第一篇：織金縣2016年招聘縣直事業(yè)單位人員(66名,9月5日-9月9日?qǐng)?bào)名)

織金縣2016年招聘縣直事業(yè)單位人員（66名，9月

5日-9月9日?qǐng)?bào)名）

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）和《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法（試行）》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試工作的通知》（黔人社廳發(fā)〔2013〕11號(hào)）精神，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)縣編辦核編、縣人力資源和社會(huì)保障局核崗，縣委、縣政府研究同意，并報(bào)畢節(jié)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)（畢人社復(fù)〔2016〕445號(hào)），決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘縣直事業(yè)單位工作人員66名。為確保招聘工作順利完成，特制定本方案（以下簡(jiǎn)稱《招聘方案》）。

一、招聘原則及程序

（一）堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則；

（三）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

招聘工作實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、考試、體檢、考察政審、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

二、招聘職位及人數(shù) 具體招聘職位及要求詳見(jiàn)《織金縣2016年面向社會(huì)公開(kāi)招聘縣直事業(yè)單位工作人員職位表》（以下簡(jiǎn)稱《職位表》，附件1）。招聘專業(yè)嚴(yán)格按照貴州省公務(wù)員考試錄用參考專業(yè)目錄設(shè)置。

三、招聘對(duì)象和報(bào)考條件

（一）招聘對(duì)象

大專及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生。

（二）報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法；

3.年齡在18周歲以上（1998年9月5日及以前出生）、35周歲及以下（1980年9月6日及以后出生）；

4.學(xué)歷要求詳見(jiàn)《職位表》；

5.外縣在職考生近三年年度考核均被評(píng)為稱職（合格）及以上等次； 6.具有正常履行工作職責(zé)的身體條件； 7.具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

（三）以下人員不得報(bào)考

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的； 2.定向到具體行業(yè)或單位的畢業(yè)生；

3.截止2016年8月19日仍在服務(wù)期的計(jì)生特崗工作人員和正式聘用后的計(jì)生特崗工作人員；

4.截止2016年8月19日服務(wù)期未滿的特崗教師及2016年簽約的特崗教師； 5.截止2016年8月19日織金縣內(nèi)在職在編的；

6.截止2016年8月19日在讀的全日制非2016屆畢業(yè)生；

7.截止2016年8月19日畢節(jié)市衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)在職在編的不能報(bào)考織金縣人民醫(yī)院04、05職位； 8.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的； 9.曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿5年的；

10.在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄（聘）用紀(jì)律行為的；

11.受處分期間或正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的； 12.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員； 13.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的；

14.有法律、法規(guī)規(guī)定及有關(guān)規(guī)定不得聘用的人員。

四、報(bào)名

（一）公開(kāi)發(fā)布招聘信息

縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在織金縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（）和織金黨建論壇上公開(kāi)發(fā)布招聘信息。發(fā)布信息時(shí)間為2016年8月19日—2016年9月4日。

（二）報(bào)名時(shí)間、方式及地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間：2016年9月5日— 9月9日（上午8:30--11:30,下午14:30--17:30）。逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不設(shè)網(wǎng)上報(bào)名。

3.報(bào)名地點(diǎn)：織金縣人力資源和社會(huì)保障局七樓會(huì)議室。

（三）報(bào)名時(shí)須提供的資料 1.畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；

2.有效《居民身份證》原件及復(fù)印件；

3.職位所需要的其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件；

4.在職在編人員需提供所在單位及主管部門同意報(bào)考的證明。如：中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門同意；醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門同意。在職在編人員不提供證明以無(wú)業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格； 5.打印的《報(bào)名信息表》（附件2）；

6.本人近期正面免冠1寸彩色證件照片4張（照片背面寫上考生姓名）； 7.報(bào)名時(shí)收取考試考務(wù)費(fèi)100元/人。

（四）報(bào)名要求

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘方案》、《報(bào)名信息表》，下載并在《報(bào)名信息表》上如實(shí)填寫本人相關(guān)信息（不能對(duì)《報(bào)名信息表》格式作任何改動(dòng)），用A4紙打印出《報(bào)名信息表》(只收打印表)。報(bào)名人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。委托他人報(bào)名，視同報(bào)考人員本人填寫，出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在考試、體檢時(shí)提交的證件不一致而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消考試、聘用資格。

五、資格審查

資格審查由縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織，招聘單位具體負(fù)責(zé)。招聘單位根據(jù)報(bào)考人員填寫的《報(bào)名信息表》對(duì)照《招聘方案》和職位所需的資格條件進(jìn)行資格審查，經(jīng)資格審查合格予以確認(rèn)。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，不得再改報(bào)其他職位。因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員考試成績(jī)作無(wú)效處理。經(jīng)資格審查，報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3∶1比例的職位，該職位招聘計(jì)劃予以減少或取消。職位招聘計(jì)劃減少的，報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整；職位招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該職位的考生本人申請(qǐng)，結(jié)合考生所學(xué)專業(yè)，給予改報(bào)其他職位。不能改報(bào)或本人自愿放棄改報(bào)的，對(duì)已報(bào)考該職位的考生辦理退費(fèi)手續(xù)。改報(bào)職位和退費(fèi)的截止時(shí)間為2016年9月12日。

應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料或信息不實(shí)的，由招聘單位或主管部門取消其本次應(yīng)聘資格；應(yīng)聘人員惡意擾亂公開(kāi)招聘工作秩序或者偽造學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格的，取消其應(yīng)聘資格并作嚴(yán)肅處理。資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)招聘工作的始終，在公開(kāi)招聘過(guò)程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合招聘方案要求的，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。五、六、筆試

筆試為閉卷考試（不指定考試范圍和考試用書，也不舉辦任何培訓(xùn)班）。

考試時(shí)間及科目：2016年9月24日上午9:00-11:30

考試科目及分值：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》（150分）

筆試地點(diǎn)：見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》?？忌毻瑫r(shí)持本人有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能參加筆試

領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn)：考生憑有效《居民身份證》、報(bào)名考務(wù)費(fèi)收據(jù)于2016年9月22日—2016年9月23日（上午9：00-12：00，下午14：30-17：30）到織金縣人力資源和社會(huì)保障局七樓會(huì)議室領(lǐng)取。

筆試成績(jī)將在織金縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和織金黨建論壇上發(fā)布。未取得有效筆試成績(jī)或筆試成績(jī)?yōu)榱愕目忌?，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

七、面試及考試總成績(jī)

（一）面試

面試由縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織，根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按該職位筆試成績(jī)由高到低以1：3的比例確定面試人員。同一職位報(bào)考人員筆試成績(jī)末位并列的同時(shí)確定為面試人員。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試成績(jī)按百分制計(jì)算。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

考生必須同時(shí)持本人有效《居民身份證》和筆試準(zhǔn)考證方能參加面試。面試成績(jī)將在織金縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和織金黨建論壇上發(fā)布。未完成面試或未取得有效成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（二）考試總成績(jī)

考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)按百分制折算后占60%，面試成績(jī)占40%，即：總成績(jī)=筆試成績(jī)÷1.5×60%+面試成績(jī)×40%。

筆試、面試成績(jī)及總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

八、體檢

面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象；同一職位總成績(jī)末位并列者，筆試成績(jī)高者進(jìn)入，若筆試成績(jī)也相同的，則以復(fù)試面試的方式來(lái)確定體檢對(duì)象，復(fù)試成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。體檢必須在指定的縣（市）及以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間另行通知。

九、考察政審

考察政審工作由縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，在縣紀(jì)檢部門的監(jiān)督下，招聘單位及主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施?？疾煺彂?yīng)當(dāng)組成考察政審組，考察政審組由兩人以上組成?？疾煺徑M應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，認(rèn)真查閱考生檔案，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察政審材料、做出政審結(jié)論、提出聘用建議意見(jiàn)。

（一）體檢合格的報(bào)考人員確定為考察對(duì)象?？疾煺弮?nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、計(jì)生狀況、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾煺彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的招聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

（二）在考察政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，確定為考察政審不合格，報(bào)縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,并不再實(shí)行遞補(bǔ)。1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的； 2.司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；

3.截止2016年8月19日在讀的全日制非2016屆畢業(yè)生； 4.近三年中年度考核有被評(píng)為稱職（合格）以下等次的； 5.報(bào)名時(shí)提供虛假信息、隱瞞真實(shí)信息的；

6.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件等情況的； 7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用或經(jīng)縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的；

8.其它不能聘用的情況。

十、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員，并在織金縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和織金黨建論壇上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示無(wú)異議的，按程序行文聘用。對(duì)公示對(duì)象有異議的，須在公示期內(nèi)來(lái)電、來(lái)函或面談反映，但必須署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式方可受理。公示期間舉報(bào)經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，所空缺職位不再遞補(bǔ)。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后經(jīng)縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否聘用。

十一、聘用

對(duì)公示期滿無(wú)問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)織金縣人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用手續(xù)。縣直事業(yè)單位涉及派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）職位的，按總成績(jī)從高到低順序依次選擇服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高者優(yōu)先選崗。擬聘用人員一經(jīng)聘用，在我縣最低服務(wù)期限為3年，服務(wù)期限內(nèi)不得調(diào)出縣外和參與其他任何形式招考。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，并報(bào)織金縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行合同鑒定。試用期為一年，試用期滿，經(jīng)考核合格后辦理正式聘用手續(xù)；考核不合格者，解除聘用合同，試用期待遇按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格，該職位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

十二、組織領(lǐng)導(dǎo)（略）

十三、紀(jì)律監(jiān)督及注意事項(xiàng)

（一）紀(jì)律監(jiān)督

整個(gè)招聘工作在縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進(jìn)行，接受社會(huì)各界監(jiān)督。在招聘工作中嚴(yán)格按照公平、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

咨詢電話：織金縣人力資源和社會(huì)保障局：0857—7638338

監(jiān)督電話：織金縣紀(jì)委、監(jiān)察局：

0857—7621338

（二）注意事項(xiàng)

1.考生在考試、體檢等環(huán)節(jié)時(shí)必須同時(shí)持有效《居民身份證》和相應(yīng)準(zhǔn)考證方能參加。2.此次招聘的有關(guān)信息都將在織金縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（）和織金黨建論壇上公開(kāi)發(fā)布，請(qǐng)考生密切注意公布的招聘信息，因考生未閱而引起的一切后果由考生承擔(dān)。3.考生在報(bào)名時(shí)提供的電話號(hào)碼必須準(zhǔn)確真實(shí)，并隨時(shí)保持暢通，如因電話號(hào)碼錯(cuò)誤或無(wú)人接聽(tīng)造成的一切后果概由考生本人承擔(dān)。

4.在招聘各環(huán)節(jié)中，國(guó)家事業(yè)單位主管部門出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。5.未盡事宜由縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定并負(fù)責(zé)解釋。

點(diǎn)擊附件下載>>>

1.《織金縣2016年面向社會(huì)公開(kāi)招聘縣直事業(yè)單位工作人員職位表》

2.《報(bào)名信息表》

織金縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年8月19日

更多2016年貴州事業(yè)單位招考信息請(qǐng)查看：貴州事業(yè)單位考試

第二篇：2012陜西省公務(wù)員考試,直事業(yè)單位公開(kāi)招聘,村官考試報(bào)名時(shí)間

陜西省公務(wù)員考試

·提交報(bào)考申請(qǐng)：3月30日-5日· 查詢審查結(jié)果：4月1日-7日

·網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)：4月1日-7日 準(zhǔn)考證打?。?月20日-23日

·行測(cè)考試：4月24日上午 ·申論考試：4月24日下午

·筆試成績(jī)查詢：5月21日 陜西省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘

報(bào)名時(shí)間：2011年4月17日8時(shí)—4月21日18時(shí)

公共科目考試時(shí)間為：2011年5月23日

6月上旬，公布公共科目考試成績(jī)

7月公布聘用人員名單

陜西省選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與資格初審（6月28日至7月5日）

筆試（7月中下旬）

資格復(fù)審及面試（8月上旬）

體檢及考察（8月中下旬）

報(bào)批和公示（9月初）

聘用（9月上旬）

培訓(xùn)上崗（9月15日前）

考生可以從即日起，登錄陜西省人民政府門戶網(wǎng)（http://004km.cn）、陜西省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://004km.cn）、陜西省公務(wù)員局網(wǎng)（http://004km.cn）、陜西人事考試網(wǎng)（http://004km.cn）查詢招考公告。對(duì)本次公務(wù)員招考的筆試成績(jī)公布、面試、體檢、擬錄用人員公示等具體事項(xiàng)及安排，均在上述網(wǎng)站公告。

第三篇：2014常州武進(jìn)區(qū)事業(yè)單位招聘報(bào)名

江蘇事業(yè)單位考試http://js.huatu.com/sydw/

2014上半年常州市武進(jìn)區(qū)招聘86名事業(yè)單位人員 7月21日?qǐng)?bào)名 江蘇華圖微信號(hào)：jiangsuht常州事業(yè)單位備考群：147064133

為進(jìn)一步推進(jìn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作，促進(jìn)事業(yè)單位優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，提高人員素質(zhì)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》精神，經(jīng)常州市人社局同意，2014年上半年常州市武進(jìn)區(qū)將面向社會(huì)公開(kāi)招聘86名事業(yè)單位工作人員。為確保招聘工作規(guī)范有序進(jìn)行，特制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)；

（三）年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1978年7月21日至1996年7月23日期間出生）；全日制普通高校碩士以上研究生和副高以上職稱專業(yè)技術(shù)人員，年齡可放寬至40周歲（1973年7月21日以后出生）；

（四）具備正常履行職責(zé)的身體條件；

（五）具備擬報(bào)考崗位的相關(guān)條件。

二、招聘對(duì)象

（一）下列人員不受戶籍或生源地限制，其他人員限常州市區(qū)（不含金壇、溧陽(yáng)）戶籍或生源（戶籍取得時(shí)間2014年7月21日前）；

1、具有研究生學(xué)歷（全日制）并取得碩士及以上學(xué)位人員；

2、符合政策性安置條件（如：夫妻分居兩地、父母身邊無(wú)子女、符合隨軍條件的軍人配偶等）人員；

3、部分特殊崗位的戶籍或生源要求詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表。

（二）定向招聘大學(xué)生村官的崗位，招聘對(duì)象為：武進(jìn)區(qū)聘期已滿5年且考核合格，現(xiàn)仍在武進(jìn)區(qū)村（社區(qū)）任職的省、市組織人社部門選聘大學(xué)生村官。

（三）下列人員不得報(bào)考:

1、現(xiàn)役軍人；

2、在校在讀（全日制）非應(yīng)屆高校畢業(yè)生；

3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；

4、在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；

5、法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。

（四）下列人員需要回避：

1、凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位；

2、招聘單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

三、報(bào)名程序和辦法

根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，組織本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘的報(bào)名工作。

（一）招聘崗位查詢

各崗位具體招聘人數(shù)、資格條件等從2014年7月8日起在常州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、武進(jìn)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上查詢。咨詢電話：0519-86310819、86310966。

（二）報(bào)名方式

本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間：2014年7月21日上午9:00至7月23日下午16:00。

報(bào)名網(wǎng)址：武進(jìn)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)

（三）網(wǎng)上確認(rèn)

1、通過(guò)報(bào)名資格審查的考生，應(yīng)進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)。

確認(rèn)時(shí)間：2014年7月21日～7月23日（網(wǎng)上受理時(shí)間為每日9：00～16：00）。確認(rèn)網(wǎng)址：武進(jìn)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)

2、上傳報(bào)考者本人近期免冠電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度358像素左右，高度441像素左右，分辨率350dpi左右，照片文件大小不超過(guò)30K）。

3、網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)的考生，請(qǐng)于2014年7月24日16：00之前，通過(guò)銀聯(lián)網(wǎng)銀卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名考試費(fèi)用，報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)共計(jì)100元。

4、網(wǎng)上繳費(fèi)確實(shí)有困難的，統(tǒng)一于2014年7月24日9：00～16：00到常州市武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)（地點(diǎn)：中共常州市武進(jìn)區(qū)委黨校教學(xué)樓503房間，聯(lián)系電話：0519-86310911）。

5、未按時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名資格確認(rèn)、上傳照片、繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。

（四）改報(bào)名時(shí)間

報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考被取消崗位且繳費(fèi)成功的考生，可改報(bào)其他符合條件的崗位。改報(bào)時(shí)間：2014年7月25日9︰00～16︰00。

（五）報(bào)名注意事項(xiàng)

1、本次公開(kāi)招聘崗位開(kāi)考比例詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表。未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，將在原簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站公告核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

2、考生應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息，區(qū)人社局根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行審核，并提出審核意見(jiàn)。凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。

3、考生每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效；報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。所學(xué)專業(yè)必須與選報(bào)崗位要求的專業(yè)相一致。

（六）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

考生于2014年7月29日至7月31日在武進(jìn)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證。打印中如有問(wèn)題，請(qǐng)與武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0519-86310911。

四、考試和考核辦法

（一）崗位分類及考試辦法

本次公開(kāi)招聘根據(jù)招聘崗位的特點(diǎn)進(jìn)行分類考試。其中《崗位簡(jiǎn)介表

（一）》的崗位采取筆試和面試相結(jié)合的辦法；《崗位簡(jiǎn)介表

（二）》的崗位采取專業(yè)知識(shí)筆試和技能操作相結(jié)合的辦法。

1、筆試科目：

《崗位簡(jiǎn)介表

（一）》中普通管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位的筆試內(nèi)容為公共科目筆試；部分管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位筆試內(nèi)容為公共科目筆試加專業(yè)知識(shí)筆試（詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表

（一）》）。

（1）公共科目筆試（100分）：

管理崗位筆試為：《公共基礎(chǔ)知識(shí)與能力素質(zhì)》；

專業(yè)技術(shù)崗位筆試為：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。

（2）專業(yè)知識(shí)筆試（100分）：

按照“以用為本”，“干什么，考什么”的原則，根據(jù)行業(yè)、專業(yè)及崗位特點(diǎn)確定。①報(bào)考江蘇（武進(jìn)）水稻研究所水稻育種崗位的專業(yè)知識(shí)筆試內(nèi)容為遺傳育種（水稻方向）；

②報(bào)考常州市武進(jìn)區(qū)湖塘水利站、常州市武進(jìn)區(qū)房地產(chǎn)管理處辦公室科員崗位專業(yè)知識(shí)筆試內(nèi)容為公文寫作；

③報(bào)考武進(jìn)日?qǐng)?bào)社攝影記者崗位專業(yè)知識(shí)筆試內(nèi)容為撰寫新聞報(bào)道。

《崗位簡(jiǎn)介表

（二）》的崗位采取專業(yè)知識(shí)筆試和技能操作相結(jié)合的辦法。

報(bào)考武進(jìn)區(qū)文化館音樂(lè)創(chuàng)作人員崗位的專業(yè)知識(shí)筆試內(nèi)容為：樂(lè)理知識(shí)、給要求寫16小節(jié)旋律；報(bào)考武進(jìn)區(qū)文化館音樂(lè)表演人員崗位的專業(yè)知識(shí)筆試內(nèi)容為：樂(lè)理知識(shí)、給要求寫作品理解。報(bào)考武進(jìn)錫劇團(tuán)崗位的考生不進(jìn)行筆試。

2、筆試時(shí)間及地點(diǎn)：

筆試時(shí)間為2014年8月2日，具體安排如下：

公共科目筆試：

管理崗位：上午9︰00～11︰30 《公共基礎(chǔ)知識(shí)與能力素質(zhì)》

專業(yè)技術(shù)崗位：上午9：00～10︰30 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

專業(yè)知識(shí)筆試：下午13：30～15︰30

地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

3、筆試成績(jī)發(fā)布：

筆試成績(jī)將在武進(jìn)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布，公布時(shí)間為2014年8月5日，請(qǐng)考生自行登錄查詢。

4、筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為筆試總分的50%。

（二）資格復(fù)審

在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定各崗位面試人選，該崗位筆試合格人數(shù)不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。在面試前對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審人選在武進(jìn)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布，資格復(fù)審由區(qū)人社部門統(tǒng)一組織實(shí)施，時(shí)間為2014年8月7日9：00～15：00，地點(diǎn)為常州市武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心。

在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加資格復(fù)審的考生，視同自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。

因資格復(fù)審出現(xiàn)面試人選缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（三）面試

報(bào)考《崗位簡(jiǎn)介表

（一）》的崗位面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式；

報(bào)考《崗位簡(jiǎn)介表

（二）》的崗位面試采用技能操作測(cè)試的方式。

面試成績(jī)滿分為100分，合格線為60分，面試成績(jī)不合格者不計(jì)算綜合成績(jī)。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（四）綜合成績(jī)計(jì)算方法

無(wú)專業(yè)知識(shí)筆試的崗位按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算綜合成績(jī)。有專業(yè)知識(shí)筆試的崗位按公共科目筆試成績(jī)占30%、專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算綜合成績(jī)。報(bào)考武進(jìn)區(qū)文化館崗位的按專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算綜合成績(jī)；報(bào)考武進(jìn)區(qū)錫劇團(tuán)崗位的面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。

公共科目筆試成績(jī)、專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)的計(jì)算均保留兩位小數(shù)。出現(xiàn)同分時(shí)，取面試高分者（如筆試、面試成績(jī)均為同分，按面試成績(jī)不去掉最高分和最低分重新計(jì)算，計(jì)算平均分后取最高者）。

五、體檢和考察（政審）

根據(jù)考生的綜合成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù) 1:1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)考生自理。

因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按面試人員中根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢合格人員由用人單位組織考察，考察應(yīng)側(cè)重于考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)品行、遵紀(jì)守法行為以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。

因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、選崗

報(bào)考武進(jìn)區(qū)各鎮(zhèn)（街道）水利站、交通運(yùn)輸管理所和畜牧獸醫(yī)站崗位的實(shí)行公開(kāi)選崗，按綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行，相同分?jǐn)?shù)通過(guò)抽簽決定選崗順序，每人限選一個(gè)崗位。選崗必須由考生本人參加?？杖睄徫话淳C合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、公示

考察合格人員由區(qū)人社局在原發(fā)布招聘簡(jiǎn)章網(wǎng)站上面向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

八、聘用

公示無(wú)異議后，由用人單位與其簽訂聘用合同，辦理聘用等相關(guān)手續(xù)，按人員聘用制度有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。

被聘用的社會(huì)在職人員與原單位簽訂勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

聘用審批后不再遞補(bǔ)。

九、紀(jì)律監(jiān)督

武進(jìn)區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì)、區(qū)人社局紀(jì)委負(fù)責(zé)對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。監(jiān)督電話：0519-86310084。

十、本簡(jiǎn)章由武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.常州市武進(jìn)區(qū)2014年上半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表

（一）2.常州市武進(jìn)區(qū)2014年上半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表

（二）3.公務(wù)員招錄考試專業(yè)參考目錄（2014）

常州市武進(jìn)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

第四篇：天河區(qū)事業(yè)單位招聘報(bào)名登記表

附件3：

廣州市天河區(qū)2012年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員 資格審查資料目錄（社會(huì)人員）

應(yīng)聘單位：應(yīng)聘崗位：

簽名：審核人：

二○一二年月日

廣州市天河區(qū)2012年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員

資格審查資料目錄（應(yīng)屆畢業(yè)生）

本人承諾以上提供的證書和材料屬實(shí)，如有虛假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消應(yīng)聘資格。

簽名：審核人：

二○一二年月日

第五篇：2014上饒市直事業(yè)單位招聘報(bào)名流程

專業(yè)事業(yè)單位輔導(dǎo)中公事業(yè)單位考試網(wǎng)

2014上饒市直事業(yè)單位招聘報(bào)名流程

2014上饒市直事業(yè)單位招聘報(bào)名流程：本次招聘采取網(wǎng)上誠(chéng)信報(bào)名的方式進(jìn)行，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2014年3月31日9∶00至4月4日16∶00，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名網(wǎng)站為上饒市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)。2014上饒市直事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名按如下步驟進(jìn)行：

1、網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄上饒市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)查看招聘公告，然后點(diǎn)擊上饒市事業(yè)單位2014期(六個(gè)月以內(nèi))免冠電子照片，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，并記下系統(tǒng)自動(dòng)生成的報(bào)名序號(hào)(證號(hào)將作為本人的登錄標(biāo)識(shí))，注冊(cè)提交信息。

格條件，認(rèn)真對(duì)照《上饒市事業(yè)單位20142、網(wǎng)上繳費(fèi)。(網(wǎng)上報(bào)名注冊(cè)后至4月9日17：00)。效。筆試?yán)U費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為100元/人(兩科)33：1的，則相應(yīng)減少該崗位招聘人數(shù)或取消2014年4月11日上午9：00在上饒市人力資源和社會(huì)2014年4月14日9：00-17：00進(jìn)行網(wǎng)上改報(bào)，未改報(bào)或

42014年4月21日9：00-4月25日17：00內(nèi)登錄上

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