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      2017年秋資培總結(jié)

      時間:2019-05-12 12:39:38下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:2017年秋資培總結(jié)

      2017年秋學(xué)校資培總結(jié)

      官渡中心小學(xué)校

      按照市教委及進修學(xué)校的工作要求,我校以加強教師職業(yè)道德建設(shè)為核心、以提高教師實施新課程的實踐能力為重點,著力促進教師專業(yè)發(fā)展,積極組織并認真開展了新課程師資培訓(xùn)工作,取得了一定的成績?,F(xiàn)就這一階段的工作,做如下總結(jié):

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織到位。

      首先,在每學(xué)期初,學(xué)校校委會都召開專題會議,認真研究布署此項工作,修定完善學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核制度。成立領(lǐng)導(dǎo)組織。實行一把手負責(zé)制,由校長任組長,承擔(dān)第一責(zé)任人,由業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)主抓此項工作,任小組副組長,其他成員由學(xué)校業(yè)務(wù)主任、政教主任及各教研組長共7人組成。分項落實責(zé)任,明確具體工作任務(wù)。

      第二,學(xué)校召開了全體教師會,宣傳布置此項工作,對教師實施新課程的培訓(xùn)目標、任務(wù)、原則、內(nèi)容等均做了詳細的宣傳及說明,使廣大教師明確樹立了終身學(xué)習(xí)意識,進一步牢固樹立起新課程理念,并決心用新意識、新理念指導(dǎo)自己的教育教學(xué)工作,使全校上下達成一致,形成共識,確保此項工作能得以順利開展。

      二、理清思路,扎實工作,穩(wěn)步開展新課程師資培訓(xùn)各項活動。

      1、首先開展以“樹行風(fēng)、促發(fā)展、塑形象、做主人”為主題的師德教育活動,寓師德教育于新課程師資培訓(xùn)全過程。

      通過開展此項活動,教師們認真自覺地學(xué)習(xí)“教師行為規(guī)范”,并重新審視自己的師德水平,自發(fā)制定了“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切、為了一切學(xué)生”的行動目標,使教師們真正認識到了新的時期賦予教師的新的使命,決心內(nèi)塑師德、外樹形象、刻苦鉆研、力求發(fā)展?;顒又杏楷F(xiàn)出了一些先進人物和事跡。

      2、認真學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育教學(xué)理論和新課改理論,為實施新課程奠定堅實的理論基矗

      首先,由業(yè)務(wù)主任制定了學(xué)校教師教學(xué)理論學(xué)習(xí)計劃,然后,每位教師均制定出個人的教育、教學(xué)理論學(xué)習(xí)計劃,人人備有學(xué)習(xí)筆記,有的教師的學(xué)習(xí)非常認真細致,學(xué)習(xí)筆記多達每學(xué)期25次,最少的也有17次左右。在學(xué)校組織理論學(xué)習(xí)測試中,一部分教師取得很好的成績。

      3、刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)知識,大多數(shù)教師的文化專業(yè)知識水平有大幅度提高。

      通過此項培訓(xùn)工作,廣大教師有了終身學(xué)習(xí)意識,有了新的教育教學(xué)理念,人人參加不同層次的文化進修及提高學(xué)歷層次進修。通過這些學(xué)習(xí),使大多數(shù)教師的文化知識水平有很大提高。

      4、扎實開展“把新的教學(xué)理念轉(zhuǎn)化為教學(xué)行為”專題活動,人人樹立新的教學(xué)觀念,研究新的教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,使校本教研活動得以深入開展。

      5、注重問題研討,使新課程師資培訓(xùn)工作得以深入開展。

      6、加強了現(xiàn)代教育信息技術(shù)的學(xué)習(xí)運用,使教師們的信息技術(shù)水平得到真正提高。

      三、搞好培訓(xùn)評價總結(jié),使新課程師資培訓(xùn)工作規(guī)范化,以促實效性。

      在培訓(xùn)考核制度的督促下,學(xué)校培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組對教師參加師資培訓(xùn)情況做了認真詳細的階段性總結(jié)及考評,對在校本培訓(xùn)中做出突出貢獻的教師進行了表彰,對不履行職責(zé)的教師進行批評,并把教師參加培訓(xùn)的考核結(jié)果納入學(xué)校對教師的全面考核之中,使培訓(xùn)管理較為規(guī)范,以促進下步工作。

      總之,我校的新課程師資培訓(xùn)工作取得了一些成績,但同時,也還存在有一定的問題。我們一定認真總結(jié)經(jīng)驗,反思問題,明確調(diào)整思路,制定整改措施,確保今后工作的更好開展。

      2017年秋

      第二篇:2015年秋資培總結(jié)

      2015年秋學(xué)校資培總結(jié)

      官渡中心小學(xué)校

      一、統(tǒng)一思想提高認識

      學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視教師素質(zhì)提升工程中的校本培訓(xùn),在校務(wù)會議上進行專題討論單校長多次在會議上提出要求,并成立專門的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。召開了全體教師參加的培訓(xùn)工作會議,使廣大教師認識到校本培訓(xùn)的重要性。

      二、嚴格要求,重視過程管理

      教導(dǎo)處根據(jù)學(xué)校實際制定了的校本培訓(xùn)計劃,列出培訓(xùn)的內(nèi)容。培訓(xùn)計劃是否能行之有效地得以落實,重要的一條還是要有嚴格的管理制度為其保駕護航。在校本培訓(xùn)上,我們首先落實的是嚴格的考勤制度,每一次培訓(xùn)或者教研活動的開展,都要求教師準時到位,并且要求教師準備筆記本,教導(dǎo)處定期進行檢查,并做詳細的記錄。

      三、培訓(xùn)方式

      根據(jù)學(xué)校實際情況,培訓(xùn)方式上采用整體性培訓(xùn)、群體性培訓(xùn)和個體性培訓(xùn)相結(jié)合;集中培訓(xùn)和分散培訓(xùn)相結(jié)合;個人反思與小組討論相結(jié)合。通過教師反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng),達到校本培訓(xùn)的預(yù)設(shè)效果。

      1、整體性培訓(xùn):由學(xué)校層面組織為主,主要側(cè)重理論學(xué)習(xí)交流,以專題(系列)講座、課程學(xué)習(xí)、教育教學(xué)研討等方法提升教師的理論素質(zhì)。

      2、群體性培訓(xùn):以教研組為依托,側(cè)重教學(xué)實踐過程中所遇問題的探討和解決,通過課(案)例研究、教學(xué)觀摩、教育教學(xué)技能訓(xùn)練、教育教學(xué)課題研究、專題理論研究以及教育教學(xué)工作中生成問題的研究等方法進行。

      3、個體性培訓(xùn):以個人自主學(xué)習(xí)、到外地培訓(xùn)、上互聯(lián)網(wǎng)學(xué)習(xí)等方式進行,達到教師將所學(xué)理論和方法轉(zhuǎn)化為教育教學(xué)能力實際,完成內(nèi)化。

      四、聯(lián)系實際,抓好培訓(xùn)

      1、抓以師德教育為主要內(nèi)容的教師培訓(xùn)。通過集中培訓(xùn)和教師個人平時自學(xué)相結(jié)合來提高教師的師德修養(yǎng),切實把轉(zhuǎn)變教師的師德放到第一位,努力建設(shè)一支素質(zhì)高、師德優(yōu)、業(yè)務(wù)精的教師隊伍。

      2、抓以學(xué)科教學(xué)為主的教師培訓(xùn)。以課堂教學(xué)為主陣地,引導(dǎo)教師把新課程理念、新課程理論運用課堂教學(xué)實際。學(xué)校以教研組為單位,定時定點定人,開展理論學(xué)習(xí)、問題研討、教學(xué)設(shè)計、案例分析、反思交流等活動,提高了學(xué)科培訓(xùn)的實效性。教研組校本教研具體內(nèi)容:

      (1)檢查備課筆記,集體備課情況,探討備課時碰到的疑惑問題。

      (2)學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育、教學(xué)理論文章或先進的教學(xué)模式、教學(xué)方法;學(xué)習(xí)新課程標準,提高對新課程的理解和認識;學(xué)習(xí)新課程教學(xué)評價方案。

      (3)每位老師提供一個在教學(xué)過程中遇到的值得探討的真實案例。

      (4)同組老師開展以問題會診為重點的集體研討活動。

      (5)聽課、評課活動。

      (6)交流教學(xué)心得或教學(xué)反思。相應(yīng)材料交教務(wù)處,每月一次。

      (7)落實公開課及評課老師。每位老師每學(xué)期必須在校內(nèi)至少開課一次,教案交教導(dǎo)處存檔。

      3、抓青年教師培訓(xùn)。要實現(xiàn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展,關(guān)鍵在于提高青年教師的素質(zhì)。而校本培訓(xùn)可以將青年教師學(xué)到的教學(xué)理論與教學(xué)實踐相結(jié)合,培訓(xùn)的成果可以直接轉(zhuǎn)化為青年教師的教育教學(xué)能力。近幾年,我校通過師徒結(jié)對、教學(xué)案例分析、新教師匯報課、教師教學(xué)比武、理論學(xué)習(xí)等形式培訓(xùn),使青年教師不斷成熟,成為我校教育教學(xué)的中堅力量。

      4、抓班主任培訓(xùn)。班主任是班級工作的組織者、指導(dǎo)者、引領(lǐng)者,是實施素質(zhì)教育的重要力量。為提高班主任工作的素質(zhì)和工作效率,(1)集中學(xué)習(xí)專家、優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗。

      (2)德育處經(jīng)常召開班主任經(jīng)驗交流會。通過交流思想得到不斷碰撞,不斷反思,工作能力不斷得以提升。

      5、抓教育科研。

      引導(dǎo)教師積極參與教育科研活動,努力提高自己的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。幾年來,廣大教師從教學(xué)實際出發(fā)不斷反思,積極撰寫教學(xué)反思、教學(xué)案例、教學(xué)論文并進行課題研究。

      2015年秋

      第三篇:2016年秋資培總結(jié)

      2016年春學(xué)校資培總結(jié)

      官渡中心小學(xué)校

      “加強教師隊伍建設(shè),提高教師的師德和業(yè)務(wù)水平” 是提高教師教育教學(xué)能力的一條重要途徑,更是影響教育質(zhì)量的關(guān)鍵因素。校本培訓(xùn)和校本教研,是教師成長的一只方舟。因此,做好校本培訓(xùn)工作非常重要,下面將我校本開展的校本培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視,目標明確,制度到位

      1、領(lǐng)導(dǎo)非常重視校本培訓(xùn)工作,成立了以丁運清校長為組長的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,確定教務(wù)處負責(zé)校本培訓(xùn)工作,并吸納學(xué)校務(wù)實能干的骨干教師為成員,使我校校本培訓(xùn)工作按計劃有序地進行。

      2、丁校長多次參加校本培訓(xùn)專題會議和活動,并定期給全校老師做講座,開展有關(guān)教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)。如參加了期中質(zhì)量分析會、校教研組長、備課組長會議、語文組復(fù)習(xí)研討會等。

      3、學(xué)校加強了對校本培訓(xùn)過程的管理,對全年的教師校本培訓(xùn)工作進行統(tǒng)一部署和具體安排,做到了培訓(xùn)時間、內(nèi)容、人員、考評“四落實”,做到學(xué)校活動有記錄和信息反饋記載,對教師產(chǎn)生激勵作用。

      4、校本培訓(xùn)制度和設(shè)施完備。針對我校的教師實際,我們分別制定學(xué)校教師校本培訓(xùn)計劃和骨干教師培養(yǎng)計劃,教師則根據(jù)個人所需,制定了以課程學(xué)習(xí)為重點的自訓(xùn)自練計劃。同時我們?yōu)楦鲗W(xué)科開辟專門的校本活動室,為各學(xué)科活動正常開展提高了保障。

      二、采取多種培訓(xùn)形式,全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。

      1、以教研組、備課組為單位,開展集中學(xué)習(xí)、案例分析、交流探究、互相聽評課等多種形式的培訓(xùn)?;顒有问揭远ㄆ诨顒优c分散活動相結(jié)合?;顒佣甲龅健八挠腥WC”:有主題、有目標、有主講人、有記錄;保證時間、地點、參加人員的落實。不僅為教師搭建了一個同伴互助的平臺,也為教師營造了一個研究學(xué)習(xí)的氛圍和環(huán)境,使廣大教師教研能力有所提高,也提高了教師的課堂教學(xué)效果。

      2、開展以教師個人自主學(xué)習(xí)為主的自我鉆研。具體要求為:(1)每學(xué)年每位教師有一份自培計劃和一份總結(jié)。(2)每學(xué)期聽課不少于10節(jié),撰寫評課稿2篇。

      (3)每學(xué)期必讀至少2本書(其中一本為教育教學(xué)書籍),并做好讀書摘記。

      (4)每學(xué)期寫一篇教育教學(xué)論文或案例。

      3、提供專業(yè)引領(lǐng),提升研究高度。校內(nèi):充分發(fā)揮青年骨干教師的帶頭作用,開展師徒結(jié)對子活動,并通過舉行先進教師工作經(jīng)驗交流、集體研討等活動,促進教師間的相互學(xué)習(xí),相互借鑒。校外:走出去請進來,一是有計劃地安排教師外出學(xué)習(xí),尤其是青年教師在政策上要給予傾斜,促使他們盡快成長。此外,學(xué)校在能排出課的情況下盡可能外派教師參加各種新課程培訓(xùn)以及教研活動。對于外出學(xué)習(xí)的教師,學(xué)校有計劃的要求外出學(xué)習(xí)的教師進行匯報或上示范課。二是請各方面專家為我校教師做專題培訓(xùn)。

      4、利用每周一次的全體教師例會,定期開展理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容以“有效教學(xué)”和“有效學(xué)習(xí)”為核心,涉及教育教學(xué)、教育法規(guī)政策、上級文件精神、教科研、師風(fēng)師德,安全知識、心理健康等。學(xué)習(xí)促進教師觀念不斷地轉(zhuǎn)變和更新,促進教師不斷地進步。

      5、開展專題研討活動和班主任基本功比賽。我校的教育專題活動具有針對性、實效性。在理論與實踐相結(jié)合方面,我們開展不同形式的教研實踐活動。通過一系列的理論培訓(xùn),使我校教師對教育理論知識及時進行了吸取和消化,不僅更新了教育觀念,形成了新的人才觀、質(zhì)量觀、教師觀、學(xué)生觀、課程觀等,同時促進了教育理論水平和科研水平的提高,為改變教育教學(xué)行為打下了扎實的基礎(chǔ)。組織開展了各學(xué)科教師教學(xué)基本功比賽,通過這些活動來促進教師教學(xué)水平的提高。

      為了使校本培訓(xùn)工作真正能促進教師專業(yè)化發(fā)展,促進學(xué)校教育教學(xué)工作的開展,我們必須繼續(xù)以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心,繼續(xù)以年輕教師為培訓(xùn)重點,著眼于教師適應(yīng)現(xiàn)代教育的綜合素質(zhì)的提高,不斷開發(fā)校本培訓(xùn)內(nèi)容、創(chuàng)建校本培訓(xùn)的新形式,把校本培訓(xùn)真正落到實處,促教師的專業(yè)化發(fā)展。

      2016年秋

      第四篇:2017年春資培總結(jié)

      2017年春學(xué)校資培總結(jié)

      官渡中心小學(xué)校

      百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。在新的歷史時期,能否有效的建設(shè)一支充滿活力,勇于探索,業(yè)務(wù)素質(zhì)高教學(xué)基本功過硬,具備終身學(xué)習(xí)意識的教師隊伍,是教育現(xiàn)代化能否成功的關(guān)鍵。我中心學(xué)校非常重視教師的成長與培養(yǎng),把教師的培訓(xùn)工作作為一項重要的常規(guī)工作來抓。工作的規(guī)范化制度化逐步加強,并在培訓(xùn)內(nèi)容上更具有針對性和實效性?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

      一、認真組織“有效學(xué)習(xí)內(nèi)容”專題全員培訓(xùn),進一步加強教育教學(xué)理論學(xué)習(xí),提高教師的理論素養(yǎng)。

      根據(jù)萬源市2017中小學(xué)教師全員培訓(xùn)方案,我中心學(xué)校制定了切實可行的實施方案和培訓(xùn)計劃,并提出具體的學(xué)習(xí)要求,讓每一位在職中小學(xué)、幼兒園教師:

      1、深刻領(lǐng)會“有效學(xué)習(xí)內(nèi)容”專題學(xué)習(xí)的重要性和必要性。按時報名參加培訓(xùn)。

      2、明確學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)目標。

      3、了解培訓(xùn)時間的安排,把握好學(xué)習(xí)進度,確保按時完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

      4、更新觀念,學(xué)以致用,把理論學(xué)習(xí)同自己的教學(xué)實踐相結(jié)合,不斷豐富教育教學(xué)理論知識和提高教育教學(xué)能力,增強學(xué)習(xí)的實效性。

      5、做好學(xué)習(xí)筆記,并結(jié)合自己的教育教學(xué)實踐定寫出總結(jié)和感悟,以更好的指導(dǎo)實踐。

      同時,中心校還制定了措施:

      1、建立鎮(zhèn)、校培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),分組校訓(xùn)、指導(dǎo)。細化管理,層層落實。

      (1)、各校按學(xué)科成立學(xué)習(xí)小組,學(xué)科組長為校級培訓(xùn)的輔導(dǎo)教師。

      (2)、中心校成立業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)組,按學(xué)科成立輔導(dǎo)教師團隊,負責(zé)本鎮(zhèn)教師的“有效學(xué)習(xí)內(nèi)容”專題學(xué)習(xí)的集中培訓(xùn),并指導(dǎo)和各校開展校本培訓(xùn)活動。

      2、加強對培訓(xùn)過程的督管。

      中心校定期督查,及時準確地掌握各校校本培訓(xùn)開展的情況和每位教師的學(xué)習(xí)情況,包括學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)進度、問題研討及學(xué)習(xí)效果等。

      3、建立培訓(xùn)考勤制度。

      各校集中培訓(xùn),集中研討均要實行簽名制度。

      4、建立激勵機制與制約機制,強化責(zé)任追究責(zé)任。通過培訓(xùn),廣大教師提高了覺悟,更新了觀念,增長了知識和能力,從而提高了教育教學(xué)水平。

      二、加強班主任培訓(xùn)工作,全面提高班主任老師管理班級的能力。

      根據(jù)市、縣教育局文件精神,我中心校積極而扎實有序地開展了此項工作。

      1、積極參加了“四川中小學(xué)班主任及教育管理高端培訓(xùn)”。

      2、組織參加“全國中小學(xué)德育創(chuàng)新與班主任班級管理藝術(shù)高級研修班?!?/p>

      3、派員參加了“全國著名教育專家中小學(xué)班主任能力提高及校務(wù)管理報告會”。

      4、中心校對中小學(xué)班主任實施全員培訓(xùn),通過學(xué)習(xí)相關(guān)文件和業(yè)務(wù)培訓(xùn),讓每位班主任老師深刻認識培訓(xùn)的重要性,明確職責(zé),提高業(yè)務(wù)操作能力。

      三、中小學(xué)心理輔導(dǎo)教師培訓(xùn)工作。

      我中心校倡導(dǎo)全體教師樹立“人人都是心理健康教育工作者”的教育思想,保護學(xué)生綠色心理環(huán)境,切實提高學(xué)生心理健康水平。倡導(dǎo)學(xué)生樹立“人人身心健康,個個成才”的理念。為加強心理健康教育的管理,特成立了心理健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組,完善心理健康教育制度,設(shè)置了咨詢室,制定了工作計劃,把心理健康教育納入學(xué)校教育教學(xué)整體計劃之中。

      四、“國培計劃”遠程培訓(xùn)及其相關(guān)的培訓(xùn)工作?!皣嘤媱潯边h程培訓(xùn)這種培訓(xùn)形式是教師向名師學(xué)習(xí),掌握現(xiàn)代化教學(xué)手段的最佳方式。在培訓(xùn)活動中,教師在網(wǎng)上與專家及同仁互動式交流、評論,共同探究、集思廣益、各抒己見,在交流中得到啟發(fā),共同進步,為今后更出色的完成教學(xué)工作任務(wù)提供了強有力的保證。在培訓(xùn)中,參訓(xùn)教師均表現(xiàn)得積極、認真,充滿熱情,學(xué)習(xí)興趣非常濃厚。

      五、突出目標,積極開展形式多樣的校本培訓(xùn)。

      1、師德培訓(xùn)

      我鎮(zhèn)始終倡導(dǎo)“師德為先,多能一專,教書育人,無私奉獻”的師德標準,引導(dǎo)教師在思想上、道德品質(zhì)上、學(xué)知風(fēng)范上全面以身作則,自覺率先垂范。深入開展師德師風(fēng)活動,提高了廣大教師的職業(yè)道德水平,增強了廣大教師的責(zé)任感和使命感。

      2、交流培訓(xùn)

      (1)、校際交流:“走出去,請進來”,我鎮(zhèn)2012年有計劃、有組織的安排150名教師外出培訓(xùn)、考察及學(xué)習(xí),回來后立即形成文字材料,將外地外校優(yōu)秀的成果帶回學(xué)校,并進行推廣和實驗,同時有選擇地將外地優(yōu)秀教師的課堂教學(xué)錄像帶回,組織教師觀看、評議、交流,結(jié)合自己進行反思,不斷提高教育教學(xué)水平。

      (2)、校內(nèi)交流:以教研組和備課組為單位,將自己的學(xué)習(xí)體會、課堂教學(xué)改革以及教學(xué)論文、經(jīng)驗總結(jié)、科研成果進行交流,達到互促互進,資源共享。

      (3)、骨干培訓(xùn):我鎮(zhèn)非常注重對中青年教師的培養(yǎng),一部分教師正逐步成長為骨干教師,他們的課堂教學(xué)流光溢彩,在各項活動中成績顯著,已在市、縣有一定影響。

      (4)、班子培訓(xùn):以校為本的任何一項培訓(xùn)都離不開領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和有效指導(dǎo),所以,使校本培訓(xùn)工作扎實健康的發(fā)展,必須有一個過硬的班子,因此,我鎮(zhèn)加大對班子成員的培訓(xùn)力度,通過培訓(xùn),使班子在校本培訓(xùn)中具有高尚的人格魅力,有超前的教育思考,有豐厚的理論積淀,有扎實的專業(yè)功底。

      2017年秋

      第五篇:培 訓(xùn) 資 料

      培 訓(xùn) 資 料:質(zhì)量負責(zé)人

      所謂3C 認證,就是“中國強制性認證”(英文名稱為“China Compul-sory Certification”,縮寫為“CCC”,簡稱“3C”認證)。

      工廠檢查的目的:批量生產(chǎn)的產(chǎn)品和型式試驗合格樣品完全一致(結(jié)構(gòu)、工藝、名稱規(guī)格、單元劃分、電流覆蓋范圍、關(guān)鍵元器件/材料使用上);

      3C 認證步驟(型式試驗+初始工廠審查+獲證后監(jiān)督)3C認證依據(jù):《強制性產(chǎn)品認證管理規(guī)定》;《強制性產(chǎn)品認證實施規(guī)則》 3C證書查詢:中國質(zhì)量認證中心或認監(jiān)委網(wǎng)站。

      一、質(zhì)量負責(zé)人的職責(zé)和權(quán)限:

      一、建立滿足《企業(yè)質(zhì)量保證能力要求和一致性檢查要求》的QMS,確保其有效實施和保持;

      二、確保認證產(chǎn)品符合認證標準的要求并與認證批準的樣品一致;

      三、了解強制性產(chǎn)品認證證書和標志的使用要求,強制性產(chǎn)品認證證書注銷、暫停、撤銷的條件,確保強制性產(chǎn)品認證證書、標志的正確使用;

      工廠不得加貼3C認證標志放行如下產(chǎn)品:(1)不合格品;

      (2)獲證后發(fā)生變更,但未經(jīng)認證機構(gòu)確認的產(chǎn)品;(3)超過認證有效期的產(chǎn)品;

      (4)已暫停、注銷、撤銷的證書所列的產(chǎn)品;

      (5)工廠檢查結(jié)論判為現(xiàn)場驗證或不通過時,檢查員在現(xiàn)場要求工廠封存的認證產(chǎn)品。

      產(chǎn)品認證技術(shù)負責(zé)人的職責(zé)是:

      一、了解認證產(chǎn)品及其關(guān)鍵元器件和材料所依據(jù)的法律、法規(guī)、標準和要求;

      二、熟悉公司獲證產(chǎn)品的原理、結(jié)構(gòu)、關(guān)鍵元器件和材料、參數(shù)和性能要求,以及各部分之間的相關(guān)性;

      三、熟悉產(chǎn)品一致性管理要求和產(chǎn)品變更管理要求;

      四、組織評審和確定變更的需要,實施變更活動;

      五、保持實施了產(chǎn)品變更管理的相關(guān)記錄。產(chǎn)品認證聯(lián)絡(luò)員的職責(zé)是:

      一、及時了解強制性認證實施規(guī)則換版、產(chǎn)品認證標準換版及其他相關(guān)認證文件的發(fā)布、修訂的相關(guān)要求;

      二、證書有效性的跟蹤結(jié)果;

      三、國家級和省級監(jiān)督抽查的結(jié)果;

      3.1技質(zhì)部應(yīng)收集國家級和省級監(jiān)督抽樣、工廠檢查、監(jiān)督抽樣檢測、客戶投訴及抱怨等發(fā)現(xiàn)的認證產(chǎn)品不合格信息,并對不合格產(chǎn)生的原因進行信息收集、原因分析、處臵及防止再發(fā)生的預(yù)防措施。3.2當(dāng)從外部信息獲知認證產(chǎn)品存在國家級和省級監(jiān)督抽樣、工廠檢查、監(jiān)督抽樣檢測、客戶投訴及抱怨等不合格信息時,公司認證聯(lián)絡(luò)員應(yīng)以書面或口頭方式向質(zhì)量負責(zé)人進行報告和傳達;質(zhì)量負責(zé)人組織相關(guān)部門人員對不合格發(fā)生的原因進行分析、處臵及防止再發(fā)生的預(yù)防措施,并將認證產(chǎn)品存在的質(zhì)量問題以郵件或電話方式向認證機構(gòu)進行報告。

      二、關(guān)鍵元器件和材料 : 關(guān)鍵元器件和材料是指對產(chǎn)品的主要性能有較大影響的元器件和材料;關(guān)鍵元器件和材料為:例如殼體、低壓斷路器、低壓開關(guān)、隔離器、隔離開關(guān)與熔斷器組合電器、低壓接觸器、熱過載繼電器、交流半導(dǎo)體電動機控制器和起動器、自動轉(zhuǎn)換開關(guān)電器、母排、絕緣導(dǎo)線、抽出式的一次接插件及絕緣支撐件等主回路用元器件和材料。

      無功功率補償裝臵增加:

      電容器、電抗器、電力電子開關(guān)、無功功率補償控制器。

      三、產(chǎn)品一致性檢查理解:工廠應(yīng)對批量生產(chǎn)的產(chǎn)品與型式試驗合格的產(chǎn)品的一致 1 一致性檢查的依據(jù):(1)申請書

      (2)認證證書(監(jiān)督檢查時)(3)產(chǎn)品描述(4)型式試驗報告 2 一致性檢查的內(nèi)容:

      (1)產(chǎn)品名稱、型號、規(guī)格與產(chǎn)品描述、型式試驗報告、認證標準一致;(2)產(chǎn)品所使用的關(guān)鍵零部件、材料與經(jīng)認證機構(gòu)確認的一致;(3)產(chǎn)品的特性、技術(shù)參數(shù)與型式試驗合格樣品的特性一致,一致性控制:

      1、確保關(guān)鍵元器件和材料是在合格供方名錄里采購;

      2、按照工藝規(guī)程進行生產(chǎn),對工藝參數(shù)進行監(jiān)控,保證生產(chǎn)工藝參數(shù)的穩(wěn)定性。

      3、嚴格按標準要求對出廠產(chǎn)品進行檢驗。

      四、運行檢查:為驗證用于例行檢驗、確認檢驗設(shè)備是否滿足規(guī)定的要求,確保產(chǎn)品質(zhì)量,避免不合格品的交付和使用。

      計量檢測設(shè)備應(yīng)定期校準,出廠檢驗前應(yīng)對設(shè)備進行運行檢查,確保設(shè)備正常。

      耐壓測試儀運行檢查方法:高壓輸出端與接地端串接25kΩ,200W標準電阻,泄漏電流設(shè)臵為100mA,調(diào)高輸出電壓至2500V左右,設(shè)備應(yīng)能擊穿報警。接地電阻測試儀運行檢查方法:取1.5mm長度為1m的銅芯導(dǎo)線,用接地電阻測試儀其阻值,每次運行檢查時用其做對比。(阻值大約14mΩ左右)

      兆歐表運行檢查方法:端子短接搖動手柄指針歸零;端子開路搖動手柄電阻值趨于無窮大。

      綜合測試臺運行檢查方法:電壓表校對用一標準電壓表(450V)進行比對;將標準電壓表接至綜合測試臺校對端子端,慢慢升高電壓至標準電壓表值,觀察其電壓誤差。示值誤差≤±5% 電流表校對用一標準電流表(10A)進行比對;將標準電流表接至綜合測試臺校對端子端,慢慢升高電流至標準電流表值,觀察其電流誤差。示值誤差≤±5% 五:例行和確認檢驗

      例行檢驗是在生產(chǎn)的最終階段對生產(chǎn)線上的產(chǎn)品進行的100%檢驗,通常檢驗后,除包裝和加貼標簽外,不再進一步加工。

      確認檢驗是為驗證產(chǎn)品持續(xù)符合標準要求進行的抽樣檢驗。(每年一次)檢驗要求:

      1、一般檢查:產(chǎn)品結(jié)構(gòu)件、銘牌、標志及元件型號、規(guī)格安裝位臵均符合一致性要求。外表面涂層應(yīng)牢固均勻無明顯反光和缺陷,整體結(jié)構(gòu)及色澤協(xié)調(diào)。

      2母線無毛刺、裂痕、錘痕,接觸面平整,主輔電路正確,導(dǎo)線截面顏色、標記及相序符合要求。電氣間隙≥8mm 爬電距離≥10mm(GGD/XL)電氣間隙≥5.5mm 爬電距離≥8mm(XM)電氣間隙≥10mm 爬電距離≥14mm(GGJ)

      2、保護電路連續(xù)性

      保護電路連續(xù)性:主接地對刀開關(guān)支架;主接地對斷路器支架;主接地對門鎖;主接地對端子排支架,主接地對外殼:電阻值應(yīng)在100mΩ以下。

      3、相對地標稱絕緣電壓的絕緣電阻應(yīng)不小于1KΩ/V

      4、耐壓測試:

      主電路帶電部件與地(框架)之間;主電路各相之間;主電路與其它不直接連接的輔助電路之間應(yīng)能承受50Hz,2500V歷時5s(例行為1S),泄漏電流≤100mA的耐壓試驗,無穿擊、閃絡(luò)現(xiàn)象

      帶電部件與金屬箔課纏絕緣操作手柄之間,施以交流50Hz,3750V,歷時5S(例行為1S)工頻耐壓試驗,應(yīng)無擊穿和閃絡(luò)現(xiàn)象;

      5、電氣防護等級符合IP30:直徑為2.5mm外來物體不應(yīng)完全進入.六、關(guān)鍵元器件定期確認檢驗:供應(yīng)商提供的關(guān)鍵元器件、材料進行定期確認檢驗,原則上規(guī)定,定期確認檢驗每年一次,前后兩次的定期確認檢驗時間不得超過12月,有CCC認證的元器件在CQC網(wǎng)站上查詢其證書有效狀態(tài),無CCC認證的產(chǎn)品需對方提供委托檢驗報告。

      七、進貨檢驗:按進貨檢驗規(guī)程規(guī)定的項目對采購回來的物質(zhì)進行檢驗。

      八、過程檢驗:按過程檢驗規(guī)程規(guī)定的項目對生產(chǎn)過程中的半成品進行檢驗。

      工廠檢查結(jié)論提示:

      (1)檢查無不符合項,檢查通過;

      (2)存在不符合項,書面整改資料報檢查組驗證符合工廠檢查通過;

      (3)存在不符合項,檢查組到工廠現(xiàn)場驗證整改資料和措施符合后工廠檢查通過;(4)存在多項嚴重不符合,工廠檢查不通過。

      培 訓(xùn) 資 料 辦 公 室

      1、負責(zé)編制體系文件《質(zhì)量手冊、程序文件》,工藝守則、操作規(guī)程、檢驗規(guī)范等文件的編制

      2、負責(zé)體系文件《質(zhì)量手冊、程序文件》,工藝守則、操作規(guī)程、檢驗規(guī)范等文件的歸檔管理和發(fā)放;

      3、負責(zé)組織公司內(nèi)部人員培訓(xùn);

      4、獲證產(chǎn)品的檔案

      4.1、獲證產(chǎn)品的檔案包括:證書、檢測報告、初次/監(jiān)督工廠檢查報告、產(chǎn)品變更擴展批準資料、監(jiān)督檢查抽樣檢測報告等(原件或復(fù)印件)。

      4.2、各部門需使用檔案里的文件或證書時,需向質(zhì)量負責(zé)人提出申請,由總經(jīng)理批準后方可到辦公室領(lǐng)取檔案里的文件或證書使用;使用完畢后應(yīng)及時歸還辦公室。4.3、辦公室嚴格管理獲證產(chǎn)品的檔案,未經(jīng)批準,不得擅自使用。4.4、獲證產(chǎn)品檔案保管年限為長期保存。

      4.5、認證產(chǎn)品的出入庫單、臺賬至少保存三年以上。

      生 產(chǎn) 部 培 訓(xùn) 資 料:

      1、負責(zé)生產(chǎn)工作的安排;

      2、負責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備的使用、維護、保養(yǎng)工作;

      3、負責(zé)生產(chǎn)過程中關(guān)鍵工序的控制;

      4、負責(zé)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品好半成品的防護工作;

      5、負責(zé)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的一致性檢查。

      三、產(chǎn)品一致性檢查理解:工廠應(yīng)對批量生產(chǎn)的產(chǎn)品與型式試驗合格的產(chǎn)品的一致 1 一致性檢查的依據(jù):(1)申請書

      (2)認證證書(監(jiān)督檢查時)(3)產(chǎn)品描述(4)型式試驗報告 2 一致性檢查的內(nèi)容:

      (1)產(chǎn)品名稱、型號、規(guī)格與產(chǎn)品描述、型式試驗報告、認證標準一致;(2)產(chǎn)品所使用的關(guān)鍵零部件、材料與經(jīng)認證機構(gòu)確認的一致;(3)產(chǎn)品的特性、技術(shù)參數(shù)與型式試驗合格樣品的特性一致,一致性控制:

      4、確保關(guān)鍵元器件和材料是在合格供方名錄里采購;

      5、按照工藝規(guī)程進行生產(chǎn),對工藝參數(shù)進行監(jiān)控,保證生產(chǎn)工藝參數(shù)的穩(wěn)定性。

      3、計量檢測設(shè)備應(yīng)定期校準,出廠檢驗前應(yīng)對設(shè)備進行運行檢查,確保設(shè)備正常。

      6、嚴格按標準要求對出廠產(chǎn)品進行檢驗。

      四、運行檢查:為驗證用于例行檢驗、確認檢驗設(shè)備是否滿足規(guī)定的要求,確保產(chǎn)品質(zhì)量,避免不合格品的交付和使用。

      耐壓測試儀運行檢查方法:高壓輸出端與接地端串接25kΩ,200W標準電阻,泄漏電流設(shè)臵為100mA,調(diào)高輸出電壓至2500V左右,設(shè)備應(yīng)能擊穿報警。接地電阻測試儀運行檢查方法:取1.5mm長度為1m的銅芯導(dǎo)線,用接地電阻測試儀其阻值,每次運行檢查時用其做對比。(阻值大約12MΩ左右)

      兆歐表運行檢查方法:端子短接搖動手柄指針歸零;端子開路搖動手柄電阻值趨于無窮大。

      綜合測試臺運行檢查方法:電壓表校對用一標準電壓表(450V)進行比對;將標準電壓表接至綜合測試臺校對端子端,慢慢升高電壓至標準電壓表值,觀察其電壓誤差。示值誤差≤±5% 電流表校對用一標準電流表(10A)進行比對;將標準電流表接至綜合測試臺校對端子端,慢慢升高電流至標準電流表值,觀察其電流誤差。示值誤差≤±5% 五:例行和確認檢驗

      例行檢驗是在生產(chǎn)的最終階段對生產(chǎn)線上的產(chǎn)品進行的100%檢驗,通常檢驗后,除包裝和加貼標簽外,不再進一步加工。

      確認檢驗是為驗證產(chǎn)品持續(xù)符合標準要求進行的抽樣檢驗。(每年一次)檢驗要求:

      1、一般檢查:產(chǎn)品結(jié)構(gòu)件、銘牌、標志及元件型號、規(guī)格安裝位臵均符合一致性要求。外表面涂層應(yīng)牢固均勻無明顯反光和缺陷,整體結(jié)構(gòu)及色澤協(xié)調(diào)。

      母線無毛刺、裂痕、錘痕,接觸面平整,主輔電路正確,導(dǎo)線截面顏色、標記及相序符合要求。

      2電氣間隙≥8mm 爬電距離≥10mm(GGD/XL)電氣間隙≥5.5mm 爬電距離≥8mm(XM)電氣間隙≥10mm 爬電距離≥14mm(GGJ)

      2、保護電路連續(xù)性

      保護電路連續(xù)性:主接地對刀開關(guān)支架;主接地對斷路器支架;主接地對門鎖;主接地對端子排支架,主接地對外殼:電阻值應(yīng)在100mΩ以下。

      4、相對地標稱絕緣電壓的絕緣電阻應(yīng)不小于1KΩ/V

      4、耐壓測試:

      主電路帶電部件與地(框架)之間;主電路各相之間;主電路與其它不直接連接的輔助電路之間應(yīng)能承受50Hz,2500V歷時5s(例行為1S),泄漏電流≤100mA的耐壓試驗,無穿擊、閃絡(luò)現(xiàn)象

      帶電部件與金屬箔課纏絕緣操作手柄之間,施以交流50Hz,3750V,歷時5S(例行為1S)工頻耐壓試驗,應(yīng)無擊穿和閃絡(luò)現(xiàn)象;

      6、電氣防護等級符合IP30:直徑為2.5mm外來物體不應(yīng)完全進入.九、關(guān)鍵元器件定期確認檢驗:供應(yīng)商提供的關(guān)鍵元器件、材料進行定期確認檢驗,原則上規(guī)定,定期確認檢驗每年一次,前后兩次的定期確認檢驗時間不得超過12月,有CCC認證的元器件在CQC網(wǎng)站上查詢其證書有效狀態(tài),無CCC認證的產(chǎn)品需對方提供委托檢驗報告。

      十、進貨檢驗:按進貨檢驗規(guī)程規(guī)定的項目對采購回來的物質(zhì)進行檢驗。

      十一、過程檢驗:按過程檢驗規(guī)程規(guī)定的項目對生產(chǎn)過程中的半成品進行檢驗。

      培 訓(xùn) 資 料:供 銷 部

      1、負責(zé)供方調(diào)查與評價;(供方調(diào)查名錄來源于產(chǎn)品描述或型式試驗報告里的 供方名單)

      2、建立合格供方名錄(調(diào)查評價合格后的供方才能列入合格供方名錄);

      3、負責(zé)供方的日常管理工作(對供方提供的產(chǎn)品質(zhì)量、交貨期等內(nèi)容管理)

      4、元器件采購(公司必須從合格供方名錄里選擇供應(yīng)商采購元器件,元器件的型號、技術(shù)參數(shù)、質(zhì)量等內(nèi)容必須與產(chǎn)品描述或型式試驗報告里的一致);

      二、關(guān)鍵元器件和材料 : 關(guān)鍵元器件和材料是指對產(chǎn)品的主要性能有較大影響的元器件和材料;關(guān)鍵元器件和材料為:例如殼體、低壓斷路器、低壓開關(guān)、隔離器、隔離開關(guān)與熔斷器組合電器、低壓接觸器、熱過載繼電器、交流半導(dǎo)體電動機控制器和起動器、自動轉(zhuǎn)換開關(guān)電器、母排、絕緣導(dǎo)線、抽出式的一次接插件及絕緣支撐件等主回路用元器件和材料。

      無功功率補償裝臵增加:

      電容器、電抗器、電力電子開關(guān)、無功功率補償控制器。

      三、產(chǎn)品一致性檢查理解:工廠應(yīng)對批量生產(chǎn)的產(chǎn)品與型式試驗合格的產(chǎn)品的一致 1 一致性檢查的依據(jù):(1)申請書

      (2)認證證書(監(jiān)督檢查時)(3)產(chǎn)品描述(4)型式試驗報告 2 一致性檢查的內(nèi)容:

      (1)產(chǎn)品名稱、型號、規(guī)格與產(chǎn)品描述、型式試驗報告、認證標準一致;(2)產(chǎn)品所使用的關(guān)鍵零部件、材料與經(jīng)認證機構(gòu)確認的一致;(3)產(chǎn)品的特性、技術(shù)參數(shù)與型式試驗合格樣品的特性一致,

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        近六年來重復(fù)試題 1.關(guān)于新生兒硬腫癥,錯誤的是:多發(fā)生在夏季。 2.符合萎縮的描述正確的是:萎縮器官實質(zhì)細胞數(shù)減少或體積縮小。 3.子宮峽部的特點是:上端為解剖學(xué)內(nèi)口,下端為組......

        資教總結(jié)

        2009-2012年資教工作總結(jié) 本人薛超穎,女,漢族。2009年畢業(yè)于武漢工業(yè)學(xué)院。懷著對教育的夢想,我參加了2009屆“湖北省農(nóng)村教師資助行動計劃”。時光飛逝,三年資教即將結(jié)束。在這......

        資教總結(jié)大全

        資教工作總結(jié) 自參加支教工作至今,我一直堅定不移的向一名合格的中國共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀的中國人民教師而努力奮斗。在此過程中,在即將成為一名正式的中國人民教師前夕,回顧近幾年......

        資教總結(jié)

        資教總結(jié) 茶店安居初中06屆黃發(fā)帥 逝者如斯夫!時間過得真快,我的三年資教生活已經(jīng)快接近尾聲?;叵脒^去的資教生活。第一年資教結(jié)束,我最大的收獲是我從一名學(xué)生轉(zhuǎn)換成教師這個......