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      城郊鄉(xiāng)塢西中學(xué)特崗教師管理經(jīng)驗(yàn)材料

      時(shí)間:2019-05-12 13:57:33下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:城郊鄉(xiāng)塢西中學(xué)特崗教師管理經(jīng)驗(yàn)材料

      抓管理重實(shí)效 “特崗”鑄就輝煌 ————特崗教師管理經(jīng)驗(yàn)交流材料

      城郊鄉(xiāng)塢西中學(xué) 二零一一年十月

      抓管理重實(shí)效 “特崗”鑄就輝煌

      ————特崗教師管理經(jīng)驗(yàn)交流材料

      塢西中學(xué)座落在城郊鄉(xiāng)塢西村,鄭盧公路穿村而過,交通便利,學(xué)生生源分布在崖底、余糧、塢西、塢南、張坡五個(gè)行政村。學(xué)校占地面積4680平方米,校舍建筑面積3117平方米,現(xiàn)有八個(gè)教學(xué)班,在校學(xué)生340余人,專任教師30名。近年來,塢西中學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量和其他各項(xiàng)工作都有了迅猛的發(fā)展和突破。先后被市教育局授予“洛陽市規(guī)范化初級中學(xué)”;被市糾風(fēng)辦、市教育局授予“行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”;被市教育局授予“初中工作目標(biāo)管理考核先進(jìn)學(xué)校”等榮譽(yù)稱號;被市教育局授予“五五”普法先進(jìn)單位。但由于師資數(shù)量缺乏、骨干力量薄弱、在很大程度上制約、限制了我校的發(fā)展和壯大。自2010年塢西中學(xué)首進(jìn)“特崗”以來,至2011年秋季,共新增特崗教師7人。中途調(diào)離1人,現(xiàn)在崗6人,占全校教師總數(shù)的20%,全部為師范院校本科畢業(yè)生,特崗教師平均年齡僅為23歲。這是一支年輕化、專業(yè)化、團(tuán)結(jié)、拼搏、奉獻(xiàn)的骨干教師隊(duì)伍,承載著學(xué)校的希望與重托。二年來,在6名特崗教師的廣泛參與下,塢西中學(xué)勵(lì)精圖治,與時(shí)俱進(jìn),本著“一切為了學(xué)生的成長,讓每個(gè)學(xué)生都成功”的辦學(xué)宗旨,遵循“面向全體,因材施教,分類指導(dǎo),整體推進(jìn)”的教學(xué)原則。樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀和人才觀,進(jìn)一步端正教育思想,深化教育改革,優(yōu)化育人環(huán)境,規(guī)范管理方法,使學(xué)校各項(xiàng)工作步入良性發(fā)展的快車道。我們的具體做法是:

      學(xué)校本著“以人為本,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象”的管理理念,充分尊重、理解、發(fā)動(dòng)、依靠“特崗”教師。首先,求師若渴、安頓為先。每學(xué)年初

      進(jìn)行迎接新“特崗”準(zhǔn)備工作時(shí),為了讓他們在艱苦的條件下,旅途勞頓后感到家的溫暖,安心工作,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師不顧節(jié)假日、雙休日,為他們整理房子安排住處、備床鋪置被褥、鍋碗瓢盆炊具餐具樣樣俱全。學(xué)校根據(jù)實(shí)際條件,竭盡全力做到“生活起居落實(shí),思想教育落實(shí),工作安排落實(shí),培養(yǎng)培訓(xùn)落實(shí)”,力爭有求必應(yīng)。使他們接之即來,來之即住,住下即工作,很多人感動(dòng)得熱淚盈眶,很快就以極大的熱情投入到工作中去。其次,學(xué)校發(fā)展,教師為本。國運(yùn)興衰,系于教育:教育大計(jì),教師為本。學(xué)校最基本的建設(shè)是師資隊(duì)伍建設(shè),沒有教師發(fā)展,就沒有學(xué)校發(fā)展。一方面,學(xué)校搭建了校本培訓(xùn)平臺,對全體教師通過以“愛崗敬業(yè)”為主要內(nèi)容,以師德水平提高為核心,以教學(xué)常規(guī)管理要求為重點(diǎn),以個(gè)人專業(yè)知識理論與教學(xué)實(shí)踐有機(jī)結(jié)合為突破,鼓勵(lì)教師參與國家培訓(xùn)和班主任遠(yuǎn)程培訓(xùn)、教育技術(shù)培訓(xùn),全面推進(jìn)班主任專業(yè)化及教師專業(yè)化發(fā)展進(jìn)程。尤其對非師范專業(yè)的新教師,通過教研組的校本研修,采用新老教師結(jié)對幫扶等策略,使其快速融入教育教學(xué)工作角色,迅速成長為教學(xué)能手。另一方面,以校長為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子,通過多渠道多形式,適時(shí)了解他們思想、工作和生活狀況,切實(shí)落實(shí)“妥善安置留人、工作待遇留人、培養(yǎng)培訓(xùn)留人、專業(yè)成長留人、表彰激勵(lì)留人、選拔任用留人、情感凝聚力留人”等系列措施。通過“雁群效應(yīng)”、“木桶理論”等引領(lǐng),使其樹立要有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),才有優(yōu)秀個(gè)人的意識,逐步增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。再次,任人唯賢,抓關(guān)鍵“少數(shù)”。在工作實(shí)踐中,通過德能績效等綜合表現(xiàn),一些德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀“特崗”脫穎而出,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng),選拔任用到教育教學(xué)管理崗位。二年來,學(xué)??疾烊斡昧私萄薪M長、儀器室 實(shí)驗(yàn)室管理員、班主

      任等4人,成為學(xué)校和班級管理的核心力量。

      為了促使特崗教師盡快成才,按照教育局的要求,我校許多開展了特崗教師的活動(dòng),主要有以下幾點(diǎn):

      各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校針對特崗教師的教學(xué)也非常豐富,除教育局安排的意外

      1、大力抓好特崗教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

      開學(xué)初,學(xué)校組織特崗教師進(jìn)行崗位培訓(xùn),讓他們盡快熟悉學(xué)校各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)業(yè)務(wù)。培訓(xùn)內(nèi)容包括教材、教法、課標(biāo)等。

      2、組織優(yōu)秀班主任開展班級管理經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng),為特崗教師傳經(jīng)送寶,使其盡快地勝任班主任工作。

      3、抓特崗教師的教學(xué)環(huán)節(jié)的常規(guī)入門。

      要求他們在崗位上的第一年內(nèi)就全面做到教學(xué)環(huán)節(jié)的常規(guī)入門,目的是通過教學(xué)環(huán)節(jié)常規(guī)的引導(dǎo),把特崗教師引入教學(xué)的藝術(shù)殿堂。

      4、抓特崗教師的課堂教學(xué)過關(guān)。

      由教務(wù)處牽頭,經(jīng)常聽特崗教師的課,同時(shí)調(diào)查了解學(xué)生對其教學(xué)上的意見和建議,然后做出有關(guān)的綜合評價(jià),對好的給予肯定和鼓勵(lì),差的幫助其本人分析和查找原因,促其提高教學(xué)質(zhì)量。

      5、抓特崗教師的基本功訓(xùn)練。

      練好“六項(xiàng)基本功訓(xùn)練”,即:普通話、鋼筆字、粉筆字、毛筆字、簡筆畫、計(jì)算機(jī)技能訓(xùn)練。開展特崗教師基本功大賽,通過比賽,讓一批優(yōu)秀的特崗教師脫穎而出。

      6、鼓勵(lì)特崗教師多聽其他教師的課。教務(wù)處要對特崗教師每學(xué)期聽課的數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行詳細(xì)安排。

      7、要求特崗教師每學(xué)期要完成一節(jié)校級及以上公開課。以課促學(xué)促教,從而切實(shí)提高自身的教育教學(xué)質(zhì)量。

      8、讓特崗教師每天一次教學(xué)反思,每周寫一篇教學(xué)體會,每月一次與領(lǐng)導(dǎo)交心談心;每期讀一本教育教學(xué)理論書籍,寫一篇教學(xué)論文。

      通過一系列的活動(dòng),特崗教師這個(gè)群體很快在我校成為了骨干力量,可以說塢西中學(xué)的每一步發(fā)展,每一次輝煌,無不凝聚著“特崗”教師的心酸與喜悅。在艱難的跋涉歷程中,有過困惑彷徨、有過忘我工作、也不乏成功的歡呼雀躍和欣喜若狂。大部分特崗教師,尤其三位外縣老師——-胡維維、趙亞靜、郭珂,辭別親人,背井離鄉(xiāng),克服工作和生活上的重重困難,以高度的責(zé)任感和主人翁精神,樂業(yè)愛生,誨人不倦。給塢西中學(xué)注入了新鮮血液,彌補(bǔ)了教師數(shù)量,解決了師資緊缺的燃眉之急;填補(bǔ)了體、音、美等專業(yè)學(xué)科的空白,從此歌聲響徹校園,各類文體活動(dòng)異彩紛呈;全新的教育理念在塢西中學(xué)生根發(fā)芽,開花結(jié)果,遍布于塢西中學(xué)的每一個(gè)角落。二年來,肩負(fù)神圣使命的“特崗”教師,足跡踏遍學(xué)校周邊5個(gè)行政村落的千家萬戶。家訪交流、調(diào)研宣傳,平均每個(gè)特崗每學(xué)期家訪30人次以上,每學(xué)年無償為學(xué)生提供課外輔導(dǎo)100節(jié)次以上。特崗教師就這樣默默的奉獻(xiàn)著,將滿腔激情揮灑于塢西中學(xué)這方厚重的熱土。

      有努力就有收獲,有付出就有回報(bào)。通過大家的不懈努力,我們在各方面都取得了點(diǎn)滴成績。2010-2011學(xué)年,縣、鄉(xiāng)“優(yōu)質(zhì)課賽講”和“師德演講”活動(dòng)中,特崗教師胡維維、金芳芳分獲多項(xiàng)大獎(jiǎng);縣、鄉(xiāng)教學(xué)質(zhì)量檢測中,特崗教師金芳芳老師連連奪魁,屢次獲獎(jiǎng);縣、鄉(xiāng)組織的慶元旦文藝匯演中特崗教師胡維維組織排練的節(jié)目受到與會領(lǐng)導(dǎo)和評委的一致好

      評,獲得縣二等獎(jiǎng)殊榮??h鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)多次蒞臨我校調(diào)研,對我?!疤貚彙苯處煹墓ぷ鹘o予了充分肯定和高度評價(jià)。

      回顧過去,碩果累累;展望未來,信心百倍。我們相信,塢西中學(xué)在縣教育局和鄉(xiāng)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界的大力支持下,一定會銳意改革,與時(shí)俱進(jìn),在新課改和素質(zhì)教育的萬里征程中,挺立潮頭,不負(fù)眾望,振奮精神,真抓實(shí)干,依靠“特崗”教師將素質(zhì)教育進(jìn)行到底,依靠特崗教師鑄就塢西中學(xué)新的輝煌。

      塢西中學(xué) 2011.10

      第二篇:城郊鄉(xiāng)塢西小學(xué)電教管理員職責(zé)

      城郊鄉(xiāng)塢西小學(xué)電教管理員職責(zé)

      1、樹立熱愛黨、熱愛人民忠于教育事業(yè)的思想,積極鉆研業(yè)務(wù),管理好電教設(shè)備財(cái)產(chǎn)保證教學(xué)工作正常進(jìn)行。

      2、電教設(shè)備購進(jìn)后,要認(rèn)真做好驗(yàn)收、登記造冊工作,建立電教設(shè)備帳及固定資產(chǎn)登記帳、音像教材登記冊。

      3、專人負(fù)責(zé),專人管理,專柜存放,做好“五防”工作,即防火、防塵、防潮、防磁、防盜。在管理人員變動(dòng)時(shí),要辦理電教設(shè)備移交手續(xù)。

      4、抓好電教機(jī)構(gòu)組織的建設(shè),形成上下聯(lián)動(dòng)的電教網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)督促指導(dǎo),充分發(fā)揮電教在教育教學(xué)中的作用。保證電教室、白板教室、辦公室電腦正常運(yùn)行。

      5、保證室內(nèi)清潔衛(wèi)生,設(shè)備擺放整齊,該入柜入柜,該上架上架并經(jīng)常對設(shè)備進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

      6、積極組織好電教資源,實(shí)行科學(xué)管理方法,充實(shí)電教資源庫,為電教工作的扎實(shí)開展打下基礎(chǔ)。

      7、要增加工作的計(jì)劃性,做到年初有計(jì)劃,年終有總結(jié)并及時(shí)交流情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)電教工作的健康開展。

      8、進(jìn)行電教活動(dòng)要做好電教課記錄。

      9、錄音、錄像教學(xué)資料分門別類擺放整齊,對于來往租借錄音、錄像資料作好記錄。

      10、認(rèn)真做好防火、防盜、防空、防磁、防事故。

      塢西小學(xué)

      第三篇:三川小學(xué)特崗教師管理經(jīng)驗(yàn)

      三川小學(xué)特崗教師管理經(jīng)驗(yàn)材料

      2009年,河南省開始實(shí)行特崗教師制度。2009年9月,欒川縣三川鎮(zhèn)三川小學(xué)迎來了第一批特崗教師,這些教師年輕有活力,積極上進(jìn),善于學(xué)習(xí),為三川教育增添了入了新的活力。兩年來,學(xué)校時(shí)刻關(guān)心著特崗教師的成長,這批教師現(xiàn)在已經(jīng)能夠勝任相關(guān)教學(xué)工作,有的還取得了相當(dāng)好的成績。對于特崗教師的管理,我校采取了以下措施:

      一、對特崗教師在生活上給予關(guān)心和照顧。

      在這批教師中,有的來自當(dāng)?shù)兀械膩碜酝獾?。能否讓這批教師在這留下并安心工作,這是我校開始時(shí)努力的一個(gè)方向。當(dāng)時(shí)校舍緊張,我們從緊張的經(jīng)費(fèi)中拿出一部分錢給這批教師在街上租房住,讓他們有安身的地方。學(xué)校沒有食堂,我們積極聯(lián)系鎮(zhèn)衛(wèi)生院食堂,解決吃飯問題。進(jìn)過這些努力,初步讓這些特崗教師安下心來扎穩(wěn)腳跟工作。對于特崗教師的個(gè)人生活,我們也是盡力幫助。特崗教師中有一個(gè)老家是陜西的,到這里后人生地不熟,我校努力給其營造家的感覺,讓他感覺到大家庭的溫暖。今年5月份,在學(xué)校老師的幫助下,在學(xué)校安排的新房里結(jié)婚成家,扎根于三川教育。學(xué)校全體老師對這些年輕人也是給予關(guān)心和照顧。2009年11月份,學(xué)??紤]到住在校外上課不方便,在校內(nèi)給安排了住室,同時(shí)還給置辦了必要地生活用品,使這些特崗教師全身心的投入到教學(xué)中來

      二、給特崗教師及時(shí)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

      這批特崗教師年輕工作積極性高,但工作經(jīng)驗(yàn)較少。我校組織教師們?nèi)ヂ犔貚徑處煹恼n,通過聽課指出他們在工作中的不足之處。讓這批教師去聽有經(jīng)驗(yàn)的老教師的課,學(xué)習(xí)老教師的經(jīng)驗(yàn)。通過聽課、評課、再聽課、再評課這樣一個(gè)過程,使這批新教師迅速的成長起來。特崗教師和盈在縣級優(yōu)質(zhì)課上獲得名次。年輕人都是有干勁的,我們給安排班主任工作,學(xué)習(xí)班級管理,熟悉相關(guān)管理業(yè)務(wù)。在今年的鎮(zhèn)教育工作會議上,特崗教師賈宏濤被評為鎮(zhèn)級模范班主任。這些成績的取得說明了這些年輕人的能力,同時(shí)也與學(xué)校能夠大膽的放手給他們展示的空間。

      三、創(chuàng)造條件,努力提升工作能力。

      對特崗教師,我校不僅放手讓他們?nèi)フ故?,還提供各種學(xué)習(xí)提高的機(jī)會。遇到有教師培訓(xùn),班主任培訓(xùn),技能培訓(xùn)等我校都要為特崗教師留出機(jī)會,讓他們能夠不斷提升,逐漸成為生力軍和骨干。2010年清華偉新教育扶貧班主任培訓(xùn)我校出了派出老教師外,還派出特崗教師賈宏濤參加。2010年和2011年暑假的培訓(xùn)中也讓特崗教師參與。遇到外出聽課,我校也是積極的創(chuàng)造條件讓這批特崗教師參加。我們發(fā)現(xiàn)通過這些培訓(xùn)學(xué)習(xí),這些特崗教師的工作能力都有不同程度的提高。

      對特崗教師無微不至的關(guān)心,給他們業(yè)務(wù)指導(dǎo),把他們與所有教師一樣對待,讓他們感覺到溫暖。通過這些,讓這些年輕的老師安下心來,扎根于三川教育,為三川教育做出貢獻(xiàn),將來服務(wù)與整個(gè)欒川,這是我們最大的心愿。愿他們的明天更加輝煌。

      (欒川縣三川鎮(zhèn)三川中心小學(xué))

      第四篇:中學(xué)特崗教師轉(zhuǎn)正申請書

      中學(xué)特崗教師轉(zhuǎn)正申請書

      中學(xué)特崗教師轉(zhuǎn)正申請書

      尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我于201x年8月通過 農(nóng)村教師特設(shè)“崗位選拔,來到xx中學(xué)工作。開始了自己人生如表的新起點(diǎn),在這個(gè)優(yōu)秀的大家庭中慢慢的成長,轉(zhuǎn)眼三年服務(wù)期已滿。三年來,在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心支持下,我成功地實(shí)現(xiàn)了從學(xué)生到老師的轉(zhuǎn)變,工作中自身得到了多方面的鍛煉,堅(jiān)持以德育為核心,以教育為中心,全力學(xué)習(xí)和推進(jìn)我校的“有效教育”。

      三年以來,對教學(xué)方式、方法,備課、上課、等常規(guī)工作通過認(rèn)真的實(shí)踐,并在實(shí)踐之中查缺補(bǔ)漏,遇到自己無法解決的教學(xué)問題就積極向教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的同事們請教,努力做到課前準(zhǔn)備好、課中講解透、課后督促檢查嚴(yán)。通過在我校像領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)“有效教育”,并參加了有我校組織統(tǒng)一到縣上“有效教育”培訓(xùn)。通過對有效教育的學(xué)習(xí)我們的課堂更求貼近學(xué)生生活,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性,活躍課堂氣氛,提高教學(xué)質(zhì)量。努力做到“教書”和“育人”,學(xué)生的能力得到了全面發(fā)展,素質(zhì)得到全面提升。

      這三年中我付出著、收獲著、快樂著、進(jìn)步著,在今后的教育教學(xué)工作會努力工作,用自己的全部熱情來澆灌我深愛著的事業(yè)。經(jīng)過三年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,現(xiàn)在我已經(jīng)基本能夠做好教學(xué)工作中的相關(guān)工作,在 “特崗計(jì)劃” 合同期已滿期之際,我向上級領(lǐng)導(dǎo)提出我的申請,我愿繼續(xù)留在彌渡縣牛街民族中學(xué)任教十年,請各位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為謝!

      此致

      敬禮

      申請人:

      日期:

      第五篇:中學(xué)體育特崗教師說課稿

      中學(xué)體育特崗教師說課稿

      教師講解示范是體育教學(xué)常用的方法之一,教師帶有啟發(fā)性地講解示范有利于學(xué)生更理解,分享了中學(xué)體育特崗教師的說課稿范文,歡迎大家來借鑒!

      九年義務(wù)教育小學(xué)《體育與健康》三年級教材《耐久跑》。本課計(jì)劃用三課時(shí)完成,第一課時(shí),復(fù)習(xí)站立式起跑,途中跑的擺臂技術(shù),600或800米跑走交替。第二課時(shí),途中跑技術(shù),慢跑5至7分鐘。第三課時(shí),400米全程跑。本節(jié)課是第二課時(shí)的內(nèi)容。

      本節(jié)課是小學(xué)體育課教學(xué)中最基礎(chǔ)的一節(jié)課,也是較為單

      一、枯燥的一節(jié)課。就課的內(nèi)容來講,是一節(jié)體現(xiàn)學(xué)生對“跑”這個(gè)人類基本能力的一種再理解。對教材內(nèi)容本身來講,比較單

      一、對學(xué)生而言比較枯燥。但對學(xué)生成長素質(zhì)過程中,則是一節(jié)必須掌握的、技術(shù)性的一節(jié)訓(xùn)練課。

      本節(jié)課在教材安排上把單

      一、枯燥的內(nèi)容盡量趣味化,選用趣味性強(qiáng)的組織教學(xué)手段激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,在準(zhǔn)備部分選用唱游“找朋友”調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣;以“展示自我團(tuán)隊(duì)”游戲,看誰組合的圖形多來活躍課堂氣氛,啟迪學(xué)生思維,培養(yǎng)創(chuàng)新意識,即把枯燥、單一的耐久跑轉(zhuǎn)換了形式,增加了學(xué)習(xí)的興趣,又盡可能多自然地賦予它達(dá)到多個(gè)領(lǐng)域目標(biāo)。最后,結(jié)束部分在輕松和諧的音樂聲中結(jié)束本課。

      根據(jù)教學(xué)的實(shí)際以及學(xué)生的基本情況,結(jié)合新課程中培養(yǎng)學(xué)生體育意識的要求制定本節(jié)課的教學(xué)目標(biāo):

      ⑴利用唱游“找朋友”。使學(xué)生在音樂的伴奏中進(jìn)行準(zhǔn)備活動(dòng),促使學(xué)生以飽滿的熱情投入學(xué)練中。這樣的設(shè)計(jì),一方面可以激發(fā)學(xué)生對本節(jié)課的興趣;另一方面,體現(xiàn)了體育不是單純獨(dú)立的,而是和生活聯(lián)系比較緊密的,是可以和其他學(xué)科相互整合的一門學(xué)科。

      ⑵讓學(xué)生通過自我體驗(yàn)、嘗試,掌握耐久跑的技能方法。培養(yǎng)學(xué)生的主體意識。

      ⑶培養(yǎng)學(xué)生的合作意識和創(chuàng)新精神。

      重點(diǎn):正確掌握耐久跑中的途中跑技術(shù)和呼吸節(jié)奏。途中跑技術(shù)和呼吸節(jié)奏是困擾學(xué)生對耐久跑理解過程中最不容易掌握的一項(xiàng)基本技能,是今后學(xué)生面對中長跑教學(xué)的一項(xiàng)基本技能,是要求必須理解和掌握的,所以確定為本節(jié)課的教學(xué)重點(diǎn)。

      難點(diǎn):正確了解耐久跑的體力分配方法。體力分配方法實(shí)際是一種素質(zhì)的體現(xiàn),是學(xué)生在這項(xiàng)活動(dòng)中的戰(zhàn)術(shù)素養(yǎng)的培訓(xùn),如何進(jìn)行體力分配,不僅要求學(xué)生對自己體力有一個(gè)自我認(rèn)識,而且要依據(jù)實(shí)際情況做出自身反應(yīng),找出對策制定自己的方案。

      5.讓學(xué)生課前了解圓、橢圓、正方形、長方形等圖形的知識。對相關(guān)學(xué)科進(jìn)行整合,體現(xiàn)體育教學(xué)的多面性。

      1.教法:講解示范法、多媒體演示法、直觀教學(xué)法、談話啟發(fā)法等。

      2.學(xué)法:觀察法、練習(xí)法、討論法、比較法、自主學(xué)習(xí)法。

      學(xué)法指導(dǎo)只有與教法相結(jié)合、與教材特點(diǎn)相結(jié)合、與學(xué)生實(shí)際相結(jié)合,才能幫助學(xué)生找到最佳的學(xué)習(xí)方法。故結(jié)合教法、教材特點(diǎn)、學(xué)生心理和生理的實(shí)際情況,在本課教學(xué)中可讓學(xué)生通過課前的準(zhǔn)備,課堂上的自主學(xué)習(xí),積極動(dòng)腦,合作鍛煉。在自主學(xué)習(xí)中,通過看、想、議,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考、解決問題的能力。把枯燥、單一的耐久跑轉(zhuǎn)換成趣味性強(qiáng)的一節(jié)體育課。

      耐久跑是小學(xué)體育課中田徑重點(diǎn)教材,在教學(xué)過程中,本人運(yùn)用錄像、多媒體課件等手段,目的在于使學(xué)生更直觀地學(xué)習(xí)本課的知識,提高上課興趣,具體的教學(xué)過程設(shè)計(jì)如下:

      整理學(xué)生隊(duì)列,安排見習(xí)生,學(xué)生在音樂《找朋友》的節(jié)奏中進(jìn)行準(zhǔn)備活動(dòng)和熱身運(yùn)動(dòng)。達(dá)到課程的初始要求,使學(xué)生在比較寬松的環(huán)境中身體處于課程要求的生理興奮狀態(tài)。

      這是本節(jié)課的重點(diǎn)和難點(diǎn),學(xué)生通過直觀的多媒體資料,在教師的講解啟發(fā)下,進(jìn)行自我學(xué)習(xí)和合作學(xué)習(xí),并在學(xué)生喜歡的游戲中進(jìn)行自我消化,達(dá)到教學(xué)目標(biāo)。

      A.錄像:中長跑比賽錄像。

      多媒體可見:動(dòng)畫途中跑技術(shù)與耐久跑的呼吸節(jié)奏。

      B.動(dòng)畫慢跑組成圓、橢圓、長方形等圖形。

      ⑴教師組織學(xué)生分組討論、練習(xí),體育干部要起帶頭和組織作用。

      ⑵規(guī)定比賽時(shí)間5至7分鐘,分組進(jìn)行比賽,看那一組組成的圖案最多。

      ⑶在比賽中,教師要時(shí)常進(jìn)行提醒途中跑技術(shù)和呼吸節(jié)奏方法,當(dāng)好比賽裁判。

      ⑷比賽結(jié)束后,教師和學(xué)生共同總結(jié)各組的情況,表揚(yáng)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)行自我評價(jià),激發(fā)學(xué)生自我鍛煉的興趣。

      1.預(yù)計(jì)生理指標(biāo):

      ⑴課的密度:35──40%

      ⑵平均心率:135±5

      2.通過本節(jié)課的學(xué)習(xí),培養(yǎng)了學(xué)生對耐久跑的興趣,并鼓勵(lì)學(xué)生平時(shí)積極地參加體育鍛煉。

      3.課的運(yùn)動(dòng)量曲線預(yù)計(jì):(圖略)

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