第一篇：村委會主任(副主任)崗位職責

1.負責召集村民委員會的工作，及時傳達貫徹上級部門的指示，研究部署村民委員會的工作，重大事項及時提交村民會議或村民代表會議討論決定。

2.經(jīng)常聽取村民群眾的意見和要求，關心群眾的生產生活及群眾的疾苦，熱心地解決村民群眾的問題和困難。

3.主動接受村民委員會其他成員和村民、村民代表的監(jiān)督，按照村務公開的原則把群眾應當知道的事項及時公布。

4.組織好村民委員成員的學習，帶頭遵守村民自治章程和村規(guī)民約。

5.與村黨群組和轄區(qū)內的企業(yè)單位加強聯(lián)系，協(xié)商解決有關問題。

6.村委會主任如果是村黨支部書記或副書記或支委的，應當把黨支部的決議，通過自己的模范帶頭作用在村委會工作中加以貫徹；如果村主任不是支部的組成人員，應加強與黨支部的聯(lián)系，及時向黨支部反映村民委員會的意見。

第二篇：村委會主任(副主任)工作職責

XX村委會主任（副主任）工作職責

一、村委會主任應具備的素質

（一）村委會主任本身需具備較高的政治素質和業(yè)務素質，辦事公平、公正，不謀取私利，不謀取宗族利益，全心全意為人民服務；

（二）自覺帶頭認真學習黨的方針、政策和有關村民自治的法律法規(guī)，政策法律觀念較強，不違法、不違紀；

（三）有一定的農業(yè)科學，文化知識和領導能力，管理農村各項事務的能力。

二、村委會主任的職責

村委會主任的主要職責是在村黨支部的領導和鎮(zhèn)政府的指導下，按照村委村民會議通過的決議，負責村委會的全面工作。

（一）負責召集村民委員會的工作，及時傳達貫徹上級部門的指示，研究部署村民委員會的工作，重大事項及時提交村民會議或村民代表會議討論決定；

（二）經(jīng)常聽取村民群眾的意見和要求，關心群眾和生產，生活及群眾的疾苦，熱心地解決村民群眾的問題和困難；

（三）主動接受村民委員會其它成員和村民、村民代表的監(jiān)督，按照村務公開的原則把群眾應當知道的事項及時公布；

（四）組織好村民委員成員的學習，帶頭遵守村民自治章程和村規(guī)民約；

（五）與村黨群組和轄區(qū)內的企業(yè)單位加強聯(lián)系，協(xié)商解決有關問題。

村委會主任如果是村黨支部書記或副書記，支委的，應

當把黨支部的決議，通過自己的模范帶頭作用在村委會工作中加以貫徹；如果村主任不是支部的組成人員，應加強與黨支部的聯(lián)系，及時向黨支部反映村民委員會的意見。

村委會主任（副主任）還必須樹立一個觀念，具備兩種能力：

第一、服務觀念，領導就是服務，這是我們黨對領導的高度概括；

第二、組織指揮能力，村民委員會要執(zhí)行政府的法令，落實村民會議或村民代表會議的決定，就必須通過具體的組織實施工作，因而，組織指揮能力是村民委員會主任必須具備的素質。村民委員會主任根據(jù)工作內容，要求，向各工作委員會，村民小組及有關人員分配任務，制定合理的工作程序和實施步驟；協(xié)調村內各方面關系，處理工作中的矛盾和糾紛對承擔任務的組織和人員進行監(jiān)督、檢查和指導；第三、決策能力，決策就是作出決定，村民委員會如何創(chuàng)造性地執(zhí)行政策，如何對本村的社會經(jīng)濟發(fā)展和自治活動進行規(guī)劃和指導，這就需要決策。

三、村委會主任（副主任）的工作方法

（一）堅持群眾路線；

（二）充分發(fā)揚民主；

（三）認真聽取不同意見。

第三篇：發(fā)行部主任(副主任)崗位職責

1.根據(jù)本報工作要點制訂本部門發(fā)行工作計劃。

2.主持發(fā)行部日常業(yè)務和行政事務，把好發(fā)行質量關。

3.負責本報征訂、零售報款的回籠工作。

4.努力擴大本報在各行業(yè)及讀者中的影響力。拓展自辦發(fā)行和零售業(yè)務，建立本報自辦發(fā)行和零售運行機制并實施。

5.管理好本部門員工。

第四篇：廣告部主任(副主任)崗位職責

1.根據(jù)本社工作要點制訂本部門具體經(jīng)營計劃。

2.主持廣告部日常業(yè)務和行政事務，做好廣告把關工作(價格關、合同關、合法關、面積關、收費關、審査關、發(fā)稿關)。

3.嚴格執(zhí)行收費標準，帶頭執(zhí)行《廣告法》，加強隊伍建設，積極開拓廣告市場。

4.堅持先付費后刊登的原則，督促業(yè)務員做好清欠款工作。

5.嚴格執(zhí)行組稿費提取標準，有拖欠款者不提取組稿費。不按標準收取費用的，按比例下調組稿費，不得超標準提取組稿費。

6.做好廣告，為廣告客戶和讀者提供滿意的創(chuàng)意、制作、版位設定等工作。

7.做好和其他各部門的協(xié)調工作。

第五篇：主任(副主任)藥師崗位職責

1.在科主任的領導下，指導本科各項業(yè)務技術工作。

2.指導復雜的藥劑調配和制劑，保證配發(fā)的藥品質量合格、安全有效。

3.督促檢查毒、麻、限制、貴重藥品使用管理及藥檢鑒定工作。

4.經(jīng)常深入臨床科室了解用藥情況，征求用藥意見，介紹新藥和參與指導臨床合理用藥。

5.開展科學研究，配合臨床開展新劑型、新技術。

6.擔負教學工作，指導進修生、實習生學習。做好下級技術人員的培訓工作。