第一篇：2012年新錄用公務員培訓考試多選

以工商行政管理理論創(chuàng)新成果為指導不斷提升服務科學發(fā)展的能力和水平

1.總局黨組在系統(tǒng)總結(jié)改革開放30多年來工商行政管理實踐經(jīng)驗和理論探索的基礎上，先后提出了“十個四”的重要論斷，進一步豐富和完善了工商行政管理理論。其中最重要的“五個四”是：四個統(tǒng)一、四化建設，（A.四個轉(zhuǎn)變）、（D.四個只有）、（E.四高目標）。

2.落實“五抓”措施，大力加強工商行政管理干部隊伍建設，就是(A.抓領導班子建設)、抓黨員隊伍建設、抓各級機關建設、抓基層工商所執(zhí)法隊伍建設、(D.抓黨風廉政建設).3.在工商行政管理工作中積極推進“四個轉(zhuǎn)變”，就是積極推進（A.監(jiān)管領域）由低端向高端延伸，（B.監(jiān)管方式）由粗放向精細轉(zhuǎn)變，（C.監(jiān)管方法）由突擊性、專項性整治向日常規(guī)范監(jiān)管轉(zhuǎn)變，（E.監(jiān)管手段）由傳統(tǒng)向現(xiàn)代化轉(zhuǎn)變。

4.工商行政管理系統(tǒng)各級領導班子要努力成為“四個模范”，即成為勤奮學習的模范、團結(jié)實干的模范、（A.開拓創(chuàng)新的模范）、（B.勤政廉政的模范）。

5.總局黨組提出的大力支持各類市場主體建設發(fā)展的十六字方針是：（C.增加總量）、（D.擴大規(guī)模）、鼓勵先進、淘汰落后

依法行政有關問題

1.《工商行政管理機關行政處罰程序規(guī)定》確定了工商行政處罰告知制度，包括：申請回避權(quán)利告知、如實作證義務告知、（B.辦案結(jié)果告知）、（C.不予立案告知）、（D.行政處罰（聽證）告知）等內(nèi)容。

2.行政執(zhí)法事關經(jīng)濟社會秩序的維護，直接涉及人民群眾的切身利益。按照國務院的要求，行政機關要做到（A.嚴格）執(zhí)法、（B.規(guī)范）執(zhí)法、（C.公正）執(zhí)法、（D.文明）執(zhí)法。

3.《行政處罰法》確立的行政處罰的基本原則是：行政處罰法定原則、（A.行政處罰公正、公開原則）、（B.行政處罰與教育相結(jié)合原則）、（C.保障當事人合法權(quán)益原則）、（D.一事不再罰原則）。

4.《行政處罰法》第四十二條規(guī)定：行政機關作出（A.責令停產(chǎn)停業(yè)）、（B.吊銷許可證或者執(zhí)照）、（C.較大數(shù)額罰款）等行政處罰決定之前，應當告知當事人有要求舉行聽證的權(quán)利；當事人要求聽證的，行政機關應當組織聽證。

競爭執(zhí)法與經(jīng)濟檢查工作

1.橫向壟斷協(xié)議包括：(A.限制商品的生產(chǎn)數(shù)量或者銷售數(shù)量 B.分割銷售市場或者原材料采購市場 C.限制購買新技術、新設備或者限制開發(fā)新技術、新產(chǎn)品 D.聯(lián)合抵制交易)

2.經(jīng)營者不得擅自使用知名商品特有的（A.名稱B.包裝C.裝潢）。

3.《反壟斷法》是我國確立社會主義市場經(jīng)濟活動基本規(guī)則和規(guī)范市場經(jīng)濟活動的一部重要法律。該法規(guī)定的壟斷行為有（A.壟斷協(xié)議 B.濫用市場支配地位 C.經(jīng)營者集中 D.行政機關和法律、法規(guī)授予的具有管理公共事務職能的組織濫用行政權(quán)力，排除、限制競爭行為）

4.2006年1月,XX市某公司在福建某市組織的招投標活動中，以81.6萬元的價格中標“彩色多普勒超聲診斷系統(tǒng)”一套。為確保中標標的物的購銷合同順利簽訂，在與某醫(yī)院簽訂《醫(yī)療設備訂貨合同》時，將非中標商品邁瑞PM-9000型監(jiān)護儀作為訂貨設備列入合同，同時贈送日本本田HS-2000高檔便攜式黑白超一臺，上述兩樣贈品價值62048.08元（含稅），并于同年4月交付醫(yī)院。當事人的上述行為是（B.為爭取交易機會，獲得了相對于其他投標人的競爭優(yōu)勢，排擠了競爭對手C.是“附贈式”的商業(yè)賄賂）

5.山東某企業(yè)將陜西西鳳酒股份有限公司的知名字號“西鳳”在香港注冊了“中國西鳳酒業(yè)股份有限公司”的企業(yè)名稱，然后以香港公司名義授權(quán)山東XX酒業(yè)有限公司使用其企業(yè)名稱。酒業(yè)有限公司則在其生產(chǎn)的白酒包裝、裝潢上突出使用“中國西鳳酒業(yè)股份有限公司”的企業(yè)名稱，使消費者誤認為其與“陜西西鳳酒股份有限公司”是關聯(lián)企業(yè)。A.擅自使用他人的企業(yè)名稱，引人誤認為是他人的商品行為 B.“傍名牌”行為 C.不正當競爭行為

禁止傳銷與規(guī)范直銷

1.下列說法中錯誤的有：

B.直銷產(chǎn)品的范圍由直銷企業(yè)自行確定公布；

D.境外人員可以從事直銷員業(yè)務培訓，成為直銷培訓員。

2.傳銷的構(gòu)成要件包括：A.組織要件B.計酬要件

3.《直銷管理條例》規(guī)定不得招募為直銷員的有：

A.全日制在校學生;C.境外人員E.直銷企業(yè)的正式員工

4.目前公布的直銷產(chǎn)品范圍包括：

A.化妝品；C.保潔用品；D.保健器材；E.小型廚具；G.保健食品

5.下列說法中正確的是：

A.工商行政管理部門對涉嫌傳銷行為進行查處時，執(zhí)法人員不得少于2人；

B.工商行政管理部門的執(zhí)法人員對涉嫌傳銷行為進行查處時，應當向當事人或者有關人員出示證件；

D.工商行政管理部門對涉嫌傳銷行為進行查處時，應當制作現(xiàn)場筆錄。

切實維護消費者合法權(quán)益努力夯實群眾支持工商行政管理的根基

1.12315行政執(zhí)法體系的主要內(nèi)容包括：

A.行政執(zhí)法監(jiān)管體系。B.行業(yè)和經(jīng)營者自律體系。C.社會監(jiān)督維權(quán)體系。

D.12315信息化網(wǎng)絡。2.消費教育和消費引導的主要任務包括：

B.開展對廣大消費者的教育和引導，倡導科學、健康、文明消費理念，強化消費維權(quán)自我意識和防范能力，培育消費熱點。

C.開展對生產(chǎn)經(jīng)營者的教育和引導，提高其誠信守法意識和自律能力。D.開展對行業(yè)協(xié)會的教育和引導，更好地發(fā)揮行業(yè)監(jiān)督和行業(yè)自律作用。

3.保護好消費者權(quán)益對經(jīng)濟社會發(fā)展有什么意義？

A.營造良好的消費環(huán)境，擴大消費需求。

B.倡導和引導科學消費，促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)升級和可持續(xù)發(fā)展。C.化解社會矛盾，維護社會穩(wěn)定。

D.減少不和諧因素，促進社會和諧。

4.某地工商局開展了一次商品質(zhì)量檢測，檢測中發(fā)現(xiàn)某一經(jīng)營者銷售的商品質(zhì)量不符合國家強制標準要求，該工商局可以：

A.依法對銷售不合格商品的經(jīng)營者進行處罰。B.按程序進行消費警示提示和消費教育。

C.按程序通報相關部門。

D.與當?shù)厣虝刃袠I(yè)組織研究開展行業(yè)自律。

5.按照《產(chǎn)品質(zhì)量法》的規(guī)定，商品銷售者應當建立并切實執(zhí)行進貨檢查驗收制度。以下行為符合進貨檢查驗收制度要求的有：

A.查驗供貨商營業(yè)執(zhí)照。B.檢查商品質(zhì)量檢驗合格證。D.檢查商品是否已過保質(zhì)期。

6.為什么說只有切實維護好消費者的合法權(quán)益，才能夯實群眾信賴支持工商行政管理的根基。因為：

A.保護消費者合法權(quán)益，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益是工商行政管理工作的出發(fā)點和落腳點。

B.消費維權(quán)直接關系廣大人民群眾的切身利益。

C.保護消費者合法權(quán)益是工商機關的重要職責，是工商機關堅持以人為本、關注民生的基本要求。

1.經(jīng)當事人書面協(xié)議，企業(yè)、個體工商戶、農(nóng)業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)者可以將現(xiàn)有的以及將有的（A.生產(chǎn)設備）、（C.半成品）、（D.原材料）、產(chǎn)品抵押，債務人不履行到期債務或者發(fā)生當事人約定的實現(xiàn)抵押權(quán)的情形，債權(quán)人有權(quán)就實現(xiàn)抵押權(quán)時的動產(chǎn)優(yōu)先受償。

2.《網(wǎng)絡商品交易及有關服務行為管理暫行辦法》的立法依據(jù)主要有(A.《電子簽名法》、《互聯(lián)網(wǎng)信息服務管理辦法》)、（B.《消費者權(quán)益保護法》、《合同法》）、（C.國家工商行政管理總局新“三定”方案)。

3.工商行政管理部門規(guī)范管理市場的主要類型包括：（A.商品交易市場）、（B.文化及特殊市場）、（C.生產(chǎn)要素市場）和網(wǎng)絡商品交易市場。D.消費維權(quán)工作的好壞是老百姓評價我們?yōu)槿嗣穹漳芰托Ч闹匾獦藴省?/p>

強化商品市場監(jiān)管，維護市場秩序

4.工商行政管理機關規(guī)范管理市場的主要方式包括：（A.市場巡查制）、（C.市場預警制）、（D.市場信用分類監(jiān)管）等。

5.經(jīng)紀人以（B.代理）、（C.居間）、（D.行紀）三種方式開展經(jīng)紀活動。

流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管

1.下列信息由國務院衛(wèi)生行政部門統(tǒng)一公布：（）

A.國家食品安全總體情況

B.食品安全風險評估信息和食品安全風險警示信息 C.重大食品安全事故及其處理信息

2.國家建立食品安全風險監(jiān)測制度，對（A.食源性疾?。?、（B.食品污染）以及（D.食品中的有害因素）進行監(jiān)測。

3.（）或者（）、（）、（）不得以廣告或者其他形式向消費者推薦食品。

A.食品安全監(jiān)督管理部門B.承擔食品檢驗職責的機構(gòu)C.食品行業(yè)協(xié)會D.消費者協(xié)會

4.國家建立食品安全風險評估制度，對食品、食品添加劑中（）、（）、（）進行風險評估。B.生物性C.化學性D.物理性

5.專供（A.嬰幼兒）和（D.其他特定人群）的主輔食品，其標簽還應當標明主要營養(yǎng)成分及其含量。

履行廣告監(jiān)管職能，維護文明誠信的廣告市場秩序

1.根據(jù)《廣告法》的規(guī)定，（A.廣播電臺）、（C.電視臺）、（D.報刊出版單位）的廣告業(yè)務，應當由其專門從事廣告業(yè)務的機構(gòu)辦理，并依法辦理兼營廣告的登記。

2.下列情形中屬于廣告行政許可項目的是：（A.戶外廣告登記）、（B.廣告經(jīng)營許可證審批）、（C.外商投資廣告企業(yè)及分支機構(gòu)設立的審批）。

3.《廣告法》規(guī)定，廣告主、廣告經(jīng)營者、廣告發(fā)布者從事廣告活動，應當遵守法律、行政法規(guī)，遵循（B.公平）、（C.誠實信用）的原則。

4.廣告監(jiān)督管理機關職責主要是：（B.制定和控制執(zhí)行廣告發(fā)布標準）、（C.監(jiān)督規(guī)范廣告活動）、（D.指導廣告業(yè)發(fā)展）。

5.關于廣告審查制度，下列表述正確的是： A.廣告審查制度包括廣告內(nèi)容核實和廣告審查

C.廣告主不論自行發(fā)布還是委托發(fā)布廣告，必須具有或者能夠提供真實、合法、有效的證明文件

D.廣告發(fā)布前審查是行政主管部門依法進行的行政許可事項 查處取締無照綠經(jīng)營與農(nóng)民專業(yè)合作社登記服務

1.申請設立農(nóng)民專業(yè)合作社時，全體設立人指定的代表或者委托的代理人應當向登記機關提交下列哪些文件：

A.設立登記申請書。

B.全體設立人簽名、蓋章的設立大會紀要。C.全體設立人簽名、蓋章的章程。

D.載明成員的姓名或者名稱、公民身份號碼或者登記證書號碼和住所的成員名冊，以及成員身份證明。

2.開展查處取締無照經(jīng)營工作有哪些方面的意義：

A.有利于整頓和規(guī)范社會主義市場經(jīng)濟秩序。B.有利于保護經(jīng)營者和消費者的合法權(quán)益。D.有利于促進公平競爭。

3.無照經(jīng)營行為的類型包括下列中的：

A.應當取得而未依法取得許可證或者其他批準文件和營業(yè)執(zhí)照，擅自從事經(jīng)營活動的無照經(jīng)營行為。

B.己經(jīng)依法取得許可證或者其他批準文件，但未依法取得營業(yè)執(zhí)照，擅自從事經(jīng)營活動的無照經(jīng)營行為。

C.己經(jīng)辦理注銷登記或者被吊銷營業(yè)執(zhí)照，以及營業(yè)執(zhí)照有效期屆滿后未按照規(guī)定重新辦理登記手續(xù)，擅自繼續(xù)從事經(jīng)營活動的無照經(jīng)營行為。

D.無須取得許可證或者其他批準文件即可取得營業(yè)執(zhí)照而未依法取得營業(yè)執(zhí)照，擅自從事經(jīng)營活動的無照經(jīng)營行為。

4.下列哪些不屬于無照經(jīng)營行為：

B.農(nóng)民在集貿(mào)市場銷售自產(chǎn)的蔬菜。D.農(nóng)民在地方人民政府指定區(qū)域內(nèi)銷售自產(chǎn)水果。

5.《農(nóng)民專業(yè)合作社法》對設立農(nóng)民專業(yè)合作社的出資進行了專門規(guī)定，下列說法不正確的有：

B.農(nóng)民專業(yè)合作社成員可以用特許經(jīng)營權(quán)作價出資。D.農(nóng)民專業(yè)合作社成員可以用勞務作價出資。

6.在當前社會發(fā)展階段，無照經(jīng)營現(xiàn)象存在的原因有：

A.經(jīng)營者法律意識淡簿。B.相關職能部門缺乏有效配合。C.經(jīng)營者難以達到前置許可條件。

7.下列單位和個人中的哪些可以成為農(nóng)民專業(yè)合作社成員：A.農(nóng)民甲B.下崗職工乙

8.農(nóng)民專業(yè)合作社的登記事項包括： A.名稱B.成員出資總額C.住所

9.工商部門查處取締無照經(jīng)營行為時，可以行使下列哪些職權(quán)：

A.進入無照經(jīng)營場所實施現(xiàn)場檢查。

C.查閱、復制、查封、扣押與無照經(jīng)營行為有關的合同、票據(jù)、賬簿以及其他資料。D.向與無照經(jīng)營行為有關的單位和個人調(diào)查、了解有關情況。

10.農(nóng)民專業(yè)合作社是一類新型的市場主體形式，下列關于農(nóng)民專業(yè)合作社的表述正確的有：

A.農(nóng)民專業(yè)合作社是在農(nóng)村家庭承包經(jīng)營基礎上，同類農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)營者或者同類農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務的提供者、利用者，自愿聯(lián)合、民主管理的互助性經(jīng)濟組織。B.農(nóng)民專業(yè)合作社具有獨立的法人資格。

D.具有管理公共事務職能的單位不得加入農(nóng)民專業(yè)合作社。

商標法律制度與商標戰(zhàn)略

1.商標局設置《商標注冊簿》記載（）等事項。

A.注冊商標C.注冊人名義D.核定商品

2.對商標侵權(quán)行為，被侵權(quán)人可以（A.向人民法院起訴B.向工商行政管理機關請求處理）

3.對于侵犯他人注冊商標專用權(quán)的，工商行政管理機關可以根據(jù)情節(jié)處以（）罰款。A.非法經(jīng)營額3倍以下

C.非法經(jīng)營額無法計算的，罰款數(shù)額為10萬元以下

工商行政管理系統(tǒng)黨風廉政建設

1.黨的十七屆四中全會提出“完善黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度，把（B.住房）、（C.投資）、（D.配偶子女）從業(yè)等情況列入報告內(nèi)容”。

2.選拔任用干部時，不準在（A.民主推薦）、（B.民主測評）、（D.組織考察和選舉）中搞拉票等非組織活動。

3.反腐倡廉六項重點工作是（A.教育、制度）、（C.監(jiān)督、改革）、（D.糾風、懲處）。

4.《黨章》明確指出：黨的建設必須堅持四項基本要求，即堅持黨的基本路線，堅持（A.解放思想，實事求是，與時俱進），堅持（C.全心全意為人民服務），堅持（D.民主集中制）。

5.反腐倡廉工作的領導體制和工作機制是黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，（B.紀委組織協(xié)調(diào)），（D.部門各負其責），依靠群眾支持和參與。

6.黨員領導干部違反《廉政準則》的，依照有關規(guī)定給予（A.批評教育）、（B.組織處理）或者（C.紀律處分），涉嫌違法犯罪的，依法追究其法律責任。

市場準入與服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展

1.個體工商戶無法提供經(jīng)營場所產(chǎn)權(quán)證明的，可以提交下列單位出具的同意在該場所從業(yè)的證明：（）。

A.商品交易市場開辦單位

B.開發(fā)區(qū)管委會

C.居委會

D.村委會 2.按照《關于對企業(yè)實行信用分類監(jiān)管的意見》，對C級失信企業(yè)要作為重點監(jiān)控對象，采取以下監(jiān)管措施：（）。

A.辦理登記時進行重點審查

B.公開違法記錄

C.年檢時列為B級，并依法進行限制

3.公司營業(yè)執(zhí)照應當載明（A.名稱B.注冊資本D.經(jīng)營范圍）等事項。

4.公司的股東可以以下列財產(chǎn)出資：（A.知識產(chǎn)權(quán)B.土地使用權(quán)）。

5.企業(yè)名稱中不得含有（B.外國國家名稱C.國際組織名稱D.群眾組織名稱）。

6.（A.中國的自然人B.外國的自然人D.外國企業(yè)）均可以作為普通合伙人在中國投資設立合伙企業(yè)。

馬克思主義中國化最新成果解讀

1.深化體制改革就是要

A.深化經(jīng)濟體制改革，深化政治體制改革

B.深化文化體制改革，深化社會體制改革

2.積極發(fā)展社會主義民主政治需要推進和實現(xiàn)

A.知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán) B.民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督

C.自我管理、自我服務、自我教育、自我監(jiān)督

D.村務公開、常務公開、政務公開、黨務公開

3.中國共產(chǎn)黨的思想路線是

B.解放思想

C.實事求是

D.與時俱進

4.馬克思主義中國化最新成果

C.既堅持了科學社會主義的基本原則

D.又與創(chuàng)新特色結(jié)合起來

5.指導中國特色社會主義理論體系的思想基礎是 A.馬克思主義

B.列寧主義

C.毛澤東思想

公務員通用能力總論

1.政府管理的能力危機包括（）

A.權(quán)力的危機B.人才的危機C.機構(gòu)的危機D.管理體制的危機

2.所有公務員能力最后提升到政府面向社會的一種能力，包括（）A.管理社會的能力C.服務社會的能力D.治國理政的能力

3.屬于效率行為的能力包括（B.公共服務能力 C.應變能力D.創(chuàng)新能力）

4.公務員個人特質(zhì)包括（A.能力要求 B.基層工作經(jīng)驗C.思維方式D.價值觀）

5.認知資源指（B.知識C.經(jīng)驗 D.技能）在組織中的發(fā)揮。

6.公務員在日常工作中往往會遇到（A.需求不易被認同B.個性不易被認同）

7.政府管理的模式包括（A.經(jīng)驗管理模式 B.科學管理模式C.文化管理模式）

8.下列選項屬于公務員的共性因素（A.價值觀 B.才干C.責任感D.良好的社交能力）

9.涉及到法制的行為能力包括（A.依法行政的能力B.研究能力）

10.下列說法正確的是（）

A.人才是第一資源

B.政府給公務員提供的是發(fā)揮其聰明才智的舞臺 C.人才的危機主要是指創(chuàng)造性人才的培養(yǎng)和開發(fā)問題

D.權(quán)力的危機、機構(gòu)的危機、體制的危機以及人才的危機，根源問題在于政府、組織的體制管理方式和觀念的改變

第二篇：新錄用公務員培訓講話

在2012年新錄用公務員培訓班

結(jié)業(yè)典禮上的講話

2012年7月31日

同志們：

為期6天的新錄用公務員初任培訓班就要結(jié)束了，在大家的共同努力下，培訓取得了較好成效，達到了預期目的。在此，我代表中共海門市委組織部、市人社局，向各位學員的學有所成表示熱烈祝賀！向為本次培訓班的成功舉辦付出辛勤勞動的同志們表示衷心感謝！剛才，市委黨校常務副校長俞東毅同志宣讀了本次培訓班表現(xiàn)優(yōu)異的學員名單，同學代表所有學員作了熱情洋溢的結(jié)業(yè)發(fā)言，我們對各位學員的表現(xiàn)深感欣慰，同時也對大家未來的發(fā)展充滿了期望。借此機會，我再講四點意見，供大家參考。

一、領導重視，準備充分，初任培訓圓滿結(jié)束、取得預期成效 本次培訓雖然時間短，但內(nèi)容多、任務重，活動安排比較緊湊，大家做到思想上高度重視，時間上切實保證，紀律上嚴格要求，學習上務求實效，主要有三個方面的特點：

1、精心籌劃，培訓活動組織嚴密。市委對新任公務員的培訓非常重視，市委常委、組織部部長魯亞飛同志親自出席開班典禮并作了重要講話，對大家提出了明確要求，寄予了殷切的希望。在培訓班籌備階段，市委組織部、市人社局的同志經(jīng)過反復研究，針對新錄用公務員、大學生村干部的實際，精心制定了培訓方案，挑選全市不同崗位具有豐富的基層、機關工作經(jīng)驗的領導同志擔任授課老師，課程安排比較緊湊，培訓內(nèi)容比較廣泛。在整個培訓過程中，市委組織部、市人社局和市委黨校派員專門跟班聽課，實行封閉式管理，精心做好后勤服務保障等具體工作，保證了培訓班的各項工

作秩序井然。學員們通過個人報名、演講競選的方式，自主推選產(chǎn)生的班?兩委?成員，體現(xiàn)出了較強的戰(zhàn)斗力和凝聚力，在民主管理、活動組織、學習安排等方面付出了大量辛勤的勞動，發(fā)揮了重要作用。正是由于多方的共同努力，保證了培訓班得以圓滿順利地完成。

2、主題突出，培訓內(nèi)容貼近實際。為提高培訓工作的實際成效，在培訓形式上，采取了理論學習與現(xiàn)場觀摩相結(jié)合、集中學習與分組討論相結(jié)合、課堂教育與個人自學相結(jié)合的方式進行，安排大家參觀了張謇紀念館、濱海新區(qū)等現(xiàn)場，為大家了解海門經(jīng)濟社會發(fā)展的大好形勢、歷史文化特點提供了很好的平臺。在培訓內(nèi)容上，針對非海門籍學員占比近三分之一的情況，開設了?海門歷史文化介紹?、?海門經(jīng)濟社會發(fā)展形勢與‘十二五’規(guī)劃解讀?等課程，幫助大家更好更快地了解海門、融入海門；針對大部分同志都是初次走上工作崗位，實際工作經(jīng)驗缺乏的實際，開設了?如何寫好機關應用文?、?新形勢下群眾工作的原則和方法?等課程，幫助大家能夠迅速適應新的工作崗位、實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)換；針對新任公務員年輕、缺乏閱歷的狀況，開設了 ?一把手話成才?、?牢記宗旨，廉潔自律，做勤政廉政表率?等課程，幫助大家增長見識、豐富經(jīng)驗，筑牢拒腐防變的思想防線；另外，還開設了?依法行政?、?社會管理及其創(chuàng)新?等課程，邀請優(yōu)秀青年公務員介紹經(jīng)驗活動，進一步提高大家的理論素養(yǎng)和實際工作能力；組織開展了?建設新海門、勇當先行軍?主題演講比賽，提高了大家的語言表達能力，增強了學員的服務意識、奉獻意識、干事創(chuàng)業(yè)意識；舉辦了軍事訓練活動，培養(yǎng)了大家的團隊協(xié)作精神，鍛?zhàn)B了大家的團結(jié)緊張作風。在時間安排上，充分利用6天的有限時間，課程安排比較緊湊，晚上的時間都安排了討論、競選演講等內(nèi)容，保證了整個培訓活動既緊張有序又活潑充實，從而使培訓取得了預期效果，達到了培訓目 的。

3、學風端正，參訓學員風貌良好。參加本次培訓的學員都十分珍惜這次學習機會，上課時能夠聚精會神地聽講，認真做好筆記，做到了嚴肅認真，一絲不茍。培訓期間，大家能自覺遵守培訓班的紀律，沒有出現(xiàn)曠課、遲到和早退的現(xiàn)象，課堂秩序比較好。培訓各項活動的舉辦得到了學員們的積極支持和踴躍參與，充分體現(xiàn)了大家開拓創(chuàng)新意識和組織協(xié)調(diào)能力。在這其中，倪淑君、劉羲等?兩委?成員從策劃、組織，到舉辦、協(xié)調(diào)，為活動的圓滿舉行付出了大量的心血，很好地起到了帶頭作用。通過本次培訓，學員們普遍感到更新了理念，拓寬了視野，明確了目標，理清了思路，增長了知識，既增強了作為一名海門人的自豪感，又增添了建設好海門的責任感，確實大有所獲。

此次培訓結(jié)束后，市委組織部、市人社局將會對大家繼續(xù)進行跟蹤管理服務。我們將會定期分片召開新任公務員座談會，及時了解大家的發(fā)展進況。希望大家在今后的工作中能繼續(xù)保持年輕人的激情和活力，發(fā)揚不怕苦、敢拼搏、勇進取的精神，向組織和人民交出一份滿意的答卷。

二、珍視崗位，敬業(yè)奉獻，努力爭當合格公務員、優(yōu)秀工作者 短暫的培訓后，大家即將走上新的工作崗位。怎樣把所學知識與工作實際相結(jié)合，把組織要求與個人發(fā)展相結(jié)合，把激情活力與踏實肯干相結(jié)合，是每一個新任公務員都要認真思考的問題。

1、端正態(tài)度，正確對待工作安排。除了部分市級機關部門招錄的人員和法檢兩院的新錄用公務員外，其余的同志都被分配到全市各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）。分配時我們充分考慮了大家的所學專業(yè)、家庭所在地、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的需求等具體情況，盡可能做好科學的調(diào)整配臵，但不可能做到人人滿意。大家到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）報到，分配具體崗位時也可能不是自己所想做的工作。這時，就需要我們調(diào)整好心態(tài)，自覺服從組織安排。大家都知道一句話：三百六十行，行行出狀元。在基層一線工作崗位可能會苦些，但對鍛煉、提升一個人的能力和素質(zhì)會起到極其重要的作用。為切實加強全市青年干部隊伍建設，2005年以來，我們連續(xù)六年三批次在全市開展了?百名青年下基層，駐點共建新農(nóng)村?主題實踐活動，每次在市級機關部門挑選100名左右優(yōu)秀青年干部到部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）村（社區(qū)）進行為期兩年的任職鍛煉，讓青年干部在一線鍛煉成長，推動新農(nóng)村建設，有效提高了全市干部隊伍的整體素質(zhì)，從而真正形成了?人才到基層鍛煉，干部從一線選拔?的良好用人導向。所以說，大家在基層工作中，一定要沉下心來，撲下身去，盡快熟悉面上和點上的具體情況，要勇于做大事，勤于做小事，敢于做難事，在基層的摸爬滾打中培養(yǎng)提高自己解決問題、獨當一面、做群眾工作的能力，努力在平凡的崗位上做出不平凡的事業(yè)。

2、加強學習，不斷提升能力水平。學習，是一個老話題，但又是一個永遠不會老的新話題。古人說：士三日不讀書，便語言無味，面目可憎。作為一名新錄用的公務員，每天都會碰到一些新事物需要我們?nèi)ヌ剿?、去實踐，一些新問題等待我們?nèi)セ卮?、去解決。如果一天不加強學習，那就不僅僅是語言無味、面目可憎的問題，而是關系到工作能不能干好，領導群眾是不是滿意的大問題。可能有的同志自我感覺良好，認為自己學歷高、有能力，不用學習照樣可以干好工作，這種思想是極其要不得的。希望大家在走上崗位后，要以工作為中心，以需要為半徑，科學確定學習內(nèi)容，不斷提高自身綜合素質(zhì)。要向書本學習，吃透各項政策法規(guī)精神，提高業(yè)務工作水平；要向領導同事學習，學習他們?nèi)绾沃\思路、解難題、做工作，開闊自己的視野；要向?qū)嵺`學習，對工作中遇到的問題經(jīng)常進行總結(jié)，豐富自己的經(jīng)驗；要向人民群眾學習，做到虛心請教、不恥下問，不斷提升服務群眾的能力。只有多方面的綜合學習，才能

保證大家與時俱進，做到解決問題有思路，能力素質(zhì)有提升，工作推動有作為。

3、多謀善思，切實加強工作統(tǒng)籌。有一句話說得好：我們不僅需要埋頭做事，還需要抬頭看路。埋頭做事，就是要求工作兢兢業(yè)業(yè)、踏實苦干，要立足本職崗位，認真做好組織、領導、人民群眾要求我們做的事。抬頭看路，既指要看清工作方向，與上級要求保持一致，也指要善于思考總結(jié)，避免一些不必要的彎路錯路。自古以來,能成就大事業(yè)、創(chuàng)造大業(yè)績者莫不善于思考、勤于反思、勇于創(chuàng)新。在座的各位都很年輕，在走上工作崗位時就要給自己準確定位，既要做一個忠于職守、勤奮敬業(yè)的實干者，又要努力成為一個積極思考的謀劃者和勇于創(chuàng)新的開拓者。要多調(diào)查研究，掌握第一手的資料數(shù)據(jù)，更好地理清工作思路，統(tǒng)籌安排好各項工作；要多思考，積極謀劃，帶著思路建議去請示，帶著得失總結(jié)去匯報，當好領導的參謀助手；要多交流，認真傾聽領導同事和人民群眾的意見，將他們的建議與自己的工作實際相結(jié)合，不斷調(diào)整自己的工作方法，提高服務群眾、推動發(fā)展的能力水平。

三、牢記宗旨，加強修養(yǎng)，自覺維護新時期海門公務員的良好形象

高度決定視野，角度改變觀念，尺度把握人生。思維的大格局決定我們思想的大境界。作為一名年輕的公務員，我們不能僅僅滿足于做好自己的本職工作，僅僅看到眼前，更要高點定位，放眼長遠，立足全局，時常鞭策激勵自己，不斷加強自身修養(yǎng)，努力提升綜合素質(zhì)，成為一名優(yōu)秀的公務員。

1、注重作風養(yǎng)成，做品行優(yōu)良的公務員。我們常說:先學做人,再學做事。作為一名新任公務員，尤其需要不斷學習、加強修養(yǎng)、提升素質(zhì)，在各方面嚴格要求自己。一要公道正派。要正確處理公與私的關系，堅持原則，一身正氣，堅決抵制各種歪風邪氣，以公

心樹正氣，以正氣樹威信。二要胸襟廣闊。要做到大事講原則，小事講風格，正確對待分歧，正確對待批評，團結(jié)和自己有不同意見的同志一道工作。三要廉潔自律。要嚴格用黨的紀律和公務員紀律約束自己，始終做到自重、自省、自警、自勵，時刻把人民的利益擺在第一位。

2、牢記工作職責，做勤奮敬業(yè)的公務員。勤奮敬業(yè)是每一個行業(yè)的從業(yè)人員都應具備的基本職業(yè)道德，公務員更需要成為其中的典范和表率。一要樹立認真負責、嚴謹細致的作風。要勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作，完成好每一項任務，做任何事情都要認認真真、一絲不茍。二要樹立開拓進取、雷厲風行的作風。要以只爭朝夕、奮發(fā)進取的精神，高標準、高質(zhì)量、高效率地完成好自己的工作任務。三要樹立注重實效、真抓實干的作風。要克服好大喜功、急功近利、虛報浮夸、搞花架子等不良傾向，腳踏實地，實實在在地做好各項工作。

3、敢于突破常規(guī)，做開拓創(chuàng)新的公務員?？细墒率且粋€從業(yè)人員的職業(yè)道德，能干成事則是一個人能力素質(zhì)的綜合體現(xiàn)。人民群眾對公務員是否信服，關鍵就是看我們能否干出具體業(yè)績，能否不斷提高他們的生活水平，提升他們的生活質(zhì)量。這就需要我們在工作中善于打破常規(guī)，敢于開拓進取，勇于嘗試創(chuàng)新。一要克服固有思維束縛。要善于學習吸收先進的思想觀念，始終保持干事創(chuàng)業(yè)的朝氣活力、沖勁闖勁。二要克服自滿思想。不能滿足于已有的成績，要進一步解放思想，高點定位，敢于自我加壓，開拓突破。三要克服畏難情緒。遇到困難、問題、挑戰(zhàn)時，不能繞著走甚至躲避不前，要有戰(zhàn)勝困難的勇氣、解決問題的決心、應對挑戰(zhàn)的辦法。

四、健全制度，嚴管厚愛，大力營造有利于公務員成長成才、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境

新錄用公務員到了各個工作崗位后，加強對他們的日常管理，保證他們在黨組織的關懷下健康成長，是各級黨組織的一項重要職責。為加強新錄用公務員試用期的教育管理，市委組織部、市人社局在深入調(diào)研、廣泛征求意見建議的基礎上，研究制定了《關于進一步加強新錄用公務員培養(yǎng)和管理工作的意見》、《海門市新錄用公務員試用期考核辦法》兩個文件，各單位要認真學習貫徹，并立足本地本單位實際，健全工作制度，創(chuàng)新工作方法，努力提高公務員教育管理工作成效。具體來講，就是要建立健全四項制度：

1、建立經(jīng)常性教育培訓制度。新錄用公務員的初任培訓只是一次啟蒙式的教育，不可能在短時間解決所有問題，大量的教育培訓任務需要各用人單位在日常的工作中去落實。因此，各單位要把新錄用公務員的培訓作為一項事關干部隊伍建設全局的任務，認真抓緊、抓實、抓出成效。要安排他們參與重點工程接受鍛煉，把新任公務員安排到矛盾比較突出、與群眾聯(lián)系比較緊密的部門和重點工程、重點項目跟班學習，如讓他們直接參與信訪接待、拆遷安臵等工作，不斷提高他們處理復雜問題的能力。要安排他們到基層一線接受鍛煉，開展新任公務員聯(lián)村幫戶工作，讓他們直接到基層的末梢鍛煉，強化年輕公務員服務群眾的意識，提高他們化解矛盾的能力和服務群眾的本領。要組織他們參與重點課題調(diào)研接受鍛煉，定期組織新任公務員開展專題調(diào)研活動，圍繞本單位工作實際以及新時期工作要求，確定調(diào)研課題，建立課題目標管理責任制，深入基層一線，尋求對策，破解難題，有力推動工作創(chuàng)新，鍛煉他們分析問題、解決問題的能力。

2、健全記實性考核評價制度。按照從制度入手、以目標管理為載體的工作思路，市委組織部、市人社局印制了《海門市新錄用公務員（參照管理人員）見習工作手冊》，將新任用公務員的工作職責、任務和工作目標進行細化量化具體化，下發(fā)給了每位新錄用公務員，由本人進行全程工作記實，從而使他們在工作中自加壓

力，自我約束，自我提高。希望各單位要組織新錄用公務員認真學習，并結(jié)合本地本單位實際，認真抓好貫徹落實，定期進行檢查，并做好相關的評鑒記載工作，作為試用期結(jié)束后考核的重要依據(jù)。

3、完善全方位責任幫帶制度。新任公務員所在單位黨組織要指定一名黨性強、素質(zhì)高、業(yè)務熟、作風實的老同志，與新任公務員結(jié)成幫扶對子，以“言傳身教”等方式，給予業(yè)務扶持和傳授工作經(jīng)驗，幫助他們在政治思想、工作水平和適應新崗位能力等方面得到提升，使他們盡快適應新的工作崗位，勝任本職工作。要建立溝通聯(lián)絡制度，黨委（黨組）要安排一名班子成員作為年輕新任公務員教育管理的聯(lián)絡員，具體負責對他們的教育培養(yǎng)，進行跟蹤管理和服務，幫助他們解決在思想、工作、學習和生活上遇到的問題，對工作生活中暴露出來的苗頭性問題，要及時進行談話，促其改正。

4、實行規(guī)范化述職評議制度。單位領導要動態(tài)掌握新錄用公務員工作、學習、作風方面的表現(xiàn)，經(jīng)常聽取基層干部群眾對他們的評價，有針對性地進行教育管理。試用期滿后，要督促本人如實撰寫試用期述職報告，并在本單位公開述職，述職之后進行群眾評議，聽取群眾意見，并由組織人社部門進行考核提出任職意見。對在試用期間工作出現(xiàn)重大失誤或犯有嚴重錯誤，群眾滿意率明顯偏低的，不予轉(zhuǎn)正定級，并作出相應的組織處理。

另外，2010年新錄用公務員試用期已滿，請各單位著手做好這部分人的轉(zhuǎn)正定級工作。根據(jù)《新錄用國家公務員任職定級暫行規(guī)定》（人發(fā)[1997]33號）等有關文件規(guī)定，新錄用公務員轉(zhuǎn)正定級工作應按下列程序進行：首先，由新錄用公務員本人對試用期間德、能、勤、績等方面進行全面總結(jié)，并在機關干部大會上匯報；其次，由全體機關干部對其進行民主評議；第三，由本單位黨委（黨組）對其試用期情況進行全面考核、提出評鑒意見和擬任職、定級意見；最后，按照按理權(quán)限分別報市委組織部、市人社局審核。

同志們，6天的培訓僅僅是大家人生旅途中的一次短暫的加油和充電，這遠不是終點，新的工作崗位將是你們施展才華、展現(xiàn)風采、實現(xiàn)價值的大好舞臺。希望你們以本次培訓為新的起點，牢記組織重托，不辱歷史使命，勤奮創(chuàng)業(yè)，開拓進取，為我市實現(xiàn)?三先?發(fā)展目標，貢獻自己的聰明才智和青春熱血，在海門經(jīng)濟社會持續(xù)騰飛的實踐中成長成才！

最后祝大家身體健康、工作順利、全家幸福！謝謝大家！

第三篇：新錄用公務員培訓心得

此次培訓的學員都是通過筆試、面試層層選拔后被錄用的。在全新的工作環(huán)境中，相對來講，我們具備：年富力強、精力充沛;思想活躍、思維敏捷;適逢自我發(fā)展的良好時機等優(yōu)勢，這也的確能為我們今后開展工作提供益處。但與此同時，我們也存在:社會閱歷淺、缺乏實踐經(jīng)驗，解決矛盾和問題的能力不夠;世界觀的改造有待于在實踐中不斷地培育和強化;沒有經(jīng)歷過艱苦環(huán)境的磨練，艱苦奮斗精神不足等問題。通過培訓，我認清了公務員崗位的重要、認清了自身的不足和努力方向，更使我深刻的認識到，要成為一名合格的公務員，必須不斷加強學習，全方位提高自身的素質(zhì)能力，不斷迎接新挑戰(zhàn)，從而成為深化改革的親歷者、實踐者、維護者、捍衛(wèi)者。

一、堅定思想政治。要做一名合格的公務員，首先應該在思想政治方面嚴格要求自己，把握正確的思想政治方向。要認真學習好黨的各項路線、方針、政策，切實提高自身理論水平，提高對政策的理解、把握和運用能力。要有堅定的理想信仰，堅定的政治信念，較高的思想修養(yǎng)。作為一名公務員，要時刻牢記黨的基本宗旨，始終牢記自己身上肩負的責任，時刻保持清醒的頭腦，經(jīng)得住誘惑，經(jīng)得住考驗，不能隨波逐流、人云亦云，更不能做有損組織部門和組織工作的事情，要在自己的崗位上踏踏實實、努力工作。通過培訓老師的授課指導，我們對國家的許多政策有更深入的了解，例如中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定，讓我們更加了解當前我們需要做的是改進會風、文風等工作作風，深入基層調(diào)研了解真實情況。我們不僅要在思想上與黨中央保持高度一致，更要在行動上以身作則，要真正的從老百姓的角度著想，密切聯(lián)系群眾，不搞形式主義、官僚主義。

二、時刻牢記為人民服務的宗旨。為人民服務絕不是一句空話、大話，應該把它落到實處，要將為人民服務體現(xiàn)到我們工作中的每一件最細小的事情中去。作為一名中國共產(chǎn)黨員，頭腦中要時刻牢記為人民服務這個根本宗旨。群眾的利益是最大的利益，我們要堅持發(fā)展為了人民，發(fā)展依靠人民，發(fā)展成果由人民享受。我們要從思想上增強宗旨意識，用“全心全意為人民服務”的標準規(guī)范自己的言行，通過此次培訓，我們對“全心全意為人民服務”的理解有了更深入的了解，授課老師在課堂上例舉了許多鮮活的例子，讓我們大受啟發(fā)，例如從黨的十三屆三中全會講起，讓我們了解黨的十八屆三中從各個方面體現(xiàn)了為人民服務的宗旨，讓發(fā)展成果更多的惠及全體人民，我們作為新錄用公務員，要深入貫徹黨的這一決定。為人民服務不光是嘴上說說而已，更要表現(xiàn)在具體行動實踐中，在平時的工作中，我們可能會到基層中去工作，會接觸到最基層的群眾，因此，在以后的基層工作中，我們要堅持黨的這一基本宗旨，全心全意為人民服務，深入基層，了解情況，為群眾排憂解難，為群眾辦好事辦實事。

三、具有較強的能力素質(zhì)。

(1)組織管理協(xié)調(diào)能力。管理水平的高低、協(xié)調(diào)能力的強弱，直接關系到工作的成敗，兩者是能力中的核心要素，通過學習培訓，我們掌握了一定的組織管理和協(xié)調(diào)的方法規(guī)律，在今后的工作中，通過實踐行動提高組織管理和協(xié)調(diào)水平。(2)依法行政能力。公務員是黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)的具體執(zhí)行者，是依法行政的主體，因此，要真正地貫徹依法治國、依法行政方略，公務員必須樹立正確法律意識，掌握法律知識，切實做到依法決策、依法行政、依法管理。(3)決策能力。無論是哪一級的公務員，都應該在決策中抓住時機，當機立斷，使有力的時機轉(zhuǎn)化為決策的成果，取得最佳決策效應。

四、堅持學習。作為初任公務員，我們的業(yè)務工作還不很熟悉，我們必須不斷的學習，提高自己的業(yè)務工作水平，以盡快適應工作和環(huán)境的要求。我們不僅要學習書本上的理論知識，更應該全面學習，提高綜合素質(zhì)。在業(yè)務方面有不懂的問題要多向其他同事請教，學習別人的好的工作方法與技術。在調(diào)查研究中要多向群眾學習，提高調(diào)查研究的能力。此外，還應當積極參加各種專業(yè)培訓，多途徑提高自身能力。我們應該不斷超越自我、主動學習、終身學習，不斷提升自己全面的素質(zhì)。我們要謙虛踏實，一定不能眼高手低，要從一點一滴做起，從一點一滴學起。應該注重知識面的擴展，做到全面發(fā)展綜合提高。學習要注意理論與實踐的結(jié)合，要學以致用。

五、端正工作態(tài)度。一名合格的公務員應當時刻端正自己的工作態(tài)度。我們必須胸懷大志，但這個“志”不是晉升提干的野心，而是改造社會、服務社會的抱負。我們應該腳踏實地，勤勤懇懇。在工作崗位上，我們免不了從事一些低技術含量，日常事務型的瑣事雜活，我們應當一步一個腳印，一步一個臺階，從小事做起，從基層做起，夯實自己的基礎，這樣才能走得更高，走得更穩(wěn)。

通過培訓，我更加清晰地認識到公務員工作的嚴肅性與嚴格性，更加明確了自己的言行規(guī)范應該遵守的細則，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足，知道了自己努力的方向。

第四篇：新錄用公務員培訓總結(jié)范文

孜孜不倦解民憂著重念好“三字經(jīng)”

——新錄用公務員初任培訓總結(jié)

樂安鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關 劉國強

2014年4月14日至4月25日，根據(jù)市委組織部、市人力資源和社會保障局的安排，我有幸參加了2013全市新錄用公務員初任培訓學習班。在為期10天的培訓中，使我較為系統(tǒng)的學習了《公務員法》、《公文寫作》、《公務員職業(yè)道德》等一系列與實際工作密切相關的理論知識和實踐知識，受益頗多： 一是強意識。通過此次學習培訓，我深刻認識到公務員是實實在在的“公仆”，不僅要有主觀上的熱情和干勁,還要有扎實的業(yè)務知識能力。首先，要有民本意識。公務員不是“官”，是人民的公仆。因而要切實做到權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系、事為民所辦。其次，要有責任意識。所謂水能載舟，亦能覆舟。作為一名基層公務員，對權(quán)力的行使直接關系到舟與水的關系，因而責任重大、使命神圣。最后，要有執(zhí)行意識。公務員代表國家行使公共管理職能，權(quán)力行使的好壞最終體現(xiàn)在公務員對職責的執(zhí)行上，因而要求公務員精通業(yè)務知識和行政知識，具備較強的協(xié)調(diào)能力，不斷更新知識和能力，以便更好、更實、更快的執(zhí)行黨和國家的方針和政策。

二是長見識。本次初任培訓充實而又豐富，注重理論與實踐相結(jié)合，特別是幾位前輩對實踐工作的具體講解，使我進一步避免了實踐經(jīng)驗缺乏的短板，開拓了視野，提高了能力和素質(zhì)。在學習之余，筆記的梳理、學習心得結(jié)合已有的工作經(jīng)歷的相互交流，鞏固了學習成果，使我知道該做什么、如何做，更清醒的認識到要把所學、所知運用到工作實踐當中去，理論和實踐相結(jié)合，做到知行統(tǒng)一，學以致用。

三是明差距。社會日新月異，政府職能也隨之潛移默化，國

家面臨更多的機遇和挑戰(zhàn)……社會形勢對公務員提出了更高的要求，這就要求公務員找準自身差距，并有針對性的進行更新、改進、提高。首先看到了自身理論修養(yǎng)的差距。理論的修養(yǎng)非一朝一夕，是苦練之功。只有具備了較高的理論素養(yǎng)、堅定的政治信念和堅強的黨性才能在當今這個多元化的政治經(jīng)濟格局中把握時代的脈搏，不被表面現(xiàn)象所迷惑。而作為新錄用公務員的一員，理論修養(yǎng)更多在于讀書時代的課本學習，切合工作實際的理論學習較少，理論修養(yǎng)淺薄。其次看到了自身知識結(jié)構(gòu)的差距。國家公務員要加速更新知識，樹立創(chuàng)新意識，加速自己知識的更新，不斷地學習現(xiàn)代科學文化知識。這既是時代之需、社會之需，更是個人成長之需、工作之需。在當前農(nóng)村工作中出現(xiàn)“老辦法不能用、新辦法沒有用”的情況下，公務員面臨綜合能力的考驗，也就需要合理的知識結(jié)構(gòu)，既要懂得農(nóng)村的風土人情、心理學、宗教文化，又要懂得地方語言、實際工作能力等。而作為一名新錄用的公務員，很明顯在這方面還存在差距。最后看到了自身實踐能力的差距。長期以來的應試學習，走入公務員隊伍之后，出現(xiàn)了身份的轉(zhuǎn)變，工作方式的隨之改變。以往讀書時代重視的是書本學習，然而如今更加注重實踐能力。離開學校時代不久、人生經(jīng)歷短淺導致自身實踐能力與那些為我們言傳身教的前輩們差距甚遠。

子曰，學而不思則罔，思而不學則殆。通過對此次初任培訓過程的回顧和思考，讓我深深體會到公務員事業(yè)的崇高和偉大，讓我感受到不能將公務員職業(yè)僅當謀生之路，更應當作實現(xiàn)人生價值之路，做到心系百姓、多做實事，以德為先，把光榮的公務員職業(yè)作為終身為之奮斗的戰(zhàn)場。同時，通過學習也讓我對日后的公務員之路有了初步的規(guī)劃。

一、著重念好“學”字經(jīng)，用高素質(zhì)武裝自己。學習是工作的需要，是干好工作的基礎和關鍵，作為一名公務員，在社會實際

能力方面有著經(jīng)驗不足的缺陷，因而須重視實踐能力的培養(yǎng)，為做好群眾工作打下良好的能力基礎。首先，向村內(nèi)實際學習。堅持拜訪所包村組最有影響力的人物——村小組組長及村民代表、村中的“活躍分子”和村老干部，向他們學習該村組的實際情況，了解該村組的民意及處理實際問題的方法，并在懇請他們帶領實地的走訪各村組的山林、水田，做到對各村組的人文地理了如指掌，以此在村民心中樹立扎實肯干的良好形象，贏民意，增強辦事及處理實際問題的能力，為日后順利開展工作奠定堅實的基礎。其次，向科學理論學習。積極參與創(chuàng)業(yè)培訓和公務員的業(yè)務培訓，經(jīng)常性的學習黨的各項方針政策，不斷提升政治思想理論水平，使自己成為經(jīng)得起誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧、擔得起責任的人民公仆。再次，向同事請教。同事是我們的前輩，看待問題的角度、思考問題的深度、看待問題的角度、信息掌握的全面度、把握大局的掌控度都是我們難以比擬的，因而須向他們請教處理農(nóng)村問題的能力，不斷提升業(yè)務素質(zhì)，增強業(yè)務能力。最后，向?qū)嵺`求真知?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行”。艾青《光的贊歌》云：“實踐是認識的階梯，科學沿著實踐前進?！蔽何　稏|方》也有云：“實踐出經(jīng)驗，斗爭出智慧。”實踐是檢驗真理的唯一標準，實踐能力才是根本，應該通過實踐反思自己工作的不足、能力的不足、為人的不足，從而改進提升。

二、著重念好“實”字經(jīng)，用實際成果取信于民?？照務`國，實干興邦。作為一名公務員，核心工作就是要用實際行動感染群眾，用實際成果取信于民，用實際能力建設好農(nóng)村、發(fā)展好農(nóng)村、服務好農(nóng)村。其一，以農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化為著手，爭當創(chuàng)業(yè)的先鋒。“倉

稟實而知禮節(jié)，衣食足而知榮辱?！敝挥薪?jīng)濟發(fā)展，農(nóng)民致富，禮節(jié)、榮辱等文化素質(zhì)才能提升，現(xiàn)代農(nóng)村才能成形，因而須把握發(fā)展是第一要務的原則，發(fā)展當?shù)亟?jīng)濟，形成主導產(chǎn)業(yè)，帶動村民創(chuàng)業(yè)致富。其二，以新農(nóng)村建設為契機，爭當建設新型農(nóng)村的領頭羊。新農(nóng)村建設是村內(nèi)建設的一項重要內(nèi)容，涉及經(jīng)濟、政治、文化和社會等方面的建設，最終實現(xiàn)把農(nóng)村建設成為經(jīng)濟繁榮、設施完善、環(huán)境優(yōu)美、文明和諧的社會主義新農(nóng)村的目標。按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的要求，鋪下身子，做好群眾的思想政治工作，調(diào)動群眾建設農(nóng)村的熱情，扎實推進社會主義新農(nóng)村建設。其三，以綜治維穩(wěn)工作為突破點，爭當村內(nèi)矛盾的調(diào)解員。維護村內(nèi)穩(wěn)定，是構(gòu)建和諧社會的要求，應不遺余力的化解村內(nèi)矛盾糾紛，通過堅持預防為主、疏導為輔的原則，帶領村干部做好村內(nèi)維穩(wěn)工作，區(qū)別對待各種矛盾糾紛，對隱形矛盾盡量化解于萌芽，為村民提供了良好的人文環(huán)境。

三、著重念好“真”字經(jīng)，用真情實意服務于民。所謂民心所向，勝之所往。因而需時刻牢記肩上的重任，以“一言一行不忘公仆形象，一舉一動常思百姓冷暖”作為行使權(quán)力的依據(jù)，真正做到權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系、心為民所想，對群眾要掏真心、動真情、下真功，切實做好困難戶的救助工作，積極鼓勵村民辦理新農(nóng)合、新農(nóng)保，盡力把廣大群眾參與到社會保障體系中，盡量為群眾解決后顧之憂。

雖然培訓已然結(jié)束，但為人民服務的工作方才起步?；氐焦ぷ鲘徫簧?，我將以此次培訓為契機，增強學習的主動性和針對性，將學習常態(tài)化，并將學習成果轉(zhuǎn)化為工作力，力爭做一名具有“服

務意識、學習意識、執(zhí)行意識”的優(yōu)秀公務員，牢記群眾利益，善待每一個人，做好每一件事，珍惜每一分鐘，為樂安的美好未來奉獻青春和才智。

第五篇：新錄用公務員初任培訓心得體會

新錄用公務員初任培訓心得體會

作為一名2016年新入職的公務員，我有幸參加了全市新錄用公務員初任培訓。此次培訓主要講授了政治理論、政策法規(guī)、職業(yè)道德、機關業(yè)務、公務員角色轉(zhuǎn)換與心理調(diào)適等方面的知識，通過培訓，使我在政治思想上有了新的進步，心態(tài)調(diào)整上有了新的轉(zhuǎn)變，能力素質(zhì)上有了新的提高，作風養(yǎng)成上有了新的改進，工作目標上有了新的定位，對公務員這一職業(yè)有了更加深刻的認識，讓我受益匪淺。

一、明確了職責定位，提高了思想認識。

通過學習，我明白了公務員培訓不僅僅是法定要求，更是明確公務員職責定位，樹立為人民服務思想的要求。作為一名公務員，“為人民服務”這一主題是永恒不變的，要牢固樹立為人民服務的公仆意識，恪盡職守，勤奮工作，廉潔奉公，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，以“讓人民滿意”作為自己工作的努力方向。在工作崗位上正確地定位自己，用開放的心態(tài)，實干的精神，做好本職工作，真正做到情為民所系，利為民所謀，努力學習，提高素質(zhì)，爭做一名合格的、優(yōu)秀的公務員。

二、提高了政治理論素養(yǎng)，增長了業(yè)務知識能力。

通過培訓，使我深刻認識到，作為一名合格的公務員，必須提高自身的政治理論素養(yǎng)，應該熟知黨的各項方針政策，認清各種當前社會政治、經(jīng)濟形勢，要善于把握正確的前進方向，要毫不動搖地堅持中國特色社會主義道路。培訓期間，通過對習近平談治國理政思想、十八屆六中全會精神、中國特色社會主義理論體系等政治理論知識的學習，使我對黨的大政方針政策有了更加深刻的認識，對國內(nèi)外政治經(jīng)濟形勢有了更加全面的了解，政治理論素養(yǎng)有了很大提高；同時，通過對政務禮儀和執(zhí)法規(guī)范、公文寫作、行政法律法規(guī)等業(yè)務知識的學習，使我更快地掌握了作為公務員履行職責所必須的基本知識，為今后更好地開展工作奠定了良好的基礎。

三、明確了學習的重要性，樹立了終身學習意識。

今天的公務員身處知識經(jīng)濟時代，信息社會瞬息萬變，而公務員作為國家大政方針政策的執(zhí)行者，政府職能的實現(xiàn)者，其形象直接代表著各級政府的形象，其水平直接決定著各級政府實施職能的水平及國家各項政策的貫徹落實力度。因此，作為公務員，必須牢固樹立終身學習的意識，時刻更新知識結(jié)構(gòu)，不斷強化對政治理論、專業(yè)知識的學習，努力做到學有所獲，學以致用，通過系統(tǒng)、持續(xù)、深入的學習夯實基礎，切實提高自己解決各項工作任務的能力，以更好地為人民服務。

四、培養(yǎng)了樂觀心態(tài)，實現(xiàn)了角色轉(zhuǎn)換

作為初任職的公務員，我們面臨著角色的轉(zhuǎn)變，會有種種的不適應，加之對內(nèi)外環(huán)境、新任職位、人際關系和業(yè)務工作及政策法規(guī)的不熟悉，如何進行心理調(diào)試，做好角色轉(zhuǎn)換，培養(yǎng)樂觀心態(tài)就顯得尤為重要。學習培訓既讓我認真審視了自己的優(yōu)勢和不足，也讓我學會了從轉(zhuǎn)變思維方式入手，以努力成為學習型人才為切入點，通過揚長補短，以健康的心態(tài)融入新的集體，腳踏實地，奮發(fā)進取，保持一顆自信心、上進心，平常心，坦然面對人生的轉(zhuǎn)折考驗，順利實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)換。

此次培訓時間雖短，卻有著重要的意義，讓我認識到要想做一名合格乃至優(yōu)秀的公務員不是一件簡單的事情，除了在思想意識上保持崇高的境界外，還需要不斷的學習，不斷提高自己應對各種任務和問題的能力。在今后的工作中，我一定會樹立踏實負責的工作態(tài)度、樹立廉潔自律的形象、樹立終身學習的理念，對自己保持高要求、嚴標準，盡職履職，在自己崗位上發(fā)揮應有的作用。