第一篇：述職 述 廉 報(bào) 告4

述 職 述 廉 報(bào) 告

XX中心小學(xué)

XXX

我擔(dān)任XX中心小學(xué)校長(zhǎng)一年來(lái)，以鄧小平理論為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的教育方針和正確的辦學(xué)方向，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，積極參加“黨員教育活動(dòng)”，以推動(dòng)學(xué)校改革和發(fā)展為目標(biāo)，以作風(fēng)建設(shè)為動(dòng)力，以創(chuàng)新、探索為突破口，走科研興校之路，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。依法治校，積極推進(jìn)制度改革；努力改善教育環(huán)境和辦學(xué)條件；強(qiáng)化安全教育和安全工作管理，努力提高教育教學(xué)整體水平。在教育局的指導(dǎo)下，全面完成各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)將本人所作的主要工作匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新觀念，努力提高自身素質(zhì)。

我清楚的知道；社會(huì)在不斷地進(jìn)步，新的教育理念不斷地產(chǎn)生。作為新時(shí)期的校長(zhǎng)，只有不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，才能適應(yīng)新時(shí)期教育的需要。

為此，我認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)黨性知識(shí)的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)，通過(guò)教育局和上級(jí)黨政的形勢(shì)教育以及各種新聞媒介，了解國(guó)內(nèi)外時(shí)事，用先進(jìn)的理論、思想武裝自己的頭腦。

同時(shí)，注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，面對(duì)新的素質(zhì)教育觀，通過(guò)各種途徑理解其內(nèi)涵與實(shí)質(zhì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)別人有關(guān)素質(zhì)教育的科研成果，積極投身于教育教學(xué)改革之中。積極參加各種學(xué)術(shù)教研活動(dòng)，吸取先進(jìn)的教育思想。平時(shí)加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)進(jìn)修培訓(xùn)，認(rèn)真參加教師繼續(xù)教育的同時(shí)，積極進(jìn)行學(xué)歷提高培訓(xùn)（現(xiàn)已大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)）。

作為一個(gè)教育工作管理者，通過(guò)訂閱如《教師報(bào)》等經(jīng)驗(yàn)雜志，學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)；根據(jù)實(shí)際，學(xué)習(xí)縣內(nèi)兄弟學(xué)校先進(jìn)管理辦法，努力提高自身的教育管理水平。

二、勤政務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，全力搞好學(xué)校工作

近年學(xué)校管理工作的實(shí)踐使我深深體會(huì)到；要搞好學(xué)校工作，必須全心全意依靠教職工，帶領(lǐng)行政一班人團(tuán)結(jié)一致，共同努力。依法營(yíng)造一個(gè)穩(wěn)定、積極、向上的環(huán)境，讓教職工對(duì)校長(zhǎng)、對(duì)學(xué)校政治上有強(qiáng)烈的信賴(lài)感，在工作上有危機(jī)感和責(zé)任感。針對(duì)我校師生的比為1：18的嚴(yán)峻形勢(shì)，正確樹(shù)立教師的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、生存意識(shí)、發(fā)展意識(shí)，探索試行符合校情的教師聘任制，落實(shí)30%績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)政策，形成正確的激勵(lì)機(jī)制，具體做了以下工作：

1.制定計(jì)劃目標(biāo)，使全體教職工明白學(xué)校近期的具體任務(wù)，堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)制度。政治學(xué)習(xí)制度的制定、實(shí)施，安排布置學(xué)習(xí)內(nèi)容、討論專(zhuān)題、檢查、考核、評(píng)比是校長(zhǎng)堅(jiān)持方向，貫徹方針的具體任務(wù)。2.進(jìn)行校務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)，實(shí)施民主管理，完善各項(xiàng)制度和考核辦法。

（1）通過(guò)每周一次行政例會(huì)，充分發(fā)揮黨支部的監(jiān)督保障作用，討論決策學(xué)校重大事項(xiàng)。

（2）通過(guò)全體教師會(huì)，根據(jù)校情，完善制定了學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，討論通過(guò)各項(xiàng)考核辦法，切實(shí)進(jìn)行校務(wù)公開(kāi)，充分發(fā)揮全體教職工的作用，民主管理學(xué)校，達(dá)到自己參與制定自覺(jué)遵守的目的，有力地推動(dòng)了學(xué)校工作的開(kāi)展。

（3）切實(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)公開(kāi)，除教育局等部門(mén)對(duì)學(xué)校財(cái)務(wù)審計(jì)外，安排校務(wù)會(huì)對(duì)學(xué)校的一切經(jīng)費(fèi)進(jìn)行審計(jì)，每期對(duì)家長(zhǎng)進(jìn)行收費(fèi)、結(jié)算公示制，取信于民，保障了學(xué)校工作的正常進(jìn)行。3.狠抓校風(fēng)建設(shè)，落實(shí)德育工作。

學(xué)校工作以德育工作為首，學(xué)校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定并落實(shí)計(jì)劃，充分發(fā)揮黨、團(tuán)、工、隊(duì)的團(tuán)結(jié)協(xié)作作用，積極開(kāi)展系列活動(dòng)：

(1)、將少先隊(duì)作為學(xué)校德育工作的主陣地，利用主題中隊(duì)會(huì)、紅領(lǐng)巾廣播站、國(guó)旗下講話、?？㈥?duì)刊、校內(nèi)清潔紀(jì)律評(píng)比等對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德、日常行為規(guī)范的教育和管理，利用“三會(huì)”大力宣傳講解現(xiàn)行的《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》，使德育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)覆蓋整個(gè)校園，促成良好學(xué)風(fēng)的形成。

（2）、狠抓師生校內(nèi)外形象，及時(shí)召開(kāi)每期家長(zhǎng)會(huì)和家長(zhǎng)群眾代表座談會(huì)，除聽(tīng)取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的建議與意見(jiàn)外，還請(qǐng)各位家長(zhǎng)對(duì)我校教師和學(xué)生的校內(nèi)外形象提出意見(jiàn)，若有損形象的事件發(fā)生，直接向校長(zhǎng)或主管部門(mén)舉報(bào)，以糾不正、不良之風(fēng)，此項(xiàng)舉措實(shí)施一年來(lái)，無(wú)一例舉報(bào)。

4.積極推進(jìn)素質(zhì)教育，進(jìn)行新課程式改革，走科研興校之路，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益是學(xué)校工作的生命線。積極推進(jìn)素質(zhì)教育，有的放矢地設(shè)計(jì)教研，提高教研專(zhuān)題化水平，積極進(jìn)行教改，開(kāi)展好校本教研，推廣適應(yīng)現(xiàn)代教育理論的教育思想和有創(chuàng)新意識(shí)的教學(xué)方法，通過(guò)各種開(kāi)放式的教學(xué)活動(dòng)（例如請(qǐng)鄉(xiāng)、村、民代表來(lái)學(xué)校聽(tīng)評(píng)課，提出寶貴意見(jiàn)作民意調(diào)查等），強(qiáng)化過(guò)程和結(jié)果管理，繼續(xù)深入開(kāi)展《農(nóng)村小學(xué)教師師德修養(yǎng)研究》，努力提高教師素質(zhì)，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益。

（1）、積極進(jìn)行新課程改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育。我作為學(xué)校教育教學(xué)管理者，面對(duì)當(dāng)前的教育改革，深刻地認(rèn)識(shí)到：學(xué)校教育教學(xué)整體水平的提升，就是怎樣適應(yīng)新時(shí)期教育的需要，關(guān)鍵又在于教師素質(zhì)的提高，這就是不斷為新時(shí)期校長(zhǎng)提出的新課題。為此，我率先參加到新課程改革的大潮之中，廣泛地學(xué)習(xí)新課程改革教育理念以及有關(guān)教育法規(guī)。認(rèn)識(shí)其改革的目的、意義、內(nèi)容、方法、途徑及其重要性，積極到其他學(xué)校學(xué)習(xí)課改先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)（如進(jìn)行課改如何開(kāi)展活動(dòng)以及校本教研？怎樣有效地提高教師的素質(zhì)？如何對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面正確地評(píng)價(jià)等），組織學(xué)校行政、教導(dǎo)處、教研組等有的放矢地開(kāi)展新課程研究，根據(jù)校情制定課改方案和具體措施，組織教師參加課改通識(shí)性各學(xué)科培訓(xùn)，采取走出去聽(tīng)課、校本教研、教師撰寫(xiě)課改論文（人均2篇以上）、教學(xué)隨筆、階段性總結(jié)、針對(duì)實(shí)際制定行之有效地學(xué)生評(píng)價(jià)體系等切實(shí)進(jìn)行課改，加強(qiáng)課改宣傳力度；除向教師和學(xué)生宣傳外，還向家長(zhǎng)講清課改的目的意義，爭(zhēng)取支持，全面深入地進(jìn)行新課程改革。

（2）、以目標(biāo)管理為手段，教研促教，狠抓教學(xué)管理。A：根據(jù)本校實(shí)際情況制定行之有效的教學(xué)工作計(jì)劃，落實(shí)目標(biāo)，確立教研專(zhuān)題，在教學(xué)課程改革的大前提下，組織教師參加上級(jí)組織的各種教研：如縣級(jí)教研、片區(qū)教研、聽(tīng)公開(kāi)課，積極開(kāi)展好學(xué)縣教研、內(nèi)部教研，校內(nèi)實(shí)施上課備案制，記載其上課存在的問(wèn)題，評(píng)教時(shí)客觀分析，鞭策奮進(jìn)，切實(shí)提高教師上課水平和教研質(zhì)量。B：制定合理的“教學(xué)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)”，強(qiáng)化結(jié)果質(zhì)量管理。加強(qiáng)教師過(guò)程管理，進(jìn)行教學(xué)“六認(rèn)真”月檢，逗硬獎(jiǎng)懲，切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量。

C：全面提高學(xué)生素質(zhì)，制定合理的學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)方案，除教學(xué)上面向全體，不放棄每一位學(xué)生外。開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，通過(guò)舉行各種文體娛樂(lè)活動(dòng)，活躍校園文化氛圍，組織學(xué)生參加上級(jí)組織的各種競(jìng)賽。

5.強(qiáng)化安全教育和安全工作管理。

（1）、通過(guò)全體教師會(huì)完善并制定安全工作制度，成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將制度上墻，在師生中廣泛宣傳教育。

（2）、制定安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)，與教師、班主任、學(xué)生家長(zhǎng)簽定安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

（3）、堅(jiān)持專(zhuān)人負(fù)責(zé)記錄《安全工作日志》，記錄當(dāng)天學(xué)校的安全工作情況。堅(jiān)持安全日查制。

（4）、堅(jiān)持安全工作匯報(bào)制度和責(zé)任追究制度。教師向?qū)W校、學(xué)校向教育局和當(dāng)?shù)攸h政匯報(bào)（有豬流感檢查報(bào)告、學(xué)校校舍安全檢查報(bào)告等），杜絕瞞不報(bào)或遲報(bào)。

（5）、為學(xué)生制定《小學(xué)生自護(hù)自救安全常識(shí)手冊(cè)》，做到安全教育日?；?，全面化，深入化。

（6）、一年來(lái)，經(jīng)過(guò)全體師生的共同努力，全校無(wú)一例安全事故發(fā)生。

6、強(qiáng)化后勤社會(huì)化服務(wù)管理，保障學(xué)校工作的順利進(jìn)行

（1）、嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格收費(fèi)制度，實(shí)行收費(fèi)公示制，真正做到給家長(zhǎng)明白，還學(xué)校清白。

（2）、管好、用好經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格教材教輔的征訂，經(jīng)濟(jì)上不增加學(xué)生任何負(fù)擔(dān)。

（3）、加強(qiáng)伙食團(tuán)的管理，制度責(zé)任制，監(jiān)定合同，隨時(shí)和定期檢查，規(guī)范管理，強(qiáng)化財(cái)產(chǎn)管理。

（4）、結(jié)合本校實(shí)際，努力探索學(xué)校后勤服務(wù)社會(huì)化新路。走合同化、制度化、責(zé)任化管理之路，7、強(qiáng)化學(xué)校“外宣”工作，一年來(lái)，學(xué)校共出3期“XX中心小學(xué)簡(jiǎn)報(bào)”，上報(bào)教育局及鄉(xiāng)黨委、政府，同時(shí)有1篇“信息”在縣及報(bào)刊上登載。

三、廉潔自律，以身作則，接受監(jiān)督，認(rèn)真履行自身崗位職責(zé)。

在教育局和上級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，嚴(yán)于律己，廉潔行政，認(rèn)真履行自身崗位職責(zé)，深入學(xué)習(xí)《黨章》以及教育部、省教育廳《關(guān)于加強(qiáng)從源頭上預(yù)防和治理腐敗的意見(jiàn)》、《中華人民共和國(guó)行政許可法》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨風(fēng)紀(jì)律處分條例》、《預(yù)防職務(wù)犯罪》等有關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)并帶頭執(zhí)行四大紀(jì)律八項(xiàng)要求和縣委縣府八條禁止性規(guī)定，牢固樹(shù)立為人民群眾服務(wù)思想，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)，難點(diǎn)問(wèn)題，為教職工和人民群眾辦實(shí)事。財(cái)經(jīng)方面：

（1）、除依法管理學(xué)校一切財(cái)經(jīng)，并依據(jù)上級(jí)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和制度通過(guò)全體教師會(huì)、行政會(huì)等制定并完善學(xué)校各項(xiàng)財(cái)經(jīng)制度，不僅要求學(xué)校行政、財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行，本人也帶頭依法執(zhí)行一切規(guī)章制度。

（2）嚴(yán)格各種經(jīng)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)制度，本人嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)報(bào)銷(xiāo)制度及上級(jí)的有關(guān)規(guī)定，從不多報(bào)或亂報(bào)，可以就說(shuō)只有少報(bào)或不報(bào)。

（3）為了更好地嚴(yán)于律己，作為校長(zhǎng)，曾多次在行政會(huì)、全體教師會(huì)上宣布，要求學(xué)校全體教職工或?qū)W校行政對(duì)學(xué)校經(jīng)費(fèi)的收支進(jìn)行監(jiān)督，并設(shè)立意見(jiàn)箱，定期向全體教職工匯報(bào)學(xué)校財(cái)務(wù)情況，如有疑問(wèn)或意見(jiàn)直接向校長(zhǎng)或行政人員提出。并及時(shí)糾正。

（4）、切實(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)公開(kāi)，設(shè)立收費(fèi)公示欄，讓學(xué)生及學(xué)生家長(zhǎng)明白，規(guī)范收費(fèi)行為，多退少補(bǔ)。一年來(lái)，群眾對(duì)學(xué)校的收費(fèi)無(wú)一疑問(wèn)，確保了學(xué)校工作的正常開(kāi)展。

（5）、不設(shè)“小金體”，亦不亂訂“教材和教輔”。不加重學(xué)生經(jīng)費(fèi)負(fù)擔(dān)。沒(méi)有想以此來(lái)謀取“暴利”的念頭。

（6）、嚴(yán)格控制學(xué)校的“非正常性生活費(fèi)開(kāi)支”，在全體職工會(huì)上宣布并帶頭執(zhí)行嚴(yán)肅“吃喝風(fēng)”，一年來(lái)，學(xué)校的生活費(fèi)開(kāi)支較之以前大大減少，從而壓縮并利用有限的經(jīng)費(fèi)來(lái)發(fā)展學(xué)校，（如：排危、籌建網(wǎng)校、補(bǔ)充科研、教研經(jīng)費(fèi)等）。行政方面：

（1）、認(rèn)真貫徹黨的教育方針、政策，堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向，嚴(yán)格執(zhí)行《規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為》，依法行政、行教、通過(guò)實(shí)踐，努力尋找一條適合本校的辦學(xué)路子，科研興校，狠抓教師素質(zhì)，從而提升學(xué)校的整體辦學(xué)水平。

（2）、走“民主治?！敝?，堅(jiān)持“民主集中制”原則，切實(shí)進(jìn)行校務(wù)公開(kāi)，特別體現(xiàn)在執(zhí)行并完善學(xué)校的規(guī)章制度，學(xué)校重大建設(shè)或其他硬件建設(shè)上，做到共商大計(jì)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，從不搞官僚主義。

（3）、不徇私情，嚴(yán)格執(zhí)行“禁止利用職務(wù)和職權(quán)為親友謀利”的規(guī)定，做到學(xué)校重大事項(xiàng)必須經(jīng)行政會(huì)或校務(wù)會(huì)通過(guò)，以正自身工作作風(fēng)。

（4）、學(xué)校的“評(píng)優(yōu)、晉職、晉級(jí)”等事關(guān)教師切身利益的事，也必須依據(jù)學(xué)校規(guī)章制度、考核辦法，通過(guò)全體教師會(huì)，行政會(huì)研究討論，從不擅自作主，妄下定論，從而做到“取信于民”，確保學(xué)校上下一條心，共同做好學(xué)校一切工作。

（5）、做到全面了解本校困難教職工和退休教師的疾苦，定期舉行退休教職工茶話會(huì)，做到每年安排一定經(jīng)費(fèi)慰問(wèn)在職和退休的困難教職工。

（6）、遵守重大事情的情況通報(bào)和報(bào)告制度，不僅向全體教職工通報(bào)，并及時(shí)向教育局及上級(jí)黨政報(bào)告，（如：學(xué)校的基礎(chǔ)設(shè)施建，安全事故，學(xué)校日常工作等）

（7）、帶頭執(zhí)行重大事故責(zé)任追究制度，不推御責(zé)任，敢于承擔(dān)（如經(jīng)費(fèi)、安全等）。

四、存在的不足及發(fā)展思路。

1、存在的不足：本人治校經(jīng)驗(yàn)欠缺，理論水平還有待提高，應(yīng)急處理問(wèn)題的能力不強(qiáng)，只有不斷地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，積極吸取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，才能不斷地提高自己，完善自我，也才能更好地履行自身工作職責(zé)。

2、發(fā)展思路：強(qiáng)化“合作——發(fā)展”辦學(xué)核心理念。走師師、生生、師生、校校合作之路，“以科研為指導(dǎo)，以改革為動(dòng)力，以教師和學(xué)生的發(fā)展為目的，將課題研究與學(xué)校發(fā)展高度融為一體，使學(xué)校朝著‘學(xué)習(xí)化校園’的方向不斷邁進(jìn)”，以質(zhì)量求生存，以提高辦學(xué)效益促發(fā)展，以“迎檢”為契機(jī)，爭(zhēng)取政策，對(duì)學(xué)校操場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)建等。作為校長(zhǎng)：強(qiáng)化自身素質(zhì)的同時(shí)，應(yīng)立足學(xué)校實(shí)際，加強(qiáng)與同類(lèi)學(xué)校的合作，吸取先進(jìn)的教育管理理念，尋求更廣闊的發(fā)展空間，促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展。

述職述廉人：XXX 二012年元月23日

第二篇：述職述廉述學(xué)報(bào)告

2009年述職述廉述學(xué)報(bào)告

2009年，在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在班子成員與各部門(mén)的支持下，我緊緊圍繞縣委和縣政府的決策部署，嚴(yán)于律己，扎實(shí)工作，在推動(dòng)全縣教育事業(yè)發(fā)展的同進(jìn)，個(gè)人的能力也得到了鍛煉和提高，現(xiàn)將一年來(lái)履行崗位職責(zé)和遵守廉潔自律情況匯報(bào)如下：

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提高駕馭工作的能力

始終把學(xué)習(xí)放在提高自身思想理論水平和工作能力的重要位置，堅(jiān)持做到了學(xué)有所思，學(xué)以致用，一年來(lái)，我堅(jiān)持以中心組學(xué)習(xí)為載體，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)理論和基本政策，特別是重點(diǎn)學(xué)習(xí)了十七大、國(guó)務(wù)院32號(hào)文件精神。深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹中央、自治區(qū)、自治州有關(guān)決定精神。同時(shí)，結(jié)合縣委“金鑰匙ABC”行動(dòng)，積極參加了“雙語(yǔ)”學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過(guò)針對(duì)性的鉆研學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)、教育發(fā)展、現(xiàn)代管理和法律法規(guī)等方面的知識(shí)，使自身素質(zhì)和科學(xué)判斷形勢(shì)的能力和理論的運(yùn)用水平不斷得到提高。工作中，主動(dòng)向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事和群眾學(xué)習(xí)，增長(zhǎng)了服務(wù)教育的能力和水平。

二、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，認(rèn)真履行崗位職責(zé)

（一）抓黨建，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制。一是抓班子，形合力。今年在學(xué)校干部選拔中,按照民主推薦、考核考證原則，重新配備了肖爾布拉克鎮(zhèn)中學(xué)、那拉提烏拉斯臺(tái)學(xué)校、阿熱勒托別 鎮(zhèn)學(xué)校、則臺(tái)鎮(zhèn)一中領(lǐng)導(dǎo)班子，把那些肯干事、能干事、干成事的黨員干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)班子中來(lái)，優(yōu)化了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子整體結(jié)構(gòu)。二是抓隊(duì)伍，提高素質(zhì)，發(fā)揮先鋒模范作用。通過(guò)建立“青藍(lán)工程”“黨員示范課”“手拉手”結(jié)對(duì)幫扶、“家長(zhǎng)開(kāi)放日”等活動(dòng)，充分發(fā)揮了黨員自身作用、搭建了黨性鍛煉的平臺(tái)。重視黨員發(fā)展教育培訓(xùn)工作，認(rèn)真指導(dǎo)高中生業(yè)余黨校和初中生業(yè)余團(tuán)校工作，注重在教育、科研一線的中青年骨干教師和優(yōu)秀高中學(xué)生中發(fā)展黨員，積極推行黨員發(fā)展責(zé)任制。2009年，局黨委發(fā)展黨員24人，其中學(xué)生黨員11人。三是班子成員相互尊重、相互支持，對(duì)招生、教師調(diào)配、教師職稱(chēng)評(píng)定、校長(zhǎng)任免、評(píng)先表模、基建工程、大額資金的管理和使用等重大問(wèn)題，堅(jiān)持會(huì)前征求意見(jiàn)，個(gè)別醞釀，最后由集體討論決定，營(yíng)造了班子團(tuán)結(jié)民主、和諧融洽的氛圍。

（二）抓核心，“兩基”迎“國(guó)檢”工作任務(wù)圓滿完成。

本人始終把做好“兩基”迎“國(guó)檢”工作做為促進(jìn)全縣教育事業(yè)協(xié)調(diào)、快速發(fā)展的核心工作。面對(duì)時(shí)間緊、要求高、任務(wù)重、責(zé)任大的“國(guó)檢”任務(wù)，我?guī)ьI(lǐng)局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格按照縣委、縣政府的決策部署，積極協(xié)調(diào)各級(jí)黨政、各有關(guān)部門(mén)落實(shí)“兩基”責(zé)任。為解決部分學(xué)校操場(chǎng)面積不達(dá)標(biāo)的難題，走東家進(jìn)西家，反復(fù)做工作，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)給予房產(chǎn)、土地評(píng)估，最終使學(xué)校校園面積達(dá)到國(guó)家驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，其中投入192萬(wàn)元對(duì)縣中心小學(xué)、縣三小校園擴(kuò)建住宅戶進(jìn)行征遷補(bǔ)償；投入121萬(wàn)元完成了新源 鎮(zhèn)中學(xué)、阿勒瑪勒中學(xué)、塔勒德鎮(zhèn)四大隊(duì)學(xué)校周邊農(nóng)戶土地征遷工作，在為“兩基”建設(shè)騰挪了新的空間的同進(jìn)，也為縣城建工作也作出了一定的貢獻(xiàn)。在迎檢工作中，組織機(jī)關(guān)干部在全縣11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校蹲點(diǎn)40天；帶領(lǐng)“兩基”辦成員不間斷的對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“兩基”工作進(jìn)行拉網(wǎng)式復(fù)查驗(yàn)收；組織A1-A6“兩基”指標(biāo)組對(duì)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)“檔案”工作進(jìn)行反復(fù)督導(dǎo)檢查。2009年2月，我縣接受了自治州人民政府督導(dǎo)團(tuán)對(duì)我縣“兩基”鞏固提高工作的過(guò)程性督導(dǎo)檢查，并得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。2009年5月，我縣接受自治區(qū)“兩基”工作拉網(wǎng)式檢查，受到自治區(qū)督導(dǎo)團(tuán)的好評(píng)。在“兩基”最后沖刺階段，我組織局機(jī)關(guān)干部精心制作“兩基”展板、設(shè)立“兩基”展廳、制作“兩基”專(zhuān)題片及“兩基”畫(huà)冊(cè)、編撰《“兩基”文件匯編》《材料匯編》《學(xué)校特色建設(shè)論文集》，在后期的接待培訓(xùn)、后勤保障方面更是投入了大量的時(shí)間和精力。2009年9月，新源縣代表自治區(qū)，作為全疆四個(gè)受檢的地州縣市之一，作為北疆片區(qū)唯一的受檢縣，接受了“國(guó)檢”，在得到國(guó)家“兩基”驗(yàn)收?qǐng)F(tuán)的高度評(píng)價(jià)后，新源縣以高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)通過(guò)了國(guó)家檢查驗(yàn)收。

(二)抓發(fā)展，學(xué)校辦學(xué)條件得到極大改善。認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委九屆十六次全委擴(kuò)大會(huì)議提出惠民工程，始終把加快學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善學(xué)校辦學(xué)條件當(dāng)作一項(xiàng)民心工程，高度重視，認(rèn)真組織實(shí)施。2009年認(rèn)真落實(shí)自治區(qū)“兩基”迎“國(guó)檢”項(xiàng)目，完成投資189萬(wàn)元的坎蘇鄉(xiāng)中學(xué)教學(xué)樓；落實(shí)中央新增投資初中 校舍改造建設(shè)工程項(xiàng)目。完成投資1456萬(wàn)元完成12370平方米的吐?tīng)柛l(xiāng)、坎蘇鄉(xiāng)等6所學(xué)校宿舍樓、食堂建設(shè)工程；落實(shí)自治區(qū)消除2007年底D級(jí)危房建設(shè)工程項(xiàng)目。完成投資773萬(wàn)元縣中心小學(xué)等3所學(xué)校7896平方米的教學(xué)樓、宿舍樓建設(shè)工程。完成全縣44所學(xué)校16.96萬(wàn)平方米的校舍加固工程改造任務(wù)，在全州率先完成44082平方米，總投入2238萬(wàn)元的抗震防災(zāi)工程項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)。完成了財(cái)政撥付的690余萬(wàn)元的儀器設(shè)備的采購(gòu)任務(wù)，補(bǔ)齊了學(xué)校圖書(shū)資料，裝備了25萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)化書(shū)架和5000套學(xué)生課桌凳及講桌。為項(xiàng)目學(xué)校配備246萬(wàn)元的學(xué)生宿舍設(shè)備。

(三)抓關(guān)鍵，兩支隊(duì)伍建設(shè)顯著加強(qiáng)。一是積極創(chuàng)新管理機(jī)制，加強(qiáng)教育行政管理，提高教育執(zhí)行力。實(shí)施了《新源縣中小學(xué)行政管理規(guī)范》《新源縣中小學(xué)校長(zhǎng)管理辦法》《新源縣中小學(xué)目標(biāo)考核評(píng)價(jià)方案》《新源縣中小學(xué)班主任管理辦法》和《新源縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理辦法》等規(guī)章制度。二是制定出臺(tái)了《新源縣校長(zhǎng)管理辦法》，建立了校長(zhǎng)交流、競(jìng)聘、退出機(jī)制。建立了校長(zhǎng)述職述廉制度，完善責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的科學(xué)合理的考核評(píng)價(jià)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。同時(shí)，逐步建立并完善教師業(yè)務(wù)考核制度。三是強(qiáng)化過(guò)程管理，實(shí)施“兩檢兩述一評(píng)”制度，增強(qiáng)了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任感和緊迫感。四是在全州范圍內(nèi)招聘91名小學(xué)“雙語(yǔ)”特崗教師緩解了基層民語(yǔ)學(xué)校開(kāi)展“雙語(yǔ)”教學(xué)師資匱乏的壓力。同時(shí)，積極探索和建立教師培養(yǎng)、評(píng)選、管理的激勵(lì)新機(jī)制。2009年，局黨委評(píng)出10名學(xué)科帶頭人、20名教學(xué)能手、50名骨干教師，121名優(yōu)秀教師，24名優(yōu)秀教育工作者，10名“三育人”先進(jìn)個(gè)人，21名優(yōu)秀班主任，12名德育標(biāo)兵。

(四)抓質(zhì)量，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。以實(shí)施基礎(chǔ)教育課程改革為平臺(tái)，大力推進(jìn)素質(zhì)教育。完善了校長(zhǎng)高考目標(biāo)考核獎(jiǎng)勵(lì)制度，努力形成“一把手親自抓，分管校長(zhǎng)具體抓，聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、年級(jí)組長(zhǎng)、班主任、課任教師合力抓”的氛圍，共同構(gòu)筑高效的復(fù)習(xí)備考平臺(tái)，2009年全縣教育教學(xué)質(zhì)量再上臺(tái)階。全縣本科上線考生1824人，上線率53.62%；專(zhuān)科上線2965人，上線率87%?？h一中(哈語(yǔ)高中)高考成績(jī)的平均分繼續(xù)位居州直八縣一市哈語(yǔ)高考榜首，縣二中高考成績(jī)?cè)谝晾绾庸雀骺h繼續(xù)保持領(lǐng)先地位。內(nèi)高、內(nèi)初學(xué)生錄取人數(shù)繼續(xù)增加，2009年考取內(nèi)地高中班128人，占州直縣市的34.3%。疆內(nèi)初中班錄取63人，占八縣一市之首。

（五）抓培訓(xùn)，干部“雙語(yǔ)”水平得到有效提升。按照縣委《全面加強(qiáng)基層干部“雙語(yǔ)”學(xué)習(xí)培訓(xùn)的意見(jiàn)》的要求，教育局迅速在在局機(jī)關(guān)展了“金鑰匙ABC”行動(dòng)，展開(kāi)了機(jī)關(guān)干部“雙語(yǔ)”培訓(xùn)工作。成立由我為組長(zhǎng)，分管“雙語(yǔ)”的副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的 “雙語(yǔ)”學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了領(lǐng)導(dǎo)干部親自抓，帶頭學(xué)的良好學(xué)習(xí)氛圍。嚴(yán)格制定了“雙語(yǔ)”培訓(xùn)工作制度、“雙語(yǔ)”學(xué)習(xí)考勤制度，由教研中心“雙語(yǔ)”教研員每日授課，機(jī)關(guān)干部每天學(xué)習(xí)“雙語(yǔ)” 1小時(shí)。學(xué)習(xí)過(guò)程中采取民漢干部“一幫一”或“多幫一”結(jié)對(duì)子互幫小組。同時(shí)，為使局機(jī)關(guān)干部“雙語(yǔ)“學(xué)習(xí)培 訓(xùn)形成長(zhǎng)效機(jī)制，明確了把學(xué)習(xí)效果好不好作為干部年終考核干部工作業(yè)績(jī)的重要內(nèi)容，將干部“雙語(yǔ)”學(xué)習(xí)效果與年底工作考核“掛鉤”，與評(píng)先選優(yōu)掛鉤，在機(jī)關(guān)干部中有效的形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。

（六）抓穩(wěn)定，打造平安校園，構(gòu)建和諧校園。

一是不斷加強(qiáng)反對(duì)民族分裂，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，打造平安和諧校園的教育活動(dòng)?！?.5”打砸搶燒暴力犯罪事件發(fā)生后，局黨委多次召開(kāi)會(huì)議，安排部署教育系統(tǒng)廣大教職工深入開(kāi)展以“增進(jìn)團(tuán)結(jié)、反對(duì)分裂、維護(hù)穩(wěn)定”為主題的大聲討、大揭批活動(dòng)。抽調(diào)理論水平高、政治素質(zhì)強(qiáng)的教師組成“大聲討、大揭批”宣講團(tuán)、工作組、小分隊(duì)，深入到各學(xué)校、社區(qū)、幼兒園進(jìn)行“面對(duì)面、一對(duì)一”宣講，抽調(diào)150余名局機(jī)關(guān)干部和學(xué)校教師參加應(yīng)急分隊(duì)、國(guó)慶安保巡邏、進(jìn)駐社區(qū)等各項(xiàng)工作。在掀起了憤怒聲討“三股勢(shì)力”的滔天罪行的熱潮的同時(shí)，也有力地鞏固學(xué)校社會(huì)主義教育陣地。二是積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”等廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，與各學(xué)校簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》和《糾風(fēng)工作責(zé)任書(shū)》。三是認(rèn)真實(shí)施“陽(yáng)光工程”。制定了黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)工作實(shí)施意見(jiàn)，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校收費(fèi)、招生、財(cái)務(wù)管理、基建工程項(xiàng)目招投標(biāo)和“兩免一補(bǔ)”等工作，在局機(jī)關(guān)和各學(xué)校設(shè)置了公示欄，有關(guān)需要公示的內(nèi)容做到了及時(shí)公示，讓群眾明白，接受群眾監(jiān)督。四是強(qiáng)化安全管理。堅(jiān)持做到了“三到位”，即：管理制度到位、責(zé)任落實(shí)到位、安全防范到位。建立健全了安全管理制度、安全應(yīng)急預(yù) 6 案和學(xué)校安全預(yù)警機(jī)制，定期組織人員對(duì)學(xué)校安全工作進(jìn)行督促、檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。注重培養(yǎng)學(xué)生自我防范意識(shí)，進(jìn)行抗震防災(zāi)演練，培養(yǎng)學(xué)生自救、互救能力。

五、率行垂范、廉潔自律

按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己，無(wú)論是日常生活與工作，八小時(shí)之內(nèi)與之外，工作圈、生活圈與社交圈，始終嚴(yán)格自律、注重人格修養(yǎng)，使個(gè)人的行為始終與中央《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》及《黨員干部廉潔自律十不準(zhǔn)》的要求保持一致，真正做到擺正位置不攬權(quán)，廉潔自律不謀私，把精力集中在研究和解決實(shí)際問(wèn)題上，把功夫用在抓好工作思路與措施的落實(shí)上，時(shí)刻做到自重、自警、自勵(lì)。

一年來(lái)，在全局上下的共同努力下，教育局在各方面都取得了進(jìn)步，自己也發(fā)揮了一名主要領(lǐng)導(dǎo)干部的作用，但是我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，與縣委、縣政府的要求相比，仍有一定的差距，自己在工作、學(xué)習(xí)、生活方面仍有很多不足。2009年，我將進(jìn)一步解放思想，創(chuàng)新思路，按照縣委、縣政府確定的思路和目標(biāo)，團(tuán)結(jié)拼搏，負(fù)重奮進(jìn)，為新源縣的教育事業(yè)作出新的更大的貢獻(xiàn)。

第三篇：述職述廉述學(xué)報(bào)告

述職述廉述學(xué)報(bào)告

2013年，在集團(tuán)公司和公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以做好工作，廉潔從事，不忘學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，堅(jiān)持解放思想不動(dòng)搖，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神，尤其是關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、崗位責(zé)任制等有關(guān)規(guī)定，針對(duì)工作中所面臨的新形勢(shì)、新要求、新情況、新問(wèn)題、新目標(biāo)，緊緊圍繞本職工作的總體工作要求，在切實(shí)做好自身建設(shè)?，F(xiàn)按照公司的有關(guān)通知精神，就本人今年來(lái)執(zhí)行述職述廉述學(xué)等情況，報(bào)告如下：

一、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺(jué)抵御各種腐朽思想的侵蝕，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高技術(shù)水平。

首先是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺(jué)性、堅(jiān)定性，一年來(lái)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大、“兩個(gè)條例”、“規(guī)定”、“工作規(guī)劃”、“實(shí)施綱要”及集團(tuán)公司和我公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，工作中處處發(fā)揮先鋒表率作用，樹(shù)立了良好形象。在廉政建設(shè)方面，能夠嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政若干規(guī)劃，深入貫徹“兩個(gè)條例”，通過(guò)堅(jiān)持日常學(xué)習(xí)，使自身在思想上、理論上有了新的提高，努力做到文化知識(shí)、政治理論、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面的與時(shí)俱進(jìn)。通過(guò)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ)，筑牢反腐拒變防線，增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。其次是堅(jiān)持廉潔從政，自覺(jué)接受職工監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，堅(jiān)持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)利，勤勤懇懇為人民服務(wù)。

二、學(xué)技術(shù)，強(qiáng)素質(zhì)，提水平，好工作

按照“管業(yè)務(wù)管生產(chǎn)必須同時(shí)管安全”的原則和“抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓”的工作要求，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針政策、法規(guī)，積極協(xié)助生產(chǎn)科科長(zhǎng)做好所分管工作。必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，并依法經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，取得安全資格證，秉承“從零開(kāi)始，向零奮斗”的安全理念，把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置，堅(jiān)持“管業(yè)務(wù)、管生產(chǎn)、必須管安全”的原則，努力提高技術(shù)管理水平。主要工作如協(xié)助科長(zhǎng)組織制定本科室各項(xiàng)制度，確保安全責(zé)任落實(shí)到人，協(xié)助科長(zhǎng)做好礦井單位（單項(xiàng)）工程設(shè)計(jì)，按工程設(shè)計(jì)有關(guān)規(guī)定，編制工程設(shè)計(jì)書(shū)，協(xié)助科長(zhǎng)做好采掘零星工程管理，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)安排和驗(yàn)收零星工程質(zhì)量，參于編制礦井長(zhǎng)、中、近期采掘接替規(guī)劃，并根據(jù)礦井實(shí)際情況調(diào)整，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)采掘作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施進(jìn)行審核，復(fù)審和修改，協(xié)助“雙基”管理員做好采掘系統(tǒng)“雙基”建設(shè)，協(xié)助風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理員做好采掘系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)“四個(gè)一”工程進(jìn)度進(jìn)行指導(dǎo)和考核，協(xié)助科長(zhǎng)及時(shí)完成采掘報(bào)表和總結(jié)，并及時(shí)上報(bào)有關(guān)單位，協(xié)助科長(zhǎng)召開(kāi)每月頂板管理例會(huì)、技術(shù)管理例會(huì)，采掘隱患排查會(huì)議并做好會(huì)議紀(jì)要，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)健全采掘工作面礦山壓力觀測(cè)系統(tǒng)，管理現(xiàn)場(chǎng)觀測(cè)工作，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)采掘工程質(zhì)量管理，對(duì)工程質(zhì)量中有關(guān)技術(shù)參數(shù)進(jìn)行監(jiān)督和糾正，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)采掘工程進(jìn)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，協(xié)助科長(zhǎng)推廣新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣使用，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)采掘系統(tǒng)存在隱患進(jìn)行檢查和落實(shí)處理，協(xié)助科長(zhǎng)編制應(yīng)急救援預(yù)案，并進(jìn)行演練和總結(jié)，完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它任務(wù)。始終堅(jiān)持按規(guī)章制度辦事，廉潔從政，做到了公平、公正、公開(kāi)。以

自己的實(shí)際行動(dòng)，樹(shù)立了領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象，為企業(yè)的發(fā)展，貢獻(xiàn)了自己的力量。著力解決員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題。對(duì)公司我們堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹(shù)立公平、公正、平等的管理氛圍。新的一年，要繼續(xù)解放思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝自己，要主動(dòng)順應(yīng)時(shí)代發(fā)展變化，緊隨集團(tuán)公司改革發(fā)展步伐，轉(zhuǎn)變思想觀念，不斷開(kāi)闊視野，調(diào)整工作思路，創(chuàng)新思維方式，主動(dòng)融入到我公司的改革實(shí)踐中。要針對(duì)公司的實(shí)際，加快新知識(shí)的學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，扎實(shí)提升工作能力和水平，在工作崗位上做出新的成績(jī)。

總之今年本人黨風(fēng)廉政建設(shè)工作雖然取得了一定的成績(jī)。但是，我在工作中還存在著許多問(wèn)題，需要在今后的工作中加強(qiáng)和改進(jìn)。今后，我將進(jìn)一步貫徹落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，同時(shí)樹(shù)立起為廣大干部職工服務(wù)意識(shí)?；仡櫼荒甑墓ぷ?，有成績(jī)，也有不足。主要包括：結(jié)合實(shí)際自覺(jué)學(xué)習(xí)和深入思考仍然不夠；敢為人先的創(chuàng)新意識(shí)仍然不強(qiáng)。

第四篇：述職述學(xué)述廉述學(xué)報(bào)告

述職述學(xué)述廉述學(xué)報(bào)告

渾南新區(qū)市政園林管理處

楊啟斌

二O一O年一月十八日

2010年述職述學(xué)述廉述學(xué)報(bào)告

2010年，是東陵區(qū)、渾南新區(qū)、航高基地“三區(qū)”合署辦公、實(shí)施建設(shè)“大渾南、新沈陽(yáng)”重大戰(zhàn)略決策的第一年。一年來(lái)，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，作為園林處的主要領(lǐng)導(dǎo)，我團(tuán)結(jié)率領(lǐng)全處干部職工，以綠化養(yǎng)護(hù)管理工作為中心，以“確保綠化養(yǎng)護(hù)管理水平上臺(tái)階”為目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)園林綠化和其他各項(xiàng)工作，較好地完成了全年工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來(lái)的學(xué)習(xí)、工作、廉政情況總結(jié)如下：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)

（一）學(xué)習(xí)政治理論。始終堅(jiān)持用中國(guó)特色社會(huì)主義理論和科學(xué)發(fā)展觀思想武裝頭腦，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央、省委、市委、區(qū)委保持高度一致。重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀的著作與論述，學(xué)習(xí)了黨的十七大、十七屆四中、五中全會(huì)精神，提升了自己的政治理論修養(yǎng)。

（二）學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。自己雖然在從事園林綠化工作的十幾年中，積累了比較豐富的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)，但為了彌補(bǔ)不是科班出身的不足，適應(yīng)園林處科學(xué)發(fā)展的需要，在繁忙的工作之余，擠出時(shí)間堅(jiān)持學(xué)習(xí)園林綠化專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，及時(shí)捕捉吸收?qǐng)@林綠化工作的新信息、新思路、新技術(shù)、新方法。

二、扎實(shí)工作，積極完成各項(xiàng)工作任務(wù)

（一）綠化養(yǎng)護(hù)管理工作

綠化養(yǎng)護(hù)管理工作，是我處的 “立處之本”，也是我作為

處領(lǐng)導(dǎo)的工作重心所在。我組織引導(dǎo)全處職工，集中精力，多措并舉，下大力氣強(qiáng)化綠地的常態(tài)管理和日常養(yǎng)護(hù)。

一是做好綠化植物養(yǎng)護(hù)。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行養(yǎng)護(hù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程，針對(duì)不同樹(shù)種和生長(zhǎng)要求，適時(shí)做好日常養(yǎng)護(hù)管理工作。

二是做好硬件設(shè)施維修管理。維修安裝亮化燈飾投光燈828盞，新鋪電纜3500米，提升了公園亮化效果；鋪設(shè)排水管線146米、砌雨水井4個(gè)，大大緩解了公園雨季積水嚴(yán)重的問(wèn)題；修補(bǔ)破損園路，粉刷清洗休息桌凳、衛(wèi)生箱等，改善了園容園貌。

三是做好清掃保潔。公園實(shí)行一日兩清掃，全天候保潔，垃圾日產(chǎn)日清。除了正常的日常保潔外，組織多次的突擊清理，保證公園衛(wèi)生環(huán)境的干凈整潔。

四是整治露天燒烤。從5月1日至10月8日，全處28名在崗職工放棄雙休日及節(jié)假日休息時(shí)間，分為兩組，輪流上崗，在園內(nèi)進(jìn)行拉網(wǎng)式巡視，日均勸阻制止燒烤30-40起。

五是做好防汛。進(jìn)入5月份以后，按照新區(qū)防汛工作總體要求，提早部署防汛工作，成立了防汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組和防汛突擊隊(duì)，建立了汛期值班制度。我親自帶頭，三天三夜未回家，堅(jiān)守在防汛值班崗位上，保證了公園安全度汛。

（二）綠化工程建設(shè)

大渾南的開(kāi)發(fā)建設(shè)正在如火如荼展開(kāi)，十二屆全運(yùn)會(huì)的主會(huì)場(chǎng)也設(shè)在渾南，渾南綠化工程項(xiàng)目定會(huì)大量增加。我認(rèn)為在做好綠化養(yǎng)護(hù)管理工作的基礎(chǔ)上，園林處不應(yīng)固步自封，而是要搶抓機(jī)遇，積極投入到大渾南綠化建設(shè)中。正是在這種思想指導(dǎo)下，我處承攬了桃仙路綠化工程，這是渾南新城的第一項(xiàng)綠化工程，為了打響我處挺進(jìn)大渾南的頭一炮，施工期間，我不辭辛苦，風(fēng)塵仆仆，天天堅(jiān)持深入遠(yuǎn)在三環(huán)以外的施工現(xiàn)場(chǎng)，做好指揮協(xié)調(diào)調(diào)度工作，保證了工程順利竣工，工程質(zhì)量贏得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一致好評(píng)，被譽(yù)為“樣板工程”。

（三）黨建工作

我作為單位的一把手，并身兼黨支部書(shū)記一職，高度重視黨建工作，始終把黨建工作納入一把手工程，在具體工作中始終做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作一起部署，一起落實(shí)，一起考核。

一是抓黨員干部學(xué)習(xí)教育。以建立學(xué)習(xí)型黨支部為突破口，提高廣大黨員干部的政治思想理論水平，針對(duì)我處特點(diǎn)，采取靈活多樣的學(xué)習(xí)形，保證了我處的政治學(xué)習(xí)落在實(shí)處。

二是抓組織和制度建設(shè)。堅(jiān)持以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，嚴(yán)格民主生活會(huì)，重視抓好黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳管理使用和黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作。

三是抓作風(fēng)和廉政建設(shè)。認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)各種廉政規(guī)章和文件精神，教育黨員加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，廉潔自律；根據(jù)年初和區(qū)紀(jì)委簽訂的黨風(fēng)廉政責(zé)任書(shū)，定期或不定期的對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行檢查，切實(shí)使黨風(fēng)廉政責(zé)任

制落實(shí)到人，責(zé)任到人，全處2010年全年無(wú)一人違紀(jì)。

（四）職工隊(duì)伍穩(wěn)定和建設(shè)工作

一是做好思想政治工作。我注重從細(xì)微處解決職工思想問(wèn)題，經(jīng)常性地深入基層、深入群眾，采取談心等多種方式，與干部職工進(jìn)行及時(shí)和全面的溝通，交流思想，征求意見(jiàn)，密切黨群、干群關(guān)系，促進(jìn)園林處的穩(wěn)定和諧發(fā)展。

二是保證職工按時(shí)足額開(kāi)資。在2009年底全部解決拖欠職工工資問(wèn)題的基礎(chǔ)上，2010年經(jīng)過(guò)與上級(jí)部門(mén)積極協(xié)調(diào)，維護(hù)費(fèi)基本能夠及時(shí)到位，同時(shí)作為處領(lǐng)導(dǎo)，我堅(jiān)持以保證職工開(kāi)資優(yōu)先為原則，精打細(xì)算，減少各種不必要支出，使園林處資金狀況有了較大好轉(zhuǎn)，保證了職工按時(shí)足額開(kāi)資和保險(xiǎn)、住房公積金的正常繳納。

三是積極為職工謀福利，關(guān)心職工生活。積極籌措資金，在元旦春節(jié)、“五一”、“十一”三大節(jié)為在職和離退休職工發(fā)放生活補(bǔ)貼；為辦理退休的職工購(gòu)買(mǎi)紀(jì)念品，為直系親屬住院、去世的職工發(fā)放慰問(wèn)金，使他們感受到集體的溫暖和組織的關(guān)懷；在公園管理房安裝電取暖設(shè)施，保證基層職工溫暖過(guò)冬。

三、廉潔勤政，保持良好形象

一年來(lái)，我遵紀(jì)守法，廉潔自律，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定，清白做人，干凈做事。一是思想上始終能夠堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，堅(jiān)決貫徹區(qū)委政府各項(xiàng)決議，按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己；二是工作上保持嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良

作風(fēng)，自覺(jué)抵御腐朽落后思想觀念的侵蝕；三是在心系群眾、服務(wù)群眾，我把工作的著眼點(diǎn)放在為群眾服務(wù)上，在頭腦中牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn)，努力實(shí)踐黨的群眾路線，真正在思想感情上貼近群眾。敢于承擔(dān)責(zé)任，盡己所能反映和實(shí)施一些能夠同群眾切身利益相關(guān)的意見(jiàn)和措施。

通過(guò)總結(jié)回顧一年來(lái)的情況，自己認(rèn)為還存在一些問(wèn)題和不足：一是政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)的深度、廣度不夠，二是對(duì)干部職工的管理方面還有待加強(qiáng)。今后，我將帶頭重視學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)，加大對(duì)干部職工隊(duì)伍的管理力度，為園林處的科學(xué)發(fā)展貢獻(xiàn)全部力量。

第五篇：述職述廉報(bào)告

述職述廉報(bào)告

——朝魯吐中學(xué)

包德勝

一、主要任務(wù)和目標(biāo)

強(qiáng)化德育工作，推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)施規(guī)范管理，創(chuàng)建和諧校園；加強(qiáng)安全教育，優(yōu)化育人環(huán)境，注重教學(xué)質(zhì)量，加強(qiáng)后勤管理，提倡民主監(jiān)督，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。

二、重點(diǎn)工作和措施

（一）、隊(duì)伍建設(shè)

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。圍繞學(xué)校中心工作，努力形成懂管理，理念新服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，和諧共贏，率先垂范的領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍。

（1）本學(xué)年，我們對(duì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的工作進(jìn)行細(xì)化，校長(zhǎng)室是學(xué)校的政策指揮機(jī)構(gòu)，校長(zhǎng)是學(xué)校行政負(fù)責(zé)人（法人），對(duì)外代表學(xué)校，對(duì)內(nèi)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校工作。玉林副校長(zhǎng)協(xié)助校長(zhǎng)做好學(xué)校安全和綜合治理工作。寶鋼副校長(zhǎng)協(xié)助校長(zhǎng)做好學(xué)校德育工和思想政治、學(xué)生紀(jì)律管理工作，李金海副校長(zhǎng)協(xié)助校長(zhǎng)做好學(xué)校后勤管理工作，青格樂(lè)吐主任協(xié)助校長(zhǎng)做好教育教學(xué)管理工作，抓好日常教學(xué)工作，文海副主任協(xié)助李金海副校長(zhǎng)抓好學(xué)校后勤工作，查干哈達(dá)主席協(xié)助校長(zhǎng)做好工會(huì)工作、群眾組織工作，其其格婦聯(lián)主任協(xié)助查干哈達(dá)主席抓好計(jì)劃生育、婦聯(lián)工作，花榮團(tuán)委書(shū)記協(xié)助寶鋼副校長(zhǎng)抓好團(tuán)委、學(xué)生會(huì)工作，鐵山學(xué)生會(huì)輔導(dǎo)員協(xié)助花榮書(shū)記抓好學(xué)生會(huì)日常監(jiān)督、檢查、評(píng)比工作。

領(lǐng)導(dǎo)班子分工明確，責(zé)任到人，各司其職、各負(fù)其責(zé)，集體合作。凡事做到對(duì)事不對(duì)人，涉及師生切身利益的事情做到：公平、公正、公開(kāi)；做到有事誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)責(zé)制。

（2）本學(xué)年，實(shí)行班子成員例會(huì)制度。每大禮拜一各負(fù)責(zé)人向校長(zhǎng)匯報(bào)自己的具體工作安排情況，及時(shí)有效措施解決存在的實(shí)際問(wèn)題。每位領(lǐng)導(dǎo)要真正做到工作前超前謀劃，工作中求真務(wù)實(shí)，工作后積累反思，使我校領(lǐng)導(dǎo)班子的管理理念、思維方式、工作水平、創(chuàng)新意識(shí)走在教師隊(duì)伍的前列。

（3）堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)、評(píng)課制度（每學(xué)期聽(tīng)、評(píng)課不少于40節(jié)），要帶頭參與教研活動(dòng)，深入教學(xué)第一線，了解教師的教學(xué)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題，引領(lǐng)教師不斷提高。在管理上提高水平，認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校工作計(jì)劃，要搞好協(xié)調(diào)，創(chuàng)造性地主動(dòng)完成自己所分擔(dān)的工作任務(wù)。

2、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)

（1）加強(qiáng)工作是安身立命之本，青年教師更要嚴(yán)格要求自己，要以應(yīng)聘工作時(shí)的態(tài)度對(duì)待現(xiàn)在的工作，要明白“不愛(ài)崗就下崗、不敬業(yè)就失業(yè)”這句話的含義，要在教學(xué)中把有活力的因素得以充分的體現(xiàn)，在學(xué)校起到 帶頭作用，而不能無(wú)視學(xué)校紀(jì)律，沒(méi)有工作責(zé)任心而出現(xiàn)對(duì)學(xué)校的工作拖腿現(xiàn)象。

全體教師要進(jìn)一步加強(qiáng)師德修養(yǎng)。嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生，嚴(yán)禁用及其刻薄的語(yǔ)言刺激、侮辱學(xué)生；堅(jiān)決不給學(xué)生搞有償家教，堅(jiān)決不為學(xué)生擅自訂購(gòu)輔導(dǎo)資料，堅(jiān)決不將學(xué)生放逐于

教室門(mén)外或置于辦公室內(nèi)長(zhǎng)時(shí)間不理不問(wèn)。提倡愛(ài)教育、愛(ài)學(xué)生、愛(ài)學(xué)校、愛(ài)自己，兢兢業(yè)業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)的高尚品德，基于這點(diǎn)，對(duì)于學(xué)生的評(píng)教這一活動(dòng)，在本學(xué)年上也加大得分力度，真正讓教師在上課時(shí)注重“學(xué)生的感受”，使素質(zhì)教育工作在日常教學(xué)中得于體現(xiàn)。各位教師要學(xué)會(huì)合作，不斷開(kāi)闊自己的胸懷，提高自己的人際溝通能力，學(xué)會(huì)與領(lǐng)導(dǎo)、同事、學(xué)生、學(xué)生家長(zhǎng)愉快合作。教師之間要倡導(dǎo)“五要五不”，即：要互相信任不猜疑；要互相交流不隔膜；要互相支持不拆臺(tái)；要互相諒解不指責(zé)；要互相關(guān)心不冷漠。相互之間以坦誠(chéng)和善待相處，營(yíng)造既有直率的批評(píng)與自我批評(píng)，又有信任與支持的和諧氛圍，從而聚合起能發(fā)揮整體戰(zhàn)斗力的優(yōu)勢(shì)。

（2）嚴(yán)格教師考勤制度。以實(shí)施的績(jī)效工資為依托，扎實(shí)做好每個(gè)工作日。教師的考勤記錄，每大禮拜公布，每月一匯總，每學(xué)期一兌現(xiàn)。嚴(yán)格作息時(shí)間，實(shí)行上午下午四次簽到，中間查崗，簽退制度；嚴(yán)格請(qǐng)假制度，工作時(shí)間一般不請(qǐng)假，請(qǐng)假必須履行手續(xù)，非緊急特殊情況不得捎假或電話請(qǐng)假。請(qǐng)假權(quán)限：主任1天，校長(zhǎng)3天，7天以內(nèi)校委會(huì)研究決定，7天以上向教育局請(qǐng)假。每月教職工準(zhǔn)假一天，不扣款，不扣分。第二天起請(qǐng)假（事假、小型病假、住院治療以外）扣款，扣分，（初級(jí)30元/每天；中級(jí)40元/每天；高級(jí)50元/每天，扣0.5分）。遲到早退一次扣2元（上班，下班為準(zhǔn)，10分鐘以內(nèi)算遲到、早退；10分鐘以上按課間辦事算），課間辦事計(jì)時(shí)間累計(jì)3課時(shí)按半天事

假計(jì)算，（課間辦事必須請(qǐng)假，記錄好離校時(shí)間，回校后銷(xiāo)假記時(shí)間），沒(méi)有安排自己的課請(qǐng)假一天加罰10元，班主任沒(méi)安排代班的也加罰10元。曠教一節(jié)扣20元，曠工一天（扣初級(jí)60元/每天；中級(jí)80元/每天；高級(jí)100元/每天?？?分），上班期間漏崗的按曠工論處，每次罰50元，扣1分。教育無(wú)效的上交教育局和有關(guān)部門(mén)處理。學(xué)校開(kāi)會(huì)請(qǐng)假一次扣10元，不請(qǐng)假無(wú)故不參加會(huì)議的按曠工論處，每次罰50元。婚、喪、嫁娶假期為7天，產(chǎn)假（按計(jì)劃生育規(guī)定執(zhí)行2－3個(gè)月），批準(zhǔn)外出學(xué)習(xí)，辦公事的按出勤計(jì)算；一學(xué)期請(qǐng)假超過(guò)三分之二以上時(shí)間的（特殊重病以外）扣本學(xué)期獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資的70％。

（3）積極做好教師績(jī)效工資考核，分配工作，充分調(diào)動(dòng)教師的教學(xué)積極性。學(xué)校在通過(guò)教師座談、征求議案、教代會(huì)表決等形式，民主制定教師績(jī)效工資考核、分配方案。陽(yáng)光操作量化、考核教師程序，使教師獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資真正成為調(diào)動(dòng)教師工作積極性，促進(jìn)學(xué)校科學(xué)發(fā)展的“引擎”。首先是民主制定方案。一是學(xué)校組織各年段組和一線教師，傾聽(tīng)呼聲，了解民意，把他們的意見(jiàn)或建議與旗教育局下發(fā)的實(shí)施意見(jiàn)有機(jī)結(jié)合，作為制定該“考核方案”的核心依據(jù)。二是組織思想先進(jìn)，業(yè)務(wù)精深，大局觀強(qiáng)的教師代表廣泛討論，深入探討各方提出的意見(jiàn)或建議，“取精華，去糟粕”，在充分醞釀的前提下初步理出“方案”的大體框架。三是召開(kāi)教職工代表大會(huì)，按照“少數(shù)服從多數(shù)”的原則，由教師代表逐條表決“方案”的條款，最后形成教師績(jī)效工資考

核、分配辦法，經(jīng)公示后嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

（二）學(xué)生管理

（1）狠抓學(xué)生紀(jì)律，共建和諧校園，我校生源四面八方，遠(yuǎn)近不同，環(huán)境變化，性格和習(xí)慣存在著差異，這就給我們的班主任和任課教師的管理工作帶來(lái)了挑戰(zhàn)。因此，班主任要加強(qiáng)對(duì)本班學(xué)生的管理。班主任的工作成績(jī)跟績(jī)效工資班主任補(bǔ)貼掛鉤。

（2）加強(qiáng)合作學(xué)習(xí)，建立融洽和諧的關(guān)系。班主任要向?qū)W生做好思想工作，指導(dǎo)學(xué)生互助合作，互幫互學(xué)，建立真誠(chéng)、融洽、和諧的同學(xué)關(guān)系，更要摸清本班學(xué)生紀(jì)律差生的情況，對(duì)紀(jì)差生進(jìn)行創(chuàng)造性地重點(diǎn)教育，有方法、有措施、有特點(diǎn)形成自己獨(dú)特的教育方式，并形成文字材料，在班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上，相互交流探討。

（3）要強(qiáng)化學(xué)生行為規(guī)范教育。本學(xué)年要在學(xué)生中倡導(dǎo)“五有”“無(wú)五”。“五有”即：課堂有紀(jì)律；課間有秩序；待人有禮貌；心中有他人；學(xué)習(xí)有進(jìn)步。“無(wú)五”即：地上無(wú)紙屑；墻上無(wú)污漬，門(mén)窗無(wú)劃痕，課桌無(wú)雜物，設(shè)備無(wú)破損。班主任要做好“心理障礙”、“行為不良”等特殊學(xué)生的幫扶工作，力爭(zhēng)不放棄一個(gè)學(xué)生。

（4）加強(qiáng)家校聯(lián)系。通過(guò)校信通、通訊聯(lián)系等方式，加強(qiáng)與家長(zhǎng)溝通和交流，讓家長(zhǎng)共同參與教育學(xué)生，要把學(xué)生在校情況及時(shí)進(jìn)行反饋，以便在對(duì)學(xué)生的教育上形成共識(shí)，達(dá)成一致意

見(jiàn)。

（5）要堅(jiān)持每周班活動(dòng)。做到有內(nèi)容、有安排、有效果。針對(duì)班級(jí)問(wèn)題，要有要求、有措施、有記錄。繼續(xù)開(kāi)展每學(xué)期2次班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)活動(dòng)，相互學(xué)習(xí)，共同提高。

（6）要加強(qiáng)團(tuán)、學(xué)生會(huì)工作。本學(xué)年開(kāi)始進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)委工作，落實(shí)好團(tuán)委“三會(huì)，一課”制度，搞好學(xué)生各項(xiàng)活動(dòng)，每周的升旗儀式和國(guó)旗下的演講。要成立學(xué)生自己管理自己的組織——學(xué)生會(huì)。要有專(zhuān)人負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)工作，協(xié)助團(tuán)委書(shū)記做好學(xué)生日常的學(xué)習(xí)、生活、紀(jì)律、衛(wèi)生等的監(jiān)督、檢查工作。檢查結(jié)果當(dāng)日公布，每大禮拜匯總，每月評(píng)比，實(shí)行“流動(dòng)紅旗”輪流制。

（三）教學(xué)管理

1、明確要求，提高教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)期是畢業(yè)班打好基礎(chǔ)的時(shí)刻，也是學(xué)校質(zhì)量評(píng)定的重要時(shí)刻，“教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校延續(xù)的生命線”。為此我們一定要做到：備課要“深”、上課要“實(shí)”、作業(yè)要“精”、教學(xué)要“活”、手段要“新”、活動(dòng)要“勤”、檢測(cè)要“嚴(yán)”、輔導(dǎo)要“細(xì)”、負(fù)擔(dān)要“輕”、質(zhì)量要“高”。要把這“十字方針”作為我校強(qiáng)化教學(xué)中心意識(shí)，規(guī)范教學(xué)管理，提高教學(xué)質(zhì)量的重要舉措，本學(xué)期開(kāi)始，我們要每月檢查教學(xué)常規(guī)，打分量化，做為教職工考核的主要依據(jù)，同時(shí)學(xué)校對(duì)各年級(jí)組也提出不同層次的要求，即：抓好七年級(jí)教學(xué)，打好基礎(chǔ)，不出現(xiàn)偏科；加強(qiáng)八年級(jí)教學(xué)，嚴(yán)防兩極分化，實(shí)現(xiàn)均衡發(fā)展；抓實(shí)九年級(jí)教學(xué)，謀方法、求突破，培養(yǎng)優(yōu)等生，爭(zhēng)取中考好成績(jī)。

2、堅(jiān)持常規(guī)管理，加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控，主抓教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)，在本學(xué)期要從問(wèn)題入手，細(xì)化、規(guī)范教學(xué)管理，要狠抓教師備課、上課、輔導(dǎo)、作業(yè)批改，每月測(cè)試工作，制定出確實(shí)可行的檢查標(biāo)準(zhǔn)。

（1）備課：教師要鉆研課標(biāo)、教材、教法、學(xué)生。備教材要融會(huì)貫通，備學(xué)生要了如指掌，備教法要靈活多樣，備實(shí)驗(yàn)要準(zhǔn)確熟練，備提問(wèn)要發(fā)人深思，備板書(shū)要提綱匯領(lǐng)，備練習(xí)要詳略得體，備語(yǔ)言要言簡(jiǎn)意深，課后能寫(xiě)好教學(xué)反思。

（2）上課：要以教師為主導(dǎo)，學(xué)生為主體，訓(xùn)練為主線。講課時(shí)間要少，講課內(nèi)容要精，教學(xué)方法要活，教學(xué)語(yǔ)言要有啟發(fā)性。要突出思路教學(xué)，強(qiáng)調(diào)思維過(guò)程，使學(xué)生會(huì)思考，學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。要杜絕個(gè)體經(jīng)驗(yàn)教學(xué)，以老思路代替新方法。

（3）輔導(dǎo)：本學(xué)期學(xué)校進(jìn)行原有的安排，七、八、九年級(jí)學(xué)生的早晚自習(xí)都安排任課教師輔導(dǎo)，班主任督促。

（4）作業(yè)批改：要細(xì)、要及時(shí)。通過(guò)批改作業(yè)找出學(xué)生普遍存在的問(wèn)題和教學(xué)中的不足，提倡對(duì)學(xué)生作業(yè)進(jìn)行面批，作業(yè)要適量，要分出層次，對(duì)不同程度的學(xué)生要有不同的要求，要擯棄一刀切，反對(duì)懲罰性作業(yè)。

（5）每月一測(cè)：要加強(qiáng)單元復(fù)習(xí)與考試，認(rèn)真細(xì)致地組織好各年級(jí)的質(zhì)量檢測(cè)。學(xué)校要統(tǒng)一組織安排好各年級(jí)每月一測(cè)的具體工作，并適時(shí)組織好考試?？荚嚱Y(jié)束，各學(xué)科教師搞好試卷分析和講評(píng)。教務(wù)處要組織各年級(jí)組，教研組分層次開(kāi)好質(zhì)量分析會(huì)。

3、搞好校本教研

學(xué)校要成立7個(gè)教研小組，漢語(yǔ)文教研組，數(shù)學(xué)教研組，英語(yǔ)教研組，理化生教研組，蒙語(yǔ)文教研組，政史地教研組，音體美教研組。漢語(yǔ)文教研組組長(zhǎng)：秀峰；數(shù)學(xué)教研組組長(zhǎng)：英格；英語(yǔ)教研組組長(zhǎng)：臘月；理化生教研組組長(zhǎng)：曉花；政史地教研組組長(zhǎng)：哈斯格日樂(lè)；音體美教研組組長(zhǎng)：巴圖；蒙語(yǔ)文教研組組長(zhǎng)：格根哈斯。

（1）本學(xué)期開(kāi)始把“開(kāi)展自己的教研，發(fā)表自己的見(jiàn)解，解決自己的問(wèn)題，改進(jìn)自己的教學(xué)”做為教研目的，讓每一位教師“把研究的東西做出來(lái)，把做著的東西說(shuō)出來(lái)，把說(shuō)出來(lái)的東西再研究”，實(shí)現(xiàn)一個(gè)循環(huán)往復(fù)，螺旋上升的過(guò)程。

（2）學(xué)校將在第三、四周進(jìn)行全校任課教師檢查性聽(tīng)課，特別是年輕教師的課和初次任教學(xué)科的課。加強(qiáng)推門(mén)聽(tīng)課的力度，了解掌握教師的教學(xué)、學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)，進(jìn)行有效的監(jiān)督，檢查與指導(dǎo)。

（3）學(xué)校要繼續(xù)組織部分教師到外校聽(tīng)課，吸取他人經(jīng)驗(yàn)，提高自己的水平。繼續(xù)開(kāi)展校內(nèi)評(píng)優(yōu)課，評(píng)選教學(xué)能手，觀摩課，公開(kāi)課活動(dòng)，通過(guò)校本培訓(xùn)，全力提高教師的施教能力。

（4）本學(xué)期教師互相聽(tīng)課不少于30節(jié)。一定做到聽(tīng)課后及時(shí)評(píng)課，一課一交流。學(xué)校要采取跟蹤聽(tīng)課，回頭聽(tīng)課，研究性聽(tīng)課，指導(dǎo)性聽(tīng)課相結(jié)合的辦法，促進(jìn)教師課堂教學(xué)水平的提高。

（四）安全工作

1、提高認(rèn)識(shí)，落實(shí)責(zé)任

我校處在交通繁忙路段，學(xué)生上下學(xué)密度過(guò)大，給我們的交通安全也帶來(lái)了一定的隱患，還有我校操場(chǎng)上建幼兒園也帶來(lái)了很大的安全隱患。因此，非常時(shí)期我們必須突出抓好安全工作。綜治辦對(duì)學(xué)校安全工作負(fù)總責(zé)，全體教師人人參與，層層監(jiān)控，面面俱到，事事落實(shí)。按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)在崗誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，使全體教職工都承擔(dān)起校園安全管理的責(zé)任。本學(xué)期開(kāi)始學(xué)校繼續(xù)在校內(nèi)開(kāi)展一次安全“四排查”活動(dòng)。即：排查管制刀具、排查學(xué)生矛盾、排查與社會(huì)人員來(lái)往、排查學(xué)生小團(tuán)伙。對(duì)學(xué)生放大禮拜接、送時(shí)的交通安全的管理，我們安排安全值班，指定專(zhuān)人疏導(dǎo)交通，風(fēng)雨不誤。要加強(qiáng)大禮拜值班和夜間值班的管理，值班教師必須按照值班表及時(shí)到崗，不得以任何理由延誤、曠崗、保持學(xué)校24小時(shí)都有人值班。

2、加強(qiáng)安全教育，創(chuàng)建平安校園

要抓好師生的安全教育和法制教育工作，各班級(jí)要利用班會(huì)，黑板報(bào)，校園宣傳欄等各種形式，對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全知識(shí)教育和技能培養(yǎng)，確保校舍、交通、飲食、消防無(wú)事故發(fā)生。后勤組要定期對(duì)學(xué)校用水、用電進(jìn)行安全檢查，及時(shí)消除安全隱患。

（五）總務(wù)后勤工作

學(xué)校后勤工作是為教育教學(xué)服務(wù)，轉(zhuǎn)變校容校貌改善辦學(xué)條件，樹(shù)立學(xué)校形象的重要工作。因此，我們?yōu)榱颂岣吆笄诠芾砹Χ?，完善后勤管理措施，做好以下幾?xiàng)工作：

1、繼續(xù)完善后勤管理模式和制度，進(jìn)一步明確后勤人員責(zé)任目標(biāo)，實(shí)行后勤崗位責(zé)任制。

2、繼續(xù)以“改變服務(wù)態(tài)度，提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效益，樹(shù)立學(xué)校形象，改善辦學(xué)條件”為奮斗目標(biāo)，發(fā)揮后勤人員的積極性，達(dá)到奮斗目標(biāo)而努力。

3、大力開(kāi)展勤工儉學(xué)工作，抓好“兩個(gè)基地”建設(shè)，提高勤工儉學(xué)收入，從而改善辦學(xué)條件。

4、開(kāi)源節(jié)支，自力更生，理順好財(cái)務(wù)制度，搞好財(cái)務(wù)預(yù)決算，堅(jiān)持財(cái)務(wù)，校務(wù)公開(kāi)，完善物品管理制度，堅(jiān)決克服人、財(cái)、物管理的漏洞。

5、結(jié)合勞動(dòng)實(shí)踐基地建設(shè)，開(kāi)展職業(yè)教育，從而學(xué)生全面發(fā)展。

6、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生食堂和宿舍的管理工作，繼續(xù)創(chuàng)造條件，改善住宿生的生活環(huán)境。

7、加強(qiáng)校園平時(shí)管理，做到：經(jīng)常檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，立即維修，使校園杜絕出現(xiàn)管理的漏洞。

總之，在旗教育局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)全校師生的共同努力，我校各項(xiàng)工作一定能夠取得圓滿成功。