第一篇：電子工程師必須懂得如何規(guī)劃自己的人生

一、怎樣規(guī)劃你的畢業(yè)后的人生

我今年39歲了，25歲研究生畢業(yè)，工作14年，回頭看看，應(yīng)該說走了不少的彎路，有一些經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。現(xiàn)在開一個(gè)小公司，賺的錢剛夠養(yǎng)家糊口的?？纯催@些剛畢業(yè)的學(xué)生，對(duì)前景也很迷茫，想拋磚引玉，談?wù)勛约旱目捶?，局限于理工科的學(xué)生，我對(duì)文科的不懂，身邊的朋友也沒有這一類型的。

91年研究生畢業(yè)，那時(shí)出路就是1種：留在北京的國營單位，搞一個(gè)北京戶口，這是最好的選擇。到后來的2～3年內(nèi)，戶口落聽了，又分成4條出路：

1、上國內(nèi)的大企業(yè)，如：華為

2、自己做公司，做產(chǎn)品開發(fā)；

3、上外企，比如：愛立信、諾基亞

4、自己做公司，做買賣；

5、移民加拿大

我想，首先要看自己適合做什么？做技術(shù)還是做買賣。

做技術(shù)，需要你對(duì)技術(shù)感興趣。我掰著數(shù)了一遍，我們研究生班的30來號(hào)，實(shí)際上，適合做技術(shù)的，大概只有3、4個(gè)人，這幾個(gè)人，1個(gè)現(xiàn)在還在華為，3個(gè)移民加拿大了，現(xiàn)在這4個(gè)人混的還可以，在華為的同學(xué)也移民加拿大了，他在華為呆了6年，在華為獎(jiǎng)金工資加起來大概30萬吧，還有華為的股票，再過幾年，華為的股票一上市，也能值個(gè)100～200萬。要是一畢業(yè)就去華為，那現(xiàn)在就絕對(duì)不是這個(gè)數(shù)字了。

要是做技術(shù)，最好的就是上大公司，國內(nèi)的大型企業(yè)，象華為中興肯定是首選，能學(xué)到很多東西。華為雖然累，但是，年輕人不能怕累，要是到老了，還需要去打拼，那才是真的累啊。

在外企，我想他們主要就是技術(shù)支持和銷售，但是技術(shù)是學(xué)不到的，當(dāng)然不能一概而論，我指的是象愛立信和諾基亞，真正的研發(fā)不會(huì)在中國做的，學(xué)到的也不如在華為多，其它的中興我不是很了解，我想應(yīng)該也不錯(cuò)啊。

一個(gè)人都一技之長，有傍身之技，那是最好的，走到哪里，都能有一口飯吃，還吃的不錯(cuò)，這是傳統(tǒng)的觀點(diǎn)。

任何技術(shù)都是要在某個(gè)行業(yè)去做應(yīng)用，這個(gè)行業(yè)市場(chǎng)越大當(dāng)然越好；要在一個(gè)領(lǐng)域之內(nèi)，做深做精，成為絕對(duì)的專家，這是走技術(shù)道路的人的選擇。不要跳來跳去，在中國，再小的行業(yè)你要做精深了，都可以產(chǎn)生很大的利潤。

研究生剛畢業(yè)的時(shí)候，做產(chǎn)品開發(fā)的有不少人，都是自己拍拍腦子，覺得這個(gè)產(chǎn)品有市場(chǎng)，就自己出來做?，F(xiàn)在看來，我的這些同學(xué)，做產(chǎn)品開發(fā)的成功的沒有一例，為什么？資源不足。

1．資金，剛畢業(yè)的學(xué)生啊，就是沒錢；沒錢，也意味著你開發(fā)的東西都是小產(chǎn)品；而且只能哥幾個(gè)自己上，研發(fā)、生產(chǎn)、銷售都是一個(gè)人或者幾個(gè)人自己來，沒有積累，什么都是重新來過。

2．人脈，任何一個(gè)行業(yè)，要想進(jìn)去，需要有很深的人脈，否則，誰會(huì)用你的東西?。空l敢用你的東西?。?/p>

我看到的，我這個(gè)班上開發(fā)產(chǎn)品的，自己還在堅(jiān)持的，只剩下一個(gè)人了，說實(shí)在的，到現(xiàn)在，沒有自己的汽車，也沒有自己的房子，混的挺慘的?，F(xiàn)在出國的不說了，在外企、在華為，至少都是幾十萬的年薪了，還有各種福利，就是是產(chǎn)品開發(fā)成功了，又能如何？也就是這樣了，但是以前哪些年，都沒有金錢的積累，等于白干。

我身邊的一個(gè)自動(dòng)化系的研究生班的同學(xué)，能靠自己開發(fā)產(chǎn)品活得還可以的，也只有2個(gè)人。說明這條路不是那么好走的啊。

其次就是上外企。我的2個(gè)同學(xué)，一個(gè)上了愛立信，一個(gè)先到愛立信后到諾基亞，都混的不錯(cuò)。到諾基亞的后來利用在諾基亞結(jié)識(shí)的人脈（就是哪些電信的頭頭腦腦），自己開了公司，也賺了不少的錢。

外企最大的好處就是除了能學(xué)到比較規(guī)范的管理外，還能給你的職業(yè)生涯鍍金。到了一個(gè)外企外，再到同行業(yè)的外企我想就很容易了。而且外企的收入高啊。

自己做公司，做買賣，一開始有3～4個(gè)人走，但是真正發(fā)財(cái)?shù)闹挥幸粋€(gè)人，其他人后來上外企了。做買賣，還是要有一定的天賦，還有機(jī)遇。要有對(duì)金錢的赤裸裸的欲望，要有商業(yè)上的頭腦。后來我們同學(xué)在一起談，說，我們即使給自己這個(gè)機(jī)遇，也未必能做的好。何況當(dāng)時(shí)那個(gè)同學(xué)看好的產(chǎn)品（做一個(gè)臺(tái)灣產(chǎn)品的代理），我們大家都沒有看好，說明，真理還是掌握在少數(shù)人手里。

到后來，同學(xué)們紛紛移民移民加拿大。

移民加拿大對(duì)搞技術(shù)的人來說，還是一個(gè)不錯(cuò)的選擇，但是要盡早，練了幾年的技術(shù)，就趕緊出去，大概是在1996年走了不到10個(gè)，現(xiàn)在都還可以，買了房子和車了。要是晚了，語言再學(xué)也難了，而且在國內(nèi)都混的還可以了，也就沒有必要出去了。

我自己呢，先是在國營的研究所混了4年，后來到一家公司干了6年，2002年出來自己做公司，現(xiàn)在也就是混了一個(gè)溫飽吧，算是有房有車，有點(diǎn)積蓄，但是不多，還有一個(gè)可愛的女兒?；厥走@10來年，有一些經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

1．要有一個(gè)職業(yè)生涯的規(guī)劃。首先需要定位自己做什么合適，是做買賣還是做技術(shù)，一條路走到黑；當(dāng)然，做了技術(shù)，后來改行也行；

2．做技術(shù)，就是要做精做深，成為這個(gè)行業(yè)的這個(gè)技術(shù)的專家；最好就是去國內(nèi)的大公司，才能全面學(xué)到東西，能夠給你培訓(xùn)的機(jī)會(huì)；如果大公司進(jìn)不去，先到小公司練技術(shù)，找機(jī)會(huì)再到大公司去鍍金，學(xué)高深的技術(shù)。千萬不要自己做產(chǎn)品，要做也是對(duì)這個(gè)行業(yè)熟悉了，再去做。

3．積極爭(zhēng)取機(jī)會(huì)。積極爭(zhēng)取學(xué)習(xí)和進(jìn)步的機(jī)會(huì)。比如，做技術(shù)，就需要多鍛煉，多學(xué)習(xí)，來提高自己的水平。一門技術(shù)，只要有機(jī)會(huì)去學(xué)習(xí)，都能學(xué)的會(huì)；要是沒有機(jī)會(huì)，天才也沒有辦法學(xué)到這個(gè)技術(shù)。柳傳志就說，楊元慶就是“哭著喊著要進(jìn)步”，實(shí)際上，就是爭(zhēng)取自己的機(jī)會(huì)；當(dāng)然，這種強(qiáng)烈的進(jìn)步欲望，也是領(lǐng)導(dǎo)看重的地方。每一步都走在前面，積累10年，你就有了比其他人更多的機(jī)會(huì)了。

4．積累個(gè)人的信譽(yù)。從你的職業(yè)生涯的第一天，就要按照誠信的原則辦事。要做到，當(dāng)人們提起你的名字的時(shí)候，說，這哥們還不錯(cuò)，做事還行。

5．注意利用資源。如果你有有錢的親戚、成功的長輩或者朋友，可以充分利用這些機(jī)會(huì)，得到更加順利的發(fā)展前景。

6．注意財(cái)富的不斷積累。人生要想得到自由，財(cái)富是很關(guān)鍵的。否則，永遠(yuǎn)仰人鼻息，永遠(yuǎn)看人臉色。人都是勢(shì)利眼。今后的家庭、職業(yè)生涯，金錢的積累很重要，沒有錢，永遠(yuǎn)不能開張自己的事業(yè)，得到更多的機(jī)會(huì)；財(cái)富要做到逐年積累，你才能家庭生活幸福。沒有錢是不可能有幸福的家庭的。

7．注意人脈的積累。最終，事業(yè)要靠在社會(huì)上的人脈的資源。要注意認(rèn)識(shí)在你這個(gè)行業(yè)的人，結(jié)交他們，最終他們會(huì)成為你事業(yè)上的助力。

8．尋求貴人相助。要找大老板來幫助你，得到大老板的賞識(shí)。想想看，大蛋糕，切一點(diǎn)就夠了，小蛋糕，都給你也吃不飽啊。

9．多聽聽成功的前輩和成功的朋友的意見。注意少聽家里長輩的意見，尤其是都已經(jīng)退休的長輩，他們對(duì)社會(huì)的認(rèn)識(shí)還停留在很久以前，而這個(gè)社會(huì)已經(jīng)發(fā)生很大的變化呢。最重要的是，長輩有時(shí)候會(huì)強(qiáng)求你做一些事情，但是，最終的結(jié)果他們是不負(fù)責(zé)的。只有你才能對(duì)自己負(fù)責(zé)。

二、老樹語錄

性格需要完善，改進(jìn)，不能一成不變；

內(nèi)向要變成善于溝通；

陰郁要變成開朗；

自私要變成樂于奉獻(xiàn)；

懶惰要變成勤快；

......總之，一年要有一年的進(jìn)步啊，呵呵。

三、老樹談職場(chǎng)及其經(jīng)歷

現(xiàn)在的職場(chǎng)大體上分3類：

1．管理

2．技術(shù)

3．銷售（純銷售）

實(shí)際上也沒有不可逾越的泓溝，但是大體上可以分為這3種。

技術(shù)有時(shí)間再慢慢細(xì)說，先說管理。

我原來所在的公司是一個(gè)50人的中型公司，我們是在交通行業(yè)做的，一開始這個(gè)公司還是不錯(cuò)的，在交通行業(yè)火的時(shí)候，一年能賺上千萬的純利潤，來錢也來得容易，老板跟交通廳的老大關(guān)系不錯(cuò)，可以很容易地拿到活干。積累幾年，老板以及他的幾個(gè)合作伙伴很是賺了一點(diǎn)錢。

當(dāng)時(shí)是在1999年初吧，當(dāng)時(shí)是上市的熱潮，老板腦子一熱，就要琢磨包裝上市。為了企業(yè)形象，就租了一層辦公地點(diǎn)，給員工提薪，將原來的老板直接管理的模式分成了5個(gè)以上的部門。

到了新的地方，這么一搞，問題來了：

1．費(fèi)用加大

1）人工費(fèi)用：員工50人，平均每人5000元（有多有少，軟件部門的工資比較高，大概平均5000元），每個(gè)月的工資就是25萬，一年工資300萬；

2）房租水電：100萬/年

3）管理出差費(fèi)用：100萬

4）車輛費(fèi)用：50萬

5）其它：50萬

這樣一來，什么活沒有，一年都得600萬的費(fèi)用。

2．矛盾增多，我們公司領(lǐng)導(dǎo)層各自有自己的一套人馬安插在不同的部門，有的新來的，配了桑塔納2000，有的老員工，作出的貢獻(xiàn)大，反而沒有，總之，利益分配不均，實(shí)際上，也沒有辦法均，每個(gè)人對(duì)自己的評(píng)價(jià)和公司對(duì)他的評(píng)價(jià)以及其他人對(duì)他的評(píng)價(jià)沒法一致，這樣就有了矛盾，各個(gè)部門之間互相扯皮；

3．管理層管理不力，公司的規(guī)模做起來了，但是，相應(yīng)的公司管理制度沒有跟上，說白了，就是管理制度做不到“多勞多得，做的好的多得”，沒有合理的獎(jiǎng)懲制度，自然大家的積極性不高，心里想：反正我多做了也未必能夠多得，何必賣命呢？人就是這樣，能偷懶就偷懶，沒有獎(jiǎng)懲制度，是不會(huì)給你玩命干的。雷鋒到了沒有制約的公司，也一樣要變壞

4．市場(chǎng)出了問題：正好趕上當(dāng)時(shí)的2年時(shí)間，公司沒有接到活，所以啊，就嘩嘩地垮了，老板也頂不住了，只好把公司分成了幾個(gè)公司，讓大家自謀生路了。

所以我觀察這個(gè)公司的由盛到衰，在公司解散自己帶原來公司的一班人出來做公司的時(shí)候，就有了一定的經(jīng)驗(yàn)，在制定公司的管理機(jī)制的時(shí)候，把公司的管理分成一下幾個(gè)方面：

1．生產(chǎn)

2．銷售

3．研發(fā)

4．后勤

四、電子工程師怎樣成長

實(shí)際上，技術(shù)這種東西的規(guī)律是大同小異的，雖然是電子工程師的成長的道路，但是，其它領(lǐng)域的技術(shù)人員，我想也是一樣的。

因?yàn)槲乙彩潜容^痛苦地用了較長的時(shí)間才完成了從初學(xué)者到一個(gè)系統(tǒng)工程師的轉(zhuǎn)變，所以啊，將自己這點(diǎn)體會(huì)寫出來，希望能起到一點(diǎn)微薄的作用。

作為一個(gè)初出校門的大學(xué)生，如果有高手帶的話，實(shí)際上只需要大概6個(gè)月到1年的時(shí)間就能實(shí)現(xiàn)這個(gè)轉(zhuǎn)變。

只要你夠勤奮、善于溝通、人品好。

前2者大家都可以理解；人品好就是大家看著這個(gè)人順眼，愿意幫他，什么都愿意跟他講，相處不厭倦。

要是狗脾氣、自私，誰愛理你？要知道，自私的人，也愿意跟人品好的人在一起。

一個(gè)電子工程師，或者說，一個(gè)電子系統(tǒng)設(shè)計(jì)工程師，需要有機(jī)會(huì)，這種機(jī)會(huì)是靠自己去爭(zhēng)取，“哭著喊著要進(jìn)步”，有這種精神，還需要明師帶著，就可以。

可是，上了班，誰會(huì)帶你？很少，或者沒有。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，過去還說：“教會(huì)徒弟餓死師父”，這種現(xiàn)象，國營單位或許嚴(yán)重一些，民營企業(yè)中你需要給老板創(chuàng)造效益，至于學(xué)習(xí)，是在工作中學(xué)，老板是不會(huì)讓你不干活而學(xué)習(xí)的，只能邊干邊學(xué)。

我把技術(shù)人員的成長之路分成幾個(gè)階段：

1．入門 1~2年

2．登堂入室 3年

3．勤奮至卓越

4．溝通、協(xié)作

5．對(duì)某個(gè)行業(yè)深入理解，做出產(chǎn)品 5年

第一步入門-51核心和基本電路

中國人有10億啊，每年有多少大學(xué)生畢業(yè)呢？我不知道。但是我看到有一張照片，招聘會(huì)上熙熙攘攘，人來人往，十分震撼。從來沒有一個(gè)時(shí)刻讓我感覺到中國的人力資源是如此的豐富。但是，從現(xiàn)在的大學(xué)畢業(yè)出來的學(xué)生學(xué)到了什么東西呢？一些理論，跟實(shí)際脫鉤的理論。有沒有用呢？有點(diǎn)用。但是，在企業(yè)中，需要的是實(shí)際干點(diǎn)事情出來，實(shí)際解決問題。所以說，很多企業(yè)不想要大學(xué)本科出來的大學(xué)生，說動(dòng)手，沒有動(dòng)手能力，不知道電阻電容長得什么樣子，能夠做什么？但是又自視甚高，對(duì)工資的期望值比較高。等到能夠干點(diǎn)事情了，又拍拍屁股跑了。所以企業(yè)現(xiàn)在喜歡使用大專中專甚至是職業(yè)學(xué)校培訓(xùn)出來的小孩，至少這些孩子們知道自己的份量，能夠?qū)崒?shí)在在地做事。要知道，他們很多人的天賦并不差，很多人是家庭條件不好，打小就是苦孩子，沒有條件接受良好的教育。一旦給機(jī)會(huì)，他們都比較珍惜。

現(xiàn)在的大學(xué)，誤人子弟甚多。擴(kuò)招是沒有錯(cuò)，但是，實(shí)驗(yàn)室擴(kuò)了嗎？教室擴(kuò)了嗎？教師擴(kuò)了嗎？至少實(shí)驗(yàn)室是沒有擴(kuò)。老樹認(rèn)得的一個(gè)研究生說，只有到了一個(gè)階段，才能到實(shí)驗(yàn)室作實(shí)驗(yàn)。很多導(dǎo)師就是把學(xué)生當(dāng)奴隸一樣干活，要是在干活中能夠?qū)W到東西那就算是運(yùn)氣好的；運(yùn)氣不好的，直接就是導(dǎo)師的廉價(jià)的勞力了，學(xué)不到東西，活倒干了不少。

但是，既然學(xué)生要拿文憑，要應(yīng)付考試，沒有辦法，那怎么自救？

在入門這個(gè)階段，需要去學(xué)習(xí)大量的知識(shí)，摸清你所在的領(lǐng)域所需要的知識(shí)體系，從最基本的學(xué)起。

如果勵(lì)志要做一名出色的電子工程師，老樹可以談?wù)勛约旱目捶ā?/p>

做一個(gè)電子工程師，先從51學(xué)起，這是得到公認(rèn)的。不需老樹饒舌。

首先，去買一個(gè)開發(fā)板，越便宜的越好，在上面可以練練keil C。最好再買一個(gè)仿真器，這樣調(diào)試的效率高。當(dāng)然這個(gè)不便宜，但是我覺得可以志同道合的哥幾個(gè)合買。反正1天24小時(shí)，每人8個(gè)小時(shí)輪流上，有個(gè)幾個(gè)月，C51語言也就差不多了。

其次，看看老樹的文章，北京的大學(xué)生沒事到中發(fā)去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，認(rèn)認(rèn)老樹的文章上說得哪些電阻、電容、三極管、芯片、接插件什么的，看看自己的電腦上的主板、網(wǎng)卡、聲卡、顯卡是怎么畫的，找到感覺，這些板卡都是高手的杰作啊。

構(gòu)思一個(gè)小的產(chǎn)品，按照老樹文章上的思考題，找本protel99se的書，從每個(gè)菜單練起，循序漸進(jìn)，從單片機(jī)最小系統(tǒng)->輸入->LED->RS232/RS422/RS485->固態(tài)繼電器、繼電器等原理圖畫起，邊畫邊學(xué)，一點(diǎn)一點(diǎn)做，做好了，最好找個(gè)高手看看，找出毛病在哪里，再反復(fù)改進(jìn)。在這樣的模擬實(shí)戰(zhàn)中找到感覺。

順便說一句我對(duì)市場(chǎng)上的開發(fā)板的看法，這些開發(fā)板當(dāng)然都不錯(cuò)，但是，只能學(xué)到語言，不能教你畫原理圖和PCB，實(shí)際做的時(shí)候，還是需要高手帶一帶是最快的。我就是一個(gè)朋友教我的，也就半天的功夫，就會(huì)了。當(dāng)時(shí)還是DOS下的protel 3.16版本。

以戰(zhàn)養(yǎng)戰(zhàn)。找個(gè)公司、企業(yè)，幫他們做個(gè)小產(chǎn)品，既能得到公司的高手的指點(diǎn)，又能賺到一筆費(fèi)用，豈不甚佳？這時(shí)，你的開發(fā)板、仿真器的費(fèi)用就出來了。從原理圖->PCB->C51，單片機(jī)也入門了。

第二步：登堂入室

對(duì)所在的技術(shù)領(lǐng)域的知識(shí)全面進(jìn)行了解，做好知識(shí)的儲(chǔ)備，同時(shí)徹底掌握單項(xiàng)和多項(xiàng)技術(shù)。

作為一個(gè)電子工程師，這時(shí)，需要對(duì)電子技術(shù)的所有東東進(jìn)行全面的了解，主要是看看雜志、BBS、網(wǎng)站上的技術(shù)文章，將單片機(jī)和它的配套的電路，輸入輸出、通訊等等做一個(gè)全面的了解。目標(biāo)是為什么？系統(tǒng)的技術(shù)儲(chǔ)備。知道什么問題可以使用什么方法解決，可能在什么地方找到解決的方法，這對(duì)你以后走上工作崗位，解決實(shí)際問題是非常有好處的。如果你真能這么做，那么，你今后肯定比單位中的老同志還要棒。

這時(shí)，爭(zhēng)取機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)高手們的硬件設(shè)計(jì)。一個(gè)比較快的辦法就是到工控機(jī)的廠家那里，看看工控機(jī)的板卡和調(diào)理板是怎樣設(shè)計(jì)的，都使用了哪些東西。記得老樹第一次看到國外的一個(gè)器件，到處去問，也不知道是什么東東。后來在四通工控那里看到了，原來是固態(tài)繼電器。這時(shí)，腦子里關(guān)于固態(tài)繼電器的知識(shí)都冒出來了。

什么東西就是這樣，你要是不知道它是干什么的，你天天看見，也熟視無睹。

有心人就是這樣，在什么樣的情況下，都能慢慢積蓄知識(shí)和力量。畢竟一個(gè)產(chǎn)品，不是只會(huì)單片機(jī)就可以了，還是需要很多的外圍電路，按照何老師的分類，前向、后向、人機(jī)、互相通道等，才能做成一件產(chǎn)品的。

這個(gè)時(shí)候，抓住任何機(jī)會(huì)，去參與一個(gè)大型產(chǎn)品開發(fā)，在其中做一件事情，你可以學(xué)到溝通、協(xié)作、界面等產(chǎn)品開發(fā)的一些要素。第三步：勤奮至卓越

中國人多啊，每個(gè)人都是智商100，誰比誰傻啊。憑什么你比別人強(qiáng)？你能有好的工作、好的收入，你能香車寶馬，醇酒美人？老樹認(rèn)為，沒有別的辦法，就是靠勤奮。

勤奮學(xué)習(xí)-這個(gè)道理大家知道，知識(shí)就是金錢??；

勤奮工作-想比別人多賺錢，在智商相同的情況下，就是靠多付出時(shí)間干活，再提高工作效率。別人5×8小時(shí)工作，你是7×16小時(shí)，再提高工作效率一倍，你不久賺了比別人多5倍的錢嗎？老樹公司有2個(gè)員工，原來在老家種蘋果，沒有賺到錢，到老樹的公司中干活，計(jì)件，活忙的時(shí)候，早晨8：00起來，晚上12：00收工，年底也賺了一筆錢回家，高高興興，老樹也開心，原來一屋子人干的活，現(xiàn)在2個(gè)人干了，公司管理省事了，員工也賺到了錢。

開發(fā)也是一樣。當(dāng)然，這個(gè)需要你的公司有這個(gè)機(jī)制，多勞多得的機(jī)制。但是，要是現(xiàn)在沒有，你要不要這樣干呢？

我認(rèn)為，需要。一方面，干別人的活，練自己的技術(shù)，長自己的本事。另一方面，多干活，才能快速增長本事，技術(shù)才能躍變、突破，登堂入室，再得心應(yīng)手、出神入化。至少，熟練工種是沒有問題的吧。

就象一壺水，老是小火，燒了半天，也是溫吞水；可是大火一上，一會(huì)就開了，就是這個(gè)意思。

你看《射雕英雄轉(zhuǎn)》中的郭靖，沒有別的本事，就是傻練，有一天開竅了，如有神助。技術(shù)這個(gè)東西就是這樣，突破了門檻，就是坦途。需要勤奮勤奮再勤奮。有一天這個(gè)日子來了，你就苦盡甘來了。

勤奮還有另外一個(gè)含意，就是天道酬勤。其實(shí)是每個(gè)人看見勤奮的人，都會(huì)給他機(jī)會(huì)的，覺得幫助這樣的人，高興；把事情放在他的手里，也放心。

還有一個(gè)含意是觸類旁通。知識(shí)需要很多的參照物，去比較、聯(lián)想、萃取、升華。換句話，你可能付出的是其他人的n倍的努力，可是你得到的是n倍以上的回報(bào)，你的知識(shí)已經(jīng)不是簡單的累加了，已經(jīng)質(zhì)變了。

如果你在這個(gè)單位，勤奮了，也出成果了，就是沒有得到公平的待遇，也沒有關(guān)系。換一個(gè)環(huán)境就是了，總有人會(huì)欣賞你的。再說了，付出總有回報(bào)。

有些人習(xí)慣怨天尤人，沒有好的老爸老媽，沒有好的老師，沒有好的同伴，沒有好的環(huán)境。這些人需要去看看周立功的文章，看看周老師怎樣一步步成長的。

第四步：溝通、協(xié)作

原來還有，現(xiàn)在越來越少，做一個(gè)小的產(chǎn)品，就可以生活無憂。

現(xiàn)在這種情況越來越少了。在任何一個(gè)單位，將一個(gè)產(chǎn)品做好，都需要與同伴主動(dòng)溝通，與不同部門的人互相協(xié)作。經(jīng)常是跟不同單位的人溝通完成意見事情。

有些人性格內(nèi)向，從做技術(shù)的角度出發(fā)，這也是不可取的，還是要善于跟同事溝通，向高手求教，才能學(xué)到真本領(lǐng)。

第五步：對(duì)某個(gè)行業(yè)深入理解

每個(gè)人生存在這個(gè)世界上，大都需要有一門獨(dú)到的技術(shù)；更何況你是這個(gè)論壇的讀者；

有的人天生千嬌百媚，有的人天生金嗓子，有的人有個(gè)好的老爸老媽；這些都不足為恃，更何況沒有這些天賦呢？

當(dāng)你掌握了單片機(jī)、ARM、CPLD/FPGA等高端的技術(shù)，應(yīng)該說，養(yǎng)身立命是沒有問題了，可以解決人生的基本問題了；但是，還想更上一步，就需要對(duì)某個(gè)行業(yè)進(jìn)入深入的理解和挖掘。

我認(rèn)識(shí)的靠技術(shù)過上寶馬豪宅生活的工程師，并不是在技術(shù)上一開始就有什么過人之處，也不是說他的產(chǎn)品一開始就會(huì)比別人好很多，而是都是特別有韌性的人，都在捕捉某個(gè)行業(yè)的機(jī)會(huì)，在某個(gè)行業(yè)內(nèi)精耕細(xì)作，堅(jiān)持不懈，別人都干其它的去了，只有他還在這個(gè)行業(yè)中慢慢來，過上5年或者更多的時(shí)間，慢慢得到業(yè)內(nèi)人士的認(rèn)可，產(chǎn)品不斷改進(jìn)，慢慢打開了銷路，最后站住腳，機(jī)會(huì)來了，一下發(fā)達(dá)了。我的一個(gè)朋友，就是這樣修煉成了正果。

有個(gè)笑話，說：剛剛離開的行業(yè)，發(fā)展最快。說得就是這個(gè)道理。

中國大啊，市場(chǎng)大啊，只要認(rèn)真耕耘，就會(huì)有收獲。

需要去從事多個(gè)行業(yè)嗎？就個(gè)體而言，不需要。那個(gè)行業(yè)都有金子。

就公司而言，需要嗎？那要看你的公司有沒有這方面的人才；還需要看有沒有這個(gè)方面的機(jī)制。否則，盲目的進(jìn)行多個(gè)行業(yè)的擴(kuò)展，沒有必要。需要做的是至少在某個(gè)行業(yè)做到前三名。

你看，原來的LOTUS的notes，賣給了IBM，原來只賣出去300萬份，到了IBM，就賣到了1000萬份。產(chǎn)品就是這樣，占領(lǐng)市場(chǎng)的同時(shí)，利潤就有了，規(guī)模效益就有了。一個(gè)公司的產(chǎn)品不需要太多，但是要賣的多，才是正路。

象吉列，就是那么個(gè)小刀片，作成這么大的企業(yè)，多么舒服。

象GE，每個(gè)行業(yè)都是業(yè)內(nèi)的翹楚，那是資本主義社會(huì)200年的技術(shù)積累。在中國，需要做的是每一個(gè)小的公司都是某個(gè)產(chǎn)品最突出的。從小的產(chǎn)品做起，做到國內(nèi)最好、亞洲最好、世界最好。就行了。中國就強(qiáng)大了。

到那個(gè)時(shí)候，才有可能出現(xiàn)象GE這樣的大公司。才有形成這樣的大公司的技術(shù)基礎(chǔ)。

五、做研發(fā)還是銷售，首先要判斷自己的興趣

做研發(fā)，我想需要幾個(gè)特點(diǎn)：

1、有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望，哪怕是為了生存，要掌握一門手藝，立志刻苦學(xué)習(xí)，抓緊年輕的幾年時(shí)間，主要指結(jié)婚之前的那幾年，能夠踏踏實(shí)實(shí)做下來學(xué)習(xí)；

2、遇到難題能夠鉆研、以解決為樂趣；

3、有合適的機(jī)會(huì)，最好是有人能帶入門，這樣來得快，最好身邊有高手的朋友指點(diǎn)，當(dāng)然要是你本身就是高手，那就沒有什么可猶豫的，去做就是了；

如果沒有以上的特點(diǎn)，那就去做銷售吧。

但是無論做技術(shù)還是銷售，要想做的好，有幾個(gè)共同的特點(diǎn)就是：

1、勤奮學(xué)習(xí)，勤奮工作

2、善于通過大量的資料，現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)上有很多資料，總結(jié)出規(guī)律性的東西

3、善于溝通，跟高手，無論是技術(shù)高手還是銷售高手

4、建立個(gè)人的信譽(yù)

第二篇：人生必須懂得的四大智慧(經(jīng)典)

人生必須懂得的四大智慧（經(jīng)典）

一、因果法

有舍才有得，有付出才有回報(bào)，有耕耘才可能有收獲是因果法則?？此坪唵?，可人們做事似乎只重結(jié)果，忽視了方法與過程。播的種子與方法錯(cuò)了，怎會(huì)收獲理想的果實(shí)？成功一定有方法，失敗一定有原因！懂得并運(yùn)用因果法則，物質(zhì)富裕、身心健康就會(huì)變得容易。

二、心有定力

由于意識(shí)到萬事萬物的本質(zhì)不是永恒不變的，都是變化的，所以，對(duì)待周邊發(fā)生的一切事物變化，從現(xiàn)象上就會(huì)以平和心接受。本著凡事內(nèi)求的原則，以內(nèi)省心探 究其源，不論順逆，皆是成長之因。心有定力，就會(huì)有生命圓滿的力量！心有定力的具體體現(xiàn)是能夠做到放下過去，珍惜現(xiàn)在,發(fā)展未來，心靈即刻得到解脫，即是 活在當(dāng)下的快樂。相反若是活在過去，不滿現(xiàn)在，只希望未來之人，則是缺少智慧的人，煩惱不斷。心有定力就會(huì)清楚：只有“現(xiàn)在”才是你唯一能真正擁有和掌握 的！若把握的不好，“現(xiàn)在”就可能變成不幸的“過去”；若把握得好，“現(xiàn)在”就會(huì)造就美好的未來。

三、中庸思想

不是騎在墻上,是兩條腿走路;不是折中調(diào)和,是不走極端;是辯證處事,而非偏激待人?！爸小笔亲鍪聹?zhǔn),恰到好處;“庸”是做事狠,堅(jiān)定不移?！爸小笔侵腔?，“庸”是勇氣，“中庸”之人是智勇雙全之士!

四、道法自然

道是規(guī)律；法是效仿，依據(jù)；自然是規(guī)律的本源，宇宙運(yùn)行的原則。做人做事應(yīng)該求的就是個(gè)“道”——自然。做人的“道”體現(xiàn)的是真誠、平等、清凈、精進(jìn)；做事的“道”體現(xiàn)的是看開、隨緣、感恩、內(nèi)求。

◇真誠：一心一意，不虛假。搞假騙的是自己，良心不安，真誠心是道。

◇平等：人與人的問題，包括國與國之間的戰(zhàn)爭(zhēng)，多是我大你小、我優(yōu)你劣這種人心不平等造成。

◇清凈：不沾染惡習(xí)，待人不分高低貴賤，處事不計(jì)較你我多少?！缶M(jìn)：不懈努力，不停追求。所謂“逆水行舟，不進(jìn)則退”?！罂撮_：看透開悟，即明了世間萬事萬物沒有一樣是永恒不變的。人生的本質(zhì)是體驗(yàn)中成長，目標(biāo)設(shè)定后的過程體驗(yàn)是至關(guān)重要的，至于收獲什么或多少，計(jì)算而不計(jì)較，所謂“只求耕耘，莫問收獲”，才是快樂的智者境界！

看開就不會(huì)去執(zhí)著結(jié)果的不變，就會(huì)少生煩惱這個(gè)副產(chǎn)品。看開的人做的事，都是自利、利他乃至無我利他的事！看開的人追求的都是過程中的成長！

看開的人由于沒有了名利結(jié)果的包袱，反而在體驗(yàn)快樂的同時(shí)更易成功！

◇隨緣—— 緣是條件，做事成功離不開條件，有些條件，尤其是客觀條件非主觀努力所能為。那么“山不過來，我就過去”——善盡心力，隨緣變化有多好！一直在努力，又不 執(zhí)著條件，輕松自在??！智者會(huì)意識(shí)到外在環(huán)境是變化無常的，唯一能改變的是內(nèi)心的狀態(tài)。我們不可改變事情的結(jié)果，但可改變對(duì)事情的態(tài)度！

心不隨境轉(zhuǎn)＝不隨境起舞＝不隨煩惱起舞。

◇感恩——凡事感恩！好也感謝——理所應(yīng)當(dāng)；壞也感謝——亮眼明心；順也感謝——陽光是美麗的；逆也感謝——成功總在挫折后。

別拒絕困難與挫折，困難在古希臘語中，意為“上帝授予之物”！接納后才有驚喜，感恩心一定快樂！曾國藩的成功秘訣：“平生長進(jìn)，全在承辱受挫之時(shí)?！?/p>

內(nèi)求：行有不得，反求諸己！將注意力只放在自己是否想得對(duì)、說得對(duì)、做得對(duì)上。真正的財(cái)富源自內(nèi)心！世人做事不得要領(lǐng)的一個(gè)主要誤區(qū)是向外求，順則罷，一旦是逆、苦，心中便也跟著逆、苦起來，多可憐！真心不變，調(diào)整自我，適應(yīng)外界，進(jìn)而改造外界——此適者生存之真諦！

遇事多做內(nèi)省是一大成功秘訣。曾子（孔子的學(xué)生曾參）每日三?。?/p>

2——一心一意、竭盡全力。

——言而有信、行而守約。

第三篇：人生必須懂得的一百條經(jīng)驗(yàn)（xiexiebang推薦）

１.事業(yè)是人生的基礎(chǔ)２６.不要懼怕失敗７１.不要做自己不懂的事２.知識(shí)改變命運(yùn)２７.學(xué)會(huì)借助他人的力量７２.不要輕信權(quán)威３.珍視時(shí)間的價(jià)值２８.不要對(duì)不了解的事妄下結(jié)論７３.不要盲從領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)袖４.節(jié)儉是財(cái)富的基石２９.用時(shí)間證明一切７４.避免卷入派系斗爭(zhēng)５.健康是成功的資本３０.適應(yīng)不可避免的事實(shí)７５.慎重對(duì)待機(jī)遇

６.美德是成功人生的通行證３１.不要模仿他人９６.謙遜總能帶來好處和朋友７.失去個(gè)人信用是最大的失?。常?永遠(yuǎn)給自己留條后路９７.會(huì)說話是一種本事８.量入為出的開銷原則３３.得罪領(lǐng)導(dǎo)上司會(huì)帶來無窮的煩惱９８.多交朋友，少樹敵人９.慎重選擇自己的職業(yè)３４.找借口沒有任何好處９９.勇氣絕對(duì)不可濫用

１０.盡量不要舉債經(jīng)營３５.討好最終不能取悅他人１００.切記人生經(jīng)驗(yàn)非僅此百條１１.創(chuàng)業(yè)時(shí)不要孤注一擲３６.維護(hù)良好的友情

１２.不僅僅為了薪水而工作

１３.不要從眾作惡

１４.敢于承認(rèn)錯(cuò)誤

１５.習(xí)慣既是仆人又是主人

１６.細(xì)節(jié)決定成敗

１７.以積極心態(tài)對(duì)待人生

１８.避免交結(jié)不良之人

１９.遠(yuǎn)離賭博

２０.品格比外表更重要

２１.不要草率成婚

２２.不切實(shí)際的夢(mèng)想很可怕

２３.懂得金錢的真正價(jià)值

２４.不要過早涉足名利場(chǎng)

２５.異性朋友會(huì)給你意想不到的幫助

５１.重視友誼，善待朋友

５２.維系家庭的穩(wěn)定與幸福

５３.時(shí)時(shí)提防嫉妒的壞處

５４.學(xué)會(huì)給人留點(diǎn)面子

５５.以平靜心態(tài)對(duì)待謠言

５６.合伙做事要慎重

５７.他人失意時(shí)勿談?wù)撃愕牡靡?/p>

５８.要有一個(gè)好人緣

５９.以低姿態(tài)化解別人的嫉妒

６０.守護(hù)好屬于自己的秘密

６１.不要輕易談及失意事

６２.不要擋人財(cái)路

６３.人情不可透支

６４.不要因小事得罪別人

６５.不要時(shí)常抱怨他人

６６.場(chǎng)面之言 可說不可信

６７.做人做事不必面面俱到

６８.第一印象 并非真相

６９.借親戚朋友錢財(cái)，不如給之

７０.說話別說得太滿３７.學(xué)會(huì)提防小人 ３８.不要隨便批評(píng)別人 ３９.無需強(qiáng)求公正 ４０.拖延是毀掉你的惡魔 ４１.不良嗜好吞噬你的健康和生命 ４２.社會(huì)不會(huì)等待你的成長 ４３.別人不會(huì)像家人一樣原諒你的錯(cuò)誤 ４４.禮節(jié)是一封自我推薦信 ４５.對(duì)虛榮保持平常心 ４６.面對(duì)逆境需要堅(jiān)韌 ４７.不要讓性格釀成悲劇 ４８.不要讓私欲迷惑了心智 ４９.年輕人要向老年人學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn) ５０.審慎地聽取別人的建議.７６.應(yīng)景穿衣比想象的更重要 ７７.開玩笑要注意分寸 ７８.學(xué)會(huì)永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)，掌握新知 ７９.切記要守時(shí) ８０.不要談?wù)搫e人的隱私 ８１.拒絕他人要講究藝術(shù) ８２.注意開玩笑的對(duì)象與場(chǎng)合 ８３.不要自負(fù) ８４.珍惜你現(xiàn)在所擁有的一切 ８５.持反對(duì)意見時(shí)要表示出應(yīng)有的尊重 ８６.過去的事不要讓人全知道 ８７.懂得感恩會(huì)獲得更多的幫助 ８８.賣弄學(xué)問一無所獲 ８９.學(xué)會(huì)融入不同的社會(huì)圈子 ９０.社會(huì)常識(shí)不可不知 ９１.與人爭(zhēng)功會(huì)適得其反 ９２.婚姻需要經(jīng)營 ９３.社會(huì)關(guān)系也是實(shí)力 ９４.謹(jǐn)防異性的誘惑 ９５.學(xué)習(xí)他人的長處

第四篇：合理化規(guī)劃自己的人生

合理化規(guī)劃自己的人生

研究生的生活即將過去一半，就業(yè)還是讀博，我們?cè)撊绾芜x擇？想必大家都面臨這樣的問題。

不管是讀博還是就業(yè)，我感覺這應(yīng)該根據(jù)個(gè)人的情況而定。我們的人生就像一條充滿未知和挑戰(zhàn)的道路，如何走好這條道路，我們需要認(rèn)真而慎重的規(guī)劃。

如果你對(duì)自己碩士期間的科研方向很感興趣，想要繼續(xù)深入的研究，希望自己可以向?qū)W術(shù)方向發(fā)展，同時(shí)自己也有出國的種種打算，家里生活也充裕，家人也比較的支持你，讀博對(duì)你來說不失為一種很好的選擇。

如果你希望盡快的融入社會(huì)，提前進(jìn)入社會(huì)這個(gè)大熔爐中去，鍛煉自己，磨練自己，增長經(jīng)驗(yàn)，豐富個(gè)人閱歷；同時(shí)你也希望自己能夠盡快的為家里減輕負(fù)擔(dān)，那么就業(yè)對(duì)你來說是一種很好的選擇。

不管你怎么選擇，你都需要選擇你的人生道路，所以，規(guī)劃好你的人生十分的重要！那么如何才能合理的規(guī)劃自己的人生呢？我認(rèn)為有以下三點(diǎn)：

合理規(guī)劃自己的人生，需要艱苦奮斗，堅(jiān)持不懈。

艱苦奮斗，堅(jiān)持不懈，是成功的基本條件。我們要合理的規(guī)劃自己的人生，艱苦奮斗就是我們成功的保證。無論是建立豐功偉業(yè)的毛主席，還是成就輝煌事業(yè)的馬云；不管是取得諾貝爾文學(xué)獎(jiǎng)的莫言，還是解決十幾億中國人吃飯問題的袁隆平，他們之所以會(huì)取得驕人的成績，原因在于他們始終如一的艱苦奮斗。從我們自身來說，無論是讀博還是工作，我們都必須堅(jiān)持不懈，始終保持艱苦奮斗的昂揚(yáng)斗志。

合理規(guī)劃自己的人生，需要自強(qiáng)不息，知行合一。

在我們?nèi)松牡缆飞?，我們不可避免的?huì)遇到坎坷與挫折。當(dāng)我們面臨這些絆腳石的時(shí)候，我們必須提醒自己：君子以自強(qiáng)不息！面臨苦難的時(shí)候不退縮，不畏懼，以大無畏的勇氣去戰(zhàn)勝它們，時(shí)刻牢記東北大學(xué)：自強(qiáng)不息，知行合一的校訓(xùn)，以校訓(xùn)精神時(shí)刻砥礪自己，堅(jiān)定前行的腳步。這樣的人生才是出彩的人生：誠如張海迪、史鐵生、史蒂芬霍金那樣，身殘志堅(jiān)，不向逆境屈服，始終如一的走在自己的人生道路上。

合理規(guī)劃自己的人生，需要我們樹立遠(yuǎn)大的理想。

遠(yuǎn)大的理想是引領(lǐng)我們前進(jìn)的動(dòng)力，還記得我們偉大的周恩來總理在上小學(xué)的時(shí)候就說過：為中華之崛起而讀書。正是因?yàn)橹芸偫順淞⒘诉@樣的偉大理想，才為他后來投身到革命洪流中去奠定了基礎(chǔ)，提供了動(dòng)力。在我們?nèi)松牡缆飞?，理想就是路?biāo)，理想就是燈塔，沒有理想的人生注定是悲哀的人生。沒有理想的人生，他的生活如同荒涼的隔壁，冷冷清清，沒有活力；沒有理想的人生，他們的生活如同無舵的航船，顛顛簸簸，沒有方向；沒有理想的人生，他們的生活如同漫漫的黑夜，昏昏暗暗，沒有光明。

合理規(guī)劃好自己的人生，讓我們自信而期待的走向未來，為實(shí)現(xiàn)偉大的中國夢(mèng)而努力奮斗。

第五篇：如何規(guī)劃自己的人生

如何規(guī)劃自己的人生 什么是成功？

成功就是達(dá)成預(yù)期的目標(biāo)。成功的五層基本含義：

? 預(yù)期的目標(biāo)。

? 預(yù)期的目標(biāo)一定是可以達(dá)成的，才算成功。? 成功有明顯的個(gè)性化特征，標(biāo)準(zhǔn)因人而異。? 成功是一個(gè)中性的概念。好人與壞人都有成功。? 成功是有數(shù)學(xué)概念的，所有的目標(biāo)都是要具體量化的。成功的核心問題：

? 如何訂立一個(gè)好的目標(biāo)。? 如何高效地達(dá)成目標(biāo)。為什么要訂立目標(biāo)？

今天的生活狀態(tài)，不由我們今天決定，它是我們過去生活目標(biāo)的結(jié)果。明天的生活狀態(tài)，也不由未來決定，它將是我們今天生活目標(biāo)的結(jié)果。目標(biāo)是行動(dòng)的導(dǎo)航燈。目標(biāo)的威力：

? 目標(biāo)可以給人的行為設(shè)定明確的方向。使人充分了解每個(gè)行為的目的。? 使自己知道什么是最重要的，有助于合理安排時(shí)間。? 目標(biāo)可以促使自己未雨綢繆，把握今天。

? 可以使人能清晰地評(píng)估自己每個(gè)行為的進(jìn)展，正面檢討每個(gè)行為的效率。? 能夠使人把重點(diǎn)從工作本身轉(zhuǎn)移到工作的成果上來。

? 使人在沒有得到結(jié)果之前，就能看到自己的結(jié)果從而產(chǎn)生持續(xù)的信心、熱情與行動(dòng)力。許多人都會(huì)有自己很清楚的目標(biāo)，可是為什么有那么多的人能夠達(dá)成，而有的人總是達(dá)不成? 如何規(guī)劃人生

一、期望強(qiáng)度

很多人的成功期望都在99%以下，這就是現(xiàn)實(shí)生活中人們不能成功的核心原因之一。成功是需要付出代價(jià)的，這個(gè)代價(jià)叫做“成功成本”。

實(shí)現(xiàn)越大的夢(mèng)想，往往需要越大的成本。一個(gè)人能有多大的成就，取決于他能承受多大的成功成本。一個(gè)人的成功概率有多高，取決于他的期望強(qiáng)度有多大。如果對(duì)自己的期望強(qiáng)度不是很大，他承受的壓力、承受的成功成本，也就不會(huì)太大，同時(shí)他成功的概率也就會(huì)相應(yīng)較校 如何規(guī)劃人生二、十條以上的理由

行為科學(xué)的研究的結(jié)論表明，人不會(huì)持續(xù)地去做自己都不知道為什么要去做的事情。其實(shí)為何常常比如何來得更重要。

每設(shè)定一個(gè)目標(biāo)，尤其是具有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)，務(wù)必列出為何要實(shí)現(xiàn)它的10條以上的理由或好處!而且好處越多越清晰，對(duì)我們達(dá)成目標(biāo)會(huì)越有好處。對(duì)你沒什么好處的目標(biāo)，你的潛意識(shí)會(huì)認(rèn)為沒有必要為它做那么多事情，也就意味著目標(biāo)被實(shí)現(xiàn)的可能性已經(jīng)不大了。

如何更有效的找到自己真正的夢(mèng)想，確立更有效的人生目標(biāo)? 有效的目標(biāo)核心條件：量化、時(shí)間限制 量化：

? 如果一個(gè)目標(biāo)能用數(shù)字來描述的話，一定要用準(zhǔn)確的數(shù)字來描述;數(shù)字要具體化。? 如果一個(gè)目標(biāo)，如果不能用一個(gè)數(shù)字來描述，而是用某種形態(tài)的話，那么這個(gè)形態(tài)一定要指標(biāo)化。生活當(dāng)中，常常聽到這樣的口頭禪式的目標(biāo)：找一份好工作，成為有錢人，有一個(gè)幸福的家庭，盡最大的努力做好這件事情，讓公司的業(yè)績躍上新臺(tái)階，平平淡淡過一生等等。這都是一些想法，而不是真正的目標(biāo)。它們的共同特征，就是模糊，沒有量化。時(shí)間限制：

任何目標(biāo)都必須限定什么時(shí)候完成。如果不限定自己什么時(shí)候完成，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)會(huì)變得遙遙無期。時(shí)間限制可以具體到某年某月某日某時(shí)某分。沒有時(shí)間限制的目標(biāo)，即使量化再好，也可能會(huì)使目標(biāo)實(shí)現(xiàn)之日變得遙遙無期。今年你的十大目標(biāo)會(huì)是什么呢? 其中最核心的目標(biāo)會(huì)是什么呢? 三年、五年、十年，自己最期望達(dá)成的目標(biāo)，又是什么? 如何來確立自己的人生方向，目標(biāo)到底設(shè)立為多大才算合理呢? 訂立目標(biāo)的四大誤區(qū)：

? 將自己的目標(biāo)常常建立在現(xiàn)實(shí)的可能性上，而不是將它建立在自己的憧憬上。? 常常根據(jù)自己現(xiàn)有的能力來確立目標(biāo)，而不先確立目標(biāo)然后才去逐一準(zhǔn)備達(dá)成該目標(biāo)所必備的能力。? 將沒有量化、有實(shí)現(xiàn)的想法，當(dāng)成是目標(biāo)。其結(jié)果就是無法衡量進(jìn)度，也無法衡量結(jié)果。同時(shí)也容易造成自己有意無意地壓縮夢(mèng)想，以適應(yīng)殘酷的現(xiàn)實(shí)。? 根據(jù)現(xiàn)有的信息來確立目標(biāo)，而不是先確定目標(biāo)，然后再去找尋能夠幫助目標(biāo)達(dá)成的信息。達(dá)成目標(biāo)的方法： 目標(biāo)一旦確立，接下來我們就需要將它分解成一個(gè)個(gè)階段性的小目標(biāo)，以利于目標(biāo)的一步步達(dá)成。

分解目標(biāo)最有效的方法：

所有的目標(biāo)，不管它有多大，一定要分解到你現(xiàn)在去做些什么!將一個(gè)目標(biāo)，做多叉樹的分解的技巧： 首先，弄清楚大目標(biāo)和小目標(biāo)之間的邏輯關(guān)系。接下來，再問：要實(shí)現(xiàn)這些小目標(biāo)的條件是什么? PS：不斷練習(xí)

如何來評(píng)估目標(biāo)的合理性，及判斷目標(biāo)是否達(dá)成? 目標(biāo)評(píng)估：

目標(biāo)合理性的評(píng)估、計(jì)劃可行性的評(píng)估。兩項(xiàng)評(píng)估的核心，是對(duì)目標(biāo)大小的評(píng)估。判斷目標(biāo)能否達(dá)成： 1）充要判斷法。2）直接判斷法。Q：

i.為何要達(dá)成這個(gè)目標(biāo)? ii.達(dá)成這個(gè)目標(biāo)的意愿，到底有多強(qiáng)烈? iii.達(dá)不成，怎么樣? iv.愿意付出什么樣的代價(jià)? A：

i.十條以上的理由 ii.意愿的強(qiáng)度是100% iii.不成功，便成人!iv.愿意付出任何代價(jià) 修正目標(biāo)的基本法則：

? 修正計(jì)劃，而不是修正目標(biāo)。? 修正目標(biāo)的達(dá)成時(shí)間。? 修正目標(biāo)的量。? 放棄目標(biāo)。

? 面對(duì)新的目標(biāo)，切勿重復(fù)以上的循環(huán)，而永遠(yuǎn)只重復(fù)修正法則的第一步?？焖龠_(dá)成任何目標(biāo)的成功配方：

步驟之一：發(fā)現(xiàn)或搞清楚你的主要人生目標(biāo)是什么。

步驟之二：當(dāng)你能夠用一個(gè)簡單的句子表達(dá)出你的人生目標(biāo)了，那么你就該著手準(zhǔn)備實(shí)現(xiàn)這項(xiàng)目標(biāo)了。

步驟之三：在弄明白了你的學(xué)習(xí)將會(huì)幫助你實(shí)現(xiàn)人生更大目標(biāo)之后，你應(yīng)該著手考慮你的人生規(guī)劃中的具體細(xì)節(jié)了。

步驟之四：在形成了上面的具體的短期的目標(biāo)之后，你應(yīng)該策劃一下將如何去達(dá)成它們。步驟之五：行動(dòng)。

步驟之六：不斷地修改和更新你的人生發(fā)展目標(biāo)。

偉大