第一篇:懶惰之害人生哲理故事
有一個寓言說:有一家人都很懶惰,每日的家事爸爸不做,就叫媽媽做;媽媽也懶惰不做,就叫兒女做;兒女也不肯做,就叫小狗做。小狗沒有辦法,只好用尾巴掃地,用身體抹桌椅,甚至用嘴銜水管來澆花草。
有一天,來了一個客人,見到小狗在做家事,很訝異:“喔!小狗這么能干,還會做家事呀?”小狗說:“沒有辦法,他們都不做,只有叫我做。”客人一聽,大吃一驚:“小狗也會說話!”小狗趕快對客人示意:“噓!不要讓他們知道我會說話,否則他們還會要我接電話呢!”
一個人,天生兩只手,就是要做事;生來一雙腳,就是要走路;甚至眼睛要看、耳朵要聽、嘴巴要講話,天賦于我們的本能,如果不用,人豈不是成為廢物了嗎?
西諺有云:“黃金隨潮水流來,也要你早起去撈起它?!敝袊艘幌蛳嘈咆斏駹斂梢运拓敻唬坏秦斏袼拓攣?,也要你禮貌地去接受,如果你懶惰避開他,也不能發(fā)財。甚至圍在頸項上的大餅,你吃完了前面的部分,如果連轉動一下都懶得去做,那么餓死也是活該。
其實,人多數(shù)是不懶惰的,你看,眼睛天生用來看世間萬物,但是人覺得不夠,因此發(fā)明顯微鏡、望遠鏡,希望看得更高、看得更真;耳朵天生要來聽聲音,人們又發(fā)明了擴音機、廣播機、電視機,希望聽得更遠、更大聲;雙腳天生應該用來走路,人們又發(fā)明腳踏車、機車、汽車等,希望能與時空競賽。
世間上,懶惰與貧窮是難兄難弟。因為懶惰,所以貧窮;因為貧窮,因此容易懶惰,這是互為因果。所以,吾人要想改變命運、改變貧窮,必須舍棄懶惰,要能勤勞精進。
讀書的人,要口到、眼到、手到、心到;有“四到”的人才會讀書。修行的人,身要禮拜、口要稱念、心要觀想;能夠“三業(yè)”接觸佛心的人,才能蒙佛庇佑。
所謂“春天不下種,何望秋來收?”不播種,如何有收成?不勞動,如何有成就?一個懶惰懈怠的人,即使才華過人,永遠也用不到自己的長處;如此辜負“天生我才”,豈不可惜復可悲乎?
第二篇:懶惰的故事
懶惰的故事
兩匹馬各拉一輛大車。前面的一匹走得很好,而后面的一匹常常停下來。于是人們就把后面一輛車上的貨挪到前面一輛車上去。等到后面那輛車上的東西都搬完了,后面那匹馬便輕快地前進,并且對前面那匹馬說:“你辛苦吧,流汗吧,你越是努力干,人家越是要折磨你?!豹淼杰囻R店的時候,主人說:“既然只用一匹馬拉車,我養(yǎng)兩匹馬干嗎?不如好好地喂養(yǎng)一匹,把另一匹宰掉,總還能得到一張皮吧?!庇谑?,他便這樣做了。可見懶惰是要受到懲罰的,飽食終日無所事事的人,必然不可能享受到收獲的快樂。
第三篇:人生哲理故事
人生哲理故事1
據說在深山里住著一位智慧老人,他能預測未來。幾個調皮的小孩就想戲弄一下這位老人。他們抓著一中鳥去到老人那里,問老人:“你不是能預知未來嗎?請問我手上的這只鳥是死的,還是活的?”
老人回答說:“如果我說這只鳥是死的,你手一松,這只鳥應會飛掉,如果我說這只鳥是活的,你就會將它掐死。這只鳥的命運掌握在你手上。
理解:這只鳥的命運就是我們人生的命運,它就掌握在我的手上。每個人都是命運的主人,我們人生是失敗還是成功,是默默無聞還是光彩顯赫,完全是自己造成的。
第四篇:人生哲理故事
1、細藤結大瓜 植物園舉行結大瓜結大果比賽。當消息一公布,果樹們可開心了,它們挺直腰身,拼命汲取營養(yǎng),你追我趕,誰都不讓誰,都希望在大賽時盡顯身手。
眼看著這些果樹一天天長高,長粗壯,一些匍匐在地面的藤條也開始萌芽了。原本沒有引起果樹們注意的藤條逐漸增多,直到有藤條攀附上果樹。果樹聽說這些藤條也要參加結大瓜果比賽時,很不屑地問:“就憑你們那弱不禁風的身軀,可能嗎?”藤條羞澀地低下頭,但卻并未放棄。
春去秋來,果樹們與藤條都結果了。當果樹們結的果子越來越大時,果樹人發(fā)現(xiàn)了一個嚴重的問題:自己的枝條無法承受日益壯實的果子,幾乎每個果子超出一定的重量,要么弄折枝條墜落,要么就會被風搖曳得跌落。最后這些果樹就只得長出個頭不大的果子。而那些藤條上結的果實境況卻大不一樣。因為藤條柔弱,當他們的身軀無法承受重量時,他們就俯下身軀,給果實一個緩沖,直到果實找到可以倚靠的地方,然后再輸送給果實養(yǎng)分,果實也就愈加成長。即使有大風來糾結,藤條也會隨風而動,讓果實能得到生存。
豐收的時候,果樹們看著藤條所結的果實,再比較自己的果實,一個個漲紅了臉。最后評比出來,結出大果實是攀在樹枝上的冬瓜、還有把果實掩藏著綠葉中,屈居于地面的西瓜和南瓜,而他們都是藤條類的植物。
是什么原因讓結出大瓜的都是比果實小很多的藤條類呢?原來,藤細,貌似不堪重負,實則柔中帶剛,以韌性持久耐力,在軟中尋出路,而生發(fā)出可以牽引的藤須等,衍生出更多更大的力量。
而果樹因為干粗,則欲出人頭地,想拔地而起,卻不料遭遇大風大雨,不僅損花失果,而且被年枝拔根,最終屈服于殘酷的現(xiàn)實,終未能得到大的瓜果。
自從結大瓜果比賽后,果樹認識自己的處境。從此,高樹結細果,纖藤掛大瓜成了鮮明的對比。
以柔克剛,屈一時的低頭而鑄就剛強,最終成就自己。做人便也該是如何,那就是容忍的力量。
創(chuàng)大業(yè)者要從小事做起
俞敏洪認為,大事業(yè)往往要從小事情一步步做起來。沒有做小事打下牢固的基礎,大事業(yè)是難以一步登天的。
會做事的人,必須具備以下三個特點:一是愿意從小事做起,知道做小事是成大事的必經之路;二是胸中要有目標,知道把所做的小事積累起來最終的結果是什么;三是要有一種精神,能夠為了將來的目標自始至終把小事做好。
俞敏洪的朋友萬通房地產董事長馮侖曾經說過:“我拿著一杯水,馬上就喝了,這叫喝水;如果我舉10個小時,叫行為藝術,性質就變了;如果有人舉上100個小時,死在這兒,這個動作還保持著,實際上就可以做成一個雕塑;然后如果再放50年,拉根繩就可以賣票,就成文物了?!瘪T侖這一觀點得到了俞敏洪的認同。
西方神話中有一個西西弗斯的故事:西西弗斯被宙斯懲罰,他要把一塊大石頭推到山頂,而每當石頭被推到山頂?shù)臅r候,石頭又會滾到山腳去,這樣他又不得不重新把石頭推到山頂去??推石頭其實也有很多不同的推法,當他把一塊石頭推到永恒的時候,大家就都知道了他,他成為永恒的故事。如果西西弗斯把推石頭當成一種懲罰,那么他會很難受,每天帶著怨氣,就像很多人工作時帶著怨氣一樣,這樣做工作是做不好的。而如果他一邊推石頭,一邊欣賞路邊的風景,感受春夏秋冬不同的景象,那么當他在山頂上看到藍天更高更美的時候,生命就得到了升華。
當你發(fā)現(xiàn)一件事情,你能把它從小事做大,并且能夠逐漸地做成你自己的事業(yè)的時候,你堅持做下去,你就會由只是一個動作,變成了一尊雕塑,最后人們就會欣賞你,就會贊揚你,就會肯定你,就會承認你。
俞敏洪談及他做新東方的心得時,這樣說道:任何一個偉大的東西,你分到日常的每一天去做,都是很小的事情,甚至是很無聊的事情,對吧?但是你得認識到,日復一日地,你跟政府領導吃飯;日復一日地,你背著書包去上課;日復一日地,你處理新東方內部員工瑣碎的事情??這些東西是需要你有強大的現(xiàn)實主義精神才能做成的。
隨著新東方的發(fā)展,俞敏洪每年仍堅持在全國各地做二三百場演講,幾乎平均每天一場,一如新東方創(chuàng)辦之初那樣。藝術家千百次地重復著一個個唱段,俞敏洪則重復著單詞、句子和一次次地授課演講。
人這一輩子其實做不了太多的事情,什么事情都想做等于什么事情都做不成。如果我們能把一件小事做到讓自己滿意,就已經很了不起了,能做到盡善盡美,就更了不起。
中國有句話說:三百六十行,行行出狀元。俞敏洪說,他在揚州認識一個修腳匠,你也許會認為,修腳能做成什么事情?但是,行行出狀元,他修腳修成了人大代表,香港最著名的企業(yè)家用飛機把他接去香港修腳。
同樣也有一個發(fā)生在美國的故事讓人很感動。有一個服務員,這個人是一個天生的服務員,他的服務質量很好,很受顧客贊賞。后來,他開了一家自己的餐飲公司,由于有很好的服務,他的公司很受歡迎,美國的一些政治家和富翁家里只要有餐飲活動,不管多遠都要用飛機接他和他的班子來做飯。美國的政治家和富翁都喜歡開私人party(派對),開party一定會請餐飲公司,這樣的公司在美國有很多,但是他的公司最為有名,美國的富翁們都以請到他為驕傲。而這個人也很有商業(yè)頭腦,他又開了一家餐飲學校,然后帶著自己的弟子,到全世界各個地方去,去承包那些最昂貴的、最有品位的宴會的餐飲服務。最后他買了一架波音737飛機,飛到各地去幫人做飯。很多人都認為,一個服務員變成了一個買波音飛機的億萬富翁,這是一個奇跡,其實,他就是熱愛這一行,把它做到了極致而已。
每一個你不滿意的現(xiàn)在,都有一個你不努力的曾經讀高中的時候,曾經你看到別人拿到清華北大的錄取通知書,如果有一天自己也能收到清華北大的錄取通知書那該多好啊,可是自己只有羨慕嫉妒恨的份。
大學畢業(yè)后,曾經你看到別人輕輕松松的工作就月收入過萬,如果有一天自己也能擁有一份這樣輕松高薪的工作那該多好啊,可是自己畢業(yè)后,工資總是那么一丁點。
看到別人住在豪華高檔的別墅里,如果自己也能擁有一所面朝大海春暖花開的別墅,那該是多么爽啊。
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可是這些似乎離自己是那么的遙不可及啊,哎,怎么我就過的這樣寒酸呢?
可是你有和別人一樣拼命努力嗎?你又配得上北大清華、輕松上萬的工資、高檔的海邊別墅?嗎?
讀高中的時候,別人白天都緊繃著神經,不停的進行機械試的做題,而你無所事事;晚上下課,別人還在教室里學習,你已經躺在了宿舍的床上睡覺。你也想拿到清華北大的錄取通知書,你努力了嗎?
讀大學的時候,別人每天都是背著書包奔圖書館,而你每天不是吃飯睡覺,玩電腦,就是和女友/男友膩在一起。結果畢業(yè)出來找工作的時候,別人同一專業(yè)的很快的就找到了一份滿意的工作,而自己卻在面試的時候到處碰壁,找不到一份屬于自己的工作。別人廢寢忘食的讀書學習的時候,你有努力嗎?
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少年不努力,老大徒傷悲!不要再悔恨當初,不努力根本就沒有資格抱怨。努力了,才有可能實現(xiàn)夢想。
朋友,你是否愿意用現(xiàn)在的努力,來換取一個不后悔的將來?不管你現(xiàn)在處在什么樣的階段,請珍惜當前,不要抱怨,為夢想的實現(xiàn)而付出努力。要時刻記住:東隅已逝,桑榆非晚,任何時候開始努力都不算晚。
不要給自己找借口,懶惰就懶惰,沒有做就是沒有做,沒有什么理由可言。你如果長期花時間給自己找理由為自己辯解,懶惰、拖延就會成為一種習慣,那么你永遠都不可能進步。yesterday you said tomorrow,不努力未來永遠只是一個夢,行動吧,少男少女!
4、將“蛋糕”切開吃
在印度,小村莊經常會遇到停電,且一停就是好幾個小時。對當?shù)氐纳痰甑曛鱽碚f,擁有一套備用發(fā)電系統(tǒng),成為他們營業(yè)的必要設備。但是,就算售價440美元的小型發(fā)電機也并不
是這些店主所能買得起的。一旦停電,他們只好暫停營業(yè),或者眼睜睜看著需要冷凍的商品逐漸壞掉。另一方面,許多經銷發(fā)電設備的企業(yè)產品卻賣不出去。
正當大家一籌莫展時,日本一家公司在印度的一名經銷商,想出了一個解決方法,成功把公司的小型發(fā)電機,賣給這些買不起公司產品的店主。這名經銷商召集了20家店主,請他們每家每月都支付22美元到一個共同基金,這樣共同基金每個月都能夠湊齊440美元,可以購買一臺小型發(fā)電機。之后的每個月,這20家店主以抽簽的方式,決定共同基金所買發(fā)電機的歸屬,抽中者將發(fā)電機帶回店里使用。過了20個月后,參加的20家店主,全都有了一臺發(fā)電機。
這個做法受到店主的歡迎,因為不需要一次付清440美元,一次只需拿出22美元,就避免了停電帶來的損失。公司也由此拓寬了市場,增加了一項新的收入來源?,F(xiàn)在,這家公司正積極把這名經銷商的做法推廣到全印度。
買下一座環(huán)境極佳的高爾夫球場,又需要多少錢呢?一定非常昂貴吧?美國某州有位老人,擁有一座占地面積達100畝、非常漂亮的18洞高爾夫球場,希望公開出售。這座球場的市價估計約200萬美元,但老人卻只喊價“200美元”!
一座200萬美元的球場只賣200美元?老頭是不是瘋了?
老人沒有瘋,他正在做的是一樁穩(wěn)賺不賠的生意。因為,欲購球場的人,除了必須繳“200美元”的競標手續(xù)保證金之外,還要參加兩三百字的“征文比賽”,說明為什么要買下這座球場,以及有何創(chuàng)意與方法來經營球場。只要獲得“征文第一名”,整座高爾夫球場就是送給你的獎品!
不過,老人還有個條件,就是如果競標征文達不到一萬篇,他就取消200美元的售價。而按一般方式公開拍賣,仍從200萬美元起價。算算看,“200美元”乘上“一萬篇”,不就是200萬美元嗎!最后,參與者逾兩萬人!
第五篇:重獎懶惰者故事
2013年初,查理在溫哥華市中心開了一家五星級酒店,客人絡繹不絕,入住率常在八成以上。但查理很少在辦公室,總是去打高爾夫球。
一位朋友問他:酒店事務千頭萬緒,怎么還有閑心打球?他笑稱自己是個“懶人”,凡手下能做的事,他絕不親躬。一次,他叮囑人力資源部:年底前,要從全體員工中,評出十名最“勤快”員工和十名最“懶惰”員工。人力資源部不敢怠慢,一個月后將慎重的將兩份名單匯總到查理手中。被貼上“懶惰”標簽的員工很忐忑,心想離被辭不遠了。懶惰員工一進查理的辦公室,查理面色平靜地說:“在優(yōu)秀員工表彰會上,請各位做個發(fā)言。希望你們說說,為什么會被評上最‘懶惰’員工?!彼麄冃睦肀P算著:估計老板要拿自己做反面典型。這是挽回印象的機會,寫得好或許能讓老板回心轉意。幾個人的發(fā)言稿都寫成了檢討書,進行了深刻反省。但查理卻很不滿意:“我沒讓你們這么寫,而是想看你們是如何完成工作的。”員工又回去修改了兩次才過關。
員工表彰大會上,十位最勤快員工首先上臺,查理與他們一一握手。隨后,是十位最“懶惰”員工的發(fā)言。底下的人越聽越糊涂:這哪里是在自我檢討?好像他們才是這次表彰大會的主角。十人講完后,查理走上臺笑著說:“下面我宣布,他們十個人為最優(yōu)秀的員工?!毕旅嬉黄瑖W然,很多人都竊竊私語。
查理說:“大家聽我解釋。其實,我曾多次暗中觀察他們,發(fā)現(xiàn)他們身上的‘懶’其實是一種高效和智慧。他們總喜歡一口氣把工作干完,討厭多走半步路,討厭再做第二次。比如總是一次性把餐具送上餐桌,一次性把客房收拾干凈。在別人眼中,他們好像整天閑著,似乎是在偷懶。但他們的‘懶’是建立在高效基礎之上。因此,我希望你們在忙碌時,能多花些心思在工作效率的提高上……”
故事的哲理
事實上,辨析出“懶惰”與“勤奮”只是相對而言,背后隱藏著不為人知的密碼。長期以來,人們對懶惰深惡痛絕。但從某種角度來說,“懶”能成為一種創(chuàng)造動力,也能提高工作效率。只要“懶”得睿智、“懶”得高效,這種懶惰就值得我們去追求。