第一篇：2016年度民主生活會(huì)以來(lái)整改事項(xiàng)落實(shí)情況

2016年度民主生活會(huì)整改事項(xiàng)落實(shí)情況

根據(jù)區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部關(guān)于本次民主生活會(huì)的部署要求，現(xiàn)將2016年民主生活會(huì)以來(lái)整改落實(shí)情況報(bào)告如下：

（一）在堅(jiān)定理想信念方面

落實(shí)措施：

1、強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊(duì)伍理論武裝。加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，扎實(shí)推進(jìn)中心組理論學(xué)習(xí)和支部“三會(huì)一課”制度落實(shí)。每月至少進(jìn)行1次專題學(xué)習(xí)研討或?qū)W習(xí)交流活動(dòng)。

2、深化開(kāi)展理想信念教育，深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)總書記治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略，深入學(xué)習(xí)貫徹十八屆歷次全會(huì)及省、市、區(qū)重要會(huì)議精神，特別要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。

（二）在嚴(yán)格政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面

落實(shí)措施：

3、強(qiáng)化紀(jì)律教育，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”。深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)決貫徹黨中央和省市區(qū)委決策部署，切實(shí)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭示范作用和黨員的先鋒模范作用，切實(shí)把中央和省市區(qū)委部署要求轉(zhuǎn)化為推動(dòng)陽(yáng)東廣電事業(yè)發(fā)展的科學(xué)思路、政策舉措。

4、嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活。深入學(xué)習(xí)貫徹《準(zhǔn)則》、《條例》，對(duì)接上級(jí)部署要求，結(jié)合實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)理論學(xué)習(xí)的組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化對(duì)黨內(nèi)政治生活的日常管理，健全完善黨內(nèi)政治生活和監(jiān)督各項(xiàng)制度，扎實(shí)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。

（三）在作風(fēng)建設(shè)方面

落實(shí)措施：

5、強(qiáng)化宗旨意識(shí)，增強(qiáng)服務(wù)觀念。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾，深入農(nóng)村走訪調(diào)研、切實(shí)為群眾服務(wù)。

6、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省市區(qū)有關(guān)規(guī)定，貫徹落實(shí)區(qū)委提出的工作部署，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)，充分發(fā)揮黨員干部作用。

7、健全督查考核問(wèn)責(zé)機(jī)制。認(rèn)真貫徹落實(shí)“為官不為”專項(xiàng)治理活動(dòng)，深入扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。

（四）在強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為方面

落實(shí)措施：

8、加強(qiáng)干部履職情況考核。明確分工，定崗定責(zé)，強(qiáng)化各級(jí)干部履職盡責(zé)意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)干部履行職責(zé)情況的督查考核。

9、完善干事創(chuàng)業(yè)激勵(lì)機(jī)制。積極關(guān)心干部的成長(zhǎng)進(jìn)步，嚴(yán)格貫徹新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，做好干部培養(yǎng)選拔任用工作，培養(yǎng)政治強(qiáng)、懂專業(yè)、善治理、敢擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正的干部。

（五）在嚴(yán)格組織生活方面

落實(shí)措施：

10、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”的責(zé)任。

11、完善黨內(nèi)生活各項(xiàng)制度。

（六）在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面 落實(shí)措施：

12、嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭抓、主動(dòng)抓、具體抓、自覺(jué)抓，認(rèn)真落實(shí) “一崗雙責(zé)”。

13、加強(qiáng)監(jiān)督管理，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題早抓早管，抓早抓小。

第二篇：2010民主生活會(huì)有關(guān)事項(xiàng)整改落實(shí)情況

城口縣國(guó)土房管局

2010民主生活會(huì)有關(guān)事項(xiàng)整改落實(shí)情況

根據(jù)縣委組織部、縣紀(jì)委的有關(guān)要求，2010年9月，我局領(lǐng)導(dǎo)班子召開(kāi)了民主生活會(huì)，班子成員結(jié)合各自思想和工作實(shí)際進(jìn)行了深刻分析，開(kāi)展了批評(píng)與自我批評(píng)，認(rèn)真查找了個(gè)人和領(lǐng)導(dǎo)班子存在的突出問(wèn)題，明確了解決問(wèn)題的思路和措施。在民主生活會(huì)上提出了五個(gè)方面的問(wèn)題：一是思想解放還有待于進(jìn)一步拓展；二是工作思路還有待進(jìn)一步創(chuàng)新；三是主動(dòng)服務(wù)的理念有待加強(qiáng)；四是工作作風(fēng)有待進(jìn)一步提高；五是隊(duì)伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

2011年，在縣委、縣政府和市國(guó)土房管局的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在相關(guān)部門的大力支持配合下，我局以深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，針對(duì)2010民主生活會(huì)反映的情況，認(rèn)真扎實(shí)地開(kāi)展了以下整改工作。

一、進(jìn)一步解放思想

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進(jìn)一步解放思想，更新觀念，在新的思想高度上審視工作、謀劃發(fā)展，確立起符合科學(xué)發(fā)展的思想觀念、發(fā)展方式、體制機(jī)制。進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性，形成推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)意志、謀劃科學(xué)發(fā)展的正確思路、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的實(shí)際能力、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的政策措施，進(jìn)一步凝聚全系統(tǒng)的智慧和力 1

量，把干部職工的思想統(tǒng)一到實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、推動(dòng)全縣國(guó)土房管工作跨越發(fā)展的奮斗目標(biāo)上來(lái)。

二、創(chuàng)新工作思路

2011年，我們進(jìn)一步理清思路，在年初制定了工作計(jì)劃，明確了工作目標(biāo)。帶領(lǐng)全局干部職工把支持地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，在當(dāng)前城鎮(zhèn)化建設(shè)加快、招商引資等建設(shè)用地項(xiàng)目增多的新形勢(shì)下，堅(jiān)持“效率、便民”的原則，主動(dòng)出擊，積極為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供資源保障。

三、切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)基層的理念

2011年，我們積極把服務(wù)基層的理念貫徹到各項(xiàng)工作

中去，解決在土地管理、行政審批服務(wù)過(guò)程中服務(wù)細(xì)節(jié)不夠到位的問(wèn)題，使服務(wù)成為日常工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)。在項(xiàng)目審批上大力推行電子審批和簡(jiǎn)化辦事程序，提高審批效率，促進(jìn)審批工作的透明化、公開(kāi)化。各基層片區(qū)所進(jìn)一步完善政務(wù)公開(kāi)制度，方便群眾辦事。各科室深入基層為各片區(qū)所、工作點(diǎn)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高國(guó)土房管的業(yè)務(wù)水平，提高為民服務(wù)的能力。

四、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)

以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，在局系統(tǒng)開(kāi)展“爭(zhēng)做人民好公仆”活動(dòng)，召開(kāi)專題大討論會(huì)議，讓每一個(gè)干部職工圍繞“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“爭(zhēng)做人民好公仆”主題大膽發(fā)表自己的看法，以加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)為目標(biāo)達(dá)到“爭(zhēng)做人民好公仆”的目的，并

將機(jī)關(guān)干部職工的體會(huì)編輯成冊(cè)，從而進(jìn)一步改進(jìn)了局系統(tǒng)的工作作風(fēng)，在局系統(tǒng)形成了“人人愛(ài)崗敬業(yè)、個(gè)個(gè)爭(zhēng)創(chuàng)事業(yè)”的良好工作氛圍。

五、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

2011年，為增強(qiáng)全局系統(tǒng)干部職工的工作積極性，局

領(lǐng)導(dǎo)班子不斷探索，逐步建立完善了一系列激勵(lì)約束機(jī)制，提高了干部職工的工作積極性。認(rèn)真開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)”等創(chuàng)評(píng)活動(dòng)，對(duì)先進(jìn)典型及時(shí)表彰，激發(fā)干部職工的學(xué)習(xí)熱情。特別是開(kāi)展了以提高全系統(tǒng)人員綜合素質(zhì)為重點(diǎn)的政務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)，全系統(tǒng)干部職工都派到市局參加了為期一周的政務(wù)輪訓(xùn)學(xué)習(xí)，同時(shí)抽調(diào)片區(qū)所人員到局機(jī)關(guān)各科室學(xué)習(xí)，把“愿干事、能干事、干好事”的職工提拔任用到重要崗位上，不斷提高縣國(guó)土房管隊(duì)伍水平。

從一年來(lái)整改落實(shí)的情況看，我們對(duì)照有關(guān)整改事項(xiàng)，認(rèn)真進(jìn)行了落實(shí)整改，并將整改落實(shí)工作與各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合了起來(lái)，通過(guò)整改促進(jìn)了局系統(tǒng)干部職工素質(zhì)的進(jìn)一步提高，促進(jìn)了工作作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，促進(jìn)了各項(xiàng)制度的進(jìn)一步健全和完善，扎實(shí)推進(jìn)了國(guó)土房管工作的科學(xué)發(fā)展。

第三篇：2012民主生活會(huì)整改落實(shí)情況

2012民主生活會(huì)整改落實(shí)情況

2013年是個(gè)不平凡的一年，黨的十八屆三中全會(huì)，為我國(guó)改革開(kāi)放制定了新的目標(biāo)，為偉大的中國(guó)夢(mèng)規(guī)劃了新的藍(lán)圖，這一年中國(guó)人實(shí)現(xiàn)了“嫦娥落月玉兔巡視”的夙愿、各項(xiàng)事業(yè)取得了令人驕傲的成就。根據(jù)教體局黨委的安排，我鎮(zhèn)與2013年元月17日，在鎮(zhèn)財(cái)政所會(huì)議室，召開(kāi)了全鎮(zhèn)中小學(xué)校長(zhǎng)、黨員參加的民主生活會(huì)，會(huì)上首先王留占校長(zhǎng)，對(duì)2012年工作進(jìn)行了總結(jié)，并對(duì)2013年工作進(jìn)行了部署和安排。接下來(lái)對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行了激烈的討論，在教育的均衡發(fā)展、劃片招生、體罰學(xué)生、廉潔自律、有償補(bǔ)課等方面進(jìn)行了批評(píng)與自我批評(píng)，廣泛征求群眾對(duì)班子的意見(jiàn)。一年時(shí)間過(guò)去了，現(xiàn)對(duì)2012年民主生活會(huì)提出的問(wèn)題整改落實(shí)情況回顧與后：

一、存在問(wèn)題

1、學(xué)習(xí)不夠好，不能自覺(jué)學(xué)習(xí)。

在系統(tǒng)學(xué)習(xí)卻有很大不足，滿足于為了完成學(xué)習(xí)任務(wù)，或與本職崗位有關(guān)的就學(xué)一點(diǎn)，與本職崗位聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少學(xué)。在學(xué)習(xí)上，淺嘗乍止，不能把握各種理論精髓，而是在一定程度將先進(jìn)理論庸俗化了。這說(shuō)明在學(xué)習(xí)上還存在“懶”的思想，還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，學(xué)習(xí)與實(shí)踐有些脫節(jié)。

2、作風(fēng)不夠?qū)崱?/p>

日常深入一線不夠，遠(yuǎn)離教育教學(xué)實(shí)際，創(chuàng)新意識(shí)和能力不能適應(yīng)新形勢(shì)要求。自創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，支部雖也制訂了蹲點(diǎn)聯(lián)系制度，雖也建立了聯(lián)系點(diǎn)，開(kāi)頭幾次還能深入下去，聽(tīng)課評(píng)課，參加教研，但幾次之后就不能再堅(jiān)持下去。

3、宗旨不夠牢。

處理個(gè)體和集體關(guān)系時(shí)，要求教師服從集體多，而對(duì)教師工作、生活關(guān)注的少；批評(píng)的多，表?yè)P(yáng)的少；制度管理講得多，文化建設(shè)、人文關(guān)懷做得少；為群眾服務(wù)的意識(shí)和主動(dòng)性還不夠。

4、效能不夠高。

思想不夠解放，開(kāi)拓精神不夠，很大程度上還憑傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)辦事。事先策劃不細(xì)致，責(zé)任分解不清晰，導(dǎo)致效率往往不高。做事順當(dāng)則可，不順當(dāng)則強(qiáng)調(diào)客觀條件和困難，主動(dòng)解決問(wèn)題的辦法少，缺乏知難而上、排難而進(jìn)的態(tài)度和精神。遇到困難，不主動(dòng)從自身尋找原因。

二、整改措施

1、加強(qiáng)修養(yǎng)。學(xué)習(xí)是人生永恒主題。只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷獲得新知，適應(yīng)新的形勢(shì)。要增強(qiáng)學(xué)習(xí)主動(dòng)性，講求學(xué)習(xí)系統(tǒng)性。要發(fā)揚(yáng)“釘子”精神，努力擠時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)文化知識(shí)、現(xiàn)代管理知識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)，用新知識(shí)、新理念武裝頭腦，增長(zhǎng)才干。

2、努力工作。我們面臨的任務(wù)還十分艱巨。不因循守舊，不安于現(xiàn)狀，大膽地投身到改革實(shí)踐中去。面對(duì)新問(wèn)題，提出新思路，拿出新舉措，開(kāi)創(chuàng)新局面。要克服松懈心理和懶散情緒，始終保持戰(zhàn)斗力，積極肯干，吃苦耐勞，和班子成員一道，為學(xué)校發(fā)展貢獻(xiàn)才智。

3、服務(wù)群眾。廣大教師是推動(dòng)教育改革的根本力量。要發(fā)動(dòng)教師，依靠教師，關(guān)心教師生活和工作，服務(wù)于他們教育實(shí)踐。作為黨員干部，要體諒一線老師的辛勞，甘苦，為他們排憂解難，消除后顧之憂；要學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，積極參與高效課堂建設(shè)活動(dòng)；要問(wèn)計(jì)于群眾，集中大家智慧，改善學(xué)校管理。

4、純潔黨性。自覺(jué)抵制腐朽思想文化和生活方式的影響。在工作上不怕吃苦，不怕困難，始終保持一股奮斗的勇氣、拼搏的銳氣；在作風(fēng)上，深入實(shí)際，深入現(xiàn)場(chǎng)，多聯(lián)系，多傾聽(tīng)，多思考；在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受，嚴(yán)格按照黨的廉政準(zhǔn)則要求自己，自覺(jué)遵守黨紀(jì)國(guó)法。

三、整改落實(shí)情況

1、改善教職工辦公條件。

2、集中使用全鎮(zhèn)的體、音、美專業(yè)教師 促進(jìn)使學(xué)生全面發(fā)展。

3、組建學(xué)生特長(zhǎng)隊(duì)，建立第二課堂，使每個(gè)孩子至少又一個(gè)有益身心的愛(ài)好和特長(zhǎng)。

4、面向全體學(xué)生，關(guān)注學(xué)生身心健康，開(kāi)展了大課間。

5、關(guān)注各校教育發(fā)展不平衡的問(wèn)題，淡化重點(diǎn)，逐步解決教育失衡的問(wèn)題。實(shí)現(xiàn)了小學(xué)就近入學(xué)，初中劃片招生，遏制了無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)。

6、擇優(yōu)提拔年輕干部，組建總支新建支部5個(gè)，改變我鎮(zhèn)校長(zhǎng)隊(duì)伍老齡化現(xiàn)象。

7、緊跟時(shí)代步伐，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)展了職工象棋賽，跳繩賽、拔河賽、乒乓球賽活躍教職工文化生活的活動(dòng)，以增強(qiáng)凝聚力與向心力。

8、積極開(kāi)展家長(zhǎng)學(xué)校派出3名同志到鄭州參加學(xué)習(xí)。

9、改善校園及周邊環(huán)境。取消了校園內(nèi)的“三無(wú)”攤點(diǎn)。

總之，今后工作中將牢記宗旨，恪盡職守，奮發(fā)有為，以良好的精神狀態(tài)和工作熱情投入工作。-

2013年12月15日

第四篇：2010民主生活會(huì)整改落實(shí)情況

附件

22010民主生活會(huì)整改落實(shí)情況

市旅游局領(lǐng)導(dǎo)班子于2010年10月18日召開(kāi)了以“貫徹落實(shí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)”為主題的民主生活會(huì)。會(huì)前通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)函、召開(kāi)座談會(huì)的形式，充分征求社會(huì)各界的意見(jiàn)和建議，根據(jù)征求的建議，進(jìn)行梳理，共梳理三條不足之處：一是在思想認(rèn)識(shí)方面。在謀劃工作、制定措施、推動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，存在憑經(jīng)驗(yàn)，用創(chuàng)新的理念和發(fā)展的思維謀劃工作方面做得還不夠好；二是在調(diào)查研究、深入基層不夠，總認(rèn)為經(jīng)常下基層開(kāi)展調(diào)研會(huì)給基層增加負(fù)擔(dān)、造成麻煩；三是在職能作用方面。為基層服務(wù)的主動(dòng)性和自覺(jué)性還要進(jìn)一步加強(qiáng)。

根據(jù)所反映出的問(wèn)題，制定切實(shí)可行的整改措施。一是勤奮學(xué)習(xí)，學(xué)以致用。立足工作崗位，加快知識(shí)更新，不斷提升做好工作的知識(shí)后勁，不僅要加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)，還業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面和視野，啟迪思維；二是真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效。多深入基層有針對(duì)性的開(kāi)展調(diào)查研究，查實(shí)情、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)創(chuàng)旅游工作新局面；三是積極為企業(yè)服務(wù)，把群眾滿意不滿意、高興不高興做為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。在整改過(guò)程中，市旅游局建立了一把手負(fù)總責(zé)、親自抓，班子成員分工負(fù)責(zé)，各科室具體落實(shí)的整改落實(shí)責(zé)任制，認(rèn)真執(zhí)行

整改落實(shí)方案，現(xiàn)已全部落實(shí)完畢。9月27日，對(duì)我局2010民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況進(jìn)行了調(diào)查，共發(fā)放調(diào)查表30份，滿意率達(dá)100%。切實(shí)解決了群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，強(qiáng)化了旅游行業(yè)的管理水平，促進(jìn)全市旅游業(yè)的快速發(fā)展。

第五篇：2011民主生活會(huì)整改落實(shí)措施

2011民主生活會(huì)整改落實(shí)措施

正東路街道黨工委

（2011年9月）

根據(jù)區(qū)委組織部、區(qū)紀(jì)委通知要求，街道黨工委于2010年9月召開(kāi)了民主生活會(huì)，會(huì)前廣泛征求了街道轄區(qū)黨代表、人大代表、政協(xié)委員、社區(qū)部門負(fù)責(zé)人和群眾代表意見(jiàn)和建議，并根據(jù)收集到的意見(jiàn)和建議，按照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的要求，針對(duì)查找出來(lái)的突出問(wèn)題，街道領(lǐng)導(dǎo)班子集思廣益、充分討論，認(rèn)真自我剖析、自我批評(píng)。

一、征求意見(jiàn)情況

會(huì)前，街道召集轄區(qū)黨代表、人大代表、政協(xié)委員、社區(qū)部門負(fù)責(zé)人和群眾代表共計(jì)23人，充分考慮到征求意見(jiàn)的對(duì)象構(gòu)成和代表性。會(huì)上發(fā)放征求意見(jiàn)表23份，通過(guò)無(wú)記名方式投票收回意見(jiàn)表23份，收回23張，無(wú)意見(jiàn)17張。共收集到對(duì)班子的意見(jiàn)和建議6條，班子成員個(gè)人意見(jiàn)或建議沒(méi)有。具體如下：

1、街道上下加強(qiáng)聯(lián)動(dòng)。

2、建議配備社區(qū)矯正專職人員。

3、提高機(jī)關(guān)工作人員年終獎(jiǎng)。

4、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)。

5、建議街道對(duì)新進(jìn)人員實(shí)行考核，競(jìng)爭(zhēng)上崗，實(shí)行淘

汰制。

6、進(jìn)一步提高創(chuàng)新能力，帶領(lǐng)正東人共同走向小康生

活。

二、整改措施

街道黨工委高度重視，對(duì)收集到的意見(jiàn)和建議認(rèn)真梳

理，逐條在黨工委民主生活會(huì)上通報(bào)，認(rèn)真查找原因，并落實(shí)責(zé)任人進(jìn)行整改。

1、街道上下加強(qiáng)聯(lián)動(dòng)。

整改措施：一是通過(guò)黨政聯(lián)席會(huì)、民主生活會(huì)、班子之間相互談話等加強(qiáng)班子內(nèi)部的溝通。二是通過(guò)每?jī)芍艿纳鐓^(qū)部門負(fù)責(zé)人會(huì)議，加強(qiáng)與社區(qū)、部門的溝通；三是通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系社區(qū)、部門，加強(qiáng)街道與社區(qū)之間的溝通；四是開(kāi)展各種活動(dòng)加強(qiáng)街道全體人員的溝通；五是舉辦工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)促進(jìn)部門與社區(qū)之間的溝通。責(zé)任人：街道黨工委

2、建議配備社區(qū)矯正專職人員。街道根據(jù)區(qū)委區(qū)政府

“三定”方案，合理安排部門工作人員，對(duì)工作任務(wù)繁重的部門合理調(diào)配人員。街道司法所現(xiàn)有工作人員3名，與其他街道相當(dāng)，符合區(qū)司法局規(guī)定的人員職數(shù)。如果有突擊性重點(diǎn)工作，街道將協(xié)調(diào)人員協(xié)助司法所開(kāi)展工作。責(zé)任人：街道組織部門。

3、提高機(jī)關(guān)工作人員年終獎(jiǎng)。

整改措施：街道機(jī)關(guān)工作人員的年終獎(jiǎng)是根據(jù)區(qū)委區(qū)政府對(duì)街道的考核得分、考核基數(shù)確定的年終獎(jiǎng)。一是加快街

道經(jīng)濟(jì)發(fā)展，提升街道實(shí)力。近年來(lái)，街道年終獎(jiǎng)金分配不斷提高；二是科學(xué)制定年終獎(jiǎng)金分配方案。確定獎(jiǎng)金向基層一線傾斜的政策，鼓勵(lì)機(jī)關(guān)工作人員到社區(qū)工作。三是建立科學(xué)的考評(píng)體系。讓多勞者多的、貢獻(xiàn)大的多的，讓不勞動(dòng)者少得、不得。用制度管人、管事。今后隨著街道經(jīng)濟(jì)實(shí)力的提升，機(jī)關(guān)和社區(qū)工作人員的年終獎(jiǎng)還將不斷增加。責(zé)任人：街道黨工委

4、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)。

整改措施：一是不斷強(qiáng)化團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識(shí)；二是黨政班子領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范；三是在急難險(xiǎn)重的工作中注重培養(yǎng)；四是加強(qiáng)部門與部門之間、部門內(nèi)部、社區(qū)與社區(qū)之間、社區(qū)內(nèi)部的溝通交流，定期交流工作，各社區(qū)各部門一把手負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)，切實(shí)做到分工不分家。責(zé)任人：街道全體領(lǐng)導(dǎo)，各社區(qū)部門負(fù)責(zé)人

5、建議街道對(duì)新進(jìn)人員實(shí)行考核，競(jìng)爭(zhēng)上崗，實(shí)行淘

汰制。

整改措施：一是建立健全街道考核獎(jiǎng)懲機(jī)制，暢通人員進(jìn)出的雙向渠道。對(duì)優(yōu)秀的員工提拔到重要的崗位，對(duì)不能適應(yīng)社區(qū)、街道工作的人員，通過(guò)培訓(xùn)、輪崗等形式提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)；對(duì)主管不努力的人員進(jìn)行誡勉談話。二是街道部門和社區(qū)有領(lǐng)導(dǎo)崗位空缺的時(shí)候，逐步試行公開(kāi)競(jìng)聘、競(jìng)爭(zhēng)上崗等形式公開(kāi)選拔基層干部，讓所有人都有機(jī)會(huì)參與

競(jìng)爭(zhēng)，營(yíng)造能者上，庸者讓，劣者下的動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)氛圍。責(zé)任人：街道紀(jì)檢部門、組織部門

6、進(jìn)一步提高創(chuàng)新能力，帶領(lǐng)正東人共同走向小康生

活。

整改措施：一是鼓勵(lì)員工通過(guò)業(yè)務(wù)進(jìn)修、學(xué)歷進(jìn)修提高綜合素質(zhì)。二是請(qǐng)進(jìn)來(lái)。加強(qiáng)人員培訓(xùn)，提升創(chuàng)新能力。每年邀請(qǐng)專家學(xué)者到街道開(kāi)展講座，組織一到兩次專題培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高人員創(chuàng)新素質(zhì)；三是組織人員外出學(xué)習(xí)。開(kāi)拓視野，了解先進(jìn)地區(qū)在社區(qū)建設(shè)上好的做法。四是開(kāi)展創(chuàng)新成果競(jìng)賽。每年評(píng)比一批創(chuàng)新成果，鼓勵(lì)職工撰寫調(diào)研文章。五是充分集聚眾智。通過(guò)開(kāi)展“我為街道發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”、“改進(jìn)社區(qū)工作心得”等討論、演講，充分挖掘集體的智慧推動(dòng)正東加快發(fā)展。責(zé)任人：街道黨工委、辦事處

上述整改措施完成時(shí)限均為全年，其中涉及到制度制定的在10月份完成討論稿，相應(yīng)的活動(dòng)將在計(jì)劃中開(kāi)展。