第一篇：2013年浙江省衛(wèi)生系統(tǒng)后勤服務(wù)中心支部委員會總結(jié)計(jì)劃

共青團(tuán)浙江省衛(wèi)生系統(tǒng)后勤服務(wù)中心支部委員會

2013年工作總結(jié)和2014年工作要點(diǎn)

一、2013年的工作總結(jié)

2013年，中心團(tuán)支部緊緊圍繞衛(wèi)生廳團(tuán)委和中心黨總支、幼兒園工作為重點(diǎn)，積極發(fā)揮主力軍和突擊隊(duì)發(fā)揮作用，開展好各項(xiàng)工作，為幼兒園打好品牌，樹立精品意識和精細(xì)化管理意識。在青年文明號工作中實(shí)施管理化機(jī)制、團(tuán)員整體化建設(shè)和志愿者服務(wù)等方面積極開拓，取得一定成績。具體工作總結(jié)如下：

（一）總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、積極探索，繼續(xù)創(chuàng)建 “青年文明”號工作

青年文明號的創(chuàng)建工作是進(jìn)一步加大工作力度，是以青年為主體，在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和服務(wù)中創(chuàng)建的體現(xiàn)高度職業(yè)文明，創(chuàng)造一流工作成績的青年集體、青年崗位和青年工程。一是中心領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)省級“青年文明號”創(chuàng)建工作。3月，中心團(tuán)支部召開了省級“青年文明號”創(chuàng)建工作會議，中心副主任姚強(qiáng)、綜合辦主任陳靜茹、幼兒園園長李升琴及中心團(tuán)支部委員參加會議，要求團(tuán)支部要嚴(yán)格按照省級“青年文明號”考評細(xì)則完善工作，進(jìn)一步明確工作任務(wù)和職責(zé)分工，確保創(chuàng)建工作順利完成。二是中心團(tuán)支部接受廳系統(tǒng)檢查組雙合格檢查以及青年文明號工作的考評。4月，廳系統(tǒng)雙合格檢查組成員省醫(yī)高專團(tuán)委副書記邵利明、省腫瘤醫(yī)院團(tuán)委副書記章柏柯、學(xué)術(shù)交管中心團(tuán)支部負(fù)責(zé)人單丹，到我園開展廳系統(tǒng)雙合格檢查及團(tuán)組織星級創(chuàng)評，中心副主任姚強(qiáng)、團(tuán)支部委員陪同參加座談會。三是團(tuán)支部參加省衛(wèi)生系統(tǒng)省級“青年文明號”競標(biāo)答辯會暨號長資格認(rèn)證培訓(xùn)班。5月，廳團(tuán)委舉辦了全省衛(wèi)生系統(tǒng)“省級青年文明號”競標(biāo)答辯會暨號長資格認(rèn)證培訓(xùn)班，團(tuán)省委副書記王征、省衛(wèi)生廳人事處處長徐龍仁、團(tuán)省委青工部部長盧旺忠、省直機(jī)關(guān)團(tuán)工委副書記侯踴躍、廳直屬機(jī)關(guān)黨委副書記李燦堂出席培訓(xùn)班，中心傅婷、方睿明、陳芝芳代表參加培訓(xùn)。通過精心制作的PPT、電子、書面臺賬，聲情并茂地介紹了創(chuàng)建工作及特色工作。7月我園被評為2012年度省級“青年文明號”。

（二）圍繞主題、加強(qiáng)引導(dǎo)，提高團(tuán)員青年思想素質(zhì) 中心團(tuán)支部一直緊跟著廳團(tuán)委、中心黨總支的步伐，非常重視團(tuán)員青年的思想教育。根據(jù)團(tuán)支部工作的實(shí)際情況，以學(xué)習(xí)“十八大精神“為契機(jī)，開展了一系列主題性的活動，著力提高青年團(tuán)員的思想素質(zhì)。一是團(tuán)支部參加廳系統(tǒng)共青團(tuán)“五四”表彰大會暨學(xué)習(xí)十八大和新黨章知識競賽。5月，浙江省衛(wèi)生廳系統(tǒng)青年學(xué)習(xí)十八大和新黨章知識競賽選拔賽在皮防所會議室舉行，來自廳直單位的12支參賽隊(duì)伍進(jìn)行了激烈角逐，中心團(tuán)支部方睿明、黃超、江蕓菁3位隊(duì)員參加競賽，經(jīng)努力獲得第九名的成績。二是參加廳系統(tǒng)學(xué)習(xí)十八大報(bào)告和新黨章知識競賽。6月，為深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大精神，全面理解和準(zhǔn)確把握黨的十八大報(bào)告的豐富內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，衛(wèi)生廳團(tuán)委舉辦了廳系統(tǒng)學(xué)習(xí)十八大報(bào)告和新黨章知識競賽決賽。三是中心團(tuán)支部開展“迎五四”系列活動。中心團(tuán)支部開展了十八大知識競賽，題型分為判斷、單項(xiàng)、多項(xiàng)三種類型，青年團(tuán)員以飽滿的精神狀態(tài)，機(jī)智沉著地回答每一道競賽題，此次活動進(jìn)一步加強(qiáng)了青年團(tuán)員們對黨史、黨章、十八大精神的學(xué)習(xí)和理解。

（三）注重特色、積極參與青年志愿者服務(wù)活動

一是組織無償獻(xiàn)血。6月團(tuán)支部組織“發(fā)現(xiàn)生命的美麗”主題獻(xiàn)血活動，我團(tuán)團(tuán)支部書記傅婷、團(tuán)員湯海云、王玨三位成員趁著午休，冒著大雨趕到血液中心參加了無償獻(xiàn)血。黨員湯海云已獻(xiàn)血7次、傅婷2次、胡昭、江蕓菁各1次，團(tuán)員青年在獻(xiàn)血隊(duì)伍中發(fā)揮了主力軍的作用。二是開展“3.5學(xué)雷鋒日”活動。3月，中心團(tuán)支部開展了學(xué)雷鋒日志愿者服務(wù)活動，團(tuán)員青年體驗(yàn)了奉獻(xiàn)的快樂，并表示將在今后的工作中繼續(xù)從小事做起，學(xué)雷鋒、做好事，為單位、社會作出更多貢獻(xiàn)。三是開展結(jié)對幫扶活動。12月，我團(tuán)組織了幼兒園和西藏丹達(dá)村小朋友“愛心小棉衣”公益活動。我們了解到西藏丹達(dá)村海拔4200米，最低溫度零下15度，沒有通電、沒有托幼機(jī)構(gòu)、孩子們?nèi)狈τ螛穲鏊?、玩具和啟蒙圖書。

（四）創(chuàng)先爭優(yōu)、組織豐富多彩的文體活動

一是積極參加廳團(tuán)委組織的各項(xiàng)活動。4月，中心團(tuán)支部參加“中國夢、五四情、核電行”省直機(jī)關(guān)青年文化藝術(shù)團(tuán)成立儀式暨“走進(jìn)秦山核電”文藝晚會。二是開展各類主題文體活動。組織開展“風(fēng)箏DIY制作”活動、參觀了愛國主義教育展覽館、重陽節(jié)前夕開展了以“關(guān)愛老人、溫暖社會”為主題的敬老慰問活動、組織了距離變成機(jī)會、誠信成為橋梁的茶話會等形式活動。

二、2013年團(tuán)支部工作開展過程中存在的問題 一年來，我們在廳團(tuán)委和中心黨總支、幼兒園的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過團(tuán)員青年的不懈努力，工作中取得了一些成績，但是按照上級廳團(tuán)委組織要求，還有一定的差距。

（一）宣傳工作還不夠到位，活動開展參與積極性還不是很高，信息報(bào)送工作還不夠及時(shí)。

（二）團(tuán)支部工作創(chuàng)新意識較弱，應(yīng)在平穩(wěn)開展工作的同時(shí)，力求新突破，把團(tuán)支部工作做大做強(qiáng)。

三、2014年工作思路

一、指導(dǎo)思想

以黨的思想路線和鄧小平理論為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十八大精神，結(jié)合廳團(tuán)委的指示精神和中心、幼兒園的工作要求，緊緊圍繞幼兒園教育工作為中心、服務(wù)幼兒、服務(wù)家長、服務(wù)青年、服務(wù)社會，以提高幼兒素質(zhì)，推進(jìn)團(tuán)支部建設(shè)為奮斗目標(biāo)，充分發(fā)揮團(tuán)干部、黨員的模范帶頭作用，開展豐富多彩的活動，調(diào)動團(tuán)員教師學(xué)習(xí)積極性，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍，通過共同努力，推動團(tuán)支部工作不斷向前發(fā)展。

二、具體目標(biāo)和工作

（一）引導(dǎo)團(tuán)員青年把“十八大精神”貫徹落實(shí)到自己的工作和學(xué)習(xí)中，采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，要求團(tuán)員人均完成學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會。

（二）結(jié)合形勢，探索規(guī)律，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)團(tuán)組織自身建設(shè)。堅(jiān)持開展團(tuán)建創(chuàng)新工作，根據(jù)工作實(shí)際，對團(tuán)組織的管理方式和工作運(yùn)行方式進(jìn)行積極的探索和實(shí)踐，從而進(jìn)一步優(yōu)化團(tuán)組織的建設(shè)，提高團(tuán)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

（三）發(fā)揮團(tuán)員的先鋒模范作用，完成中心和園目標(biāo)對團(tuán)支部的管理任務(wù)。

（四）繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)員青年愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德教育，廣泛開展“弘揚(yáng)雷鋒精神、向園內(nèi)先進(jìn)典型學(xué)習(xí)的活動，積極參加園內(nèi)組織的教育教學(xué)評比活動，引導(dǎo)團(tuán)員青年，立足本職，開拓創(chuàng)新，崗位建功。并進(jìn)一步做好“青年文明號”的各項(xiàng)活動。

（五）以教育、教學(xué)活動為重點(diǎn)，提升青年教師的優(yōu)質(zhì)教育水平，充分發(fā)揮團(tuán)員青年先鋒突擊隊(duì)作用，積極創(chuàng)新有效的教育教學(xué)方法，探索園本課程教研新思路，開展“一人一課”聽評課活動，提高教學(xué)質(zhì)量。

（六）制定本年度團(tuán)支部計(jì)劃、目標(biāo)管理，落實(shí)團(tuán)組織的生活內(nèi)容，努力使團(tuán)支部工作制度化，規(guī)范化，認(rèn)真積累團(tuán)支部的活動檔案資料。

（七）展開多種形式的有意義活動，調(diào)動團(tuán)員的積極性、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作精神、發(fā)揮青年的創(chuàng)造性、突出青年團(tuán)員的主體作用。

浙江省衛(wèi)生系統(tǒng)后勤服務(wù)中心支部委員會

2013年12月25日

第二篇：后勤服務(wù)中心工作總結(jié)計(jì)劃

機(jī)關(guān)后勤服務(wù)中心2012年上半年工作總結(jié)后勤服務(wù)中心工作是機(jī)關(guān)工作的重要組成部分，為機(jī)關(guān)工作的正常進(jìn)行提供保障。2012年上半年，后勤服務(wù)中心在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)協(xié)作，盡心盡力做好后勤各項(xiàng)服務(wù)工作?，F(xiàn)將上半年的主要工作匯報(bào)如下：

一、樹立大局觀念、強(qiáng)化服務(wù)意識、搞好后勤保障。

1、加強(qiáng)資產(chǎn)管理，按需采購、保障及時(shí)。在資產(chǎn)管理方面，上半年我部門著重規(guī)范了固定資產(chǎn)、辦公用品、印刷用品的管理和采購行為，加強(qiáng)了辦公資產(chǎn)的管理。去年年底對我單位的計(jì)算機(jī)設(shè)備、筆記本電腦等固定資產(chǎn)進(jìn)行了詳細(xì)的清理并登記造冊，完善領(lǐng)用手續(xù)，嚴(yán)格按照”誰使用、誰保管、誰負(fù)責(zé)“的原則實(shí)行管理，避免國有資產(chǎn)的流失。同時(shí)我單位從加強(qiáng)內(nèi)部控制著手，進(jìn)一步規(guī)范我單位物資采購行為。本著厲行節(jié)約、絕不浪費(fèi)，保障及時(shí)的原則，嚴(yán)格按照我單位采購程序及采購相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真細(xì)致地開展工作，確保購買及時(shí)、發(fā)放及時(shí)。

2、做好機(jī)關(guān)膳食保障工作為了給全體員工提供優(yōu)質(zhì)的就餐服務(wù)和伙食保障，機(jī)關(guān)食堂建立和健全各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程，各崗位人員按章工作，認(rèn)真貫徹安全衛(wèi)生第一，嚴(yán)格監(jiān)督和管理食品的選購、加工、制作及存放，杜絕變質(zhì)變味食品，保證餐廳就餐環(huán)境的整潔，餐具實(shí)行嚴(yán)格消毒，讓員工們放心用餐，在售飯窗口堅(jiān)持做到每天供應(yīng)教職員工午餐面食3種以上，兩葷兩素合理搭配。截至2012年5月，機(jī)關(guān)食堂共計(jì)接待客飯1438人次，保障機(jī)關(guān)全體員工150多人次（飯卡就餐）。

3、做好2011-2012供暖費(fèi)的收集統(tǒng)計(jì)工作。2011-2012供暖期結(jié)束后，本部門開始進(jìn)行2011-2012供暖費(fèi)及平房無火補(bǔ)助人員的申報(bào)確認(rèn)工作。本的供暖費(fèi)由部門、項(xiàng)目部、分公司統(tǒng)一進(jìn)行收集，部門負(fù)責(zé)人簽認(rèn)后，報(bào)后勤服務(wù)中心。

4、做好機(jī)關(guān)衛(wèi)生保潔及防蠅消毒工作積極開展單位內(nèi)部的衛(wèi)生清理整治，集中清理整治院內(nèi)外環(huán)境。對辦公室、廁所、走廊、窗臺、紗窗、食堂等地進(jìn)行徹底的衛(wèi)生大掃除，清除衛(wèi)生死角，定期開展預(yù)防消毒及蚊蠅消殺工作。

5、做好各項(xiàng)目部生活區(qū)環(huán)境管理、防蠅消毒的檢查工作項(xiàng)目部生活區(qū)做到定期消毒，食堂隔油池進(jìn)行定期清掏。每個(gè)項(xiàng)目部都建立了消毒記錄及隔油池清掏記錄臺賬，要求按月上傳到PMS平臺進(jìn)行更新。后勤服務(wù)中心每月聯(lián)檢對各項(xiàng)目完成情況進(jìn)行檢查并打分，每月初對各項(xiàng)目PMS錄入情況進(jìn)行檢查并打分排名上報(bào)經(jīng)理辦。然后，我部門將檢查結(jié)果、問題及時(shí)的反饋給項(xiàng)目部進(jìn)行整改。通過與項(xiàng)目部這樣及時(shí)的溝通與交流，使項(xiàng)目部生活后勤工作開展更加順利有序。通過這種排名打分，也能夠督促各項(xiàng)目之間的進(jìn)步，互相比較，尋找差距，不斷完善。

6、日常后勤服務(wù)工作按時(shí)做好每月的考勤記錄；月度工作計(jì)劃；做好每月的水費(fèi)、電費(fèi)、電話費(fèi)的繳費(fèi)工作；食堂、辦公用品等費(fèi)用支票領(lǐng)取工作。

二、計(jì)劃生育管理工作基本情況：截止2012年8月31日，我單位總?cè)丝跒?63人，已婚育齡婦女為54人，出生0人，人口出生率為0，2012年我單位人口和計(jì)劃生育工作按照區(qū)委，區(qū)政府的的總體部署和上級業(yè)務(wù)部門的要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任，周密部署，肯抓落實(shí)，各項(xiàng)工作扎實(shí)有效推進(jìn)。今年以來，為了方便廣大育齡群眾，我們從簡化辦事程序、規(guī)范辦證服務(wù)入手，積極為育齡群眾提供方便快捷的服務(wù)。一是規(guī)范《生育服務(wù)證》的辦理程序，公開辦事原則。上半年共辦理《生育服務(wù)證》1本；辦理《獨(dú)生子女父母光榮證》3本；二是加大了對計(jì)生辦公章使用監(jiān)管的力度，建立了《計(jì)劃生育公章使用管理登記本》，實(shí)行登記簽名制度，使證件辦理程序合法。

三、醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷工作醫(yī)療保險(xiǎn)工作的宗旨就是服務(wù)于廣大的參?；颊?，為廣大的參保人員服務(wù)。上半年我單位保險(xiǎn)公司二次報(bào)銷的門診共有13人，住院5人；醫(yī)保中心報(bào)銷的7人，含生育險(xiǎn)報(bào)銷的2人。生育保險(xiǎn)是維護(hù)女職工合法權(quán)益，保障她們在生育期間得到必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健待遇的特殊險(xiǎn)種。生育險(xiǎn)最多可以報(bào)1400元，上半年我單位保險(xiǎn)公司門診住院理賠費(fèi)用共11291.34元。醫(yī)保中心報(bào)銷生育險(xiǎn)共2691.46元；門診報(bào)銷5223.2元。四．做好集團(tuán)PMS上線工作公司信息化工作小組組織由公司各部室安排對項(xiàng)目綜合管理信息系統(tǒng)（PMS）進(jìn)行整體培訓(xùn)。行保模塊于2012年4月17日在公司六層電教室進(jìn)行培訓(xùn)工作。通過本次行保模塊PMS培訓(xùn)，對于新入職或沒參加過PMS培訓(xùn)的人員可以對軟件操作有了基本的了解。按照PMS系統(tǒng)界面將行保模塊需要上傳的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)都給大家逐一進(jìn)行了講解，并對各項(xiàng)目部上線普遍存在的問題進(jìn)行了說明。并強(qiáng)調(diào)了過程資料的上傳標(biāo)準(zhǔn)，本次培訓(xùn)課時(shí)150分鐘，達(dá)到了預(yù)期的效果。于5月中旬，經(jīng)理辦要求各部室對項(xiàng)目PMS情況進(jìn)行檢查并排名，錄入情況各項(xiàng)目還是或多或少存在問題，已將檢查結(jié)果下發(fā)，要求補(bǔ)齊所缺資料。后勤部門的PMS上線情況顯著提高，錄入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化。

五、強(qiáng)化后勤管理職責(zé)后勤工作紛繁復(fù)雜，千頭萬續(xù)，大至錢財(cái)物管理、安全保衛(wèi)，小至一張紙、一個(gè)信封的使用等。這就要求后勤人員樹立常抓不懈的“管理意識”，一在“管”，二在“理”，以制度落實(shí)為抓手，實(shí)現(xiàn)有效管理。二是要有超前意識。后勤工作太具體，我們不能沉溺在紛雜的具體事務(wù)中而迷失方向。這就要求后勤人員每天要有一個(gè)清晰的思路，還具有超前意識，有目標(biāo)、有辦法、有特色地去完成每一項(xiàng)工作，并在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，以更成熟地履行崗位職責(zé)。三是要有經(jīng)營理念。市場經(jīng)濟(jì)下的后勤管理如沒有經(jīng)營理念，那將是不完備的，這就要求其運(yùn)用經(jīng)濟(jì)規(guī)律抓管理。要以最小的投入，最低的物質(zhì)消耗，獲得最大的效益。四是要有節(jié)約品質(zhì)。后勤管理工作更多的是對物的管理，要當(dāng)好“家”、理好“財(cái)”，做好“主人翁”，如沒有厲行節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，那將是不稱職的后勤管理者。要艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、愛護(hù)設(shè)備公物，節(jié)約一切消耗，不浪費(fèi)、不奢侈、不盲目追求豪華高檔、不講排場不搞花架子，堅(jiān)決克服資產(chǎn)管理中“重購置輕處置、重使用輕保養(yǎng)、重占有輕管理”的突出問題，實(shí)現(xiàn)“財(cái)盡其用，物盡其用”，以現(xiàn)有的條件，最大限度地滿足機(jī)關(guān)工作條件和生活條件的需要。五是加強(qiáng)個(gè)性修養(yǎng)。后勤管理工作復(fù)雜深奧，又易得罪人，還不易出成績。這就要求廣大的后勤工作者不斷陶冶個(gè)人情操，注重個(gè)性修養(yǎng)。歸納起來要做到“五要五不要”：要勤奮學(xué)習(xí)，愛崗敬業(yè)，不要不思進(jìn)取，得過且過;要淡泊名利，甘為奉獻(xiàn)，不要追逐名利，患得患失;要清正廉明，作風(fēng)正派，不要陽奉陰違，兩面三刀;要細(xì)致高效，嚴(yán)守紀(jì)律，不要粗疏拖拉，跑風(fēng)漏氣;要顧全大局，團(tuán)結(jié)協(xié)作，不要我行我素，唯我獨(dú)尊。只有這樣的“鋪路石”，我們的公司才能在具有中國特色的健康軌道上不斷前進(jìn)。

六、存在問題上半年，在后勤部門全體人員的共同努力下，各項(xiàng)工作雖取得一定成績，但仍存在一些不足。如解決問題不夠及時(shí),工作不夠細(xì)致扎實(shí)，員工責(zé)任意識有待進(jìn)一步加強(qiáng)等?？傊?，在下半年，后勤服務(wù)中心將進(jìn)一步凝聚力量、緊密協(xié)作、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新；繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績、克服不足、力爭后勤工作再邁新步伐，再上新臺階，為公司的建設(shè)與發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

七、下半年的工作計(jì)劃1．做好在職職工藥費(fèi)單據(jù)收交、報(bào)送等工作。2．做好本月的水、電、電話等各種費(fèi)用的交納工作。3．配合公司雨施聯(lián)檢工作，督促各項(xiàng)目做好防暑降溫工作。4．督促各項(xiàng)目部做好夏季防蚊蠅及預(yù)防食物中毒等各項(xiàng)措施的完善工作。5．做好對項(xiàng)目部PMS上線工作的服務(wù)與指導(dǎo)、監(jiān)督與檢查。6．加強(qiáng)對各項(xiàng)目部行政后勤工作的服務(wù)與指導(dǎo)，做好對項(xiàng)目部的日常檢查工作。7．做好對項(xiàng)目部綠色施工管理工作的服務(wù)與指導(dǎo)、監(jiān)督與檢查。8．做好機(jī)關(guān)本部衛(wèi)生保潔及防蠅消毒工作。9．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

10、完善和補(bǔ)充相關(guān)的管理制度,強(qiáng)化后勤管理職責(zé)。

11、加大對員工的培訓(xùn)力度，提高后勤隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

第三篇：局后勤服務(wù)中心學(xué)習(xí)計(jì)劃

按照局黨委關(guān)于加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的有關(guān)要求，結(jié)合后勤工作實(shí)際，現(xiàn)對全年政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作如下安排：

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和兩會精神，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識、專業(yè)技術(shù)和相關(guān)法律法規(guī)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊密結(jié)合后勤工作的實(shí)際，解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，緊緊圍繞局黨委的發(fā)展戰(zhàn)略，為構(gòu)建平安漢江、小康漢江、數(shù)字漢江、和諧漢江的工作目標(biāo)，提供強(qiáng)大的精神動力和智力支持。

二、學(xué)習(xí)內(nèi)容

根據(jù)工作實(shí)際，今年的重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容是：

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和兩會精神，進(jìn)一步學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨章》，進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干問題的決定》，進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹xx同志關(guān)于樹立社會主義榮辱觀重要講話精神以及相關(guān)資料，進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹xx同志在中共第十七屆中央紀(jì)律檢查委員會第二次全體會議上的重要講話精神以及相關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)資料。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)《局職工應(yīng)知應(yīng)會手冊》，要把學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識、專業(yè)技術(shù)、法律法規(guī)和學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和兩會精神緊密結(jié)合，同解決本部門工作中的實(shí)際問題緊密結(jié)合，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和時(shí)效性，提高履行職責(zé)和自主創(chuàng)新的能力和本領(lǐng)。

三、學(xué)習(xí)要求

1、黨員干部要作帶頭學(xué)、認(rèn)真學(xué)的表率。要充分發(fā)揮示范帶動作用，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七大精神、兩會精神和黨章，積極參加每一次集體學(xué)習(xí)活動，在堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)的基礎(chǔ)上，做到讀書有筆記，學(xué)習(xí)有心得，不斷充實(shí)自己、提高自己，以適應(yīng)漢江事業(yè)發(fā)展的新要求，為建設(shè)學(xué)習(xí)型單位做出表率。

2、黨員干部要作持久學(xué)、深入學(xué)的表率。要把學(xué)習(xí)貫徹十七大精神、兩會精神作為一項(xiàng)長期任務(wù)堅(jiān)持下去，常抓不懈，持之以恒。要在學(xué)懂弄通、入心入腦上下功夫，真正從總體上把握精神實(shí)質(zhì)和思想內(nèi)涵，真正理解貫穿其中的新思想、新觀點(diǎn)、新舉措，不斷深化理解，提高認(rèn)識，做到研究深、領(lǐng)會透、貫徹好。

3、黨員干部要作學(xué)以促用、用以促學(xué)的表率。要發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，緊密結(jié)合后勤工作實(shí)際，深入開展調(diào)查研究，自覺地以科學(xué)理論指導(dǎo)工作實(shí)踐，在實(shí)踐探索中繼續(xù)深化理論認(rèn)識，將學(xué)習(xí)體會和成果轉(zhuǎn)化為履行職責(zé)、推動實(shí)際工作的能力和本領(lǐng)。

4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員要指導(dǎo)分管部門的學(xué)習(xí)活動。要根據(jù)本中心的學(xué)習(xí)計(jì)劃、部署和要求，結(jié)合實(shí)際，對職工的學(xué)習(xí)做出具體安排。要進(jìn)一步創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，推廣新鮮經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)交流學(xué)習(xí)成果。

四、學(xué)習(xí)制度

1、學(xué)習(xí)時(shí)間：除按上級要求進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和自學(xué)外，集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于12個(gè)工作日。

2、學(xué)習(xí)簽到：每次集中學(xué)習(xí)都要進(jìn)行簽到，因故、因事不能參加者，應(yīng)向?qū)W習(xí)組長請假，確保學(xué)習(xí)出勤率。

3、學(xué)習(xí)成果：副科以上干部全年學(xué)習(xí)筆記不少于2萬字，學(xué)習(xí)體會不少于2篇，交流發(fā)言不少于3次。

4、職工全年學(xué)習(xí)筆記不少于1萬字，學(xué)習(xí)體會不少于1篇，交流發(fā)言不少于2次。

4、學(xué)習(xí)發(fā)言：每次集中學(xué)習(xí)都要確定中心發(fā)言人，中心發(fā)言材料要由本人認(rèn)真準(zhǔn)備，并要開展討論。

5、本計(jì)劃由中心政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組制定，如因工作需要，可作適應(yīng)變動。

五、考核辦法

1、考核的基本內(nèi)容：一是學(xué)習(xí)的態(tài)度（主要以參加學(xué)習(xí)的情況進(jìn)行考核）；二是基本理論和基本知識的掌握情況；三是運(yùn)用理論指導(dǎo)工作和解決實(shí)際問題的情況。

2、副科以上干部年底學(xué)習(xí)考試成績低于80分的，考評不得確定為優(yōu)秀等級。職工年底學(xué)習(xí)考試成績低于70分的，考評不得確定為優(yōu)秀等級。

2011中心組理論學(xué)習(xí)計(jì)劃

月份學(xué)習(xí)主題學(xué)習(xí)方式中心發(fā)言主持人

1黨的十七大報(bào)告?zhèn)鬟_(dá)、學(xué)習(xí)、交流李順全

2《中國共產(chǎn)黨章程》學(xué)習(xí)、交流馮飛

3勞動合同法及相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)、交流童其金

4兩會精神及相關(guān)內(nèi)容傳達(dá)、學(xué)習(xí)、交流李順全

5局職工應(yīng)知應(yīng)會手冊學(xué)習(xí)、交流馮飛

6“五五”普法相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)、交流童其金

7局職工應(yīng)知應(yīng)會手冊學(xué)習(xí)、交流李順全

8構(gòu)建社會主義和諧社會相關(guān)內(nèi)容傳達(dá)、學(xué)習(xí)、交流馮飛

9樹立社會主義榮辱觀相關(guān)內(nèi)容傳達(dá)、學(xué)習(xí)、交流童其金

10黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)內(nèi)容傳達(dá)、學(xué)習(xí)、交流李順全

11科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)、交流馮飛

12《中國共產(chǎn)黨章程》學(xué)習(xí)、交流童其金

第四篇：局后勤服務(wù)中心學(xué)習(xí)計(jì)劃

按照局黨委關(guān)于加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的有關(guān)要求，結(jié)合后勤工作實(shí)際，現(xiàn)對全年政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作如下安排：

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和兩會精神，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識、專業(yè)技術(shù)和相關(guān)法律法規(guī)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊密結(jié)合后勤工作的實(shí)際，解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，緊緊圍繞局黨委的發(fā)展戰(zhàn)略，為構(gòu)建平安漢江、小康漢江、數(shù)字漢江、和諧漢江的工作目標(biāo)，提供強(qiáng)大的精神動力和智力支持。

二、學(xué)習(xí)內(nèi)容

根據(jù)工作實(shí)際，今年的重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容是：

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和兩會精神，進(jìn)一步學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨章》，進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干問題的決定》，進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹xx同志關(guān)于樹立社會主義榮辱觀重要講話精神以及相關(guān)資料，進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹xx同志在中共第十七屆中央紀(jì)律檢查委員會第二次全體會議上的重要講話精神以及相關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)資料。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)《局職工應(yīng)知應(yīng)會手冊》，要把學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識、專業(yè)技術(shù)、法律法規(guī)和學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和兩會精神緊密結(jié)合，同解決本部門工作中的實(shí)際問題緊密結(jié)合，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和時(shí)效性，提高履行職責(zé)和自主創(chuàng)新的能力和本領(lǐng)。

三、學(xué)習(xí)要求

1、黨員干部要作帶頭學(xué)、認(rèn)真學(xué)的表率。要充分發(fā)揮示范帶動作用，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七大精神、兩會精神和黨章，積極參加每一次集體學(xué)習(xí)活動，在堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)的基礎(chǔ)上，做到讀書有筆記，學(xué)習(xí)有心得，不斷充實(shí)自己、提高自己，以適應(yīng)漢江事業(yè)發(fā)展的新要求，為建設(shè)學(xué)習(xí)型單位做出表率。

2、黨員干部要作持久學(xué)、深入學(xué)的表率。要把學(xué)習(xí)貫徹十七大精神、兩會精神作為一項(xiàng)長期任務(wù)堅(jiān)持下去，常抓不懈，持之以恒。要在學(xué)懂弄通、入心入腦上下功夫，真正從總體上把握精神實(shí)質(zhì)和思想內(nèi)涵，真正理解貫穿其中的新思想、新觀點(diǎn)、新舉措，不斷深化理解，提高認(rèn)識，做到研究深、領(lǐng)會透、貫徹好。

3、黨員干部要作學(xué)以促用、用以促學(xué)的表率。要發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，緊密結(jié)合后勤工作實(shí)際，深入開展調(diào)查研究，自覺地以科學(xué)理論指導(dǎo)工作實(shí)踐，在實(shí)踐探索中繼續(xù)深化理論認(rèn)識，將學(xué)習(xí)體會和成果轉(zhuǎn)化為履行職責(zé)、推動實(shí)際工作的能力和本領(lǐng)。

4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員要指導(dǎo)分管部門的學(xué)習(xí)活動。要根據(jù)本中心的學(xué)習(xí)計(jì)劃、部署和要求，結(jié)合實(shí)際，對職工的學(xué)習(xí)做出具體安排。要進(jìn)一步創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，推廣新鮮經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)交流學(xué)習(xí)成果。

四、學(xué)習(xí)制度

1、學(xué)習(xí)時(shí)間：除按上級要求進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和自學(xué)外，集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于12個(gè)工作日。

2、學(xué)習(xí)簽到：每次集中學(xué)習(xí)都要進(jìn)行簽到，因故、因事不能參加者，應(yīng)向?qū)W習(xí)組長請假，確保學(xué)習(xí)出勤率。

4、學(xué)習(xí)發(fā)言：每次集中學(xué)習(xí)都要確定中心發(fā)言人，中心發(fā)言材料要由本人認(rèn)真準(zhǔn)備，并要開展討論。

5、本計(jì)劃由中心政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組制定，如因工作需要，可作適應(yīng)變動。

五、考核辦法

1、考核的基本內(nèi)容：一是學(xué)習(xí)的態(tài)度（主要以參加學(xué)習(xí)的情況進(jìn)行考核）；二是基本理論和基本知識的掌握情況；三是運(yùn)用理論指導(dǎo)工作和解決實(shí)際問題的情況。

2、副科以上干部年底學(xué)習(xí)考試成績低于80分的，考評不得確定為優(yōu)秀等級。職工年底學(xué)習(xí)考試成績低于70分的，考評不得確定為優(yōu)秀等級。

2011中心組理論學(xué)習(xí)計(jì)劃

月份學(xué)習(xí)主題學(xué)習(xí)方式中心發(fā)言主持人

1黨的十七大報(bào)告?zhèn)鬟_(dá)、學(xué)習(xí)、交流李順全

2《中國共產(chǎn)黨章程》學(xué)習(xí)、交流馮飛

3勞動合同法及相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)、交流童其金

4兩會精神及相關(guān)內(nèi)容傳達(dá)、學(xué)習(xí)、交流李順全

5局職工應(yīng)知應(yīng)會手冊學(xué)習(xí)、交流馮飛

6“五五”普法相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)、交流童其金

7局職工應(yīng)知應(yīng)會手冊學(xué)習(xí)、交流李順全

8構(gòu)建社會主義和諧社會相關(guān)內(nèi)容傳達(dá)、學(xué)習(xí)、交流馮飛

9樹立社會主義榮辱觀相關(guān)內(nèi)容傳達(dá)、學(xué)習(xí)、交流童其金

10黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)內(nèi)容傳達(dá)、學(xué)習(xí)、交流李順全

11科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)、交流馮飛

12《中國共產(chǎn)黨章程》學(xué)習(xí)、交流童其金

第五篇：后勤服務(wù)中心黨支部標(biāo)準(zhǔn)化支部建設(shè)工作總結(jié)

后勤服務(wù)中心黨支部標(biāo)準(zhǔn)化支部建設(shè)工作總結(jié)

2012年以來，后勤服務(wù)中心黨支部緊緊圍繞學(xué)院黨委的中心工作和重點(diǎn)工作，以創(chuàng)先爭優(yōu)和創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部為目標(biāo)，結(jié)合后勤服務(wù)中心黨支部工作實(shí)際，全方位推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)，現(xiàn)將主要情況總結(jié)匯報(bào)如下：

一、抓保障，陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化，夯實(shí)創(chuàng)建基礎(chǔ)

加強(qiáng)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，鑄造堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，是標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)工作的重要內(nèi)容。我們重點(diǎn)抓了三項(xiàng)工作：首先，結(jié)合實(shí)際，固本強(qiáng)基做好支部基礎(chǔ)建設(shè)。后勤服務(wù)中心黨支部轄屬后勤服務(wù)中心、招標(biāo)辦公室、資產(chǎn)管理處、校辦工廠等部門，支部黨員干部涉及各部門關(guān)鍵崗位，支部充分發(fā)揮黨組織先鋒堡壘作用，嚴(yán)格按照《黨章》要求做好黨組織建設(shè)。通過黨員大會、支委會、支部民主生活會等形式，增強(qiáng)組織戰(zhàn)斗凝聚力，使黨員干部在各部門關(guān)鍵崗位發(fā)揮先鋒作用，推進(jìn)組織建設(shè)，部門工作建設(shè)。其次，因地制宜，完善黨支部基礎(chǔ)建設(shè)。根據(jù)后勤服務(wù)中心黨支部實(shí)際情況，支部從完善黨員活動室、電教設(shè)備等活動場所設(shè)施入手，利用后勤服務(wù)中心會議室進(jìn)行精心布置，統(tǒng)一制作了應(yīng)該上墻的 “黨建制度”、“黨員學(xué)習(xí)園地”等。標(biāo)準(zhǔn)化黨支部活動陣地的建立，極大增強(qiáng)了黨員的歸屬感、光榮感、責(zé)任感，調(diào)動了黨員工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。再次，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，健全黨員發(fā)展工作。支部根據(jù)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)相關(guān)文件要求，建立黨員、入黨積極分子檔案，嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，做到成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)。入黨積極分子培養(yǎng)聯(lián)系人嚴(yán)格考察，落實(shí)培養(yǎng)談話機(jī)制，做到入黨積極分子思想動態(tài)掌握及時(shí)。在做好黨員發(fā)展工作的同時(shí)，支部還著力做好民主評議黨員工作，利用“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的契機(jī)，深入開展黨員評議工作，群眾評分和工作效果相互滲透，有評議，更突出黨員工作的實(shí)際成果。

二、抓機(jī)制，制度建設(shè)系統(tǒng)化，增強(qiáng)創(chuàng)建動力

在標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)工作中，我們注重加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)，以良好的機(jī)制推動工作的順利進(jìn)展。一是建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。我們成立了以黨支部書記任組長、支部黨員干部為成員的標(biāo)準(zhǔn)化黨支部創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)組，加強(qiáng)對創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)，從加強(qiáng)分工管理、“一崗雙責(zé)”入手，根據(jù)支部的實(shí)際情況，形成了黨支部、黨員、部門負(fù)責(zé)人三級同抓同創(chuàng)的工作格局。二是健全工作機(jī)制。首先是堅(jiān)持目標(biāo)管理。制定了爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部工作目標(biāo),并對工作目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解，詳細(xì)確定了黨支部標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)完成的內(nèi)容、時(shí)間、責(zé)任人和取得的效果。同時(shí)，把黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)目標(biāo)與實(shí)際工作目標(biāo)相結(jié)合，將提升后勤服務(wù)、保障學(xué)院重點(diǎn)工程建設(shè)等方面內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)相互滲透，用標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推動轄屬部門工作的全面發(fā)展。其次是狠抓制度落實(shí)。健全了“三會一課”制度、民主評議黨員制度等制度，促進(jìn)黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化。

三、抓載體，黨員活動經(jīng)常化，激發(fā)創(chuàng)建活力

在開展標(biāo)準(zhǔn)化黨支部創(chuàng)建活動中，我們抓好兩項(xiàng)重點(diǎn)：首先是突出重點(diǎn)，開展豐富多彩的主題教育。一是扎實(shí)開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)黨員承諾活動，在2012年黨員承諾活動中，支部建立了詳細(xì)的承諾臺賬，2012年支部10名黨員累計(jì)進(jìn)行黨員承32條，黨員參與率100%，踐諾率100%。二是積極開展“四個(gè)一”活動，支部10名黨員根據(jù)工作實(shí)際100%參與“四個(gè)一”活動，活動中改善三項(xiàng)管理，刷新兩項(xiàng)紀(jì)錄，支部所轄后勤服務(wù)中心、資產(chǎn)管理處工作能力得到大幅提高。其次是以活動促進(jìn)黨群聯(lián)系，在活動中增進(jìn)黨群關(guān)系。支部轄屬后勤服務(wù)中心黨員通過“食堂一日體驗(yàn)”、“舌尖上的現(xiàn)代”、“主任接待日”等活動的開展，讓黨員走進(jìn)師生，了解師生對學(xué)院后勤服務(wù)的需求，讓師生走進(jìn)后勤，使師生更知悉后勤的工作。其中后勤服務(wù)中心“主任接待日”已成為常態(tài)化后勤信息溝通平臺，后勤服務(wù)中心黨員干部通過“主任接待日”平臺累計(jì)處理師生反饋意見信息23余條，100%給予回復(fù)，取得了良好的效果。

一個(gè)支部一桿旗，一個(gè)黨員一盞燈。2012年，后勤服務(wù)中心黨支部雖然在黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作上取得了一些成績，但離上級要求還有一定的差距，存在諸多不足。我們將繼續(xù)努力，克服困難，認(rèn)真整改，使本支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上一個(gè)新的臺階。

二〇一三年四月二日