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      學習部2010-2011上學期工作計劃

      時間:2019-05-14 22:57:01下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《學習部2010-2011上學期工作計劃》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《學習部2010-2011上學期工作計劃》。

      第一篇:學習部2010-2011上學期工作計劃

      2010---2011學年度

      材料科學與工程學院學生會學習部

      東北林業(yè)大學院學生會

      材料科學與工程學院學生會學習部

      下學期工作計劃

      紫金花開,草長鶯飛,在萬物勃發(fā)的時刻我們迎來了2010--2011下半學期的工作。新的起點,新的目標,為豐富校園生活、提高學院的學風建設并提高我們部的工作質量,特擬定如下工作計劃:

      (一)、學風建設方面

      一、英語電影模仿秀

      豐富多彩的課外生活,自由揮灑的舞臺,是每個大一新生的期盼。針對新生的要求我部決定開展一場英語模仿秀比賽,借此開拓同學們的視野挖掘他們的表演才能。更重要的是通過這個活動調動同學們練習英語口語的熱情,幫他們在英語四六級考試中贏得先機。具體安排如下:

      1、學習部所有部員團結合作,策劃出一場有新意、能吸引同

      學們的眼球,并能很好體現(xiàn)本次活動內容及主旨的海報。

      2、在同學們的必經之路、宿舍門口和主要路口張貼海報向同

      學們做好宣傳工作,最大程度的激發(fā)同學們參加此活動的積極性;

      3、根據參賽同學的需要,選好比賽場所,準備好PPT、麥克風等器材,盡可能為同學們的表演提供滿意的條件,讓同學們最大程度地發(fā)揮出自己的表演才能和藝術天賦;

      4、邀請外語學院學習部的部長及成員負責給各個小組打分,認真做好賽中評比工作,力爭做到:公平、公正、公開;

      5、做好賽后評選工作,并為相關同學加相應的德育分并頒發(fā)獎品,表彰并鼓勵他們積極參加學院及學校的活動提高自己的綜合能力。

      二、英語測試

      鑒于目前同學們學習英語的興趣不高,我部準備每三周進行一次小型英語測試。題型包括翻譯、完形填空、選詞填空等。本著少而精、精而廣的原則,力求做到考察面全、涵蓋面廣,全方位考察同學們的學習情況??碱}出自綜合訓練或者四級真題。每為考兩次評比一次,對兩次測試都成績優(yōu)異的同學給予德育加分的獎勵。刺激同學們學習的積極性。每次考試后我部成員還要積極與各班學委溝通,采集同學們的反饋意見,爭取每次測試都會有新的改進新的收獲,發(fā)揮出每次測試的作用。

      三,學習部招新

      為保障學生會以及我們部的活力,并為即將到來的換屆做準備,學習部將認真籌備新學期的招新工作。我部將協(xié)助其他部門做好招新的前期工作,積極為宣傳海報的制作、招新時的考察內容出謀劃策,積極為學生會的發(fā)展完善儲存后備力量,為學生會選拔出最優(yōu)秀的新部員。招新開始后將積極配合各部門維持好會場秩序,保障招新順利進行。同時還要做好我們部的招新工作,為學習部的進一步發(fā)展積蓄力量。

      四、院運動會

      為了提高同學們的身體素質,我們材料科學與工程學院特舉行院運動會,通過競賽促進同學們的鍛煉熱情。屆時學習部會服從學生會的安排,協(xié)助文藝部布置會場做好后勤工作。除此之外,學習部還將做好運動會上的音樂播放工作,把播放音樂細致到每個細節(jié),保證整個活動進程中音樂播放的準確流暢。同時,學習部還將認真統(tǒng)計各班級的發(fā)言稿,做好精神評比中發(fā)言稿這一項。

      五、校運動會

      繼院運動會,各個項目的優(yōu)秀選手將在校運動會上齊聚一堂做最后決賽。學習部將繼續(xù)做好音樂播放工作,使音樂流暢自然,渲染整個比賽的氣氛。同時我部還將做好統(tǒng)計發(fā)言稿的工作,并與其他部門一起做好運動會結束后的后勤工作,保障校運動會有序、圓滿地完成。

      六、建立“學習情況”數據檔案

      通過建立“學習情況”數據檔案,更能了解我院的學習情況以及存在的問題,并解決相關的問題。提高同學們的“榮譽感”、“幸福感”。具體要求如下:

      1、打印《學習情況調查表》發(fā)到每個班級,讓每個班級抽 出

      占總人數25%的同學進行調查;

      2、各班學習委員把《學習情況調查表》上交學習部進行數據統(tǒng)計以及分析并制定相應的方案;

      3、把調查數據和方案上交老師,大家一起討論并解決相應的 問題 七、四六級備考

      為進一步提高我院同學們的英語成績,能夠更加自信、坦然地面對四六級考試,我部還要進行一系列的英語四六級模擬考試。第五或第六周開始,隔周一次。嚴格按照全國大學生英語四級考試形式進行。由學習部精選試題,聯(lián)系外語系播放聽力,組織學生會成員或者高年級班長、支書監(jiān)考,組織各班學習委員批改試卷,最后由學習部統(tǒng)計匯總考試成績,查找問題,匯報給考生和各班班長。希望以此方式提高同學們的應試能力,并及時發(fā)現(xiàn)自己的不足進一步改正,并且可以使老師們快速、有效地了解到同學們的學習情況??傊覀儠氡M一切辦法督促同學們的學習,提高對英語學習的重視。

      八、學院科技知識競賽

      為了督促同學們主動開闊視野,擴大自己的知識面,我部決定將在本學期召開一次學院科技知識競賽。具體流程如下:

      1、同有關老師商量考題范圍確定題量,再從網上搜題選題,確??碱}的普遍性及高質量;

      2、將此決定傳達給各專業(yè)班級學委,鼓勵同學們積極參與;

      3、設立獎項,推出一二三等獎,調動同學們的積極性;

      4、對表現(xiàn)突出的同學頒發(fā)相應的獎項并通表加德育分。

      九、誠信考試

      考試是驗證同學們收獲的重要手段,當然這就需要公平公正作為一個平臺來展示,所以要加強考生自律意識,凈化考場風氣的誠信教育。同學們應該做到如下兩點:

      1、積極準備,認真復習,以自信心態(tài)迎接期末考試;

      2、端正學習與考試的態(tài)度,嚴肅考風考紀,堅持誠信考試,尊重監(jiān)考老師

      (二)、組織、管理建設方面

      一個組織是否有活力,一個團體是否有足夠的發(fā)展前景,主要取決于這個團體是否能夠保持創(chuàng)新的能力。新部員的招新工作雖然已經結束,但真正的挑戰(zhàn)剛剛開始,新部員的培訓必須加緊進行。從智育成績到綜合素質,從對學習部的熱情到對自身的修養(yǎng),這些基本素質新的部員都要過硬。培養(yǎng)手段如下;

      1、安排新部員參加各種各樣的工作。新學期的開始也意味著各種活動的展開。例如:英語測試、電影模仿秀、院運動會、校運動會、部員招新等。通過這些活動的開展鍛煉的綜合協(xié)調能力、隨機應變能力。

      2、開展本部責任討論會。開展一次學習部主要責任討論會,讓新部員在討論中明晰本部的責任、自己的責任,提高新部員對學習部的熱情及對部內工作的積極性。

      3、春天就要到了,本部還會針對大一部員開展一系列的部內活動。例如出外踏青、五一節(jié)娛樂等等,既能培養(yǎng)新部員組織協(xié)調能力,又能促進新部員之間的相互理解,為他們的團結合作做好鋪墊。與此同時還能豐富新部員的課外生活,給他們留下一段美好的回憶。

      (三)、常規(guī)活動

      一、學習委員例會。定期召開學習委員例會,從各班學習委員那里獲得各班學習情況的第一手資料,幫助大家端正學習態(tài)度,樹立信心,營造良好的學習氛圍,及時把校、系的各項活動通知傳達到同學們那里,充分體現(xiàn)我們學習部的服務功能。

      二、學習部例會。堅持學習部內部例會制度。了解每個部員各自分配的任務的進展情況,有什么問題全體成員集思廣益,爭取把工作做得更好,把最好的服務先給大家。

      三、部內小活動。為了進一步加強部里成員的溝通,并提高部里生活的趣味性,我部決定在周三晚上聚集所有部員在一起活動。例如做些小型趣味游戲,一起跑步,一起交流生活心得等等。

      四、成績匯總工作。新學期開始,每學期都要進行的評獎評優(yōu)工作又要開始,而成績匯總工作要在這一切開始之前完成。我們將恪盡職守,保證各個環(huán)節(jié)都不出錯,認真做好各年級、各專業(yè)的成績匯總工作,為每個同學的努力負責。

      五、工作評估。學生會每周一次例會,總結各個部門工作的質量,學習部每周也會進行工作評估,總結每項工作中的存在的問題,力爭每次都會比上一次的工作有一個提高,使學習部的工作更上一層樓。

      最后,我們學習部的每位成員,都將以全心全意的態(tài)度,更積極的態(tài)度和熱情為同學們服務,為材料科學與工程學院的發(fā)展添磚加瓦。

      材料科學與工程學院

      學生會學習部

      2011年3月

      第二篇:學習部2011年上學期工作計劃

      新聞傳播系學習部2011年下學期工作計劃 時光飛逝,轉眼間新的一學期又開始了。這個學期,我們部門主要的工作計劃如下:

      一、提高早自習的出勤率

      每天都對大一大二的早自習進行檢查,對于經常缺勤的同學,及時向本班班長或其他班干反應,對于情節(jié)嚴重者進行公開批評;如出現(xiàn)大部分同學遲到的現(xiàn)象,將于本天將情況予以公示;經常抽查是否有早退現(xiàn)象,對于情節(jié)嚴重的班級也進行公開批評。

      二、提高上課的到課率

      我們部門將組織學習委員對大一大二大三三個年級的到課率進行抄查,每個學委每周查兩次,并將情況統(tǒng)計好,我們將及時跟到課率低的班級進行聯(lián)系,對于檢查的情況實行獎懲制度,如有必要會將情況公示出來。

      三、開展新生辯論賽

      十月份我部門將開展新生辯論賽,新生辯論賽主要針對11級新生開展,為了豐富大一新生的大學生活,給他們提供一個展示自我辯論才能的機會,也為校級辯論賽選拔人才新生辯論賽新生辯論賽秀學員。

      四、開展新生專業(yè)學習座談活動

      十月份我們將開展新生專業(yè)學習座談活動,活動以座談形式展開,分老師給不同專業(yè)方向的同學解答學習及生活中的問題,此次活動跟學生們的專業(yè)學習非常相關,意義重大

      五、學風建設月

      十一月為我校學風建設月,為配合校學習部學風建設情況,我們決定將這個月作為我們系的學風建設月,嚴抓學習,督促同學們的學習,營造良好學習氛圍。

      以上是2011年下學期初步的計劃,我們會在之后的工作中不斷完善這些活動方案,力求把每個活動都開展的有聲有色。

      新聞傳播系學生會學習部

      二〇一一年九月十一日

      第三篇:2011校學習部上學期工作計劃

      校學習部2011-2012上半學期工作計劃(以下活動按時間先后排列)一:校慶系列之PPT制作大賽

      1、活動形式

      由每個學院推薦一幅作品參賽,作品內容為敘述江大的發(fā)展史,作為江大的宣傳PPT。

      2、活動流程

      (1)通知各學院推薦作品,可由學習部負責。作品可以由學

      院組織人員完成,也可在院內進行比賽,篩選出。

      (2)對學院推薦上來的PPT,在講堂群進行演示,配演說人,進行評比,設置相應獎項。

      (3)優(yōu)秀作品可放在校會官網上展示,也可在老主席返校時

      進行展示。

      3、活動時間暫定于9月28號。

      二:校辯論賽前奏(設想階段)

      1、辯題的選取來源于江大生活具有趣味性且易于編成話

      劇。征求方法:可從各學院辯論隊、辯論組織,人人網、微博,海報這幾個方面著手。

      2、與話劇社聯(lián)系,請他們根據選取的辯題排一個節(jié)目,安

      排在辯論前表演。

      3、辯手的選取可由各學院推薦選取,也可由各別有實力的學院承辦。

      4、地點最好為露天的,時間定于校賽的前幾天。(十月初)

      舉辦的目的:擴大辯論的影響力,使我們走向更多人。三:校辯論賽

      1、前期準備

      ① 聯(lián)系各學院相關部門(學習部或競賽部)督促辯論隊的組建和院內辯論賽的展開。強調一下賽制的改變,說明各院會與校會關于活動組織分工的問題,將采取評分制度對院會的配合情況進行審核。

      ② 聯(lián)系各院的辯論隊,征求關于辯論形式的改革意見,以及新賽制的適應。

      ③ 關于辯題的征求,擬從各學院辯論隊、辯論組織,人人網、微博,海報這幾個方面來進行,在對外征求變辯題時可適當提供獎品以提高同學們的積極性。征求一些關于校慶的辯題,在校慶期間舉辦的比賽可采用。

      ④ 關于辯論賽流程形式以及評分制度方面,提議每場校賽雙方至少有一位大一的參加,使大一同學得到鍛煉,更好進行辯論隊新老的交替,推動辯論的發(fā)展。評分制度

      將沿襲上屆改革后的形式,在檢票環(huán)節(jié)稍有改變。

      2、具體流程

      ① 由學院主要負責第一輪和第二輪比賽的準備工作,校會起監(jiān)督與審查作用。校會負責半決賽與決賽的準備工作。

      ② 辯論賽的具體流程遵照新的省賽賽制的流程。

      ③ 在不改變賽制的基礎上,對舉行辯論賽的形式進行變革,增加它的娛樂性,使辯論賽由少數人走向多數人。

      3、暫定開始時間于10月15號。

      注意事項:

      1、在第一、二輪比賽準備工作中要注意協(xié)調各學院之間的關系,注意關注準備工作的進度。

      2、在半決賽與決賽的準備工作中要考慮周全,提前準備。

      3、關于辯論賽舉辦形式上的變革,以增強群眾基礎為目的,應循序漸進。

      第四篇:學生會學習部上學期工作計劃

      我們學習部作為學生會的一個組成部分,接下來的一年我們將緊密圍繞在新一任學生會主席團的帶領下,努力做好各項工作,將學習部的活動開展的有聲有色。

      我們將把學習部的工作分為初中和高中兩個部分,分別由兩個副部長管理,將部員分散開來,各司其職,使工作落實到個人頭上,各盡其職。

      以下是我們計劃將要舉行的各項活動與日常的各項工作。

      1、報紙分發(fā)工作

      報紙分發(fā)工作屬于日常工作,細節(jié)由下轄的四個副部長具體負責,初中與高中分開管理。

      我們將會及時監(jiān)督,將各班報紙及時下發(fā)下去,這是一項長期的工作,我們將會負責任地做好日常事務。

      2、征文比賽

      由于長春市每年都會定期舉辦一些征文比賽,我們會積極響應號召,及時將征文的信息發(fā)布下去,讓同學們可以參加比賽,努力調動同學們的積極性,開展好活動。

      如果長春市今年沒有什么征文比賽,我們將會考慮進行校內征文,針對熱點話題,參考老師意見,擬定題目,開展征文。如果情況允許,有能力出辦???,獲獎同學的文章將會在??械浅觯再Y鼓勵。并且可以頒發(fā)證書,適當進行獎勵。

      活動目的:加強同學們的文學修養(yǎng),培養(yǎng)提高思維能力,全面提高同學們的語文水平。

      (具體活動視情況而定)

      3、手抄報比賽

      本學期我們決定舉行一期校內手抄報比賽。

      活動時間:“十一”長假之后。

      活動主題:以“防治甲型流感”為題,進行各類各樣的手抄報制作。

      活動目的:普及甲型流感知識。提高同學們的防患意識,支持學校宣傳工作。

      參賽群體:初步定為初中組(除初三外)各班同學。

      每班至少十份手抄報制作,由學習部統(tǒng)一整理后,分類評獎。

      活動獎勵:證書獎勵。

      以及在校園內進行張貼,起到宣傳普及的作用。

      活動負責人:由學習部主持舉辦,與各部協(xié)調配合。

      宣傳部制作宣傳海報,生活部協(xié)助普及知識。

      4、主持人大賽

      主持人大賽是學習部組織的一項大型活動,一年一度進行開展,綜合考察了同學們的各方面素質,并兼為下一度學年的主持人人選進行選拔。

      活動時間:待定。若時間不允許,可以推遲到下學期進行。

      活動主題:“持”騁長外主持人大賽

      活動目的:旨在培養(yǎng)同學們的綜合能力,選拔下屆主持人。

      參賽群體:初一,初二,高一各班同學

      活動環(huán)節(jié)及獎勵:其時進行計劃補充。

      活動負責人:學習部成員。

      各環(huán)節(jié)由四個副部長分別負責,協(xié)調各部開展活動。

      (其余細則在正式確定活動時間后,逐一填充)

      以上是學習部XX屆上學期工作計劃大綱,我們將逐一開展活動,在主席團的帶領下,以提高同學們的成績?yōu)橹?,將校園活動舉辦的多姿多彩。

      第五篇:10-11學年上學期工作計劃 學習部

      10—11學年第一學期工作計劃

      一、舉辦活動

      (一)學習委員培訓站

      活動時間:

      參與對象:09級10級新學委及09級優(yōu)秀學委

      活動內容:召開座談會,請09級優(yōu)秀學委和新學委分享大學學委委員的工作經驗及注意事項,并向新學委提出學習部要求同時部署本學期學習部相關工作。

      (二)飲食文化節(jié)

      活動時間:11月—12月

      參與對象:集美大學全體在校學生

      活動內容:

      1、文化交流—品茶與喝咖啡

      2、食譜設計大賽

      3、食品包裝識別大賽

      4、九餐最佳服務員評選

      (四)英語角

      活動時間:

      參與對象:

      活動內容:

      二、部門建設

      (一)納新工作

      1、納新人數:8人

      2、納新標語:

      3、納新宣傳方式:發(fā)傳單,給宿舍成員寫信

      4、納新考核方案:通過前期工作,從對待事情的態(tài)度,對部門工作的關心、完成工作的能力和與其他成員的相處四個方面來對新干事進行考核。

      (二)部門安排

      1、納新工作完成后先舉行一個部門全體成員見面會,通過各種小游戲讓部門成員相互熟悉。

      2、定期召開部門會議主動了解新干事在工作、學習、生活中遇到的困難,加強了解、促進交流。

      3、在第一學期內舉行部游,促進部門成員的感情。

      4、在工作中要求干事了解活動,并從小活動開始鍛煉他們的策劃組織能力,和在大活動中通過項目小組培養(yǎng)他們的人際交往能力,在一定時間后部分小活動由干事負責,部長從中提出意見。

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