第一篇：寫人的精神品質(zhì)成語

每個人都有屬于自己優(yōu)秀品質(zhì)，下面就由小編為大家整理寫人精神品質(zhì)成語，歡迎大家查看!

1、一清二白：清楚，明白。形容非常純潔，沒有一點污點。

2、玉潔冰清：像玉那樣純潔，似冰那樣清明。形容人品高潔。用來形容人品德高尚，出淤泥而不染。

3、襟懷坦白：形容胸懷坦白、正直誠實。

4、剛正不阿：剛強(qiáng)正直，不徇私迎合。

5、正大光明：形容心地光明，言行正派，公正無私。表示人及其言行高尚。

6、一塵不染：原不佛教用語。佛家把色、聲、香、味、觸、法叫做“六塵”，說道者不為六塵所玷污，保持心地清靜。形容不受壞思想、壞作風(fēng)沾染而腐蝕。也形容環(huán)境非常清潔干凈。

7、任人唯賢：任用人只選擇德才兼?zhèn)淙恕?/p>

8、浩然之氣：正大剛直精神、氣質(zhì)。

9、鞠躬盡瘁，死而后已：小心謹(jǐn)慎，不怕勞苦地貢獻(xiàn)自己一切直至死。

10、大公無私：一心為公，沒有私心。也指處理事情公正，不偏向任何一方。[用法多稱頌人精神品質(zhì)和秉公處理事情。

11、克己奉公：嚴(yán)格要求自己，一心為公。多用于褒揚(yáng)、勸勉場合。

12、懷瑾握瑜：懷里揣著瑾，手里拿瑜。比喻人具有純潔而優(yōu)美品德。

13、道不拾遺：東西掉在地上沒有人撿走，據(jù)為己有。形容社會風(fēng)氣很好。

14、舍己為人：為幫助別人面放棄自己利益。用來稱頌人崇高品質(zhì)。

15、仁人志士：原指有高尚志向和道德人?，F(xiàn)泛指愛國進(jìn)步人士。

16、日月經(jīng)天，江河行地：象太陽、月亮每天經(jīng)過天空，江河永遠(yuǎn)流經(jīng)大地。形象光明磊落，永恒不變。

17、堂堂正正：原來形容強(qiáng)大整齊樣子，后多指嚴(yán)肅正派，光明正大。

18、公事公辦：公事按公事原則去辦，不講私人情面。表示拒絕求情，秉公辦理。

19、鐵面無私：形容辦事嚴(yán)明公正，不講情面，不徇私情。多用于執(zhí)法者和其他有權(quán)勢人。

20、志士仁人：原指有高尚志向和道德人。現(xiàn)泛指愛國進(jìn)步人士。

21、奉公守法：奉行公事，遵守國家規(guī)定法令制度，不違法徇私。

22、拾金不昧：撿到財物不隱藏起來，而是想方設(shè)法交還失主。

23、舍己為公：為公眾利益而犧牲個人利益。用來稱頌人高貴品質(zhì)。多作書面語。

24、公而忘私：為公事忘掉私事。比喻一心為公，不考慮個人得失。

25、潔身自好：保持自身純潔，不同流合污?，F(xiàn)也指怕招惹是非，只顧自己，不關(guān)心公眾事情。

26、兩袖清風(fēng)：原指兩袖迎風(fēng)而拂，飄飄欲仙姿態(tài)。后比喻做官時候，十分清廉，退休后沒有錢財?，F(xiàn)也指貧窮，沒有財產(chǎn)。形容于為政清廉或雖辛苦工作而生活接近于清貧人。

27、光明正大：形容心地光明，言行正派，公正無私。表示人及其言行高尚。

28、舍己救人：不惜犧牲自己生命去拯救別人。用來稱頌人崇高行為和高尚品質(zhì)。

29、先人后己：先為別人著想，然后才想到自己。形容人品格。

30、大義滅親：為維護(hù)正義或人民利益，不顧親屬之情，使犯罪者受到應(yīng)有懲處。

31、日月經(jīng)天，江河行地：象太陽、月亮每天經(jīng)過天空，江河永遠(yuǎn)流經(jīng)大地。形象光明磊落，永恒不變。[用法多用于形容偉人，名人或永恒不變事情、道理。

32、一視同仁：原指賢明統(tǒng)治者對百姓同施仁愛。后泛指對人不分厚薄親疏，一樣看待。指待人平等。

33、德高望重：指道德高尚，在群眾中有很高聲望。

34、救死扶傷：救治將死，照顧受傷。表示醫(yī)務(wù)工作者全心全意為人民服務(wù)精神。

35、無名英雄：姓名不為世人所知英雄人物。

第二篇：形容人品質(zhì)成語

仁人志士：原指仁愛而有節(jié)操，能為正義犧牲生命的人。現(xiàn)在泛指愛國而為革命事業(yè)出力的人。

○ 志士仁人：原指仁愛而有節(jié)操，能為正義犧牲生命的人。現(xiàn)在泛指愛國而為革命事業(yè)出力的人。

○ 年高德劭：劭：美好。年紀(jì)大，品德好。

○ 懷瑾握瑜：懷：懷藏；握：手握；瑾、瑜：美玉，比喻美德。比喻人具有純潔高尚的品德。

○ 麟鳳龜龍：此四種神靈動物，象征吉兆。比喻稀有珍貴的東西。也比喻品格高尚、受人敬仰的人。

○ 光風(fēng)霽月：光風(fēng)：雨后初晴時的風(fēng)；霽：雨雪停止。形容雨過天晴時萬物明凈的景象。也比喻開闊的胸襟和心地。

○ 璞玉渾金：比喻天然美質(zhì)，未加修飾。多用來形容人的品質(zhì)淳樸善良?！?渾金璞玉：比喻天然美質(zhì)，未加修飾。多用來形容人的品質(zhì)淳樸善良。

○ 高山景行：高山：比喻道德崇高；景行：大路，比喻行為正大光明。指值得效法的崇高德行。

○ 卓爾不群：卓爾：特出的樣子；不群：與眾不同。指才德超出尋常，與眾不同?！?成人之美：成：成就。成全別人的好事?！?助人為樂：幫助人就是快樂。

○ 與人為善：與：贊許，贊助；為：做；善：好事。指贊成人學(xué)好?，F(xiàn)指善意幫助人。

○ 舍己救人：舍己：犧牲自己。不惜犧牲自己去救別人。○ 舍己為人：舍棄自己的利益去幫助別人。

○ 救死扶傷：扶：扶助，照料。搶救生命垂危的人，照顧受傷的人。現(xiàn)形容醫(yī)務(wù)工作者全心全意為人民服務(wù)的精神。

○ 扶老攜幼：攜：拉著，帶領(lǐng)。攙著老人，領(lǐng)著小孩。

○ 扶危濟(jì)困：扶：幫助；濟(jì)：搭救，拯救。扶助有危難的人，救濟(jì)困苦的人?！?排難解紛：原指為人排除危難，解決糾紛。今指調(diào)停雙方爭執(zhí)?！?劫富濟(jì)貧：劫：強(qiáng)?。粷?jì)：救濟(jì)。奪取富人的財產(chǎn)，救濟(jì)窮人。

○ 仗義疏財：仗義：講義氣；疏財：分散家財。舊指講義氣，拿出自己的錢財來幫助別人。

○ 解囊相助：囊：口袋。拿出財物幫助別人。

○ 解衣推食：推：讓。把穿著的衣服脫下給別人穿，把正在吃的食物讓別人吃。形容對人熱情關(guān)懷。

○ 絕少分甘：好吃的東西讓給人家，不多的東西與人共享。形容自己刻苦，待人優(yōu)厚。

○ 雪中送炭：在下雪天給人送炭取暖。比喻在別人急需時給以物質(zhì)上或精神上的幫助。

○ 云行雨施：施：施布。比喻廣泛施行恩澤。

○ 豁達(dá)大度：豁達(dá)：胸襟開闊；大度：試題大。形容人寬宏開通，能容人?！?寬宏大量：形容度量大，能容人。○ 寬大為懷：對人抱著寬大的胸懷。

○ 不念舊惡：念：記在心上。不計較過去的怨仇。

○ 既往不咎：咎：責(zé)怪。原指已經(jīng)做完或做過的事，就不必再責(zé)怪了?，F(xiàn)指對以往的過錯不再責(zé)備。

○ 不咎既往：咎：責(zé)怪。對以往的錯誤或罪責(zé)不再追究。

○ 網(wǎng)開一面：把捕禽的網(wǎng)撤去三面，只留一面。比喻采取寬大態(tài)度，給人一條出路。

○ 網(wǎng)開三面：把捕禽的網(wǎng)撤去三面。比喻采取寬大態(tài)度，給人一條出路。○ 以直報怨：直：公正、正直。以公道對待自己怨恨的人。

○ 以德報怨：德：恩惠。怨：仇恨。不記別人的仇，反而給他好處。

○ 溫柔敦厚：溫柔：溫和柔順；敦厚：厚道。原指態(tài)度溫和，樸實厚道。后也泛指待人溫和寬厚。

○ 棄瑕錄用：原諒過去的過失，重新錄用。

○ 仁至義盡：至：極，最；盡：全部用出。竭盡仁義之道。指人的善意和幫助已經(jīng)做到了最大限度。

○ 犯而不校：犯：觸犯；校：計較。受到別人的觸犯或無禮也不計較?！?有口無心：嘴上說了，心里可沒那樣想。指不是有心說的?！?見義勇為：看到正義的事，就勇敢地去做?！?急公好義：急：急于。熱心公益，見義勇為。

○ 舍生取義：舍：舍棄；身：生命；?。呵笕?；義；正義。指為正義而犧牲生命?！?殺身成仁：成：成全；仁：仁愛，儒家道德的最高標(biāo)準(zhǔn)。指為正義而犧牲生命。后泛指為了維護(hù)正義事業(yè)而舍棄自己的生命。

○ 成仁取義：成仁：殺身以成仁德；取義：舍棄生命以取得正義。為正義而犧牲生命。

○ 大義滅親：大義：正義，正道；親：親屬。為了維護(hù)正義，對犯罪的親屬不循私情，使受到應(yīng)得的懲罰。

○ 毀家紓難：毀：破壞，毀壞；紓：緩和，解除。捐獻(xiàn)所有家產(chǎn)，幫助國家減輕困難。

○ 大公無私：指辦事公正，沒有私心?，F(xiàn)多指從集體利益出發(fā)，毫無個人打算?！?公正無私：辦事公正，沒有私心。

○ 鐵面無私：形容公正嚴(yán)明，不怕權(quán)勢，不講情面。

○ 南鷂北鷹：鷂、鷹：兩種猛禽。在南為鷂子，在北為老鷹。比喻性格嚴(yán)峻的人。○ 堂堂正正：堂堂：盛大的樣子；正正：整齊的樣子。原形容強(qiáng)大整齊的樣子，現(xiàn)也形容光明正大。也形容身材威武，儀表出眾。

○ 光明磊落：磊落：心地光明坦白。胸懷坦白，正大光明。○ 光明正大：原指明白不偏邪?，F(xiàn)多指心懷坦白，言行正派?！?正大光明：心懷坦白，言行正派。

○ 浩然之氣：浩：盛大、剛直的樣子；氣：指精神。指浩大剛正的精神?！?守正不阿：正：公正；阿：偏袒。處理事情公平正直，不講情面。○ 來去分明：形容手續(xù)清楚或為人在財物方面不含糊。○ 危言危行：危：正直。說正直的話，做正直的事。

○ 直道而行：直道：正路。沿著直的道路走。比喻辦事公正。

○ 襟懷坦白：襟懷：胸懷；坦白：正直無私。形容心地純潔，光明正大?！?不偏不倚：倚：偏。不偏向任何一方。表示中立或公正。

○ 無偏無黨：偏：不公正；黨：偏私。形容處事公正，沒有偏向。

○ 一視同仁：原指圣人對百姓一樣看待，同施仁愛。后多表示對人同樣看待，不分厚薄。

○ 任人唯賢：賢：有德有才的人。指用人只選有德有才的人?！?公事公辦：公事按公事的原則辦，不講私人情面。

○ 不愧不怍：愧、怍：慚愧。形容光明正大，問心無愧。

○ 仰不愧天：抬頭仰望，對天無愧。指沒有做過壞事，問心無愧?！?相忍為國：為了國家的利益而作一定的讓步。

○ 愛憎分明：憎：恨。愛和恨的立場和態(tài)度十分鮮明?！?明辨是非：分清楚是和非、正確和錯誤。

○ 賞罰分明：該賞的賞，該罰的罰。形容處理事情嚴(yán)格而公正。

○ 信賞必罰：信：真實不欺。有功勞的一定獎賞，有罪過的一定懲罰。形容賞罰嚴(yán)明。

○ 彰善癉惡：彰：表明、顯揚(yáng)；癉：憎恨。表揚(yáng)好的，斥責(zé)惡的。

○ 發(fā)奸擿伏：發(fā)、擿：揭發(fā)；奸：奸臣，壞人；伏：指隱瞞壞事。揭發(fā)隱秘的壞人壞事。

○ 疾惡如仇：疾：憎恨；惡：指壞人壞事。憎恨壞人壞事就象憎恨仇人一樣?！?善善惡惡：稱贊善事，憎惡壞事。形容人區(qū)別善惡，愛憎分明?！?打抱不平：遇見不公平的事，挺身而出，幫助受欺負(fù)的一方。

○ 不平則鳴：鳴：發(fā)出聲音，指有所抒發(fā)或表示。指受到委曲和壓迫就要發(fā)出不滿和反抗的呼聲。

○ 為民請命：請命：請示保全生命。泛指有相當(dāng)?shù)匚坏娜舜戆傩障虍?dāng)權(quán)者陳述困難，提出要求。

○ 吊民伐罪：吊：慰問；伐：討伐。慰問受苦的人民，討伐有罪的統(tǒng)治者?！?排難解紛：原指為人排除危難，解決糾紛。今指調(diào)停雙方爭執(zhí)?！?除暴安良：暴：暴徒；良：善良的人。鏟除強(qiáng)暴，安撫善良的人民。○ 鋤強(qiáng)扶弱：鏟除強(qiáng)暴，扶助弱者?！?扶弱抑強(qiáng)：扶助弱小，壓制強(qiáng)暴?！?舍生忘死：不把個人的生死放在心上。

○ 視死如歸：把死看得象回家一樣平常。形容不怕犧牲生命。

○ 萬死不辭：萬死：死一萬次，形容冒生命危險。萬一萬次也不推辭。表示愿意拼死效勞。

○ 臨危不懼：臨：遇到；危：危險；懼：怕。遇到危難的時候，一點也不怕?！?斷頭將軍：比喻堅決抵抗，寧死不屈的將領(lǐng)。

○ 從容就義：就義：為正義而死。無所畏懼地為正義事業(yè)而犧牲?！?見危授命：授命：獻(xiàn)出生命。在危急關(guān)頭勇于獻(xiàn)出自己的生命?！?銳不可當(dāng)：銳：銳氣；當(dāng)：抵擋。形容勇往直前的氣勢，不可抵擋。

○ 勇冠三軍：冠：位居第一；三軍：軍隊的統(tǒng)稱。指勇敢或勇猛是全軍第一?！?一馬當(dāng)先：原指作戰(zhàn)時策馬沖鋒在前。形容領(lǐng)先。也比喻工作走在群眾前面，積極帶頭。

○ 一往直前：形容勇猛無畏地前進(jìn)。同“一往無前”。

○ 一往無前：一往：一直向前；無前：前面什么也擋不住。一直往前，無所阻擋。形容勇猛無畏地前進(jìn)。

○ 勇往直前：勇敢地一直向前進(jìn)?！?一身是膽：形容膽量大，無所畏懼。○ 渾身是膽：形容膽量大，無所畏懼。

○ 身先士卒：作戰(zhàn)時將領(lǐng)親自帶頭，沖在士兵前面?，F(xiàn)在也用來比喻領(lǐng)導(dǎo)帶頭，走在群眾前面。

○ 奮不顧身：奮勇向前，不考慮個人安危?！?開路先鋒：原指古代軍隊中先行開路和打頭陣的將領(lǐng)?，F(xiàn)比喻進(jìn)行某項工作的先遣人員。

○ 沖鋒陷陣：陷：攻破，深入。不顧一切，攻入敵人陣地。形容作戰(zhàn)勇猛?！?赴湯蹈火：赴：走往；湯：熱水；蹈：踩。沸水敢蹚，烈火敢踏。比喻不避艱險，奮勇向前。

○ 履險如夷：履：踩踏；夷：平坦。走在危險的地方就象走在平地一樣。比喻平安地渡過困境。

○ 前赴后繼：前面的沖上去了，后面的緊跟上來。形容不斷投入戰(zhàn)斗，奮勇沖殺向前。

○ 前仆后繼：仆：倒下；繼：接著，跟上。前面的倒下了，后面的緊跟上去。形容斗爭的英勇壯烈。

○ 揭竿而起：揭：高舉；竿：竹竿，代旗幟?？沉藰涓僧?dāng)武器，舉起竹竿當(dāng)旗幟，進(jìn)行反抗。指人民起義。○ 挺身而出：挺身：撐直身體。挺直身體站出來。形容面對著艱難或危險的事情，勇敢地站出來。

○ 毛遂自薦：毛遂自我推薦。比喻自告奮勇，自己推薦自己擔(dān)任某項工作?！?自告奮勇：告：稱說，表示。主動要求擔(dān)任某項艱巨的任務(wù)。

○ 一鼓作氣：一鼓：第一次擊鼓；作：振作；氣：勇氣。第一次擊鼓時士氣振奮。比喻趁勁頭大的時候鼓起干勁，一口氣把工作做完。

○ 余勇可賈：馀勇：剩下來的勇力；賈：賣。原意是說，我還有馀力可賣，誰要就可以來買。表示還有力量沒有用完。

○ 見義勇為：看到正義的事，就勇敢地去做。

○ 義無反顧：義：道義；反顧：向后看。從道義上只有勇往直前，不能猶豫回顧。○ 破釜沉舟：比喻下決心不顧一切地干到底?！?排除萬難：掃除重重障礙，克服各種困難。

○ 無所畏懼：畏懼：害怕。什么也不怕。形容非常勇敢。

○ 馬革裹尸：馬革：馬皮。用馬皮把尸體裹起來。指英勇犧牲在戰(zhàn)場。

○ 降龍伏虎：原是佛教故事，指用法力制服龍虎。后比喻有極大的能力，能夠戰(zhàn)勝很強(qiáng)的對手或克服很大的困難。○ 浴血奮戰(zhàn)：形容頑強(qiáng)地拼死戰(zhàn)斗。

○ 殺敵致果：致：使得到；果：果敢除敵。勇敢殺敵，建立戰(zhàn)功。

○ 群威群膽：形容大家團(tuán)結(jié)一致英勇戰(zhàn)斗時表現(xiàn)出來的力量和勇敢精神。○ 萬夫莫當(dāng)：形容非常勇敢。同“萬夫不當(dāng)之勇”。

○ 披荊斬棘：劈開叢生多刺的野生植物。比喻在創(chuàng)業(yè)過程中或前進(jìn)道路上清除障礙，克服重重困難。

○ 過五關(guān)，斬六將：過了五個關(guān)口，斬了六員大將。比喻英勇無比。也比喻克服重重困難。

○ 縱橫馳騁：縱：南北方向；橫：東西方向；馳騁：縱馬疾馳。不受阻擋地往來奔馳。形容英勇戰(zhàn)斗，所向無敵。也比喻寫作上才思奔放，意到筆隨。

○ 不甘示弱：示：顯示，表現(xiàn)。不甘心表示自己比別人差。表示要較量一下，比個高低。

○ 中流砥柱：比喻堅強(qiáng)而能起支柱作用的人或集體。同“中流砥柱”?！?埋頭苦干：專心一意地刻苦工作。

○ 戰(zhàn)天斗地：戰(zhàn)、斗：泛指斗爭。形容征服和改造大自然的英雄氣慨。○ 手不停揮：手不停頓地?fù)]寫。形容不停地寫作。

○ 人一己百：別人一次就做好或?qū)W會的，自己做一百次，學(xué)一百次。比喻以百倍的努力趕上別人。

○ 十年讀書：指長期努力于學(xué)業(yè)?！?十年寒窗：形容長年刻苦讀書。

○ 手不釋卷：釋：放下；卷：指書籍。書本不離手。形容勤奮好學(xué)。○ 口誦心惟：誦：朗讀；惟：思考?？谥欣收b，心里思考。○ 磨穿鐵硯：把鐵鑄的硯臺都磨穿了。比喻讀書用功，有恒心。

○ 磨杵成針：把鐵棒磨成了針。比喻做任何艱難的工作，只要有毅力，下苦功，就能夠克服困難，做出成績。

○ 鐵杵成針：比喻只要有毅力，肯下苦功，事情就能成功。

○ 投袂而起：投袂：揮動袖子。形容精神振作，立即行動起來的神態(tài)。

○ 聞雞起舞：聞：聽到。聽到雞叫就起來舞劍。后比喻有志報國的人及時奮起?！?夙興夜寐：夙：早；興：起來；寐：睡。早起晚睡。形容勤奮?！?夜以繼日：晚上連著白天。形容加緊工作或?qū)W習(xí)。

○ 焚膏繼晷：膏：油脂，指燈燭；繼：繼續(xù)，接替；晷：日光。點上油燈，接續(xù)日光。形容勤奮地工作或讀書。

○ 孜孜不倦：孜孜：勤勉，不懈怠。指工作或?qū)W習(xí)勤奮不知疲倦。

○ 探賾索隱：探：尋求，探測；賾：幽深玄妙；索：搜求；隱：隱秘。探究深奧的道理，搜索隱秘的事情。

○ 鉤深致遠(yuǎn)：致：招致。探取深處的，使遠(yuǎn)處的到來。比喻探討深奧的道理?！?學(xué)而不厭：厭：滿足。學(xué)習(xí)總感到不滿足。形容好學(xué)。

○ 含英咀華：咀：細(xì)嚼，引伸為體味；英、華：這里指精華。比喻讀書吸取其精華。

○ 懸梁刺股：形容刻苦學(xué)習(xí)。

○ 映雪讀書：利用雪的反光讀書。形容讀書刻苦?！?鑿壁偷光：原指西漢匡衡鑿穿墻壁引鄰舍之燭光讀書。后用來形容家貧而讀書刻苦。

○ 宵衣旰食：宵：夜間；衣：穿衣；旰：天已晚。天不亮就穿起衣來，時間晚了才吃飯。形容為處理國事而辛勤地工作。

○ 鍥而不舍：鍥：鏤刻；舍：停止。不斷地鏤刻。比喻有恒心，有毅力。

○ 摩頂放踵：從頭頂?shù)侥_跟都擦傷了。形容不辭勞苦，不顧身體。

○ 嘔心瀝血：嘔：吐；瀝：一滴一滴。比喻用盡心思。多形容為事業(yè)、工作、文藝創(chuàng)作等用心的艱苦。

○ 冥行擿埴：冥：昏暗；冥行：夜間行路；擿：點；埴：地。夜間摸黑走路，如同盲人拿著手杖點地而行。比喻研求學(xué)問，不識門徑，暗中探索。

○ 苦心孤詣：指苦心鉆研，到了別人所達(dá)不到的地步。也指為尋求解決問題的辦法而煞費(fèi)苦心。

○ 暗中摸索：摸索：尋求，探索。在黑暗中尋找。后比喻沒有人指導(dǎo)，獨(dú)自鉆研?！?廢寢忘食：廢：停止。顧不得睡覺，忘記了吃飯。形容專心努力。

○ 如饑似渴：形容要求很迫切，好像餓了急著要吃飯，渴了急著要喝水一樣。○ 兢兢業(yè)業(yè)：兢兢：形容小心謹(jǐn)慎；業(yè)業(yè)：畏懼的樣子。形容做事謹(jǐn)慎、勤懇?！?全力以赴：赴：前往。把全部力量都投入進(jìn)去。

○ 不敢旁騖：形容全力做一件事，不敢分心到別的事里面去。

○ 朝乾夕惕：乾：乾乾，即自強(qiáng)不息；惕：小心謹(jǐn)慎。形容一天到晚勤奮謹(jǐn)慎，沒有一點疏忽懈怠。

○ 不遺余力：遺：留；馀力：剩下的力量。把全部力量都使出來，一點不保留?！?良工心苦：良工：手藝高明的工匠。形容優(yōu)秀藝術(shù)家的作品，在創(chuàng)作過程中都費(fèi)盡心思。

○ 精益求精：精：完美，好；益：更加。好了還求更好。

○ 韋編三絕：韋編：用熟牛皮繩把竹簡編聯(lián)起來；三：概數(shù)，表示多次；絕：斷。編連竹簡的皮繩斷了三次。比喻讀書勤奮。

○ 仰屋著書：仰：臉向上；著：寫。形容一心放在著作上。

○ 質(zhì)疑問難：質(zhì)疑：請人解答疑難；癌難：對于疑問反復(fù)討論、分析或辯論。提出疑難，請教別人或一起討論。

○ 先難后獲：難：艱難，勞苦；獲：收獲。先付出勞動然后再取得收獲。比喻不坐享其成。

○ 堅定不移：移：改變，變動。穩(wěn)定堅強(qiáng)，毫不動搖。

○ 心堅石穿：意志堅決，能將石頭穿透。比喻只要意志堅定，事情就能成功?！?雷打不動：形容態(tài)度堅定，不可動搖。也形容嚴(yán)格遵守規(guī)定，決不變更?！?堅韌不拔：韌：有韌性；拔：動搖，改變。形容意志堅定，毫不動搖 ○ 堅持不渝：渝：改變。堅守約章或諾言，決不改變。○ 始終不懈：自始自終一直不松懈。

○ 堅持不懈：懈：松懈。堅持到底，一點不忪懈。○ 持之以恒：持：堅持；恒：恒心。長久堅持下去。

○ 不屈不撓：屈：屈服；撓：彎曲。比喻在壓力和面前不屈服，表現(xiàn)十分頑強(qiáng)?！?百折不撓：折：挫折；撓：彎曲。比喻意志堅強(qiáng)，無論受到多少次挫折，毫不動搖退縮。

○ 全神貫注：貫注：集中。全部精神集中在一點上。形容注意力高度集中?！?專心致志：致：盡，極；志：意志。把心思全放在上面。形容一心一意，聚精會神。

○ 專心一志：形容一心一意，集中精力。

○ 一心一意：只有一個心眼兒，沒有別的考慮。

○ 心無二用：指做事要專心，注意力必須集中?！?全心全意：投入全部精力，一點沒有保留。

○ 聚精會神：會：集中。原指君臣協(xié)力，集思廣益。后形容精神高度集中?！?目不轉(zhuǎn)睛：眼珠子一動不動地盯著看。形容注意力集中。○ 目不窺園：形容專心致志，埋頭苦讀。參考資料：

第三篇：質(zhì)管部工作總結(jié)怎么寫

質(zhì)管部工作總結(jié)怎么寫

管部，顧名思義，就是質(zhì)量管理。肩負(fù)著公司每樣產(chǎn)品的質(zhì)量安全，各項工作都以公司的質(zhì)量方針為指導(dǎo)中心，為產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)，并為公司樹立起了良好的品質(zhì)形象。做好質(zhì)管部的年終總結(jié)，有利于部門來年的運(yùn)行和發(fā)展。做好質(zhì)管部的年終總結(jié)可以從下面幾點著手：

（一）公司績效目標(biāo)的完成情況

（二）ISO質(zhì)量體系的運(yùn)行

ISO質(zhì)量體系的有效運(yùn)行是提高部門的檢測工作質(zhì)量、保證工作信譽(yù)的可靠保證。規(guī)范各項質(zhì)量工作，就可以保證質(zhì)量體系的有效運(yùn)行，提高檢測水平與工作效率。ISO質(zhì)量體系主要工作可以概括為“三審一校一修訂”，“三審”是指外審、內(nèi)審和管理評審，校是指計量器具校驗；修訂是指作業(yè)指標(biāo)文件的修訂工作。這部分的工作總結(jié)可以從這幾方面入手。

（三）基礎(chǔ)管理

質(zhì)管部的基礎(chǔ)管理包括安全管理，員工的培訓(xùn)，以及5S管理。做好環(huán)境安全，人生安全管理，預(yù)防事故發(fā)生，保證部門工作正常運(yùn)作。做好員工培訓(xùn)工作，有益于提高團(tuán)隊素質(zhì)，提高員工質(zhì)檢技能，有利于質(zhì)量監(jiān)督順利進(jìn)行。做好5S管理，有利于質(zhì)檢過程的動態(tài)化管理和精細(xì)化管理，有利于員工參與部門管理，并能實現(xiàn)對檢測過程的有效監(jiān)督。

（四）生產(chǎn)流程的跟蹤工作

嚴(yán)格控制原輔材料、半成品、成品的檢驗，注重過程體系的監(jiān)控（包括對不合格品的跟蹤和處理）。與各部門緊密合作，加強(qiáng)各部門的溝通工作，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。這一部分工作總結(jié)的關(guān)鍵在“質(zhì)量”二字。

（五）技術(shù)開發(fā)

重視技術(shù)開發(fā)，為產(chǎn)品質(zhì)量奠定基礎(chǔ)，更能實現(xiàn)對檢測過程的有效監(jiān)督。為保證質(zhì)量監(jiān)督工作的順利、高效地進(jìn)行，這部分工作是重點。

做好質(zhì)管部的年終總結(jié)以上幾方面必不可少，在總結(jié)過程中，要用數(shù)據(jù)和案例說明從中取得的成績，發(fā)現(xiàn)的問題，既要看到優(yōu)點也要提到缺點，結(jié)合新的一年里公司的下達(dá)的績效目標(biāo)，并由此提出來年的工作方向及計劃。例如，在過去的一年人員流動較大，在新的一年里新員工的培訓(xùn)計劃就是重點；在技術(shù)方面不夠完善，在新的一年里就要重視技術(shù)的開發(fā)等。贊同1| 評論

2012-1-6 09:16 gxqlily | 十七級

總結(jié)，就是把一個時間段的情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，分析成績、不足、經(jīng)驗等?？偨Y(jié)是應(yīng)用寫作的一種，是對已經(jīng)做過的工作進(jìn)行理性的思考。總結(jié)與計劃是相輔相成的，要以計劃為依據(jù)，制定計劃總是在個人總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進(jìn)行的?？偨Y(jié)的基本要求

1．總結(jié)必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

2．成績和缺點。這是總結(jié)的中心?？偨Y(jié)的目的就是要肯定成績，找出缺點。成績有哪些，有多大，表現(xiàn)在哪些方面，是怎樣取得的；缺點有多少，表現(xiàn)在哪些方面，是什么性質(zhì)的，怎樣產(chǎn)生的，都應(yīng)講清楚。

3．經(jīng)驗和教訓(xùn)。做過一件事，總會有經(jīng)驗和教訓(xùn)。為便于今后的工作，須對以往工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來認(rèn)識。

今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求，吸取前一時期工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)，明確努力方向，提出改進(jìn)措施等 總結(jié)的注意事項

1．一定要實事求是，成績不夸大，缺點不縮小，更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

2．條理要清楚?？偨Y(jié)是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

3．要剪裁得體，詳略適宜。材料有本質(zhì)的，有現(xiàn)象的；有重要的，有次要的，寫作時要去蕪存精。總結(jié)中的問題要有主次、詳略之分，該詳?shù)囊?，該略的要略?？偨Y(jié)的基本格式

1、標(biāo)題

2、正文

開頭：概述情況，總體評價；提綱挈領(lǐng)，總括全文。

主體：分析成績?nèi)焙?，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。

結(jié)尾：分析問題，明確方向。

3、落款

署名，日期

機(jī)械總公司質(zhì)量工作總結(jié)

2004年是雙星名牌創(chuàng)新提質(zhì)大發(fā)展的關(guān)鍵一年，是“樹百年品牌，建百年老店”，也是為實現(xiàn)把雙星打造成中國最大的制造加工業(yè)集團(tuán)的宏偉目標(biāo)打基礎(chǔ)的一年。汪總裁歷來非常重視質(zhì)量工作，在雙星名牌的發(fā)展歷程中，總裁一直把質(zhì)量工作當(dāng)作頭等大事來抓，多次指出：質(zhì)量工作是企業(yè)一切工作的綱，一切工作都要圍繞質(zhì)量工作展開。2004年3月，在《集團(tuán)三個質(zhì)量總結(jié)交流大會上》，汪總裁又運(yùn)用辯證法論述了，在名牌發(fā)展的高級階段質(zhì)量工作的重要意義，即：工作質(zhì)量是產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)，產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量是衡量工作質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)，“三個質(zhì)量”相輔相成，直接反映了一個企業(yè)綜合管理水平的高低。由此可見工作質(zhì)量是關(guān)系到企業(yè)生存發(fā)展的大事?？偛玫恼撌鰹槲覀冏ズ靡匀藶楸镜墓芾恚妙I(lǐng)導(dǎo)骨干工作質(zhì)量的提高，推動產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量等全面工作上臺階上水平指明了方向。

在這一年來的工作中，機(jī)械總公司認(rèn)真落實集團(tuán)一系列會議精神，以汪總裁提出的“三個質(zhì)量”理論為指導(dǎo)，圍繞“創(chuàng)新提質(zhì)大發(fā)展”和“九個上臺階崗位競賽”兩條主線，以“九零”為目標(biāo)，以市場為中心，以創(chuàng)新為載體，堅持“兩條腿走路”，積極開拓國內(nèi)外兩個市場；以抓管理骨干教育培訓(xùn)，提高全員的市場化意識、創(chuàng)新意識、成本意識、質(zhì)量意識；以抓管理骨干“鋪下身子做樣子”，推動全員參與創(chuàng)新、消化不利因素工作的深入開展；以競標(biāo)為突破口，全面推行內(nèi)部市場化運(yùn)作；以創(chuàng)新和市場化管理為方法和措施，狠抓市場化成本管理，把車間職工全部推向了市場，利用市場化的推動作用，把每個人的收入與市場掛起鉤來，充分發(fā)揮出了市場化成本管理的威力，在全公司范圍內(nèi)形成了“干活靠競標(biāo)，收入靠創(chuàng)新”的良好氛圍。2004年4月份至2005年4月份，面對原材料大幅度上漲和國家宏觀調(diào)控帶來的市場萎縮等不利因素以及更加激烈的市場競爭，機(jī)械總公司仍舊完成產(chǎn)值2.33695億元；共收集創(chuàng)新合理化建議2646條，采納1375條，通過創(chuàng)新、修舊利廢、利用庫存積壓物資，共計消化不利因素2319.3141萬元； 2004年5月份，機(jī)械總公司順利通過青島市質(zhì)監(jiān)局每三年進(jìn)行一次的計量考核，另外，在機(jī)械總公司全體骨干員工的共同努力下，2005年5月份，機(jī)械總公司順利通過ISO9001:2000質(zhì)量認(rèn)證體系審核。機(jī)械總公司質(zhì)量合格率由上年的平均97.01％提高了現(xiàn)在的97.71％，同期增長0.7％；

機(jī)械總公司取得的成績與機(jī)械總公司狠抓管理骨干的工作質(zhì)量，來提高產(chǎn)品質(zhì)量，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量是分不開的。下面：就機(jī)械總公司以抓工作質(zhì)量為中心，推動產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量上臺階工作總結(jié)匯報如下：

一、抓好各級管理骨干思想教育培訓(xùn)，是打好三個質(zhì)量基礎(chǔ)的保證。“市場要成功，政治要先行”，機(jī)械總公司深入領(lǐng)會汪總裁的市場理論精髓，注重發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢，按照總裁“以人為本”的管理理念，堅持抓好管理骨干的思想教育組織，一年來，機(jī)械總公司全年共舉辦了各類中層以上管理骨干培訓(xùn)班12次，參加骨干達(dá)360多人次，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了總裁在不同時期的重要講話，針對總裁指出的問題，先后找差距1600多條，制訂措施2000多項，并把找差距活動貫穿于全年工作的始終。

1.組織了“學(xué)習(xí)總裁講話，提高工作質(zhì)量”專題教育。集團(tuán)“三個質(zhì)量”工作交流總結(jié)表彰大會后，機(jī)械總公司深入貫徹會議精神，為提高廣大骨干員工對工作質(zhì)量重要性的認(rèn)識，制定了“學(xué)習(xí)總裁講話，提高工作質(zhì)量”教育方案，組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)總裁的講話精神，轉(zhuǎn)變對“三個質(zhì)量”的認(rèn)識；同時以抓“三個質(zhì)量”為重點，圍繞“提工作質(zhì)量，抓產(chǎn)品質(zhì)量，促服務(wù)質(zhì)量”，在車間與車間之間、班組與班組之間、工序與工序之間開展了全年性的形式多樣的, 以工作質(zhì)量促產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量為主要內(nèi)容的,崗位競賽活動共計400多場次，在全公司掀起了以“抓工作質(zhì)量”推動基礎(chǔ)管理上臺階的熱潮，加快了消化不利因素的步伐，推動了基礎(chǔ)管理水平的提升。

通過反復(fù)的學(xué)習(xí)、認(rèn)識和體會，每位管理骨干都能夠理論聯(lián)系實際，提高工作質(zhì)量，創(chuàng)新管理工作方法，取得了良好的教育效果。橡機(jī)鑄造車間主任郭加恒轉(zhuǎn)變了過去“車間完成產(chǎn)量拿到工資就行了”的思想觀念，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，找到了工作中存在的差距，綜合性創(chuàng)新提高，使質(zhì)量工作真真正正落到實處，見到了成效。例如：他針對員工的技能層次不齊這一現(xiàn)狀，首先對班組長及優(yōu)秀師傅進(jìn)行了培訓(xùn)，實行了“互幫聯(lián)帶”工作法。讓造型班長王勝步不但要帶2名技術(shù)差的職工共同提高，而且還擔(dān)負(fù)著造型3班關(guān)鍵件的技術(shù)指導(dǎo)，對所帶職工1個月進(jìn)行一次技術(shù)考核，達(dá)到技術(shù)要求每人50元的獎勵歸師傅，達(dá)不到要求扣罰師傅的工資，通過王勝步工作質(zhì)量的提高，連續(xù)3個月，他所指導(dǎo)的小組關(guān)鍵部件無一廢品發(fā)生，得到了帶徒200元的獎勵。

通過學(xué)習(xí)，大家對“三個質(zhì)量”有了更深入的理解，帶動了管理骨干“工作質(zhì)量”的提高，帶動了廣大員工“提高工作質(zhì)量，干好產(chǎn)品質(zhì)量”思想意識，并付之于行動，取得了立竿見影的效果：各種質(zhì)量指標(biāo)明顯提高，全年沒有發(fā)生因產(chǎn)品質(zhì)量原因?qū)е掠脩敉素浕蚬_投訴的問題。機(jī)械總公司04年5月～05年4月的質(zhì)量合格率平均為97.71％，同期增長0.7％；工作質(zhì)量的提高，產(chǎn)品質(zhì)量的提高，同時帶動了售后服務(wù)質(zhì)量的飛躍提升：2004年4月份，安徽某客戶來鑄機(jī)公司買配件，到我公司已經(jīng)是下午七點多，銷售處的苗培連在裝卸工下班的情況下，自己動手為客戶裝車，以雙星200%的服務(wù)感動了客戶。2005年1月份，用戶濟(jì)南騰龍排氣管有限公司公司副總親自將一面錦旗送到了機(jī)械總公司，并親自將一封感謝信貼在了鑄機(jī)公司，3月份，湖南一用戶在眾多新聞媒體的共同見證下，將一塊“功勞牌”贈與了機(jī)械總公司。像這樣為了公司的發(fā)展而忘我工作的員工還有很多，像：丁月芹、王良海、季付宗??等。這都是機(jī)械總公司的廣大骨干員工在總裁理論的指引下提高“三個質(zhì)量”的具體表現(xiàn)。

2.組織了“我為名牌添磚瓦”系列教育活動。機(jī)械總公司認(rèn)真貫徹汪總裁的歷次講話精神，積極聯(lián)系自身實際，組織廣大骨干員工在全公司范圍內(nèi)開展了貫穿全年性的“我為名牌添磚瓦”系列教育活動。公司專門制定下發(fā)了《“我為名牌添磚瓦”系列教育活動方案》，為了保證教育活動的嚴(yán)肅性和有效性，在學(xué)習(xí)討論過程中，機(jī)械總公司專門成立督查小組，嚴(yán)格督察各公司車間、部門一把手必須親自組織帶頭學(xué)習(xí)的情況，及在學(xué)習(xí)歷次講話精神的基礎(chǔ)上，結(jié)合部門內(nèi)部弱項查找出的差距和具體的解決措施、方案，各部門、各車間都對個人心得體會進(jìn)行了評選張貼，改變了過去人人唱高調(diào)、報喜不報憂的舊傳統(tǒng)、舊習(xí)慣。并把學(xué)習(xí)討論情況和個人學(xué)習(xí)體會形成書面材料?！拔覟槊铺泶u瓦”系列教育活動是機(jī)械總公司用實際行動實踐汪總裁政治經(jīng)濟(jì)工作與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合的市場理論的具體表現(xiàn)，著重抓了“三個”結(jié)合，突出了一個“嚴(yán)”字。三個結(jié)合一是教育與找差距訂措施相結(jié)合。二是教育與生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合。三是教育與競賽相結(jié)合。突出一個“嚴(yán)”字即嚴(yán)格督查。

在“我為名牌添磚瓦”系列教育活動中，機(jī)械總公司科室部門和車間共有1300多人參加，各公司都在學(xué)習(xí)總裁講話的基礎(chǔ)上，對照講話深刻剖析部門及自身存在的差距，范圍涉及工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量以及現(xiàn)場、成本、設(shè)備等各方面。通過學(xué)習(xí)教育,職工的積極性被充分調(diào)動起來了，例如：鑄機(jī)公司研究所通過學(xué)習(xí)教育，一年來，每月提出至少5項以上的創(chuàng)新項目，并重點通過對輥道類、工程機(jī)械類、非標(biāo)類清理設(shè)備、紗線的創(chuàng)新設(shè)計改造和開發(fā)新產(chǎn)品等措施，共提出合理化建議242條，采納242條，一年來共消化不利因素665.45萬元。

另外，在學(xué)習(xí)教育過程中，各部門都開展了各種形式的“我為名牌添磚瓦”崗位競賽，通過競賽，進(jìn)一步活躍了生產(chǎn)氣氛，調(diào)動了員工積極性，提高了工作質(zhì)量，推動了基礎(chǔ)管理的提升。例如：鑄機(jī)安裝車間開展了——“質(zhì)量零缺陷崗位競賽”、“質(zhì)量信得過崗位競賽”、“質(zhì)量誠信管理崗位競賽”，共涌現(xiàn)出質(zhì)量零缺陷、質(zhì)量信得過、質(zhì)量誠信管理班組分別為8個、6個、9個，先進(jìn)個人分別為4人、3人、2人，其中，質(zhì)量誠信先進(jìn)個人陳世亮，他帶領(lǐng)班組成員提高工作質(zhì)量，干好產(chǎn)品質(zhì)量，提高售后服務(wù)質(zhì)量，連續(xù)2個月奪得“質(zhì)量誠信管理先進(jìn)班組”，他們班安裝的Q378E清理機(jī)，全年報檢合格率達(dá)100%，實現(xiàn)了安裝車間“零的突破”；并以全年“質(zhì)量零投訴班組”創(chuàng)下安裝車間的歷史之最，獲得青島市“QC質(zhì)量管理小組”的入圍評選資格。再如：橡機(jī)公司通過學(xué)習(xí)后，每月一次召集各部門負(fù)責(zé)人查找問題和不足，對存在的問題制訂了一系列的整改措施，月均20項，使全體員工的質(zhì)量意識大大提高，使管理骨干的質(zhì)量管理意識有了巨大的提高。例如：橡機(jī)加工車間創(chuàng)新質(zhì)量管理方法，增加了把帶毛刺、帶鐵屑轉(zhuǎn)工序和不倒鈍視為漏落工序的考核規(guī)定，把去毛刺除鐵屑和倒鈍作為一個工序，在鏜和鉆工序分別增加5%的質(zhì)量考核工資，這項制度的建立，使廣大員工不僅注重內(nèi)在質(zhì)量，同時，對產(chǎn)品的外觀質(zhì)量也高度重視，產(chǎn)品質(zhì)量明顯提高，橡機(jī)加工車間全年質(zhì)量平均合格率由過去的96.67％提高到97.47％，提高了0.8個百分點，并一直保持著較高水平。

機(jī)械總公司通過開展“我為名牌添磚瓦”系列教育活動，提高了廣大骨干員工的素質(zhì)水平，帶動了各項工作。例如：鑄機(jī)銷售處推出了“銷售競賽龍虎榜”，每月一次將業(yè)務(wù)員的銷售業(yè)績公開張榜，充分發(fā)揮了銷售人員的潛能，最大限度的消除了由于市場萎縮帶來的不利因素，做到了既賣設(shè)備，又賣文化，使得鑄機(jī)公司04年5 月～05年4月一年的銷售收入（含稅）達(dá)到了1.496712億元，比同期增長5.9％。再如：橡機(jī)研究所根據(jù)機(jī)械總公司的要求，以內(nèi)部市場化運(yùn)作為手段，以合同化管理為突破口，實現(xiàn)了由內(nèi)部市場向外部市場、由中低檔產(chǎn)品向中高檔產(chǎn)品的兩個轉(zhuǎn)變，迅速與市場接軌，留住了人才，增強(qiáng)了技術(shù)人員對企業(yè)的感情，爭做“市場的工程師”，進(jìn)行“良心設(shè)計”，通過創(chuàng)新、提高設(shè)計質(zhì)量、開發(fā)新產(chǎn)品等，降低了市場質(zhì)量信息反饋，04年5月～05年4月共計消化不利因素 164.889萬元；僅2005年1-4月份，橡機(jī)研究所成功開發(fā)了XLB-1200X5700等非標(biāo)平板產(chǎn)品，累計銷售額達(dá)到900萬元，技術(shù)人員協(xié)助銷售談判，參與銷售簽定的合同達(dá)1500萬元。

3.組織了“市場、名牌與我”大討論活動機(jī)械總公司結(jié)合集團(tuán)黨委“創(chuàng)新提質(zhì)大發(fā)展教育方案”要求，在全公司范圍內(nèi)開展了主題為“市場、名牌與我”的大討論活動?？偣咀隽苏J(rèn)真細(xì)致的組織安排，保證了大討論活動有計劃、有步驟地進(jìn)行，學(xué)習(xí)中，各車間、部門改變了過去單純念文件的舊做法，邊總結(jié)邊學(xué)習(xí)，邊認(rèn)識邊討論，聯(lián)系崗位，聯(lián)系自己，大大激發(fā)了員工學(xué)習(xí)討論的積極性。此次大討論共有1400余人參加，共收到489份學(xué)習(xí)體會。各車間、部門查找出自身素質(zhì)和管理上的差距不足284項，制定細(xì)化措施 400多條，同時還重新制定、完善了《辦公用品規(guī)章制度》、《工件報缺制度》等52個規(guī)章制度，使公司的各項管理有章可循，有法可依，推動了公司質(zhì)量、成本等基礎(chǔ)管理水平的大提高。

在大討論中，廣大骨干員工提高了名牌意識、市場意識、創(chuàng)新意識。大家認(rèn)識到：如果沒有雙星名牌，沒有雙星理論，沒有總裁名人，就不會有今天大發(fā)展中的雙星機(jī)械，不會有今天的穩(wěn)定收入和幸福生活。認(rèn)識到了“崗崗是市場”，不僅銷售人員進(jìn)市場，要“人人進(jìn)市場”，認(rèn)識到“只有創(chuàng)新才能吃上飯，才能吃好飯”。例如：鑄機(jī)銷售處長付鑫深有感觸的說：“名牌是開啟市場大門的金鑰匙，有名牌做后盾，合同成功率比以前大大提高，現(xiàn)在的銷售人員既賣設(shè)備，又賣文化，現(xiàn)在全國80%的企業(yè)虧損，周邊個體小廠都不好過，咱機(jī)械公司卻出現(xiàn)了市場火爆的好形勢，可以說今天的發(fā)展變化，今天的銷售業(yè)績，就是學(xué)習(xí)運(yùn)用雙星理論文化的結(jié)果。”再如：在大討論期間，打破了以往認(rèn)為食堂、宿舍不能市場化的舊思想，將食堂、宿舍進(jìn)行了承包，實現(xiàn)了內(nèi)部市場化運(yùn)作，不僅成功減員4人，承包后第一個月僅生活用水就節(jié)約了近1000噸。過去認(rèn)為不好管的辦公費(fèi)、電話費(fèi)、招待費(fèi)等全部納入了市場化。

通過大討論，車間一線員工也把自己的命運(yùn)和市場聯(lián)系在一起，鑄機(jī)公司加工車間的丁偉、王會為了保證上海參展設(shè)備—連續(xù)式滾筒清理機(jī)的按期發(fā)貨，連續(xù)一周內(nèi)每天都工作15個小時以上，保質(zhì)保量的完成了工作任務(wù)。漯河鑄機(jī)公司裝配車間的李連生在安裝Q7660清理機(jī)臺車時，面對安裝難度大、工期要求短的困難，帶領(lǐng)全班人員連續(xù)奮戰(zhàn)了45個小時，及時保證了用戶的提貨。同時，車間一線職工打破“創(chuàng)新很神秘”的舊觀念，也積極投身到創(chuàng)新的大軍中來，通過創(chuàng)新、提質(zhì)、降耗降成本，例如：鑄機(jī)安裝車間王亮山、馬清榮打破過去只有研究所人員才能搞技術(shù)創(chuàng)新的舊傳統(tǒng)，通過創(chuàng)新解決了噴槍裝置噴砂障礙技術(shù)難題。橡機(jī)加工車間李衍旭創(chuàng)出的“衍旭打中心孔”加工法，在加工柱塞時，勞動效率提高了6倍，同時保證了工件質(zhì)量，每件可節(jié)約加工費(fèi)用100多元，“煥清輥道加工法”、“世亮刮研”、“建國模具定位鉆孔法”也應(yīng)運(yùn)而生。

4.組織“質(zhì)量、飯碗、名牌”質(zhì)量專題教育活動為轉(zhuǎn)變職工“只追求產(chǎn)量，忽視質(zhì)量”錯誤意識、為加強(qiáng)對管理骨干的質(zhì)量意識教育，機(jī)械總公司組織了此次質(zhì)量專題教育活動，讓廣大骨干員工進(jìn)一步明白質(zhì)量同飯碗、名牌的關(guān)系，從而達(dá)到用強(qiáng)化工作質(zhì)量帶動產(chǎn)品質(zhì)量提高的目的。在質(zhì)量專題教育的基礎(chǔ)上，機(jī)械總公司還定期召開質(zhì)量現(xiàn)場分析會、質(zhì)量現(xiàn)場教育會，開設(shè)質(zhì)量曝光臺等多種形式的質(zhì)量教育活動，讓大家從思想上認(rèn)識到“干不好產(chǎn)品質(zhì)量就保不住飯碗，干不好產(chǎn)品質(zhì)量就創(chuàng)不出名牌”的道理。如：安裝車間徐培軍班組在裝配砂線部套時標(biāo)準(zhǔn)不高，亂敲亂砸，公司抓住這一典型，對其罰款100元，并召開了質(zhì)量現(xiàn)場分析會，深挖思想根源，使廣大干部職工內(nèi)心受到很大觸動，該班組也改變了過去對產(chǎn)品質(zhì)量粗制濫造的做法，產(chǎn)品質(zhì)量有了很大提高，還創(chuàng)了多次質(zhì)量零損失班組。通過此次教育活動，鑄機(jī)研究所為能更好的“提高工作質(zhì)量，抓好產(chǎn)品質(zhì)量，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量”，不斷健全質(zhì)量保證體系，推出《設(shè)計、服務(wù)質(zhì)量承諾書》，抓住了提高質(zhì)量的源頭，由此，鑄機(jī)公司04年5月～05年4月的質(zhì)量合格率平均達(dá)到了98.06％，比同期增長0.29％；橡機(jī)公司管理骨干提高工作質(zhì)量，創(chuàng)新管理工作方法，實行“產(chǎn)品質(zhì)量閉環(huán)管理控制法”，極大地提高了職工的工作質(zhì)量，促進(jìn)了產(chǎn)品質(zhì)量的提高，在橡機(jī)安裝車間，一年內(nèi)僅有一名員工因工作不認(rèn)真、不重視質(zhì)量而買單，買單額為430元。在橡機(jī)鑄造車間，大爐班因工作責(zé)任心不強(qiáng)，對出爐鐵水計量不足，導(dǎo)致一件550B箱體報廢，在除去廢品殘值的情況下，該班組承擔(dān)全部損失共計1040元，其中班長承擔(dān)30%責(zé)任，此舉對員工震撼很大，這在以前是不可能的，更是辦不到的。但現(xiàn)在，通過提高工作質(zhì)量，以前辦不到的辦到了，以前不可能的現(xiàn)在可能了，這是與機(jī)械總公司全體骨干員工認(rèn)真貫徹執(zhí)行總裁提出的“三個質(zhì)量”方針是分不開的。

另外，機(jī)械總公司還開展了“我與企業(yè)共命運(yùn)”大討論活動舉辦了銷售人員、售后服務(wù)人員和工程技術(shù)人員、管理骨干近300人舉辦了為期6天的三支隊伍專題教育培訓(xùn)班；圍繞“自己是否把命運(yùn)與企業(yè)聯(lián)系在一起了，對花公司的錢給競爭對手賣設(shè)備，自己是怎么想的，怎么看的，對這種人的道德和人品是怎么評價的”等問題展開了討論交流。通過討論，大家的思想得到了升華，大家一致認(rèn)為，自己的命運(yùn)與企業(yè)的前途是息息相關(guān)的，要想做事，應(yīng)先做人，自己不應(yīng)該背叛良心做出對不起企業(yè)的事。還開展了“管理骨干怎樣帶頭戰(zhàn)勝自我樹形象”大討論活動，在討論期間鑄機(jī)安裝車間主任王義勤、鑄機(jī)加工車間主任管紹智率先鋪下身子做樣子，拿起笤帚跟車間職工一樣當(dāng)起了“值日生”，極大的提高了公司的現(xiàn)場管理水平。機(jī)械總公司還在全公司范圍內(nèi)舉辦了雙星市場理論培訓(xùn)班、雙星企業(yè)文化培訓(xùn)班、設(shè)備管理知識培訓(xùn)班、成本管理培訓(xùn)班、技術(shù)技能培訓(xùn)班、管理知識培訓(xùn)班等20多個培訓(xùn)班，總公司科室部門和車間共1300多人參加，為提高全體骨干員工的三個質(zhì)量打好了思想基礎(chǔ)。

二、抓好管理骨干的考核管理，是提高管理層三個質(zhì)量意識，帶動全面工作上臺階的最佳途徑。

“只有落后的領(lǐng)導(dǎo)，沒有落后的員工”，機(jī)械總公司為提高各級管理骨干的工作質(zhì)量，適應(yīng)市場化的發(fā)展，按照總裁“管理骨干既當(dāng)動力，又當(dāng)對象”的指示精神，加大了后勤管理骨干特別是中層正職的考核，推出了“金雞報曉綜合管理拉力賽”，每月一次進(jìn)行綜合大檢查，涉及到質(zhì)量、現(xiàn)場、創(chuàng)新、設(shè)備、成本、安全、宣傳等各個方面，對管理優(yōu)秀的車間主任400元的獎勵，對差的車間主任處以300元的處罰，并《中層干部工資量化考核規(guī)定》，完成指標(biāo)才得考核工資;推行了中層管理骨干“競聘上崗”；通過這些規(guī)定，把管理骨干的收入與其部門的工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量掛鉤，從而促使他們鋪下身子，抓實事、抓細(xì)事，用自己的工作質(zhì)量帶動管理工作的全面提高。

為避免對管理骨干的考核流于形式，總公司督察小組，加大了對管理骨干的考核力度。對生產(chǎn)、經(jīng)營、管理過程中發(fā)生嚴(yán)重失職失誤的管理骨干該降職的降職、該處罰的處罰。例如：對工作質(zhì)量不高導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量下滑的原工藝質(zhì)量處處長賈存法給予免職處理；通過競聘，對4名不適應(yīng)市場化發(fā)展、導(dǎo)致其負(fù)責(zé)部門的基礎(chǔ)管理滑坡的中層管理骨干，給予免職的處理。通過加大對管理骨干的考核，調(diào)動了廣大管理骨干的積極性，使他們始終繃緊了“市場弦”，不敢有絲毫松懈，從而發(fā)揮他們的最大潛能。比如：鑄機(jī)安裝車間主任王義勤推出了“一爐一算”、“非標(biāo)產(chǎn)品安裝調(diào)試一條龍”、“廢舊焊條頭重新利用”、“先算帳，后干活”、“生產(chǎn)循環(huán)鏈”、“建立產(chǎn)品質(zhì)量檔案”等40多種管理創(chuàng)新方法，極大大的激發(fā)了員工精神，更重要的是在公司樹立了正氣，激發(fā)了廣大骨干員工以 200%的熱情投入到工作中，以實際行動為雙星的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

三、堅持用汪總裁的市場創(chuàng)新理論，提高三個質(zhì)量上水平，是推動市場化順利運(yùn)行的根本保證。

汪總裁多次強(qiáng)調(diào)指出的：“市場是檢驗企業(yè)一切工作的標(biāo)準(zhǔn)，市場是企業(yè)的最高領(lǐng)導(dǎo)，各項管理都要適應(yīng)于市場，都要與市場接軌?！逼髽I(yè)能否在競爭激烈的市場中生存，關(guān)鍵就看企業(yè)有沒有競爭優(yōu)勢，而競爭優(yōu)勢的取得又取決于領(lǐng)導(dǎo)決策層的工作質(zhì)量，這也是衡量領(lǐng)導(dǎo)班子工作質(zhì)量最公平的天平。在市場經(jīng)濟(jì)下，機(jī)遇與挑戰(zhàn)人人平等，關(guān)鍵就看工作質(zhì)量，工作質(zhì)量上去了，就能適應(yīng)市場，進(jìn)而駕馭市場，否則只能被市場淘汰。企業(yè)要實現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展，真正實現(xiàn)細(xì)分細(xì)化，就要認(rèn)真聽總裁的話，首先要解決傳統(tǒng)機(jī)制不適應(yīng)市場的問題。機(jī)械總公司領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)汪總裁“創(chuàng)新要與體制、機(jī)制相結(jié)合”的重要指示，積極更新觀念，大膽創(chuàng)新管理體制，在全公司范圍內(nèi)推行了內(nèi)部市場化運(yùn)作，旨在營造一個競爭的舞臺，讓全體干部員工都參與到“商戰(zhàn)”中的“人民戰(zhàn)爭”中，在商戰(zhàn)中提高自己、完善自己，提高企業(yè)適應(yīng)市場的能力，從而達(dá)到管理與市場接軌，打造企業(yè)核心競爭力的目的。

通過全面內(nèi)部市場化運(yùn)作，將所有車間和后勤部門全部推向市場，進(jìn)一步化小核算單位，利用市場化的推動作用把每個人的收入與市場掛起鉤來，從而調(diào)動全員的工作積極性，提高了工作質(zhì)量，推動了基礎(chǔ)管理上臺階，以提升企業(yè)的市場競爭力?？偛弥赋觯骸叭齻€質(zhì)量比較而言，工作質(zhì)量是第一位的，它是產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)，是核心，是重點，是關(guān)鍵，是保證。”實踐證明，“管理骨干工作質(zhì)量有多高，管理水平就有多高”，因此，為適應(yīng)內(nèi)部市場化運(yùn)作的根本要求，機(jī)械總公司從提高管理人員的工作質(zhì)量抓起，實現(xiàn)三個質(zhì)量的共同提高，重點抓了“五個結(jié)合”，推動內(nèi)部市場化的不斷深入。

1.提高工作質(zhì)量與管理創(chuàng)新相結(jié)合根據(jù)市場化的實際情況，機(jī)械總公司通過創(chuàng)新性推出“陽光采購”來降低采購成本，提高產(chǎn)品質(zhì)量；通過推出“扁平化管理”形成了“競爭在機(jī)臺，收入靠創(chuàng)新”的良好氛圍；通過將研究所推向市場后爭取國家科研經(jīng)費(fèi)，優(yōu)化設(shè)計隊伍，提高設(shè)計質(zhì)量，降低設(shè)計費(fèi)用，通過設(shè)計競標(biāo)費(fèi)用比去年同期降低20％左右；通過實施安裝“一條龍”生產(chǎn)模式,年可節(jié)約60多萬元調(diào)試費(fèi)用，提高工效20％左右；通過切入“八個產(chǎn)業(yè)”形成雙星機(jī)械獨(dú)特的產(chǎn)業(yè)鏈群，構(gòu)建起雙星機(jī)械大集團(tuán)的框架；通過堅持“兩條腿走路”的市場方針，緊緊牽住經(jīng)營這個“牛鼻子”，開拓國內(nèi)外兩個市場，2005年1-4月份，機(jī)械總公司完成銷售收入（含稅）9375萬元，利潤比同期增長了77%，創(chuàng)下了歷史記錄。通過一系列的市場化運(yùn)作手段，在給廣大干部職工壓力的同時也給予了壓力，例如：機(jī)關(guān)進(jìn)市場后，由以前的3名職工“養(yǎng)”一名管理人員變?yōu)楝F(xiàn)在的15個職工“養(yǎng)”一個管理人員，不僅增加了后勤人員的壓力，同時也降低了管理費(fèi)用，使公司產(chǎn)品的成本逐步接近或低于了個體戶的成本，提高了公司產(chǎn)品的市場競爭力。再如：物資管理中心全部走向了外部市場，成立內(nèi)部貿(mào)易平臺，公司不再負(fù)擔(dān)他們的工資，讓他們自負(fù)盈虧。貿(mào)易平臺通過批量低價購進(jìn)原材料，在保證公司使用的基礎(chǔ)上，按市場價賣給外協(xié)廠或向社會出售，賺取利潤發(fā)放工資。同時，公司本著“雙贏”的原則，與外協(xié)廠家盡量采用物資結(jié)算，減少公司的庫存資金占用。2005年1-4月份，庫存下降數(shù)額347萬元，下降達(dá)17%。在銷售額基本與去年同期持平的情況下，1-4月份付款總額比去年同期少付561萬元，并且2005年2月份一月沒有付款，也沒影響生產(chǎn)進(jìn)度。這說明, 通過市場化運(yùn)作，物資管理中心提高工作質(zhì)量，充分運(yùn)用雙星理論和總裁名人效應(yīng)指導(dǎo)實際工作。2.提高工作質(zhì)量與提高產(chǎn)品質(zhì)量相結(jié)合。

總裁曾提出：質(zhì)量是干出來的，不是檢查出來的。因此，提高工作質(zhì)量是提高產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)。在嚴(yán)抓質(zhì)量的時候，機(jī)械總公司取消了公司質(zhì)檢處，這并不代表我們放松了對質(zhì)量的要求，而是實行了“質(zhì)量自主化”管理，讓全員都當(dāng)質(zhì)檢員，變過去的“被動”抓質(zhì)量為現(xiàn)在的“主動”抓質(zhì)量，從而加大了對產(chǎn)品質(zhì)量的控制。同時，我們通過進(jìn)一步完善質(zhì)量控制體系，加大過程控制，推行“員工犯錯領(lǐng)導(dǎo)買單制”、“質(zhì)量追蹤制”、“質(zhì)量索賠制”、“質(zhì)量誠信制”，“質(zhì)量高壓線制”，使質(zhì)量得到更加科學(xué)有效的控制。公司通過采取一系列的質(zhì)量管理市場化運(yùn)作手段，不斷強(qiáng)化管理骨干的工作質(zhì)量，各部門的領(lǐng)導(dǎo)親自靠上抓質(zhì)量，帶動質(zhì)量管理上水平。例如：鑄機(jī)公司安裝車間轉(zhuǎn)變工作思路，向外出調(diào)試人員“花錢買問題”，即用獎勵的辦法讓他們把產(chǎn)品在市場上產(chǎn)生的質(zhì)量問題反饋回來，為把這些問題變成經(jīng)驗教訓(xùn)，從這些“花錢買回來的問題”中選擇有代表性的，結(jié)合在裝配過程容易出現(xiàn)的質(zhì)量問題和總裁的質(zhì)量管理理論，編制了職工培訓(xùn)教材進(jìn)行教育讓大家認(rèn)識到“愈是名牌愈要重視質(zhì)量，愈是名牌愈要提高質(zhì)量”對那些容易出現(xiàn)質(zhì)量問題的地方引以為戒，從而杜絕質(zhì)量問題的再次發(fā)生。如：針對安裝調(diào)試人員從市場上反饋回來的分離器裝反問題、Q69系列清理機(jī)室體部分輸送輥軸跑偏現(xiàn)象嚴(yán)重問題，公司重點加強(qiáng)了對安裝工序的過程控制，并編成了培訓(xùn)教材如何避免這一問題對員工進(jìn)行培訓(xùn)，讓員工人人學(xué)到了解決問題的方法，從而避免了質(zhì)量問題的重復(fù)性發(fā)生，提高了裝配質(zhì)量。再如，漯河公司在質(zhì)量管理中通過“三按”、“三檢”制度，強(qiáng)化質(zhì)量保證體系。在各車間設(shè)置質(zhì)量控制點、完善補(bǔ)充各項質(zhì)量制度，讓職工認(rèn)識到“質(zhì)量是企業(yè)的生命，企業(yè)什么都可以改革，唯有質(zhì)量第一不能改革?！钡牡览?，從而使產(chǎn)品質(zhì)量合格率由上年的96.6%提高到現(xiàn)在的97.6%，提高了1個百分點。再如，鑄機(jī)鈑金車間通過重新修訂一系列質(zhì)量考核制度，加大質(zhì)量考核力度，實行“質(zhì)量買單制”，激發(fā)了車間職工提高技能、苦練崗位“絕活”提高產(chǎn)品質(zhì)量的工作積極性，產(chǎn)品質(zhì)量合格率由上年的98.8%提高到現(xiàn)在的99.2％，創(chuàng)歷史最高記錄。3.提高工作質(zhì)量與現(xiàn)場管理相結(jié)合。

總裁指出：現(xiàn)場是一個企業(yè)形象的窗口，它反映的是整個公司的基礎(chǔ)管理水平。汪總裁檢查指導(dǎo)工作時多次要求我們要以現(xiàn)場管理為切入點，在抓現(xiàn)場管理的同時帶動和促進(jìn)其他基礎(chǔ)管理工作水平的提高，根據(jù)總裁指示要求，公司首先加強(qiáng)管理骨干的現(xiàn)場意識教育，對公司的現(xiàn)場管理提出了高標(biāo)準(zhǔn)的要求，要求面上管理無灰塵，材料管理無浪費(fèi)，現(xiàn)場管理無死角，其次通過“現(xiàn)場明星、丑星”暴光臺，通過車間主任當(dāng)值日生等措施，取得了一定的成效。例如：鑄機(jī)鈑金車間通過對車間現(xiàn)場進(jìn)行“蛋糕分割”，讓車間人人都有一塊“現(xiàn)場自留田”，誰的現(xiàn)場不好就要受到處罰，使得鈑金車間的現(xiàn)場管理上了一個新臺階。再如：鑄機(jī)公司特鐵車間通過“黨員帶團(tuán)員、團(tuán)員幫群眾”，推出了現(xiàn)場管理最好的老黨員蔣洪強(qiáng)為“現(xiàn)場模范崗”，帶動了車間現(xiàn)場管理由過去的臟、亂、差，連續(xù)2個月獲得機(jī)械總公司“現(xiàn)場管理標(biāo)桿車間”。

通過采取以上措施，極大的提高了車間的現(xiàn)場管理水平，帶動和促進(jìn)了公司各項基礎(chǔ)管理工作水平的提高，同時讓廣大員工明白現(xiàn)場是各項工作的重要保障之一，有利于公司在市場上競爭力的提高，并給企業(yè)帶來直接的經(jīng)濟(jì)效益，一些歐洲客戶和俄羅斯客戶到我們公司抱著來看看的態(tài)度，在看到我們先進(jìn)的現(xiàn)場管理后，說“作為機(jī)械行業(yè)，現(xiàn)場能管理成這樣，確實達(dá)到了頂尖水平！”與我們達(dá)成了合作意向。4.提高工作質(zhì)量與設(shè)備管理相結(jié)合。汪總裁指出：“設(shè)備是贊同2| 評論

第四篇：天天寫成語 (9)

如果災(zāi)難來臨（初一想象作文800字）

雪災(zāi)和地震頻頻發(fā)生，讓我們有了危機(jī)感。這些災(zāi)難讓人寢食難安，憂患意識在我們心中悄悄地滋長成一顆根深蒂固的樹，可是，如果災(zāi)難來臨，你應(yīng)該怎么辦？

居安思危在平時之日，我們必須時刻做好對抗災(zāi)難的必要防范，比如消火栓、避雷針、蓄水閘、堅固的建筑物等。災(zāi)難不會在你恰好準(zhǔn)備好的巧時刻來臨，所以，平日的未雨綢繆非常重要，這樣災(zāi)難來的時候，我們才有可能抓住救命的稻草。

可怕的不是災(zāi)難本身，而是災(zāi)難來臨時信心、沉著冷靜、智謀、以及面對災(zāi)難勇氣的缺失。如果在那一刻，手忙腳亂，忘了怎么去做，這是非常危險的，沉著冷靜的心態(tài)，對逃生有很大的幫助。戰(zhàn)勝災(zāi)難的信心，必不可少，只要信心在，人的力量就是無窮的。

如果災(zāi)難來臨，我們首先應(yīng)該保護(hù)好自己。這時，應(yīng)保持甚至加強(qiáng)自己的生存能力。這就需要頑強(qiáng)的意志，這是得以生存的現(xiàn)代的力量，更是一種智慧。要采取正確的措施，面對災(zāi)難，怨天尤人不行，畏懼退縮更可怕，保持冷靜，見招拆招，才是明智的做法。俗話說，沒有比腳更長的路，沒有比人更高的山。一帆風(fēng)順不可能，隨時都可能有災(zāi)難發(fā)生，這時只有勇于沖出迷霧，才可能迎來光明。

如果災(zāi)難來臨，團(tuán)結(jié)的力量會讓災(zāi)難向我們低頭。國難當(dāng)頭之時，我們必須相互依存，共同面對，個人的力量是渺小的，而當(dāng)大家齊心協(xié)力，擰成一股繩，沒有什么能夠阻擋我們向前進(jìn)。毀家行難，以小愛凝聚民族之大愛無疆，汶川地震時，中國人做的很棒。以后，我們會更加團(tuán)結(jié)，更加友愛互助。手?jǐn)y手，肩并肩，心連心，一起融化災(zāi)難這堅冰。

如果災(zāi)難來臨，不要怕，相信人定勝天，古有愚公移山，在今日科技發(fā)展迅速的時代，眼前的那些困難災(zāi)難又有什么好懼怕的呢？蘇東坡說：古之成大事者，不惟有超世之才，亦有堅忍不拔之志。當(dāng)消防員在大火中穿梭時，他們心中擁有的就是一定要控制火勢，拯救更多的生命的堅定信心。

如果災(zāi)難來臨，擁有信心，或許就迎來了新生；而缺乏信念，就等于放棄了一切，此時，你一定要摒棄絕望！.

第五篇：寫技藝高超的成語

寫技藝高超的成語：巧奪天工、妙手回春、百步穿楊、滴油不沾

描寫人物品質(zhì)的成語：大公無私、執(zhí)法如山、兩袖清風(fēng)、深明大義

形容人多的成語：人山人海、接踵摩肩、門庭若市、車水馬龍

形容自然環(huán)境惡劣的成語：不毛之地 寸草不生 荒蕪人煙 烏煙瘴氣

描寫天氣環(huán)境惡劣的成語：狂風(fēng)暴雨

大雨傾盆

大雪紛飛

驕陽似火

描寫英雄人物的成語：百折不撓 臨危不懼 光明磊落 堂堂正正

含有神話故事的成語：夸父逐日 嫦娥奔月 牛郎織女 精衛(wèi)填海

有關(guān)歷史故事的成語：洛陽紙貴 草木皆兵 邯鄲學(xué)步

望梅止渴

來源寓言故事的成語：葉公好龍 亡羊補(bǔ)牢 拔苗助長 坐井觀天

描寫山險的成語：懸崖峭壁

崇山峻嶺

危峰兀立 山高路陡

描寫春景的成語：百花爭艷

萬紫千紅

春意盎然 滿園春色

描寫夏景的成語：夏日炎炎

驕陽似火

烈日當(dāng)空

赤日炎炎

描寫秋景的成語：秋高氣爽

秋風(fēng)習(xí)習(xí)

碩果累累

楓葉似火

描寫冬景的成語：粉裝玉砌

冰天雪地

數(shù)九寒天

滴水成冰

描寫學(xué)習(xí)勤奮的成語：鑿壁偷光

懸梁刺股

手不釋卷

孜孜不倦

描寫注意力集中的成語：聚精會神

目不轉(zhuǎn)睛

全神貫注

專心致志

描寫心靈美的成語：舍己救人

助人為樂

拾金不昧

孔融讓梨

描寫人物神態(tài)的成語：眉飛色舞

驚慌失措

愁眉苦臉

大驚失色

描寫說的成語：滔滔不絕

振振有詞

娓娓動聽

對答如流

描寫高興的成語：眉開眼笑

眉飛色舞

手舞足蹈

喜笑顏開

描寫悲傷痛苦的成語：心如刀割

聲淚俱下

淚如雨下

痛心疾首

描寫害怕?lián)牡某烧Z：心驚肉跳

心驚膽戰(zhàn)

心慌意亂

心有余悸

描寫友情的成語：親密無間

肝膽相照

情同手足

風(fēng)雨同舟

照樣子寫成語：

大同小異（1和3、2和4互為一組反義詞）：深入淺出

有始無終

出生入死

死去活來

冷嘲熱諷（1和3為反義詞、2和4為近義詞）：南腔北調(diào)

左顧右盼

明爭暗斗

里應(yīng)外合

積少成多（2和4為一組反義詞）：棄暗投明

因禍得福

起死回生

取長補(bǔ)短 奇珍異寶（1和3為一組近義詞）爭分奪秒

張牙舞爪

家喻戶曉

奇花異草 詩情畫意（2和4是近義詞）：爭名奪利

風(fēng)和日麗

千姿百態(tài)

南腔北調(diào) 無窮無盡（ABAC式成語）：百發(fā)百中

全心全意

若明若暗

有聲有色 亭亭玉立（AABC式成語）：欣欣向榮

竊竊私語

滔滔不絕

戀戀不舍 野心勃勃（ABCC式成語）：怒氣沖沖

得意洋洋

喜氣洋洋

果實累累

一見如故（含“如”的成語）：一貧如洗

鐵證如山

守口如瓶

對答如流

度日如年

穩(wěn)如泰山（含“如”的成語）：易如反掌

面如土色

心如刀絞

多如牛毛 如虎添翼（含“如”的成語）：如雷貫耳

如影相隨

如釋負(fù)重

如臨大敵

咖啡色：百合色

橄欖色

橙色

香蕉色

草綠色：桔黃色

天藍(lán)色

湖藍(lán)色

米白色

棕檬黃：茄子紫

蘋果綠

橄欖綠

葡萄灰

梨黃

格言

1、勸學(xué)格言（1）少壯不努力，老大徒傷悲。（2）黑發(fā)不知勤學(xué)早，白首方悔讀書遲。（3）玉不琢不成器，人不學(xué)不知義。（4）業(yè)精于勤，荒于嬉；行成于思，毀于隨（6）莫等閑，白了少年頭，空悲切（7）花有重開日，人無再少年）

2、惜時格言（1）明日復(fù)明日，明日何其多，我生 待明日，萬事成蹉跎（2）

一寸光陰一寸金，寸金難買寸光陰。

3、交友守信格言（1）言必信，行必果（2）與朋友交，言而有信（3）精誠所加，金石為開（4）己所不欲，勿施于人

4、尊敬他人名言（1）愛人者，人恒愛之；敬人者，人恒敬之。（2）老吾老，以及人之老；幼吾幼，以及人之幼。

5、學(xué)習(xí)方法名言（1）溫故而知新（2）三人行，必有我?guī)熝?。?）學(xué)而時習(xí)之，不亦說乎？（4）知之為知之，不知為不知，是知也。

6、虛心好學(xué)格言（1）虛心萬事能成，自滿十事九空。（2）謙受益，滿招損。（3）虛心使人進(jìn)步，驕傲使人落后。（4）虛心竹無低頭葉，傲骨梅無仰面花。

7、做事恒心格言（1）世上無難事，只怕有心人（2）欲要看究竟，處處細(xì)留心。（3）不經(jīng)一番徹骨寒，怎得梅花撲鼻香。（4）滴水能把石穿透，萬事功到自然成（5）日日行，不怕千萬里；常常做，不怕千萬事。

8、惜書格言（1）書籍是人類進(jìn)步的階

梯（2）讀書破萬卷，下筆如有神（3）讀萬卷書，行萬里路

9、珍惜節(jié)約格言（1）每一食，便念稼穡之艱難，每一衣，則思紡織之辛苦（2）地力之生物有大數(shù)，人力之成物有大限。取之有度，用之有節(jié)則常足，取之無度，用之無節(jié)則常不足。（3）誰知盤中餐，粒粒皆辛苦。四 諺語

1、農(nóng)業(yè)諺語（1)清明前后，種瓜點豆。（2）冬天麥蓋三層被,來年枕著饅頭睡。（3)瑞雪兆豐年。（4）天上魚鱗斑，曬谷不用翻。

2、氣象諺語（1)、燕子低飛天將雨（2)螞蟻搬家蛇過道,明天必有大雨到。（3）雞遲宿，鴨歡叫，風(fēng)雨不久到（4）春霧風(fēng)，夏霧晴，秋霧陰，冬霧雪（5)蚯蚓路上爬，雨水亂如麻（6)明天有雨落，今晚蚊子惡（7)朝霞不出門，晚霞行千里

五 歇后語

1、八仙過海--各顯神通

2、孫悟

空大鬧天宮--慌了神

3、韓信點兵--多多益善

4、張飛穿針--粗中有細(xì)

5、包公斷案--鐵面無私

6、姜太公釣魚--愿者上鉤

7、水滴石穿--非一日之功

8、早開的紅梅--一枝獨(dú)秀

9、砌墻的磚頭--后來居上

10、關(guān)羽失荊州--驕兵必敗

11、王羲之寫字--入木三分

12、周瑜打黃蓋--一個愿打一個愿挨

13、芝麻開花--節(jié)節(jié)高

14、十五個吊桶打水--七上八下

15、丈二的和尚--摸不著頭腦

16、小蔥拌豆腐--一清（青）二白

17、外甥打燈籠--照舊（舅）

18、孔夫子搬家--盡是輸（書）六 對聯(lián)

1、風(fēng)景名勝對聯(lián)（1）一徑竹陰云滿地 半簾花影月籠紗 [頤和園月波樓（]2）樹紅樹碧高低影 煙淡煙濃遠(yuǎn)近秋 [四川青城山真武殿]（3）四面荷花三面

柳

一城山色半城湖[山東濟(jì)南大明湖]（4）清風(fēng)明月本無價

近水遙山皆有情 [蘇州滄浪亭]

2、頌人對聯(lián)（1）青山有幸埋忠骨 白鐵無辜鑄佞臣 [岳飛]（2）一寸丹心圖報國 兩行熱淚為思親（3）江河不洗古今恨 天地能知忠義心

3、數(shù)字對聯(lián)（1）花甲重逢，增加三七歲月 古稀雙慶更多一度春秋

4、春節(jié)對聯(lián)（1）雪里江山美 花間歲月新 [紅梅報春（]2）四海皆春春不老 九州同樂樂無窮 [普天同慶]（3）人勤春來早 家和喜事多（4）天增歲月人增壽 春滿乾坤福滿樓

5、盼統(tǒng)一對聯(lián)（1）日月潭碧波凝翠臺灣骨肉日日思?xì)w盼統(tǒng)一

揚(yáng)子江熱浪含情大陸同胞天天翹首望團(tuán)圓 [春回華夏]

6、生活趣味聯(lián)（1）水車車水，水隨車，車停水止 風(fēng)扇扇風(fēng)，風(fēng)出扇，扇動風(fēng)生（2）童子打桐子，桐子落，童子樂 丫頭啃鴨頭，鴨頭咸，丫頭嫌（3）松下圍棋，棋子忽隨松子落 柳邊垂釣，柳絲常

伴釣絲懸 七 廣告用語

1、百依[衣]百順（服裝廣告）

2、默默無蚊[聞]（蚊香廣告）

3、有杯[備]無患（磁化杯廣告）

4、騎[其]樂無窮（摩托車廣告）八 宣傳用語

1、保護(hù)地球及生態(tài)用語（1）地球是我家，環(huán)保靠大家。（2）節(jié)約就是環(huán)保（3）少抽一支煙，多栽一棵樹。（4）保護(hù)地球，人人有責(zé)任

2、愛護(hù)花草環(huán)境用語（1）請高抬貴腳，聽，小草在哭泣!（2）希望有一天，垃圾筒也會下崗（3）花草樹木皆有情，請手下留情。（4）保護(hù)一塊綠地，撐起一片藍(lán)天

3、講究文明宣傳用語（1）說話你我他，文明靠大家（2）以微笑送上一份尊重（3）以平等善待每位伙伴。九 成語典故

聞雞起舞（祖逖）胸有成竹（文與可）畫龍點睛（張僧鰩）手不釋卷（呂蒙）

望梅止渴（曹操）名落孫山（孫山）三顧茅廬（劉備）破釜沉舟（項羽）杏林春滿（董奉）十 常見用語

1、說“言”

吉祥的話---吉言

精煉著作的話---格言

應(yīng)允別人的話---諾言

誠懇勸告的話---忠言

宣誓所說的話---誓言

臨走寫下的話---留言

不滿抱怨的話---怨言

生前留下的話---遺言

2、說“信”

確實相信----確信 非常相信---深信

堅決相信---堅信

忠實信仰---篤信

對自己有信心---自信

履行自己的諾言---守信 取得別人的信任---取信 講究誠實和信用---誠信 十一 名著名稱和作者

《紅樓夢》--曹雪芹《水滸傳》--施耐庵《三國演義》--羅貫中《西游記》--吳承恩

十二 成語分類

描寫人的語言的成語：口若懸河 對答如流 滔滔不絕談笑風(fēng)生 高談闊論 豪言壯語 夸夸其談 花言巧語

描寫人心理活動的成語：忐忑不安 心驚肉跳 心神不定心猿意馬 心慌意亂 七上八下 心急如焚

春天——陽春三月 春光明媚 春回大地 春暖花開春意盎然 春意正濃 風(fēng)和日麗 春花爛漫 鳥語花香 百鳥鳴春 百花齊放鶯歌燕舞

夏天——赤日炎炎 烈日炎炎 驕陽似火 揮汗如雨大汗淋漓 鳥語蟬鳴 萬木蔥蘢 枝繁葉茂 蓮葉滿池

秋天——秋高氣爽 天高云淡 秋風(fēng)送爽 秋菊怒放秋菊傲骨 秋色迷人 秋色宜人 果實累累 北雁南飛 滿山紅葉 五谷豐登蘆花飄揚(yáng) 金桂飄香

冬天—— 天寒地凍 北風(fēng)呼嘯 滴水成冰 寒冬臘月瑞雪紛飛 冰天雪地 寒氣襲人冰封雪蓋 漫天飛雪 白雪皚皚 鵝毛大雪冰封大地 寒風(fēng)凜冽 寒風(fēng)刺骨

描寫友情的成語—— 推心置腹 肝膽相照 情同手足

志同道合 風(fēng)雨同舟 榮辱與共 同甘共苦 關(guān)懷備注 心心相印 海誓山盟 拔刀相助 親密無間

描寫花的成語——萬紫千紅 春暖花開 鳥語花香 姹紫嫣紅 花紅柳綠 百花爭艷

錦上添花 火樹銀花 昨日黃花 春花秋月 過時黃花 花團(tuán)錦簇 花枝招展

描寫山的成語 ——崇山峻嶺 山明水秀 山窮水盡 大好山河 刀山火海 地動山搖

高山深澗 懸崖峭壁 峰巒雄偉 漫山遍野 江山如畫 錦繡山河

描寫顏色的成語—— 五彩繽紛 五顏六色 一碧千里 萬紫千紅 花紅柳綠 翠色欲流 姹紫嫣紅 五光十色 青紅皂白 綠水青山

描寫人的容貌神態(tài)的成語 ——閉月羞花 沉魚落雁 出水芙蓉 明眸皓齒 美如冠玉 國色天香 鶴發(fā)童顏 眉清目秀 和藹可親 心慈面善 愁眉苦臉 冰清玉潔

雍容華貴 文質(zhì)彬彬 威風(fēng)凜凜 老態(tài)龍鐘 虎背熊腰 如花似玉 容光煥發(fā) 落落大方 骨瘦如柴 面黃肌瘦 其貌不揚(yáng) 蓬頭垢面 弱不禁風(fēng)

人物品質(zhì)的成語——奮不顧身 舍己為人 堅強(qiáng)不屈 赤膽忠心 不屈不撓 忠貞不渝 威武不屈 舍生忘死 肝膽相照 克己奉公 一絲不茍 兩袖清風(fēng) 永垂不朽頂天立地 豁達(dá)大度 兢兢業(yè)業(yè)

“多”的成語——觀眾多（座無虛席）貴賓多（高朋滿座）人很多（摩肩接踵）人才多（人才濟(jì)濟(jì)）兵馬多（千軍萬馬）事物多（林林總總）色彩多（五彩繽紛）類別多（千差萬別）困難多（千辛萬苦）話兒多（滔滔不絕）讀書多（博覽群書）見識多（見多識廣）變化多（千變?nèi)f化）走得多（走南闖北）顏色多（五顏六色）花樣多（五花八門）