第一篇：2014社區(qū)實習(xí)自我鑒定

2014社區(qū)實習(xí)自我鑒定

第1篇：最新社區(qū)實習(xí)自我鑒定

20xx年最后一學(xué)期的畢業(yè)實習(xí)在不知不覺中結(jié)束了，我在正因社區(qū)外進(jìn)行了為期為一周的實習(xí)，在短暫的時間里，我認(rèn)識和了解了真正的社區(qū)社會工作。

實習(xí)的開始我和同學(xué)與社區(qū)的負(fù)責(zé)人聯(lián)系，開始通過短暫的接觸，與社區(qū)的負(fù)責(zé)人建立關(guān)系，建立關(guān)系的方式很多，包括聊天和談話。隨后社區(qū)的負(fù)責(zé)人給我們介紹社區(qū)狀況，帶我們參觀了社區(qū)的狀況，在參觀的同時，社區(qū)的負(fù)責(zé)人的還給我們介紹了目前社區(qū)狀況，比如社區(qū)外的溝渠疏通清理問題。

了解社區(qū)工作的方法很多，開始接觸的實地觀察就是一個方法。透過仔細(xì)的觀察，能夠洞察通過口述闡述的問題。

我們通過自己的觀察，知道正因社區(qū)住房出租收入、餐飲娛樂等收入是當(dāng)?shù)鼐用竦闹饕杖?。但是在?dāng)?shù)鼐用褡非蠼?jīng)濟(jì)收入的時候，一些細(xì)節(jié)被忽略了，給社區(qū)管理造成了一定的難度。如西南石油學(xué)校側(cè)門外的同心路，是以小吃、超市、文具店等為主的街道，外來零散的攤販，散布在各個角落。走到同心路，攤位之間的空隙不大。這樣，各個攤位之間，衛(wèi)生的界限不分明。盡管社區(qū)每天都有專人打掃、清理垃圾，可是，攤位每天亂棄堆放的紙屑仍舊不少。衛(wèi)生是社區(qū)環(huán)境清潔重要的任務(wù)。

在社區(qū)實習(xí)的過程中，我們也要征詢社區(qū)工作人員良好的建議與意見。我們在社區(qū)人員的指導(dǎo)下，制訂了一份針對社區(qū)衛(wèi)生、治安、社區(qū)工作人員工作等態(tài)度滿意情況的調(diào)查。而后，我們訪問了正因社區(qū)的居民，根據(jù)調(diào)查問卷的內(nèi)容隨即調(diào)查了一些店鋪，我們通過分析得出了一個簡單的調(diào)查報告，把我們在本科中學(xué)的社區(qū)調(diào)查和社會統(tǒng)計相關(guān)的知識和內(nèi)容用在了實習(xí)中。

而后，剛好碰到社區(qū)統(tǒng)一地繳納社會保險費用社區(qū)工作，我們也隨即參加了解社區(qū)的日常工作，社區(qū)的工作人員給我們講解了社會保險的繳納的困境，這讓我們的社會保險開辦情況有所了解，也增加了社會保險宣傳和收繳的知識。

作為社會保險工作，這是關(guān)系居民切身福利的一項工作，其包含的內(nèi)容和任務(wù)多樣，包括收繳失業(yè)保險、養(yǎng)老保險、生育保險等等。社區(qū)工作人員要開展收繳工作和服務(wù)內(nèi)容的咨詢，每一天社區(qū)工作人員都會接待來咨詢的居民。社區(qū)工作人員往往會反復(fù)地宣傳國家政策和方針。

此外，通過真正地接觸社區(qū)工作，我們了解了社區(qū)發(fā)動的一個動向：即是文明、和-諧。正因社區(qū)盡管建立時間不長，但是，它也積極配合國家的宏觀的社會發(fā)展方針，積極地進(jìn)行各種工作的整治，將文明和-諧社區(qū)的建設(shè)作為社區(qū)發(fā)展的方向，創(chuàng)文明、爭先進(jìn)。畢業(yè)實習(xí)結(jié)束了，回過頭來反思自己的實習(xí)所得，我發(fā)現(xiàn)專業(yè)課程中有一小部分內(nèi)容可以運用在實踐中，理論和實踐結(jié)合起來，讓我們更加深刻地理解專業(yè)工作的內(nèi)涵。而且，在參觀實際的工作中，我發(fā)現(xiàn)社區(qū)工作考驗的是工作人員的一種耐心引導(dǎo)的態(tài)度，某些簡單的社區(qū)事務(wù)可能不需要很多的技巧，但它需要更多良好的態(tài)度去引導(dǎo)居民認(rèn)識自己的社區(qū)和自己肩負(fù)的權(quán)利和義務(wù)。在實際的工作中，社區(qū)工作人員不能以自己的專業(yè)背景和社區(qū)地位、職權(quán)自居，要積極地與居民融合，保持良好、融洽的社會關(guān)系才能把社會政策、方針、規(guī)章等落到實處。社區(qū)工作注重與社區(qū)居民關(guān)系的建立。

同時，現(xiàn)在的社區(qū)還是以傳統(tǒng)的社區(qū)行政模式為主，通過行政命令來傳達(dá)上級的指示，如何實現(xiàn)社區(qū)工作人員與上級工作人員以及社區(qū)居民關(guān)系的協(xié)調(diào)發(fā)展，如何從行政化的指令傳達(dá)工作模式轉(zhuǎn)向以人為本的服務(wù)型模式仍是也是一項我們值得深思的內(nèi)容。第2篇：社區(qū)實習(xí)自我鑒定 時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間三個月的實習(xí)工作即將結(jié)束，在這期間我逐步了解了社區(qū)的真實情況，基本掌握了社區(qū)的辦事流程。說實話剛邁進(jìn)工作的大門，一切都是那么的模糊，那么的茫然，對社區(qū)工作感到很陌生，不知道自己要干些什么。在西霞社區(qū)實習(xí)的第一個月，在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指點和同事言傳身教下，使我逐漸的走上了正軌，讓我在宏觀上對社區(qū)工作有了一定的了解和認(rèn)識。社區(qū)可以說就是最基層的政府機(jī)構(gòu)，工作內(nèi)容是具體而細(xì)致的，從社區(qū)黨建、經(jīng)濟(jì)、文化，到社區(qū)服務(wù)、保障、治安、環(huán)保、科普、計生、征兵等等，幾乎涵蓋了政務(wù)工作的所有方面，麻雀雖小，五臟俱全。

在西霞社區(qū)的這段時間，我的主要工作是社區(qū)信息平臺的整理和低保申請登記工作。通過信息平臺的整理，使我對社區(qū)所轄地段、小區(qū)以及居民的基本信息有了大致的了解，為日后工作做好鋪墊；而通過低保申請登記工作，更使我了解的社區(qū)貧困居民的生活狀況。這一批西霞社區(qū)申請低保的居民有15戶，每一戶都有不同的情況，有罹患重病的、有身體殘疾的、有老年喪子的等，但生活卻是相同的艱辛。貧困家庭的生活十分令人同情，同時也更使我感到社區(qū)工作者的責(zé)任與使命，我一定要全身心投入到為民服務(wù)的工作之中，盡自己最大的能力，為居民辦好事辦實事。

在西霞社區(qū)工作一個月后，我被調(diào)到了新義社區(qū)。來到新的環(huán)境，一切又將重新開始，有句話說“我是一顆螺絲釘，哪里需要哪里釘”，只要工作需要，在哪里都是一樣。到了新義社區(qū)后，由于已有了一些經(jīng)驗，我的工作比在西霞社區(qū)時多了一些，主要是配合老同志，負(fù)責(zé)社區(qū)服務(wù)、社區(qū)創(chuàng)建以及社區(qū)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)等工作，分管的地段是南上河邊以及北大街一帶。工作任務(wù)增加了，就更需要沉下心來，理清頭緒，從點滴做起。我分管的地段，都是老式的平房，而且大部分都比較破舊，外面下大雨，屋內(nèi)“下小雨”，外面刮大風(fēng)，屋內(nèi)“刮小風(fēng)”，社區(qū)大部分的低保戶、三無人員、殘疾人都集中在這一片，他們生活的困苦，不親眼見到是無法體會的，他們可以說是飛速發(fā)展的社會中的最底層的人群了。通過翻閱檔案和實地走訪，我對轄區(qū)內(nèi)的貧困戶、殘疾人、孤獨老人等弱勢群體重新進(jìn)行了登記梳理。我還參加了社區(qū)“居家養(yǎng)老”等活動，走訪老人家里，尋問老人身體狀況并填表為老人建擋；對于社區(qū)那些獨居老人，還到他們家里為他們打掃衛(wèi)生并與老人談心，了解老人需要解決的實際困難，并記錄在案以便日后盡快解決。

社區(qū)工作看似簡單實則不易，不僅考驗的是工作人員工作能力、工作態(tài)度，也考驗工作人員的溝通協(xié)調(diào)能力、洞察反應(yīng)能力，更需要有真真切切為居民解決困難的愛心和責(zé)任感。在實際的工作中，要積極地與居民融合，保持良好、融洽的社會關(guān)系才能把社會政策、方針、規(guī)章等落到實處

在這期間，我感覺社區(qū)工作是艱辛的，但同時又是快樂的。艱辛的是要不厭其煩的面對社區(qū)每位居民，為他們解決日常生活中遇到的瑣碎問題，同時還要面對部分社區(qū)居民對社區(qū)工作的不理解和不支持；快樂是能夠為社區(qū)，為居民貢獻(xiàn)了自己的一份力量，時也鍛煉了自己的能力，收獲頗豐。

在今后的社區(qū)工作中，我給自己定下了幾點要求和目標(biāo)：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)國家法律法規(guī)、文件及上級會議精神，不斷提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，切實增強(qiáng)做好社區(qū)工作的使命感和責(zé)任感；

二、加強(qiáng)溝通交流。社區(qū)是一個整體，團(tuán)隊精神很重要，社區(qū)工作不是只靠單方面的力量就能處理得好的，需要同事間相互溝通協(xié)調(diào)，相互配合，才能把工作做好；

三、不怕吃苦，甘于奉獻(xiàn)。定期不定期的做好排查和走訪工作，做好社區(qū)工作計劃；

四、及時記錄，做好軟件資料；

五、善于分析問題和發(fā)現(xiàn)問題，拓展思路，積極進(jìn)取，創(chuàng)新地開展工作。三個月的時間是短暫的,它留給我的絕不僅僅是業(yè)務(wù)技能的提高，更多是一種精神的同化和感召。實習(xí)的結(jié)束同時又是一個新的開始，在新的起點上，我將重新審視自己，不斷的給自己充電，在提高業(yè)務(wù)能力的同時，加強(qiáng)技能訓(xùn)練，使自身在原有水平上再創(chuàng)新高，力求做一個說話讓人相信，辦事讓人放心，服務(wù)讓人滿意的合格的社區(qū)工作者。第3篇：社區(qū)實習(xí)自我鑒定

時間過的真快，轉(zhuǎn)眼間我的人生航線已離開了當(dāng)年那個懷揣著自己無數(shù)夢想的象牙塔，啟航來到了下一個港灣：一個能讓自己充分整合發(fā)揮所學(xué)知識，能磨練人、鍛煉人，實現(xiàn)自我人身價值的地方——社區(qū)。通過考核，我有幸的成為了一名社區(qū)工作者——社區(qū)綜治專干。下面，是我的實習(xí)報告總結(jié)：

剛邁進(jìn)工作的大門，一切都是那么的模糊，那么的茫然。對社區(qū)綜治工作感到很陌生，不知道自己要干些什么。在昱中街道綜治辦實習(xí)的這幾天，在各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和耳傳身教下，使我逐漸的走上了正軌，讓我在宏觀上對社區(qū)綜治工作有了一定的了解和認(rèn)識。改革開放30年以來，我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展取得了舉世矚目的成就，在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的同時，社會不穩(wěn)定因素也逐漸顯現(xiàn)，社會平安建設(shè)尤為重要。社區(qū)綜治工作就是在各級黨委政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各部門協(xié)調(diào)一致，齊抓共管，依靠廣大人民群眾，運用政治的、經(jīng)濟(jì)的、法律的、文化的、教育的等多種手段，整治社區(qū)治安，打擊犯罪和預(yù)防犯罪，保障社區(qū)穩(wěn)定，為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)和改革開放創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。

實習(xí)的這幾日，通過翻閱檔案、提問和實地走訪，我從宏觀上感知到社區(qū)綜治工作是一項既繁雜又能感覺到非常有成就感的工作。想要成為一名優(yōu)秀的社區(qū)綜治專干，不光要有敏銳的洞察力，在處理問題時腦子還要靈，任何事只要在腦子閃過，就要立刻給出處理的方法和步驟。一名優(yōu)秀的社區(qū)綜治專干就是一張該社區(qū)的活地圖。轄區(qū)內(nèi)大到小區(qū)、企業(yè)、商場，學(xué)校......小到巷弄，門牌......；哪些地方住著哪些特殊的人（幫教對象、邪教分子、海外華僑......），都應(yīng)熟記于心。接到問題報告時，要毫不猶豫的在第一時間趕往現(xiàn)場。首先向領(lǐng)導(dǎo)及時匯報，能自行處理的當(dāng)場處理，處理不了的要通知相應(yīng)部門相應(yīng)的人員協(xié)助處理，并做好記錄工作。做到小事不出社區(qū)，大事不出街道。想要做好社區(qū)綜治工作，少不了與人打交道。比如說，我所在的社區(qū)要與轄區(qū)內(nèi)的一家商場簽定治安防范責(zé)任書，再比如說與轄區(qū)內(nèi)的某家銀行協(xié)商，使其安裝的監(jiān)控探頭再向外闊伸50米。怎樣去說服負(fù)責(zé)人，這又是一門藝術(shù)，所以還應(yīng)該掌握基本的公共關(guān)系和社交禮儀。想要做好社區(qū)綜治工作還必須和人民群眾打成一片，必須依靠人民群眾。一個人的力量畢竟有限，工作總有疏漏之處，發(fā)動群眾參與進(jìn)來，人脈廣了，工作也就方便許多......。

畢竟還沒有分配到所轄社區(qū)，親身體驗綜治工作。只是從宏觀上對綜治工作有了一個泛泛的了解。只有下到基層，親身實踐了，才能不斷地鍛煉自己，磨練自我。在今后的社區(qū)綜治工作中，我給自己定下了幾點要求和目標(biāo)：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家法律法規(guī)、綜治和平安建設(shè)文件及上級會議精神，不斷提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，切實增強(qiáng)做好綜治工作的使命感和責(zé)任感；

二、團(tuán)隊精神很重要。社區(qū)綜治工作，有的時候不是只靠單方面的力量就能處理得好的，還應(yīng)該依靠群眾，把握住社會服務(wù)管理工作的重點，整合資源、形成合力。依靠全社會的力量，齊抓共管；

三、待人處事用語文明，能解決的能調(diào)解的盡量解決，做到矛盾不激化。辦不到的要當(dāng)面說清，并聯(lián)系相關(guān)單位協(xié)助處理；

四、不怕吃苦，甘于奉獻(xiàn)。定期不定期的做好排查和走訪工作，做好社區(qū)工作計劃。善于分析問題和發(fā)現(xiàn)問題。接到報告，及時提出，迅速反應(yīng)。早部署、早安排、早落實，不遺留；

五、及時記錄，做好資料臺帳；

六、拓展思路，做到超前預(yù)測、超前防范。要統(tǒng)籌兼顧，突出重點，以活動宣傳的形勢帶動社區(qū)和諧發(fā)展。

以上是我的實習(xí)工作總結(jié)。欲話說，干一行就要愛一行。既然要做就要把它做好。我要力求做一個：說話讓人相信，辦事讓人放心，服務(wù)讓人滿意的合格的綜治專干。

第二篇：社區(qū)實習(xí)自我鑒定

社區(qū)實習(xí)報告 時光荏苒，轉(zhuǎn)眼間大學(xué)生活已過半。為檢驗我們的學(xué)習(xí)成果和提高我們的社會實踐能力，學(xué)校安排我們前往雨花臺區(qū)xx小區(qū)社區(qū)進(jìn)行了為期兩周的社區(qū)工作實習(xí)。xx小區(qū)是xx市市啟動最早、面積最大、居住人口最多的經(jīng)濟(jì)適用房小區(qū)，入住對象是xx市市13個區(qū)縣中人均住房8平方米以下的低收入困難家庭和國有土地上被拆遷的住房困難戶；該小區(qū)共占地46.96公頃、住房6754套；由于規(guī)模巨大和入住人口復(fù)雜，該小區(qū)一反新建小區(qū)合并集中管理的“歷史潮流”，拆分為3個社區(qū)進(jìn)行管理；這種管理模式在xx市尚屬首家。三年來，該小區(qū)有一個治安混亂、環(huán)境臟亂差的小區(qū)發(fā)展成為居民認(rèn)可、治安良好的文明示范小區(qū)，綜合治理工作取得重大成功，為經(jīng)濟(jì)適用房小區(qū)的建設(shè)積累了新的經(jīng)驗。

根據(jù)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的意見，我被安排在第二小區(qū)實習(xí)，主要工作為協(xié)助小區(qū)工作人員的日常工作：1.協(xié)助工作人員進(jìn)行簡單的社區(qū)事務(wù)管理，進(jìn)行文件準(zhǔn)備和資料收集與整理工作；2.協(xié)助工作人員進(jìn)行法律法規(guī)政策的宣傳與貫徹工作；3.協(xié)助工作人員進(jìn)行深入群眾開展便民服務(wù)、調(diào)解日常糾紛及進(jìn)行其他管理工作； 4.完成社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

這次社區(qū)實習(xí)工作雖然只有短短的兩周時間，但獲得的收獲卻是巨大的：

一、重新認(rèn)識了社區(qū)工作。在進(jìn)行實習(xí)前，總感覺社區(qū)工作屬于最基層的工作，不被常人重視、工作條件較差、繁瑣復(fù)雜而且缺乏激情、從心底里反感這一工作，對其綜合評價較低；在社區(qū)實習(xí)工作后，重新認(rèn)識了社區(qū)工作的價值與意義，拋棄了原先的抵觸和反感情緒；對新時期的社區(qū)工作有了全面的、科學(xué)的認(rèn)識：社區(qū)工作是在黨和政府的領(lǐng)導(dǎo)下，依靠社區(qū)力量，利用社區(qū)資源，強(qiáng)化社區(qū)功能，解決社區(qū)問題，促進(jìn)社區(qū)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、環(huán)境協(xié)調(diào)和健康發(fā)展，不斷提高社區(qū)成員的生活水平和生活質(zhì)量的過程，也是建設(shè)管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關(guān)系和諧的新型社區(qū)的過程。社區(qū)工作在服務(wù)人民、建設(shè)人人全面發(fā)展的社會具有重要意義和價值。

二、全面認(rèn)識了社區(qū)工作。社區(qū)工作并非想象的那么簡單，而是一種需要經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的、具有高度的社會責(zé)任心和榮譽(yù)感、具有務(wù)實求真的態(tài)度、并有判斷事物的扎實知識基礎(chǔ)和進(jìn)行組織溝通的技巧的人才才能勝任的的工作；社區(qū)工作者面對的是整個社區(qū)的居民，要求通過專業(yè)的技巧和方法對社區(qū)事務(wù)和人際關(guān)系進(jìn)行有效有序的協(xié)調(diào)，使社區(qū)保持健康的狀態(tài)和良性發(fā)展。社區(qū)工作并非想象中的可以順手拈來，而是有其特定的具體目標(biāo)、相對固定的工作程序和工作模式的一種系統(tǒng)工作。

三、加深了學(xué)以致用的認(rèn)識，鍛煉增強(qiáng)了社會工作實踐能力。為期兩周的實習(xí)，提供了一個廣闊的檢驗和運用所學(xué)知識的平臺；在過去兩年內(nèi)學(xué)到的社會學(xué)和思想政治教育學(xué)中關(guān)于社區(qū)工作的知識在這里得到重新認(rèn)識、檢驗和運用，提高了對這些知識的掌握水平和運用水平；實習(xí)中各種各樣的具體工作的開展也提供了一個鍛煉社會工作能力的平臺，通過這個平臺，增強(qiáng)了自身的認(rèn)識問題、分析問題、解決問題的能力，增強(qiáng)了處理人際關(guān)系的能力、增強(qiáng)了團(tuán)隊合作意識和組織能力，為日后更好的步入社會工作打下良好的基礎(chǔ)。

四、發(fā)現(xiàn)了自身學(xué)習(xí)和能力的不足之處。這次社區(qū)實習(xí)檢驗了我們原先專業(yè)課社會學(xué)和思想政治教育學(xué)中關(guān)于社區(qū)工作知識的掌握和運用水平，暴露出了我們對于相應(yīng)的專業(yè)知識掌握不牢，運用技巧相對缺乏的的問題；在日常的工作中葉凸顯出學(xué)習(xí)遠(yuǎn)離實踐的不足，動手能力相對不足，短時間內(nèi)難以從事相應(yīng)的社會工作。這次實習(xí)鮮明的指出了我們自身學(xué)習(xí)和能力的問題所在，是我們檢驗自身成長和發(fā)展情況的一次極佳的機(jī)會。

五、根據(jù)實習(xí)的情況對社區(qū)工作進(jìn)行了嘗試性的思考，發(fā)現(xiàn)了其間存在的一些問題。首先：工作人員的整體專業(yè)性不強(qiáng)，在工作方面缺乏專業(yè)方法和技巧。的確，社區(qū)中有些人員是有一定的專業(yè)技能，有些還是社會保障或社會工作等相關(guān)專業(yè)的高學(xué)歷人員。但是我們也要看到，大部分工作人員的綜合技能是不過關(guān)的，在基本能力方面，他們一般都是下崗或退休的工人，通過簡單的考核后上崗工作的。他們對社區(qū)工作的工作內(nèi)容缺乏了解，對社會工作和社會保障的相關(guān)知識匱乏。因此，這就勢必影響社區(qū)建設(shè)的良好發(fā)展，影響社會政策的順利落實。學(xué)歷可能不是衡量社區(qū)工作好壞的唯一指標(biāo)，但是這一點是不可忽視，在沒有專業(yè)知識和技巧作指導(dǎo)的前提下，他們很難用比較專業(yè)的角度看待存在的問題，不可能用較深的眼光發(fā)現(xiàn)內(nèi)在的問題以及即將發(fā)生的問題。社區(qū)工作人員專業(yè)化應(yīng)是以后發(fā)展的趨勢。所以，社區(qū)工作人員要注意加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)，提高自己的專業(yè)技能和工作方法。其次，對社區(qū)工作的的整體性規(guī)劃不強(qiáng)，沒有將社區(qū)社會工作的目標(biāo)和社區(qū)的功能發(fā)揮，我們應(yīng)當(dāng)擴(kuò)大社區(qū)居委會的服務(wù)范圍，增加社區(qū)文化建設(shè)、社區(qū)發(fā)展兩方面的內(nèi)容，建立社區(qū)照顧網(wǎng)絡(luò)和自助組織，幫助提高居民生活質(zhì)量，提高社區(qū)福利、促進(jìn)社區(qū)和社會協(xié)調(diào)發(fā)展。

為期兩周的實習(xí)雖然是短暫的，但收獲卻是豐富的。這次實習(xí)既拓寬了我的視野，也在很多方面提升鍛煉了我的能力；最大的收獲是讓我發(fā)現(xiàn)了自身的不足，為以后展開針對性的學(xué)習(xí)和自我培養(yǎng)指明了方向——在日后的學(xué)習(xí)和成長中，加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和實踐鍛煉，爭取早日成為合格的符合社會需要的人才！2篇二：社區(qū)實習(xí)個人總結(jié)

蓮湖區(qū)社區(qū)實習(xí)個人總結(jié)

黎鐵龍

在工農(nóng)社區(qū)實習(xí)的四十天里，學(xué)到了邁入社會的最寶貴的第一手經(jīng)驗，通過在社區(qū)最基層的實習(xí)鍛煉中，遇見了各種形形色色的人，看到了基層工作的優(yōu)勢與難處，領(lǐng)略到了工作人員特別是領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)采，也見證了政府執(zhí)政理念的轉(zhuǎn)變，更懂得了不少為人處世的道理。具體可總結(jié)為一下幾點：

（一）凡初來咋到，須望聞問踐，問應(yīng)祥行應(yīng)果

剛?cè)ド鐓^(qū)第一天首先認(rèn)識各位同事，由于對于業(yè)務(wù)工作方面一無所知，我發(fā)揮了望聞問踐的精神，先仔細(xì)觀察同事辦理各項事務(wù)的資料、程序，聽其言語以及注意事項，用筆全程簡單記錄。然后拿著自己的工作日記問同事有沒有疏忽之處，然后自己親手為群眾辦理此事，在過程中有任何疑問可立即詢問同事，詢問時不要厭其煩，并詢問清楚詳細(xì)，清楚后立即去做，果斷而高效。就這樣慢慢的能夠勝任社區(qū)一些簡單的工作，如醫(yī)保申請、貼花、信息變更，低保申請審查，計生信息錄入和報表制作以及經(jīng)適房的申請等。

（二）話要說在理上，言要落在心上

常言道講道理，論人情，一人處事百人平，勢不同理同，幫理不幫親，理屈詞會窮。這些都告訴我們說話得講情理，不然群情激奮引起眾怒

韓非子說：“因事之理，則不勞而成”，“思慮熟，則得事理；得事理，則必成功”。思想的力量來自于理，正如管子所言：“尊天地之理，所以論威也”。動之以情也是為了曉之以理，導(dǎo)之以行也要以曉之以理為前提。

在實習(xí)期間遇到過不少不講理之人拍桌而起，雖然大多數(shù)火氣被我們良好的服務(wù)態(tài)度溝通能力所滅，但他們之前不講理的行徑已被人深深覺得不恥，在整理社區(qū)以往鄰里糾紛調(diào)解記錄時，更加覺得只有理才能讓雙方不計前嫌，拋開矛盾，使得調(diào)解圓滿。

政府現(xiàn)如今以人為本，推行貼心服務(wù)，我覺得貼心就是政府工作人員的言語說辭要落在群眾的心上，使得群眾聽起來舒服，想起來感動。而言語要群眾樂意聽不是那么簡單的，需要很強(qiáng)的溝通技巧，在社區(qū)工作，沒有一個良好的共同技巧是不行的，因為群眾對所辦理事項的流程，應(yīng)準(zhǔn)備的資料，注意的問題都一無所知，而我們工作人員有這方面經(jīng)驗，但為什么還有些工作人員和群眾潮起嘴來，大部分還是由于重復(fù)為多名群眾講解一件事的詳細(xì)辦理過程后服務(wù)質(zhì)量遞減而造成群眾不滿，這樣可以以告知單的形式保持貼心溝通，因此，我覺得蓮湖區(qū)政務(wù)中心所制告知單對雙方有效溝通有很大的幫助。此外，在社區(qū)實習(xí)還學(xué)到了要達(dá)到貼心服務(wù)還得注意要悉心傾聽群眾，不能口出惡言，惡言傷人，要對事不對人，做到理性溝通，敢于認(rèn)錯，要有耐心，也要有智慧。

（三）先做人，忌說同事是非，后做事，懂得同事急苦

在社區(qū)工作這段時間學(xué)到了不少人際交往的智慧，在政務(wù)中心多次看了金正昆教授的禮儀視頻，對其中人際關(guān)系方面感受最深。不管在哪個單位，任何場合都不應(yīng)談?wù)撏率欠?，向領(lǐng)導(dǎo)打報告更是不該。本人覺得看別人不順眼是自己修養(yǎng)不夠，單位有了是非，人心便有了隔閡，工作起來怎能愉快，人前有事明擺說，人后絕不嚼舌根。

適時幫助同事也是搞好人際關(guān)系的又一潤滑劑，但幫要幫急苦，不能什么幫都忙，若是同事分內(nèi)之事，而且目前他自己可自行解決不主動幫，看到同事憑一己之力沒法完成之事，急需幫忙時應(yīng)盡全力去幫。而且我覺得作為邀幫方，應(yīng)發(fā)揚不麻煩別人是一種美德的理念，自己分內(nèi)之事盡量自己做，求人之事不要多，且若確實要找人幫忙不要頻繁麻煩同一個人，因為人際關(guān)系中，有些重要大人物之間的關(guān)系為幫自己私忙不能動的次數(shù)太多，只需記得他的那一次恩情，知恩圖報即可。

（四）社區(qū)工作是走基層走出來的社區(qū)工作不能只在辦公室里鉆研，而應(yīng)常下各小區(qū)物業(yè)、各居民家里走動走出來的。這點是社區(qū)主任留給我的寶貴經(jīng)驗，我們社區(qū)主任擔(dān)任社區(qū)十幾年對各個小區(qū)里每戶居民家庭情況等各方面都有所了解，無論是低保還是小額貸款的申請，不管是五好家庭還是孝親敬老的評選，投機(jī)之人都沒法逃過主任的法眼。主任平時下基層次數(shù)最多。

綜上所述，以上愚見是我在社區(qū)的短短四十天實習(xí)里的所見所聞所感，在這里看到了我們政府主動為人民群眾高效服務(wù)而努力，并取得了很好的成效，在一定程度上做到了以人為本，是黨全心全意為人民服務(wù)的集中體現(xiàn)，改變了以往群眾“事難辦，臉難看”的尷尬處境，群眾辦事效率得到極大提高，但同時，看到政務(wù)服務(wù)中心在溝通群眾、群眾服務(wù)型企業(yè)（如物業(yè)）與政府其他社會保障部門的無力處境，因此我們思考，我們探索，希望這些不足能在我們這一代人身上得到完善，當(dāng)然我們這些“初出茅廬”的青年們也需努力成長，和“政務(wù)服務(wù)”一起走向更加美好的明天。篇三：社區(qū)實習(xí)心得體會

社區(qū)實習(xí)心得體會 今年我們大三了，馬上就要步入大四的行列，實習(xí)的內(nèi)容是社區(qū)實習(xí)，在經(jīng)過多次的篩選和斟酌，我們把實習(xí)地點定在了工大社區(qū)，一來呢，我對這個社區(qū)比較熟悉，因為我大一已經(jīng)在那里進(jìn)行過半個月的掛職實習(xí)，再來呢，就是工大社區(qū)就在我們學(xué)校的后面，對于我們的實習(xí)可以說很方便也很安全，而且工大社區(qū)的工作人員很照顧我們，他們?nèi)硕己軣崆椤?/p>

經(jīng)過了近兩個月的實習(xí)，我同工大社區(qū)建立起了良好的關(guān)系，因為經(jīng)歷了兩次實習(xí)，并且這一次自始至終我都在一直忙碌奔波，從和社區(qū)聯(lián)系實習(xí)的事宜，分配實習(xí)任務(wù)，討論制定各個計劃，然后再到方案的落實和執(zhí)行，活動的準(zhǔn)備和策劃，再有就是最后活動的進(jìn)行和實現(xiàn)后的分享評估，我都親力親為，雖說兩個月下來搞得我身心疲憊，可我覺得我是收獲最多的。

通過這次的實習(xí)，我更深刻的體會到了社區(qū)工作的不易，從廚藝大賽被否定到社區(qū)運動會的誕生，我們的付出終于得到了回報，在運動會的準(zhǔn)備階段，我覺得大家的團(tuán)結(jié)很重要，我們的一起努力換來了運動會的順利舉行。

我積累了許多經(jīng)驗，比如怎么同社區(qū)的人打交道、怎么去宣傳一個活動、怎么去籌備和組織一個活動等等?? 但美中不足的就是，我的專業(yè)知識掌握的不夠，在活動前對突發(fā)事件的預(yù)測沒有分析透徹，導(dǎo)致一些突發(fā)事件發(fā)生后我們都不知所措。

總的來說，我通過這次實習(xí)，感受到了自己的成長!在兩個月的實習(xí)期間，我深深地感受到要做好一件事的不容易。

社區(qū)工作真的不是一件簡單的差事，它要求社區(qū)工作者要有一種堅強(qiáng)的質(zhì)素，需要我們在工作當(dāng)中正確的看待一切責(zé)任。簡單的粗活說長遠(yuǎn)看不能展現(xiàn)我們社會工作者的本職工作，但是我覺得就是因為有過這一段美好的真實經(jīng)歷才能讓每一個未來的社會工作者在潛移默化的鍛煉中體會社會工作者本職工作的艱辛，它絕非是一種單一的體力鍛煉而且是體現(xiàn)社會工作者如何運用成熟的會談技巧去與人溝通從而更能有效發(fā)揮社會工作者的能力。所以，我覺得這次的實習(xí)可以算是一種藝術(shù)培養(yǎng)的過程，一種社交的藝術(shù)技巧。

通過進(jìn)兩個月的實習(xí)，我們發(fā)現(xiàn)只要勇于摔跟頭就會有所收獲。在這段時間里，我們雖然不是最出色的，但至少我們是最用心的。用心體會著在這里的每一個瞬間，不論它是失敗抑或成功，不論經(jīng)歷的是大事件還是小活動，對于我們來說“走出去，沒有退縮;摔跟頭，但向前走”就是一種成功。正是：世上無難事，只怕有心人。當(dāng)你用心體驗的時候，一切困難都如過眼云煙，絲毫攔不住我們前行的腳步。我們希望能走出去，在社會中運用所學(xué)鍛煉一番，因為外面的世界很精彩。你的“心有多大，舞臺就有多大”，只要勇于面對困難與挫折，在“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”的社會上就會有你的大舞臺，有展示你自己的一片天地。“理論是灰色的，但生活之樹常青”，只有將理論付諸于實踐才能實現(xiàn)理論自身的價值，也只有將理論付諸于實踐才能使理論得以檢驗。同樣，一個人的價值也是通過實踐活動來實現(xiàn)的，也只有通過實踐才能鍛煉人的品質(zhì)，彰顯人的意志。

在這段時間里，我也看到了了目前社區(qū)建設(shè)存在的一些問題，社區(qū)工作者低待遇，社區(qū)局部分散使得管理不完善等等，這些會直接阻礙社區(qū)人才引入，而且社區(qū)的專業(yè)人才匱乏不能滿足社區(qū)居民日益增長的物質(zhì)文化需求。但我更相信，這些都是暫時的，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，在科學(xué)發(fā)展觀的貫徹落實過程中，在構(gòu)建和諧社會的大背景下，社區(qū)建設(shè)日趨完善已指日可待，而我們大學(xué)學(xué)習(xí)的專業(yè)知識定是未來社區(qū)工作更高水平的力量。

實習(xí)總結(jié)

為了更好地了解社區(qū)的結(jié)構(gòu)和內(nèi)部運作過程，在實踐中發(fā)揮社會工作實務(wù)的技巧，解決實際問題。學(xué)習(xí)在日常工作中與工作人員相處、接觸、溝通，通過日常生活去體會一名社會工作者的工作原則和價值觀內(nèi)化情況。x年x月x日，通過南昌工學(xué)院與南昌市政府的共同努力，我們有了一次為期一個月的實習(xí)機(jī)會。

一、實習(xí)目的

1、完成本學(xué)期社區(qū)實習(xí)任務(wù)，鞏固社區(qū)工作課程中所學(xué)到的內(nèi)容。

2、理論與實踐相結(jié)合，在社區(qū)實習(xí)中豐富的運用并掌握專業(yè)課知識。

3、了解實習(xí)機(jī)構(gòu)的基本背景和運行情況。

二、實習(xí)時間

x年x月x日到x年x月x日，為期一個月。

三、實習(xí)地點

江西省南昌市新建縣立新路社區(qū)。

四、立新路社區(qū)介紹

立新路社區(qū)地處新建縣長堎鎮(zhèn)中心位置，占地面積約0.6平方公里，社區(qū)人口6656人。立新路社區(qū)在成立十年的時間里，工作主要圍繞社區(qū)組織建設(shè)和社區(qū)事業(yè)建設(shè)兩方面展開。(一)社區(qū)組織建設(shè)。⑴黨組織建設(shè)，立新社區(qū)共有黨員人數(shù)724人，其中直管黨員31人，成立了社區(qū)黨支部，開展了接收企業(yè)退休黨員和企業(yè)解除勞動關(guān)系的職工黨員組織關(guān)系工作，并按規(guī)定做好了黨費收繳工作，在26棟樓成立了樓棟黨小組。堅持“三會一課”制度，按規(guī)定召開支委會、黨員大會，黨小組會、上好黨課。制定了社區(qū)黨組織工作和職責(zé)并上墻公布。建立了社區(qū)黨員登記冊，分類清楚，制定了發(fā)展計劃。制定了“民情日記”制度，記錄社區(qū)動態(tài)。⑵社區(qū)自治組織建設(shè)，成立了社區(qū)居民代表大會，定期召開會議，辦公經(jīng)費得到落實，有獨立帳號，有完善的財務(wù)管理制度，帳目清晰，明確了12個居民小組長和75個樓棟長，經(jīng)常開展活動調(diào)動積極性，使他們作用得到充分發(fā)揮，定期公開居務(wù)、事務(wù)、財務(wù)，對群眾反映的問題，做到了有登記，有處理，有回音。成立了社區(qū)歌詠團(tuán)，由28人組成。成立了社區(qū)工、青、婦群團(tuán)組織。⑶社區(qū)志愿者組織建設(shè)，成立了19人的社區(qū)治安志愿者隊伍，負(fù)責(zé)在社區(qū)內(nèi)巡邏，由20人組成的黨 員志愿小組，成立了四支社區(qū)青年志愿者隊伍（科普、醫(yī)療、文藝、法律），定期開展活動，為居民提供免費服務(wù)及咨詢。⑷社區(qū)服務(wù)組織建設(shè)：成立社區(qū)服務(wù)中心，幫助居民介紹工作，提供婚介，房屋租憑，家教等服務(wù)。⑸社區(qū)單位協(xié)調(diào)組織建設(shè)，我轄區(qū)內(nèi)共有單位16個，學(xué)校2所，成立了社區(qū)黨建工作聯(lián)席會。

（二）社區(qū)事業(yè)建設(shè)。⑴社區(qū)服務(wù)工作：a成立了低保評議小組，低保工作程序規(guī)范，資料齊全，按月足額發(fā)放了低保金；b挨家挨戶發(fā)放了社區(qū)便民服務(wù)卡，并對優(yōu)撫對象、殘疾人、低保戶的基本情況建立檔案管理。我轄區(qū)內(nèi)有低保戶178戶，節(jié)假日經(jīng)常開展擁軍優(yōu)屬，助殘幫撫活動；c成立社區(qū)服務(wù)中心，多渠道解決下崗解瘳下崗職工、失業(yè)、待業(yè)人員的就業(yè)和再就業(yè)問題；d每月10、20、30日下午組織轄區(qū)低保及志愿者集中大掃除，義務(wù)拔草等多種形式的公益活動；e開展了社區(qū)勞動保障服務(wù)工作，有專人負(fù)責(zé)，對離退休、下崗、失業(yè)、待業(yè)人員進(jìn)行登記管理，人員清、底數(shù)明。⑵社區(qū)綜治工作：a綜合治理機(jī)構(gòu)健全，成立了調(diào)解委員會，治保委員會，并制定了相關(guān)制度；b協(xié)助公安部門開展了法制宣傳，“掃黃打非”活動，做好暫住人口的登記工作；c成立了治安志愿者隊伍，維穩(wěn)信息員隊伍，看樓護(hù)院隊，治安巡防隊，義務(wù)巡邏隊，義務(wù)消防隊等六支隊伍；d配備社區(qū)民警1名，每周三到社區(qū)坐班，接受居民咨詢，及時有效地處理社區(qū)治安突發(fā)事件；e協(xié)助司法部門開展了司法援助，說服服務(wù)等活動，張貼及發(fā)放法律援助條例及機(jī)構(gòu)名單；f成立了刑釋幫教人員安置小組，對幫教對象做到底數(shù)清，不失控。⑶社區(qū)衛(wèi)生工作：社區(qū)60歲以上老年人628人，開展形式多樣的活動宣傳健康知識；計劃生育組織機(jī)構(gòu)健全，協(xié)助計生部門開展了城區(qū)計劃生育集中整治活動，建立健全了計劃生育帳、卡、冊。免費為轄區(qū)內(nèi)育齡婦女提供計生服務(wù)及藥具；協(xié)助衛(wèi)生防疫部門開展了預(yù)防“非典”、“禽流感”工作，每年春秋兩季滅鼠，夏季滅蚊、蠅等藥物發(fā)放；將流動人口計劃生育工作納入轄區(qū)管理和服務(wù)范圍，開展了《流動人口婚育證明》的查驗證工作。⑷社區(qū)環(huán)境工作：開展了袋裝垃圾的收集、清運工作。聘請保潔員，清掃保潔制度健全；社區(qū)市容清潔美觀，無亂堆、亂放、占道攤點。有專業(yè)疏通隊伍，及時維修化糞池、下水道。協(xié)助縣政府開展“萬人清掃”活動，與駐區(qū)各單位共同整治衛(wèi)生死角。

五、對社區(qū)工作的介紹

社區(qū)是指一定數(shù)量居民組成的，具有內(nèi)在互動關(guān)系和文化維系力的、地域性的生活共同體。我們在社區(qū)中的工作一般屬于廣義上的社區(qū)工作，是指社區(qū)內(nèi)展開的，以提高社區(qū)福利、促進(jìn)社區(qū)和社區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展的社會服務(wù)或社會管理。社區(qū)社會工作與小組社會工作、個案社會工作并稱社會工作三大方法。其目標(biāo)旨在：促進(jìn)居民解決參與自己的問題，改善生活素質(zhì)；改進(jìn)社區(qū)關(guān)系，改變權(quán)力分配；提升居民的社會意識；赴會居民潛能；培養(yǎng)互相關(guān)懷及社會照顧的美德；加強(qiáng)居民對社區(qū)的歸屬感；善用社區(qū)資源滿足社區(qū)需要。社區(qū)工作具有社會福利功能、社會服務(wù)功能、社會行動功能、社會穩(wěn)定功能、教育的功能及滿足情感需要的功能。

六、實習(xí)內(nèi)容

1、跟著社區(qū)工作者進(jìn)行入戶登記常住人口及暫住人口基本情況，了解入戶登記的技巧并積累經(jīng)驗。

2、將社區(qū)居民的信息錄入。雖然工作比較單一，但是通過整理資料可以對我實習(xí)的機(jī)構(gòu)有更多的了解，指導(dǎo)機(jī)構(gòu)的結(jié)構(gòu)、運行、軟硬件設(shè)施及各種情況。

3、在社區(qū)內(nèi)打掃衛(wèi)生，鏟除小廣告。雖然是體力活，但可以給社區(qū)居民一個干凈的生活環(huán)境。

4、與社區(qū)附近的居民互相溝通，走入社會，處理人際關(guān)系。

七、實習(xí)心得總結(jié) 在這為期一個月的實習(xí)過程中，和社區(qū)工作人員朝夕相處，看到了他們的辦事方法與處事原則。這一個月我們參與的工作很多，但主要參加的工作是入戶調(diào)查常住人口與暫住人口的基本情況以及走訪空巢老人、退休老軍人等。在這些工作中，我有許多體會以及心得總結(jié)，現(xiàn)就所見所想總結(jié)如下：

（一）入戶

入戶是了解民情并做好基本信息的登記，是很一件可以考驗我們工作者的耐心和細(xì)心的事，也是一件非常考驗責(zé)任心的事。入戶是一門非常深厚的學(xué)問，主要就是與人打交道，這種事情很不好做，在上門入戶的時候也遇到不少的問題，如有些居民平常不在家，房子空關(guān)在那里，又找不到人；還有些居民拒絕填寫，以為我們是騙子，根本不相信我們，說了大半天好不容易的才相信；還有些就直接說：這是個人隱私，我憑什么告訴你?。康覀冞€是不放棄，細(xì)心耐心的和他們講，其實他們還是很好相處的。入戶調(diào)查可以讓我們更好的了解居民、熟悉居

民、服務(wù)居民。因此入戶應(yīng)該講究方法，要做到以下幾點：

一是入戶前必須準(zhǔn)備周全，初步摸清情況。入戶前，要有明確的目的和計劃，通過詢問鄰里等方式對走訪對象有一個初步了解，知道走訪對象的基本情況，如年齡、人口數(shù)、作息時間、性格特點等，根據(jù)每家情況的不同選擇合適的時間、合適的方式調(diào)查，做到有的放矢。

二是必須真心實意的入戶，切忌生硬提問。在入戶過程中，不單純把填表作為一項硬性的指標(biāo)，更要注重了解居民的心聲，要帶著真心實意，把走訪群眾當(dāng)作“走親戚”，把走訪的群眾當(dāng)親人。切忌生硬的提問，或夸夸其談，要采用拉家常的方式，多請教多夸獎，將心比心，讓群眾把大家當(dāng)作自己人，才能讓群眾樂于配合完成好各項工作。

三是必須帶著尋找問題的心態(tài)去入戶，切忌只顧調(diào)查走過場。入戶的目的就是深入群眾去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，為群眾排憂解難。所以在走訪的過程中切忌流于形式，一填表了之，要視群眾的事為自己的事，視群眾的困難如自己的困難。遇到群眾要辦的事，在自己力所能及的情況下，要主動給他們辦，自己不能辦理的要當(dāng)場記好民情日記，及時向有關(guān)部門匯報，并向居民做好反饋工作，對于受條件所限暫時無法解決的事情，也要給群眾解釋清楚說明原因。

四是必須講求方式方法，切忌引發(fā)新的矛盾問題。在入戶過程中，一定要“瞻前顧后”，注意自己談話的方式方法，對過去由于當(dāng)時政策等原因造成的歷史遺留問題，群眾有怨氣，就不能挖根問底，要點到為止，正面引導(dǎo)，防止重翻舊賬造成新的不穩(wěn)定因素和引發(fā)新的上訪事件。在走訪時，既要對人民群眾充滿著感情，又要帶著對區(qū)委、區(qū)政府和辦事處、社區(qū)負(fù)責(zé)的態(tài)度，這樣才能達(dá)到活動的預(yù)期效果。

（二）走訪

為了解民生，從關(guān)注民生出發(fā)，把群眾最關(guān)心、最關(guān)注的問題作為工作的出發(fā)點和切入點，創(chuàng)新工作方法，讓社區(qū)工作者在走訪中解決問題，有效提升走訪效能，構(gòu)筑和諧社區(qū)。走訪一樣要注意方式方法，再走訪中應(yīng)當(dāng)注意以下幾點：

一是走訪要帶著問題走訪。走訪要帶著問題，對居民首先要噓寒問暖，了解居民的所思所想，盡力滿足居民提出的需求和愿望，達(dá)到入戶走訪加強(qiáng)維護(hù)穩(wěn)定工作。實實在在的解決群眾反映的熱點、難點問題。

二是要突出走訪。入戶走訪要廣泛收集民情民意，及時了解和掌握重點管控

居民的思想動態(tài)，掌握當(dāng)前各種矛盾糾紛等方面可能帶來的不穩(wěn)定事端，深入開展糾紛大排查，積極做好居民的情緒疏導(dǎo)，矛盾化解工作，變居民上訪為社區(qū)干部下訪。了解空巢老人、殘疾人的基本情況。

三是要帶著任務(wù)訪。在深入走訪社區(qū)下崗人員和低收入家庭?？粘怖先?、服刑在教人員、未成年子女等弱勢群體時，幫助他們解決工作、學(xué)習(xí)、生活中的實際困難。走訪社區(qū)弱勢群體、困難群體家庭時，再廣泛與居民交流的基礎(chǔ)上要緊密結(jié)合社區(qū)工作實際，送溫暖、送平安、送法律。加強(qiáng)對居民的安全防范知識教育，積極宣傳防事故及逃生自救常識，不斷提高居民的防范能力。

（三）現(xiàn)今社區(qū)存在的問題

一是社區(qū)管理體制不順，職能不清，使組織實施社區(qū)建設(shè)的街道辦事處智能被消弱。

二是社區(qū)造假現(xiàn)象嚴(yán)重。例如我實習(xí)的社區(qū)抄就業(yè)人員與其他名單的名字都一樣只是順序改一下；街道下發(fā)的調(diào)查民意表，社區(qū)人員不調(diào)查自己填寫，這樣嚴(yán)重?fù)p害了政府的知情權(quán)，消弱了組織的辦事能力。

三是社區(qū)經(jīng)費不足，設(shè)施不全，成為影響社區(qū)建設(shè)快速發(fā)展的瓶頸。由于社區(qū)經(jīng)費少，導(dǎo)致社區(qū)設(shè)施不全，致使一些社區(qū)服務(wù)質(zhì)量不高，特別是一些經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的地方或者是城市的老城區(qū)，因硬件基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，開展服務(wù)相對較差。四是宣傳力度不夠，沒有形成共駐共建的良好氛圍，社區(qū)資源沒有得到充分的利用。社區(qū)建設(shè)缺乏社區(qū)成員、社區(qū)居民、社區(qū)單位的廣泛參與，社區(qū)建設(shè)就不能說是成功的。社區(qū)建設(shè)是社區(qū)成員參與的過程，反應(yīng)社區(qū)各階層對社區(qū)事務(wù)的關(guān)心，而現(xiàn)在部分成員、單位對社區(qū)的認(rèn)可和參與度不高；有些成員對社區(qū)與自身生活息息相關(guān)的工作知之甚少，缺乏對社區(qū)的認(rèn)同感和歸屬感，參與社區(qū)建設(shè)的積極性沒有被激發(fā)、調(diào)動起來，使社會資源沒有得到很好的利用。

（四）走向工作崗位該努力的方向 通過一個月的實習(xí)，眼看耳聽，對于今后走向工作崗位有很大的幫助，是我了解社區(qū)的工作繁瑣，那么對待工作就應(yīng)該耐心而又有條理。對于今后的工作總結(jié)如下：

一是增強(qiáng)責(zé)任意識。社區(qū)要完成政府部門分配下來的各項任務(wù)。社區(qū)工作做得好，黨的各項方針、政策就可以及時貫徹落實，因此社區(qū)工作要樹立干一行愛一行，樂意吃苦，無私奉獻(xiàn)的精神。篇五：社區(qū)工作實習(xí)個人總結(jié)

社區(qū)工作實習(xí)個人總結(jié)

實習(xí)工作在不知不覺中結(jié)束了，在短暫的時間里，我認(rèn)識和了解了真正的社區(qū)社會工作。社區(qū)是指一定數(shù)量居民組成的，具有內(nèi)在互動關(guān)系和文化維系力的，地域性的生活共同體。我們在社區(qū)中的工作一般屬于廣義上的社區(qū)工作，指在社區(qū)內(nèi)開展的，以提高社區(qū)福利、促進(jìn)社區(qū)和社區(qū)協(xié)調(diào)發(fā)展的社會服務(wù)或社會管理。社區(qū)社會工作與小組社會工作、個案社會工作并稱社會工作的三大方法。其目標(biāo)旨在：促進(jìn)居民參與解決自己的問題，改善生活素質(zhì)；改進(jìn)社區(qū)關(guān)系，改變權(quán)力分配；提升居民的社會意識；發(fā)揮居民的潛能；培養(yǎng)互相關(guān)懷及社區(qū)照顧的美德；加強(qiáng)居民對社區(qū)的歸屬感；善用社區(qū)資源，滿足社區(qū)需要。社區(qū)工作具有社會福利功、社會服務(wù)功能、社會行動功能、社會穩(wěn)定功能、教育的功能及滿足情感需要的功能。

沙園路社區(qū)概況： ****社區(qū)成立于++年*月，位于***縣新城北路,區(qū)域由以新城北路以西至西大橋、紅光路以北至***小區(qū)。轄區(qū)內(nèi)共1206戶，3881人，其中常住1035戶、3538人；租?。ń枳。?71戶、343人；商鋪（門面）153戶、從業(yè)人員232人；企業(yè)及建筑工地9個、從業(yè)人員92人。按照“四類管理法”，常住、租住（借?。糁校判膽魹?049戶、3500人，基本戶為88戶、176人，重點工作戶為62戶、198人，重點監(jiān)控戶為7戶、7人，其中：（“兩勞”釋放人員5 人,吸毒1人、纏訪人員0人、曾參與非法宗教活動1人，曾參與邪教活動0人，其他0人）。

轄區(qū)內(nèi)行政、事業(yè)單位15家；轄區(qū)有：黨（工）委2個，黨支部14個；社區(qū)有在職黨員196名，離退休黨員30名，居民黨員51名。

社區(qū)有重點單位：娛樂場所1家，群眾集散密集的大型商場、超市1 家，加油站4家，通訊企業(yè)0家，供水供電企業(yè)1家，其他15家，學(xué)校0個，幼兒園1個。

社區(qū)重點服務(wù)對象：低保戶53戶127人，下崗失業(yè)待業(yè)人員38人，殘疾人11名?，F(xiàn)建設(shè)有“兩支隊伍”：樓棟長（十戶長）43名，信息員43名。

社區(qū)現(xiàn)有工作人員23 名（其中漢族6人、維吾爾族15人、回族2人、男7人、女16人）。社區(qū)黨支部黨員53名，其中社區(qū)干部黨員10人，居民黨員43人（流動黨員3人）。社區(qū)現(xiàn)劃分片區(qū)3個，每個片區(qū)由3-4名干部負(fù)責(zé)。

社區(qū)工作內(nèi)容：

（1）居民信息登記。主要包括基本情況，社會事務(wù)，綜治、維穩(wěn)，人口與計生，市容創(chuàng) 建，家庭收入，其它信息等。

（2）在社區(qū)內(nèi)產(chǎn)出小廣告，垃圾。雖然是體力活，但是為了給社區(qū)創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。

（3）與社區(qū)附近的居民互動溝通，走入社會，與人溝通，處理良好的人際關(guān)系。

（4）跟社區(qū)工作人員進(jìn)行社區(qū)內(nèi)的安全檢查。了解一些必備的安全知識。

社區(qū)實習(xí)工作心得： 通過真正地接觸社區(qū)工作，我了解了社區(qū)發(fā)動的一個動向：即是文明、和諧。正因社區(qū)盡管建立時間不長，但是，它也積極配合國家的宏觀的社會發(fā)展方針，積極地進(jìn)行各種工作的整治，將文明和諧社區(qū)的建設(shè)作為社區(qū)發(fā)展的方向，創(chuàng)文明、爭先進(jìn)。

畢業(yè)實習(xí)結(jié)束了，回過頭來反思自己的實習(xí)所得，我發(fā)現(xiàn)專業(yè)課程中有一小部分內(nèi)容可以運用在實踐中，理論和實踐結(jié)合起來，讓我們更加深刻地理解專業(yè)工作的內(nèi)涵。而且，在參觀實際的工作中，我發(fā)現(xiàn)社區(qū)工作考驗的是工作人員的一種耐心引導(dǎo)的態(tài)度，某些簡單的社區(qū)事務(wù)可能不需要很多的技巧，但它需要更多良好的態(tài)度去引導(dǎo)居民認(rèn)識自己的社區(qū)和自己肩負(fù)的權(quán)利和義務(wù)。在實際的工作中，社區(qū)工作人員不能以自己的專業(yè)背景和社區(qū)地位、職權(quán)自居，要積極地與居民融合，保持良好、融洽的社會關(guān)系才能把社會政策、方針、規(guī)章等落到實處。社區(qū)工作注重與社區(qū)居民關(guān)系的建立。

同時，現(xiàn)在的社區(qū)還是以傳統(tǒng)的社區(qū)行政模式為主，通過行政命令來傳達(dá)上級的指示，如何實現(xiàn)社區(qū)工作人員與上級工作人員以及社區(qū)居民關(guān)系的協(xié)調(diào)發(fā)展，如何從行政化的指令傳達(dá)工作模式轉(zhuǎn)向以人為本的服務(wù)型模式仍是也是一項我們值得深思的內(nèi)容。

第三篇：社區(qū)實習(xí)自我鑒定

社區(qū)實習(xí)自我鑒定

2011年最后一學(xué)期的畢業(yè)實習(xí)在不知不覺中結(jié)束了，我在正因社區(qū)外進(jìn)行了為期為一周的實習(xí)，在短暫的時間里，我認(rèn)識和了解了真正的社區(qū)社會工作，社區(qū)實習(xí)自我鑒定。

實習(xí)的開始我和同學(xué)與社區(qū)的負(fù)責(zé)人聯(lián)系，開始通過短暫的接觸，與社區(qū)的負(fù)責(zé)人建立關(guān)系，建立關(guān)系的方式很多，包括聊天和談話。隨后社區(qū)的負(fù)責(zé)人給我們介紹社區(qū)狀況，帶我們參觀了社區(qū)的狀況，在參觀的同時，社區(qū)的負(fù)責(zé)人的還給我們介紹了目前社區(qū)狀況，比如社區(qū)外的溝渠疏通清理問題。

了解社區(qū)工作的方法很多，開始接觸的實地觀察就是一個方法。透過仔細(xì)的觀察，能夠洞察通過口述闡述的問題。

我們通過自己的觀察，知道正因社區(qū)住房出租收入、餐飲娛樂等收入是當(dāng)?shù)鼐用竦闹饕杖?。但是在?dāng)?shù)鼐用褡非蠼?jīng)濟(jì)收入的時候，一些細(xì)節(jié)被忽略了，給社區(qū)管理造成了一定的難度。如西南石油學(xué)校側(cè)門外的同心路，是以小吃、超市、文具店等為主的街道，外來零散的攤販，散布在各個角落。走到同心路，攤位之間的空隙不大。這樣，各個攤位之間，衛(wèi)生的界限不分明。盡管社區(qū)每天都有專人打掃、清理垃圾，可是，攤位每天亂棄堆放的紙屑仍舊不少，自我鑒定《社區(qū)實習(xí)自我鑒定》。衛(wèi)生是社區(qū)環(huán)境清潔重要的任務(wù)。

在社區(qū)實習(xí)的過程中，我們也要征詢社區(qū)工作人員良好的建議與意見。我們在社區(qū)人員的指導(dǎo)下，制訂了一份針對社區(qū)衛(wèi)生、治安、社區(qū)工作人員工作等態(tài)度滿意情況的調(diào)查。而后，我們訪問了正因社區(qū)的居民，根據(jù)調(diào)查問卷的內(nèi)容隨即調(diào)查了一些店鋪，我們通過分析得出了一個簡單的調(diào)查報告，把我們在本科中學(xué)的社區(qū)調(diào)查和社會統(tǒng)計相關(guān)的知識和內(nèi)容用在了實習(xí)中。

而后，剛好碰到社區(qū)統(tǒng)一地繳納社會保險費用社區(qū)工作，我們也隨即參加了解社區(qū)的日常工作，社區(qū)的工作人員給我們講解了社會保險的繳納的困境，這讓我們的社會保險開辦情況有所了解，也增加了社會保險宣傳和收繳的知識。

作為社會保險工作，這是關(guān)系居民切身福利的一項工作，其包含的內(nèi)容和任務(wù)多樣，包括收繳失業(yè)保險、養(yǎng)老保險、生育保險等等。社區(qū)工作人員要開展收繳工作和服務(wù)內(nèi)容的咨詢，每一天社區(qū)工作人員都會接待來咨詢的居民。社區(qū)工作人員往往會反復(fù)地宣傳國家政策和方針。

此外，通過真正地接觸社區(qū)工作，我們了解了社區(qū)發(fā)動的一個動向：即是文明、和-諧。正因社區(qū)盡管建立時間不長，但是，它也積極配合國家的宏觀的社會發(fā)展方針，積極地進(jìn)行各種工作的整治，將文明和-諧社區(qū)的建設(shè)作為社區(qū)發(fā)展的方向，創(chuàng)文明、爭先進(jìn)。

畢業(yè)實習(xí)結(jié)束了，回過頭來反思自己的實習(xí)所得，我發(fā)現(xiàn)專業(yè)課程中有一小部分內(nèi)容可以運用在實踐中，理論和實踐結(jié)合起來，讓我們更加深刻地理解專業(yè)工作的內(nèi)涵。而且，在參觀實際的工作中，我發(fā)現(xiàn)社區(qū)工作考驗的是工作人員的一種耐心引導(dǎo)的態(tài)度，某些簡單的社區(qū)事務(wù)可能不需要很多的技巧，但它需要更多良好的態(tài)度去引導(dǎo)居民認(rèn)識自己的社區(qū)和自己肩負(fù)的權(quán)利和義務(wù)。在實際的工作中，社區(qū)工作人員不能以自己的專業(yè)背景和社區(qū)地位、職權(quán)自居，要積極地與居民融合，保持良好、融洽的社會關(guān)系才能把社會政策、方針、規(guī)章等落到實處。社區(qū)工作注重與社區(qū)居民關(guān)系的建立。

同時，現(xiàn)在的社區(qū)還是以傳統(tǒng)的社區(qū)行政模式為主，通過行政命令來傳達(dá)上級的指示，如何實現(xiàn)社區(qū)工作人員與上級工作人員以及社區(qū)居民關(guān)系的協(xié)調(diào)發(fā)展，如何從行政化的指令傳達(dá)工作模式轉(zhuǎn)向以人為本的服務(wù)型模式仍是也是一項我們值得深思的內(nèi)容。

第四篇：龍山社區(qū)實習(xí)自我鑒定

xx社區(qū)實習(xí)自我鑒定

xxxxx同學(xué)在xxxxx社區(qū)實習(xí)期間，遵守單位規(guī)章制度，能夠做到服從領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)同事，虛心好學(xué),不怕苦不怕累，學(xué)習(xí)認(rèn)真，勤于思考，勤于實踐，能靈活運用專業(yè)知識解決實際問題，給本單位留下良好的印象。工作內(nèi)容如下：

1.實習(xí)期間，未曾出現(xiàn)過無故缺勤，遲到早退現(xiàn)象，并能與同事和睦相處，表現(xiàn)出強(qiáng)烈的敬業(yè)精神，深厚的專業(yè)思想。經(jīng)過實習(xí)期間的工作和學(xué)習(xí)，該生基本上完成了社區(qū)交給的各項任務(wù)，綜合素質(zhì)得到較大提高，達(dá)到了實習(xí)的目的。

2.在社區(qū)綜治干事xxxxxx的指導(dǎo)下幫助工作人員完成了自己的任務(wù)。

3.跟社區(qū)工作人員對轄區(qū)小區(qū)進(jìn)行了幾次入戶。

4.跟建設(shè)路派出所民警對轄區(qū)出租屋和流動人口進(jìn)行了三天的清查。

5.跟社區(qū)工作人員協(xié)助《強(qiáng)化免疫活動》對我社區(qū)轄區(qū)單位，小區(qū)。包括：庫-魯收費站，龍山社區(qū)，萬方小區(qū)，華州市場等單位進(jìn)行了上門送免費糖丸，表現(xiàn)出自己作為一名黨員為人民服務(wù)的良好心態(tài)，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評。

實習(xí)生：

社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)：

2011年9月30日

xxxxxxxxxx社區(qū)

第五篇：社區(qū)自我鑒定

社區(qū)自我鑒定

區(qū)管理專業(yè)的您制作簡歷時參考

我是一個政治立場堅定、努力響應(yīng)黨的號召，對公共課程和專業(yè)課程有一定的基礎(chǔ)，在大

一、大二期間做過學(xué)生會干事，具有團(tuán)結(jié)和合作能力，但是缺乏一定的實踐經(jīng)驗，社區(qū)自我鑒定。

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社區(qū)管理簡歷自我簽定范文(二)

思想上積極要求上進(jìn)，學(xué)習(xí)勤奮刻苦，成績良好，團(tuán)結(jié)同學(xué)，尊敬師長，樂于助人，能吃苦耐勞，為人誠懇老實，性格開朗善于與人交際，工作上有較強(qiáng)的組織管理和動手能力，集體觀念強(qiáng)，具有團(tuán)隊協(xié)作精神，創(chuàng)新意識。

社區(qū)管理個人自我鑒定范文(三)

本人性格開朗、外向，個性隨和，容易和人相處。在校期間，和同學(xué)相處融洽，學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真，對工作持負(fù)責(zé)態(tài)度。之前為了體驗生活，幫助父母減輕生活負(fù)擔(dān)，于2004年6月去肯德基打工，在打工期間體會到了競爭的激烈，所以知道要珍惜每一次的機(jī)會。

社區(qū)管理專業(yè)個人簡歷自我鑒定范文(四)

本人性格開朗，待人熱情、真誠。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞。有較強(qiáng)實際動手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。在學(xué)校是社會工作者協(xié)會會員，,通過社會義務(wù)服務(wù)獲得了寶貴的經(jīng)驗。三年的大學(xué)生活歷練了我，我覺得我已經(jīng)做好進(jìn)入工作崗位的準(zhǔn)備，發(fā)揮所長，期望在工作中得到更多的實踐經(jīng)驗。

社區(qū)管理畢業(yè)生個人簡歷自我鑒定范文(五)

本人性格樂觀開朗，誠實守信，具有廣泛的興趣愛好。有較強(qiáng)的組織能力和實踐能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神。

在大學(xué)三年中，我各方面的能力都得到了發(fā)展，在學(xué)習(xí)上，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，在課余時間，我還積極參與社會實踐活

___鎮(zhèn)是___縣縣委、縣政府駐地，是___縣的政治、經(jīng)濟(jì)文化中心，轄11個居委會，16個村委會，城區(qū)人口3.72萬人，全鎮(zhèn)基層黨支部30個，其中居委會支部11個，社區(qū)居委會黨員259名，自我鑒定《社區(qū)自我鑒定》。

一、社區(qū)黨建“綜合示范區(qū)”工程情況

近年來，鎮(zhèn)黨委以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，從改革發(fā)展穩(wěn)定的全局出發(fā)，按照“兩級政府、三級管理、四級網(wǎng)絡(luò)”的要求，鎮(zhèn)黨委、政府堅持以服務(wù)群眾為重點，努力建設(shè)管理有序、文明詳和的新型社區(qū)，著力加強(qiáng)社區(qū)居委會的黨建工作。大力發(fā)揮居委會黨建工作的龍頭作用，以服務(wù)群眾為重點，加強(qiáng)了黨組織建設(shè)，根據(jù)市、縣社區(qū)黨建“綜合示范區(qū)”建設(shè)的總體要求，鎮(zhèn)黨委采取有力措施，整體推進(jìn)，逐步形成了以鎮(zhèn)黨委為核心，社區(qū)黨支部為基礎(chǔ)，全體黨員為主體，轄區(qū)內(nèi)各單位基層黨組織共同參與的黨建工作機(jī)制，(一)、構(gòu)建社區(qū)居委會基層組織建設(shè)的新格局

鎮(zhèn)黨委根據(jù)___鎮(zhèn)的實際情況，首先制定并下發(fā)了《___鎮(zhèn)居委會黨建工作三年規(guī)劃》。在社區(qū)居委會、黨支部換屆選舉中，鎮(zhèn)黨委有意識地把那些政治素質(zhì)好、大局意識強(qiáng)、政策水平高、會做群眾工作的黨員干部配備到了社區(qū)居委會及黨支部工作崗位上。同時，把全鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員中的黨員，撤消支部的黨員就近編入了居委會黨支部，XX年底，鎮(zhèn)黨委按照便于黨員活動的要求,重新組建了11個社區(qū)居委會黨支部，培養(yǎng)了一批入黨積極分子，并發(fā)展擴(kuò)大了黨員隊伍。現(xiàn)在,11個社區(qū)居委會平均學(xué)歷為高中,平均年齡為35歲,社區(qū)居委會黨支部在工作中始終把以“架一居橋梁，活一居文化，保一居平安，變一居面貌”為己任，大力實施民心工程，認(rèn)真解決群眾關(guān)心的問題，切實取信于民，做到了凝聚人心，發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)的作用。

其次,建立健全了由駐居單位和社區(qū)居 會黨支部組成的黨建工作聯(lián)席會議協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)。鎮(zhèn)黨委協(xié)調(diào)駐社區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人組成了居委會黨建工作協(xié)調(diào)委員會。在運行方式上，以共同利益為紐帶，以開展活動為載體，以目標(biāo)管理為出發(fā)點。一是圍繞社區(qū)居委會黨組織與轄區(qū)單位黨組織密切關(guān)注的地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性的工作，以及能夠?qū)崿F(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、互惠互利的項目，充分調(diào)動居委會黨組織和轄區(qū)單位黨組織，開展共建的積極性;二是圍繞管理和服務(wù)的主題，團(tuán)結(jié)組織轄區(qū)內(nèi)單位和支部黨員開展群眾喜聞樂見、便于參與的多種形式的共建活動;三是建立青年志愿者和黨員志愿者服務(wù)隊，積極開展便民利民服務(wù);

(二)、加強(qiáng)社區(qū)居委會黨員的教育管理

各社區(qū)居委會的黨員中，年齡結(jié)構(gòu)較大，對培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動帶來一定的難度。因此，鎮(zhèn)黨委結(jié)合“雙學(xué)培訓(xùn)”、十六大、十六屆三中、四中全會等知識的學(xué)習(xí)、“三個代表”重要思想的開展，利用基層黨校對50歲以下的社區(qū)居委會黨員干部、居民黨員進(jìn)行了輪訓(xùn)，通過學(xué)習(xí)使廣大黨員對自己在社區(qū)居委會建設(shè)中的先鋒模范作用有了進(jìn)一步的認(rèn)識。在鎮(zhèn)黨委、社區(qū)居委會黨支部的帶領(lǐng)下，團(tuán)結(jié)居民群眾認(rèn)真開展社區(qū)居委會的建設(shè)和管理，極大地改善居民生活環(huán)境，大力發(fā)展便民服務(wù)業(yè)。

(三)、穩(wěn)定居委會工作隊伍

社區(qū)居委會不論黨支部和居委會都沒有經(jīng)濟(jì)實體，主要的經(jīng)濟(jì)來源就是鎮(zhèn)內(nèi)所發(fā)的微薄的工資，為此在當(dāng)今的社會條件下難以有較高學(xué)歷的人加入到居委會工作中來，鎮(zhèn)黨委在換屆中充分考慮了各方面因素，采取面向社會招聘的辦法來解決居委會人員短缺的問題。在經(jīng)濟(jì)上積極向縣委、縣政府申請給予補(bǔ)助，并協(xié)調(diào)縣計生委給每個計生助理員每月100元的崗位津貼。鎮(zhèn)計生辦、綜治辦為社區(qū)干部每月發(fā)放80元的崗位補(bǔ)貼，加上鎮(zhèn)內(nèi)的固定工資就將近400元，極大地穩(wěn)定了社區(qū)居委會工作者隊伍。