第一篇：開學講話史16.9.2

開學講話

史林旭 2017.9.1 尊敬的老師，親愛的同學們：

在這碩果累累的金秋，我們迎來了2017—2018學年的第一學期，在第一次升旗儀式上，我校全體師生分別在南北兩個校區(qū)同時舉行開學典禮。首先，我代表學校向450名初一新生表示熱烈的歡迎，你們的到來，讓百年六中的規(guī)?？涨皦汛?，至此，我校學生人數(shù)已達1750人。你們的到來，為六中這個大家庭輸來了新鮮血液，使學校充滿了生機和活力。同時，也對全校師生愉快度過暑期開始新學年新學期工作、學習、生活表示熱烈的歡迎。

百年六中，歷史悠久，生生不息，無限輝煌。在我校110多年的發(fā)展長河中，為祖國培養(yǎng)了上萬名優(yōu)秀人才。莘莘學子為母校不斷的增光添彩。今年的中考，又以110名同學考入省級示范性高中的佳績，再創(chuàng)歷史新高。歷史積淀著力量，輝煌孕育出新的希望，選擇了六中，就選擇了成功。百年名校將不遺余力的助力我校師生實現(xiàn)我們美好的人生夢想。

新的學期，新的希望，新的生活，新的輝煌，將從今天在這里揚帆起航。

在開學的第一天，我獻上發(fā)自內(nèi)心的真誠寄語和期望，寄語初一新生，走進六中，就意味著走入了人生的第二個旅程，初中階段，你們將學到更多的知識，結(jié)識更多的朋友。同時，也面臨著更多的挑戰(zhàn)，在這人生的關(guān)鍵時期，能否盡快從天真幼稚到獨立自己，盡快適應初中生活是我們成才的關(guān)鍵。在我們?nèi)松鷿M懷憧憬的時候，我們更應該做好艱辛付出的準備，一分耕耘一分收獲，只有舍得付出，才能在三年以后，獲得豐厚的回報。要務必養(yǎng)成良好的生活和學習習慣，做一名德智體美勞全面發(fā)展的合格中學生。

寄語初二學生，對過去一年的初中生活，認真反思認清自己，發(fā)揚成績，克服不足，初二階段使同學們學業(yè)成績分化較大的階段，面對更大的困難和挫折要經(jīng)得起風吹雨打，我校實施的信心教育，做有信心的人，可以化渺小為偉大，化平庸為神奇，希望你們用信心做槳，以堅持為帆，奮力向前，到達理想和成功的彼岸。

寄語我們的老師，不忘初心，牢記使命，學為人師，行為師范。秉承學校優(yōu)良的傳統(tǒng)，不斷改革創(chuàng)新。要愛生如子，細心呵護每個學生，用全部的心血澆灌學生，做到不拋棄，不放棄，有耐心，有責任心，以學生健康成長為己任，以家長滿意為目標。

寄語全校師生，新學期孕育著新希望，站在新學年新學期新的起跑線上，我們要以滿腔的熱情投入到新的工作學習中去，全力打造新學期新氛圍，師生攜手，共同譜寫新學期新的篇章。

最后，祝全體同學們學有所成，祝全體老師們事業(yè)有成，祝我們的學校更加美好和輝煌。

第二篇：史局長座談會講話

發(fā) 言 提 綱

長春市國家稅務局（2005年12月21日）

今天，全省國稅系統(tǒng)的同仁聚集在一起，就是要對過去的工作和未來的發(fā)展進行更深刻的剖析，系統(tǒng)的歸納，不斷地促進我們方興未艾的國稅事業(yè)。說起全省國稅系統(tǒng)的工作，首先，借用謝旭人在“中國財稅論壇2005”開幕致辭中的一句話，“十五”期間稅收工作成就顯著，“十一五”稅收工作任重道遠，稅務部門要認真學習貫徹十六屆五中全會精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領稅收工作，為實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃目標、全面建設小康社會做出積極貢獻。

一、正視成績，堅定加快國稅事業(yè)發(fā)展的信心

“十五”時期是全省國稅事業(yè)取得重大成就的時期，長春市國稅系統(tǒng)見證了了這一偉大的歷史時刻，并做出了自己應有的貢獻。

一是堅持稅收收入與經(jīng)濟發(fā)展相協(xié)調(diào)，稅收收入質(zhì)量穩(wěn)步提高。五年來，納入國稅管理的戶數(shù)以年均9%的速度增長，目前全系統(tǒng)共有納稅人89331戶，其中年納稅超億元的企業(yè)達到12戶，比2000年增長9戶；超千萬元的企業(yè)達到66戶，比2000

— 1 — 年增加34戶。全市國稅系統(tǒng)累計組織稅收收入 億元，年均增長

%，特別是2004年，全市國稅系統(tǒng)共組織稅收收入110.2億元（不含海關(guān)代征），首次突破百億元大關(guān)，今年有望達到115億元，達到歷史最高水平。為促進經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了積極貢獻。

二是堅持政策落實與產(chǎn)業(yè)調(diào)整相配合，稅收調(diào)控職能充分發(fā)揮。正確處理好依法治稅與支持經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)系，積極落實各項優(yōu)惠政策，切實減輕涉農(nóng)業(yè)戶和個體工商戶的稅收負擔，支持下崗失業(yè)人員再就業(yè)，推動企業(yè)加快技術(shù)改造，促進外向型經(jīng)濟發(fā)展。五年來，全市國稅系統(tǒng)累計辦理各類退（免）稅28.98億元，有力地支持了經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整。今年8月份，受到了省人大專項評議工作組的充分肯定。

三是堅持征管改革與法制建設相匹配，稅收征管質(zhì)量和效率明顯提升。按副省級城市要求，規(guī)范了機構(gòu)，優(yōu)化了征管組織體系。制定并推行稅收管理員等9項基礎制度，規(guī)范管理行為，拓展了稅源管理深度。在全省征管會議上介紹納稅評估工作經(jīng)驗，與市地稅局聯(lián)合開展納稅信用等級評定制度，被國務院確定為全國4個金融稅控收款機的試點城市（成都、北京、上海和長春）之一，突出“依法誠信納稅，共建小康社會”的稅收宣傳主題，創(chuàng)新了管理方法，豐富了稅收征管手段，征管質(zhì)量和執(zhí)法水平快速提升。

四是堅持現(xiàn)代技術(shù)與優(yōu)化服務相結(jié)合，信息化建設和納稅服— 2 — 務水平日新月異。率先在全國推廣“一窗一人一機”管理模式，受到謝旭人局長的高度評價。自主開發(fā)了“運輸發(fā)票匯總數(shù)據(jù)錯誤檢查軟件”和“申報表數(shù)據(jù)與運輸發(fā)票匯總數(shù)據(jù)自動比對軟件”，加強了“四小票”采集比對工作，這一做法在全省推廣并得到了許善達副局長的充分肯定。通過CTAIS數(shù)據(jù)分析，按季發(fā)布信息通報，擴大數(shù)據(jù)信息的增值應用。對歷史數(shù)據(jù)進行整體遷移，綜合征管軟件（V2.0）推廣工作有序進行。在全部的增值稅一般納稅人（10152戶）、12322戶查帳征收的小規(guī)模納稅人、7235戶核定征收的小規(guī)模納稅人中建立了多元化申報系統(tǒng)，初步實現(xiàn)了申報納稅的遠程化、高效化和全天候化。按照“一窗全能，服務全程，質(zhì)量全優(yōu)”的“三全”目標要求，推行“全程一窗式”管理，形成“前臺為納稅人服務、后臺為前臺服務、科室為大廳服務”的格局，極大地提高了征納雙方的工作效率。

五是堅持人才建設與稅收現(xiàn)代化相適應，干部隊伍的綜合素質(zhì)再上新臺階。深化人事制度改革，開展“優(yōu)秀局（處）長評選”和“百名處長”評議活動，發(fā)揮先進典型示范作用，領導班子結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，整體功能不斷提高。以實施“崗位業(yè)務達標工程”為契機，強化教育培訓，目前全系統(tǒng)大專以上學歷干部比例達到91 %。在歷年的全省征管能手考試中名列前茅，取得全省“崗位業(yè)務達標工程”驗收考試平均成績第一名和全省稽查業(yè)務競賽第一名的好成績，廣大干部的崗位技能快速提升。完善包括檢聯(lián)席會議在內(nèi)的“四項機制”，逐步從源頭上鏟除腐敗滋生蔓延的土壤，2004年6

— 3 — 月，總局賀幫靖組長到長春凈月開發(fā)區(qū)局進行調(diào)研，對長春開展廉政教育的方法和效果給予了高度評價。邀請國內(nèi)知名詞曲家創(chuàng)作長春國稅之歌《為國為家》，開展稅務禮儀培訓，開展豐富多彩的文體活動，在全省國稅系統(tǒng)“與國稅同行”演講比賽中獲得第一名，在全系統(tǒng)“吉林國稅之歌”歌詠比賽中獲得演唱、作詞、作曲三項第一名。豐富的稅務文化建設，培育了共同價值理念，實現(xiàn)了干部成長與國稅事業(yè)發(fā)展的雙贏。

六是堅持基層建設與機關(guān)管理相同步，政務事務管理的效能逐步增強。在總局、省局和各級政府的支持下，加大資金投入，市局機關(guān)大部分基層局都遷入了新的辦公樓，“三年徹底改變基層單位面貌”的目標明年底即可實現(xiàn)。新建1200套職工住宅已全部交工，大部分干部喜遷新居。和諧的工作環(huán)境已初步形成。制訂《市局機關(guān)政務事物管理辦法》，加強基礎檔案管理，市局被命名為“全國檔案工作先進集體”，全系統(tǒng)有13個單位人事檔案管理晉升為省一級；對市局網(wǎng)站進行重新改版，拓展行政管理職能，實現(xiàn)了時時“在線交流”，提高了網(wǎng)上辦公的應用水平。機關(guān)政務事務的服務保障能力逐步增強。

二、謀劃未來，明確加快國稅事業(yè)發(fā)展的方向

今年10月11日，黨的十六屆五中全會審議通過的《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃的建議》，明確了我國下一個五年經(jīng)濟社會發(fā)展的指導方針、奮斗目標、主要任務和重大舉措，為我國下一步的財稅發(fā)展和改革指明了方向。— 4 — 因此，結(jié)合國稅系統(tǒng)工作實際情況，按照形勢變化及國稅事業(yè)發(fā)展的要求，認真謀劃五年規(guī)劃，努力開創(chuàng)全省國稅事業(yè)的新局面。

（一）認真領會全會精神實質(zhì)，進一步增強從經(jīng)濟社會發(fā)展全局的高度謀劃稅收事業(yè)發(fā)展的自學性

“十一五”時期是全面建設小康社會的關(guān)鍵時期。十一五規(guī)劃將是十六大提出全面建設小康社會宏偉目標后編制的第一個五年規(guī)劃，是黨中央提出科學發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重大戰(zhàn)略思想后編制的第一個五年規(guī)劃，是在社會主義市場經(jīng)濟體制初步建立但又不夠完善的新的發(fā)展階段背景下編制的規(guī)劃，是經(jīng)濟全球化趨勢增強、我國加入世界貿(mào)易組織過渡期即將結(jié)束背景下編制的規(guī)劃。它析了新形勢，描繪了新藍圖，深化了新理論，規(guī)劃了新實踐，提供了新指導，進行了新動員，在一定意義上標志著中國的改革開放、經(jīng)濟和社會的發(fā)展已開始走出過去“摸著石頭過河”的階段，而找到了一條符合中國國情、時代背景、民心所向的清晰的道路。它的精髓是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀。國稅系統(tǒng)作為重要的執(zhí)法部門，應認真領會黨的十六屆五中全會精神，認認真真、原原本本學習胡錦濤總書記在黨的十六屆五中全會上的重要講話和全會審議通過的《建議》，深刻領會以科學發(fā)展觀統(tǒng)領經(jīng)濟社會發(fā)展全局的重大意義，立足用科學發(fā)展觀指導國稅工作實際，進一步增強加快稅收事業(yè)發(fā)展的責任感、使命感和緊迫感，將十六屆五中全會精神的學習貫徹與國稅事業(yè)的科學發(fā)展相結(jié)合，自自覺

— 5 — 地謀劃好未來五年國稅事業(yè)發(fā)展的主要目標和任務。

（二）正確分析國稅發(fā)展形勢，進一步增強從經(jīng)濟社會發(fā)展全局的高度謀劃稅收事業(yè)發(fā)展的科學性

未來五年，發(fā)展國稅事業(yè)面臨著新的形勢、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。一是執(zhí)法為民的大背景。這既是貫徹落實“三個代表”重要思想的必然要求，也是稅務機關(guān)的執(zhí)法宗旨。這就要求國稅工作要始終服務和實踐于這一根本宗旨，把納稅人滿意不滿意、高興不高興作為評判稅收工作的一條重要標準；二是改革發(fā)展的大主題。國稅部門既要為稅制改革的順利實施創(chuàng)造條件，也要認真落實各項既定政策措施，充分發(fā)揮稅收職能作用，在鞏固宏觀調(diào)控成果、促進經(jīng)濟社會發(fā)展中繼續(xù)有所作為；三是民主與法制的大氣候。隨著依法治國方略的全面實施，各級國稅機關(guān)要全面推進依法治稅，堅持依法行政、依法征管，營造一個公平與效率的稅收法治環(huán)境；四是社會信息化的大趨勢。社會信息化地發(fā)展極大地改變了社會生產(chǎn)方式、生活方式和管理方式。國稅機關(guān)必須積極融入社會信息化發(fā)展潮流，充分利用以計算機和網(wǎng)絡技術(shù)為核心的現(xiàn)代信息技術(shù)，加快實現(xiàn)稅務機關(guān)辦稅、辦公的網(wǎng)絡化、數(shù)字化和現(xiàn)代化；五是稅收管理精細化的大環(huán)境。新時期稅收管理的核心是實行科學化、精細化管理，這也充分體現(xiàn)了科學發(fā)展觀的要求和稅收工作的內(nèi)在規(guī)律，認真落實好這一系列部署是今后一個時期稅收工作的重中之重。

（三）科學確定五年發(fā)展思路，進一步增強從經(jīng)濟社會發(fā)展— 6 — 全局的高度謀劃稅收事業(yè)發(fā)展的實踐性

十六屆五中全會閉幕后，總局把學習和貫徹會議精神作為當前和今后一個時期的重要工作來抓。謝旭人和錢冠林分別在“中國財稅論壇2005”和海南省全國稅務系統(tǒng)辦公室主任座談會上，闡述了總局黨組對“十一五”期間稅收工作總體要求的初步想法：即以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行黨中央、國務院的一系列方針政策和對稅收工作的各項要求，堅持聚財為國、執(zhí)法為民的稅務工作宗旨，進一步推進依法治稅，深化稅收改革，強化科學管理，加強隊伍建設，確保稅收收入穩(wěn)定增長，充分發(fā)揮稅收調(diào)節(jié)經(jīng)濟和調(diào)節(jié)分配的作用，為全面建設小康社會、構(gòu)建社會主義和諧社會做出新的更大的貢獻。并進一步明確了三項基本目標和五項工作任務。作為政策的執(zhí)行機構(gòu)，就是要按照總局的要求，結(jié)合本地實際，立足科學發(fā)展，著力自主創(chuàng)新，完善體制機制，建立和諧稅收，最終實現(xiàn)建立和諧社會的目標。和諧稅收包括內(nèi)、外兩個方面內(nèi)容。內(nèi)部和諧包括稅務內(nèi)部管理的和諧與效率，干部與組織間的和諧與發(fā)展。外部和諧主要體現(xiàn)在征納雙方及社會之間的和諧與融洽，稅收法規(guī)政策與經(jīng)濟社會的和諧與共贏。

一是以稅收征管高度信息化，促進內(nèi)部管理的和諧與效率

“高度信息化”是近年來在國內(nèi)外出現(xiàn)的一個新概念，它主要是指在新的數(shù)字化、網(wǎng)絡化信息技術(shù)支撐下的高標準的信息化。日本于2000年確立了建設“高度信息化社會”的戰(zhàn)略目標和行動計

— 7 — 劃，其重點包括建設超高速網(wǎng)絡和推進電子商務等；我國廈門市也將“信息港”的建設定位在“高度信息化”的水平上。這里所說的稅收“高度信息化”不僅涉及到信息技術(shù)的先進程度和普及程度，而且還包含了與信息技術(shù)應用和推廣相配套的征管制度架構(gòu)和管理模式，并戰(zhàn)略貫穿了技術(shù)、制度和管理等三個層面，前瞻性地揭示了實現(xiàn)稅務管理現(xiàn)代化對技術(shù)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和管理創(chuàng)新進行高度集成的內(nèi)在要求。

實施稅收征管高度信息化戰(zhàn)略，旨在進一步拓展“科技加管理”的基本思路，擴大現(xiàn)代信息技術(shù)在新征管模式中應用的廣度和深度，實現(xiàn)數(shù)據(jù)的保值和增值應用，從而在更高層次上增加新征管模式中的技術(shù)含量，實現(xiàn)信息技術(shù)與征管制度的高度集成，以大幅度提高稅收征管的質(zhì)量、效能和效率，形成國稅系統(tǒng)管理信息化新的綜合優(yōu)勢。

換言之，沒有信息化，稅務管理科學化、精細化就會失去基礎而成為空中樓閣。一方面，“稅收征管高度信息化”要集中反映新時期國稅系統(tǒng)信息化建設應該具有一種“三高”屬性，即信息技術(shù)的應用水平高，信息技術(shù)與稅收征管制度的集成度高，以及信息化征管所實現(xiàn)的質(zhì)量、效能和效率高。另一方面，“稅收征管高度信息化”還意味著新時期國稅系統(tǒng)信息化建設的模式應該發(fā)生一種重要轉(zhuǎn)變，即信息化建設從主要由技術(shù)導向型轉(zhuǎn)變?yōu)橹饕啥愂照鞴軜I(yè)務需求導向型，其水平在更大程度上是通過稅收征管流程來表達，并通過稅收征管業(yè)績來評價的。從這個意義上講，未— 8 — 來五年，國稅系統(tǒng)適時為自己制定一個稅收征管信息化的更高標準，并實施稅收征管信息化戰(zhàn)略，是極具現(xiàn)實意義的。

——稅收征管高度信息化的主要構(gòu)想

首先，面向稅收征管業(yè)務需求，建立結(jié)構(gòu)和功能更加完善、水平與效用高度統(tǒng)一的稅務信息基礎設施。從長遠上看，國稅系統(tǒng)應致力于信息的保值和增值應用，實現(xiàn)信息化管理水平與效用的高度統(tǒng)一。在稅收征管高度信息化過程中，無論是加強數(shù)據(jù)采集和處理、信息開發(fā)和利用、知識挖掘和管理，還是對稅收征管各個環(huán)節(jié)實施全程、動態(tài)和深度的信息監(jiān)控，其出發(fā)點和歸宿都在于切實提高稅收征管的質(zhì)量、效能和效率，并由此促進稅收征管的法治化、專業(yè)化。因此，應按照總局確立的信息化建設階段性目標，進一步加快推進稅務信息基礎設施建設，在行業(yè)內(nèi)全面實現(xiàn)從網(wǎng)絡硬件系統(tǒng)領先到網(wǎng)絡軟件系統(tǒng)領先、從內(nèi)部網(wǎng)絡領先到外部網(wǎng)站領先、從信息網(wǎng)絡系統(tǒng)資源水平領先到網(wǎng)絡信息資源開發(fā)和利用水平領先、從信息技術(shù)應用領先到信息化管理機制領先，以大幅度提升稅收征管中信息管理和知識管理的水平，將新征管模式更加牢固地建立在知識和信息的基礎上。例如，研究建立全新的數(shù)據(jù)管理機構(gòu)，健全涉稅數(shù)據(jù)主題化分析和信息服務體系，完整地形成“數(shù)據(jù)一信息一知識”這一稅收征管業(yè)務信息流程，化解以前數(shù)據(jù)海量，有用信息匱乏的矛盾，并通過與辦公管理信息系統(tǒng)和輔助決策系統(tǒng)的協(xié)同運作，充分發(fā)揮數(shù)據(jù)處理中心作為信息化管理樞紐的重要作用。

其次，整合技術(shù)創(chuàng)新和服務創(chuàng)新，充分實現(xiàn)集中征收條件下的貼近式服務。按新征管模式，主要是集中到辦稅服務廳的征收，但這僅僅是一個階段性進展。就社會覆蓋面和影響力而言，新征管模式中最能體現(xiàn)稅務管理現(xiàn)代化的要素就是集中征收條件下的貼近式服務。借助于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，推廣包括網(wǎng)上納稅在內(nèi)的電子稅務，是國內(nèi)外納稅服務現(xiàn)代化的一個發(fā)展方向。國稅系統(tǒng)也應在繼續(xù)完善傳統(tǒng)申報方式的同時，充分利用已有的計算機網(wǎng)絡技術(shù)和資源，在提高“貼近度”上做好、做足文章，把辦稅服務廳的優(yōu)質(zhì)服務功能進一步延伸到納稅人的案頭和“指尖”，實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新和服務創(chuàng)新的高度整合，使其納稅服務接近或達到發(fā)達國家和地區(qū)的水平。在未來五年內(nèi)應不失時機地完成兩項具體工作：一是利用計算機廣域網(wǎng)和局域網(wǎng)技術(shù)，實現(xiàn)申報征收全城通報通繳，給納稅人以更多的選擇和便利；二是利用互聯(lián)網(wǎng)平臺，積極拓展更具個性化和便捷性的網(wǎng)上納稅業(yè)務，將服務半徑從區(qū)域控管縮短為0公里，實現(xiàn)“零距離”服務，并將服務時間由工作日的8小時延伸到每天的24小時，使網(wǎng)上納稅成為國稅系統(tǒng)一項最具現(xiàn)代化屬性的主流業(yè)務。另外，作為網(wǎng)上納稅的補充，還可在辦稅服務廳內(nèi)設立聯(lián)網(wǎng)的電腦終端，以便納稅人自助納稅。

第三，整合技術(shù)創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，充分實現(xiàn)技術(shù)和制度密集型的集約化管理。泰勒講過，“凡是科學的管理，一定是標準化的管理，一定是程序化的管理”。未來五年，國稅系統(tǒng)應在技術(shù)的支撐下，健全并完善制度體系，充分實現(xiàn)集約化管理，即稅款集中— 10 — 征收，稽查集中實施，信息集中處理，網(wǎng)絡集中建設，完成稅收征管的能力工程，實現(xiàn)“兩高兩低”— 提高管理的質(zhì)量和效率，降低管理的風險和成本，逐步實現(xiàn)稅務管理的現(xiàn)代化。在未來五年內(nèi)可考慮完成兩項具體工作：一是建立適合區(qū)域特點的稅收管理員工作平臺，實現(xiàn)“使數(shù)據(jù)打開，把過程監(jiān)控，促關(guān)系碰撞，讓結(jié)果產(chǎn)生”的工作目標，從而進一步完善和落實稅收管理員制度，加強納稅評估工作，使稅收征管工作注意力和著力點將由原來的人工條件下的關(guān)注征管每個環(huán)節(jié)，轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的集中關(guān)注稅收信息網(wǎng)絡系統(tǒng)的輸入和輸出兩端，即：數(shù)據(jù)采集和結(jié)果處理。建立起有效的稅源監(jiān)控體系。二是將新征管模式中提出的“一級稽查”更加明確地解釋為技術(shù)密集型和制度密集型稽查。通過對稽查技術(shù)進行深度開發(fā)，對稽查機制進行科學設計以及對稽查過程實施有效控制，提高選案、實施、審理和執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)中的技術(shù)含量和制度含量，最大限度地排除各種人為干擾因素，制約自由裁量權(quán)，確保在“陽光下”公正和公平地行使稅收執(zhí)法權(quán)，突出執(zhí)法管理導向，提高稽查的質(zhì)量、效能和效率，避免過分依賴于擴大稽查面和增加對納稅人稽查次數(shù)的粗放式稽查，以更加具體地體現(xiàn)稅收征管高度信息化過程中對整合技術(shù)創(chuàng)新和制度創(chuàng)新的要求。

二是建立學習型組織，促進干部與組織間的和諧與發(fā)展 實施學習型組織戰(zhàn)略，旨在通過引入和確立學習型組織的理念、風氣和價值觀，使國稅系統(tǒng)在推進內(nèi)部和諧的進程中獲得一種新的“文化力”，以便為稅收征管高度信息化、實施與納稅人良性

— 11 — 互動等其他戰(zhàn)略的設計和實施確定正確的思維取向、提供強大的精神動力。

在建設和諧稅收進程中，信息化建設也好，“征管改革也好，所要解決的主要問題都位于技術(shù)層次和制度層次上，它們基本上都屬于系統(tǒng)對外如何發(fā)揮功能和對內(nèi)如何優(yōu)化結(jié)構(gòu)的問題，而并沒有直接觸及更深層次上的系統(tǒng)理念、系統(tǒng)風氣和系統(tǒng)價值觀等稅務文化的核心問題。如果避開上述核心問題，系統(tǒng)行為就會缺少某種精神和“靈魂”，也就談不上什么“和諧稅收”了。

——塑造學習型組織戰(zhàn)略的主要構(gòu)想

首先，增強國稅干部的自我超越意識和參與管理意識，實現(xiàn)知識和思想溝通的雙向化和扁平化，最大程度地整合組織目標和組織成員的目標。國稅系統(tǒng)組建時間較短，年輕干部較多，受教育程度較高，充滿朝氣和進取心，具有較強的學習意愿，對組織也有較高的忠誠度，這就構(gòu)成了塑造學習型組織的良好開端。國稅系統(tǒng)可在這一基礎上，進一步激發(fā)干部不斷學習的意愿，培養(yǎng)干部學習的能力，使廣大干部將本職工作當作自己真心向往的工作，并且以愿意接受挑戰(zhàn)、支持和參與變革的心態(tài)，全心投入，不斷創(chuàng)造，實現(xiàn)持續(xù)性的自我超越。同時，還應進一步改進和完善系統(tǒng)工作制度、工作流程的設計，以及人力資源的開發(fā)、配置和使用，以最大限度地整合國稅目標和干部的目標，為塑造學習型組織提供制度性支持和保障。

其次，增強各部門的全局意識和合作意識，改善心智模式，— 12 — 建立共同愿景，提高系統(tǒng)內(nèi)部工作的協(xié)同性和集成度。一般組織存在著專業(yè)化、職能化分工所造成的各部門趨于各自為政的固有問題。當然，對于國稅系統(tǒng)而言，也有一個在各部門工作之間如何進一步提高協(xié)同性和集成度的問題。為了解決這一問題，就要使各部門的管理者改善心智模式，加強部門之間以及干部之間的溝通、交流和協(xié)作，建立共同愿景，整體地而不是孤立地、寬視角地而不是狹隘地看待自己和別人的工作，協(xié)同性地而不是離散化地、建設性地而不是耗散性地開展自己的工作，從而有效地提升整個系統(tǒng)行為的有序化程度，取得整體最佳的組織績效。

第三，增強整個系統(tǒng)的前瞻意識和創(chuàng)新意識，推動團體學習，促進系統(tǒng)思考，使國稅系統(tǒng)演進為富有“柔性”的現(xiàn)代管理部門。近兩年在全省國稅系統(tǒng)實施“崗位達標工程”，對于進一步推動團體學習，提高系統(tǒng)思考的自覺程度和運用水平，整體性、系統(tǒng)性地推進內(nèi)部和諧起了積極作用。但在未來發(fā)展中，尚存在各種復雜多變的競爭和博弈，國稅系統(tǒng)應更主動、更具有前瞻性地進行決策，努力預見組織外部和內(nèi)部可能會出現(xiàn)的各種事件，并主動采取措施，趨利避害，對積極性事件加以充分利用，對消極性事件加以有效控制，實現(xiàn)控制論意義上的前饋，而不只是在事后對事件被動作出反應。如果用“剛性”來刻畫制度等硬性因素，而用“柔性”來描繪文化等軟性因素，那么通過塑造學習型組織，國稅系統(tǒng)應該實現(xiàn)這樣一種組織轉(zhuǎn)型：從單純或相對“剛性”化的傳統(tǒng)管理向進一步向富有“柔性”的現(xiàn)代管理，增強國稅系統(tǒng)的持續(xù)應變和

— 13 — 創(chuàng)新能力，實現(xiàn)內(nèi)部和諧目標。

三是實現(xiàn)與納稅人良性互動，促進征納雙方及社會之間的和諧與融洽

實施與納稅人良性互動戰(zhàn)略，旨在使國稅系統(tǒng)進一步強化納稅服務意識和服務能力，樹立良好的社會公眾形象，通過“軟約束”和“硬約束”的協(xié)同作用，幫助納稅人提高納稅素質(zhì)，促進稅務管理的社會化，在推進服務型稅務建設的同時，逐步創(chuàng)造一個具有更高現(xiàn)代化水準的和諧的稅收社會環(huán)境。

對國稅系統(tǒng)而言，稅收社會環(huán)境主要有兩個構(gòu)成要素，一是納稅人，二是地方政府。國稅部門與地方政府之間的良性互動關(guān)系主要表現(xiàn)為稅務機關(guān)切實履行籌集財政收人、經(jīng)濟調(diào)節(jié)和經(jīng)濟監(jiān)督職能，以促進地方經(jīng)濟和社會的發(fā)展。如配合地方政府調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，促進企業(yè)改革、改組和改制，以及建立社會保障體系等，都屬于這一方面的具體工作。如果說與地方政府建立良性互動關(guān)系的主要機制是國稅系統(tǒng)保持適當?shù)摹皠傂浴?，那么與納稅人建立良性互動關(guān)系時，除堅持必要的“剛性”外，還應輔之以充分的“柔性”，即在加強對納稅人“剛性”管理的同時，進一步發(fā)展“柔性”管理。正是在這里存在著一個較大的未來發(fā)展空間。

——實施與納稅人良性互動戰(zhàn)略的主要構(gòu)想

首先，面向納稅人和全社會，樹立國稅系統(tǒng)良好的組織形象，并增強納稅人的認同感。一個良好的系統(tǒng)形象是由精辟的系統(tǒng)精神和系統(tǒng)理念、卓越的服務水平和能力、高素質(zhì)的稅務管理人員— 14 — 形象等三個要素構(gòu)成的。國稅系統(tǒng)應著力在這三個方面統(tǒng)籌規(guī)劃，系統(tǒng)整合，分期實現(xiàn)相應的標準和要求。其中，精辟的系統(tǒng)精神和系統(tǒng)理念是在對國稅系統(tǒng)使命陳述加以提煉和吸收的基礎上形成的，它對內(nèi)能夠激勵組織成員，對外又可以感染納稅人。其中，組織專門機構(gòu)和人員對國稅系統(tǒng)形象精心設計、廣為宣傳和展示、真正落實到位，有助于取得這樣一種重要效果，即納稅人感到國稅系統(tǒng)是一個公正、嚴謹、專業(yè)、文明的稅收執(zhí)法機關(guān)，它在履行使命的過程中是平等、禮貌待人的，是“界面友好”的，是為納稅人依法履行納稅義務提供服務的，這種服務是高度專業(yè)化的，是低納稅成本的，因而也是可以被接受的，由此對納稅人形成一定程度的“軟約束”。

其次，建設和完善協(xié)稅護稅的社會環(huán)境及稅收保障體系，推廣規(guī)范化的稅收社會中介服務。建設和完善協(xié)稅護稅的社會環(huán)境及稅收保障體系，是國稅系統(tǒng)與納稅人良性互動的一種重要形式，其特點是整合其他社會權(quán)威性資源，更多地以“硬約束”來協(xié)調(diào)征、納關(guān)系，最大限度的保證各方對信息的對稱、公平、及時、準確獲取，確保稅收收入的完整實現(xiàn)。在未來五年規(guī)劃中，可考慮將這種稅收保障體系在城區(qū)應覆蓋到街道、社區(qū)及居委會，在農(nóng)村應覆蓋到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、行政村及村民小組，并與各級政府及其所屬的有關(guān)部門在涉稅信息方面實現(xiàn)有廣度和深度的“互聯(lián)互通”、資源共享。在另一方面，合理地利用我們的管理優(yōu)勢，最大限度發(fā)揮注冊會計師、稅務師事務所等中介機構(gòu)的作用，則是國稅系

— 15 — 統(tǒng)與納稅人良性互動的一種重要補充，其特點在于按照現(xiàn)代市場經(jīng)濟和國家稅收法規(guī)的要求，在征稅人和納稅人之間形成一種規(guī)范的中介服務關(guān)系，通過這種社會中介服務，征納“雙主體”及中介方三者各得其所，同時受益。

第三，加強對提高納稅素質(zhì)和優(yōu)化納稅服務的整合，發(fā)揮對納稅人實行分類分級管理的作用。由于新征管模式的前提是納稅人自行申報納稅，所以稅收征管的效能在很大程度上取決于納稅人的素質(zhì)，即指納稅人依法自覺納稅的意識和依法自我納稅的能力。因此，國稅系統(tǒng)必須盡力創(chuàng)造各種條件，促進納稅人在納稅素質(zhì)方面的現(xiàn)代化，這既是國稅系統(tǒng)與納稅人良性互動的一個目的，又是這種良性互動的一種結(jié)果。一般而言，提高納稅素質(zhì)的具體方式不外是宣傳教育、依法約束、優(yōu)化服務等，當然還應對這三種方式加以綜合運用，以取得最佳效果。未來五年，國稅系統(tǒng)可考慮制定高度規(guī)范化的《納稅服務標準》，建立主要由納稅人組成的納稅服務監(jiān)督組織，并定期向納稅人公布有關(guān)落實納稅服務標準和服務承諾實際情況的《服務承諾報告》。另外，制定高度規(guī)范化的《納稅人約章》，以清晰而準確地闡明納稅人的權(quán)利和義務，將納稅人的主體性通過條文化的形式充分反映出來。同時，充分發(fā)揮納稅信用等級評定的作用，通過不同“納稅資質(zhì)”的企業(yè)納稅人將獲得不同“優(yōu)惠”程度的待遇，促成一種現(xiàn)實的激勵和約束機制，進一步增強稅收征管效能。

外部和諧的另一個方面是稅收法規(guī)政策與經(jīng)濟社會的和諧與— 16 — 共贏。作為國稅稅收政策的執(zhí)行部門，應把握簡稅制、寬稅基、低稅率、嚴征管稅制改革原則，積極調(diào)研和配合稅制改革，密切關(guān)注改革動向，進一步做好增值稅轉(zhuǎn)型、消費稅稅基擴大、內(nèi)外資企業(yè)所得稅制合并、出口退稅制度改革調(diào)研，積極開展燃油稅開征等相關(guān)問題研究。深入分析稅制改革和政策調(diào)整對經(jīng)濟社會及國稅工作影響，做好相關(guān)測算工作，研討應對措施，為實現(xiàn)稅收外部和諧貢獻力量。

以上是我們關(guān)于發(fā)展未來五年國稅事業(yè)，構(gòu)建和諧稅收，進而建設和諧社會的一些不成熟的想法，請各位領導和同仁多多批評指正。下階段，長春市國稅局將在省局的正確領導下，切實把思想高度統(tǒng)一到五中全會精神上來，把力量凝聚到省局提出的各項工作任務上來，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，振奮精神，扎實工作，銳意進取，開拓創(chuàng)新，為實現(xiàn)全省國稅系統(tǒng)“十一五”規(guī)劃和全面建設小康社會目標做出應有貢獻。

謝謝！

第三篇：開學講話

各位尊敬的領導、老師們，親愛的同學們：

大家好，很榮幸在這新學期的第一天由我代表全體老師和大家說說心里話。

徐徐的春風送走了過去的2012年，迎來了嶄新的2013年，也為我們帶來了新的希望。我們每個人的心中都充滿著無限的期盼。我從大家的眼神中看出在新的學期里以往頑皮的你希望能學會克制自己，不再讓老師和家長為你操心；平日文靜內(nèi)向的你，希望自己增添幾分活潑與開朗，以自信陽光的一面贏得大家的喝彩。六年級的同學期盼在小學階段的最后一個學期中憑借不懈的努力考入理想的中學；五年級的同學自然也不甘落后，希望自己在即將升入畢業(yè)班的這個學期中充分做好知識、心理、體力等多方面的準備。

那么，你們知道老師們最大的愿望是什么嗎？老師們最大的愿望就是幫助你們所有人將希望變成現(xiàn)實。

為此，我們可敬的校領導程校長在寒假中也未曾好好休息，帶領行政人員為新學期的工作日夜操勞；老師們也早在上一周就來到學校，提前做好了新學期的各項準備工作；后勤、物業(yè)的人員為大家能在整潔舒適的環(huán)境中工作和學習，在假期中付出了辛勤的勞動。

我相信在校領導的帶領下，在全校師生的共同努力下，我們每個人都能夢想成真。同學們，你們有信心嗎？

那讓我們一起說出三個字，讓它時刻激勵我們?yōu)閷崿F(xiàn)夢想而努力。（整隊）齊聲：“我能行”。

老師從這洪亮的聲音中感受到你們不僅對新學期充滿希望，更是信心百倍，就讓我們懷著美好的希望和十足的信心去超越夢想，創(chuàng)造輝煌吧！

第四篇：2018開學講話

2018-2019新學期開學講話稿

尊敬的老師們、家長們、親愛的同學們你們好!：

首先我代表學校全體教職工對各位在百忙之中抽出時間來我校參加家長會表示熱烈歡迎，對大家關(guān)心教育，支持教育的行動表示衷心感謝，同時，也懇請大家對學校管理建設、教育、教學、教研等各個方面提出寶貴意見。

帶著對暑假生活的美好記憶，懷著對新學期新生活的美好向往，我們又回到了寧靜的校園，對我們可愛的同學來說，今天是我們成長歷程中一個全新的起點;對我們可敬的老師來說，今天是又一段輝煌事業(yè)的開始;對我們可親的學校來說，它所引領的，必將是中心小學燦爛的每一天!首先，我代表學校對老師們、同學們的返校表示熱烈的歡迎，對新調(diào)入的老師和剛進學校的一年級小朋友、新轉(zhuǎn)入的同學表示熱烈的歡迎。

九月是收獲的季節(jié)，秋天從來都屬于辛勤耕耘的人們。在剛剛過去的一學年里，全校師生齊心協(xié)力、辛勤工作、努力拼搏，在教育教學質(zhì)量和師生隊伍建設等方面都取得了可喜的成績，學校在各個方面都得到穩(wěn)步的發(fā)展：學校教學成績有了大幅度的提升，經(jīng)過全體師生的共同努力獲得全鎮(zhèn)第二名的好成績，成績的取得是全校師生共同努力，用辛勤汗水澆灌的結(jié)果。

親愛的同學們，成績已經(jīng)成為過去，面對新學年新的任務、新的挑戰(zhàn)，我們要更加努力。新學期中，我們每一位老師都懷著巨大的企盼期待著你們在陽光下健康快樂的成長，希望你們長得更高、變得更懂事。而你們，也一定會用自己的言行，讓老師們由衷地感到，出現(xiàn)在他們面前的學生更可愛了。

尊敬的各位家長：

本次家長會我主要談兩方面的問題：

一、簡要介紹學校的管理。

二、就家長關(guān)心的孩子教育問題談幾點看法。

一、學校的管理

1、我校的育人原則是“先成人、后成才”，為學生一生奠基。本著這個原則學校制定了各項規(guī)章制度。每一項每一條規(guī)章制度的制定都是本著對學生高度負責的原則而制定的。

2、民族的興亡在教育，教育的關(guān)鍵在教師。在工作中，我們要求教師們不僅要傳授給學生知識，更重要的是通過言傳身教，使學生懂得做人的道理。以教師的品德培養(yǎng)學生的品德，以教師的能力培養(yǎng)學生的能力，以教師的理想培養(yǎng)學生的理想，以教師的情操陶冶學生的情操，以教師的境界提升學生的境界，以教師的人格塑造學生的人格，達到一個以人育人共同發(fā)展的育人目標，這就要求全體教職員工時刻以教書育人為己任，努力塑造自己成為一名合格的人民教師。

3、“好習慣就是好人生。”學校對學生的養(yǎng)成教育常抓不懈，本著“先成人，后成才”的原則，對學生進行高標準、嚴要求。從生活中點滴小事抓起，對學生進行規(guī)范化教育。通過規(guī)范教育使學生真正達到會生存、會求知、懂合作、懂尊重，有愛心、有追求、有責任感的合格社會公民。

4、學校的規(guī)章制度需要教師領會、內(nèi)化、貫徹、落實。學校通過學生的日常行為表現(xiàn)對教師對學校規(guī)章制度的落實情況進行考核。學校教務處、政教處每天要對教師的教學、班主任的管理進行考核，做到每天有考核、周周有公布、月月有總結(jié)。目的是規(guī)范教師的教育教學，增強教師的責任意識，真正履行好教書育人的職責，不辜負各位家長的厚望和社會的重托。

我們堅信有了科學的學校管理、和諧的教育環(huán)境，就一定能讓每一個學生獲得發(fā)展和成功!

二、下面我來重點談一談家庭教育問題。

在全面實施素質(zhì)教育的今天，家庭教育、學校教育、社會教育是現(xiàn)代人成才的三大支柱，家庭教育是基礎。目前，廣大家長對家庭教育重要性的認識普遍提高，家庭教育條件有了明顯改善，家長參與教育的意識和學習家庭教育知識的自覺性、積極性大大提高。家長對子女教育的責任心、使命感顯著增強。但是與目前教育教學形勢的發(fā)展要求相比，我們農(nóng)村家庭教育方面仍明顯滯后，還有著太多的事情需要我們來做。

每一位學生，雖說是屬于在座的每一位家長，屬于各自不同的家庭，但是，他們的大部分時間并不在家中渡過，而是在學校渡過，在座的每一位家長，雖說對你的孩子擁有絕對的監(jiān)護權(quán)，但是你們與孩子相處的時間也并不多，相反，孩子絕大多數(shù)的時間是生活在學校之中，成長在老師的教導之下。因此，作為一個家長，如果確實關(guān)注孩子的成長與成才的話，就應該毫不懷疑地主動加強與學校和老師之間的交流與合作，就應該時刻關(guān)注孩子在校的學習情況和生活情況等等。所以說，家校聯(lián)系在一個孩子的成長過程中，有著極其重要的意義。必須引起我們的高度重視。

下面我分別從孩子培養(yǎng)的兩個核心方面談談我的看法：

1、給孩子以智愛而不溺愛。

什么叫溺愛?溺愛就是不論孩子的要求合不合理，都一味的去滿足他。智愛和溺愛的區(qū)別是：智愛是全面的關(guān)心，尤其是關(guān)照孩子的心靈;而溺愛是片面的關(guān)心，只關(guān)照孩子的表面需要。那么，我們該怎樣做? 首先，要教給孩子生存的本領。教孩子學會生存，這是做父母首要的責任。曾有人對2017年60多位高考狀元進行了調(diào)查，在調(diào)查時給他們提出的問題是相同的：“你的父母最關(guān)心你什么?！睆拿恳粋€人那兒都得到一個相同的答案，但這個答案不是“學習”，而是“做人”，這就是成功教育和不成功教育的根本區(qū)別?！弊鋈私逃浅晒逃撵`魂。狀元父母們抓住了育人的“綱”，綱舉目張，只要做人做好了，其他問題也就迎刃而解了?！?/p>

各位家長知道動物之王老虎是怎么培養(yǎng)幼虎嗎?據(jù)有關(guān)專家提供的資料講到，母虎撫養(yǎng)幼虎有三個過程。開始，它出去捕食回來，把最嫩的肉用爪子撕成碎片，喂給幼虎吃;后來，它捕食回來，自己把肉吃掉，把剩下的肉骨頭扔給幼虎;再后來，它捕食回來，自己把肉吃掉，把骨頭扔掉，幼虎上前要吃，它就沖著它怒吼，伸出抓子阻擋，不讓幼虎吃。這樣過了好幾天，幼虎餓得實在受不了，就會離開母親，自己去找食吃。開始，幼虎走了幾步回頭來，母虎就沖它怒吼，揚起尖利的前爪，幼虎又轉(zhuǎn)過頭去往前走。這樣反復幾次，直到幼虎真正離開。這種“殘忍”的愛，逼幼虎長大。動物尚能如此，何況人呢? 美國巨富——石油大王洛克菲勒家族教育子女的故事給我們樹立了良好的典范。洛克家族有五個兒子，有人曾這樣警告“任何人有你的錢財和五個兒子，家里就有可能出現(xiàn)至少四個敗家子?！钡聦嵪喾?，洛克家庭的孩子沒有享受過任何超級富人的待遇，沒有游泳池，沒有網(wǎng)球場，沒有棒球場。在洛家莊園，孩子們穿著同雇工兒子一樣的普通游戲服裝，玩著自行設計的種種游戲。關(guān)懷，但并不溺愛，先教育他們做好人，這是洛克菲勒家教育子女的一個特點。每星期六早餐之后，五個孩子一個一個排隊走進父親的辦公室，從童年時代起到離家上大學。每個人用這種方式取得一周的零花錢。有趣的是，每個孩子在領到津貼時還得到一個小帳本，用來記怎樣處理錢。津貼的數(shù)目總比需要的少，而且無法索取，于是未來的富豪們開始做家務事掙錢：逮到走廊上的蒼蠅每一百只一角，捉住閣樓上的耗子每只五分，背柴火、垛柴火和拔草每小時若干，等等。納爾遜和勞倫斯，當一個九歲、一個七歲的時候就取得了擦全家皮鞋的特許權(quán)，皮鞋每雙五分，長統(tǒng)靴每雙一角。家中仆傭成群，但孩子們從小要學會生活自理。父親帶頭補衣服給他們看，教他們怎樣折迭衣服和整理旅行箱。在這種嚴格要求之下，五個子女終于沒有一個成為敗家子，不僅接下了他的班，還發(fā)展了洛克菲勒家族的事業(yè)。

由此可以看出，關(guān)心不僅要關(guān)照孩子的物質(zhì)需要，更重要的應該關(guān)照孩子精神世界的成長。溺愛者看不到后者，只會從表面看到孩子愛吃冰激凌，愛去“麥當勞”、“肯德基”，結(jié)果這種嬌慣只能促成孩子養(yǎng)成了自私、懶惰的壞毛病。愛并不是壞事情。對孩子的愛應該越多越好，實在沒有必要收起來一半。洛克家族對孩子不可謂不愛，但不是僅僅從物質(zhì)上去滿足孩子們的要求，是教會他們學會做人、學會勤勉節(jié)儉，珍惜財富，先做好了人，然后才談得上成才。這樣的愛才是智愛。“只懂得物質(zhì)上滿足孩子的所謂愛，連母雞都會”，嚴格說已經(jīng)夠不上人類愛的現(xiàn)代水準。人類理智的愛應該意味著關(guān)心、理解、責任和尊重四個方面。

2、培養(yǎng)孩子可發(fā)展的資源。

①責任意識，父母應當時時想著讓孩子承擔自己應負的責任、如做錯事，讓他受到懲罰，在家里做家務勞動等等。

②懂得愛別人，讓孩子學會關(guān)愛，如尊重父母，孝敬老人，說話有禮貌等等。這是父母必須為孩子上好的一堂課。(步入社會周圍需要的是懂得關(guān)愛別人的人，而不是自私，以我為中心的人，有助于事業(yè)的發(fā)展。)③善良教育。美國作家享利?詹姆斯說，人生有三樣東西是最重要的，第一是善良，第二是善良，第三是善良。有同情心，懂得關(guān)愛，這是助你人生走向成功的重要因素。

④良好的心態(tài)，樂觀、輸贏、爭取、放棄。執(zhí)著追求，冷靜面對，能放能收，樂觀豁達的良好心態(tài)。

⑤守規(guī)則、規(guī)則意識，秩序意識。

沒有規(guī)矩不成方圓。無論家庭、社會、集體、規(guī)矩意識是一個人基本素質(zhì)的體現(xiàn)，有了規(guī)矩才能受到尊重、歡迎，也只有有了規(guī)矩才能分享生活的樂趣。

⑥理財教育。珍惜，理解父母的不易，父母要告訴孩子掙錢的辛苦，教會學生珍惜現(xiàn)有的學習、生活環(huán)境，教會學生懂得感恩。

⑦讓讀書成為孩子的終生習慣。

學校學的知識是有限的，要培養(yǎng)學生濃厚的學習興趣，讀書的好習慣，這是一個人一生取之不盡，用之不竭的源泉。

各位家長朋友，家庭教育和學校教育的目的是一樣的，都希望把孩子培養(yǎng)成才。那么，讓我們給孩子以尊重和理解，給學校以尊重和理解。也只有尊重和理解，學校才能按教學規(guī)律辦事，孩子才能產(chǎn)生學習的動力。真誠的希望各位家長遵循教育規(guī)律，參與到學校的教育教學中來，成為學校教育的參與者、支持者和同盟軍，讓我們家校攜手，共同為學生營造一個溫暖、健康、積極向上的學習氛圍，從而使學生真正健康成長。最后，我對各位家長提一點建議和希望：勤聯(lián)系，不僅要與班主任聯(lián)系，而且要與任課教師聯(lián)系。

第五篇：2018開學講話

合著初秋的快樂，邁著輕盈的步伐，我們又步入了一個新的學期，開始新的學習生活。今天我們隆重舉行新學期開學典禮，在此，我代表聚英學校，對新同學的到來表示最熱烈的歡迎！向辛勤工作的全體教職工致以崇高的敬意！

同學們，我們聚英學校是一所優(yōu)秀的學校，是一所享譽全縣乃至全市的一所名校。建校以來，我們?yōu)樯鐣囵B(yǎng)了成千上萬的德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才，他們?yōu)樯鐣陌l(fā)展做出了杰出的貢獻。在以后的日子里，聚英學校將走出更多優(yōu)秀的學生。這其中就包括你們，你們將是未來祖國建設的棟梁之才。

同學們，你們是學校的主人，學校是你們成長的樂園。今天，你們以學校為榮，明天，學校將以你們?yōu)闃s。光榮榜上的同學就是你們的榜樣，他們以自己的勤奮和努力創(chuàng)造出了自己的輝煌人生，充分展現(xiàn)出了聚英學校學生的少年風采，也給我校增添了光彩。

今天，我們又站在了新學期的起跑線上，進行一次從零開始的“馬拉松”競賽。俗話說“千里之行，始于足下”。

一切的成績，一切的成就都要從現(xiàn)在的努力開始，都要從現(xiàn)在的點滴小事做起。這學期，請同學們要記住兩句十分重要的話：

責任心，邁向成功的起點； 好習慣，快樂成長的階梯。

責任心，含義非常豐富。要做一個有責任心的人，不容易。要對自己負責，對他人負責，對社會負責。我們作為一名學生，一名聚英學校的學生，要承擔哪些責任，怎樣承擔責任，這些，我們要想明白，要做起來！

好習慣，也包含了很多內(nèi)容，而且就體現(xiàn)在我們平時的一言一行，一舉一動之中，習慣雖小，意義很大。養(yǎng)成好習慣，要從小做起，從小事做起，從點點滴滴做起。

同學們，一個人的成長是需要付出艱辛的努力的。不管是責任意識的形成，還是好習慣的養(yǎng)成，包括各個學科的學習提高，都需要有持之以恒的努力，堅持不懈地毅力。學習是很辛苦的，但這里面有快樂！什么是學習的快樂？我想，當你通過努力不斷進步時，你一定會感受到這種快樂！我希望每一位同學都有這種快樂，也希望你把這種學習的快樂告訴你的老師，告訴你的父母，讓我們一起分享你的快樂！

這里，我也對我們在座的各位老師提點要求，就是要有責任感。各位老師，請看一看你周圍的這些學生，看一看他們鮮花般的笑臉，看一看他們純潔的眼神，他們都是我們的 孩子，他們的人生還是一張張白紙，他們的未來將由我們這些人來規(guī)劃，他們是我們這個國家和民族振興的希望。這幾天我們都從新聞中了解到“釣魚島事件”，日本人敢于同我們中國叫板，不就是因為我們中國是一個發(fā)展中國家，現(xiàn)在還不夠強大嗎？中華民族的偉大復興，不就是寄托在你我和我們這些孩子身上嗎？我們的責任重于山，我們的責任大于天！所以，我真誠的希望我們這些老師，教好書，育好人，給我們的學生更多的關(guān)心，更多的愛護，更多的指導，更多的寬容，能帶著我們的學生一起快樂地成長，能把我們的學生培養(yǎng)成真正對社會、對國家有用的人才。“我們是學生的希望，學生們是國家民族的希望”，請老師們一定要記住這句話。

同學們，新的學期開始了，你們一定要秉承聚英學校的良好校風，牢記日常行為準則，加強思想品德修養(yǎng)，提升文明素質(zhì)，刻苦學習文化知識，積極投身社會實踐，努力去實現(xiàn)自己的人生價值。

老師們，同學們，讓我們以新學期為新的起點，以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信 心,去迎接新學期的挑戰(zhàn)!最后祝愿同學們成長更快樂,聚英學校的明天更美好!謝謝大家!篇二:2014小學開學典禮校長講話稿 峨山鎮(zhèn)流井小學 2014年秋季開學典禮校長講話稿 流井小學 2014.9.5 峨山鎮(zhèn)流井小學

2014年秋季開學典禮校長講話稿 尊敬的老師們,親愛的同學們: 大家下午好!剛剛度過了一個安全、充實愉快而有意義的暑假,我們又回到了美麗的校園。伴著秋天 的氣息,我們迎來了新的學期,開始了緊張而又快樂的校園生活。126名新同學的到來, 讓流井小學小學更加絢麗多姿。在此,讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們成為我們新的伙伴!新的學年,孕育著新的希望和憧憬,我們每一位老師與同學經(jīng)過暑假短暫休息與調(diào)整之 后, 又滿懷信心與斗志地站在新學年的起跑線上, 為實現(xiàn)人生目標而全身心投入, 努力奮斗。在此,我謹代表學校衷心感謝各位老師過去一年為學校發(fā)展付出的努力、作出的貢獻!回顧上個學期,我們播種過希望、我們曾有過收獲,但是也有些遺憾、或有些失落。怎 樣發(fā)揚成績,彌補過去的不足?這是擺在我們每位同學和老師面前并且需要用實際行動來回 答的又一個問題。老師們、同學們,大好局面讓我們相信未來的美好,但同時新的挑戰(zhàn)在迎 接著我們,未來的美好藍圖等待我們用勤勞和智慧去描繪,我衷心希望每一位老師、每一位 同學在今后的學習生活中,用我們的實干精神、拼搏進取精神去創(chuàng)造學校的輝煌發(fā)展。同學 們,今天的校園是你們的榮耀,只要你們做到青春無悔,不惜汗水,努力耕耘,刻苦訓練專 業(yè)技能,就一定能鑄就明

天的輝煌,創(chuàng)造美麗人生,就一定能成為學校明天的驕傲。

俗話說:“良好的開端等于成功的一半?！毙聦W期開學了,我相信同學們一定會滿懷信心 走向成功。怎樣爭取有一個良好的開端呢?在這里,我向同學們提議: 第一,樹立一個信心:我能行

自信心對我們的學習很重要。我們讀書學習,需要有決心、有信心、有行動。在這兒要 送大家三句話:“相信自己,我能成功!鼓勵自己,天天成功!超越自己,一定成功!” 第二,創(chuàng)立一種學風:認真刻苦

新學期開始,我們要在全班創(chuàng)立一種優(yōu)良的學習風氣。凡事從“認真”開始,認認真真 地讀書,認認真真地上課,認認真真地做作業(yè)。學業(yè)成功的過程離不開勤奮和刻苦。第三, 培養(yǎng)一個習慣:自覺自愿

學業(yè)進步,貴在自覺。我們要在老師的指引下,培養(yǎng)自己良好的行為習慣、學習習慣和 生活習慣。同學們要自覺自愿遵守小學生守則和學校的規(guī)章制度,自覺養(yǎng)成良好的學習習慣 和生活習慣。

第四,創(chuàng)設一個環(huán)境:文明有序

每個班級都是學校的縮影,每個學生都代表學校的形象,每寸校園都代表學校面貌,同 學們要做到語言文明,行為文明,在校園內(nèi)不亂丟雜物;不欺負小同學;在校外遵守交通規(guī) 則;在家尊重父母。在社會,做一個愛國愛民、遵紀守法、誠實守信、文明禮貌的優(yōu)秀小公 民。

六年級的同學要高度注意,本學年是你們小學階段的最后一個學年,在各個方面都要為 其他年級的弟弟妹妹們做出表率,給學校留下好的印象。你們的任務特別重,要用最短的時 間完成新

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最后,祝各位教師身體健康,生活愉快,工作順利,祝各位學生學習更上一層樓,早日 成才。謝謝大家!流井小學

2014.9.5篇三:2015春季小學開學典禮校長講話稿 2015春季小學開學典禮校長講話稿 大家新學期好!經(jīng)過了一個平安、祥和、愉快的寒假,我們懷著對新年的憧憬、對新學期的向往,又回 到了熟悉而幸福的校園。

2015孕育著每個人的美好理想與希望,我代表全體行政送出“四個一”的祝?！谛?的一年里定下一個切實可行的計劃;成就一個美好的愿望;送出一份最代表你心意的禮物;結(jié)交一位最好的朋友,并和他(她)齊頭并進。

可愛的孩子們,在開學報到繳費的第一天,我就了解了同學們寒假生活中的種種表現(xiàn)。很多孩子非常懂事,在完成寒假實踐作業(yè)的同時,能幫父母做一些力所能及的家務活;有的 同學則利用這段時間在家多看有益的課外書,以此來開拓自己的視野,并寫下了高質(zhì)量的讀 書筆記。特別提出來表揚的是,我們的同學積極投身于“快樂小義工”的活動中,他們?yōu)樯?區(qū)、為需要幫助的老人服務著、奉獻著。當然,還有更多的同學在假期里做了許多有意義的 事情,在此就不一一列舉了。做好事是學習雷鋒、樂于助人優(yōu)良品質(zhì)的具體體現(xiàn)。希望在新 的學期看見同學們更健康地成長,特別是學會去關(guān)愛身邊每一個需要我們幫助的人。下面,對同學們提出幾點具體要求: 第一,調(diào)整好精神狀態(tài)和作息時間,把全部精力投入到緊張的學習中來,專心聽好每一 節(jié)課, 積極開動腦筋, 多舉手發(fā)言。每一個孩子都有自己不同的花期 , 最后開的花與最早開的 花一樣美麗。愿每一位同學都如向陽之花,熱情、奔放,永遠向著太陽的方向綻放。第二,爭做文明守紀的好孩子。校長希望同學們在行為習慣上,繼續(xù)發(fā)揚講文明、懂禮 儀的好風貌,跟老師和同學交談積極使用普通話。在和同學的相處中,高年級的哥哥姐姐要 愛護低年級的小同學。在課外活動時, 上下樓梯主動靠右走, 見到校園里的紙屑主動拾起來。要轉(zhuǎn)變壞習慣, 養(yǎng)成好習慣, 學會學習、學會做事, 讀有益的書、做有益的事、交有益的人。第三,爭當勤奮學習的好學生。小學生在校的主要任務是學習,目前我們正處于積累知 識的黃金時期,需要同學們珍惜時間,不比能力,比努力,不比以前,比眼前,把每個問題 弄通弄透,把每個知識學深學精,絕不放過,認真對待,集中精力搞好學習。

第四, 要增強自身的安全意識, 要時時刻刻把 “安全” 兩字牢記于心。不做危險的游戲, 確保我們自身的生命安全。

我還想對畢業(yè)班的同學說。這個學期你們將迎來畢業(yè)考試,真心地希望你們以新學期作 為新的起點,瞄準目標勇敢前行,給自己留下一段美好的回憶!老師、同學們,新的學期已經(jīng)開始了,新的目標和任務等著我們?nèi)崿F(xiàn),讓我們振作精 神,以新的狀態(tài)和面貌去迎接新的挑戰(zhàn)。