第一篇：XX-XX學(xué)年度第二學(xué)期后勤工作總結(jié)

XX-XX學(xué)年度第二學(xué)期后勤工作總結(jié)

一學(xué)期來，我園后勤工作繼續(xù)以教育指導(dǎo)《綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》為指導(dǎo)，圍繞幼兒園的中心工作，全體后勤人員以“讓幼兒擁有健康的身心，享受快樂童年”為宗旨，以團(tuán)結(jié)、協(xié)作、友好的精神，全力服務(wù)于教學(xué)，充當(dāng)教學(xué)一線的堅強(qiáng)后盾，認(rèn)真完成了各項工作?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)

在園領(lǐng)導(dǎo)的重視下，我們有計劃的加強(qiáng)后勤人員的政治思想和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。保育員的重點放在業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)上，只有通過不斷總結(jié)交流，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點，改正缺點，才能提高服務(wù)水平。后勤人員的重點抓政治思想的學(xué)習(xí)，教育后勤人員要以幼兒園的需要為己任，熱愛自己的工作崗位，做到全心全意地為老師和幼兒服務(wù)。由于對工作的重要性有了進(jìn)一步的明確，總體來說后勤服務(wù)的質(zhì)量有了一定的提高。

二、加強(qiáng)后勤管理，明確職責(zé)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)

1.加強(qiáng)膳食管理。為了保證孩子足夠的營養(yǎng)，保健老師、后勤園長等相關(guān)人員，嚴(yán)格按照幼兒營養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真制定好每周食譜，做到配餐營養(yǎng)科學(xué)化、葷素搭配合理多樣化。

2.積極做好幼兒園環(huán)境衛(wèi)生工作。我園非常重視幼兒園的衛(wèi)生保潔工作，除了各班有保育員打掃自己的包干區(qū)外，還專門配置了專職保潔員，打掃全園的衛(wèi)生，各自明確崗位職責(zé)，做到責(zé)任到人。為使班級衛(wèi)生工作搞得更好，本學(xué)期，我們改變了以往的檢查方法，組織保育員進(jìn)行互查，相互找出各自班級的問題，然后對班級衛(wèi)生工作搞得好的班級，發(fā)放流動紅旗。這既增強(qiáng)了保育員的服務(wù)意識，又確保給孩子一個清潔衛(wèi)生的游戲、學(xué)習(xí)生活環(huán)境。

3.一如既往地重視和加強(qiáng)安全防護(hù)和安全教育工作。對大型玩具、電器設(shè)備、班級設(shè)施及食堂等做到開學(xué)大檢查，每月小檢查，每次檢查有記錄，發(fā)現(xiàn)問題做到及時維修。保安人員堅持來人來訪登記制度，嚴(yán)格把好大門關(guān)。各班老師結(jié)合健康活動，加強(qiáng)重視對幼兒的安全知識教育，不斷提高幼兒的安全防護(hù)意識。每天放學(xué)后，由保安人員進(jìn)行園內(nèi)進(jìn)行巡視，檢查“三關(guān)”情況（門窗、電源、水龍頭是否關(guān)閉好），為幼兒園的財產(chǎn)安全和全體教職工的生命安全提供了有力保障。

4.保健老師把好幼兒安全健康入園的第一關(guān)。每天認(rèn)真做好的晨間檢查工作，并根據(jù)保健要求，重視對患病兒的全日觀察，保健老師和班級老師共同填寫好全日觀察記錄和幼兒服藥記錄。在手足口病流行期間，加強(qiáng)消毒工作，讓班級幼兒因病缺勤率降至最低。

5.重視食堂食品衛(wèi)生安全工作。通過正常渠道采購食品，索取合同攤位的合法證件。在與供貨商合作前，我們認(rèn)真審核證件，明確責(zé)任，簽定協(xié)議。嚴(yán)把采購、驗收、取樣、浸泡、清洗、操作、消毒關(guān)。

本學(xué)期圍繞幼兒園的中心工作，后勤組成員努力做好了以下幾項工作：

1.開學(xué)初，教學(xué)用品和幼兒用品，班級衛(wèi)生用具按時無誤地發(fā)到每個班級和老師、保育員手中，及時添置各種用具，保證教育教學(xué)工作順利開展。

2.每月按時做好幼兒的伙食結(jié)算公示工作以及倉庫盤點工作。

3.本學(xué)期我園擴(kuò)大了沙池，增添玩沙、玩水的玩具。同時擴(kuò)大了種植區(qū)，并種下了西紅柿、黃瓜、茄子等常見的農(nóng)作物。

4.根據(jù)區(qū)教育局和《泰州市海陵區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局》的文件精神，本部及安居園參加了食堂評級工作，由于硬件原因本部、安居食堂被評為B級食堂。

5.按時完成貧困生的資助工作。

6.5月下旬，后勤組成員與大班老師齊心協(xié)力，按時完成了幼生小信息調(diào)查錄入工作。

7.6月中旬積極配合教研室做好大班畢業(yè)典禮后勤保障工作。

8.做好財產(chǎn)清查工作。本學(xué)期按照按照區(qū)統(tǒng)一部署，我園開展財產(chǎn)清查工作，總務(wù)主任帶領(lǐng)后勤人員對班級、辦公室、食堂、倉庫等地的所有固定資產(chǎn)進(jìn)行登記。做到見物就登，如實填報、不遺不漏。

9.6月中下旬做好各班暑期維修的登記工作。

10.期末做好幼兒伙食退費(fèi)結(jié)算工作。

一學(xué)期來，全體后勤人員團(tuán)結(jié)協(xié)作，為幼兒營造了一個整潔、明凈的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境，為幼兒的安全、健康提供了保障，為教育教學(xué)工作的順利開展提供了方便。在今后的工作中，后勤工作人員將加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的修養(yǎng)，努力改善服務(wù)質(zhì)量，把后勤工作做得更好、更扎實！

第二篇：2009-2010第二學(xué)期后勤工作總結(jié)

2009—2010第二學(xué)期后勤工作總結(jié)

學(xué)校是培養(yǎng)人的場所，是文明的象征。要樹立一所學(xué)校良好的形象，反映全校師生的精神面貌，必須營造一個清靜、優(yōu)美、整潔、布局合理的校園環(huán)境，而這些與后勤管理的優(yōu)劣密切相關(guān)。因此，盡力做好后勤工作顯得尤為重要。做好后勤工作，實際是對學(xué)校全面實施素質(zhì)教育及教育、教學(xué)工作的無形支持。緊張、有序的本學(xué)年工作過去了，回顧過去的工作，我總務(wù)處根據(jù)教育局及學(xué)校對總務(wù)工作的具體要求，結(jié)合制定的計劃和學(xué)校的實際情況，我后勤處全體同志群策群力、盡心盡責(zé)，克服人手缺，階段性工作任務(wù)重等困難，有計劃、有步驟、有重點地完成了上級布置的各項工作，確保了學(xué)校教育、教學(xué)工作的順利開展。

一、常規(guī)工作有條不紊

根據(jù)往年的經(jīng)驗和學(xué)校教育、教學(xué)工作的實際需要，及時發(fā)放教育、教學(xué)中的日常必須用品，確保了新學(xué)期工作的正常進(jìn)行。師生茶水確保供應(yīng)，確保了教師飲水衛(wèi)生和身心健康。在校園綠化環(huán)境管理方面，習(xí)慣性地做好了花壇、花草樹木的除草、治蟲、施肥、整枝等工作，使校園更優(yōu)美，環(huán)境更舒適，使人有一種心情舒暢之感，呈現(xiàn)了一種樂觀向上的氣氛。在校園衛(wèi)生環(huán)境管理方面會同政教處加強(qiáng)了校園衛(wèi)生環(huán)境管理。學(xué)校的值日干部和值周班學(xué)生每天對學(xué)校的衛(wèi)生環(huán)境檢查2次，學(xué)校的垃圾、廁所落實專人負(fù)責(zé)，確保垃圾有人清理，廁所天天沖洗，及時消毒。營造一個潔靜的校園環(huán)境。在校園文

化環(huán)境方面，重視校園文化環(huán)境對學(xué)生的影響，也為教師創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境。在財產(chǎn)管理方面，我總務(wù)處也扎實有效地展開工作，我總務(wù)處也加強(qiáng)了財產(chǎn)管理，繼續(xù)實施誰拿鑰匙誰負(fù)責(zé)的宗旨，制訂嚴(yán)格的管理制度，各專用室也有切實可行的管理制度。對新調(diào)的撥的儀器、器材、設(shè)施、設(shè)備及時做好登記造冊工作，做到帳目清楚。年終總務(wù)與總帳進(jìn)行一次核對，根據(jù)實際情況及時調(diào)整、并辦好有關(guān)手續(xù)。局有關(guān)部門多次來校檢查評價較好。同時還加強(qiáng)各班的財產(chǎn)管理，實施各班負(fù)責(zé)制。我總務(wù)處平時加強(qiáng)檢查、管理之外，會同政教、團(tuán)隊對各班財產(chǎn)每月進(jìn)行一次檢查，檢查結(jié)果列入班級建設(shè)的評估。對非正常損壞查明原因，作出處理后及時修復(fù)，使各班財產(chǎn)損壞率減少到最小程度。各個專用室確保正常使用，各種體育器材100%向?qū)W生開放，學(xué)校圖書室定時向?qū)W生開放，確保了教學(xué)的實際需要。

二、財務(wù)管理工作依法照章行事：

嚴(yán)格管理，合理使用，依法照章做好財務(wù)管理工作。財務(wù)工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按規(guī)定的財務(wù)制度實施管理，依法照章做好財務(wù)管理工作。在收費(fèi)管理上，做到了無亂收費(fèi)，無亂攤派，無擅自增加收費(fèi)項目，無隨意提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等現(xiàn)象。在資金使用上，嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)手人證明人兩人簽字，校長一支筆審批制度。堅持按計劃行事，合理使用好學(xué)校有限資金。堅持以少花錢，多辦事，辦好事為原則，用好學(xué)校每一分錢，提高了資金的使用效率。

三、重點工作扎實有效

1、總務(wù)處做好了開學(xué)前的一切準(zhǔn)備工作，及時分發(fā)教材和教科書?？倓?wù)處以對社會和師生負(fù)責(zé)的精神，高度重視學(xué)校安全工作，堅決清除安全隱患，管好自家人，看好自家門。杜絕意外事故的發(fā)生，當(dāng)好教育教學(xué)的護(hù)航人。本學(xué)期我校在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下對原有的安全制度進(jìn)一步完善。以消除安全隱患。加強(qiáng)了專用教室的用電管理，保證了教育教學(xué)的安全用電。管理必須特別嚴(yán)密到位，一旦出現(xiàn)問題，就不是小事。配合德育教育進(jìn)行有關(guān)的消防安全知識教育，以提高了師生員工自我防范技能。為消除隱患，杜絕各類事故的發(fā)生，今年我總務(wù)部門的重點是抓食品衛(wèi)生和安全工作上。每學(xué)期召開多次由黨、政、工、總務(wù)、保健老師的專題會議，對食堂、小賣部從業(yè)人員進(jìn)行安全教育，組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，統(tǒng)一思想，提高食品衛(wèi)生安全工作的防患意識，并與食堂、小賣部人員分別簽訂食品衛(wèi)生、安全責(zé)任書。平時加強(qiáng)督促、管理、檢查，發(fā)現(xiàn)有不守條例的現(xiàn)象，及時采取措施。我校由于領(lǐng)導(dǎo)的重視，總務(wù)處的行動積極，措施有力，杜絕了各類事故的發(fā)生。平時還加強(qiáng)了水、電，特別是電器設(shè)備的檢查、維修管理工作，每學(xué)期開學(xué)之前，對全校的水、電，特別是電器設(shè)備的檢查、維修。平時還不定時地加強(qiáng)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時修復(fù)。確保了全校的用電安全和正常的教學(xué)需要。重視階段性工作中的安全問題，是我們的一貫主張，在防火安全中我們備齊了學(xué)校的防火器材，并教會老師使用，我校的防火安全受到了上級部門的表揚(yáng)。交通安全方面，我們配合有關(guān)部門，加強(qiáng)對學(xué)生的教育，無一起安全事故的發(fā)生。

2、我們注重了對貧困生的補(bǔ)助工作，把黨的溫暖送到千家萬戶，及時發(fā)布補(bǔ)助信息，和對政府政策的解釋工作，做好貧困生家長的思想工作。

總之，后勤管理工作千頭萬緒，努力做好后勤工作，為教育、教學(xué)服務(wù)，為師生服務(wù)，這是我們的職責(zé)。我后勤處的全體同志克服了人手少，任務(wù)重等困難，齊心協(xié)力，各盡所能，各盡其職，完成了后勤處該做的各項工作，向?qū)W校交出了一份滿意的答卷。為適應(yīng)新形勢的要求，我總務(wù)處的全體同志繼續(xù)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和管理水平，努力做好來年的各項工作。

棗林中學(xué)后勤處

2009--2010學(xué)年第二學(xué)期

后 勤 工 作 總 結(jié)

棗林中學(xué)后勤處 2010、6

第三篇：2007-2008學(xué)年第二學(xué)期后勤工作總結(jié)

2007-2008學(xué)年第二學(xué)期

后勤工作總結(jié)

學(xué)期已接近尾聲，我園的后勤工作在市、縣衛(wèi)生部門的正確指導(dǎo)下，切實落實園務(wù)計劃的有關(guān)精神要求，在全體教職工的大力支持配合，團(tuán)結(jié)一致、積極工作，使我園的后勤工作得以順利開展。為了以后能更好地提高工作質(zhì)量，現(xiàn)將本學(xué)期工作作一簡單的總結(jié)：

一、衛(wèi)生保健工作

1、本學(xué)期堅持嚴(yán)把晨檢關(guān)。開學(xué)初，組織學(xué)習(xí)了《今天你晨檢了嗎》。要求保育員嚴(yán)格執(zhí)行晨檢制度，嚴(yán)格按“一摸、二看、三問、四查”來進(jìn)行；并杜絕危險品的帶入，及時向家長了解幼兒在家的健康情況，發(fā)現(xiàn)異?；騻魅静∽龅郊皶r隔離與治療，對患病兒我們做好記錄，按時喂藥；及時了解班級幼兒的健康狀況、發(fā)現(xiàn)問題及時匯報及時處理，堅持晨檢與全日觀察相結(jié)合，并做到有記錄、有措施。今后還需更重視晨檢工作，認(rèn)真對待，把好幼兒安全的關(guān)卡。

2、加強(qiáng)衛(wèi)生消毒工作。消毒應(yīng)該是幼兒園日常工作中的一部分，制定消毒記錄是非常必要的。本學(xué)期在流感和手足口病流行期間我們及時組織學(xué)習(xí)了這兩種傳染病的癥狀、預(yù)防措施和《托幼機(jī)構(gòu)防控傳染病的清潔消毒指引》。在學(xué)習(xí)中保育員深刻地認(rèn)識到：加強(qiáng)衛(wèi)生保健管理，提高保育質(zhì)量是幼教工作的首要任務(wù)。因此我們堅持衛(wèi)生消毒以及隔離制度，對于毛巾、茶杯、玩具、被褥、圖書等進(jìn)行嚴(yán)格消毒，每天一早打開門窗，以保證空氣清新潔凈，床單被褥做到每月清洗一次、塑料玩具每周用消毒水浸泡消毒或日曬一次，環(huán)境衛(wèi)生做到一周一大掃，并嚴(yán)格對照制度做好各種消毒工作，做到：餐具餐餐消毒，玩具積木、各種物品定期消毒，責(zé)任到人，責(zé)任到班，從而大大提高了我園衛(wèi)生消毒工作質(zhì)量，預(yù)防和控制了傳染病的發(fā)生，使我園幼兒健康活潑地成長。

消毒和減少疾病有著密切的關(guān)系。由于我園重視了消毒工作，幼兒的出勤率一直很高，有效地保證了幼兒少生病或不生病。工作經(jīng)驗告訴我們：消毒是幼兒健康的最好保護(hù)傘。

3、從本學(xué)期起，我們加大了衛(wèi)生檢查的密度，每月一次。從而起到很好的督查作用。但在評分標(biāo)準(zhǔn)上須進(jìn)一步明確和規(guī)范。

二、膳食管理工作。

1、本學(xué)期，在食堂人員結(jié)構(gòu)上我們作了調(diào)整并根據(jù)她們各自情況作了職責(zé)分工，使她們真正起到各取所長，保證了食堂工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、均衡合理安排幼兒膳食。我園本著衛(wèi)生、安全、富有營養(yǎng)利于消化的總要求，每周認(rèn)真為幼兒制定食譜，做到品種多樣，搭配合理并保證按量供給。對一些別的幼兒園的好食譜，積極采納。采購中，我們抱著對孩子負(fù)責(zé)的態(tài)度，采購食品的質(zhì)量與供貨商簽訂安全責(zé)任書，強(qiáng)調(diào)提供的菜必須新鮮、無毒，嚴(yán)把食品的驗收關(guān)。保證幼兒吃飽吃好，讓家長放心。一直以來，我園從未發(fā)生過一起食物中毒現(xiàn)象。

3、在流感和手足口病流行期間，每星期煲一次預(yù)防茶。共同做好傳染病的預(yù)防工作。

4、不足之處：在工作中存在較依賴他人，希望在今后的工作中能相互配合，團(tuán)結(jié)協(xié)作。

回顧這一學(xué)期的工作，全園教職工也付出了艱辛的勞動，工作得到了家長的肯定與贊揚(yáng)。當(dāng)然我們會一如既往地開展好后勤工作。我們堅信沒有最好，只有更好！

2008-7-1

第四篇：2013第二 學(xué)期后勤工作總結(jié)

2013第二學(xué)期后勤工作總結(jié)

一學(xué)期來，我園后勤工作以園工作計劃為指導(dǎo)，以迎接廣州市學(xué)前三年行動計劃暨規(guī)范化幼兒園驗收、省一級幼兒園的復(fù)評為動力，堅持加快發(fā)展為主題，以改革創(chuàng)新為動力，以科學(xué)管理為手段，在園領(lǐng)導(dǎo)的重視、關(guān)心和指導(dǎo)下，全體后勤人員以團(tuán)結(jié)、協(xié)作、友好的精神，全力服務(wù)于教學(xué)，充當(dāng)教學(xué)一線的堅強(qiáng)后盾，認(rèn)真完成了各項工作。

一、加大投入，設(shè)備設(shè)施現(xiàn)代化、安全化。

根據(jù)園所發(fā)展的規(guī)劃及迎接省一級幼兒園的復(fù)評，本學(xué)期我園合理利用資金，加大對園舍的維修改造、設(shè)備投入，努力改造幼兒園的硬件建設(shè)：

1、投入約20萬元對綜合樓一、二樓課室、走廊、樓梯地面進(jìn)行改造，鋪PVC地膠，使其更安全、美觀，現(xiàn)已完成招投標(biāo)所有工作，并于暑假準(zhǔn)備全面動工。

2、投入25萬元購買小中大班玩具柜、花架、不銹鋼清潔用品層架、各類大型體育器械如體操墊、萬象組合、攀爬組合、搖控交通燈、科學(xué)室操作材料等，滿足各類活動所需；

3、投入約7萬元用于維修各類教育教學(xué)設(shè)備、電器等。

4、共投入4000元為廚房添置冰柜、醫(yī)務(wù)室購置冰箱。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)素質(zhì)先進(jìn)化、優(yōu)質(zhì)化。

本學(xué)期新招4名保育員、1名炊事員、1名保健醫(yī)生，為后勤工作的開展提供了人力保障，為使她們能盡快熟悉本崗位工作，以“老帶新”的組合調(diào)整了人員的搭配和分工，并對后勤人員制定了學(xué)習(xí)制度和專業(yè)培訓(xùn)制度。

1、每月有學(xué)習(xí)制度。保育組堅持周五學(xué)習(xí)交流活動，炊事員堅持周四業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中一是總結(jié)本周的工作情況；二是找出工作存在問題的原因；三是談?wù)劚局軒熒闹饕ぷ鳎瑢Ρ冉處煹墓ぷ骺次覀兊姆?wù)是否到位，是否滿足了師生的要求；四是為下周的工作提出目標(biāo)。

2、每學(xué)期有專業(yè)培訓(xùn)計劃。一是走出去，接受培訓(xùn)，如新入伍的4名保育員1月份參加從化市人力資源和社會保障局組織的保育員職業(yè)資格證考試均取得合格證書；2名保健醫(yī)生參加廣州市教育局組織的中小學(xué)幼兒園營養(yǎng)食譜制作及營養(yǎng)師培訓(xùn)班，均取得營養(yǎng)師資格證；3月安排3名保健醫(yī)生參加從化市婦保院組織的急救知識培訓(xùn)與考試，均考核合格； 4月安排1名保健醫(yī)生參加廣州市疾控中心組織的手足口防治專題培訓(xùn)；4名保安員參加從化市勞動局組織的專業(yè)培訓(xùn)，均持證上崗；5月份派出2名食品安全管理員參加廣州市南方醫(yī)科大學(xué)組織的食品安全繼續(xù)教育培訓(xùn)，考試均合格；6月份安排1名保育組長鐘衛(wèi)英到廣州市參加為期13天的骨干保育員學(xué)習(xí)培訓(xùn)。二是經(jīng)驗交流，互相研討。通過以老帶新，結(jié)隊幫扶的方式，充分發(fā)揮保育組長的作用，傳授保育經(jīng)驗。同時還結(jié)合日常工作中存在的問題與困惑展示討論，如：游戲街玩具制作的交流探討、如何做好配班工作、如何在一日生活中做到保中有教、教中有保，班級日常用品的消毒與收拾整理、各種流行傳染病的預(yù)防等。利用周四學(xué)習(xí)時間組織炊事員認(rèn)真學(xué)習(xí)集體食堂安全衛(wèi)生規(guī)范，熟悉與牢記操作技術(shù)技能與規(guī)范，并堅持每學(xué)期對食品安全管理員、炊事員、采購員、保健醫(yī)生進(jìn)行食品安全

知識考試，合格率100%。三是開展基本功考核。為促進(jìn)炊事員烹調(diào)技能的提高，不斷創(chuàng)新深受孩子喜歡、營養(yǎng)豐富，便于操作的各式點心，組織炊事員開展點心制作評比，最后評出一等獎3人，二等獎4人，三等獎4人，保育員開展游戲街玩具制作評比及昆昆蟲制作，“三八”還參加“巧手女工 繪夢南粵” 手工藝作品制作，其中蘇翠嬋、鐘衛(wèi)英、李秀珍、李敏兒制作的三幅作品被從化市總工會送到廣州市參賽，并在文化公園文薈館展出。

三、衛(wèi)生保健管理有序化、科學(xué)化。

1、做好晨間檢查、全日觀察記錄。認(rèn)真執(zhí)行晨間檢查制度，做到“一摸二看三問四查”，判斷幼兒健康狀況，及時篩檢出患病的幼兒。若發(fā)現(xiàn)有患傳染病的幼兒入園，立即進(jìn)行隔離觀察，通知幼兒

2、落實健康宣傳教育。通過多種活動形式如國旗下的講話、主題、健康領(lǐng)域、專題講座等，開展宣教活動，如：小班《冷了熱了都會說》、中班《流感并不怕》、大班《遠(yuǎn)離疾病、告別陋習(xí)》讓幼兒從小養(yǎng)成良好的健康行為習(xí)慣。幼兒園建立固定的保健宣傳櫥窗，做到每月定期更換，能根據(jù)季節(jié)變化宣傳保健小常識，季節(jié)與疾病流行情況，傳染病的預(yù)防方法，提高家長、教工對健康知識的知曉率。6月26日邀請街口醫(yī)院殷主任來園為家長作“手足口病防控”健康講座，并為家長解答日?？茖W(xué)育兒中遇到的問題，深受家長的好評，并得到家長積極配合。

3、抓好膳食管理。幼兒園園長、保健醫(yī)生堅持每天到班上了解老師的分餐、幼兒的進(jìn)餐情況，及時發(fā)現(xiàn)問題、分析問題，提出有效的措施，讓幼兒吃好、吃飽。定期召開膳食會議，共同探討膳食管理問題，幼兒園分別向家長詳細(xì)的介紹幼兒膳食管理具體情況、食譜制定的依據(jù)以及每天營養(yǎng)的搭配、幼兒園采購供貨渠道、幼兒伙食開支等，并認(rèn)真聽取了教師、家長的建議和意見，最后并組織家長參觀了解食堂伙食操作和衛(wèi)生情況。讓家長對幼兒園的食品安全有更清楚的認(rèn)識，對幼兒園食品安全工作更放心?？茖W(xué)制訂營養(yǎng)食譜。食堂工作人員做好與班級和保健人員的溝通，制定出營養(yǎng)合理，品種多樣的食譜，于每周五張貼于公示墻，便于家長了解監(jiān)督。食譜在多樣、營養(yǎng)的同時，保證每天有鮮奶、雞蛋、水果，湯，確保飲食合理達(dá)到幼兒身體營養(yǎng)要求并及時完成營養(yǎng)分析。

4、落實體格鍛煉——合理安排幼兒一日生活，結(jié)合季節(jié)特點、幼兒年齡特點、利用本土自然資源開展多種形式的體育鍛煉，每天保證2小時的戶外活動時間，其中1小時的體育活動時間，增強(qiáng)幼兒體質(zhì)，保健醫(yī)生并加強(qiáng)對體育活動的運(yùn)動量及效果進(jìn)行分析與評價。

5、完成體格檢查與評價。堅持“每學(xué)年常規(guī)體檢一次”的保健原則，嚴(yán)格做好幼兒的體檢工作，了解幼兒的身體發(fā)展情況，對幼兒的身體發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行分析、評價、建立檔案，進(jìn)行生長發(fā)育指標(biāo)的測定與評價，采取相關(guān)措施進(jìn)行矯治，同時與家長取得聯(lián)系進(jìn)行宣教。在5月幼兒體檢中，幼兒受檢人數(shù) 595 人，受檢率100%，身高±2SD以內(nèi) 占95.75%，休重±2SD以內(nèi)占95.42%，血色素110克以上占94.23%，肝功檢測全部正常。

6、抓好清潔消毒、疾病防控工作。抓好室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生及個人的清潔衛(wèi)生，促進(jìn)環(huán)境的整潔優(yōu)美。每月做好“除四害”，配合防疫部門，搞好免疫查漏工作，4-7月份廣州地區(qū)進(jìn)入手足口高發(fā)季節(jié)，我園從嚴(yán)做好各項清潔、消毒、隔離、宣傳、缺勤追查等工作，沒有傳染病流行情況發(fā)生。

四、食堂管理嚴(yán)格化、規(guī)范化

按照食品安全法嚴(yán)把食品進(jìn)貨關(guān)、驗收關(guān)。學(xué)期初分別與各供貨商簽訂供貨協(xié)議，及時收取供貨商有效的證照，每一樣食品都有齊全的食品索證報告，每一樣蔬菜每天都有農(nóng)藥殘留檢驗，進(jìn)貨出貨食堂工作人員都簽字，責(zé)任到人。堅持每天做好食物留樣工作，做到分餐別、貼標(biāo)簽、密封保鮮留存48小時并做好記錄，為保證食品安全留存依據(jù)。建立食品炊事員嚴(yán)格把好食品的最后一關(guān)，發(fā)現(xiàn)不衛(wèi)生、變質(zhì)和過期等問題的食品嚴(yán)格要求立即報告。炊事員除了做好幼兒兩餐一點外，還嚴(yán)把消毒關(guān)，對廚房用具、刀、菜板、盆、筐、抹布等做到生熟分開，洗刷干凈，食具餐餐消毒，杜絕食物中毒和腸道傳染病發(fā)生。廚房組長及倉管員每月底對倉庫的入出倉情況進(jìn)行核對，每月向家長公示幼兒伙食開支情況。

五、安全工作周密化，務(wù)實化。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機(jī)制。制定詳細(xì)的各室場安全責(zé)任人及安全管理措施，一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機(jī)制，堅持“分級管理，分級負(fù)責(zé)”及“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則。學(xué)期初與教職工簽訂了《安全管理責(zé)任書》，與食堂從業(yè)人員簽訂《食堂衛(wèi)生安全責(zé)任書》與食堂安全安全管理人員簽訂《食品安全管理人員工作目標(biāo)責(zé)任書》。對創(chuàng)建工作投入必須的經(jīng)費(fèi)，真正做到“五個到位”，即思想到位、機(jī)構(gòu)到位，人員到位、職能到位、經(jīng)費(fèi)到位。

2、落實排查，消除隱患。堅持落實每天一小查，每周一安全大排查制度，特別在法定假期間必查1次，對各類排查出安全隱患如滅火器、空調(diào)、爐灶、消毒柜、天面滲水逐一登記，認(rèn)真研究排解措施，及時消除隱患。如3月對過期的33個滅火器進(jìn)行更換，在各功能室分別增加了滅火器共20個，為安全工作提供保障。請專業(yè)維修人員對食堂爐灶進(jìn)行維護(hù)更換防火泥、對送餐的生銹電梯門更換為不銹鋼門、更換空調(diào)、消毒柜等配件，請廣州市精工設(shè)備廠專業(yè)人員檢修煤氣爐具，確保各類設(shè)備正常安全的運(yùn)作。

3、加強(qiáng)值班，確保安全。嚴(yán)格執(zhí)行《廣州市學(xué)校安全管理規(guī)定（試行）》，建立24小時保安員在崗在位值班制度，日常工作中堅持園長值周制度，社區(qū)民警堅持每天來園開展校園周邊安全檢查巡邏及登記，確保校園及周邊環(huán)境秩序安全。同時嚴(yán)格招待家長持卡進(jìn)園接送幼兒，來訪請示登記掛牌工作制度，嚴(yán)防陌生人或不法分子進(jìn)園。在重點的節(jié)假日期間，如兩會召開期間、清明節(jié)、五

一、端午節(jié)還強(qiáng)化值班工作，安排行政領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、專業(yè)保安進(jìn)行在崗在位值班，確保校園穩(wěn)定。

4、加強(qiáng)宣傳，營造氛圍

結(jié)合各安全教育主題通過電子屏幕播放安全橫額與標(biāo)語共20條，致家長安全一封信4次，利用連廊圓柱張貼各安全海報，內(nèi)容包括交通安全、消防安全、防震安全、食品安全，讓幼兒、家長、教工時時處處受到教育，提高警惕。

5、加強(qiáng)教育，增強(qiáng)意識。

為了提高幼兒的安全意識，各班堅持每周及為每個節(jié)前為幼兒上一次安全教育活動，內(nèi)容包括：交通知識，消防知識、預(yù)防食物中毒、預(yù)防觸電、疾病救治、預(yù)防雷電、地震等方面。另外，還通過國旗下的講話、日常談話、日?；顒訚B透，加強(qiáng)安全教育，做好時時處處講安全。堅持開展安全教育主題月活動，3月開展了“消防關(guān)系你我他，平安幸福靠大家”的宣傳教育活動。給全體教職工派發(fā)了《消防安全知識手冊》，利用家園之橋張貼了“消防關(guān)系你我他，平安幸?？看蠹摇钡男麄鳟媹?，讓家長和幼兒使他們掌握火災(zāi)的預(yù)防和火場逃生的基本方法。5月開展防地震安全教育，各班組織幼兒開展預(yù)防地震自救、自保演習(xí)，保健醫(yī)生開展應(yīng)急演練，取得良好的成效。本學(xué)期，我園安全簡訊在從化市教育系統(tǒng)維穩(wěn)綜治簡報中刊登了四期。

六、財務(wù)管理嚴(yán)格化、條理化。

建立健全財務(wù)管理制度，正確編制經(jīng)費(fèi)預(yù)算，對幼兒園每一項開支做到心中有數(shù)，合理使用經(jīng)費(fèi)，做到學(xué)期初有預(yù)算，期末有決算，收支有據(jù)，辦事有計劃，做到有章可循，有法可依。認(rèn)真按照財政制度和財經(jīng)紀(jì)律辦事，堅持由園長一支筆簽字的原則，堅決制止亂收費(fèi)亂開口和私設(shè)小金庫。財務(wù)人員要及時核對處理好當(dāng)月賬目，賬目清楚，每月報收支明細(xì)給園長，保證園領(lǐng)導(dǎo)了解資金運(yùn)轉(zhuǎn)情況。歷行財務(wù)監(jiān)督，民主理財。每學(xué)期在教職工大會上匯報預(yù)算執(zhí)行情況，增加開支透明度，提倡節(jié)約，發(fā)動職工提供開源節(jié)流好建議，調(diào)動職工管家理財?shù)姆e極性。

七、園產(chǎn)管理制度化、責(zé)任化。

后勤管理人員和全園職工樹立愛護(hù)財產(chǎn)的好風(fēng)尚，對財產(chǎn)使用愛惜愛護(hù)，有勤儉節(jié)約的意識。堅持園內(nèi)“購物申請”制度，開學(xué)前各部門有計劃制訂購物計劃。對于教師所需的教學(xué)用品及時組織采購，能根據(jù)教師開展的教育教學(xué)活動需要，及時提供所需的材料或物品。健全財物借領(lǐng)登記手續(xù)，班級科室財產(chǎn)責(zé)任到人，期末進(jìn)行財產(chǎn)核登入冊工作，報損有注銷手續(xù)，提醒保管員注意保管和愛護(hù)財產(chǎn)，嚴(yán)防財物的流失。

八、積極幫扶，促衛(wèi)生保健工作優(yōu)質(zhì)化、均衡化。

我園能認(rèn)真履行從化市托幼園所衛(wèi)生保健實習(xí)基地職責(zé)，承擔(dān)起對從化市各幼兒園衛(wèi)生保健的指導(dǎo)及跟崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。為配合從化市學(xué)前三年行動計劃暨規(guī)范化幼兒園的驗收，保健醫(yī)生多次到 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園進(jìn)行衛(wèi)生保健的指導(dǎo)幫扶，我園先后接待了 幼兒園的保健員共 人進(jìn)行為期一周的跟崗學(xué)習(xí)。充分發(fā)揮發(fā)揮省級示范性幼兒園的輻射帶頭作用和優(yōu)秀保健人員的傳、幫、帶作用，帶動鄉(xiāng)鎮(zhèn)及民辦幼兒園衛(wèi)生保健人員提高業(yè)務(wù)水平提高，受到跟崗人員的高度評價。

本學(xué)期后勤本著務(wù)實、勤儉的工作態(tài)度，與老師們同心協(xié)力，為幼兒園發(fā)展做出了應(yīng)有的努力。以后還要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)，進(jìn)一步提升服務(wù)水平，更多的內(nèi)容和責(zé)任將促使我們在今后的工作中不斷反思和完善，以期待更多的收獲。

2014年6月24日

第五篇：2015-2016學(xué)第二學(xué)期后勤工作總結(jié)

2015-2016學(xué)第二學(xué)期 清溪晨光學(xué)校后勤處工作總結(jié)

本人本期以來主抓學(xué)校后勤工作，主要負(fù)責(zé)學(xué)生就餐及就寢管理。一學(xué)期以來，學(xué)校全體后勤工作人員在王校的領(lǐng)導(dǎo)、各位行政的有效配合以及全校教師的大力支持下，能夠始終嚴(yán)格要求自己，盡心盡力做好后勤服務(wù)工作。本人則加強(qiáng)對學(xué)生就餐管理、住宿生一日常規(guī)管理，發(fā)現(xiàn)問題及時解決處理。下面本人就食堂管理、住宿生管理及問題與不足三個方面做如下總結(jié)：

一、食堂管理方面：

本學(xué)期在校吃早餐人數(shù)590人，中餐2436人，晚餐585人，因就餐人數(shù)較多且用餐場地有限，這給食堂管理工作帶來較大的壓力。對此我做了如下安排：

1、為了保證各班用餐學(xué)生的飯菜份量。一方面，統(tǒng)計清楚各班就餐人數(shù)并粘貼于就餐桌上。另一方面，6-9年級晚餐時間段，需在食堂門口排好隊，以班級為單位有序的進(jìn)入食堂領(lǐng)餐、就餐。

2、嚴(yán)格落實“每天各班就餐學(xué)生的隊列要整齊劃一的進(jìn)入食堂到本班指定的就餐位置用餐”的要求。

3、對各班班主任在學(xué)生就餐方面進(jìn)一步嚴(yán)格要求，每位班主任必須管好本班就餐學(xué)生紀(jì)律，做到文明用餐，學(xué)生不敲打碗勺、餐桌，不大聲喧嘩，杜絕浪費(fèi)，不出現(xiàn)隨意亂倒飯菜等現(xiàn)象。

二、住宿生管理方面：

本學(xué)期住宿學(xué)生有150人，在學(xué)校政教處的配合與其他行政領(lǐng)導(dǎo)的支持下，對住宿學(xué)生全面實施學(xué)校精細(xì)化管理的方針、政策。主要開展了以下工作：

1、堅持以安全教育和安全管理為重心。每兩個月召開一次全體住宿生會議，每周五利用早訓(xùn)的時間進(jìn)行一次本周小結(jié)。無時無刻敲警鐘，告誡他們哪些事情可以做，哪些事情堅決不能做。對生活老師在安全管理上也嚴(yán)加考核，要求她們只要發(fā)現(xiàn)安全隱患當(dāng)天內(nèi)必須上報，并督促水電工及時維修處理。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)對住宿學(xué)生行為習(xí)慣和思想道德方面的教育。在學(xué)生宿舍衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)方面，要求生活老師每天除了督促每個學(xué)生疊被子和打掃本宿舍衛(wèi)生之外，還要幫助學(xué)生收拾床上用品，再一次清掃宿舍衛(wèi)生，以確保每個宿舍不論何時抽查都能做到干凈衛(wèi)生、物品擺放整齊。與此同時，還注重對住校生的感恩教育的培養(yǎng)，教會學(xué)生尊師及尊敬長輩等。此外，對學(xué)生的出勤和質(zhì)量也很重視，特別是早操、午休、晚寢，采取出現(xiàn)問題必究、必處理的措施。

3、加強(qiáng)管理，嚴(yán)控學(xué)生外出制度，強(qiáng)化對學(xué)生宿舍巡視。一學(xué)期以來，每天中午、晚寢實行生活老師及本人清查住宿生在寢情況并落實簽字制度，對于不在宿舍的學(xué)生做到及時與班主任或家長取得聯(lián)系并問清原因，實現(xiàn)對學(xué)生教育齊抓共管的目的。每天學(xué)生在離開宿舍上課后，要求生活老師要逐一仔細(xì)地對學(xué)生宿舍內(nèi)每一個床位進(jìn)行檢查，查看有無學(xué)生生病、受傷等情況。

4、定期培訓(xùn)管理能力，提高生活老師和學(xué)生干部的管理水平。加強(qiáng)對生活老師和學(xué)生干部的素質(zhì)培養(yǎng)，強(qiáng)調(diào)大公無私地管理，強(qiáng)調(diào)高尚的情操，提高其講話的藝術(shù)性，不貪圖學(xué)生小便宜。對生活老師的管理能力進(jìn)行定期培訓(xùn)，通過互相學(xué)習(xí)，找差距，提問題，研究措施以解決一些管理中的難題。

三、問題與不足：

1、一學(xué)期以來，盡管食堂方面的工作沒有出現(xiàn)大的紕漏，但仍存在一日三餐有供應(yīng)不足、飯菜份量不夠的情況；衛(wèi)生保潔工作還不夠細(xì)致、徹底；后勤保障工作不夠到位等問題。

2、后勤工作人員的綜合素質(zhì)還有待提高，應(yīng)對全校師生始終保持著互相尊重的態(tài)度，才能使后勤工作人員與教師、學(xué)生之間和睦相處。

3、住宿生在每天的早操和一日常規(guī)管理上還有待加強(qiáng)管理。

以上就是本人本期后勤方面工作總結(jié)。為此，作為后勤負(fù)責(zé)人，我將會認(rèn)真聆聽、虛心接受王校及各位行政提出的寶貴意見，努力整改對存在的不足之處在今后的工作中加以克服，同時在今后的工作中也會更加積極進(jìn)取，不斷突顯自身價值，力爭做到讓全校師生滿意。

孫醒奎 2016.6.28