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      2016年人力資源部專責(zé)工作總結(jié)3[全文5篇]

      時間:2019-05-12 17:31:28下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:2016年人力資源部專責(zé)工作總結(jié)3

      北京市薪酬調(diào)查;關(guān)于EHR系統(tǒng)建設(shè)情況調(diào)查的通知;中國航空工業(yè)集團(tuán)公司北京航空材料研究院-海裝報送資料 淄博分現(xiàn)場名單

      全院電話號碼、賬號收集、黃真、劉偉、王榮、離休辦 授權(quán):主管領(lǐng)導(dǎo)、人事行政主管

      更改單位設(shè)置:劉大博、馮艷秋

      建立操作視頻 圖片上傳:內(nèi)網(wǎng)發(fā)布圖像處理軟件操作說明 解決問題:

      1、資料上傳:彭博;

      2、2015年數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)移:1所劉偉

      聯(lián)系金益康在審批的地方不進(jìn)行審批只修改保存提交時間

      3、百慕高科人員基本及演變(學(xué)歷、職稱、崗位名稱及檔級)數(shù)據(jù)補(bǔ)充:莫曉飛、周黔

      4、已經(jīng)審批信息的退回補(bǔ)充:1所胡力文,5、崗位名稱、崗位檔級需要核實及更新

      6、解決不能導(dǎo)出的問題,設(shè)置IE瀏覽器的加載項目,制作視頻發(fā)送 手機(jī)、崗位檔級

      第二篇:2016年人力資源部專責(zé)工作總結(jié)4

      信息化:薪酬,保密;學(xué)生報到季,大量人員信息的整理補(bǔ)充,將養(yǎng)老核實的信息進(jìn)行更改,佘老師新報到學(xué)生信息導(dǎo)入近期學(xué)歷信息變更

      考勤:

      1、修訂考勤文件:調(diào)研航發(fā)本部,304,百慕高科,查閱相關(guān)國家政策、規(guī)定及條例,結(jié)合我院實際情況,多次與主管領(lǐng)導(dǎo)討論。遲到早退、事假扣發(fā)標(biāo)準(zhǔn),編外員工病假扣發(fā)標(biāo)準(zhǔn),婚假,產(chǎn)假,陪護(hù)假、計劃生育手術(shù)假、收緊探親假的條件、六一、三八,2、加強(qiáng)考勤請假手續(xù)的規(guī)范管理,員工復(fù)職、離職。

      3、員工探親假報銷:接手,學(xué)習(xí),梳理,針對問題進(jìn)行信息電子化管理,有利于考勤管理 統(tǒng)計方面:

      1、勞資月報增加統(tǒng)計內(nèi)容,指導(dǎo)、審核

      2、航發(fā)人力資源5年綜合統(tǒng)計測算表

      3、協(xié)助財務(wù)填報上級下發(fā)的2擴(kuò)大017年部門預(yù)算

      4、向鑄鈦中心提供沈飛對院進(jìn)行供方調(diào)查表

      員工福利:核定下達(dá)2016年各單位勞保發(fā)放名單;

      核定下達(dá)2016年各單位旅游報銷名單

      核定下達(dá)2016年各單位夏季防暑降溫發(fā)放名單 核定、提供財務(wù)報銷人員級別信息 工會清涼飲料發(fā)放信息的提供

      (爛帳:確定口徑,了解歷史情況,請示領(lǐng)導(dǎo)界定人員近10類、利用VFP編程自動制定名單并半自動發(fā)送、方便高效、可控)

      復(fù)材編內(nèi)剝離人員2006-2013年工資審批表800份,補(bǔ)開工資介紹信123份 專項:根據(jù)住房推進(jìn)辦的需求,多次對住房申購信息核查、補(bǔ)充 培訓(xùn)EXCEL,并用于統(tǒng)計工作,固化了每月的勞資月報

      其他:

      1、提供2008-2015年編內(nèi)在職人員工資標(biāo)準(zhǔn)用于黨費(fèi)費(fèi)核定

      2、協(xié)助開具收入證明 計劃:

      1、“科研項目經(jīng)費(fèi)管理系統(tǒng)” 二期開發(fā)實現(xiàn)工資崗貼信息的實時讀?。ㄕ焦ぃ夯竟べY、崗貼 ;臨時工:成本工資 ;派遣工:成本工資)

      2、編內(nèi)養(yǎng)老落實

      3、住房申購

      4、信息化薪酬模塊及二期收尾

      5、考勤制度落實

      6、梳理年報口徑,將統(tǒng)計固化;組織EXCEL 培訓(xùn)(升學(xué));深入研究,利用宏編程實現(xiàn)郵件自動發(fā)送

      第三篇:人力資源部教育培訓(xùn)專責(zé)工作標(biāo)準(zhǔn)

      人力資源部教育培訓(xùn)專責(zé)工作標(biāo)準(zhǔn)

      1主要內(nèi)容與適用范圍

      本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了教育培訓(xùn)專責(zé)的責(zé)任與權(quán)限、工作內(nèi)容和要求、檢查與考核。

      本標(biāo)準(zhǔn)適用于本公司教育培訓(xùn)專責(zé)崗位工作。

      2責(zé)任與權(quán)限。

      2.1職責(zé)范圍

      2.1.1教育專責(zé)在主任領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,工作職責(zé)應(yīng)對主任負(fù)責(zé)。

      2.1.2執(zhí)行上級有關(guān)員工教育的方針、政策和指示,完成上級下達(dá)的員工教育考核指標(biāo)。

      2.1.3協(xié)同有關(guān)部門搞好全公司的政治、文化、技術(shù)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

      2.2責(zé)任。

      2.2.1執(zhí)行上級有關(guān)員工教育的方針、政策。

      2.2.2負(fù)責(zé)編制全公司職工、文化、業(yè)務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)五年規(guī)劃、、季度計劃并組織實施。

      2.2.3負(fù)責(zé)制定員工教育管理制度,并組織實施。

      2.2.4舉辦各類政治、文化、技術(shù)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)班、輪訓(xùn)班。

      2.2.5負(fù)責(zé)班站長(鄉(xiāng)所長)、班組長管理培訓(xùn)工作。

      2.2.6負(fù)責(zé)訂購保管各類教材及教學(xué)用品。

      2.2.7配合有關(guān)部門做好員工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)和外出業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作。

      2.3權(quán)限

      2.3.1有權(quán)組織舉辦各類員工教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)班、輪訓(xùn)班,并對參加教育培訓(xùn)員工提出考核意見。

      2.3.2有權(quán)按上級指示和規(guī)定,變動員工教育計劃。

      2.3.3有權(quán)參加對開展員工教育培訓(xùn)工作有關(guān)的會議。

      2.3.4有權(quán)對參加教育培訓(xùn)員工提出獎懲建議。

      2.3.5有權(quán)提議對不符合教育培訓(xùn)條件或規(guī)定的員工,不予接受教育培訓(xùn)和報銷學(xué)費(fèi)。

      2.3.6有權(quán)調(diào)整教育培訓(xùn)員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)班次及決定培訓(xùn)人員限額。

      3工作內(nèi)容與要求

      3.1員工業(yè)務(wù)、技術(shù)培訓(xùn)工作。

      3.1.1積極配合上級有關(guān)部門搞好全公司干部職工的大、中專函授等專業(yè)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,并負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)班的業(yè)務(wù)技術(shù)和日常管理工作。

      3.1.2配合有關(guān)部門做好新工人的崗前培訓(xùn)工作,合格率達(dá)到100%。

      3.1.3會同有關(guān)部門做好員工的中技培訓(xùn)工作和新進(jìn)員工的定級考試工作。

      3.2班組長的培訓(xùn)。

      3.2.1按上級有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)全公司班站上的班組管理基礎(chǔ)知識培訓(xùn),班站長參訓(xùn)率達(dá)到98%以上,及格率達(dá)到100%。

      3.2.2做好班長《班組管理基礎(chǔ)知識》學(xué)習(xí)后的跟蹤考核工作,考核率達(dá)到80%以上。

      3.2.員工教育的日常工作和培訓(xùn)班的日常管理工作。

      3.3.1制定全公司員工教育五年計劃、 計劃、短期計劃。

      3.3.2制定員工教育管理制度、教員守則、學(xué)員守則、培訓(xùn)考核制度,并組織實施。

      3.4.3負(fù)責(zé)各類培訓(xùn)班的通知,學(xué)員簽到、學(xué)員鑒定、合格項目填寫、資料管理和發(fā)放工作,培訓(xùn)工作總結(jié)、對培訓(xùn)效果做出評價。

      4檢查與考核

      4.1員工教育培訓(xùn)工作由人力資源部主任檢查和考核。

      4.2考核內(nèi)容為本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的職責(zé)和工作內(nèi)容要求與方法部分。

      4.3考核結(jié)果與當(dāng)月獎勵效益工資掛鉤兌現(xiàn)。

      第四篇:專責(zé)工作總結(jié)

      電氣專責(zé)工作總結(jié) 2010年8月份我從運(yùn)行部調(diào)入生技部工作擔(dān)任電氣專責(zé)已近一年半。擔(dān)任電氣專責(zé)以來,經(jīng)過各方面的鍛煉及實踐,在專業(yè)技術(shù)水平、技術(shù)管理等方面取得了長足的進(jìn)步。

      回顧一年來的工作,主要有以下幾個方面:

      一、安全生產(chǎn)管理工作

      自擔(dān)任電氣專責(zé)以來,我參加了各類電氣設(shè)備的調(diào)試及系統(tǒng)聯(lián)動試運(yùn)轉(zhuǎn)等工作。包括:發(fā)電系統(tǒng)、變配電系統(tǒng)、交直流系統(tǒng)、dcs控制系統(tǒng)以及脫硫運(yùn)行控制系統(tǒng)等方面。對電氣系統(tǒng)設(shè)備結(jié)構(gòu)原理,程序運(yùn)行,二次繼保有了較深地掌握,并積極將理論用于實踐指導(dǎo)現(xiàn)場設(shè)備改造和新設(shè)備投運(yùn),用心鉆研操作流程和進(jìn)行危險點(diǎn)分析及預(yù)控,進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo),以滿腔的熱情投入到安全生產(chǎn)管理中。在1#主變并聯(lián)電抗器、失步低頻低壓解列裝置、新更換3#一次風(fēng)機(jī)、羅茨風(fēng)機(jī)、皮帶電子稱等的安裝、調(diào)試、運(yùn)行;1#機(jī)組大修、安全性并網(wǎng)整改、環(huán)保脫硫系統(tǒng)改造、鍋爐節(jié)能減排等工作中全程參與和配合,有力地促進(jìn)了各項工作的順利開展。

      隨著機(jī)組系統(tǒng)運(yùn)行方式的改變,根據(jù)自己在運(yùn)行的工作經(jīng)驗,結(jié)合實際,及時制定了防誤操作管理、廠用電中斷的事故應(yīng)急預(yù)案、dcs(數(shù)字過程控制系統(tǒng))故障預(yù)案,外網(wǎng)跨網(wǎng)事故預(yù)案,汽機(jī)甩負(fù)荷事故預(yù)案及防范措施、為運(yùn)行人員在日常工作中事故處理提供了有力的依據(jù),確保了機(jī)組在事故狀態(tài)下的快速響應(yīng),極大地減少了停爐停機(jī)發(fā)生的機(jī)率。

      二、順利完成安全并網(wǎng)評估

      按照湖南長沙電監(jiān)辦的安全評估整改意見,制定了詳細(xì)地計劃和工作安排,對照整改項目,一一落實整改。所有查評項目,得到查評專家組的高度認(rèn)可,順利圓滿完成并網(wǎng)安全性評估。為全面提高設(shè)備健康水平,機(jī)組穩(wěn)定生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ),創(chuàng)造了本質(zhì)安全型企業(yè),向公司交了一份滿意的答卷。

      三、較好完成機(jī)組大修

      在電氣大修工作中,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。機(jī)組大修需要扎實的業(yè)務(wù)知識,為此我結(jié)合實際,認(rèn)真學(xué)習(xí)《電氣裝置安裝工程質(zhì)量檢驗及評定規(guī)程》、《電氣設(shè)備交接試驗標(biāo)準(zhǔn)》、《電力設(shè)備預(yù)防性試驗規(guī)程》等與工程相關(guān)的試驗標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,努力提高自身技能,堅持邊學(xué)邊做,在實踐工作中,不斷鞏固和豐富業(yè)務(wù)水平,較好地完成了機(jī)組大修。

      四、專業(yè)基礎(chǔ)工作。

      按照部門安排,結(jié)合專業(yè)實際特點(diǎn),繼續(xù)完善專業(yè)的各項管理標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備基礎(chǔ)臺帳。同時參與編制了專業(yè)的設(shè)備編碼,巡檢標(biāo)準(zhǔn)、點(diǎn)檢路線、備品備件計劃及設(shè)備管理,保證電氣工作的有條不紊。同時做好電氣技術(shù)資料盤點(diǎn)工作,整理收集了大量的工程驗收簽證、工程竣工資料,為電氣工作提供了技術(shù)基礎(chǔ)。

      五、其它工作。

      1、狠抓環(huán)保脫硫工作,節(jié)能減排取得實效。

      節(jié)能減排是我公司一項重要的工作,關(guān)系到企業(yè)的生存,為確保脫硫排放數(shù)據(jù)達(dá)標(biāo),使節(jié)能減排得到環(huán)保局的認(rèn)可。生技部花大力氣對脫硫系統(tǒng)進(jìn)行再次改造,重新編程組線,完善了脫硫運(yùn)行plc(可編程序邏輯控制)操作系統(tǒng),實現(xiàn)了脫硫運(yùn)行石灰自動投料給料,入口煙氣實時監(jiān)測,運(yùn)行參數(shù)可控、在控,實時自動生成歷史報表和歷史曲線打印功能,并加強(qiáng)了運(yùn)行管理,配備了專職人員,讓其與發(fā)電生產(chǎn)同步運(yùn)行。在各部門的共同配合努力下,今年下半年減排工作得到了省環(huán)保廳的認(rèn)可,減排工作取得了實效。

      2、、創(chuàng)先爭優(yōu),加強(qiáng)培訓(xùn),提升員工綜合素質(zhì)

      深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)支部適時根據(jù)機(jī)組運(yùn)行情況,結(jié)合我廠實際大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。豐富了員工業(yè)余文化生活,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力,涌現(xiàn)出了一批“政治思想先進(jìn),工作業(yè)績突出,作風(fēng)紀(jì)律過硬,員工反映良好,反腐倡廉突出”的先進(jìn)集體與個人,每月評選出一 個紅旗黨小組、兩個紅旗團(tuán)小組、四個黨員示范崗,公司全體黨員、團(tuán)員,青年骨干的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)與綜合能力都得到了較大提高。于此同時充分利用停爐停機(jī)時間及下班后為電氣運(yùn)行人員講課,夯實電氣理論基礎(chǔ),提高員工對設(shè)備操作、故障分析判斷、突發(fā)事故應(yīng)急處理的能力與水平。

      一年來,通過辛勤工作,學(xué)到了很多新的知識,工作也取得了一些成績,但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比還存在一定的差距,因此明年的工作準(zhǔn)備從以下幾方面加強(qiáng);

      1、為進(jìn)一步保證設(shè)備的安全穩(wěn)定,今后還要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高電氣專責(zé)工作水平。同時努力提高其他方面的業(yè)務(wù)水平,在平時工作中多留心相關(guān)專業(yè)的汲取,努力拓寬自身的知識面,做到多學(xué)多用,向全能綜合方面人才靠齊。

      2、今后在搞好本職本崗工作的同時,改變自身工作方式,不等不靠,主動出擊,積極完成各項工作任務(wù),與同事間積極溝通,鼎力協(xié)作,不推諉扯皮,不叫苦埋怨,凡事以公司利益為主,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

      3、做好協(xié)調(diào)管理工作。在今后的工作中,要主動與電氣人員溝通,了解他們思想動態(tài)、人員技術(shù)技能水平,相互理解,相互配合,爭取他們對自身工作的最大支持,把工作做到最好。

      4、根據(jù)公司下達(dá)的工作計劃和設(shè)備運(yùn)行情況,執(zhí)行每月的工作計劃,并負(fù)責(zé)督促檢修班組實施。

      5、根據(jù)工作需要,不折不扣的服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。總之,今年的工作取得了一定成績,明年,我會再接再厲,在以后的工作中揚(yáng)長避短,克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作,使自己能一直緊跟公司發(fā)展的步伐,為機(jī)組的安全穩(wěn)定運(yùn)行和公司今后的繁榮發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

      生技部:劉志明

      2011年12月5日篇二:電力安全專責(zé)工作總結(jié) 專職安全員個人工作總結(jié)

      安全施工是涉及職工生命安全的大事,也關(guān)系到企業(yè)的生存發(fā)展和穩(wěn)定。近年來,電力行業(yè)發(fā)生的安全生產(chǎn)事故,損失之重,影響之大,頻率之高,令人膽戰(zhàn)心驚。剖析事故產(chǎn)生的深層次原因,其根本的原因是一些職工對安全施工、管理存在著認(rèn)識上、思想上的誤區(qū)。作為電力施工企業(yè),工程點(diǎn)多、作業(yè)面廣、高空作業(yè)等高危作業(yè)頻繁,所以安全施工對于我們這個高風(fēng)險行業(yè)來說,其意義更加重要。結(jié)合工程施工安全工作實際,強(qiáng)化安全責(zé)任、提高全員安全意識和技能、執(zhí)行落實好各項規(guī)章制度和消除思想認(rèn)識上的誤區(qū)無疑是實現(xiàn)安全施工“有序可控”良好局面的有效辦法。分析了事故發(fā)生的原因,結(jié)合施工現(xiàn)場的實際情況,就如何落實安全施工管理基礎(chǔ),為確保職工生命安全和電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。作為公司的安全專責(zé),對公司安全管理有以下幾點(diǎn)總結(jié): 本人自2003年4月份以“專職安全員”身份參加工作以來,一直以“做一名合格的安全員”做為現(xiàn)行本職工作的追求目標(biāo)。自肩負(fù)這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在現(xiàn)行崗位上任職六年來,嚴(yán)格按照每年年初制定的安全工作目標(biāo),全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理。在項目部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態(tài)度投入到工作當(dāng)中,六年來的工作我感到非常充實?,F(xiàn)將個人近年來的工作情況進(jìn)行總結(jié)如下:

      1、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,思想上圍繞愛國愛黨,行動上處處想著局利益積極上進(jìn),協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)法規(guī)宣傳及傳達(dá),扎實作好安全培訓(xùn)工作,堅定地履行《安全目標(biāo)責(zé)任書》承諾,確保順利實現(xiàn)項目部三級安全生產(chǎn)目標(biāo)。在管理中敬業(yè)愛崗,嚴(yán)謹(jǐn)安全意識和職業(yè)道德,對安全意識淡薄、經(jīng)驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭,通過安全日活動、安全例會進(jìn)行分析并扼殺在萌芽狀態(tài)。同項目部職工一起學(xué)習(xí)安全方面技能知識,吸取分析事故案例,總結(jié)事故教訓(xùn),不斷增進(jìn)業(yè)務(wù)水平的提高,只要利于項目部發(fā)展利于安全生產(chǎn)的,自己身先立足。

      2、在分管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真對施工轄區(qū)的設(shè)備和人員進(jìn)行安全職能監(jiān)督,在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全生產(chǎn)工作中,杜絕習(xí)慣性違章行為,堅決狠抓無證作業(yè),堅決懲治其他安全違規(guī)行為,使自己能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。

      3、通過每日安全巡視及時了解安全生產(chǎn)情況。天天能到施工現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)、每月分四次對項目部所有轄區(qū)進(jìn)行全面檢查,組織相關(guān)人員對特種設(shè)備及車輛進(jìn)行檢查,落實督促相關(guān)部門、作業(yè)隊進(jìn)行維修和保養(yǎng),使所有設(shè)備能健康穩(wěn)定運(yùn)行。

      4、積極主動牽頭做好“安全性評價工作”,做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動,做好應(yīng)急預(yù)案編制及演練工作,做好每年的安全月活動等,在這些活動中以嚴(yán)、細(xì)、實的要求認(rèn)真扎實開展,取得良好的效果,受到上級的表揚(yáng)。

      5、認(rèn)真履行職責(zé),在落實“安評”工作中嚴(yán)把安全關(guān),組織相關(guān)人員切實做好查評工作,不徇私情、嚴(yán)格執(zhí)行制度,進(jìn)一步提高了安全管理水平,大大改善了項目部的安全局面。

      6、近幾年的安全工作圍繞“安全標(biāo)準(zhǔn)化”這一管理體系,主要從職業(yè)健康、安全、環(huán)保三大方面開展。剛開始從事安全工作時,工作經(jīng)驗還不是很豐富,在工作中總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內(nèi)熟悉各項業(yè)務(wù),我不斷地通過各種渠道學(xué)習(xí)安全知識來充實自己,并通過“安全標(biāo)準(zhǔn)化”工作鍛煉自己逐漸稱為一名合格的安全員。

      7、多多扎根生產(chǎn)一線,廣泛吸取各方經(jīng)驗。在工作中,我希望自己能有更多機(jī)會投身到生產(chǎn)一線,因為那里能給與我成長的充足養(yǎng)分。只有真正扎根于生產(chǎn)一線,才能對于職業(yè)健康、安全與環(huán)保有更深入地了解,促進(jìn)我更好的工作;與生產(chǎn)一線的職工多多溝通,廣泛吸取各方經(jīng)驗,才能及時發(fā)現(xiàn)問題,拓展我的工作思路,真正實現(xiàn)職業(yè)健康、安全與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展。

      8、正確處理好人際關(guān)系。在日常的工作中,同上級、機(jī)關(guān)同事、施工人員的交流比較多,在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題,難免出現(xiàn)摩擦。這就要求我擺正態(tài)度,積極避免此類問題的發(fā)生。年輕人很容易在工作中表現(xiàn)得心浮氣躁,在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全,頭腦一沖動做出不理智的事情,在工作中我努力避免。正確處理好與其他同事的關(guān)系,積極樂觀的幫助有困難的同事。

      9、認(rèn)真開展安全生產(chǎn)月各項工作,進(jìn)行了專項整治行動和綜合督查。在全國“安全生產(chǎn)月”到來時,開展各項安全活動,例如:“三違”“三不傷害”等活動,認(rèn)真做好安全教育培訓(xùn)工作。對相關(guān)人員進(jìn)行電力安全知識、特殊工種安全知識等的專項培訓(xùn)。不斷對職工進(jìn)行安全方面的宣傳教育,增強(qiáng)職工的安全意識,真正使其從“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變。并讓職工徹底的明白安全的重要性及“全國安全月”的由來等安全知識。

      10、做好外協(xié)隊伍資質(zhì)審查和監(jiān)管工作。外協(xié)隊伍是我單位施工過程中不可或缺的協(xié)作單位,其作業(yè)人員普遍存在學(xué)歷偏低、安全意識淡薄、不服從管理等諸多問題,所以做好外協(xié)人員的三級安全教育是監(jiān)管工作的重點(diǎn)。在工作中,我積極組織新進(jìn)人員進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn),切實將安全知識帶給每位施工人員,以“以人為本”的態(tài)度認(rèn)真完成培訓(xùn)課程,杜絕存在流于表面的現(xiàn)象發(fā)生;嚴(yán)格審查外協(xié)單位資質(zhì),對農(nóng)民工工資發(fā)放及人身保險購買進(jìn)行過程監(jiān)控,確保每位施工人員的利益。

      11、做好特種設(shè)備及車輛管理工作。每當(dāng)?shù)搅艘粋€新的項目部工作,我都會立即著手對車輛及特種設(shè)備的統(tǒng)計。近年來,國家及相關(guān)部門對特種設(shè)備的管理越來越嚴(yán)格,如果消息閉塞,特種設(shè)備管理不到位,項目部很有 可能承受不必要的經(jīng)濟(jì)損失和名譽(yù),所以在特種設(shè)備安裝前,我都會積極到相關(guān)部門進(jìn)行特種設(shè)備安裝告知工作,與他們進(jìn)行溝通和咨詢,保持良好合作關(guān)系,確保特種設(shè)備審驗工作順利展開;每個項目部車輛都比較多,種類也繁雜,規(guī)范、分類管理是我的制勝法寶,多與各位司機(jī)師傅取經(jīng)交流也是不可或缺的工作。

      12、積極開展隱患排查工作,切實做到安全事務(wù)心中有數(shù)。我在每個項目部都積極建立隱患排查治理制度并認(rèn)真開展隱患排查登記工作,切實對治理過程進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo)。認(rèn)真聽取、收集班組的合理化安全建議和意見,向上級切實反映職工的安全心聲。

      13、對環(huán)境方面,我根據(jù)《公司重要環(huán)境因素及控制措施》的通知及業(yè)主、監(jiān)理部的相關(guān)要求,制定了自己的環(huán)境控制目標(biāo),并對重要環(huán)境因素進(jìn)行記錄,主要有固體廢棄物的排放、噪聲、粉塵、廢油、廢氣以及火災(zāi)??刂拼胧┯校荷顓^(qū)設(shè)置了生活垃圾池,用于固體廢棄物的定點(diǎn)堆放,并定期掩埋;在辦公生活區(qū)設(shè)置了垃圾箱,收集一般的廢棄物;施工現(xiàn)場固體廢物包括廢鋼材、木材、五金材料等等,由項目部物資部組織及時回收,并分類存放,盡量做到合理回收再利用,減少資源浪費(fèi);為施工人員配備防塵勞保用品;對生活區(qū)和施工區(qū)實行每月不定期檢查,主要是電氣線路的檢查,防止發(fā)生電氣火災(zāi)和觸電事故發(fā)生。

      14、依據(jù)業(yè)主、監(jiān)理部和公司的通知精神,我協(xié)助項目部順利完成了每年的防汛檢查和準(zhǔn)備工作,建立了生活區(qū)安全巡查制度,并制定、上報了詳細(xì)的防汛應(yīng)急預(yù)案和預(yù)案演習(xí)計劃。積極組織項目部施工人員參與工區(qū)的防汛演習(xí),在演習(xí)中總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,確保真正時刻來臨時,能夠?qū)p失降低到最小。

      15、不斷學(xué)習(xí)充實自己,完成更進(jìn)一層的扎實蛻變。安全是一個永恒的話題,安全知識的海洋也是浩瀚無邊的。我在工作之余,也在不斷對自己進(jìn)行充電。熟讀相關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、相關(guān)工種安全操作規(guī)程,多多查閱相關(guān)安全技術(shù)知識,真正做一個新時代、新思想、有內(nèi)涵的專職安全管理人員。六年來,由于對安全生產(chǎn)工作的高度重視,加上項目部各級領(lǐng)導(dǎo)各部門各作業(yè)隊各班組的共同努力,項目部的安全生產(chǎn)工作取得了一些成績,未發(fā)生一起重大安全事故,為公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人員穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。在肯定成績的同時,我也清醒地認(rèn)識到安全生產(chǎn)治理工作仍存在一些不足:第一點(diǎn)是少數(shù)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)意識不強(qiáng),安全生產(chǎn)觀念還比較淡薄,存有僥幸心理;第二點(diǎn)是極少數(shù)作業(yè)隊安全隱患整改不及時、不到位,并呈動態(tài)變數(shù),一般小事故偶有發(fā)生;第三點(diǎn)是外協(xié)隊伍很多特殊工種沒有特殊工種上崗證,存在無證上崗問題;第四點(diǎn)是安全生產(chǎn)宣傳教育需要持久深入開展;這些問題的存在,要求我不能盲目樂觀,務(wù)必時刻保持清醒的頭腦,進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識和責(zé)任意識,工作中不能麻痹大意,要盡最大力量,爭取有效措施,提高監(jiān)管和綜合治理水平。我將在總結(jié)成績的基礎(chǔ)上,繼續(xù)尋找差距、尋找薄弱點(diǎn)、理清努力方向,力爭把我的安全工作推上更高水平。篇三:電氣專責(zé)工作總結(jié)2012年 電氣專責(zé)工作總結(jié)

      從運(yùn)行部調(diào)入生技部工作擔(dān)任部長助理兼電氣專責(zé)已近兩年。在這近兩年的時間里,經(jīng)過各方面的鍛煉及實踐,在專業(yè)技術(shù)水平、生產(chǎn)管理等方面取得了長足的進(jìn)步。

      回顧2013年來的工作,主要有以下幾個方面:

      一、安全生產(chǎn)管理工作

      自擔(dān)任電氣專責(zé)以來,我參加了各類電氣設(shè)備的調(diào)試及系統(tǒng)聯(lián)動試運(yùn)轉(zhuǎn)等工作。包括:發(fā)電系統(tǒng)、變配電系統(tǒng)、交直流系統(tǒng)、dcs控制系統(tǒng)以及脫硫運(yùn)行控制系統(tǒng)等方面。對電氣系統(tǒng)設(shè)備結(jié)構(gòu)原理,程序運(yùn)行,二次繼保有了較深地掌握,并積極將理論用于實踐指導(dǎo)現(xiàn)場設(shè)備改造和新設(shè)備投運(yùn),用心鉆研操作流程和進(jìn)行危險點(diǎn)分析及預(yù)控,進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo),以滿腔的熱情投入到安全生產(chǎn)管理中。機(jī)組穩(wěn)控裝置、失步低頻低壓解列裝置、2#破碎機(jī)改造、2#羅茨風(fēng)機(jī)、2#皮帶電子稱等的安裝、調(diào)試、運(yùn)行;2#機(jī)組中修、安全檢查整改、環(huán)保脫硫系統(tǒng)升級改造、鍋爐節(jié)能減排等工作中全程參與和配合,有力地促進(jìn)了各項工作的順利開展。

      隨著機(jī)組系統(tǒng)運(yùn)行的可靠性不斷提高,根據(jù)自己在運(yùn)行的工作經(jīng)驗,結(jié)合實際,組織編寫制定了《防誤操作管理》、《廠用電中斷的事故應(yīng)急預(yù)案》、《dcs(數(shù)字過程控制系統(tǒng))故障預(yù)案》,《外網(wǎng)跨網(wǎng)事故預(yù)案》,《汽機(jī)甩負(fù)荷事故預(yù)案及防范措施》、為運(yùn)行人員在日常工作

      中事故處理提供了有力的依據(jù),確保了機(jī)組在事故狀態(tài)下的快速響應(yīng),極大地減少了停爐停機(jī)發(fā)生的機(jī)率。

      二、靈活機(jī)制,適時安排,較好完成了機(jī)組中修

      在電氣大修工作中,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。積極跟隨王總工及檢修部電氣班,做到邊做邊提高自身業(yè)務(wù)能力。機(jī)組檢修需要扎實的業(yè)務(wù)知識,為此我結(jié)合實際,認(rèn)真學(xué)習(xí)《電氣裝置安裝工程質(zhì)量檢驗及評定規(guī)程》、《電氣設(shè)備交接試驗標(biāo)準(zhǔn)》、《電力設(shè)備預(yù)防性試驗規(guī)程》等與工程相關(guān)的試驗標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,努力提高自身技能,堅持邊學(xué)邊做,在實踐工作中,不斷鞏固和豐富業(yè)務(wù)水平,較好地完成了機(jī)組中修。

      三、專業(yè)基礎(chǔ)工作。

      按照部門安排,結(jié)合專業(yè)實際特點(diǎn),繼續(xù)完善專業(yè)的各項管理標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備臺帳,電氣圖紙整理歸檔,為技術(shù)人員查找和使用設(shè)備圖紙資料提供了方便,提高工作效率。同時為規(guī)范明晰廠區(qū)生產(chǎn)設(shè)備,做到臺臺設(shè)備有標(biāo)碼和編號,及時參與編制了專業(yè)的設(shè)備編碼,巡檢標(biāo)準(zhǔn)、點(diǎn)檢路線、備品備件計劃及設(shè)備管理,保證電氣工作的有條不紊。同時做好電氣技術(shù)資料盤點(diǎn)工作,整理收集了大量的工程驗收簽證、工程竣工資料,為電氣工作提供了技術(shù)基礎(chǔ)。

      四、其它工作。

      1、狠抓環(huán)保脫硫工作,節(jié)能減排取得實效。

      節(jié)能減排是我公司一項重要的工作,關(guān)系到企業(yè)的生存,為確保脫硫排放數(shù)據(jù)達(dá)標(biāo),使節(jié)能減排得到環(huán)保局的認(rèn)可。生技部花大力氣

      對脫硫系統(tǒng)進(jìn)行再次改造,重新編程組線,完善了脫硫運(yùn)行plc(可編程序邏輯控制)操作系統(tǒng),實現(xiàn)了脫硫運(yùn)行石灰自動投料給料,入口煙氣實時監(jiān)測,運(yùn)行參數(shù)可控、在控,實時自動生成歷史報表和歷史曲線打印功能,并加強(qiáng)了運(yùn)行管理,配備了專職人員,讓其與發(fā)電生產(chǎn)同步運(yùn)行。在各部門的共同配合努力下,環(huán)保工作取得了一定的成績,得到環(huán)保部門普遍認(rèn)可。

      2、、創(chuàng)先爭優(yōu),加強(qiáng)培訓(xùn),提升員工綜合素質(zhì)

      深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)支部適時根據(jù)機(jī)組運(yùn)行情況,結(jié)合我廠實際大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在大力抓好生產(chǎn)的同時,利用機(jī)組停機(jī),采取靈活機(jī)制的方式,合理安排員工業(yè)余文化生活,通過開展活動,提高了工作干勁,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力,涌現(xiàn)出了一批“政治思想先進(jìn),工作業(yè)績突出,作風(fēng)紀(jì)律過硬,員工反映良好,反腐倡廉突出”的先進(jìn)集體與個人,每月評選出一 個紅旗黨小組、兩個紅旗團(tuán)小組、四個黨員示范崗,公司全體黨員、團(tuán)員,青年骨干的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)與綜合能力都得到了較大提高。于此同時充分利用停爐停機(jī)時間及下班后為電氣運(yùn)行人員講課,夯實電氣理論基礎(chǔ),提高員工對設(shè)備操作、故障分析判斷、突發(fā)事故應(yīng)急處理的能力與水平。

      一年來,通過辛勤工作,學(xué)到了很多新的知識,工作也取得了一些成績,但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比還存在一定的差距,因此明年的工作準(zhǔn)備從以下幾方面加強(qiáng);

      1、為進(jìn)一步保證設(shè)備的安全穩(wěn)定,今后還要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不 斷提高電氣專責(zé)工作水平。同時努力提高其他方面的業(yè)務(wù)水平,在平時工作中多留心相關(guān)專業(yè)的汲取,努力拓寬自身的知識面,做到多學(xué)多用,向全能綜合方面人才靠齊。

      2、今后在搞好本職本崗工作的同時,改變自身工作方式,不等不靠,主動出擊,積極完成各項工作任務(wù),與同事間積極溝通,鼎力協(xié)作,不推諉扯皮,不叫苦埋怨,凡事以公司利益為主,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

      3、做好協(xié)調(diào)管理工作。在今后的工作中,要主動與電氣人員溝通,了解他們思想動態(tài)、人員技術(shù)技能水平,相互理解,相互配合,爭取他們對自身工作的最大支持,把工作做到最好。

      4、根據(jù)公司下達(dá)的工作計劃和設(shè)備運(yùn)行情況,執(zhí)行每月的工作計劃,并負(fù)責(zé)督促檢修班組實施。

      5、根據(jù)工作需要,不折不扣的服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。總之,今年的工作取得了一定成績,明年,我會再接再厲,在以后的工作中揚(yáng)長避短,克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作,使自己能一直緊跟公司發(fā)展的步伐,為機(jī)組的安全穩(wěn)定運(yùn)行和公司今后的繁榮發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

      生技部:劉志明

      2012年1月5日篇四:材料專責(zé)崗位員工日常工作總結(jié)表

      材料專責(zé)崗位員工日常工作總結(jié)表 篇五:一個水處理專責(zé)的2014工作總結(jié)

      1、對二期甲醇、二期動力、烯烴項目試車與試生產(chǎn)過程中各項排水的水質(zhì)水量進(jìn)行分析和梳理,合理規(guī)劃各項廢水的排放、協(xié)調(diào)解決廢水排放與接收之間存在的問題,保證二期項目正常試車和運(yùn)行。

      2、優(yōu)化廢水處理流程,對甲醇廠精餾、轉(zhuǎn)化及富氫氣排液系統(tǒng)及烯烴廢堿液的排放進(jìn)行技改,針對不同種類的污水進(jìn)行更加合理的分置處理。

      3、跟進(jìn)并督促二期水處理項目進(jìn)展情況及裝置調(diào)試進(jìn)度,解決系統(tǒng)調(diào)試中出現(xiàn)的問題,保證園區(qū)一、二期水處理系統(tǒng)的正常對接。

      4、對水處理廠中水回用及清凈下水產(chǎn)水分析項目及水質(zhì)指標(biāo)做出規(guī)定,確保二期回用水正常連續(xù)補(bǔ)充至循環(huán)水系統(tǒng)。

      5、成立園區(qū)濃鹽水減量化工作組并組織相關(guān)人員召開多次會議,研究我集團(tuán)公司各單位濃鹽水減排方案及措施。參加濃鹽水處理技術(shù)交流會,對園區(qū)濃鹽水處理提出可行性方案。

      6、跟進(jìn)并督促集團(tuán)公司園區(qū)外濃鹽水蓄水池及xx蓄水池施工進(jìn)度,確保濃鹽水外送工作正常進(jìn)行。

      7、參加集團(tuán)公司2014年能源管理內(nèi)審工作,對動力公司、甲醇廠、烯烴廠、洗煤廠、焦化廠、焦油加工廠、水處理廠及煤礦能源管理中存在的缺陷和不足提出書面報告并責(zé)令整改。

      8、審核修訂一期水處理操作規(guī)程及工藝卡片。

      9、督導(dǎo)水處理廠熟悉掌握集團(tuán)公司生產(chǎn)管理各類制度、規(guī)定,指導(dǎo)水處理廠建立健全生產(chǎn)技術(shù)臺帳、規(guī)范崗位操作記錄、規(guī)范各類方案編寫和報批、完善的巡回檢查制度、建立冬季防凍保方案等。

      10、補(bǔ)充完善園區(qū)給、排水系統(tǒng)圖。

      下年工作目標(biāo):

      1、加快園區(qū)濃鹽水減量工作步伐,落實濃鹽水后續(xù)處理方案。

      2、解決園區(qū)一、二期水系統(tǒng)存在的遺留問題,確保園區(qū)水系統(tǒng)正常平穩(wěn)運(yùn)行。

      3、做好整個園區(qū)水平衡工作,借助集團(tuán)建立能源管理體系的平臺嚴(yán)抓各單位節(jié)能減排工作。

      第五篇:電氣專責(zé)工作總結(jié)

      電氣專責(zé)工作總結(jié)

      2010年8月份我從運(yùn)行部調(diào)入生技部工作擔(dān)任電氣專責(zé)已近一年半。擔(dān)任電氣專責(zé)以來,經(jīng)過各方面的鍛煉及實踐,在專業(yè)技術(shù)水平、技術(shù)管理等方面取得了長足的進(jìn)步。

      回顧一年來的工作,主要有以下幾個方面:

      一、安全生產(chǎn)管理工作

      自擔(dān)任電氣專責(zé)以來,我參加了各類電氣設(shè)備的調(diào)試及系統(tǒng)聯(lián)動試運(yùn)轉(zhuǎn)等工作。包括:發(fā)電系統(tǒng)、變配電系統(tǒng)、交直流系統(tǒng)、DCS控制系統(tǒng)以及脫硫運(yùn)行控制系統(tǒng)等方面。對電氣系統(tǒng)設(shè)備結(jié)構(gòu)原理,程序運(yùn)行,二次繼保有了較深地掌握,并積極將理論用于實踐指導(dǎo)現(xiàn)場設(shè)備改造和新設(shè)備投運(yùn),用心鉆研操作流程和進(jìn)行危險點(diǎn)分析及預(yù)控,進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo),以滿腔的熱情投入到安全生產(chǎn)管理中。在1#主變并聯(lián)電抗器、失步低頻低壓解列裝置、新更換3#一次風(fēng)機(jī)、羅茨風(fēng)機(jī)、皮帶電子稱等的安裝、調(diào)試、運(yùn)行;1#機(jī)組大修、安全性并網(wǎng)整改、環(huán)保脫硫系統(tǒng)改造、鍋爐節(jié)能減排等工作中全程參與和配合,有力地促進(jìn)了各項工作的順利開展。

      隨著機(jī)組系統(tǒng)運(yùn)行方式的改變,根據(jù)自己在運(yùn)行的工作經(jīng)驗,結(jié)合實際,及時制定了防誤操作管理、廠用電中斷的事故應(yīng)急預(yù)案、DCS(數(shù)字過程控制系統(tǒng))故障預(yù)案,外網(wǎng)跨網(wǎng)事故預(yù)案,汽機(jī)甩負(fù)荷事故預(yù)案及防范措施、為運(yùn)行人員在日常工作中事故處理提供了有力 的依據(jù),確保了機(jī)組在事故狀態(tài)下的快速響應(yīng),極大地減少了停爐停機(jī)發(fā)生的機(jī)率。

      二、順利完成安全并網(wǎng)評估

      按照湖南長沙電監(jiān)辦的安全評估整改意見,制定了詳細(xì)地計劃和工作安排,對照整改項目,一一落實整改。所有查評項目,得到查評專家組的高度認(rèn)可,順利圓滿完成并網(wǎng)安全性評估。為全面提高設(shè)備健康水平,機(jī)組穩(wěn)定生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ),創(chuàng)造了本質(zhì)安全型企業(yè),向公司交了一份滿意的答卷。

      三、較好完成機(jī)組大修

      在電氣大修工作中,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。機(jī)組大修需要扎實的業(yè)務(wù)知識,為此我結(jié)合實際,認(rèn)真學(xué)習(xí)《電氣裝置安裝工程質(zhì)量檢驗及評定規(guī)程》、《電氣設(shè)備交接試驗標(biāo)準(zhǔn)》、《電力設(shè)備預(yù)防性試驗規(guī)程》等與工程相關(guān)的試驗標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,努力提高自身技能,堅持邊學(xué)邊做,在實踐工作中,不斷鞏固和豐富業(yè)務(wù)水平,較好地完成了機(jī)組大修。

      四、專業(yè)基礎(chǔ)工作。

      按照部門安排,結(jié)合專業(yè)實際特點(diǎn),繼續(xù)完善專業(yè)的各項管理標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備基礎(chǔ)臺帳。同時參與編制了專業(yè)的設(shè)備編碼,巡檢標(biāo)準(zhǔn)、點(diǎn)檢路線、備品備件計劃及設(shè)備管理,保證電氣工作的有條不紊。同時做好電氣技術(shù)資料盤點(diǎn)工作,整理收集了大量的工程驗收簽證、工程竣工資料,為電氣工作提供了技術(shù)基礎(chǔ)。

      五、其它工作。

      1、狠抓環(huán)保脫硫工作,節(jié)能減排取得實效。

      節(jié)能減排是我公司一項重要的工作,關(guān)系到企業(yè)的生存,為確保脫硫排放數(shù)據(jù)達(dá)標(biāo),使節(jié)能減排得到環(huán)保局的認(rèn)可。生技部花大力氣對脫硫系統(tǒng)進(jìn)行再次改造,重新編程組線,完善了脫硫運(yùn)行PLC(可編程序邏輯控制)操作系統(tǒng),實現(xiàn)了脫硫運(yùn)行石灰自動投料給料,入口煙氣實時監(jiān)測,運(yùn)行參數(shù)可控、在控,實時自動生成歷史報表和歷史曲線打印功能,并加強(qiáng)了運(yùn)行管理,配備了專職人員,讓其與發(fā)電生產(chǎn)同步運(yùn)行。在各部門的共同配合努力下,今年下半年減排工作得到了省環(huán)保廳的認(rèn)可,減排工作取得了實效。

      2、、創(chuàng)先爭優(yōu),加強(qiáng)培訓(xùn),提升員工綜合素質(zhì)

      深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)支部適時根據(jù)機(jī)組運(yùn)行情況,結(jié)合我廠實際大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。豐富了員工業(yè)余文化生活,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力,涌現(xiàn)出了一批“政治思想先進(jìn),工作業(yè)績突出,作風(fēng)紀(jì)律過硬,員工反映良好,反腐倡廉突出”的先進(jìn)集體與個人,每月評選出一 個紅旗黨小組、兩個紅旗團(tuán)小組、四個黨員示范崗,公司全體黨員、團(tuán)員,青年骨干的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)與綜合能力都得到了較大提高。于此同時充分利用停爐停機(jī)時間及下班后為電氣運(yùn)行人員講課,夯實電氣理論基礎(chǔ),提高員工對設(shè)備操作、故障分析判斷、突發(fā)事故應(yīng)急處理的能力與水平。

      一年來,通過辛勤工作,學(xué)到了很多新的知識,工作也取得了一些成績,但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比還存在一定的差距,因此明年的工作準(zhǔn)備從以下幾方面加強(qiáng);

      1、為進(jìn)一步保證設(shè)備的安全穩(wěn)定,今后還要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高電氣專責(zé)工作水平。同時努力提高其他方面的業(yè)務(wù)水平,在平時工作中多留心相關(guān)專業(yè)的汲取,努力拓寬自身的知識面,做到多學(xué)多用,向全能綜合方面人才靠齊。

      2、今后在搞好本職本崗工作的同時,改變自身工作方式,不等不靠,主動出擊,積極完成各項工作任務(wù),與同事間積極溝通,鼎力協(xié)作,不推諉扯皮,不叫苦埋怨,凡事以公司利益為主,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

      3、做好協(xié)調(diào)管理工作。在今后的工作中,要主動與電氣人員溝通,了解他們思想動態(tài)、人員技術(shù)技能水平,相互理解,相互配合,爭取他們對自身工作的最大支持,把工作做到最好。

      4、根據(jù)公司下達(dá)的工作計劃和設(shè)備運(yùn)行情況,執(zhí)行每月的工作計劃,并負(fù)責(zé)督促檢修班組實施。

      5、根據(jù)工作需要,不折不扣的服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作??傊衲甑墓ぷ魅〉昧艘欢ǔ煽?,明年,我會再接再厲,在以后的工作中揚(yáng)長避短,克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作,使自己能一直緊跟公司發(fā)展的步伐,為機(jī)組的安全穩(wěn)定運(yùn)行和公司今后的繁榮發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

      生技部:劉志明 2011年12月5日

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