第一篇：努力成為現(xiàn)代社會中的“羅文”——《把信送給加西亞》讀后感

努力成為現(xiàn)代社會中的“羅文”——《把信送給加西亞》讀后感 《把信送給加西亞》一書講述的是美西戰(zhàn)爭中羅文中尉如何把信送給加西亞將軍的故事。這個(gè)故事之所以能夠在全世界廣為流傳100多年，主要源自于主人公羅文中尉忠誠、勇于承擔(dān)責(zé)任和堅(jiān)決積極執(zhí)行的精神。

作為一名公安民警，我們也應(yīng)該像羅文中尉一樣，能夠不問原因，只要是上級領(lǐng)導(dǎo)安排了，就積極執(zhí)行并認(rèn)真細(xì)致的完成它；然而，在我們的身邊，這樣的精神、這樣的人確實(shí)有點(diǎn)少了。所以我們要學(xué)習(xí)這本書，學(xué)習(xí)羅文中尉的精神，我想這也是這本書的意義之所在。通過學(xué)習(xí)這本書我明白了：“只有付出才有回報(bào)，只有忠誠才有信任，只有主動(dòng)才能有創(chuàng)新，沒有付出就沒有收獲”。這本書傳達(dá)了一種積極、健康、向上的人生觀和價(jià)值觀，使我深刻感悟到“羅文精神”的重要性，充分認(rèn)識到忠誠的意義，忠誠不是用嘴說的，而是源自內(nèi)心，只有發(fā)自內(nèi)心的忠誠于工作、忠誠于團(tuán)隊(duì)才能有積極向上的精神，才能勇于承擔(dān)責(zé)任，才能主動(dòng)克服困難，認(rèn)真工作，從而取得優(yōu)異的工作成績。

每個(gè)人不管在工作中還是在生活中都有自己的責(zé)任，要想有所成就、有所建樹，就必須要勇于承擔(dān)責(zé)任。在現(xiàn)實(shí)生活中，有些人工作態(tài)度不端正，沒好處的事不干，不出成績的事不干，只知道找別人的毛病，對工作推諉塞責(zé)，不自我省思，整天抱怨社會不公平，埋怨自己沒有找到好崗位，其實(shí)在埋怨和抱怨的同時(shí)，這些人為什么不能坐下來仔細(xì)地想想，為什么這些“不幸”會落在自己身上呢？我覺得主

要就是因?yàn)樗麄內(nèi)狈礃I(yè)精神和責(zé)任感，只要我們勇于承擔(dān)起自己的責(zé)任，真心熱愛自己的工作，積極努力的完成任務(wù)目標(biāo)，“幸運(yùn)”將會永遠(yuǎn)伴隨在我們身邊。

從書中，我們也可以知道，要想出色地完成一件事，除了具有主動(dòng)性、忠誠度與責(zé)任感外，還必須要有強(qiáng)大的執(zhí)行力，只有認(rèn)定目標(biāo)，不屈不撓，以不達(dá)目的決不罷休的韌勁和視死如歸的沖勁堅(jiān)決執(zhí)行下去，才能更快、更好地完成。書中羅文中尉就是在孤身一人，不知道加西亞將軍具體在哪，長什么樣，又沒有任何護(hù)衛(wèi)的情況下，歷盡艱辛和危險(xiǎn)，憑著絕對的勇氣和不屈不撓的精神，成功地把信交到了加西亞將軍手中并帶回了非常寶貴的資料。

我們每個(gè)人應(yīng)該捫心自問：“我是能把信送給加西亞的人嗎？如果我僅僅知道他在古巴的叢林中，我能夠找到他嗎？如果我不認(rèn)識他，也不知他在哪里，我能把信送給他嗎？”我想只要我們忠誠于要做的每一件事，認(rèn)定目標(biāo)，鼓足勇氣，堅(jiān)決執(zhí)行下去，就一定能成為現(xiàn)代社會中的“羅文”。

《把信送給加西亞》讀后感

阿爾伯特〃哈伯德的名著《把信送給加西亞》，講述了這樣一個(gè)令人震撼的故事：安德魯〃羅文，一名美國陸軍中尉，身處危機(jī)四伏的異國他鄉(xiāng)，在對送信路線及收信人身在何處完全不明的情況下，憑著心中對命令的服從、對祖國的忠誠以及不辱使命的信念，以超乎常人的毅力和堅(jiān)韌不拔的勇氣戰(zhàn)勝了種種困難，終于完成了總統(tǒng)交給他的任務(wù)——把信交給加西亞將軍。

這是一本流傳百年并暢銷全球的書，一本能使事業(yè)成功及個(gè)人發(fā)展雙贏的書。一氣讀來，意猶未盡；細(xì)細(xì)品味，頗多感觸。這本書向我們傳遞了什么？是高度敬業(yè)的精神，是無限忠誠的態(tài)度，是不畏艱險(xiǎn)、迎難而上的氣魄，是主動(dòng)進(jìn)取、銳意拼搏的作風(fēng)。正如書中所說，“送信”已經(jīng)變成了一種忠于職守，一種履行承諾，一種贏在執(zhí)行，甚至是一種個(gè)人榮譽(yù)的象征。同樣，這本書又在向我們呼喚，呼喚著“新時(shí)代的羅文”。也正如阿爾伯特〃哈伯德所說，一個(gè)組織要想成功，就是要尋找到把信送給加西亞的人，即具有主動(dòng)性、責(zé)任感和忠誠的人。

漫漫覓尋何窮盡，望眼欲穿送信人。時(shí)代呼喚羅文，而刻意找尋卻絕非易事。正如蘇東坡所云：“人之難知，海洋不足比其深，山谷不足響其險(xiǎn)，浮云不足擬其變?！边@就要求我們，把握主動(dòng)，勇做新時(shí)代的送信人。那么怎樣才能做一個(gè)能把信送給加西亞的人呢？ 迎難而上的氣魄 一個(gè)合格的“送信人”，首先就需要這種不畏艱險(xiǎn)、迎難而上、“明知山有虎，偏向虎山行”的氣魄。正是這種氣魄，讓他們在“4.28”特大火車相撞事故中，不畏艱辛，晝夜兼程，現(xiàn)場督導(dǎo)，為搶救每一個(gè)生命而堅(jiān)持到最后；正是這種氣魄，讓他們在“5.12”汶川地震發(fā)生時(shí)，爭先恐后，奔赴前線，來不及向親人道別，顧不得自己的安危，將自己的滿腔熱情，獻(xiàn)給災(zāi)區(qū)人民；也正是這種氣魄，在“兩好一滿意”活動(dòng)中，兢兢業(yè)業(yè)，不辭辛苦，以實(shí)際行動(dòng)捍衛(wèi)了“白衣天使”的光輝形象。這都是我們身邊的羅文，這都是我們學(xué)習(xí)的榜樣。這也要求我們，不管做什么工作，都不要埋怨；不管面對什

么困難，都不屈不撓。用積極的心態(tài)迎難而上，以頑強(qiáng)的斗志努力工作，敢于競爭、不斷學(xué)習(xí)，堅(jiān)決杜絕“等、靠、要”的消極思想，努力爭當(dāng)新時(shí)代的羅文。

超越自我的精神 具有超越自我精神的羅文中尉，在接到命令以后，并沒有問“加西亞在哪里”，而是選擇了自己去尋找。即使可能會陷入泥沼甚至葬身其中，但他仍然堅(jiān)持；即使有強(qiáng)烈的被壓制感，但他從不放棄；即使一千次的跌到，他也要一千零一次的重新爬起。這就是超越自我，永不言敗的精神。在新的時(shí)代，要具備這種精神，必須要樹立堅(jiān)定的“為人民服務(wù)”的宗旨意識。只有在這種宗旨意識的指導(dǎo)下，我們的工作目標(biāo)才能寬廣，才不只是局限于自己的利益得失，才能具備超越自我的精神。不斷增強(qiáng)自己的宗旨意識，忠于職守，勇于進(jìn)取，勤于工作，以超越自我的精神，忘我的工作態(tài)度，努力成為人民群眾的“送信人”。

愛崗敬業(yè)的品質(zhì) 愛崗敬業(yè)是一名合格送信人的的重要品質(zhì)。敬業(yè)精神是做好本職工作的重要前提和可靠保障，也是社會的迫切需要，更是一種時(shí)代氣息的呼喚。真正的人才是愛崗敬業(yè)的，并通過對事業(yè)的執(zhí)著追求提高個(gè)人才能。正如書中的羅文選擇為總統(tǒng)送信那樣，我們既然已經(jīng)選擇了警察的工作，就是對社會、對群眾、對自己做出的鄭重承諾，就必須為人民群眾的安全奉獻(xiàn)終身，就必須承擔(dān)目前管一片社區(qū)，保一方平安的重大責(zé)任，就必須為勝任工作而傾其所能、無怨無悔的干好本職工作。為了做出自己的成績，發(fā)揮崗位的貢獻(xiàn)，真正做到愛崗敬業(yè)，就需要我們不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，密切

聯(lián)系群眾，提高文化素質(zhì)，增加學(xué)識水平，無怨無悔的把我們應(yīng)該做的做到最好，努力做一名合格的送信人。

堅(jiān)定不移的執(zhí)行 有了迎難而上的氣魄，超越自我的精神，以及愛崗敬業(yè)的品質(zhì)，最終還要落實(shí)到堅(jiān)定不移的執(zhí)行中。贏在落實(shí)，贏在執(zhí)行，唯有在學(xué)習(xí)、實(shí)踐中鍛煉提高執(zhí)行能力，用心去做事，才能真正實(shí)現(xiàn)思想、認(rèn)識、行動(dòng)的知行合一，才能真正把信送到每一個(gè)目的地。正如鄧小平同志所說：“世界上的事情都是干出來的，不干，半點(diǎn)馬克思主義都沒有。”作為一名人民公仆，擔(dān)負(fù)著把信送給人民群眾的神圣職責(zé)，一定要盡職盡責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)、精益求精、扎實(shí)肯干，千方百計(jì)想辦法，積極主動(dòng)干事業(yè)，腳踏實(shí)地去實(shí)施，時(shí)刻準(zhǔn)備著把“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨落實(shí)到實(shí)際工作中，落實(shí)到堅(jiān)定不移的執(zhí)行中。

成為一名把信送給加西亞的人，是一種創(chuàng)新時(shí)代的召喚，是一種民族道德的要求，更是一種實(shí)現(xiàn)自我的信念。真正做一個(gè)能把信送給加西亞的人，就必須具備迎難而上的氣魄，超越自我的精神，以及愛崗敬業(yè)的品質(zhì)，并堅(jiān)定不移、勇敢主動(dòng)地付諸于執(zhí)行中?！坝兄菊撸戮钩?；苦心人，天不負(fù)”。堅(jiān)信有一天，我們可以自信的告訴自己：“把信送給加西亞，我已經(jīng)準(zhǔn)備好了?！?/p>

第二篇：把信送給加西亞讀后感---羅文精神之我見

《把信送給加西亞》讀后感

——“羅文”精神之我見

讀過《把信送給加西亞》，感受頗深。故事描述了美西戰(zhàn)爭爆發(fā)時(shí)，美國總統(tǒng)將一封寫給古巴起義軍領(lǐng)袖加西亞的信交給羅文，羅文接到信后沒有問任何問題，也沒有人確切地知道加西亞在哪里。在這種情況下，歷經(jīng)艱險(xiǎn)，克服困難，羅文終于不辱使命，將信送到了加西亞的手中，并取回了寶貴的情報(bào)?！傲_文”精神令人感慨，作為一名國有企業(yè)的黨員干部，我已經(jīng)做好了“送信”的準(zhǔn)備。

做一名新時(shí)期的羅文，需要主動(dòng)出擊的勇氣。

有作為才有地位，不要被動(dòng)服從，而要主動(dòng)開拓。從寶潔、微軟、麥肯錫等成功企業(yè)的發(fā)展歷程中也可以看出，主動(dòng)性成為他們尋求成員的首要標(biāo)準(zhǔn)。原因很簡單，主動(dòng)性表現(xiàn)為達(dá)成成功結(jié)果的基本愿望和想法，如果沒有基本的愿望和想法，成功就是泡影。在今后的工作中要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性、創(chuàng)造性，改變過去等靠要的消極思想，敢于擔(dān)當(dāng)、善于突破，肯干贏得機(jī)遇、實(shí)干收獲成功，心有多大，舞臺就有多大，胸懷有多寬，道路就有多寬。我將以“羅文”精神為引領(lǐng)，各項(xiàng)工作主動(dòng)出擊。

做一名新時(shí)期的羅文，需要追求卓越的觀念。

追求卓越、爭創(chuàng)一流不是一句空話，需要我們?nèi)w職工的苦干實(shí)干，更需要領(lǐng)導(dǎo)干部的率先垂范。無數(shù)事實(shí)證明，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員之所以能在本職崗位做出一流業(yè)績，一個(gè)重要原因就是具有高尚的職業(yè)道德?！栋研潘徒o加西亞》對我們對我們做好本職工作很有現(xiàn)實(shí)意義，指引我們要艱苦奮斗、積極主動(dòng)，做努力工作的表率；要打破束縛、標(biāo)新立異，做解放思想的表率；要精益求精、敢想敢干，做爭創(chuàng)一流的表率。我將以“羅文”精神為引領(lǐng)，各項(xiàng)工作追求卓越。

做一名新時(shí)期的羅文，需要敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神。

羅文的成功，取決于出他超凡的勇氣、不屈不饒的敬業(yè)精神，這體現(xiàn)出一種承諾，一種忠誠。敬業(yè)，首先要愛業(yè)，要樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。干一番事業(yè)，如果沒有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，就沒有使命感，沒有敬業(yè)之心，沒有銳意進(jìn)取的勇氣，能力就只是一種擺設(shè)，終不能轉(zhuǎn)化為成績。在工作中要始終堅(jiān)持忠誠企業(yè)和組織、忠誠領(lǐng)導(dǎo)和職工，從忠于自己的內(nèi)心和良心開始。保持一個(gè)應(yīng)有的責(zé)任感，要達(dá)到自己交代自己的要求，提高管住自己的能力，對自己的要求不能降低，做人的水準(zhǔn)不能降低。我將以“羅文”精神為引領(lǐng)，愛崗敬業(yè)、勇于奉獻(xiàn)。

做一名新時(shí)期的羅文，需要勤奮刻苦的意識。

這本書不僅僅講的是一種工作方法，更提倡了一種哲學(xué)。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤奮努力的精神，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體要求，也是踐行社會主義榮辱觀的重要內(nèi)容，對加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)具有十分重要的意義。《把信送給加西亞》

指引我要堅(jiān)持把學(xué)習(xí)當(dāng)作提高能力的途徑。不斷用學(xué)習(xí)充實(shí)自己，保持旺盛的學(xué)習(xí)熱情和強(qiáng)勁的學(xué)習(xí)動(dòng)力，培養(yǎng)堅(jiān)韌的學(xué)習(xí)毅力。在工作中努力掌握和運(yùn)用一切科學(xué)的新思想、新意識、新經(jīng)驗(yàn)，并且懷有強(qiáng)烈的進(jìn)取意識和憂患意識，告誡自己冷靜但不失熱情，統(tǒng)籌兼顧但不失重點(diǎn)引領(lǐng)，從學(xué)習(xí)中產(chǎn)生正確的信仰、信任和信念。我將以羅文精神為引領(lǐng)，勤奮刻苦、奮力拼搏。

“天行健，君子以自強(qiáng)不息”，羅文是一種自強(qiáng)、自信、自律的精神。向羅文學(xué)習(xí)，以羅文為榜樣，立刻行動(dòng)起來，全心全意投入自己的崗位，十全十美完成自己的任務(wù)。我做好了“送信”的準(zhǔn)備。

第三篇：《把信送給加西亞》讀后感

今天單位發(fā)了一本書《送給加西亞的信》，一看名字覺得無所謂，閑暇偶爾翻了一下，突然被它吸引了，讀了《送給加西亞的信》一書,給我感觸頗深,當(dāng)今社會,象羅文這樣能把信送到加西亞手中的人真是太少了！單位需要羅文,國家需要羅文,時(shí)代呼喚羅文！

故事中的羅文,是美國陸軍的一名年輕中尉,在美西戰(zhàn)爭期間,孤身一人,在沒有任何護(hù)衛(wèi)的情況下,冒著生命危險(xiǎn),歷經(jīng)艱難險(xiǎn)阻,終于將總統(tǒng)的信送給了加西亞將軍——一個(gè)掌握著決定性力量的人,出色地完成了這次重要任務(wù)。毫無疑問,羅文取得的成功并不是他杰出的軍事才能,而是在于他優(yōu)良的道德品質(zhì),絕對的勇氣和不屈不撓的進(jìn)取精神,這就是忠誠和主動(dòng)性,就是一種忠于職守,一種承諾,一種敬業(yè),服從和榮譽(yù)的精神。正如中國有句古話:“君子以厚德載物”,“天行健,君子以自強(qiáng)不息”。做人,做事首先要有好的品行做基礎(chǔ)，另外的啟示就是做什么事都要堅(jiān)持,不要總想做這件事會給自己什么好處,會得到多少花環(huán),榮譽(yù)。重視的是無條件地主動(dòng)完成任務(wù)而不是其他。如果羅文總想著完成送信的任務(wù)后自己會成為英雄的話,可能就完不成任務(wù)了。

讀完這本書,我感到還有我們值得學(xué)習(xí)的地方，這就是同志之間要有一種信任感,欣賞感,上校出于對羅文的信任,把羅文推薦給了總統(tǒng),總統(tǒng)出于對上校和羅文的信任,把信托付給了羅文,彼此的信任產(chǎn)生一種動(dòng)力,使羅文的前行才變的那么義無返顧?？涩F(xiàn)在生活中恰恰存在這類問題,有時(shí)候,我們在不經(jīng)意間，過多的質(zhì)疑了周圍的同事或者朋友?！斑@事他能不能辦成啊?”很多時(shí)候,你信任他的時(shí)候,可能你自己沒有特別在意,但是他會認(rèn)為“他這么信任我,我應(yīng)該努力去完成”。所以,這種彼此的信任在一個(gè)互動(dòng)的角色上來說非常重要,是工作順利開展的比較重要的因素,有了這樣的因素,才可能出現(xiàn)很多的羅文。如果你總是在尋找,總是不信任,無數(shù)的尋找,無數(shù)次的這樣錯(cuò)過的話,我認(rèn)為也不會出現(xiàn)羅文。所以,我們社會也必須做到不斷地發(fā)現(xiàn)羅文,并樹立其成為團(tuán)隊(duì)乃至社會的楷模,才能使我們的明天更燦爛.這是社會進(jìn)步的表現(xiàn),正像書中所說的那樣:“文明,就是孜孜不倦地尋找這種人才的一段長久過程?！?/p>

同時(shí)本書倡導(dǎo)了一種做事情的精神,就是書中所說的讓人能夠“像初戀一樣來從事一件事情”的精神,現(xiàn)在有些人缺乏這種做事情的精神。為什么缺乏這種精神呢?因?yàn)闆]有目標(biāo)。其實(shí),大的目標(biāo)一時(shí)想不清楚也不要緊,起碼可以認(rèn)真對待每一天。把目標(biāo)細(xì)化到每一天,從身邊每一件小事做起,對事盡力,對人盡心,這樣一天天的積累就是成功。這本書啟示我只有以飽滿的熱情踏踏實(shí)實(shí)的投入工作,認(rèn)認(rèn)真真做好每一件事情,無條件并主動(dòng)地做好本職崗位的工作,才能成為象羅文一樣的好兵。通過學(xué)習(xí)這本書我明白了人類社會最基本的行為法則，那就是：“只有投入才有回報(bào)，只有忠誠才有信任，只有主動(dòng)才能有創(chuàng)新，沒有付出就沒有收獲”。這本書以一種足以讓所有人信服的表達(dá)方式傳達(dá)了一種極為積極、健康、向上的人生觀和人才價(jià)值觀，使我深刻感悟到“羅文”的重要性，認(rèn)識到工作的態(tài)度直接體現(xiàn)了工作的質(zhì)量，要看一個(gè)人做事的效率，就要看他的工作精神和態(tài)度。在現(xiàn)實(shí)生活中，我們隨處可見一些人工作態(tài)度不端正，以善于投機(jī)取巧為榮耀，領(lǐng)導(dǎo)一轉(zhuǎn)身就懈怠，沒有監(jiān)督就沒有自覺，對工作推諉塞責(zé)，劃地自封，以至于自己總是在原來水平上來回波動(dòng)，不自我省思，而以種種借口來遮掩自己缺乏責(zé)任心。整天抱怨說什么社會不公平了，埋怨自己沒有找到好工作之類的。其實(shí)在埋怨和抱怨的同時(shí)，這些人為什么不能坐下來仔細(xì)地想想，為什么這些“不幸”會落在自己身上呢？這又回到了“態(tài)度決定一切”這句話上了，我覺得人生真正的不幸就是那些對自己不負(fù)責(zé)，工作態(tài)度不端正的人，特別是有才華的人，因?yàn)樽约河胁湃A，所以覺得自己就應(yīng)該被重用，被別人所注視，不愿意從小事做起。只有才華，沒有責(zé)任心，缺乏敬業(yè)精神，又有什么用呢，在現(xiàn)實(shí)世界里，到處看到的都是有才華的窮人，為什么他們有才華但又是窮人呢？就是因?yàn)樗麄內(nèi)狈礃I(yè)精神，缺乏主動(dòng)完成工作的積極性。

從書中，我們也可以知道，要想干成一件事，出色地去完成它，除了具有主動(dòng)性，忠誠度與責(zé)任感外，還必須要專注地盯住此事，鎖定目標(biāo)，認(rèn)識這就是命令，必須完成，還必須在工作之余不斷地學(xué)習(xí)有了充分的基礎(chǔ)知識，工作經(jīng)驗(yàn)，素質(zhì)能力之后，你才能更好，更快，更準(zhǔn)地去完成你所要想干的事。書中羅文中尉是在孤身一人，不知道加西亞將軍具體在哪，長什么樣，又沒有任何護(hù)衛(wèi)的情況下，從美國出發(fā)秘密登陸當(dāng)時(shí)尚被西班牙軍隊(duì)控制的古巴島，最后成功地把信交到了加西亞將軍手中并帶回了非常寶貴的資料。整個(gè)送信過程充滿了艱辛和危險(xiǎn)，但在羅文中尉迫切希望完成任務(wù)的心中，卻有著絕對的勇氣和不屈不撓的精神。試想，如果羅文一味抱怨領(lǐng)導(dǎo)交給的工作工作難度大，對領(lǐng)導(dǎo)的決定似是而非，沒有敬業(yè)精神，他就不會積極主動(dòng)去把信送給加西亞。要想在工作中成就一番事業(yè)，就需要勤勉敬業(yè)。要做到勤勉敬業(yè)，首先要從心理上樹立自信心,有一個(gè)正確的心態(tài),才能豐富知識,掌握更多的機(jī)會,努力做好每一件事,機(jī)會才不會擦肩而過,才能培養(yǎng)高尚情操,才能超越自己,反省自我,正視自己的心靈，改掉一些抱怨,嘲弄做法,站在單位,個(gè)人,社會的立場考慮問題,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢解決問題，積極主動(dòng)地做好每一件事情,提高自己的工作水平。從心理上戰(zhàn)勝自己后，自身素質(zhì)提高了，也就有了勤勉敬業(yè)精神，不論領(lǐng)導(dǎo)干部還是一般職員,在環(huán)境變化時(shí)，尤其是條件較差時(shí)，都能把這看作是對耐心和自制力磨練的機(jī)會,調(diào)整心態(tài)，積極適應(yīng)環(huán)境，把自己的命運(yùn)與組織的命運(yùn)看成是同一體，將自己的人生目標(biāo)和事業(yè)基礎(chǔ)與單位的發(fā)展緊緊相連的時(shí)候，當(dāng)我們發(fā)現(xiàn)，英雄其實(shí)就是做了自己應(yīng)該做的工作的普通人的時(shí)候，我們就是一個(gè)稱職的好員工。有了勤勉敬業(yè)精神，就會使工作從盲目中走出來，梳理好工作，制定優(yōu)質(zhì)工作計(jì)劃，并能按照計(jì)劃逐步實(shí)施，并能在工作中不斷總結(jié)，改正工作效率不高，屏棄錯(cuò)誤的、有一定缺陷的工作方法，在改進(jìn)的基礎(chǔ)上，探索新出的新工作機(jī)制，使我們工作不斷前進(jìn)。

“獎(jiǎng)賞僅僅給那些有用的人”。永遠(yuǎn)記住這句話，不要停留在原地等著天上掉餡餅，一切成功都是努力的結(jié)果，讓我們停止無謂的抱怨，收拾好心情，從頭開始，從現(xiàn)在開始，忠誠于你要做的每一件事，不斷完美自己，做一個(gè)現(xiàn)代的羅文。這本書不僅僅說明了工作的方式方法,更是提倡一種哲學(xué)。人生面對困難,你該怎樣去做?是怨天尤人,指責(zé)上天對自己的不公,還是去發(fā)現(xiàn)問題,理清思路,盡量去解決?這本書同時(shí)告訴我們:生活是客觀存在的,但積極工作,積極生活的態(tài)度卻能伴隨我們一生。

《送給加西亞的信》，值得一閱！

第四篇：《把信送給加西亞》讀后感

《把信送給加西亞》讀后感

近日來，按組織的要求及領(lǐng)導(dǎo)的推薦，認(rèn)真閱讀了《把信送給加西亞》一書，讀該書后，我感觸頗深，現(xiàn)將本人閱讀該書后的一點(diǎn)心得做些小小記載。

《把信送給加西亞》講述的是羅文中尉是如何把信送給加西亞將軍的故事。這個(gè)送信的傳奇故事已在全世界廣為流傳100多年，《把信送給加西亞》一書也暢銷不衰，風(fēng)靡世界，這主要是它倡導(dǎo)了忠誠、敬業(yè)，承諾、服從和進(jìn)取的精神！

故事中的羅文，是美國陸軍的一名年輕中尉，在美西戰(zhàn)爭期間，孤身一人，在沒有任何護(hù)衛(wèi)的情況下，冒著生命的危險(xiǎn)，歷經(jīng)艱難險(xiǎn)阻，終于將總統(tǒng)的信送給了加西亞將軍——一個(gè)掌握著決定性力量的人，出 色地完成了這次重要任務(wù)。

從書中可以看出，羅文的成功并不是他杰出的軍事才能，而是在于他優(yōu)良的道德品質(zhì)，絕對的勇氣和不屈不撓的進(jìn)取精神，這就是忠誠和 主動(dòng)性，就是一種忠于職守，一種承諾，一種敬業(yè)，服從和榮譽(yù)的精神。正如中國有句古話：“君子以厚德載物”,“天行健，君子以自強(qiáng)不息”.做人，做事首先要有好的品行做基礎(chǔ)，另外的啟示就是做什么事要堅(jiān)持，不要總想做這件事會給自己有什么好處，會得到多少花環(huán)，榮光。

當(dāng)今 社會，如果我們不思進(jìn)取，安于現(xiàn)狀，懶散，消極，懷疑，抱怨，扯皮，沒有責(zé)任心，缺乏敬業(yè)精神，就會嚴(yán)重的地制約著我們事業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展，就會缺乏一種對社會和事業(yè)的責(zé)任心，進(jìn)取心和敬業(yè)心

通過學(xué)習(xí)這本書我明白了人類社會最基本的行為法則，那就是：“只有投入才有回報(bào)，只有忠誠才有信任，只有主動(dòng)才能有創(chuàng)新，沒有付出就沒有收獲”。這本書以一種足以讓所有人信服的表達(dá)方式傳達(dá)了一種極為積極、健康、向上的人生觀和人才價(jià)值觀，使我深刻感悟到“羅文”的重要性，認(rèn)識到工作的態(tài)度直接體現(xiàn)了工作的質(zhì)量，要看一個(gè)人做事的效率，就要看他的工作精神和態(tài)度。

從書中，我們也可以知道，要想干成一件事，出色地去完成它，除了具有主動(dòng)性，忠誠度與責(zé)任感外，還必須要專注地盯住此事，鎖定目標(biāo)，認(rèn)識這就是命令，必須完成，還必須在工作之余不斷地學(xué)習(xí)有了充分的基礎(chǔ)知識，工作經(jīng)驗(yàn)，素質(zhì)能力之后，你才能更好，更快，更準(zhǔn)地去完成你所要想干的事。

讀這本書使我認(rèn)識到，要想在工作中成就一番事業(yè)，就需要勤勉敬業(yè)。要做到勤勉敬業(yè)，首先要從心理上樹立自信心，有一個(gè)正確的心態(tài)，才能豐富知識，掌握更多的機(jī)會，努力做好每一件事，機(jī)會才不會擦肩而過，才能培養(yǎng)高尚情操，才能超越自己，反省自我，正視自己的心靈，改掉一些抱怨，嘲弄做法 ,站在單位，個(gè)人，社會的立場考慮問題，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢解決問題，積極主動(dòng)地做好每一件事情，提高自己的工作水平。

我們要牢記這句話： “獎(jiǎng)賞僅僅給那些有用的人”。不要停留在原地等著天上掉餡餅，一切成功都是努力的結(jié)果，讓我們停止無謂的抱怨，收拾好心情，從頭開始，從現(xiàn)在開始，忠誠于你要做的每一件事，不斷完美自己。

第五篇：把信送給加西亞讀后感

責(zé)任之路堅(jiān)守前行

——《把信送給加西亞》讀后感

"人所能負(fù)的責(zé)任我也能負(fù)，人所不能負(fù)的責(zé)任我亦能負(fù)，這樣才磨練自己?！?/p>

——林肯 薄薄的一本小冊子，花兩小時(shí)看完。讀罷之后，掩卷長思，一個(gè)名為羅文的英雄浮現(xiàn)在我眼前，他忠誠、勇敢、不畏艱難的優(yōu)秀品格使他出色的完成了一個(gè)看起來似乎不可能完成的任務(wù)。

相比于看過的大部分書，這本書平淡得讓人感覺無味，但是卻讓我感受到一種可稱作“行為法則”的東西，那就是：“只有投入才有回報(bào)，只有忠誠才有信任，只有主動(dòng)才能有創(chuàng)新，沒有付出就沒有收獲”。這本書以一種足以讓所有人看懂的表達(dá)方式傳達(dá)了一種極為積極、健康、向上的人生觀和人才價(jià)值觀。

從我很不豐富的職場經(jīng)驗(yàn)來看，以我為代表的大部分人曾會覺得社會不公平、付出得不到回報(bào)，于是無數(shù)的辯解和托詞中，放棄了最初的堅(jiān)持。其實(shí)沒有人是不愿意成功的。一開始，在激情的驅(qū)使下，誰都能心甘情愿、雄心勃勃，可是現(xiàn)實(shí)很殘酷，接二連三的挫折往往能把剛從象牙塔走出來的激情輕易推翻。

所有夢想的成真，都少不了契而不舍、堅(jiān)韌不拔的拼搏過程，這種過程是點(diǎn)點(diǎn)滴滴的積累，步步為營的拓展，循序漸進(jìn)的追尋，是一個(gè)漫長而艱難的過程。對于自己認(rèn)定的目標(biāo)，我們需要一種比激情更高的東西，那就是責(zé)任。這本書的倒數(shù)第二句話是：一個(gè)軍人的天職就是：“不要問為什么，而是服從命令，然后去完成他?！毕氡貢械牧_文就是憑著這樣的使命感和責(zé)任感堅(jiān)持過了一道一道的難關(guān)。

也許有人會說，職場不是戰(zhàn)場，跟羅文比起來，我們做的每一件事都是瑣碎的的，不能挽救國家，不能拯救人類。沒有那么大意義，也不可能催生那么大的責(zé)任感?？墒菍τ谖覀冏约簛碚f，我們做的每一件事都是我們?nèi)松缆飞媳夭豢缮俚囊徊?，走得好或者走得不好都會對我們自己造成完全不同的影響。現(xiàn)今社會，人人都在強(qiáng)調(diào)主動(dòng)、創(chuàng)新，這固然重要，可是很多人都會走人一個(gè)誤區(qū)，沉迷于創(chuàng)新，提出各種設(shè)想，卻忘了最基本的責(zé)任?！栋研沤唤o加西亞》里面也強(qiáng)調(diào)了主動(dòng)的作用，可是他的主動(dòng)是建立在自身職責(zé)的基礎(chǔ)之上，是靠著責(zé)任感的支持而激發(fā)了強(qiáng)大的主動(dòng)性。

我覺得，對于我們來說，送信是一個(gè)漫長的過程，不是如何轟動(dòng)，如何成功的完成了一次任務(wù)就作罷。簡單來說，英雄其實(shí)就是做了自己應(yīng)該做的工作。用勤勉敬業(yè)的責(zé)任感支撐，摒棄不良情緒，梳理好工作，制定優(yōu)質(zhì)工作計(jì)劃，并能按照計(jì)劃逐步實(shí)施，并能在工作中不斷總結(jié)，改正工作效率不高、有缺陷的工作方法，在改進(jìn)的基礎(chǔ)上，探索新出的新工作機(jī)制，使我們工作不斷前進(jìn)。這就是我們通往終點(diǎn)的道路。人生就像長跑，我們不必要積蓄在一個(gè)時(shí)間段爆發(fā)，踏實(shí)的守住自己的職責(zé)也許才能贏得最后勝利。

早晨起來，梳妝打扮，對著鏡子笑一笑，為了自己，做一個(gè)能把信送給加西亞的人。任憑風(fēng)雨襲來，一笑置之，重要的是，我在路上。