第一篇：永利小學2010年雙述雙評工作總結

永利小學2010年雙述雙評工作總結

一年來，我校為深入貫徹黨的十七屆四中全會精神，加強教育行風建設，樹立教育行業(yè)新風，提高全校教職工隊伍的政治、業(yè)務素質和職業(yè)道德水平，促進依法治教，推進素質教育的進程，提高教育教學質量，培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的社會主義事業(yè)接班人，把抓好行風建設和廉政建設擺上學校的議事日程上。學校黨支部從提高教職工政治思想素質和業(yè)務水平出發(fā)，領會“三個代表”的重要思想，開展政治思想教育、師德教育、法律法規(guī)教育，嚴格管理，從嚴治校，并完善民主評議制度，樹立行業(yè)新風，創(chuàng)文明行業(yè)，努力造就一支高素質的教職工隊伍。

一、領導重視，組織到位。學校班子充分認識行風評議工作的重要性。三月份，成立了民主評議行風領導小組，學校黨支部書記王世春親自擔任組長，各委員擔任成員；制定了《永利小學民主評議行風工作實施方案》；聘請了學生家長、教師、學生組成的民主評議行風代表，并召開座談會，廣泛聽取他們的意見和建議。黨支部相繼召開會議，制定了《關于黨風廉政建設責任制的實施辦法》，黨支部與每位黨員簽訂了《黨風廉政建設責任狀》，建立并落實行風建設工作責任制，設立了意見箱，公布舉報電話，建立領導接待制度，群眾反映的問題立即處理，使行風建設落到實處。

二、重視學習宣傳，認識到位。學校通過職工代表大會，教師例會，教工例會會組織教職工認真學習關于行風建設、校務公開等文件和有關會議精神，充分認識行風建設的重要性與緊迫感。加大宣傳力度，從提高教師政治思想素質入手，緊抓行風建設，健全政治學習制度，保證學習時間，促使全體教師明確當一名教師的光榮感和歷史責任感，樹立為教育事業(yè)奉獻終身的思想，做到政治堅定、愛崗敬業(yè)、為人師表、為學校行風建設與廉政建設提供根本的保證。

三、增強法制教育，依法治教到位。學校在學期初組織學習宣傳《義務教育法》、《未成年人保護法》、《教師法》等法律法規(guī)，并依法管理學校。通過對《義務教育法》的宣傳，有效地杜絕溜生現象的發(fā)生，確保了兒童入學率、鞏固率達100%。教師通過法規(guī)學習，全面領會政策、法規(guī)的各項內容，初步掌握與教育有關的基本知識，增強了法制的觀念，既享用法律法規(guī)賦予的權利，又履行法律規(guī)定的義務，在教師中形成“人人知法、人人用法、人人守法”的良好局面。在教師隊伍中沒有出現過違法亂紀的行為。

四、完善規(guī)章制度，管理到位。為加快教育體制改革步伐，促進學校教育發(fā)展，學校領導班子重視學校管理，把好教育教學管理關，促進學風、教風、校風建設。以滿腔熱情的工作態(tài)度堅守崗位，規(guī)范辦事程序，提高工作效率。

學校育人環(huán)境得到進一步改善，風氣積極向上，教育教學秩序井然。學校通過開展“關愛學生，杜絕體罰”的師德承諾活動，教師們都進一步提高了師德水平，做到嚴以律己，安心本職工作，有高度的責任心與事業(yè)心，把提高教育教學質量作為中心任務，關心熱愛學生，尊重學生的人格，做學生的良師益友。

學校嚴格規(guī)范財務管理制度，按上級規(guī)定的收費標準執(zhí)行收費，使用規(guī)范的收費票據，亮證收費；辦公費合理開支按時結算公布。學校沒有出現亂收費和搭車收費、收費不給票的行為。教師不搞有償補習，也不存在向學生家長索要錢物的現象。

總之，一年來我校通過開展民主評議行風工作，學校的行風建設和廉政建設都得到加強，各方面工作均取得新的進展，教師精神面貌良好，人民群眾的滿意率有了很大的提高。當然，在取得成績的面前，我們還必須清醒地認識到，學校的行風建設和廉政建設要時時抓，要杜絕一切漏洞，努力提高學校的管理水平和工作效益，真正使學校成為社會主義精神文明的窗口。

2010年雙述雙評工作總結

永 利

學

小

第二篇：雙述雙評工作總結

楊莊鄉(xiāng)“雙述雙評”工作總結

按照區(qū)委組織部《關于做好2009村黨組織書記“雙述雙評”工作的通知》（長組發(fā)[2009]62號）文件精神，我鄉(xiāng)及時召開會議，認真安排部署“雙述雙評”工作，村兩委班子成員分別向全村黨員、村民代表、小組長以上干部進行述職，與會人員采用無記名投票方式對述職人員進行評議,評議后，由村民代表計票、監(jiān)票，當場宣布評議結果。二是村述鄉(xiāng)評。各村兩委班子及成員分別向鄉(xiāng)領導班子成員、中層干部、包村干部述職，與會人員對述職村及人員進行無記名投票評議，評議后，在“雙述雙評”領導小組的監(jiān)督下，當場計票，宣布結果。具體措施是：

一、強化領導，責任落實到人

成立了鄉(xiāng)、村兩級干部組成的“雙述雙評”工作領導小組，明確規(guī)定鄉(xiāng)黨委書記和村黨支部書記為活動的第一責任人，組織副書記為具體責任人。駐村工作組負責對整個活動的監(jiān)督與指導，確保“雙述雙評”工作的公開、公平、公正；鄉(xiāng)黨委負責具體組織實施，村班子積極配合并做好述職準備。

二、明確內容，提供述評依據

村兩委班子圍繞“五個好”標準，以推動科學發(fā)展、帶領農民致富、密切聯系群眾、維護農村穩(wěn)定、加強村黨支部建設等內容，突出發(fā)展農村經濟、增加農民收入這個中心進行述評。

三、嚴格程序，確保公開公正

一是召開村述評大會,參加村書評大會的到會人數不得少于應到人數的三分之二。各村支部書記負責大會召開的具體事項，包村干部及分管領導參與村述民評會，并進行監(jiān)督檢查，對不按程序進行述評的村，責令其重新開展述評；村述鄉(xiāng)評會議由鄉(xiāng)黨委負責組織,時間為村述民評會之后一周內，“雙述雙評”領導小組成員到會督促檢查。之后，鄉(xiāng)黨委召開會議，根據兩級評議結果對村兩委班子及成員格次進行集體研究認定，并向各村進行反饋，在各村公開欄內向群眾公布，接受群眾監(jiān)督。

四、嚴格獎懲，強化激勵機制

對確定為先進的村兩委班子和優(yōu)秀村干部，在全鄉(xiāng)通報表揚，對確定為后進班子和不稱職的村干部，進行通報批評。對被評為后進班子和不稱職的村干部，進行誡勉談話。“雙述雙評”考核結果作為村黨組織書記業(yè)績評價、補貼發(fā)放及評優(yōu)、獎懲的重要依據。被確定為“不合格”等次的，要限期整改，并在六個月內再次進行“雙述雙評”，二次述評仍為“不合格”的，要進行組織調整。

五、“雙述雙評”機制的實施，取得了明顯成效

一是提高了村級班子的整體工作合力；二是激發(fā)了村干部的生機和活力；三是密切了黨群、干群關系；四是加快了和諧農村的建設步伐。

中共楊莊鄉(xiāng)委員會 2010年2月3日

第三篇：2010“雙述雙評”工作總結

天橋街道“雙述雙評”工作總結

2010年，天橋街道以十七屆五中全會精神為指引，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照中共中央《建立健全教育制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中華人民共和國村民委員會組織法》、《中國共產黨員黨內監(jiān)督條例（試行）》的有關規(guī)定，進一步加強對社區(qū)（村）級領導班子、領導干部的監(jiān)督，以群眾滿意不滿意、贊成不贊成、擁護不擁護作為工作的重要標準，以實際成效取信于民。在2011年元月份認真開展了2010年下半年民主評議、雙述雙評工作。雙述雙評工作的長效開展，不但轉變了村兩委班子的工作作風，而且促進了（社區(qū)）村級領導班子、領導干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情，實現了黨員群眾對村級領導班子、領導干部監(jiān)督。

一、強化領導，責任落實到人。成立了街道、（社區(qū)）村兩級干部組成的“雙述雙評”工作領導小組，明確規(guī)定街道黨委書記和村（社居委）黨支部書記為活動的第一責任人，紀委書記為具體責任人。監(jiān)察室主任具體負責對整個活動的監(jiān)督與指導，確?！半p述雙評”工作的公開、公平、公正。

二、明確內容，提供述評依據。街道黨委要求（社區(qū)）村兩委班子圍繞“五個好”標準，以班子自身建設、黨員隊伍建設、制度建設以及信訪穩(wěn)定、落實街道中心工作等內容，突出發(fā)展農村經濟、增加農民收入這個中心進行述評。要求村兩委干部重點在思想品質、個人素質、團結協調、完成任務、致富帶富、為民

意識、廉潔自律等方面進行述評。

二、嚴格程序，確保公開公正。按照上級要求，“雙述雙評”工作每半年進行一次，村述民評會議時間為下半年7月份和下一年第一個月的第一周,村支部書記負責大會召開的具體事項，街道紀委和分包街道領導參與了村述民評會，并進行監(jiān)督檢查，“雙述雙評”領導小組成員到會督促檢查。并根據兩級評議結果對村兩委班子及成員格次進行集體研究認定，并及時向村里進行反饋，在村公開欄內向群眾公布，接受群眾監(jiān)督。

三、突出重點，強化過程?！半p述雙評”工作嚴格按照“樹標兵、爭先進”的工作思路，重點評出優(yōu)秀村干部和不稱職村干部。村（社區(qū)）兩委班子按好、中、差三個類別劃分，村兩委干部按優(yōu)秀、稱職、不稱職三個格次確定。凡（社區(qū)）村評、街道評兩個測評結果“好”類票均達到80％以上的班子，確定為先進班子，有一個測評結果“差”類票達到40％以上的，確定為后進班子。凡測評結果中“優(yōu)秀”票達到80％以上的確定為優(yōu)秀村干部，“不稱職”票達到40％以上的，確定為不稱職村干部。2010，街道所轄的（社區(qū)）村沒有出現一個后進和不稱職（社區(qū)）村干部。參評群眾達近400人次，被評村級領導班子12個，測評村級領導干部42人。無論是村級領導班子還是村級領導干部綜合考評優(yōu)秀率均在95％以上。

四、嚴格獎懲，強化激勵機制。對確定為先進的村兩委班子和優(yōu)秀村干部，在街道通報表揚，對確定為后進班子和不稱職的村干部，進行通報批評。對內二次被評為先進的班子和（社

區(qū)）村干部，街道黨委在每年的經濟工作會上都進行了大力表彰；對內一次被評為后進班子和不稱職的村（社區(qū)）干部，進行誡勉談話，并要求按期整改。

回顧一年來的“雙述雙評”工作，雖然取得了一定成效，但在實施過程中，還存在一些程序違規(guī)，結果不明確的現象。這些問題都有待在以后的工作中加以改正。

2010年2月

第四篇：雙述雙評工作總結

xx鎮(zhèn)開展“雙述雙評”工作總結

今年以來，我鎮(zhèn)紀委在加強農村基層黨風廉政建設工作中不斷探索新方法、新途徑，在全鎮(zhèn)開展了村級領導班子、領導干部“雙述雙評”活動，通過近一年來的探索實踐，取到了較好效果?！半p述雙評”活動作為溝通村干部與群眾的橋梁和群眾參政議政的平臺，有效推動了村級事務的陽光操作，增強了村干部干事創(chuàng)業(yè)的責任心和緊迫感，密切了干群關系，穩(wěn)定了農村社會大局，全鎮(zhèn)農村信訪總量同比下降，得到了上級的肯定，現將工作開展情況報告如下：

一、主要做法

（一）突出創(chuàng)新、注重實效，確?；顒臃桨傅目茖W性和可操作性。為了確保方案既具有較強的可操作性，又符合我鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)黨委、政府通過與村干部、農民黨員及群眾的座談交流等形式，廣泛聽取意見和建議，在吸納群眾意見和借鑒先進經驗的基礎上，形成初步意見，特別是對“雙述雙評”的對象、內容、方法步驟進行了反復論證，最后形成了切實可行的“雙述雙評”活動方案，并以鎮(zhèn)黨委、政府的名義予以下發(fā)。同時健全完善了“雙述雙評”活動的各項規(guī)章制度，為活動有序開展提供了制度保障。

（二）加強領導、精心組織，確?；顒佑行蜷_展。為加強對活動的組織領導，我鎮(zhèn)成立了以黨委書記為組長，分管

有意見，存在一般性問題的村干部，由鎮(zhèn)黨委對其進行警示談話，并在村委會上通報；對群眾意見較大，有輕微違反黨紀政紀的村干部，由鎮(zhèn)黨委對其進行誡勉談話，根據群眾意見，要求其限期整改，整改情況作為下次“雙述雙評”活動會上述職的重點內容，接受群眾監(jiān)督。我們還建立村干部廉政檔案，對 “雙述雙評”活動中群眾的意見和建議及村干部的整改情況，由鎮(zhèn)紀委負責。通過干部監(jiān)督的長效機制的建立，實現了對“雙述雙評”效果的最大化、對村干部監(jiān)督管理的規(guī)范化和長期化，盡而有力地促進了農村基層黨風廉政建設。

二、主要成效

（一）強化了民主監(jiān)督，促進了村干部廉潔自律。“雙述雙評”是村干部廉潔自律的“監(jiān)控器”。通過“雙述雙評”，讓群眾在明白中監(jiān)督，也促使村干部在他律中加強自律。由于“雙述雙評”明確了村干部在履行職責和廉潔自律方面的承諾內容，農村的各項工作和村干部的一言一行始終處于黨員和群眾代表的監(jiān)督之下，避免了家長式作風，堵塞了漏洞，減少了誘發(fā)基層干部違法亂紀的因素。

（二）深化了村務公開，推動了農村基層民主管理?！半p述雙評”成為村務公開的“助推器”。通過“雙述雙評”，群眾的知情權、參與權、決策權和監(jiān)督權得到了充分的尊重，促進了基層黨組織決策的民主化、科學化，村里的重大決策

狠抓落實，努力使我鎮(zhèn)的農村基層黨風廉政建設工作再上新的臺階，為建設社會主義新農村提供有力保證。

第五篇：“雙述雙評”工作總結

安家山村2011年“雙述雙評”活動總結報告

根據鎮(zhèn)黨委《關于認真做好2011村黨組織書記“雙述雙評”工作的通知》的精神，2011年12月，我村開展了“雙述雙評”活動，村黨支部書記安萬榮、村委會主任李平剛參與述評，全村18名黨員、7名村民代表參加村述評大會，村黨支部書記安萬榮、村委會主任李平剛被確定優(yōu)秀格次?，F就具體情況匯報如下：

一、主要做法

1、加強組織領導、迅速動員部署。鎮(zhèn)黨委文件下發(fā)后，村黨支部及時召開會議，研究部署村“雙述雙評”工作的開展，成立了由村黨支部書記安萬榮、村委會主任李平剛等6人組成的“雙述雙評”工作領導小組，具體負責對整個活動組織實施，并對村兩委會其它班子成員進行了分工，明確了各人的職責。

2、規(guī)范工作程序、扎實開展評述。嚴格按照“雙述雙評”工作程序，開展“雙述雙評”活動，村黨支部書記、村委會主任緊緊圍繞推動科學發(fā)展、帶領農民致富、密切聯系群眾、維護農村穩(wěn)定和加強黨支部建設等五個方面內容進行述職，參會代表根據打分標準，認真進行評議。

3、狠抓工作整改，確保取得實效。對黨員干部群眾提出的意見，村兩委會認真梳理，制定整改措施和工作目標，形成承諾書，向鎮(zhèn)黨委和本村黨員群眾作出公開承諾。對組織、黨員、群眾提出的問題，由鎮(zhèn)聯點的領導和包村干部督促村黨組織書記切 1

實整改，并實行整改過程公開、整改結果公開，廣泛接受組織和黨員、群眾的監(jiān)督。

二、初步成效

1、調動了干群積極性，加快了農村經濟社會發(fā)展。通過“雙述雙評”，廣大群眾主人翁意識得到增強，參與新農村建設的積極性和主動性得到充分調動，在村述評大會上共提出意見建議37條，都得到了及時辦理，有力推動了農村經濟社會又好又快發(fā)展。

2、強化了民主監(jiān)督，促進了村干部廉潔自律。通過“雙述雙評”，讓群眾在明白中監(jiān)督，也促使村干部在他律中加強自律。由于“雙述雙評”明確了村干部在履行職責和廉潔自律方面的承諾內容，使村的各項工作和村干部的一言一行始終處于黨員和群眾代表的監(jiān)督之下，減少了誘發(fā)基層干部違法亂紀的因素。

3、深化了村務公開，推動了農村基層民主管理。通過“雙述雙評”，群眾的知情權、參與權、決策權和監(jiān)督權得到了充分的尊重，村里的重大決策都通過民主討論、商定，群眾的合理化建議得到了采納，村黨組織注重集中群眾的智慧，從而有效避免了決策失誤。

4、密切了黨群、干群關系，促進了社會和諧穩(wěn)定。“雙述雙評”搭建了村干部和群眾定期溝通的平臺，村里的大事小情都公開了，特別是在村黨支部書記、村委會主任中開展了 “雙述雙評”活動后，村干部自我約束、自我教育、自我提高的主動性明顯增強，融洽了干群關系，促進了農村社會和諧穩(wěn)定。

三、存在問題及措施

“雙述雙評”活動在我村雖收到了一定成效，積累了一些經驗，但還存在著一些問題和不足，主要表現個別參評的人員主人翁意識不強，對測評的重要性認識不足，在以后工作中，我們將進一步加大宣傳力度，使黨員干部充分認識到這項工作的重要性和必要性，切實抓好2012年 “雙述雙評”工作。

藍關鎮(zhèn)安家山村黨支部2011年12月25日3