第一篇：10年機電工作總結(jié)

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零漏電、防爆電器設(shè)備零失爆。

--實現(xiàn)主運輸系統(tǒng)自動化控制和監(jiān)控，取消固定崗位。--機房硐室、膠帶機道全部達到公司甲級水平。

（二）、2011年工作重點

1、堅持均衡生產(chǎn)，加強設(shè)備點檢和預防性檢修工作。

1）加強設(shè)備EAM和點檢管理，要將該項工作貫穿到設(shè)備的每項檢修和運行管理中，推廣使用標準維修工單，各區(qū)隊要組織員工進行培訓和考試，保證每項檢修都要使用標準維修工單，機電信息中心要在EAM系統(tǒng)進行考核實施情況，要實現(xiàn)標準化檢修，達到規(guī)范化操作，精細化管理；

2）堅持每日停機檢修4小時以上（每月安排一次大型預防雄檢修），嚴格落實包機制度，做到每臺設(shè)備每班有人管，有人查，有人維護，檢修時管理人員及時跟蹤到現(xiàn)場，加強對發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患人員的獎勵制度的落實，做到人人管機電，人人規(guī)范操作；

3）繼續(xù)加強運輸系統(tǒng)的“防撕帶，防斷帶”和鐵器管理工作，做好帶面的日常檢查工作。堅持做好膠帶機保護試驗工作，各項保護要能可靠動作；

4）繼續(xù)對綜采運輸機等重載設(shè)備加強維護意識，努力在11年繼續(xù)實現(xiàn)零斷鏈。

5）對大型部件進行跟蹤管理，根據(jù)部件運行狀態(tài)和運行時間，進行定期更換，做到預知管理，避免事故發(fā)生。

2、夯實機電基礎(chǔ)管理，強化機電設(shè)備安全管理。

1）加強員工的培訓工作，要制訂詳細的培訓學習計劃并落到實處，把機電專業(yè)知識學習與規(guī)程的貫徹執(zhí)行到位，把規(guī)范化操作落實到每一位操作人員，提高操作技能，保證設(shè)備檢修質(zhì)量和效率，為設(shè)備正常運行提供可靠保障；（連采隊存在問題多，要求詳細制定年初電工和特殊工種培訓計劃）

2）完善機電各項管理制度，建立考核激勵機制，加大設(shè)備隱患排查力度，業(yè)務管理部門要堅持每月旬檢和每周兩次動態(tài)檢查，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時通知整改并跟蹤整改情況，對各業(yè)務人員承包范圍的設(shè)備隱患和工資掛鉤，保證設(shè)備正常運行提高完好率；

3）繼續(xù)做好設(shè)備入井完好檢查和電氣試驗工作，從源頭杜絕不完好設(shè)備入井，做好供電系統(tǒng)整定計算，開展供電設(shè)計計算的培訓和應用軟件的使用工作，做到整定合理、動作可靠，防止電氣火災和觸電事故發(fā)生。做好電氣設(shè)備接地保護的設(shè)置安裝工作；

4）繼續(xù)強化機電標準化管理，開展機電硐室標準化達標工作，通過制定詳細的實施標準和考核辦法，嚴格監(jiān)督考核，11年繼續(xù)實現(xiàn)主要機房硐室全部達到甲級水平。

３、加強機電現(xiàn)場管理，提高機電質(zhì)量標準化水平

1）加強機電設(shè)備完好管理，隊內(nèi)包機責任制落實到位，并經(jīng)常開展自查活動，業(yè)務部門加大現(xiàn)場檢查力度，落實好分片負責責任制；

2）加強掘進工作面的動態(tài)達標管理，嚴格安裝《掘進工作面安裝標準》考核驗收新安裝工作面、進一步規(guī)范設(shè)備使用，維護保養(yǎng)行為，做到干標準活、上標準崗，不達標不生產(chǎn)，提高機電質(zhì)量標準化水平。

３）加強驗收驗收管理，對于機電工程必須組織總體驗收，對于不合格工程一律不予結(jié)算。同時加強工程過程控制，及時提出整改意見。對于礦內(nèi)自營隊伍實施的永久實施，也必須按照工程管理辦法按月進行驗收。

４、繼續(xù)開展修舊利廢，提高周轉(zhuǎn)材料利用

1）加強新建機修車間的管理，在承擔礦內(nèi)零星加工件的基礎(chǔ)上，堅持維修各類開關(guān)、開關(guān)的入井功能試驗和升井驗收試驗工作，增加維修1米膠帶機的能力，減少維修成本；

2）利用好班組核算系統(tǒng)的周轉(zhuǎn)材料管理和回收材料軟件的使用，嚴格入庫驗收，根據(jù)材料狀態(tài)做好分類和修舊工作，提高周轉(zhuǎn)材料的使用，加大回收材料的考核，減少浪費，提高節(jié)約意識，進一步節(jié)支降耗；

3）規(guī)范設(shè)備維修和材料加工的工作流程，降低維修加工成本。５、狠抓機電業(yè)務保安，杜絕機電、運輸安全事故

1）杜絕人的不安全行為，既杜絕違章操作、違章指揮，加強操作規(guī)程培訓。持證上崗；

２）杜絕設(shè)備的不安全狀態(tài)：設(shè)備防護、開關(guān)整定和保護必選要求到位。

３）停送電制度的執(zhí)行，必須嚴格要求、嚴格落實。４）皮帶機防護、保護，必須完好可靠、動作靈活。

５）嚴格井下電氣焊的措施審批，加強現(xiàn)場措施落實的檢查；加強設(shè)備安全操作規(guī)程措施的培訓，杜絕帶電作業(yè)，嚴格執(zhí)行兩級閉鎖；嚴格執(zhí)行停電、閉鎖、上鎖流程。

６）加強外委施工單位設(shè)備供電、用電管理和現(xiàn)場機電設(shè)備管理。抓好入井關(guān)，不允許隨便簽發(fā)入井合格證，如果井下查出入井前遺留問題，簽發(fā)入井證和負責試驗的人員以并處罰。實行現(xiàn)場供電負責制，由供電單位在接電時負責檢查電器設(shè)備完好，出現(xiàn)問題負連帶責任。加強現(xiàn)場檢查力度，部門每次入井必須最少檢查一個外委單位現(xiàn)場，并有記錄可查。

7）加強輔助運輸管理：車輛完好、安全運輸行駛、井下停車，作業(yè)警示的現(xiàn)場管理。

6、為公司實現(xiàn)2011年的目標，加快重點工程的實施和準備工作 １1年搬家倒面多，4撤4安，充分做好準備工作，做好22403面和22201面并采、22401綜采面和22404綜采面的并采工作，為實現(xiàn)全年生產(chǎn)任務圓滿完成提供可靠保證。

第二篇：煤礦機電年工作總結(jié)

業(yè)務工作總結(jié)

2013年即將過去，參加機電工作已有五年之久，不禁感嘆時間的飛逝，讓自己的腳步顯得如此匆忙?？杉毤毱肺叮瑓s也發(fā)覺自己在不輕易間成熟了許多。作為機電技術(shù)員為了日后更好地開展工作，對近年來的工作做如下個人工作總結(jié)：

一、在思想方面

政治立場堅定，為人正派，理想信念堅定，是非面前旗臶鮮明，以大局為重，自覺維護團結(jié)，注重調(diào)研，尊重事實，并能注意用領(lǐng)導干部標準修正自己言行。加強政治理論學習，一直堅持黨的四項基本原則，貫徹執(zhí)行黨在新時期下的各項方針政策，積極向黨組織靠攏；自己平時在業(yè)余時間積極學習，努力提高學習馬列主義、毛澤東思想和“三個代表”的重要思想，加強政治理論修養(yǎng)，不斷豐富自己的政治理論水平，提高理論水平和業(yè)務素質(zhì)，表現(xiàn)突出積極參與，受到了領(lǐng)導和群眾的一致好評。時刻保持清醒的頭腦，在日常工作中，積極向單位的共產(chǎn)黨員學習，學習他們的工作態(tài)度，學習他們的生活作風，使自己在行動上也努力向黨組織靠攏。

由于一隊是一支新組建的隊伍，機電隊伍素質(zhì)高低不齊，很多都是剛剛走出校園的年青同志。工作中，我敢于管理，創(chuàng)新務實，為了作好本職工作，工作時間教技術(shù)，業(yè)余時間抓培訓，同他們進行思想交流，鼓勵他們學技術(shù)。至此，我們的機電隊伍從無到有，從弱到強發(fā)展起來。

二、機電管理工作方面

1、強化機電設(shè)備的管理和檢修維護保養(yǎng)，充分發(fā)揮機械設(shè)備的優(yōu)勢和效能，減少機電事故，提高全體機電人員的管理維護和保養(yǎng)操作水平。加強、規(guī)范設(shè)備管理，完善電纜等各類標志牌的張貼。標準化驗收和機電大檢查緊密結(jié)合、相輔相成。進而提高設(shè)備的完好率，降低設(shè)備失爆率，提高井下安全系數(shù)。

2、強化安全理念教育。從本單位做起，將安全生產(chǎn)落實到每個人心中。為了提高每位員工的安全生產(chǎn)意識，加強管理辦法和措施的落實。

3、強化每月機電檢查，加強平時排查。初進入工作面以后，我隊由機電技術(shù)員牽頭成立了防爆檢查組，著重加強平時設(shè)備隱患排查力度，設(shè)備失爆率有了很大程度下降，較大程度地扼制了安全事故的發(fā)生。

4、創(chuàng)新發(fā)面，我隊積極培養(yǎng)職工的主觀能動性，鼓勵職工進行小改小革，讓設(shè)備更加適應生產(chǎn)環(huán)境，今年全年由隊機電技術(shù)人員和技術(shù)骨干共改革項目20多項，其中大部分為生產(chǎn)提供了更好的條件。工作面自我隊接收以來，采面照明和面溜開?？刂凭€分別由兩根電纜進行配電，在生產(chǎn)過程中，拉架時，由于采面電纜多，特別容易造成擠破電纜現(xiàn)象。使面溜無法開啟或采面沒有照明。為了從源頭上解決問題，***和老師傅們積極應對，把原有的兩根電纜送電，變成使用一根電纜，利用這一根電纜的四芯線分別給照面和面溜開停供電，實施后，采面電纜數(shù)量減小，事故率降低，并且降低了成本。為我隊工作面質(zhì)量標準化的穩(wěn)步邁進，提供了保障。

三、工作中存在的不足

回顧過去，我雖做了一些工作，取得了一定的成績，但仍存在著不足，特別是在技術(shù)管理方面，還存在薄弱環(huán)節(jié)。說明我在抓機電管理上做的還不夠好，還需要進一步加強學習，提高管理水平，減少機電事故率，為我礦安全生產(chǎn)做出貢獻。盡管機電培訓工作一直都在進行，但是由于員工學習意識不高、培訓內(nèi)容有時針對性不強，理論實際不易結(jié)合，造成部分員工學習積極性不高、培訓走過場的現(xiàn)象發(fā)生，甚至發(fā)現(xiàn)某些職工抄襲答案以“應付差事”，在2011年，機電培訓工作必須抓實。

四、今后我將主要從以下幾方面認真做起：

一是理論學習求深入，堅持做到多理性思考，努力做到學以致用，開拓創(chuàng)新。繼續(xù)加強對黨的十七大精神的學習和領(lǐng)會，積極探討我礦改革改制和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的新路子。二是不斷加強自身的黨性修養(yǎng)，時刻牢記自己的職責和肩負的使命，牢固地樹立起正確的政績觀。三是在機電管理上力求創(chuàng)新，牢固地樹立起科學的發(fā)展觀，與班子成員一起，團結(jié)帶領(lǐng)全隊廣大干部職工在推進建設(shè)和諧美好，四是增強學習的自覺性，正確處理工作和學習的關(guān)系，既要踏實苦干，又要扎實苦學，科學地安排時間，珍惜時間，把功夫下在學習上，不斷充實和完善自己。五是扎扎實實地開展學習活動，做到學有計劃、學有筆記、學有記錄、學有質(zhì)量，防止流于形式。六是創(chuàng)新工作方式，提高監(jiān)察水平。勇于探索、積極創(chuàng)新，在創(chuàng)新能力上求突破。

五、對以后工作計劃

1、必須堅持不懈地抓好機電管理工作。制定關(guān)于加強井下防爆電氣管理、加強大型機電設(shè)備的日常維護、定期檢查、檢驗

和檢修制度；制定關(guān)于井下電氣設(shè)備定期檢查、試驗等一系列機電管理所必須的內(nèi)容、規(guī)范和要求，但重在落實，我隊技術(shù)人員必須嚴加考核，督促包機人員認真貫徹執(zhí)行，逐步扭轉(zhuǎn)機電管理的被動局面，推動采區(qū)機電事業(yè)安全、穩(wěn)定運行。

2、對每年的、每季度的、每月和每天的工作有一個主動地思考和安排，有一套比較深思熟慮的工作思路。機電責任感強，主動思考問題，加強管理，我隊的機電管理工作就能做得更好。

3、堅持定期對職工進行技術(shù)培訓和考核，是提高隊伍素質(zhì)的一個有效辦法。轉(zhuǎn)變員工的學習態(tài)度，由“要我學”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W”的主動意識。這就要求我們聯(lián)系實際，加強員工的實踐操作方法講授，杜絕培訓走過場的消極學習意識侵蝕我們的員工。

4、繼續(xù)保持機電培訓工作，提高機電員工隊伍素質(zhì)。⑴利用每次機電培訓時間，對各檢修人員及技校畢業(yè)生培訓一課時（45分鐘），內(nèi)容從技術(shù)到安全。

⑵利用好每天班前會時間，不僅要布臵本班任務、強調(diào)本班安全注意事項，還要對職工進行不少于五分鐘的思想教育，以提高職工思想素質(zhì)。

張書紅

二○一三年十一月八日

第三篇：煤礦機電年工作總結(jié)

2010年工作總結(jié)

2010 年即將過去，不禁感嘆時間的飛逝，讓自己的腳步顯得如此匆忙。可細細品味，卻也發(fā)覺自己在不輕易間成熟了許多。作為采區(qū)機電技術(shù)員為了日后更好地開展工作，對這一年來的工作做如下個人工作總結(jié)：

一、在思想方面

政治立場堅定，為人正派，理想信念堅定，是非面前旗臶鮮明，以大局為重，自覺維護團結(jié)，注重調(diào)研，尊重事實，并能注意用領(lǐng)導干部標準修正自己言行。加強政治理論學習，一直堅持黨的四項基本原則，貫徹執(zhí)行黨在新時期下的各項方針政策，積極向黨組織靠攏；自己平時在業(yè)余時間積極學習，努力提高學習馬列主義、毛澤東思想和“三個代表”的重要思想，加強政治理論修養(yǎng)，不斷豐富自己的政治理論水平，提高理論水平和業(yè)務素質(zhì)，表現(xiàn)突出積極參與，受到了領(lǐng)導和群眾的一致好評。時刻保持清醒的頭腦，在日常工作中，積極向單位的共產(chǎn)黨員學習，學習他們的工作態(tài)度，學習他們的生活作風，使自己在行動上也努力向黨組織靠攏。

由于綜采一隊是一支新組建的隊伍，機電隊伍素質(zhì)高低不齊，很多都是剛剛走出校園的年青同志。工作中，我敢于管理，創(chuàng)新務實，為了作好本職工作，工作時間教技術(shù)，業(yè)余時間抓培訓，同他們進行思想交流，鼓勵他們學技術(shù)。至此，我們的機電隊伍從無到有，從弱到強發(fā)展起來。

二、機電管理工作方面

1、強化機電設(shè)備的管理和檢修維護保養(yǎng)，充分發(fā)揮機械設(shè)備的優(yōu)勢和效能，減少機電事故，提高全體機電人員的管理維護和保養(yǎng)操作水平。加強、規(guī)范設(shè)備管理，完善電纜等各類標志牌的張貼。標準化驗收和機電大檢查緊密結(jié)合、相輔相成。進而提高設(shè)備的完好率，降低設(shè)備失爆率，提高井下安全系數(shù)。

2、強化安全理念教育。從本單位做起，將安全生產(chǎn)落實到每個人心中。為了提高每位員工的安全生產(chǎn)意識，加強管理辦法和措施的落實。

3、強化每月機電檢查，加強平時排查。五月初進入6205N工作面以后，我隊由機電技術(shù)員牽頭成立了防爆檢查組，著重加強平時設(shè)備隱患排查力度，設(shè)備失爆率有了很大程度下降，較大程度地扼制了安全事故的發(fā)生。

4、創(chuàng)新發(fā)面，我隊積極培養(yǎng)職工的主觀能動性，鼓勵職工進行小改小革，讓設(shè)備更加適應生產(chǎn)環(huán)境，今年全年由隊機電技術(shù)人員和技術(shù)骨干共改革項目20多項，其中大部分為生產(chǎn)提供了更好的條件。6205N工作面自我隊接收以來，采面照明和面溜開?？刂凭€分別由兩根電纜進行配電，在生產(chǎn)過程中，拉架時，由于采面電纜多，特別容易造成擠破電纜現(xiàn)象。使面溜無法開啟或采面沒有照明。為了從源頭上解決問題，***和老師傅們積極應對，把原有的兩根電纜送電，變成使用一根電纜，利用這一根電纜的四芯線分別給照面和面溜開停供電，實施后，采面電纜數(shù)量減小，事故率降低，并且降低了成本。為我隊6205N工作面質(zhì)量標準化的穩(wěn)步邁進，提供了保障。

三、工作中存在的不足

回顧過去，我雖做了一些工作，取得了一定的成績，但仍存在著不足，特別是在技術(shù)管理方面，還存在薄弱環(huán)節(jié)。說明我在抓機電管理上做的還不夠好，還需要進一步加強學習，提高管理水平，減少機電事故率，為我礦安全生產(chǎn)做出貢獻。盡管機電培訓工作一直都在進行，但是由于員工學習意識不高、培訓內(nèi)容有時針對性不強，理論實際不易結(jié)合，造成部分員工學習積極性不高、培訓走過場的現(xiàn)象發(fā)生，甚至發(fā)現(xiàn)某些職工抄襲答案以“應付差事”，在2011年，機電培訓工作必須抓實。

四、今后我將主要從以下幾方面認真做起：

一是理論學習求深入，堅持做到多理性思考，努力做到學以致用，開拓創(chuàng)新。繼續(xù)加強對黨的十七大精神的學習和領(lǐng)會，積極探討我礦改革改制和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的新路子。二是不斷加強自身的黨性修養(yǎng)，時刻牢記自己的職責和肩負的使命，牢固地樹立起正確的政績觀。三是在機電管理上力求創(chuàng)新，牢固地樹立起科學的發(fā)展觀，與班子成員一起，團結(jié)帶領(lǐng)全隊廣大干部職工在推進建設(shè)和諧美好，四是增強學習的自覺性，正確處理工作和學習的關(guān)系，既要踏實苦干，又要扎實苦學，科學地安排時間，珍惜時間，把功夫下在學習上，不斷充實和完善自己。五是扎扎實實地開展學習活動，做到學有計劃、學有筆記、學有記錄、學有質(zhì)量，防止流于形式。六是創(chuàng)新工作方式，提高監(jiān)察水平。勇于探索、積極創(chuàng)新，在創(chuàng)新能力上求突破。

五、2011年工作計劃

1、必須堅持不懈地抓好機電管理工作。制定關(guān)于加強井下防爆電氣管理、加強大型機電設(shè)備的日常維護、定期檢查、檢驗

和檢修制度；制定關(guān)于井下電氣設(shè)備定期檢查、試驗等一系列機電管理所必須的內(nèi)容、規(guī)范和要求，但重在落實，我隊技術(shù)人員必須嚴加考核，督促包機人員認真貫徹執(zhí)行，逐步扭轉(zhuǎn)機電管理的被動局面，推動采區(qū)機電事業(yè)安全、穩(wěn)定運行。

2、對全年的、每季度的、每月和每天的工作有一個主動地思考和安排，有一套比較深思熟慮的工作思路。機電責任感強，主動思考問題，加強管理，我隊的機電管理工作就能做得更好。

3、堅持定期對職工進行技術(shù)培訓和考核，是提高隊伍素質(zhì)的一個有效辦法。轉(zhuǎn)變員工的學習態(tài)度，由“要我學”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W”的主動意識。這就要求我們聯(lián)系實際，加強員工的實踐操作方法講授，杜絕培訓走過場的消極學習意識侵蝕我們的員工。

4、繼續(xù)保持機電培訓工作，提高機電員工隊伍素質(zhì)。⑴利用每次機電培訓時間，對各檢修人員及技校畢業(yè)生培訓一課時（45分鐘），內(nèi)容從技術(shù)到安全。

⑵利用好每天班前會時間，不僅要布臵本班任務、強調(diào)本班安全注意事項，還要對職工進行不少于五分鐘的思想教育，以提高職工思想素質(zhì)。

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二○一○年十二月八日

第四篇：機電工程學院XX年工作總結(jié)

機電工程學院XX年工作總結(jié)

XX年學院整體工作思路是圍繞中心工作，落實巡視整改意見，扎實開展“三嚴三實”專題教育，切實把育人作為根本任務，進一步推進科學管理水平，依托“五個一工程”黨員“四個聯(lián)系”制度、“三大改革項目，加大經(jīng)費投入和支持力度，加強學科、專業(yè)的精細化建設(shè)，促進學院內(nèi)涵發(fā)展，加強教風、學風建設(shè)，努力提升辦學質(zhì)量與水平。

在全院師生的共同努力下，圓滿完成年初制定的工作計劃，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、班子建設(shè)和重點工作

1、圍繞中心工作，落實巡視整改意見，扎實開展“三嚴三實”專題教育，深化理論學習、深入調(diào)查研究、深刻剖析檢查、制定整改方案，回應師生訴求，努力提升班子整體素質(zhì)與業(yè)務水平；

2、加強作風建設(shè)，嚴格執(zhí)行《黨政聯(lián)席會議制度》，發(fā)揮班子成員集體智慧，推進學院工作重心由擴張式發(fā)展向精細化建設(shè)的轉(zhuǎn)移；發(fā)揮教授委員會智囊、帶動、督導作用，在事關(guān)師生切身利益和學院長遠發(fā)展的問題上，廣泛征求意見，慎重研究多方論證；

3、加強廉政建設(shè)。貫徹執(zhí)行中央、自治區(qū)黨委規(guī)定和學校黨委的措施，規(guī)范執(zhí)行財務紀律和財務制度，班子成員主動合并辦公用房，把反腐倡廉教育落實到日常管理和各項工作中；

4、圍繞教學中心工作重點實施教工黨支部的“五個一工程”、黨員“四個聯(lián)系”制度、“三大改革項目，助力建設(shè)良好的教風、學風；

5、順利完成學院整體搬遷工科大樓的任務，綜合考慮教學、實踐、科研、辦公、文化、環(huán)境建設(shè)等因素，合理布局規(guī)劃本科實驗室、學科實驗室、教研室、行政用房和公共區(qū)域；

6、完成學院“十二五規(guī)劃”的總結(jié)和“十三五規(guī)劃”的制定工作。

二、工作完成情況

(一）學科、研究生工作

思路：凝練學科研究方向，加強現(xiàn)有學科內(nèi)涵建設(shè)，加強研究生實踐創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。

措施：

1、組建研究團隊，凝練學科研究方向；

2、創(chuàng)造條件鼓勵吸引優(yōu)質(zhì)生源報考我院研究生，強化培養(yǎng)環(huán)節(jié)；

3、加強學科平臺、學科實驗室建設(shè)，為學科建設(shè)、研究生培養(yǎng)創(chuàng)造條件。

效果：

1、突出“草原畜牧業(yè)機械”、“北方干寒地區(qū)農(nóng)業(yè)機械”的特色和研究方向，進一步建設(shè)和完善新建的6個學科平臺，完成農(nóng)業(yè)工程一級學科建設(shè)28萬元設(shè)備的論證、采購；

2、推薦參評優(yōu)秀碩士、博士論文評選，6篇獲校級優(yōu)秀碩士論文；

3、完成研究生招生工作，新招博士生6名、全日制碩士生45名、非全日制碩士生6名，對XX屆免推生做認真細致的工作，6名留校攻讀學位；對研究生培養(yǎng)各環(huán)節(jié)嚴格要求，保證研究生的培養(yǎng)質(zhì)量。

（二）教學工作

思路：深入落實“教學質(zhì)量管理年實施方案”和“提升教師教學能力計劃實施方案”。

措施：

1、強化教學督導組的作用，加強教學過程管理；

2、修訂完善6個專業(yè)本科生學分制人才培養(yǎng)方案，監(jiān)督落實每門課程的考試改革方法，實行誠信考試；

3、開展XX級新生專業(yè)教育，為新生作專業(yè)規(guī)劃；

4、依托“教學質(zhì)量工程”、青年教師教學技能大賽提升教學質(zhì)量和教學效果；

5、關(guān)心關(guān)注青年教師的成長，制定落實新進教師培養(yǎng)計劃。

效果：

1、2門課程（《互換性與測量技術(shù)》《電路》）獲批區(qū)級精品課程，1個教學團隊（電力電子與控制技術(shù)系列課程）獲批區(qū)級教學團隊，1個專業(yè)（農(nóng)業(yè)電氣化專業(yè)）獲批區(qū)級重點建設(shè)專業(yè)；

2、制定教育部第一批復合應用型卓越農(nóng)林人才培養(yǎng)模式改革試點項目—農(nóng)業(yè)機械化及其自動化專業(yè)的人才培養(yǎng)方案；

3、學院課程建設(shè)與教學改革項目、實驗室建設(shè)和師生科技創(chuàng)新項目，XX結(jié)題驗收5項，批準XX4項；

4、完成110萬元的實驗設(shè)備申報工作；

5、開展科技部和財政部重點項目“職教師資本科專業(yè)培養(yǎng)標準、培養(yǎng)方案、核心課程和特色教材開發(fā)項目”結(jié)題驗收工作；

6、落實全國重點建設(shè)職教師資培養(yǎng)培訓基地專業(yè)點建設(shè)項目“電氣運行與控制培訓基地建設(shè)項目”200萬元設(shè)備的招標工作。

（三）、科研工作

思路：積極爭取科研項目，不斷凝練團隊，堅持產(chǎn)、學、研結(jié)合，加強對外交流也合作。

措施：

1、組織申報各類科研項目，提升社會服務能力；

2、開展橫向研究，提高專業(yè)教師的實踐動手能力；

3、開展廣泛的學術(shù)交流，拓展學術(shù)視野。

效果：

1、獲批科研項目共13項，經(jīng)費共計113.2萬元，其中國家級4項、省部級5項、校級4項；

2、與呼倫貝爾市蒙拓農(nóng)牧科技發(fā)展有限責任公司合作改進牧草打捆機；與內(nèi)蒙古蘇尼特右旗嘉利農(nóng)牧機械有限責任公司合作研發(fā)新產(chǎn)品共同申請“卷盤供水式可拖平移噴灌機”的發(fā)明專利、與呼和浩特市通用金屬結(jié)構(gòu)有限公司合作完成“塔式起重機智能控制系統(tǒng)”獲呼和浩特市科技進步三等獎、為學校海流圖科技園區(qū)養(yǎng)羊場設(shè)計制做成套養(yǎng)羊設(shè)備；

3、發(fā)表錄用學術(shù)論文106篇，其中ScI、EI收錄19篇；主編教材5部，參編教材2部1人，獲“豪豐杯”全國十佳農(nóng)機教師；發(fā)明專利4項、實用新型專利11項；

4、邀請臺灣專家、西安交通大學專家及學院5名教師為全院教師、研究生做了學術(shù)報告。

（四）團學工作

思路：圍繞學風建設(shè)，規(guī)范團學工作流程，增強學生文明行為意識，提升學生綜合素質(zhì)。

措施：

1、積極申報團中央項目，開拓新的社會實踐基地；

2、籌措經(jīng)費開展科技創(chuàng)新，鼓勵學生參加各級各類科技競賽；

3、發(fā)揮班主任、年級輔導員、學生干部三支隊伍作用；

4、加強學生基礎(chǔ)文明建設(shè)，對違紀行為做好跟蹤教育，完善激勵機制；

5、充分利用新媒體發(fā)布公告通知、傳遞正能量；

6、圍繞學風建設(shè)開展系列活動，鞏固專業(yè)思想、豐富課余生活。

效果：

1、赴和林格爾縣教育實踐隊中標XX年“鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息化與互聯(lián)網(wǎng)+”大學生暑期社會實踐專項活動”；獲得中國電信5000元資助；赴延安“緬懷歷史

奮發(fā)成才”實踐隊參加全國大學生紀念抗戰(zhàn)勝利70周年尋訪活動，赴延安“緬懷歷史

奮發(fā)成才”實踐隊獲得校級、自治區(qū)級暑期社會實踐優(yōu)秀直屬隊；

2、“學生科技創(chuàng)新基金”6項結(jié)題、申報22項；獲得校級“挑戰(zhàn)杯”競賽一個二等獎三個三等獎、第四屆全國大學生工程訓練綜合能力競賽三等獎、中國機器人大賽暨Robocup公開賽分項選拔賽四個二等獎一個三等獎、第十四屆全國大學生機器人大賽Robomasters總決賽全國二等獎分賽區(qū)三等獎、大豐“東方1號”工作營優(yōu)秀創(chuàng)客獎、第十屆全國大學生“飛思卡爾”杯智能汽車競賽東北賽區(qū)電磁組三等獎、華北五省大學生機器人大賽內(nèi)蒙賽區(qū)兩個一等獎一個二等獎兩個三等獎、華北五省大學生機器人大賽決賽一個三等獎、中國機器人大賽暨Robocup公開賽決賽兩個二等獎、中國大學生方程式汽車大賽新秀車隊第三名、全國大學生數(shù)學建模競賽一個全國一等獎一個全國二等獎兩個內(nèi)蒙賽區(qū)二等獎；

3、繼續(xù)完善考勤三聯(lián)動制度，課堂規(guī)范使用手機收納袋，建立每名同學的數(shù)據(jù)庫，作為學生評優(yōu)選先、評選獎助學金、發(fā)展新黨員、預備黨員轉(zhuǎn)正的必要條件和班級、班主任、輔導員評優(yōu)的重要指標； 4、4月、10月實施“學業(yè)警告提前預警”，針對性開展預警和幫扶工作；

5、困難生認定、獎助學金評定、綜合測評、黨務、評優(yōu)過程公開，最大程度體現(xiàn)透明和公平公正；

6、舉辦第二屆三維建模設(shè)計大賽、第十一屆cAD制圖大賽、第四屆PLc大賽、“閱讀成就夢想”第四屆校園讀書月、首屆“陽光體育活動”、第十屆宿舍文化節(jié)、第十屆師生田徑運動、XX級“機電院最有魅力班集體競賽。

（五）、黨建、思政及其他工作

思路：多方舉措，逐步實現(xiàn)精細化管理，鼓勵開展活動，關(guān)心教職工的冷暖。

措施：

1、完善發(fā)展黨員的各項工作程序，注重過程管理和黨員日常表現(xiàn)的考核；

2、鼓勵教工、學生黨支部開展黨日活動，增強支部凝聚力；

3、組織參加校院各項活動，豐富教職工業(yè)余文化生活；

4、簽訂目標責任狀，開展法制安全教育，落實各項安全措施。

效果：

1、全年共培訓入黨積極分子288人、重點培養(yǎng)對象63人，發(fā)展新黨員63人，黨員轉(zhuǎn)正37人，延期11人，取消預備黨員資格4人,教工入黨積極分子1人；

2、與共建黨支部聯(lián)合開展黨日活動，深入包頭市土右旗考察調(diào)研“十個全覆蓋”工程，參觀巴總窯村八路軍大青山支隊司令部紀念館和李井泉司令部舊址接受革命傳統(tǒng)教育；

3、教職工在學校乒羽杯比賽、圓夢農(nóng)大征文、“文明從我做起”文明禮儀知識競賽、“從才藝到才氣”全院女職工文化交流、教職工萬米接力大賽、校運會、羽毛球聯(lián)誼賽、職工柔力球大賽中均取得好成績，創(chuàng)建教職工之家，獲得“教工之家”創(chuàng)建一等獎；

4、在工科大樓各重點要害部位增設(shè)防盜、滅火設(shè)備，在學生中開展校紀校規(guī)、法制安全教育，為參加專業(yè)實習和社會實踐的582位教師、學生辦理“人身意外傷害保險”，一年沒有出現(xiàn)大的安全事件。

三、存在的主要問題與不足

1、近五年陸續(xù)退休17名教師，部分專業(yè)師資需求大、進人難度大，師資力量嚴重不足出現(xiàn)斷層，影響到學院的正常發(fā)展；

2、科研大項目不多，科研經(jīng)費不足，創(chuàng)新性的科研成果較少，達不到自治區(qū)區(qū)域經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的要求，科研缺乏成熟的團隊，科研領(lǐng)軍人才和學術(shù)帶頭人嚴重不足

3、青年教師因教學任務重、生活壓力大，專注科研和教學研究投入不足；

4、各項制度建設(shè)落后于實際需要，教與學矛盾突出，與管理重心下移的要求差距較大，未能充分調(diào)動師生的積極性和適應事業(yè)發(fā)展的需求。

XX年12月22日

第五篇：2008 年機電科團支部工作總結(jié)專題

2012 年機電科團支部工作總結(jié)

2012年是中國共產(chǎn)黨建黨九十二周年，改革開放三十周年，同時也是我國順利舉辦北京奧運會，神七順利升天的一年。在這一年里，機電科團支部在上級團組織的幫助下，團結(jié)帶領(lǐng)我科團員青年緊緊圍繞我科實際情況開展團的各項工作，確保我科各項工作的順利進行。并以教育青年，團結(jié)青年，服務青年擴大影響力，凝聚戰(zhàn)斗力為己任，進一步充分發(fā)揮我機電科黨支部助手的作用，全面推進了2008年我科各項生產(chǎn)任務的完成，充分發(fā)揮了青年人的生力軍和突擊隊作用?，F(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下

一、加強輕工思想道德文化建設(shè)，不斷提高輕工素質(zhì)。

一年來，認真組織團員青年學習我黨黨史以及集團公司發(fā)展史，教育全科團員始終不渝地以堅持解放思想，實事求是的科學態(tài)度和創(chuàng)新精神，積極參與到企業(yè)的改制和發(fā)展當中。努力做到使我科團員青年時刻圍繞在機電科黨委，團委周圍，使之樹立正確的人生觀，價值觀和世界觀，擯除不健康的思想，牢固樹立共產(chǎn)主義的信念，堅決抵制想樂主義和拜金主義，激發(fā)他們艱苦奮斗，努力拼搏的昂揚斗志。

二、加強團支部的各項團建工作。

隨著我礦生產(chǎn)形式的不斷變化，我們機電科團支部在2008工作上出現(xiàn)了新的挑戰(zhàn)，遇到了許多新的情況、新的問題，為調(diào)整我支部的工作重心，解決在工作中出現(xiàn)的一系列問題，我們創(chuàng)新了團支部的工作模式，落實了目標管理責任制，調(diào)動了廣大團員干部的工作積極性和創(chuàng)造性，提高了工作績效，圍繞安全生產(chǎn)和文明創(chuàng)建，發(fā)揮了生力軍和突擊隊的作用，促使我科團支部的工作更好地與我科安全生產(chǎn)、達標和任務的完成的需要緊密的結(jié)合起來，推進了我科團支部良性發(fā)展。

三、加強青崗安全工作，發(fā)揮青崗哨兵作用。

今年在礦團委的正確領(lǐng)導下，我們繼續(xù)把青崗工作列為日常工作，并且把其作為工作中的重中之重，常抓不懈，狠抓青工安全管理，堅持團委委員同“三違”青工談話制度，定期召開青崗會議，定期組織學習安全知識，真正使我們的崗員做到“崗員身邊無隱患，崗員身邊無違章”,一年來，要求我科崗員上崗每月不少于20次，匯報隱患10條，提合理化建議2條，制止“三違”2人次，達不到以上標準的，第一次嚴重警告，第二次將扣除崗貼或給予撤換。從而充分調(diào)動青年崗員查隱患、堵漏洞、反“三違”的積極性，推動了我科的安全生產(chǎn)。

四、加強團內(nèi)宣傳工作。

一年來，繼續(xù)不斷加強團內(nèi)宣傳工作，及時地把工作中涌現(xiàn)出的先進典型事跡宣傳報道出去，鼓勵全科團青立足本職，多做貢獻，使他們學有榜樣，趕有目標。在做好宣傳報道工作的同時，我們還做好板報宣傳工作，及時的宣傳集團公司和礦上的各種文件精神，使我科職工及時了解生產(chǎn)形式，了解今后生產(chǎn)任務，加大安全知識宣傳，使我科職工提高自身安全意識。

五、積極推進青年志愿者行動和義務勞動。

一年來，不斷深化青年志愿者行動，成立了“青年志愿者服務隊”。把維修點設(shè)在機電科電工組，義務為職工修理小家電，受到了科領(lǐng)導和職工的一致好評。義務勞動方面除積極參加礦團委組織的各種義務勞動外，我團支部還組織部分團員對我礦井下八趟主回路報廢電纜進行了回收。定期對科所屬花池進行清理、澆水，美化我科環(huán)境。

我們機電科團支部在2008工作上取得了一定的成績，這是和我們?nèi)w職工的不懈努力、我隊黨支部的直接領(lǐng)導及礦團委的不懈支持分不開的。當然我們在工作上還存在著很大的不足。在新的2009年，我們機電科團支部將以高度的責任感和勤奮務實的工作態(tài)度，逐步克服自身的不足，為我們機電科的安全生產(chǎn)、質(zhì)量達標、文明創(chuàng)建作出新的更大的貢獻。

機電科團支部 2008、12