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      整改方案文件

      時間:2019-05-14 22:37:08下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《整改方案文件》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《整改方案文件》。

      第一篇:整改方案文件

      中共首鋼水城鋼鐵(集團)有限責任公司 總 醫(yī) 院 委 員 會 文 件 院黨發(fā)[ 2014 ]30號

      中共首鋼水鋼總醫(yī)院委員會關(guān)于頒發(fā)《首鋼水鋼總醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會整改方案》的通知

      院屬各支部、科室: 根據(jù)黨的群眾路線教育實踐活動整改落實、建章立制環(huán)節(jié)的要求,對領(lǐng)導(dǎo)班子“四風(fēng)”方面的問題制定整改方案,經(jīng)醫(yī)院黨委研究通過,現(xiàn)印發(fā)給你們,請按方案要求貫徹落實。

      附:首鋼水鋼總醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)班 子專題民主生活會整改方案

      2014-10-15

      抄送:公司群教辦。

      首鋼水城鋼鐵(集團)有限責任公司總醫(yī)院 2014年10月15日 首鋼水鋼總醫(yī)院黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會整改方案

      首鋼水鋼總醫(yī)院教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會已于9月12日順利召開。為把醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查時提出的問題落到實處,切實解決班子中存在的“四風(fēng)”問題,根據(jù)中央、貴州省委及公司黨委關(guān)于教育實踐活動的統(tǒng)一安排,制定醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案。

      一、指導(dǎo)思想和整改目標

      指導(dǎo)思想:以總書記一系列重要講話精神為指導(dǎo),對照中央八項規(guī)定,對照黨的十八屆三中全會關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的新要求,對照貴州省委、公司黨委要求,對照職工群眾的期盼,針對醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子在教育實踐活動專題民主生活會上查找的“四風(fēng)”方面突出問題,能馬上解決的立即整改,對需要長期努力解決的,通過體制機制改革和制度建設(shè)加以解決。發(fā)揚釘子精神,做到責任到位、措施到位、整改到位,確保教育實踐活動取得實效。

      整改目標:認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會精神,與開展黨的群眾路線教育實踐活動結(jié)合起來,與醫(yī)院“轉(zhuǎn)型突破、實現(xiàn)跨越式發(fā)展”有機結(jié)合起來,集中解決“四風(fēng)”問題。通過改進作風(fēng),建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)班子,不斷提出醫(yī)院快速發(fā)展的新思路、新舉措;建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子,不斷拓寬視野,增長才干,提高工作水平;建設(shè)團結(jié)奮進的領(lǐng)導(dǎo)班子,提高凝聚力和戰(zhàn)斗力;建設(shè)能力強、素質(zhì)高、昂揚向上的領(lǐng)導(dǎo)班子,推進水鋼總醫(yī)院快速健康發(fā)展。

      二、問題表現(xiàn)

      綜合領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料、專題民主生活會查找的問題,以及職工提出的意見建議,進行再梳理、再歸類,涉及領(lǐng)導(dǎo)班子全局性的重要工作,主要有以下問題:

      形式主義方面:學(xué)風(fēng)不正,學(xué)用脫節(jié);學(xué)習(xí)淺嘗輒止,認識膚淺;落實不力,不求實效;重形式、輕實效,脫離實際;工作方法落后、手段單一;作風(fēng)不扎實,履職不到位,管理粗放;工作上重安排,輕檢查落實,對安排部署工作的督促檢查不到位。

      官僚主義方面:主觀臆斷,脫離實際;觀念陳舊,缺乏創(chuàng)新;高高在上,脫離實際;工作不扎實,作風(fēng)不深入;調(diào)查不深入,主觀片面;顧慮過多,不敢擔當;管理能力不適應(yīng)現(xiàn)代化大型綜合醫(yī)院管理工作需要。

      享樂主義方面:安于現(xiàn)狀,不思進取;拈輕怕重,不敢擔當;作風(fēng)飄浮,隨波逐流。

      奢靡之風(fēng)方面:愛“面子”,講排場;律己不嚴,從俗從眾;攀比心理,接待超標準,缺少艱苦奮斗精神。

      三、整改措施

      針對上述問題,水鋼總醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合醫(yī)院實際,提出13項整改措施:

      (一)加強學(xué)習(xí),筑牢杜絕“四風(fēng)”的思想道德防線 把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責任,堅持每月兩次的中心組學(xué)習(xí)制度和參加公司組織的周末大講堂,進一步深入學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中全會和省委十一屆四次會議精神,學(xué)習(xí) 總書記系列講話精神,學(xué)習(xí)黨的群眾工作有關(guān)路線方針,學(xué)習(xí)衛(wèi)生體制改革政策,學(xué)習(xí)醫(yī)療業(yè)務(wù)知識、醫(yī)療法律法規(guī)知識和領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)知識,不斷強化黨性意識,提高政策理論水平、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平,增強解決醫(yī)療經(jīng)營和市場競爭能力。

      1.通過學(xué)習(xí),進一步強化宗旨意識。時刻牢記 “職工利益無小事”,牢記肩上的重擔和使命,把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上,帶領(lǐng)職工走向市場,提高醫(yī)療核心競爭力,為公司扭虧攻堅任務(wù)的實現(xiàn)作出醫(yī)院的貢獻。堅持全心全意依靠職工辦醫(yī)院的方針,尊重職工的首創(chuàng)精神,一切為了職工、一切依靠職工,發(fā)展成果與職工共享,實現(xiàn)好、維護好和發(fā)展好廣大職工的根本利益。

      2.通過學(xué)習(xí),進一步堅定醫(yī)院發(fā)展信心。深化對六盤水醫(yī)療市場的認識,深化對醫(yī)療行業(yè)發(fā)展特點和規(guī)律的認識,加強形勢任務(wù)教育,加大先進典型、先進做法的宣傳報道,積極傳遞正能量,不斷提振干部職工的士氣,統(tǒng)一思想、凝聚人心,堅定醫(yī)院通過改革改制實現(xiàn)快速發(fā)展信心和決心,帶頭踐行“十講十重十做到”理念。

      3.通過學(xué)習(xí),進一步推進民主決策、科學(xué)決策。更加自覺地堅持民主集中制,堅持民主基礎(chǔ)上的集中與集中指導(dǎo)下的民主,按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,凡重大決策事項,特別是涉及職工切身利益、影響醫(yī)院全局的重大決策和事項,在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,通過集體討論,實行集體決策。

      4.通過學(xué)習(xí),進一步改進作風(fēng)。善于結(jié)合醫(yī)院走向市場、謀求

      快速發(fā)展的實際,敢于向僵化保守觀念宣戰(zhàn)、敢于向慣性、惰性思維開刀,解放思想,創(chuàng)新思維。深入科室、深入職工開展調(diào)查研究,大興求真務(wù)實之風(fēng),堅決克服“四風(fēng)”問題,把精力集中用在促進醫(yī)院改革改制和快速發(fā)展上。

      院級主要負責人:邵

      周興高

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家 科級主要責任部門:黨群工作部 科級主要責任人:秦禮江

      科級協(xié)助責任部門:機關(guān)各職能科室

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:長期

      (二)系統(tǒng)謀劃,推動醫(yī)院改革改制,實現(xiàn)快速持續(xù)健康發(fā)展

      1、實施局部調(diào)整,改善經(jīng)營效果。

      措施一:對個別不創(chuàng)效、投入大產(chǎn)出小的科室進行整合,精兵簡政(不排除撤、并)。如五官科、巴西門診、觀音山門診部、白云石醫(yī)務(wù)室、小河醫(yī)務(wù)室等。

      院級負責人:郭炯輝

      院級協(xié)助責任人:田景玉

      恒 主要責任部門:人力資源科 科級主要責任人:田生平

      協(xié)助責任部門:醫(yī)務(wù)部

      護理部

      黨群工作部

      財務(wù)室

      科級協(xié)助責任人:協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2014年10月底

      措施二:對便民藥店的利潤進行調(diào)查、分析、論證后拿出后續(xù)發(fā)展方案。

      院級主要責任人:郭炯輝 院級協(xié)助責任人:肖

      溶 科級主要責任部門:藥劑科

      科級主要責任人:楊

      科級協(xié)助責任部門:財務(wù)室

      人力資源科

      市場部 科級協(xié)助責任人:協(xié)助責任部門負責人

      措施三:提高醫(yī)技科室設(shè)備利用率,拓展檢測項目,提高創(chuàng)效比率。

      院級主要責任人:張

      敏(大)院級協(xié)助責任人:邵

      軍 科級主要責任部門:總務(wù)設(shè)備科 科級主要責任人:田維華

      周訓(xùn)富 科級協(xié)助責任部門:各醫(yī)技科室 科級協(xié)助責任人:協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2014年10月底

      2、抓緊解決資金問題,努力破解經(jīng)營困境。

      措施一:通過以上第一個問題所采取的措施,達到減少支出,增加收入,解決資金壓力。

      措施二:在資金緊張的情況下,需購買的設(shè)備設(shè)施,采取融資、租賃、合伙等市場運作方式,加速設(shè)備設(shè)施的購買工作,同時減少現(xiàn)金支付量。

      院級責任人:邵 軍

      院級協(xié)助責任人:周興高

      田景玉

      郭炯輝

      敏(大)

      陳冀欣

      科級主要責任部門:總務(wù)設(shè)備科

      科級主要責任人:田維華

      周訓(xùn)富

      科級協(xié)助責任部門:財務(wù)室

      黨群工作部

      市場部

      泌尿外科

      中醫(yī)康復(fù)醫(yī)學(xué)科

      消化內(nèi)科

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成期限:2014年12月底

      措施三:通過銀行貸款來緩解資金壓力。院級主要責任人:周興高 院級協(xié)助責任人:邵

      軍 科級主要責任部門:財務(wù)科 科級主要責任人:唐小強

      科級協(xié)助責任部門:院

      人力資源科

      黨群工作部 科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2014年10月底

      措施四:控制和減少每月應(yīng)付現(xiàn)金量。院級主要責任人:周興高

      院級協(xié)助責任人:邵

      軍(主要是設(shè)備類費用)科級主要責任部門:財務(wù)科

      科級主要責任人:唐小強

      科級協(xié)助責任部門:總務(wù)設(shè)備科

      藥劑科

      科教科

      醫(yī)務(wù)部

      護理部

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2014年12月底

      3、修改、完善績效考核管理辦法,著力解決廣大職工最關(guān)心的熱點問題。如凡是晉升職稱的,按職稱的高低,充分與績效分配掛鉤,體現(xiàn)技術(shù)水平與薪酬的正激勵關(guān)系;將員工工齡與績效分配掛鉤,充分體現(xiàn)員工對醫(yī)院的忠誠度。

      院級責任人:田景玉

      院級協(xié)助責任人:卜

      郭炯輝

      陳冀欣

      敏(大)

      科級主要責任部門:人力資源科

      科級主要責任人:田生平

      科級協(xié)助責任部門:院

      黨群工作部

      醫(yī)務(wù)部

      護理部

      信息科

      財務(wù)科

      科教科

      總務(wù)設(shè)備科

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2014年11月底

      4、加強醫(yī)療技術(shù)、質(zhì)量、安全、院感、科教工作管理,使十五項核心制度真正得到落實。

      措施一:先對現(xiàn)有的制度、規(guī)定進行梳理,結(jié)合等級評審要求,該繼續(xù)強化執(zhí)行的強化,該修改完善的完善。

      院級主要責任人:陳冀欣

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)(含技術(shù)業(yè)務(wù)專家)科級主要責任部門:醫(yī)務(wù)部

      科級主要責任人:陳冀欣

      科級協(xié)助責任部門:等級辦

      黨群工作部

      人力資源科

      護理部

      科教科

      院感科

      相關(guān)專業(yè)委員會主任

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2014年11月底

      措施二:針對以上修改完善或新制訂的制度、規(guī)定,制訂強有力的措施加以宣貫、執(zhí)行、監(jiān)管、檢查、考核,形成閉環(huán)。

      院級主要責任人:陳冀欣

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家 科級主要責任部門:醫(yī)務(wù)部

      科級主要責任人:陳冀欣

      科級協(xié)助責任部門:院

      黨群工作部

      人力資源科

      護理部

      科教科

      院感科

      等級辦

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2014年12月底

      5、加大市場運作工作力度,使醫(yī)院發(fā)展盡快與市場接軌。措施一:在原醫(yī)??频幕A(chǔ)上,賦予新的市場運作職能,成立市場部并迅速開展工作(此項工作已完成)。

      措施二:鞏固現(xiàn)有醫(yī)療市場、拓展新的醫(yī)療市場 院級主要責任人:田景玉

      院級協(xié)助責任人:卜

      陳冀欣

      郭炯輝

      敏(大)

      科級主要責任部門:市場部

      科級主要責任人:曹

      科級協(xié)助責任部門:醫(yī)務(wù)部 護理部 財務(wù)科 人力資源科

      黨群工作部

      職防/體檢科 安健公司

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2014年10月底初見成效

      措施三:結(jié)合市場部職責,直接參與安健公司、職防/體檢科市場競爭工作。

      院級主要責任人:卜

      恒 院級協(xié)助責任人:田景玉 科級主要責任部門:市場部 科級主要責任人:曹

      科級協(xié)助責任部門:安健公司

      職防/體檢科

      財務(wù)科

      人力資源科

      黨群工作部

      科級協(xié)助責任人:協(xié)助責任部門負責人。完成時間:2014年11月底初見成效

      措施四:充分發(fā)揮市場部職責優(yōu)勢,把專業(yè)技術(shù)項目、學(xué)科引進等工作作為目標,結(jié)合學(xué)科建設(shè)、重點專科建設(shè)規(guī)劃,制定工作計劃,加速向前推進。

      院級主要責任人:田景玉

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家 科級主要責任部門:市場部

      科級主要責任人:曹

      科級協(xié)助責任部門:泌尿外科

      中醫(yī)康復(fù)醫(yī)學(xué)科

      消化內(nèi)科

      醫(yī)務(wù)部

      護理部

      總務(wù)設(shè)備科

      黨群工作部

      財務(wù)室

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人

      完成時間:長期。

      6、進一步明確醫(yī)院發(fā)展目標、方向、戰(zhàn)略、愿景。措施一:對醫(yī)院現(xiàn)有發(fā)展目標、發(fā)展方向、發(fā)展戰(zhàn)略、愿景等進行梳理,該繼續(xù)執(zhí)行的繼續(xù)執(zhí)行,該完善的完善。

      院級主要責任人:周興高

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家 科級主要責任部門:院

      辦 科級主要責任人:張

      科級協(xié)助責任部門:黨群工作部

      醫(yī)務(wù)部

      護理部

      科教科

      等級辦

      人力資源科

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2014年10月底

      措施二:對已修改完善的醫(yī)院發(fā)展目標、方向、戰(zhàn)略、愿景進行落地式宣傳,承包式宣貫(院-科-職工)。

      院級主要責任人:邵

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家 科級主要責任部門:黨群工作部 科級主要責任人:秦禮江

      科級協(xié)助責任部門:工

      醫(yī)務(wù)部

      護理部

      科教科

      等級辦

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人。完成時間:2014年11月底

      7、加大重點???、優(yōu)勢學(xué)科建設(shè)力度。

      措施一:了解現(xiàn)有重點專科、優(yōu)勢學(xué)科建設(shè)相關(guān)規(guī)定、相關(guān)規(guī)劃,再作下一步的論證、規(guī)劃和實施。按照做精泌尿外科、心血管內(nèi)科和消化內(nèi)科等三個重點???,發(fā)展神經(jīng)/內(nèi)分泌科、燒傷/整形外科和疼痛科等優(yōu)勢學(xué)科和特色??疲龃罂祻?fù)醫(yī)學(xué)科的思路加強學(xué)科建設(shè),帶動其他學(xué)科的建設(shè)和發(fā)展。

      院級主要責任人:陳冀欣

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家

      科級主要責任部門:科教科(主要負責學(xué)科建設(shè)、項目引進、日常管理)

      科級主要責任人:陸麗萍

      科級協(xié)助責任部門:醫(yī)務(wù)部(主要負責業(yè)務(wù)管理、指導(dǎo))完成時間:長期

      措施二:加大相關(guān)重點學(xué)科、優(yōu)勢學(xué)科人才培訓(xùn),項目引進。采取請進來、送出去、院院聯(lián)合、院校聯(lián)合等方式進行。

      院級主要責任人:陳冀欣

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家 科級主要責任部門:科教科

      科級主要責任人:陸麗萍 科級協(xié)助責任部門:市場部 科級協(xié)助責任人:曹 偉 完成時間:長期

      措施三:加快對重點學(xué)科、優(yōu)勢學(xué)科設(shè)備設(shè)施的引進,為學(xué)科建設(shè)提供有力的保障。

      院級主要責任人:邵

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家 科級主要責任部門:總務(wù)設(shè)備科

      科級主要責任人:田維華

      周訓(xùn)富

      科級協(xié)助責任部門:重點、優(yōu)勢學(xué)科

      醫(yī)技科室

      黨群工作部

      財務(wù)室

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成期限:長期。

      措施四:加大對重點、優(yōu)勢學(xué)科、特色??频钠放菩麄鳎龊貌邉?,選好路徑,滾動實施。

      院級主要責任人:邵

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家 科級主要責任部門:黨群工作部 科級主要責任人:秦禮江

      科級協(xié)助責任部門:市場部 科級協(xié)助責任人:曹

      偉 完成時間:長期

      8、加強院級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

      措施一:對院領(lǐng)導(dǎo)班子按工作需要、專業(yè)特長、個性特征重新進行分工。按照各行其事,各負其責,必須擔當,自我加壓及既分工又合作的原則開展工作。并對班子的工作作風(fēng)、工作紀律已作了嚴格要求。(此項工作已結(jié)束)

      措施二:班子成員對各分管的具體業(yè)務(wù)、管理、技術(shù)等工作存在的具體問題每月溝通一次。

      主要責任人:田景玉 完成時間:長期

      措施三:明確逐級負責制,副職必須為正職負責,科級必須為院級副職負責,職工必須為科級領(lǐng)導(dǎo)負責。

      院級主要責任人:周興高

      軍 完成時間:長期

      措施四:班子經(jīng)過討論,決定了的事項,必須只能有一種聲音,一種思想,一個行動,任何成員不得歪曲、篡改班子的決定。

      院級主要責任人:邵

      周興高 完成時間:長期

      9、加強干部隊伍建設(shè)。

      措施一:打破中層干部一科一長制。一為科主任減負,二是培養(yǎng)新的后備干部,三是提供更多成長、成才平臺。

      措施二:在科級干部隊伍中實行年度考核考評,體現(xiàn)上得來、下得去的動態(tài)管理思想。

      措施三:在科級干部當中開展“十佳管理者評選”活動。措施四:按照公司科級管理人員的有關(guān)規(guī)定嚴格管理,用制度管人,用紀律育人。

      措施五:正在設(shè)想,將每年優(yōu)秀的科主任、副高以上的專家,聘1—2名享受公司處級專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)專家待遇(正在與公司溝通)。

      以上五個措施的院級主要責任人:邵

      軍 院級協(xié)助責任人:周興高 科級主要責任部門:黨群工作部 科級主要責任人:秦禮江

      科級協(xié)助責任部門:院

      工會

      醫(yī)務(wù)部

      科教科

      人力資源科

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:長期

      10、加強專業(yè)技術(shù)人員隊伍建設(shè)。

      措施一:從2015年開始,嚴格專業(yè)技術(shù)人員引進準入條件,修改協(xié)議內(nèi)容,將資質(zhì)管理、薪酬、賠付等內(nèi)容加以完善。初步設(shè)想先實習(xí)、考取資質(zhì)后才辦理入編手續(xù)(正在與公司溝通)。

      措施二:制訂完善的《專業(yè)技術(shù)人員管理辦法》,精心培養(yǎng),嚴格考核,實行低職高聘、高職低聘。進一步加強無資質(zhì)人員管理,從2015年開始,對在規(guī)定時間內(nèi)考不取資質(zhì)的,按新規(guī)定執(zhí)行。

      措施三:大膽啟用優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人員,凡是晉升為副高級職稱的,經(jīng)考核合格后聘任為科室副主任。充分體現(xiàn)專業(yè)技術(shù)水平與政治身份地位雙贏。

      措施四:加大院內(nèi)培養(yǎng)力度,采取自體輸血等不同方式,用短、平、快的方法,使各級各類專業(yè)技術(shù)人員早成才、快成長(包括基礎(chǔ)辦班、專業(yè)培訓(xùn)、專題講座等)。

      措施五:采取請專家來院培訓(xùn),送出去培訓(xùn),大膽引進專家資源、技術(shù)資源。不斷探索院院合作、院校合作、一對一或一對多等方式,快速培養(yǎng)人才、快速引進人才。

      措施六:創(chuàng)建人才成長多種平臺。如遠程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺、遠程網(wǎng)絡(luò)會診平臺等。

      措施七:在專業(yè)技術(shù)人員當中開展“十佳金牌醫(yī)生”、“十佳醫(yī)技工作者”、“十佳護士”等評選活動,充分體現(xiàn)名醫(yī)的內(nèi)涵。

      以上措施:

      院級主要負責人:周興高

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家 科級主要責任部門:人力資源科

      科級主要責任人:田生平

      科級協(xié)助責任部門:黨群工作部

      醫(yī)務(wù)部

      護理部

      科教科

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2014年12月底要初見成效

      11、加強員工隊伍建設(shè)

      措施一:多設(shè)立各專業(yè)工作不同類別的小指標獎勵,多開展以多收病人、多創(chuàng)效益,以“關(guān)愛病人為榮,漠視病人為恥”等為主要內(nèi)容的勞動競賽活動,激發(fā)員工干事的工作熱情。

      院級主要負責人:卜

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家 科級主要責任部門:工

      科級主要責任人:黃

      科級協(xié)助責任部門:醫(yī)務(wù)部

      護理部

      科教科

      等級辦

      人力資源科

      財務(wù)室

      院 辦

      黨群工作部

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人

      完成時間:2014年11月底

      措施二:多開展各種文藝體育競技活動。成立醫(yī)院樂隊、禮儀隊、合唱團、籃球隊、文學(xué)沙龍等團隊。讓員工在工作中快樂,在快樂中工作。

      措施三:開展“微笑天使、最美醫(yī)生、最愛醫(yī)院人”等評比活動,讓員工在活動中工作,在工作中參與。

      以上兩個措施:

      院級主要負責人:卜

      恒 院級協(xié)助責任人:邵

      軍 科級主要責任部門:工

      會 科級主要責任人:黃

      科級協(xié)助責任部門:黨群工作部

      醫(yī)務(wù)部

      護理部

      人力資源科

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2014年12月底

      12、加快醫(yī)院流程優(yōu)化。制度由哪個部門出臺就由哪個部門擔當,探究出一套適合我院的精品流程。

      院級主要負責人:肖

      院級協(xié)助責任人:其他院領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)業(yè)務(wù)專家

      科級主要責任部門:院

      辦 科級主要責任人:張

      科級協(xié)助責任部門:等級辦

      信息科

      科級協(xié)助責任人:科級協(xié)助責任部門負責人 完成時間:2015年12月底

      13、狠抓醫(yī)院文化建設(shè),彰顯醫(yī)院活力。措施一:完善或修訂醫(yī)院文化建設(shè)規(guī)劃

      措施二:按年度、季度、月度制定工作活動計劃

      措施三: 充分利用各種專業(yè)、文化團隊,逐步實施活動計劃,彰顯醫(yī)院活力,提升醫(yī)院魅力。

      院級主要負責人:邵

      院級協(xié)助責任人:周興高

      恒 科級主要責任部門:黨群工作部

      科級主要責任人:秦禮江

      科級協(xié)助責任部門:工

      會 科級協(xié)助責任人:黃

      磊 完成時間:2015年12月底前

      四、工作要求

      (一)加強領(lǐng)導(dǎo),落實責任。按照整改方案規(guī)定的責任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭科、配合科室及其責任人,根據(jù)“誰主管、誰負責”的原則,院班子以身作則,率先垂范,帶頭落實整改。責任領(lǐng)導(dǎo)要組織牽

      頭科室制定整改的具體方案,需要多個科室配合整改的,要加強協(xié)調(diào),通力配合,推動整改落實。

      (二)分解細化,狠抓落實。按照工作分工,責任領(lǐng)導(dǎo)組織牽頭科室把整改任務(wù)進一步分解、細化量化,抓好落實。對能夠及時解決的問題,要按照規(guī)定時限完成整改任務(wù);對需要長期努力解決的,要積極創(chuàng)造條件,采取有力措施逐步整改。教育實踐活動結(jié)束后,需要長期開展的工作,納入各年度計劃任務(wù)中,納入年度進行考核和責任追究。

      (三)強化督導(dǎo),定期通報。各牽頭科室要按整改時限反饋落實情況,報醫(yī)院教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(黨群工作部)匯總,向全院通報,做到事事有回音、件件有著落。對整改工作成效顯著的進行表揚,總結(jié)并推廣經(jīng)驗做法;對整改落實不力的,由院紀委組織人員進行責任追究并限期整改。

      附件:

      2014-10-15

      第二篇:211號文件整改方案

      清鎮(zhèn)流長鄉(xiāng)新橋煤礦

      貫徹落實211號文件精神整改方案

      清鎮(zhèn)市安監(jiān)局:

      根據(jù)清府辦發(fā)〔2011〕211號《關(guān)于印發(fā)《認真貫徹落實省安全生產(chǎn)督查整改意見和清鎮(zhèn)市人大關(guān)于全市礦山、非煤礦山專項檢查整改意見的責任分解工作方案的通知》有關(guān)指示精神,結(jié)合2011年7月11日省專家組來礦安全生產(chǎn)會診所存在的隱患,礦長王月進對此次清府辦發(fā)

      〔2011〕211號文件指示精神十分重視,2011年11月10日早7:30分召開了全礦中層以上干部會議,認真?zhèn)鬟_貫徹了會議精神,成立了新橋煤礦隱患整改自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并組織礦班子成員和工程技術(shù)人員對全礦井上下進行了一次全面排查,結(jié)合自查情況制定了切實可行的整改方案,現(xiàn)將我礦整改方案及措施匯報如下:

      一、成立礦井隱患整改自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組

      組長:王月進(礦長)

      副組長:殷憲剛(安全副礦長)

      秦宗平(機電副礦長)

      張茂密(生產(chǎn)副礦長)

      王月營(總工)

      成員:張傳東(通 風(fēng) 科 長)李其柱(安 全 科長)葉德興(綜合工區(qū)區(qū)長)葛明華(技 術(shù) 科長)

      張傳勇(機 電 科長)

      二、明確責任,落實分工

      1、礦長王月進負責本次整改工作的全面安排、布置和指揮工作。

      2、安全礦長殷憲剛負責安全方面的軟件資料整理、火工品管理完善工作和職工安全教育培訓(xùn)。

      3、生產(chǎn)礦長張茂密負責調(diào)度及現(xiàn)場頂板管理方面的隱患整改。

      4、機電礦長秦宗平負責排水、供電、提運、壓風(fēng)、通訊等方面的隱患整改工作。

      5、王月營負責生產(chǎn)技術(shù)、圖紙資料和“一通三防”瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)方面的整改工作。

      三、本次整改工作的指導(dǎo)思想

      嚴格按照清府辦發(fā)〔2011〕211號指示精神和省專家會診所存在的隱患,進一步細化整改工作任務(wù)和工作職責,認真落實整改措施,確保整改到位,有效防范我礦生產(chǎn)安全事故的發(fā)

      生,為促進我礦安全生產(chǎn)穩(wěn)定的發(fā)展提供堅實的安全保障。

      四、整改方案

      1、隱患排查治理工作,安全投入情況、煤礦安全設(shè)備檢測檢驗,高瓦斯和突出煤礦瓦斯管理工作及辦理職工工傷保險方面。

      整改方案:

      (1)嚴格按照“五個嚴禁”指示要求,加大隱患排查力度,嚴格執(zhí)行日巡查、旬檢查月驗收制度。

      責任人:殷憲剛,整改期限:11月10日~11月13日。

      (2)加大安全資金投入及礦安全設(shè)備檢測檢驗,依法為職工辦理養(yǎng)老保險。

      責任人:王月進、秦宗平整改期限:2011年12月31日前。

      (3)按照有關(guān)標準,組織機電工程技術(shù)人員對井上下進行詳細的排查,發(fā)現(xiàn)淘汰設(shè)備必須及時更換。

      責任人:秦宗平整改期限:2011年11月12日至2011年11月19日,整改資金:15萬元。

      (4):加強對礦井“一通三防”工作,嚴格執(zhí)行兩個“四位一體”綜合防突措施。

      責任人:王月營,整改期限:2011年11月10日至2011年11月25日,整改資金:10萬元。

      2、煤礦安全管理機構(gòu)及生產(chǎn)技術(shù)管理方面

      整改方案:

      (1)建立健全安全管理機構(gòu),對“五職礦長”安全資格證,及時做好培訓(xùn)復(fù)訓(xùn)工作,加強對職工的培訓(xùn)工作,堅持做到職工全員持證上崗、配齊各類工程技術(shù)人員。

      責任人:王月進,整改期限:2011年12月31日前,整改資金:5萬元。

      (2)井巷工程嚴格做到一工程一規(guī)程一措施制度,《作業(yè)規(guī)程》做到針對性和操作性。保存礦井測量數(shù)據(jù),及時填匯礦井三圖,以備上級業(yè)務(wù)部門檢查。

      責任人:王月營,整改期限:2011年11月11日至2011年11月18日。

      3、礦井“一通三防”管理

      整改方案:加大我礦“一通三防”管理力度,嚴格礦井瓦斯治理方針,建立健全防突機構(gòu),嚴格落實“四位一體”防突措施,做到“不掘突出頭,不采突出面”信念和意識,加強礦井測風(fēng)工作,并對礦井風(fēng)量認真分析研究,做到合理配風(fēng),嚴格對礦井通風(fēng)設(shè)施、通風(fēng)構(gòu)筑物的安設(shè)和管理工作,針對不用的舊巷和盲巷,按照標準及時封閉。

      責任人:王月營,整改期限:2011年11月10至2011年11月30日,計劃投入資金:5萬元。

      4、水害防治方面

      整改方案:嚴格礦井探放水制度,再購置一臺750型探水鉆。做到“有掘必探,不探不掘”探放水原則。建立健全礦井防治水機構(gòu),積極收集礦井資料,對礦井的老窯老空積水要詳細的調(diào)查,并在圖紙上標明,按照標準編制探放水設(shè)計,并嚴格按照探放水設(shè)計施工.責任人:王月營,整改期限:2011年11月10日至2011年11月17日。整改資金:10萬元。

      5、煤礦建設(shè)項目施工情況,整改方案:嚴格執(zhí)行煤礦建設(shè)項目 “三同時”規(guī)定,一

      期工程尚未完工驗收嚴禁進入二期工程施工,認真編制施工計劃,認真按照計劃施工。

      責任人:王月營,整改期限:2011年12月底之前。投入資金300萬元。

      6、做好煤礦勞動組織定員計劃的編制和備案工作。

      各煤礦必須按黔安監(jiān)管煤礦[2011]97號、《省人民政府關(guān)于切實加強煤礦安全生產(chǎn)工作的意見》(黔府發(fā)[2011]18)

      號和《特別規(guī)定》等文件的要求合理科學(xué)編制礦井勞動組織定員計劃報監(jiān)管部門備案后施行(每月一次,鄉(xiāng)安監(jiān)站備案)。

      責任人:王月營,整改期限:2011年11月30日前。

      五、整改期間的安全措施

      1、整改期間嚴格執(zhí)行礦領(lǐng)導(dǎo)24小時值班制度和礦井領(lǐng)導(dǎo)干部跟班制度,跟班礦長及安全管理人員隨同工人一起上下井,深入現(xiàn)場,親臨督導(dǎo),做好班與班的交接工作。

      2、加強職工安全教育培訓(xùn)工作,提高職工安全技術(shù)素質(zhì)。

      3、所有整改工程堅持一工程一規(guī)程,嚴格按規(guī)程施工。

      4、加強工程質(zhì)量管理,杜絕出現(xiàn)不合格品工程。

      5、堅強現(xiàn)場安全管理,嚴禁“三違”現(xiàn)象發(fā)生。

      2011年11月10日

      第三篇:隱患整改方案批復(fù)文件

      眾一金彩黔字[2014]108號 簽發(fā)人:胡啟凌

      關(guān)于對大方縣星宿鄉(xiāng)瑞豐煤礦安全隱患

      整改方案的批復(fù)

      大方縣星宿鄉(xiāng)瑞豐煤礦:

      你礦《關(guān)于2014年12月25日安全隱患整改方案的申請報告》收悉,經(jīng)公司組織相關(guān)部門會審?fù)ㄟ^,現(xiàn)批復(fù)如下:

      一、原則上同意你礦所報隱患整改方案及安全技術(shù)措施,請組織參加整改的人員學(xué)習(xí)貫徹后執(zhí)行。

      二、隱患整改前,必須配齊安全管理人員與特種作業(yè)人員要到位,并要培訓(xùn)合格持證上崗。安全管理人員與礦井特種人員配備不齊,嚴禁進行隱患整改。

      三、隱患整改前,要加強從業(yè)人員與特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)教育與作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施、操作規(guī)程等學(xué)習(xí),未進行培訓(xùn)與學(xué)習(xí)的人員,嚴禁入井。

      四、嚴格執(zhí)行安全隱患整改方案和安全技術(shù)措施,并認真抓好落實。

      五、加強礦井通風(fēng)管理,局扇安設(shè)要合理,風(fēng)筒吊掛整齊、平直,確保井下各需風(fēng)地點的供風(fēng),嚴禁無風(fēng)、微風(fēng)、循環(huán)風(fēng)冒險作業(yè)。

      六、加強監(jiān)控系統(tǒng)管理,按規(guī)定安設(shè)各種傳感器,保證監(jiān)控系統(tǒng)運行正常,監(jiān)控可靠。

      七、加強瓦斯管理,嚴禁瓦斯超限組織作業(yè)。

      八、加強頂板管理,嚴禁空頂作業(yè)。

      九、加強機電設(shè)備管理,杜絕機電設(shè)備失爆。

      十、認真落實礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度,要有專職瓦斯檢查員、安全員負責現(xiàn)場瓦斯檢查與監(jiān)管安全情況,嚴禁違章指揮與違規(guī)作業(yè)。

      十一、隱患整改實行“整改-跟蹤-銷號”制度,要把安全隱患整改情況向礦調(diào)度與公司調(diào)度匯報,以便公司進行跟蹤督促整改。

      十二、隱患整改完成后,你礦要及時向公司申請驗收。

      貴州眾一金彩黔礦業(yè)有限公司

      2014年12月26日

      主題詞:安全隱患 整改方案 批復(fù) 抄報:公司領(lǐng)導(dǎo) 貴州眾一金彩黔礦業(yè)有限公司辦公室 2014年12月26日

      第四篇:關(guān)于11號文件整改材料

      新 疆 工 程 學(xué) 院

      個人

      系部:計算機工程系班級:通信11-3班 姓名:

      常瑜

      個人整改措施

      通過學(xué)習(xí)自治區(qū)11號文件,我對宗教有了更深刻的理解,更加清楚的認識到了和諧穩(wěn)定對我們來說的重要意義,作為一名大學(xué)生我們個人要堅決抵御“三非”,對宗教有了進一步的認識,知道了我們在尊重少數(shù)名族宗教信仰的同時更應(yīng)該要清楚的認識到宗教活動的合法性,堅決抵制違法宗教,努力做現(xiàn)代文明生活方式的踐行者。新疆是一個多民族聚居的地方,也是一個有多種宗教存在和信教群眾很多的地方,作為當代大學(xué)生必須要弄清宗教信仰自由與宗教自由,宗教信仰自由問題與宗教自由、非法宗教活動以及民族分裂主義之間的本質(zhì)區(qū)別,堅持用科學(xué)的理論、正確的思想武裝自己,堅定共產(chǎn)主義信仰,堅決抵制宗教對教育的滲透。針對自己對宗教認識不足,對宗教法律意識淡薄,提出如下整改措施:

      一、存在的問題和不足

      1、對“三非”的認識程度不夠高,黨性修養(yǎng)不高;

      2、對宗教的認識較為片面;

      3、對堅持國家教育與宗教分離的原則認識不夠徹底;

      4、對宗教極端勢力的認識不夠深刻;

      二、整改目標

      整改的目標和任務(wù)旨在于提高自身對宗教的認識及反對違法宗教活動堅決抵制的法紀意識和大局意識,按黨員的標準嚴格要求和規(guī)范自身言行,提高自身綜合素質(zhì),努力成為一名新時期的合格黨員,為實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想而奮斗終身。

      三、存在問題和整改措施

      (一)對“三非”的認識程度不夠高,黨性修養(yǎng)不高的問題采取的整改措施

      1、加強對“三非”的認識,整治“三非” 人人有責:所謂“三非”指的是非法宗教活動,非法宣傳品,非法言論、音像制品、網(wǎng)略光盤。結(jié)合近期我自治區(qū)暴力恐怖分子的破壞活動有所猖獗,我校認真的學(xué)習(xí)整治“三非”的重要性,通過學(xué)習(xí)是我明白了,整治“三非”,人人有責。

      要切實提高自己對濃厚的宗教氛圍和非法宗教活動給個人、社會帶來的危害性的認識,提高自己對黨的民族宗教政策和相關(guān)法律法規(guī)的知識水平,使各項政

      策、規(guī)章制度入腦入心。力爭通過排查、整治,使周圍的同學(xué)們清醒地認識到非法宗教活動的危害性,堅決抵御宗教向?qū)W校滲透,確保校園和諧穩(wěn)定。

      2、積極參加支部和社團的學(xué)習(xí)活動,通過學(xué)習(xí)提高理論素養(yǎng),堅定自己的理想信念、宗旨觀念不動搖,增強政治敏銳性和政治鑒別力,在大是大非面前旗幟鮮明,立場堅定。

      3、牢記黨的宗旨,加強黨性修養(yǎng)鍛煉。時時處處以黨員的標準嚴格要求自己,以身作則,率先垂范。

      (二)對宗教的認識較為片面的問題采取的整改措施

      1、要努力掌握現(xiàn)代科學(xué)文化知識;

      2、努力做現(xiàn)代文明生活方式的踐行者;

      3、正確的認識名族傳統(tǒng)習(xí)俗,要尊重他們正常的額宗教活動,對違法宗教活動要制止。

      4、堅持以現(xiàn)代文化引領(lǐng)社會生活;

      (三)對堅持國家教育與宗教分離的原則認識不夠徹底的整改措施

      1、學(xué)院師生員工不能信教和從事任何形式的宗教活動;

      2、學(xué)院是傳播馬克思主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論、傳播科學(xué)文化知識和傳播科學(xué)無神論的場所,是培養(yǎng)社會主義事業(yè)合格建設(shè)者和可靠接班人的陣地。

      (四)對宗教極端勢力的認識不夠深刻的整改措施

      宗教極端主義的本質(zhì)是歪曲教義,企圖通過暴力手段推翻現(xiàn)有社會政治秩序,或者通過暴力來支持信仰、生活方式、法律體系的觀點、立場和行為,其借用宗教只是假象,核心是制造名族分裂和進行暴力恐怖活動。

      為一名大學(xué)生,身為祖國的建設(shè)者和接班人,我們要時刻維護校園的穩(wěn)定和祖國的統(tǒng)一。不僅要維護國家統(tǒng)一、維護民族團結(jié),而且要把維護民族團結(jié)、社會和平統(tǒng)一上升到精神層面。要堅信破壞民族團結(jié)、破壞祖國統(tǒng)一的只有一小戳分子,而維護民族團結(jié)、熱愛祖國的是我們整個民族,他們的陰謀不可能得逞。我們每個人都應(yīng)該用心保衛(wèi)我們美麗的祖國。

      身為新時代的大學(xué)生,要有憂患意識,面對各種非法宗教的入侵,時刻保持清醒的頭腦,樹立馬克思主義指導(dǎo)思想,用科學(xué)文化武裝自己的頭腦,傳播馬克

      思主義精神,學(xué)習(xí)先進文化知識;樹立正確的宗教觀念,從根本上鏟除不良思想,維護新疆穩(wěn)定、和諧發(fā)展。首先要加強和改進我們的政治思想,培養(yǎng)正確的思想意識,用科學(xué)的思想理論武裝我們的頭腦;其次是學(xué)習(xí),在構(gòu)建社會主義和諧社會的歷程中,科技、知識將會起到主導(dǎo)作用,而擁有專業(yè)的科技、社會知識、能力的大學(xué)生,也將成為構(gòu)建社會主義社會的中堅力量;最后,大學(xué)生應(yīng)以身作則,構(gòu)建和諧校園環(huán)境,和諧社會的基本特征完全可以為我們所用,我們可以把它們具體化、詳細化,與我們校園的實際相結(jié)合,公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處。

      以上整改措施,一經(jīng)制定立即行動,馬上實施,并長期不懈地堅持下去,決不間斷,請組織和同學(xué)們今后監(jiān)督實現(xiàn)。

      系部:計算機工程系

      班級:通信11-3班 姓名:

      常瑜

      第五篇:關(guān)于11號文件整改材料

      新 疆 工 程 學(xué) 院

      個人

      系部:計算機工程系 班級:通信11-3班 姓名:祁苗苗

      日期:2013年12月15日

      個人整改方案

      通過學(xué)習(xí)11號文件,我對新疆少數(shù)民族的生活習(xí)慣、民俗習(xí)俗有了進一步的認識。我的思想覺悟有了明顯改變,對大學(xué)生進行個人抵御“三非”、去宗教極端化活動有了更深刻的了解。通過分析評價,我更清楚地看到了自身對民族問題認識的問題和不足。我決以此為契機,深刻進行自我反思,結(jié)合自身實際制定可行的整改方案,認真整改,提高自身素質(zhì)。方案如下:

      一、指導(dǎo)思想

      認真領(lǐng)會11號文件精神高舉民族大團結(jié)的旗幟,反對民族分裂主義,堅決貫徹執(zhí)行黨和國家的民族政策,維護民族團結(jié)。

      二、認真參加學(xué)校組織的政治學(xué)習(xí),不斷提高思想覺悟。改善自身存在的問題和不足:

      對于政治理論的學(xué)習(xí)不夠深入,只限于表面學(xué)習(xí),對馬克思主義黨建理論關(guān)注、研究不夠研究不能得以應(yīng)手地運用馬克思主義的立場、觀點和方法分析和解決問題。

      三、宗教問題認識的深刻

      新疆自古以來就是中國不可分割的一部分,而且自古以來就是世界四大文明匯集的地方,在這里各民族大團結(jié),各民族同幫互助早已成為一種傳統(tǒng)。維吾爾族熱愛舞蹈的民族,伊斯蘭教傳入之后的許多年仍然保持著熱愛舞蹈的習(xí)慣,所以現(xiàn)在有些極端宗教主義者盡然不讓在公共場合參加娛樂活動,這是有背歷史習(xí)俗的。

      今天,科學(xué)進步了,有了網(wǎng)絡(luò)了,而且現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)連接著世界,信息溝通著未來。當網(wǎng)絡(luò)的觸角延伸到天山南北的角角落落時,遠離海洋的新疆人發(fā)現(xiàn)新疆并不偏遠,世界并不陌生。然而,就在新疆借助信息化力促跨越式發(fā)展的過程中,在新疆各族人民充分享受網(wǎng)絡(luò)便捷的過程中,一些不法分子卻在網(wǎng)上宣揚宗教極端思想。毒害人民心靈的異端邪說一旦進入無界限的網(wǎng)絡(luò)空間,很容易像毒草一樣迅速蔓延。

      新疆有著特殊的區(qū)情,目前高校對大學(xué)生宗教觀的教育和引導(dǎo)的工作做得有所欠缺,特別是在教育過程中普遍存在著“重灌輸、輕引導(dǎo)”的教育失衡現(xiàn)象,導(dǎo)致教育效果打折扣,高校學(xué)生對于宗教本質(zhì)的認識很模糊。而網(wǎng)上傳播宣揚宗

      教極端思想無疑新疆高校學(xué)生認識和對待宗教問題的現(xiàn)狀隨著現(xiàn)代信息技術(shù)飛速發(fā)展,在經(jīng)濟全球化、政治多極化、思想多元化和全球宗教文化熱的大背景下,各種宗教勢力正以不同的方式滲透到大學(xué)校園,特別是境外民族分裂主義和非法宗教活動的滲透和侵蝕越發(fā)猖狂。有些學(xué)生私下從事宗教活動時不再拘泥固定的形式;團伙性更明顯,隱蔽性更強。非法宗教團伙成員有跨系、跨專業(yè)發(fā)展的跡象;滲透的重點對象是一些學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生;把貧困學(xué)生作為滲透的重點目標;通過網(wǎng)絡(luò)向?qū)W生傳播非法宗教和民族分裂思想的趨勢更加明顯是破壞力最大的“網(wǎng)絡(luò)污染”。在深入貫徹落實黨的民族宗教政策方面,中共中央政治局委員、自治區(qū)黨委書記張春賢指出,要深入持久地開展以打擊非法宗教活動、查繳非法宗教出版物、防范封堵非法宗教網(wǎng)絡(luò)傳播為重點的“三非”問題專項整治活動,大力消除各種宗教極端思想。6月26日至8月31日,自治區(qū)公安機關(guān)網(wǎng)安部門雷霆出擊,共核查網(wǎng)上線索900余條,落查470余人。其中,查處涉及傳播涉穩(wěn)謠言類256人,傳播宗教極端思想139人。行政拘留94人,刑事拘留16人,教育訓(xùn)誡164人。

      近期新疆連續(xù)發(fā)生多起嚴重恐怖案件。給新疆各族群眾生命財產(chǎn)安全造成嚴重損失,案件發(fā)生后中央和自治區(qū)黨委政府重視迅速反對,果斷處置,有效控制了局面,維護了社會大局基本穩(wěn)定,這些嚴重那件,充分暴恐分子及社會反人類,反文明的面目,也再次證明了境內(nèi)外敵對勢力亂戰(zhàn)之心不死,千方百計挑起時間,制造**,手段兇殘,是新疆各族人民的共同敵人。暴恐活動是影響新疆民族團結(jié),社會穩(wěn)定的重大現(xiàn)象危害,我們與暴恐主義的斗爭,不是民族問題,也不是宗教問題,而是一場捍衛(wèi)祖國統(tǒng)一,維護民族團結(jié)的你死我活的政治斗爭。暴恐分子公然與人民為敵,故意破壞各民族大團結(jié),嚴重破壞各族人民群眾的根本利益,全區(qū)各族人民的強力反對,他們的行徑和暴恐必定要失敗的。人民生命高無上,維護人民生命安全是憲法和法律的基本原則。暴恐分子的暴行,是對憲法和法律尊嚴的嚴重破壞,是對之明程序的嚴重熱。我國是社會主義法治國家,嚴重危害人民生命安全,暴恐犯罪行為必須受到法律的嚴懲。

      打擊違法犯罪同暴恐活動作斗爭,是法律于每個公民的神圣權(quán)利和光榮義務(wù)。不管是什么人,什么民族都必須遵紀守法,用法約束自己的言行。

      團結(jié)穩(wěn)定是福,分裂**使災(zāi)難,我縣各族干部群眾要在縣委和縣人民政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,倍加珍惜來之不易的發(fā)展成果,倍加維護各族共同團結(jié)奮斗,共同繁榮發(fā)展的好大局面,鑒定信心,團結(jié)一致,充分認清“三股勢力”的反動本質(zhì),共同防范和打擊暴恐分子的犯罪活動,全力維護我縣社會大局穩(wěn)定,為實現(xiàn)跨越式發(fā)展和長治久安建設(shè)繁榮社會和諧穩(wěn)定的社會主義新疆,共同實現(xiàn)偉大的中國夢而努力奮斗。

      總之,在這次學(xué)習(xí)中,我的思想水平和宗教認識得到了很大提高。但是作為一名學(xué)生黨員,我對宗教的認識不深、觀念不強。思想上、行動上、作風(fēng)上都存在許多問題和不足,與黨員先進性具體要求還存在較大的距離,按照整改方案,真抓實干,長期堅持,切實提高自身素質(zhì),在各方面起好先鋒模范作用。

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