(zé)任制執(zhí)行情況。資金營(yíng)運(yùn)部： 負(fù)責(zé)管理全行人民幣資金頭寸,平衡、調(diào)度、融通資金。包括承擔(dān)全行人民幣資金管理工作，按照安全性、流動(dòng)性、效益性的原則，科學(xué)編制資金營(yíng)運(yùn)計(jì)劃，通過(guò)內(nèi)部資金往來(lái)價(jià)格、存款準(zhǔn)備金、系統(tǒng)內(nèi)借款、內(nèi)部資金交易等手段，統(tǒng)一配置全行資金，實(shí)現(xiàn)全行資產(chǎn)負(fù)債管理目標(biāo)。通過(guò)參與我國(guó)同業(yè)拆借市場(chǎng)、票據(jù)市場(chǎng)、債券市場(chǎng)運(yùn)作，集約化經(jīng)營(yíng)資金，提高資金使用效率，促進(jìn)全行經(jīng)營(yíng)效益的提高。個(gè)人金融業(yè)務(wù)部 ：負(fù)責(zé)全行個(gè)人金融業(yè)務(wù)的統(tǒng)一開(kāi)發(fā)與管理，包括本外幣儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)、個(gè)人中間代理業(yè)務(wù)、個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)、消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)。公司業(yè)務(wù)部 ：負(fù)責(zé)全行公司金融業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶管理和服務(wù)管理，組織開(kāi)展公司客戶銀團(tuán)貸款、委托代理、委托貸款等業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)行內(nèi)相關(guān)資源，為公司客戶提供一站式服務(wù)和一攬子解決方案。信貸管理部 ：負(fù)責(zé)全行信貸政策管理、制度管理和業(yè)務(wù)監(jiān)控，包括組織信貸政策研究，制定行業(yè)信貸指導(dǎo)意見(jiàn)，負(fù)責(zé)全行信貸審批、監(jiān)測(cè)分析和授信管理，并承擔(dān)總行信貸政策委員會(huì)秘書(shū)處工作。住房金融業(yè)務(wù)部 ：負(fù)責(zé)全行住房金融政策、制度制定以及業(yè)務(wù)營(yíng)銷、監(jiān)控和管理；負(fù)責(zé)住房按按揭證券化工作。資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理部：負(fù)責(zé)全行信貸資產(chǎn)、投資及其它資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)控制和管理。制訂全行資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)控制和管理政策，對(duì)資產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)行分類監(jiān)測(cè)，組織不良資產(chǎn)的清收、轉(zhuǎn)化，負(fù)責(zé)全行債權(quán)管理和呆壞帳核銷。會(huì)計(jì)結(jié)算部： 負(fù)責(zé)全行會(huì)計(jì)制度管理、會(huì)計(jì)體制改革、會(huì)計(jì)信息監(jiān)測(cè)、會(huì)計(jì)信息披露，組織結(jié)算業(yè)務(wù)的產(chǎn)品研發(fā)和市場(chǎng)推廣，推進(jìn)會(huì)計(jì)電算化進(jìn)程，組織綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的參數(shù)管理工作。負(fù)責(zé)全行資金清算業(yè)務(wù)，包括人民幣資金清算、考試必備：銀行考試專用教材

銀行招聘網(wǎng)：http://www.jinrongren.net/yh/ 外匯資金清算、帳務(wù)管理以及對(duì)資金交易進(jìn)行監(jiān)督檢查；負(fù)責(zé)基金銷售登記與注冊(cè)。國(guó)際業(yè)務(wù)部： 負(fù)責(zé)全行國(guó)際業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理；負(fù)責(zé)國(guó)際結(jié)算和對(duì)外融資業(yè)務(wù)管理；建立和發(fā)展國(guó)外代理行關(guān)系；建立和管理我行境外機(jī)構(gòu)及合資機(jī)構(gòu);負(fù)責(zé)外匯資金業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)與管理；管理全行的外事工作。營(yíng)業(yè)部： 負(fù)責(zé)總行本外幣業(yè)務(wù)的直接經(jīng)營(yíng)，主要包括全國(guó)性集團(tuán)公司、大型優(yōu)秀上市公司、世界500強(qiáng)等優(yōu)秀跨國(guó)公司在華投資企業(yè)、壟斷性和成長(zhǎng)性重點(diǎn)行業(yè)重點(diǎn)企業(yè)的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)以及大額低風(fēng)險(xiǎn)貸款、總分行信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)移業(yè)務(wù)。13 法律事務(wù)部 ：主管全行的法律事務(wù)工作，處理經(jīng)濟(jì)訴訟(仲裁)案件和內(nèi)部經(jīng)濟(jì)糾紛等法律事務(wù)。信貸評(píng)估部 ：負(fù)責(zé)全行貸款項(xiàng)目評(píng)估、企業(yè)信用等級(jí)評(píng)定、標(biāo)準(zhǔn)定額制定以及信息咨詢和資信調(diào)查業(yè)務(wù)。信息科技部 ：負(fù)責(zé)全行電子化建設(shè)的組織和管理，制定全行信息科技發(fā)展規(guī)劃和制度辦法，組織全行科技項(xiàng)目管理、信息工程建設(shè)和安全運(yùn)行，包括：計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、應(yīng)用產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、計(jì)算機(jī)設(shè)備配置和技術(shù)培訓(xùn)。16 稽核監(jiān)督局 ：負(fù)責(zé)全行稽核監(jiān)督工作。擬訂稽核工作計(jì)劃,制定稽核工作制度辦法，組織對(duì)總行本部有關(guān)部 門(mén)及境內(nèi)、外分支機(jī)構(gòu)、附屬機(jī)構(gòu)和總行控股公司的全面稽核、專項(xiàng)稽核及稽核調(diào)查；負(fù)責(zé)對(duì)總行管理的干部進(jìn)行離任稽核，組織開(kāi)展非現(xiàn)場(chǎng)稽核及稽核系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作。人事部： 負(fù)責(zé)全行人力資源發(fā)展規(guī)劃和機(jī)構(gòu)管理。制定人事組織管理規(guī)劃及規(guī)章制度，負(fù)責(zé)干部任免、考核、調(diào)配、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、工資福利、保險(xiǎn)統(tǒng)籌、人員總量控制、機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)職稱評(píng)定以及黨的組織建設(shè)、黨員管理和發(fā)展規(guī)劃

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銀行招聘網(wǎng)：http://www.jinrongren.net/yh/ 18 教育部： 負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、智力引進(jìn)、院校管理、黨員教育、精神文明建設(shè)、思想政治工作等。城市金融研究所 ：開(kāi)展經(jīng)濟(jì)、金融理論研究，編輯發(fā)行《中國(guó)城市金融》和《城市金融論壇》,承擔(dān)城市金融學(xué)會(huì)日常工作。電子銀行部： 負(fù)責(zé)全行網(wǎng)上銀行、電話銀行、手機(jī)銀行等電子銀行業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、管理協(xié)調(diào)、宣傳營(yíng)銷和電子銀行中心的業(yè)務(wù)運(yùn)作與客戶服務(wù)。資產(chǎn)托管部 ：主管全行資產(chǎn)托管（包括證券投資基金托管、委托類資產(chǎn)托管和QFII資產(chǎn)托管）業(yè)務(wù)工作。負(fù)責(zé)制定我行資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)的規(guī)章制度和辦法，進(jìn)行資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)品種的開(kāi)發(fā)研究和資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)市場(chǎng)開(kāi)拓，安全保管受托資產(chǎn)，負(fù)責(zé)基金托管工作的內(nèi)部稽核和風(fēng)險(xiǎn)控制。機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部 ：負(fù)責(zé)全行機(jī)構(gòu)客戶業(yè)務(wù)管理和市場(chǎng)營(yíng)銷，主要客戶對(duì)象包括銀行同業(yè)、證券保險(xiǎn)、政府機(jī)構(gòu)、軍隊(duì)客戶、中介機(jī)構(gòu)以及其他非法人性質(zhì)的機(jī)構(gòu)等等。投資銀行部：負(fù)責(zé)全行投資銀行業(yè)務(wù)的規(guī)劃協(xié)調(diào)和經(jīng)營(yíng)管理，承辦或牽頭承辦投資銀行業(yè)務(wù)，策劃和實(shí)施我行股份制改造與資本運(yùn)作方案，負(fù)責(zé)中間業(yè)務(wù)的牽頭管理工作。

總行篇：董事長(zhǎng)、董事會(huì)（股東）成員、監(jiān)事長(zhǎng)、理事長(zhǎng)、獨(dú)立董事、總行行長(zhǎng)、總行行長(zhǎng)助理、部門(mén)經(jīng)理、部門(mén)副經(jīng)理、科員

支行篇：支行行長(zhǎng)、支行副行長(zhǎng)、支行行長(zhǎng)助理、支行主任、支行主管、支行柜員

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