第一篇：集團科協(xié)2012年工作總結(jié)

集團科協(xié)2012年工作總結(jié)

2012年，在集團的正確領(lǐng)導(dǎo)下，集團科協(xié)認真貫徹落實“科技興港”戰(zhàn)略方針，進一步完善科協(xié)職能，充分發(fā)揮科協(xié)“凝心、集智、關(guān)愛、統(tǒng)籌”的作用，使得集團創(chuàng)新能力、服務(wù)水平、員工科學(xué)素質(zhì)得到全面提升。

一、健全組織，深化管理，科協(xié)管理體系日臻完善。

集團科協(xié)成立之初，就明確了組織框架，代表大會和委員會是集團科協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，委員會設(shè)名譽主席、主席、常務(wù)副主席、副主席、秘書長、委員若干人，下設(shè)科協(xié)辦公室；同時科協(xié)按專業(yè)劃分設(shè)立若干個分會，各分會設(shè)有會長、副會長、秘書長。該組織形式搭建了集團科協(xié)的管理框架，確保了各項工作能夠順利開展。目前集團科協(xié)已成立機械、電氣、安全、生產(chǎn)、計算機與信息、船舶、鐵路、物資、發(fā)展與管理等九個分會，集團科協(xié)管理網(wǎng)絡(luò)有效地運轉(zhuǎn)起來，各分會工作亮點紛呈，科協(xié)影響力日顯，科協(xié)工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的認可和廣大科技人員的喜愛。

為進一步規(guī)范科協(xié)內(nèi)部管理，讓各公司及科協(xié)各分會工作有目標、有標準，2月份集團科協(xié)制定下發(fā)了《集團科協(xié)2012年工作意見》，明確了2012年集團科協(xié)工作指導(dǎo)思想、工作重心和工作目標，對集團科技創(chuàng)新和科協(xié)工作提出了總體意見；同時下發(fā)了《集團科協(xié)2012年工作計劃》，對2012年集團科協(xié)各項重點工作作了詳細安排。

為完善科技創(chuàng)新管理體系，提升科技創(chuàng)新工作檢查標準，集團科協(xié)3月份制定下發(fā)了《集團科技創(chuàng)新工作檢查考核辦法》，對各公司科技創(chuàng)新工作提出詳細的檢查要求和考核標準。2012年，集團科協(xié)組織申報各類科技創(chuàng)新成果和科技計劃項目十余項，其中新陸橋公司的“火車車廂物料平整機改造項目”和通信公司的“港口設(shè)施資源系統(tǒng)軟件項目”獲2012年度中國港口協(xié)會科學(xué)技術(shù)獎三等獎。集團科協(xié)組織了“港口能源自動化監(jiān)測與管理系統(tǒng)研發(fā)與應(yīng)用項目”申報江蘇省廠會協(xié)作項目，組織申報的“連云港綠色智能港口建設(shè)與運營科技示范工程實施方案”已通過交通運輸部組織的專家評審?！斑B云港港高壓變頻數(shù)字化船用岸電系統(tǒng)”是集團一項重大科技創(chuàng)新，集團科協(xié)及時組織材料申報相關(guān)獎勵，該項目獲2012年國家航海學(xué)會科技進步獎二等獎，被國家發(fā)改委列入“國家節(jié)能減排重點推廣目錄第五批”，連云港市經(jīng)信委和財政局給予岸電項目轉(zhuǎn)型升級專項獎勵資金30萬元獎勵。另外岸電項目申報的連云港市科技進步獎、江蘇省高壓岸電工程技術(shù)研究中心、國家火炬計劃正在審批中。

此外，集團科協(xié)十分注重自主知識產(chǎn)權(quán)的申請和保護工作，鼓勵和引導(dǎo)各單位開展知識產(chǎn)權(quán)申報工作，2012年成功獲批8項國家專利，9項軟件著作權(quán)，還有多項專利已申報受理。

三、加強交流，開展培訓(xùn)，職工科學(xué)素質(zhì)有效提升。2012年，集團科協(xié)結(jié)合當前港口發(fā)展需要，開展形式多樣的培訓(xùn)交流活動，舉辦了多場培訓(xùn)、講座和報告會，效果明顯。通過這些學(xué)習、交流活動，開拓了廣大科技工作者的視野，增長了知識，更新了思路，提升了境界，對今后的工作起到了良好的促進作用。

為加強對集團廣大科技工作者的創(chuàng)新引導(dǎo)，提高科技創(chuàng)新能力，集團科協(xié)舉辦了“項目研發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新專題報告會”，邀請中國高新技術(shù)項目研究中心主任王義東教授前來授課。通過講座集團廣大科技工作者進一步了解了“十二五”期間國家對科技創(chuàng)新項目的鼓勵和資助情況，大大提高了集團科技創(chuàng)新項目申報水平。

為提高集團廣大職工知識產(chǎn)權(quán)意識，了解掌握知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、管理、運用相關(guān)知識，加快推進創(chuàng)新型港口建設(shè)，集團科協(xié)舉辦了“知識產(chǎn)權(quán)知識講座”。講座邀請了市科技局副局長章云霓一行進行授課，內(nèi)容主要有知識產(chǎn)權(quán)基本知識與專利申請流程及注意事項、連云港市知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略實施意見與相關(guān)政策、企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)風險防范及保護三個方面。通過學(xué)習，進一步提高了集團廣大科技工作者的知識產(chǎn)權(quán)意識，了解和掌握了知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)知識，加快推進集團創(chuàng)新型港口建設(shè)。此外, 科協(xié)機械分會舉辦“cst在大型皮帶機應(yīng)用研討會”和“起重機設(shè)備監(jiān)控管理系統(tǒng)培訓(xùn)班”；科協(xié)船舶分會舉辦 “輪機修理與故障案例分析”專題講座；科協(xié)生產(chǎn)業(yè)務(wù)分會邀請國檢局專家做了“國檢業(yè)務(wù)知識講座”；科協(xié)鐵路分會組織機車修理工全員赴洛陽機車廠進行脫產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；科協(xié)船舶分會邀請了中海石油氣電集團等公司專家來港作 “l(fā)ng燃料動力在船舶上的應(yīng)用”專題講座；科協(xié)電氣分會舉辦了“開關(guān)柜技術(shù)交流會”和“微機型測控保護裝置應(yīng)用與維護專題講座”。

四、搭建平臺，加大宣傳，科協(xié)服務(wù)能力全面加強。2012年2月，集團科協(xié)網(wǎng)站正式開通，通過近一年的運行，在集團科協(xié)的不斷改進和完善下，現(xiàn)在已形成了新聞動態(tài)、岸電動態(tài)、通知公告、科技創(chuàng)新、設(shè)備管理、節(jié)能減排、科協(xié)活動、學(xué)術(shù)交流、科普園地、政策理論學(xué)習、專家答疑等版塊。目前，科協(xié)網(wǎng)站已成為集團廣大科技工作者溝通交流的一個非常好的平臺，進一步擴大了集團科協(xié)的輻射范圍和影響力。集團科協(xié)成立后十分關(guān)心老科協(xié)的工作，對老科協(xié)建言獻策征集、“我的低碳生活”征文等活動從資金、政策上給予大力支持，為老科協(xié)搭建工作舞臺，讓集團老科協(xié)的工作無后顧之憂。4月份，集團科協(xié)組織召開集團老科協(xié)工作座談會，就集團老科技工作者普遍關(guān)注的問題進行了深入的交流，針對老科協(xié)工作開展過程中的實際問題提出了切實可行的解決辦法。集團科協(xié)充分利用科普宣傳周、科協(xié)會員日等時機，以活動為載體，宣傳各類科普知識，增強科協(xié)對科技工作者的凝聚力，不斷提高科協(xié)影響力。5月份，集團科協(xié)開展了集團“科普宣傳周”活動，活動以“建設(shè)創(chuàng)新型港口”為主題，以“轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推進轉(zhuǎn)型升級”為主線，以“重心下移，面向基層”為活動導(dǎo)向，緊緊圍繞“節(jié)約能源資源、保護生態(tài)環(huán)境、促進創(chuàng)新創(chuàng)造、保障安全生產(chǎn)”等內(nèi)容，針對性的開展各類科普宣傳活動，效果良好。為進一步提高集團科協(xié)的服務(wù)能力，拓寬服務(wù)范圍，下半年集團成立了連云港云創(chuàng)科技信息咨詢有限公司,解決了長期困擾的科協(xié)會費收取問題，同時為開展港內(nèi)技術(shù)咨詢和對外技術(shù)轉(zhuǎn)讓活動搭建了良好的平臺。

五、加強指導(dǎo)，彰顯特色，分會活動開展精彩紛呈。

集團科協(xié)注重對分會工作的指導(dǎo)，每個季度定期召開一次科協(xié)例會，通過例會制度促進各項工作有序開展，同時推動分會工作全面開展。2012年，各分會依據(jù)自身專業(yè)特點開展各種特色活動，分會活動此起彼伏、精彩紛呈?？茀f(xié)通信信息分會召開港口信息化發(fā)展座談會；組織“智能卡口”應(yīng)用考察；組織通信信息類科技論文撰寫和評選活動。科協(xié)生產(chǎn)業(yè)務(wù)分會組織召開了2011生產(chǎn)工藝年動員大會暨2011年生產(chǎn)工藝成果交流會?？茀f(xié)安全分會就安全管理信息化建設(shè)和散貨裝卸工藝等內(nèi)容赴日照港進行考察學(xué)習；舉辦了裝卸生產(chǎn)安全知識競賽；組織開展成功經(jīng)驗和亮點做法評比活動。

第二篇：江銅集團科協(xié)2002工作總結(jié)

江銅集團科協(xié)在本內(nèi)認真貫徹公司第四次職代會和公司黨委工作會的精神，學(xué)習十六大文獻，在科協(xié)的各項工作中落實“三個代表”的思想，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營這個中心，發(fā)揮“三主一家”的作用，以“建家”活動為主線，創(chuàng)造性地開展工作，取得比較好的成效。

一、制定“江西銅業(yè)集團公司科學(xué)技術(shù)協(xié)會業(yè)務(wù)工作規(guī)程”引進ISO9000的科學(xué)思想和方法，建立和推行黨建質(zhì)量管理體系，是一項重要工作。科協(xié)全體同志參加了公司組織的學(xué)習培訓(xùn)，分工撰寫工作規(guī)程，經(jīng)多次修改定稿，同時借此契機，全面疏理了科協(xié)多年尚不盡完善的基礎(chǔ)工作，順利通過公司的內(nèi)審和省認證中心的審核。此項工作的完成，奠定了科協(xié)工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的基礎(chǔ)。

二、創(chuàng)建“科技工作者之家”活動是工作的主線年初，修改了活動的實施辦法，對“建家”活動作了精心安排和布置；年中，對各成員單位開展活動的情況作了巡檢和通報；年末組織了對活動的考核驗收。今年的“建家”活動在各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視下，開展得有聲有色，得到廣大科技工作者的認可，有經(jīng)驗和特色。極少數(shù)單位的“建家”活動不夠理想。經(jīng)過嚴格對照“建家”標準考評和綜合評價，集團公司的德興銅礦科協(xié)、永平銅礦科協(xié)、貴溪冶煉廠科協(xié)，武山銅礦科協(xié)、職工中專科協(xié)五個單位被評為2002“科技工作者之家”。

三、圍繞技術(shù)創(chuàng)新，加大了“講、比”活動的力度今年是全國開展“講、比”活動十五周年，公司科協(xié)已連續(xù)四屆榮獲全國“講、比”競賽活動先進集體?！爸v、比”活動受到最為廣泛的重視，尤其是在立項、節(jié)點控制、跟蹤檢查和驗收評估這四個環(huán)節(jié)上把住了關(guān)口。全年共立項401項，完成331項，創(chuàng)經(jīng)濟效益1523.55萬元。各成員單位獎勵優(yōu)秀項目69.1萬元。集團公司科協(xié)還將對各成員單位推薦的優(yōu)秀項目進行評審、表彰和獎勵。

四、開展專項學(xué)術(shù)交流為交流和總結(jié)堆浸技術(shù)，經(jīng)過充分的準備，五月份在永平銅礦召開了“濕法冶金——堆浸技術(shù)”現(xiàn)場交流會。德興銅礦、永平銅礦二個堆浸廠就堆浸、萃取、電積的現(xiàn)場工藝控制、尚存在的技術(shù)問題，急需協(xié)調(diào)解決的難點作了廣泛的交流；十八名科技人員宣讀了專業(yè)論文。學(xué)術(shù)交流很成功，為德興、永平堆浸上規(guī)模，為東鄉(xiāng)銅礦啟動就地溶浸項目等提供了技術(shù)信息。會后，公司科協(xié)編輯了堆浸—萃?。姺e技術(shù)論文集，印發(fā)150冊。

五、完成了2001優(yōu)秀論文的評選、表彰、和匯編“優(yōu)秀論文集”工作2001，各單位科協(xié)共推薦了44篇論文參加公司評審。公司評委會依據(jù)統(tǒng)一評分標準對這44篇論文進行評分，評出一等獎三篇，二等獎六篇，三等獎十篇，對獲獎?wù)撐牡淖髡哌M行了表彰和獎勵，獲獎?wù)撐膮R編成冊，共印發(fā)《2001優(yōu)秀論文集》150本，供科技人員交流。另外，公司科協(xié)將2000—2001各單位科技人員在省部級以上刊物發(fā)表的論文以及交流的論文進行了匯總并在《江銅科協(xié)》報上進行了公示。

六、第十個“科技進步活動月”活動今年的“科技進步活動月”與全國的“科技活動周”結(jié)合在一起安排布置。集團公司各單位因地制宜、各有側(cè)重地將各項活動有機地與生產(chǎn)、經(jīng)營結(jié)合在一起，活動開展有新的形式和內(nèi)容，有成效?？萍既藛T的創(chuàng)新取得顯著的經(jīng)濟效益。經(jīng)過評比，公司授予德興銅礦、永平銅礦、貴溪冶煉廠、武山銅礦、銀山鉛鋅礦、職工中專為2002科技進步活動月活動優(yōu)勝單位?！翱萍歼M步活動月”期間，全公司共組織專題研討會近50場次，參加人員近2000人次。組織各類講座和培訓(xùn)43場次。組織科普知識競賽17場次，參加人員達3000多人次；出科普宣傳欄228期，另外還張掛科普宣傳畫報2857張。組織義務(wù)科技咨詢、便民服務(wù)25場次，受益群眾達4000余人次。書寫各類宣傳標語、布質(zhì)條幅237條(幅)，報導(dǎo)活動月電視(廣播)稿件185篇。德興銅礦、貴冶分別在《江西銅業(yè)德銅版》和《江西銅業(yè)—貴冶版》上開辟了“科技進步活動月傳真”和科普專欄?；顒咏Y(jié)束后，德興銅礦、永平銅礦、貴冶、武山銅礦和銀山鉛鋅礦都編輯制作了科技進步活動月專題片。

七、江西銅業(yè)集團公司科技節(jié)征集活動創(chuàng)辦集團公司科技節(jié)旨在營建科技興企、建設(shè)世界一流礦業(yè)公司的氛圍。征集活動得到各級黨政領(lǐng)導(dǎo)和廣大科技工作者的積極響應(yīng)。共收集提案95條，經(jīng)征求各層面的意見和反復(fù)篩選，公司黨政初步確定4月10日，（陰極銅在倫敦金屬交易所（LME）注冊成功），為江西銅業(yè)集團公司科技節(jié)。從明年起，集團公司的科技工作者將擁有自己的節(jié)日。

八、召開集團公司“講、比”競賽經(jīng)驗交流和科技工作者座談會圍繞“著眼于江西銅業(yè)集團公司的長遠發(fā)展和對人才的總體需求，更好地引進人才、留住人才、培養(yǎng)人才和用好人才，實施人才戰(zhàn)略”這個主題，十月份在杭州召開了專題會議。戚書記為會議撥了專款，何經(jīng)理到會，以“要以科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、推進集團發(fā)展、提升效益”為主要內(nèi)容作了重要講話，各單位科協(xié)秘書長介紹了科技人員的狀況，部分科技人員交流了“講、比”經(jīng)驗。與會的三十余名科技工作者對建立多元的激勵機制和創(chuàng)造好的學(xué)習工作環(huán)境、提高工作效率等方面，提出了積極的建議。會議中還對科協(xié)工作滿意度作了問卷調(diào)查。股份公司劉江浩總工程師到會主持并提出了要求。會議以后，多項改進措施，正在集團公司和各成員單位中貫徹落實；2000—2001優(yōu)秀“講、比”成果的匯編成冊工作也正在進行之中。

九、各專業(yè)協(xié)會活動的開展醫(yī)務(wù)協(xié)會就新頒布的解決醫(yī)患糾紛的條例，尤其是“醫(yī)療責任舉證倒置”專題，請省內(nèi)專家來作講座，共同探討實施中可能出現(xiàn)的問題和解決辦法，超前提高對新條例的認識。醫(yī)務(wù)、職教、地質(zhì)、檔案等協(xié)會分別召開工作會議，交流工作、宣讀、評審專業(yè)論文。醫(yī)務(wù)協(xié)會還編輯印發(fā)了《大外科專輯》。

十、舉辦了兩期計算機應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)班為了進一步提高公司機關(guān)各部門職員計算機應(yīng)用水平，使得他們在實際工作中能熟練地運用所學(xué)的計算機應(yīng)用技能處理事務(wù)，有效地提高工作效率，4月，江銅科協(xié)和勞人處共同組織，由江銅貴溪冶煉廠新技術(shù)公司信息開發(fā)室承辦了兩期”江銅機關(guān)2002年計算機應(yīng)用技術(shù)”培訓(xùn)班，每期五天，共有33人接受了培訓(xùn)。學(xué)習培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括：（1）OA基礎(chǔ)知識（即辦公自動化應(yīng)用）；（2）網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識；（3）計算機基礎(chǔ)知識；（4）遠程辦公；（5）數(shù)據(jù)庫基本知識；（6）ACCESS基礎(chǔ)知識及應(yīng)用。

十一、其它工作編印了四期《江銅科協(xié)》報，每期3000份，內(nèi)容主要是科協(xié)的活動動態(tài)、工作經(jīng)驗交流、科技人員的先進事跡和成果介紹以及科技要聞和科普知識等。按要求及時更新了江銅科協(xié)網(wǎng)頁信息。全年共向科技處提供稿件71篇，采用了59篇。進一步規(guī)范了科技咨詢服務(wù)部工作。不管是簽訂技術(shù)合同、處理往來帳務(wù)方面，還是進行年檢和交納稅收等方面，都嚴格按照規(guī)范來操作，至今服務(wù)部的管理工作從未出現(xiàn)差錯。起草了集團公司優(yōu)秀科技工作者及“講、比”競賽的獎勵辦法。完成了報批公司科協(xié)為全省、全國“講、比”競賽活動先進集體和科普工作先進集體稱號；謝志文為全國“講、比”競賽活動優(yōu)秀組織工作者；鄢榕青、施永康、趙長勝、歐陽輝、謝志文為全省“講、比”競賽活動優(yōu)秀組織工作者；肖炳瑞、黃金華為全省“講、比”競賽活動先進個人的材料上報工作。

第三篇：江銅集團科協(xié)工作總結(jié)

江銅集團科協(xié)工作總結(jié)

江銅集團科協(xié)在本內(nèi)認真貫徹公司第四次職代會和公司黨委工作會的精神，學(xué)習十六大文獻，在科協(xié)的各項工作中落實“三個代表”的思想，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營這個中心，發(fā)揮“三主一家”的作用，以“建家”活動為主線，創(chuàng)造性地開展工作，取得比較好的成效。

一、制定“江西銅業(yè)集團公司科學(xué)技術(shù)協(xié)會業(yè)務(wù)工作規(guī)程”引進的科學(xué)思想和方法，建立和推行黨建質(zhì)量管理體系，是一項重要工作?？茀f(xié)全體同志參加了公司組織的學(xué)習培訓(xùn)，分工撰寫工作規(guī)程，經(jīng)多次修改定稿，同時借此契機，全面疏理了科協(xié)多年尚不盡完善的基礎(chǔ)工作，順利通過公司的內(nèi)審和省認證中心的審核。此項工作的完成，奠定了科協(xié)工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的

基礎(chǔ)。

二、創(chuàng)建“科技工作者之家”活動是工作的主線年初，修改了活動的實施辦法，對“建家”活動作了精心安排和布置；年中，對各成員單位開展活動的情況作了巡檢和通報；年末組織了對活動的考核驗收。今年的“建家”活動在各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視下，開展得有聲有色，得到廣大科技工作者的認可，有經(jīng)驗和特色。極少數(shù)單位的“建家”活動不夠理想。經(jīng)過嚴格對照“建家”標準考評和綜合評價，集團公司的德興銅礦科協(xié)、永平銅礦科協(xié)、貴溪冶煉廠科協(xié)，武山銅礦科協(xié)、職工中專科協(xié)五個單位被評為×ד科技工作者之家”。

三、圍繞技術(shù)創(chuàng)新，加大了“講、比”活動的力度今年是全國開展“講、比”活動十五周年，公司科協(xié)已連續(xù)四屆榮獲全國“講、比”競賽活動先進集體?！爸v、比”活動受到最為廣泛的重視，尤其是在

立項、節(jié)點控制、跟蹤檢查和驗收評估這四個環(huán)節(jié)上把住了關(guān)口。全年共立項項，完成項，創(chuàng)經(jīng)濟效益萬元。各成員單位獎勵優(yōu)秀項目萬元。集團公司科協(xié)還將對各成員單位推薦的優(yōu)秀項目進行評審、表彰和獎勵。

四、開展專項學(xué)術(shù)交流為交流和總結(jié)堆浸技術(shù)，經(jīng)過充分的準備，五月份在永平銅礦召開了“濕法冶金——堆浸技術(shù)”現(xiàn)場交流會。德興銅礦、永平銅礦二個堆浸廠就堆浸、萃取、電積的現(xiàn)場工藝控制、尚存在的技術(shù)問題，急需協(xié)調(diào)解決的難點作了廣泛的交流；十八名科技人員宣讀了專業(yè)論文。學(xué)術(shù)交流很成功，為德興、永平堆浸上規(guī)模，為東鄉(xiāng)銅礦啟動就地溶浸項目等提供了技術(shù)信息。會后，公司科協(xié)編輯了堆浸—萃?。姺e技術(shù)論文集，印發(fā)冊。

五、完成了優(yōu)秀論文的評選、表彰、和匯編“優(yōu)秀論文集”工作，各單位科協(xié)共推薦了篇論文參加公司評

審。公司評委會依據(jù)統(tǒng)一評分標準對這篇論文進行評分，評出一等獎三篇，二等獎六篇，三等獎十篇，對獲獎?wù)撐牡淖髡哌M行了表彰和獎勵，獲獎?wù)撐膮R編成冊，共印發(fā)《優(yōu)秀論文集》本，供科技人員交流。另外，公司科協(xié)將—各單位科技人員在省部級以上刊物發(fā)表的論文以及交流的論文進行了匯總并在《江銅科協(xié)》報上進行了公示。

六、第十個“科技進步活動月”活動今年的“科技進步活動月”與全國的“科技活動周”結(jié)合在一起安排布置。集團公司各單位因地制宜、各有側(cè)重地將各項活動有機地與生產(chǎn)、經(jīng)營結(jié)合在一起，活動開展有新的形式和內(nèi)容，有成效。科技人員的創(chuàng)新取得顯著的經(jīng)濟效益。經(jīng)過評比，公司授予德興銅礦、永平銅礦、貴溪冶煉廠、武山銅礦、銀山鉛鋅礦、職工中專為××科技進步活動月活動優(yōu)勝單位。“科技進步活動月”期間，全公司共組織專題研討會近場次，參加

人員近人次。組織各類講座和培訓(xùn)場次。組織科普知識競賽場次，參加人員達多人次；出科普宣傳欄期，另外還張掛科普宣傳畫報張。組織義務(wù)科技咨詢、便民服務(wù)場次，受益群眾達余人次。書寫各類宣傳標語、布質(zhì)條幅條幅，報導(dǎo)活動月電視廣播稿件篇。德興銅礦、貴冶分別在《江西銅業(yè)德銅版》和《江西銅業(yè)—貴冶版》上開辟了“科技進步活動月傳真”和科普專欄。活動結(jié)束后，德興銅礦、永平銅礦、貴冶、武山銅礦和銀山鉛鋅礦都編輯制作了科技進步活動月專題片。

七、江西銅業(yè)集團公司科技節(jié)征集活動創(chuàng)辦集團公司科技節(jié)旨在營建科技興企、建設(shè)世界一流礦業(yè)公司的氛圍。征集活動得到各級黨政領(lǐng)導(dǎo)和廣大科技工作者的積極響應(yīng)。共收集提案條，經(jīng)征求各層面的意見和反復(fù)篩選，公司黨政初步確定月日，（陰極銅在倫敦金屬交易所（）注冊成功），為江西銅業(yè)集團公

司科技節(jié)。從明年起，集團公司的科技工作者將擁有自己的節(jié)日。

八、召開集團公司“講、比”競賽經(jīng)驗交流和科技工作者座談會圍繞“著眼于江西銅業(yè)集團公司的長遠發(fā)展和對人才的總體需求，更好地引進人才、留住人才、培養(yǎng)人才和用好人才，實施人才戰(zhàn)略”這個主題，十月份在杭州召開了專題會議。戚書記為會議撥了?？?，何經(jīng)理到會，以“要以科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、推進集團發(fā)展、提升效益”為主要內(nèi)容作了重要講話，各單位科協(xié)秘書長介紹了科技人員的狀況，部分科技人員交流了“講、比”經(jīng)驗。與會的三十余名科技工作者對建立多元的激勵機制和創(chuàng)造好的學(xué)習工作環(huán)境、提高工作效率等方面，提出了積極的建議。會議中還對科協(xié)工作滿意度作了問卷調(diào)查。股份公司劉江浩總工程師到會主持并提出了要求。會議以后，多項改進措施，正在集團公司和各成員單位中貫徹落實；—優(yōu)秀“講、比”成果的匯編成冊工作也正在進行之中。

九、各專業(yè)協(xié)會活動的開展醫(yī)務(wù)協(xié)會就新頒布的解決醫(yī)患糾紛的條例，尤其是“醫(yī)療責任舉證倒置”專題，請省內(nèi)專家來作講座，共同探討實施中可能出現(xiàn)的問題和解決辦法，超前提高對新條例的認識。醫(yī)務(wù)、職教、地質(zhì)、檔案等協(xié)會分別召開工作會議，交流工作、宣讀、評審專業(yè)論文。醫(yī)務(wù)協(xié)會還編輯印發(fā)了《大外科專輯》。

十、舉辦了兩期計算機應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)班為了進一步提高公司機關(guān)各部門職員計算機應(yīng)用水平，使得他們在實際工作中能熟練地運用所學(xué)的計算機應(yīng)用技能處理事務(wù)，有效地提高工作效率，月，江銅科協(xié)和勞人處共同組織，由江銅貴溪冶煉廠新技術(shù)公司信息開發(fā)室承辦了兩期”江銅機關(guān)××年計算機應(yīng)用技術(shù)”培訓(xùn)班，每期五天，共有人接受了培訓(xùn)。學(xué)習培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括：（）基礎(chǔ)知識（即辦公自動化應(yīng)用）；（）網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知

識；（）計算機基礎(chǔ)知識；（）遠程辦公；（）數(shù)據(jù)庫基本知識；（）基礎(chǔ)知識及應(yīng)用。

十一、其它工作編印了四期《江銅科協(xié)》報，每期份，內(nèi)容主要是科協(xié)的活動動態(tài)、工作經(jīng)驗交流、科技人員的先進事跡和成果介紹以及科技要聞和科普知識等。按要求及時更新了江銅科協(xié)網(wǎng)頁信息。全年共向科技處提供稿件篇，采用了篇。進一步規(guī)范了科技咨詢服務(wù)部工作。不管是簽訂技術(shù)合同、處理往來帳務(wù)方面，還是進行年檢和交納稅收等方面，都嚴格按照規(guī)范來操作，至今服務(wù)部的管理工作從未出現(xiàn)差錯。起草了集團公司優(yōu)秀科技工作者及“講、比”競賽的獎勵辦法。完成了報批公司科協(xié)為全省、全國“講、比”競賽活動先進集體和科普工作先進集體稱號；謝志文為全國“講、比”競賽活動優(yōu)秀組織工作者；鄢榕青、施永康、趙長勝、歐陽輝、謝志文為全省“講、比”競賽活動優(yōu)秀組織

工作者；肖炳瑞、黃金華為全省“講、比”競賽活動先進個人的材料上報工作。

第四篇：2011年××集團××工程有限公司科協(xié)工作總結(jié)

2011年××集團××工程有限公司科協(xié)

工作總結(jié)

2011年××有限公司科協(xié)分會在公司黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹集團公司職工代表大會的會議精神，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局，認真學(xué)習黨的十七大會議精神，以努力提高自主研發(fā)能力、技術(shù)創(chuàng)新能力為目標，緊緊圍繞集團公司的生產(chǎn)經(jīng)營這個中心，以科技工作者為主體，全面推行“新、特、精”發(fā)展戰(zhàn)略，充分發(fā)揮科技人員的橋梁和紐帶作用，立足在施工中進行自主開發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新，重點推廣應(yīng)用國內(nèi)先進的新型砼攪拌機、砼罐車、泵車等新設(shè)備，推動了××公司技術(shù)進步與投資收益的增長，創(chuàng)造性地開展工作，取得比較好的成效，現(xiàn)將一年來科協(xié)總體工作情況總結(jié)如下。

1、機械公司專業(yè)技術(shù)人員概況

××公司現(xiàn)有助工及其以上專業(yè)技術(shù)人員26人，科協(xié)會員22人，2011年新增科協(xié)會員4人。

2、繼續(xù)推廣應(yīng)用新設(shè)備、新技術(shù)、新工藝

××公司是集團公司唯一的專業(yè)化混凝土施工公司，目前擁有固定資產(chǎn)總額已達4092萬元，主要是砼攪拌、運輸、泵送設(shè)備及垂直運輸設(shè)備，2010年集團公司投資近兩千萬元購置了一批先進機械設(shè)備，其中××機械有限責任公司制造的HLS 120型攪拌站2套，××有限公司制造的HZS90型攪拌站2套、北汽福田汽車股份有限公司的BJ5254GB-S砼罐車10臺、長沙中聯(lián)重工科技發(fā)展股份有限公司38米砼泵車一臺、三一重工股份有限公司46米砼泵車一臺、楊州佳運機電設(shè)備有限公司200KW發(fā)電機2臺、山西省機械工程廠的C5513的塔式起重機3臺、北京博邦重工機械有限公司的SC200/200施工升降機3臺，2011年××公司又投資165萬元購買HBT90地泵三臺用于房地產(chǎn)項目××花苑高層建設(shè)，這樣××工程公司具備年產(chǎn)砼150萬m生產(chǎn)能力及與之匹配砼運輸、泵送能力。新設(shè)備的應(yīng)用增強了公司的實力，整體服務(wù)質(zhì)量上了一個新臺級。

另外，××公司還擁有百米塔吊、電梯等特種機械設(shè)備的安拆使用，及輕型井點降水、深井降水等獨有技術(shù)裝備能力。

3、技術(shù)創(chuàng)新項目實施情況和工作實績 3.1 50萬立方大體積混凝土施工工藝研發(fā)。

××化工施工項目，是××建集團承攬的最大施工項目，其中熱電、氣化、尿

3素主廠房、造粒塔、煤倉等全部應(yīng)用的是大體積高強混凝土，混凝土量達50萬立方，全部在現(xiàn)場集中攪拌、運輸、泵送澆筑，混凝土標號品種多，用量巨大，且在兩年時間完成，這也尚屬首次。針對此工程項目研發(fā)50萬立方大體積混凝土施工工藝，且準確合理配制攪拌站及其運輸、泵送設(shè)備，確保50萬立方混凝土高質(zhì)量，高標準完成集中攪拌、運輸、泵送任務(wù)，準確有序服務(wù)好七個參戰(zhàn)單位。為內(nèi)蒙博大實地5080化工施工項目整體形象進度的實現(xiàn)起決定作用。

3.2 施工降水

2011年6月××住宅小區(qū)施工降水項目作為技術(shù)創(chuàng)新項目開始組織施工。根據(jù)××實地地質(zhì)勘查及水位情況，與2010年××花苑施工降水工程進行類比，最終確定為深井降水，井管以梅花型布置，根據(jù)現(xiàn)場施工要求，1#—5#樓預(yù)定共布設(shè)83口井?！痢良褕@住宅小區(qū)施工降水項目從2011年6月開始進入施工現(xiàn)場，截止2011年8月底實際共打降水井81口，由于施工需要現(xiàn)封井4口，現(xiàn)有77口降水井晝夜運行以確保施工的順利進行。

根據(jù)設(shè)計施工方案，現(xiàn)場先打3口井進行試抽。驗證降水井出水能力與地質(zhì)勘查報告有關(guān)試驗結(jié)果相等。以備基礎(chǔ)打樁時，作為工程用水使用。如存在排出水量等異常情況，應(yīng)重新修改設(shè)計施工方案，最終確定合理而且準確的降水井的數(shù)量。截止8月底共打井81口，運行77口。接下來還將打井30-40口，井深18m，以滿足地庫干槽施工的要求，所有降水井運行至地庫完成后封井。

該方法具有降水周期短、速度快，滿足深基礎(chǔ)大面積開挖干槽施工，節(jié)約投資等優(yōu)點，是目前國內(nèi)奇形異狀高層建筑基礎(chǔ)降水研究的熱點，它的實施將在異形高層建筑基礎(chǔ)降水領(lǐng)域得到廣泛應(yīng)用。

3.3采用合理泵送方法，提高泵管使用壽命

隨著各施工點砼泵送量的增加，17m、37m、42m、48m汽車泵臂架管更換量；HBT60型、HBT80地泵、泵送管的使用量都在不斷增加。因此提高泵送管的使用壽命，盡量減少更換次數(shù)尤為重要。汽泵臂架管是易損件，泵送前先進行泵管檢查，確認砼泵和輸送管中無異物后再泵送1：2水泥砂漿，以潤滑管壁，這樣將減少泵送管的磨損。同時，每日檢查臂架管較大的彎管，及時更換彎管，或修復(fù)來增加整套臂架管的使用壽命，以免局部問題導(dǎo)致整套管的更換。

3.3.1臂架管是混凝土泵送車的易損件：37m臂泵車、42m臂泵車、46m臂泵車，泵送9000m3砼更換一套臂架管。泵送前先泵水檢查，確認砼泵和輸送管中無

異物后，再泵送1:2水泥砂漿，以潤滑管臂，這樣減少泵送管的磨損，致使37m、42m、46m臂泵車可以泵送到12000m3更換一次：現(xiàn)在37m臂泵車泵送8.5萬m3；，3.3.2拖泵使用時，合理布置配管，盡量少用彎管和軟管。泵送管具體布置部位一定要按照方案進行。使用時隨時檢查，發(fā)現(xiàn)磨損嚴重管及彎管及時更換補修，來達到順利運送砼的任務(wù)。

地泵接管時，一定要從泵機出口處接起，即由前向后接，切不可先接兩頭，再接中間。不正確的接法，會使管道相互間存在“內(nèi)力”，泵送中很容易導(dǎo)致管道從接頭處斷裂。管道接好后，泵機出口處、彎管處、管道懸空處，都要固定牢固，以防管道竄動而損傷管道。由于離泵機越近，管道中混凝土的壓力越高，所以在泵機出口處要使用壁厚的新管道，將壁薄的舊管道用在離泵機較遠處，這樣可提高管道的使用壽命，同時減少爆管的可能性。對于彎管，磨損最嚴重的是遠離泵機的一側(cè)，宜經(jīng)常將彎管掉頭使用，以延長其使用壽命。

合理布置配管：根據(jù)施工場地的特點，混凝土澆筑方案盡量縮短管線長度，少用彎管和軟管。

垂直向上配管時，宜使地面水平管長度，不小于垂直管長度的1/4，不宜小于15m,傾斜向下配管時，在斜管上端設(shè)排氣閥，當高差大于20m時，在斜管下端設(shè)5倍高差長度的水平度，水平管每隔一定距離用支架，臺墊，吊具等固定，便于排除堵管，裝拆和清洗管道。

3.4刷車泥漿的利用

隨著社會對人們生活環(huán)境的重視，攪拌站也在注重生產(chǎn)環(huán)節(jié)的環(huán)保問題，比如刷車水在低標號混凝土生產(chǎn)中再利用。這樣既節(jié)約了水資源，又減少了刷車水沉淀泥漿廢料產(chǎn)生。對于新建攪拌站來說可以對生產(chǎn)設(shè)備的廠家要求相應(yīng)的功能，而一些在用的攪拌站有的就沒有兩種或兩種以上的添加能力。有的攪拌站雖然有兩種水添加能力，但卻是單電子秤累加式稱量。對于這種情況，若水添加方式是加壓噴淋的攪拌機，水里的泥漿會加速水泵密封件的磨損。對于新建的攪拌站，我們事先聯(lián)系廠家要求其分別安裝兩個水稱量電子秤，一個是清水秤，添加時由加壓水泵噴淋，一個是泥漿秤，是自落添加。避免泥漿磨損水泵，而且日后泥漿沉積影響水秤蝶閥時，清水秤可以正常工作，穿插時間空擋來維修泥漿秤，這樣不會使生產(chǎn)中斷。

對于在用的攪拌站，我們也分別添加了一個獨立的泥漿秤。添加一塊電子秤前端儀表，用精密運算放大器搭接一個求和電路，兩三個信號繼電器，一個水泵

驅(qū)動接觸器和相應(yīng)的幾條連線。原理是這樣的：在電路上先攔截電腦發(fā)出的清水秤上水信號，由此信號驅(qū)動泥漿水電子秤上水泵，等泥漿秤到達預(yù)定重量后釋放攔截的清水秤上水信號，清水秤繼續(xù)為清水秤上水，到總加水量。兩個電子秤的輸出信號由求和電路求和再送到電腦。這種方式有一個問題要注意，原工作電腦里存儲的是水添加總量，要滿足質(zhì)量要求的生產(chǎn)過程可追溯性，前端儀表一定要選取有無紙記錄功能的，這種儀表可以記錄稱量數(shù)據(jù)，便于日后質(zhì)量分析。隨電子技術(shù)發(fā)展，無紙記錄式儀表已經(jīng)很平常了。若所有前端儀表都選用帶有無紙記錄功能，那日后做質(zhì)量分析查詢就恨方便。哪怕是控制電腦故障或手動操作，都可以完整的記錄下來所有的生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

3.5攪拌站照明設(shè)備

攪拌站的照明借助了攪拌站的高大建筑做集中照明，這樣免去分散照明的線路敷設(shè)以及分散照明的范圍狹小。光源用效率高壽命長的金屬鹵化物燈，照明線路也要獨立于動力供電線路以外，因為攪拌機啟動電流波動引起的線路壓降會造成金屬鹵素燈、高壓汞燈、鈉燈等常用場地照明燈具熄滅，再次點燃需要等很長時間，這樣會影響生產(chǎn)順利進行。

場地照明選用高壓鈉燈是比較好的，它的發(fā)光效率很高、壽命很長，暖暖的光色適合攪拌站的生產(chǎn)氣氛。在水泥倉頂設(shè)置燈具可以使照明范圍很大，而且相對集中的燈具節(jié)省電纜，維修也方便。一些重要的部位（比如混凝土出料口各個原材料秤出料口等）照明一定要用碘鎢燈，因為氣體放電類燈具在電壓波動熄滅或誤關(guān)后要等冷卻下來才可以再次點燃，影響生產(chǎn)連續(xù)運行。

3、工法的應(yīng)用情況

××工程有限公司目前是以大型砼集中攪拌、運輸、泵送；特種機械安拆、基礎(chǔ)降水等任務(wù)為主的企業(yè)。這對我們提出一個新的技術(shù)實力要求，為此我們根據(jù)已有的特種機械及新設(shè)備、新技術(shù)的要求編制了：

3.1 SC200/200TD施工升降機的安拆工法 3.2 C5013塔吊安裝、拆除施工工法 3.3 C5513塔吊安裝、拆除施工法

3.4完善現(xiàn)場集中攪拌、運輸、泵送混凝土工法 3.5 ××佳園深井降水方案

3.6 90、120型攪拌站安裝建站方案 3.7 C5013塔吊安裝、拆除方案

3.8 C5513塔吊安裝、拆除方案 3.8 SC200/200TD施工升降機安拆方案

這些施工工法及方案在施工中得到有效運用并指導(dǎo)施工，滿足施工生產(chǎn)的需要。

4、科技論文的編寫情況

根據(jù)年初工作會議，要求員工對今年工作中的新技術(shù)、新工藝寫出論文或在施工方案中共同探討。不斷進行技術(shù)創(chuàng)新，提高施工質(zhì)量和服務(wù)水平，為拓寬市場，宣傳企業(yè)先進，共在公司小報上發(fā)表文章45篇。編寫技術(shù)論文 篇，題目如下：

淺談建筑施工起重機械的安全管理 淺談30萬立方混凝土集中攪拌運輸施工 淺析如何延長混凝土泵易損件使用壽命 現(xiàn)代混凝土的發(fā)展方向——商品混凝土 淺談墻體裂縫原因

淺談塔式起重機安裝與拆卸中幾個應(yīng)引起重視的問題

總之在今后的工作中××工程公司將會緊跟集團公司的步伐，以創(chuàng)新求發(fā)展，以技術(shù)促成長，不斷樹立創(chuàng)新意識、發(fā)展意識、競爭意識，調(diào)整資源結(jié)構(gòu)，細化各項目管理，提升綜合實力，繼往開來，迎接新的挑戰(zhàn)。

××集團××工程有限公司

2011年12月30日

第五篇：2009科協(xié)工作總結(jié)

科協(xié)2009年工作總結(jié)暨2010年工作計劃

2009年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級科協(xié)的具體指導(dǎo)下，111縣科協(xié)認真學(xué)習貫徹十七大精神、深入學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀，全面推進實施《全民科學(xué)素質(zhì)綱要》，積極服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)，為努力構(gòu)建和諧111做出了積極貢獻，各項工作取得了較好的成績。現(xiàn)就具體工作總結(jié)如下：

一、2009年工作回顧

1、深入學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀，科協(xié)干部隊伍素質(zhì)明顯增強 根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，縣科協(xié)參加了第一批開展的學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動?？h科協(xié)黨支部高度重視，專題召開黨支部會議。成立了由黨支部書記、主席任組長，副主席任副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，并制訂了《縣科協(xié)深入學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施方案》。3月28日上午，召開了縣科協(xié)學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動動員大會，會上對縣科協(xié)開展學(xué)習實踐活動進行了周密部署，黨支部書記、主席作了動員講話，縣學(xué)習實踐活動指導(dǎo)組組長參加會議并講了話。在學(xué)習調(diào)研階段，縣科協(xié)每一個黨員干部緊緊圍繞“學(xué)習培訓(xùn)”、“深入調(diào)研”、“圍繞科學(xué)發(fā)展進行解放思想大討論”三個環(huán)節(jié)的規(guī)定動作和主題鮮明的自選動作，做到“規(guī)定動作”不走樣，“自選動作”求創(chuàng)新的思路，在工作部署上把學(xué)習實踐活動與科協(xié)工作融為一體，在活動安排上講求實際實效，在調(diào)查研究中從科協(xié)工作實際出發(fā)，辦實事、出實招，關(guān)注實際問題、查找真實原因。在學(xué)習調(diào)研階段收到心得體會15篇，科普調(diào)研文章2篇，開辟111科普網(wǎng)上學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動專欄1個，在市科普網(wǎng)及報刊上發(fā)表文章4篇。

在分析檢查階段，縣科協(xié)黨支部通過召開征求意見會、民主懇談會、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，就科協(xié)開展科普宣傳、普及科學(xué)知識、提高公眾科學(xué)素質(zhì)、服務(wù)“三農(nóng)”、服務(wù)全縣科技工作者等方面的工作，廣泛征求各方面的意見，發(fā)出征求意見函30份，收集意見、建議11條，經(jīng)過多次討論、修改，形成了有一定質(zhì)量的《縣科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告》。

在整改落實階段，根據(jù)縣學(xué)習實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，針對《縣科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告》，對反饋回來的意見和建議進行了分類整理，并專門召開黨支部會議進行研究和反思，查找問題的根源，找準了制約科協(xié)工作科學(xué)發(fā)展的突出矛盾和主要問題，切實解決突出問題2個，積極開展“送科普展覽進校園”、“送科普圖書到鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“送科普知識入農(nóng)戶”、“送溫暖到駐點村”等活動，清理制度文件36份，修改完善制度17條，并制發(fā)了新的機關(guān)規(guī)章制度。通過這次學(xué)習實踐活動，科協(xié)黨員干部用理論武裝頭腦，指導(dǎo)工作，思想進一步解放，觀念進一步更新，作風明顯轉(zhuǎn)變，干勁更加充足，整體素質(zhì)進一步增強。

2、廣泛開展科普宣傳展教活動，科協(xié)社會公眾形象日益鮮明

為促進我縣科普工作的大發(fā)展、大協(xié)調(diào)、大繁榮，縣科協(xié)廣泛開展科普宣傳展教活動，努力提升科協(xié)社會公眾形象。

（一）、開展科普展覽活動。

在2009春節(jié)期間，結(jié)合111縣是艾滋病重災(zāi)區(qū)之一,且艾滋病的流行呈現(xiàn)快速蔓延的趨勢，按縣委、縣政府的要求，在縣疾控中心的指導(dǎo)與協(xié)調(diào)下，縣科技館與縣防艾辦聯(lián)合開展“111縣2009年春節(jié)期間對流動人口的宣傳與咨詢活動”, 活動自1月15日至2月28日分別在縣人民廣場、長途汽車站、火車站及重點役區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉行了六場大型主題宣傳與咨詢活動，此次宣傳與咨詢活動共出動宣傳人員120余人次，懸掛標語橫幅12條，展出艾滋病知識展牌103塊，發(fā)放宣傳材料4種2萬余份，受益群眾達2萬余人。

在2009年全國科普活動日之際，科技館以實際行動實踐科學(xué)發(fā)展觀，特聯(lián)合縣教育局舉辦“2009年科普活動進校園活動”?；顒又饕运汀懂嬚f創(chuàng)新》大型科普展覽進校園為主，在縣城周邊的麻橋中學(xué)、清泉鎮(zhèn)中、余堰中學(xué)、望城中學(xué)、關(guān)口中學(xué)等地巡回展出，共有1.5萬余人次參觀了展覽。

在慶祝建國60周年之際，按照縣委、縣政府的要求，科技館又在縣人民廣場舉辦《畫說創(chuàng)新》和《節(jié)約資源、保護環(huán)境》科普展覽活動，歷時兩天，共有近5000余人次參觀。

（二）、開展科技培訓(xùn)活動。

一是抓好品牌培訓(xùn)項目，在電腦、電動縫紉專業(yè)培訓(xùn)班上大做文章。今年，我們結(jié)合實際，突出重點，不斷總結(jié)經(jīng)驗，加大宣傳力度，圍繞農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，采取培訓(xùn)輸出和轉(zhuǎn)移相結(jié)合的方式，加強與用工單位的銜接力度，與用工單位共同招生，加強了培訓(xùn)、轉(zhuǎn)移就業(yè)的力度。培訓(xùn)截止2009年11月底，培訓(xùn)了計算機專業(yè)108人，電動縫紉專業(yè)56人，有序轉(zhuǎn)移、輸出143人，有力地促進了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整、農(nóng)村勞務(wù)產(chǎn)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，收到了良好的社會效益，涌現(xiàn)出了一大批打工致富能手，起到了較好的示范帶動作用。二是充分發(fā)揮基層科協(xié)組織網(wǎng)絡(luò)作用，抓好農(nóng)村實用技能培訓(xùn)短訓(xùn)班，培養(yǎng)科技致富能手。今年我們聯(lián)合基層的板粟協(xié)會、水產(chǎn)協(xié)會、養(yǎng)豬協(xié)會聘請科研院所、企業(yè)專家、學(xué)者來我縣開展專業(yè)技術(shù)知識講座，先后舉辦三期短訓(xùn)班，共有種養(yǎng)大戶、專業(yè)戶300多人受益，縣科協(xié)指導(dǎo)散花鎮(zhèn)科普協(xié)會邀請黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院教授在散花鎮(zhèn)董河茶場舉辦了“環(huán)境保護與綠色食品認證的關(guān)系”科技講座，組織了專業(yè)戶和村民200多人參加。三是新開辟中小學(xué)生乒乓球訓(xùn)練基地。今年，我們聘請到我縣知名乒乓球教練姜寬老師在科技館二樓乒乓球館開設(shè)乒乓球中小學(xué)生培訓(xùn)班，共招收中小學(xué)生60余人常年訓(xùn) 練。

（三）、開展科普宣傳活動。

今年7月22日，我國出現(xiàn)五百年一遇的日全食奇觀。為消除部分民眾的迷信和恐慌心理，111縣科協(xié)按照有關(guān)精神認真做好日全食科普宣傳工作，積極組織相關(guān)科普專家通過電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等多種渠道，廣泛開展天文知識科普宣傳活動，對日全食現(xiàn)象進行科學(xué)解釋說明，對相關(guān)防范知識進行宣傳普及；利用農(nóng)村科普欄、科普服務(wù)站、科普宣傳員深入農(nóng)村、山區(qū)、林區(qū)等偏遠地區(qū)，向廣大群眾作科普宣傳；注重對科學(xué)觀測方式方法的宣傳教育，及時發(fā)放觀測鏡2000余幅，避免造成觀測人員視覺傷害；進一步加強建設(shè)和管理好111科普網(wǎng)的力度，努力提高111科普網(wǎng)的點擊力度，確保每周發(fā)表文章一至二篇，另外還在111科普網(wǎng)站新建了111科普專家人才庫，為推進111“兩化”建設(shè)做出了積極的服務(wù)。09年在縣電視臺發(fā)表新聞3次，市級網(wǎng)站、報刊發(fā)表文章6篇，省級刊物發(fā)表文章2篇。

（四）、開展科技創(chuàng)新活動。

在由市科協(xié)、市教育局、市科技局聯(lián)合舉辦的“湖北省第二十四屆暨黃岡市第六屆青少年科技創(chuàng)新大賽”活動中，我縣科技館積極組織縣實驗小學(xué)、縣師范附小、縣黨政幼兒園等學(xué)校參與，共收集參賽作品142件，我們擇優(yōu)推薦作品43件上報市科協(xié)，其中獲市一等獎4人，二等獎14人，三等獎11人，另外我縣實驗小學(xué)鄧小蕊同學(xué)的科幻畫《空中樓閣》同時獲得全國三等獎和 省一等獎。

（五）開展送科技下鄉(xiāng)活動。

積極開展“送科普電影下鄉(xiāng)、送科普宣傳進社區(qū)、送科普展覽進校園、送溫暖到駐點村”活動。針對農(nóng)民盼致富、缺技術(shù)的特點，縣科協(xié)積極組織種、養(yǎng)、加工等方面的科教影片繼續(xù)開展“百場百部科教影片下鄉(xiāng)”活動，共放映10余場次，涉及到3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2個社區(qū)、1家醫(yī)院共4000余人次觀看；為提高全民科學(xué)素質(zhì)，縣科協(xié)積極主動地在111火車站、長途客運站、縣人民廣場、城區(qū)社區(qū)等人口流動比較集中的地方，廣泛開展了“艾滋病防治科普知識”、“節(jié)約能源資源、保護生態(tài)環(huán)境”、“日全食科普知識”等“送科普宣傳進社區(qū)活動”，共舉辦科普宣傳展覽活動4場次，發(fā)放科普宣傳材料5種1萬余份，受益群眾達1.5萬余人；為加強青少年思想道德教育，縣科協(xié)深入開展“送科普展覽進校園”活動，積極探索學(xué)校與科技館建立長期密切合作的方式，一方面組織城區(qū)中小學(xué)生到科技館參觀，另一方面組織科普展品送科普展覽到偏遠學(xué)校，將學(xué)?？茖W(xué)課程與校外科普資源緊密結(jié)合，形成科普活動更貼近青少年的長效機制，今年來，共舉辦《畫說創(chuàng)新》等各類展覽5場次，參觀師生達1.5萬余人次。為促進新農(nóng)村建設(shè)，縣科協(xié)積極開展“送溫暖到駐點村”活動，先后為兩個村建立“農(nóng)家科技書屋”，支援一個村解決通村公路建設(shè)。

（六）開展“一站、一欄、一員”活動建設(shè) 結(jié)合“科普活動站、科普宣傳欄、科普員”摸底調(diào)查和監(jiān)測評估工作，縣科協(xié)已在13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道社區(qū)建設(shè)科普工作站30個，第一期已完成150個村、科普示范基地和街道社區(qū)的科普活動站的建設(shè)，科普宣傳欄365塊，配備科普宣傳員400余人，并制訂了第二期“一站、一欄、一員”建設(shè)計劃，使我縣廣大農(nóng)民掀起學(xué)科學(xué)、用科技的熱潮，形成了提升全民科學(xué)素質(zhì)的良好氛圍。

3、積極開展學(xué)會協(xié)會學(xué)術(shù)交流活動，架起了政府與科技工作者之間的“連心橋”

2009年，縣科協(xié)對23家縣直學(xué)會、15家鄉(xiāng)鎮(zhèn)科普協(xié)會及76家農(nóng)技協(xié)組織進行了走訪座談，對工作條件、組織建設(shè)，存在的問題及意見等方面的內(nèi)容進行廣泛深入的調(diào)研，并撰寫了《科協(xié)工作在縣域經(jīng)濟發(fā)展中的作用》、《我縣農(nóng)村專業(yè)技術(shù)協(xié)會的發(fā)展情況》、《我縣科普工作的現(xiàn)狀與思考》等調(diào)研報告,為縣委、縣政府的決策提供了詳實科學(xué)依據(jù)。舉辦了111縣第三屆自然科學(xué)類優(yōu)秀論文評選活動，共征集到45篇，評選出優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文一等獎二個，二等獎三個，三等獎五個，以縣委組織部、縣人事局、縣科協(xié)共同冠名進行了表彰獎勵。同時推薦12篇優(yōu)秀論文參加黃岡市第五屆自然科學(xué)類優(yōu)秀論文評選活動，我縣共有6篇學(xué)術(shù)論文獲獎。積極組織所屬學(xué)會、協(xié)會圍繞服務(wù)縣域經(jīng)濟建設(shè)，提高農(nóng)村農(nóng)民的生活文化水平，開展了多種形式的學(xué)術(shù)交流活動，充分發(fā)揮“金橋工程”優(yōu)勢，為企業(yè)牽線搭橋，籌建 “院士專家工作站”，聘請院士、專家深入到廠礦車間、田間地頭為企業(yè)排憂解難，規(guī)劃宏偉藍圖。華蓋牧業(yè)、神光牧業(yè)、天雄汽車零部件有限公司、湖北威風凸輪軸股份有限公司等一大批企業(yè)從中受益。積極組織科技人員參加由中國科協(xié)、中國工程院和省人民政府共同主辦的“2009年促進中部崛起專家論壇暨第五屆湖北科技論壇”等學(xué)術(shù)交流活動。

這些活動的開展，推動科技工作者與政府決策部門之間的聯(lián)系與溝通、進而推進決策民主化、科學(xué)化，推動科技工作者與社會公眾之間的對話互動、進而推進科技向社會、經(jīng)濟和民生滲透。全縣“尊重知識、尊重科學(xué)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好社會氛圍已初步形成。

4、充分發(fā)揮科普惠農(nóng)項目輻射作用，努力為我縣經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)

今年以來，縣科協(xié)以申報“科普惠農(nóng)興村行動計劃”、“科普示范助力新農(nóng)村行動計劃”項目為契機，充分發(fā)揮“董河綠色食品茶葉科普示范基地”的典型引路、樣板帶動的示范作用，在全縣掀起一股爭創(chuàng)“大干項目促三化，科技發(fā)展興111”的熱潮。為抓好項目建設(shè)，縣科協(xié)深入到全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場），對20多個種、養(yǎng)、加工基地進行了深入的調(diào)研，通過現(xiàn)場察看、走訪座談、科學(xué)論證、規(guī)模測評等方式，擇優(yōu)錄取了“紅蓮養(yǎng)殖示范基地”、“張毛山生態(tài)林果示范基地”等一大批有發(fā)展后勁的項目，建立了111縣科普項目儲備庫，并向省、市科協(xié)“科普惠農(nóng)興村 項目庫”推薦了“神光牧業(yè)生態(tài)養(yǎng)殖示范基地”、“柳樹鋪村小龍蝦繁殖示范基地”等三個項目，其中“神光牧業(yè)生態(tài)養(yǎng)殖示范基地”項目已通過評審?！耙劳锌破枕椖看侔l(fā)展”的發(fā)展理念已在全縣的種、養(yǎng)、加工大戶、科技致富能手、科普示范基地負責人心目中悄然興起。

5、切實加強科協(xié)自身建設(shè)，增強科協(xié)可持續(xù)發(fā)展后勁 2009年，縣科協(xié)在加強自身建設(shè)，增強科協(xié)可持續(xù)發(fā)展后勁上加大了力度。一是結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習，健全和完善了科協(xié)機關(guān)事務(wù)管理規(guī)定并打印成冊人手一份，細化內(nèi)部工作職責，明確規(guī)則，強化制度執(zhí)行；二是加強 “學(xué)習型”機關(guān)建設(shè)，提高干部理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)，集中組織學(xué)習與組織外出考察學(xué)習相結(jié)合；三是增大科普經(jīng)費投入，增添科普硬件設(shè)施，拓寬“三個服務(wù)”功能；四是加強與廣大科技工作者的聯(lián)系，把科協(xié)建成科技工作者之家。五是加強基層組織建設(shè)，重新調(diào)整配備了鄉(xiāng)鎮(zhèn)科協(xié)主席，新增農(nóng)技協(xié)3家、廠礦協(xié)會3家，發(fā)展壯大了科協(xié)隊伍。

6、其它工作

黨建、社會治安、綜合治理、信訪和維穩(wěn)工作、黨風廉政建設(shè)、精神文明、安全、計生、組織人事、保密、黨政網(wǎng)、檔案、統(tǒng)計、農(nóng)村駐點、招商引資等各項工作也都較好地完成了上級交辦的任務(wù)，為服務(wù)縣委、縣政府中心工作做出了積極貢獻。

二、存在的問題和不足

一年來，通過我們不懈的努力，科協(xié)干部隊伍素質(zhì)明顯增強，科協(xié)社會公眾形象日益鮮明，“尊重知識、尊重科學(xué)、尊重人才” 的良好社會氛圍已初步形成，“依托科普項目促發(fā)展”的發(fā)展理念已消然興起，科協(xié)可持續(xù)發(fā)展后勁明顯增強。但也存在一些困難和問題：一是深入基層、深入農(nóng)村、深入群眾不夠，基層科普工作面不夠廣，典型培植不夠；二是科普活動發(fā)展不平衡，農(nóng)村偏遠地區(qū)發(fā)展較慢。三是為科技工作者服務(wù)不夠，與科技工作者聯(lián)系不夠廣泛，不夠緊密，服務(wù)渠道和方式單一，吸引力、凝聚力較弱。四是科技館配套建設(shè)由于受資金制約，展品更新、活動開展不夠活躍。

2010年工作計劃

1、指導(dǎo)思想

以學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為統(tǒng)領(lǐng)，以胡總書記在中國科協(xié)成立五十周年重要講話和省科協(xié)“七大”、市科協(xié)“三大”精神為指引，借助即將召開的縣科協(xié)“四大”為契機，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，全面實施《全民科學(xué)素質(zhì)綱要》、切實履行“三服務(wù)一加強”的橋梁紐帶職責，廣泛開展科普活動、促進學(xué)術(shù)交流、創(chuàng)建科普示范載體、加強自身建設(shè)，使我縣科普工作再上新臺階。

2、工作計劃

、積極籌備并開好 “11

1縣科協(xié)第四次代表大會”。2010年是我縣科協(xié)的換屆年，也是我縣科協(xié)的“政治年”。要把“111縣科協(xié)第四次代表大會”開成我縣廣大科技工作者和科協(xié)工作者 10 的一次盛會，要借助 “111縣科協(xié)第四次代表大會”的契機，努力把我縣科普工作躍上一個新的臺階。

（二）、圍繞縣委、縣政府的中心工作，立足職能，發(fā)揮效能。要緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，立足科協(xié)職能，充分發(fā)揮廣大科技工作者的聰明才智，學(xué)科齊全、人才薈萃的優(yōu)勢，努力促進我縣經(jīng)濟又好又快地發(fā)展。

（三）、深入貫徹實施《全民科學(xué)素質(zhì)綱要》。要充分發(fā)揮全民科學(xué)素質(zhì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室作用，承擔起領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作，提出實施《全民科學(xué)素質(zhì)綱要》的工作任務(wù)，督查落實領(lǐng)導(dǎo)小組會議決定事項，負責與領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位之間的溝通與協(xié)調(diào)。

（四）、精心組織科技活動周、全國科普日及“四送”等品牌活動。要進一步組織好科技活動周、全國科普活動日、科技創(chuàng)新大賽及“送科普電影下鄉(xiāng)、送科普宣傳進社區(qū)、送科普展覽進校園、送溫暖到駐點村”等活動，廣泛開展有影響、有聲勢、有效益的科普活動。

（五）、切實做好科普惠農(nóng)興村項目。要進一步加快“科普惠農(nóng)興村行動計劃”、“科普示范助力新農(nóng)村計劃”項目建設(shè)，積極為我縣經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。

（六）、開展優(yōu)秀科普工作者、科普示范村、優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文的評選活動，進一步營造全民“學(xué)科學(xué)、用科學(xué)、愛科學(xué)”的良好社會氛圍。進一步組織舉辦好111縣第四屆自然科學(xué)類優(yōu)秀論文 評選活動，搞好優(yōu)秀科普工作者、科普示范村的選拔推薦工作，為縣委、縣政府表彰獎勵科普工作先進集體和個人提供準確依據(jù)。

（七）、完善科技人才庫和農(nóng)村科技人員的服務(wù)、指導(dǎo)和管理等方面的建設(shè)。進一步完善我縣科技人才庫的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，并組織廣大科技專家、學(xué)者和科普志愿者積極投身到促進我縣經(jīng)濟建設(shè)的主戰(zhàn)場，深入到廠礦車間、田間地頭進行科技指導(dǎo)、服務(wù)。

（八）、加強自身建設(shè)。進一步完善體制機制，優(yōu)化軟件環(huán)境，改善硬件配套設(shè)施建設(shè)，爭取縣委、縣政府、縣財政最大力度的支持，確?？破战?jīng)費足額到位，爭取津貼補貼享受群團組織同等待遇，強化機關(guān)內(nèi)部管理，優(yōu)化職能，拓寬科協(xié)服務(wù)功能。

（九）、積極完成上級交辦的其它工作任務(wù)。