第一篇：2011年10月防腐倡廉工作匯報材料

中共德欽教育局黨組認真貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃》

為了深入貫徹落實中共中央關于《建立健全懲治和預防腐敗體系2008---2012年工作規(guī)劃》（以下簡稱《工作規(guī)劃》,根據德欽縣委的指示,縣教育局根據本部門的工作要求,因地制宜,從縣委59項任務分解中確立了以第6項-第48項為目標的工作方針,制定了確實有效的《德欽縣教育局貫徹落實建立健全懲治和預防腐敗體系2008---2012年工作規(guī)劃》任務分解,并且印發(fā)給全縣各中小學、幼兒園、進修學院,做到統籌兼顧、責任分明,形成了以教育局黨組為牽頭,其他股室通力合作,中小學、幼兒園、進修學院為承辦協辦單位的互監(jiān)互查互勉網絡體系,確實加快推進教育內部懲治和預防腐敗體系建設工作的進程,現將開展的工作內容匯報如下: 設立教育系統《工作規(guī)劃》的任務分解

一、深入推進教育系統防腐倡廉教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線.(一)、加強本系統領導干部的黨風廉政教育

1、深入開展領導干部的理想信念和廉潔從政教育。大力推進中國特色社會主義理論體系的學習貫徹,教育和引導各級領導干部深刻領會科學發(fā)展觀的科學內涵、精神實質和根本要求,鑒定共產主義遠大理想和中國特色社會主義榮辱觀、人人生觀、價值觀。牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀和社會主義榮辱觀；認真學習黨的三代中央領導集體反腐倡廉的重要論述，認真學習黨章等黨內法規(guī)和國家法律法規(guī)，提高黨性修養(yǎng)和從政道德修養(yǎng)，增強法律觀念和紀律意識，打牢廉潔從政的思想政治基礎。

牽頭單位：局黨組

承辦協辦單位：辦公室、各校區(qū)黨支部

2、認真落實中央《關于加強領導干部反腐倡廉教育的意見》。黨委理論學習中心組每年至少安排一次反腐倡廉學習教育活動，黨政主要負責同志帶頭講廉政黨課。

牽頭單位：局黨組

承辦協辦單位：局辦公室、各校區(qū)黨支部

3、加強黨的作風建設和紀律教育。

會同支部組織開展黨風黨紀專題教育，教育和引導各類學校領導干部自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，講黨性、重品行、做表率。切實改進領導干部和黨政機關作風，著力解決一些領導干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，增強公仆意識，密切聯系群眾，做到為民、務實、清廉。大力提倡勤儉節(jié)約、艱苦奮斗精神，堅決反對和制止奢侈浪費。繼承黨的關榮傳統，牢記：“兩個務必”，認真落實“八個堅持、八個反對”的要求，弘揚八個方面的良好風氣。發(fā)揚艱苦奮斗精神，大興求真務實之風，講實話、察實情、辦實事、求實效。

牽頭單位：黨組

承辦協辦單位：各校區(qū)黨支部

4、加強對黨員行使民主權力的教育，狠剎各種歪風邪氣，保護和支持大膽改革、用于創(chuàng)新、敢闖敢干、敢想敢試的干部，營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。

牽頭單位：黨組

承辦協辦單位：各校區(qū)黨支部

5、切實改進各中小學領導人員作風，提高民主決策和校務公開制度化、規(guī)范化水平。

牽頭單位：縣教育局

承辦協辦單位：財務股、各中小學校長

（二）、加強面向全黨全社會的反腐倡廉宣傳教育。

6、落實《關于加強黨員經常性教育的意見》。建立健全反腐倡廉警示教育基地，有計劃地組織各級領導干部開展警示教育。豐富“三會一課“內容，創(chuàng)新示范教育、警示教育、崗位廉政教育和主題教育形式，注重人文關懷和心理疏導，提高教育的針對性德有效性。

牽頭單位：黨組

承辦協辦單位：各校支部

（三）、加強廉政文化建設

7、按照推動社會主義文化大發(fā)展繁榮的要求，在社會主義精神文明建設中，圍繞建設社會主義核心價值體系，結合社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德和法制教育，開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動，抓好廉政文化建設示范點工作。按照《關于在中小學全面開展廉潔教育的意見》，在學校德育教育中深入開展廉潔教育，豐富青少年思想道德實踐活動。形成“以廉為榮、以貪為恥“的社會風尚。

牽頭單位：黨組

承辦協辦單位：團工會組織、電教股

二、建立健全反腐倡廉法規(guī)制度，充分發(fā)揮制度在反腐倡廉建設中德保障作用（一、）完善黨內民主和黨內監(jiān)督制度

8、建立同級黨代領導班子及成員工作制度。健全黨內民主集中制的具體制度。建立同級黨代內情況通報、情況反映、重大決策征求意見制度。牽頭單位：黨組

承辦協辦單位：人事股、辦公室（二、）完善領導干部問責制度

9、認真落實《中共云南省關于在全縣實行領導干部問責的決定》和《云南省人民政府部門及縣市級行政負責人問責辦法》和縣委、縣政府有關要求，完善服務承諾、首問責任、限時辦結相關制度.建立健全問責工作長效機制,切實解決學校領導干部不作為、亂作為以及工作效率低下等不履行或不正確履行職責的問題。牽頭單位:黨組 承辦協辦單位:人事股

三、強化監(jiān)督制度

(一)加強對領導機關、學校領導干部特別是各級領導班子的主要負責人的監(jiān)督

10、加強對國有資產的管理。對學校重組、改制、國有資本運營各個環(huán)節(jié)的監(jiān)管.牽頭單位:辦公室 承辦協辦單位:財務室(二)發(fā)揮各監(jiān)督主體的作用

11、加強和改進黨內監(jiān)督。嚴格執(zhí)行黨章,落實《中國共產黨內監(jiān)督條例(試行)》。切實改進民主生活會的方式方法,增強黨內政治生活的原則性,積極開展批評與自我批評,加強領導班子成員相互監(jiān)督.執(zhí)行黨員領導干部,報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定,落實領導干部述職述廉、誡勉談話和函詢制度。推進黨務公開,尊重黨員主體,落實黨員在黨內監(jiān)督中的責任和權利,營造黨內民主討論環(huán)境。認真貫《徹中國共產黨權利保障條例 》,確實保障黨員批評、建議、檢舉等權利。建立健全黨的紀檢機關與組織部門有關情況通報制度。各級紀檢監(jiān)察機關及其工作人員要自覺接受黨組織、黨員和人民群眾的監(jiān)督.牽頭單位:黨組

承辦協辦單位:各校區(qū)支部

12、支持和保證群眾監(jiān)督。實施政務公開,增強決策透明度和公眾參與度。推進校務公開、黨務公開和單位辦事公開。發(fā)揮工會、共青團、婦聯等人民團體的愛崗敬業(yè)作用。落實領導干部接待群眾來訪制度、下訪制度,健全信訪舉報工作制度。暢通信訪渠道,依法保障人民群眾的知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權。凡屬名舉報的，必須向舉報作出答復,凡涉及群眾集體利益的,必須公開公正作出處理。牽頭單位:黨組

承辦協辦單位:工會、婦聯組織(三)推進現代市場體系建設及相關改革

13、完善工程建設項目招標投標制度。實施嚴格的資格預審、招標公告發(fā)布、投標、評標定標以及評標專家管理制度和懲戒辦法。健全工程建設項目招標投標行政監(jiān)督機制。研究制定電子化招標投標辦法。逐步構建統一的招標投標信息平臺,實現信息資源公開、共享。

牽頭單位:辦公室

承辦協辦單位:第五紀工委

四、糾正損害群眾利益的不正之風(一)、深入開展專項治理

14、加大治理教育亂收費的力度、堅決查處教育亂收費的行為。認真落實“兩免一補”、“高原農牧民子女補貼”等政策,嚴肅查處擠占、挪用和貪污專項資金的行為。進一步規(guī)范義務教育階段收費行為、高中階段和中等職業(yè)學校服務性收費和代收費管理、學校資金管理。牽頭單位:黨組

承辦協辦單位:辦公室、財務室(二)健全防治不正之風的長效機制

15、健全糾風工作的長效機制。按照“糾建并舉、重在建設、分類指導、統籌推進”的原則，進一步加強各部門、各行業(yè)的作風建設。堅持“誰主管誰負責、管行業(yè)必須管行風”的原則，嚴格落實行風建設責任制，強化對本系統的監(jiān)管和指導。在與群眾生產生活密切相關的公共服務和行業(yè)深入開展民主評議活動。牽頭單位：黨組 承辦協辦單位：五紀委

五、保持懲治腐敗的強勁勢頭

16、始終堅持“一要堅持、二要慎重、務必搞準”的原則，以查處發(fā)生在領導機關和學校領導中濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職的案件為重點。牽頭單位：黨組

承辦協辦單位：五紀工委、辦公室、人事股、財務室

明確工作要求

——落實《工作規(guī)劃》，要堅持以科學發(fā)展觀統領，把發(fā)展是第一要義、以人為本、全面協調可持續(xù)、統籌兼顧的科學理念貫穿于懲治和預防腐敗體系建設的全部過程和各個方面，圍繞中心，服務大局。

——全面堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，落實責任，重在建設。

——堅持以領導干部為重點、以規(guī)范和制約權力為核心、以容易發(fā)生腐敗問題的重點領域和關鍵環(huán)節(jié)為抓手，立足當前，著眼長遠，增強懲防體系建設的科學性、系統性、前瞻性。

——認真總結教育系統貫徹落實懲防體系實施綱要的工作經驗，按照《工作規(guī)劃》新要求，圍繞教育有效、制度管用、監(jiān)督到位、改革深化、糾風深入、懲處有力，在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，狠抓懲防體系建設任務的落實

推進教育系統行風建設

——規(guī)范教育收費行為

進一步完善教育收費政策。堅持所有行政事業(yè)性收費一律憑《收費許可證》、統一使用中央或省級財政部門?。ūO(jiān)）制的票據制度，嚴格執(zhí)行預算外收入“收支兩條線”管理辦法；健全完善教育收費公示和聽證制度，進一步規(guī)范公辦高中招生收費行為，研究制訂幼兒園收費管理辦法，推動各地逐步規(guī)范學校服務性收費和代收費行為。

——保障教育惠民政策落實

加強對農村義務教育經費保障機制改革資金的監(jiān)管。健全完善農村中小學預算制度、審計監(jiān)督和統計公告制度，積極推行“校財局管”、國庫集中支付和農村中小學財務公開的管理制度；加強對中央實施的農村義務教育專項工程資金的監(jiān)管，嚴格工程總體實施方案和年度資金分配實施方案，制訂工程和資金管理辦法，堅持年度專項檢查。

切實做好免除城市義務教育階段學生學雜費工作。嚴禁擠占、截留、挪用義務教育經費；規(guī)范城市義務教育階段服務性收費和代收費，嚴格執(zhí)行收費公示制度；對符合當地政府接收就學條件規(guī)定的進城務工人員子女，統籌安排就近的公辦學校就讀，免除學雜費，不收借讀費。

全面推進義務教育均衡發(fā)展。把發(fā)展農村教育作為重中之重，把縮小城鄉(xiāng)和地區(qū)教育差距作為主要任務，以解決特殊群體特別是農民工子女就學為重點；研究制訂城鄉(xiāng)一體的中小學辦學標準，建立區(qū)域內公辦學校之間中小學教師和校長定期交流和輪崗制度，推動城鄉(xiāng)教師統一工資標準，全面落實城鄉(xiāng)對口支援、教師定期流動、學區(qū)內資源共享、教育信息化和薄弱學校建設等措施；落實義務教育就近免試入學政策；建立義務教育均衡發(fā)展督導評估制度；從源頭上解決義務教育階段擇校高收費問題。

認真貫徹落實普通本科高校、高等職業(yè)學校和中等職業(yè)學校國家獎助學金管理暫行辦法，確保國家獎助學金及時足額發(fā)給學生；強化對財政撥付和社會捐贈救災資金、物資的監(jiān)管；建立公開機制，暢通舉報渠道，充分發(fā)揮財政、審計、紀檢監(jiān)察和主管機關的監(jiān)督檢查作用。

設立階段目標

經過5年的扎實工作，構建起符合教育系統工作特點和規(guī)律的懲防體系基本框架，教育系統管理更加規(guī)范，黨風政風行風明顯改進，腐敗現象得到進一步遏制，教育改革發(fā)展各項事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

第二篇：防腐倡廉工作總結

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關于上報2012年上半年反腐倡廉建設工作

總結及下半年工作安排的報告

今年上半年，我局按照中共涼州區(qū)委辦公室、涼州區(qū)人民政府辦公室《關于印發(fā)2012年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解表》的通知（涼辦發(fā)[2012]50號）文件精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習黨的十七大、十七屆六中全會精神，深入貫徹中紀委十七屆七次全會、省紀委十一屆七次全會和市紀委三屆二次全會精神，進一步深化黨風廉政建設和反腐敗指導思想、基本原則、總體要求的認識，大力弘揚求真務實精神，按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的工作方針，積極探索深化反腐倡廉工作新的有效途徑，建立健全教育、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗制度，以工作效率、工作成果取信于民，努力開展反腐倡廉工作新局面，取得了良好的成效。現將上半年反腐倡廉工作總結和下半年工作安排匯報如下：

一、上半年反腐倡廉工作總結

（一）明確分工，責任落實

我局的反腐倡廉工作堅持黨組統一領導，黨政齊抓共管，“一把手”負總責，分管領導各負其責，各股室負責人為該部門第一負責人，一級抓一級，一級對一級負責的工作思路。成立了以局長王喜為組長，副局長王哲菊為副組長，各股室負責人為成員的黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組，統籌協調，各司其責。研究制定了反腐倡廉工作實施方案，明確了工作的指導思想、目標要求、主要內容和工作重點。通過貫徹執(zhí)行“末位表態(tài)”等一系列制度實施意見，進一步細化責任分解，嚴格責任考核和責任追究。在落實反腐倡廉工作的過程中，局黨組注意發(fā)揮領導班子及其成員的作用，努力做到“三個抓好”即抓好自己分管的反腐倡廉工作的落實，抓好分管股室負責人和全體人員的反腐倡廉的教育，切實擔負起領導責任、教育責任、管理責任、監(jiān)督責任、示范責任等五個方面的責任。由于領導重視，責任制落實，上半年旅游局反腐倡廉工作呈現出良好的態(tài)勢。

（二）加強制度建設及良好風氣教育，構筑拒腐防變的思想道德防線。局黨組不斷完善制度，狠抓制度落實，嚴格落實民主集中制，實行領導班子成員共同議事制度，班子成員討論研究具體事宜時不搞“一言堂”，都能暢所欲言，最終達成一致；嚴格落實中心組學習制度，把反腐倡廉教育貫

穿于日常工作中，上半年我局認真學習領會了中央、省、市、區(qū)關于反腐倡廉各項工作要求，特別是重點學習了黨的十七大、十七屆六中全會精神，深入學習了胡錦濤同志在中紀委五次、六次、七次全會上的重要講話精神、省紀委十一屆七次全會和市紀委三屆二次全會精神，不斷強化廉政意識；嚴肅財經紀律，嚴格落實財務管理各項規(guī)定，認真做好“小金庫”專項治理工作。圍繞黨風政風建設，認真落實公開制度，嚴格按照黨務公開的要求，對干部選拔任用、征求意見建議、評優(yōu)人選推薦、發(fā)展黨員工作及黨費收繳等情況適時予以公開，接受黨內外群眾監(jiān)督，同時，嚴格落實政務公開及辦事公開的要求，把各股室職責、行政許可事項、辦事流程及承諾要求、工作人員具體分工等內容制作成版面，接受社會監(jiān)督。

（三）落實黨風政風建設要求，加大源頭防腐力度一是加強宣傳教育，增強黨員干部廉潔從政意識。局機關把廉政教育作為重點，制定了學習方案，學習形式包括集中學習、自學、上黨課、觀看電教片、撰寫心得體會等，由局黨組書記定期或不定期檢查工作人員的學習情況。局黨組要求全體黨員和干部職工深入學習了《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，并對照《若干規(guī)定》和《若干準則》對自身行為進行全面自查，要求若有違紀行為的黨

員干部主動在6月30日之前向區(qū)紀檢委或局黨組報告。二是以建立健全懲治和預防腐敗體系為著力點，努力構建行業(yè)反腐的框架體系。根據區(qū)委有關文件要求，我局成立了旅游系統建立健全教育、制度、監(jiān)督并重懲治和預防腐敗體系領導小組，制定了《貫徹落實中共中央<建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要>實施方案》，對當前的加強反腐倡廉教育、落實行政效能建設各項制度、加大源頭預防腐敗力度及狠抓黨風政風建設等具體工作和今后一段時期需重點抓好的反腐倡廉工作任務做出具體安排。

三是繼續(xù)認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動及“雙聯富民”行動。開展作風建設，局機關上下在思想認識、聯系基層、服務群眾、干部形象、精神狀態(tài)、辦事效率、勤儉節(jié)約等方面繼續(xù)向好的方向轉變。

（四）加強監(jiān)督，強化責任追究，抓好廉潔自律

1、通過建立完善干部管理教育機制，狠抓干部職工的管理教育，重點抓好科級以上干部的思想道德教育，強化監(jiān)督和管理，教育干部職工在工作中正確用權，廉潔從政，杜絕吃、拿、卡、要等問題的發(fā)生。嚴格落實了“領導干部不準接受主管范圍內的下屬單位和個人、直接管理的服務對象以及其他與行使職權有關系的單位和個人贈送的現金、有價證券、支會憑證”的規(guī)定，落實了領導干部配偶、子女及身

邊工作人員從業(yè)的有關規(guī)定，通過完善領導干部民主生活會制度，強化了班子內部的相互監(jiān)督作用，凡涉及重大決策、重大事項和大額度資金的使用，都能通過局黨組集體討論決定。

2、我局肩負著旅游市場監(jiān)管和執(zhí)法的任務，今年上半年加大了景區(qū)景點、賓館飯店的執(zhí)法檢查力度，執(zhí)法巡查40余次，對各種投訴的處理做到公正公平。

二、下半年反腐倡廉工作安排

（一）進一步扎實推進黨風廉政建設進機關活動，營造濃厚廉政文化氛圍。

將進一步采取多種形式開展廉政文化進機關活動，不斷充實涼州旅游網站黨風廉政建設專欄內容，更新黨風廉政宣傳欄內容，進一步營造濃厚的廉政文化氛圍。

（二）進一步充實完善黨風廉政責任制檔案管理，規(guī)范科級干部廉政檔案。

將進一步充實完善黨風廉政建設責任檔案工作，結合我局實際和行業(yè)特點做到分類立卷、卷目清析、內容詳實，同時規(guī)范科級干部廉政檔案。

（三）進一步結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力完成黨風廉政建設各項任務。

通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，我局全體干部職工堅持做到“兩不誤，兩促進”，既主動學習和清理查擺，又自覺做好

本職工作，并以學習和制度建設促進工作，在區(qū)委區(qū)政府的領導下和市旅游局的指導下，努力完成各項目標任務。下半年，我局將繼續(xù)圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，在區(qū)委、區(qū)政府的領導和市旅游局的指導下，認真做好反腐倡廉工作。深入貫徹落實中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則，繼續(xù)抓好旅游事業(yè)各項工作，加大旅游產業(yè)發(fā)展力度，全面打造涼州旅游品牌，為建設現代旅游城市而努力奮斗。

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二О一二年六月二十一日

第三篇：防腐倡廉工作總結

公司反腐倡廉工作總結

2010年，公司黨委在集團公司黨委及集團紀委的堅強領導下，認真貫徹落實集團公司黨風廉政建設和防腐倡廉工作有關工作會議精神，圍繞公司全年生產目標任務，深入開展學習《廉政準則》學習教育活動，狠抓黨風廉深建設，發(fā)揮監(jiān)督檢查職能，以黨員領導干部廉潔從業(yè)為重點，與中層管理人員及二級單位主管、關鍵崗位人員簽訂了《廉潔從業(yè)承諾書》，加大監(jiān)督檢查考核力度，提高了領導人員廉潔自律的自覺性，紀檢監(jiān)察工作開展有序。

2010年工作開展情況

一、加強監(jiān)督檢查，確保了公司各項決策部署的貫徹落實。

公司圍繞科學發(fā)展、生產經營目標任務，把監(jiān)督檢查的職能貫穿于公司整個管理和規(guī)范之中，重點對中層以上管理人員執(zhí)行黨和國家方針政策、集團公司決策決議、規(guī)章制度、崗位職責履行情況等進行監(jiān)督、規(guī)范管理行為，確保了公司各項決策部署和規(guī)章制度得到貫徹執(zhí)行。公司進一步加強反腐倡廉制度建設，充分發(fā)揮執(zhí)行制度主體責任的作用，重點抓好供應、裝備、人事、銷售、財務等方面的監(jiān)督，不斷完善懲治和預防腐敗體系。

二、認真學習貫徹《廉政準則》，加強防腐倡廉教育，規(guī)范管理人員從業(yè)行為。

為認真學習貫徹中共中央頒布的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》（以下稱《廉政準則》），保證黨員領導干部廉潔從業(yè)，深入推進反腐倡廉建設，促進科學發(fā)展，根據省紀委、省委組織部、宣傳部下發(fā)的皖紀發(fā)[2010]7號文《關于開展“學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為、促進科學發(fā)展”主題教育教育活動的實施方案》和集團公司下發(fā)的安海紀[2010]2文《集團關于開展“學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為、促進科學發(fā)展”主題教育的實施方案》的通知精神，公司制定了《公司關于開展“學習《廉政準則》、規(guī)范從政行為、促進科學發(fā)展”主題教育的實施方案》，認真學習《廉政準則》及中央和安徽省貫徹實施《廉政準則》電視電話會議精神，認真學習王金山、王三運同志在省紀委八屆六次全會、省政府第三次廉政工作會議上的重要講話等內容，準確把握《廉政準則》的基本要求和具體規(guī)定，增強執(zhí)行《廉政準則》的主動性、自覺性和堅定性。公司黨委、各黨支部主要負責人圍繞“學習《廉政準則》、規(guī)范從業(yè)行為、促進科學發(fā)展”這一主題，緊密聯系本單位廉政教育和“迎七一”黨建工作實際，為黨員和領導干部講黨課。并組織召開民主生活會以及廉政準則》和《廉潔從業(yè)》知識測試，以檢驗學習教育活動的成果。

2010年3月30日，公司黨委在辦公樓三樓會議室召開廉潔教育學習會。參會的近百余人均簽訂了《2010廉政建設承諾書》，一方面要求各部門把黨建工作和生產經營有機結合，及時分解目標到個人，及時檢查落實情況，完善監(jiān)

督約束機制，另一方面要求全體黨員加強學習，嚴格要求，不斷提高思想水平和工作能力，重視反腐倡廉工作，增強工作的前瞻性、系統性和主動性，不斷改進思想作風和工作作風，自覺接受各方面的監(jiān)督，為全面實現“五個確?！蹦繕颂峁┯辛Φ恼伪ＷC。

三、加強自身黨性教育，始終堅持中心組學習制度。

做到學習有計劃、有安排、重質量，重點在提高政治理論素質下功夫，在武裝頭腦、聯系實際、指導實踐上下功夫，在解決實際問題、工作難題、推動工作上下功夫，堅持個人自學與集中學習、專題研討相結合的學習方式方法，確保中心組學習任務落到實處，務求學習取得實效?？茖W發(fā)展觀活動期間，公司明確黨委書記為開展學習實踐活動的第一責任人，各支部主要負責同志為直接責任人帶頭學習，認真參加黨委中心組學習活動，主動進行個人自學，并作好學習筆記，起到了示范作用；帶頭宣講，公司總經理為大家作了公司形勢任務報告，二級單位也分別以召開生產經營分析會、操作研討會、成本管理研討會等形式主動進行宣講，各黨支部負責人進行專題輔導200人次，形成了良好的活動氛圍；帶頭調研，兩級班子深入基層調研，公司領導班子成員圍繞制約公司發(fā)展的重點和難點等4個課題，形成了4份調研報告，各基層從不同角度結合實際建言獻策、破解難題，為公司解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題提供了參考依據；帶頭征求意見，利用網絡、個別交流等形式，征求廣大黨員干部對公司科學發(fā)展的意見和建議，多渠道了解企業(yè)職工群眾迫切

需要解決的困難和問題。同時，公司班子成員帶頭進行解放思想討論、帶頭撰寫分析檢查報告，帶頭制定整改落實方案、帶頭進行整改，產生了很好的模范帶頭和示范作用。創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們積極謀劃組織重溫《警示錄》、《懺悔錄》專題片教育，全力抓好各階段工作。

2011年工作重點

一、繼續(xù)加強思想教育和培訓，弘揚新風正氣，轉變工作作風

針對新的支部人員調整，開展相關業(yè)務培訓。加強干部管理和員工責任心教育，利用典型事例，樹正氣，要在職工中牢固樹立“以生產經營和工程建設為服務中心”的指導思想，通過教育，進一步轉變黨員干部和廣大員工的觀念，轉變工作作風。

二、繼續(xù)加強黨風廉政建設，發(fā)揚艱苦奮斗、廉潔奉公的優(yōu)良作風

進一步完善相關制度，參與材料采購和工程招投標工

作，促進各項工作的進一步規(guī)范。堅持組織學習《領導干部作風建設知識問答》，以及作風建設先進典型事跡材料等。通過教育學習，在各級管理人員中形成八個方面的良好風氣，達到學習風氣有新轉變，工作創(chuàng)新有新突破，工作效能有新提高，發(fā)展力量有新增強的目標。

三、規(guī)范信訪工作，嚴肅查處違規(guī)違紀案件。

2011年，公司將進一步做好職工信訪工作，組織學習《信訪條例》，及時收集職工反映的問題，讓員工明白公司的規(guī)

章制度，做好思想政治工作，對有利于企業(yè)管理的好意見要及時改進，對反映干部違規(guī)違紀的有關問題，要嚴格按照“事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備、程序合法”的辦案方針，認真組織調查處理，樹立正氣。

四、完善紀檢組織體系，加強自身建設。

公司將按照“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通”的要求，進一步完善紀檢組織體系建設，大力加強紀檢隊伍建設，不斷提高紀檢監(jiān)察人員素質。按照《黨章》要求，公司將設立紀委，健全紀檢監(jiān)察組織體系。

五、繼續(xù)發(fā)揮黨的先鋒模范作用，倡導敬業(yè)奉獻的企業(yè)精神

廣大黨員干部要在勤奮學習，奮發(fā)進取，開拓創(chuàng)新，立足本崗位，無私奉獻，服務生產大局，狠抓工作落實等方面繼續(xù)發(fā)揮先鋒模范作用，根據三期工程建設節(jié)點計劃，組織黨員模范突擊隊，開展義務奉獻活動，為公司生產經營任務的順利完成和三期工程六線、七線開工建設而努力奮斗。

六、繼續(xù)加強黨的組織建設，注重對青年員工和后備干部的培養(yǎng)

加強對青年的教育培養(yǎng)，確立重點對象，通過拜師制、幫帶制等幫教活動，提高青年員工的技能水平。同時完善團組織機構，隨著集團公司統一分配的高校畢業(yè)生進廠，青年員工逐漸增多，適時開展適合年輕人特點的活動，活躍氣氛，激發(fā)工作熱情，加強青年隊伍的建設。

隨著三期工程的六、七線開工建設，選拔一批優(yōu)秀員工直接參與安裝、調試和修配改，利用參加設備安裝、調試的時機進行現場培訓，廠家來現場調試時機的授課培訓等多種方式，在實踐中學習，在學習中提高，做好人員和技術準備，重新確立后備干部隊伍。

第四篇：黨員防腐倡廉心得體會

黨員學習心得體會

對于我們職中的教師來說，《廉政準則》的頒布實施，是新形勢下堅持黨要管黨、從嚴治黨，加強對黨員領導干部教育、管理、監(jiān)督的現實需要，是加強反腐倡廉制度建設，完善懲治和預防腐敗體系的重要舉措，是加強和改進新形勢下黨的建設、奪取全面建設小康社會新勝利的重要保證，對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用，對于加強領導干部廉潔自律工作和干部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。

首先，作為一名普通的人民教師，對《準則》內容，要認認真真學，原原本本學。要把《準則》中規(guī)定的要求弄清、記牢，全面把握《準則》的要求。一是保證學習時間，做到學習工作兩不誤；二是保證學習質量，達到學習要求，做到全面掌握《廉政準則》的基本要求和主要內容。

二、作為教師，要結合教師的工作實際，抓好貫徹落實。一是要和本部門實際結合，要在學習中對照檢查“八項禁止”和“52個不準”執(zhí)行的情況，發(fā)現問題和不足的要主動及時糾正；二是要把落實《準則》與建立健全制度結合，從源頭上加強治理。要對照準則規(guī)定，對有關制度規(guī)定進行梳理、修訂，對不符合準則規(guī)定的要及時按準則要求進一步完善。

三是要和當前工作落實結合，嚴格按局黨組要求，進一步落實有關各項工作規(guī)范、程序和各項廉政監(jiān)督措施，確保廉潔目標實現。對任何違反規(guī)定的行為要嚴肅批評、追究，及時糾正，切實把黨員領導干部廉潔從政的要求落到實處，推進系統黨風廉政建設工作邁向一個新水平。

四、嚴于律己，爭作廉政表率。

對照規(guī)定，嚴格自查，進一步規(guī)范從政行為。要認真分析查找本部門黨員領導干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，嚴格按照《廉政準則》相關要求和規(guī)定，進一步規(guī)范黨員領導干部從政行為，著力解決涉及領導干部廉潔自律的突出問題。

嚴于律己，潔身自好，自覺做到標準更高一些、要求更嚴一些，切實作學習的表率、落實的表率、接受監(jiān)督的表率。在加強服務經濟，扶持企業(yè)發(fā)展的同時，也要注重廉政方面各項規(guī)定。要弘揚紅色傳統，抵制黑色腐敗，牢固樹立廉政是一道不可觸碰的“高壓線”的認識，時時提醒自己，處處要求自己，要嚴格要求配偶、其他親屬以及身邊工作人員，堅決杜絕違反《廉政準則》行為的發(fā)生，勇于在廉政方面要求下屬向自己看齊，以自身的榜樣力量，促進廉潔從政。

第五篇：防腐倡廉學習心得體會[推薦]

學習防腐倡廉講話的心得體會

自學習中紀委、總局、分局領導防腐倡廉建設講話以來，作為一名黨員，本人在認真完成本職工作的基礎上，合理制定工作時間，認真學習了《中紀委第六次全會精神》、《總局紀委書記蘭冰青在墾區(qū)黨風廉政建設暨反腐敗工作會議上的講話》《突出“四個環(huán)節(jié)”抓好“三項工作”為分局打造現代化大農業(yè)核心經濟區(qū)提供政治保證講話》、《趙廣民書記在分局黨風廉政建設暨反腐敗工作會議上的講話》。在接受教育的同時，對從事的崗位特征和職業(yè)性質進行了思考，感受頗深，現就“廉潔從業(yè)，干凈做事”方面的體會向組織匯報如下：

一、誠信盡責、忠誠敬業(yè)是基礎

參加工作以來，面對新的工作環(huán)境和工作內容，始終發(fā)揚“誠信盡責、忠誠敬業(yè)”的職業(yè)道德觀，對黨的事業(yè)忠心耿耿，廉潔從業(yè)；對管局的發(fā)展盡心盡力，奮發(fā)圖強。記得《遠山的紅葉》中，主人公王瑛的那句“從今以后，我可能得罪很多人，但我決對不會得罪紀委書記這個稱謂”。道出了作為一名為人民服務的公仆所應該遵守的職業(yè)道德觀，領導人員如何定位是我們應當深思的問題，在其位謀其政，要將上級組織賦予我們的職能，盡到一名領導干部應盡的職責，對黨忠誠，對領導忠誠是我們從事各項工作的基礎，基礎打牢了，才能更好的開展工作，才能將廉潔從業(yè)的思想貫徹到底。

二、職責對等、獎懲并重是手段

企業(yè)科工作部承擔著企業(yè)標準化管理的職責，要實現“廉潔從業(yè)，干凈做事”的目標，就要嚴格按照規(guī)章制度辦事，在內部實現制度面前人人平等，獎優(yōu)罰劣，賞罰分明，為此，我堅持責任理念，進一步理順職責關系，做到職責一致，壓力到位，將責任和職位高度統一，是我們避免漏洞的重要手。

三、廉潔從業(yè)、干凈做事是目標

胡錦濤同志在十七屆中央紀委第五次全會上指出：“要以建立健全懲治和預防腐敗體系各項制度為重點，以制約和監(jiān)督權力為核心，以提高制度執(zhí)行力為抓手，加強整體規(guī)劃，抓緊重點突破，逐步建成內容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系，切實提高制度執(zhí)行力、增強制度實效。”這一重要論斷，科學總結了我們黨反腐倡廉制度建設的經驗，深刻揭示了用制度管權、管事、管人的基本規(guī)律，是我們推進反腐倡廉建設的重要遵循。通過開展教育活動月活動，相信公司將在推進懲治和預防腐敗體系建設，引導黨員領導人員加強黨性修養(yǎng)，提高廉潔從業(yè)、遵紀守法的自覺性；引導廣大職工群眾提高反腐倡廉意識，推動形成“廉潔從業(yè)、干凈做事”的廉潔文化氛圍方面做出更大的貢獻。

2011年6月29日