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      設備部熱工專責工程師工作標準

      時間:2019-05-12 16:12:18下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《設備部熱工專責工程師工作標準》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《設備部熱工專責工程師工作標準》。

      第一篇:設備部熱工專責工程師工作標準

      設備部熱工專責工程師工作標準 范圍

      本標準規(guī)定了××發(fā)電廠設備部熱工專責工程師崗位的崗位職責、崗位技能、工作目標、工作內(nèi)容、檢查與考核規(guī)則。

      本標準適用于××發(fā)電廠設備部熱工專責工程師崗位涉及到的全部生產(chǎn)及管理工作。規(guī)范性引用文件

      下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標準,然而,鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標準。

      Q/CDT-I××TP 38002-××《一般管理人員通用工作標準》

      Q/CDT-I××TP 20009-××《××發(fā)電廠防止二次系統(tǒng)人員安全管理標準》 Q/CDT-I××TP 20026-××《××發(fā)電廠設備檢修質(zhì)量管理標準》 Q/CDT-I××TP 20028-××《××發(fā)電廠設備異動管理標準》 Q/CDT-I××TP 20030-××《××發(fā)電廠技術監(jiān)控管理標準》 Q/CDT-I××TP 20060-××《××發(fā)電廠工作票管理標準》 Q/CDT-I××TP 20061-××《××發(fā)電廠設備缺陷管理標準》

      Q/CDT-I××TP 20058-××《××發(fā)電廠主機組及附屬設備公用系統(tǒng)檢修申請管理標準》 Q/CDT-I××TP 20025-××《××發(fā)電廠生產(chǎn)技術資料管理標準》 Q/CDT-I××TP 20040-××《××發(fā)電廠計量技術管理標準》

      Q/CDT-I××TP 20041-××《××發(fā)電廠技措及重大非標項目管理標準》 Q/CDT-I××TP 20042-××《××發(fā)電廠技術改造管理標準》

      Q/CDT-I××TP 20054-××《××發(fā)電廠機房及工程師站工作管理標準》 Q/CDT-I××TP 20053-××《××發(fā)電廠設備用UPS維護管理標準》 Q/CDT-I××TP 20052-××《××發(fā)電廠熱工技術監(jiān)督管理標準》 崗位職責

      3.1 崗位關系

      本崗位主要對設備部熱工專業(yè)組長負責。3.2 責任

      3.2.1 承擔Q/CDT-I××TP 38002-××《一般管理人員通用工作標準》中3.2條所規(guī)定的責任。3.2.2 承擔因本人工作失誤所造成的直接責任。

      3.2.3 在主管部長和專業(yè)組長領導下,負責分管設備檢修、維護的各項管理工作。

      3.2.4 對分管設備的檢修維護及外包工程項目的安全、質(zhì)量、進度、文明生產(chǎn)等情況負管理責任。3.2.5 對分管設備設備及系統(tǒng)按檢修周期安排計劃的全面性和準確性負責。3.2.6 對分管設備的各種計劃的合理性、周密性及落實情況負責。3.2.7 對分管設備所提供的質(zhì)量標準的準確性負責。

      3.2.8 對分管設備相關能耗指標的完成情況負技術、監(jiān)督責任。3.2.9 對分管設備設備的可靠性、經(jīng)濟性負技術、監(jiān)督責任。3.2.10 對分管設備審核的工程預算主材規(guī)格及數(shù)量負責。3.2.11 對分管設備生產(chǎn)費用使用的合理性負責。

      3.2.12 對分管設備安評、經(jīng)評、重大危險源、二十五項反措、技術監(jiān)督等項目計劃的落實情況負責。3.3 權限

      3.3.1 有權對分管設備檢修維護和搶修工作進行組織、協(xié)調(diào)、指揮和質(zhì)量驗收。3.3.2 有權編制分管設備技改方案。3.3.3 有權審核分管設備檢修維護、技改項目的設備、材料預算。

      3.3.4 有權編制分管設備檢修、技改項目的安全措施、技術措施和組織措施。3.3.5 有權編制、簽訂分管設備檢修、技改項目的技術協(xié)議。3.3.6 有權建議分管設備的運行方式。3.3.7 有權確定分管設備的極限能力。

      3.3.8 有權確定分管設備一般缺陷的消除方式。3.3.9 有權建議分管設備提出提前或延期檢修。

      3.3.10 有權對工程施工單位和設備檢修單位的工作進行檢查和考核,有獎勵的建議權。3.3.11 有權對現(xiàn)場作業(yè)人員的違章行為進行制止和考核。3.3.12 有權召開專業(yè)性工作會議和技術研究會。

      3.3.13 有權參加分管設備的技術交流、崗位培訓,進行技術性的工作聯(lián)系。

      3.3.14 有權對分管設備在裝設備進行技術鑒定,對分管設備一般技術成果組織鑒定。崗位技能

      4.1 基本條件

      4.1.1 執(zhí)行 Q/CDT-I××TP 38002-××《一般管理人員通用工作標準》中4.1條所規(guī)定的基本條件。4.2 專業(yè)知識

      4.2.1 掌握電力系統(tǒng)本專業(yè)基本知識。

      4.2.2 掌握本專業(yè)主要設備和主要附屬設備的結構和工作原理。4.2.3 掌握本專業(yè)所有設備的運行規(guī)范與主要參數(shù)。4.2.4 掌握本專業(yè)設備檢修工藝和質(zhì)量標準。

      4.2.5 掌握本專業(yè)新技術、新工藝、新材料和新設備的應用知識。4.2.6 掌握上級部門技術監(jiān)督相關規(guī)定,技術標準。4.3 實際技能

      4.3.1 掌握本廠管理標準、技術標準、工作標準及流程。

      4.3.2 能夠對本專業(yè)設備故障進行總結分析,并提出處理意見及預防措施。4.3.3 熟練掌握現(xiàn)代辦公軟件操作、熟悉計算機操作。

      4.3.4 能夠根據(jù)專業(yè)特點擬定專業(yè)管理規(guī)定,不斷組織完善檢修工藝標準。工作目標

      依據(jù)國家政策及中國××、××國際、××發(fā)電廠的各項規(guī)章制度,在主管部長及專業(yè)組長的領導下,做好本專業(yè)分管的技術管理工作。確保設備“四保持”(外觀、性能、精度、自動化),使設備處于最佳運行狀態(tài)。工作內(nèi)容

      6.1 周期性工作

      6.1.1 每個工作日按照《文明生產(chǎn)管理標準》對分管設備及區(qū)域的文明衛(wèi)生情況進行檢查,落實責任,提出考核。

      6.1.2 每月3日前上報月度考核、點檢月度總結、工作票檢查情況及技術監(jiān)督月報表報送。6.1.3 每月5日前上報經(jīng)濟活動分析會、節(jié)能活動分析會布置工作完成情況。6.1.4 每月18日前上報月度工作計劃及完成情況。6.1.5 每月25日前上報滲漏點、閥門內(nèi)漏統(tǒng)計報表。6.1.6 每月29日前上報更改、技措月報表。

      6.1.7 每季度末月18日前上報季度工作計劃及完成情況。

      6.1.8 每年6月30日、12月30日前分別上報本崗位上半年、年度工作總結及技術監(jiān)督總結。6.1.9 每年8月15日前上報下一年度可研項目報告。

      6.1.10 每年11月30日前完成下一年分管設備技措、反措項目計劃的編制。6.1.11 每年12月30日前上報分管設備項目竣工報告。6.2 非周期性工作

      6.2.1 做好分管設備安評、經(jīng)評、重大危險源、二十五項反措、技術監(jiān)督、季節(jié)性安全檢查等工作。6.2.2 做好分管設備技術會議,及時解決生產(chǎn)技術問題,組織專題技術調(diào)研。

      6.2.3 編制、完善設備檢修標準,審核標準工作票,檢查上述標準、措施的落實情況。

      6.2.4 做好分管設備缺陷消除的技術指導和跨專業(yè)缺陷消除的組織協(xié)調(diào)工作。6.2.5 參加分管設備有關的事故調(diào)查分析工作。

      6.2.6 參加事故緊急處理,做好分管設備事故分析,參與制定事故情況下各項預案措施并實施。6.2.7 提出分管設備異動申請。編制設備異動方案,負責圖紙的審查,并向運行進行技術交底。6.2.8 建立健全分管設備技術臺帳,上報各類技術報表。做好設備技術資料的收集、完善管理。6.2.9 組織跨專業(yè)技改項目的實施工作,參與進行重大技術改進和科技攻關。6.2.10 擬定分管設備工程、設備技術協(xié)議,負責施工合同、安全協(xié)議的簽訂。6.2.11 審核分管設備工程預、決算主要材料規(guī)格及數(shù)量。6.2.12 組織分管設備的新技術、新工藝的推廣及應用。6.2.13 完成領導交辦的其他工作任務和臨時性工作任務。檢查與考核

      7.1 按照本標準及廠Q/CDT-I××TP 20087-××《經(jīng)濟責任制管理標準》進行檢查和考核。7.2 本標準的執(zhí)行情況由主管部長進行檢查、考評,并對本崗位進行相應的獎罰。

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      第二篇:變電檢修專責工工作標準

      宣化供電分公司企業(yè)標準

      變電檢修專責工工作標準 范圍

      本標準規(guī)定了分公司變電檢修專責工崗位的職責、工作標準及任職條件。

      本標準適用于宣化供電分公司變電檢修專責工崗位。職責

      2.1 負責變電檢修工作,有技術指導的責任。

      2.2 負責組織檢修、更換、調(diào)試變電設備,對質(zhì)量負有全面責任。2.3 負責對檢修工的業(yè)務和指導。工作標準

      3.1 嚴格按電業(yè)安全規(guī)程、技術規(guī)程和工藝要求檢修、更換、調(diào)試變電設備并做好記錄。

      3.2 根據(jù)設備運行狀況、缺陷、隱患提出處理意見和反事故措施。3.3 做到檢修的設備不返修,周期內(nèi)不另修,合格率達100%。3.4 正確指導檢修工進行檢修、更換、調(diào)試工作。任職條件

      4.1 能適應本崗滿負荷工作的需要。

      4.2 須具有中技或同等學歷及以上文化程度,專業(yè)工作在三上以上。

      4.3掌握變電及調(diào)試設備的技術,變電設備的性能、結構、工作原理、檢修工藝、技

      11術規(guī)程。

      4.4 掌握“變電檢修工”必備的知識。

      4.5 能指導檢修工正確地處理設備缺陷,解決較復雜的技術問題。4.6 能履行本崗位規(guī)定的職責,達到工作的標準要求。

      第三篇:檢修分公司熱工車間自動班專責工工作標準

      檢修分公司熱工車間自動班專責工工作標準 范圍

      本標準規(guī)定了檢修分公司熱工車間自動班專責工的崗位職責、崗位技能、工作目標、工作內(nèi)容、檢查與考核規(guī)則。

      本標準適用于檢修分公司熱工車間自動班專責工的崗位工作。規(guī)范性引用文件

      下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標準,然而,鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標準。

      《檢修公司崗位規(guī)范》 《電業(yè)安全工作規(guī)程》 《電力工業(yè)技術管理法規(guī)》 崗位職責

      3.1 崗位關系

      3.1.1 本崗位主要對熱工車間自動班長負責。3.2 責任

      3.2.1 在班長的領導和技術員的指導下,完成設備的檢修及日常維護工作。

      3.2.2 根據(jù)檢修生產(chǎn)計劃,對本專責人員進行生產(chǎn)任務分工,負責檢修的安全、質(zhì)量、進度、驗收及技術資料記錄。

      3.2.3 負責本班設備的安裝、檢修、調(diào)試工作,解決本工種一般性的技術問題。

      3.2.4 負責實施檢修、安裝和服務過程中分管部分的檢驗和試驗狀態(tài)的標識及標識的傳遞。3.2.5 認真總結學習生產(chǎn)實踐經(jīng)驗,向新工人及檢修工傳授技藝。

      3.2.6 貫徹執(zhí)行《安全工作規(guī)程》、《工作票制度》,對本專責范圍內(nèi)設備和人員的安全負責。3.2.7 負責質(zhì)量記錄的管理。

      3.2.8 參加安全教育和技術培訓活動,提高安全意識、自我防護意識和技術水平。

      3.2.9 嚴格執(zhí)行《作業(yè)指導書》和檢修工藝,對執(zhí)行中存在的問題,提出修改、完善意見。3.2.10 參加技術進步、開展技術革新活動,針對所管轄設備存在的問題提出改進意見。3.2.11 完成班長、技術員及車間交給的各項工作。

      3.2.12 學習掌握職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標并在檢修、維護過程中按照標準實施。3.3 權限

      3.3.1 有權拒絕違章指揮和制止違章作業(yè),并向上級報告。3.3.2 有權對專項工作進行指揮、協(xié)調(diào)。

      3.3.3 有權制止違反《安全工作規(guī)程》和安全措施的行為。

      3.3.4 有權對檢修、安裝和服務過程中出現(xiàn)的不合格品(項)按程序處置。3.3.5 有權責令不符合《作業(yè)指導書》的工作按有關程序進行。3.3.6 有權參與班組民主管理,對工作提出合理化建議。

      3.3.7 有權在主持班組工作的人員不在時,組織班組臨時工作。崗位技能

      4.1 基本要求

      4.1.1 愛崗敬業(yè),遵紀守法,尊師愛徒,團結互助。

      4.1.2 具有中專及以上文化程度,或取得本專業(yè)中級工及以上的職業(yè)技能鑒定資格證書和崗位培訓合格證書。

      4.1.3 身體健康,無妨礙本崗位工作的病癥。

      4.1.4 從事本專業(yè)工作二年及以上。4.2 專業(yè)知識

      4.2.1 熟悉本班計算機控制系統(tǒng)在生產(chǎn)生產(chǎn)中的應用,熟悉本班設備控制的邏輯原理及檢修、調(diào)試與故障處理方法。

      4.2.2 熟悉計算機的輸人、輸出點類別、量綱單位、量程及各點數(shù)據(jù)在生產(chǎn)過程中的意義以及如何判定其正確性。

      4.2.3 掌握本班設備的工作原理圖、安裝接線圖及識繪圖知識。

      4.2.4 掌握所屬熱工設備的工作原理、結構、檢修、調(diào)試與故障處理方法。4.2.5 掌握所屬熱工設備安裝的工藝要求和施工方法。

      4.2.6 掌握熱工計量基本概念、法定計量單位的有關內(nèi)容及其換算方法。4.2.7 掌握本工種所屬試驗設備、儀器、工具的基本原理及維修、使用知識。4.2.8 掌握常用原材料、備品備件的規(guī)格、性能及代用方法。

      4.2.9 熟悉專業(yè)技術規(guī)程、熱工監(jiān)督制度中與本工種有關條文的規(guī)定。

      4.2.10 熟悉《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)事故調(diào)查規(guī)程》中與本專責有關條文的規(guī)定。4.2.11 熟悉與本崗位有關的熱力系統(tǒng)的設備、工藝流程、主要運行參數(shù)、熱工設備位置。4.2.12 掌握微機應用和鉗工的一般知識。4.2.13 掌握安全用電及緊急救護常識。4.2.14 掌握ISO 9001標準的一般知識。4.3 技能要求

      4.3.1 能繪制所屬熱工設備的原理圖、安裝接線圖及零件加工圖。4.3.2 能進行相關校驗設備、儀器、工具的維護和使用。4.3.3 能進行燒傷、觸電等緊急救護。

      4.3.4 能對新安裝的所屬熱工控制系統(tǒng)及設備進行質(zhì)量檢查。4.3.5 能應用所屬區(qū)域新技術、新工藝、新材料和新設備。4.3.6 能應用邏輯圖分析查找一般計算機故障。

      4.3.7 能安裝、檢修、調(diào)試本班各類熱工設備、裝置,解決一般問題。4.3.8 能指導初級工的技能操作和傳授技藝。工作目標

      5.1 不發(fā)生人為責任的異常及以上不安全事件,本人實現(xiàn)三不傷害,控制差錯和人身未遂事件的發(fā)生。5.2 在班長的領導和技術員的指導下,完成送吸風調(diào)節(jié)、燃燒調(diào)節(jié)、溫度調(diào)節(jié)系統(tǒng)等設備的檢修及日常維護工作。

      5.3 完成班長和技術員安排的各項任務。

      5.4 根據(jù)檢修生產(chǎn)計劃,對本專責人員進行生產(chǎn)任務分工,負責本班設備的安裝、檢修、調(diào)試工作,解決本工種一般性的技術問題。

      5.5 負責實施檢修、安裝和服務過程中分管部分的檢驗和試驗狀態(tài)的標識及標識的傳遞。5.6 貫徹執(zhí)行《安全工作規(guī)程》、《工作票制度》,對本專責范圍內(nèi)設備和人員的安全負責。5.7 完成車間對外創(chuàng)收工作。工作內(nèi)容

      6.1 周期性工作

      6.1.1 定期參加班組的民主生活會、政治學習及其他各種會議。

      6.1.2 定期進行安全檢查,認真執(zhí)行反事故技術措施和安全技術措施。6.1.3 按時完成本專責設備的各項定期試驗工作,并做好試驗記錄。

      6.1.4 每周一下午參加班組不少于2小時的安全日活動,必要時進行討論發(fā)言。

      6.1.5 每周二、五對所管轄的設備進行二、五檢查,并做好記錄,檢查發(fā)現(xiàn)的重大問題及時匯報。6.1.6 按照班組制定的值班表執(zhí)行夜間及休息日的值班工作,按要求執(zhí)行消缺及車間布置的工作,并做好詳細記錄。

      6.1.7 負責將本人消除的缺陷在D7I中注銷或申請辦理缺陷延期手續(xù)。6.1.8 定期完成班組技術培訓任務。

      6.1.9 每年按上級要求完成春季、秋季安全大檢查任務。6.2 非周期性工作 6.2.1 牢固樹立“安全第一”、“質(zhì)量第一”的思想,嚴格執(zhí)行《安全工作規(guī)程》和《作業(yè)指導書》,全面完成本崗位的工作。

      6.2.2 杜絕本專責范圍內(nèi)人身和設備損壞事故的發(fā)生,對不安全現(xiàn)象認真進行檢查、分析,及時采取有效措施,堅持“三不放過”的原則。認真執(zhí)行《工作票制度》,不發(fā)生不合格工作票。

      6.2.3 嚴格執(zhí)行《作業(yè)指導書》,做到“應修必修,修必修好”,保證原始記錄準確、齊全、及時歸檔,堅持分級驗收的制度,并做到工完、料凈,場地清。

      6.2.4 熟悉班組常用備品備件、易損部件、重要材料的使用。檢修中樹立成本意識,努力降低消耗,節(jié)約原材料。

      6.2.5 努力學習技術,掌握先進的檢修工藝和先進檢修工具的使用方法。

      6.2.6 掌握所屬區(qū)域設備的運行狀況和設備隱患,提出消除意見。對設備頻發(fā)性缺陷進行分析,并提出改進措施及時解決。

      6.2.7 對班長、技術員的指導下學習掌握職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標并在檢修、維護過程中按照標準實施。

      6.2.8 嚴格執(zhí)行《檢修工藝規(guī)程》和《檢修質(zhì)量標準》,做到“應修必修,修必修好”,保證原始記錄準確、齊全,及時歸檔。堅持分級驗收制度,并做到工完、料凈、現(xiàn)場清。設備檢修質(zhì)量達到工藝要求,修后設備一次驗收合格,無返工想象修后設備180天無臨檢;工作票合格率100%;不發(fā)生人身和設備損壞事故。質(zhì)量記錄準確、真實。提高工時利用率,工作無拖拉、滯后。對所負責的檢修項目能夠進行周密計劃、合理安排。

      6.2.9 加強設備管理,定期巡回檢查,落實我廠《設備缺陷管理辦法》。熟練掌握D7I缺陷管理及生產(chǎn)任務管理系統(tǒng)。三類設備缺陷在24小時內(nèi)消除,消除率達到100%二類缺陷明確消除時間,并制定相應措施;設備定期巡回檢查有記錄。無重復缺陷發(fā)生。;發(fā)現(xiàn)重大缺陷及時向班長匯報。

      6.2.10 確保檢修工作安全施工,杜絕違章現(xiàn)象的發(fā)生,兩票合格率達100%。落實“四級安全目標控制措施”、“三不傷害”保證書的各項要求。嚴格履行工器具借用登記制度,工作結束后要進行清點,確認無誤后歸還。履行檢修定置管理制度,做到文明作業(yè),工作中機件應擺放整齊,并做好機件清點紀錄。負責所轄設備的維護消缺和檢修工作,確保所修設備不發(fā)生檢修質(zhì)量問題,對檢修中所發(fā)現(xiàn)的問題要及時登記和上報。本班組人員應自覺的正確使用勞動防護用具。

      6.2.11 努力鉆研技術,不斷提高自身素質(zhì),取得本專業(yè)中級工職業(yè)技能鑒定資格。講究檢修作業(yè)方法,檢修技能水平高,能夠一專多能。能對本體設備異常情況進行分析解決。及時掌握先進檢修工藝和先進檢修工具,并正確的指導工本灘人員進行操作。做到<安規(guī)》、《檢修(試驗)規(guī)程》考試及格。規(guī)程、管理及技術業(yè)務知識調(diào)考合格。徒弟培訓考試合格。

      6.2.12 熟悉班組常用備品備件、易損部件、重要材料的使用。檢修中樹立成本意識,努力降低消耗,節(jié)約原材料。認真落實節(jié)能計劃,所轄設備達到經(jīng)濟運行,物資消耗達到定額規(guī)定,工作中自覺節(jié)約原材料,降低消耗,節(jié)約生產(chǎn)及生活能源。

      6.2.13 檢修、消缺現(xiàn)場環(huán)境做到活完地凈場地清。班組及責任區(qū)環(huán)境做到干凈整潔。及時、保質(zhì)保量落實環(huán)境治理各項整改項目。

      6.2.14 對班長、技術員的指導下學習掌握職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標并在檢修、維護過程中按照標準實施。各項工作按時、保質(zhì)保量完成。檢查與考核

      7.1 按照本標準及廠《經(jīng)濟責任制實施方案》進行檢查和考核。

      7.2 本標準的執(zhí)行情況由檢修分公司熱工車間主任進行檢查、考評,并對本崗位進行相應的獎罰。

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      第四篇:檢修分公司熱工車間儀控班專責工工作標準

      檢修分公司熱工車間儀控班專責工工作標準 范圍

      本標準規(guī)定了檢修分公司熱工車間儀控班專責工的崗位職責、崗位技能、工作目標、工作內(nèi)容、檢查與考核規(guī)則。

      本標準適用于檢修分公司熱工車間儀控班專責工的崗位工作。規(guī)范性引用文件

      下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單或修訂版均不適用于本標準,然而,鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標準。

      《檢修公司崗位規(guī)范》 《電業(yè)安全工作規(guī)程》 《電力工業(yè)技術管理法規(guī)》 崗位職責

      3.1 崗位關系

      3.1.1 本崗位主要對熱工儀控班班長負責。3.2 責任

      3.2.1 在班長的領導和技術員的指導下,完成設備的檢修及日常維護工作。

      3.2.2 根據(jù)檢修生產(chǎn)計劃,對本專責人員進行生產(chǎn)任務分工,負責檢修的安全、質(zhì)量、進度、驗收及技術資料記錄。

      3.2.3 負責本班設備的安裝、檢修、調(diào)試工作,解決本工種一般性的技術問題。

      3.2.4 負責實施檢修、安裝和服務過程中分管部分的檢驗和試驗狀態(tài)的標識及標識的傳遞。3.2.5 認真總結學習生產(chǎn)實踐經(jīng)驗,向新工人及檢修工傳授技藝。

      3.2.6 貫徹執(zhí)行《安全工作規(guī)程》、《工作票制度》,對本專責范圍內(nèi)設備和人員的安全負責。3.2.7 負責質(zhì)量記錄的管理。

      3.2.8 參加安全教育和技術培訓活動,提高安全意識、自我防護意識和技術水平。

      3.2.9 嚴格執(zhí)行《作業(yè)指導書》和檢修工藝,對執(zhí)行中存在的問題,提出修改、完善意見。3.2.10 參加技術進步、開展技術革新活動,針對所管轄設備存在的問題提出改進意見。3.2.11 完成班長、技術員及車間交給的各項工作。

      3.2.12 學習掌握職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標并在檢修、維護過程中按照標準實施。3.3 權限

      3.3.1 有權拒絕違章指揮和制止違章作業(yè),并向上級報告。3.3.2 有權對專項工作進行指揮、協(xié)調(diào)。

      3.3.3 有權制止違反《安全工作規(guī)程》和安全措施的行為。

      3.3.4 有權對檢修、安裝和服務過程中出現(xiàn)的不合格品(項)按程序處置。3.3.5 有權責令不符合《作業(yè)指導書》的工作按有關程序進行。3.3.6 有權參與班組民主管理,對工作提出合理化建議。

      3.3.7 有權在主持班組工作的人員不在時,組織班組臨時工作。崗位技能

      4.1 基本條件

      4.1.1 愛崗敬業(yè),遵紀守法,尊師愛徒,團結互助。

      4.1.2 具有中專及以上文化程度,或取得本專業(yè)中級工及以上的職業(yè)技能鑒定資格證書和崗位培訓合格證書。

      4.1.3 身體健康,無妨礙本崗位工作的病癥。

      4.1.4 從事本專業(yè)工作二年及以上。4.2 專業(yè)知識

      4.2.1 熟悉本班計算機控制系統(tǒng)在生產(chǎn)生產(chǎn)中的應用,熟悉本班設備控制的邏輯原理及檢修、調(diào)試與故障處理方法。

      4.2.2 熟悉計算機的輸人、輸出點類別、量綱單位、量程及各點數(shù)據(jù)在生產(chǎn)過程中的意義以及如何判定其正確性。

      4.2.3 掌握本班設備的工作原理圖、安裝接線圖及識繪圖知識。

      4.2.4 掌握所屬熱工設備的工作原理、結構、檢修、調(diào)試與故障處理方法。4.2.5 掌握所屬熱工設備安裝的工藝要求和施工方法。

      4.2.6 掌握熱工計量基本概念、法定計量單位的有關內(nèi)容及其換算方法。4.2.7 掌握本工種所屬試驗設備、儀器、工具的基本原理及維修、使用知識。4.2.8 掌握常用原材料、備品備件的規(guī)格、性能及代用方法。

      4.2.9 熟悉專業(yè)技術規(guī)程、熱工監(jiān)督制度中與本工種有關條文的規(guī)定。

      4.2.10 熟悉《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)事故調(diào)查規(guī)程》中與本專責有關條文的規(guī)定。4.2.11 熟悉與本崗位有關的熱力系統(tǒng)的設備、工藝流程、主要運行參數(shù)、熱工設備位置。4.2.12 掌握微機應用和鉗工的一般知識。4.2.13 掌握安全用電及緊急救護常識。4.2.14 掌握ISO 9001標準的一般知識。4.3 實際技能

      4.3.1 能繪制所屬熱工設備的原理圖、安裝接線圖及零件加工圖。4.3.2 能進行相關校驗設備、儀器、工具的維護和使用。4.3.3 能進行燒傷、觸電等緊急救護。

      4.3.4 能對新安裝的所屬熱工控制系統(tǒng)及設備進行質(zhì)量檢查。4.3.5 能應用所屬區(qū)域新技術、新工藝、新材料和新設備。4.3.6 能應用邏輯圖分析查找一般計算機故障。

      4.3.7 能安裝、檢修、調(diào)試本班各類熱工設備、裝置,解決一般問題。4.3.8 能指導初級工的技能操作和傳授技藝。工作目標

      5.1 不發(fā)生人為責任的異常及以上不安全事件,本人實現(xiàn)三不傷害,控制差錯和人身未遂事件的發(fā)生。5.2 在班長的領導和技術員的指導下,完成DAS系統(tǒng)、汽機監(jiān)視儀表系統(tǒng)等設備的檢修及日常維護工作。

      5.3 完成班長和技術員安排的各項任務。

      5.4 根據(jù)檢修生產(chǎn)計劃,對本專責人員進行生產(chǎn)任務分工,負責本班設備的安裝、檢修、調(diào)試工作,解決本工種一般性的技術問題。

      5.5 負責實施檢修、安裝和服務過程中分管部分的檢驗和試驗狀態(tài)的標識及標識的傳遞。5.6 貫徹執(zhí)行《安全工作規(guī)程》、《工作票制度》,對本專責范圍內(nèi)設備和人員的安全負責。5.7 完成車間對外創(chuàng)收工作。工作內(nèi)容

      6.1 周期性工作

      6.1.1 定期參加班組的安全日活動、民主生活會、政治學習及其他各種會議。6.1.2 接受班長或技術員布置的生產(chǎn)任務和安全注意事項。6.1.3 根據(jù)班長或技術員布置的生產(chǎn)任務辦理工作票手續(xù)。6.1.4 重要安全、生產(chǎn)主勞動住處向班長匯報。

      6.1.5 負責將本人消除的缺陷在D7I中注銷或申請辦理擔缺陷延期手續(xù)。6.1.6 堅持專責設備二、五檢查。6.1.7 定期完成班組技術培訓任務。

      6.1.8 每年按上級要求完成春季、秋季安全大檢查任務。6.2 非周期性工作

      6.2.1 牢固樹立“安全第一”、“質(zhì)量第一”的思想,嚴格執(zhí)行《安全工作規(guī)程》和《作業(yè)指導書》,全面完成本崗位的工作。6.2.2 定期進行安全檢查和參加安全日活動,認真執(zhí)行反事故技術措施和安全技術措施。

      6.2.3 杜絕本專責范圍內(nèi)人身和設備損壞事故的發(fā)生,對不安全現(xiàn)象認真進行檢查、分析,及時采取有效措施,堅持“三不放過”的原則。認真執(zhí)行《工作票制度》,不發(fā)生不合格工作票。

      6.2.4 按時完成本專責設備的各項定期試驗工作,并做好試驗記錄。對存在的問題進行分析,加以解決。

      6.2.5 加強設備管理,定期巡回檢查,按缺陷管理制度及時消缺,主要設備缺陷及時匯報。

      6.2.6 嚴格執(zhí)行《作業(yè)指導書》,做到“應修必修,修必修好”,保證原始記錄準確、齊全、及時歸檔,堅持分級驗收的制度,并做到工完、料凈,場地清。

      6.2.7 熟悉班組常用備品備件、易損部件、重要材料的使用。檢修中樹立成本意識,努力降低消耗,節(jié)約原材料。

      6.2.8 努力學習技術,掌握先進的檢修工藝和先進檢修工具的使用方法。

      6.2.9 掌握所屬區(qū)域設備的運行狀況和設備隱患,提出消除意見。對設備頻發(fā)性缺陷進行分析,并提出改進措施及時解決。

      6.2.10 在班長、技術員的指導下學習掌握職業(yè)健康安全和環(huán)境管理目標并在檢修、維護過程中按照標準實施。

      6.2.11 嚴格執(zhí)行《檢修工藝規(guī)程》和《檢修質(zhì)量標準》,做到“應修必修,修必修好”,保證原始記錄準確、齊全,及時歸檔。堅持分級驗收制度,并做到工完、料凈、現(xiàn)場清。設備檢修質(zhì)量達到工藝要求,修后設備一次驗收合格,無返工想象修后設備180天無臨檢;工作票合格率100%;不發(fā)生人身和設備損壞事故。質(zhì)量記錄準確、真實。提高工時利用率,工作無拖拉、滯后。對所負責的檢修項目能夠進行周密計劃、合理安排。

      6.2.12 加強設備管理,定期巡回檢查,落實我廠《設備缺陷管理辦法》。熟練掌握D7I缺陷管理及生產(chǎn)任務管理系統(tǒng)。三類設備缺陷在24小時內(nèi)消除,消除率達到100%二類缺陷明確消除時間,并制定相應措施;設備定期巡回檢查有記錄。無重復缺陷發(fā)生。;發(fā)現(xiàn)重大缺陷及時向班長匯報。

      6.2.13 確保檢修工作安全施工,杜絕違章現(xiàn)象的發(fā)生,兩票合格率達100%。落實“四級安全目標控制措施”、“三不傷害”保證書的各項要求。做好“季節(jié)性安全檢查”和各項“保電”工作?!鞍苍u整改”、“重大危險源管理”、“25項反措”工作達到標準要求。

      6.2.14 努力鉆研技術,不斷提高自身素質(zhì),取得本專業(yè)中級工職業(yè)技能鑒定資格。講究檢修作業(yè)方法,檢修技能水平高,能夠一專多能。能對本體設備異常情況進行分析解決。及時掌握先進檢修工藝和先進檢修工具,并正確的指導工本灘人員進行操作。做到《安全工作規(guī)程》、《檢修(試驗)規(guī)程》考試及格。規(guī)程、管理及技術業(yè)務知識調(diào)考合格。徒弟培訓考試合格

      6.2.15 認真落實節(jié)能計劃,所轄設備達到經(jīng)濟運行,物資消耗達到定額規(guī)定,工作中自覺節(jié)約原材料,降低消耗,節(jié)約生產(chǎn)及生活能源。

      6.2.16 檢修、消缺現(xiàn)場環(huán)境做到活完地凈場地清。班組及責任區(qū)環(huán)境做到干凈整潔。及時、保質(zhì)保量落實環(huán)境治理各項整改項目。檢查與考核

      7.1 按照本標準及廠《經(jīng)濟責任制實施方案》進行檢查和考核。

      7.2 本標準的執(zhí)行情況由檢修分公司熱工車間主任進行檢查、考評,并對本崗位進行相應的獎罰。

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      第五篇:熱工車間主任工作標準

      熱工車間主任工作標準

      根據(jù)黑龍江省三江熱電有限責任公司《熱工車間工作標準》,制訂本標準。

      1:主題內(nèi)容與適用范圍

      1.1本標準規(guī)定了熱工車間主任的任職資歷、職能、工作內(nèi)容與質(zhì)量要求、工作程序、職權和考核依據(jù)。1.2本標準適用于熱工車間主任崗位。

      2:任職資歷

      高中以上文化程度,從事熱工專業(yè)3年以上,具有技師、助理工程師以上專業(yè)技術職稱和相應專業(yè)技術水平及組織管理能力。

      3: 職能

      在生產(chǎn)副經(jīng)理和生產(chǎn)副總工程師領導下,對本車間的生產(chǎn)、技術及行政管理工作全權負責,有關專業(yè)性的技術和管理工作受生產(chǎn)副總工程師和職能科室的領導或指導。

      4: 工作內(nèi)容及質(zhì)量要求

      4.1認真貫徹上級及公司指標精神,領導和組織本車間職工全面完成公司下達的各項生產(chǎn)任務和經(jīng)濟技術指標。

      4.2按時編制本車間技術組織措施和反事故措施,并組織實施。制定并上報車間月工作計劃,大小修計劃,技術革新及技術改造計劃和材料計劃,組織制定或修編車間內(nèi)容的各項規(guī)章制度。

      4.3堅持以防為主的原則,保證本車間的安全生產(chǎn),在發(fā)生事故,障礙及其它不安全事件時,負責組織事故調(diào)查分析會,查明原因,分清責任,定出對策。

      4.4貫徹“質(zhì)量”的方針,抓好設備安裝和大小修的質(zhì)量驗收、啟動和試運等工作,組織或參加本車間的設備評級活動。4.5堅持每天的現(xiàn)場巡視制度,有重點地檢查設備運行或檢修情況,定期和不定期地檢查各項生產(chǎn)記錄、勞動記律和文明生產(chǎn)情況,并及時解決發(fā)現(xiàn)的問題。

      4.6主持車間生產(chǎn)、行政及專題性會儀,研究,解決本車間范圍內(nèi)的生產(chǎn)和行政方面的問題。4.7負責提出職工的轉正、定級、晉級和升級的基層意見或建議,負責班組長的任免事項。4.8搞好協(xié)作配合工作,在業(yè)務上尊重職能科室的意見,配合職能部門做好專業(yè)管理工作。

      4.9負責各車間之間的業(yè)務聯(lián)系,事關全公司的工作,須服從全局利益,主動組織人員協(xié)助協(xié)作,共同完成各項生產(chǎn)任務和臨時任務。若有爭議或困難時,應立既報請主管領導裁定。

      4.10經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,檢修時應跟班勞動,現(xiàn)場辦公,隨時解決工作中出現(xiàn)的問題和難題。

      4.11負責修定本車間的運行和檢修規(guī)程,編制設備運行系統(tǒng)變更和操作程序的方案,組織反事故演習。4.12督促設備缺陷消除工作以及檢修技術管理、現(xiàn)場設備管理、設備異動管理材料消耗管理等工作。4.13負責本車間的各項資金費用定額控制。

      4.14負責本車間的各項管理、貫徹和執(zhí)行等工作。4.15積極完成領導交辦的其它任務。

      5: 工作程序

      5.1每天早七點半前后,應到廠房巡回檢查運行、檢修、設備狀況和勞動記律等情況,查閱各種記錄并及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。5.2每月招開一次檢修班長會議,收集各方面的意見或建議,制定改進工作的措施。5.3每月25日前將編制的生產(chǎn)計劃和工作計劃材料消耗計劃交到到公司。5.4每月25日前將編制的考核表和工作總結交到公司

      5.5每年年末12月25日前寫出本車間的全年工作總結交到公司。

      6: 職權

      6.1有權向本車間職工發(fā)布生產(chǎn)、技術和行政方面的指令。6.2有權決定本車間內(nèi)生產(chǎn)工人的配備、及班組長任免。

      6.3有權對本車間職工的晉級、調(diào)轉、懲處提出意見或建議。

      6.4有權按經(jīng)濟責任制對本車間職工考核,進行獎金的二次分配。

      6.5在緊急情況下,有權決定本車間生產(chǎn)和行政管理上的重大問題,事后報告生產(chǎn)副經(jīng)理,生產(chǎn)副總工程師或其它有關領導。6.6有權召集檢修人員的各種會議。

      6.7有權召集指揮檢修人員.處理設備事故和缺陷。6.8有權對上級不正確的指揮提出意見。

      7: 檢查與考核

      依據(jù)崗位工作標準及公司《績效考核標準》,進行檢查與考核。

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