第一篇：統(tǒng)計專員崗位職責（定稿）

1.日常報表的編制維護，負責生產經營等投入產出的全部數據統(tǒng)計。

2.協(xié)助領導對所屬企業(yè)整體經濟運行和生產情況進行統(tǒng)計分析，完成年、季、月度綜合統(tǒng)計及統(tǒng)計分析,撰寫分析報告。

3.協(xié)助領導調査，研究汽車行業(yè)發(fā)展狀況，分析公在行業(yè)中的市場地位，撰寫行業(yè)分析報告。

第二篇：財務部統(tǒng)計專員崗位職責

1.統(tǒng)計管理：建立和優(yōu)化統(tǒng)計管理體系，完善統(tǒng)計報表格式和內涵；匯總、整理車間產量、固定費用、變動費用、電耗等各項經營數據,并進行差異分析；對公司各相關部門統(tǒng)計進行相關函數應用、圖表分析等業(yè)務培訓和指導,并監(jiān)督檢查數據準確性。

2.協(xié)助制定、完善公司統(tǒng)計管理制度，明確各級人員統(tǒng)計工作職責，規(guī)范工作流程、建立考核機制。

第三篇：統(tǒng)計、文印專員崗位職責

1.負責每月按時收集各單位關于發(fā)電量、廠用電量、供電量、售電量、線損、平均電價、購電量、上網電量、電力銷售等經濟指標的基礎報表。

2.負責按照程序，及時準確上報“工業(yè)產銷總值及主要產品產量”、“工業(yè)企業(yè)主要經濟指標”等報表。

3.監(jiān)督檢查各項計劃、政策執(zhí)行情況，每月進行經濟指標分析，及時公布生產經營情況，為領導決策提供依據。

4.做好統(tǒng)計資料的保管工作。

5.負責保守公司商業(yè)秘密，拒絕提供不合要求的統(tǒng)計數據。

6.嚴格執(zhí)行公司公文打印規(guī)定、程序，打好的稿件經改正無誤并由校對者簽名后方可印刷。

7.負責公司公文及各類書面材料的打印、制作，做到所打文件美觀、大方、整潔，印刷字跡清晰、格式得體，保證文件質量。

8.節(jié)約紙張及其他文印用品，愛護設備，做到經常清理、維護。

9.協(xié)助做好會務等事務性工作。

10.完成領導交辦的其他工作。

第四篇：電費管理及統(tǒng)計專員崗位職責

1.負責公司實收電費的統(tǒng)計、核對工作，跟蹤考核供電所電費日終業(yè)務。

2.負責欠費數據、實收數據的匯總、核對。

3.負責直管大戶的電費收取工作。

4.負責對營銷經營指標分類統(tǒng)計、分析，并及時匯總上報。

5.負責對全公司分壓、分線、分臺區(qū)的線損率的統(tǒng)計考核，每月完成各供電所線損完成情況的統(tǒng)計、分析和總結并制定相應措施。

6.負責每月對變電站及關口表進行統(tǒng)計。

7.負責業(yè)務賬務處理，填制各類業(yè)務報表，建立各種業(yè)務臺賬。

8.完成領導交辦的其他工作。

第五篇：統(tǒng)計崗位職責

統(tǒng)計崗位職責

1、制定統(tǒng)計工作制度及相關工作規(guī)范，擬定公司統(tǒng)計指標體系。負責組織和開展公司統(tǒng)計工作；

2、按照公司統(tǒng)計指標體系對企業(yè)的生產和經營情況進行統(tǒng)計分析，整理匯總各項原始數據，全面、系統(tǒng)地編制出企業(yè)所需的月、季、報表等各種統(tǒng)計報表，滿足企業(yè)經營及各部門工作中對統(tǒng)計信息的需求；

3、負責督促企業(yè)及各相關部門提交月度、統(tǒng)計數據，認真做好統(tǒng)計數據搜集、整理工作；

4、完成企業(yè)內部檢查、計劃的綜合統(tǒng)計報表等各種統(tǒng)計資料表；

5、妥善保管企業(yè)的統(tǒng)計調查表及相關原始統(tǒng)計資料，建立健全統(tǒng)計臺賬制度；

6、負責統(tǒng)計資料的管理和歸檔工作，積累成為權威、準確的統(tǒng)計數據庫；

7、及時填報其他相關單位（統(tǒng)計局等）要求的各項統(tǒng)計報表、配合統(tǒng)計調查工作；

8、完成企業(yè)領導及部門主管交辦的其他工作。

統(tǒng)計

（一）1、制定統(tǒng)計工作制度及相關工作規(guī)范，擬定公司統(tǒng)計指標體系，開展公司統(tǒng)計工作；

2、根據公司需要，統(tǒng)計匯總并整理編制公司各項原始數據；

3、時時觀注并收集整理統(tǒng)計相關政策、以及地產動態(tài)信息和CPI指數變動；

4、每月末督促各子公司及時提交財務報表及相關統(tǒng)計表，編制統(tǒng)計報告；

5、妥善保管并完善統(tǒng)計原始數據，建立健全統(tǒng)計臺帳制度；

6、負責統(tǒng)計資料的管理和歸檔工作，積累成為權威、準確的統(tǒng)計數據庫；

7、完成企業(yè)領導及部門主管交辦的其他工作。

（二）1、負責員工社會保險的投保、申報、繳納，員工離職后社會保險的停辦、停繳；

2、負責公司社會保險的基數申報、調整、以及年檢等工作，并及時掌握國家相關法律法規(guī)政策；

3、建立好每月的員工社保繳納臺帳、以及與社保相關單位社保局等之間的溝通協(xié)作關系。

統(tǒng)計：

每月關注統(tǒng)計相關政策、信息及地產動態(tài)，匯總編制成財務例會報告；

月末督促各子公司及時提交財務報告及相關統(tǒng)計表，編制成統(tǒng)計報告；

整理統(tǒng)計資料并歸檔

建立健全統(tǒng)計臺帳

社保：

每月及時掌握社保相關國家法律法規(guī)政策；

每月及時核算員工社保繳納情況；

每月初員工社保的投保、申報、繳納；

每月末員工離職后社保的停辦、停繳；

與各個社保相關部門溝通協(xié)調；

公司社?；鶖瞪陥?、調整及年檢。