第一篇：科員崗位職責(zé)(三)

1.協(xié)助勞動(dòng)工資負(fù)責(zé)人開展勞動(dòng)工資工作。

2.負(fù)責(zé)屬下企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定工作。

3.指導(dǎo)企業(yè)建立勞動(dòng)用工備案管理臺(tái)賬。

4.負(fù)責(zé)特殊工時(shí)工作制審批。

5.負(fù)責(zé)集體合同審核。

6.擬定勞動(dòng)保護(hù)及福利政策并監(jiān)督實(shí)施。

7.負(fù)責(zé)勞動(dòng)工資日常工作。

第二篇：科員崗位職責(zé)

科員

（一）崗位職責(zé)

一、在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，分管上級(jí)行政文件管理、群眾來信來訪、領(lǐng)導(dǎo)接待日、校長(zhǎng)信箱管理等工作。

二、負(fù)責(zé)上級(jí)行政文件的收發(fā)、登記、呈送擬辦、傳遞、催辦、清退、注辦、立卷歸檔或銷毀等文件處理工作，做到手續(xù)完善，辦理及時(shí)，不出差錯(cuò)；嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做到不失密、不泄密。

三、負(fù)責(zé)學(xué)校信訪工作，安排好校領(lǐng)導(dǎo)接待日會(huì)務(wù)，辦好校長(zhǎng)信箱（含網(wǎng)上信箱），熱情接待群眾來訪，認(rèn)真處理群眾來信，做到件件有著落，有回音。

四、負(fù)責(zé)節(jié)假日校領(lǐng)導(dǎo)、院長(zhǎng)辦值班安排，科長(zhǎng)不在校時(shí)，協(xié)助管理學(xué)校印信工作。

五、負(fù)責(zé)院長(zhǎng)辦全體人員及臨時(shí)工考勤記錄，按規(guī)定時(shí)間每月及時(shí)上報(bào)人事處。校領(lǐng)導(dǎo)和院長(zhǎng)辦公室（包括個(gè)人）報(bào)刊、信件收發(fā)，兼職檔案員工作。

六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

科員

（二）崗位職責(zé)

一、在科長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，分管校友會(huì)工作、接待及有關(guān)會(huì)議會(huì)務(wù)組織工作、會(huì)議室和領(lǐng)導(dǎo)辦公場(chǎng)所管理工作、公事郵件寄發(fā)、校領(lǐng)導(dǎo)、院長(zhǎng)辦及接待用車安排等行政事務(wù)工作。

二、負(fù)責(zé)校友會(huì)的組織、管理、聯(lián)絡(luò)及接待工作。

三、負(fù)責(zé)上級(jí)機(jī)關(guān)和兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)來校視察、指導(dǎo)、參觀訪問的接待工作。

四、負(fù)責(zé)校領(lǐng)導(dǎo)公事外出和上級(jí)主管部門人員和兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)離校的車、機(jī)票的訂購(gòu)，根據(jù)需要，負(fù)責(zé)外出的陪同和服務(wù)工作。

五、負(fù)責(zé)管理、調(diào)度校領(lǐng)導(dǎo)用車和接待用車、院長(zhǎng)辦工作用車。

六、負(fù)責(zé)全校公事郵件的寄發(fā)及校領(lǐng)導(dǎo)、院長(zhǎng)辦電話交費(fèi)管理工作。

七、負(fù)責(zé)以學(xué)校名義召開的有關(guān)會(huì)議會(huì)務(wù)組織工作。

八、負(fù)責(zé)學(xué)校會(huì)議室、接待廳及領(lǐng)導(dǎo)辦公場(chǎng)所清潔衛(wèi)生、茶水供應(yīng)管理，指導(dǎo)勤務(wù)員做好勤務(wù)工作。

九、負(fù)責(zé)校領(lǐng)導(dǎo)和院長(zhǎng)辦物資管理、安全保衛(wèi)、辦公用品領(lǐng)取、發(fā)放和管理工作。

十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第三篇：行政科員崗位職責(zé)

行政科員崗位職責(zé)

1、及時(shí)、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，接待來訪客人并及時(shí)準(zhǔn)確通知被訪客人;

2、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作，包括應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試;招聘流程、面試記錄與篩選

;

3、員工入職、離職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理，公司內(nèi)部員工檔案的建立管理;

4、協(xié)助組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等;

5、上司安排其他事宜.行政科員崗位職責(zé)2

1.負(fù)責(zé)場(chǎng)內(nèi)行政事務(wù)管理，包括行政設(shè)施、物業(yè)管理、租金等;

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期供應(yīng)商搜尋、溝通、篩選、比價(jià)等一系列流程，建立供應(yīng)商庫(kù);

3.負(fù)責(zé)策劃全年場(chǎng)地管理規(guī)劃并主導(dǎo)執(zhí)行，按月復(fù)盤情況及優(yōu)化總結(jié);

4.按質(zhì)按量地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他的工作。

行政科員崗位職責(zé)31、負(fù)責(zé)總公司和分公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照變更、年報(bào)和分公司的注冊(cè)、注銷工作。

2、負(fù)責(zé)部分辦公設(shè)備、用品采購(gòu)和印刷品的訂做。

3、負(fù)責(zé)員工的考勤跟蹤和統(tǒng)計(jì)匯總。

4、負(fù)責(zé)公司員工往來港澳臺(tái)、出入境等相關(guān)證件的辦理。

5、負(fù)責(zé)公司通知、新聞和公眾號(hào)的信息發(fā)布。

6、負(fù)責(zé)總部辦公室和外地各分公司的其他行政工作協(xié)調(diào)、溝通。

7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。

行政科員崗位職責(zé)4

公司固定資產(chǎn)管理：采購(gòu)所需辦公物資，供應(yīng)商維護(hù)管理，辦公設(shè)施設(shè)備的檢查，物品領(lǐng)用管理及資產(chǎn)管理;

行政費(fèi)用管理：辦公場(chǎng)所租金、物業(yè)管理費(fèi)、采購(gòu)類費(fèi)用等匯繳與報(bào)銷工作;

行政制度管理：負(fù)責(zé)協(xié)助制定行政管理制度，檢查監(jiān)督并分析執(zhí)行情況，提出修訂意見;

環(huán)境安全管理：辦公環(huán)境，消防系統(tǒng)的維護(hù)及辦公室內(nèi)綠化植物維護(hù)與更換;

員工關(guān)懷福利管理：組織策劃員工活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等企業(yè)文化建設(shè)工作，發(fā)放員工生日禮品、過節(jié)福利，根據(jù)實(shí)際情況申請(qǐng)員工福利，做好員工關(guān)懷工作;

6.負(fù)責(zé)前臺(tái)接待、商務(wù)接待安排等工作;

行政科員崗位職責(zé)51、負(fù)責(zé)員工考勤核算、排班管理，日常人事系統(tǒng)軟件管理及維護(hù)工作;

2、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)工作，如公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等;

3、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)配置(辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作，包括采購(gòu)、清點(diǎn)、維護(hù)、登記等環(huán)節(jié);

4、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)，配合上級(jí)做好行政人事方面的工作。

5、對(duì)來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時(shí)通知被訪人員。

行政科員崗位職責(zé)61、會(huì)務(wù)：公司年會(huì)、經(jīng)銷商會(huì)議、工作會(huì)議等會(huì)議組織;

2、外聯(lián)：公司對(duì)應(yīng)商會(huì)、協(xié)會(huì)、街道等機(jī)構(gòu)對(duì)接工作;

3、固定資產(chǎn)管理：公司辦公用品采購(gòu)、登記等管理工作‘

4、檔案資料管理：公司發(fā)文公告、資料、證書管理及更新辦理;

5、接待：公司來訪者接待工作;

6、公司辦公環(huán)境管理;

7、公司宿舍管理;

8、員工活動(dòng)組織;

9、公司安排其他工作;

行政科員崗位職責(zé)7

1.配合行政規(guī)章制度的貫徹落實(shí)工作，參與擬定相關(guān)規(guī)章制度，收集各部門意見及建議。;

2.完成辦公場(chǎng)所分配、辦公場(chǎng)所的整體布置、綠化、清潔與保持工作，辦公室公用設(shè)施、公用設(shè)備的管理與維護(hù);

3.各項(xiàng)行政費(fèi)用的申請(qǐng)及統(tǒng)計(jì)記錄;;

4.辦公用品采購(gòu)進(jìn)度跟蹤及入庫(kù)手續(xù)的辦理，辦公用品的發(fā)放及領(lǐng)用記錄統(tǒng)計(jì);

5.公司車輛使用費(fèi)用統(tǒng)計(jì);

6.固定資產(chǎn)的管理及領(lǐng)用記錄統(tǒng)計(jì);

第四篇：技術(shù)部科員崗位職責(zé)

工程技術(shù)部科員崗位職責(zé)

1、參與施工圖紙的審閱和會(huì)審。

2、參與大型技術(shù)方案的論證工作。

3、參與重大質(zhì)量、安全事故的調(diào)查、分析工作。

4、參與編制和審核專項(xiàng)施工方案或技術(shù)措施。

5、參與編制公司的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容，并對(duì)有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，檢查培訓(xùn)的效果和新工藝、新作法在工程的實(shí)際應(yīng)用情況。

6、深入工地現(xiàn)場(chǎng)檢查各種專項(xiàng)施工方案或技術(shù)措施的落實(shí)情況。

7、對(duì)照各個(gè)施工項(xiàng)目的總施工進(jìn)度計(jì)劃，每周核查其工程進(jìn)度完成情況。

第五篇：勞資科員崗位職責(zé)

勞資科員崗位職責(zé)

一、及時(shí)辦理工資基金的報(bào)批手續(xù)，做好職工工資分配工作。

二、組織對(duì)職工的考核、定級(jí)、晉級(jí)和工資調(diào)整工作。

三、維護(hù)和保證企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律。

四、做好勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作，建立健全各種臺(tái)帳及有關(guān)資料、檔案，及時(shí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

五、辦理職工的離退休手續(xù)和勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇等有關(guān)事項(xiàng)。

六、完成科長(zhǎng)交辦的其它工作。