第一篇：新進采購員轉(zhuǎn)正申請

新進采購員轉(zhuǎn)正申請

公司領導： 我于2015年8月1日入職XXX汽車工業(yè)股份有限公司，擔任資深采購工程師一職，在采購部這個家庭里，接觸到了新的同事，新的工作。轉(zhuǎn)眼三個月的考核期即將結(jié)束，現(xiàn)是申請轉(zhuǎn)正，就考核期內(nèi)相關工作進行總結(jié)匯報如下：

一、工作熟悉階段

1、了解公司組織架構及相關制度規(guī)定：通過人資部職前講習培訓, 了解公司企業(yè)簡介、組織架構圖、福利制度、安全制度等內(nèi)容。

2、參觀公司四大工藝車間，了解XXX公司的先進生產(chǎn)線及管理系統(tǒng)；

3、SOP文件學習：結(jié)合以往的工作經(jīng)驗，通過學習公司及部門的相關控制程序及作業(yè)辦法文件，對比與XXX體系文件差異部分，進行重點學習，使自己更快的熟悉新公司的體制。

4、組內(nèi)教育訓練：由組內(nèi)同事輪流對我進行相關工作的教育訓練，以使我更快的熟悉采購部工作內(nèi)容。主要課程內(nèi)容如組內(nèi)工作概況；新廠商導入評鑒介紹；零件發(fā)估-外包-議價簽約流程說明等。

通過以上工作，我較快的適應了公司工作環(huán)境，以及一些重要工作的工作流程，為后續(xù)工作交接及工作展開奠定了良好的基礎。

二、工作交接階段

在采購部，我的主要職責是負責中大鈑金的采購工作，對這些零件的廠商進行溝通管理，貨款的對賬支付，以及車型零件成本進行分析，對新車型零件發(fā)估、外包并配合零件開發(fā)工作。

在工作交接中，我接手了廣東福迪、金龍車身等8家鈑金供應商的工作，接下來的時間里，我對交接的資料進行進行消化吸收，主要從以下幾個方面：

1、整理各家供應商基本資料，了解各家承制零件狀況；

2、詳細了解各家零件價格合同，了解各零件的外包狀況與議價過程；

3、整理各家供應商承制零件的成本資料，對各零件的成本構成進行梳理。

通過對接手工作的梳理，對所負責的工作狀況有了相對細致的了解，同時也深刻地體會到了公司領導到同事踏實認真的工作態(tài)度，從而讓我更加警惕自己，把工作做到細致入微。

三、工作開展階段

以下是接手工作以來的個人工作實績：

1、對賬付款：完成8月份及9月份對賬及發(fā)票付款申請；

2、合同簽訂：完成調(diào)價合同簽訂，展開售服零件議價簽約工作；

3、EO檢討：①加油管支架EO增加披覆，②燃油箱B點設計變更,回油槽增加擋板及托板方式檢討；

4、作業(yè)規(guī)范制定：根據(jù)NLM采購體系建立完善要求，制定《扣補款作業(yè)規(guī)范》、《廠商退出作業(yè)規(guī)范》上呈總經(jīng)理核準。

5、ERP專案：參與ERP系統(tǒng)需求調(diào)查檢討，會同資訊組赴XXXX公司進行ERP項目交流。

6、L1零件發(fā)估及外包：完成L1車型全車鉸鏈總成、水箱下橫梁總成發(fā)估打合工作，認真審核發(fā)估信息資料完整性，檢討發(fā)估廠商承制能力；展開鉸鏈回估外包作業(yè)。

在這段時間里，我得到了各位領導和同事的熱心支持和幫助，我認真地做好自己的工作，及時完成布置的各項任務，積極配合大家的工作。當然也有一些不當之處，如對崗位的專業(yè)知識掌握的還不夠深入，對相關工作流程的理解還不夠到位，但是一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，我都積極改正，避免再犯。

四、總述

在這段時間里，自己努力了不少，也進步了不少，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個繼續(xù)學習和鍛煉的機會；在這這段時間里，我得以有時間對過去的工作及生活進行總結(jié)、提煉、升華，并將其運用到新的工作中，這對于我是彌足珍貴的。

在今后的工作中，我將更加努力地學習，提升自己的專業(yè)技能，不斷地積累豐富采購經(jīng)驗，提高工作效率，高標準嚴要求地完成各項工作，以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度，為公司的發(fā)展貢獻一份力量。

申請人： 請領導給予機會考察我的工作情況，予以轉(zhuǎn)正。

2015年11月4日

第二篇：采購員轉(zhuǎn)正申請

尊敬的領導：

轉(zhuǎn)正申請

我叫***，于****年**月**日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任采購工程師一職，與同事一起負責公司**部門物資采購的工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈；責任感強，切實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。

我自****年**月畢業(yè)工作以來，一直從事與采購相關方面的工作。因此，我對公司這個崗位的工作可以很快的接受，并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關工作的基本情況，馬上進入工作?，F(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：

1．入職后，參加公司新員工入職培訓，了解公司相關文件和制度； 2．了解了公司的采購模式，熟悉了公司采購合同制定的一整套程序； 3．目前基本清楚了公司電控部門物資的需求大類、需求方向，以及與長期合作的供應商建立了良好的合作關系；

4．與公司相關部門如電控事業(yè)部、財務部、質(zhì)量部等在工作上能夠相互配合，及時處理了一批質(zhì)量問題的反饋，使月份結(jié)案率達到年內(nèi)新高； 5．重點工作為……，一批合同的擬定、到貨、付款及與財務發(fā)票的交接等； 6．能夠按要求保質(zhì)保量完成領導交付的其他工作。

在到公司的三個月時間里，我盡心盡力完成本職工作，兢兢業(yè)業(yè)。克服了很多自身問題，如上班路途遙遠的問題，即使如此，我也未曾遲到一次?？偟膩碚f，對于這份工作自己覺得還是挺合適的，也獲得了本部門領導和同事的認同。然而，新到公司，對公司、對本職工作的具體情況須得從頭再來，也造成工作中出現(xiàn)了一些本不該發(fā)生的小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作能力的總體提升。這段時間里，我對公司的了解從耳聞到眼見，再到更深的里層，一步一步的深入了解。我深知，對于這份新工作，這個新起點，謙虛謹慎是根本的工作態(tài)度，再回造是必須經(jīng)歷的過程。以前的工作經(jīng)驗對自身來說，或許只能起到匡正自己工作方法的作用，或者指引我在新崗位上如何更有效率的開展工作，但不能從根本上保證我工作中不出問題，順順利利。所以，任何時候，抱著一份學習的態(tài)度。同時，在平常的工作中，我總結(jié)了一下自己以后工作中需要注意的問題，以及對崗位工作的一點小小的建議。

1、采購工作本身具有人為風險和系統(tǒng)風險。對于人為風險，工作中必須要求細心謹慎，采購合同的簽訂，一定要在公平的原則下更符合公司實際情況，重要條款一定得和對方落實清楚，不能單方面的修改合同。由于市場環(huán)境的風云突變造成的系統(tǒng)風險，可以做到最大限度的預期。這就要求崗位人員平常應該積累相關方面的情況，例如了解行業(yè)的供求關系，了解原材料的漲跌情況，必須對供應情況和價格有較高的敏感度。

2、工作效率的提升得益于工作的條理性是否清楚。由于采購崗位從詢價到材料入庫、發(fā)票交接等工作鏈較長，每個環(huán)節(jié)都有可能出問題，好比汽車的正常運轉(zhuǎn)有求于各個子系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)一樣。每個環(huán)節(jié)都是極為重要的，如在公司的具體情況下，要求重大金額的詢價不能擅作主張，若這樣做可能堵死公司其他詢價渠道，為公司造成不必要的損失和麻煩。

3、公司的發(fā)展，需要工作流程的優(yōu)化。舉例，**部門的元件表請購單可以適當優(yōu)化。對于一個項目，可以將不同柜體中相同元件的數(shù)量歸在一起，而不是一一逐項提出。集成這樣責任更加明確，出現(xiàn)失誤可以有明確的責任人主體，其目的是確保元器件無差錯無遺漏。公司的庫存低有利于資金的持續(xù)有效運轉(zhuǎn)，但也可能帶來負面情況，如重要元件產(chǎn)生遺漏或誤差可能導致整個項目停止等。所以，更優(yōu)化的工作流程，會使各環(huán)節(jié)責任人提高工作的可靠度，從而保證項目能夠按期交貨，這是公司各個部門共同的期望。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結(jié)同事，搞好與同事之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的**人中的一份子，不辜負領導對我的期望?？傊?，在這三個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。**公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

第三篇：采購員轉(zhuǎn)正申請

采購員轉(zhuǎn)正申請吧模板

尊敬的領導

從參加工作距今已經(jīng)有半年時間了。從學生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻少弳T的這段經(jīng)歷，帶著對工作的熱忱，孜孜不倦的學習熱情。有較強的適應能力和溝通能力很好的配合與協(xié)助領導、同事工作，以下就是工作以來自我鑒定。

在工作上，腳踏實地、勤勤懇懇、虛心接受上級領導的批評指導、主動與同事交流學習經(jīng)驗。因為我深知在這樣優(yōu)秀大家庭里要經(jīng)?；仡^看走過的路，總結(jié)過去，管理現(xiàn)在。堅信通過自己的努力，可以在這只優(yōu)秀的隊伍中做得更優(yōu)秀。

在思想修養(yǎng)方面關懷他人、信守諾言、剛毅正直、親切隨和、樂于奉獻。回首一路走來的點點滴滴，才發(fā)現(xiàn)不僅熱愛我的工作，我的部門，同時我是那么的熱愛我周圍的同事?！氨娙耸安窕鹧娓摺?，我正在以火一般的工作熱情感染周圍的同事，用愛譜寫華聯(lián)輝煌的明天。

在紀律上，嚴格遵守公司的規(guī)章制度已經(jīng)深入骨髓，尊重領導、團結(jié)同事已成為潛在意識。嚴格要求自己，從未出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象。視公司為家，

第四篇：采購員轉(zhuǎn)正申請

轉(zhuǎn)正申請書

尊敬的部長：

您好。

6月21日這是我人生重要的一天，今天我走進了永亨的大門，加入到采購部的團隊。這個讓我生活發(fā)生了改變、心態(tài)發(fā)生了改變、斗志重新煥發(fā)的時刻，我將在我心底保存這份珍貴的回憶。以前看稻盛和夫先生關于哲理書籍的時候我在想人為什么活著，看他經(jīng)營類書籍的時候我在想中國乃至全球有多少以人為本，實事求是的企業(yè)？永亨，我相信就是這種管理模式的企業(yè)?！坝篮唷彼褪俏乙恢毕蛲钠髽I(yè)，一直期盼加入的團隊。面試那天，永亨企業(yè)為慶祝15年華誕設計的畫冊我從頭到尾細看了一遍，通過一本書我看到了一群可愛的人，看到了“永亨”品質(zhì)。員工們對永亨的信任和永亨對團隊的信任感動了陌生的我?，F(xiàn)在我很慶幸我加入了這個大家庭，擁有了新的“兄弟伙”，同時我也會更加珍惜新朋友，努力做好工作，得到大家的認可，與大家協(xié)同發(fā)展。

開始的時候我通過了解熟悉公司的體系、業(yè)務內(nèi)容，參觀工廠產(chǎn)品加工流程、銷售的產(chǎn)成品，認識很多的同事等方式展開工作，慢慢的把自己變成永亨人。然后我在部長和同事的帶領下熟悉崗位職責和了解我工作內(nèi)容，慢慢熟悉我們采購工作的流程。后期經(jīng)過到南寧分部學習更加深了對我公司銷售產(chǎn)品的了解和不同產(chǎn)品的進貨渠道，同時學習到我們永亨公司銷售前線同仁的拼搏精神。同時我在平時的工作中不斷學習了解相關的行業(yè)知識、產(chǎn)品知識、技能，注重自身能力提高和進步。采購部是一個工作非常重要而且事務非常多的部門，每天工作都是一環(huán)扣一環(huán)，每一個人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質(zhì)量。在這樣的一個部門里，我們要隨時保持積極向上的戰(zhàn)斗力，在工作開展中我要多思考、多總結(jié)，不斷完善改進工作上存在的問題。我相信我一定會做好工作，成為永亨的新興之星，不辜負大家對我的期望。

在永亨以后的日子里我憧憬美好的人生和未來，希望在工作上通過自己的努力贏得大家的掌聲和喝彩，也為永亨奉獻出一份堅實的力量。

此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為永亨的正式員工，懇請領導予以批準。申請人：

第五篇：采購員轉(zhuǎn)正申請精裝版

轉(zhuǎn)正申請 尊敬的公司領導：

我叫***，于2014年*月*號成為**采購部的試用員工，根據(jù)公司的需要，現(xiàn)擔任采購部施耐德專項采購員一職，到這周試用期已滿三個月。

作為一個新人，也是一個剛走出學校大門的大學生，接觸了一個完全陌生的行業(yè)，對于采購這個職位也只局限于大學書本上學到的知識。剛來公司的時候擔心不知道怎樣在新的環(huán)境里與新同事相處，亦不知該如何做好本職工作。但是公司采購同事都年輕向上，在這樣積極團結(jié)的工作氛圍中工作，讓我很快融入了這個新的大家庭。

剛來公司的時候，去倉庫實習了一個星期，主要便是熟悉倉庫的分布，以及運作流程，認識施耐德的元器件，了解其型號用途，同時跟分貨員學習報檢流程，與各倉庫的質(zhì)檢員以及發(fā)件員進行溝通，為之后的采購工作打下基礎。在學習過程中我亦了解到各部門之間的團結(jié)協(xié)作有多么重要。

接下來的三個月里，我的主要工作如下：

1、學習施耐德各類元器件的選型以及報價，找出各類型號的訂貨號的規(guī)律，同時進一步了解各元器件的型號用途。

2、學習施耐德各類元器件的采購方式，施耐德的下單方式有：MYSE系統(tǒng)訂貨、郵箱訂貨/傳真訂貨(主要針對需要填訂貨規(guī)范訂貨的產(chǎn)品)、代理商（主要針對不滿足最小包裝量以及貨期急的產(chǎn)品），在實際操作中具體采購方式就需要自己來掌控，盡量爭取在滿足貨期的情況下將成本降到最低。其中特別注意在接到訂單的時候，要先與項目部相關采購人員確認訂單的張數(shù)、項目名稱、工程師姓名、業(yè)務經(jīng)理姓名、交貨日期等。亦要確認該項目是否有特折，在訂單金額達到一定量時要盡量申請?zhí)貎r。同時在下單之前需要工程師的簽字確認，以免造成不必要的損失。

3、學習合同的制作，施耐德直供下單以后會出PDF的合同，代理商也會在收到傳真訂單以后制作合同傳真過來，然后我們按照要求制作合同。

4、學習制作報檢單并且協(xié)助分貨員進行報檢，施耐德在發(fā)貨之后系統(tǒng)會出發(fā)貨單，需要打印出來以后寫好項目名稱、項目號、車間，按要求復印。報檢時需要發(fā)件員以及質(zhì)檢員兩個人的簽字。

5、通過查物流單號、做報檢單、上賬等了解發(fā)貨及到貨情況。采購不代表定了貨就可以了，還要時時了解元器件的到貨情況，保證在工程師要求的時間范圍內(nèi)到達指定地點，以免延誤貨期，造成損失。

在這三個月里，我基本熟悉公司的運作流程，也熟悉了采購的基本工作內(nèi)容，掌握了施耐德專項的各項產(chǎn)品的訂購方式以及產(chǎn)品的各方面信息，已經(jīng)可以獨立經(jīng)手從下單到收貨的每一個步驟，同時與供應商以及生產(chǎn)系統(tǒng)的各部部門同事建立起良好的溝通關系。在這一系列的工作過程中，我學會了很多東西，能了解自己元器件的實際到貨情況及存在的問題，需

要注意些什么事項，不明確的地方跟供應商溝通，了解并熟悉此元器件，且跟供應商有更進一步的溝通及聯(lián)系，方便以后的調(diào)貨事宜。

來到這里工作，我最大的收獲莫過于收獲了一群可愛積極向上的工作伙伴，同時在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高，在工作中遇到的困難亦激勵我在工作中不斷前進與完善。我會把公司當做是自己的家，融入到這個大家庭，齊心合力經(jīng)營好這個場所，在這三個月里，我換了三次辦公室，一次比一次環(huán)境更好，看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，在未來的日子里，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！

在此，我提出轉(zhuǎn)正申請，希望能成為公司的正式員工，繼續(xù)在這里為公司的發(fā)展貢獻自己的力量，同時也實現(xiàn)自身的人生價值，希望領導予以批準。

采 購 部

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2014年**月**日