第一篇：淺論企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作

淺論企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作

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胡瑄

社會(huì)治安綜合治理，是指在各級(jí)黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，動(dòng)員和組織全社會(huì)力量，緊緊依靠廣大人民群眾，運(yùn)用政治的、經(jīng)濟(jì)的、行政的、法律的、文化的、教育的等多種手段，解決社會(huì)治安問(wèn)題，打擊和預(yù)防犯罪，保障穩(wěn)定，為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)和改革開(kāi)放創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境。社會(huì)治安綜合治理工作是一項(xiàng)宏大的系統(tǒng)工程，企業(yè)作為整個(gè)社會(huì)的基礎(chǔ)細(xì)胞，必須加強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作，把社會(huì)治安綜合治理工作的方針、目標(biāo)和措施落到實(shí)處，以至維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。本文試對(duì)企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作做淺顯的探討。

一、企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作的重要意義

企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理是整個(gè)社會(huì)治安綜合治理的重要組成部分，做好企業(yè)的綜治工作，在新的歷史時(shí)期具有重要意義。

1、企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作是加快社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要保證。抓好企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理，能夠有效地控制和減少職工的違法犯罪現(xiàn)象，維護(hù)企業(yè)的安定團(tuán)結(jié)的局面，建立企業(yè)良好的穩(wěn)定環(huán)境，能夠有力打擊和防范各種干擾企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的違法犯罪活動(dòng)，保證企業(yè)安全生產(chǎn)，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，進(jìn)而促進(jìn)改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的順利發(fā)展。

2、企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作是精神文明建設(shè)的重要組成部分。企業(yè)精神文明的根本目的是通過(guò)培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍，進(jìn)而提高全體職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。而企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作最根本的問(wèn)題在于教育人，通過(guò)理想、道德和法制教育，提高職工的思想覺(jué)悟和政治素質(zhì)，形成高尚的道德水準(zhǔn)和優(yōu)良廠風(fēng)，凈化社會(huì)風(fēng)氣，這正是企業(yè)精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容。

3、企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作是企業(yè)依法治廠的重要措施。企業(yè)的目的是發(fā)展生產(chǎn)力，提高經(jīng)濟(jì)效益，這就要求企業(yè)要建立和健全各項(xiàng)規(guī)章制度加以嚴(yán)格管理，使企業(yè)的管理工作走上法制化軌道。而企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作就是依法管理、規(guī)范職工行為、減少職工違法犯罪、維護(hù)生產(chǎn)和工作秩序。因此，社會(huì)治安綜合治理工作是企業(yè)依法治廠的重要措施。

二、企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作的基本原則

企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理是企業(yè)“堅(jiān)持兩手抓、兩手都要硬”和保企業(yè)一方平安的一項(xiàng)重要工作。因此，做好此項(xiàng)工作必須遵循一系列原則。

1、“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則。企業(yè)各部門都要發(fā)揮自己的職能作用，結(jié)合本身業(yè)務(wù)，認(rèn)真抓好其參與社會(huì)治安綜合治理工作。各基層單位要“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”，加強(qiáng)職工思想教育和安全防范工作，嚴(yán)防發(fā)生違法犯罪及治安案件。

2、齊抓共管原則。企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作要在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，黨政工團(tuán)密切合作、通力合作，發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，各部門協(xié)調(diào)一致，發(fā)揮其職能作用，各基層單位集中精力、積極主動(dòng)，尤其是保衛(wèi)部門充分發(fā)揮主管職責(zé)，全身貫注、真抓實(shí)干，以共同抓好企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作。

3、群防群治原則。在企業(yè)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在保衛(wèi)部門的具體指導(dǎo)下，各基層單位要建立治保會(huì)、調(diào)解會(huì)等群眾性組織，發(fā)動(dòng)全體職工協(xié)助保衛(wèi)部門保護(hù)好企業(yè)的財(cái)產(chǎn)，使國(guó)家、集體和個(gè)人的財(cái)產(chǎn)不受侵害，調(diào)解職工之間的糾紛，疏導(dǎo)各種矛盾，消除不安定因素，發(fā)揮民兵的骨干作用，做好治安聯(lián)防和治安巡邏工作，進(jìn)而改善企業(yè)的治安環(huán)境。

4、治安責(zé)任制原則。根據(jù)企業(yè)治安狀況，對(duì)保衛(wèi)部門的職權(quán)、責(zé)任、獎(jiǎng)懲等做出具體規(guī)定，進(jìn)而增強(qiáng)保衛(wèi)干部的責(zé)任感，調(diào)動(dòng)其工作積極性。與基層單位簽訂《治安綜合治理責(zé)任書》，明確責(zé)任和獎(jiǎng)罰，做到層層有人抓，事事有人管。對(duì)在企業(yè)要害部位工作的職工也要明確負(fù)有安全保衛(wèi)工作的責(zé)任，發(fā)動(dòng)全體職工共同抓好治安防范工作，以保障要害部位的生產(chǎn)安全和易燃、易爆、劇毒、放射性物質(zhì)等危險(xiǎn)品以及其它物資的安全。

5、一票否決權(quán)原則。把各基層單位和各部門的治安狀況和社會(huì)治安綜合治理工作效果與其綜合性榮譽(yù)稱號(hào)掛鉤，與其主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)和治安責(zé)任人評(píng)先受獎(jiǎng)、晉職晉級(jí)掛鉤，若達(dá)不到目標(biāo)者予以否定，實(shí)行社會(huì)治安綜合治理一票否決。

三、企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作的主要途徑

社會(huì)治安綜合治理的任務(wù)是否真正落到實(shí)處，關(guān)健在于基層。因此，必須下大力氣抓好抓實(shí)企業(yè)的社會(huì)治安綜合治理工作。

1、建立和健全綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)體制，必須明確黨政一把手是第一責(zé)任人。企業(yè)黨政班子要把社會(huì)治安綜合治理工作列入議事日程并納入企業(yè)發(fā)展總體目標(biāo)之中，并作為年度工作目標(biāo)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，企業(yè)黨政班子每季度要研究一次社會(huì)治安綜合治理工作，并把綜治工作與其它工作統(tǒng)籌安排、真抓實(shí)管。從人力、物力、財(cái)力上對(duì)綜治工作予以支持和保障，確保企業(yè)一方平安。

2、明確職責(zé)，層層建立社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任制。為了切實(shí)貫徹“打擊和防范并舉，治標(biāo)與治本兼顧，重在治本”的社會(huì)治安綜合治理的方針，必須明確社會(huì)治安綜合治理工作的職責(zé)。企業(yè)黨政一把手和基層單位負(fù)責(zé)人之間、基層單位負(fù)責(zé)人和班組長(zhǎng)之間，都要層層簽訂《社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書》，在責(zé)任書中要把綜治工作的任務(wù)分解出若干符合實(shí)際的具體目標(biāo)，包括刑事案件發(fā)案率、治安案件發(fā)案率、職工違法犯罪率、普法教育參學(xué)率、民事糾紛調(diào)解成功率等，同時(shí)杜絕重大火災(zāi)事故和職工集體上訪事件，制定出便于操作的執(zhí)行與檢查措施，建立嚴(yán)格的檢查監(jiān)督制度、定量考核制度和評(píng)比獎(jiǎng)懲制度，通過(guò)簽訂責(zé)任狀，把責(zé)、權(quán)、利有機(jī)地結(jié)合起來(lái)并實(shí)行一票否決權(quán)制，把綜治工作的責(zé)任與各基層單位、各部門和職工的政治榮譽(yù)和經(jīng)濟(jì)利益掛起鉤來(lái)。在綜治工作中實(shí)施目標(biāo)管理，做到各盡其職，各負(fù)其責(zé)，層層有人抓，事事有人管，把競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制引入其中，通過(guò)檢查評(píng)比、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，勢(shì)必促進(jìn)綜治工作的開(kāi)展。

3、充分發(fā)揮保衛(wèi)部門在社會(huì)治安綜合治理工作中的骨干作用。企業(yè)保衛(wèi)部門在綜治工作中具有舉足輕重的作用，只有發(fā)揮保衛(wèi)部門的作用，才能真正落實(shí)“打防并舉，標(biāo)本兼治，重在治本”的綜治工作方針。因此，企業(yè)要加強(qiáng)保衛(wèi)工作，配備素質(zhì)較高的干部充實(shí)保衛(wèi)隊(duì)伍。保衛(wèi)部門一要認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院發(fā)布的《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》，做到有章可循。二要加強(qiáng)企業(yè)治安防范工作，全面落實(shí)人防、物防、技防措施，有效地排除了犯罪空隙，注重建立、健全群防群治網(wǎng)絡(luò)，建立一支以保衛(wèi)干部為主體，以門衛(wèi)為依托，以應(yīng)急分隊(duì)為骨干和巡邏隊(duì)伍，加大治安巡邏密度和頻率，預(yù)防刑事、治安案件的發(fā)生。三要強(qiáng)化重要部位的管理，落實(shí)要重要部位和其它部位的防范措施，嚴(yán)把要重要部位工作人員的政審關(guān)，強(qiáng)化重要部位技防措施，特別是重要部位要堅(jiān)持巡邏守護(hù)制度，協(xié)同安全監(jiān)察部門經(jīng)常檢查要害部位的事故隱患和不安全因素，采取有效措施予以消除，確保穩(wěn)定局面。四要協(xié)助公安機(jī)關(guān)查處在本單位發(fā)生的違法犯罪案件，調(diào)解好民事糾紛，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安定因素苗頭，做好緩解矛盾的工作，防止上訪、請(qǐng)?jiān)浮Ⅳ[事等事件發(fā)生，把影響社會(huì)治安的因素化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)。五要把職工住宅樓的安全防范工作納入企業(yè)治安防范工作之中，實(shí)行封閉式管理，組織離退休職工看門望戶，加強(qiáng)住宅區(qū)的防火、防盜工作。

4、運(yùn)用多種手段，強(qiáng)化企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作。一是運(yùn)用政治手段，加強(qiáng)企業(yè)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。廣泛開(kāi)展以為人民服務(wù)為核心，以集體主義為原則，倡導(dǎo)“愛(ài)國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范，培養(yǎng)一支有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍。二是運(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段，通過(guò)崗位經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核、評(píng)比和獎(jiǎng)懲，以便在綜治工作中增強(qiáng)職工的責(zé)任心和調(diào)動(dòng)職工的積極性。三是運(yùn)用行政手段，企業(yè)通過(guò)職工代表大會(huì)建立企業(yè)治安管理標(biāo)準(zhǔn)以約束職工的行為，對(duì)違反廠規(guī)廠紀(jì)的職工予以教育、處罰以及行政處分。四是運(yùn)用教育手段，加大法制宣傳教育工作的力度，要按照“五五”普法規(guī)劃的總體要求，有的放矢地開(kāi)展法制宣傳教育，真正使廣大職工的遵紀(jì)守法意識(shí)有明顯增強(qiáng)、民主法制素質(zhì)有明顯提高。五是運(yùn)用文化手段，加強(qiáng)職工的現(xiàn)代科技知識(shí)教育，提高職工的文化素養(yǎng)，開(kāi)展健康的文化生活，抵制腐朽文化的影響。只有運(yùn)用這些手段，才能產(chǎn)生綜合效應(yīng)，進(jìn)而堅(jiān)定社會(huì)主義方向，凝聚職工的精神力量，制約和激勵(lì)職工遵章守紀(jì)，增強(qiáng)法制觀念，陶冶情操，以至消除產(chǎn)生社會(huì)治安問(wèn)題的各種矛盾，創(chuàng)造有利于約束、限制違法犯罪活動(dòng)的社會(huì)環(huán)境。

第二篇：如何做好新形勢(shì)下企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作（范文）

如何做好新形勢(shì)下企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作

經(jīng)濟(jì)要發(fā)展，穩(wěn)定是前提，平安是保障。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展，在新的形勢(shì)下，如何做好社會(huì)治安綜合治理工作就尤為重要。因此，筆者認(rèn)為，要做好企業(yè)綜治工作，應(yīng)強(qiáng)化以下幾方面的工作：

一、提高認(rèn)識(shí)明確目標(biāo)強(qiáng)化責(zé)任

企業(yè)在狠抓生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的同時(shí)，應(yīng)把安全作為事關(guān)企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展一個(gè)決定因素，把綜治工作列入重要議事日程，放在與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同等重要的位置；應(yīng)認(rèn)識(shí)到做好綜治工作是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步，創(chuàng)造穩(wěn)定良好的社會(huì)秩序的保證，要增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感；應(yīng)依照“黨委領(lǐng)導(dǎo)、群防群治、落實(shí)基層、標(biāo)本兼治、重在治本”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，確定黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)綜治工作負(fù)總責(zé)，各職能部門具體組織實(shí)施的工作格局；制定相應(yīng)的目標(biāo)管理責(zé)任書，將責(zé)任書簽訂到基層，從而實(shí)行目標(biāo)管理。

對(duì)成績(jī)突出的給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)工作失職或發(fā)生重大惡性案件（事故）的，按照有關(guān)規(guī)定，查究主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

二、夯實(shí)措施整合資源健全體系

平安建設(shè)是新時(shí)期綜治發(fā)展的必然要求，也是新形勢(shì)下加強(qiáng)綜治工作的重要舉措。企業(yè)應(yīng)從提高安全防范能力入手，不斷添置更換現(xiàn)代化安全防范建設(shè)的器材和設(shè)施、設(shè)置

防火自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)和防盜監(jiān)控系統(tǒng)，24小時(shí)對(duì)要害、重點(diǎn)部位實(shí)行監(jiān)控。認(rèn)真開(kāi)展安全大檢查。對(duì)現(xiàn)金、票據(jù)、貴重物品、危險(xiǎn)物品應(yīng)按規(guī)定入行、入庫(kù)、入柜，妥善保管。應(yīng)善于尋找問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)整改、消除治安隱患，清除安全盲點(diǎn)、死角。

企業(yè)保衛(wèi)部門應(yīng)積極配合公安機(jī)關(guān)，對(duì)流動(dòng)人口和暫停人口，應(yīng)建立人口卡片制度，做到一詢問(wèn)、二調(diào)查、三登記、四上報(bào)，真正做到底數(shù)清、情況明。

創(chuàng)造周邊穩(wěn)定的治安環(huán)境。企業(yè)應(yīng)積極與周邊單位建立信息互通，工作互助網(wǎng)點(diǎn)，實(shí)行邊際協(xié)作共防，在邊沿結(jié)合部、重要路段、案件多發(fā)地帶定期或不定期地堵卡守候，形成“動(dòng)靜結(jié)合、整體聯(lián)動(dòng)、毗鄰配合、全方位、多層次”的治安防控體系，預(yù)防和減少可防性案件的發(fā)生，從而帶動(dòng)整個(gè)社會(huì)治安秩序的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

三、抓好信息建設(shè)狠抓排查調(diào)處，妥善處理信訪問(wèn)題由于企業(yè)改革的不斷深化，減員增效、職工下崗分流、轉(zhuǎn)崗、福利待遇等問(wèn)題面臨矛盾突出和不安定因素增多。內(nèi)部保衛(wèi)工作就成了企業(yè)自身行為，企業(yè)保衛(wèi)工作必須圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，結(jié)合企業(yè)改革的中心工作，自覺(jué)地把保衛(wèi)工作真正融入到企業(yè)管理和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中去，建立健全自上而下層層負(fù)責(zé)的治安保衛(wèi)責(zé)任機(jī)制，強(qiáng)化內(nèi)部各項(xiàng)管理措施。

因此，保衛(wèi)干部在深入各分廠生產(chǎn)車間、部門參與現(xiàn)場(chǎng)

管理防范時(shí)，要認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究，把通過(guò)職工、班組、車間等各種渠道收集的各種信息進(jìn)行綜合分析，預(yù)測(cè)可能引發(fā)的治安、消防、安全和鬧事苗頭，掌握各種動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整工作重心，制定相應(yīng)的工作預(yù)案。

在新形勢(shì)下，應(yīng)按照“以人為本、協(xié)調(diào)發(fā)展”的方針，堅(jiān)持從細(xì)節(jié)入手，主動(dòng)地盡最大努力把員工群眾反映的合理要求和問(wèn)題解決好；由于政策和條件的原因，一時(shí)解決不了的問(wèn)題，也應(yīng)通過(guò)耐心細(xì)致的做思想工作，疏解情緒、化解矛盾。應(yīng)堅(jiān)持“抓大查小和抓小防大”的思路，把定期集中排查調(diào)處與適時(shí)重點(diǎn)調(diào)處相結(jié)合，堅(jiān)持每月排查矛盾糾紛，每季度進(jìn)行治安形勢(shì)分析，建立和完善排查調(diào)處信息員網(wǎng)絡(luò)，并根據(jù)實(shí)際情況開(kāi)展矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動(dòng)，對(duì)排查梳理出的不穩(wěn)定隱患做到“件件有落實(shí)、事事有交代”。

第三篇：企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作匯報(bào)材料

企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作匯報(bào)材

料

企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作匯報(bào)材料

社會(huì)治安綜合治理工作匯報(bào)，綜合治理工作在廠黨委、廠部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以“政治穩(wěn)定、治安穩(wěn)定、基礎(chǔ)穩(wěn)固、發(fā)展穩(wěn)步”為目標(biāo)，強(qiáng)化安全管理，落實(shí)防范措施，推動(dòng)和諧魯化建設(shè)取得新成績(jī)，榮獲“棗莊市政法委、市綜治委平安棗莊建設(shè)先進(jìn)單位”、“集團(tuán)公司社會(huì)治安綜合治理暨建設(shè)平安兗礦先進(jìn)單位”兩項(xiàng)榮譽(yù)，武裝保衛(wèi)處連續(xù)三年被省公安廳記集體二等功。

回顧一年來(lái)的工作主要有以下方面：

一、明確責(zé)任，夯實(shí)和諧魯化建設(shè)基礎(chǔ)

年初，我們就做好綜合治理工作召開(kāi)了專題會(huì)議，制定《關(guān)于建設(shè)“和諧魯化”實(shí)施意見(jiàn)》，響亮地提出了：“樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，積極應(yīng)對(duì)外部形勢(shì)帶來(lái)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，以保安全、保穩(wěn)定為重點(diǎn)，促進(jìn)全廠上下科學(xué)務(wù)實(shí)，積極作為，凝心聚力，和諧發(fā)展”。

廠綜治委與19個(gè)基層單位分別簽訂了“建設(shè)和諧魯化責(zé)任書”。綜治辦指導(dǎo)各基層單位加強(qiáng)了以黨支部為核心的基層綜治組織建設(shè)，健全完善治保會(huì)、調(diào)解會(huì)、幫教小組。結(jié)合廠區(qū)、社區(qū)治安實(shí)際，下發(fā)《車輛交通安全管理規(guī)定》、《戶籍管理規(guī)定》、《關(guān)于加強(qiáng)治安防范工作的暫行規(guī)定》，修訂《消防救援應(yīng)急行動(dòng)預(yù)案》等七項(xiàng)規(guī)章制度。

每月按時(shí)召開(kāi)治安情況分析會(huì)、施工單位、民營(yíng)公司治安例會(huì)。針對(duì)大型節(jié)日、全國(guó)“兩會(huì)”、“全運(yùn)會(huì)”等特殊敏感時(shí)期及時(shí)制定《治安保衛(wèi)工作方案》，開(kāi)展“節(jié)日雙簽到”，加強(qiáng)重點(diǎn)要害部位人防、物防、技防措施，嚴(yán)格落實(shí)項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)

貴重物品、零星配件入庫(kù)存放。

二、多措并舉，確保綜治效果明顯增強(qiáng) 對(duì)辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)、倉(cāng)庫(kù)區(qū)等安全要害部位加大防盜巡視力度，每周開(kāi)展治安大清查一次。堅(jiān)持管人與管物相結(jié)合的方針，督查外來(lái)施工人員佩戴安全帽、上崗證，安全用火、用電；對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)未經(jīng)批準(zhǔn)亂搭、亂建臨時(shí)工棚、設(shè)備管理不到位等先后下發(fā)治安整改通知單9份，全部限期整改，實(shí)現(xiàn)了我廠要害部位、施工現(xiàn)場(chǎng)未發(fā)生一起備品、配件被盜案。

在交通安全管理方面，我們制定廠區(qū)“交通溫馨提示”標(biāo)牌、“禁止行人車輛通行”標(biāo)志21處、交通安全隔離堆60個(gè)。倡導(dǎo)交通文明執(zhí)勤，提醒入廠車輛自覺(jué)做到“三讓”，查處交通違章17起。5月初，聯(lián)合地方交警中隊(duì)開(kāi)展了為期一月的交通秩序整治，強(qiáng)化轄區(qū)范圍內(nèi)“一街、一崗、一路”的交通安全管理，重點(diǎn)整治入廠車輛亂停亂放、損壞路沿石、污染路面等違章現(xiàn)象，推行交通安全管

理服務(wù)于我廠安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、清潔文明及新魯化建設(shè)。

根據(jù)上級(jí)機(jī)關(guān)嚴(yán)打整治工作部署，先后組織開(kāi)展“反盜竊、抓現(xiàn)行”、“夏季嚴(yán)打整治”、“打、防、控”專項(xiàng)行動(dòng)。配合地方公安機(jī)關(guān)開(kāi)展聯(lián)合執(zhí)勤12次。在嚴(yán)打整治面上，針對(duì)社區(qū)摩托車丟失案件時(shí)有發(fā)生，保衛(wèi)干警通過(guò)數(shù)日蹲點(diǎn)守候，于9月22日晚，抓獲盜竊摩托車團(tuán)伙。共破獲偷盜廢鐵、廢銅等案件6起，運(yùn)輸途中盜放我廠成品尿素案件1起，抓獲各類違法分子11人，治安拘留8人，有力地震懾了各類犯罪行為的發(fā)生。

三、搞好結(jié)合，創(chuàng)安活動(dòng)不斷深入 為積極響應(yīng)集團(tuán)公司創(chuàng)建溫馨家園活動(dòng)要求，保衛(wèi)處認(rèn)真會(huì)同社區(qū)中心制作《治安防范聯(lián)合通告》，派駐護(hù)衛(wèi)隊(duì)員為“治安崗?fù)ぁ倍〞r(shí)執(zhí)勤，開(kāi)展出租房屋及流動(dòng)人口清查，登記社區(qū)老齡委各類練功團(tuán)體，切實(shí)做到“底數(shù)清、情況明、服務(wù)好”。

為深化“平安消防”創(chuàng)建，組織消防員合

格檢驗(yàn)全廠滅火器2236具、墻壁消防栓86處，地面消防栓116處;補(bǔ)充干粉52具，維護(hù)消防栓7處；堅(jiān)持日防火檢查和重大節(jié)日集中檢查相結(jié)合的原則，查處火災(zāi)隱患67條。開(kāi)展“三合一”及“九小場(chǎng)所”專項(xiàng)排查，發(fā)展隱患70余項(xiàng)，全部落實(shí)整改，有效提高了現(xiàn)場(chǎng)消防安全管理水平。

為進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)家安全、人民防線建設(shè)。制定國(guó)家安全工作要點(diǎn)，人民防線領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)和制度，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)國(guó)家安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。根據(jù)廠發(fā)[]117號(hào)《關(guān)于加強(qiáng)科技保密工作的意見(jiàn)》，強(qiáng)化情報(bào)信息的搜集、報(bào)送工作，動(dòng)員組織保密崗位人員搞好治安防范，確保重點(diǎn)工作落實(shí)到實(shí)處。

四、充分發(fā)揮保衛(wèi)隊(duì)伍主力軍作用，嚴(yán)抓內(nèi)部治安穩(wěn)定

我們?cè)诮逃窬疚拿鲘?，講文明話，辦文明事的基礎(chǔ)上，開(kāi)展保衛(wèi)干警“日常文明執(zhí)勤、警容風(fēng)紀(jì)檢查”活動(dòng)，堅(jiān)持三敬禮制度，即：接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)時(shí)敬禮、查物查證時(shí)敬禮、糾正違章時(shí)敬禮。落實(shí)廠區(qū)門崗文明執(zhí)勤，推行《貨物出門證》“雙簽到”制度，即：歸口管理部門負(fù)責(zé)人簽字、保衛(wèi)處處長(zhǎng)簽字，在門衛(wèi)執(zhí)勤中努力做到“三清楚”，即：物資出門證件核對(duì)清楚；來(lái)訪人員、車號(hào)登記清楚、本班未處理完的問(wèn)題交接清楚。在優(yōu)化警力配置方面，我廠治安防范面廣、點(diǎn)多、線長(zhǎng)，我們科學(xué)合理安排警力，確保全廠治安“點(diǎn)”上有專人看管，“線”上有專人巡邏，面上有專人控制，真正抓好全天候、無(wú)盲區(qū)的治安防控體系建設(shè)。

為全面提升治安服務(wù)水平，保衛(wèi)處創(chuàng)新開(kāi)展“治安防范、廠區(qū)交通、消防安全”樹(shù)桿對(duì)標(biāo)課題攻關(guān)，推出精細(xì)管理講評(píng)6期。全處共接處警38起，執(zhí)行警衛(wèi)接待任務(wù)27次，開(kāi)展反事故應(yīng)急救援預(yù)案演習(xí)9次，安全押運(yùn)機(jī)車白煤2963節(jié)、神木煤2950節(jié)，完成向廠內(nèi)原料煤場(chǎng)監(jiān)護(hù)倒運(yùn)180趟次，消防車輛服務(wù)生產(chǎn)600余小時(shí)，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)、五、全力以赴，抓好矛盾糾紛排查，提高信訪工作水平

為進(jìn)一步加強(qiáng)情報(bào)信息控制，我們堅(jiān)持把矛盾糾紛排查調(diào)處作為維護(hù)信訪穩(wěn)定的首要環(huán)節(jié)，實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制，在節(jié)假日、重大活動(dòng)期間，組織綜治辦成員深入基層與各單位支部書記、職工座談交流，不間斷開(kāi)展拉網(wǎng)式、地毯式排查，共開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)6次，制作談話筆錄46份，成功化解各類矛盾糾紛8起；處結(jié)率100%，較好地維護(hù)了我廠政治穩(wěn)定局面。

緊緊圍繞“改革、發(fā)展、穩(wěn)定“的目標(biāo)，在解決項(xiàng)目建設(shè)征地工作上，我們積極配合有關(guān)部門，本著“和諧征遷”的目標(biāo)，克服時(shí)間緊、任務(wù)重等困難，順利完成木石一居、木石二居項(xiàng)目征地搬遷工作，確保了醋酐項(xiàng)目潔凈倉(cāng)庫(kù)、精化水廠外圍墻按期開(kāi)工建設(shè)。

總之，在廠黨委、廠部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，綜合治理工作取得了一定的成績(jī)。同時(shí)清醒地看到，我們離集團(tuán)公司新形勢(shì)、新任務(wù)的要求還有不小的差距。，是實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃的最后一年；也是我廠進(jìn)一步鞏固應(yīng)對(duì)危機(jī)成效的關(guān)鍵時(shí)期，我們將以維護(hù)穩(wěn)定為目標(biāo)，以職工群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以優(yōu)異成績(jī)?yōu)槲覐S轉(zhuǎn)型發(fā)展年創(chuàng)造更加穩(wěn)定的社會(huì)治安環(huán)境。工作目標(biāo)及主要措施：

1、按照“穩(wěn)定壓倒一切”的要求，全力做好金融危機(jī)形勢(shì)下廠區(qū)、社區(qū)穩(wěn)定工作，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，共克時(shí)艱，力爭(zhēng)保持省、市平安建設(shè)先進(jìn)單位榮譽(yù)稱號(hào)。

2、圍繞安全生產(chǎn)、項(xiàng)目建設(shè)、治安穩(wěn)定，深入開(kāi)展平安創(chuàng)建活動(dòng)，認(rèn)真組織“防火、防盜、防爆炸、防破壞”為主要內(nèi)容的“四防”安全大檢查。加大消防設(shè)施器材管理，強(qiáng)化生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、運(yùn)輸、銷售、使用等環(huán)節(jié)的安全管理制度。確保不發(fā)生火災(zāi)、不發(fā)生重大盜竊和破壞案件，不發(fā)生交通安全事故。

3、加強(qiáng)外來(lái)施工隊(duì)伍、流動(dòng)人口的管理，解決治安突出問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)治安、防火安全檢查覆蓋率100%。

4、深化嚴(yán)打整治斗爭(zhēng)，依法嚴(yán)厲打擊各類違法犯罪行為，樹(shù)立法制威嚴(yán)，增強(qiáng)廣大職工群眾的安全感，確保項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)絕對(duì)安全，確保我廠至官橋自營(yíng)鐵路干線押運(yùn)安全。

5、加強(qiáng)情報(bào)信息控制，壯大信息員隊(duì)伍，積極開(kāi)展國(guó)家安全、人民防線、610處法等工作，確保重大活動(dòng)、重要節(jié)日期間不出現(xiàn)任何問(wèn)題，努力維護(hù)廠區(qū)、社區(qū)政治穩(wěn)定的良好局面。

6、強(qiáng)化治安保衛(wèi)隊(duì)伍建設(shè)，提升隊(duì)伍整體素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)“保衛(wèi)隊(duì)伍零違紀(jì)、職工群眾零投訴”的雙零目標(biāo)，增強(qiáng)維護(hù)我廠社會(huì)治安穩(wěn)定的能力。2月28日

第四篇：社會(huì)治安綜合治理工作材料

社會(huì)治安綜合治理工作材料

第一部分：基礎(chǔ)材料

一、組織機(jī)構(gòu)

1、綜治委

全稱是###社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)都要成立綜治委，綜治委主任由鎮(zhèn)區(qū)黨委書記擔(dān)任，副主任由鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)長(zhǎng)、分管政法工作領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人為成員。村和社區(qū)不設(shè)綜治委；市委各部委、市直各部門、中省市直駐鳳各單位不設(shè)綜治委。

2、綜治辦

全稱是###社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)辦公室。鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)、村(社區(qū))、市直各部門、中省市直駐鳳各單位、中小學(xué)校、企事業(yè)單位都要設(shè)有綜治辦。綜治辦主任一般由分管副書記擔(dān)任（由于工作分工不同，也可由其他分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任），鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)設(shè)政法綜治委員，任綜治辦副主任，負(fù)責(zé)綜治辦日常工作。綜治委和綜治辦組成人員要由黨委下文任命并報(bào)市綜治辦備案，成員變更后要由黨委重新下文任命，并報(bào)市綜治辦備案；村、學(xué)校、企事業(yè)單位及市直各部門、中省市直駐鳳各單位綜治辦一般由黨政一把手或分管綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)任主任，綜治辦機(jī)構(gòu)名單要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)備案。

3、綜治信訪維穩(wěn)工作中心

鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)要成立以黨委副書記為主任，以政法綜治委員為 1 常務(wù)副主任，由公安、司法、法庭、信訪、土地、農(nóng)經(jīng)、民政等部門組成的綜治信訪維穩(wěn)工作中心，實(shí)行“一站式”矛盾糾紛排查調(diào)處工作。

４、村（社區(qū)）綜治信訪維穩(wěn)工作站（室）

一般由村黨支部（總支）書記任主任，村長(zhǎng)和治保主任任副主任，成員由村群防群治組織、調(diào)解組織、服務(wù)組織、相關(guān)村組干部和群眾骨干組成，村級(jí)社會(huì)治安綜合治理服務(wù)中心構(gòu)成要由鎮(zhèn)區(qū)備案。

5、群防群治組織

鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)要成立群防群治組織，有專兼職聯(lián)防隊(duì)；村也要成立群防群治組織，有巡邏隊(duì)；組要有中心戶；市直各部門、中小學(xué)、企事業(yè)單位、駐鳳各單位要有負(fù)責(zé)本系統(tǒng)和本部門的安全保衛(wèi)組織。

6、安臵幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組

鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)、村（社區(qū)）和有人員犯罪的各單位、各部門都要成立安臵幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做好幫教對(duì)象的安臵、轉(zhuǎn)化和幫扶等工作。

7、流動(dòng)人口管理和服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)、村（社區(qū)）都要成立流動(dòng)人口管理和服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組，吸收公安、司法、計(jì)劃生育等相關(guān)部門為成員，做好流動(dòng)人口的管理和服務(wù)等工作。

8、鐵路護(hù)路聯(lián)防工作領(lǐng)導(dǎo)小組

有鐵路通過(guò)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)、村（社區(qū)）都要成立鐵路護(hù)路聯(lián)防工作領(lǐng)導(dǎo)小組，吸收公安、司法、治保和相關(guān)企業(yè)、中心 2 戶、骨干群眾為成員，并成立護(hù)路聯(lián)防隊(duì)伍，加強(qiáng)護(hù)路巡防，確保鐵路安全暢通。

9、禁毒工作領(lǐng)導(dǎo)小組

鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)、村（社區(qū)）都要成立禁毒工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做好禁毒鏟毒工作。

10、預(yù)防未成年人犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組

鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)、村（社區(qū)）都要成立預(yù)防未成年人犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做好預(yù)防未成年人犯罪工作。

11、校園及周邊治安環(huán)境整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組

鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)和有學(xué)校的村及單位和部門，都要成立校園及周邊治安環(huán)境整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做好周邊治安環(huán)境治理工作，確保正常的教育教學(xué)秩序及校園安全。

12、其它根據(jù)需要臨時(shí)成立的組織機(jī)構(gòu)

如奧運(yùn)安保工作領(lǐng)導(dǎo)小組、國(guó)慶安保工作領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組等

二、常規(guī)工作

(一)各種方案、要點(diǎn)、計(jì)劃等

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)、各單位、各部門要結(jié)合市綜治委、綜治辦下發(fā)和轉(zhuǎn)發(fā)的方案、要點(diǎn)、計(jì)劃等制定本單位相關(guān)方案、要點(diǎn)和計(jì)劃等；要同上級(jí)機(jī)關(guān)和基層單位簽訂《維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理工作責(zé)任書》。各種方案應(yīng)以文件形式印發(fā)，每個(gè)專項(xiàng)活動(dòng)結(jié)束后要及時(shí)進(jìn)行書面總結(jié)。

(二)簡(jiǎn)報(bào)和信息

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)平均每月要至少向市綜治辦上報(bào)信息一篇，全 3 年不得少于12篇；各單位每年向市綜治辦上報(bào)信息不得少于6篇。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)要?jiǎng)?chuàng)辦綜治簡(jiǎn)報(bào)，名稱統(tǒng)一貫名為《**鎮(zhèn)社會(huì)治安綜合治理簡(jiǎn)報(bào)》，為抓好本鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)綜合治理工作搭建好信息平臺(tái)；市直各部門要把涉關(guān)綜治方面的信息統(tǒng)一歸檔。

(三)簿冊(cè)登記

由市綜治辦統(tǒng)一印發(fā)的簿冊(cè)有十種，分別是《會(huì)議記錄簿》、《國(guó)家安全工作記錄簿》、《矛盾糾紛排查工作記錄簿》、《鐵路護(hù)路聯(lián)防工作記錄簿》、《平安創(chuàng)建工作記錄簿》、《安臵幫教工作記錄簿》、《中心戶工作記錄簿》、《平安使者服務(wù)記錄簿》、《案件事故登記簿》、《組織機(jī)構(gòu)登記簿》。要按照各種簿冊(cè)的要求和說(shuō)明及時(shí)填寫。

簿冊(cè)的填寫：一是字跡要工整、不能用鉛筆填寫，前后字體、墨跡要一致；二是填寫要及時(shí)；三是記錄要規(guī)范。要記明事件發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、當(dāng)事人、誰(shuí)處理的、最后處理結(jié)果怎么樣，如果事態(tài)大的，要記上上報(bào)單位及上級(jí)處理意見(jiàn)；四是記錄次數(shù)不能少于規(guī)定的次數(shù)。《矛盾糾紛簿冊(cè)》的填寫，要注意每半個(gè)月開(kāi)一次的矛排會(huì)議的記錄，不能只記錄排查調(diào)處的單個(gè)事例，要有形勢(shì)分析內(nèi)容；《案件事故登記簿》、《中心戶簿冊(cè)》的填寫，要把巡防紀(jì)錄、處理結(jié)果和各項(xiàng)基本情況記翔實(shí)；《會(huì)議紀(jì)錄簿》中，要按規(guī)定記全綜治委會(huì)議、綜治辦會(huì)議次數(shù)和摘錄黨委、政府研究綜治工作的會(huì)議內(nèi)容，是什么會(huì)議要寫清楚，不要看不出題目和次數(shù)；《組織機(jī)構(gòu)登記簿》就把前面所講到的各種與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)、本 4 單位有關(guān)的綜治機(jī)構(gòu)登錄上。五是注意起始時(shí)間。要從一月開(kāi)始填寫，按規(guī)定次數(shù)盡量保證每個(gè)月都有記錄；六是要注意保管好簿冊(cè)，不能破損和積滿灰塵。簿冊(cè)不夠和缺失的，可按簿冊(cè)內(nèi)容自己設(shè)計(jì)，不再使用簿冊(cè)。

(四)總結(jié)和匯報(bào)

總結(jié)和匯報(bào)可分為定期、定時(shí)、定事三種。定期：一般就是半年和年終的總結(jié)匯報(bào)。特殊情況也需要按周、月和季度匯報(bào)的。定時(shí)：就是在發(fā)生重、特大事件時(shí)，規(guī)定每天定點(diǎn)匯報(bào)或按指定時(shí)間定點(diǎn)匯報(bào)。定事：就是一個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)或一個(gè)大的事件結(jié)束后，要總結(jié)匯報(bào)，或者就上級(jí)部門指定的某一方面內(nèi)容進(jìn)行匯報(bào)。

(五)檔案收集

1、文件。包括上級(jí)和本級(jí)文件，要收集齊全。一般包括各種工作要點(diǎn)，各種專項(xiàng)工作方案。工作要點(diǎn)要和工作總結(jié)配套；工作方案要和工作步驟、工作措施、階段總結(jié)和全部工作總結(jié)等配套，要按每一個(gè)專項(xiàng)工作整理歸類。簡(jiǎn)報(bào)可按期數(shù)把最上級(jí)機(jī)關(guān)的放在上面，直至本單位的放在一起合成一卷。

2、責(zé)任狀和報(bào)表。責(zé)任狀包括綜治責(zé)任狀、護(hù)路責(zé)任狀、平安家庭責(zé)任狀、各類安保責(zé)任狀等；報(bào)表包括細(xì)則、各種報(bào)表等。

《鳳城市2010年維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書》的填寫要由黨政一把手簽字，并加蓋單位公章于后報(bào)市綜治辦一份，各單位自存在綜治檔案中一份。按照省市要 5 求，各單位與所轄基層單位每年都要簽訂獨(dú)立的《維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書》。

3、各項(xiàng)規(guī)章制度。各項(xiàng)規(guī)章制度健全、規(guī)范，要有公示板。

4、圖片資料等。主要是會(huì)議和各種活動(dòng)影音、圖片、像片，有了就收集。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)、各單位應(yīng)做好文稿收集，對(duì)本單位在各新聞媒介上發(fā)表的文章搞好剪輯登記，以備考核時(shí)加分備查。

5、其它綜治檔案。

如領(lǐng)導(dǎo)干部綜治實(shí)績(jī)檔案等。

三、幾項(xiàng)硬指標(biāo)

1、人員

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)必須配備政法綜治委員，進(jìn)黨委班子。其它各單位綜治辦必須配有?；蚣媛毟敝魅?。各單位必須按前面講的組織機(jī)構(gòu)部分要求成立各種組織機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍，并發(fā)揮作用。

2、經(jīng)費(fèi)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)要按丹東市文件要求的2元/人的標(biāo)準(zhǔn)，將綜治專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算，確保撥付到位，實(shí)行專賬管理，保障綜治工作順利開(kāi)展。

3、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)要有綜治信訪維穩(wěn)工作中心、綜治工作專用辦公室、綜治辦牌、綜治工作宣傳板、工作中心宣傳板、鐵路護(hù)路宣傳板和各種軟件簿冊(cè)；村和社區(qū)要有綜治信訪維穩(wěn)工作 6 站（室）、綜治工作宣傳板和各種軟件簿冊(cè)；綜治中心戶要有牌和簿冊(cè)。其它單位要有綜治辦牌和各種軟件簿冊(cè)。

4、報(bào)送市綜治辦材料

一是各種方案；二是年終總結(jié)和各種專項(xiàng)活動(dòng)總結(jié)；三是分管領(lǐng)導(dǎo)年終述職報(bào)告；四是綜治簡(jiǎn)報(bào)信息和重要事件動(dòng)態(tài)信息；五是各種報(bào)表；六是典型經(jīng)驗(yàn)材料；七是新調(diào)整的組織機(jī)構(gòu)。

第二部分：考核考評(píng)

各級(jí)綜治辦負(fù)責(zé)對(duì)下級(jí)綜治工作進(jìn)行詳細(xì)考核和考評(píng)。市綜治辦考核各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)和各單位綜治工作時(shí)，根據(jù)需要對(duì)村、社區(qū)及基層單位綜治工作進(jìn)行抽檢。

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)考評(píng)項(xiàng)目及記分標(biāo)準(zhǔn)

(一)落實(shí)社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制(32 分)

1、組織機(jī)構(gòu)建設(shè)情況(6分)(1)按照上級(jí)的文件要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)綜治機(jī)構(gòu)健全，配齊政法綜治委員，專職人員能適應(yīng)工作需要，發(fā)揮應(yīng)有職能作用的，4分。未配備的，扣3分。

(2)鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)的村、社區(qū)及基層單位設(shè)綜治機(jī)構(gòu)并有綜治工作人員的，2分。未設(shè)立機(jī)構(gòu)的，不得分。

2、制度建設(shè)情況(16分)(1)鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)綜治委堅(jiān)持例會(huì)制度，每年召開(kāi)會(huì)議4次以上的，2分。少一次扣1分，少2次以上不得分。

(2)成員單位參與綜治工作有具體職責(zé)、制度，形成考 7 核激勵(lì)機(jī)制的，1分。沒(méi)有具體制度和考核激勵(lì)機(jī)制的，不得分。

(3)綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、目標(biāo)管理責(zé)任制、重大責(zé)任查究制、考核獎(jiǎng)懲機(jī)制等工作制度健全的，2分。其中缺一項(xiàng)，扣1分。

(4)有關(guān)部門在評(píng)先選優(yōu)和選拔任用干部時(shí)，征求綜治部門意見(jiàn)的，1分。未征求意見(jiàn)的，不得分。

(5)按照上級(jí)對(duì)社會(huì)治安綜合治理經(jīng)費(fèi)予以保證的要求，建立綜治經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)按人均2元的標(biāo)準(zhǔn)納入財(cái)政預(yù)算，要有真憑實(shí)據(jù)，6分。未能按標(biāo)準(zhǔn)納入財(cái)政預(yù)算的，不得分。

(6)建立綜治干部定期培訓(xùn)制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)每年培訓(xùn)村、社區(qū)及基層綜治干部一次以上，2分。未培訓(xùn)的不得分。

(7)堅(jiān)持重大案件報(bào)告制度的，2分，一次隱瞞不報(bào)的，扣2分。

3、組織領(lǐng)導(dǎo)情況(10分)(1)黨委、政府把社會(huì)治安綜合治理工作納入當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃之中，列入了重要的議事日程，與其它工作同部署、同檢查、同考核，2分。黨委、政府全年工作計(jì)劃和工作總結(jié)中沒(méi)有綜治工作內(nèi)容的，不得分。

(2)黨政領(lǐng)導(dǎo)能夠深入基層調(diào)查研究，解決綜治工作實(shí)際問(wèn)題的，2分。沒(méi)有深入基層調(diào)研和解決綜治工作實(shí)際問(wèn)題的，不得分。

(3)黨政領(lǐng)導(dǎo)每年帶隊(duì)開(kāi)展綜治工作檢查，及時(shí)總結(jié)經(jīng) 8 驗(yàn)的，2分。沒(méi)有達(dá)到要求的，不得分。

(4)實(shí)行市、鎮(zhèn)區(qū)、村(社區(qū))三級(jí)簽訂綜合治理責(zé)任書(狀)的，3分。少簽一級(jí)扣1分。

(5)人大能積極發(fā)揮監(jiān)督作用的，1分。不能較好地解決人大代表、政協(xié)委員提出的有關(guān)綜治問(wèn)題的，不得分。

(二)“嚴(yán)打”整治斗爭(zhēng)和專項(xiàng)整治工作(14分)

1、適時(shí)開(kāi)展“嚴(yán)打”專項(xiàng)斗爭(zhēng)，刑事案件發(fā)案率得到控制，盜竊、搶劫等侵財(cái)性案件明顯回落，未列入市兇殺案件高發(fā)區(qū)，命案?jìng)善坡蔬_(dá)到85％以上，2分。其中一項(xiàng)未達(dá)指標(biāo)的，扣1分。

2、定期開(kāi)展排查治安混亂地區(qū)和突出治安問(wèn)題，整治效果明顯，并能及時(shí)上報(bào)情況的，2分。未能及時(shí)排查確定治安重點(diǎn)混亂地區(qū)，采取有效措施加以解決，嚴(yán)重影響當(dāng)?shù)刂伟卜€(wěn)定的，扣1分。突出治安問(wèn)題長(zhǎng)期得不到解決的，扣1分。

3、積極開(kāi)展“掃黃打非”和創(chuàng)建“無(wú)毒社區(qū)”、“無(wú)毒村”活動(dòng)，黃、賭、毒等社會(huì)丑惡現(xiàn)象得到有力查禁打擊，發(fā)展蔓延苗頭得到有效遏制，2分。沒(méi)有達(dá)到要求的，不得分。

4、群眾對(duì)社會(huì)治安滿意率達(dá)到85％以上的，3分。達(dá)到70％以上的，2分。達(dá)到60％以上的，1分。不足60％的，不得分。

5、人民防線工作開(kāi)展得好，非法衛(wèi)星電視接收設(shè)施整治效果明顯，1分，否則不得分。

6、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作納入綜合治理并得到認(rèn)真落實(shí)，高度重視非傳統(tǒng)安全，成立國(guó)家安全小組，建立相應(yīng)的預(yù)警和處警機(jī)制的，2分，否則不得分。

7、“法輪功”頑固分子得到嚴(yán)密控制，把鞏固成果工作擺到重要位臵，反復(fù)率控制在2％以下，防止出現(xiàn)重大“法輪功”搗亂破壞事件，2分，達(dá)不到要求的，不得分。

(三)矛盾糾紛排查調(diào)處工作（8分）

1、黨委、政府高度重視，矛盾糾紛排查調(diào)處組織機(jī)構(gòu)和制度健全，每年至少一個(gè)月排查一次的，2分。沒(méi)有機(jī)構(gòu)和制度的，扣1分。一年少于12次的，扣1分。

2、民間糾紛調(diào)處率達(dá)到100％，調(diào)處成功率達(dá)95％以上的，2分。調(diào)解成功率在95％以下的，扣1分。發(fā)生民轉(zhuǎn)刑案件，并造成惡劣影響的，不得分。

3、杜絕發(fā)生封堵鐵路和高速公路事件的，2分。發(fā)生1起不得分。

4、杜絕重復(fù)進(jìn)京上訪，去省、來(lái)市群體訪人數(shù)和批次分別比上年下降的，2分。未達(dá)到要求的不得分。

(四)基層基礎(chǔ)工作(15分)

1、以黨支部為核心的社區(qū)和村委會(huì)綜治組織健全，工作制度、人員落實(shí)；警務(wù)室與綜治辦合署辦公，落實(shí)“一警兩員”(“一警一兵”)工作機(jī)制；治保會(huì)、調(diào)解組織有效發(fā)揮作用的，3分。沒(méi)有落實(shí)的不得分。

2、綜治工作和活動(dòng)有計(jì)劃、有部署、有檢查、有總結(jié)，做到組織、人員、責(zé)任和目標(biāo)“四落實(shí)”，4分。一項(xiàng)不落實(shí) 10 的扣2分。

3、加強(qiáng)公安派出所、司法所和人民法庭建設(shè)，警務(wù)室建設(shè)齊全，政法干警在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理中能夠充分發(fā)揮作用的，1分。沒(méi)有達(dá)到要求的，不得分。

4、綜治工作檔案管理良好，各種賬簿求齊全的，4分。登記不規(guī)范的，扣2分。檔案和賬薄不規(guī)范的，不得分。

5、村、社區(qū)有群防群治隊(duì)伍，并能充分發(fā)揮作用的，2分。達(dá)不到要求的，不得分。

6、鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)所屬各部門和單位積極支持和參與村、社區(qū)綜治工作的，1分。沒(méi)有達(dá)到要求的不得分。

(五)安全文明創(chuàng)建工作(16分)

1、“和諧平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)”建設(shè)活動(dòng)全面開(kāi)展，創(chuàng)安面達(dá)100％，3分。未達(dá)到要求的，分別扣1-3分。

2、交通、消防安全形勢(shì)基本平穩(wěn)，杜絕發(fā)生特大交通事故，3分。發(fā)生1起重大交通事故或重大火災(zāi)的，扣3分。

3、流動(dòng)人口管理機(jī)構(gòu)健全，協(xié)調(diào)小組辦公室能發(fā)揮職能作用，經(jīng)常開(kāi)展活動(dòng)的；各項(xiàng)管理措施落實(shí)，出租房屋“裝戶圖”完成率達(dá)90％以上，房屋出租戶治安責(zé)任書簽訂率達(dá)100％的，2分。沒(méi)有達(dá)到要求的視情況扣分。

4、刑釋解教人員安臵幫教組織健全，協(xié)調(diào)小組能發(fā)揮職能作用，經(jīng)常開(kāi)展活動(dòng)；銜接措施落實(shí)，脫管和失控現(xiàn)象減少，安臵就業(yè)率達(dá)95％以上，幫教率達(dá)95％以上，重新犯罪率控制在6％以下的，2分。組織機(jī)構(gòu)不健全，作用發(fā)揮差的，扣1分。銜接不落實(shí)，有脫管和失控現(xiàn)象的，扣1 11 分。安臵率、幫教率、重新犯罪率沒(méi)有達(dá)到規(guī)定指數(shù)的，分別扣1分。

5、預(yù)防青少年違法犯罪工作機(jī)構(gòu)健全，協(xié)調(diào)小組辦公室能夠發(fā)揮作用，經(jīng)常開(kāi)展活動(dòng)；中小學(xué)校成立綜治辦并普遍聘請(qǐng)法制副校長(zhǎng)或輔導(dǎo)員，并能發(fā)揮作用，在校生沒(méi)有犯罪被判刑人員，學(xué)校周邊治安秩序良好的，3分。其中每項(xiàng)未達(dá)到要求的，扣1分。

6、加強(qiáng)路地聯(lián)防“屏障工程”建設(shè)，開(kāi)展創(chuàng)建安全文明鐵道線和道口活動(dòng)成效顯著的，3分。鐵路道口管理未納入當(dāng)?shù)鼐C治的扣1分，創(chuàng)建活動(dòng)效果不好的，扣1分。

(六)綜治宣傳工作(10分)

1、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理工作納入宣傳計(jì)劃，有計(jì)劃有內(nèi)容有成果，適時(shí)開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)，綜治宣傳月活動(dòng)有成效的，2分。達(dá)不到要求的不得分。

2、積極參加市組織的綜合治理好新聞評(píng)選活動(dòng)，并及時(shí)上報(bào)評(píng)選作品的，1分。沒(méi)有開(kāi)展的不得分。上報(bào)不及時(shí)的扣1分。

3、重視綜治信息工作，能堅(jiān)持綜治工作信息制度，按綜治信息考評(píng)細(xì)則達(dá)到要求的，4分。達(dá)不到要求的，少一項(xiàng)扣1分。

4、綜治工作人員撰寫的綜治工作稿件被《丹東日?qǐng)?bào)》《丹東綜治》《鳳城時(shí)訊》《鳳城綜治簡(jiǎn)報(bào)》至少要采用1篇，3分。達(dá)不到要求的，不得分。

(七)完成上級(jí)部署的工作(5分)12 按市綜治委(辦)的要求參加各種會(huì)議或活動(dòng)，按時(shí)上報(bào)有關(guān)工作情況、報(bào)表及其它事項(xiàng)的，5分。沒(méi)有達(dá)到要求的，視情況扣分。

(八)工作創(chuàng)新(附加分)

1、綜治工作在全國(guó)、全省、丹東市、鳳城市交流經(jīng)驗(yàn)的，分別加6分、5分、4分、2分；書面交流的，分別加4分、3分、2分、1分(不重復(fù)得分)。

2、綜治工作被全國(guó)、全省、全市推廣經(jīng)驗(yàn)的，分別加6分、5分、4分(不重復(fù)得分)。受到中央、省級(jí)機(jī)關(guān)表彰獎(jiǎng)勵(lì)或領(lǐng)導(dǎo)肯定并作出批示的，分別加5分、3分、2分(不重復(fù)得分)。

3、綜治工作理論上有重大突破，工作思路、建議被中央、省、市級(jí)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)肯定并采納的，分別加5分、3分、2分(不重復(fù)得分)。

4、在中央、省級(jí)刊物上(指《人民日?qǐng)?bào)》、《法制日?qǐng)?bào)》、《長(zhǎng)安》雜志、《遼寧日?qǐng)?bào)》、《遼寧法制報(bào)》、《遼寧綜治》)刊登綜治研討文章、典型經(jīng)驗(yàn)等材料或稿件的，每篇加3分、2分(不重復(fù)加分)。

5、綜治工作人員撰寫的綜治工作稿件被《丹東日?qǐng)?bào)》《丹東綜治》和《鳳城時(shí)訊》《鳳城綜治簡(jiǎn)報(bào)》采用的，分別加4分、2分。

6、積極申報(bào)見(jiàn)義勇為人員，并被中央、省、丹東、鳳城認(rèn)定并表獎(jiǎng)的，分別加8、6、4、2分，不重復(fù)加分。

7、有鐵路護(hù)路任務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)，按鐵路護(hù)路單項(xiàng)工作考 13 核總評(píng)分的3%加分。

二、考核辦法

(一)對(duì)各單位每年考評(píng)一次。

(二)考核工作原則上從每年11月開(kāi)始（具體考核時(shí)間以通知為準(zhǔn)）?？己似谙拮援?dāng)年1月1日起至12月31日止。

(三)市綜治委負(fù)責(zé)組織實(shí)施對(duì)簽狀的單位和主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)的考核，并抽查所屬的村（社區(qū)）和基層單位。

(四)考核采取年終考評(píng)或向綜治委述職的方法，不但考核自身的綜治工作落實(shí)情況，同時(shí)重點(diǎn)考核發(fā)揮社會(huì)職能作用和完成交辦工作的情況。

(五)考核采取明查與暗訪相結(jié)合的辦法，采取聽(tīng)匯報(bào)，查閱有關(guān)會(huì)議記錄、文件材料、規(guī)章制度等方式，認(rèn)真檢查抽查各項(xiàng)綜治措施的落實(shí)情況，對(duì)群眾滿意率和社會(huì)治安狀況進(jìn)行評(píng)估。

(六)考核實(shí)行計(jì)分制。按考核成績(jī)分為優(yōu)秀(95分以上含95分)，良好(85-94分含85分)，達(dá)標(biāo)(70-84分含70分)，不達(dá)標(biāo)(69分以下)?？己嗽u(píng)分時(shí)，項(xiàng)目扣分可扣至0分，不記負(fù)分。

(七)各單位應(yīng)嚴(yán)格按照市綜治委制定的考核標(biāo)準(zhǔn)，在單位自評(píng)的基礎(chǔ)上，如實(shí)向上一級(jí)或同級(jí)綜治委介紹情況，認(rèn)真配合好考核工作。

(八)考核結(jié)束后，檢查考核小組將考核結(jié)果向市委、市政府匯報(bào)，建立考核檔案，抄送組織、人事部門備案。

三、獎(jiǎng)懲措施

14(一)被中央、省、丹東市評(píng)為綜合治理先進(jìn)單位和個(gè)人的，分別獎(jiǎng)勵(lì)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、政法綜治委員和相關(guān)個(gè)人各5000元、2000元、1500元，獎(jiǎng)金由被評(píng)單位財(cái)政支出（上級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)在外）。

(二)被鳳城市評(píng)平安示范單位的，享受丹東市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，即獎(jiǎng)勵(lì)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、綜治辦主任和副主任各1500元；被評(píng)為先進(jìn)單位的獎(jiǎng)勵(lì)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、綜治辦主任和副主任各1000元（上級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)在外）；被鳳城市評(píng)為先進(jìn)個(gè)人的，獎(jiǎng)勵(lì)1000元（上級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)在外）。獎(jiǎng)金由被評(píng)單位財(cái)政支出。

(三)根據(jù)市“五部委”《關(guān)于實(shí)行社會(huì)治安綜合治理一票否決權(quán)的若干規(guī)定》和《實(shí)行維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的規(guī)定》，對(duì)因工作失職發(fā)生重大刑事、治安案件、治安災(zāi)害事故或群體性上訪鬧事事件，“法輪功”等邪教組織成員進(jìn)京進(jìn)省滋事，嚴(yán)重影響社會(huì)穩(wěn)定的；以及年終考核低于70分以下，將實(shí)行“黃牌警告”或“一票否決”。被實(shí)行“黃牌警告”的，整改限期內(nèi)效果不明顯或未改觀的，將實(shí)行“一票否決”。在“一票否決”期內(nèi)，取消被否決鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)、部門、單位領(lǐng)導(dǎo)和集體評(píng)選綜合性榮譽(yù)稱號(hào)的資格，對(duì)發(fā)生重大問(wèn)題，造成重大工作損失和嚴(yán)重影響的，要追究其黨紀(jì)、政紀(jì)直至法律責(zé)任。重大案件積極主動(dòng)進(jìn)行查處并及時(shí)報(bào)告的，不作為“一票否決”的條件，視情況酌情扣分。被實(shí)行一票否決的鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)或單位，不按要求履行處罰決定的，將對(duì)其實(shí)行黃牌警告并全市通報(bào)。

第三部分：迎檢工作

一、匯報(bào)材料 可分四個(gè)部分匯報(bào)。

1、基本概況。

2、主要工作方法、措施和工作成果。要善于歸納，體現(xiàn)創(chuàng)新，匯報(bào)出突出的特點(diǎn)和亮點(diǎn)。

3、簡(jiǎn)要工作打算和決心。

二、檔案材料

除簿冊(cè)外，要按類別整理好各項(xiàng)檔案，以備各級(jí)檢查。要統(tǒng)一紙張標(biāo)準(zhǔn)，有封皮、目錄、內(nèi)容。

一般應(yīng)按以下裝訂。

1、##年上級(jí)社會(huì)治安綜合治理工作文件 按中央、遼寧省、丹東市、鳳城市順序排列。

2、##單位##年社會(huì)治安綜合治理工作文件

含文件、工作方案、工作要點(diǎn)、工作總結(jié)等，每個(gè)方案和要點(diǎn)的總結(jié)要配套裝訂，不要分開(kāi)。太多的可把重點(diǎn)專項(xiàng)活動(dòng)材料單獨(dú)裝訂成冊(cè)。如##單位##年預(yù)防青少年違法犯罪工作材料、##單位##年刑釋解教人員安臵幫教工作材料、##單位##年“三個(gè)排查”活動(dòng)材料等。一般應(yīng)把矛盾糾紛排查調(diào)處和重點(diǎn)地區(qū)整治和重點(diǎn)治安問(wèn)題整治活動(dòng)材料單獨(dú)成卷。

3、##單位2010年綜治工作責(zé)任書

各單位與鳳城市簽訂的《鳳城市維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書》、《鐵路護(hù)路責(zé)任書》；本單位與各村、16 社區(qū)及各基層單位簽訂的《##鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理責(zé)任書》、《鐵路護(hù)路責(zé)任書》其它專項(xiàng)工作責(zé)任狀》，如《##鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)國(guó)慶安保責(zé)任狀》等。沒(méi)有的就不用裝訂，如《鐵路護(hù)路責(zé)任書》大部分單位都沒(méi)有。

4、##單位##年簡(jiǎn)報(bào)、信息、稿件

按中央、遼寧省、丹東市、鳳城市順序排列。

5、##單位##年綜治基層基礎(chǔ)工作記錄

(1)組織機(jī)構(gòu)（鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委文件對(duì)主任、委員、干事及其它成員等的確定）

①綜治委 ②綜治辦

(2)##年綜治專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算表（復(fù)印件）；##年綜治專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用說(shuō)明（臺(tái)賬復(fù)印件）。

(3)綜治辦建設(shè)。

(4)綜治信訪維穩(wěn)工作中心、綜治信訪維穩(wěn)工作站、綜治信訪維穩(wěn)工作中心戶建設(shè)和運(yùn)行情況。

①##鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)綜治工作中心組織機(jī)構(gòu)、上級(jí)及本級(jí)文件、工作職責(zé)、工作制度、工作流程、工作成果等；

②##鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)綜治工作站名稱、組織機(jī)構(gòu)、工作職責(zé)、工作制度、工作流程、工作成果等；

③綜治工作中心戶名分布（##村##組##戶）、工作職責(zé)、工作制度、工作記錄等。

(5)綜治干部培訓(xùn)材料

有培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、講課人、培訓(xùn)對(duì)象、教材和影像資 17 料等。

(6)平安使者工作材料

①平安使者包村（社區(qū)）情況；

②平安使者工作記錄及成果（逐人）、優(yōu)秀平安使者事跡材料；

③平安使者述職報(bào)告；

④##單位##年平安使者工作情況總結(jié)。

6、##單位##年治安形勢(shì)分析報(bào)告及社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告

月度、季度、半年、全年。

7、##鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)##年鐵路護(hù)路聯(lián)防工作材料(1)組織機(jī)構(gòu)；

(2)相關(guān)文件（上級(jí)及本級(jí)文件，責(zé)任狀等）；(3)會(huì)議記錄（如本鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)研究護(hù)路工作及路地聯(lián)席會(huì)議等）；

(4)工作材料（涉鐵矛盾糾紛排查，巡防記錄等）(5)工作總結(jié)；(6)其它。

要按大堡片會(huì)的要求裝訂3本材料。

8、##單位2010年社會(huì)治安綜合治理工作個(gè)人實(shí)績(jī)檔案及見(jiàn)義勇為等材料

(1)社會(huì)治安綜合治理工作個(gè)人實(shí)績(jī)檔案

各級(jí)綜治組織以及組織、人事部門，要認(rèn)真貫徹落實(shí)遼組函字[2005]51號(hào)、遼綜治委發(fā)[2007]84號(hào)和遼綜治委發(fā) 18 [2007]89號(hào)文件精神，建立好各級(jí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和綜治委成員單位主要負(fù)責(zé)人抓社會(huì)治安綜合治理的工作檔案;在提拔任用、獎(jiǎng)勵(lì)晉級(jí)時(shí)書面征求綜治部門意見(jiàn)材料；分管領(lǐng)導(dǎo)年終述職材料。

(2)見(jiàn)義勇為材料。

包括上級(jí)和本級(jí)有關(guān)文件，表獎(jiǎng)材料，先進(jìn)事跡材料，見(jiàn)義勇為基金籌集及使用等。

(3)其它材料。

三、注意事項(xiàng)

(一)平安創(chuàng)建工作：要有創(chuàng)建平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)、村、社區(qū)、單位、學(xué)校、家庭等實(shí)施方案，標(biāo)準(zhǔn)從平安簿冊(cè)中摘錄。要加強(qiáng)平安宣傳，檢查時(shí)隨機(jī)街面測(cè)評(píng)群眾平安建設(shè)“知曉率”，有無(wú)群眾反映強(qiáng)烈的重點(diǎn)治安問(wèn)題和沒(méi)有處理的大案件，要看到大型平安宣傳牌、宣傳標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)。這項(xiàng)工作要加大宣傳力度，采取一些必要措施。

(二)文化娛樂(lè)場(chǎng)所：網(wǎng)吧有無(wú)學(xué)生上網(wǎng)和禁止未成年人進(jìn)入標(biāo)志；實(shí)地檢查音像廳有無(wú)出租色情音像制品；娛樂(lè)場(chǎng)所無(wú)吸毒，有無(wú)賭博現(xiàn)象。

(三)村（社區(qū)）警務(wù)室：按要求村、社區(qū)要設(shè)立警務(wù)室，與綜治辦合屬辦公。要有辦公室牌子和檔案。社區(qū)要有綜治宣傳板，社區(qū)民警和綜治工作人員知道自己工作任務(wù)和職責(zé)。

(四)巡防組織有工作成績(jī)。要通過(guò)材料（方案、措施、事例、表獎(jiǎng)等）充分體現(xiàn)出地區(qū)、部門特色的組織聯(lián)防形式。

19(五)會(huì)務(wù)準(zhǔn)備：接待要熱情、有禮、細(xì)致；用語(yǔ)要文明、謙虛、客氣；材料擺放要整齊、有序、均勻。對(duì)待表?yè)P(yáng)不沾沾自喜，對(duì)待批評(píng)要虛心接受，表明態(tài)度。領(lǐng)導(dǎo)要重視，親自匯報(bào)。匯報(bào)材料需要打印，并保證檢查人員每人一份。

四、省市檢查一般程序

1、聽(tīng)匯報(bào)。

2、按照考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)查看檔案材料，隨時(shí)打分。

3、檢查人員隨時(shí)提問(wèn)和要求我們提供在工作準(zhǔn)備時(shí)漏項(xiàng)的內(nèi)容和材料。

4、隨機(jī)抽查基層單位。包括機(jī)關(guān)、學(xué)校、金融部門、大型商場(chǎng)、企業(yè)單位的綜治工作情況。其結(jié)果作為評(píng)價(jià)地區(qū)綜治工作的重要依據(jù)（基層準(zhǔn)備工作要細(xì)致，要先行檢查）。

5、派人暗訪。主要考核平安建設(shè)知曉率、群眾安全感；檢查文化娛樂(lè)場(chǎng)所；檢查音像廳是否有出租出售黃色音像品；檢查是否有賭博場(chǎng)所，主要是校園周邊、網(wǎng)吧、音像店、旅店、洗浴中心、練歌房、麻將室、車站等。

6、被檢地區(qū)、單位有無(wú)創(chuàng)新工作，成效如何；有無(wú)在報(bào)刊、雜志、電視、綜治簡(jiǎn)報(bào)等發(fā)表文章、經(jīng)驗(yàn)做法、信息等，給予相應(yīng)加分。

7、重點(diǎn)指標(biāo)。兇殺案件數(shù)以及群眾對(duì)社會(huì)治安滿意率達(dá)到85％以上；民間糾紛調(diào)處率達(dá)到100％，調(diào)處成功率達(dá)95％以上；“和諧平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)”建設(shè)活動(dòng)全面開(kāi)展，“創(chuàng)安”面達(dá)100％；交通、消防安全形勢(shì)基本平穩(wěn)，杜絕發(fā)生特大交通事故；安臵就業(yè)率達(dá)95％以上，幫教率達(dá)95％以上，20 重新犯罪率控制在6％以下；出租房屋“裝戶圖”完成率達(dá)90％以上，并實(shí)行微機(jī)聯(lián)網(wǎng)管理，治安責(zé)任書簽訂率達(dá)100％。

第五篇：企業(yè)上半年社會(huì)治安綜合治理工作總結(jié)

企業(yè)上半年社會(huì)治安綜合治理工作總結(jié)

2013年以來(lái)，修理廠按照2013年綜合治理工作重點(diǎn)，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀開(kāi)展綜治工作，以“創(chuàng)建和諧廠區(qū)”為主線，以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)為重點(diǎn)，狠抓維護(hù)穩(wěn)定工作，狠抓領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實(shí)。半年來(lái)我單位的和諧穩(wěn)定、內(nèi)部管理都上了一個(gè)新的臺(tái)階，現(xiàn)將2013年上半年社會(huì)治安綜合治理工作總結(jié)如下：

一、建章立制，明確了工作重點(diǎn)。一是按照綜合治理、維穩(wěn)、普法、依法治理等項(xiàng)目工作責(zé)任目標(biāo)和內(nèi)容，組織召開(kāi)了全體干部職工會(huì)議，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子、相關(guān)人員的職責(zé)任務(wù)進(jìn)行了明確劃分，并進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了綜合治理、維穩(wěn)工作的重要性，堅(jiān)持將綜治、維穩(wěn)、普法工作捆綁在一起與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同落實(shí)、同檢查，有效地保證了工作的順利有序開(kāi)展。二是結(jié)合工作實(shí)際，調(diào)整了普法領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專人負(fù)責(zé)綜治、普法工作，保證了普法、綜治工作的及時(shí)落實(shí)。三是根據(jù)普法規(guī)劃要求，從自身工作角度出發(fā)，按照制定的普法宣傳學(xué)習(xí)規(guī)劃和制度，明確了學(xué)習(xí)任務(wù)和目標(biāo)，加強(qiáng)了對(duì)法律知識(shí)學(xué)習(xí)和普及活動(dòng)的管理、指導(dǎo)。四是健全了“領(lǐng)導(dǎo)干部抓綜治工作實(shí)績(jī)檔案”，強(qiáng)化了單位領(lǐng)導(dǎo)班子定期抓綜治工作責(zé)任，提高了各項(xiàng)工作的日常管理水平。

二、突出抓安全，落實(shí)綜治維穩(wěn)工作責(zé)任。煤炭加工廠全體員工深刻認(rèn)識(shí)到抓好綜合治理重要的條件就是安全生產(chǎn)，強(qiáng)化關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人員的責(zé)任意識(shí)和安全意識(shí)，對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢測(cè)維修，消除了安全隱患，堅(jiān)持誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加大安全檢查力度，定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改，從而確保了全年無(wú)一起安全責(zé)任事故發(fā)生。

三、重點(diǎn)抓機(jī)制，構(gòu)建綜治維穩(wěn)工作網(wǎng)絡(luò)。為了切實(shí)擔(dān)負(fù)起維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的職責(zé)，我們牢固樹(shù)立綜合治理和安全第一的思想，建立“五項(xiàng)工作機(jī)制”：

1、建立綜治管理網(wǎng)絡(luò)機(jī)制，為綜治工作開(kāi)展創(chuàng)造了良好條件；

2、建立檢查考核機(jī)制，分析工作成績(jī)和不足，確保全年綜合治理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)；

3、建立綜合治理重要工作，及時(shí)研究機(jī)制，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神，對(duì)重點(diǎn)時(shí)期的突出問(wèn)題及時(shí)研究，落實(shí)責(zé)任人抓排查和整改；

4、建立內(nèi)保工作管理機(jī)制，完善內(nèi)保管理制度，加強(qiáng)內(nèi)部安防；

5、建立平安創(chuàng)建機(jī)制，與“示范崗”、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)相結(jié)合，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率。

四、上半年以來(lái)，我廠綜合治理實(shí)現(xiàn)了“四個(gè)沒(méi)有”，沒(méi)有重大治安問(wèn)題，沒(méi)有發(fā)生大規(guī)模群體性事件，沒(méi)有發(fā)生重大治安災(zāi)害事故，沒(méi)有出現(xiàn)嚴(yán)重違法違紀(jì)行為；實(shí)現(xiàn)了“三無(wú)”，無(wú)重大集體上訪和違規(guī)上訪，無(wú)刑事案件及可防性的重大盜竊案件，無(wú)重大治安災(zāi)害事故。

以后的工作，要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)社會(huì)治安、綜合治理工作的認(rèn)識(shí)，認(rèn)清綜治工作的重要性、復(fù)雜性、艱巨性和嚴(yán)峻性，要借鑒2013年上半年好的經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，力爭(zhēng)為“和諧礦區(qū)”做出更大的貢獻(xiàn)！

修理廠

2013年7月11日